第一篇:冶山鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心職業(yè)精神大討論階段匯報
醫(yī)療行業(yè)職業(yè)精神討論會階段匯報
一、活動背景
為繼承行醫(yī)重道,尊重生命的優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神和新時期醫(yī)學(xué)創(chuàng)新精神,通過組織開展學(xué)習(xí)教育、專題研討、主題征文等形式,調(diào)動我中心各有關(guān)方面力量參與職業(yè)精神大討論活動。凝聚智慧,統(tǒng)一思想,形成既充分反映廣大醫(yī)務(wù)工作人員思想共識和情感共鳴,又鮮活生動、富有強大生命力和感召力的體現(xiàn)社會主義核心價值體系的醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,扎實推進我院社會主義核心價值體系建設(shè),使廣大黨員干部和醫(yī)療工作人員堅定信念,增強服務(wù)意識,為推進深化醫(yī)改、實現(xiàn)人人享有基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的目標(biāo)提供堅強的思想保證和精神動力。
二、活動內(nèi)容
1、召開宣傳大會,由中心領(lǐng)導(dǎo)組織召開全院職工大會,通過動員,使職工認(rèn)清開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論的必要性、目標(biāo)要求和方法步驟,提高認(rèn)識,端正態(tài)度,為開展好大討論奠定思想基礎(chǔ),會中宣傳職業(yè)精神基本內(nèi)容,布置部署如何深入開展醫(yī)療行業(yè)職業(yè)精神的具體方案。
2、討論會,全院分兩批次開展,廣泛發(fā)動干部群眾積極投身學(xué)習(xí)討論活動,制定和落實學(xué)習(xí)計劃,具體結(jié)合本職工作現(xiàn)存在的問題以及如何改善問題,如何給群眾更好的服務(wù)等問題展開討論。具體包括重溫“三好一滿意”,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)
建設(shè)的相關(guān)內(nèi)容,深刻認(rèn)識凝煉體現(xiàn)社會主義核心價值體系的醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神的重要意義,不斷增強參與大討論的自覺性。并將其中基本要點融入工作中提出建設(shè)性意見。
3、科室走訪,主要為科室小組討論形式:將討論細(xì)化為各科室討論,更能發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。對照醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神對本科室及個人的實際情況進行查擺,切實找準(zhǔn)問題、找出差距,認(rèn)清危害。緊密聯(lián)系個人思想和工作實際,從世界觀、人生觀、價值觀上分析根源,力求認(rèn)識深刻,分析透徹。尤其是對窗口單位的嚴(yán)格要求,從改善服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化服務(wù)流程、提高服務(wù)水平、規(guī)范診療行為、改進醫(yī)療質(zhì)量等方面入手,強化規(guī)章制度,充分落實職業(yè)精神的重點內(nèi)容。
4、征文,要求所有參加討論的職工,尤其是黨員干部和年輕同志,積極思考,認(rèn)真學(xué)習(xí)討論內(nèi)容,結(jié)合自身不足或者所發(fā)現(xiàn)的工作問題提交一份關(guān)于如何更好落實崇高的職業(yè)精神的心得,將優(yōu)秀的醫(yī)療行業(yè)職業(yè)精神一直實施下去。
5、觀看警示片,按區(qū)衛(wèi)生局要求,組織觀看了醫(yī)療行業(yè)優(yōu)良醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育的警示教育片:摒棄貪污腐敗的不良風(fēng)氣,樹立廉潔健康的工作態(tài)度,為衛(wèi)生行業(yè)創(chuàng)造干凈的醫(yī)療環(huán)境。
三、活動總結(jié)
本次討論凝練形成了“修醫(yī)德、強醫(yī)能、鑄醫(yī)魂”的新
時期醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神。我中心領(lǐng)導(dǎo)小組將定期深入開展檢查指導(dǎo),推動黨員干部帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),帶頭學(xué)習(xí)研究、帶頭弘揚醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,以新思想新理念新作風(fēng)把政策優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢,推動各項工作的新突破,確保大討論活動能夠取得長效結(jié)果。最后,我們將認(rèn)真貫徹落實區(qū)衛(wèi)生局精神,全面自查自糾,自我加壓,落實措施,使醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論取得更好、更進一步成效。
