第一篇：觀摩交流會簡報-中國水利水電第三工程局有限公司

陜西省水力發(fā)電工程學(xué)會水電站施工專業(yè)委員會和公司科學(xué)技術(shù)協(xié)會在向家壩工地召開現(xiàn)場觀摩技術(shù)交流研討會

10月28日，陜西省水力發(fā)電工程學(xué)會水電站施工專業(yè)委員會和公司科學(xué)技術(shù)協(xié)會在向家壩工地召開現(xiàn)場觀摩技術(shù)交流研討會。來自陜西省水力發(fā)電工程學(xué)會、西北勘測設(shè)計院、向家壩項目業(yè)主監(jiān)理設(shè)代、葛洲壩集團、水電四局、水電七局、水電八局、水電十五局的專家領(lǐng)導(dǎo)及公司各二級單位專業(yè)技術(shù)人員60多人參加了交流研討會。

會議由省水力發(fā)電工程學(xué)會水電站施工專業(yè)委員會常務(wù)副主任兼秘書長、公司副總工程師兼工程科技部主任姬脈興主持。省水力發(fā)電工程學(xué)會水電站施工專業(yè)委員會主任、公司總工程師王鵬禹致歡迎辭，對參加會議的各單位領(lǐng)導(dǎo)、專家蒞臨向家壩工地進行技術(shù)交流研討表示感謝。公司副總經(jīng)理焦繼軒參加會議并代表公司表示祝賀；三峽總公司向家壩建設(shè)公司副主任王毅發(fā)表到會講話。四川分局副局長、向家壩施工局常務(wù)副局長閆景參介紹了向家壩施工技術(shù)難題及施工情況。

上午10點，會議與會人員到向家壩施工現(xiàn)場進行觀摩，在施工現(xiàn)場聽取了施工局總工程師李東峰對項目基本情況以及相關(guān)技術(shù)難題的介紹。之后參觀了水電七局向家壩右岸地下廠房系統(tǒng)及水電八局太平料場及馬延坡砂石骨料加工系統(tǒng)。

在下午的交流研討中，三峽發(fā)展監(jiān)理公司介紹了已完工程質(zhì)量情況，提出下一步的要求及設(shè)想；西北勘測設(shè)計院介紹了膠凝粗粒料（CSG）在瀾滄江功果橋水電站土石過水圍堰上應(yīng)用；水電四局對模板工程、鋼筋工程、混凝土工程、預(yù)埋件工程、溫控措施、基礎(chǔ)灌漿工程、壓力鋼管及供料線布置做了詳細(xì)介紹；水電八局介紹了太平料場和馬延坡人工砂石系統(tǒng)；水電七局介紹了右岸地下引水發(fā)電系統(tǒng)工程及輔助洞室工程向家壩地下引水發(fā)電系統(tǒng)工程；葛洲壩集團向家壩施工局介紹了向家壩水電站左岸混凝土工程施工技術(shù)及經(jīng)驗；公司勘測設(shè)計研究院還介紹了將混凝土壩溫度場和溫度應(yīng)力有限元計算程序在溫控方面的應(yīng)用情況。

對于會議的成功舉辦，公司總經(jīng)理助理、四川分局局長郭坤在答謝中對研討會積極解決在工程建設(shè)過程中突出的技術(shù)難點和重點問題，促進項目的科技進步表示感謝。公司總工程師王鵬禹再次強調(diào)：今天我們舉辦這個現(xiàn)場技術(shù)交流研討會，可以說是一次科技的群英會。大家聚集一堂，觀摩學(xué)習(xí)、研討交流、互相借鑒、共同提高，對推動水利水電工程建設(shè)，促進生產(chǎn)、加快進度、提高質(zhì)量、降低成本具有重大的深遠(yuǎn)意義。

這次會議的召開，對整體推進公司技術(shù)協(xié)會的各項工作，提高工程技術(shù)人員的專業(yè)技術(shù)水平，拓展視野，增強科技意識，服務(wù)意識，提高技術(shù)干部的素質(zhì)有著極其重要的作用。

第二篇：中國水利水電第三工程局有限公司工會

中國水利水電第三工程局有限公司工會

工 作 動 態(tài)

（2010）第5期總第35期2010年5月劉美華、吳家明到職工培訓(xùn)和勞務(wù)管理中心檢查指導(dǎo)工作

6日下午，公司黨委書記劉美華、工會主席吳家明到職工培訓(xùn)和勞務(wù)管理中心檢查指導(dǎo)工作。職工培訓(xùn)和勞務(wù)管理中心黨政工領(lǐng)導(dǎo)曹宏軍、肖慶國、劉殿生向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報了近期的工作情況。匯報會上，劉美華、吳家明重點了解了公司安排待崗大學(xué)生上崗?fù)ㄖ闆r，開展培訓(xùn)工作情況以及隊伍穩(wěn)定情況，并著重了解了工作中遇到的主要問題。公司領(lǐng)導(dǎo)與職工培訓(xùn)和勞務(wù)管理中心領(lǐng)導(dǎo)還就有關(guān)具體工作進行了商議，對中心反映的個別特殊問題和遇到的工作難點，劉書記當(dāng)即用電話與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，確定了解決的辦法。劉美華、吳家明肯定了職工培訓(xùn)和勞務(wù)管理中心成立以來的工作成績，對中心近期的主要工作給予了指導(dǎo)，要求職工培訓(xùn)和勞務(wù)管理中心按照公司的工作部署抓好落實，把自己的工作做深、做細(xì)、做好，要有序地推進促進員工上崗工作和培訓(xùn)工作。

劉美華、吳家明對職工培訓(xùn)和勞務(wù)管理中心工作的指導(dǎo)，既解決了當(dāng)前工作中遇到的問題，又幫助中心領(lǐng)導(dǎo)班子開闊了工作思路，中心領(lǐng)導(dǎo)倍感關(guān)心和支持，也增強了干好工作的信心。

吳家明參加山東海陽核電1號常規(guī)島開工儀式

5月15日，中電投山東海陽核電有限公司舉行1號常規(guī)島混凝土澆筑開工儀式，公司工會主席吳家明做為中國水電三局有限公司的代表，應(yīng)邀參加了開工儀式。

常規(guī)島是核電裝置中汽輪發(fā)電機組及其配套設(shè)施和它們所在廠房的總稱，其主要功能是將核島產(chǎn)生的蒸汽的熱能轉(zhuǎn)換成汽輪機的機械能，再通過發(fā)電機轉(zhuǎn)變成電能。常規(guī)島廠房主要包括汽輪機廠房、冷卻水泵房和水處理廠房、變壓器區(qū)構(gòu)筑物、開關(guān)站、網(wǎng)控樓、變電站及配電所等，是核電站重要組成部分之一。常規(guī)島開始混凝土澆筑，標(biāo)志著常規(guī)島主體工程正式開工，是海陽核電工程建設(shè)過程中又一個重要的里程碑。

