第一篇：深圳市市長質(zhì)量獎評定程序(詳細說明)

深圳市市長質(zhì)量獎評定程序

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發(fā)布者：admin 發(fā)布時間：2009-3-29 閱讀：78次

深圳市市長質(zhì)量獎評定程序

辦理部門：深圳市市長質(zhì)量獎專家評委會秘書處（設(shè)于市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局）辦公地點：深圳市福中三路市民中心C4041室 辦公電話：82001670 82003085（傳真）電子信箱：zhangfang@mail.szbqts.gov.cn

一、工作依據(jù)

1．《深圳市市長質(zhì)量獎評定管理辦法》 2．《深圳市市長質(zhì)量獎評定標準》 3．《深圳市市長質(zhì)量獎評審規(guī)范》

二、承辦單位

深圳市市長質(zhì)量獎專家評委會秘書處（以下簡稱“秘書處”）

三、審定單位 深圳市人民政府

四、申報對象

深圳市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊，具有法人資格，從事合法生產(chǎn)經(jīng)驗三年以上的企業(yè)或組織，包括提供公共服務(wù)的非政府機構(gòu)。

五、評定方式

市長質(zhì)量獎評定工作以“社會公示、專家評議、政府決策”為程序，以政府積極推動、引導(dǎo)和監(jiān)督為保證，堅持“科學(xué)、公正、公平、公開”的工作原則。

企業(yè)或組織自愿申請、免費參評。評定每年一屆，獲獎單位不超過3家。深圳市人民政府授予獲獎組織獎杯、證書及300萬元獎金。

六、申報條件

（一）同時符合以下條件：

1．深圳市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊，具有法人資格，從事合法生產(chǎn)經(jīng)營三年以上； 2．質(zhì)量管理體系健全；建立卓越績效模式管理推進機構(gòu)，有一定數(shù)量的自評人員，有效運行卓越績效模式一年以上并提供上一年度自評報告；

3．具有杰出的經(jīng)營業(yè)績或社會貢獻，從事生產(chǎn)、經(jīng)營活動的，其經(jīng)營收入、實現(xiàn)利稅或總資產(chǎn)貢獻率三項指標之一在上年度位居市內(nèi)同行業(yè)前十位，最近三年未發(fā)生虧損；從事非盈利性業(yè)務(wù)的組織其社會貢獻位于行業(yè)前列； 4．有良好的誠信記錄和社會聲譽；

5．獲得市主管部門、區(qū)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督分局、市行業(yè)協(xié)會之一推薦。

（二）且無以下不符合情況： 1．不符合產(chǎn)業(yè)、環(huán)保、質(zhì)量政策； 2．國家規(guī)定應(yīng)取得相關(guān)證照而未取得； 3．近三年有重大質(zhì)量、設(shè)備、傷亡、火災(zāi)和爆炸責任事故（按行業(yè)規(guī)定）及重大有效投訴；

4．近三年國家、省、市監(jiān)督抽查產(chǎn)品有嚴重質(zhì)量問題，或存在嚴重服務(wù)質(zhì)量問題； 5．近三年內(nèi)參加市、區(qū)質(zhì)量獎評定活動存在弄虛作假等違規(guī)行為； 6．其他違反法律法規(guī)行為。

七、申報材料

1．《深圳市市長質(zhì)量獎申報表》一式五份； 2．組織簡介（3000字以內(nèi)）一式五份； 3．組織自我評價報告（3萬字以內(nèi)）一式五份；

4．證實性材料（含主要競爭伙伴名錄、主要用戶名單）一份； 5．含上述材料（電子版）光盤一份。

八、評定程序 1．申報受理

每年3月－5月，企業(yè)或組織在規(guī)定時限內(nèi)向秘書處自愿申報，秘書處對申報材料的完整性和申報組織的符合性進行核查，確定符合申報條件的企業(yè)或組織名單。2．材料評審

秘書處組織評審組對企業(yè)或組織提交的申報材料，依據(jù)評定標準和評審規(guī)范進行評審，提出現(xiàn)場評審企業(yè)或組織名單。3．現(xiàn)場評審

秘書處組織評審組對材料評審合格企業(yè)，依據(jù)評定標準和評審規(guī)范進行評審，進行現(xiàn)場評審，提出市長質(zhì)量獎候選企業(yè)或組織名單上報市長質(zhì)量獎專家評定委員會。4．專家評委會審議

市長質(zhì)量獎專家評定委員會采取現(xiàn)場答辯和記名投票方式，對侯選企業(yè)或組織進行審議表決，確定市長質(zhì)量獎擬獎企業(yè)或組織名單。5．社會公示