冶山鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心
2012年7月18日
第二篇:社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心醫(yī)療職業(yè)精神討論
醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論心得體會 職業(yè)精神首先是一種精神,是人的一種內(nèi)在意識,再通過行為表達(dá),醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神是從事醫(yī)療衛(wèi)生的工作人員在醫(yī)療執(zhí)業(yè)活動中應(yīng)具有醫(yī)學(xué)科學(xué)精神和醫(yī)學(xué)人文精神的統(tǒng)一。作為我們基層醫(yī)療機構(gòu),與群眾聯(lián)系密切,是服務(wù)群眾最為直接的窗口行業(yè)之一,更是一個職業(yè)道德要求很高的行業(yè),現(xiàn)在我們重溫“大醫(yī)精誠”和“尊重生命”的理念,倡導(dǎo)醫(yī)學(xué)科學(xué)與醫(yī)學(xué)人文精神相對統(tǒng)一,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,鼓勵新時期醫(yī)療衛(wèi)生創(chuàng)新精神,開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神科學(xué)內(nèi)涵大討論活動,引導(dǎo)醫(yī)院干部職工建立正確的人生觀、價值觀、利益觀和幸福觀有著深進意義,作為一名的醫(yī)務(wù)人員更是心潮澎湃、深受鼓舞。
我們醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革短短四年,我們灞橋區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)面貌煥然一新,從基礎(chǔ)建設(shè)到內(nèi)涵建設(shè),從人員充實到設(shè)備配置,都有翻天覆地的變化。我們在衛(wèi)生局的帶領(lǐng)下,開展了“以人為本、執(zhí)政為民”的主題活動,開展了”三好一滿意”的服務(wù)活動、“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)醫(yī)院”、“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)護理”、“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,并以各種活動為載體,緊緊圍繞“提煉衛(wèi)生職業(yè)精神、推動事業(yè)科學(xué)發(fā)展”這一主題,圍繞新時期醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神的科學(xué)內(nèi)涵開展大討論活動,我作為基層醫(yī)療機構(gòu)的一名黨員干部,深深感受到責(zé)任重大,任務(wù)艱巨,唯有堅定信心,振奮精神,扎實工作,腳踏實地的完成好崗位工作,堅決貫徹醫(yī)改精神,堅持以病人為中心,扎實開展為民服務(wù)創(chuàng)新爭優(yōu)的活動,為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)的便捷價廉的醫(yī)療服務(wù),確保人民群眾共享醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革發(fā)展的成果,這也是我們每一個醫(yī)務(wù)人員的共識。
醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)精神首先是講醫(yī)德。醫(yī)德是衛(wèi)生工作者在職業(yè)活動中應(yīng)遵守的行為規(guī)范和準(zhǔn)則,是醫(yī)務(wù)人員工作的基礎(chǔ)。良好的醫(yī)德是尊重患者的權(quán)利,時到為人民群眾著想,千方百計為患者消除捕苦就是發(fā)揚“盡不利己,專門利人”的白求恩精神。在“修醫(yī)德”活動中,我們堅持從每件小事做起,從每個細(xì)節(jié)著手,時時刻刻將每位患者放在心上。醫(yī)護工作變被動為主動,醫(yī)患關(guān)系更抓緊密、親近,建起了一架通往患者心靈的橋梁。深進展開的“三好一滿意”活動,將落實“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”的具體內(nèi)容,作為對我院干部職工道德教育的重要實踐載體,將“三好一滿意”的要求具體細(xì)化,從改善服務(wù)態(tài)度、優(yōu)化服務(wù)流程、進步服務(wù)水平、規(guī)范診療行為、改進醫(yī)療質(zhì)量、加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、展開行風(fēng)評議等方面,引導(dǎo)干部職工和廣大黨員履職盡責(zé)創(chuàng)先進、立足崗位爭優(yōu)秀,不斷強化道德實踐。宏揚“醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神”對調(diào)動醫(yī)務(wù)職員積極性有著的重要作用。結(jié)合衛(wèi)生隊伍建設(shè)展開討論,處理好物質(zhì)鼓勵和精神鼓勵的關(guān)系,發(fā)揮崇高的道德和精神氣力,維護治病救人的社會價值和解危濟困的職業(yè)尊嚴(yán),引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)職員建立正確的榮辱觀。
