第一篇：學(xué)生會評優(yōu)演講

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師，親愛的同學(xué)們： 大家好！

首先，我謹(jǐn)代表資源環(huán)境學(xué)院對百忙之中能夠參加我們本次會議的領(lǐng)導(dǎo)、老師表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！感謝你們對我們學(xué)生工作的指導(dǎo)、支持、信任和鼓勵。

又一學(xué)年已經(jīng)步入尾聲，當(dāng)我們回首這豐富美好的學(xué)習(xí)生活時，才感到時光飛逝，一個學(xué)年的時間即將過去。在本學(xué)年，2010-2011學(xué)年，在校黨委和校團(tuán)委的悉心指導(dǎo)下,在院黨委和院團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在校學(xué)生會、兄弟學(xué)院和全院同學(xué)的支持下，資源環(huán)境學(xué)院學(xué)生會緊緊圍繞院系黨政中心工作和學(xué)生需求而確定的工作思路，以“為學(xué)院的改革發(fā)展、為同學(xué)的成長成才服務(wù)”為工作宗旨，以“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新”為工作理念，繼承和發(fā)揚(yáng)我院學(xué)生會的優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷完善“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的職能，積極打造富有資源環(huán)境學(xué)院特色的學(xué)生會工作品牌，各項(xiàng)工作取得了一定的成績?，F(xiàn)將本學(xué)年的工作總結(jié)如下：

結(jié)束語

一學(xué)年以來，通過以上工作，我院學(xué)生會取得了可喜的成績，也使部分經(jīng)驗(yàn)不足的學(xué)生會干部得到了鍛煉，有利于今后工作的改進(jìn)和提高。但是，也存在些許不足之處?；厥走^去我們滿面沉思，放眼將來我們躊躇滿志。在今后的工作中，我院學(xué)生會將堅(jiān)定不移地增強(qiáng)服務(wù)能力、凝聚力、學(xué)習(xí)能力和合作能力，同時堅(jiān)持緊密的團(tuán)結(jié)在團(tuán)委周圍，按照團(tuán)委的工作部署和要求，繼續(xù)保持良好的工作作風(fēng)，細(xì)致謹(jǐn)慎，務(wù)實(shí)求新，與各個兄弟學(xué)院通力合作，齊心協(xié)力創(chuàng)造出高品味、高質(zhì)量的活動，以適應(yīng)新世紀(jì)人才培養(yǎng)及廣大學(xué)生課余文化生活的需要。我們相信：天道酬勤，我們會更加努力，把我院學(xué)生會的工作做得更好！同時，也祝各兄弟學(xué)院學(xué)生會蒸蒸日上，希望我們彼此互學(xué)互進(jìn)，共同發(fā)展，相信安慶師范學(xué)院的未來一定會更加輝煌燦爛！

謝謝大家！篇二：理工學(xué)生會評優(yōu)演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師，親愛的同學(xué)們

大家好

我是、、、、、、今天能站在這里，代表昌大科院理工學(xué)生分會向大家做這個工作匯報，我感到非常榮幸。

時光荏苒，隨著本學(xué)期的結(jié)束，學(xué)生會工作及活動也已暫告一段落。從2004年，理工學(xué)生會成立。至此理工學(xué)生會已經(jīng)成立七個年頭了，也已經(jīng)為理工學(xué)科部和學(xué)院的同學(xué)們服務(wù)七年了。一屆屆學(xué)生會成員更迭，一屆屆學(xué)生會主席的畢業(yè)。而理工學(xué)生會為同學(xué)們服務(wù)的宗旨沒有變，“相親相愛一家人”、“高效做事、低調(diào)做人”的基本理念沒有變。

在已經(jīng)漸漸離我們遠(yuǎn)去的這一學(xué)年里，理工學(xué)生會在籌劃和舉辦的各種活動中不斷成長和完善自己。

在常規(guī)工作中，辦公室值班工作，早點(diǎn)到（晨跑）工作，宿舍衛(wèi)生及安全檢查工作，是必不可少的內(nèi)容。尤其是宿舍衛(wèi)生及安全檢查工作，我學(xué)科部為保障同學(xué)們的寢室衛(wèi)生和用電的安全問題，每周會有一次定期檢查和一次抽查。在學(xué)期末還會進(jìn)行優(yōu)秀寢室表彰大會。

在新的學(xué)年開始，我們就開始迎新招新工作。在迎新工作上，理工學(xué)生會的成員們被分配到了不同的崗位，我們熱情細(xì)心的服務(wù)使新生們對新的環(huán)境倍感親切。進(jìn)入招新工作時，各門各項(xiàng)工作開展的很順利。分別組織了招新面試的初試和復(fù)試，初試前理工學(xué)生會還認(rèn)真組織了新生見面會、入寢招新等工作。在之后的院運(yùn)動會選拔上我們認(rèn)真負(fù)責(zé)的挑選理工學(xué)科部運(yùn)動員。在運(yùn)動會上我們也做好了比賽行程的通知，及其他工作安排，最終土建系獲“體育道德風(fēng)尚獎”，機(jī)電系獲得團(tuán)體總分第二名及學(xué)生優(yōu)秀組織獎。在理工學(xué)科部的“新生杯”籃球賽上，我們?nèi)ψ龊媒M織工作。隨后我們還進(jìn)行了“十年芳澤，問學(xué)養(yǎng)氣 ”，第六屆演講比賽。并選送了10名選手參見院里的比賽。而之后的綜藝大賽更是開展得如火如荼。全部由理工學(xué)生會人員參與的兩個節(jié)目分別拿到了院里曲藝類節(jié)目一等獎和歌舞類節(jié)目三等獎。在精神建設(shè)上我們還舉行了慶祝建黨90周年“跟黨交流與信仰對話”黨史學(xué)習(xí)交流會。以提高同學(xué)們對中國共產(chǎn)黨的認(rèn)識和保持團(tuán)員的先進(jìn)性。理工新聞編輯中心舉辦的寫作大賽讓我們看見了，在理科生中也有著不少妙筆生花的文藝青年們。在內(nèi)部建設(shè)上，針對11級各班班委和新一屆學(xué)生會全體成員開展了學(xué)干培訓(xùn)。本學(xué)期組織的學(xué)干培訓(xùn)共開展了兩場。第一講由學(xué)院團(tuán)委組織宣傳部副部長鐘媛老師主講：“創(chuàng)優(yōu)良班級，塑自身形象”。第二講由理工學(xué)科部主任王德友主講：“架師生橋梁，促和諧發(fā)展”。同時舉行了針對各班團(tuán)支書的特色活動——團(tuán)日活動經(jīng)驗(yàn)交流會。我們接著組織理工學(xué)科部主持人大賽和辯論賽。而女生節(jié)系列活動中我們進(jìn)行了愛心捐贈、走進(jìn)啟音學(xué)校以及組織女生看電影。在理工第八屆“魅力音樂?校園之聲”校園歌手大賽選拔賽上我們評出離我們自己的十佳。并選送了13位選手參加院級比賽。我們還舉辦了打傳銷反傳銷促和諧活動和心理情景劇大賽選拔。為完善理工學(xué)科部團(tuán)總支我們還開展了基層團(tuán)總支委員選舉大會。選舉出團(tuán)總支副書記一名和委員四名。在每月末，我們都會進(jìn)行每月之星評選。在本學(xué)期為了加強(qiáng)理工學(xué)生會成員之間的交流、部門與部門之間交流，增進(jìn)兄弟部門的友誼等目的。我們開展了理工學(xué)科部學(xué)生會素質(zhì)拓展活動。