秘書處通過新聞媒體將擬獎企業(yè)或組織向社會公示7個工作日，就所投訴問題進行調(diào)查核實及反饋。6．市政府審定

秘書處將公示通過的擬獎名單上報深圳市人民政府，由市政府常務(wù)會議給予審定。7．表彰獎勵

深圳市人民政府召開頒獎大會對獲獎單位進行公開表彰。

九、評定費用 免費參評。

第二篇：撫州市市長質(zhì)量獎評定管理辦法

附件1：

撫州市市長質(zhì)量獎評定管理辦法

第一條 為引導(dǎo)、激勵企業(yè)積極追求卓越績效，表彰在質(zhì)量管理、經(jīng)營績效方面取得突出成就的組織和個人，全面提升企業(yè)市場競爭力，促進我市經(jīng)濟又好又快發(fā)展。根據(jù)《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》、《撫州市人民政府關(guān)于實施質(zhì)量興市戰(zhàn)略的意見》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合撫州實際，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱市長質(zhì)量獎，是市政府設(shè)立的最高質(zhì)量獎項。由市政府和市長授權(quán)，市質(zhì)量興市領(lǐng)導(dǎo)小組組織評審,市政府和市長審定批準、表彰,授予為我市質(zhì)量振興作出突出貢獻的非政府機構(gòu)的組織和個人。

本辦法所稱組織,主要是指行業(yè)內(nèi)處于全市領(lǐng)先地位，為推動行業(yè)質(zhì)量水平提升、帶動品牌經(jīng)濟發(fā)展做出杰出貢獻，取得顯著經(jīng)濟和社會效益的企業(yè)以及推動我市質(zhì)量工作取得重大成績、做出顯著貢獻的的單位和團體。

本辦法所稱個人,是指本市涉及質(zhì)量工作的自然人,包括企業(yè)的員工和從事質(zhì)量管理、質(zhì)量教育和培訓(xùn)、質(zhì)量科研、質(zhì)量宣傳等人員。

第三條

市長質(zhì)量獎的評定工作在自愿申報的基礎(chǔ)上，堅持科學(xué)、公正、公平、公開的原則，以嚴格標準、好中選優(yōu)為準繩，提高評定工作的公信度和有效性。以社會公示、專家評價、政府決策為科學(xué)程序，以政府積極推動、引導(dǎo)、監(jiān)督為保證，嚴格按照程序和標準開展評審工作。

第四條 市長質(zhì)量獎每年評定一次，每次獲得市長質(zhì)量獎的組織不超過5家，個人不超過10名，當年申報單位達不到獎勵條件的，可以空缺。

（四）符合安全生產(chǎn)、節(jié)能減排和環(huán)保的相關(guān)要求。

（五）具有良好的誠信記錄和社會聲譽，具有完善的售后服務(wù)體系，顧客滿意程度高。

第十條 建立省級及以上技術(shù)中心或工程中心，組織或參與制定國家標準、行業(yè)標準、地方標準，獲得“撫州名牌”及以上榮譽的組織優(yōu)先列入評審范圍。

第十一條 申報市長質(zhì)量獎的其它單位和團體必須具備以下條件：

（一）致力于推進質(zhì)量興市各項工作，為全市的質(zhì)量水平提升做出顯著貢獻并取得明顯成績。

（二）建立有效運行的質(zhì)量管理體系，形成了自我完善的質(zhì)量改進機制。

（三）具有良好的誠信記錄和社會聲譽；近三年內(nèi)無因本單位或團體責任導(dǎo)致的重大用戶（顧客）投訴。

（四）沒有發(fā)生其它違反法律法規(guī)的行為。

第十二條

申報市長質(zhì)量獎的個人必須具備以下條件：(一)具有較強的質(zhì)量意識和創(chuàng)新意識,對質(zhì)量興市事業(yè)有高度的責任感和使命感。

（二）從事質(zhì)量管理相關(guān)工作三年以上，積極組織或參與實施質(zhì)量提升活動，在質(zhì)量興企、質(zhì)量興業(yè)、質(zhì)量興市（縣、區(qū)）工作中成績顯著。

(三)在質(zhì)量管理等領(lǐng)域?qū)|(zhì)量工作做出卓越貢獻。且取得良好的經(jīng)濟效益和社會效益。

(四)個人所屬的組織近3年內(nèi)無重大的質(zhì)量、安全、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生等事故。

(五)個人無其它違反法律、法規(guī)的行為。

第十三條

凡有下列情況之一者，不得申報市長質(zhì)量獎：

（一）不符合國家產(chǎn)業(yè)、環(huán)保、質(zhì)量政策的；

第二十二條 市長質(zhì)量獎有效期為三年。需要繼續(xù)申報認定的，應(yīng)當按照本辦法的規(guī)定重新申請認定。

第二十三條 在有效期內(nèi)，企業(yè)可以在獲獎的產(chǎn)品包裝、裝潢、說明書、廣告宣傳以及有關(guān)材料中使用統(tǒng)一規(guī)定的市長質(zhì)量獎標志，并標明編號、有效期。法律法規(guī)另有規(guī)定的除外。

第二十四條 獲獎組織與個人有義務(wù)宣傳、交流、傳授其質(zhì)量管理先進經(jīng)驗。

第二十五條 縣級以上人民政府應(yīng)當加強對市長質(zhì)量獎?wù)J定和管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，組織、協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門落實保護和監(jiān)督措施，做好對市長質(zhì)量獎獲獎企業(yè)的保護、指導(dǎo)、咨詢、協(xié)調(diào)、服務(wù)和監(jiān)督工作；相關(guān)部門應(yīng)當按照法定職責采取措施，對市長質(zhì)量獎獲獎企業(yè)予以鼓勵和保護。

