第一篇：園務(wù)工作報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表，親愛的老師們：

大家晚上好！

今天，我們隆重召開我園第一屆第五次教職工代表大會(huì)。首先我代表幼兒園全體教職工，對(duì)縣教育工會(huì)各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎！對(duì)一年來辛勤工作在保教工作戰(zhàn)線上的各位兄弟姐妹們道一聲“你們辛苦了”！

現(xiàn)在，我受園委會(huì)委托，向大會(huì)做園務(wù)工作報(bào)告，我匯報(bào)的題目是《群策群力，真抓實(shí)干，不斷開創(chuàng)幼兒園工作新局面》。

在過去的一年里，我園在縣教體局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，以《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為依據(jù)，實(shí)施依法治園，深化課程改革，推進(jìn)素質(zhì)教育，努力打造平安、文明、和諧幼兒園。真抓實(shí)干，以強(qiáng)化內(nèi)部管理，提升教師整體素質(zhì)為切入點(diǎn)，以新思路，新舉措開展工作，力爭使各項(xiàng)工作取得新的突破。

一、以師德建設(shè)為載體，樹立幼兒教師良好形象。

德高為師,身正為范。教師具有良好師德,才是教育發(fā)展的根本保證。開學(xué)伊始,我們把師德的培養(yǎng)做為首要工作來抓。利用周一例會(huì)時(shí)間組織全園教職工集中學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德等方面的法律法規(guī)，通過談體會(huì)，交流心得等形式，鼓勵(lì)全體教職工勤奮工作，增強(qiáng)對(duì)幼兒教師職業(yè)的認(rèn)同感和責(zé)任感。號(hào)召大家務(wù)實(shí)創(chuàng)新，建立優(yōu)良行風(fēng)，樹立幼兒教師良好形象。

在工作中，老師們以她們的實(shí)際行動(dòng)，詮釋了愛崗敬業(yè)、任勞任怨的崇高師魂！為了創(chuàng)設(shè)教育性、操作性、互動(dòng)性的良好環(huán)境，我們對(duì)樓梯、走廊等外部環(huán)境進(jìn)行了完善。由于時(shí)間緊、任務(wù)重，老師們堅(jiān)持每天上全天班，從早上7點(diǎn)半來園一直忙碌到晚上8、9點(diǎn)，﹟﹟﹟三位老師已經(jīng)身懷六甲，仍堅(jiān)持和大家一起加班。大家積極的為改善幼兒園面貌獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，找資料、畫圖紙，把幼兒園當(dāng)成自己的家去用心裝扮。經(jīng)過大家的辛勤努力，我園樓梯、走廊增添了“農(nóng)家樂、走近剪紙、農(nóng)產(chǎn)品種植園、中國娃”等主題墻飾，讓幼兒在環(huán)境中獲得知識(shí)，得到發(fā)展，從而更好的培養(yǎng)幼兒愛祖國、愛家鄉(xiāng)的情感。

孩子們參加鄭州市幼兒基本體操比賽時(shí)，﹟﹟﹟四位老師，結(jié)束一天的工作后，再帶領(lǐng)體操隊(duì)的孩子們刻苦訓(xùn)練。為了達(dá)到整齊劃一的效果，整整一個(gè)月的時(shí)間，她們沒有休息過一天。

這就是我們﹟﹟﹟幼兒園教師無怨無悔、無私奉獻(xiàn)的精神；這就是我們美麗的姑娘們舍小家顧大家，愛崗敬業(yè)的精神！在這里，我代表園領(lǐng)導(dǎo)向各位老師表示親切的問候和深深的敬意！老師們，謝謝你們！

二、大力推進(jìn)素質(zhì)教育，促進(jìn)幼兒全面和諧發(fā)展。

我園堅(jiān)持以孩子發(fā)展為本，全面實(shí)施素質(zhì)教育，以“生活中做人，活動(dòng)中健體，探索中求知，環(huán)境中審美”為教育理念。

1、加強(qiáng)德育工作與教育活動(dòng)的配合。

幼兒園的德育工作不是單獨(dú)的說教，它是滲透在幼兒一日生活的各個(gè)環(huán)節(jié)之中的，它每時(shí)每刻都影響著孩子們的成長。在日?；顒?dòng)時(shí)，我們引導(dǎo)孩子學(xué)會(huì)謙讓，有禮貌的交往、和同伴分享自己的玩具等。通過結(jié)合相應(yīng)的節(jié)日和主題教育重點(diǎn)，選擇幼兒喜歡的形式，如故事、歌曲、兒歌等形式，在寬松、愉悅的氛圍中使幼兒受到啟迪。在“雷鋒月”里，組織幼兒開展“雷鋒叔叔，我愛您”的主題教育。讓幼兒在活動(dòng)中體驗(yàn)照顧小弟弟、小妹妹的快樂感和成功感。中秋節(jié)開展“好吃的月餅”主題活動(dòng)，孩子們從家里帶來了各種各樣的月餅，你嘗嘗我的，我嘗嘗你的，學(xué)會(huì)了 與人分享。

2、為孩子提供展示自我的機(jī)會(huì)。

《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》中指出，要為每個(gè)幼兒提供表現(xiàn)自己長處和獲得成功的機(jī)會(huì)，因此，我們充分創(chuàng)造機(jī)會(huì)，讓每個(gè)孩子都有表現(xiàn)的空間。在每周一的升旗儀式中，小升旗手整齊、有力的步伐讓爸爸媽媽嘖嘖稱贊；在“元旦親子運(yùn)動(dòng)會(huì)”中，老師們根據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn)精心設(shè)計(jì)了“走小路、挑扁擔(dān)、翻方塊”等各種有趣、好玩的親子游戲，讓每個(gè)孩子都有參與的機(jī)會(huì)；在“七彩童年、快樂六一”文藝匯演中，老師們精心編排了豐富多彩、形式多樣的文藝節(jié)目，孩子們優(yōu)美的舞姿、稚嫩的歌喉獲得了家長陣陣的掌聲；在“祖國媽媽生日快樂”“媽媽我愛您”主題畫展中，孩子們富有創(chuàng)造力的美術(shù)作品讓家長們贊不絕口。各項(xiàng)活動(dòng)面向全體幼兒，讓每個(gè)孩子個(gè)性得到張揚(yáng)，潛能得到充分發(fā)揮，充分展示素質(zhì)教育成果，展現(xiàn)全面發(fā)展的和諧之美。

三、教育教學(xué)工作精細(xì)化管理，保教質(zhì)量穩(wěn)步提升。

1、規(guī)范園本課程。開學(xué)初，﹟﹟﹟等6位年級(jí)組長組織本年齡段老師，討論商議五大領(lǐng)域及科學(xué)探索活動(dòng)教學(xué)內(nèi)容，根據(jù)需要?jiǎng)h減或增添，從小班到大班做到知識(shí)體系的循序漸進(jìn)、逐步深入。

2、加強(qiáng)一日活動(dòng)各個(gè)環(huán)節(jié)的管理，規(guī)范教育行為。開學(xué)初，保教處重新修訂了一日活動(dòng)常規(guī)及操作實(shí)施細(xì)則，并組織全體教職工進(jìn)行集體學(xué)習(xí)，使每位教師、保育員明確一日活動(dòng)各個(gè)環(huán)節(jié)中具體的操作要求是什么，通過細(xì)化的實(shí)施要點(diǎn)，讓新老師盡快熟悉幼兒園的各項(xiàng)工作，規(guī)范老師們的教育行為。

3、進(jìn)一步改善教育教學(xué)環(huán)境。為了讓幼兒有充分體驗(yàn)和探索的機(jī)會(huì)，老師們集思廣益，進(jìn)行了區(qū)域活動(dòng)和操作墻面的創(chuàng)設(shè)。晚上八九點(diǎn)鐘，幼兒園依然燈火通明，老師們還在燈下忙碌。在姑娘們的巧手下，廢舊的泡沫墊變成了多彩的小魚，孩子們可以進(jìn)行排序、數(shù)數(shù)的練習(xí)；紙箱板被做成了小鞋子，孩子們可以練習(xí)串編、系鞋帶；漂亮的果樹、水果是用碎布頭做成的，孩子們?cè)谡J(rèn)識(shí)各種水果的同時(shí)，也學(xué)會(huì)了怎樣扣扣子??設(shè)計(jì)巧妙、操作方便的操作墻，滿足了幼兒操作和探索的需求。

4、創(chuàng)造條件，滿足幼兒游戲的需求。

《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》指出，要珍視游戲的獨(dú)特價(jià)值，讓幼兒在游戲中獲得知識(shí)。為了滿足幼兒創(chuàng)造性游戲的需求，我們進(jìn)行了角色游戲環(huán)境的創(chuàng)設(shè)評(píng)比。糖果屋里誘人的棒棒糖是用泡沫、皺紋紙做成了，孩子們?cè)谫I賣糖果的過程中學(xué)會(huì)了如何購物及禮貌的交往；小醫(yī)院的設(shè)施設(shè)備是老師們搜集的小藥瓶、廢針管，孩子們通過游戲了解了醫(yī)生這種職業(yè)，懂得了如何保護(hù)自己；飲料瓶被老師們的巧手做成了開心茶館的小茶具，孩子們?cè)谄悴?、品茶的過程中了解了茶葉的知識(shí)；超市的貨架是用一個(gè)個(gè)的小紙箱拼成的，孩子們?cè)谀M購物的過程中學(xué)會(huì)了如何挑選商品，懂得了排隊(duì)、遵守秩序??通過興趣盎然的游戲，提高了孩子們?nèi)穗H交往能力和社會(huì)適應(yīng)能力。

5、開展半日活動(dòng)評(píng)比，提高教師組織教學(xué)能力。為了幫助老師進(jìn)一步熟悉一日活動(dòng)流程和各環(huán)節(jié)操作要求，合理設(shè)計(jì)一日活動(dòng)，我們開展了半日活動(dòng)評(píng)比。業(yè)務(wù)園長、保教主任帶領(lǐng)老師們通過集體聽課、評(píng)課的形式，讓教師思考活動(dòng)安排是否合理，環(huán)節(jié)銜接是否恰當(dāng)，教育效果是否達(dá)成。在活動(dòng)中，﹟﹟﹟老師大膽嘗試新的教學(xué)方法，設(shè)計(jì)出新穎有趣的教學(xué)活動(dòng)；﹟﹟﹟等新教師，反復(fù)試課、反復(fù)整改，教學(xué)活動(dòng)達(dá)到良好的效 果；﹟﹟﹟等老教師通過聽評(píng)課、研討等方式，幫助新教師迅速成長。老師們一起教研、一起反思、一起討論，氛圍融洽而熱烈，一大批年輕教師在學(xué)習(xí)中專業(yè)能力和素質(zhì)得到提升。

6、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，幫助老師盡快成長。

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，常抓不懈。我園年輕教師多，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)刻不容緩。開學(xué)初，保教處制訂了詳細(xì)的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃，并嚴(yán)格按照計(jì)劃每周組織教師學(xué)習(xí)《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《區(qū)域活動(dòng)區(qū)中進(jìn)區(qū)卡的設(shè)計(jì)和使用》、《一日活動(dòng)流程及操作實(shí)施要點(diǎn)》、《幼兒園如何進(jìn)行課題研究》等理論知識(shí)，提高教師的理論水平。

業(yè)務(wù)進(jìn)修，大力支持。我們以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型教職工隊(duì)伍為目標(biāo)，積極采取“走出去，引進(jìn)來”等形式，多渠道培養(yǎng)、培訓(xùn)教師，著力打造“有思想、有個(gè)性、有特長、有創(chuàng)新、善合作”的教職工隊(duì)伍。一年中我園有4名教師赴新鄉(xiāng)、南陽、北京等地參加了國培短期培訓(xùn)，5名教師參加了國培遠(yuǎn)程培訓(xùn)；14名教師參加了新任教師培訓(xùn)；14名老師參加了第三周期繼續(xù)教育培訓(xùn)；10名老師參加了教育技術(shù)中級(jí)培訓(xùn)；部分教師參加了市區(qū)角活動(dòng)環(huán)境創(chuàng)設(shè)研討會(huì)；通過一系列的外出學(xué)習(xí)活動(dòng)，讓老師們看到了外邊的世界，開闊了視野，提升了素質(zhì)。