在過去的一個學(xué)年中，我們經(jīng)歷過風(fēng)雨但也見到了彩虹，我們?nèi)匀粓?jiān)信：在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下、學(xué)院各職能部門的支持下，院團(tuán)委的指導(dǎo)下、全體理工學(xué)生會成員的共同努力下，在未來的日子里，我們一定能夠做得更加出色，贏得大家

更多的信任。

我的匯報完畢，謝謝大家篇三：優(yōu)秀學(xué)生會評選演講稿

尊敬的校團(tuán)委老師，親愛的校學(xué)生會以及各兄弟學(xué)院學(xué)生會的代表，大家下午好。我是來自核技術(shù)與自動化工程學(xué)院的團(tuán)委學(xué)生會主席黃文峰，今天很榮幸，能夠站在這里參加成都理工大學(xué)2010-2011學(xué)年度的優(yōu)秀學(xué)生會評選。走過一年的春夏秋冬，回望那一段身后留下的厚實(shí)腳印，我們懷著對過去無限的敬仰以及對未來默默的憧憬，一起走進(jìn)這場與過去的對話之中。

接下來，我將以這六大板塊來展示我院學(xué)生本年度的心路歷程。

專業(yè)打造篇——我院學(xué)生會今年以專業(yè)老師為指導(dǎo)開展了一系列院學(xué)生會的系統(tǒng)評價與分析。專業(yè)打造了六大板塊，獨(dú)具我院乃至我校的特色——包含：科技領(lǐng)航——我院專業(yè)為同學(xué)打造一套“以賽促教、以賽促訓(xùn)、以賽促用、以賽促新”的科技創(chuàng)新培養(yǎng)計(jì)劃，如開展了第二屆科技節(jié)、第一屆成都理工大學(xué)三維數(shù)字化大賽、第一屆機(jī)器人大賽、第一屆電腦鼠大賽、四川省第一屆3d科技節(jié)、四川省三維數(shù)字化大賽等一系列大賽促進(jìn)了我院同學(xué)對科技的熱愛。制度完善——“制度完善是杜絕一切錯誤的最有效的方法”在老師指導(dǎo)下我們設(shè)計(jì)了一套成熟的管理制度“財務(wù)制度、3s管理制度、過程管理制度、事故問責(zé)制度”使學(xué)生會更加高效、更加具有戰(zhàn)斗力。形象打造——學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、同學(xué)只要看到許多黃色的t血的同學(xué)聚集，就知道那是我核自學(xué)院在開展活動，形象深入人心。志愿服務(wù)——我院以在紅花學(xué)校以及特殊教育學(xué)校的成功實(shí)踐的基處上打造一支以“關(guān)愛弱勢群體”的專業(yè)青年志愿者名片，成華區(qū)康書記已經(jīng)三次來訪我院與青年志愿者交流心得，并在明天她還將來我院深入探討所取得的成果。體育新風(fēng)——我們開展了全面的體育項(xiàng)目“地科核自院運(yùn)會、首屆籃球賽、首屆足球賽、積極參與理工杯籃球賽、足球賽、校運(yùn)會”。核自講壇——我們學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)為我院各專業(yè)邀請了知名教授以及院士為我們同學(xué)做了二十多場專業(yè)講座，拓寬了學(xué)生的視野。一系列的專業(yè)打造不僅做出了品牌，而且還深得同學(xué)的喜歡。

在專業(yè)打造的同時我們繼續(xù)夯實(shí)我們的日常工作。

首先，在思想引領(lǐng)方面，以慶祝建黨九十周年和學(xué)校黨代會的勝利召開為契機(jī)積極開展如黨史知識競賽，黨校第43期“與世界自然基金會合作開展“低碳環(huán)保”實(shí)踐活動”以及黨校第44期“與成都市殘聯(lián)開展“在你身邊，關(guān)愛殘疾人”實(shí)踐活動”。帶領(lǐng)我院優(yōu)秀團(tuán)員去省科技館參觀學(xué)習(xí)，還有豐富多彩的“超越自我，亞運(yùn)有我更精彩”和“學(xué)黨史，知黨情，跟黨走”主體團(tuán)日活動。引導(dǎo)并激發(fā)了同學(xué)在思想上的爭先創(chuàng)優(yōu)。其次，我院團(tuán)委學(xué)生會以組織建設(shè)為全局性任務(wù)。在老師的指導(dǎo)下設(shè)計(jì)了“3s”管理制度——一周一次整理、兩周一次整頓，一月一份堅(jiān)實(shí)的素養(yǎng)，提高了我院學(xué)生會的整體素質(zhì)水平。事故問責(zé)制度——它完善了我們學(xué)生會的責(zé)任歸屬，使學(xué)生會成員自覺形成責(zé)任意識，完善工作。過程管理——它讓我們找到了提高大型活動的質(zhì)量秘訣，讓我們的每次活動更科學(xué)更高效更完美。為拉近老師與同學(xué)之間的橋梁我們組建了“班長聯(lián)合會”，填補(bǔ)了與同學(xué)深入交流的空缺。在干部培訓(xùn)方面，我們誠摯邀請了體院專業(yè)拓展老師組織了主席團(tuán)與部長之間和部長和大一干事之間的兩場拓展訓(xùn)練。快速的提高了我院學(xué)生會的團(tuán)結(jié)協(xié)作、責(zé)任互信、組織工作等方面的能力。

學(xué)生活動篇，第一、常規(guī)活動：我們繼續(xù)開展了富有我院特色的迎新晚會，經(jīng)驗(yàn)交流會、演講比賽、辯論賽、地科核自聯(lián)合運(yùn)動會、文明寢室評比、繼續(xù)承辦校編輯部“視覺客”評審會。第二、特色活動，我院組織了一系列的科技活動如：第二屆科技節(jié)、第一屆成都理工大學(xué)三維數(shù)字化大賽、第一屆機(jī)器人大賽、第一屆電腦鼠大賽、四川省第一屆3d科技節(jié)成功舉辦、四川省三維數(shù)字化大賽的成功承辦。文體活動方面，我們開展了第三屆女生節(jié)、首屆籃球賽、首屆足球賽等。第三、創(chuàng)新活動——核自講壇的逐步完善，英語模擬考的成功舉行。通過這些活動的成功舉行豐富了我校同學(xué)的業(yè)余生活。

