第一篇：江蘇會計(jì)專業(yè)高級資格評審工作管理規(guī)則試行

江蘇省會計(jì)專業(yè)高級資格評審工作管理規(guī)則(試行)蘇財(cái)會【2007】8號

一、總則

為貫徹落實(shí)依法行政、政務(wù)公開各項(xiàng)措施，公平、公正地選拔和評價(jià)高級會計(jì)人才，建立程序規(guī)范、制度健全，職責(zé)明確、管理有效的會計(jì)專業(yè)高級資格評審工作機(jī)制，根據(jù)省職稱辦《江蘇省專業(yè)技術(shù)資格評審辦法（試行）》（附件1），并征得省級人事職稱主管部門同意特制定江蘇省會計(jì)專業(yè)高級資格評審工作管理規(guī)則。

本規(guī)則規(guī)范的范圍包括組織會計(jì)專業(yè)高級資格申報(bào)、審核、評審全過程。涉及申報(bào)人和申報(bào)人所在單位及主管部門（或人事代理機(jī)構(gòu)）、市以下（包括市）人事職稱部門和財(cái)政部門、組織評審管理單位及其工作人員、參與評審工作的專家評委。

申報(bào)人指在江蘇省境內(nèi)從事會計(jì)及會計(jì)相關(guān)工作，符合有關(guān)條件并已報(bào)送高級會計(jì)師資格評審材料的人員。

二、申報(bào)

組織評審管理單位應(yīng)及時(shí)公開高級會計(jì)師申報(bào)、評審條件以及申報(bào)程序、申報(bào)時(shí)間和具體要求。會計(jì)專業(yè)高級資格評審實(shí)行個(gè)人申報(bào)和單位推薦相結(jié)合。申報(bào)人符合《江蘇省會計(jì)專業(yè)高級會計(jì)師資格條件》（以下簡稱《條件》）（附件2）規(guī)定的申報(bào)條件，申報(bào)材料手續(xù)齊全，提供的資料真實(shí)、完整、規(guī)范，申報(bào)程序符合規(guī)定。

（一）申報(bào)

1、符合《條件》的申報(bào)人，可以向本單位人事（或職稱）部門提出申請，并提供相關(guān)證明資料。申報(bào)人對本人申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)；

2、單位人事（或職稱）部門接到申請后，應(yīng)對照《條件》對申報(bào)人提交的材料及基本情況進(jìn)行初步審核，對審核項(xiàng)目內(nèi)容的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。并按本單位申報(bào)職稱評定的工作程序和要求決定是否同意推薦。

（二）受理

1、申報(bào)期間，各級財(cái)政部門受理人員負(fù)責(zé)對申報(bào)材料手續(xù)完備性、真實(shí)性進(jìn)行審核，對于不符合申報(bào)條件的材料予以退回；對不符合規(guī)定程序的材料應(yīng)限期辦齊手續(xù)后送達(dá)，過時(shí)不再受理。對符合申報(bào)條件的上報(bào)人，受理人員填寫《申報(bào)材料審核表》（附件3-1）隨同申報(bào)人材料一并上報(bào)上級財(cái)政部門。

2、市財(cái)政部門應(yīng)按規(guī)定及時(shí)整理匯總符合申報(bào)條件人員信息資料，填制《江蘇省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審情況一覽表》（附件3-2），報(bào)市人事職稱主管部門審核確認(rèn)，并將審核確認(rèn)的人員名單及基本情況(附件3-3)向社會公示。

3、市財(cái)政部門將人事職稱主管部門審核確認(rèn)的申報(bào)人資料、申報(bào)人公示情況說明、《委托評審函》（附件4）按規(guī)定的程序報(bào)省財(cái)政廳(附件3)。

4、有主管部門的省級單位應(yīng)將申報(bào)人公示結(jié)果及申報(bào)材料上報(bào)省級主管單位的人事部門，主管部門審查申報(bào)材料的真實(shí)性和完備性，將所屬單位中符合規(guī)定條件和要求的申報(bào)人資料，統(tǒng)一填制《江蘇省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審情況一覽表》（附件3-2），并按規(guī)定的要求（附件5）報(bào)省財(cái)政廳。

無主管部門的省級單位由本單位將被推薦人基本情況填制《江蘇省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審情況一覽表》（附件3-2），并按規(guī)定的要求（附件5）報(bào)省財(cái)政廳。

5、外省或部屬等非本省轄區(qū)內(nèi)單位會計(jì)人員需要我省會計(jì)專業(yè)高評委評高級會計(jì)師職稱的，應(yīng)向省級人事職稱主管部門辦妥有關(guān)委托手續(xù)后，連同以上應(yīng)提供的資料，送省財(cái)政廳受理。

破格申報(bào)人的材料在上報(bào)和公示時(shí)應(yīng)特別說明。

組織評審管理單位對各市及省級主管部門或單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上報(bào)的申報(bào)人資料進(jìn)行審核，及時(shí)受理符合申報(bào)程序、手續(xù)完備、材料齊全的申報(bào)人資料。

（三）公示

1、申報(bào)人單位在推薦申報(bào)人前，應(yīng)在本單位顯著位置公示申報(bào)人姓名及有關(guān)情況（附件5-1）,公示不少于五個(gè)工作日。

2、市財(cái)政部門公示經(jīng)過市人事職稱主管部門審核通過的符合申報(bào)條件人員姓名等基本情況（附件3-3），不少于五個(gè)工作日。

3、組織評審管理單位公示經(jīng)初審并報(bào)省人事職稱主管部門審查符合申報(bào)條件的人員姓名和單位及其他相關(guān)信息資料，不少于七個(gè)工作日。

（四）申報(bào)材料要求

申報(bào)人應(yīng)如實(shí)填寫各項(xiàng)資料，并要求材料齊全、手續(xù)完備、裝訂規(guī)范：

1、不需要裝訂的資料

（1）《江蘇省專業(yè)技術(shù)資格評審申報(bào)表》（附件6），一式3份；

（2）《江蘇省申報(bào)高級會計(jì)師任職資格人員情況簡介表》（附件7），一式20份；

（3）免冠大一寸近期正面相片一張（背面寫上單位及姓名）；

（4）取得會計(jì)師或會計(jì)相關(guān)中級職稱以來撰寫的具有代表性的本專業(yè)論文、論著或譯著的原件。

2、需要裝訂的資料及要求

（1）會計(jì)從業(yè)資格、學(xué)歷、會計(jì)師或會計(jì)相關(guān)中級職稱證書、高級會計(jì)師考試合格證。年度考核、繼續(xù)教育、職稱計(jì)算機(jī)考核等有效證明材料的原件和復(fù)印件。財(cái)政部門受理后退回原件；

（2）本人簽名的取得會計(jì)師或會計(jì)相關(guān)中級職稱以來專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績總結(jié)報(bào)告；

