第一篇：司法鑒定管理工作各項制度

司法鑒定管理工作各項制度

時間:2010-04-21 23:45來源:未知 作者:admin 點擊:

783次

一、司法鑒定人享有的權(quán)利

1、了解、查閱與鑒定事項有關(guān)的情況和資料，詢問與鑒定事項有關(guān)的當(dāng)事人、證人等；

2、要求鑒定委托人無償提供鑒定所需要的鑒材、樣本；

3、進行鑒定所必需的檢驗、檢查和模擬實驗；

4、拒絕接受不合法、不具備鑒定條件或者超出登記的執(zhí)業(yè)類別的鑒定委托；

5、拒絕解決、回答與鑒定無關(guān)的問題；

6、鑒定意見不一致時，保留不同意見；

7、接受崗前培訓(xùn)和繼續(xù)教育；

8、獲得合法報酬；

9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

二、司法鑒定人應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)：

1、受所在司法鑒定機構(gòu)指派按照規(guī)定時限獨立完成鑒定工作，并出具鑒定意見；

2、對鑒定意見負責(zé)；

3、依法回避；

4、妥善保管送鑒的鑒材、樣本和資料；

5、保守在執(zhí)業(yè)活動中知悉的國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私；

6、依法出庭作證，回答與鑒定有關(guān)的詢問；

7、自覺接受司法行政機關(guān)的管理和監(jiān)督、檢查；

8、參加司法鑒定崗前培訓(xùn)和繼續(xù)教育；

9、法律、法規(guī)規(guī)定的其他義務(wù)。

三、司法鑒定人職業(yè)道德守則

1、司法鑒定人應(yīng)當(dāng)遵守國家法律，遵從社會公共道德規(guī)范。

2、司法鑒定人應(yīng)當(dāng)講求社會效益，為維護司法公正和社會正義服務(wù)。

3、司法鑒定人應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)業(yè)，嚴格按照法定程序開展鑒定活動。

4、司法鑒定人應(yīng)當(dāng)加強學(xué)習(xí)，始終保持過硬的專業(yè)技術(shù)和業(yè)務(wù)能力。

5、司法鑒定人應(yīng)當(dāng)遵循獨立原則，堅持科學(xué)立場，忠于事實真相。

6、司法鑒定人應(yīng)當(dāng)保持職業(yè)謹慎，嚴格遵循行業(yè)技術(shù)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)。

7、司法鑒定人應(yīng)當(dāng)廉潔自律，誠實守信，尊重同行，公平競爭。

四、司法鑒定人執(zhí)業(yè)紀(jì)律規(guī)范

1、司法鑒定人不得以個人名義接受鑒定委托，不得私自向委托人或鑒定事項的利害關(guān)系人收取任何費用、禮品或謀取任何利益。2、司法鑒定人不得同時在兩個或兩個以上的司法鑒定機構(gòu)中執(zhí)業(yè)，接受其他組織或鑒定機構(gòu)的聘請，參加特定事項鑒定應(yīng)當(dāng)事先得到所在司法鑒定機構(gòu)的準(zhǔn)許。

3、司法鑒定人不得承攬司法行政機關(guān)核定執(zhí)業(yè)類別和業(yè)務(wù)范圍以外的司法鑒定業(yè)務(wù)，對超出自身專業(yè)能力的待鑒事項不得發(fā)表鑒定意見。

4、司法鑒定人不得無故拒絕承接所在司法鑒定機構(gòu)指派的鑒定業(yè)務(wù)，對已承接的鑒定事項應(yīng)當(dāng)在規(guī)定或約定的時限內(nèi)完成。

5、司法鑒定人不得明知自己有應(yīng)當(dāng)自行回避的情形而不及時告知所在司法鑒定機構(gòu)并主動提出回避。

6、司法鑒定人不得將應(yīng)由自己親自完成的鑒定事項轉(zhuǎn)交他人代理，對鑒定輔助人員參與的工作應(yīng)當(dāng)進行必要的指導(dǎo)和監(jiān)督。

7、司法鑒定人不得故意發(fā)表或唆使他人發(fā)表錯誤、失實的鑒定意見，不得違背行業(yè)操守、草率處理任何與鑒定有關(guān)的事項。

8、司法鑒定人不得單獨會見待鑒事項的利害關(guān)系人，必要的調(diào)查、詢問等工作應(yīng)當(dāng)與所在司法鑒定機構(gòu)安排的其他人員共同進行并制作筆錄。

9、司法鑒定人不得無故拒絕履行依法出庭并回答有關(guān)問題的義務(wù)。

10、司法鑒定人不得以任何方式泄露或公開執(zhí)業(yè)中知悉的國家秘密、商業(yè)秘密或個人隱私，也不得利用其為自己或他人謀取利益。

11、司法鑒定人不得以任何方式貶損同行的聲譽，不得以虛假宣傳、預(yù)先約定結(jié)論、承諾給付回扣、限制競爭等不正當(dāng)手段爭攬業(yè)務(wù)。

12、司法鑒定人不得以隱瞞事實、弄虛作假、消極抵制等手段妨礙司法行政機關(guān)的執(zhí)業(yè)監(jiān)管活動。

五、司法鑒定職業(yè)行為規(guī)范承諾

1、堅決執(zhí)行全國人大常委會《關(guān)于司法鑒定管理問題的決定》以及司法部《司法鑒定機構(gòu)管理辦法》和《司法鑒定人管理辦法》。

2、自覺遵守司法鑒定程序、執(zhí)業(yè)規(guī)則、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)操作規(guī)范，維護司法鑒定公信力和可靠性，確保司法鑒定質(zhì)量。

3、認真遵守社會公德和行業(yè)規(guī)定，恪守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律，實行公開平等競爭，樹立誠實守信的良好形象。

4、不搞虛假宣傳，不私自接受委托，不私自收案、收費，不隨意提高收費標(biāo)準(zhǔn)，不接受當(dāng)事人的宴請和禮品。

5、不泄露國家機密、委托人（商業(yè)）機密和個人隱私，不損壞、丟失委托人和當(dāng)事人鑒定資料及材料。

6、依法履行鑒定人的權(quán)利和義務(wù)，依照回避條件和程序自行回避，按時完成鑒定事項，按時出庭作證。

六、鑒定委托人、當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)

1、鑒定時需持有載明委托事項、鑒定要求以及簡要案情，并提供全面、客觀、真實的鑒定材料。

2、因提供的鑒定材料虛假或者不完全而出現(xiàn)的錯鑒，由委托人負責(zé)。

3、被鑒定人送鑒的材料不具備鑒定條件的，或者與鑒定要求不符的司法鑒定機構(gòu)不予受理。

4、補充鑒定材料未及時送達或者已送鑒定材料經(jīng)審查達不到鑒定要求，通知委托單位后、15日后未領(lǐng)取，鑒定機構(gòu)應(yīng)將鑒定材料退回委托單位。

5、本鑒定機構(gòu)依據(jù)委托機關(guān)委托事項根據(jù)鑒定標(biāo)準(zhǔn)進行收費，并出具正規(guī)的發(fā)票。

6、須填寫受理登記表。鑒定單位與被鑒定人簽訂鑒定協(xié)議。

7、委托人可以根據(jù)機構(gòu)提供的司法鑒定人的基本情況，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批可自主選擇兩名或兩名以上的鑒定人進行司法鑒定。

8、鑒定一般兩周內(nèi)完成，特殊鑒定一月內(nèi)完成。需急用鑒定的，應(yīng)根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)收取加急費。

9、在鑒定未發(fā)出前應(yīng)積極配合鑒定機關(guān)做好各項檢查。不能無理推托。

10、有權(quán)要求公正科學(xué)做出鑒定，但鑒定結(jié)論達不到要求的，不得無理取鬧，否則，據(jù)情節(jié)輕重，依法追究其行為責(zé)任。

11、如需專家會診的，應(yīng)按要求繳納會診費。

12、有下列情形之一的有權(quán)提出申請司法鑒定人回避。① 是本案的當(dāng)事人，或者是當(dāng)事人近親屬的。② 本人或者其近親屬與本案有利害關(guān)系的：

③ 擔(dān)任過本案的證人、勘驗人、辨護人、訴訟代理人的： ④ 與本案雙方當(dāng)事人有其他關(guān)系可能影響司法鑒定公正的。

13、應(yīng)客觀反映損傷經(jīng)過，不可弄虛作假。

七、司法鑒定委托受理程序

1.接受司法機關(guān)、仲裁案件，民事案件當(dāng)事人、律師事務(wù)所司法鑒定委托，實行統(tǒng)一登記。

2.接受委托時要與委托人簽訂《司法鑒定委托材料收領(lǐng)單》，并在7日內(nèi)作出是否受理決定；對不能受理的，要在退回材料時向委托人作出書面說明。

3．司法鑒定機構(gòu)從受理委托之日起一般在15日內(nèi)作出司法鑒定文書，并由司法鑒定機構(gòu)主管業(yè)務(wù)負責(zé)人簽發(fā)，如需延長的，向委托人說明，可延長30日；復(fù)雜疑難案件、經(jīng)機構(gòu)主管業(yè)務(wù)負責(zé)人批準(zhǔn)，可延長60日內(nèi)，法醫(yī)精神病鑒定一般在60日內(nèi)完成，鑒定過程中需要補充材料的鑒定不計入時限。

4．在鑒定過程中，出現(xiàn)下列情形之一，既終止鑒定并返回有關(guān)鑒定材料向當(dāng)事人說明理由：①委托人要求終止鑒定的：②出現(xiàn)不可抗力致使鑒定無法繼續(xù)進行的：③確需補充鑒定材料而無法補充的：。5．司法鑒定人按司法機關(guān)或仲裁機構(gòu)的要求按時出庭。6．委托人按收費標(biāo)準(zhǔn)，在簽訂委托受理合同后，交納鑒定費。

八、司法鑒定委托注意事項

1.委托主體是否合法。偵查、起訴、審判程序中公安、檢察、審判機關(guān)委托的案件；

2.委托程序是否合法。是否屬于進入訴訟程序的司法鑒定； 3.是否屬于司法鑒定的受案范圍。

4.鑒定請求是否明確、具體，鑒定請求是否超越了鑒定的范圍； 5.鑒定所需的原始材料及檢材是否齊備； 6.委托人及其當(dāng)事人是否回避的請求。

九、收案登記制度

一、接受司法鑒定委托實行統(tǒng)一登記，收案時要詳細登記委托人、委托時間、委托請求、送鑒材料等。

二、接受委托時要認真核對、填寫《司法鑒定委托材料收領(lǐng)單》并在7日內(nèi)作出是否受理的決定，凡是受理的要與委托人簽訂《司法鑒定委托受理合同》，并繳納鑒定費；不能受理的要即時退回材料并向委托人作出書面說明，三、司法鑒定機構(gòu)從受理委托之日起，一般在15日內(nèi)作出司法鑒定文書，并由鑒定機構(gòu)負責(zé)人簽發(fā)，如需延長的，向委托人說明，可延長60日完成；鑒定過程中需要補充材料的鑒定不計入時限。

四、在鑒定過程中，因鑒定材料不全，無法鑒定的或委托人要求終止鑒定的以及出現(xiàn)不可抗力致使鑒定無法的，應(yīng)當(dāng)立即終止鑒定，并返還有關(guān)鑒定材料，向委托人、當(dāng)事人說明理由。

十、回避制度

1、是本案的當(dāng)事人，或者是當(dāng)事人近親屬的。

2、本人或者其近親屬與本案有利害關(guān)系的：

3、擔(dān)任過本案的證人、勘驗人、辨護人、訴訟代理人的：

4、與本案雙方當(dāng)事人有其他關(guān)系可能影響司法鑒定公正的

十一、出庭制度

1、依據(jù)法律規(guī)定，委托人要求鑒定人出庭質(zhì)證的，司法鑒定所應(yīng)當(dāng)組織鑒定專家依法出庭參與質(zhì)證。

2、司法鑒定所接到司法機關(guān)出庭通知書后，以所名義給專家下發(fā)出庭通知單，并通知專家所在單位進行協(xié)助。、司法鑒定所可以指派一至兩名鑒定人出庭，并由司法鑒定工作人員做好出庭記錄。

4、鑒定人出庭費依據(jù)有關(guān)規(guī)定支付。

5、當(dāng)事人對鑒定結(jié)論涉及的專業(yè)性問題要求專家解答，委托人決定請鑒定專家予以解答的，司法鑒定所可以組織召開專家咨詢會，請委托人、當(dāng)事人到場，由鑒定專家就鑒定涉及的專業(yè)性問題做出答復(fù)，司法鑒定所應(yīng)當(dāng)做好記錄。

十二、繼續(xù)教育和培訓(xùn)制度

為提高司法鑒定人的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，不斷增強鑒定人的法律意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識，確保司法鑒定質(zhì)量，特制定以下制度。

1、學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容包括綜合和專業(yè)知識兩個方面

①綜合知識：與司法鑒定工作和訴訟活動相關(guān)的法律知識，國家司法鑒定制度改革的有關(guān)政策，司法鑒定工作的有關(guān)規(guī)定等； ②專業(yè)知識：司法鑒定業(yè)務(wù)、技術(shù)操作規(guī)范、專業(yè)方面的理論和實務(wù)等。

2、司法鑒定機構(gòu)對每一位鑒定人建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)檔案，記載司法鑒定人參加司法行政機關(guān)、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、本行業(yè)及本機構(gòu)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和個人自學(xué)的全面情況。

3、認真組織參加司法行政機關(guān)舉辦的各類培訓(xùn)。每年至少組織一次綜合知識培訓(xùn)，每季度組織一次專業(yè)知識學(xué)習(xí)：提倡全體司法鑒定人員利用業(yè)余時間自學(xué)、鼓勵司法鑒定人員總結(jié)歸納司法鑒定經(jīng)驗成果，撰寫理論研討文章。