大學(xué)生參加社會實(shí)踐活動已經(jīng)成為志愿服務(wù)重要組成部份。學(xué)生會也本著“愛教育、長才干、做貢獻(xiàn)”的宗旨，在去年暑假去青城山開展關(guān)于“環(huán)?！钡拇笮蛯?shí)踐活動。

服務(wù)維權(quán)篇，我們本著“一切為了同學(xué)，為了同學(xué)一切，為一切同學(xué)”的學(xué)生會宗旨，開展寢室搬遷協(xié)調(diào)、導(dǎo)航站引導(dǎo)同學(xué)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐與勤工儉學(xué)、科技部服務(wù)同學(xué)科技立項(xiàng)創(chuàng)新、免費(fèi)電腦維修、生活部輔導(dǎo)同學(xué)心理。維權(quán)方面，我們寢室管理委員會的成立保障了我們同學(xué)的人身財產(chǎn)安全、用電安全、維護(hù)了同學(xué)的休息環(huán)境、完善了同學(xué)的自習(xí)環(huán)境。通過我們次次的走訪寢室和問卷調(diào)查，使我們和同學(xué)建立了緊密的關(guān)系。服務(wù)同學(xué)，維護(hù)同學(xué)權(quán)利，也讓我們贏得了同學(xué)們的一致認(rèn)可。

回望這一學(xué)期，核自學(xué)院屢創(chuàng)佳績，嶄露鋒芒。如今，核自學(xué)院已搖曳出芍藥般的火紅與熱烈，飄逸出醇酒般的甘洌與芬芳。我相信，在校團(tuán)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在校學(xué)生會和各兄弟學(xué)院學(xué)生會的大力支持下我院分團(tuán)委學(xué)生會將會用我們踏踏實(shí)實(shí)的工作，把核自學(xué)院的學(xué)生會工作推上新的臺階！

最后再次非常感謝校團(tuán)委、校學(xué)生會的親切指導(dǎo)，以及各兄弟學(xué)院學(xué)生會這一年來對核自學(xué)院學(xué)生會工作的大力支持與幫助！

謝謝大家!篇四：學(xué)生會優(yōu)秀個人發(fā)言稿 學(xué)生會優(yōu)秀干部發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師

大家好！

我是來自宿管部的盛曉偉。

今天，能夠站在這里，代表學(xué)生干部發(fā)言，我感到非常榮幸，首先讓我代表全體學(xué)生會干部對校領(lǐng)導(dǎo)和老師重視我們學(xué)生干部的培養(yǎng)表示衷心的感謝，時間過的真快，轉(zhuǎn)眼間，我已在校學(xué)習(xí)一年了，付出過辛勤的汗水，也取得了一定的成績，同時，我自身的能力也得到了很大的鍛煉機(jī)會，來到學(xué)校，我學(xué)會了做人，學(xué)會了感恩，認(rèn)認(rèn)真真學(xué)習(xí)，踏踏實(shí)實(shí)工作。

學(xué)生會就如同一個家，它是那么的溫暖、溫馨。他給了我一群友好的朋友，工作時，我們能一起共同迎戰(zhàn)一切不平靜；工作之余，我們能一起談天說地，一起嬉戲打鬧，這讓我的生活過得很充實(shí)，讓我覺得友情無所不在，讓我每天都過得很開心。學(xué)生干部工作的艱難，知道了學(xué)生干部責(zé)任的重要性。作為一名學(xué)生干部要起到承上啟下的作用，兢兢克克的完成自己的工作。我們都是踏踏實(shí)實(shí)走過來的，經(jīng)歷了一次又一次的考核，我們每個人都是勝利者，走進(jìn)了學(xué)生干部這個大家庭，我們要學(xué)習(xí)往屆學(xué)長他們認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)，不會辜負(fù)校領(lǐng)導(dǎo)老師以及學(xué)長對我們的期望，褪去羞澀的我們懂得了更多，知道自己肩上的責(zé)任

在學(xué)生會，作為一名學(xué)生會干部，最重要的是一份責(zé)任感，責(zé)任感體現(xiàn)在每時每刻，體現(xiàn)在大的方面，也體現(xiàn)在小的細(xì)節(jié)方面，作為

一名學(xué)生干部，對于學(xué)校布置的一項(xiàng)工作還是活動，之前要仔細(xì)的籌備和組織，活動之后要總結(jié)，這都是責(zé)任感的具體體現(xiàn)。在這里，我想著重提出一點(diǎn)，我們的責(zé)任感不僅僅只針對活動本身，還應(yīng)當(dāng)注重每個成員自身能力的培養(yǎng)。另外，我們學(xué)生會干部的工作必須要做到大處著眼，小處著手，以身作則。一個真正的優(yōu)秀學(xué)生會干部，只有深入同學(xué)之間，才能把學(xué)生干部工作做的更好，所以，我在學(xué)生會能有今天的成績都是來自同學(xué)們的支持和鼓勵。

學(xué)生工作的核心是協(xié)調(diào)同學(xué)之間的關(guān)系。使同學(xué)課余時間豐富多彩。學(xué)生工作說難也難，說易也易，最重要的是，是否能夠抓住它的核心。一個組織，一個團(tuán)體，最重要的是要有凝聚力，這樣，它才能有所為，才能做出好成績。學(xué)生干部光有魄力還是不夠的。

我們學(xué)生會干部必須擺正自己的位置——我們是服務(wù)者，為同學(xué)服務(wù)，為老師服務(wù)，為學(xué)校服務(wù)。我們學(xué)生會干部，就是要協(xié)助老師維持學(xué)校的秩序，團(tuán)結(jié)同學(xué)，營造和諧校園，成為老師和學(xué)生、老師和學(xué)校之間的橋梁，把同學(xué)的意見和建議上傳給老師，把老師的任務(wù)和要求傳達(dá)給同學(xué)，踏踏實(shí)實(shí)為師生服務(wù)。在學(xué)生會工作，我們必須保持虛心的態(tài)度，虛心接受老師和同學(xué)們的建議，不聽取老師的建議和批評，不利于我們學(xué)生會開展的工作，更加阻礙我們能力的鍛煉，所以，我建議我們學(xué)生會干部應(yīng)該多聽取同學(xué)和老師的建議，從而讓我們學(xué)生會干部能不斷的改正自身的缺點(diǎn)，積累經(jīng)驗(yàn)。而我們要想把學(xué)生工作開展好,就必須要贏得廣大同學(xué)的全力支持。所以在今后的工作中我們學(xué)生會全體成員要時刻緊記“鍛煉自我是我們的目的，服務(wù)同學(xué)是我們的責(zé)任”的工作宗旨，做到以德為先，以才為基，以責(zé)為重，以能為賢，以廉為正。在今后的工作中充分發(fā)揮學(xué)生干部作用，時刻維護(hù)學(xué)生干部組織的優(yōu)良形象，做好模范帶好頭。要時時以身作則，處處樹立榜樣，要敢于批評與自我批評，善于聽取多方面的不同意見，從工作中發(fā)現(xiàn)自我，提升自我，并展現(xiàn)自我，實(shí)現(xiàn)自我，更好的開展學(xué)生干部工作。我們不但要讓自己在同學(xué)們心中有一個良好形象，更要讓同學(xué)們充分信任我們學(xué)生干部。學(xué)生會是無私的，但又不是無私的。我們的付出得不到金錢上的利益，但是我們從中學(xué)到了為人處事的方法，輕重之分，懂得合理的安排時間，更重要的是明白并且體會到了責(zé)任感的重要性，這一切都是金錢所買不到的東西，這是學(xué)生會給予我們的，是在課堂上無法學(xué)到的東西，所以請?jiān)谧娜w學(xué)生會成員珍惜現(xiàn)在這個特殊的角色。天高任鳥飛，海闊任魚躍。正是學(xué)校的這個平臺，給了我們充分展現(xiàn)自己的才能的機(jī)會，我們要充分利用這個鍛煉的平臺，來鍛煉自己。