第二十六條 領(lǐng)導(dǎo)小組每年應(yīng)當組織質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局等部門對獲得市長質(zhì)量獎稱號的企業(yè)和產(chǎn)品進行監(jiān)督抽查，發(fā)現(xiàn)據(jù)以獲獎的條件喪失的，應(yīng)當報請原批準機關(guān)按照原批準程序決定暫?；蛘呷〉诙邨l 市長質(zhì)量獎獲獎組織和人個具有下列情形之一的，市質(zhì)量興市辦應(yīng)當提請政府撤銷其市長質(zhì)量獎，收回證書和獎牌（章、杯），追繳獎金，并向社會公告。

（一）申請人提供虛假證明材料騙取市長質(zhì)量獎的。

（二）產(chǎn)品質(zhì)量下降，不具備原認定條件的。

（三）生產(chǎn)企業(yè)發(fā)生重大質(zhì)量、安全、環(huán)保事故的。

（四）摻雜、摻假，以假充真、以次充好和以不合格產(chǎn)品冒充合格產(chǎn)品的。

（五）個人有嚴重違紀、違法行為，并造成惡劣影響的。

（六）法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定應(yīng)予撤銷的其它情形。

具有前款第（一）項行為的組織和個人，五年內(nèi)不得申請認定市長質(zhì)量獎。

第三篇：深圳市市長質(zhì)量獎管理辦法

深圳市市長質(zhì)量獎管理辦法

第一章 總 則

第一條 為樹立質(zhì)量第一、追求卓越的發(fā)展理念，推動全社會建設(shè)深圳質(zhì)量，實現(xiàn)有質(zhì)量的穩(wěn)定增長和可持續(xù)的全面發(fā)展，增強城市競爭力，增進民生福利，根據(jù)《中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)產(chǎn)品質(zhì)量管理條例》等有關(guān)法規(guī)，結(jié)合深圳實際，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于深圳市市長質(zhì)量獎評定、推廣、監(jiān)督管理等各項活動。

第三條 市長質(zhì)量獎是深圳市人民政府設(shè)立的全市最高質(zhì)量榮譽，授予在推動經(jīng)濟、社會、城市、文化、生態(tài)發(fā)展和政府服務(wù)質(zhì)量提升上成績突出，具有顯著的示范帶動作用，對深圳質(zhì)量建設(shè)作出積極貢獻的企事業(yè)單位、社會組織及其他組織。市長質(zhì)量獎行業(yè)分類標準另行制訂。

根據(jù)需要適時將個人、項目和組織單元納入評獎范圍。

第四條 市長質(zhì)量獎為獎，包括大獎、提名獎、鼓勵獎三個等次，其中，市長質(zhì)量獎大獎2名，市長質(zhì)量獎提名獎2名，市長質(zhì)量獎鼓勵獎6名。

市政府可根據(jù)需要另設(shè)市長質(zhì)量獎特別貢獻獎，不限定名額，不占獎項總指標。

第五條 市長質(zhì)量獎大獎、提名獎和鼓勵獎授予在創(chuàng)造高質(zhì)量和卓越績效、推動社會生產(chǎn)力進步上取得顯著成績，為深圳質(zhì)量建設(shè)做出積極貢獻，在國內(nèi)外取得較大影響力和良好聲譽的企事業(yè)單位、社會組織及其他組織（不含機關(guān)單位）。

市長質(zhì)量獎特別貢獻獎授予對深圳質(zhì)量發(fā)展做出突出貢獻并獲得國際、國內(nèi)最高榮譽的各類組織。

第六條 市長質(zhì)量獎申請采取自愿申報或機構(gòu)推薦的方式。評獎活動應(yīng)嚴格標準、優(yōu)中選優(yōu)，堅持科學(xué)、公正、公平、公開的原則，實行專家評審、社會公示、政府決策的程序，不收取任何費用。

第七條 充分發(fā)揮市長質(zhì)量獎的示范帶動作用，建立與深圳質(zhì)量發(fā)展相適應(yīng)的市長質(zhì)量獎評定與推廣一體化機制。

市長質(zhì)量獎推廣活動遵循標桿引領(lǐng)、經(jīng)驗共享、廣泛帶動、整體提升的方針。鼓勵社會力量參與建設(shè)開放性、多元化質(zhì)量創(chuàng)新體系。

第二章 組織管理

第八條 為確保市長質(zhì)量獎評定工作的公正性和科學(xué)性，設(shè)立市長質(zhì)量獎評定委員會（以下簡稱評委會），評委會下設(shè)秘書處，秘書處設(shè)在市市場和質(zhì)量監(jiān)管委。

第九條 評委會成員由具有代表性和權(quán)威性的社會各界知名學(xué)者、企業(yè)管理者、行業(yè)代表等質(zhì)量專家和政府有關(guān)部門人員組成。評委會主任由分管副市長擔任，副主任由市市場和質(zhì)量監(jiān)管委負責人擔任，秘書長由市市場監(jiān)督管理局負責人擔任。其他成員由秘書處提出初步名單，報評委會主任審定。評委會管理規(guī)定由秘書處另行制定。