4、指定司法鑒定人參加在職或脫產(chǎn)培訓(xùn)，被指定的司法鑒定人無特殊原因不得拒絕參加培訓(xùn)。在職培訓(xùn)和脫產(chǎn)培訓(xùn)的主要方式是①聘請專家、學(xué)者及專業(yè)人士授課：②司法鑒定人員外出參加學(xué)習(xí)、進修、參觀、訪問、交流等。③結(jié)合典型學(xué)例組織開展業(yè)務(wù)研討。

5、年初制定司法鑒定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃。年底進行司法鑒定學(xué)習(xí)培訓(xùn)總結(jié)、每次司法鑒定學(xué)習(xí)培訓(xùn)均應(yīng)組織考試、考核，成績列入司法行政部門學(xué)習(xí)培訓(xùn)檔案并作為獎懲的參考依據(jù)。

6、參加年檢時，應(yīng)當(dāng)向司法行政機關(guān)提交機構(gòu)司法鑒定學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作總結(jié)報告和相關(guān)證明材料，同時要求司法鑒定人在年度執(zhí)業(yè)報告中匯報年度學(xué)習(xí)情況

十三、法律責(zé)任追究

1、法人或者其他組織未經(jīng)登記，從事已納入本辦法調(diào)整范圍司法鑒定業(yè)務(wù)的，省級司法行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其停止司法鑒定活動，并處以違法所得一至三倍的罰款，罰款總額最高不得超過三萬元。

2、司法鑒定機構(gòu)有下列情形之一的，由省級司法行政機關(guān)依法給予警告，并責(zé)令其改正：

①超出登記的司法鑒定業(yè)務(wù)范圍開展司法鑒定活動的；

②未經(jīng)依法登記擅自設(shè)立分支機構(gòu)的；

③未依法辦理變更登記的；

④出借《司法鑒定許可證》的；

⑤組織未取得《司法鑒定人執(zhí)業(yè)證》的人員從事司法鑒定業(yè)務(wù)的；

⑥無正當(dāng)理由拒絕接受司法鑒定委托的；

⑦違反司法鑒定收費管理辦法的；

⑧支付回扣、介紹費，進行虛假宣傳等不正當(dāng)行為的；

⑨拒絕接受司法行政機關(guān)監(jiān)督、檢查或者向其提供虛假材料的；

⑩法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他情形。

3、司法鑒定機構(gòu)有下列情形之一的，由省級司法行政機關(guān)依法給予停止從事司法鑒定業(yè)務(wù)三個月以上一年以下的處罰；情節(jié)嚴重的，撤銷登記：

①因嚴重不負責(zé)任給當(dāng)事人合法權(quán)益造成重大損失的；

②具有本辦法第2條規(guī)定的情形之一，并造成嚴重后果的；

③提供虛假證明文件或采取其他欺詐手段，騙取登記的；

④法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

4、司法鑒定機構(gòu)在開展司法鑒定活動中因違法和過錯行為應(yīng)當(dāng)承擔(dān)民事責(zé)任的，按照民事法律的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

5、司法行政機關(guān)工作人員在管理工作中濫用職權(quán)、玩忽職守造成嚴重后果的，依法追究相應(yīng)的法律責(zé)任。

6、司法鑒定機構(gòu)對司法行政機關(guān)的行政許可和行政處罰有異議的，可以依法申請行政復(fù)議。

十四、財務(wù)管理制度

1、按有關(guān)規(guī)定開設(shè)銀行賬戶、建立會計賬目、選聘執(zhí)業(yè)會計師、規(guī)范財務(wù)收支。

2、收入為統(tǒng)一收取的司法鑒定費用。

3、支出包括下列內(nèi)容： ①簽定活動成本性支出；

②人員工資、社保費用、獎金和福利； ③.固定資產(chǎn)的更新和投入： ④交納各項費用：

⑤其他業(yè)務(wù)活動的正常開支。

4、財務(wù)收支均由主任一支筆審批，未經(jīng)主任簽字批準(zhǔn)，財務(wù)人員不得辦理任何財務(wù)收支事項。

5、經(jīng)費結(jié)余部分按比例提取作為下列基金： ①10％用于固定資產(chǎn)折舊費； ②20％用于風(fēng)險基金； ③20％用于教育培訓(xùn)基金； ④50％用于發(fā)展基金。

6、財物屬集體所有，任何個人不得挪用、轉(zhuǎn)移、私分。

7、加強財務(wù)管理監(jiān)督，定期實行內(nèi)部審計制度，定期公布財務(wù)收支情況。

十五、檔案管理制度 司法鑒定機構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立司法鑒定檔案管理制度。建檔工作依據(jù)《中華人民共和國檔案法》的有關(guān)規(guī)定，遵循文書材料的形成規(guī)律和特點，分類立卷，集中保管。

司法鑒定檔案的保管期限分為永久、定期兩種，永久為50年以上，定期為30年以下。檔案管理實行“誰鑒定誰立卷、案結(jié)卷成、按期歸檔”的原則，對鑒定材料整理歸檔應(yīng)采取按職能分類，按項目立卷，按時間排序，按要求登記歸檔。司法鑒定檔案應(yīng)當(dāng)包括下列材料：

1、案卷封面；

2、卷內(nèi)目錄；

3、委托書；

4、委托合同；

5、收費票據(jù)復(fù)印件；

6、回避告知書；

7、鑒定方案；

8、檢查（勘察）記錄；

9、討論記錄；

10、鑒定文書簽發(fā)稿；

11、鑒定文書副本；

12、與鑒定有關(guān)的其他材料；

13、出庭記錄（專家咨詢會記錄）；

14、反饋記錄單；

15、備查表；

16、卷底。

十六、司法鑒定機構(gòu)印章管理制度

1、公章、信函應(yīng)指定專人保管

2、建立公章使用登記制度、登記時應(yīng)注明蓋印章材料的發(fā)送單位、內(nèi)容、份數(shù)、簽發(fā)人、經(jīng)辦人。

3、凡以鑒定機構(gòu)名義發(fā)文件、信函報表、材料及簽訂協(xié)議等、均應(yīng)由機構(gòu)負責(zé)人簽字或授權(quán)人批準(zhǔn)后蓋章。業(yè)務(wù)報告蓋章時必須查驗發(fā)文稿、交款憑據(jù)、業(yè)務(wù)受理委托書、按批準(zhǔn)的份數(shù)加蓋公章。

4、印章保管人應(yīng)妥善保管并按本制度親自加蓋印章、不得私自將印章交給他人保管或使用。

5、未經(jīng)批準(zhǔn)印章保管人員擅自用印或不按規(guī)定用印、將追究其個人責(zé)任。

十七、政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度

1、每周星期五下午為政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間；

2、政治學(xué)習(xí)由主任或副主任主持，學(xué)習(xí)內(nèi)容主要為政治理論、黨的路線方針政策、法律法規(guī)、上級文件和專題教育。

3、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)分組進行，根據(jù)業(yè)務(wù)活動需要安排學(xué)習(xí)內(nèi)容，主要是相關(guān)的最新業(yè)務(wù)動態(tài)、業(yè)務(wù)研究、業(yè)務(wù)疑難點討論。

4、集體學(xué)習(xí)要按時到會，記學(xué)習(xí)筆記、寫學(xué)習(xí)心得，發(fā)表意見，參加研討，不斷提高自己的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。

十八、會議制度

1、司法鑒定人會議制度、民主管理內(nèi)部重大事務(wù)。

2、會議每季度召開一次，必要時可由主任或三分之二的執(zhí)業(yè)司法鑒定人提議召開。

3、會議由主任主持，或主任授權(quán)副主任主持。

4、會議須由三分之二以上執(zhí)業(yè)司法鑒定人參加方能召開，會議決議由參加會議的人數(shù)三分之二通過方能有效。

5、會議行使下列職權(quán)：①制定、修改章程；②制定發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃③制定管理制度④選舉、罷免主任⑤審議工作制度⑥審議年度財務(wù)預(yù)算和決算、重大財務(wù)開支項目⑦審議聘用、解聘、獎勵、處分和錯鑒的追償責(zé)任⑧決定人員的工資、福利、獎金的分配方式⑨其他需要審議的事項。

6、會議閉會期間，日常業(yè)務(wù)活動和行政管理重大事務(wù)性問題，由主任或副主任召集鑒定人參加的事務(wù)會議討論決定，事務(wù)會議每月召開一次

十九、值班制度

1、鑒定工作人員實行輪流值班，值班人員要遵守上下班時間，不得遲到早退。

2、值班人員負責(zé)接待當(dāng)事人，認真負責(zé)地回答咨詢，態(tài)度誠懇，熱情服務(wù)，按受理案件程序辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。

3、值班人員工作中發(fā)現(xiàn)問題，要及時請示報告，或向有關(guān)司法鑒定人通報，妥善處理，不得推諉。

4、值班人員負責(zé)辦公室衛(wèi)生保潔工作，保持辦公室設(shè)施擺放整齊，辦公環(huán)境干凈整潔。

5、值班人員負責(zé)接收傳遞業(yè)務(wù)，對重要公文，鑒定材料和相關(guān)物品要及時轉(zhuǎn)交歸檔，防止延誤或丟失。

6、值班人員不得利用工作之便謀取私利，嚴禁接受當(dāng)事人雙方的禮品或利益。

7、值班人員在崗時，要認真完成本單位或上級管理部門交辦的其他臨時性工作和任務(wù)。

二十、司法鑒定文書制作

司法鑒定文書一般由標(biāo)題、編號、制作日期、緒言、書證摘要、檢查所見、分析說明、鑒定結(jié)論、鑒定人、附件等部分組成。

1、標(biāo)題：×××司法鑒定所×××鑒定書，2號黑體，居中；

2、編號：包括機構(gòu)代字、年份；年份、序號用阿拉伯?dāng)?shù)碼標(biāo)識，年份應(yīng)標(biāo)全稱，用六角括號“〔〕”括入，序號不編虛?。?不編為001）：如：“阜公平殘鑒字［2006］第18號”

3、制作日期：鑒定書簽發(fā)日期，4號黑體，居右；

4、緒言：包括委托機關(guān)（單位、部門）名稱、鑒定請求、被鑒定人（姓名、性別、出生年月、住所地及其職業(yè)）、送鑒材料（卷宗、病歷、放射線片、CT片、圖紙及其他材料）、簡要案情、鑒定時間、鑒定地點?！熬w言”4號黑體，其他4號仿宋體。

5、書證摘要（4號黑體）：包括病歷、原鑒定結(jié)論及其他需要說明的內(nèi)容。

6、檢查所見（現(xiàn)場勘察）：字號同上；

7、分析說明:字號同上；

8、鑒定結(jié)論:字號同上；

9、鑒定人（4號黑體）：在鑒定人姓名后加蓋名章；

10、附件（4號黑體）：包括對鑒定書起說明、補充作用的圖片照片等(4號仿宋體)。

司法鑒定書的打印、校對、送交由司法鑒定負責(zé)同志簽發(fā)、送達。

第二篇：司法鑒定管理工作的總結(jié)

司法鑒定管理工作的總結(jié)

一年來，我縣司法鑒定管理工作，堅持科學(xué)發(fā)展觀，把“以人為本”、“用法律幫助人、維護人”的思想體現(xiàn)到司法鑒定管理工作中。圍繞中心、服務(wù)大局，積極穩(wěn)妥地推進司法鑒定工作的改革與發(fā)展，為構(gòu)建和諧于都提供優(yōu)質(zhì)高效的司法鑒定服務(wù)。一年來主要抓了以下工作：

認真貫徹落實xx省司法鑒定條例、司法鑒定程序通則等法規(guī)、規(guī)章，按照司法鑒定文書格式規(guī)范要求，規(guī)范了司法鑒定管理，加強了司法鑒定質(zhì)量建設(shè)，推進了司法鑒定規(guī)范化建設(shè)。

首先，進一步抓了司法鑒定網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)，繼續(xù)以于都縣司法行政政務(wù)公開網(wǎng)為平臺，充分發(fā)揮網(wǎng)站的功能和作用，及時發(fā)布司法鑒定相關(guān)信息，公開司法鑒定辦事程序，全面接受社會監(jiān)督，服務(wù)人民群眾。

第二，以法制宣傳等活動為契機，對全國人大《決定》、《司法鑒定程序規(guī)則》縣司法局制定的相關(guān)法律法規(guī)和司法鑒定管理職能及鑒定機構(gòu)開展司法鑒定工作情況進行深入宣傳。使更多的公民了解司法鑒定的重要性和必要性，加深社會對司法鑒定人員的鑒定意識和廣大公民對司法鑒定重要作用的認識，擴大了司法鑒定工作的社會影響。

要求各鑒定機構(gòu)，要進一步建立完善執(zhí)業(yè)公開、受理登記、檔案管理、鑒定意見審查、鑒定人出庭、鑒定保密、回

避等各項制度，將執(zhí)業(yè)范圍、工作流程、收費標(biāo)準(zhǔn)上墻明示，明確相關(guān)人員的崗位職責(zé)，使每個人都知道自己做什么、怎樣做，干好干壞的結(jié)果將受到什么樣的褒揚和承擔(dān)什么樣的責(zé)任等，真正做到確保鑒定質(zhì)量，實現(xiàn)司法鑒定管理工作的制度化和規(guī)范化。

20xx年在具體業(yè)務(wù)上抓了：

1、全年工作早安排、任務(wù)早落實。年初，就出臺了《xxxx年司法鑒定管理工作要點》，下發(fā)各鑒定機構(gòu)具體實施，在此基礎(chǔ)上，上門走訪，征求各鑒定機構(gòu)意見，使各項工作早安排，任務(wù)早落實做到心中有數(shù)。

2、按省廳、市局要求及時參加了培訓(xùn)活動。

3、按要求及時準(zhǔn)確向市局鑒定科報送了司法鑒定鑒定業(yè)務(wù)統(tǒng)計報表。4、20xx年，全縣兩家鑒定機構(gòu)共辦理司法鑒定案件743 件，平均采信率98。5%，其中，公、檢、法部門委托案件 463件，律師事務(wù)所委托案件9件，企事業(yè)單位委托2件，個人委托案件269件。