山東海陽核電廠位于海陽市留格莊鎮(zhèn)，距離煙臺、青島和威海等地約120公里，座落在距離海陽市約25公里的山東半島南側(cè)。海陽核電廠規(guī)劃建設(shè)容量6×1000MW級核電機組，廠區(qū)一次規(guī)劃、分期建設(shè)，一期建設(shè)2×1000MW級AP1000核電機組。公司于2008年10月16日中標(biāo)山東海陽核電工程土建試驗室建設(shè)、運行和管理項目，負(fù)責(zé)整個海陽核電站全部土建工程試驗檢測和所有工程配合比的設(shè)計工作。

通過公司海陽核電試驗室項目部近一年的努力，實驗中心完成了海陽核電站包括核島、常規(guī)島和海工等60個混凝土配合比的設(shè)計工作，其中9個核島混凝土配合比被美國西屋公司一次性批準(zhǔn)，為海陽核電工程的施工奠定了良好的基礎(chǔ)。

實業(yè)發(fā)展總公司召開首屆工會會員代表大會

5月7日上午，實業(yè)發(fā)展總公司召開第一屆一次工會會員代表大會，安康市人大常委會副主任、市總工會主席李隆毅、局黨委書記劉美華、局工會主席吳家明親臨大會祝賀并分別發(fā)表了熱情洋溢的講話。實業(yè)總公司總經(jīng)理兼臨時黨委書記任世玉在講話里，對工會組織提出了殷切希望。在隨后的選舉大會上，來自實業(yè)總公司各個崗位上的57名工會會員代表，莊嚴(yán)的行使民主權(quán)力，經(jīng)過無計名投票，選舉產(chǎn)生了新一屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會，大會取得圓滿成功。在接下來的第一次工會委員會會議上，產(chǎn)生了主席、副主席和女工委員會，標(biāo)志著實業(yè)總公司工會工作開始走向正軌。

職工醫(yī)院護士節(jié)期間開展技術(shù)比武、崗位練兵活動

“5.12”國際護士節(jié)是全世界護士的共同節(jié)日。職工醫(yī)院的護士們沒有忘記自己神圣的使命，她們用護理技能大比武這一別開生面的方式，慶祝自己的節(jié)日。

在“5·12”國際護士節(jié)到來前夕，在醫(yī)院黨政工領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與指導(dǎo)下，在公司工會的大力支持下，院女工委、護理部精心組織安排，開展了為期近1個月的“護士技能比武”活動。經(jīng)過近理論考試和單人徒手心肺復(fù)蘇、密閉式靜脈輸液、鋪備用床三項操作比武，最后經(jīng)評委的考核、打分、匯總，最后六名優(yōu)秀選手獲獎。并將推薦前三名參加安康地區(qū)的護士比武競賽。

整個比武活動為期一個月，通過一場理論筆試，三場實際操作比武進行，每場比賽過程緊張有序，選手們個個準(zhǔn)備充分，動作規(guī)范準(zhǔn)確、干凈利索、輕捷優(yōu)美，將優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿于每個操作環(huán)節(jié)中，真正體現(xiàn)了醫(yī)院護士的綜合素質(zhì)，不論是面對模擬病人還是操作模型，選手們的語言和動作都是那樣嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，“交流”和“人性化”服務(wù)良好到位。評委們更是認(rèn)真觀察每一個操作細(xì)節(jié)，進行嚴(yán)格、客觀、公正的評分，讓在場的每一個人觀看到了一場較高質(zhì)量的比賽。

5月12日當(dāng)天，在這個神圣而美麗的節(jié)日里，身穿潔白護士衣、頭戴護士帽、腳穿護士鞋的護理工作者們個個臉上充滿了節(jié)日的喜慶，今天她們歡聚一堂，共同慶祝自己的節(jié)日。會上護理部主任曾玉泉同志對此護理比武工作進行總結(jié)，黨委書記汪群策和院長傅保貴向全院護理人員表達了節(jié)日的祝賀，并對參加比武而辛苦一個多月的護士姐妹們送上了問候和祝福。兩位領(lǐng)導(dǎo)分別就護理工作的重要性進行了不同的闡述，對過去一年的護理工作給予了充分的肯定，并希望廣大護理人員以此次“技術(shù)比武“活動為契機，扎實掌握專業(yè)理論知識，熟練掌握基本操作，爭當(dāng)技術(shù)能手，全面提高護理工作的整體質(zhì)量。

會上，院領(lǐng)導(dǎo)對在此次護理比武活動中的優(yōu)秀選手進行了頒獎，優(yōu)秀選手們也現(xiàn)場進行了高質(zhì)量的技術(shù)展示。

吳家明到公司京滬高鐵項目部調(diào)研

5月13日，工會主席吳家明到公司鐵路分局京滬高鐵項目部調(diào)研。

下午15時，吳家明在鐵路分局局長沈建平等分局領(lǐng)導(dǎo)的陪同下，來到工地施工現(xiàn)場考察。沈建平匯報了當(dāng)前支撐層、端刺、摩擦板等施工部位的施工情況，匯報了施工過程中面臨的重點、難點問題。鐵路分局工會主席李士江針對目前京滬高鐵項目正在開展的百日大干勞動競賽活動做了詳細(xì)匯

報。

吳家明在聽取了有關(guān)情況的匯報后強調(diào)，要認(rèn)真開展百日大干勞動競賽活動，科學(xué)組織，周密部署，發(fā)揮好廣大參建員工的主力軍作用，調(diào)動員工積極性，齊心協(xié)力，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率完成2010年的生產(chǎn)任務(wù)。

工會女職工委員會在安康基地舉辦健身排舞比賽

5月21日公司工會女職工健身排舞比賽在安康基地舉行?；A(chǔ)工程分局、職工培訓(xùn)和勞務(wù)管理中心、制造安裝分局、勘測設(shè)計研究院、實業(yè)發(fā)展總公司、職工醫(yī)院6家單位100多名女職工參加了比賽。職工培訓(xùn)和勞務(wù)管理中心、制造安裝分局還進行了健身排舞表演。經(jīng)過評委們認(rèn)真打分，最后，職工培訓(xùn)和勞務(wù)管理中心的《響指牛仔》奪得第三名；獲得第二名的是實業(yè)發(fā)展總公司的《功夫熊貓》；第一名則被制造安裝分局的《希臘女神》奪得。

8日，由中國水利水電建設(shè)股份公司基礎(chǔ)事業(yè)部主辦的鐵路項目經(jīng)營管理培訓(xùn)班，在有限公司大西鐵路客專指揮部會議室開課。有限公司大西鐵路客專指揮部、公司各參建單位及陜西分局的經(jīng)營管理人員共60多人參加了培訓(xùn)班。