常規(guī)教研，充滿活力。保教處加強(qiáng)對(duì)各教研組工作的指導(dǎo)，實(shí)施教研組長負(fù)責(zé)制，兩周進(jìn)行一次大教研活動(dòng)。在﹟﹟﹟三位教研組長的帶領(lǐng)下，進(jìn)行了“創(chuàng)造性游戲、區(qū)域活動(dòng)、角色游戲中教師的指導(dǎo)”等主題教研，通過交流、討論、學(xué)習(xí)、觀摩等教研形式，老師們對(duì)創(chuàng)造性游戲、區(qū)域活動(dòng)有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)。

課題研究，碩果累累。為了促進(jìn)老師們發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，我園積極推動(dòng)課題研究。2013年9月，課題《幼兒園教學(xué)中滲透民間藝術(shù)的研究》、《幼兒園區(qū)域活動(dòng)中材料投放的研究》被鄭州市教育科學(xué)研究所同意立項(xiàng)。教師們撰寫的教科研論文、成果，多次獲市級(jí)教科研論文、成果一、二等獎(jiǎng)。

四、以求真務(wù)實(shí)為基礎(chǔ)，后勤工作保障有力。

（一）完善各類基礎(chǔ)建設(shè)和教學(xué)設(shè)備。

根據(jù)幼兒運(yùn)動(dòng)、學(xué)習(xí)、生活、游戲的需要，我們依據(jù)省示范幼兒園標(biāo)準(zhǔn)增設(shè)了建構(gòu)室、幼兒閱覽室和備課室，添置了秋千、蕩橋、爬網(wǎng)、鉆筒、兒童車等運(yùn)動(dòng)器材；購置了大型積木、角色游戲玩具、備課室桌椅、科學(xué)探索操作板、多功能活動(dòng)架等設(shè)備。改造了伙房，增加了炊事員更衣室、粗操作間、貯藏間等，讓伙房操作流程更規(guī)范、更科學(xué)地為幼兒服務(wù)。

（二）安全防護(hù)和安全教育工作扎實(shí)開展。

在教體局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，我園按要求改建了保安室、配備了警棒、鋼叉等安全器械維護(hù)幼兒園的安全。接送孩子時(shí)間，帶班領(lǐng)導(dǎo)和后勤人員以及各班教師輪流在幼兒園門口進(jìn)行安全保衛(wèi)，努力做到防患于未然。

在后勤園長的帶領(lǐng)下，﹟﹟﹟老師每月一次對(duì)大型玩具、電器設(shè)備、班級(jí)設(shè)施及食堂等進(jìn)行認(rèn)真、全面的檢查。﹟﹟﹟等保育老師每周定時(shí)或不定時(shí)進(jìn)行班級(jí)責(zé)任區(qū)安全隱患排查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)、及時(shí)處理。

為保證安全工作的正常進(jìn)行，我園采取了兩把關(guān)、兩避免、兩注意、兩檢查的防范措施。即來園離園做到兩把關(guān)：一是保健醫(yī)把好晨檢關(guān)，做到事故隱患早發(fā)現(xiàn)；二是各班老師在保安的配合下把好離園關(guān)，嚴(yán)格幼兒接送制度，做到無冒領(lǐng)、無走失。營養(yǎng)工作做到兩避免：一是避免食物中毒；每餐購進(jìn)的原料都由伙管員認(rèn)真檢查質(zhì)量，伙房師傅嚴(yán)格按照程序精 心烹飪，并根據(jù)衛(wèi)生監(jiān)督部門的要求采取食品留樣。二是避免燙傷事故。﹟﹟﹟等保育老師注意對(duì)幼兒進(jìn)行常規(guī)培養(yǎng)，餐前工作一絲不茍。午睡環(huán)節(jié)做到兩注意：一是注意體弱兒童；二是注意異常情況。戶外活動(dòng)環(huán)節(jié)做到兩檢查：一是檢查場地和器械；二是檢查人數(shù)。同時(shí)教育全體教職工要善于學(xué)會(huì)從平安中查問題，從常規(guī)現(xiàn)象中看異常，從細(xì)微變化處抓苗頭。

（三）加強(qiáng)新保育老師的培訓(xùn)工作

由于教師的流動(dòng)，一大批新老師擔(dān)任了保育工作，為了讓她們盡快熟悉、勝任保育工作，后勤園長帶領(lǐng)保健醫(yī)組織保育老師開展“師徒結(jié)對(duì)“活動(dòng)。每個(gè)月開展理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐操作各一次，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指導(dǎo)分析，共同進(jìn)步和成長，避免兩極分化。每月開展2次保育研討活動(dòng)，統(tǒng)一保育操作方法，提高工作積極性。

五、群策群力，各項(xiàng)工作爭優(yōu)創(chuàng)先。

（一）根據(jù)上級(jí)黨委的要求積極開展黨建工作

進(jìn)一步加強(qiáng)班子成員思想建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步完善領(lǐng)導(dǎo)崗位責(zé)任制和責(zé)任追究制。要求班子成員要有全局意識(shí)、發(fā)展意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，工作中要以身作則，清正廉潔。

黨支部書記﹟﹟﹟同志帶領(lǐng)大家積極開展“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)全體教職工的思想教育，組織全園教職工學(xué)習(xí)《地球上的星星》、《講臺(tái)前的我》、《下一個(gè)奇跡》、《牽著蝸牛去散步》等文章，教育廣大教職工要樹立正確的價(jià)值觀、教育觀、兒童觀。號(hào)召全體黨員充分發(fā)揮模范帶頭作用，成為全園各項(xiàng)工作的戰(zhàn)斗核心；

（二）工會(huì)組織著力加強(qiáng)凝聚力工程，推進(jìn)和諧、幸福校園建設(shè)。工會(huì)積極發(fā)揮了橋梁紐帶作用，依法維護(hù)廣大教職工的利益，積極反 應(yīng)廣大教職工的合理呼聲，妥善解決教職工反應(yīng)的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，努力為教職工辦實(shí)事、辦好事，力所能及的為教職工解決后顧之憂。在工會(huì)主席﹟﹟﹟的帶領(lǐng)下，幼兒園工會(huì)緊緊圍繞幼兒園的中心工作，積極配合園黨支部、園委會(huì)開展各項(xiàng)活動(dòng)：組織教職工參加了“慶十一籃球運(yùn)動(dòng)會(huì)”、“慶新年聯(lián)歡會(huì)”、“三八節(jié)慶?；顒?dòng)”、“學(xué)期末教職工聚餐”等活動(dòng)，豐富了廣大教職工的業(yè)余生活；并為全體教職工進(jìn)行全面的身體檢查；有生病的職工及職工家屬，園領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)前去探望，讓職工們感受到幼兒園的溫暖；定期對(duì)貧困教師、黨員進(jìn)行慰問活動(dòng)；職工生日送上蛋糕券、冬季就近為教職工發(fā)放澡票等，充分體現(xiàn)了集體的溫暖，增強(qiáng)了全體教職工之間的團(tuán)結(jié)友愛氣氛，提升了教師幸福指數(shù)。

（三）宣傳工作有聲有色。

辦公室主任﹟﹟﹟積極組織老師撰寫稿件，將我們的各項(xiàng)活動(dòng)及時(shí)發(fā)布到教育信息網(wǎng)上，使社會(huì)各界了解到我們的教育動(dòng)態(tài)，起到了很好的宣傳效果。

六、以成績?yōu)槠鯔C(jī)，再譜新篇

在全體教職工的辛勤工作下，各項(xiàng)工作捷報(bào)頻傳。我園本學(xué)年先后被評(píng)為國家級(jí)和諧校園先進(jìn)學(xué)校、河南省教育系統(tǒng)先進(jìn)家長學(xué)校、鄭州市示范家長學(xué)校、市平安校園建設(shè)先進(jìn)單位、目標(biāo)管理先進(jìn)單位、校本教研工作先進(jìn)單位、學(xué)校安全工作先進(jìn)單位、德育工作先進(jìn)單位、教育科研工作先進(jìn)單位、教職工排球比賽精神文明隊(duì)、巾幗文明崗、教育網(wǎng)絡(luò)新聞宣傳先進(jìn)單位、青少年科技創(chuàng)新大賽優(yōu)秀組織單位、健康教育優(yōu)質(zhì)課和衛(wèi)生論文評(píng)選優(yōu)秀組織單位等榮譽(yù)；2013年11月，在鄭州市幼兒基本體操比賽中，孩子們表演的搏擊操和自由體操在三十多個(gè)代表隊(duì)中獲得優(yōu)秀獎(jiǎng)。另 外，我園教師有11人獲省、市、縣及表彰；38篇論文獲省、市、縣級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。

以上成績的取得，真誠的感謝園領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團(tuán)結(jié)，配合默契。真誠的感謝全體教職工敬業(yè)愛崗，任勞任怨，默默奉獻(xiàn)，正是因?yàn)榇蠹业男燎诟?，才?huì)有幼兒園今天的發(fā)展。同時(shí)也代表幼兒園全體教職工向一直關(guān)心和支持我園工作的 和其他局領(lǐng)導(dǎo)，表示衷心的感謝！

我們雖然取得了一點(diǎn)成績，但還存在著許多不足：

1、由于幼教發(fā)展的需要，幼兒園自建園來一直在努力達(dá)標(biāo)、上等級(jí)，設(shè)施、設(shè)備需要完善，資金不足；

２、管理隊(duì)伍年輕，經(jīng)驗(yàn)不足，管理環(huán)節(jié)欠嚴(yán)謹(jǐn),有疏漏,管理策略和方式有待改進(jìn)；

３、教師隊(duì)伍年輕，有待進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，更新觀念，以適應(yīng)不斷發(fā)展的新形勢(shì)；

４、對(duì)骨干教師、學(xué)科帶頭人的培養(yǎng)工作不夠細(xì)致，教研工作缺乏深度和廣度；

整改措施與發(fā)展規(guī)劃：

1、不斷完善“幼兒園科學(xué)啟蒙教育園本課程”的內(nèi)涵，在課程管理和建設(shè)中提高教師專業(yè)化水平。

2、加強(qiáng)骨干教師隊(duì)伍的建設(shè)。加強(qiáng)教師培訓(xùn)和教研工作，培養(yǎng)和選拔學(xué)科帶頭人，為幼兒園的發(fā)展注入生機(jī)和活力。

3、重視加強(qiáng)精細(xì)化管理，向省級(jí)示范園的目標(biāo)邁進(jìn)。

自我成長的過程是艱辛的，化繭成蝶的瞬間是美麗的，自我提升的歷程是幸福的，幼兒園的發(fā)展要求我們?nèi)w教職工端正辦園方向，改善辦園 條件，規(guī)范內(nèi)部管理，轉(zhuǎn)變思想觀念，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。更重要的是，要求我們?nèi)w教職工緊緊的凝聚在一起，用我們對(duì)事業(yè)的執(zhí)著和忠誠，用我們拼搏奉獻(xiàn)的精神，永不服輸?shù)暮罋?，聰慧睿智的才氣，再譜青年路幼兒園新的篇章！