第三篇：各項制度

團支部書記工作職責(zé)

1、認真?zhèn)鬟_黨組織和上級團組織的決議、指示，根據(jù)學(xué)校工作實際和工作中心，提出工作計劃，并認真落實。

2、加強團組織建設(shè)和思想建設(shè)，提高團員素質(zhì)，增強團組織的戰(zhàn)斗力，指導(dǎo)各團總支有計劃的培養(yǎng)發(fā)展新團員，壯大團組織。

3、負責(zé)檢查團的工作制度、計劃、決議和執(zhí)行情況，按時向團委、團代會、學(xué)校黨支部和上級團組織匯報工作。

4、積極開展各種文體活動，活躍學(xué)生的課余生活。

5、協(xié)助教導(dǎo)處做好教學(xué)工作、進行各項檢評。、6、根據(jù)學(xué)校工作安排，搞好宣傳工作。

7、組織團員青年適當(dāng)參加參校社會政治活動和公益活動，使他們在實踐中受到教育和鍛煉。

懷遠縣黃洼初級中學(xué)德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長：劉秀軍 副組長：劉巨超 成 員：姚洪文 李勇 張志新 何宏保 李 麗 劉曉朵 還遠縣黃洼初級中學(xué) 2013.9.黃洼初中教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度

為我校教師的業(yè)務(wù)水平和工作技能，特制定業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度如下：

一、強化教師業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)。教師要利用業(yè)余時間自學(xué)，自備業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記本，每學(xué)期寫一篇業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)心得體會或反思。學(xué)校定期和不定期進行普查和抽查。

二、營造學(xué)習(xí)氛圍；

堅持結(jié)合新課程學(xué)習(xí)，堅持結(jié)合大家的熱點話題學(xué)習(xí)，堅持結(jié)合教育教學(xué)實踐學(xué)習(xí)，堅持結(jié)合出現(xiàn)的問題學(xué)習(xí)，堅持同事間橫向交流學(xué)習(xí)。

三、加強教師隊伍建設(shè)

加強對教師基本情況、教師理論學(xué)習(xí)和培訓(xùn)記錄與成績、獲獎證書和發(fā)表論文復(fù)印件等資料的管理。

對可塑型教師重點培養(yǎng)，對城府型教師加強培養(yǎng)，對發(fā)展型教師精心培養(yǎng)。

四、充分發(fā)揮師德高尚、教學(xué)經(jīng)驗豐富的骨干教師的作用。要求教研組長、名師的課堂向全校開放，隨時接受其他教師的觀摩和學(xué)習(xí)；學(xué)部要求有經(jīng)驗的教師和1-2名普通教師結(jié)對子，并對他們提出具體責(zé)任要求，教導(dǎo)處進行督導(dǎo)落實，學(xué)期結(jié)束前由學(xué)校組織進行評估，選出先進師徒進行表彰。

五、針對新的課程標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)要求，采用走出去、請進來的方法，幫助全校教師樹立新的教育理念，并要求教師在教學(xué)中實踐、探索。教導(dǎo)處對教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教學(xué)實踐隨時進行督查，發(fā)現(xiàn)典型，及時推廣。

七、每學(xué)期每位教師至少要上1節(jié)公開課。鼓勵跨組聽骨干教師的課。

八、鼓勵教師積極參加上級主管業(yè)務(wù)部門開設(shè)的繼續(xù)教育、自學(xué)考試、函授學(xué)歷教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等。為使教育資源能最大限度地發(fā)揮作用，我們要求每位教師培訓(xùn)歸來要在全?；蚰昙壗M范圍內(nèi)進行交流，做到“一人參加培訓(xùn)，全體教師受益”。

九、學(xué)校定期將對教師教育理論的掌握情況組織測試摸底，對每位教師的授課水平進行隨堂聽課評估，將結(jié)果記入個人的檔案，并列為內(nèi)部管理考核的重要內(nèi)容。

十、學(xué)校定期對教職工培訓(xùn)情況進行考核，表彰獎勵先進集體和個人，并與教職工職稱評聘、晉級提薪掛鉤。

懷遠縣黃洼初級中學(xué)

2011.8.30.懷遠縣黃洼初級中學(xué)辦公制度

為了創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境，特制訂辦公室管理制度如下：

一、保持室內(nèi)安靜，辦公時間內(nèi)，教職工要集中精力，提高工作效率；

二、同志間要和睦相處，文明禮貌，做到相互尊重，團結(jié)友愛；

三、發(fā)揚協(xié)作精神，互相學(xué)習(xí)，取長補短，互相幫助，共同提高;

四、各室必須加強安全保衛(wèi)工作，隨時關(guān)鎖門窗，注意節(jié)約用電和用電安全，做好校產(chǎn)保管工作；

五、搞好辦公室衛(wèi)生工作，要每天整理辦公室，保持室內(nèi)整潔。

懷遠縣黃洼初級中學(xué)

懷遠縣黃洼初級中學(xué)教導(dǎo)處工作制度

1、根據(jù)校領(lǐng)導(dǎo)的決定，領(lǐng)導(dǎo)全體教師積極執(zhí)行國家規(guī)定的教學(xué)計劃，完成應(yīng)有的教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)合格人才。

2、組織好教學(xué)。組織學(xué)生入學(xué)，制定作息時間，編制好校歷表，做好排課、調(diào)課，安排代課等工作，保證學(xué)校教學(xué)計劃的順利完成。

3、抓好教師的思想工作，端正教師的教學(xué)指導(dǎo)思想，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)動機和目的。

4、抓好教學(xué)質(zhì)量關(guān)，用教學(xué)計劃、教學(xué)大綱和各科的教學(xué)任務(wù)的要求檢查教學(xué)質(zhì)量，把好招生關(guān)和畢業(yè)關(guān)。組織好入學(xué)、期中和期末考試，填寫統(tǒng)計學(xué)生成績。

5、管理好教研組的工作。定期召開教研組長會議，審查各組的教學(xué)計劃，督促教師執(zhí)行崗位責(zé)任制；深入教學(xué)第一線，通過聽課、評課、檢查教案等，了解教學(xué)計劃實施情況，溝通師生之間對教和學(xué)的意見，針對教學(xué)中存在的問題提出改進和建議，幫助教師總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗，及時組織交流。

6、管理好學(xué)生學(xué)籍和文書檔案，搞好各種教學(xué)報表和文書工作。做好學(xué)校圖書、閱覽、儀器、實驗、電教、文印等方面的建設(shè)工作，使之更加有效地為教學(xué)服務(wù)，為學(xué)生服務(wù)。

7、做好教師工作量的統(tǒng)計，以及績效工資的核算工作。

8、組織安排好學(xué)生的勞動技術(shù)教育和美育教育。領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)生開展課外學(xué)科活動。

9、管理好班主任工作。協(xié)助校長選配班主任，審批班主任工作計劃，定期召開班主任和年級組長工作例會，并經(jīng)常檢查、指導(dǎo)班主任工作。

10、注意掌握學(xué)生思想動態(tài)，檢查《中學(xué)生守則》及《中學(xué)生日常行為規(guī)范》等條例的執(zhí)行情況，及時提出加強思想政治教育工作的意見。

11、組織班主任做好學(xué)生的操行評定和評優(yōu)工作，做好后進學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作。制定適當(dāng)?shù)莫剳椭贫炔⒆裾諏嵤?/p>

12、負責(zé)、安排好學(xué)校的宣傳工作，加強對學(xué)校黑板報、櫥窗宣傳欄的建設(shè)和管理。

13、管理好學(xué)生干部隊伍，積極培訓(xùn)，嚴格要求。協(xié)調(diào)好共青團的工作。

14、抓好“三結(jié)合”教育，努力爭取學(xué)生家長、校外教育機構(gòu)和有關(guān)部門的配合，組織學(xué)生積極參加各類有益身心健康的教育活動。

15、管理學(xué)生的體育衛(wèi)生保健工作。抓好體育課、課問操和眼保健操，開展群眾性體育活動和田徑傳統(tǒng)項目的訓(xùn)練，保證學(xué)生的體育鍛煉時間，不斷增強學(xué)生體質(zhì)。抓好學(xué)生的衛(wèi)生健康教育，培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

16、抓好紀(jì)律、衛(wèi)生。體育鍛煉等方面的檢查和督促評比工作。

17、制訂切全學(xué)校實際的教育科研計劃，有步驟地開展教育科學(xué)研究，為學(xué)校的教育決策提供科學(xué)依據(jù)。

18、負責(zé)管理全校教師的教育科研工作，主持學(xué)校教育科研課題的申報、實施和成果鑒定。

19、每年組織一定教科研成果交流會，總結(jié)推廣教育改革和教育科研的成果。

20、收集、整理教育教學(xué)檔案。懷遠縣黃洼初級中學(xué)

懷遠縣黃洼初級中學(xué)文印室制度

文印室是學(xué)校重要的工作部門，為做好為學(xué)校服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為教職工服務(wù)的工作，特訂立如下規(guī)定：

1、本室的電腦打印機、復(fù)印機均必須由專門負責(zé)的同志操作。

2、各部門如需打印文件、復(fù)印材料必須先相關(guān)人員聯(lián)系，同意后方可打印、復(fù)印。

3、任何個人材料一律不得在本室打印、復(fù)印。

4、文印室工作人員要注意節(jié)約，愛護機器，妥善處理報廢文件。

還遠縣黃洼初級中學(xué)

第四篇：各項制度

金果樹幼兒園園長崗位職責(zé)

一、認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)法律、法規(guī)、教育方針和政策，執(zhí)行上級指示和決議。

二、從實際出發(fā)，深入細致地做好政治思想工作，關(guān)心保教人員的思想、生活和健康。對全園教職工進行職業(yè)道德教育，調(diào)動全園教職工的工作積極性。

三、組織全體教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教、科研活動及培訓(xùn)工作，提高他們的政治覺悟，更新他們的知識結(jié)構(gòu)，組織他們進行教育改革，提高業(yè)務(wù)水平。

四、負責(zé)主持制定幼兒園工作計劃，主持召開各種會議，定期深入第一線，檢查各項工作實施情況，協(xié)調(diào)園內(nèi)外關(guān)系，總結(jié)推廣國內(nèi)外幼教工作的先進經(jīng)驗和教訓(xùn)。

五、制定人員編制，明確分工，合理組織人力，決定人選、任用、調(diào)離、晉升及考核、獎懲等工作，注意改善職工生活和勞動條件，保護他們的正當(dāng)權(quán)益。

六、負責(zé)制定和審批招生方案，組織實施。

七、負責(zé)財物管理的領(lǐng)導(dǎo)工作，審查預(yù)、決算，合理使用經(jīng)費。

八、負責(zé)園舍、設(shè)備、財產(chǎn)、綠化的長遠規(guī)劃及基建維修等工作，努力改善辦園條件。

九、負責(zé)對各部門工作的監(jiān)督檢查，協(xié)助各部門負責(zé)人抓好安全、教科研、衛(wèi)生保健、膳食管理及后勤管理等工作。

十、及時了解國內(nèi)、外有關(guān)托幼工作的信息、動態(tài)、吸取經(jīng)驗、改進工作。

十一、建立和健全幼兒園的各項規(guī)章制度、照章辦事、依法治園。

十二、安全工作。

金果樹幼兒園保教主任崗位職責(zé)

一、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織全園保教人員的保教工作。根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》，結(jié)合本園工作計劃，制定學(xué)期、月保教工作計劃，總結(jié)每學(xué)期保教工作。

二、安排全園各班級的教育教學(xué)活動，掌握各班級教育活動的進度情況，幫助教師提高教育、教學(xué)活動的質(zhì)量。

三、認真批改周計劃、教案和教育筆記。

四、組織保教人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技能技巧的提高培訓(xùn)，定期開展保教研究活動、組織保育教育教學(xué)觀摩，總結(jié)交流經(jīng)驗，不斷提高保教人員的水平。深入教學(xué)第一線，每學(xué)期聽課不少于25節(jié)。

五、積極組織保教人員自編教材，根據(jù)各班級幼兒年齡特點制作玩教具。負責(zé)玩具、教具資料、學(xué)具的保管與添臵工作。

六、組織好節(jié)日慶祝、運動會、外出參觀以及一切大型活動

金果樹幼兒園會計崗位職責(zé)

一、貫徹執(zhí)行國家規(guī)定的財務(wù)制度，協(xié)助園長制訂及修改本園的財務(wù)制度，并嚴格執(zhí)行。

二、按上級要求，按時編寫預(yù)算、決算及各種報表，并正確執(zhí)行預(yù)算。

三、及時按規(guī)定記帳、報帳、帳目要清楚，科目準(zhǔn)確，手續(xù)完備，日清月潔。

四、定期與出納員核對帳目，做到帳款相符。發(fā)現(xiàn)問題差錯及時弄清解決。

五、與保健員配合，計劃使用幼兒伙食費，互相配合。

六、協(xié)助出納員發(fā)放工資，收幼兒費用。

七、認真貫徹執(zhí)行財會制度，報銷票證手續(xù)健全，必須有領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后方可報銷，凡不符合財會政策、紀(jì)律的有權(quán)拒絕執(zhí)行。

八、合理使用經(jīng)費，精打細算，合理計劃開支，堅持勤儉辦園，修舊利廢，發(fā)動群眾理財，向群眾公布帳目，接受監(jiān)督。

九、對物品設(shè)備的管理逐步做到規(guī)范化，完善出入庫登記制度。

十、每月向園長匯報經(jīng)費收支情況，定時向園長匯報財務(wù)工作，當(dāng)好園長理財?shù)闹趾蛥⒅\。

十一、做好財務(wù)室的安全保衛(wèi)工作，做到人走門鎖。

十二、負責(zé)幼兒園財產(chǎn)管理工作，建有全園資產(chǎn)分類臺帳。

十三、負責(zé)對外聯(lián)系，協(xié)調(diào)各方面關(guān)系 金果樹幼兒園出納員崗位職責(zé)