17日，按照公司施工培訓(xùn)計劃工作的安排，由職工培訓(xùn)和勞務(wù)管理中心舉辦的測量工上崗轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)班按期開課。本次測量工上崗轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)班計劃培訓(xùn)25人，培訓(xùn)時間為三個月，考慮大多數(shù)學(xué)員曾學(xué)習(xí)或從事過測量工作，具有一定的理論基礎(chǔ)，這次培訓(xùn)的內(nèi)容注重實際操作，以強化訓(xùn)練為主。

17日，省委黨校、省總工會舉辦勞動關(guān)系和工運理論專題講座。主會場設(shè)在省委黨校，各市及楊凌示范區(qū)黨校設(shè)立分會場。全省勞動關(guān)系和工運理論師資班學(xué)員，省委黨校主體班次學(xué)員，省總工會機關(guān)、省級產(chǎn)業(yè)工會、省總直管單位工會及所屬基層單位的工會干部，以及省委黨校部分教授和專家學(xué)者500余人在中心會場聽課。公司女職工委員會主任施娟等兩人在主會場學(xué)習(xí)。

18日，公司總經(jīng)理章運禮，在公司副總經(jīng)理兼云南分局局長胡海濤的陪同下，來到阿海工地看望廣大一線員工。當(dāng)天晚上，章運禮還和施工局近些年新分來的大學(xué)生進行了座談，并勉勵他們要志存高遠(yuǎn)，腳踏實地，勤奮學(xué)習(xí)，通過實踐鍛煉，盡快成長成才。

21日，公司在西安總部機關(guān)視頻會議室召開貫徹落實股份公司“管理創(chuàng)效年”活動動員大會，進一步安排部署各項工作。工會主席吳家明參加動員大會。

30日上午，公司黨委書記劉美華、副總經(jīng)理單勇鋒、工會主席吳家明一行到股份公司京滬高鐵土建工程三標(biāo)段項目經(jīng)理部參加專項勞動競賽動員大會，單勇鋒代表水電三局有限公司在會上作表態(tài)發(fā)言。

送：省總工會辦公室、中國水利水電建設(shè)集團公司工會、公司黨委、公司屬各單位工會

編輯：朱輝主編：趙啟萍簽發(fā)：吳家明

第三篇：中國水利水電第三工程局有限公司工會

中國水利水電第三工程局有限公司工會

工 作 動 態(tài)

（2009）第4期總第22期

2009年4月

公司張育林獲得全國“五一”勞動獎?wù)?西北分局拉西瓦施工局工程技術(shù)部 四川分局向家壩施工局工程技術(shù)管理部 分別獲得“全國工人先鋒號”稱號

4月28日上午，陜西省27名全國“五一”勞動獎?wù)芦@得者和10個全國“五一”勞動獎狀獲獎單位，在陜西賓館接受榮譽表彰。公司制造安裝分局局長張育林榮獲全國“五一”勞動獎?wù)拢晃鞅狈志掷魍呤┕ぞ止こ碳夹g(shù)部獲得“全國工人先鋒號”稱號。

陜西省委書記、省人大常委會主任趙樂際出席會議。省政協(xié)主席馬中平，省委常委郭永平、李錦斌、孫清云、夏龍祥、魏民洲、胡悅，省人大常委會常務(wù)副主任楊永茂，副省長吳登昌等出席大會。陜西省省人大常委會副主任、省總工會主席黃瑋主持會議。公司工會副主席劉勝平參加了表彰會。

會上，陜西省副省長吳登昌代表中華全國總工會宣讀了《關(guān)于授予2009年全國五一勞動獎狀、全國五一勞動獎?wù)潞腿珖と讼蠕h號的決定》。

會后，舉行了《鐵人》在陜西首映式。來自陜西省各個行業(yè)的勞模代表和各界職工群眾代表約600人觀看了影片。

另悉，公司四川分局向家壩施工局工程技術(shù)管理部在四川省受到表彰，同時獲得“全國工人先鋒號”稱號。

吳家明主席深入鴨嘴河項目進行科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研

4月3日，吳家明主席深入四川分局鴨嘴河項目進行科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研。四川分局工會主席呂存智陪同進行調(diào)研。

四月的鴨嘴河依然是瑞雪飄飄。從西昌經(jīng)過8個小時的路途顛簸，翻過三道山嶺，吳家明主席來到項目部。“職工的福利發(fā)放情況如何？職工文體生活開展得如何？是否開展了困難職工的幫扶工作？勞動競賽活動成效如何？”帶著這些急需了解的問題，吳家明主席顧不上高海拔帶來的身體上的不適，就深入施工現(xiàn)場，走訪職工座談，開始了科學(xué)調(diào)研工作。

在與項目部領(lǐng)導(dǎo)熱情的交談中，吳家明主席認(rèn)真做著記錄，并不時打斷項目部領(lǐng)導(dǎo)的匯報，就職工關(guān)心的焦點問題與項目部領(lǐng)導(dǎo)進行交流。在得知項目部領(lǐng)導(dǎo)班子為了完成業(yè)主的工期要求，開展了“大干一百天”的勞動競賽活動。對活動取得的成效，吳家明主席進行了認(rèn)真地檢查，他指出，在項目上開展勞動競賽活動已經(jīng)成為推動工程建設(shè)，錘煉隊伍素質(zhì)，凝聚職工人氣的重要載體和手段。他希望，項目領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真總結(jié)競賽經(jīng)驗，在今后的施工生產(chǎn)中，要進一步創(chuàng)新競賽形式，豐富競賽內(nèi)容，提煉競賽經(jīng)驗。使勞動競賽成為施工生產(chǎn)的助推器，成為鴨嘴河項目部的工作品牌。

當(dāng)聽說項目部每月按每人15元發(fā)放福利品時，吳家明主席連稱說好。他說，項目部為方便職工，發(fā)放洗發(fā)水等福利品，為大學(xué)生配備電視機，為活躍職工業(yè)余文化生活，積極創(chuàng)造條件，開辟職工活動場所……這些都說明項目領(lǐng)導(dǎo)處處體現(xiàn)了以人為本的科學(xué)發(fā)展理念?，F(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展，細(xì)節(jié)決定了企業(yè)的成敗。項目部領(lǐng)導(dǎo)做得很好，你們從細(xì)微處關(guān)心職工，想職工所想，急職工所急。

在與職工座談時，吳家明主席首先轉(zhuǎn)達了公司黨政領(lǐng)導(dǎo)對辛勤堅守在施工一線職工的親切問候。在與大家交談的過程中，他一邊與職工進行交流，認(rèn)真聽取大家的意見和建議，一邊對職工反映較為集中的問題進行了詳細(xì)地記錄。在充分肯定了大家的辛勤付出，和取得的成果后。吳家明主席希望鴨嘴河項目部的全體職工繼續(xù)發(fā)揚自強不息，勇于超越的企業(yè)精神，為實現(xiàn)公司平穩(wěn)持續(xù)較快發(fā)展立足崗位，干好項目。