（3）取得會計(jì)師或會計(jì)相關(guān)中級職稱以來的獲獎情況，反映專業(yè)工作能力和業(yè)績成果的有關(guān)材料、證明、財(cái)會管理或應(yīng)用方面的研究成果以及推廣情況，本人簽名，單位人事和財(cái)務(wù)部門共同審核、蓋章并由審核人簽字。

申報(bào)人提供的反映其專業(yè)工作能力和業(yè)績成果的材料在本行業(yè)、本系統(tǒng)或縣（含縣）以上范圍推廣應(yīng)用的，該證明材料還應(yīng)有主管單位財(cái)務(wù)部門或相應(yīng)的政府管理部門（如財(cái)政、國資、證券等部門）核實(shí)蓋章，并由核實(shí)人簽字。

申報(bào)人提供的復(fù)印件應(yīng)由本單位人事（或職稱）部門核實(shí)蓋章并由核實(shí)人簽字。其中各市申報(bào)人的會計(jì)從業(yè)資格、會計(jì)師或會計(jì)相關(guān)中級職稱證書，高級會計(jì)師考試證書、繼續(xù)教育證明復(fù)印件還應(yīng)有財(cái)政部門核實(shí)人簽字。

將需要裝訂的材料按順序裝訂成冊，并編寫《送評材料目錄》(附件8)，編上頁碼，連同不需裝訂的材料一并裝入檔案盒(附件9)。

（五）省級主管部門或單位、市財(cái)政部門應(yīng)提供的資料

（1）省級主管部門或單位應(yīng)提供《關(guān)于報(bào)送

年度高級會計(jì)師評審材料的報(bào)告》（附件5）及其附件

（2）市財(cái)政部門應(yīng)提供《關(guān)于報(bào)送

市

年度高級會計(jì)師評審材料的報(bào)告》（附件3）及其附件。

三、評審管理

公示期滿，組織評審管理單位將符合申報(bào)條件的材料提交給評審委員會。保證評審過程符合規(guī)定程序，客觀、公正、公平評價(jià)高級會計(jì)師申報(bào)材料。

（一）評審政策

1、組織評審管理單位應(yīng)制定統(tǒng)一的會計(jì)專業(yè)高級資格評審政策，明確審核評審標(biāo)準(zhǔn)；

2、組織參加高級會計(jì)師申報(bào)材料審核評審的專家評委學(xué)習(xí)評審政策，統(tǒng)一審核評審標(biāo)準(zhǔn)；

3、建立評委評審政策協(xié)調(diào)制度，協(xié)調(diào)、統(tǒng)一評審中需要進(jìn)一步明確或統(tǒng)一的政策和標(biāo)準(zhǔn)；

（二）評審工作要求

1、組織評審管理單位應(yīng)遵循公平、公正的原則組織開展高級會計(jì)師評審。評審可實(shí)行集中評審與分散評審、單項(xiàng)評審與綜合評審相結(jié)合靈活的評審與組織形式；

2、按規(guī)定從評審專家?guī)熘谐槿⑴c高級會計(jì)師申報(bào)材料評審工作的評議專家和執(zhí)行評委；

3、填報(bào)《評審委員會活動申報(bào)表》（附件11）、《專業(yè)技術(shù)資格評審委員會審批表》（附件11-1），辦理相關(guān)審批手續(xù)；

4、評審工作分評議階段和執(zhí)行評委會會議階段：在集中評審工作期間，應(yīng)由不同的評議專家向評委會提交對評審材料的審核、復(fù)核、評審意見，召開評審委員會會議，進(jìn)行無記名投票表決；（1）評議工作階段，可根據(jù)情況將評議專家分成若干小組進(jìn)行評議。審核人員和復(fù)核人員應(yīng)分別獨(dú)立評價(jià)評審材料，在《評審考核意見表》（附件12）上表達(dá)意見并簽名；復(fù)核人意見與審核人意見不一致的，應(yīng)說明不一致的理由并簽名，不得更改他人的意見。

（2）執(zhí)行評委會會議階段，參加執(zhí)行評委會會議的評委應(yīng)對經(jīng)過評議的材料進(jìn)行審核，表達(dá)意見并簽名；意見與評議階段不一致的，應(yīng)說明不一致的理由，不得更改他人的意見；召開評委會會議，由執(zhí)行評委在高級會計(jì)專業(yè)職務(wù)評委會表決表上無記名投票表決，贊成票超過出席會議執(zhí)行委員三分之二以上（不包括三分之二）的為通過。

（三）評審工作紀(jì)律

組織評審管理單位應(yīng)制定《評委評審工作紀(jì)律》（附件13），規(guī)范專家評委紀(jì)律要求。宣讀評審工作紀(jì)律，與專家評委簽訂《評審紀(jì)律承諾書》（附件14），明確職責(zé)。

（四）公示

評審會議結(jié)束后，組織評審管理單位應(yīng)將通過評審人員的單位和姓名公示不少于七個(gè)工作日，接受社會監(jiān)督。

四、專家評委的產(chǎn)生

（一）江蘇省高級會計(jì)師評審專家?guī)斓慕? 根據(jù)《江蘇省專業(yè)技術(shù)資格評審辦法（試行）》，考慮新老評委搭配及地區(qū)、行業(yè)等因素從會計(jì)理論界、實(shí)務(wù)界推薦、選拔若干名高級會計(jì)專家報(bào)省職稱工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，建立江蘇省高級會計(jì)師評審專家?guī)欤瑢＜規(guī)斐蓡T任期三年。

（二）評議專家及執(zhí)行評委的產(chǎn)生

評審工作開始前，根據(jù)當(dāng)年申報(bào)材料數(shù)量，按隨機(jī)原則產(chǎn)生本次評議專家及高級會計(jì)師評審委員會執(zhí)行評委，并報(bào)省級人事職稱主管部門審核批準(zhǔn)。

五、組織評審管理單位工作要求

組織評審管理單位應(yīng)就高級會計(jì)師評審工作中涉及的評審標(biāo)準(zhǔn)、審核和評審、申報(bào)材料的管理、評委及執(zhí)行評委的產(chǎn)生以及評審組織工作全過程予以規(guī)范，明確組織工作人員紀(jì)律，并根據(jù)規(guī)范要求對參加審核評審的工作人員進(jìn)行科學(xué)合理的分工。

（一）分組分工

組織評議階段和執(zhí)行評委會會議階段評審工作的負(fù)責(zé)人應(yīng)由不同的人員擔(dān)任。評審組織工作應(yīng)設(shè)標(biāo)準(zhǔn)組、審核組、綜合材料組。

（二）工作職責(zé)

1、標(biāo)準(zhǔn)組：負(fù)責(zé)評審政策、標(biāo)準(zhǔn)的解釋，并形成書面材料（附件15、16）；召開評委協(xié)調(diào)會議，研究專家評委提出的需要集體討論的問題，明確評委協(xié)調(diào)會議確定的標(biāo)準(zhǔn)。