一、貫徹執(zhí)行國家規(guī)定的財務(wù)制度，嚴格執(zhí)行留存現(xiàn)金及支票管理制度。管理好幼兒園的現(xiàn)金、單據(jù)、支票、印章、保守保險柜的密碼。

二、及時記帳，做到日清月結(jié)。按時與會計核對帳目，做到帳目帳款相符。

三、負責(zé)全園各種現(xiàn)金的收入及票據(jù)的報銷，按月定時發(fā)放職工、臨時工工資，做到報銷、工資發(fā)放不托欠。

四、每月負責(zé)收幼兒應(yīng)繳納各種費用，并按幼兒出勤結(jié)清退款。

五、負責(zé)現(xiàn)金及時交送銀行，堅持二人交、取款，留存現(xiàn)金不超過規(guī)定的數(shù)目。

六、做好財務(wù)室的安全保衛(wèi)工作，做到人走門鎖。

七、認真貫徹財會制度，凡購買物品必須持正式發(fā)票并經(jīng)主管人、經(jīng)手人、驗收人簽字方可入帳。

八、與會計和保健員共同管理庫房，完善出入庫登記制度，定期清點核對庫房財物，做到帳物相符，保證庫房整齊、清潔。

九、與保健員、會計、采購員配合，每月制訂幼兒伙食開支計劃，精打細算，既保證供給幼兒足夠的營養(yǎng)，又節(jié)省開支。采購員不在時承擔(dān)采購任務(wù)。

十、主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報經(jīng)費的收支情況，爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持，接受領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)

金果樹幼兒園保健醫(yī)(員)崗位職責(zé)

一、積極貫徹上級機關(guān)有關(guān)衛(wèi)生保健工作的意見和要求，聽從業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

二、認真貫徹“預(yù)防為主”的方針，做好幼兒園的衛(wèi)生保健工作及防病滅病工作。

三、建立幼兒健康卡和保健工作檔案。把好入園關(guān)。幼兒入園的檢查表、預(yù)防接種卡和預(yù)防接種證均齊全，方可入園。

四、每年對幼兒全面體格檢查一次，要求查體率達到95％以上，建卡率達100％。

五、定期進行身高、體重測查，每季度進行一次。測量準(zhǔn)確并做好記錄，進行分析、評價、疾病統(tǒng)計，及時制訂矯治措施。要求測體率達95％以上,體重增長率達90％以上,身高體重達均值超過55％。

六、做好慢性病、體弱兒的治療和管理。如砂眼、齲齒、貧血、佝僂病、營養(yǎng)不良、腸道寄生蟲及肥胖兒等。有矯治記錄，建立檔案。

七、協(xié)助園長督促檢查各班級衛(wèi)生清潔及消毒工作，把好四率、四環(huán)節(jié)，要有檢查記錄。四率要有統(tǒng)計報表。

八、做好新職工入園工作前的體檢和在職職工每年一次的定期體檢工作，對患傳染病者要調(diào)離工作。、九、做好膳食調(diào)查及制定食譜工作，每半月制定一次，并定期參加伙委會議，把好四關(guān)。

十、負責(zé)向家長及全體職工進行衛(wèi)生保健知識的宣傳教育和季節(jié)性的防病措施，做到預(yù)防在前。

十一、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力

金果樹幼兒園教師崗位職責(zé)

一、執(zhí)行《幼兒園教職工職業(yè)道德規(guī)范》。

二、貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，負責(zé)本班的全面保教工作。

三、認真執(zhí)行一日生活常規(guī)，嚴格按照常規(guī)要求，培養(yǎng)幼兒良好的文明、衛(wèi)生習(xí)慣和獨立生活能力，保證幼兒有足夠的戶外活動時間，做到動靜交替，使幼兒保持良好的情緒。

四、結(jié)合本班幼兒特點和個性差異，制定教育目標(biāo)、學(xué)期教養(yǎng)工作計劃、月計劃、周計劃及每日計劃，并組織實施。

五、積極參加教科研活動，做好實驗觀察記錄，在教育教學(xué)上有所創(chuàng)新，每年寫出一至兩篇論文和經(jīng)驗總結(jié)。

六、積極鉆研業(yè)務(wù)，根據(jù)《規(guī)程》及《綱要》的要求，結(jié)合需要積極創(chuàng)編教材，制做玩教具，充實教學(xué)內(nèi)容。

七、掌握幼兒發(fā)展目標(biāo)，每周對幼兒進行有目的、有計劃的觀察、記錄、分析，使每個幼兒在不同程度和水平上有所提高。

八、堅持寫好教養(yǎng)日記，保證質(zhì)量。

九、按季節(jié)結(jié)合本班幼兒特點，定期布臵、裝飾活動室環(huán)境，不斷充實區(qū)域活動材料，管理好幼兒用具、玩具、圖書，配合保育員做好幼兒保健和衛(wèi)生清潔工作。

十、積極參加各級組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及技能技巧訓(xùn)練與比賽，不斷提高自身的業(yè)務(wù)能力。

十一、注意幼兒活動中的安全，加強安全教育，防止意外事故發(fā)生。

十二、做好家長聯(lián)系工作，主動做好家訪，與家長配合共同教育好兒童。

金果樹幼兒園保育員崗位職責(zé)

一、嚴格執(zhí)行《幼兒園教職工職業(yè)道德規(guī)范》。

二、熱愛幼兒教育事業(yè)，愛護幼兒，不怕累、不怕麻煩，樹立全心全意為幼兒服務(wù)的思想。

三、配合教師堅持正面教育，耐心、細致的做幼兒保育工作。

四、認真執(zhí)行衛(wèi)生保健工作制度，搞好室內(nèi)外衛(wèi)生，保持用具的清潔整齊，定時開窗通風(fēng)，確保室內(nèi)空氣通暢新鮮。

五、配合教師照顧好幼兒一日生活：早晨接待、進餐、教育活動、戶外活動、游戲、盥洗、大小便、飲水、睡眠、離園等，培養(yǎng)幼兒良好的衛(wèi)生習(xí)慣。根據(jù)天氣冷熱的變化，隨時給幼兒增減衣服。注意觀察幼兒的活動、飲食、體溫等精神狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時報告醫(yī)務(wù)人員。

六、定期換洗床單、枕套、被罩、窗簾等，晾曬被褥，做好玩具、餐具、水杯、毛巾等物品的消毒工作。

七、配合教師做好幼兒的各項教育工作。協(xié)助教師制作玩教具，開展游戲和戶外活動，布臵活動角、自然角，必要時代理教師組織幼兒的日常活動。

八、每天保證幼兒有足量、新鮮的開水，飲水機定期清洗消毒。

九、管理好幼兒的衣物、被褥及本班的其它物品，做到不丟失，無差錯。

十、本班如一旦發(fā)生傳染病，要在保健醫(yī)生的指導(dǎo)下，負責(zé)檢疫、消毒、清洗工作

金果樹幼兒園炊事班長崗位職責(zé)

一、根據(jù)園工作目標(biāo)，制定炊事班學(xué)期工作計劃和總結(jié)，并指導(dǎo)工作人員加以實施落實。

二、帶領(lǐng)本組人員認真執(zhí)行食品衛(wèi)生法，做好食堂衛(wèi)生及食物保潔工作，嚴防食物中毒和腸道傳染病的發(fā)生。

三、帶領(lǐng)本組人員嚴格按食譜操作，按人數(shù)投放主副食量。

四、定期或不定期向園長匯報情況，定期召開本組會議，及時傳達和貫徹園領(lǐng)導(dǎo)的決定，研究改進本組工作。

五、協(xié)助園長做好本班組同志思想工作，關(guān)心同志幫助同志，團結(jié)協(xié)作，和睦相處。

六、管理好本組的一切財產(chǎn)，負責(zé)廚房的安全保衛(wèi)工作

金果樹幼兒園炊事員崗位職責(zé)

一、認真執(zhí)行“職業(yè)道德規(guī)范”，熱愛幼兒，一切為了孩子，為孩子健康成長保證供給合理膳食。

二、飯菜的制作要符合幼兒的年齡特點，富于營養(yǎng)，易于消化，做到色、香、味、型俱全。激發(fā)幼兒的食欲。

三、同保健員、采購員共同商量，制定食譜，并堅持按食譜做飯，嚴格按出勤幼兒數(shù)投放主副食量。既讓幼兒吃飽，又不?；蛏偈ｏ埐?。

四、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，保持廚房清潔衛(wèi)生，按要求操作，操作時防污染、防異物，嚴防食物中毒，杜絕腸道傳染病的發(fā)生。

五、遵守開飯時間，分飯時防蠅、防污染、防異物，并做好飯菜的保溫及降溫工作。

六、做好炊具、餐具的清洗消毒工作。堅持炊具生、熟分開，里外分開，不混用、不混放，做到一沖、二洗、三刷、四消毒。餐具的刷洗要干凈、無油垢、無殘渣、無灰塵，消毒徹底。

七、嚴格執(zhí)行“五四制”、“八項要求”，搞好食堂內(nèi)外衛(wèi)生。

八、要搞好個人衛(wèi)生，堅持一貫做到五勤。

九、遵守操作規(guī)范，安全使用電器、炊事用具，愛護餐具、用具，做好輕拿輕放。

十、做好廚房的安全保衛(wèi)工作，下班后要檢查煤氣、各種電器，廚房要閑人免進。

十一、努力研究業(yè)務(wù)，提高技術(shù)，炊事員要定期到班上了解幼兒進餐情況。

十二、成人伙食與幼兒伙食要嚴格分開，一切物品不混用。

金果樹幼兒園保管員崗位職責(zé)

一、負責(zé)制定添臵各種物品計劃，及時購進所需物品，保證使用。

二、保管設(shè)備、家具、用品、庫房，做到帳物相符、收發(fā)及時。每月小清點一次，每學(xué)期大清點核查一次。

三、發(fā)放各種物品，嚴格填寫出庫單據(jù)。

四、做到庫房整潔、供應(yīng)及時，保證使用后不損壞、不丟失。

五、嚴格掌握生活用品的使用，勤儉節(jié)約、修舊利廢、物盡其用、反對浪費。

六、按時準(zhǔn)備好冬取暖、夏防暑的各種物品。

七、檢查各班物品存放及保管情況，各種報廢物品及時處理。

金果樹幼兒園采購員崗位職責(zé)

長，做好采購工作。

一、認真遵守職業(yè)道德規(guī)范，一切為了孩子，保證幼兒健康成二、認真按食譜購買當(dāng)日所需食品，如需更改食譜所確定的食物，需經(jīng)配膳員、廚房班長同意，確保食堂供應(yīng)。

三、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法，對采購的食品質(zhì)量負責(zé)，保證購買的食品新鮮、經(jīng)濟實惠、分量足。不買爛、堆兒、過期的副食蔬菜，按食譜每天所需量購買，避免積壓。

四、與會計、配膳員配合，合理安排使用幼兒伙食費，既保證幼兒吃飽、吃好，又要做到月盈虧不超過2%。

五、參加伙委會，與大家共同研究采購工作，虛心聽取大家對采購方面的意見，不斷改進工作。

金果樹幼兒園傳達室人員崗位職責(zé)

一、負責(zé)收發(fā)信件、報紙雜志、文件，負責(zé)接聽電話，工作時間內(nèi)無特殊情況不接聽傳送與工作無關(guān)的電話，電話不外借。

二、負責(zé)清掃園門口、內(nèi)外衛(wèi)生及花草樹木的養(yǎng)護，及時清倒垃圾。

三、保管好幼兒園的戶外設(shè)施設(shè)備，設(shè)備物品不得私自外借，必要時需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

四、師生離園后要認真清園、巡邏、鎖好樓門。

五、要熟記火、匪警、急救等電話，會使用滅火器，嚴密注意園內(nèi)外各角落環(huán)境，及時巡視，以防意外。發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時排除，并向園領(lǐng)導(dǎo)報告

金果樹幼兒園衛(wèi)生管理人員崗位職責(zé)

一、熟悉有關(guān)衛(wèi)生法規(guī)和衛(wèi)生知識。

二、擬定本單位衛(wèi)生工作計劃,指導(dǎo)本單位衛(wèi)生工作開展。

三、組織、參加衛(wèi)生評比檢查。

四、對違反衛(wèi)生法規(guī)的行為及時制止提出處理意見。

五、對衛(wèi)生資料及時整理、分析、登記。

六、對從業(yè)人員進行衛(wèi)生知識培訓(xùn)及開展衛(wèi)生宣傳教育。

七、按規(guī)定組織從業(yè)人員進行健康檢查。

八、對污染或中毒事故及時報告，并保護好現(xiàn)場。

九、及時和衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)聯(lián)系，如實反映本單位情況

金果樹幼兒園教職工日常道德行為規(guī)范

一、熱愛幼教事業(yè)，熱愛幼兒，尊重幼兒，樹立“一切為了孩子”的觀念，建立平等和諧的師生關(guān)系。

二、努力貫徹《幼兒園工作規(guī)程》與《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，創(chuàng)設(shè)適宜幼兒發(fā)展的教育環(huán)境，為幼兒提供活動與表現(xiàn)的機會和條件。

三、樹立較好的服務(wù)意識，做到微笑服務(wù)、周到服務(wù)，正確使用教師用語，對家長要有熱心，對孩子要有愛心，使家長對幼兒園放心，讓孩子在幼兒園開心。

四、服從分配，堅守崗位,盡職盡責(zé)，努力完成本職工作。

五、團結(jié)同志，相互配合，不利于團結(jié)的話不說，有意見通過正當(dāng)渠道提出，開展批評與自我批評。

六、為人師表，儀表端莊，舉止文明，談吐文雅，穿著符合教育工作者的身份，在園內(nèi)嚴禁濃妝，上班時不梳披肩發(fā)。

七、遵守社會公德，遵守園內(nèi)紀(jì)律，上班不遲到早退，不串班，不干私活，不擅自離崗和接待來訪者。

八、主動接待家長，積極爭取家長的配合，接受家長批評和建議；不私自接受家長的饋贈，與家長談話注意方法，注意教師身份。

九、保護兒童健康和利益，不使用幼兒的物品，不讓幼兒干力不能及的勞動，保證幼兒安全。

十、積極參加政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高思想業(yè)務(wù)素質(zhì)，樹立以園為家的思想，愛護公共財物，勤儉節(jié)約

