第一篇：工會(huì)探望、慰問費(fèi)用制度

工會(huì)探望、慰問費(fèi)用制度

為合理，規(guī)范使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)、達(dá)到關(guān)心會(huì)員生活，聽取和反映會(huì)員意見和要求，幫助會(huì)員解決困難，全心全意為會(huì)員服務(wù)，特制定本制度：

一、婦女生產(chǎn)、疾病、喪事慰問

**公司全體工會(huì)會(huì)員為慰問對(duì)象。婦女順產(chǎn)、難產(chǎn)（夫妻雙方在**公司工作）慰問費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為200元。疾病指會(huì)員本人住院一星期以上，慰問費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為200元。喪事限于工會(huì)會(huì)員本人及其父母、子女，慰問費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為300元（含花圈、鞭炮等物品）。特困會(huì)員原則上一年慰問一次，如有其他情況，由本人提出書面申請(qǐng)，公司工會(huì)可以酌情考慮給予補(bǔ)貼并組織會(huì)員募捐。

二、具體操作

1、**公司機(jī)關(guān)工會(huì)會(huì)員由機(jī)關(guān)工會(huì)負(fù)責(zé)慰問，各收費(fèi)站分工會(huì)會(huì)員由分工會(huì)負(fù)責(zé)慰問。

2、機(jī)關(guān)分工會(huì)、收費(fèi)站分工會(huì)發(fā)生慰問之前應(yīng)電話及時(shí)上報(bào)公司工會(huì)。

3、機(jī)關(guān)分工會(huì)及各收費(fèi)站分工會(huì)所發(fā)生慰問費(fèi)用統(tǒng)一交公司工會(huì)報(bào)銷，時(shí)間為每月25號(hào)之后。

4、機(jī)關(guān)分工會(huì)、收費(fèi)站分工會(huì)照以上辦法實(shí)行。

5、只有參加了**公司工會(huì)的會(huì)員，并且按時(shí)交納了工會(huì)會(huì)費(fèi)的工會(huì)會(huì)員才能享受以上待遇，其他人員不得享受。

6、為了增加透明度，建立工會(huì)專戶，財(cái)物必須公布，每年在職工大會(huì)上公布或經(jīng)經(jīng)審組審查會(huì)費(fèi)使用情況。

第二篇：工會(huì)探望慰問制度文檔

工會(huì)探望慰問制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)職工的關(guān)心關(guān)愛，建立健全工會(huì)探望慰問制度，改善職工福利待遇，增強(qiáng)中心凝聚力、向心力，讓職工真正感受到單位大家庭的溫暖，現(xiàn)就做好職工探望慰問工作作如下規(guī)定：

一、探望慰問的范圍：在職在崗的職工

二、探望慰問的主體：工會(huì)統(tǒng)籌安排，以工會(huì)委員、女工委員、經(jīng)審委員、工會(huì)組長(zhǎng)等為主體，負(fù)責(zé)具體探望事宜。

三、探望慰問的標(biāo)準(zhǔn)：

1、因病、因故住院的職工(目前300，200+100，擬提高500，400+100，其中100是水果費(fèi)用)；

2、有避孕措施的意外懷孕后實(shí)施藥流或計(jì)劃生育手術(shù)等措施終止妊娠的職工(目前300，200+100，擬提高400，300+100，其中100是水果費(fèi)用)；

3、生病未住院但有病假證明單的職工(目前300，200+100，擬提高400，300+100，其中100是水果費(fèi)用)；

4、直系親屬去世的職工（目前無，擬設(shè)400，300+100，其中100是花圈費(fèi)用)；

5、新結(jié)婚的職工（目前無，擬設(shè)500)；

6、新晉升為爸爸媽媽的職工（目前無，擬設(shè)500)；

四、關(guān)于探望慰問的幾點(diǎn)說明：

1、被探望慰問的職工沒有違反國(guó)家法律法規(guī)的行為；

2、新婚職工必須符合國(guó)家晚婚規(guī)定，并提供結(jié)婚證復(fù)印件；

3、新晉升為爸爸媽媽的職工必須符合計(jì)劃生育政策，提供準(zhǔn)生證明材料；

4、直系親屬是指父母親、配偶、子女； 超出本規(guī)定的事宜由工會(huì)委員會(huì)討論決定。

5、本制度從2015年9月起實(shí)施。

工會(huì)

第三篇：020探望慰問員工制度

海南漢地陽光石油化工有限公司文

件

漢地陽光司字發(fā)（2014）010號(hào)

簽發(fā)人：曹彤

關(guān)于執(zhí)行《漢地陽光探望慰問員工制度(暫定）》的通知

各部、辦：

為切實(shí)做好員工的探望慰問工作，充分體現(xiàn)公司的人文關(guān)懷，經(jīng)公司批準(zhǔn)，特制訂《漢地陽光探望慰問員工制度（暫定）》。（以下簡(jiǎn)稱《制度》）?，F(xiàn)將該《制