公司工會深入項目調(diào)研職工互助保險開展工作

4月17日，公司工會副主席劉勝平、女工委主任施娟等人到路橋分局對如何搞好職工互助保險工作進行了座談?wù){(diào)研。

在聽取了路橋分局工會王厚全等關(guān)于分局近年來開展職工互助保險的工作情況匯報后。劉勝平對分局工會開展職工互助保險工作取得的成績予以肯定。并對近期的工作提出了要求。

1、要把互助合作保險的合法性、非盈利性、操作程序簡便性、賠付的及時性以及各個險種的優(yōu)越性作為宣傳的重要內(nèi)容；

2、要從宣傳團結(jié)友愛、互助互濟精神角度，引導(dǎo)職工增強自我保障意識；

3、要通過典型事例的宣傳，不斷擴大互助合作保險的影響力，切實提高職工的保險意識和參加保險的積極性。

公司工會女工委主任施娟借助開展職工互助保險工作過程中遇到的典型事例，宣講了職工互助保險的重要性。通過座談，大家進一步認(rèn)識到職工互助保險工作是工會組織維護職工切身利益的具體體現(xiàn)，是工會組織為職工解決實際困難辦的一件好事、實事。與會人員也紛紛發(fā)言，為職工互助保險工作提出許多寶貴的建議和意見。

公司工會舉辦迎“五一”系列活動

4月底，公司工會在安康基地舉辦系列活動，組織乒乓球和長跑比賽活動，迎接“五一”國際勞動節(jié)的到來。

23日，來自11個單位的80名選手在基礎(chǔ)公司和退休辦參加了迎“五一”乒乓球比賽。

賽場上，只見選手們個個沉著應(yīng)戰(zhàn)，發(fā)球變化多樣，扣球即穩(wěn)又準(zhǔn)。乒乓球在他們手里運用自如，靈活的來回旋轉(zhuǎn)，經(jīng)過一輪輪的淘汰和循環(huán)，最終，來自職教中心的王志剛和田德英并列第一；檔案科的王文英和退休辦的陳愛博獲得第三名；衛(wèi)生處的王芳和離退休管理處的蔣安華獲得第三名。

緊接著，公司工會又于4月28日舉辦了迎“五一”職工長跑賽。安康基地共有12個單位200人參加了比賽。為了搞好這次比賽，公司職工醫(yī)院出動了救護車相隨，張嶺派出所也派出警車開道。

在激烈角逐中，選手們你追我趕，奮勇向前，最終徐美磊、楊琳霞分別獲得男女第一；秦方定、劉東山和張春玲、馬蘭、胡秀梅、姚麗娟分別獲得男女第二名。

勞務(wù)公司建立《困難員工檔案》

經(jīng)過兩個多月的信息采集工作，勞務(wù)公司工會于4月初《困難職工檔案》基本完成了集中采集信息工作。為了認(rèn)真做好對困難員工的幫扶、救濟工作奠定了基礎(chǔ)。

建立《困難職工檔案》工作，是勞務(wù)公司按照公司工會的要求，在春節(jié)前開展的困難員工調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上進行的。困難員工中的殘疾、工傷、大病、喪偶和離異、“一頭沉”、長期患慢性病、夫妻雙方待崗員工都是這次建立《困難職工檔案》的對象?！独щy職工檔案》的信息采集是按照陜西省總工會《困難職工檔案》的統(tǒng)一格式、內(nèi)容，由困難員工自己填寫，公司工會審查、建檔等程序進行的。整個建檔工作得到了公司工會和勞務(wù)公司黨政組織的大力支持和指導(dǎo)。

目前，已共填報了1147名困難員工的檔案信息。信息庫的錄入工作已于近日全面展開。

西北分局首次職工代表大會召開

4月9日，西北分局召開首次職工大會。會議傳達公司“兩會”精神，總結(jié)2008年工作，提出2009年工作思路，選舉產(chǎn)生了第一屆工會委員會。來自分局各部門和項目的職工代表、特邀代表共60余人參加了會議。

2008年，西北分局廣大員工緊緊圍繞年初確定的各項目標(biāo)任務(wù)，團結(jié)一心、頑強拼搏、克服種種困難，大部分在建工程發(fā)展平穩(wěn)，工程進展基本順利，工程開發(fā)取得了顯著效果。非水電項目有了進一步的發(fā)展，較好地完成了公司下達的全年各項指標(biāo)，所管理的項目大部分都能夠滿足合同履約要求，各項工作取得了較好的成果。

西北分局局長胡海濤在所作的工作報告中，從七個方面對2008年西北分局工作進行了總結(jié)。并認(rèn)真?zhèn)鬟_公司2009年“兩會”精神，詳細(xì)解讀分局今后三年發(fā)展目標(biāo)；圍繞分局八個方面的工作，提出了2009年工作思路。他報告中說，西北分局的改革和發(fā)展賦予了在座的大家新的歷史使命，只有解放思想、變革創(chuàng)新、適應(yīng)潮流、理順關(guān)系、夯實基礎(chǔ)、勇于開拓，我們才會不辱使命，才能承擔(dān)起全分局職工的重托。他相信通過西北分局的共同努力，統(tǒng)籌安排，精耕細(xì)作，狠抓落實，分局的項目整體效益將進一步得到提升，項目面貌一定能取得全面的改觀，發(fā)展一定能進入快車道。

西北分局臨時黨委書記米振柱在講話中，要求廣大黨員干部和員工認(rèn)真領(lǐng)會、深入貫徹落實公司的戰(zhàn)略部署，認(rèn)清分局面臨的機遇和挑戰(zhàn)，結(jié)合分局改革發(fā)展的實際，進一步解放思想、勇于開拓，確保2009年分局各項任務(wù)的全面完成。

會上，代表們圍繞分局工作報告、財務(wù)工作報告、《西北分局三年發(fā)展規(guī)劃》和剛剛出臺的《西北分局員工工資管理辦法》、《西北分局財務(wù)管理預(yù)警制度細(xì)則》、《特種設(shè)備管理辦法》、《周轉(zhuǎn)性材料管理辦法》、《特種設(shè)備管理辦法》，結(jié)合各項目特點進行了熱烈討論。會議通過投票差額選舉產(chǎn)生了第一屆工會委員會委員。

卡塔爾CP1項目開展勞動競賽活動

4月份，中國水電集團卡塔爾路賽CP1項目，在一線生產(chǎn)作業(yè)區(qū)開展生產(chǎn)勞動競賽活動，每月對各作業(yè)區(qū)生產(chǎn)成績突出的班組進行考評，對優(yōu)勝班次進行表彰和獎勵。