2、審核組：負(fù)責(zé)組織專家評委審核、評審工作，收集專家評委在審核過程中提出的需要集體討論和研究的意見，核查專家評委提出對申報(bào)材料的復(fù)查意見（附件17），保證專家評委審核過程中申報(bào)及審核材料的安全完整,維護(hù)評審工作秩序；

3、綜合材料組：負(fù)責(zé)評審材料的收發(fā)、登記、管理和保密工作，及時(shí)記錄專家評委意見，并統(tǒng)計(jì)匯總《審核、復(fù)核、評審結(jié)果一覽表》（附件18）。按回避及隨機(jī)原則發(fā)放申報(bào)和審核材料，并記錄《評審材料發(fā)放表》（附件19）、《審核材料發(fā)放表》（附件20）；

投票統(tǒng)計(jì)和復(fù)核、唱票與監(jiān)票為兩組不相容崗位，分別由不同的工作人員承擔(dān)。

六、后續(xù)管理

組織評審管理單位及時(shí)向省級人事職稱主管部門通報(bào)評審情況并做好各項(xiàng)后續(xù)管理工作。

（一）后續(xù)管理工作

1、將公示通過的人員名單及相關(guān)材料和電子文檔及時(shí)報(bào)省級人事職稱主管部門審核確認(rèn)；

2、公告省級人事職稱主管部門確認(rèn)高級會計(jì)師任職資格人員名單；

3、填寫評委會評審意見，加蓋相應(yīng)印章，辦理資格證書；

4、整理相關(guān)工作底稿和申報(bào)人資料一并歸檔。

5、公告領(lǐng)取高級會計(jì)師任職資格證書和退回申報(bào)人材料的時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系方式，退回材料；

（二）需要?dú)w檔的文件資料

組織評審管理單位應(yīng)歸檔的文件資料：

1、《江蘇省專業(yè)技術(shù)資格評審辦法（試行）》；

2、《江蘇省會計(jì)專業(yè)高級會計(jì)師資格條件》；

3、《評審政策協(xié)調(diào)意見表》；

4、《評審紀(jì)律承諾書》；

5、《江蘇省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審情況一覽表》；

6、《申報(bào)材料意見表》；

7、《評審考核意見表》；

8、《高級會計(jì)專業(yè)職務(wù)評委會表決表》；

9、《審核、復(fù)核、評審結(jié)果一覽表》；

各市財(cái)政部門應(yīng)將報(bào)送省財(cái)政廳的文件其及附件資料等歸檔保管。其他單位按人事檔案管理要求保管相關(guān)資料。

在申報(bào)、評審及公示期間有人民來信或其他方式反映申報(bào)人有關(guān)申報(bào)問題的，組織評審管理單位聯(lián)合申報(bào)人所在市財(cái)政和人事部門或主管單位或單位人事部門共同調(diào)查核實(shí)后按規(guī)定進(jìn)行處理。

附件：

1、《江蘇省專業(yè)技術(shù)資格評審辦法（試行）》（略）

2、《江蘇省會計(jì)專業(yè)高級會計(jì)師資格條件》（略）

3、《關(guān)于報(bào)送

市

年度高級會計(jì)師評審材料的報(bào)告》

1、《申報(bào)材料審核表》（略）

2、《江蘇省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審情況一覽表》

3、《

市高級會計(jì)師申報(bào)人員情況公示一覽表》

4、《委托評審函》

5、《關(guān)于報(bào)送

年度高級會計(jì)師評審材料的報(bào)告》

1、《

同志申報(bào)高級會計(jì)師資格評審的公示》

6、《專業(yè)技術(shù)資格評審申報(bào)表》

7、《江蘇省申報(bào)高級會計(jì)師任職資格人員情況簡介表》

8、《送評材料目錄》

9、《檔案盒封面》

10、《高級會計(jì)專業(yè)職務(wù)評委會表決表》（略）

11、《評審委員會活動申報(bào)表》（略）

1、《專業(yè)技術(shù)資格評審委員會申批表》（略）

12、《評審考核意見表》（略）

13、《評委評審工作紀(jì)律》（略）

14、《評審紀(jì)律承諾書》（略）

15、《審核標(biāo)準(zhǔn)表》（略）

16、《審核材料注意事項(xiàng)》（略）

17、《評審材料核實(shí)情況表》（略）

18、《審核、復(fù)核、評審結(jié)果一覽表》（略）

19、《評審材料發(fā)放表》（略）

20、《審核材料發(fā)放表》（略）

第二篇：江蘇省會計(jì)專業(yè)高級資格評審工作管理規(guī)則(試行)

江蘇省會計(jì)專業(yè)高級資格評審工作管理規(guī)則(試行)

一、總則

為貫徹落實(shí)依法行政、政務(wù)公開各項(xiàng)措施，公平、公正地選拔和評價(jià)高級會計(jì)人才，建立程序規(guī)范、制度健全，職責(zé)明確、管理有效的會計(jì)專業(yè)高級資格評審工作機(jī)制，根據(jù)省職稱辦《江蘇省專業(yè)技術(shù)資格評審辦法（試行）》（附件1），并征得省級人事職稱主管部門同意特制定江蘇省會計(jì)專業(yè)高級資格評審工作管理規(guī)則。

本規(guī)則規(guī)范的范圍包括組織會計(jì)專業(yè)高級資格申報(bào)、審核、評審全過程。涉及申報(bào)人和申報(bào)人所在單位及主管部門（或人事代理機(jī)構(gòu)）、市以下（包括市）人事職稱部門和財(cái)政部門、組織評審管理單位及其工作人員、參與評審工作的專家評委。

申報(bào)人指在江蘇省境內(nèi)從事會計(jì)及會計(jì)相關(guān)工作，符合有關(guān)條件并已報(bào)送高級會計(jì)師資格評審材料的人員。

二、申報(bào)

組織評審管理單位應(yīng)及時(shí)公開高級會計(jì)師申報(bào)、評審條件以及申報(bào)程序、申報(bào)時(shí)間和具體要求。會計(jì)專業(yè)高級資格評審實(shí)行個(gè)人申報(bào)和單位推薦相結(jié)合。申報(bào)人符合《江蘇省會計(jì)專業(yè)高級會計(jì)師資格條件》（以下簡稱《條件》）（附件2）規(guī)定的申報(bào)條件，申報(bào)材料手續(xù)齊全，提供的資料真實(shí)、完整、規(guī)范，申報(bào)程序符合規(guī)定。

（一）申報(bào)

1、符合《條件》的申報(bào)人，可以向本單位人事（或職稱）部門提出申請，并提供相關(guān)證明資料。申報(bào)人對本人申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)；

2、單位人事（或職稱）部門接到申請后，應(yīng)對照《條件》對申報(bào)人提交的材料及基本情況進(jìn)行初步審核，對審核項(xiàng)目內(nèi)容的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。并按本單位申報(bào)職稱評定的工作程序和要求決定是否同意推薦。