走過激動(dòng)，走過欣喜，我們深信，當(dāng)新年的太陽冉冉升起之時(shí)，我們又會(huì)迎來充滿希望和收獲的新的一年。

最后，祝各位代表、教職工同志們身體健康，家庭幸福，萬事如意！預(yù)祝本次大會(huì)圓滿成功！謝謝大家！

2013年12月

第二篇：2009年園務(wù)工作報(bào)告

2009年楚雄州幼兒園園務(wù)工作報(bào)告

求實(shí)創(chuàng)新 破難題 與時(shí)俱進(jìn) 譜新篇

——在第八屆五次暨九屆一次教代會(huì)上的報(bào)告

2009年8月25日

各位代表：

現(xiàn)在，我代表州幼兒園園務(wù)委員會(huì)向大會(huì)作園務(wù)工作報(bào)告，請(qǐng)審議。

一、2008學(xué)年工作回顧

2008學(xué)年在州委、州政府及州教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，幼兒園始終以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)；以《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為依據(jù)；以“依法治園，人本立園，特色興園，示范名園”為目標(biāo)；緊緊圍繞幼兒園“十一五”階段性目標(biāo)和2009年工作要點(diǎn)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新、集思廣益，在全體教職工的精誠團(tuán)結(jié)，凝心聚力，勤奮工作下，實(shí)現(xiàn)了預(yù)定的各項(xiàng)工作目標(biāo)及任務(wù)，使幼兒園工作穩(wěn)中有升，連年上新臺(tái)階，并順利跨入省“一級(jí)一等”示范幼兒園行列。一學(xué)年來主要抓了以下工作：

（一）以科學(xué)發(fā)展為重點(diǎn)，破解發(fā)展難題

科學(xué)發(fā)展觀，第一要?jiǎng)?wù)是發(fā)展，核心是以人為本。作為全州第一批深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)校，幼兒園認(rèn)真按“思想得到解放、能力明顯提升、問題有效解決、機(jī)制不斷創(chuàng)新”的要求，積極主動(dòng)的查找問題，并取得了明顯成效。

一是黨支部從2008年10月至2009年3月歷時(shí)4個(gè)多月，精心

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組織、周密部署，認(rèn)真制定了《活動(dòng)實(shí)施方案》、《活動(dòng)日程》、《學(xué)習(xí)計(jì)劃》，組織集中學(xué)習(xí)12次，開展討論3次，先后撰寫《動(dòng)員報(bào)告》、《班子及個(gè)人分析報(bào)告》、《整改工作方案》、《總結(jié)報(bào)告》、《專題調(diào)研報(bào)告》、15篇《黨員學(xué)習(xí)心得體會(huì)》、2個(gè)典型案例、上報(bào)簡報(bào)11期，修改完善規(guī)章制度61項(xiàng)，新增制度4項(xiàng)。經(jīng)征求職工意見表明：對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的意義認(rèn)識(shí)滿意為100%；對(duì)影響和制約科學(xué)發(fā)展問題的查找滿意為96%，基本滿意為4%；對(duì)影響和制約科學(xué)發(fā)展原因的分析滿意為100%；對(duì)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展觀的思路滿意為96%，基本滿意為4%；對(duì)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展觀的工作措施滿意為92.3%，基本滿意為7.7%；對(duì)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)具體措施的針對(duì)性和可操作性滿意為96%，基本滿意為4%；對(duì)《分析檢查報(bào)告》的總體評(píng)價(jià)滿意為100%；對(duì)《整改工作方案》滿意97%、基本滿意3%，順利完成了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的各項(xiàng)活動(dòng)。

二是盡力解決問題，促進(jìn)幼兒教育可持續(xù)發(fā)展。幼兒園根據(jù)省教育廳辦園水平晉等評(píng)估考核驗(yàn)收組提出的問題，依據(jù)非義務(wù)教育機(jī)構(gòu)，按教育成本收費(fèi)的原則，及時(shí)向州發(fā)改委及主管局上報(bào)了《關(guān)于調(diào)整幼兒園收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的請(qǐng)示》，積極為上級(jí)決策部門提供依據(jù)，爭取了對(duì)幼兒園收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行全面調(diào)整，由2003年管理費(fèi)60元/月、借讀費(fèi)90元/月，調(diào)整為保教費(fèi)150元/月、擇校費(fèi)230元/月，協(xié)調(diào)解決了全州幼兒園收費(fèi)低的問題，為幼兒園的可持續(xù)發(fā)展奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。

（二）以提升素質(zhì)為基礎(chǔ)，強(qiáng)化精細(xì)化管理

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幼兒園始終遵循幼兒教育規(guī)律，牢固樹立全程質(zhì)量觀，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，重視全面提升教職工整體素質(zhì)，充分發(fā)揮一類幼兒園的引領(lǐng)示范作用。

一是不斷提升園領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策能力。園黨政班子求真務(wù)實(shí)，率先錘范，團(tuán)結(jié)協(xié)作。重視在日常管理中多聽、多思、多學(xué)、多干，充分發(fā)揮黨、團(tuán)、工、教研等組織的積極作用，全面實(shí)行園務(wù)公開制度，不斷完善幼兒園各項(xiàng)管理制度，增強(qiáng)了各項(xiàng)工作的透明度，通過幼兒園各部門及園家互動(dòng)的交叉管理，形成了一套園領(lǐng)導(dǎo)全面負(fù)責(zé)，教職工建言獻(xiàn)策，家長積極參與的科學(xué)發(fā)展機(jī)制，促進(jìn)了工作向科學(xué)化、規(guī)范化、精細(xì)化邁進(jìn)。

二是不斷加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型為目標(biāo)，積極采取“走出去，引進(jìn)來”等形式，多渠道培養(yǎng)培訓(xùn)教師，著力打造“有思想、有個(gè)性、有特長、有創(chuàng)新、善合作”的教職工隊(duì)伍。本學(xué)年積極為每一位教職工提供了1—2次外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)或到姊妹園所觀摩學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)；先后對(duì)全體教師進(jìn)行了計(jì)算機(jī)、簡筆畫、三筆字考核；開展了廚師技能培訓(xùn)考核，外請(qǐng)糕點(diǎn)師教授糕點(diǎn)制作方法；參加了《幼兒園語言教育》培訓(xùn)、全州集中教育數(shù)活動(dòng)競賽（獲二等獎(jiǎng)）；20名教師參加省適用教育科研方法理論知識(shí)大賽，13人分獲一、二、三等獎(jiǎng)；開展了全園性的數(shù)活動(dòng)研究課考核、“三生教育”集中教育考核、戶外活動(dòng)評(píng)比、“支教下鄉(xiāng)”等活動(dòng)并與南華沙橋鎮(zhèn)幼兒園結(jié)成幫扶對(duì)子。

三是不斷加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。黨支部加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗

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工作學(xué)習(xí)引導(dǎo)，積極組織黨團(tuán)員觀看中紀(jì)委等八部委推出的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育優(yōu)秀影片《真水無香》，組織黨政工團(tuán)及財(cái)務(wù)人員參觀廉政教育基地警示教育，使廣大教職工努力成為思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、幼兒喜歡、家長尊敬、人民滿意的幼兒教師。

四是積極探索“名園辦民園”的辦園模式。成立了籌備小組，開展了意向調(diào)查，制定了《籌設(shè)方案》、《申辦報(bào)告》、《發(fā)展規(guī)劃》、《分園章程》、《工程設(shè)計(jì)》及《投標(biāo)計(jì)劃書》等工作。同時(shí)，挖掘潛力、整合資源、規(guī)范招生，盡力解決了220名新生入園問題（小班184人、中班36人），基本滿足了家長和孩子享受優(yōu)質(zhì)資源的需求。

五是不斷規(guī)范和擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)品牌效益。積極申報(bào)了“第十二批省級(jí)文明單位”、“第七批省現(xiàn)代教育技術(shù)實(shí)驗(yàn)學(xué)?！保环e極參加了全省經(jīng)典古詩詞誦讀比賽；接受了省等級(jí)評(píng)定工作檢查、“三生教育”督查，園長任期目標(biāo)責(zé)任制考核、教育工作目標(biāo)管理責(zé)任制考核、黨建黨風(fēng)目標(biāo)管理責(zé)任制考核、“民主管理、校務(wù)公開”工作考核、綜治工作考核；開展了家長開放日、親子游園活動(dòng)；組織黨員參加了州紀(jì)念改革開放30周年理論研討論文評(píng)選交流，3名教師的論文分別獲州“二等獎(jiǎng)”、“紀(jì)念獎(jiǎng)”；參加了省“三生教育”工作交流會(huì)；組織幼兒參加了十大愛心人士、道德模范頒獎(jiǎng)晚會(huì)及震災(zāi)義演等活動(dòng)（幼兒園捐款一萬元）。

六是充分發(fā)揮家長資源，園家互動(dòng)不斷創(chuàng)新?！傲弧惫?jié)的親子同樂表演，展示了家長的才藝，增進(jìn)了了解；首次開展了畢業(yè)班聯(lián)歡會(huì)，給孩子留下美好記憶；赴外比賽邀請(qǐng)家長隨隊(duì)，減輕了教師看護(hù)

2009年楚雄州幼兒園園務(wù)工作報(bào)告 的心理壓力，確保了幼兒安全，增進(jìn)了彼此間友誼。

（三）以人為本，著力改善民生

改善民生是管理工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，黨政班子牢固樹立“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的意識(shí)，采取多形式，本學(xué)年共爭取財(cái)政專款資金25萬元；自籌資金組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)、參觀游覽支出約11萬，體檢支出約3.5萬元，績效工資及福利支出約37萬元，不斷改善教職工的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。

一是關(guān)心職工身心健康，提高健康水平。定期為教職工健康體檢，推薦優(yōu)秀教職工參加全省健康療養(yǎng)。

二是爭取州勞動(dòng)社會(huì)保障局公義性崗位4個(gè)，為幼兒園節(jié)約人力、物力、財(cái)力。

三是爭取了州人事局的支持，增加了專業(yè)技術(shù)結(jié)構(gòu)比，聘任了2名教師，1名主管醫(yī)師；同時(shí)，積極向上級(jí)中評(píng)委推薦4名教師晉升小學(xué)高級(jí)教師職務(wù)已全部通過；推薦了2名教師參加云師大碩士研究生考試；推薦了2戶家庭參加中央電視臺(tái)到我園的“愛國歌曲家家唱”才藝家庭選拔；修改完善了績效工資獎(jiǎng)勵(lì)部分；表彰獎(jiǎng)勵(lì)了“先進(jìn)班組”、“好老師”、“先鋒崗”、“示范崗”，不斷調(diào)動(dòng)教職工的工作熱情。

四是加大資金投入，加強(qiáng)縱橫向聯(lián)系。積極開展對(duì)外交流、學(xué)習(xí)，先后分12批103人次組織教職工赴山東、江蘇、昆明、玉溪、曲靖、保山、思茅、文山，一級(jí)一等幼兒園參觀學(xué)習(xí)；赴昆明、紅河參加省“三生教育”研討會(huì)、教育科研骨干培訓(xùn)學(xué)習(xí)；受邀參加了普洱市思茅區(qū)幼兒園“七彩童年”藝術(shù)節(jié)活動(dòng)和文山州幼兒園教育教學(xué)研討會(huì)；

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選派了部分教師到南華沙橋幼兒園支教，先后接待了昆明、玉溪、楚雄縣市幼兒園和楚雄師院實(shí)習(xí)生的參觀實(shí)習(xí)，通過這些縱、橫向的學(xué)習(xí)交流互訪，有效地推進(jìn)了校際間的交流合作，增進(jìn)了了解和友誼，不斷提升了辦園水平，共同推動(dòng)幼教事業(yè)的發(fā)展。

五是組織教職工游覽保山、騰沖、瑞麗、“紫溪山”、“世界恐龍谷”、“普者黑”；組織教職工、幼兒、家長參觀了“世界第八大奇跡——秦始皇陵兵馬俑”科普展及州職教園區(qū)建設(shè)，感受教育改革帶來的成果。

（四）以特色教育為支撐，促校園文化建設(shè)