金果樹幼兒園節(jié)假日教職工值班制度

一、晝夜設(shè)專職值班人員，值班人員要按時上崗。準(zhǔn)時接班、不隨意換班，按時巡視（2小時一次），重點部位密切觀察，堅守崗位，不得擅離職守，做好巡視檢查記錄。

二、遇大風(fēng)時檢查門窗，遇大雨時注意樓內(nèi)有無漏雨和上下水道是否暢通。

三、經(jīng)常檢查各部位的電源、電線、水源、暖氣等，發(fā)現(xiàn)問題后及時匯報或處理。

四、值班期間嚴禁外單位人員入園，陌生人不得進園，不得留宿客人，不打私人電話，保持電話暢通，做好電傳記錄，保管好報刊。

五、值班人員要有高度的責(zé)任心，如有危險時立即報告，注意防火防盜。

金果樹幼兒園節(jié)假日領(lǐng)導(dǎo)帶班制度

一、帶班領(lǐng)導(dǎo)必須按幼兒園規(guī)定的時間到崗帶班。帶班領(lǐng)導(dǎo)不遲到、不空崗、不早退。如臨時有事不能上崗，須經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并進行調(diào)整。

二、帶班領(lǐng)導(dǎo)到崗后，應(yīng)先檢查值班教師的到崗及工作情況，并做好記錄。

三、督促指導(dǎo)、帶領(lǐng)值班教師及時進行幼兒園園舍的每一細微處的安全檢查，并聽取結(jié)果，有異常情況時應(yīng)及時做出相應(yīng)的決策，并做好記錄。

四、對上級的指示、通知等要及時上傳下達，不影響幼兒園的工作，并做好記錄。

五、當(dāng)日帶班領(lǐng)導(dǎo)離崗前，要確保下一值班人員到崗，確認無誤后方可離園。

金果樹幼兒園園舍防火安全制度

一、幼兒園園舍要求按時、按項檢查，每月的上旬、下旬各檢查一次，不得漏檢。

二、每次檢查結(jié)果都必須由幼兒園領(lǐng)導(dǎo)、主要負責(zé)人及參加安全檢查人員和相關(guān)人員簽字。

三、檢查項目：

1、園舍的門、窗、樓板、樓梯、屋面、屋頂?shù)扔袩o異常情況，疏散口、廁所、圍墻、大門等是否有隱患。

2、園舍墻體、梁、柱子有無下沉或斷裂等現(xiàn)象。

3、園舍內(nèi)外墻皮有無空鼓、脫落的危險，有無枯樹。

4、園電器設(shè)備、設(shè)施，供水設(shè)備、設(shè)施，采暖設(shè)備、設(shè)施要安全可靠。有無易燃、易爆物品等。

5、防火、防盜、體育活動器材、設(shè)施要安全可靠。

6、要注意發(fā)現(xiàn)是否還有其它隱患、險情等現(xiàn)象。

金果樹幼兒園教職工宿舍防火安全制度

一、宿舍照明、供電時間一律按園規(guī)定執(zhí)行。

二、教職工寢室用電容量為200w。凡因超容量用電造成斷電者，須如實說明原因，經(jīng)主要負責(zé)人同意，方可恢復(fù)供電。

三、宿舍內(nèi)允許使用40w以下的臺燈、微型吊扇等小功率電器，禁止使用各種電熱器（如電爐、電熱杯、電吹風(fēng)、電飯鍋、熱得快、電熱毯、電焐子、電取暖器等）。凡違反規(guī)定者，沒收違章電器，按市消防部門有關(guān)規(guī)定進行處罰，并根據(jù)園有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。

四、任何人不得私自改動線路、私接電線，凡違反規(guī)定者，一經(jīng)查出，私拉亂接電器予以沒收，并根據(jù)園有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分。

五、凡損壞供電設(shè)施者，由損壞者全價賠償，并視情節(jié)輕重，按照園有關(guān)規(guī)定給予園處分。

金果樹幼兒園消防器材、防火標(biāo)志合理設(shè)臵、保管及檢查制度

一、根據(jù)幼兒園的實際，按規(guī)定配備足夠的消防器材，并合理設(shè)臵防火及安全疏散標(biāo)志。

二、消防器材放在醒目、易取的地方，不得放在露天或高溫等不宜放臵的地方。

三、消防器材要定位、定人、定責(zé)進行管理。定期進行檢查、維修保養(yǎng)，并有檢查、維修保養(yǎng)記錄。

四、任何人不得隨意動用、移位消防器材。

五、專用消防器具不得作為它用，違者要視其情節(jié)予以嚴肅處理。

金果樹幼兒園易燃、易爆物品安全存放及保管制度

一、不經(jīng)允許，任何人不得私自將易燃、易爆物品帶入幼兒園。

二、易燃、易爆物品管理人員必須有高度責(zé)任心，嚴格執(zhí)行管理制度，嚴防發(fā)生事故。

三、各類危險品（如消毒液）必須依照各物品保管條件，分專櫥加以保管，必須嚴格按規(guī)定管理。

四、做好防火、防盜、防破壞等事故。人離開時，要及時鎖好門、關(guān)好窗。

五、經(jīng)常檢查，消除隱患。發(fā)現(xiàn)情況及時報告、整改。

金果樹幼兒園安全用火、用電、用氣制度

一、要認真貫徹執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)安全用火、用電、用氣的具體要求。執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針。

二、開展經(jīng)常性的安全防火教育。

三、嚴格管理水源、火源、電源、氣源。

四、定期檢查幼兒園用電線路以及煤氣管道、電器等器材的質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)隱患及時采取措施，請有關(guān)的專業(yè)人員進行維修解決。

五、定期檢查灶具設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時報修。嚴格遵守灶具點火安全操作程序。離崗前須確認燃氣閥門已關(guān)閉。

六、各部門除食堂外，禁止使用明火。如有特殊情況需報園辦公室進行審批。

七、各部門實行崗位責(zé)任制，做到人走斷電，確保安全。

金果樹幼兒園門衛(wèi)值班巡邏制度

一、門衛(wèi)人員必須堅守崗位，不準(zhǔn)遲到、早退，不準(zhǔn)擅離職守。

二、門衛(wèi)巡邏人員在當(dāng)班期間，要盡職盡責(zé)，不做與值班無關(guān)的事情，不得在值班室閑談或搞娛樂活動。

三、加強門衛(wèi)管理，嚴格進出人員出入手續(xù)，對攜帶公共物品外出者要查問檢驗。

四、加強外來人員管理，做好出入登記，必要時需查驗證件手續(xù)，無正當(dāng)理由一律不準(zhǔn)進入幼兒園。對于不能說明事由或者不能出示有效證件的來訪人員，一律不得放行。

五、有來訪者，應(yīng)與相關(guān)人員聯(lián)系并做好登記后方可入內(nèi)。

六、幼兒園師生離園后，巡邏值班人員要實行清園，檢查用電設(shè)備是否全部關(guān)閉，鎖好所有的安全防護門。

七、配合值班領(lǐng)導(dǎo)做好幼兒的入園、離園安全工作，發(fā)現(xiàn)師生的安全事故要及時向幼兒園領(lǐng)導(dǎo)報告。

八、雙休日無師生活動時，非工作人員不準(zhǔn)進入園內(nèi)。

九、嚴格交接班手續(xù)，詳細記錄值班情況，搞好室內(nèi)外衛(wèi)生，確保良好的值班環(huán)境。

十、不經(jīng)允許，對強行闖入幼兒園者，門衛(wèi)要立即報警并報告幼兒園負責(zé)人和相關(guān)負責(zé)老師，采取措施最大限度保護師生的安全。

金果樹幼兒園宿舍管理制度

一、住宿人員要遵紀(jì)守法，遵守社會公德，遵守幼兒園制度，服從幼兒園管理，愛護幼兒園設(shè)施，節(jié)約水電。

二、住宿人員要提高安全意識和自我保護意識，防火、防盜。要有主人翁思想，維護幼兒園的治安。

三、住宿人員要有良好的行為習(xí)慣和衛(wèi)生習(xí)慣，宿舍內(nèi)要干凈整潔，物品擺放有序。宿舍、水房、廁所、洗澡間的衛(wèi)生要責(zé)任到人。

四、保管好個人貴重物品。

五、同事之間要團結(jié)友愛，互相照顧、互相關(guān)心、互相幫助。

六、遵守作息時間，堅決不允許夜不歸宿，有事外出要向舍長請假，天黑后盡量不單獨外出。幼兒園夏季晚9:30、冬季晚9:00鎖大門，10:00熄燈。

七、外地住宿教師要注意來往路途中的安全，回家時向舍長請假，并且不延誤到家的時間。休假后如不能正常返園，要提前向園長請假。

八、下班后不允許在教室內(nèi)做與工作無關(guān)的個人事情，如有特殊情況，需請示主管領(lǐng)導(dǎo)。

金 果 樹 幼 兒 園 幼 兒 接 送 制 度

一、幼兒每日應(yīng)在早上8：30之前來園，下午5：00以后為離園時間，為保證正常教學(xué)秩序，5：00以前拒絕入園接幼兒離園（特殊情況除外）

二、家長送幼兒入園，必須親自將幼兒送至教師處（若幼兒有需要特殊照顧如：服藥等情況應(yīng)向教師說明），并注明服藥時間、劑量、次數(shù)等）

三、家長接幼兒離園時，必須在離園登記上寫明幼兒姓名、家長姓名、與幼兒關(guān)系和離園時間，若家長有事不能親自到園接幼兒，需要打電話向教師說明來接者的身份，并由來接者完成離園登記后，幼兒方可離園。

四、傳達定門衛(wèi)需要時刻注意關(guān)好大門，防止幼兒走出。

金果樹幼兒園幼兒一日生活制度

為了科學(xué)合理的安排幼兒一日生活，使幼兒身心健康和諧發(fā)展，培養(yǎng)幼兒良好的生活、學(xué)習(xí)習(xí)慣，使幼兒在體、智、德美全方面提高，特制定幼兒一日生活制度。

一、晨檢

1、認真做好幼兒園的接待工作，檢查幼兒有無發(fā)病，帶藥情況，有無外傷，有無攜帶危險物品等。

二、教育活動

1、教室要認真?zhèn)湔n、刻苦鉆研教材，做好課前準(zhǔn)備工作。

2、在活動中了解和發(fā)現(xiàn)幼兒的興趣與要求，正確的啟發(fā)和引導(dǎo)，做到因材施教，做好隨機教育。

3、配課教師要按時配課。

三、喝水

1、教師要根據(jù)季節(jié)變化供應(yīng)冷暖適度的開水，夏季涼，冬季要保溫。

2、按時組織幼兒集體喝水，除此以外要求幼兒用自己的杯子隨渴隨喝。

3、不能阻止幼兒飲水，不催促幼兒快喝，對不愛喝水喝不敢要求喝水的幼兒要多加關(guān)照，經(jīng)常提醒他們喝水。

四、課間操

1、按時做操，做操前教師要仔細檢查每位幼兒的衣服、鞋帽，做好防寒、防暑及安全檢查工作。

2、教師示范動作要準(zhǔn)確，要求幼兒動作要到位。

3、嚴禁大聲訓(xùn)斥或粗暴動作對待幼兒。

五、戶外活動

1、保證幼兒每天戶外活動時間在2小時以上，其中有組織的戶外活動時間為：中班20分鐘，大班30分鐘。

2、注意幼兒安全，在活動中幼兒不能離開老師的視線。

3、教師要為幼兒創(chuàng)設(shè)活動條件，（如場地、器材等）游戲的內(nèi)容豐富多彩。

4、在游戲過程中教師要積極引導(dǎo)、認真觀察，嚴防意外事故的發(fā)生。

六、活動區(qū)活動：

1、保證幼兒活動區(qū)活動時間。

2、為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的活動空間喝豐富的活動區(qū)角，準(zhǔn)備充足的活動材料。

3、在游戲活動中，教師要巡回指導(dǎo)，提供幫助，保證幼兒安全。

七、離園

1、做好離園前的準(zhǔn)備工作（如整理衣物、洗手、洗臉等）教師做到對每名幼兒心中有數(shù)。

2、把每位幼兒親自送到家長手中，如果不是本人家長接孩子，教師必須索取委托證，否則不能讓其帶走幼兒。

金果樹幼兒園班級交接班制度

1、上下午班老師要互相溝通，配合一致地向幼兒進行體、智、德、美全面發(fā)展的教育，及時交換情況，研究解決的辦法。

2、要求交班老師認真填寫交班記錄，接班老師認真檢查每一個幼兒的身體狀況，幼兒人數(shù)與交班記錄相符，方可簽上自己的名字，誰簽名誰負責(zé)，如接班人未簽名，發(fā)生事故由交班人負責(zé)。因此交班人應(yīng)要求接班人在檢查幼兒身體后簽上自己名字方可離崗。

3、交班記錄內(nèi)容如下：

（1）幼兒基本情況（人數(shù)、情緒及健康狀況、帶藥情況及對體弱兒照顧等）。

（2）幼兒進食情況、教育教學(xué)情況、活動情況。

（3）有無事故發(fā)生（包括小傷、破皮情況）。

（4）家長工作

4、無論任何情況，交接班程序不能簡化，交接班記錄不能漏寫或補寫

? 金果樹幼兒園幼兒自帶藥品管理規(guī)定

為加強幼兒自帶藥品的管理，保證幼兒用藥安全與身體健康,特制定幼兒自帶藥品管理規(guī)定。規(guī)定如下：

一、攜帶與登記

（一）幼兒在出現(xiàn)感冒、流鼻涕、咳嗽等輕微身體不適的情況后，經(jīng)正規(guī)醫(yī)院診斷確診幼兒無傳染性疾病、無高燒的情況，且可以參加幼兒園正常的一日活動時，家長可為患兒攜帶符合國家藥品監(jiān)督部門認定的口服藥品來園。