其次是講醫(yī)能。醫(yī)能是指醫(yī)務(wù)工作者要認(rèn)真學(xué)習(xí)把握操縱技術(shù)規(guī)范,潛心學(xué)習(xí)研究醫(yī)學(xué)理論而不斷進步專業(yè)技術(shù)水平,為更好地滿足人民群眾的健康需要提供技術(shù)支持。我們的每個診斷每張?zhí)幏剑缄P(guān)系到患者的身心健康,護士的每項治療都面對患者的生命。沒有對技術(shù)精益求精的精神,沒有經(jīng)過千錘百煉的醫(yī)療技術(shù),就不可能很好地實踐為人民服務(wù)的宗旨。
醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神還包括實現(xiàn)人生價值,并勇于承擔(dān)責(zé)任。現(xiàn)在的醫(yī)療環(huán)境不盡如人意。從病人的角度來說,他們抱怨看病難、看病貴;從醫(yī)生的角度來說,醫(yī)療糾紛多,個別時候還有暴力傷害,等等。這些需要醫(yī)患雙方和社會各界的共同努力。同時我們也要看到個別醫(yī)生的行為道德標(biāo)準(zhǔn)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)也有缺陷。作為醫(yī)生決不能因為行醫(yī)環(huán)境差,就把氣撒在病人身上,還要耐心地對待病人?,F(xiàn)在病人法制觀念強了,對醫(yī)生的要求也相應(yīng)提高了,所以我們要盡量從自身做起,使醫(yī)患關(guān)系、醫(yī)療環(huán)境有所改進。
工作對于我們每個人來講其實不止是謀生的手段,更是我們獲得尊重、促進人際交往、實現(xiàn)自己人生價值的載體,我們一天一天的為患者解除疾病帶來的痛苦,這同時是在一步一步的實現(xiàn)著自己的人生價值。所以,我們需要不斷的思考,并勇于的去承擔(dān)責(zé)任。
在當(dāng)前醫(yī)療大環(huán)境下,面對復(fù)雜多變的利益格局,面
對職業(yè)信念與個人利益、面對市場取向社會輿論、法律、倫理及其他碰撞與沖擊,作為醫(yī)務(wù)工作者必須遠(yuǎn)離醫(yī)藥回扣,全心全意投入工作當(dāng)中,在陽光下獲得合法合理的利益回報,把患者的健康始終如一的放在第一位。只有這樣我們的醫(yī)療環(huán)境才和諧健康。
在醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革中,必須堅持弘揚高尚的職業(yè)精神,同時輔以合理的物質(zhì)激勵,真正把醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的主力軍--全體醫(yī)務(wù)工作者的積極性調(diào)動起來,以更加昂揚向上的精神面貌投身醫(yī)改,始終如一地為患者的健康服務(wù),為衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展盡心盡力。
第三篇:社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論活動工作總結(jié)
XX社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論活動 工作總結(jié)
為貫徹黨的十七屆六中全會精神,推動社會主義核心價值體系建設(shè),增強全醫(yī)療行業(yè)的凝聚力,充分調(diào)動醫(yī)療衛(wèi)生工作者的積極性,進一步深化“三好一滿意”活動和普及基本公共衛(wèi)生服務(wù)行動,持續(xù)加強行風(fēng)建設(shè),提升服務(wù)水平,樹立衛(wèi)生行業(yè)良好形像,進一步思考、探索、凝練新時期衛(wèi)生系統(tǒng)核心價值觀,大力弘揚和宣傳醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,我中心認(rèn)真貫徹市衛(wèi)生局[XX衛(wèi)發(fā)(2012)64號]文件精神,于2012年6月28日組織中心全體工作人員進行醫(yī)療職業(yè)精神大討論活動,以深入開展“三好一滿意”和“為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)”活動相結(jié)合,與XX試驗區(qū)開展的“構(gòu)筑精神高地、沖出精神洼地,爭當(dāng)六個排頭兵”相結(jié)合等方式進行展開討論,現(xiàn)就我中心開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論活動結(jié)果匯報如下:
一、中心主任XXX作了“構(gòu)筑精神高地,沖出經(jīng)濟洼地”為主題的發(fā)言,就我中心當(dāng)前開展的創(chuàng)建“六型機關(guān)”、“三好一滿意”“創(chuàng)先爭優(yōu)”等工作要求全體工作人員必須愛崗敬業(yè),把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢;做好每一項服務(wù),填好每一項記錄,算準(zhǔn)每一個數(shù)據(jù),寫好每一個醫(yī)療記錄,扎扎 實實做好本職工作。同時強調(diào),要以我們貴州省長順縣敦操鄉(xiāng)的“背篼干部”為學(xué)習(xí)榜樣,在開展基本公共衛(wèi)生服務(wù)和其它工作時,始終以高度的熱情進行服務(wù)。拒絕“推諉扯皮”和“庸、懶、散”的出現(xiàn),以“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動和“創(chuàng)建平安醫(yī)院”為契機,突出中心各項工作建設(shè),加強醫(yī)療安全教育和質(zhì)控管理,增加學(xué)習(xí)意識和學(xué)習(xí)氛圍,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),切實履行社會職責(zé),廣泛開展健康教育和科普宣傳,向人民群眾普及科學(xué)防病治病和正確擇醫(yī)、就醫(yī)等方面的知識。堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面梳理和排查臨床科室、醫(yī)技科室、后勤安保等部門的質(zhì)量和安全隱患,查找醫(yī)療質(zhì)量管理漏洞及薄弱環(huán)節(jié),自覺規(guī)范執(zhí)業(yè)行為,通過各項措施,促進醫(yī)療安全,提高醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,改善醫(yī)療環(huán)境和醫(yī)患關(guān)系。
二、中心全體成員通過討論認(rèn)為:人活在世上,總要有個發(fā)展方向,既然大家都把醫(yī)生作為終身職業(yè),那就要把自己的理想、信念、青春以及才智毫不保留地奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的選擇,遇到任何困難時別有任何借口,應(yīng)當(dāng)盡心盡責(zé)努力完成本職工作。平時加強自我反省加倍努力,對于工作中存在的問題自我剖析找內(nèi)因。在工作上,要恪守本職強醫(yī)能,不斷提高基本公共衛(wèi)生服務(wù)能力能力;站位全局鑄醫(yī)魂,創(chuàng)建一流的工作團隊。
XXXXX社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心
二0一二年六月XX日
第四篇:社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心匯報材料
xxxx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心基本情況匯報
xxx社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心于2007年由原“xxxx”轉(zhuǎn)型而來,下轄有2個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站,中心內(nèi)設(shè)有9個臨床科室,康復(fù)病床20張,現(xiàn)在專業(yè)技術(shù)人員38人,其中全科醫(yī)生8人,社區(qū)護士10人,副高職稱2人,中級職稱16人,轄區(qū)人口五萬余人,是一所集基本醫(yī)療、預(yù)防保健、公共衛(wèi)生服務(wù)于一體的綜合性社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。作為xxxx首批醫(yī)改試點單位之一,中心充分把握醫(yī)改機遇,實現(xiàn)了“中心得到跨越式發(fā)展,醫(yī)務(wù)人員受鼓舞,居民得實惠”良好局面,現(xiàn)將綜合工作重點匯報如下:
一、業(yè)務(wù)用房進行改擴建,為居民提供舒適服務(wù)環(huán)境 中心是基層醫(yī)改實踐者,也是醫(yī)改的受惠者。中心業(yè)務(wù)用房改擴建是醫(yī)改投資項目之一,被xxxx年拉動內(nèi)需投資項目,也是xxxx實事之一。本工程總投資199.3萬元,其中央專項投資168萬元,地方配套31.3萬元。工程于2010年11月20日動工,2011年7月投入使用,作為一項直系民生工程,區(qū)委區(qū)政府高度重視,全程進行跟蹤督導(dǎo)。為改擴建工程完美收官,改遷伊始區(qū)政府又特批配套資金35萬元用于添置醫(yī)療醫(yī)輔設(shè)備。改擴建后的中心,環(huán)境優(yōu)美,功能全面,成為當(dāng)?shù)匾凰咕用癯錆M幸福感的地標(biāo)性建筑,受到各級考察領(lǐng)導(dǎo)的贊同與肯定。作為醫(yī)改的踐行者,經(jīng)受住醫(yī)
改考驗,抓住醫(yī)改機遇,為自身發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
二、嚴(yán)格執(zhí)行基藥制度,讓居民享受醫(yī)改成果