一是堅(jiān)持“以幼兒為主體”的思想，面向全體幼兒，利用雙休日開辦興趣班，使特色教育不斷提高，以特色教育帶動(dòng)和促進(jìn)幼兒園各教學(xué)領(lǐng)域的共同發(fā)展，豐富了教育內(nèi)涵，讓每一位幼兒都得到健康、愉快的成長。

二是嚴(yán)格執(zhí)行各級(jí)教師崗位職責(zé)，加強(qiáng)教師學(xué)科集體備課，加大對(duì)五大領(lǐng)域的教學(xué)考核，積極參加省三生教育、州數(shù)活動(dòng)等競賽活動(dòng)，不斷細(xì)化保教管理環(huán)節(jié)，規(guī)范保教管理制度，提升保教管理水平。

三是組織全園師生進(jìn)行了地震安全演練，組織各班開展“愛家鄉(xiāng)、愛祖國”主題教育、防火安全教育活動(dòng)、文明禮貌和環(huán)保教育活動(dòng)、慶“六一”聯(lián)歡會(huì)、大班畢業(yè)聯(lián)歡、“三生教育”報(bào)告會(huì)活動(dòng)。通過這些活動(dòng)的開展，有效地促進(jìn)了教師業(yè)務(wù)素質(zhì)及教育教學(xué)水平的提高。

四是教育科研穩(wěn)步推進(jìn)，把營養(yǎng)膳食管理工作納入教育科研內(nèi)

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容，打破只有教師搞科研的思想束縛，全面提高后勤人員的業(yè)務(wù)水平。

五是加大設(shè)施及信息化建設(shè)，爭取項(xiàng)目更改?？?萬余元添置了兒童食堂設(shè)備、太陽能電熱水器；自籌資金添置了打擊樂、取暖爐、裝飾了童趣的大門及標(biāo)志性校牌、大、中各班級(jí)全部安裝了多媒體設(shè)備，實(shí)現(xiàn)了教學(xué)現(xiàn)代化。

（五）以規(guī)范化管理，引領(lǐng)幼教發(fā)展

一是黨群組織，形成合力。黨支部按照“黨要管黨”的原則，切實(shí)加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制定建設(shè)。建立了黨員信息系統(tǒng)，簽訂了黨員個(gè)人目標(biāo)責(zé)任書，組織開展了評(píng)選“黨員先鋒崗”、“巾幗示范崗”、“青年先鋒崗”活動(dòng)；組織黨團(tuán)員利用休息時(shí)間，美化了幼兒園樓道、地面；團(tuán)支部組織團(tuán)員青年為全園幼兒講述愛國革命傳統(tǒng)教育故事；工會(huì)組織了教職工參加了楚雄州首屆“五一杯”籃球賽、州屬學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)、州“三八節(jié)”健身運(yùn)動(dòng)會(huì)、職工子女“六一”座談會(huì)、職工家屬新年聯(lián)歡會(huì)、朗誦會(huì)等。各負(fù)其責(zé)的活動(dòng)，豐富了職工生活，構(gòu)建了文明校園。

二是始終把安全工作放在首位，牢固樹立安全第一的思想，堅(jiān)決落實(shí)師德、安全問題“一票否決”制，嚴(yán)格崗位責(zé)任制和責(zé)任追究制度。認(rèn)真貫徹《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》,強(qiáng)化對(duì)師生各種安全常識(shí)宣傳教育，進(jìn)一步完善安全制度及突發(fā)安全事故應(yīng)急預(yù)案，全面開展了防火、防震等災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案的演練，合理調(diào)配、科學(xué)烹飪，豐富膳食營養(yǎng)結(jié)構(gòu)，有效地保障了幼兒的生命和健康安全。

三是加強(qiáng)衛(wèi)生保健管理，強(qiáng)化膳食管理委員會(huì)的職能，嚴(yán)格規(guī)章

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制度，完善喂藥委托程序，抓好疾病及甲型H1N1流感疫情的預(yù)防工作，有效控制了各類傳染病的入侵。同時(shí)，認(rèn)真執(zhí)行營養(yǎng)調(diào)查、健康檢查制度，經(jīng)營養(yǎng)調(diào)查：幼兒熱量攝入（應(yīng)占60%）已達(dá)65.22%，比去年上升0.62%；蛋白質(zhì)攝入（應(yīng)占60%）已達(dá)71.07%，比去年上升6.81%；三大營養(yǎng)素蛋白質(zhì)(應(yīng)占10-15%)已占熱量的14.52%，比去年上升0.78%；脂肪(應(yīng)占30-35%)已占熱量的34.76%，比去年上升6.96%；碳水化合物(應(yīng)占50%)已占熱量的50.87%，比去年下降7.41%。調(diào)查結(jié)果顯示，我園兒童膳食熱量、蛋白質(zhì)攝入達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)，并在去年的基礎(chǔ)上有所提高，三大營養(yǎng)素?cái)z入平衡、膳食營養(yǎng)基本平衡。經(jīng)健康檢查：全園525名幼兒、實(shí)檢519人、參檢率占98%；體重合格510人，合格率占98%，達(dá)標(biāo)320人，達(dá)優(yōu)率占62%；身高合格514人，合格率占99%，比去年下降 1%，達(dá)優(yōu)290人，達(dá)優(yōu)率占55%；健康人數(shù)505人，健康率占97.3%，比去年上升3%；體弱兒20人，發(fā)生率3%，新發(fā)兒10人，發(fā)生率占50%；原發(fā)體弱兒16人，轉(zhuǎn)歸4人，轉(zhuǎn)歸率占25%；低體重2人，比去年下降3人；肥胖1人，比去年下降7人；發(fā)育遲緩2人，比去年下降1人；沙眼零發(fā)生；但有四項(xiàng)指標(biāo)呈上升趨勢(shì)，輕度貧血5人，發(fā)生率占0.9%，比去年上升0.9%；齲齒206人，發(fā)生率39.7%，比去年上升11.7%；結(jié)膜炎81人，發(fā)生率15.6%，比去年上升2.1%；扁桃體肥大104人，發(fā)生率20%。

四是嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)政策。做到統(tǒng)一收費(fèi)項(xiàng)目和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；統(tǒng)一亮證收費(fèi)；統(tǒng)一使用財(cái)政部門印制的收費(fèi)票據(jù)；統(tǒng)一實(shí)行“收支兩條線”管理規(guī)定；統(tǒng)一實(shí)行收費(fèi)公示制度。自覺執(zhí)行公務(wù)卡結(jié)算制度，差旅

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費(fèi)、加班、值班補(bǔ)助管理辦法。

五是招聘工作公開透明。7月面向社會(huì)公開招聘大學(xué)畢業(yè)生1人，符合報(bào)考條件6人，均參加了人事部門組織的筆試考試，8月幼兒園組織了說課、舞蹈、健美操、器樂專業(yè)課及普通話、英語、計(jì)算機(jī)、三筆字、簡筆畫基本功考核，及時(shí)公布上報(bào)了面試成績，州教育紀(jì)檢監(jiān)察室、人事科的領(lǐng)導(dǎo)全程參與督促指導(dǎo)，圓滿完成了招聘工作。

（六）以創(chuàng)建工作為契機(jī)，再譜新篇

在全體教職工的辛勤工作下，各項(xiàng)工作捷報(bào)頻傳。實(shí)現(xiàn)了晉等創(chuàng)建目標(biāo)，被省教育廳評(píng)定為云南省“一級(jí)一等”幼兒園(成為我州唯一一所)、省“語言文字規(guī)范示范學(xué)?！辈⒈煌扑]參加國家語言文字示范學(xué)校評(píng)選；州“綠色學(xué)?！?、“三八”紅旗集體、家庭教育工作“先進(jìn)單位”、市綜治工作“先進(jìn)單位”；州屬學(xué)校首次教育目標(biāo)責(zé)任考核“一等獎(jiǎng)”、黨風(fēng)黨建廉政目標(biāo)考核“一等獎(jiǎng)”、工會(huì)目標(biāo)考核“二等獎(jiǎng)”；代表楚雄州參加云南省幼兒園帶量膳食比賽獲“一等獎(jiǎng)”，“三生教育”說課比賽獲“三等獎(jiǎng)”，州集中教育活動(dòng)競賽獲“二等獎(jiǎng)”；中華經(jīng)典誦讀大賽“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”、州屬單位籃球賽第四名；2名幼兒獲省中國經(jīng)典誦讀大賽第二名、第四名；3名教師參加州中華經(jīng)典誦讀（詩詞創(chuàng)作、書寫）大賽獲二、三等獎(jiǎng)；“三.八”健身運(yùn)動(dòng)會(huì)，“迎面接力賽”獲團(tuán)體第三名；參加喜迎建國60周年暨紀(jì)念“三.八”國際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)99周年文藝晚會(huì)，幼兒表演的節(jié)目獲“二等獎(jiǎng)”； 參加楚雄州第八次小學(xué)生珠心算比賽，幼兒園獲“團(tuán)體一等獎(jiǎng)”2名幼兒獲個(gè)人全能三等獎(jiǎng)、1名幼兒獲優(yōu)秀選手獎(jiǎng)；11名教師參加云南

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省第四屆優(yōu)秀多媒體教育教學(xué)軟件評(píng)選活動(dòng)，分別獲一、二、三等獎(jiǎng)；2名教師在云南省“三生教育”優(yōu)秀書畫作品評(píng)比活動(dòng)中，獲指導(dǎo)教師三等獎(jiǎng)，1名教師作品獲一等獎(jiǎng)；13名教師參加云南省第三屆中小學(xué)教師適用教育科研方法理論知識(shí)大賽，分別獲一、二、三等獎(jiǎng)；參加楚雄州集中教育活動(dòng)競賽獲二等獎(jiǎng)；參加楚雄州紀(jì)念改革開放30周年理論討論會(huì)，論文獲二等獎(jiǎng)。參加全國幼兒體操通訊賽獲團(tuán)體操表演一等獎(jiǎng)，優(yōu)秀音樂獎(jiǎng)。30名幼兒參加省體操、健美操比賽均獲一等獎(jiǎng)；10多名幼兒參加省首屆少兒舞蹈比賽榮獲“金獎(jiǎng)”；108名幼兒作品獲云南省“三生教育”優(yōu)秀書畫作品評(píng)選活動(dòng)一、二、三等獎(jiǎng)。16人獲平安健康家庭大行動(dòng)得網(wǎng)絡(luò)答題獎(jiǎng)。影響力，輻射力突顯。

二、2009學(xué)年工作安排

2009學(xué)年是“十一五”發(fā)展規(guī)劃實(shí)施的最后一年，根據(jù)“十一五”發(fā)展規(guī)劃完成情況，各部門要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，以省“一級(jí)一等園”為引領(lǐng)示范，全面推進(jìn)“辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化、學(xué)校管理規(guī)范化、校園文化特色化、保教工作精細(xì)化、后勤服務(wù)效益化”建設(shè)，為實(shí)現(xiàn)幼兒園的可持續(xù)發(fā)展努力工作。

一是繼續(xù)深入貫徹黨的“十七大”及重大會(huì)議精神，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作，切實(shí)加強(qiáng)教職工思想政治建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，對(duì)全園教職工開展法制宣傳教育和培訓(xùn)。結(jié)合慶祝建國60周年系列活動(dòng)，組織開展“一面旗、一團(tuán)火、一盤棋”三個(gè)一主題實(shí)踐活動(dòng)，認(rèn)真制定計(jì)劃、方案，開展豐富多彩的學(xué)習(xí)宣傳、2009年楚雄州幼兒園園務(wù)工作報(bào)告

專題講座、主題報(bào)告等活動(dòng)。

二是加強(qiáng)教育科研課題研究。積極抓好2項(xiàng)省級(jí)課題的申報(bào)工作；認(rèn)真做好《操作活動(dòng)對(duì)促進(jìn)大班幼兒數(shù)概念發(fā)展的研究》；《改善幼兒園膳食營養(yǎng)促進(jìn)幼兒健康成長》二項(xiàng)課題的結(jié)題驗(yàn)收申報(bào)工作和《民間文學(xué)促進(jìn)幼兒語言能力發(fā)展的研究》、《開展體操活動(dòng)對(duì)促進(jìn)幼兒全面發(fā)展的關(guān)系研究》二項(xiàng)科研課題的研究工作。