（二）受理

1、申報(bào)期間，各級財(cái)政部門受理人員負(fù)責(zé)對申報(bào)材料手續(xù)完備性、真實(shí)性進(jìn)行審核，對于不符合申報(bào)條件的材料予以退回；對不符合規(guī)定程序的材料應(yīng)限期辦齊手續(xù)后送達(dá)，過時(shí)不再受理。對符合申報(bào)條件的上報(bào)人，受理人員填寫《申報(bào)材料審核表》（附件3-1）隨同申報(bào)人材料一并上報(bào)上級財(cái)政部門。

2、市財(cái)政部門應(yīng)按規(guī)定及時(shí)整理匯總符合申報(bào)條件人員信息資料，填制《江蘇省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審情況一覽表》（附件3-2），1報(bào)市人事職稱主管部門審核確認(rèn)，并將審核確認(rèn)的人員名單及基本情況(附件3-3)向社會公示。

3、市財(cái)政部門將人事職稱主管部門審核確認(rèn)的申報(bào)人資料、申報(bào)人公示情況說明、《委托評審函》（附件4）按規(guī)定的程序報(bào)省財(cái)政廳(附件3)。

4、有主管部門的省級單位應(yīng)將申報(bào)人公示結(jié)果及申報(bào)材料上報(bào)省級主管單位的人事部門，主管部門審查申報(bào)材料的真實(shí)性和完備性，將所屬單位中符合規(guī)定條件和要求的申報(bào)人資料，統(tǒng)一填制《江蘇省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審情況一覽表》（附件3-2），并按規(guī)定的要求（附件5）報(bào)省財(cái)政廳。

無主管部門的省級單位由本單位將被推薦人基本情況填制《江蘇省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審情況一覽表》（附件3-2），并按規(guī)定的要求（附件5）報(bào)省財(cái)政廳。

5、外省或部屬等非本省轄區(qū)內(nèi)單位會計(jì)人員需要我省會計(jì)專業(yè)高評委評高級會計(jì)師職稱的，應(yīng)向省級人事職稱主管部門辦妥有關(guān)委托手續(xù)后，連同以上應(yīng)提供的資料，送省財(cái)政廳受理。

破格申報(bào)人的材料在上報(bào)和公示時(shí)應(yīng)特別說明。

組織評審管理單位對各市及省級主管部門或單位在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上報(bào)的申報(bào)人資料進(jìn)行審核，及時(shí)受理符合申報(bào)程序、手續(xù)完備、材料齊全的申報(bào)人資料。

（三）公示

1、申報(bào)人單位在推薦申報(bào)人前，應(yīng)在本單位顯著位置公示申報(bào)人姓名及有關(guān)情況（附件5-1）,公示不少于五個(gè)工作日。

2、市財(cái)政部門公示經(jīng)過市人事職稱主管部門審核通過的符合申報(bào)條件人員姓名等基本情況（附件3-3），不少于五個(gè)工作日。

3、組織評審管理單位公示經(jīng)初審并報(bào)省人事職稱主管部門審查符合申報(bào)條件的人員姓名和單位及其他相關(guān)信息資料，不少于七個(gè)工作日。

（四）申報(bào)材料要求

申報(bào)人應(yīng)如實(shí)填寫各項(xiàng)資料，并要求材料齊全、手續(xù)完備、裝訂規(guī)范：

1、不需要裝訂的資料

（1）《江蘇省專業(yè)技術(shù)資格評審申報(bào)表》（附件6），一式3份；

（2）《江蘇省申報(bào)高級會計(jì)師任職資格人員情況簡介表》（附件7），一式20份；

（3）免冠大一寸近期正面相片一張（背面寫上單位及姓名）；

（4）取得會計(jì)師或會計(jì)相關(guān)中級職稱以來撰寫的具有代表性的本專業(yè)論文、論著或譯著的原件。

2、需要裝訂的資料及要求

（1）會計(jì)從業(yè)資格、學(xué)歷、會計(jì)師或會計(jì)相關(guān)中級職稱證書、高級會計(jì)師考試合格證。考核、繼續(xù)教育、職稱計(jì)算機(jī)考核等有效證明材料的原件和復(fù)印件。財(cái)政部門受理后退回原件；

（2）本人簽名的取得會計(jì)師或會計(jì)相關(guān)中級職稱以來專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績總結(jié)報(bào)告；

（3）取得會計(jì)師或會計(jì)相關(guān)中級職稱以來的獲獎情況，反映專業(yè)工作能力和業(yè)績成果的有關(guān)材料、證明、財(cái)會管理或應(yīng)用方面的研究成果以及推廣情況，本人簽名，單位人事和財(cái)務(wù)部門共同審核、蓋章并由審核人簽字。

申報(bào)人提供的反映其專業(yè)工作能力和業(yè)績成果的材料在本行業(yè)、本系統(tǒng)或縣（含縣）以上范圍推廣應(yīng)用的，該證明材料還應(yīng)有主管單位財(cái)務(wù)部門或相應(yīng)的政府管理部門（如財(cái)政、國資、證券等部門）核實(shí)蓋章，并由核實(shí)人簽字。

申報(bào)人提供的復(fù)印件應(yīng)由本單位人事（或職稱）部門核實(shí)蓋章并由核實(shí)人簽字。其中各市申報(bào)人的會計(jì)從業(yè)資格、會計(jì)師或會計(jì)相關(guān)中級職稱證書，高級會計(jì)師考試證書、繼續(xù)教育證明復(fù)印件還應(yīng)有財(cái)政部門核實(shí)人簽字。

將需要裝訂的材料按順序裝訂成冊，并編寫《送評材料目錄》(附件8)，編上頁碼，連同不需裝訂的材料一并裝入檔案盒(附件9)。

（五）省級主管部門或單位、市財(cái)政部門應(yīng)提供的資料

（1）省級主管部門或單位應(yīng)提供《關(guān)于報(bào)送高級會計(jì)師評審材料的報(bào)告》（附件5）及其附件

（2）市財(cái)政部門應(yīng)提供《關(guān)于報(bào)送市高級會計(jì)師評審材料的報(bào)告》（附件3）及其附件。

三、評審管理

公示期滿，組織評審管理單位將符合申報(bào)條件的材料提交給評審委員會。保證評審過程符合規(guī)定程序，客觀、公正、公平評價(jià)高級會計(jì)師申報(bào)材料。

（一）評審政策

1、組織評審管理單位應(yīng)制定統(tǒng)一的會計(jì)專業(yè)高級資格評審政策，明確審核評審標(biāo)準(zhǔn)；

2、組織參加高級會計(jì)師申報(bào)材料審核評審的專家評委學(xué)習(xí)評審政策，統(tǒng)一審核評審標(biāo)準(zhǔn)；

3、建立評委評審政策協(xié)調(diào)制度，協(xié)調(diào)、統(tǒng)一評審中需要進(jìn)一步明確或統(tǒng)一的政策和標(biāo)準(zhǔn)；

（二）評審工作要求

1、組織評審管理單位應(yīng)遵循公平、公正的原則組織開展高級會計(jì)師評審。評審可實(shí)行集中評審與分散評審、單項(xiàng)評審與綜合評審相結(jié)合靈活的評審與組織形式；