第十條 評委會的主要職責是：

（一）組織、推動、指導(dǎo)、監(jiān)督市長質(zhì)量獎評審工作的開展；

（二）審批市長質(zhì)量獎工作規(guī)劃，研究解決市長質(zhì)量獎工作中的重大問題；

（三）審議評審結(jié)果，向市政府提請審定市長質(zhì)量獎擬獎名單。

第十一條 秘書處的主要職責是：

（一）制訂并組織實施市長質(zhì)量獎工作規(guī)劃與行動計劃，組織制定市長質(zhì)量獎評定標準、分類標準、評審指南、工作程序、管理規(guī)定等制度規(guī)范并監(jiān)督實施；

（二）組織制定評審人員資格標準及管理制度；

（三）組織市長質(zhì)量獎評審工作，會同政府有關(guān)部門調(diào)查、監(jiān)督申報及獲獎單位的經(jīng)營管理實況、誠信守法與社會責任情況；

（四）向市政府和評委會提交評審結(jié)果，報告市長質(zhì)量獎工作進展、實施效果和改進建議；

（五）組織宣傳、推廣先進質(zhì)量方法、管理技術(shù)以及應(yīng)用成果。

第十二條 秘書處可將評審事務(wù)性工作按照市政府采購有關(guān)規(guī)定委托社會組織（以下簡稱評審機構(gòu)）實施，并對評審活動實施有效監(jiān)督。評審機構(gòu)應(yīng)符合下列條件：

（一）從事質(zhì)量科研或者專業(yè)技術(shù)服務(wù)的非營利性法人組織；

（二）具備相適應(yīng)的資格能力及相關(guān)領(lǐng)域業(yè)務(wù)經(jīng)歷；

（三）有具備資格的評審人員；

（四）已列入具備承接政府轉(zhuǎn)移職能和購買服務(wù)資質(zhì)的社會組織目錄。

評審機構(gòu)對其工作的規(guī)范性和公正性負責，并承擔相應(yīng)的責任。

第十三條 秘書處建立市長質(zhì)量獎評審員庫，健全評審員績效考評的優(yōu)勝劣汰機制。每年秘書處根據(jù)評審工作需要，指導(dǎo)評審機構(gòu)組織若干評審員，并邀請相關(guān)行業(yè)、領(lǐng)域的專業(yè)人士作為行業(yè)專家，組建評審組實施評審。評審結(jié)束后，評審組自動解散。

評審人員以及工作人員應(yīng)遵守利害關(guān)系回避制度和保密制度。評審管理規(guī)定由秘書處另行制定。

第三章 申報、評審與授獎

第十四條 申報市長質(zhì)量獎的，應(yīng)當具備下列條件：

（一）在深圳市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊3年以上；

（二）具有突出的經(jīng)營業(yè)績或者社會貢獻。其中，營利性組織屬于戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)等政策扶持行業(yè)的，居于行業(yè)領(lǐng)先地位；屬于其他行業(yè)的，其上營業(yè)收入、利潤總額等主要經(jīng)濟效益指標位居市內(nèi)同行業(yè)前列，最近3年未發(fā)生虧損；非營利性組織社會貢獻突出并獲業(yè)務(wù)主管（指導(dǎo)）部門或登記管理部門推薦；

（三）符合國家產(chǎn)業(yè)、環(huán)保、質(zhì)量等政策，近1年沒有因違反行業(yè)政策法規(guī)、人力資源和社會保障法律法規(guī)受到行政處罰的不良記錄，近3年沒有安全生產(chǎn)較大及以上級別責任事故以及重大環(huán)保違法記錄；

（四）具有良好的誠信記錄和社會聲譽。

第十五條 市長質(zhì)量獎評定標準是市長質(zhì)量獎的評獎依據(jù)，既要瞄準國際一流標準，又要符合深圳質(zhì)量建設(shè)需要，并根據(jù)實踐發(fā)展適時修訂。

第十六條 為保證市長質(zhì)量獎評定標準的有效實施和在不同行業(yè)評審工作中的一致性，基于評定標準，重點從經(jīng)營績效、管理創(chuàng)新、科技進步、節(jié)能環(huán)保、品牌信譽、社會責任、市民滿意和社會價值等方面，分別制訂教育、醫(yī)療衛(wèi)生等公共服務(wù)類評審指南。

第十七條 獲得市長質(zhì)量獎大獎的，其評分不得低于標準總分的60%；獲得市長質(zhì)量獎提名獎的，其評分不得低于標準總分的55%；獲得市長質(zhì)量獎鼓勵獎的，其評分不得低于標準總分的50%；否則所對應(yīng)的獎項空缺。

第十八條 市長質(zhì)量獎評定工作按照下列程序進行：

（一）秘書處在相關(guān)媒體上公布評獎事項，會同相關(guān)部門、行業(yè)協(xié)會開展申報發(fā)動工作；

（二）申請人在規(guī)定時限內(nèi)提交申報表、自評報告等申請材料，秘書處審查受理；

（三）秘書處會同有關(guān)部門進行資格審核，確定合格名單；

（四）秘書處組織材料評審，綜合考慮行業(yè)代表性和評分，確定入圍名單；

（五）秘書處對入圍單位組織集中答辯或現(xiàn)場核查，擇優(yōu)確定候選名單，報市政府組織評委會審議表決擬獎名單；

（六）秘書處對擬獎名單進行公示，公示時間不少于5個工作日；查實有違法違規(guī)情形的，取消資格；

（七）市政府審定市長質(zhì)量獎大獎、提名獎和鼓勵獎單位；根據(jù)需要可由市政府常務(wù)會議提名并確定特別貢獻獎單位，以深圳市人民政府名義表彰獎勵。

第十九條 市政府對市長質(zhì)量獎大獎、提名獎、鼓勵獎獲獎單位分別獎勵200萬元、100萬元、50萬元。

獲特別貢獻獎的，只授予獎項榮譽，不予獎金獎勵。

第四章 推廣與應(yīng)用

第二十條 秘書處應(yīng)會同有關(guān)部門，有計劃地在重點行業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè)以及教育、醫(yī)療衛(wèi)生等公共服務(wù)領(lǐng)域推行市長質(zhì)量獎標桿示范工程。