三是加強(qiáng)園本教材建設(shè)。編輯整理完成《科研課題集》、《獲獎(jiǎng)?wù)撐募?、《?yōu)秀活動(dòng)設(shè)計(jì)集》、《管理制度手冊(cè)》；認(rèn)真做好2010-2015年“十二五”發(fā)展規(guī)劃的制定；早謀劃、早準(zhǔn)備，籌備好2012年6月60周年園慶《園志》等編制工作。

四是切實(shí)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實(shí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《楚雄州教職工七條禁令》，完善“師德標(biāo)兵”、“優(yōu)秀教師”“教學(xué)能手”的過程管理。堅(jiān)決落實(shí)師德、安全一票否決制。

五是重視加強(qiáng)精細(xì)化管理，認(rèn)真落實(shí)行政問責(zé)制、首問責(zé)任制、現(xiàn)時(shí)辦結(jié)制、服務(wù)承諾制等“四項(xiàng)制度”，確保各項(xiàng)決策得予及時(shí)落實(shí)。全面推進(jìn)“辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化、學(xué)校管理規(guī)范化、校園文化特色化、保教工作精細(xì)化、后勤服務(wù)效益化”建設(shè)，迎接學(xué)?！拔寤苯ㄔO(shè)現(xiàn)場工作檢查指導(dǎo)；繼續(xù)抓好“食品衛(wèi)生安全A級(jí)單位”創(chuàng)建工作。

六是加強(qiáng)骨干名師隊(duì)伍的建設(shè)。全面提高教育科研的水平和檔次，積極做好2項(xiàng)省級(jí)課題的申報(bào)，重視物化成果的推廣，不斷豐富和完善園本課程的內(nèi)涵；加強(qiáng)對(duì)教師培訓(xùn)和學(xué)科集體備課工作，不斷加強(qiáng)橫向教學(xué)研究和交流，培養(yǎng)和選拔學(xué)科帶頭人，為幼兒園的發(fā)展

2009年楚雄州幼兒園園務(wù)工作報(bào)告

注入生機(jī)和活力；本學(xué)年45歲教師取得“全國計(jì)算機(jī)合格證”占80%以上；抓好參加省三生教育等競賽活動(dòng)。

七是繼續(xù)加強(qiáng)特色項(xiàng)目的創(chuàng)建和培養(yǎng)，把特色項(xiàng)目有效融入教育教學(xué)活動(dòng)中，充分體現(xiàn)校園文化。

八是完善幼兒園網(wǎng)站建設(shè)，每月要求各部門、各班級(jí)把開展活動(dòng)文字資料、圖片及時(shí)提供維護(hù)人員采編，不斷豐富網(wǎng)頁內(nèi)容，讓其成為樹立幼兒園品牌、家園互動(dòng)的新平臺(tái)。

九是加強(qiáng)教育目標(biāo)管理考核。群策群力，各負(fù)其責(zé)，全力做好年終教育目標(biāo)管理、黨風(fēng)黨建廉政目標(biāo)管理、工會(huì)目標(biāo)管理的考核工作。做好幼兒園督導(dǎo)評(píng)估、教育專項(xiàng)工作的迎檢工作；抓好“一級(jí)一等“幼兒園的揭牌儀式暨教師節(jié)聯(lián)誼活動(dòng)；申報(bào)省心理健康教育實(shí)驗(yàn)與示范學(xué)校。

十是以慶祝新中國成立60周年為主題，進(jìn)一步豐富和創(chuàng)新校園 文化建設(shè)的內(nèi)容和途徑，打造校園文化特色，營造校園文化氛圍，豐富校園文化活動(dòng)。開展“愛國歌曲大家唱”歌詠活動(dòng)、宣講革命故事、主題演講活動(dòng)、弘揚(yáng)和培育民族精神教育等活動(dòng)，不斷提升文化品位和文化內(nèi)涵。

十一是加強(qiáng)園家協(xié)調(diào)配合。充分挖掘家長教育資源，進(jìn)一步豐富和創(chuàng)新班級(jí)校園文化建設(shè)的內(nèi)容和途徑，讓每個(gè)公共區(qū)域發(fā)揮其教育功能，充分發(fā)揮窗口和示范作用。

十二是抓好后勤服務(wù)管理。認(rèn)真落實(shí)《幼兒園“十一五”節(jié)能規(guī)劃》，推進(jìn)節(jié)約型幼兒園建設(shè)，積極發(fā)展校園經(jīng)濟(jì)。保健醫(yī)師要繼續(xù)

2009年楚雄州幼兒園園務(wù)工作報(bào)告

加強(qiáng)“甲型流感”預(yù)防工作，制定出一整套傳染病應(yīng)急機(jī)制，科學(xué)有效的預(yù)防傳染病在幼兒園發(fā)生；同時(shí)加強(qiáng)班級(jí)教師及家長的每學(xué)期每班一次健康教育指導(dǎo)，針對(duì)幼兒健康檢查情況，加強(qiáng)對(duì)兒童膳食及健康體檢科學(xué)管理，認(rèn)真分析導(dǎo)致新發(fā)體弱兒、中輕度貧血、齲齒、結(jié)膜炎、扁桃體肥大的原因，采取措施解決存在的問題，使發(fā)生率逐年降低，為科學(xué)育兒提高依據(jù)。加強(qiáng)對(duì)廚師每月一次業(yè)務(wù)考核，牢固樹立全程質(zhì)量觀，創(chuàng)新保教管理機(jī)制，細(xì)化保教管理環(huán)節(jié)，規(guī)范保教管理制度，提升保教管理水平，實(shí)現(xiàn)保教工作的新突破。

十三是關(guān)心職工的學(xué)習(xí)提高及生活，利用園內(nèi)周轉(zhuǎn)房，逐步建立職工休息間，積極爭取政策提高績效工資，使教職工真正得到實(shí)惠。

各位代表：

過去一年是幼兒園成效顯著的一年，新的一年將是攻堅(jiān)克難的關(guān)鍵之年。我們要牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，用州幼人拼搏奉獻(xiàn)的精神，永不服輸?shù)暮罋?，聰慧睿智的才氣，再譜彝州幼教新篇章。

楚雄州幼兒園

2009年8月24日

第三篇：園務(wù)工作計(jì)劃

2018-2019年上學(xué)期廣州市白云區(qū)貝爾思幼兒園

秋季園務(wù)工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想

以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》為指針，以學(xué)校計(jì)劃為依據(jù)，立足幼兒園可持續(xù)發(fā)展，圍繞“五大領(lǐng)域”為核心內(nèi)容，以保教育結(jié)合為原則，以貫徹安全工作為主線，以師資隊(duì)伍建設(shè)與內(nèi)涵發(fā)展為重點(diǎn)，以促進(jìn)幼兒發(fā)展為目的，有效開展幼兒園工作，傾力打造幼兒園特色發(fā)展，真正使每一位幼兒健康、快樂地成長。

二、工作目標(biāo)

1.做好招生計(jì)劃工作，促進(jìn)報(bào)名率。2.做好教師的團(tuán)隊(duì)，凝聚力工作。

3.創(chuàng)設(shè)適合幼兒年齡特點(diǎn)的區(qū)角環(huán)境，豐富幼兒園一日生活。4.重視幼兒飲食衛(wèi)生管理，做好傳染的預(yù)防和隔離工作。

5.加強(qiáng)校園安全綜合治理、構(gòu)建安全、舒適、和諧、良媽的育人環(huán)境。

三、具體目標(biāo)和工作思路：

(一)規(guī)范園務(wù)管理，提高管理水平。

1.根據(jù)幼兒園發(fā)展規(guī)劃，堅(jiān)持依法辦園，規(guī)范園務(wù)管理，優(yōu)化辦園條件，創(chuàng)建幼兒園特色，輻射優(yōu)質(zhì)教育資源，辦成家長滿意的幼兒園。

（1）加強(qiáng)維修改造，確保校舍安全使用。做好樓頂滲漏的維修，班級(jí)電線路的維修，將不安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。

（2）完善保健室設(shè)施，規(guī)范保健室臺(tái)賬；完善資料室的更新，配備專人保管，添置教育教學(xué)等必須教學(xué)具，教學(xué)資料及幼兒書籍，更好地為教育教學(xué)服務(wù)。

（3）添置教師電腦等，為現(xiàn)代化教學(xué)提供更好的服務(wù)。

2.各部門認(rèn)真制定計(jì)劃，要在計(jì)劃中體現(xiàn)可操作性，要有明確具體的目標(biāo)，可操作性的措施，認(rèn)真開展各項(xiàng)活動(dòng)，并認(rèn)真記錄活動(dòng)的過程，及時(shí)反思工作中的不足，調(diào)整工作策略，注重過程性資料的積累，及時(shí)裝訂整理歸檔，不斷提升幼兒園各環(huán)節(jié)管理水平。

3.建立各管理層工作常規(guī)。各管理組根據(jù)制定的計(jì)劃開展工作，及時(shí)調(diào)整工作步驟，并對(duì)工作情況進(jìn)行記錄，每月召開工作例會(huì)，對(duì)工作中遇到的困惑可以逐層提交討論，研究策略，共同將幼兒園各方面工作有效開展。

（3）本學(xué)期分工如下，努力做到各盡其責(zé)，開展分管工作，確保幼兒園各項(xiàng)工作有成效。園長： 負(fù)責(zé)幼兒園全面工作（行政和教學(xué)）

謝老師：協(xié)助園長做好全面管理工作、負(fù)責(zé)幼兒園保育保健和后勤工作，安全綜合，家園工作以及保健室、會(huì)議室衛(wèi)生工作。

王老師：擔(dān)任大班主班教師、和舞蹈室及門口走廊的衛(wèi)生工作。

黃慧老師：擔(dān)任小班主班教師和美工室及門口走廊的衛(wèi)工作。

黃玲老師：擔(dān)任中班主班教師以及中B、中C班衛(wèi)生工作。

莫老師：擔(dān)任小班副班教師及負(fù)責(zé)小B班、閱讀室及走廊衛(wèi)生工作。

龍老師：負(fù)責(zé)大C班衛(wèi)生工作、并擔(dān)任中班副班教師。潘老師：負(fù)責(zé)大B班衛(wèi)生工作、并擔(dān)任小班副班教師

羅老師：負(fù)責(zé)托班、中班衛(wèi)生保育工作以及負(fù)責(zé)1號(hào)樓大廳及走廊1號(hào)樓梯衛(wèi)生工作

蘇老師：負(fù)責(zé)小班、大班衛(wèi)生保育工作以及公共廁所，2號(hào)樓一樓走廊、2號(hào)樓樓梯衛(wèi)生工作 賴?yán)蠋煟贺?fù)責(zé)好園內(nèi)的財(cái)務(wù)管理，物品采購、倉庫的管理工作以及財(cái)務(wù)室及辦公室的衛(wèi)生工作。廚房煮飯：負(fù)責(zé)幼兒園的烹飪工作以及廚房和食堂的衛(wèi)生消毒工作。

保安：負(fù)責(zé)全園的安全巡查工作、園內(nèi)維修以及園內(nèi)的綠植養(yǎng)護(hù)工作和操場和大門的清潔衛(wèi)生工作。3.建立幼兒園調(diào)研制度，做好班級(jí)常規(guī)調(diào)研工作，領(lǐng)導(dǎo)組成員深入班級(jí)調(diào)研，記錄班級(jí)管理中的優(yōu)缺點(diǎn)，提出班級(jí)管理的優(yōu)良策略，在全園推廣班級(jí)中優(yōu)秀的管理經(jīng)驗(yàn)，整改班級(jí)管理中不足的地方，共同研討有效的班級(jí)管理模式，提高班級(jí)管理的水平。