最后，我想對學(xué)生會的所有人說：為了我校美好的明天，讓我們共同努力。

謝謝大家，我的演講完畢！篇五：學(xué)生會優(yōu)秀部門代表發(fā)言稿

發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)老師、親愛的團(tuán)學(xué)干部們

大家中午好！我是2012-2013屆紀(jì)檢部部長任川，很高興能夠站在這里代表優(yōu)秀部門發(fā)言。首先，我向各位領(lǐng)導(dǎo)、老師對我們學(xué)生會工作的關(guān)心和支持表示衷心的感謝。

這一學(xué)期以來我們紀(jì)檢部在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師的指導(dǎo)下，在紀(jì)檢部全體成員的共同努力和奮斗下取得了一定的成績。一直以來，我們本著公平、公正、公開的工作原則認(rèn)真完成各項(xiàng)日常工作。在工作之余我們進(jìn)行了部門的內(nèi)部文化建設(shè)，使我們逐漸成為有較強(qiáng)執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)。

回眸這一學(xué)期，從開學(xué)初的納新到各方面的干部培訓(xùn)，為新一屆的團(tuán)學(xué)干部提供了學(xué)習(xí)的機(jī)會和進(jìn)步的空間。為紀(jì)檢部注入了一批有責(zé)任心、踏實(shí)、肯干的新成員，為我們的團(tuán)隊(duì)建設(shè)打下了基礎(chǔ)。我們都堅(jiān)持有工作一起完成，有困難一起解決，有活動一起參與，有責(zé)任一起承擔(dān)，堅(jiān)決不落下任何一個成員，這就是我們的團(tuán)隊(duì)精神。作為學(xué)長的我們更應(yīng)該帶著他們一起完成每一項(xiàng)工作，而不是抱著手指揮，因?yàn)橹挥羞@樣我們才能真正凝聚在一起，提高我們的工作效率和團(tuán)隊(duì)合作能力。一個學(xué)期的時間一晃而過，今天我站在這里代表的是所有優(yōu)秀部門，而不是我一個人。優(yōu)秀部門，對于身為部長的我來說是一種肯定，我感到無比地欣慰。為我是一名團(tuán)學(xué)干部而感到光榮，為我擁有這個團(tuán)隊(duì)而感到驕傲、自豪。團(tuán)學(xué)組織在為我們提供舞臺的同時也為我們準(zhǔn)備了無數(shù)的危機(jī)和困難，我們只有不斷的學(xué)習(xí)、改正、鍛煉自己，才能在信息學(xué)院的團(tuán)學(xué)組織中留下我們的足跡，為自己的大學(xué)生活寫下光輝的一筆?！皟?yōu)秀部門”既是我們的榮譽(yù)，也是對我們的激勵，我們將再接再勵，帶領(lǐng)我們的部門繼續(xù)努力，爭取在下學(xué)期的工作中再創(chuàng)佳績。我也希望我們每一位學(xué)生干部能夠更加成熟，利用好這個平臺，盡自己最大的能力，發(fā)揮更大的作用，讓我們的團(tuán)學(xué)組織變的更好更強(qiáng)。

第二篇：學(xué)生會評優(yōu)

雞 場 中 學(xué) 2012 — 2013 學(xué) 年 度 第 二 學(xué) 期

學(xué)

生

會

評

優(yōu)、獎

勵

方

案

雞場中學(xué)學(xué)生會

2013年4月3日

雞 場 中 學(xué) 2012 — 2013 學(xué) 年 度 第 二 學(xué) 期

學(xué)生會評優(yōu)、獎勵方案

為了在實(shí)際工作中對學(xué)生會干部進(jìn)行考核，評定學(xué)生會干部的工作實(shí)效，以提高工作效率，達(dá)到鼓勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的效果，現(xiàn)擬定雞場中學(xué)會生活評優(yōu)方案。

一學(xué)生會干部評估制度

1、評估周期及時間：

評估周期為每學(xué)期一次，評估時間為學(xué)期末。

2、評估對象

學(xué)生會所有成員

3、評估分類

本章程依據(jù)評估對象的不同工作成績而分為兩類，優(yōu)秀和合格。

（1）優(yōu)秀名額

本學(xué)期將以學(xué)生會成員三分之一的比例評取“優(yōu)秀學(xué)生干部”，即評13名優(yōu)秀干部，分別頒發(fā)獎品和獎狀。且獎狀上必須注明“優(yōu)秀學(xué)生干部”字樣。（即：需準(zhǔn)備13名優(yōu)秀干部的獎品和獎狀）

（2）合格名額

本學(xué)期對學(xué)生會成員的考核以積分制，凡積分60分以上者皆有一份紀(jì)念品（筆記本或?qū)W習(xí)工具書），以目前學(xué)生會成員的工作態(tài)度看，除了上述優(yōu)秀學(xué)生干部的獎品外，還需準(zhǔn)備30份獎品（及紀(jì)念品）。

二、評價標(biāo)準(zhǔn)

1、評分人員

評分者為政教處老師及學(xué)生會委員會成員。

2、評分標(biāo)準(zhǔn)

本學(xué)期評定標(biāo)準(zhǔn)以考勤為主，政教處老師根據(jù)學(xué)生會成員的平時表現(xiàn)評價為輔的方式進(jìn)行評價，總分為100分。

（1）考勤分是指學(xué)生會成員每次值日、會議等的出勤分，此項(xiàng)占總分的80%。（具體實(shí)施參見學(xué)生會管理制度）

（2）政教處老師的評分主要包括五個方面。即從工作態(tài)度、工作效果、組織紀(jì)律性、團(tuán)結(jié)合作、模范表率等方面綜合評分，此項(xiàng)占總分的20%。

在制定評估制度后，對于在評估中取得優(yōu)異成績的學(xué)生會干部應(yīng)給予適當(dāng)獎勵，以表彰他們在一學(xué)年工作中所作出的優(yōu)異成績，激勵他們再接再厲，為學(xué)生會發(fā)展作出更多貢獻(xiàn)。同時，樹立先進(jìn)典型，影響帶動其他學(xué)生會干部，提高學(xué)生會的工作效率。雞場中學(xué)學(xué)生會 2013年4月3日