第二十一條 有關(guān)部門應(yīng)加大對質(zhì)量改進和創(chuàng)新活動的扶持力度，積極宣傳、推廣獲獎單位的先進經(jīng)驗和成果。

第二十二條 鼓勵開展有關(guān)質(zhì)量管理的基礎(chǔ)研究、標準研制、應(yīng)用推廣、咨詢評估、人才培養(yǎng)和國際合作活動。

第二十三條 獲獎單位應(yīng)持續(xù)學(xué)習應(yīng)用先進質(zhì)量理論、方法并不斷創(chuàng)新，追求卓越績效。

獲獎單位應(yīng)按照秘書處的推廣計劃，提供績效改進數(shù)據(jù)，參加巡回演講、公開交流，與社會分享成功經(jīng)驗并輸送優(yōu)秀評審人員，積極履行社會責任，促進全市質(zhì)量管理整體水平的提高。

第五章 經(jīng)費及監(jiān)督管理

第二十四條 市長質(zhì)量獎獎金、評定管理和推廣費用由市財政統(tǒng)一安排，列入市市場和質(zhì)量監(jiān)管委預(yù)算。經(jīng)費收支管理情況接受市財政、審計、監(jiān)察及其他相關(guān)部門的監(jiān)督。

第二十五條 獲獎單位應(yīng)將獎金主要用于內(nèi)部質(zhì)量持續(xù)改進和社會公益活動。

第二十六條 對弄虛作假，采取不正當手段騙取市長質(zhì)量獎榮譽的，由秘書處向社會公告，并依據(jù)相關(guān)規(guī)定取消其申請資格3年；已獲獎勵的，由秘書處報市政府批準后撤銷其稱號，追回獎杯、獎牌、證書和獎金并予以公告。

獲獎后發(fā)生質(zhì)量、安全、環(huán)保等事故導(dǎo)致重大不良社會影響的，秘書處可提請市政府批準撤銷其稱號，追回獎杯、獎牌、證書和獎金。

第二十七條 承擔市長質(zhì)量獎評審任務(wù)的機構(gòu)和人員要依法保守申請人的商業(yè)秘密，嚴于律己，公正廉潔，不得從事或者參與影響評審公正性的活動，不得收受申請人財物，不得謀取不當利益。

第二十八條 市市場和質(zhì)量監(jiān)管委應(yīng)當加強對評審工作的監(jiān)督。市長質(zhì)量獎評定工作組織管理部門及其工作人員在市長質(zhì)量獎評定工作中，不履行職責或者不正確履行職責的，依法追究行政責任；涉嫌犯罪的，依法移送司法機關(guān)處理。

評審機構(gòu)不履行協(xié)議、弄虛作假、串通舞弊的，承擔違約責任，由市市場和質(zhì)量監(jiān)管委提請其主管部門依法追究責任；相關(guān)責任人涉嫌犯罪的，依法移送司法機關(guān)處理。

評審人員在評審工作中濫用職權(quán)、收受財物、徇私舞弊的，取消其評審資格，提請其主管部門或者所在工作單位按照有關(guān)規(guī)定追究責任并向社會公告；涉嫌犯罪的，依法移送司法機關(guān)處理。

第二十九條 獲獎單位對外宣傳應(yīng)注明獲獎。

獲得市長質(zhì)量獎（大獎）的單位，自獲獎起3年后方可再次申請；再次獲得該獎的，授予證書和稱號，不授予獎金，不占當年獎項名額。

獲得市長質(zhì)量獎提名獎、市長質(zhì)量獎鼓勵獎的單位，再次獲得同一等次獎項的，授予證書和稱號，不授予獎金，不占當年獎項名額。

第三十條 市長質(zhì)量獎獎杯、獎牌和證書由深圳市人民政府授予，任何單位和個人不得偽造、冒用市長質(zhì)量獎標志、獎杯、獎牌和證書，違者依法追究法律責任。

第六章 附 則

第三十一條 加強對本辦法實施效果的檢查評價，建立進展報告制度。

第三十二條 本辦法有效期5年，自發(fā)布之日起施行。2012年5月5日市政府發(fā)布的《關(guān)于印發(fā)〈深圳市市長質(zhì)量獎管理辦法〉的通知》（深府〔2012〕51號）同時廢止。

第四篇：市長質(zhì)量獎

《泰州市市長質(zhì)量獎評審辦法》解讀

獎，并頒發(fā)了《泰州市市長質(zhì)量獎評審辦法》（泰政規(guī)[2011]10號）。為此，作為市長質(zhì)量獎評審管理工作的泰州質(zhì)監(jiān)局有關(guān)負責人就《泰州市市長質(zhì)量獎評審辦法》規(guī)范性文件作了解讀。