4．建立完善的考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，并做到認(rèn)真考核，激勵(lì)教師自覺規(guī)范地做好各項(xiàng)工作，增強(qiáng)工作的自覺性和有效性。

5．加強(qiáng)校務(wù)監(jiān)督工作，規(guī)范園務(wù)管理。組織開展形式多樣的活動(dòng)，活躍身心，以能有愉悅的身心投入到工作中，充分調(diào)動(dòng)教工的積極性、創(chuàng)造性，積極參與園務(wù)管理，共同為幼兒園的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，穩(wěn)步提升辦園檔次。

6.加強(qiáng)幼兒園網(wǎng)站管理，及時(shí)更新網(wǎng)站內(nèi)容，充分發(fā)揮網(wǎng)站的輻射宣傳作用，提升幼兒園管理檔次。

(二)鍛造師資隊(duì)伍，提高師資水平。

1．積極向上級(jí)主管部門要求引進(jìn)專任幼兒教師，以彌補(bǔ)本園骨干教師不足現(xiàn)象。爭取達(dá)到教師隊(duì)伍的年輕化、專業(yè)化。

2．根據(jù)三年教師發(fā)展規(guī)劃，拓寬園內(nèi)培訓(xùn)渠道，采取相應(yīng)的培訓(xùn)策略，提高教師的專業(yè)發(fā)展。教學(xué)組制定適合本園實(shí)際的教學(xué)培訓(xùn)方案，采取形式多樣的活動(dòng)有效開展培訓(xùn)，充分講究培訓(xùn)的實(shí)際效果，并能做好培訓(xùn)資料的積累。把《指南解讀》學(xué)深學(xué)透，進(jìn)一步完善“集體備課”制度。

3．合理配置班級(jí)人員安排，開展形式多樣的活動(dòng)，有效提高教師隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

4．加強(qiáng)保育和后勤隊(duì)伍建設(shè)。做好保健人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)，持證上崗，做好教師體檢工作。樹立保育為先的觀念，從加強(qiáng)日常培訓(xùn)，形成正確的育兒觀念，從有利于孩子的身心健康出發(fā)，做好幼兒保育保健的每一項(xiàng)工作。

(三)實(shí)施素質(zhì)教育，培養(yǎng)健康兒童。

1．認(rèn)真組織實(shí)施幼兒園主題教育，創(chuàng)設(shè)幼兒、家長共同參與的教育氛圍，不斷深化主題教育版面的水準(zhǔn)，及時(shí)更新，注重美化、實(shí)效，講究主題版面的科學(xué)性和有效性。關(guān)注樓道環(huán)境的創(chuàng)設(shè)，注入人文因素，同時(shí)關(guān)注區(qū)域游戲環(huán)境的創(chuàng)設(shè)及活動(dòng)開展，通過評(píng)比，努力提升幼兒的區(qū)域游戲水平，從而提高幼兒各方面幼兒能力。

2．根據(jù)各年級(jí)幼兒特點(diǎn)，有計(jì)劃開展有層次和遞進(jìn)性的教育教學(xué)活動(dòng)，并能做到相互配合與合作，使活動(dòng)創(chuàng)新有成效。內(nèi)開展適合本年齡段的特色展示活動(dòng)，吸引家長積極參與活動(dòng)，提高活動(dòng)的趣味性和有效性。

3．家教工作室制定家長工作計(jì)劃，辦出園所新特色。本學(xué)期以幼兒自信心培養(yǎng)，寒假生活指導(dǎo)、繪本閱讀指導(dǎo)，為家長開放內(nèi)容多為親子活動(dòng)，力求吸引家長關(guān)注孩子的健康成長，織幼兒家長進(jìn)行系列活動(dòng)，并注重活動(dòng)的新穎性，以及適合家園開展的特點(diǎn)，以不斷提升家長科學(xué)育兒的水平，增進(jìn)親子感情。

4．關(guān)注幼兒成長檔案的建立，同時(shí)優(yōu)化幼兒電子檔案，保證每一個(gè)孩子的檔案全面有個(gè)性，為孩子留下童年美好的回憶。進(jìn)行幼兒成長檔案展示活動(dòng)。

5．充分挖掘社區(qū)資源，積極為幼兒園教育服務(wù)，開拓幼兒和家長的育兒視野，共同關(guān)注幼兒的健康成長。

6．進(jìn)一步規(guī)范幼兒保健工作，做好幼兒入園的健康關(guān)，安全關(guān)，關(guān)注季節(jié)的流行病特點(diǎn)，做好消毒等衛(wèi)生防范措施，確保幼兒身心健康成長。并做好日常保健臺(tái)賬資料的整理積累工作。

(四)規(guī)范后勤管理，提高服務(wù)水準(zhǔn)。

1．提高后勤管理人員的服務(wù)意識(shí)和水平，努力提升管理層次。

2．認(rèn)真做好財(cái)務(wù)管理，及時(shí)將收繳經(jīng)費(fèi)上繳財(cái)政專戶，規(guī)范幼兒園經(jīng)費(fèi)的使用及報(bào)批手續(xù)，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律，合理統(tǒng)籌使用經(jīng)費(fèi)。做好幼兒園各場所物品登記造冊(cè)工作，張貼入墻，責(zé)任保管并有序傳遞，充分發(fā)揮物品的使用功能。并弘揚(yáng)節(jié)約美德，廢物利用，杜絕浪費(fèi)。

3．做好安全綜合治理工作，加強(qiáng)學(xué)校財(cái)物的安全使用管理工作；認(rèn)真做好憑接送卡接送的安全制度；加強(qiáng)校園門衛(wèi)工作管理，嚴(yán)格做好來園人員入園登記手續(xù)；把不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)。認(rèn)真做好消防、逃生等常規(guī)師生演練工作，提高師生的自我保護(hù)意識(shí)和能力，努力成為平安學(xué)校。

4．認(rèn)真做好幼兒伙食管理工作，組織好食堂食品采購招標(biāo)工作，嚴(yán)格把好食品進(jìn)貨關(guān)，根據(jù)物價(jià)指數(shù)，制定采購適中的物品，確保師生伙食安全實(shí)惠。食堂人員不斷提高自身素質(zhì)，為師生提供美味佳肴。根據(jù)工作流程，規(guī)范操作，認(rèn)真做好餐具的衛(wèi)生消毒工作。5．保健醫(yī)生制定富有營養(yǎng)的食譜，根據(jù)時(shí)令季節(jié)的特點(diǎn)，確?；锸吵缘男迈r又實(shí)惠。每月審計(jì)伙食帳。

6．做好校園各種維修，堅(jiān)持常規(guī)檢查，杜絕各種安全隱患。

(五)按月工作安排： 八九月份：

1．傳達(dá)暑期教育行政工作會(huì)議精神，認(rèn)真做好新學(xué)期各項(xiàng)開學(xué)準(zhǔn)備工作，布置校園環(huán)境，創(chuàng)設(shè)溫馨的學(xué)習(xí)氛圍，正常教學(xué)秩序，迎接幼兒來園學(xué)習(xí)生活。

2． 認(rèn)真做好幼兒招生工作，做到公平公正，陽光招生。做好新生入園體檢工作。

3．召開新生家長會(huì)（九月第一周），做好家園聯(lián)系的第一步，確保家長能積極配合孩子度過入園關(guān)。召開新的家長委員會(huì)會(huì)議。

4．做好新學(xué)期各種計(jì)劃制定并及時(shí)上交，做好開學(xué)的一切準(zhǔn)備工作，迎接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來園開學(xué)工作檢查。

5．各年級(jí)組認(rèn)真編排早操并訓(xùn)練，并做好班級(jí)主題環(huán)境、區(qū)角環(huán)境、游戲環(huán)境的美化創(chuàng)設(shè)工作。6．組織 “教師節(jié)”慶?；顒?dòng)。7.教師組織公開課比賽。

8.中秋節(jié)“燈籠親子”制作活動(dòng)

9.收清幼兒各項(xiàng)費(fèi)用，及時(shí)上解財(cái)政專戶，合理安排費(fèi)用支出。十月份：

1．開展“慶國慶”主題活動(dòng)。

2．發(fā)放家長調(diào)查表，主題為：我為家長開放日獻(xiàn)一計(jì)。3.開展“老幼同樂”重陽節(jié)親子活動(dòng) 4.策劃運(yùn)動(dòng)會(huì)或者元旦晚會(huì) 十一月份：

1． 做好2018年預(yù)算編制工作。2．舉行家長開放活動(dòng)。

3．進(jìn)行119消防緊急疏散安全演練 活動(dòng)。4.保育員疊被子比賽。

5、開展“感恩你我，真情永在”親子活動(dòng) 十二月份：

1．做好教職工考核工作。

2．做好季節(jié)轉(zhuǎn)換，保育保健工作階段總結(jié)。3．開展“迎新年”班級(jí)主題活動(dòng)。4．做好總結(jié)和評(píng)優(yōu)工作。5.家長學(xué)校活動(dòng)：

小班主題：良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。中班主題：幼兒自信心的培養(yǎng)。

大班主題：學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng)。

6.家長為班級(jí)老師填寫教師師德測(cè)評(píng)表 2018年一月份：

1．做好“兩節(jié)”廉潔教育工作。

2．開展運(yùn)動(dòng)會(huì)或者全園游園參觀活動(dòng)。3.做好學(xué)期結(jié)束工作。做好各部門總結(jié)。

4．做好幼兒素質(zhì)測(cè)試，幼兒成長冊(cè)整理。做好幼兒個(gè)人成長記錄電子檔PPT.5．做好幼兒伙食費(fèi)結(jié)清工作。6．加強(qiáng)寒假校園值班工作。

劉翠平

2018年8月26日

第四篇：園務(wù)計(jì)劃

2018年春季園務(wù)工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想 堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，以學(xué)習(xí)落實(shí)《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展綱要》為主線，關(guān)注幼兒學(xué)習(xí)的整體性，尊重幼兒的個(gè)體差異，理解幼兒學(xué)習(xí)方式與特點(diǎn)，重視幼兒的學(xué)習(xí)品質(zhì)。建好教師隊(duì)伍，抓好培訓(xùn)，積極開展保教工作，努力提高工作成效。

二、工作目標(biāo)

1、鞏固已有的成果、經(jīng)驗(yàn)，發(fā)展壯大家長和關(guān)心扶持我們的群體，做好家長工作，辦人民滿意的幼兒園。

2、精細(xì)化管理，實(shí)行科學(xué)管理與人性化管理相結(jié)合的模式，逐步由人性化過渡到規(guī)范化、精細(xì)化。

3、創(chuàng)新教學(xué)內(nèi)容和方式，將感統(tǒng)訓(xùn)練、幼兒體能訓(xùn)練納入戶外活動(dòng)內(nèi)容，豐富幼兒的戶外活動(dòng)，提高幼兒的體智能力，改進(jìn)五大領(lǐng)域?qū)W科的教學(xué)方式，把繪本閱讀、大量識(shí)字、口頭看圖作文作為語言活動(dòng)的主要內(nèi)容，繼續(xù)抓好指心算教學(xué)。

4、創(chuàng)新習(xí)慣養(yǎng)成教育活動(dòng)單打一的模式，實(shí)現(xiàn)與一日活動(dòng)相結(jié)合，與家庭教育相結(jié)合，與幼兒園各項(xiàng)考核相結(jié)合，把習(xí)慣養(yǎng)成做出明顯成效，定期開展習(xí)慣養(yǎng)成禮儀童星的典型事例上榜表彰活動(dòng)。

5、提升教職工的素養(yǎng)，把服務(wù)基本功、教學(xué)基本功、團(tuán)隊(duì)精神、創(chuàng)新精神和能力作為主要提升內(nèi)容。