附：

學(xué)生會評優(yōu)獎品經(jīng)費(fèi)預(yù)算：

1、13名優(yōu)秀干部的獎品和獎狀預(yù)算經(jīng)費(fèi)：20*13=260（元）2、30份紀(jì)念品預(yù)算經(jīng)費(fèi)：30*15=450（元）

總計(jì)：710.00元

第三篇：評優(yōu)演講

優(yōu)秀團(tuán)支部

各位領(lǐng)導(dǎo)：您們好！

55個成員，懷著滾燙的心，含著心中那個不滅的追求，我們一步步走向心中的夢想。我們的腳步盡管還很稚嫩，往后我們的道路也很漫長。但是我們依然勇敢跋涉，鍥而不舍，因?yàn)槲覀兿嘈拧奥愤€在、夢還在、10物流2還在”

在院團(tuán)總支的帶領(lǐng)下，我們班團(tuán)支部成員從稚嫩一步步走向成熟，經(jīng)歷一年的積淀，逐漸褪去了最初的青澀，找到了各自的人生方向?；蛟S你不清楚什么是園藝教育，或許我們很不起眼，或許我們團(tuán)支部還很弱小，但是，我知道，在座的每一位都是支持我們的力量，因?yàn)槲覀儊碜酝粋€家庭，我們都是經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的孩子！

下面由我來為大家介紹我班團(tuán)支部的工作情況！

一、團(tuán)支部簡介

團(tuán)支部設(shè)有團(tuán)支書1名，組織委員1名，宣傳委員1名。目前，全班共55名同學(xué)，其中有1名是黨員，54名是團(tuán)員，54人遞交了入黨申請書，其中10人參加了黨校培訓(xùn)是積極份子。

二、團(tuán)支部的日常工作

1.日常管理

2.思想政治教育

3.素拓活動

4.班級文化建設(shè)

5.學(xué)習(xí)教育

三、團(tuán)支部的工作績效

四、展望未來

這一年不論成功或是失敗，都已成為過去，下一步仍需努力。我們計(jì)劃將我班團(tuán)支部打造成溫馨和諧、人性化的團(tuán)支部，每個學(xué)期制定鮮明的主題，以為同學(xué)服務(wù)為宗旨，接受同學(xué)們的監(jiān)督，努力成為同學(xué)們的思想支撐、精神支柱，從學(xué)習(xí)、思想、素拓、社會實(shí)踐等各個方面著手，帶領(lǐng)我們班同學(xué)走的更好更遠(yuǎn)。

我們接受失敗，但不容許總是失敗。從跌倒處爬起來，未來掌握在自己手中，10物流管理2班加油，我們行！尾聲：10物流2班正在成長，它的壯大離不開各級領(lǐng)導(dǎo)和老師的大力支持，及全班同學(xué)的共同努力，沒有共青團(tuán)的深入人心，也就沒有10物流2班團(tuán)支部今天取得的成績，班級團(tuán)結(jié)工作的新思路、新方法、新理念還有進(jìn)步的探索和實(shí)踐。我們有理由相信，有強(qiáng)有力的班級團(tuán)支部的帶領(lǐng)，10物流2班必將踏上又一個嶄新的征程，取得了一個又一個的累累碩果。

有過失敗，有過淚水，有過教訓(xùn)，有過遺憾，有過這樣和那樣的不足，但55顆心從未變色。我們堅(jiān)信“人心齊，泰山移”，堅(jiān)信努力就有回報，不管什么樣的困難，只要我們的心在一起，就沒有邁不過的坎，沒有過不了的河!“雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，在人生的征途上我們闊步向前，10物流2班全體同學(xué)都時刻準(zhǔn)備著報效祖國，為這理想奮斗不息。進(jìn)步無止境，我們?nèi)孕枧Α＿@是我們對過去取得的成績的認(rèn)識，也是對我們今后工作提出的要求。一分耕耘，一分收獲，相信在院領(lǐng)導(dǎo)及輔導(dǎo)老師的帶領(lǐng)下，全班同學(xué)的共同努力一定會讓10物流2班有更加燦爛美好的明天。

第四篇：學(xué)生會評優(yōu)制度

植物科學(xué)技術(shù)學(xué)院研究生會成員考核辦法

（試行）

第一條總則

為了切實(shí)加強(qiáng)植物科學(xué)技術(shù)學(xué)院研究生會日常事務(wù)管理，提高整體工作效率，激發(fā)各部門成員工作的積極性、創(chuàng)造性和有序性，營造一個高效、協(xié)作、競爭、充滿活力的工作氛圍，更好地為廣大同學(xué)服務(wù)，根據(jù)相關(guān)管理?xiàng)l例制定本考評制度，請各部門和全體成員積極配合并切實(shí)地貫徹執(zhí)行。

第二條考核原則

根據(jù)“公平、公正、公開”的原則，對每位成員的各方面表現(xiàn)進(jìn)行評分。

第三條考核時間

每學(xué)期初，對研究生會各成員上一學(xué)期工作表現(xiàn)進(jìn)行一次綜合考核。

第四條考核方式

按照辦公室評分與研究生會成員互評分相結(jié)合的方式對研究生會各成員進(jìn)行考核。

1、辦公室評分：

出勤情況——根據(jù)辦公室的會議記錄對各部進(jìn)行評分；

活動參與情況——辦公室根據(jù)檔案及參與活動準(zhǔn)備次數(shù)，確定各成員的得分，結(jié)果見《植物科學(xué)技術(shù)學(xué)院研究會辦公室評分表》。

2、研究生會成員互評分：

成員互評分在研究生會評優(yōu)大會上執(zhí)行，全體成員均參加評分，各成員以無記名的方式為所有研究生會成員評分。與會人數(shù)必須超過研究生會總?cè)藬?shù)的2/3評分結(jié)果有效，每位成員填寫《植物科學(xué)技術(shù)學(xué)院研究生會成員互評表》，并當(dāng)場收回。

3、部長評分：

各部部長填寫《植物科學(xué)技術(shù)學(xué)院研究會部長評分表》，對其部內(nèi)所有成員評分。

4、結(jié)果統(tǒng)計(jì)

辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)，結(jié)果上報主席團(tuán)。統(tǒng)計(jì)成員互評分時，去掉一個最高分，去掉一個最低分，然后取平均值。

各成員的考核分?jǐn)?shù)組成為：辦公室評分占30％，部長打分占35％，研究生會成員互評分占35％。

結(jié)果統(tǒng)計(jì)時的人數(shù)為研究生會評優(yōu)大會的到場人數(shù)。無故缺席者視為自動放棄評優(yōu)機(jī)會。他人代替開會、他人代替評分的成員視為不能到會，未到會者、代替別人者取消該人員的推優(yōu)資格。

第五條考核標(biāo)準(zhǔn)

1、認(rèn)真參加研究生會組織的各級會議，不得無故缺席或遲到早退，有事務(wù)必及時向各自部長請假并須獲得部長批準(zhǔn)。、積極做好本職工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成研究生會交給的相關(guān)任務(wù)，無失職情況發(fā)生。對于多次無視本職工作，對所交任務(wù)消極怠工者采取研究生會內(nèi)部通報批評，予以警告，嚴(yán)重者作自動退會處理。因失職造成重大后果者勒令退出研究生會。