2、按規(guī)定從評審專家?guī)熘谐槿⑴c高級會計(jì)師申報(bào)材料評審工作的評議專家和執(zhí)行評委；

3、填報(bào)《評審委員會活動申報(bào)表》（附件11）、《專業(yè)技術(shù)資格評審委員會審批表》（附件11-1），辦理相關(guān)審批手續(xù)；

4、評審工作分評議階段和執(zhí)行評委會會議階段：在集中評審工作期間，應(yīng)由不同的評議專家向評委會提交對評審材料的審核、復(fù)核、評審意見，召開評審委員會會議，進(jìn)行無記名投票表決；

（1）評議工作階段，可根據(jù)情況將評議專家分成若干小組進(jìn)行評議。審核人員和復(fù)核人員應(yīng)分別獨(dú)立評價(jià)評審材料，在《評審考核意見表》（附件12）上表達(dá)意見并簽名；復(fù)核人意見與審核人意見不一致的，應(yīng)說明不一致的理由并簽名，不得更改他人的意見。

（2）執(zhí)行評委會會議階段，參加執(zhí)行評委會會議的評委應(yīng)對經(jīng)過評議的材料進(jìn)行審核，表達(dá)意見并簽名；意見與評議階段不一致的，應(yīng)說明不一致的理由，不得更改他人的意見；召開評委會會議，由執(zhí)行評委在高級會計(jì)專業(yè)職務(wù)評委會表決表上無記名投票表決，贊成票超過出席會議執(zhí)行委員三分之二以上（不包括三分之二）的為通過。

（三）評審工作紀(jì)律

組織評審管理單位應(yīng)制定《評委評審工作紀(jì)律》（附件13），規(guī)范專家評委紀(jì)律要求。宣讀評審工作紀(jì)律，與專家評委簽訂《評審紀(jì)律承諾書》（附件14），明確職責(zé)。

（四）公示

評審會議結(jié)束后，組織評審管理單位應(yīng)將通過評審人員的單位和姓名公示不少于七個(gè)工作日，接受社會監(jiān)督。

四、專家評委的產(chǎn)生

（一）江蘇省高級會計(jì)師評審專家?guī)斓慕?/p>

根據(jù)《江蘇省專業(yè)技術(shù)資格評審辦法（試行）》，考慮新老評委搭配及地區(qū)、行業(yè)等因素從會計(jì)理論界、實(shí)務(wù)界推薦、選拔若干名高級會

計(jì)專家報(bào)省職稱工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，建立江蘇省高級會計(jì)師評審專家?guī)?，專家?guī)斐蓡T任期三年。

（二）評議專家及執(zhí)行評委的產(chǎn)生

評審工作開始前，根據(jù)當(dāng)年申報(bào)材料數(shù)量，按隨機(jī)原則產(chǎn)生本次評議專家及高級會計(jì)師評審委員會執(zhí)行評委，并報(bào)省級人事職稱主管部門審核批準(zhǔn)。

五、組織評審管理單位工作要求

組織評審管理單位應(yīng)就高級會計(jì)師評審工作中涉及的評審標(biāo)準(zhǔn)、審核和評審、申報(bào)材料的管理、評委及執(zhí)行評委的產(chǎn)生以及評審組織工作全過程予以規(guī)范，明確組織工作人員紀(jì)律，并根據(jù)規(guī)范要求對參加審核評審的工作人員進(jìn)行科學(xué)合理的分工。

（一）分組分工

組織評議階段和執(zhí)行評委會會議階段評審工作的負(fù)責(zé)人應(yīng)由不同的人員擔(dān)任。評審組織工作應(yīng)設(shè)標(biāo)準(zhǔn)組、審核組、綜合材料組。

（二）工作職責(zé)

1、標(biāo)準(zhǔn)組：負(fù)責(zé)評審政策、標(biāo)準(zhǔn)的解釋，并形成書面材料（附件15、16）；召開評委協(xié)調(diào)會議，研究專家評委提出的需要集體討論的問題，明確評委協(xié)調(diào)會議確定的標(biāo)準(zhǔn)。

2、審核組：負(fù)責(zé)組織專家評委審核、評審工作，收集專家評委在審核過程中提出的需要集體討論和研究的意見，核查專家評委提出對申報(bào)材料的復(fù)查意見（附件17），保證專家評委審核過程中申報(bào)及審核材料的安全完整,維護(hù)評審工作秩序；

3、綜合材料組：負(fù)責(zé)評審材料的收發(fā)、登記、管理和保密工作，及時(shí)記錄專家評委意見，并統(tǒng)計(jì)匯總《審核、復(fù)核、評審結(jié)果一覽表》（附件18）。按回避及隨機(jī)原則發(fā)放申報(bào)和審核材料，并記錄《評審材料發(fā)放表》（附件19）、《審核材料發(fā)放表》（附件20）；

投票統(tǒng)計(jì)和復(fù)核、唱票與監(jiān)票為兩組不相容崗位，分別由不同的工作人員承擔(dān)。

六、后續(xù)管理

組織評審管理單位及時(shí)向省級人事職稱主管部門通報(bào)評審情況并做好各項(xiàng)后續(xù)管理工作。

（一）后續(xù)管理工作

1、將公示通過的人員名單及相關(guān)材料和電子文檔及時(shí)報(bào)省級人事職稱主管部門審核確認(rèn)；

2、公告省級人事職稱主管部門確認(rèn)高級會計(jì)師任職資格人員名單；

3、填寫評委會評審意見，加蓋相應(yīng)印章，辦理資格證書；

4、整理相關(guān)工作底稿和申報(bào)人資料一并歸檔。

5、公告領(lǐng)取高級會計(jì)師任職資格證書和退回申報(bào)人材料的時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系方式，退回材料；

（二）需要?dú)w檔的文件資料

組織評審管理單位應(yīng)歸檔的文件資料：

1、《江蘇省專業(yè)技術(shù)資格評審辦法（試行）》；

2、《江蘇省會計(jì)專業(yè)高級會計(jì)師資格條件》；

3、《評審政策協(xié)調(diào)意見表》；

4、《評審紀(jì)律承諾書》；

5、《江蘇省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審情況一覽表》；

6、《申報(bào)材料意見表》；

7、《評審考核意見表》；

8、《高級會計(jì)專業(yè)職務(wù)評委會表決表》；

9、《審核、復(fù)核、評審結(jié)果一覽表》；

各市財(cái)政部門應(yīng)將報(bào)送省財(cái)政廳的文件其及附件資料等歸檔保管。其他單位按人事檔案管理要求保管相關(guān)資料。

在申報(bào)、評審及公示期間有人民來信或其他方式反映申報(bào)人有關(guān)申報(bào)問題的，組織評審管理單位聯(lián)合申報(bào)人所在市財(cái)政和人事部門或主管單位或單位人事部門共同調(diào)查核實(shí)后按規(guī)定進(jìn)行處理。