（二）家長必須嚴格遵守幼兒園藥品登記制度。

（三）藥品登記中應(yīng)注意事項：家長必須在服藥登記表上認真填寫幼兒姓名、所帶藥品名稱、服用時間、服用劑量、服用方法及服藥注意事項，并簽署家長姓名向當(dāng)班老師交代清楚。

（四）家長未簽字或服用方法不清楚的，幼兒園有權(quán)拒絕給幼兒服用。

二、自帶藥品的存放管理

（一）家長認真進行藥品登記后應(yīng)親自將攜帶藥品交到當(dāng)班教師手中，不得委托他人及幼兒帶藥。

（二）當(dāng)班教師接收藥品時要認真檢查藥品有效期，并與家長雙方共同核對填寫的服藥登記表是否清楚，確定無誤后，再根據(jù)幼兒姓名將藥物放入規(guī)定的地點。

（三）交接班時，當(dāng)班教師要做好藥品服用的文字記錄并簽字。

（四）每名幼兒只帶一日藥量，晚上離園前，當(dāng)班老師清理藥櫥。需長期服用保健藥品的幼兒，需家長在服藥記錄上寫明藥物服用周期并簽字。

三、自帶藥品的服用

（一）早班教師負責(zé)幼兒服藥，班主任監(jiān)督復(fù)查。

（二）嚴格按家長的服藥登記說明為患兒服藥，服藥前認真做好“三查五對”工作，（“三查”即查服藥登記單上的姓名藥名，藥袋上的姓名藥名，呼叫幼兒姓名；“五對”即與服藥登記單對幼兒姓名、藥品名稱、藥品用量、服用方法、服用時間）確定無誤后方可服用。

（三）服藥期間注意事項 教師了解掌握用藥常識，如健胃藥物宜飯前服用、對胃粘膜有刺激的藥物宜于飯后服用；磺胺發(fā)汗藥物服后多飲水；止咳藥物服后不宜立即飲水；服酸劑、鐵劑應(yīng)用飲水管吸入，要避免接觸牙齒，服后立即漱口；易過敏的藥物要詢問有無過敏史。

四、服藥后的觀察：

注意觀察用藥反應(yīng)，要觀察幼兒面色有無潮紅、皮疹、口唇有無紫紺、睡眠有無盜汗、大、小便是否正常；如發(fā)現(xiàn)異常及時與保健醫(yī)聯(lián)系處理。

五、其它事項： 服藥幼兒離園時，要與家長交待幼兒用藥后的情況及幼兒在園的精神狀況，讓家長對幼兒的病情做到心中有數(shù)，家園攜手共同促進幼兒早日康復(fù)。

第五篇：各項制度

例 會 制 度

一、每周一下午是全體教師開例會時間。

二、討論幼兒園本周各項工作的開展情況，和具體落實情況。

三、總結(jié)上周工作，研究本周的工作重點，對幼兒園每日工作安排形成共識，分工合作，科學(xué)有序地開展好各項保教工作，科學(xué)化管理幼兒園。

安 全 制 度

一、各項活動均要以幼兒為中心，工作人員要注意兒童各項活動，戶外活動時不準(zhǔn)扎堆聊天，上班時間教師要精神集中，不能擅離幼兒，不準(zhǔn)做私事，不能串班。幼兒玩大型玩具時，老師必須在旁照看組織，并教給幼兒正確的玩法，確有急事需離開崗位，應(yīng)找人替班，替班老師應(yīng)切實負起責(zé)任。

二、幼兒入園要檢查衣袋內(nèi)有無危險物品。睡覺前要提醒幼兒不要把小東西帶到床上，預(yù)防發(fā)生意外事故，定期和隨時對幼兒進行安全教育，使他們懂得怎樣做是正確的、安全的，怎樣做是不安全的、危險的，以及造成危險的后果。

三、藥品、針、刀等物品要放在一定地方，不讓幼兒隨便拿到，劇毒藥品要專人保管，專柜要上鎖，不準(zhǔn)放在班上。

四、戶外活動前要檢查鞋帶，注意清點人數(shù)，對新入園的幼兒要多照顧，防止跑回家或丟失等問題發(fā)生。

五、園領(lǐng)導(dǎo)、醫(yī)務(wù)人員應(yīng)定期檢查房屋場地、大型體育器材、玩具、家具、用具、電門、電線、插銷等設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理（每學(xué)期不少于2次）。杜絕觸電、砸傷、摔傷、燙（燒）傷等事故發(fā)生。

六、幼兒入園時要求家長親自把幼兒交給老師，離園時，要有相對固定的家長接孩子，委托別人來接時，家長應(yīng)事先通知老師，被委托人接孩子，教師要仔細詢問一些情況，確保幼兒安全離園。

七、炊事員注意食物管理和加工，防止食物中混入異物，禁止采購、制作腐爛變質(zhì)食物，不讓幼兒吃隔夜飯菜，要做好食品留樣檢查工作。做好每餐前的消毒工作，預(yù)防傳染病及食物中毒發(fā)生。

教 育 教 學(xué) 制 度

一、根據(jù)《規(guī)程》和幼兒特點，制定切實可行的學(xué)期計劃、主題計劃、周計劃。

二、按時上交各種計劃、總結(jié)等材料。按要求組織好幼兒的一日活動，遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律和年齡特點，注意個體差異，因人施教，引導(dǎo)幼兒個性健康發(fā)展。以游戲為基本活動，寓教育于各項活動之中。

三、每學(xué)期期末，組織教育教學(xué)情況測查，進行工作總結(jié)。每學(xué)期每個教師按要求上好公開課和教研課，參加活動觀摩與基本功比賽。

四、認真履行保教人員職責(zé)，嚴禁體罰和變相體罰幼兒，保證幼兒的安全。

五、定期召開家長會，平時加強家園聯(lián)系，保證家園教育的一致性。幫助家長創(chuàng)設(shè)良好的家庭教育環(huán)境，向家長宣傳科學(xué)育兒知識，指導(dǎo)家長提高育兒水平。

教 育 科 研 制 度

一、大、中、小平行年齡班教研組每周一活動一次，研究活動重點、難點以及教育方法和教具的使用。每周四研究下周教育內(nèi)容及活動安排并制定計劃。

二、全園設(shè)立教育科研組，每兩周活動一次，主要任務(wù)是學(xué)習(xí)園內(nèi)外教育信息，改革創(chuàng)新教育方法，承擔(dān)對外觀摩任務(wù)，提高教學(xué)質(zhì)量。

三、各班教師根據(jù)要求作計劃。教材的選擇，根據(jù)本班幼兒的年齡特點和實際水平而定。

四、教師在備課時間要認真?zhèn)湔n，不做與備課無關(guān)的事情，按照要求，按時交班級計劃、月主題計劃、周計劃以及教育筆記。

備 課 制 度

一、教師必須認真學(xué)習(xí)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要（試行）》，以《規(guī)程》和《綱要》為依據(jù)，研究制訂好各類教育教學(xué)計劃。

二、認真學(xué)習(xí)教育理論知識，不斷吸收新的信息，指導(dǎo)運用于備課。

三、深入鉆研教材，結(jié)合本班幼兒年齡特點和實際發(fā)展水平備好課，突出重點，突破難點。

四、按時按質(zhì)制訂好系列計劃，如：學(xué)期計劃、主題計劃、周計劃、游戲計劃等，每周寫一篇以上的觀察筆記和教育筆記。每周星期五上午準(zhǔn)時將下周計劃和筆記交園領(lǐng)導(dǎo)審閱。

五、備課時間除做好案頭工作外，還必須制作教育活動所需的各種教具、學(xué)具，準(zhǔn)備提供各種玩具、材料。

六、堅持集體備課與個人備課相結(jié)合。

七、備課時不得外出或閑談，不做與備課無關(guān)的事情。

八、鼓勵改革、創(chuàng)新，每學(xué)期進行一次評比，對設(shè)計新穎、富有創(chuàng)造性的計劃、筆記、教案、教育活動設(shè)計等予以表揚。

教 職 工 培 訓(xùn) 制 度

一、教職工要積極進行自我培訓(xùn)、自我提高，形成在某一方面的突出特長。鼓勵教職工利用業(yè)余時間進修或?qū)W習(xí)。

二、提倡互幫、互學(xué)，有經(jīng)驗的教職工要對青年教師進行傳、幫、帶。有計劃的對保教人員進行音樂、舞蹈、美術(shù)等方面的培訓(xùn)。

三、堅持走出去和請進來的方針，每學(xué)期邀請專家或同行來園講學(xué)或交流。每學(xué)期至少每人次外出參觀學(xué)習(xí)一次。并根據(jù)需要有計劃的派送教師外出學(xué)習(xí)。

四、堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，有計劃的安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)內(nèi)容，使全體教職工不斷獲得新的信息，了解幼教發(fā)展動態(tài)。

設(shè)施、設(shè)備使用及維護制度

一、幼兒園園領(lǐng)導(dǎo)和各班級、各部門要運用各種方法，對師生及家長進行愛護公物的宣傳教育，任何組織或個人不得破壞設(shè)施設(shè)備。

二、建立健全設(shè)施、設(shè)備安全檔案資料，對所有設(shè)施、設(shè)備必須登記造冊，注明購買時間、設(shè)備名稱、設(shè)備價格，由財務(wù)室專人保管，并做好維修記錄。

三、在園長領(lǐng)導(dǎo)下，每學(xué)期組織人員對設(shè)施、設(shè)備認真普查一次，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，平時思想要重視，以防患于未然，確保使用時的安全。

四、各種設(shè)施、設(shè)備屬于固定財產(chǎn)，實行分班定人管護，落實責(zé)任制。如有變動，必然辦理移交手續(xù)，如發(fā)現(xiàn)非正常損壞或丟失，照價賠償。

五、公共場所的設(shè)施、設(shè)備由幼兒園負責(zé)打掃與保養(yǎng)，有損壞及時通知辦公室進行修理。

六、建立治安組織，做好安全防護工作以防火災(zāi)、盜竊、意外事故的發(fā)生，每天下班后應(yīng)由保安人員普查一遍門窗關(guān)閉情況，閑雜人員不能進園。夜間加強巡視制度。節(jié)假日要有專人值班護園。

七、注重平時的管理、維修、保養(yǎng)工作，以延長設(shè)施、設(shè)備的使用壽命。

教 具 管 理 制 度

一、教師使用教具要提前半天或一天到教具室借用。做好登記工作（姓名、借還時間、教具名稱、數(shù)量），不填寫借用登記表的不得私自取用教具。

二、電化教具當(dāng)天借還，如需轉(zhuǎn)借，轉(zhuǎn)借人負責(zé)還，并在被借人用欄內(nèi)簽署自己的名字。

三、美術(shù)教具點清后方可借出，用后清洗干凈如數(shù)送還。兒童打擊樂器點清借出按數(shù)量歸還。錄音機、手風(fēng)琴、電子琴、錄像機等貴重教具，一般不外借，如需外借，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意。

四、使用人員由于不負責(zé)任造成損壞，要追究責(zé)任。并及時告知有關(guān)人員，以便修理和酌情處理。

五、教具要分類存放，編號登記，新添的教具要及時通知教師。

班級教玩學(xué)具使用管理制度

一、各班班長要認真負責(zé)，二位教師共同教育，指導(dǎo)幼兒正確使用，愛護玩教玩具，做到輕拿輕放，用完后物歸原處。

二、對損壞較輕的玩教具要及時修補，對損壞嚴重的應(yīng)存放好，注明損壞原因，學(xué)期末做統(tǒng)一注銷。

三、玩具要每周消毒一次。

四、圖書、娃娃家、小醫(yī)院、車輛、各種積塑、積木、教、學(xué)具損壞、丟失率不得高于10％。

五、每學(xué)期末，對各班教、玩、學(xué)具進行核對，視情況給予獎罰。

教學(xué)資料借閱制度

一、做好教具借閱的登記手續(xù)，認真登記好借閱人姓名、借閱資料名稱、借閱時間、歸還時間。

二、借走的教具、書籍，最長時間為兩周，若需延長期使用要辦理續(xù)借手續(xù)。

三、正確使用、自覺愛護教學(xué)資料，若有缺損酌情賠償。

四、本資料室只限本單位教職工借閱，外單位人員來借閱須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可借出。

檔 案 管 理 制 度

根據(jù)檔案的保管期限，整理建檔，并由專人負責(zé)。

一、檔案管理員認真做好檔案分類、立檔工作，力求規(guī)范化。

二、案卷標(biāo)題應(yīng)簡明確切，保管期限力求劃分準(zhǔn)確，并備考表，裝訂成冊。

三、有保存價值并能反映保教活動全貌的資料檔案，應(yīng)經(jīng)行政、教育教學(xué)、衛(wèi)生保健、后勤等各部門篩選整理后，由部門負責(zé)人每學(xué)期送交檔案管理人員歸案。

四、必須經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)同意或批準(zhǔn)后，才能到檔案室找管理員查閱重要資料。

工作人員考勤請假制度

一、全園教職工要自覺遵守考勤制度，準(zhǔn)時到崗，不遲到、不早退。

二、工作人員的出勤情況由專人負責(zé)每天劃考勤，出勤情況與獎金掛鉤。

三、病、事假報園長批準(zhǔn)。無特殊情況不得電話請假。凡無故不上班或事后請假視為曠工，每個月請假（無論病事假）一天者，扣除當(dāng)月獎金。

四、婚假七天，產(chǎn)假90天（剖腹產(chǎn)另加15天），流產(chǎn)假15天，超過者按事假處理。全年累計請事假超過12天者，不得參加年終評優(yōu)。