3、在做好本職工作的同時，積極參加研究生會及各部門組織的活動，并配合好其他部門的工作，積極為研究生會的發(fā)展出謀劃策，鼓勵創(chuàng)新。

4、嚴(yán)格執(zhí)行研究生會會議通過的決議以及制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。違反者按情節(jié)嚴(yán)重程度采取會內(nèi)批評、取消評優(yōu)資格或自動退會處理。

5、自覺遵守社會公德和大學(xué)生文明公約，積極樹立并維護(hù)研究生會形象。學(xué)習(xí)態(tài)度端正，積極上進(jìn)，品格優(yōu)良，能夠遵守學(xué)校的管理?xiàng)l例。違反者按情節(jié)嚴(yán)重程度采取會內(nèi)批評教育、取消評優(yōu)資格或自動退會處理。

第六條考核內(nèi)容及細(xì)則

一、辦公室評分（滿分100分）

1、出勤率（40分）

研究生會組織的會議無故缺席達(dá)三次者即取消評優(yōu)資格。

2、活動參與情況（60分）

研究生會組織的各項(xiàng)活動,參與準(zhǔn)備事宜達(dá)*以上的為滿分，按梯度降低。*由主席團(tuán)討論決定。

二、研究生會成員互評分（滿分100分）

成員根據(jù)各人綜合表現(xiàn)評分，細(xì)則如下：

1、思想品德（15分）：團(tuán)結(jié)友愛、積極上進(jìn)、勇于奉獻(xiàn)。

2、日常工作（70分）

（1）工作能力：任務(wù)落實(shí)能力。（40分）

（2）積極參與性與責(zé)任心（15分）

（3）團(tuán)隊(duì)精神（15分）

此外，成員在活動中有極為突出的表現(xiàn)，或提出可行的活動建議被采納，或?qū)ρ芯可鷷岢隹尚械慕ㄗh被采納，附加10分。

3、生活（15分）：

熱愛生活，無不良嗜好，宿舍衛(wèi)生及個人衛(wèi)生良好。

三、部長評分（滿分100分）

參照“研究生會成員互評細(xì)則”。

第七條獎項(xiàng)設(shè)置

1、每學(xué)期期末，對研究生會全體成員進(jìn)行綜合考評，對在研究生會工作中表現(xiàn)突出的成員予以表彰，名額比例不超過總?cè)藬?shù)的25％。

2、根據(jù)成員的職位設(shè)立“研究生會優(yōu)秀干部”及“研究生會優(yōu)秀干事”兩種獎項(xiàng)。這兩個獎項(xiàng)的候選人均優(yōu)先推選參加“植物科學(xué)技術(shù)學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生干部”的評選。

3、各獎項(xiàng)的最終名單由主席團(tuán)討論批準(zhǔn)。

第八條附則

1、各成員的評分結(jié)果，將在研究生會辦公室公示三個工作日，隨后上報常委會。這期間，辦公室負(fù)責(zé)解答各成員對于評優(yōu)結(jié)果的問題。

2、依據(jù)辦公室的統(tǒng)計(jì)結(jié)果，主席團(tuán)最終確定“研究生會優(yōu)秀部長”、“研究生會優(yōu)秀干事”的名單以及推薦參加“植物科學(xué)技術(shù)學(xué)院優(yōu)秀學(xué)生干部”的候選人名單。

3、本評選的最終得分折成5分制，計(jì)入各成員排名附加分的統(tǒng)計(jì)。若三分之二及以上常委認(rèn)為該成員工作不利，可表決通過取消該成員的加分資格。

4、所有評優(yōu)的原始資料，經(jīng)辦公室整理后，歸入研究生會檔案。所有資料僅作為當(dāng)次評優(yōu)的參考，各部門在評優(yōu)結(jié)束后不得查閱，如有疑義可上報主席團(tuán)經(jīng)批準(zhǔn)之后方可查閱。

5、本制度解釋權(quán)和修改權(quán)歸植物科學(xué)技術(shù)學(xué)院研究生會。

植物科學(xué)技術(shù)學(xué)院研究生會

2010年12月

第五篇：學(xué)生會評優(yōu)申請書

學(xué)生會評優(yōu)申請書(精選多篇)

湖北民族學(xué)院學(xué)生會宣傳與語言文字工作部評優(yōu)申請書

尊敬的校宣傳與語言文字工作部；

你好﹗

2014—2014學(xué)中文學(xué)與傳媒學(xué)院學(xué)生會宣傳與語言文字工作部在校宣語部的帶領(lǐng)下和自己部門成員的努力下，無論是日常工作，還是舉辦的各種活動都取得了很大的成績。隨著一年一度五四評優(yōu)的到來，我們部門的工作也接近了尾聲，正在積極整理五四評優(yōu)的材料，希望能夠在五四評優(yōu)中取得一個很好的成績。2014—2014學(xué)的工作總結(jié)如下；

一、部門內(nèi)部建設(shè)

1、新學(xué)期的開始，進(jìn)一步完善宣傳與語言文字工作部的檔案，其中包括宣語委員檔案、工作計(jì)劃、工作總結(jié)和活動登記，檔案也得到很大完善。

2、加強(qiáng)宣語委員間的聯(lián)系。定時的修改委員聯(lián)系表，切實(shí)加強(qiáng)各委員之間及委員與部門的交流。

3、帶領(lǐng)各宣語委員認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳與語言文字工作部的工作制度，加強(qiáng)自身素質(zhì)和能力建設(shè)。

二、活動開展情況

1、雞 場 中 學(xué) 2014 — 2014 學(xué) 年 度 第 二 學(xué) 期

學(xué)

生

會

評

優(yōu)、獎

勵

方

案

雞場中學(xué)學(xué)生會

2014年4月3日

雞 場 中 學(xué) 2014 — 2014 學(xué) 年 度 第 二 學(xué) 期

學(xué)生會評優(yōu)、獎勵方案

為了在實(shí)際工作中對學(xué)生會干部進(jìn)行考核，評定學(xué)生會干部的工作實(shí)效，以提高工作效率，達(dá)到鼓勵先進(jìn)，鞭策后進(jìn)的效果，現(xiàn)擬定雞場中學(xué)會生活評優(yōu)方案。

一學(xué)生會干部評估制度

1、評估周期及時間：

評估周期為每學(xué)期一次，評估時間為學(xué)期末。

2、評估對象

學(xué)生會所有成員

3、評估分類

本章程依據(jù)評估對象的不同工作成績而分為兩類，優(yōu)秀和合格。

優(yōu)秀名額

本學(xué)期將以學(xué)生會成員三分之一的比例評取“優(yōu)秀學(xué)生干部”，即評13名優(yōu)秀干部，分別頒發(fā)獎品和獎狀。且獎狀上必須注明“優(yōu)秀學(xué)生干部”字樣。