第三篇：2010高級職務(wù)職稱資格評審工作

上海市職業(yè)能力考試院

滬人考?2010?36號

關(guān)于印發(fā)《上海市2010工程系列高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化類高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作的通知》的通知

各有關(guān)單位：

經(jīng)上海市人力資源和社會保障局同意，現(xiàn)將《上海市2010工程系列高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化類高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作的通知》印發(fā)給你們。請按本通知的規(guī)定，組織有關(guān)人員參加。

本通知可在上海市職業(yè)能力考試院網(wǎng)站（）上查詢。

特此通知。

上海市職業(yè)能力考試院

二○一○年五月十四日

上海市2010工程系列高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化類 高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作的通知

為做好本市2O10工程系列高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化類高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作，根據(jù)《上海市促進(jìn)高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化的若干規(guī)定》(滬府發(fā)[2OO4]52號)及本市專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘工作的有關(guān)文件精神，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、申報(bào)對象

符合下列條件的在職專業(yè)技術(shù)人員（外省市專業(yè)技術(shù)人員需持有《上海市居住證》滿一年）：

1．在本市高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化服務(wù)中心認(rèn)定的項(xiàng)目中,從事高新 技術(shù)項(xiàng)目（成果）研制、開發(fā)、生產(chǎn)、應(yīng)用的專業(yè)技術(shù)人員；

2．在本市高新技術(shù)企業(yè)（產(chǎn)品）認(rèn)定辦公室認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)中，從事高新技術(shù)及其產(chǎn)品研究、開發(fā)、應(yīng)用、產(chǎn)業(yè)化的專業(yè)技術(shù)人員；

3．在本市科研院所及所屬科技企業(yè)中從事高新技術(shù)成果開發(fā)與應(yīng)用的專業(yè)技術(shù)人員。

當(dāng)已達(dá)到退休年齡和已辦理退休手續(xù)的專業(yè)技術(shù)人員不屬于申報(bào)范圍（按規(guī)定已辦理延長退休手續(xù)的，需提供延長退休審批表）。

申報(bào)人員所屬的部門系統(tǒng)中有相應(yīng)專業(yè)評審委員會的，向相應(yīng)評審委員會申報(bào)。

二、學(xué)科組設(shè)置

工程系列高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化類高級職稱評審委員會下設(shè)四個(gè)專業(yè)學(xué)科組，申報(bào)人可根據(jù)所從事專業(yè)工作選擇以下學(xué)科組進(jìn)行申報(bào)：

1．生物與醫(yī)藥專業(yè)學(xué)科組；

2．化工與材料專業(yè)學(xué)科組；

3．電子與信息技術(shù)專業(yè)學(xué)科組；

4．機(jī)械與自動化專業(yè)學(xué)科組。

三、申報(bào)條件

申報(bào)人須符合下列條件：

1．學(xué)歷和資歷條件：

（1）獲得相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位后，從事工程師工作二年以上；

（2）獲得相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科畢業(yè)以上學(xué)歷后，從事工程師工作五年以上；

任職資歷計(jì)算到2010年12月31日。

2．職稱外語和職稱計(jì)算機(jī)要求，按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3．繼續(xù)教育要求，按相關(guān)規(guī)定取得知識產(chǎn)權(quán)公需科目繼續(xù)教育證書。

4．論文（著作）要求，提交的論文（著作）必須是在取得中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)以后在職期間完成的，符合下列條件之一：

（1）獨(dú)立或作為第一作者撰寫過與本人所從事專業(yè)工作密切相關(guān)的具有較高學(xué)術(shù)水平的專業(yè)論文兩篇以上，其中一篇在省、部級以上（含省、部級）專業(yè)刊物上公開發(fā)表；

（2）獨(dú)立撰寫由本人承擔(dān)的科研項(xiàng)目、生產(chǎn)項(xiàng)目或工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目的技術(shù)工作總結(jié)兩篇以上，在總結(jié)中必須闡明項(xiàng)目水平及本人在項(xiàng)目中的作用及貢獻(xiàn)。其中至少一篇具有國內(nèi)領(lǐng)先水平，為同行專家和主管部門認(rèn)可；

（3）參與編寫過與本人所從事專業(yè)工作密切相關(guān)的教材或著作，其中本人撰寫的字?jǐn)?shù)不少于四萬字；

（4）作為主要作者出版過與本人所從事專業(yè)工作密切相關(guān)的專著。

全日制普通高等教育學(xué)生在校期間論文不能作為職稱申報(bào)論文。

四、申報(bào)辦法

2010職稱評審實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)，即日起至2010年9月10日，申報(bào)人可登錄二十一世紀(jì)人才網(wǎng)職稱專家欄目或上海市職業(yè)能力考試院網(wǎng) 進(jìn)入上海市職稱服務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上申報(bào)，并按要求遞交相關(guān)書面材料。

五、單位核實(shí)

申報(bào)人所在單位應(yīng)對申報(bào)人填寫的《高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評定申報(bào)表》內(nèi)容進(jìn)行核實(shí)，并在“業(yè)績、論文、論著等情況的核實(shí)意見”欄內(nèi)對申報(bào)人作為評審的各項(xiàng)主要業(yè)績方面明確寫上核實(shí)意見，并蓋章。凡未寫入核實(shí)的其他內(nèi)容在評審時(shí)不能作為主要業(yè)績對待。申報(bào)人的檔案保管機(jī)構(gòu)應(yīng)在“學(xué)歷、經(jīng)歷等情況核實(shí)意見”欄內(nèi)填寫核實(shí)意見，并蓋章。

六、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

本職稱評審采用網(wǎng)上付費(fèi)方式，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人9OO元，付費(fèi)確認(rèn)后不再辦理退款。

七、遞交書面材料日期及地點(diǎn)

即日起至2010年9月17日，申報(bào)人可至上海人才大廈（梅園路77號一樓21號服務(wù)臺）、上海市高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化服務(wù)中心（北京東路668號東樓2樓）、上海市職稱受理服務(wù)中心受理服務(wù)點(diǎn)（具體地址、電話請查詢上海市職業(yè)能力考試院網(wǎng)站職稱評審欄

目:）咨詢和遞交書面材料。

工作時(shí)間：周一至周五（上午9：3O-11：00，下午2：00-5：OO，節(jié)假日除外）。

咨詢電話：32511553。

附：申報(bào)注意事項(xiàng)

申報(bào)注意事項(xiàng)：

一、網(wǎng)上申報(bào)辦法

1．登錄途徑：

（1）上海市職業(yè)能力考試院網(wǎng)站首頁—職稱服務(wù)系統(tǒng)；

（2）21世紀(jì)人才網(wǎng)首頁—公共人事服務(wù)—職稱專家—職稱服務(wù)系統(tǒng)。

2．申報(bào)流程：

（1）進(jìn)入職稱服務(wù)系統(tǒng)，查詢當(dāng)相關(guān)申報(bào)通知，根據(jù)操作提示及幫助，選擇所要申報(bào)的項(xiàng)目，如實(shí)注冊用戶信息，填寫基本資料，上傳申報(bào)材料；