為組織開展好競賽活動，項目部專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，制定了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑u比辦法，以作業(yè)區(qū)為單位，每月評出一個優(yōu)勝班組，完成當(dāng)月中產(chǎn)量最高或完成任務(wù)最優(yōu)為指標(biāo)。競賽還規(guī)定了參評優(yōu)勝班組當(dāng)班生產(chǎn)額的最低要求，同時明確制定了評比依據(jù)和獎勵辦法。

這一活動的開展將有效地調(diào)動廣大員工生產(chǎn)積極性。并將對提高生產(chǎn)效率，促進安全生產(chǎn)，規(guī)范文明施工，保證工程質(zhì)量，樹立SINODYHRO品牌形象，起到了積極的促進作用。

17日上午，勞務(wù)公司工會在會議室組織召開了新華保險業(yè)務(wù)人員招聘咨詢會，部分待崗員工前來參加并進行了咨詢。18日下午，工會又組織部分待崗員工前往新華保險安康分公司參加了就業(yè)專題講座。

22日上午在安康基地招待所三樓會議室召開了工會組宣工作會議，基地各單位工會主席及主要負(fù)責(zé)人參加了會議。會上，組宣部長趙啟萍安排部署了在職工中開展“共鑄理想信念，共促科學(xué)發(fā)展”主題教育等系列活動及慶?！拔逡弧庇咏▏?0周年職工文體系列活動。

22日，公司領(lǐng)導(dǎo)吳家明主席受公司領(lǐng)導(dǎo)委托，代表中國水電三局有限公司與安康市副市長何少華在補充移交協(xié)議上正式簽字。這標(biāo)志著公安機構(gòu)移交中最關(guān)鍵的工作已完成，為保證移交工作后續(xù)任務(wù)的順利進行、中央財政轉(zhuǎn)移支付公安處補助經(jīng)費的有效銜接奠定了基礎(chǔ)。

光 榮 榜

一、獲得全國榮譽稱號的先進集體和個人

1、獲全國五一勞動獎?wù)?/p>

制造安裝分局

張育林

2、全國“工人先鋒號”榮譽稱號

（1）西北分局拉西瓦施工局工程技術(shù)部

（2）四川分局向家壩施工局工程技術(shù)管理部

3、獲全國“安康杯”競賽優(yōu)勝企業(yè)

水電三局有限公司

4、中華全國總工會勞動保護部、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督總局政法司、國家安全生產(chǎn)協(xié)會命名

5、全國生產(chǎn)安全事故隱患排查治理知識競賽優(yōu)秀組織單位

水電三局有限公司

6、全國總工會女職工“巾幗建功標(biāo)兵”

機制安裝分局

楊淑芬

7、全國五五普法中期先進集體

水電三局有限公司工會

二、獲得陜西省榮譽稱號的先進集體和個人

1、陜西省職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)勝單位

水電三局有限公司西北分局

2、陜西省工人先鋒號

（1）西北分局拉西瓦施工局工程技術(shù)部

（2）京滬高速鐵路項目部施工一處路基隊

3、陜西省職工技術(shù)創(chuàng)新優(yōu)秀成果獎

公司設(shè)備物資部

門座式起重機的固定式運用

4、陜西省重點工程建設(shè)立功競賽先進集體 云南分局阿海項目部

5、陜西省重點工程建設(shè)立功競賽先進個人（1）制造安裝分局

陳銀利

（2）四川分局

劉

東6、2008年陜西省技能大賽技術(shù)狀元 云南分局：劉向軍 裝載機工狀元

四川分局：第長華 挖掘機工狀元7、2008年技能大賽陜西省技術(shù)能手（裝載機、挖掘機工）云南分局：成紅衛(wèi)、韓傳波

四川分局：黃宗禮

丁永靈8、2008年技能大賽陜西省青年崗位能手 云南分局：劉向軍9、2008年陜西省職業(yè)技能大賽團體獎（1）團體金獎：水電三局有限公司云南分局

（2）團體銀獎：水電三局有限公司四川分局

（3）團體銅獎：水電三局有限公司西北分局

10、陜西省職業(yè)技能鑒定先進個人 教育培訓(xùn)中心

王澤平

11、陜西省模范職工小家

公司離退休管理處工會

三、全國能源化學(xué)工會表彰

優(yōu)秀工會干部

劉勝平

送：省總工會辦公室、中國水利水電建設(shè)集團公司工會、局黨委、局屬各單位工會 編輯：朱輝

主編：趙啟萍

簽發(fā)：吳家明

第四篇：中國水利水電第三工程局有限公司工會

中國水利水電第三工程局有限公司工會

工 作 動 態(tài)

（2008）第11期總第17期

2008年11月

陜西省總工會困難職工援助中心來我公司進行調(diào)研

7日，在公司工會主席吳家明等的陪同下，陜西省總工會困難職工援助中心正主任于午順、副主任馮勇來我公司安康基地，對困難職工及其下崗職工就業(yè)和再就業(yè)情況進行調(diào)研。

在公司教育培訓(xùn)中心，于午順、馮勇參觀了電子、電工、制冷維修實驗室、中式烹飪實習(xí)廳和焊接、建材等實習(xí)車間。在縫紉實習(xí)車間，于午順滿意地說，好，好，有規(guī)模。在匯報會上，勞務(wù)公司黨委書記曹紅軍、工會主席劉殿生和教育培訓(xùn)中心主任肖慶國、工會職工技協(xié)辦主任馬金猛，分別就困難職工和下崗職工再就業(yè)情況進行了工作匯報。

吳家明介紹了近幾年我公司的發(fā)展情況和去年及今年上半年工程開發(fā)情況。他說，公司根據(jù)具體情況，每年都要拿出一部分資金來建設(shè)基地，特別是對幾個基地的困難職工和下崗職工，公司和工會除過年過節(jié)進行補助和慰問外，還有計劃地對下崗職工進行培訓(xùn)，引導(dǎo)和支持他們再就業(yè)。從去年開始，我們還把對下崗職工進行職業(yè)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)相結(jié)合，增加了下崗職工的就業(yè)能力和機會。

于午順在聽完匯報后說，培訓(xùn)取證后，返崗最好，這樣的話，就業(yè)就有了保障。不管是采取哪種培訓(xùn)方式，都要適應(yīng)社會需求量。如把能走出去的下崗職工組織起來，進行家政培訓(xùn)也是一種較好的辦法。他介紹了省內(nèi)幾個企業(yè)對下崗職工進行家政培訓(xùn)后取得的效果。他說，要多想辦法，結(jié)合實際進行培訓(xùn)，需要我們支持的我們一定堅決支持。創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)也要結(jié)合實際搞起來；勞務(wù)輸出工作力度要進一步加大。樹立典型人物對下崗職工再就業(yè)很重要。到你們這里看過后，使我們更增加了做下崗職工再就業(yè)工作的信心。馮勇強調(diào)說，要建立困難職工動態(tài)檔案。要注意邊緣人員。有重大困難的要及時給我們上報，我們也給予救助。