度》下發(fā)各部、辦，望嚴(yán)格照此執(zhí)行。

附件：《漢地陽光探望慰問員工制度（暫定）》

海南漢地陽光石油化工有限公司

2014年2月

主題詞：執(zhí)行探望員工制度通知送：董事長(zhǎng)曹總侯副總朱副總發(fā)：各部、辦（檔二）

海南漢地陽光石油化工有限公司綜合管理部印發(fā)共印18份

附件

海南漢地陽光探望慰問員工制度（暫定）

為切實(shí)做好員工的探望慰問工作，充分體現(xiàn)公司的人文關(guān)懷，展現(xiàn)企業(yè)風(fēng)采，進(jìn)一步增強(qiáng)全體員工的凝聚力，體現(xiàn)公司大家庭的溫暖，特制定本制度。

海南漢地陽光石油化工有限公司 2014年2月

第四篇：XX小學(xué)探望、慰問教職工制度

廣平中心小學(xué)探望、慰問教職工制度

為體現(xiàn)學(xué)校工會(huì)對(duì)廣大教職員工的關(guān)心，使廣大教職工感受到學(xué)校大家庭的溫暖，進(jìn)一步激發(fā)廣大教職工的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力和親和力，構(gòu)建和諧校園，特制定本制度。

一、住院教職員工的慰問

1、慰問對(duì)象：

（1）因公受傷或致殘住院治療的教職員工；

（2）因病住院治療的教職員工。

2、慰問原則及標(biāo)準(zhǔn)：

（1）由工會(huì)牽頭，陪同學(xué)院分管領(lǐng)導(dǎo)或會(huì)同處室、系部領(lǐng)導(dǎo)（代表）前去醫(yī)院或家中看望慰問。

（2）慰問金：因公受傷、致殘住院的，每人400元，患病住院的每人200元。

（3）對(duì)患病住院教職工的慰問，原則上同一職工在同一年內(nèi)只能享受一次公款慰問。

二、生育教職工的慰問

1、慰問對(duì)象：學(xué)院在職女教職工。

2、慰問原則及標(biāo)準(zhǔn)：

由工會(huì)女工委派女工委員代表及時(shí)前往慰問，慰問金每人200元。

三、喪事的慰問

慰問對(duì)象：學(xué)院教職員工及直系親屬（配偶、父母、子女）。

四、節(jié)日、特殊情況慰問

1、慰問節(jié)日：春節(jié)、三八節(jié)、端午節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、六一兒童節(jié)、教師節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)。

2、慰問范圍：

（1）春節(jié)、端午節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、教師節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)慰問全體教職工（含離退休教職工）；

（2）三八婦女節(jié)慰問全體女教職工（含離退休女教職工）；

（3）六一兒童節(jié)慰問有14歲以下子女的教職工；

（4）特殊情況的慰問，主要是對(duì)特困或困難職工家庭的慰問。

3、慰問原則及標(biāo)準(zhǔn)：

（1）春節(jié)、端午節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、教師節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)的慰問標(biāo)準(zhǔn)由學(xué)院黨委、行政及工會(huì)研究決定；

（2）三八婦女節(jié)除組織活動(dòng)外，另發(fā)100元慰問金；

（3）兒童節(jié)慰問標(biāo)準(zhǔn)：每人慰問金30元；

（4）特困或困難職工家庭的慰問金按市教育工會(huì)或上級(jí)總工會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

五、教職工體檢

1、體檢范圍：學(xué)院全體教職工（含離退休教職工）。

2、時(shí)間及標(biāo)準(zhǔn)：擬定每?jī)赡隀z查一次，女職工婦檢每年一次，時(shí)間為8月10月間，由工會(huì)牽頭組織實(shí)施。經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：每人100—120元。

廣平中心小學(xué)工會(huì)

2012年9月

第五篇：工會(huì)慰問制度

和碩縣高級(jí)中學(xué)工會(huì)慰問制度

（征求意見稿）

為了體現(xiàn)工會(huì)組織對(duì)全體教職工的關(guān)心和愛護(hù)，制定和碩縣高級(jí)中學(xué)工會(huì)慰問制度。

一、學(xué)校教職工因病住院，學(xué)校工會(huì)必須及時(shí)探望和慰問，慰問標(biāo)準(zhǔn)為100元。

二、本校教職工(含退休教職工)去世，慰問標(biāo)準(zhǔn)為300元。并由學(xué)校參與喪事的辦理，提供力所能及的幫助。

三、教職工本人及配偶的父母親去世，慰問標(biāo)準(zhǔn)為200元；教職工本人的兄弟姐妹去世，慰問標(biāo)準(zhǔn)為100元，并由學(xué)校上門表示慰問。

四、女教職工響應(yīng)計(jì)劃生育，分娩生育的，工會(huì)女工委 員和婦委會(huì)負(fù)責(zé)慰問，慰問標(biāo)準(zhǔn)為100元。

五、對(duì)家庭出現(xiàn)重大變故、或者生活困難的教職工，學(xué) 校工會(huì)盡力給予關(guān)心和幫助，解決一些實(shí)際困難和問題。

六、提倡教職工之間互相關(guān)心、互相幫助、互相愛護(hù)、民族之間相互關(guān)心，搞好團(tuán)結(jié)。

七、慰問時(shí)由工會(huì)委員會(huì)成員和學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員一同進(jìn)行。

八、慰問經(jīng)費(fèi)從學(xué)校工會(huì)會(huì)費(fèi)支出，慰問品、慰問金由工會(huì)生活委員和財(cái)務(wù)委員共同辦理。

和碩縣高級(jí)中學(xué) 2013年3月