（2）申報(bào)材料填寫和附件上傳完成后，經(jīng)檢查無誤，點(diǎn)擊確定信息提交。評委會管理員將對申報(bào)材料在網(wǎng)上進(jìn)行申報(bào)資格審核，職稱主管部門進(jìn)行審批。審批通過后，獲得受理號，申報(bào)人網(wǎng)上支付評審費(fèi)用后遞交書面材料。

二、書面材料

1．需要遞交的書面材料包括：

（1）申報(bào)高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化類高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審書面材料目錄（1份，貼于自備材料袋外）；

（2）《高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評定申報(bào)表》（3份，紙型16開）；

（3）受理憑證、二寸照片（2張，貼于受理憑證正下方空白處）。

2．需要原件查驗(yàn)的材料包括：

（1）學(xué)歷證書、資格證書、職稱外語、職稱計(jì)算機(jī)、繼續(xù)教育合格證書等證書和其他相關(guān)書面證明材料；

（2）送審論文或著作（2篇）；

（3）高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目認(rèn)定書（含排名表）或高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定書或高校及科研院所證明書。

3．持有《上海市居住證》滿一年的外省市專業(yè)技術(shù)人員，還須提供：

（1）上海市居住證；

（2）在外省市單位工作期間的專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績，須提供該單位出具的證明（1份）。

三、答辯

申報(bào)人須做好答辯準(zhǔn)備，答辯日期及相關(guān)事項(xiàng)另行通知，因故未參加答辯視為自動放棄評審資格，后果自負(fù)。

第四篇：高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審答辯規(guī)11

高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審答辯規(guī)則

一 總則

第一條 為了進(jìn)一步規(guī)范全省各系列(專業(yè))高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審答辯工作，提高評審質(zhì)量，確保評審結(jié)果客觀、公正，根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我省實(shí)際，制定《山西省高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審答辯規(guī)則》。

第二條 全省各系列(專業(yè))高級職務(wù)評審委員會，在評審過程中均須組織參評人員進(jìn)行能力、水平答辯。所有參評人員必須參加相應(yīng)高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審委員會統(tǒng)一組織的能力、水平答辯。

第三條 評審答辯要堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持社會、業(yè)內(nèi)認(rèn)可的原則，堅(jiān)持知識與能力并重的原則。

二 組織

第四條 評審答辯要在省人事廳的指導(dǎo)、監(jiān)督下，由各高級職務(wù)評審委員會統(tǒng)一組織，按專業(yè)(學(xué)科)分組進(jìn)行。每個(gè)答辯組須由 3 名以上專家組成，指定其中 1 名為組長，負(fù)責(zé)本專業(yè)或?qū)W科組的答辯工作。

第五條 評審答辯，要在評審委員會的專業(yè)(學(xué)科)組審查評審材料和綜合評議前獨(dú)立進(jìn)行?？捎杀緢?zhí)行評審委員會的專業(yè)(學(xué)科)組完成;也可由同行專家組成專業(yè)(學(xué)科)答辯組，單獨(dú)完成。

第六條 答辯組專家對評審材料審查及命題采取匿名方式，做到公平、公正?，F(xiàn)場答辯公開進(jìn)行，做到答辯現(xiàn)場開放允許他人旁聽。

第七條 各高級職務(wù)評審委員會辦事機(jī)構(gòu)，在組織答辯過程中要為每個(gè)答辯組配備必要的工作人員，負(fù)責(zé)答辯過程中的聯(lián)絡(luò)、記錄、核分等具體工作。答辯準(zhǔn)備和進(jìn)行過程中，要對參加答辯工作的專家及有關(guān)工作人員實(shí)行集中封閉管理。

第八條 各高級職務(wù)評審委員會辦事機(jī)構(gòu)，在組織答辯前及答辯過程中，要及時(shí)與省人事廳聯(lián)系、溝通，通報(bào)有關(guān)情況。各專業(yè)(學(xué)科)答辯組參加答辯人員的成績分布，必須符合本規(guī)則要求。

三 材料審查與答辯命題

第九條 答辯材料的報(bào)送及整理。答辯者須提供答辯論文(一篇)及本人任現(xiàn)職期間或近5 年來的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)。論文、總結(jié)按照附件一、二(附后)要求打印一式五份，經(jīng)所在單位審查并加蓋單位印章后，連同論文刊物原件一并交相關(guān)評審委員會辦事機(jī)構(gòu)。答辯論文須為本人在任現(xiàn)職期間獨(dú)立或作為第一作者在本專業(yè)學(xué)術(shù)刊物公開發(fā)表(晉升正高者須為國家級刊物)，能代表本人專業(yè)學(xué)術(shù)水平的專業(yè)論文。

第十條 答辯材料審查。各高級職務(wù)評審委員會辦事機(jī)構(gòu)，在答辯材料提交答辯組專家審查前，要按照匿名審查的要求，對答辯材料進(jìn)行保密處理。答辯組專家要對答辯材料進(jìn)行認(rèn)真審查，客觀地對申報(bào)者的專業(yè)工作能力和學(xué)術(shù)水平進(jìn)行鑒定。經(jīng)審查鑒定，認(rèn)為其專業(yè)工作能力和學(xué)術(shù)水平不合格的直接淘汰。認(rèn)為其專業(yè)工作能力和學(xué)術(shù)水平合格的根據(jù)答辯者答辯論文的質(zhì)量，在審閱、討論評議的基礎(chǔ)上，對其學(xué)術(shù)水平進(jìn)行評價(jià)賦分(賦分標(biāo)準(zhǔn)見附件三)。

第十一條 答辯命題，答辯組專家按照國家相應(yīng)《試行條例》和《評審條件》要求，本著便于直接交流，有利于考察答辯者專業(yè)能力、專業(yè)學(xué)術(shù)水平的原則進(jìn)行命題，答辯題目應(yīng)涵蓋專業(yè)知識和創(chuàng)新能力等內(nèi)容。

答辯題目分本專業(yè)(學(xué)科)公共題目和個(gè)性題目兩類。公共題是考察、了解答辯者應(yīng)具備的專業(yè)知識和學(xué)術(shù)水平的題目，應(yīng)區(qū)分正、副高級分別擬定。題目數(shù)量應(yīng)在本專業(yè)(學(xué)科)組同級答辯人數(shù)的 3 倍以上，參加人數(shù)少于 20 人的組，命題數(shù)量不得少于 60 道。個(gè)性題著重考察、了解答辯者應(yīng)具備的工作能力和專業(yè)創(chuàng)新能力。要根據(jù)答辯者提交的論文和總結(jié)中涉及的專業(yè)問題擬出 3 道以上學(xué)術(shù)、技術(shù)含量較高的個(gè)性題目。