吳家明到蜀河水電站檢查指導(dǎo)工作

10日，公司工會主席吳家明到蜀河施工局檢查指導(dǎo)工作，要求施工局領(lǐng)導(dǎo)班子要精心組織好后續(xù)工程的施工，抓好過程控制，確保施工合同全面履約。

在右岸泄洪壩段，施工局常務(wù)副局長肖康詳細(xì)介紹了工程進展情況：在施工局全體職工的努力下，土建工程剩余混凝土約0.6萬立方米，工程進度、安全、質(zhì)量等主要考核目標(biāo)得到有效控制，工期大大提前，工程履約情況較好。后續(xù)工程面臨的主要困難是閘門及啟閉機供貨跟不上，造成不能連續(xù)施工。其次，閘門單件重量大，而壩頂只有一臺門機，安裝缺少起吊手段。第三，后續(xù)的土建工程僅剩二期回填，混凝土體積小，結(jié)構(gòu)復(fù)雜，施工難度大，施工成本高。吳家明對前期施工表示滿意，針對后續(xù)工程存在的主要困難，他要求施工局要制定具體的施工措施，進一步嚴(yán)格現(xiàn)場管理，在抓好質(zhì)量的前提下，發(fā)揚我公司的實干精神，保質(zhì)保量完成后續(xù)任務(wù)。

公司工會到制安分局對廠務(wù)公開工作進行調(diào)研

11日，公司工會組宣部部長趙啟萍一行三人來制造安裝分局，對廠務(wù)公開及集體合同履約情況進行調(diào)研。

在當(dāng)天召開的座談會上，分局工會副主席張波從分局廠務(wù)公開組織機構(gòu)的建立、制度的健全、廠務(wù)公開的內(nèi)容以及所取得的成績、存在的不足等方面進行了匯報。分局勞人部、安全監(jiān)督管理部負(fù)責(zé)人分別就集體合同的履約、勞動保護用品的發(fā)放、職工工傷、安全投入等管理方面進行了簡要的匯報。分局女工主任對女職工生育假、獨生子女費、生育醫(yī)療費、節(jié)育費、計劃生育獎勵費的發(fā)放、職工保險等情況進行了匯報。

調(diào)研組對制造安裝分局廠務(wù)公開以及集體合同履約、安全等方面所取得的成績給予肯定，認(rèn)為大家所匯報的內(nèi)容是廠務(wù)公開工作客觀真實地反映，說明分局領(lǐng)導(dǎo)對廠務(wù)公開是非常重視的，不流于形式。通過職代會、中層干部會議、公開欄、意見箱等多種形式反映職工觀注的熱點、難點等問題。在工資發(fā)放、財務(wù)支出、干部聘免以及大宗物資采購等方面不僅做到了公開、公正，而且溶入到了生產(chǎn)經(jīng)營中去，促進了廠務(wù)公開的管理工作。同時，調(diào)研組也提出建議，希望廠務(wù)公開工作更加細(xì)化，要經(jīng)常性深入基層項目點，及時準(zhǔn)確地了解和掌握基層實際狀況，使企業(yè)廠務(wù)公開工作更上一個臺階。

公司工會召開學(xué)習(xí)貫徹中國工會十五大精神會議

13日，公司工會在安康基地組織召開基地各單位工會干部會議，學(xué)習(xí)貫徹中國工會第十五次代表大會精神?；匕藗€單位的工會主席和工會干部參加了學(xué)習(xí)。

按照省總工會的安排和要求，公司要求把傳達好、學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹好中國工會十五大精神，作為公司各級工會組織當(dāng)前的首要任務(wù)切實抓好。

學(xué)習(xí)中，大家深刻的認(rèn)識到胡錦濤總書記的重要講話思想深刻、內(nèi)涵豐富，具有很強的思想性、理論性、指導(dǎo)性、針對性。講話對中國工人階級在30年改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中作出的歷史性貢獻給予充分肯定，要求工人階級在新的歷史條件下做繼續(xù)解放思想、銳意改革創(chuàng)新的時代先鋒，做推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧的行動楷模，對工人階級發(fā)展先進性、在奪取全面建設(shè)小康社會新勝利中發(fā)揮主力軍作用提出了新的更高的要求。為做好新形勢下的工會工作進一步指明了方向。

公司工會結(jié)合各單位實際就如何學(xué)習(xí)貫徹中國工會十五大精神提出要求，希望各單位工會迅速組織本級工會、分工會及項目點工會干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)中國工會十五大精神，采取多種形式開展宣傳教育活動。

吳家明主席在四川分局進行勞務(wù)用工工作調(diào)研

27日，公司工會主席吳家明在勞務(wù)公司總經(jīng)理張炎武等相關(guān)人員的陪同下到四川分局進行有關(guān)用工需求、勞務(wù)輸出工作調(diào)研。

在四川分局，認(rèn)真聽取了公司副總經(jīng)理、四川分局局長司勤及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人關(guān)于四川分局各在建項目的勞務(wù)用工情況和向家壩項目在明年施工高峰階段擬需要的各專業(yè)施工人員情況的介紹。勞務(wù)公司經(jīng)理張炎武向四川分局通報了勞務(wù)公司離、待崗人員的基本情況，并將勞務(wù)公司人員基本信息與四川分局進行了傳遞，以便在今后的工作中實現(xiàn)人力資源共享，為四川分局輸出切合工程實際的勞務(wù)人員。調(diào)研組在四川分局期間還與機關(guān)有關(guān)部門進行了工作交流。

吳家明和張炎武在成都期間還與二灘監(jiān)理公司總經(jīng)理陳平進行了會談，通報了勞務(wù)公司的工作情況，并就有關(guān)用工問題進行了商談，為下一步理順勞動關(guān)系打下了基礎(chǔ)。

仁宗海施工局開展勞動競賽力促項目生產(chǎn)

仁宗海施工局根據(jù)川投田灣河業(yè)主等上級有關(guān)文件精神，以勞動競賽活動為載體，緊緊圍繞項目生產(chǎn)經(jīng)營和施工中的重點、難點，加大組織力度，以活動促生產(chǎn)，工程形象發(fā)生了變化，得到了業(yè)主的好評。