我市設(shè)立市長質(zhì)量獎的背景。

在當前經(jīng)濟全球化和全球金融危機的背景下，質(zhì)量日益成為市場競爭的焦點，質(zhì)量水平已成為衡量國家、城市和企業(yè)核心競爭力的重要標志。實施卓越績效模式，追求卓越質(zhì)量已成為世界范圍內(nèi)質(zhì)量管理的一種有效選擇。目前，全球有美、英、法、日等幾十個國家和地區(qū)貫徹實施國際標準化組織（ISO）頒布的《卓越績效評價準則》，設(shè)立了政府質(zhì)量獎，著名的有美國的波多里奇獎（即總統(tǒng)質(zhì)量獎）、日本的戴明獎和歐洲質(zhì)量獎。尤其美國波多里奇質(zhì)量獎評定標準的成功經(jīng)驗，推動了卓越績效標準在企業(yè)的運用，成就了許多著名企業(yè)。目前我國國家質(zhì)檢總局也正在調(diào)研起草《國家質(zhì)量獎勵條例》，探索建立“國家質(zhì)量獎”的獎勵制度。

2004年，國家質(zhì)檢總局將國際標準化組織發(fā)布的卓越績效標準等同轉(zhuǎn)換為我國國家標準，并從2005年1月1日頒布實施。在國家質(zhì)檢總局倡導(dǎo)下，國內(nèi)許多省、市大力貫徹卓越績效標準，相繼開展質(zhì)量興省、質(zhì)量興市活動，并設(shè)立省、市長質(zhì)量獎。各省、直轄市中設(shè)立?。ㄊ校╅L質(zhì)量獎的有山東、廣東、浙江、江西、上海、天津、重慶、安徽、湖北、黑龍江、河南等近20個省（直轄市）。在全國省轄市中設(shè)立市長質(zhì)量獎的更多，特別是山東所有省轄市都設(shè)立了市長質(zhì)量獎。我省13個省轄市中，南京、蘇州、無錫、南通、揚州、徐州、淮安、宿遷等8市都相繼設(shè)立了市長質(zhì)量獎。

為深化質(zhì)量強市工作，引導(dǎo)企業(yè)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、樹立管理標桿、提升管理績效，激勵企業(yè)不斷提升產(chǎn)品、工程和服務(wù)質(zhì)量，進而增強全市綜合競爭力，經(jīng)市政府常務(wù)會議討論通過，我市今年也將啟動市長質(zhì)量獎申報評定工作。

我市設(shè)立的市長質(zhì)量獎有什么特殊意義，它與一般的獎項有什么區(qū)別？

市長質(zhì)量獎是市政府設(shè)立的最高質(zhì)量榮譽獎，主要授予在泰州市登記注冊，有廣泛社會知名度與影響力，實行卓越績效模式管理，質(zhì)量管理水平和自主創(chuàng)新能力在國內(nèi)、省內(nèi)同行業(yè)中處于領(lǐng)先地位，取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益的企業(yè)。設(shè)立該獎項的目的是進一步引領(lǐng)企業(yè)提升質(zhì)量、優(yōu)化管理，追求卓越績效，樹立質(zhì)量管理標桿，學(xué)習先進典型，帶動全市廣大企業(yè)走質(zhì)量效益型發(fā)展道路。我市原來設(shè)有市質(zhì)量管理獎、服務(wù)質(zhì)量獎，這些獎是我市質(zhì)量工作的基礎(chǔ)獎項，相對設(shè)定數(shù)量要多些（每年不超過20家）。而市長質(zhì)量獎每年評審不超過2家，每個獎勵達50萬元，目的是引導(dǎo)企業(yè)追求卓越，爭做標桿企業(yè)，鼓勵企業(yè)做大做強做優(yōu)。我市的市長質(zhì)量獎是如何認定的？怎么獎勵？

市長質(zhì)量獎評審委辦公室每年擬定市長質(zhì)量獎評審專家組，報市長質(zhì)量獎評審委員會審定。專家組成員由行業(yè)人士、政府部門有關(guān)人員和特聘質(zhì)量專家組成。

市長質(zhì)量獎評審依據(jù)GB/T 19580《卓越績效評價準則》和GB/Z19579《卓越績效評價準則實施指南》制訂，并按行業(yè)制定評審標準實施指南。標準總分為1000分，其中，資料審查分占30%，現(xiàn)場審查分占70%。當年申報企業(yè)評審總得分700分以上，且排名全市前3位的方可取得獲獎提名資格。