中心于2010年1月25日開始貫徹執(zhí)行全部使用基藥制度。為保障規(guī)范執(zhí)行,分別選派分管負(fù)責(zé)人及專業(yè)人員參加省、市、區(qū)各級培訓(xùn),對藥品價格進行公開公示,基藥全部從省基藥平臺進行網(wǎng)購,建立長效監(jiān)督機制,杜絕藥品購銷違規(guī)行為發(fā)生,最大限度給予居民實惠。實行基藥制度以來,業(yè)務(wù)量穩(wěn)中有升,總收入銳減,保障業(yè)務(wù)正常運轉(zhuǎn)資金缺口由區(qū)財政采取月預(yù)付、年終決算足額補差方式保障。今年上半年財政已撥藥品專項補貼15萬元,機構(gòu)債務(wù)由區(qū)政府納入清理范圍,目前正按計劃實施償還。
三、積極做好醫(yī)改配套工作,保障醫(yī)改深入推進
為保障醫(yī)改工作深入推進,根據(jù)上級文件精神,已做如下一系列配套工作:一是人事制度改革,對中心38個編制進行崗位設(shè)置,按需設(shè)崗,按崗聘任,建立能上能下靈活用人機制,對未聘4人進行人性分流,對空崗經(jīng)人事部門從網(wǎng)上公開進行招聘人才,進一步優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),提高服務(wù)質(zhì)量;二是進行工資改革,實行績效工資制度,績效工資每年人均xxxxx元,按xxxx比例分為基礎(chǔ)性績效、獎勵性績效?;A(chǔ)性績效每月隨工資發(fā)放,獎勵性績效按季度進行目標(biāo)考核,年終統(tǒng)一發(fā)放;三是對下屬二站實行行政統(tǒng)一管理、財務(wù)統(tǒng)一核算、人員統(tǒng)一調(diào)配、業(yè)務(wù)統(tǒng)一安排、藥品統(tǒng)一配送、工
資統(tǒng)一考核管理機制。
四、充分落實公衛(wèi)服務(wù),利用醫(yī)療資源擴大重點人群服務(wù)項目
嚴(yán)格按要求落實公共衛(wèi)生服務(wù),增加重點人群免費輔助檢查項目,回饋居民。中心直管人員xxxx人,建立居民健康檔案xxxx人,建檔率達(dá)xxxx%,對轄區(qū)高血壓、糖尿病、65歲以上老人、重癥精神病、孕產(chǎn)婦、0-6歲兒童共xxxx人實行規(guī)范管理,并充分利用現(xiàn)有醫(yī)療資源,增加重點人群免費體檢中的輔助檢查項目,輔助檢查有:血常規(guī)、尿常規(guī)、大便隱血試驗、空腹血糖、肝功能、腎功能、血脂、心電圖、肝膽脾B超,實驗室免費檢查人均xxxx元。
中心各項工作在各級領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,取得了卓越成效,但仍存在不足之處,如設(shè)備相對老化,日服務(wù)量小,導(dǎo)致免費體檢時間跨度長;專業(yè)水平和醫(yī)療設(shè)備有限,對慢性病有效控制顯得力不從心;高素質(zhì)專技人才難引進等。我中心全體職工將上下一心,力爭為居民提供經(jīng)濟、便捷、有效的基本醫(yī)療及公共衛(wèi)生服務(wù)。
2012年7月9日
第五篇:衛(wèi)生院醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論階段總結(jié)匯報
XXX衛(wèi)生院醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論階段總
結(jié)匯報
為貫徹落實黨的十七屆六中全會精神,進一步思考、探索、凝練新時期衛(wèi)生系統(tǒng)核心價值觀,大力弘揚和宣傳醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神,我院認(rèn)真貫徹市衛(wèi)生局《衛(wèi)生系統(tǒng)開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論》的通知精神,我院全面自查自糾,自我加壓,落實措施,討論凝練工作取得了明顯成效,現(xiàn)將討論凝練工作匯報如下:
一、討論凝練工作的主要做法
為更好的開展好大討論活動,我院成立了活動小組,XX為組長、XXX等為成員。引導(dǎo)干部職工和黨員履職盡責(zé)創(chuàng)先進、立足崗位爭優(yōu)秀,不斷強化道德實踐。
對此次醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論活動采取了與國家基藥實施改革相結(jié)合、與深入開展“三好一滿意”為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合,與開展專項治理教育活動相結(jié)合、與醫(yī)務(wù)人員自身崗位工作相結(jié)合、邊學(xué)習(xí)、邊討論、邊整改、邊提高的方法開展,組織召開學(xué)習(xí)體會交流會、座談會、無論是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部還是職工都作了充分準(zhǔn)備,真誠交流、談體會、談發(fā)展、議措施、抓整改,促使醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論取得實效。