根據(jù)田灣河流域工程建設(shè)的實際情況，仁宗海施工局先后開展了“重點突破、整體推進、全面完成100天節(jié)點目標(biāo)”、“保安全、抓質(zhì)量、促進度，奮戰(zhàn)60天，確保金窩水電站發(fā)電目標(biāo)”及“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)、保安全，奮戰(zhàn)四季度，全面實現(xiàn)工作目標(biāo)”的勞動競賽活動。

為確保勞動競賽活動取得推動工程建設(shè)，提高隊伍整體素質(zhì)的目的，仁宗海施工局結(jié)合競賽活動，制定了《仁宗海項目節(jié)點目標(biāo)實現(xiàn)與獎勵方案》，進一步細(xì)化和規(guī)范了實施細(xì)則，確保了競賽活動的真實性和可操作性。二是不斷豐富勞動競賽內(nèi)容。施工局先后把“安康杯”、“安全生產(chǎn)月”、“尊師愛徒、拜師學(xué)藝”和“黨員五個一”等活動融入到主體勞動競賽之中，加強了職工的安全意識，調(diào)動了中青年工人和大學(xué)生學(xué)習(xí)技術(shù)鉆研業(yè)務(wù)的積極性。

目前，廠房、GIS樓、金窩首部土建工程已進入尾聲，引水渠、匯水池、倒虹吸、調(diào)節(jié)池及底格攔柵壩等土建項目全部完成。

4日，勞務(wù)公司召開了2008公司領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會。公司工會主席吳家明、紀(jì)檢監(jiān)察部主任劉長海及勞務(wù)公司全體班子成員參加會議。

為了豐富基地廣大離退休人員的精神文化生活，日前，離退休管理處在認(rèn)真征詢離退休職工意見和建議后，為離退休圖書閱覽室征訂了2009的報刊、雜志近40種。

12日至14日，勞務(wù)公司派出慰問組 專程赴5.12特大地震陜西重災(zāi)區(qū)寧強縣慰問地震災(zāi)區(qū)待崗員工。為他們送去了棉被、食品和救濟款，把組織的關(guān)懷送到了家里。

18日，勞務(wù)公司工會在機關(guān)會議室召開會員大會傳達中國工會十五大精神，公司機關(guān)全體會員參加了大會，會議由工會主席劉殿生主持。

離退休管理處漢中管理所11月份完成收繳漢中基地非從業(yè)人員醫(yī)療保險費，共計45180元，參保人數(shù)達487戶。受到基地廣大群眾好評，確保了基地祥和穩(wěn)定。

公司工會女職工委員會完成女職工素質(zhì)提升工作總結(jié)。三年來，女職工素質(zhì)提升活動累計達標(biāo)人數(shù)為1706人，達標(biāo)率為在崗職工的79％。

送：省總工會辦公室、中國水利水電建設(shè)集團公司工會、局黨委、局屬各單位工會 編輯：朱輝

主編：趙啟萍

簽發(fā)：吳家明

第五篇：中國水利水電第三工程局有限公司工會

中國水利水電第三工程局有限公司工會

工 作 動 態(tài)

（2009）第1期總第19期2009年1月 公司領(lǐng)導(dǎo)慰問看望

離退休老干部、老勞模、老黨員

春節(jié)前夕，在公司和公司黨委的關(guān)心支持下，公司工會籌措現(xiàn)款近300萬元開展“雙節(jié)”送溫暖活動。公司領(lǐng)導(dǎo)付勝利、吳家明等人來到安康、漢中基地，代表全公司廣大員工，慰問看望了部分離退休多年的老干部、老勞模和老黨員，向他們送去了企業(yè)的關(guān)心和溫暖，祝他們春節(jié)快樂，身體健康。1月12日，吳家明主席和劉勝平副主席在驅(qū)車來到漢中基地的當(dāng)天，就在勞務(wù)公司經(jīng)理張炎武、離退休處副處長趙金榮、物業(yè)公司副經(jīng)理王亞寧等陪同下，慰問看望了省部級老勞模王憲章、季明遠(yuǎn)、翁兆生及特困職工高文平等人，同他們噓寒問暖，向他們表示了公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的親切問候。15日至20日，吳家明主席、付勝利副書記等領(lǐng)導(dǎo)又代表公司和安康市委，分別慰問、看望了老干部、老勞模、老黨員李大臣、胡玉明、劉福、張宏義、范廣聰、朱傳喜、唐志斌、賈章繼等人以及部分老干部、老勞模的遺孀。在這些老干部、老勞模、老黨員家中，付勝利、吳家明等領(lǐng)導(dǎo)向他們仔細(xì)介紹了公司和整個集團在2008年里的改革發(fā)展形勢，介紹了公司的生產(chǎn)經(jīng)營情況。在患病臥床多年的老勞模朱傳喜病床前，在剛剛?cè)ナ赖娜珖鴦谀Ｍ踹M先家中，公司領(lǐng)導(dǎo)都是飽含深情地說：老同志們?yōu)槿值膭?chuàng)業(yè)與發(fā)展立下了汗馬功勞，企業(yè)沒有忘記你們，我們會每年來看望你們的！

集團卡塔爾區(qū)域全體員工齊聚一堂歡度春節(jié)

金牛奔騰慶輝煌，龍飛鳳舞迎新春。元月25日，是中國傳統(tǒng)第一節(jié)——春節(jié)，中國水電集團卡塔爾區(qū)域全體員工在CP1項目部新建員工營地，齊聚一堂，共度新春佳節(jié)。

為了讓遠(yuǎn)在異國他鄉(xiāng)的全體員工在春節(jié)感受到年味，項目部早準(zhǔn)備，早動手，在新建員工營地條件還不具備的情況下，邊建設(shè)，邊籌劃，努力營造中國春節(jié)氣氛。

除夕這天上午，工作人員和志愿者就忙著張燈結(jié)彩，職工食堂的師傅們分工明確、有條不紊，精心料理。傍晚，在項目部經(jīng)理李炳漢的祝福聲中，集團卡塔爾區(qū)域總部、路賽場平項目、GTC182項目和外協(xié)單位以及CP1項目等650余人在三個餐廳共聚團圓。26日，大年初一上午，員工齊動手包餃子，共度新春佳節(jié)，大家過了一個祥和、歡快、和諧的春節(jié)。

公司撥款90萬元慰問離退休人員

春節(jié)臨近，公司在目前經(jīng)濟形勢十分緊張的情況下，仍撥付90萬元用于慰問全公司8000多名離退休、退養(yǎng)人員和離退休職工遺屬，充分體現(xiàn)了公司黨政工組織對我公司離退休、退養(yǎng)人員的關(guān)懷。