五、病假必須有醫(yī)生證明，無病假條和藥費發(fā)票者按事假處理。假條及時交財務(wù)人員。

六、不能參加全園或班組組織的學(xué)習(xí)和其它活動，要及時向園長或班組長請假。

交接班、帶班、值班制度

一、認真執(zhí)行園內(nèi)規(guī)定的幼兒作息時間表，有目的、有計劃地進行各項活動。

二、進班后，必須做好一切準(zhǔn)備工作（包括教學(xué)準(zhǔn)備和生活上的準(zhǔn)備）。

三、保教人員要把全部精力放在關(guān)注幼兒上。帶班時間不擅離崗位，不聊天，不干私活。不接待親友，不打電話，不影響正常的教學(xué)秩序。

四、幼兒午睡前，保教人員應(yīng)提前一小時將臥室通風(fēng)，午睡時拉上窗簾，便于幼兒入睡，幼兒睡眠期間巡回察看，注意幼兒冷、暖，及時糾正睡眠姿勢，對尿床幼兒給予個別照料。

五、帶班、值班期間如有特殊情況需調(diào)班，必須事先向領(lǐng)導(dǎo)說明。

六、帶班、值班時發(fā)生的事故，應(yīng)由當(dāng)班保教人員負責(zé)處理，并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，向家長說明情況。

七、交接班時，當(dāng)班人員應(yīng)認真填寫交接班記錄，交接幼兒出勤人數(shù)、教育教學(xué)、飲食活動、身體狀況、幼兒疾病、服藥等情況。接班人員根據(jù)交接班 記錄及口頭介紹接班，并按要求做好接班工作。

八、不得體罰和變相體罰幼兒，不講傷害幼兒自尊心的話，違者視情節(jié)輕重，做出相應(yīng)的處罰。

教 師 聘 任 制 度

每學(xué)年暑假后，實行聘任及雙向聘任，園長結(jié)合教師平時的工作能力聘任保教組長、班長主任，教師，保育員。

學(xué)習(xí)制 度

一、每周一為政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間。

二、政治學(xué)習(xí)由園長負責(zé)組織安排，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)由業(yè)務(wù)園長和年級組長組織學(xué)習(xí)，保健知識由保健老師組織學(xué)習(xí)，組織者事先要選好學(xué)習(xí)內(nèi)容，并切實組織好，確保學(xué)習(xí)效果。

三、參加學(xué)習(xí)人員要按時到場，無特殊情況不得請假，并根據(jù)情況認真做好筆記。

家 長 工 作 制 度

一、建立家長委員會

1、家長委員會由各班一至兩名家長代表組成，設(shè)正副主任各一名，家長委員會主任是幼兒園園務(wù)委員會成員之一。

2、每學(xué)期初召開家長委員會會議，商討幼兒園工作，制訂工作計劃，年末家長委員會向家長匯報總結(jié)家長工作。學(xué)年中根據(jù)幼兒園工作需要，委員會可隨時召開會議。

3、家長委員會應(yīng)通過各種形式聽取并及時反映家長對幼兒園工作的意見和建議，并協(xié)助幼兒園組織交流家庭教育的經(jīng)驗。

二、成立家長學(xué)校，組織各種形式的家長活動。

1、每學(xué)期至少召開一次家庭教育講座活動。

2、每學(xué)期開展一次家長觀摩或家長參與的半日活動。

3、每學(xué)期開展家園同樂活動，如慶祝節(jié)日、運動會、春秋游等。

4、每學(xué)年召開一次家庭教育經(jīng)驗交流會。

三、做好家園聯(lián)系工作

1、每班設(shè)立家園聯(lián)系欄，欄內(nèi)宣傳內(nèi)容每月更換一次。

2、每月認真填寫家園聯(lián)系本，及時與家長溝通，向家長如實介紹孩子在園內(nèi)的表現(xiàn)，并取得家長的配合教育。

3、家長接送幼兒時，教師可根據(jù)情況與家長進行簡短的交談，交換意見，將孩子在園情況如實反饋給家長，并了解孩子在家里的一些表現(xiàn)。

4、每班老師與家長的聯(lián)系要暢通，及時與家長取得聯(lián)系。

5、每年至少召開一次全體家長會，與家長共同探討幼兒園建設(shè)和家庭教育的問題，以提高幼兒園的教育質(zhì)量和家長的育兒水平。

6、各班每學(xué)期至少召開兩次家長會，征求家長對本班保教工作的意見、建議。

7、針對家庭、社區(qū)進行宣傳每年至少進行一次，宣傳內(nèi)容如下：

(1)幼兒正常生長、發(fā)育情況。

(2)幼兒衣、食、住、行、衛(wèi)生習(xí)慣的培養(yǎng)等方面的衛(wèi)生要求。

(3)各種傳染病的預(yù)防知識及疫情通報。

(4)常見病、季節(jié)多發(fā)病的防病知識。利用大自然因素（日照、空氣、水）鍛煉的衛(wèi)生要求。

(5)飲食衛(wèi)生、營養(yǎng)衛(wèi)生知識。

8、向家長公布園長電話：***。

9、做好家訪工作。新生入園前家訪，以后每學(xué)期普訪一次，三天不來的幼兒電訪或家訪，對個別特殊幼兒或遇有問題應(yīng)隨時家訪，并做好記錄。

財 務(wù) 管 理 制 度

一、幼兒園財產(chǎn)必須具備有效的適用性，計劃添置調(diào)撥財產(chǎn)必須適用于幼兒園的發(fā)展需要。對具有反復(fù)、長期使用的財產(chǎn)，應(yīng)當(dāng)注意保養(yǎng)維修，延長使用期。

二、向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議，有計劃地充實與更新教學(xué)設(shè)備，根據(jù)需要與可能不斷添置各類財產(chǎn)。

三、養(yǎng)成幼兒愛護公物的的良好習(xí)慣，抵制各種侵犯公共財產(chǎn)的行為，減少和避免財產(chǎn)的損失，維護財產(chǎn)的安全，損壞公物要賠償。

四、加強財產(chǎn)管理，建帳設(shè)卡，貫徹“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分工管理，層層負責(zé)，合理調(diào)配，管理結(jié)合，物盡其用”的原則。遵守制度，責(zé)任到人，對低值易耗品，幼兒園也要加強管理。嚴格按照《陜西省中小學(xué)物資管理暫行辦法》管理幼兒園各類財產(chǎn)。

五、每年按時進行財產(chǎn)清查，做到帳帳、賬卡、帳實相符，對盤盈的，查明原因，按規(guī)定入帳。對盤虧損壞的財產(chǎn)應(yīng)查明原因分清責(zé)任，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，貴重的應(yīng)由主管部門批準(zhǔn)后，再做妥善處理。

六、各類財產(chǎn)管理人員，調(diào)動或調(diào)離，要將經(jīng)管的財產(chǎn)逐一清點造冊。帳帳、帳卡相符后，向接辦人員逐一交待清楚，雙方在清查表上簽字，并由財產(chǎn)主管負責(zé)人監(jiān)交。

財 物 保 管 制 度

一、采購物品時，要根據(jù)需要考慮物美價廉、質(zhì)量過關(guān)，做到既保障供應(yīng)又勤儉節(jié)約，保管員憑發(fā)貨票清點物品入庫、分類記帳。

二、發(fā)放物品時，要求領(lǐng)物人簽字，帳目要日清月結(jié)，半年進行小清點，年終進行大清倉、盤點，做到帳物相符。

三、按勞動保護的規(guī)章制度，發(fā)放勞保日用品，如有特殊情況經(jīng)園務(wù)會議決定后才發(fā)放。

四、辦公用品和大件生活用品，經(jīng)各主管領(lǐng)導(dǎo)審批后方可發(fā)放，并回收破舊物品。

五、每月25日至30日發(fā)放下月幼兒生活用品，先由保管員對各班組發(fā)放物品進行預(yù)算審定，然后按順序備好物品，經(jīng)各班組核對后簽名領(lǐng)取。

六、保管員經(jīng)常巡回各班級檢查小倉庫，了解發(fā)放物品的質(zhì)量和用量，對愛護公物、勤儉使用物品的班級，給予表揚，對浪費公物和擅自挪用公物現(xiàn)象給予嚴厲批評，是情節(jié)輕重給予適當(dāng)經(jīng)濟處罰。

園 所 衛(wèi) 生 制 度

一、室內(nèi)環(huán)境清掃：每天一小掃，每周一大掃，每周檢查及抽查，及時消滅蚊、蠅、蟑螂等害蟲。

二、室外環(huán)境保持清潔干凈，每天堅持徹底清理，定人、定點、定期清除垃圾。

三、經(jīng)常保持室內(nèi)空氣流通，每天早晨幼兒入園前15分鐘開窗通風(fēng)（視天氣情況靈活掌握）。冬季定時開窗通風(fēng)，其它季節(jié)隨時開窗換氣，保持室內(nèi)空氣清新；啟用空調(diào)時應(yīng)注意，室內(nèi)外溫差不要太大，一般冬季室溫不超過15——18攝氏度，夏季室溫在26——27攝氏度左右。

四、幼兒的餐具、口懷、毛巾、玩具要保持清潔，定期消毒清洗。

五、每天幼兒離園后紫外線消毒燈消毒半小時。

六、廁所要清潔通風(fēng)，無異味，定時打掃并用“84”消毒液噴灑消毒。成人廁所與幼兒廁所分開使用。

七、師、幼個人衛(wèi)生：經(jīng)常保持儀表整潔，勤洗頭勤洗澡，勤剪指甲，飯前便后和給幼兒開飯前用肥皂和流動水洗手。

八、每年“五·一”前檢修安好紗窗紗門，定期用藥物滅蚊滅蠅。

九、伙房工作人員要認真貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生“五四”制，工作服要保持干凈，戴工作帽，每年進行體檢，合格后方可上崗。

個 人 衛(wèi) 生 制 度

一、幼兒毛巾、水杯要專人專用，做到一人一巾一杯，不得混用，用后洗凈，定期消毒，餐桌定期清冼、消毒。

二、培養(yǎng)幼兒飯前便后及活動后用肥皂洗手，飯后擦嘴、漱口、不隨地大小便、不隨地吐痰、不隨地撕廢棄物等良好衛(wèi)生習(xí)慣，注意糾正個別幼兒吃手的不良習(xí)慣。

三、幼兒的指甲每周剪一次。

四、幼兒服裝清潔干凈，教育幼兒在室內(nèi)不趴地、在室外不拔花草。

五、幼兒被褥每月曬1次，床單枕套每月?lián)Q洗1次。

六、注意引導(dǎo)幼兒了解并掌握保護視力的相關(guān)知識。

七、工作人員要保持儀表整潔，常洗頭、洗澡、勤剪指甲。做到上班前、開飯前用肥皂、流動水洗手，給幼兒開飯時要穿隔離衣、戴隔離帽。不隨地吐痰，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。

記 錄、登 記 制 度

建立健全各種記錄登記，要求各種記錄完整、準(zhǔn)確及時，按時對各種資料進行統(tǒng)計處理。

一、幼兒入園時，做好幼兒體檢記錄，登記是否有過敏史。

二、各班老師做好幼兒每日出勤登記，每月由食堂會計統(tǒng)計幼兒出勤天數(shù)及出勤率統(tǒng)計，由財務(wù)人員根據(jù)幼兒出勤情況，計算教職工獎金數(shù)。

三、各班老師做好全日觀察記錄和交接班記錄，園領(lǐng)導(dǎo)隨時抽查記錄情況。

四、家長帶領(lǐng)孩子帶防疫部門接種后要及時通知給保健醫(yī)，保健醫(yī)要立即登記，做到卡、證、簿符合，每月按時上報預(yù)防接種情況，年底做預(yù)防接種率統(tǒng)計。

五、認真做好衛(wèi)生宣傳、預(yù)防投藥和事故分析處理記錄。

六、及時登記意外事故，堅持進行意外事故分析。

幼 兒 入 園 制 度

一、凡年齡在3——6周歲之間健康幼兒均可入園。

二、入園前先報名，經(jīng)園長批準(zhǔn)后，到市婦幼保健站做健康檢查，合格后帶體檢表、戶口薄，到幼兒園辦理入園手續(xù)。

三、按國家有關(guān)規(guī)定，幼兒學(xué)費按整學(xué)期計算。

四、入園后，家長要遵守幼兒園的各項規(guī)章制度。主動交納學(xué)費，按時接送幼兒。家長及幼兒患傳染病時，必須及時通報幼兒園。

五、尊重教師，積極與幼兒園配合，主動與幼兒所在班級取得聯(lián)系，及時反映幼兒在家一些情況及表現(xiàn)，為幼兒園的發(fā)展多提供合理的意見和建議，共同教育好幼兒。

六、幼兒因病或因事缺勤要及時請假。如沒有特殊情況，不允許幼兒隨便缺勤，以免影響保教質(zhì)量。幼兒兩個月不來者，按自動離園處理，責(zé)成其辦理退園手續(xù)或除名。如果再入園時，必須經(jīng)園長同意，重新到婦幼保健站檢查身體，重新辦理入園手續(xù)。

幼 兒 接 送 制 度

一、為了便于管理，保證幼兒安全，請您在規(guī)定的時間里接送孩子，上午8：30前入園，下午4：30以后，其余時間大門緊鎖，無特殊原因，不得入內(nèi)。幼兒因事因病缺勤必須及時跟本班教師請假。

二、接送孩子時，家長應(yīng)與老師直接見面，不可以讓孩子自行入園或私自帶走孩子。

三、把接送孩子親屬身份告知幼兒園，不要經(jīng)常換人接送，其他的親屬不得隨意來園探望孩子。讓他人代替接送孩子，應(yīng)事先通知園方，并且來人應(yīng)是老師所熟悉的，得到園方同意后方可來接。