合格名額

本學(xué)期對學(xué)生會成員的考核以積分制，凡積分60分以上者皆有一份紀(jì)念品，以目前學(xué)生會成員的工作態(tài)度看，除了上述優(yōu)秀學(xué)生干部的獎品外，還需準(zhǔn)備30份獎品。

二、評價標(biāo)準(zhǔn)

1、評分人員

評分者為政教處老師及學(xué)生會委員會成員。

2、評分標(biāo)準(zhǔn)

本學(xué)期評定標(biāo)準(zhǔn)以考勤為主，政教處老師根據(jù)學(xué)生會成員的平時表現(xiàn)評價為輔的方式進(jìn)行評價，總分為100分。

考勤分是指學(xué)生會成員每次值日、會議等的出勤分，此項(xiàng)占總分的80%。

政教處老師的評分主要包括五個方面。即從工作態(tài)度、工作效果、組織

紀(jì)律性、團(tuán)結(jié)合作、模范表率等方面綜合評分，此項(xiàng)占總分的20%。

在制定評估制度后，對于在評估中取得優(yōu)異成績的學(xué)生會干部應(yīng)給予適當(dāng)獎勵，以表彰他們在一學(xué)年工作中所作出的優(yōu)異成績，激勵他們再接再厲，為學(xué)生會發(fā)展作出更多貢獻(xiàn)。同時，樹立先進(jìn)典型，影響帶動其他學(xué)生會干部，提高學(xué)生會的工作效率。雞場中學(xué)學(xué)生會 2014年4月3日

附：

學(xué)生會評優(yōu)獎品經(jīng)費(fèi)預(yù)算： 1、13名優(yōu)秀干部的獎品和獎狀預(yù)算經(jīng)費(fèi)：20*13=260 2、30份紀(jì)念品預(yù)算經(jīng)費(fèi)：30*15=450

總計(jì)：710.00元

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

您們好！

我是***，擔(dān)任*年級二班的**課程兼生物。一年以來，在校領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，我不但圓滿完成了我的教學(xué)任務(wù)，也在工作中得到了一些成績。

思想政治方面：我熱愛祖國，忠于黨的教育事業(yè)，參加了學(xué)校組織的每一次政治學(xué)習(xí)，并且沒有遲到，早退的現(xiàn)象。我熱愛人民，關(guān)心愛護(hù)每一位學(xué)生，嚴(yán)格要求我的每一位學(xué)生，雖然我的性格有點(diǎn)急噪，但是經(jīng)過多年的磨練之后，有了一定的經(jīng)驗(yàn)，在處理學(xué)生的每一件事情時，我都會經(jīng)過冷靜思考，力求找到最好的解決方法，達(dá)到最佳的處理效果，爭取讓學(xué)生形成一種感覺，那就是“老師所做的一切都是為了同學(xué)們好”。

業(yè)務(wù)能力方面：有一位領(lǐng)導(dǎo)曾在學(xué)校的一次領(lǐng)導(dǎo)會議上對我評價時說“我的業(yè)務(wù)能力其實(shí)是不輸給任何人的”。是呀，我認(rèn)為自己的知識還是很過關(guān)的吧，幾乎碰不到解決不了的知識難題，在教學(xué)的各方面也可以做到最好。曾經(jīng)上了幾堂公開課也得到過領(lǐng)導(dǎo)以及老師們的一致好評。但是隨著多媒體的廣泛應(yīng)用，如何應(yīng)用多媒體輔助自己的教學(xué)，尤其遇到很差的班級時，我缺乏方法，所以

在這個方面還要多學(xué)習(xí)摸索，力求形成一整套成熟的經(jīng)驗(yàn)。我熱心幫助同事，相互探討時，做到了相互學(xué)習(xí)，共同提高，爭取大家都出成績，實(shí)現(xiàn)我們所教科目的集體飛躍。

工作出勤方面：我堅(jiān)持了學(xué)校的上下班制度，無遲到，早退現(xiàn)象，沒有曠工，更沒有出現(xiàn)過自己的課不去上的情況。只要我在學(xué)校，就充分的利用好時間，偶爾午休還給優(yōu)生輔導(dǎo)，放學(xué)時間給差生補(bǔ)習(xí)。

工作成績方面：我認(rèn)為教學(xué)不能一味的模式化，老套化。隨著新教材的廣泛應(yīng)用，出現(xiàn)了很多新編排的教學(xué)內(nèi)容，同時也出現(xiàn)大量的創(chuàng)新題型，因此我不但注重和其他老師的探討學(xué)習(xí)，更注重了自己的鉆研，自費(fèi)買了很多的教學(xué)資料。輔助自己的教學(xué)，絕不允許某一個知識馬虎處理，蒙混過關(guān)。我的教學(xué)隨時注重全面照顧每一位學(xué)生，講解任何一個知識點(diǎn)，都做到了心中有數(shù)，徹底了解學(xué)生的接受能力。我所教學(xué)知識的

范圍遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了教材的內(nèi)容，也遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過教研室達(dá)標(biāo)考試的難度，因此我班的學(xué)生應(yīng)付期考試，只要細(xì)心就一定可以成功！我認(rèn)為一個班成績好壞的決定因素是班風(fēng)，如果一個班級沒有良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，那么再優(yōu)秀的學(xué)生都會被浪費(fèi)，無論你科任教師多么努力，都出不了成績。因此我注重了與班主任配合管理班級，隨時和班主任交流班上學(xué)生情況，及時發(fā)現(xiàn)了早戀呀，上網(wǎng)呀等學(xué)生的異動現(xiàn)象，并及時處理糾正。我認(rèn)為要搞好一個班級，任何一位科任教師的松懈，都可能導(dǎo)致該班的崩潰，所以我希望我們的團(tuán)隊(duì)能很好的合作，大家一起帶好我們共同的學(xué)生。我發(fā)自內(nèi)心愛我的學(xué)生，雖然對他們是很嚴(yán)，但本著一顆愛護(hù)他們的心，認(rèn)真做好一位人民教師該做的事情，我想是能夠得到學(xué)生的喜歡和認(rèn)可的?？傊?，我覺得在這個學(xué)，我努力了！付出也得到了回報吧，從兩次期末考試來看，效果都比較好，第一期期末考試，我班成績居全年級第一名，超過年級平均分1分多；第二個學(xué)期的期末考試，我班上的成績依然居整個年級中的第一名，超過全年級平均分線是13分多，我自己也比較滿意這個成績！

經(jīng)過我不懈的努力，這個學(xué)取得了可喜的成績，但我們學(xué)校是一所不錯的中學(xué)，優(yōu)秀的老師比較多。但我今年還是鼓氣勇氣來申報這個優(yōu)秀教師的稱號。主要是想得到領(lǐng)導(dǎo)和老師們的肯定，增強(qiáng)我在教育生涯這條路上的信心，鼓勵我取得更理想的成績！在教育教學(xué)的過程中，我也是有做得不夠好的地方，但在今后的工作中我會努力克服，爭取把一切做到最好！