為了使公司離退休人員享受到公司的溫暖，離退休管理處專門召開了黨政聯(lián)席會對春節(jié)慰問工作進行了研究討論，并召開了離退休支部書記和行政組長會議，就準(zhǔn)備開展的春節(jié)慰問的進行了宣傳。今年離退休人員春節(jié)慰問款每人100元直接打入個人賬戶，居住在外地的離退休人員進行郵寄；離退休人員困難補助仍采取個人申請、聽取離退休支部和行政組長意見、主管科室把關(guān)、民管會討論、黨政聯(lián)席會議通過、三榜公示的程序進行；對退養(yǎng)職工也發(fā)放了米、面進行春節(jié)慰問。同時，對困難的離退休人員的遺屬以及困難的退養(yǎng)人員，在平時掌握了解的基礎(chǔ)上根據(jù)困難情況給予適當(dāng)困難補助。此項工作正在進行并將于春節(jié)前結(jié)束。

陜西分局領(lǐng)導(dǎo)春節(jié)赴各項目拜年

春節(jié)期間，陜西分局黨政工領(lǐng)導(dǎo)心系員工。他們放棄與家人團聚的機會，紛紛趕赴各建設(shè)工地，把公司和分局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和問候帶給堅守在工作崗位上的一線員工。

元月25日,正當(dāng)人們都沉浸在新年即將到來闔家團圓時，陜西分局局長張波趕往湖北潘口工地，和職工共渡新年。大年初三，他又趕往丹江口工地，慰問春節(jié)依然堅守崗位的廣大干部職工，并向他們帶去分局領(lǐng)導(dǎo)的親切問候。

大年初一，陜西分局黨委書記沈蘭保奔赴旬陽、蜀河工地慰問堅守崗位的干部職工。同時，按照分局的安排，分局其他領(lǐng)導(dǎo)羅永紅、肖康、王安平等也在大年初一至初三期間分別奔赴各工地慰問。他們所到之處，除了向職工拜年以外，同時還檢查工地生產(chǎn)和安全，檢查職工生活和困難職工的安排情況；他們在各工地都特別強調(diào)新的一年安全工作的重要性、合同履約的重要性、工程結(jié)算和及時做好變更索賠工作的重要性，要求大家齊心協(xié)力把2009年的各項工作做好。

水電三局工會榮獲陜西省

促進就業(yè)再就業(yè)工作先進集體稱號

近日，陜西省總工會下發(fā)文件，表彰全省工會促進就業(yè)再就業(yè)工作先進集體和個人。水電三局工會等12家工會組織榮獲促進就業(yè)再就業(yè)工作先進集體稱號。

水電三局工會在省總、集團公司工會的指導(dǎo)和幫助下，認(rèn)真貫徹落實黨的十七大關(guān)于“實施擴大就業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，促進以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”的總體要求，緊緊圍繞黨政工作重點，積極拓展幫扶范圍，整合工會內(nèi)外資源，多渠道、多形式為公司下崗失業(yè)人員、大中專畢業(yè)生提供免費技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和就業(yè)再就業(yè)扶持等各種服務(wù)，為構(gòu)建和諧企業(yè)，確保穩(wěn)定，實現(xiàn)企業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展做出了貢獻。

另悉，水電三局職工教育培訓(xùn)中心被省總命名為“促進就業(yè)再就業(yè)工作示范培訓(xùn)基地”。

水電三局工會獲全總“五五”普法中期先進集體稱號

近日，全國總工會普及法律常識辦公室下發(fā)表彰決定，水電三局工會獲得全國工會“五五”普法中期先進集體稱號，受到表彰和表揚。陜西省總工會共有三家單位在全總獲獎，公司工會是其中之一。

自2006年開展“五五”普法以來，水電三局工會從實際出發(fā)，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，在面對企業(yè)新的形勢帶來的挑戰(zhàn)和機遇，深入調(diào)查研究勞動關(guān)系的新變化，深入了解和掌握職工群眾利益的新特點，認(rèn)真檢查梳理存在的問題，進一步增強工會干部做好工會工作的責(zé)任感和使命感，根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的特點，組織加強了《勞動合同法》、《公司法》、《勞動爭議調(diào)解法》、《就業(yè)促進法》、《工會法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，并做到學(xué)習(xí)有組織、有步驟、有計劃，有成效，使“五五”普法活動，在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營管理中，發(fā)揮了積極的作用。職工從學(xué)法、知法到懂法、用法，在工作和個人維權(quán)方面，從實質(zhì)上都有了質(zhì)的改變。為了使活動卓有成效，水電三局工會還組織許多主題鮮明的活動，推進普法工作的開展。每年都要舉辦職工法律法規(guī)問卷答題和知識競賽活動，在每年“全國普法日”，水電三局各級工會組織還因地制宜利用報紙、黑板報、宣傳櫥窗等形式向廣大職工進行法律法規(guī)知識宣傳。各單位還在基地、項目的施工現(xiàn)場懸掛宣傳橫幅，營造依法治企，構(gòu)建和諧的氛圍。

此次評選活動，是根據(jù)中宣部、司法部、全國普法辦下發(fā)的《關(guān)于組織開展“五五”普法中期督導(dǎo)檢查通知》和全總普法辦下發(fā)《開展全國工會普法先進集體評選表彰活動的通知》要求，為表揚先進，繼續(xù)推進工會法制宣傳教育工作，經(jīng)各省總工會推薦，全總“五五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，全總“五五”普法辦對全國99個普法先進集體、18個優(yōu)秀組織單位予以表彰并通報表彰的。

4日，職工醫(yī)院、制造安裝分局等單位召開工會工作會議，貫徹學(xué)習(xí)中國工會第十五次全國代表大會會議精神。7日，公司工會在安康基地為勞務(wù)公司、陜西分局、基礎(chǔ)工程分局、制造安裝分局等15個單位24名重、特大疾病患者發(fā)放了一次性醫(yī)療保險補助金。

15日，離退休管理處為了活躍廣大離休干部的精神文化生活，舉辦了老干部“迎新春”棋牌賽。

19日，勘測設(shè)計研究院領(lǐng)導(dǎo)帶著公司領(lǐng)導(dǎo)的問候，來到受汶川地震嚴(yán)重影響的四川武都項目部，慰問奮戰(zhàn)在工地上的同志們。

22日，西龍池施工局召開 “確保西龍池電站2009年三臺機組全部發(fā)電”大干動員會。在會上，施工局領(lǐng)導(dǎo)要求全體員工團結(jié)一心，再接再勵，在新的一年里積極打造西龍池電站機電安裝“中國水電第一技術(shù)品牌”。

春節(jié)期間，云南分局阿海項目部、四川分局向家壩施工局、金家壩施工局、物業(yè)管理公司、職工醫(yī)院等單位分別舉辦了職工喜聞樂見的文體娛樂活動，歡度新春佳節(jié)。

送：省總工會辦公室、中國水利水電建設(shè)集團公司工會、局黨委、局屬各單位工會

編輯：朱輝主編：趙啟萍簽發(fā)：吳家明