幼 兒 生 活 制 度

一、幼兒兩餐間隔時間，不得少于3小時。

1、餐前：做好餐桌消毒，幼兒大小便后工作人員及幼兒均應(yīng)用肥皂流動水洗手，幼兒餐前15—20分鐘不做劇烈活動，保教人員向幼兒講解飯菜相關(guān)知識，引導(dǎo)幼兒吃好。

2、餐中：使幼兒保持良好的進餐情緒，鼓勵幼兒細嚼慢咽，做到不催飯，及時照顧體弱兒及進食慢的孩子，幼兒進餐時，不掃地，不拖地。

3、餐后：幼兒咽下最后一口飯后，才能離開座位，飯后要擦嘴、漱口、洗手，午餐后安靜活動15—20分鐘后再上床。

二、幼兒午睡時間不得少于2小時。

1、睡前幼兒先入廁，小班幼兒由教師幫助鋪好被子，拉好窗簾。

2、幼兒睡覺期間，教師要觀察睡眠情況，隨時糾正幼兒不良睡眠姿勢，不得隨便離開幼兒睡眠室。

三、在正常情況下，幼兒戶外活動時間每天不得少于2小時。

1、幼兒活動前，教師要查看場地、器械、玩具，并講解活動注意事項。

2、活動內(nèi)容要符合本班幼兒年齡特點，活動量適度。充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用及孩子的主體地位以及主觀能動性，注意對體弱兒的保護。

幼 兒 考 勤 制 度

幼兒出勤由上午班教師每天上午第一教育活動之前，負責(zé)劃考勤，月底及時交財務(wù)備案存查。

隔 離 制 度

一、兒童及工作人員患傳染病時立即隔離治療，并盡快送傳染病院，所在班級要徹底消毒、通風(fēng)，必要時要預(yù)防投藥或應(yīng)急接種，患者待隔離期滿愈合，經(jīng)醫(yī)生證明方可回班。

二、對患傳染病幼兒所在班和與傳染病患者接觸過的幼兒、工作人員進行檢疫隔離，檢疫期間不收新的孩子，不轉(zhuǎn)出，不混班，不串班。檢疫期滿后無傳染病發(fā)生，方可解除隔離。

三、幼兒離園1個月以上或離本市返回時，應(yīng)向家長詢問傳染病接觸史，并經(jīng)醫(yī)務(wù)人員重新檢查，必要時進行化驗檢查或檢疫后方可回班。

消 毒 制 度

（一）食堂食具的消毒

一、食具的洗滌消毒所有的食具經(jīng)消毒后，方可使用。

1、熱力消毒（程序：除殘渣

溫水浸泡洗刷

清水沖

熱力消毒）

（1）蒸汽消毒：將洗滌好的餐具放入蒸汽柜內(nèi)，溫度100℃，消毒時間不得少于15分鐘。（2）紅外線消毒：將洗滌好的餐具放入消毒柜，溫度保持100℃，消毒時間不得少于15分鐘。

２、藥物消毒（對不宜蒸、煮消毒的飲具可在洗凈后用化學(xué)藥物消毒。程序：除殘渣

熱水浸泡洗刷

藥物消毒

清水沖）

（1）使用的洗滌劑、消毒劑應(yīng)當(dāng)對人體安全、無害，必須經(jīng)省級以上衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)生產(chǎn)的產(chǎn)品。（2）消毒液濃度、消毒時間必須嚴格按消毒液的使用說明進行。

二、食具的保管。經(jīng)消毒的食（飲）具應(yīng)有專門的存放柜，存放整齊避免與其它雜物混放，防止食具重復(fù)污染，并對存放柜定期進行清洗消毒。

（二）班級物品、場所的消毒

具體消毒標(biāo)準(zhǔn)如下：

1、毛巾、水杯 1次/日，消毒柜消毒30分鐘。

2、桌椅 1次/日，1：250的84消毒液擦洗。

3、廁所 1次/日，1：250的84消毒液沖刷10分鐘。

4、空氣 1次/日，離園后紫外線照射30分鐘，每半日通風(fēng)至少10-15分鐘。

5、玩具 1次/周，1：250的84消毒液浸泡10分鐘。圖書 1次/月 陽光暴曬。（每日空氣消毒時同時將玩具、圖書進行紫外線照射消毒）

6、床單、枕巾、被套、1次/月 用洗衣粉洗滌，用請水洗凈，陽光暴曬4小時。被褥 1次/月 陽光暴曬4小時。

體 弱 兒 管 理 制 度

一、對新入園貧血的幼兒要及時與家長聯(lián)系，采取藥物治療和食物療法。

二、對體弱兒進行登記，分析原因，采取措施，及時掌握身體健康情況，做好記錄。

三、了解患兒的發(fā)病原因，家園配合，加強護理。

四、疾病治療后，及時結(jié)案轉(zhuǎn)為健康系統(tǒng)管理。

五、保健人員對體弱兒生活、保健、營養(yǎng)、護理及治療等要全面關(guān)心負責(zé)，給予必要的照顧。

晨 檢 及 全 日 觀 察 制 度

一、堅持晨檢制度，并有記錄（保健醫(yī)有記錄、帶班老師有記錄），對服藥幼兒重點檢查。

二、堅持晨檢及全日健康觀察制度。認真做好一摸（是否發(fā)燒）二看（咽部、皮膚和精神）三問（飯食、睡眠、大小便情況）四查（有無攜帶不安全物品），發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

三、每班配備體溫計，遇不舒服幼兒及時測量體溫，如有異常，立即報告園長及保健醫(yī)、通知家長，送幼兒到醫(yī)院診治。

四、嚴禁患有不宜入園疾病的幼兒入園。

五、晨檢時接受服藥幼兒家長帶來的藥品，做好幼兒服藥的登記工作。

六、對情緒不好的幼兒，重點記錄觀察其情緒、食欲、睡眠等情況，全天予以特別的關(guān)注，并按時、準(zhǔn)確的填寫“幼兒全日觀察記錄表”。

預(yù) 防 疾 病 制 度

一、貫徹“預(yù)防為主”的方針，堅持做好晨檢，發(fā)現(xiàn)早期患兒及時治療，不斷降低發(fā)病率。

二、督促孩子及時增減衣服，不吃不衛(wèi)生、變質(zhì)食物。

三、按時完成預(yù)防接種工作，保健醫(yī)要認真審查預(yù)防接種卡，及時補種，建卡率達100%，接種率達100%，凡有禁忌病者及時通知家長，請上級防疫部門不接種或暫緩接種。

四、及時了解社會上的疫情，工作人員發(fā)現(xiàn)傳染病要及時預(yù)告，做到早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早匯報、早診斷、早治療、早隔離。

五、傳染病流行期間，不帶幼兒到公共場所，經(jīng)常向家長宣傳防病知識，要求家長及工作人員及時報告疫情，以采取必要措施。

六、加強幼兒體格鍛煉，保證幼兒每日戶外活動時間不少于2小時，增強兒童體質(zhì)，提高對疾病的抵抗力。

七、必要時給幼兒及工作人員投服藥物，做好疾病預(yù)防工作。

健 康 檢 查 制 度

一、幼兒入園前，必須進行全面體格檢查，合格后方能入園。

二、定期體檢，教職工每年一次，炊事員半年一次。（包括胸透、肝功能、乙肝表面抗原等檢查）全檢率達100%，做到持健康證上崗。體檢中發(fā)現(xiàn)疾病及時進行會診，根據(jù)病情積極治療，發(fā)現(xiàn)乙肝表面抗原陽性、精神病等，保教人員、炊事員應(yīng)立即調(diào)離工作，發(fā)現(xiàn)肝炎或其它傳染病者立即離職治療，痊愈后，持醫(yī)院健康證明，方可恢復(fù)工作。

三、保健醫(yī)定期給幼兒查體（在園幼兒每年全面體檢一次，每半年測身高一次，每季度測體重、視力一次），并做好健康分析評價、常見病的患病統(tǒng)計、缺點矯治工作。每年在婦幼保健院的協(xié)助下，檢查以下項目：血色素、肝功、齲齒、視力、缺鈣、缺鋅等。

四、幼兒離園1個月以上或從外地返回時，要經(jīng)衛(wèi)生部門醫(yī)生檢查、詢問后確定回班或檢疫。

衛(wèi) 生 保 健 統(tǒng) 計 制 度

一、做好十項記錄工作，記錄要清楚。

二、每天晨檢、午檢、并做好記錄。

三、對幼兒的每次查體、職工查體均做好記錄，根據(jù)查體情況對幼兒體格發(fā)育，膳食營養(yǎng)，進行分析評價，并及時反饋給家長。

四、對幼兒的各種疾病做好記錄，分析原因，及時采取措施。

五、做好各種衛(wèi)生檢查記錄。

藥 品 管 理 使 用 制 度

一、在病因不明情況下，不隨便為幼兒服藥，在緊急情況下，立即送幼兒到市人民醫(yī)院診治。

二、常用藥品：園保健室統(tǒng)一配備部分常用藥品，在幼兒跌傷，碰傷的情況下，保證及時處理并做好記錄。

三、幼兒中藥：幼兒身體欠佳需服中藥（自行帶來），家長交給班級值班教師，值班教師按時按量為幼兒燙后服下，并做好記錄。

四、幼兒中成藥：有需服藥的，家長送孩子時，與班內(nèi)老師交接，班內(nèi)老師按時按量給幼兒服上，并做好記錄。

伙 食 管 理 制 度

一、成立由園長、食堂班長、保健醫(yī)、保育員組長及家長代表組成的伙食委員會。每月召開1次伙食委員會會議，研究幼兒伙食問題。

二、幼兒伙食費?？顚Ｓ茫蚣毸?，計劃開支，做到收支平衡。幼兒伙食費每年盈虧不超過2%。

三、每月按平衡膳食的要求制訂幼兒帶量食譜，要有兩餐一點，根據(jù)市場供應(yīng)、價格及幼兒伙食標(biāo)準(zhǔn)、營養(yǎng)供給量標(biāo)準(zhǔn)，合理調(diào)配伙食，要求膳食營養(yǎng)均衡。

四、準(zhǔn)確掌握幼兒出勤人數(shù)，老師每頓飯前到食堂更正幼兒就餐人數(shù)，不吃隔日飯菜。

五、科學(xué)烹調(diào)，盡最大努力保存營養(yǎng)素，晚飯不吃甜食，要有炒菜，盡量少吃油炸食物。

六、嚴格遵守開飯時間，準(zhǔn)時開飯。

食 堂 財 務(wù) 管 理 制 度

一、伙食帳必須日清月結(jié)，帳物相符、堅持購物審查制度，采購的東西必須有購貨憑證，并經(jīng)驗收員簽字、再經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可報銷。

二、厲行節(jié)約，反對浪費。

三、節(jié)余虧損原因清楚，報請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可處理，不得擅自轉(zhuǎn)帳注銷，幼兒伙食盈虧不能超過2%。

四、不準(zhǔn)用伙食費購買其它與伙食無關(guān)的物品。

五、帳目接受伙委會的審查，每月需經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)簽字方屬有效。

六、每月公開帳目，接受家長和職工監(jiān)督。

飲 食 衛(wèi) 生 制 度

一、經(jīng)常清掃廚房衛(wèi)生，保持廚房的清潔，做到無蠅、無鼠、無蟲、無蟑螂。

二、食堂嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，廚房一切物品做到生熟分開，洗涮干凈，食具一餐一消毒。

三、不買不加工腐爛變質(zhì)食物、副食及蔬菜，盡量當(dāng)日吃當(dāng)日買。最大限度減少庫存，保管員和炊事班長以及醫(yī)務(wù)人員，要認真檢查采購來的副食質(zhì)量、數(shù)量。買來的熟食要加熱處理后再吃。水果要清洗干凈，盡量削皮后再吃，預(yù)防食物中毒及腸道傳染病的發(fā)生（幼兒所有食品要做好留樣檢查）。

四、搞好幼兒進食衛(wèi)生，飯前工作人員及幼兒都要用肥皂、流動水洗手，餐前飯桌要擦凈。

五、培養(yǎng)幼兒不挑食、不吃零食的習(xí)慣，開飯前老師要創(chuàng)造良好的進食環(huán)境，引起幼兒食欲，并向幼兒講解有關(guān)營養(yǎng)知識。

六、炊事員要堅持上灶前洗手，入廁前脫去工作服，便后用肥皂、流動水洗手，不在操作間抽煙，不直接用炊勺品嘗食物。

食 堂 衛(wèi) 生 管 理 制 度

炊事員個人衛(wèi)生要求：做到“八不、四勤、一干凈”?！鞍瞬弧奔矗阂徊幌词植徊僮?；二不留長發(fā)和指甲；三不用拿過東西的手摸熟食；四不用別人的碗筷就餐；五不穿工作服上廁所；六不亂用、亂放炊具；七不在操作間吸煙、打撲克、玩麻將；八不隨地吐痰。“四勤”即：勤洗頭、勤理發(fā)、勤剪指甲、勤洗衣服?！耙桓蓛簟奔矗汗ぷ鞣蓛?。

營 養(yǎng) 管 理 制 度

一、每周制定帶量食譜，每季度進行一次營養(yǎng)計算。

二、飯菜做到“四搭配”即（干稀、甜咸、葷素、精細），烹調(diào)過程中要掌握火候，盡量減少維生素的破壞和損失。

三、各班老師要按時提飯，按要求使用餐具，并向幼兒介紹飯菜。

四、各班老師要照顧好幼兒的進餐，掌握每名幼兒的進餐量，教育幼兒不偏食，不吃零食的良好飲食習(xí)慣。

開 飯 制 度

一、每天按時打飯、按時開飯。

二、開飯時要求帶班教師必須穿工作服、擦餐桌面。

三、分飯時必須用食品夾，把飯分到各餐桌，不得讓幼兒離開餐桌領(lǐng)取飯菜。工作人員不得面對食品說話、咳嗽。

四、保證幼兒吃足、吃飽，不要過分催促，要巡回添加飯菜。

五、幼兒每餐用過的碗、勺、盤刷洗干凈后消毒。