二、討論凝練工作的主要成效 我院認(rèn)為總結(jié)凝練醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神要把握好3個核心要素:一是中國傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)“大醫(yī)精誠”文化和道德內(nèi)涵;二是西方醫(yī)學(xué)尊重生命的人文思想和道德理念;三是伴隨我國解放事業(yè)和社會主義建設(shè)時期發(fā)展形成的救死扶傷的革命人道主義精神。
(一)、通過以上醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論討論凝練工作,以“大醫(yī)精誠”和“尊重生命”為理念,倡導(dǎo)醫(yī)學(xué)科學(xué)與醫(yī)學(xué)人文精神相互統(tǒng)一,發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神和新時期醫(yī)學(xué)創(chuàng)新精神,討論凝練形成了“修醫(yī)德、強醫(yī)能、鑄醫(yī)魂”的新時期醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神。
(二)、通過醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論討論凝練活動,強化了科學(xué)發(fā)展的思想觀念。面對新一輪醫(yī)改方案的出臺,對新的發(fā)展形勢、發(fā)展任務(wù)、發(fā)展要求,通過開展醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論討論凝練活動,把醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)的思想統(tǒng)一到了以人為本、全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展理念上,改變了主觀方面的不適應(yīng),破除客觀方面的不符合,擺脫不合時宜的發(fā)展觀念的束縛,加快衛(wèi)生科學(xué)發(fā)展甩掉了思想包袱、清除了思想障礙、增強了思想動力。
(三)、通過醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論討論凝練活動,增強了黨員干部職工科學(xué)發(fā)展的自覺性和堅定性。通過醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論討論凝練,不僅開闊視野,豐富智慧,而且增強信心,消除了畏難情緒,激發(fā)新的發(fā)展熱情。通過跳出衛(wèi)生看衛(wèi)生發(fā)展,認(rèn)識到了醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神具有深遠(yuǎn)而重大的意義,提升思想高度、深化認(rèn)識程度、打破舊的認(rèn)識框架,用醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神改造主觀世界,使其內(nèi)化為指導(dǎo)工作的方法論,轉(zhuǎn)化為開拓發(fā)展的行為準(zhǔn)則和自覺行動。
(四)、通過醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神大討論討論凝練活動,理清了制約科學(xué)發(fā)展的不利因素,理清了制約和影響衛(wèi)生發(fā)展的不利因素和條件,結(jié)合工作實際,明確了努力的方向和今后工作的著力點。一是解放思想改革創(chuàng)新的力度還不夠。一些干部職工思想上安于現(xiàn)狀,創(chuàng)新意識不夠強;在行動上用老經(jīng)驗老辦法開展工作的多,用新思維新理念解決問題的少;在探索新途徑解決新問題上,缺乏敢為人先的勇氣和魄力。二是發(fā)展和創(chuàng)建有利衛(wèi)生發(fā)展的措施落實不夠。影響和制約醫(yī)患關(guān)系的根本性矛盾等問題還沒有得到有效解決。三是項目爭取力度不夠。我院和部分村衛(wèi)生室條件差,醫(yī)療設(shè)備老化、落后,醫(yī)療衛(wèi)生人才短缺,影響了醫(yī)療服務(wù)水平的提高。四是隊伍建設(shè)還需加強。主要是一些醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠高,學(xué)歷與能力、理論知識與實踐技能等方面還存在一定差距.三、討論凝練工作的最后總結(jié) 按照“思想受教育、精神得升華、素質(zhì)有提高、工作上水平”的總體要求,繼承中醫(yī)“大醫(yī)精誠”和西醫(yī)尊重生命的優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神和新時期醫(yī)學(xué)創(chuàng)新精神,通過組織開展學(xué)習(xí)教育、專題研討、座談交流等形式,調(diào)動我院各有關(guān)方面力量參與職業(yè)精神大討論活動,凝聚智慧,統(tǒng)一思想,形成既充分反映我院醫(yī)療衛(wèi)生工作人員思想共識和情感共鳴,又鮮活生動、富有強大生命力和感召力的體現(xiàn)社會主義核心價值體系的“修醫(yī)德、強醫(yī)能、鑄醫(yī)魂”醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神。
Xxx衛(wèi)生院
二〇一二年 XX月XX日