市長質(zhì)量獎的參評基本條件共有六項：一是在本市行政區(qū)域內(nèi)登記注冊，具有法人資格，從事生產(chǎn)或服務(wù)經(jīng)營3年以上；二是符合有關(guān)質(zhì)量安全、環(huán)境保護、能源消耗、資源綜合利用、安全生產(chǎn)、公共衛(wèi)生等方面的法律、法規(guī)和產(chǎn)業(yè)政策要求；三是實施卓越質(zhì)量管理經(jīng)營模式，質(zhì)量管理體系健全，質(zhì)量基礎(chǔ)工作扎實，質(zhì)量工作成效顯著。通過ISO9000質(zhì)量管理體系認證或其他相關(guān)管理體系認證，并獲省以上質(zhì)量獎或連續(xù)3年獲市質(zhì)量獎；四是積極推進技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，著力實施品牌戰(zhàn)略和技術(shù)標準戰(zhàn)略，在擁有專利技術(shù)和促進科技成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力等方面走在全市前列，獲得名牌產(chǎn)品、著（馳）名商標或高新技術(shù)產(chǎn)品等省級以上認定；五是具有良好的經(jīng)營業(yè)績和社會貢獻。經(jīng)營規(guī)模、利稅、總資產(chǎn)貢獻率等居全市同行前列，技術(shù)指標和質(zhì)量指標在全市同行業(yè)中領(lǐng)先，主要經(jīng)營業(yè)績具有明顯的上升趨勢。六是具有良好的誠信記錄和社會聲譽，以及完善的售后服務(wù)體系，顧客滿意度高。

市政府將成立泰州市市長質(zhì)量獎評審委員會，評委會主任由主管質(zhì)量工作的副市長擔任。評委會下設(shè)辦公室，設(shè)于質(zhì)監(jiān)局。獲得市長質(zhì)量獎的企業(yè)將由市長頒發(fā)獎杯、證書和50萬元獎金。市長質(zhì)量獎的獎金和評審經(jīng)費將列入市財政預(yù)算。

市長質(zhì)量獎對加強質(zhì)量工作有哪些促進作用？

市長質(zhì)量獎的設(shè)立和評審，是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和“雙輪”驅(qū)動戰(zhàn)略的有效選擇。全市各類企業(yè)要大力加強和改進質(zhì)量工作，以卓越的績效去爭創(chuàng)“市長質(zhì)量獎”。“市長質(zhì)量獎”的設(shè)立和評審必將在進一步引導(dǎo)和激勵企業(yè)追求卓越的質(zhì)量管理經(jīng)營，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，學(xué)習先進管理，提高綜合質(zhì)量和競爭能力等方面起到積極的促進和推動作用。

作為管理部門，如何對市長質(zhì)量獎評審全過程進行監(jiān)督管理，保證評審質(zhì)量？

一是加強資格初審。市長質(zhì)量獎評審實行企業(yè)申報、資格初審、專家評審、社會公示、政府審定的程序，嚴格對照申報的六項基本條件，遵循高標準、嚴要求和公開、公正、公平以及不增加企業(yè)負擔的原則。該獎項每年評定不超過2家，條件不成熟可以空缺。

二是加強評審人員監(jiān)督。要求市長質(zhì)量獎資料和現(xiàn)場評審專家組成員應(yīng)遵紀守法，實事求是，認真工作，講求效率，保守秘密。對違反紀律者，視情節(jié)輕重，由市長質(zhì)量獎評審委員會給予警告或撤銷其評審工作參與資格。構(gòu)成違法犯罪的移交相關(guān)部門處理。

三是接受社會監(jiān)督。獲得市長質(zhì)量獎評審委員會提名資格的企業(yè)，將在新聞媒體上進行公示，時間一周。

四是過程監(jiān)督。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假，采取不正當手段騙取市長質(zhì)量獎的企業(yè)，按規(guī)定程序撤銷其市長質(zhì)量獎稱號，收回獎杯、證書，追繳獎金，給予通報批評，5年內(nèi)對其申報市長質(zhì)量獎不予評審。

五是榮譽自律。市長質(zhì)量獎有效期為3年。有效期內(nèi)，獲獎企業(yè)每年應(yīng)填報《泰州市市長質(zhì)量獎獲獎企業(yè)年報表》及自我評價報告，交當?shù)刭|(zhì)監(jiān)主管部門審核后，報市長質(zhì)量獎評審委辦公室備查。有下列情形之一的如企業(yè)發(fā)生嚴重質(zhì)量、環(huán)境、安全等事故（按國家行業(yè)規(guī)定）的；產(chǎn)（商）品質(zhì)量被主管部門抽查不合格的；產(chǎn)品質(zhì)量或服務(wù)質(zhì)量水平明顯下降，引起社會不良反映的等，應(yīng)在30日內(nèi)以書面形式報告市長質(zhì)量獎評審委辦公室。有意延誤報告或隱瞞不報的，經(jīng)查實，按規(guī)定程序撤銷其市長質(zhì)量獎稱號，并予以公告，3年內(nèi)對其申報市長質(zhì)量獎不予評審。

我市“市長質(zhì)量獎”評審的下一步重點工作是什么？ 市長質(zhì)量獎的評審是實施質(zhì)量強市戰(zhàn)略的一項重要工作，重點是培育和發(fā)展，它是一項長期的戰(zhàn)略性工程，不能一蹴而就，需要更多企業(yè)發(fā)揮好主體作用，不斷強化質(zhì)量意識、名牌意識，積極改進質(zhì)量管理，還要求政府相關(guān)部門積極做好引導(dǎo)、服務(wù)和監(jiān)督工作。就具體的工作講主要有：制定市長質(zhì)量獎培育和發(fā)展規(guī)劃；征集市長質(zhì)量獎評審專家和市長質(zhì)量獎標志；宣傳貫徹《卓越績效評價準則》國家標準，大力培養(yǎng)企業(yè)首席質(zhì)量執(zhí)行官和自評師；制定市長質(zhì)量獎評審實施細則、工作程序、工作規(guī)范和工作計劃。在這里也請廣大的企業(yè)和讀者，更加關(guān)注“泰州質(zhì)監(jiān)網(wǎng)”（004km.cn 密碼86883513 泰州質(zhì)監(jiān)局質(zhì)量處 花開淼***