6、提升服務(wù)水平。服務(wù)內(nèi)容上通過教職工梳理和建議以及征詢家長意見，看看我們還能為家長和孩子提供那些貼心服務(wù);服務(wù)質(zhì)量和水平上認(rèn)真總結(jié)和反思怎樣做到家長和孩子心里去。

7、提升教職工待遇。建立更合理的薪酬待遇制度，最大限度的調(diào)動(dòng)教職工積極性，讓教職工在不斷改進(jìn)的教學(xué)實(shí)踐中，不斷提升，從中受益。

三、具體措施：

(一)加強(qiáng)幼兒園的科學(xué)管理，切實(shí)提高管理水平。

1、加強(qiáng)班子隊(duì)伍的管理。

在繼續(xù)注重管理理論和管理經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)的前提下，不斷完善幼兒園的管理機(jī)制，定期開展管理研討會(huì)，不斷總結(jié)幼兒園管理的經(jīng)驗(yàn)和存在的不足，經(jīng)常聽取家長、教師、職工的意見和建議，及時(shí)調(diào)整管理策略，完善管理辦法，切實(shí)提高管理水平。

2、加強(qiáng)教育常規(guī)管理。

一是：認(rèn)真建立和執(zhí)行教學(xué)管理制度。采用定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式，全面了解教師教學(xué)工作情況，及時(shí)推廣教師的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，限期整改存在問題。

二是：認(rèn)真執(zhí)行一日活動(dòng)管理制度。園領(lǐng)導(dǎo)要做到“四個(gè)堅(jiān)持”，即：堅(jiān)持每周看活動(dòng)不少于2個(gè)，堅(jiān)持每周匯總看活動(dòng)情況，堅(jiān)持每周進(jìn)行集體點(diǎn)評(píng)，堅(jiān)持定期深入班級(jí)分析保教質(zhì)量。三是：認(rèn)真執(zhí)行課程管理、教研活動(dòng)管理制度。每月開展一次專題研討活動(dòng)，就某一方面的問題形成具有指導(dǎo)性的意見;教研組每月開展一次教研活動(dòng)，研究解決教學(xué)工作中的實(shí)際問題;每周開展一次集體備課活動(dòng)，進(jìn)行集體研究。

3、加強(qiáng)后勤、安全管理。

一是：健全后勤管理制度，細(xì)化后勤管理環(huán)節(jié)，規(guī)范后勤管理工作，保證后勤條線工作有條不紊。

二是：強(qiáng)化安全管理意識(shí)，加大安全管理力度，細(xì)化安全管理環(huán)節(jié)，做好安全管理工作，確保安全工作萬無一失。三是：加強(qiáng)保教結(jié)合的研討活動(dòng)，主動(dòng)配合教師做好教育教學(xué)的服務(wù)工作，為幼兒在園健康、安全、愉快生活打好基礎(chǔ)。

4、深化幼兒園的內(nèi)涵發(fā)展，注重培育校園文化，促進(jìn)幼兒園辦園特色的形成。

校園文化是建設(shè)學(xué)習(xí)型幼兒園的重要特征，我們要結(jié)合課題研究和責(zé)任教育課程實(shí)施，不斷提高教師責(zé)任意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。通過開展文明班組、學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)等評(píng)比活動(dòng)，從而提高全園教職工文明意識(shí)和學(xué)習(xí)的積極性，促進(jìn)幼兒園的文化建設(shè)。

(二)深化教育教學(xué)改革，不斷提高保教質(zhì)量。

1、積極推進(jìn)課程改革，構(gòu)建園本化課程實(shí)施體系。在選擇相關(guān)教材、篩選內(nèi)容、有機(jī)整合的基礎(chǔ)上，創(chuàng)造性實(shí)施富有園本特質(zhì)的教育課程;在課程實(shí)施過程中，要正視突出的問題，尋找解決的對(duì)策，重點(diǎn)把握以下六個(gè)方面的關(guān)系：顯性課程與隱性課程的關(guān)系，預(yù)成活動(dòng)與生成活動(dòng)的關(guān)系，教師主導(dǎo)與幼兒主體的關(guān)系，主題綜合與領(lǐng)域平衡的關(guān)系，集體教學(xué)與小組游戲的關(guān)系，時(shí)間空間與教育效益的關(guān)系。

2、著力深化園本教研。

要加強(qiáng)和落實(shí)幼兒園園本教研制度，建立幼兒園教師自培機(jī)制。努力構(gòu)建以課程改革為平臺(tái)，以課題研究為抓手，以活動(dòng)為載體，通過實(shí)踐反思、伙伴合作、專業(yè)引領(lǐng)，促進(jìn)教師教育行為跟進(jìn)的操作系統(tǒng)。要改善傳統(tǒng)教研的不足，探索新課程背景下切實(shí)有效的教研活動(dòng)模式，讓教研活動(dòng)切實(shí)、有效地促進(jìn)教師專業(yè)成長。

要改變教研方式，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”，變“個(gè)體”為“群體”，變“被動(dòng)”為主動(dòng)，喚醒教師對(duì)自身教學(xué)行為中存在問題的警覺和剖析意識(shí)，形成教學(xué)行為問題化，促進(jìn)教育理念向教育行為的真正內(nèi)化。要構(gòu)建平等、互動(dòng)、合作、分享、反思的教研平臺(tái)，通過切實(shí)有效的園本教研，培育組織智慧，豐富個(gè)體素養(yǎng)。

3、加強(qiáng)對(duì)課程的領(lǐng)導(dǎo)，不斷學(xué)習(xí)先進(jìn)幼兒園課程領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)驗(yàn)，不斷調(diào)整和完成課程方案，真正滿足不同幼兒的發(fā)展需要和家長的需要，使教育內(nèi)容生活化、經(jīng)驗(yàn)化、綜合化，在促進(jìn)幼兒身心健康、全面、和諧發(fā)展的同時(shí)，重點(diǎn)促進(jìn)幼兒責(zé)任感的發(fā)展。

(三)重視隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高師資素質(zhì)和專業(yè)水平。

1.強(qiáng)化班子隊(duì)伍建設(shè)。

注重理論學(xué)習(xí)，提高幼教專業(yè)理論水平;注重信息收集，了解國內(nèi)外幼教改革動(dòng)態(tài);注重深入保教工作第一線，了解現(xiàn)狀并及時(shí)給予指導(dǎo)。

2.強(qiáng)化教師隊(duì)伍建設(shè)。

首先，注重師德師風(fēng)教育。深入開展以“學(xué)為人師、行為世范”為主旨、以“愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表”為要求的“師德師風(fēng)”系列教育活動(dòng)，切實(shí)提高教師的師德素養(yǎng)。

其次，加大培養(yǎng)骨干教師的力度。創(chuàng)設(shè)條件，鼓勵(lì)教師積極參加各類的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和才藝大比拼活動(dòng)，通過名師帶教和園內(nèi)的培養(yǎng)，使青年教師的保教水平有一個(gè)突飛猛進(jìn)的進(jìn)步，按照“明確對(duì)象、制訂計(jì)劃、落實(shí)措施，注重實(shí)效”的要求，嘗試開展培養(yǎng)首席教師、教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人活動(dòng)，形成骨干教師培養(yǎng)梯隊(duì)。

再次，做好教師的園本培訓(xùn)，切實(shí)提高教師的業(yè)務(wù)水平。

3、加強(qiáng)炊事員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實(shí)踐指導(dǎo)。組織后勤人員，開展協(xié)助教師培養(yǎng)幼兒責(zé)任心的研究與實(shí)踐活動(dòng)，并幫助他們確立課題“樹立科學(xué)保育觀，努力提高幼兒責(zé)任意識(shí)”。

4、加強(qiáng)幼兒園衛(wèi)生安全檢查工作，嚴(yán)格做好常規(guī)性的衛(wèi)生消毒和防病宣傳工作，保證幼兒健康成長。

(四)繼續(xù)做好保健和服務(wù)工作。

1、繼續(xù)做好早上入園晨檢和班級(jí)復(fù)檢工作。

2、不斷改進(jìn)服務(wù)措施，提高服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)建服務(wù)品牌。

3、保健工作要在原有基礎(chǔ)上有所創(chuàng)新。

(五)重視家長工作，提高家教指導(dǎo)的質(zhì)量。

1、加強(qiáng)家長委員會(huì)的工作。

2、利用農(nóng)村資源，開展豐富多彩的活動(dòng)。

3、繼續(xù)運(yùn)用家長資源，為幼兒園服務(wù)。

(六)其他工作

1、做好幼兒園的財(cái)產(chǎn)登記和物品保管工作，完善借用手續(xù)，確保財(cái)物的充分利用。

2、做好掌通家園的豐富工作，使掌通家園成為幼兒園的資料室;教師、家長學(xué)習(xí)討論和互動(dòng)的平臺(tái)。

3、做好幼兒成長記錄工作和好習(xí)慣儲(chǔ)蓄工作。

4、齊心協(xié)力精心開展好每一次的活動(dòng)。

四、每月工作安排：

二月份

1、開學(xué)報(bào)名工作

2、歡迎新生入學(xué)工作。

3、制定計(jì)劃，討論新學(xué)期活動(dòng)安排。

4、開學(xué)工作、安全檢查。

5、三八節(jié)活動(dòng)籌備工作。

6、新學(xué)期家長會(huì)籌備工作。

三月份

1、新生入園家長會(huì)。

2、以班級(jí)為單位開展慶三八主題活動(dòng)。

3、各班切實(shí)開展安全教育周活動(dòng)。

4、新教師月匯報(bào)課。

5、召開家委會(huì)會(huì)議

6、以班為單位開展學(xué)期初家長會(huì)

9、園務(wù)會(huì)議，總結(jié)三月份各條線工作，部署四月份工作

四月份

1、各班開展清明節(jié)傳統(tǒng)節(jié)日的教育活動(dòng)。

2、幼兒“歌頌春天”詩歌比賽。

3、課程改革和好習(xí)慣培養(yǎng)研討活動(dòng)

4、幼兒美勞手工比賽活動(dòng)。

5、全園教師觀摩課活動(dòng)。

6、好習(xí)慣儲(chǔ)蓄評(píng)星活動(dòng)。

7、踏青活動(dòng)、安全檢查和演習(xí)活動(dòng)

8、園務(wù)會(huì)議，匯總課程改革執(zhí)行情況并給予教師指導(dǎo)，部署五月份工作

五月份

1、準(zhǔn)備“六一”活動(dòng)

2、開放日教學(xué)活動(dòng)

3、園務(wù)會(huì)議，研究課程改革執(zhí)行情況，部署科技節(jié)和六一活動(dòng)。

4、新課改實(shí)踐公開課活動(dòng)

六月份

1、開展“六一”活動(dòng)畢業(yè)典禮

2、教育教學(xué)質(zhì)量評(píng)估

3、園務(wù)會(huì)議，匯總課程改革執(zhí)行情況，部署學(xué)期結(jié)束和暑假班工作。

4、教師才藝比賽

5、學(xué)期結(jié)束總結(jié)會(huì)

6、制訂幼兒園暑期工作計(jì)劃和園本培訓(xùn)計(jì)劃

7、家委會(huì)工作匯報(bào)總結(jié)會(huì)。

8、財(cái)產(chǎn)清點(diǎn)工作。

2018年3月3日

第五篇：園務(wù)工作總結(jié)

2017年園務(wù)工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼間2017年接近尾聲，我們即將迎來嶄新的2018年，在此對(duì)我園這一年來的園務(wù)工作給大家做如下匯報(bào)：

小百靈幼兒園始建于2008年?，F(xiàn)有在冊(cè)教師39人，后勤人員13人。設(shè)學(xué)前、大、中、小班共14個(gè)教學(xué)班，在園幼兒416名。我園認(rèn)真貫徹《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，圍繞《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》樹立科學(xué)發(fā)展觀。本著對(duì)孩子負(fù)責(zé)、對(duì)家長負(fù)責(zé)、對(duì)幼兒園發(fā)展負(fù)責(zé)的原則，踏踏實(shí)實(shí)地做好每一項(xiàng)工作。