四 現(xiàn)場答辯及賦分

第十二條 現(xiàn)場答辯步驟：

1、答辯者簡要介紹本人的專業(yè)工作情況，簡述本專業(yè)學(xué)科發(fā)展最新動態(tài)及本人答辯論文的主要學(xué)術(shù)、技術(shù)觀點(diǎn)。此過程不超過5分鐘。

2、專業(yè)知識測試。參評者從本答辯組備好的公共題目中隨機(jī)抽取。3道題，選其中2道題做出回答。此過程不得超過 8 分鐘(實(shí)行考評結(jié)合的系列(專業(yè))此步可免)。

3、專業(yè)工作及專業(yè)創(chuàng)新能力測試。當(dāng)場拆封答辯組事前為其準(zhǔn)備的3道專業(yè)個(gè)性題，要求回答其中至少兩個(gè)問題。此過程不超過8分鐘。

4、答辯組專家代表進(jìn)行現(xiàn)場點(diǎn)評。

5、各位答辯專家評分。工作人員負(fù)責(zé)記錄、核分(現(xiàn)場答辯的賦分標(biāo)準(zhǔn)見附件四)。

第十三條 分值的整理與核準(zhǔn)。專業(yè)(學(xué)科)組答辯、賦分結(jié)束后，組長召集本組專家，根據(jù)評委會要求對本組賦分情況進(jìn)行分析總結(jié)，對每位答辯者所得分值進(jìn)行整理核準(zhǔn)。

五 成績及使用

第十四條 答辯成績實(shí)行百分制量化并按優(yōu)、中、差三個(gè)檔次進(jìn)行分類。總成績構(gòu)成中，論文學(xué)術(shù)水平評價(jià)成績占40%，現(xiàn)場答辯評價(jià)成績占60%。實(shí)行考評結(jié)合的系列(專業(yè))，論文學(xué)術(shù)水平評價(jià)成績占40%，考試卷面成績占30%，現(xiàn)場答辯成績占30%。答辯總成績85分以上為優(yōu)、60—84分為中、60分(不含60分)以下為差。

第十五條 專業(yè)(學(xué)科)組答辯成績分布結(jié)構(gòu)，實(shí)行分檔次按比例控制。優(yōu)、中、差三個(gè)檔次人數(shù)比例掌握在 3：6：1。不符合此要求，本答辯組須進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)整。

第十六條 各高級評審委員會要高度重視答辯成績在綜合評審中的使用。答辯成績?yōu)椴钫撸腥胩蕴瓕ο?，專業(yè)(學(xué)科)組一律不得向評委會推薦;破格晉升人員，答辯成績未獲優(yōu)者，專業(yè)(學(xué)科)組一般不向評委會推薦;正常晉升人員，答辯成績?yōu)橹衅?，專業(yè)工作業(yè)績不突出者，專業(yè)(學(xué)科)組一般不向評委會推薦。

六 附 則

第十七條 參加答辯的專家和工作人員，都要遵守評審工作各項(xiàng)紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行保密、回避等規(guī)定。確保答辯過程嚴(yán)謹(jǐn)有序，答辯成績客觀、公正。

第十八條 過去實(shí)行的與本規(guī)則不一致的有關(guān)規(guī)定和做法，一律停止執(zhí)行。

第十九條 本規(guī)則由省人事廳負(fù)責(zé)解釋。

第五篇：江蘇科技大學(xué)2015年高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作安排

江蘇科技大學(xué)2015年高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)

任職資格評審工作安排

1月8日-16日：申報(bào)人員預(yù)報(bào)名，準(zhǔn)備任職資格評審表、簡表及各類申報(bào)材料。需提交材料：

（1）評審專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員報(bào)名表（紙質(zhì)1份+電子檔）；（2）各部門確定職稱評審材料員一名（姓名+聯(lián)系方式）。

3月2日-6日：（1）材料員會議;(2)專家鑒定材料上報(bào)（3）申報(bào)人員持飯卡前往教工、學(xué)生食堂在多媒體自助機(jī)上繳納職稱評審費(fèi)。標(biāo)準(zhǔn)為：正高900元，副高600元。

3月9日-12日：

（1）職能部門集中蓋章審核；

（2）各部門完成申報(bào)人員任職資格評審表中相應(yīng)內(nèi)容填寫（申報(bào)教師、思政、實(shí)驗(yàn)系列的教學(xué)質(zhì)量綜合考核意見暫不填寫）；

（3）代表作外審。

3月13日：各部門將審核過的申報(bào)人員任職資格評審表（1份）、簡表電子版交至人事處，供學(xué)校資格審查使用。

3月16日-24日：學(xué)校資格審查。

3月16日：各學(xué)院（校區(qū)、所）組建教學(xué)質(zhì)量綜合考核領(lǐng)導(dǎo)小組（7-9人），報(bào)人事處審批備案。3月18日-20日：人事處批復(fù)各學(xué)院（校區(qū)、所）教學(xué)質(zhì)量綜合考核領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單。各學(xué)院（校區(qū)、所）組織開展教學(xué)質(zhì)量綜合考核工作，評定申報(bào)人員教學(xué)質(zhì)量綜合考核等級，填寫綜合考核意見，并將結(jié)果在本部門范圍內(nèi)公示。3月20日前將考核結(jié)果報(bào)人事處。

3月20日：申報(bào)綠色通道人員將個(gè)人申報(bào)材料交至人事處。3月24日：資格審查公示。公示結(jié)束后，召開全校職稱信息發(fā)布會。

3月26日：綠色通道申報(bào)人員評審。

3月30：各學(xué)院組建學(xué)科評議組，報(bào)人事處審批。

4月1日：人事處批復(fù)各學(xué)院學(xué)科評議組組成人員名單，并下?lián)芨鲗W(xué)科組評審指標(biāo)。組建其他系列學(xué)科評議組。

4月1日-4日：各部門開展民意測驗(yàn)（含正高）、民主測評（思政、教管需要；含正高）、學(xué)科評議（含教師系列正高）。民意測驗(yàn)、民主測評由各部門組織開展，并將時(shí)間、地點(diǎn)報(bào)人事處，人事處委派工作人員參加、計(jì)票。各學(xué)院需召開全院大會，公開答辯，進(jìn)行民意測驗(yàn)（含正高）、民主測評。

其他系列人員在各部門全員會議上答辯，進(jìn)行民意測驗(yàn)、民主測評。

4月8日：各部門將其他系列申報(bào)人員申報(bào)材料，含實(shí)驗(yàn)、教管、圖書、工程、會計(jì)、醫(yī)務(wù)、審計(jì)、編審等，交至人事處。

4月9日：各學(xué)院（校區(qū)、所）將學(xué)科評議結(jié)果以及申報(bào)人員材料，按要求整理后交至人事處。4月9日-16日：人事處復(fù)核、整理材料，公示學(xué)科組評議結(jié)果。4月17日：簽訂職稱評審協(xié)議書（A3，一式兩份），同時(shí)提供近期一寸免冠彩色照片一張。4月23日：學(xué)校評審。

4月24日：評審結(jié)果公示，材料員整理材料，報(bào)省教育廳。