申請人：

理學(xué)院、預(yù)科部學(xué)生會考核評優(yōu)活動細(xì)則 為促進(jìn)我院學(xué)生會成員工作積極性并對2014—2014學(xué)年工作進(jìn)行檢驗(yàn)，特舉辦學(xué)生會評優(yōu)活動，具體細(xì)節(jié)如下：

一、評分項(xiàng)及各項(xiàng)評分細(xì)節(jié)

評分項(xiàng)分為輔導(dǎo)員老師評分、學(xué)生

會成員互評、工作業(yè)績評分、活動出勤、值班出勤、其評分細(xì)節(jié)如下:

1.輔導(dǎo)員老師評分項(xiàng)

輔導(dǎo)員老師評分項(xiàng)分為兩部分：即由兩位輔導(dǎo)員老師分別為每一位學(xué)生會成員打分，計(jì)分公式為：輔導(dǎo)員老師評分=兩位老師評分總和?50%。

2.學(xué)生會成員互評分項(xiàng)

學(xué)生會成員互評分的計(jì)分方法分為主席團(tuán)、部長和副部長、干事兩部分：

主席團(tuán)、部長互評部分個人得分=主席團(tuán)、部長所有人的評分總和?主席團(tuán)、部長總?cè)藬?shù)；

副部長、干事互評部分個人得分=副部長、干事所有人的評分總和?副部長、干事總?cè)藬?shù)?0.5+各部門部長所給評分?0.5。3工作業(yè)績項(xiàng)評分

由兩位輔導(dǎo)員老師為主席團(tuán)成員工作業(yè)績評分，得分=輔導(dǎo)員老

師評分總和?50%；主席團(tuán)成員為各部長評分，得分=主席團(tuán)成員評分總和?主席團(tuán)成員數(shù)；各部長為各部門副部長、干事評分，得分=部長評分。

4活動出勤和值班出勤評分

該部分評分由團(tuán)委副書記、辦公室部門根據(jù)活動出勤記錄、例會出勤記錄、值班出勤記錄給出相應(yīng)的合理分?jǐn)?shù)，并由輔導(dǎo)員老師審核。

二、各項(xiàng)評分所占權(quán)重

1.各學(xué)生會成員的考核評優(yōu)分?jǐn)?shù)指標(biāo)權(quán)重如下：

輔導(dǎo)員老師0.15

學(xué)生成員互評0.1

工作業(yè)績0.5

活動出勤率0.1

值班出勤率0.15

各項(xiàng)分類滿分均為100分，無故缺勤每次扣10分。

2.考核人對被考核人員的考核表各項(xiàng)內(nèi)容給出a、b、c、d四個等級進(jìn)行評價，填寫《學(xué)生會成員工作表現(xiàn)民主互評表》，滿分為100分，具體計(jì)算方法如下：總分=各項(xiàng)分類分?jǐn)?shù)*對應(yīng)權(quán)重相加

三、評優(yōu)方法、獎項(xiàng)設(shè)置

1.評優(yōu)方法

主席團(tuán)、部長按照考核總分進(jìn)行排名，取前兩名，予以獎勵；

副部長、干事按照考核總分進(jìn)行排名，取前三名，予以獎勵。

2．獎項(xiàng)設(shè)置

1.頒發(fā)院級“優(yōu)秀學(xué)生干部”榮譽(yù)證書；

2.對評優(yōu)名次靠前的六名學(xué)生會成員各獎勵勵志書籍一本。

2014北海職業(yè)學(xué)院旅游商貿(mào)系

學(xué)生會學(xué)干評優(yōu)方案

學(xué)生會是全體學(xué)生的群眾組織、是團(tuán)委的得力助手是聯(lián)系學(xué)校和同學(xué)的橋梁，是校園文化建設(shè)。社會實(shí)踐，青年志愿者服務(wù)的先導(dǎo)和生力軍。所以為了肯定和激發(fā)廣大學(xué)生會干部在學(xué)校工作的熱情，促進(jìn)各項(xiàng)工作的順利開展‘學(xué)生會決定每年對工作成績突出’思想作風(fēng)過硬，學(xué)習(xí)成績優(yōu)良的學(xué)生會干部進(jìn)

行表彰，以鼓勵同學(xué)們在搞好自身學(xué)習(xí)的同時，積極投入到社會活動和集體活動中鍛煉自己，為學(xué)校的改革和發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。為此，特定本辦法。

一． 參評對象

當(dāng)前學(xué)年擔(dān)任學(xué)生會各部門干事和各部門負(fù)責(zé)人

二． 評選條件

.積極參加政治理論學(xué)習(xí)，有較高的政治理論水平和較強(qiáng)的分析問題、解決問題能力，積極要求進(jìn)步

.熱愛學(xué)生會工作、熱心為廣大同學(xué)服務(wù)，工作認(rèn)真踏實(shí)、任勞任怨，講奉獻(xiàn)、講團(tuán)結(jié)，講協(xié)作，工作成績突出。

.認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識，成績優(yōu)秀。

為人正派，虛心好學(xué)，待人誠懇，團(tuán)結(jié)同學(xué)，在同學(xué)中有較好的威信。

能積極參加學(xué)生會舉辦的各項(xiàng)活動，按時完成學(xué)生會交辦的各項(xiàng)工作，且取得了較好的效果。

按時參加學(xué)生會組織召開的各種會議。

三、推薦名額及獎項(xiàng)

1.每部門推選1-2名學(xué)生會干事。

先進(jìn)部門：

1.積極開展“學(xué)雷鋒、樹新風(fēng)”活動，并做出顯著成績。

2.負(fù)責(zé)人、學(xué)干以身作則，團(tuán)結(jié)互助，積極工作。

3.有積極上進(jìn)、樂于助人‘遵紀(jì)守法’熱愛集體、朝氣磅礴‘文明健康的良好作風(fēng)。

優(yōu)秀干事：

1.在活動中不辭勞累、熱心助人，在生活中重視集體，積極磨合不同個性同學(xué)之間的關(guān)系，緩解分歧或糾紛。

2.圓滿完成實(shí)踐任務(wù)，對團(tuán)隊(duì)工作盡職盡責(zé)，對團(tuán)隊(duì)做出積極貢獻(xiàn)。

3.有意識的培養(yǎng)個人社會技能，積極融入社會，服務(wù)社會。

職能業(yè)務(wù)突出：

做好本職工作，能夠熱心幫助同學(xué)、協(xié)助老師以及積極協(xié)助其他部門的工作活動表現(xiàn)突出：

1.積極參加各項(xiàng)活動，表現(xiàn)較為突出者優(yōu)先。

四、評選時間和表彰獎勵辦法

系優(yōu)秀學(xué)生會干部在每公布，并對獲獎個人進(jìn)行表彰。

系優(yōu)秀學(xué)生會干部均發(fā)給榮譽(yù)證書，并填寫《旅游商貿(mào)系優(yōu)秀學(xué)生會干部登記表》存入檔案。

旅游商貿(mào)系學(xué)生會2014年 4月日