一、齊心協(xié)力、打造創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)

小百靈幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子是一支凝聚力強(qiáng)、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、和諧、踏實(shí)肯干、具有創(chuàng)新理念的團(tuán)隊(duì)。在工作中能盡職盡責(zé)，各司其職，對(duì)工作從不拖拉敷衍。在每次活動(dòng)中都能獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、親力親為，責(zé)任心強(qiáng)，圓滿完成工作任務(wù)，得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大家長的好評(píng)。在此值得表揚(yáng)的是 中班組組長鄭巧寧，每項(xiàng)工作都能完成得很出色，組內(nèi)成員對(duì)工作積極、熱情高，齊心協(xié)力、保質(zhì)保量，一學(xué)期以來家長無投訴。全園無不安全事故發(fā)生。

二、加強(qiáng)幼兒園安全管理工作，確保師幼人身安全

安全工作是我園工作的重要組成部分，是一切工作順利進(jìn)行的基礎(chǔ)。我園堅(jiān)決執(zhí)行各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)指示，健全安全常規(guī)制度和安全工作應(yīng)急預(yù)案。我園教職工人人都牢固樹立“安全第一”的思想意識(shí)，把安全工作納入班級(jí)日?？己耍谌粘；顒?dòng)及教育教學(xué)活動(dòng)中對(duì)幼兒定期進(jìn)行安全知識(shí)教育及安全技能培訓(xùn)。本園保衛(wèi)工作比較到位，能切實(shí)做到管好門、保好門，安全器械齊全。并嚴(yán)把外來人員入門關(guān)，做好入園登記記錄，以確保幼兒安全。嚴(yán)格執(zhí)行幼兒接送刷卡制度。落實(shí)教師值日制度和跟車制度。幼兒入園、離園有值日教師迎送幼兒，維護(hù)秩序，門衛(wèi)負(fù)責(zé)指揮大門口過往車輛，跟車教師組織幼兒有序上下車并教育幼兒乘車安全常識(shí)，班級(jí)教師和跟車教師執(zhí)行幼兒上下車交接制度。校車駕駛員定期進(jìn)行交通安全知識(shí)培訓(xùn)，對(duì)跟車教師進(jìn)行校車安全知識(shí)教育、逃生技能培訓(xùn)、車內(nèi)安全設(shè)施的正確使用方法培訓(xùn)。校車每天由駕駛員進(jìn)行常規(guī)安檢，每年兩次集中審驗(yàn)確保校車安全萬無一失。后勤管理人員每周對(duì)全園設(shè)施進(jìn)行安全排查，確保電路、水路、大型玩教具、班級(jí)設(shè)備正常運(yùn)行，杜絕了安全事故的發(fā)生。

三、嚴(yán)抓各項(xiàng)工作，提高保教質(zhì)量

每學(xué)期開學(xué)初，為迎接新學(xué)期的到來，給幼兒創(chuàng)造生態(tài)、自然、人文、和諧的環(huán)境。我園教師用靈巧的雙手把幼兒教室、活動(dòng)走廊裝點(diǎn)得新穎別致。都展示著我園教師的才華，也使幼兒園更富有兒童情趣。豐富的教育教學(xué)內(nèi)容讓幼兒從德、智、體、美全方面得到更優(yōu)秀的發(fā)展，讓幼兒度過一個(gè)快樂的童年，“讓孩子攀登自己的高峰”是我園始終堅(jiān)持的教育理念。

教師們不僅管理著幼兒的日常生活，而且還要負(fù)責(zé)幼兒的教學(xué)活動(dòng)。教師們根據(jù)《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》幼兒的年齡特點(diǎn)和發(fā)展水平，制定教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)進(jìn)度表，提前一周備好課，寫好教育筆記。在教學(xué)過程中，為幼兒提供操作材料，讓幼兒動(dòng)手動(dòng)腦，發(fā)展幼兒的智力和能力，對(duì)每門課程及時(shí)進(jìn)行教學(xué)研討，彌補(bǔ)教育教學(xué)中的不足，交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，取長補(bǔ)短。順利完成本學(xué)期的教育教學(xué)任務(wù)。教師還利用空余時(shí)間，自制教玩具，為幼兒提供豐富的游戲材料，積極開展各類游戲活動(dòng)。在此項(xiàng)活動(dòng)中有6名教師獲得最高榮譽(yù)獎(jiǎng)。一學(xué)期來，我園參加了形式多樣的教師外出學(xué)習(xí)，如: 岐山縣城關(guān)幼兒園送教下鄉(xiāng)活動(dòng)，3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南專家講座、技能大賽專題講座，聽公開課；去陜九幼兒園參加教師技能研討，觀摩課。去鳳儀幼兒園參觀，課程培訓(xùn)，技能大賽。去小蜜蜂幼兒園參加體智能課程培訓(xùn)。去702幼兒園參加教研室組織的觀摩課研討及總結(jié)。去寶雞參加《趣學(xué)美術(shù)》《籃球操》《非洲鼓》《奧爾夫音樂》《主題活動(dòng)》《小梵高美術(shù)》《慧童好口才》《國培網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)》課程培訓(xùn)，去北京學(xué)習(xí)幼兒園6S管理、去寶雞參加保健醫(yī)培訓(xùn)、財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)、參加了原下片校車駕駛員安全知識(shí)培訓(xùn)，教育體育局及縣政府組織的各項(xiàng)培訓(xùn)及講座。關(guān)工委組織的《讓孩子健康快樂成長》講座。完成了本學(xué)期精準(zhǔn)扶貧的各項(xiàng)工作。師德師風(fēng)建設(shè)工作。在園內(nèi)，教師們通過相互學(xué)習(xí)，分組討論交流、教師示范課，總結(jié)反思，提高了教師的專業(yè)發(fā)展水平。

四、抓好保健工作，促進(jìn)幼兒身心健康

我園衛(wèi)生保健十項(xiàng)制度齊全，設(shè)有保健室，全園共有6名保健醫(yī)。全園教職工均持有健康證。我園成立了家長委員會(huì)、伙食委員會(huì)，參與幼兒園管理和監(jiān)督。今年天氣變化大，相應(yīng)帶動(dòng)了一些傳染病發(fā)生：上呼吸道感染、手足口病，流行感冒，水痘等傳染病。我園貫徹“以預(yù)防為主”的衛(wèi)生工作方針，組織孩子加強(qiáng)身體鍛煉，保證幼兒每天有兩個(gè)小時(shí)的戶外鍛煉。堅(jiān)持每天認(rèn)真做好幼兒晨檢記錄和活動(dòng)用品消毒記錄，并每天進(jìn)行活動(dòng)室和幼兒寢室紫外線消毒，力爭為幼兒創(chuàng)設(shè)整潔衛(wèi)生良好的生活學(xué)習(xí)環(huán)境。對(duì)缺勤幼兒,教師及時(shí)打電話了解原因；對(duì)來園的孩子，班級(jí)教師給予細(xì)心照顧，按時(shí)幫幼兒增、添衣服。保證足夠飲水量，每一天三次集中飲水，每次100ML---150ML。如有發(fā)現(xiàn)可疑病狀立刻隔離和要求家長帶幼兒就疹。并積極向家長做好健康教育知識(shí)宣傳工作，辦好衛(wèi)生保健宣傳欄，利用QQ、微信等形式做到家園共育及育兒知識(shí)交流，每班建有班級(jí)群。這樣有效地預(yù)防疾病的傳染。我們教師每周都會(huì)督促幼兒講究個(gè)人衛(wèi)生、為幼兒剪指甲，培養(yǎng)幼兒良好的進(jìn)餐禮儀和進(jìn)餐習(xí)慣，每餐前都會(huì)誦讀餐前禮儀歌，正確使用餐具及收拾碗筷，基本保證桌面、地面和衣服的整潔。做到愛惜糧食，逐步養(yǎng)成講文明講衛(wèi)生的進(jìn)餐習(xí)慣。同時(shí)在本學(xué)期我園還配合了婦幼保健院進(jìn)行了全體幼兒體檢，并及時(shí)將體檢單反饋給家長，時(shí)刻關(guān)注幼兒的身體健康狀況。

五、開展豐富多彩的活動(dòng)，使幼兒充分感受幼兒園生活的快樂

1、為豐富幼兒園外實(shí)踐活動(dòng)，根據(jù)幼兒的興趣點(diǎn)，并結(jié)合當(dāng)?shù)氐沫h(huán)境特點(diǎn)。本學(xué)期我園開展了社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)《尋找春天》《秋游》帶領(lǐng)幼兒到附近的田地里游玩、散步，參觀油菜花、觀察季節(jié)的變化。讓孩子充分感受大自然的美，家鄉(xiāng)的美，《親子觀影活動(dòng)》《陶藝進(jìn)校園活動(dòng)》等。同時(shí)培養(yǎng)他們從小對(duì)周圍的事物感興趣,充滿好奇心,激發(fā)探索欲望。

2、一年以來我園組織了各項(xiàng)活動(dòng)內(nèi)容豐富形式多樣同時(shí)也得到了各位家長的支持和認(rèn)可，得到了各界人士的一致好評(píng)。如：三八婦女節(jié)《我愛媽媽》主題活動(dòng)，五一勞動(dòng)節(jié)《勞動(dòng)最光榮》主題活動(dòng)，六一兒童節(jié)《放飛夢(mèng)想 快樂成長》文藝演出，九月十日教師節(jié)《感謝老師》主題活動(dòng)，九月九日重陽節(jié)《感恩》活動(dòng)，十月一日國慶節(jié)，《快樂過冬至》，《慶元旦聯(lián)歡會(huì)》，期末匯報(bào)演出，元宵節(jié)《猜燈謎》活動(dòng)，每學(xué)期兩次家長會(huì)，親子活動(dòng)，家長進(jìn)課堂活動(dòng)，家長助教活動(dòng)等等。

六、密切家園聯(lián)系，發(fā)揮教育合力

家長是幼兒園重要的合作伙伴，也是幼兒園工作的，支持者、參與者，家長是孩子的第一任老師，幫助家長提高教育能力是我園一項(xiàng)重要工作。本學(xué)期，幼兒園定期更新宣傳欄。及時(shí)發(fā)布活動(dòng)照片、班級(jí)課程計(jì)劃，幼兒園食譜，加強(qiáng)與家長的溝通交流，建立了一個(gè)很好的對(duì)外宣傳的窗口。幫助家長獲得新的教育理念，更加科學(xué)的實(shí)施家庭教育。除此之外，家長對(duì)我園舉行的“六一”文藝匯演活動(dòng)給予了極高的支持，部分家長都抽空到幼兒園幫助教師一起為幼兒化妝，維持演出場地秩序，并對(duì)此次活動(dòng)給予了很高的評(píng)價(jià)。各班還針對(duì)不同的情況，開展家訪，電話訪問和當(dāng)面交流等，充分的交流、溝通促進(jìn)了家園共育的有效開展。

七、存在不足及努力方向

總結(jié)一學(xué)期來的工作，我們?cè)谌〉贸煽兊耐瑫r(shí)，也存在著一些不足之處，如：園本課題不能正常開展、自主性的探索與實(shí)踐還不夠，部分教職工的主人翁意識(shí)還不強(qiáng)；游戲活動(dòng)的質(zhì)量還不算高，創(chuàng)新性還不強(qiáng)；教師主動(dòng)開展教科研的意識(shí)還不夠。但我們堅(jiān)信：在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，幼兒園全體教職工將一起努力攜手再學(xué)習(xí)、再創(chuàng)新、再拼搏、再創(chuàng)幼兒園的輝煌。

小百靈幼兒園 2018年1月11日