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第五篇：深圳市市長質(zhì)量獎歷屆獲獎企業(yè)名單

深圳市市長質(zhì)量獎歷屆獲獎企業(yè)名單

（原創(chuàng)）歷屆全國質(zhì)量獎獲獎企業(yè)名單（2001－2011）

2001年全國質(zhì)量獎獲獎企業(yè)名單

寶山鋼鐵股份有限公司

海爾集團公司

青島港務(wù)局

上海大眾汽車有限公司

青島海信電器股份有限公司

2002年全國質(zhì)量獎獲獎企業(yè)名單

上海三菱電梯有限公司

中建一局建設(shè)發(fā)展公司

上海日立電器有限公司

聯(lián)想（北京）有限公司

青島啤酒股份有限公司

廈門ABB開關(guān)有限公司

2003年全國質(zhì)量獎獲獎企業(yè)名單

武漢鋼鐵股份有限公司

宜賓五糧液股份有限公司

兗州煤業(yè)股份有限公司

貴州茅臺酒股份有限公司

濟南鋼鐵股份有限公司

大眾交通（集團）股份有限公司大眾出租汽車分公司

2004年全國質(zhì)量獎獲獎企業(yè)名單

中天建設(shè)集團有限公司

南通醋酸纖維有限公司

浙江正泰電器股份有限公司

杭州卷煙廠

英特爾產(chǎn)品（上海）有限公司

上海國際機場股份有限公司

中國網(wǎng)通集團天津市通信公司

清溢精密光電（深圳）有限公司

2005年全國質(zhì)量獎獲獎企業(yè)名單

廣西玉柴機器股份有限公司

上海貝爾阿爾卡特股份有限公司

中鐵建設(shè)集團有限公司

青島建設(shè)集團公司

浙江德力西電器股份有限公司

湖南華菱漣源鋼鐵有限公司

香港地鐵有限公司

浙江移動通信有限責任公司

上海移動通信有限責任公司

深圳海外裝飾工程公司

2006年全國質(zhì)量獎獲獎企業(yè)名單

珠海格力電器股份有限公司

萬向錢潮股份有限公司

揚子石油化工股份有限公司

山西太鋼不銹鋼股份有限公司

中交第二航務(wù)工程局有限公司

浙江萬豐奧威汽輪股份有限公司

廣東移動通信有限責任公司

上海市電力公司市區(qū)供電公司

恒源祥（集團）有限公司

2007年全國質(zhì)量獎獲獎企業(yè)名單

中國一航成都飛機工業(yè)（集團）有限責任公司

濰柴動力股份有限公司

上海隧道工程股份有限公司

中國神華能源股份有限公司神東煤炭分公司

廣東美的制冷設(shè)備有限公司

康奈集團有限公司

浙江寶石縫紉機股份有限公司

2008年全國質(zhì)量獎獲獎企業(yè)名單

廣西柳工機械股份有限公司

金川集團有限公司

萊蕪鋼鐵集團有限公司

中建八局第二建設(shè)有限公司

波司登股份有限公司

上海市第七建筑有限公司

人民電器集團有限公司

浙江三花股份有限公司

上海萬科房地產(chǎn)有限公司

天津港石油化工碼頭有限公司

中國人民解放軍第五七二○工廠

2009年全國質(zhì)量獎獲獎企業(yè)名單

中國建筑第八工程局有限公司

南京鋼鐵聯(lián)合有限公司

廣州珠江鋼琴集團股份有限公司

佛山市順德區(qū)美的微波電器制造有限公司

西安陜鼓動力股份有限公司

浙江紅蜻蜓鞋業(yè)股份有限公司

深圳市海洋王照明科技股份有限公司

四川沱牌集團有限公司

上海市電力公司

中國人民解放軍第五七一九工廠

2010年全國質(zhì)量獎獲獎企業(yè)名單

青島海信電器股份有限公司

鞍鋼股份有限公司

西安西電開關(guān)電氣有限公司

好孩子兒童用品有限公司

山東濱州渤?；钊煞萦邢薰?/p>

南京紅寶麗股份有限公司

舞陽鋼鐵有限責任公司

河北建設(shè)集團有限公司

安徽江淮汽車股份有限公司

上海新世界股份有限公司

上海投資咨詢公司

北京航天自動控制研究所

2011年全國質(zhì)量獎獲獎名單

兗州煤業(yè)股份有限公司

三菱電梯有限公司

寧波方太廚具有限公司

貴州茅臺酒股份有限公司

宜賓五糧液股份有限公司

安陽鋼鐵股份有限公司

武漢鋼鐵集團氧氣有限責任公司

遠東電纜有限公司

浙江世友木業(yè)有限公司

浙江奧康鞋業(yè)股份有限公司

日照港股份有限公司第二港務(wù)公司

中國航天科工集團第三研究院第三總體設(shè)計部