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      離退休老干部熱議黨的十九大報(bào)告

      時(shí)間:2019-05-14 07:50:28下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:離退休老干部熱議黨的十九大報(bào)告

      離退休老干部熱議黨的十九大報(bào)告

      黨的十九大召開以來,XXXX退休隊(duì)黨支部第一時(shí)間迅速組織離退休干部黨員參加學(xué)習(xí)研討?!罢駣^人心”“值得驕傲”“令人向往”“再獻(xiàn)余熱”“充滿信心”“催人奮進(jìn)”等成為老干部們熱議的高頻詞。大家紛紛表示,一定不忘初心,堅(jiān)定不移跟黨走,牢固樹立政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí),始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,繼續(xù)為黨和人民事業(yè)增添正能量,為建設(shè)美好新時(shí)代貢獻(xiàn)力量。

      XXXXX退委會(huì)黨支部書記趙安東說,要以總書記為核心的黨中央真的了不起,率先垂范帶作風(fēng),割掉了很多腐敗毒瘤,解決了發(fā)展中遇到的很多困難,我們衷心擁護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央,繼續(xù)帶領(lǐng)全國各族人民排除萬難,把祖國建設(shè)得更加繁榮富強(qiáng),早日實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。

      第二篇:離退休老干部思想政治工作調(diào)研報(bào)告

      離退休老干部思想政治工作調(diào)研報(bào)告

      為了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,正確認(rèn)識(shí)和把握離退休干部工作的特點(diǎn)和規(guī)律,研究探索在全新的歷史條件下離退休干部思想政治工作建設(shè)的新思路、新方法,現(xiàn)對所管理的離退休干部隊(duì)伍的現(xiàn)狀及存在問題進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)研,對加強(qiáng)和改進(jìn)離退休干部思想政治工作形成了初步的意見和建議。

      一、離退休老干部思想政治現(xiàn)狀

      多年來,我市老干部工作在市委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和省老干部局的有力指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央、國務(wù)院和市委、政府關(guān)于老干部工作的方針、政策和規(guī)定,嚴(yán)格落實(shí)老干部的政治、生活待遇,豐富老干部的精神文化生活,協(xié)調(diào)組織老干部在構(gòu)建和諧社會(huì)中發(fā)揮作用,加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)、做好思想政治工作,使廣大離退休老干部能夠安度晚年、頤養(yǎng)天年、益壽延年。

      (一)老干部心情愉快,精神樂觀占主流。

      近年來,從中央到地方,各級(jí)黨委政府非常重視老干部工作,市委、政府更是把老干部工作列入經(jīng)常過問、經(jīng)常討論的重要內(nèi)容。多年來,對老干部的政治待遇、生活保障、文體活動(dòng)、醫(yī)療保健等方面制定了多項(xiàng)優(yōu)惠政策和措施,并逐一推進(jìn)和落實(shí)、促進(jìn)了老干部管理工作日臻完善。保證了廣大老干部有尊嚴(yán)、有待遇、有社會(huì)地位、心平氣順的安享晚年。離退休干部特別是離休干部離開工作崗位已多年,但仍然對我市的改革、經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較關(guān)心和關(guān)注。根據(jù)老干部自身特點(diǎn),老干部局通過邀請市委、政府領(lǐng)導(dǎo)做政治經(jīng)濟(jì)報(bào)告、組織老干部到基層參觀考察、定期召開支部會(huì)議等方式讓老干部來了解關(guān)注黨和國家以及省、市經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢。老干部對當(dāng)前社會(huì)的發(fā)展現(xiàn)狀比較滿意,并能夠體諒和理解在改革和經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程中遇到的困難和問題,能積極地支持市委、政府的工作,并用親身經(jīng)歷影響和做好身邊子女的思想、維穩(wěn)工作,真心的感謝黨和國家為他們離退休后的生活和兩項(xiàng)待遇的落實(shí)所做的工作和照顧。

      (二)對政治待遇的落實(shí)比較滿意。

      近幾年,我市老干部局認(rèn)真落實(shí)離退休干部的政治待遇,定期組織學(xué)習(xí)、閱讀和解讀文件,向老干部通報(bào)全市政治、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和重點(diǎn)工作,組織參加重要會(huì)議和重大活動(dòng)。市委、政府定期主動(dòng)征求老干部的意見建議,特別是對老干部活動(dòng)的氛圍上、規(guī)格上、都予以最大照顧,重大節(jié)日安排走訪慰問,極大地滿足了老干部的精神需求。

      (三)對生活待遇的落實(shí)較為關(guān)注。

      幾年來,我市加大并從優(yōu)落實(shí)“兩費(fèi)”機(jī)制,按照上級(jí)政策和文件要求及時(shí)提高離休干部護(hù)理費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、交通費(fèi)和遺屬生活困難補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),讓老干部更好地分享改革發(fā)展成果,為做好老干部工作奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。老干部對市委、政府落實(shí)一系列老干部政策非常滿意,對離退休管理部門多層次、全方位落實(shí)老干部生活待遇表示感謝。

      部分老干部有發(fā)揮余熱、體現(xiàn)自身價(jià)值的良好愿望。離退休干部雖然從工作崗位上退了下來,但他們同在職干部一樣,仍然有完善自我、展示才干、全面發(fā)展的迫切愿望和滿足更高層次的需要和追求。部分老干部,通過參加關(guān)工委和各種老年協(xié)會(huì)組織,充分滿足的這部分老干部的愿望,也為我市的社會(huì)事業(yè)做出了貢獻(xiàn)。

      (五)存在的突出問題:

      離退休老干部隊(duì)伍總體上還是比較穩(wěn)定的,但是隨著社會(huì)角色的轉(zhuǎn)變,在和離退休老干部的接觸中感到主要存在以下幾方面突出問題。

      1、在情緒方面,一是個(gè)別老干部心理焦慮、失落、不平衡。離退休干部隊(duì)伍由于高齡、多病,不僅生理變化大,而且心理變化也大,他們不同程度地存在焦慮感、自悲感。二是有的老干部情緒易波動(dòng)。老干部離退休后情緒變化較大,在職時(shí)對周圍許多事看得比較淡,一般不會(huì)引起他們的思想波動(dòng)。離退休后就顯得敏感,生活中為一件小事甚至一句話就會(huì)感到受刺激,產(chǎn)生不滿,生悶氣、發(fā)脾氣。三是主體變客體,有抵觸情緒。有些離退休干部在職時(shí)是領(lǐng)導(dǎo)干部,長期教育別人,現(xiàn)在變成“老百姓”,對接受別人的教育往往比較消極,甚至心理上有抵觸情緒。

      2、在生活方面,目前看,大部分離退休干部生活比較寬裕,但有一小部分年齡大的離退休干部生活仍然比較困難。主要體現(xiàn)在:一是離退休時(shí)間較早,離退休金較低且子女偏多,過去生活壓力大,配偶沒有工作,雖然其子女早已成家立業(yè),但為子女成家花光了積蓄,導(dǎo)致家庭生活困難。二是老伴身體不好,看病就醫(yī)不方便每年需要大筆醫(yī)藥費(fèi)用,導(dǎo)致家庭生活困難。三是子女下崗失業(yè)的占一定比例,子女年齡普遍較大,不具備適合現(xiàn)代用人單位需求的技術(shù)條件,求職就業(yè)普遍較難,“啃老”情況必然存在,導(dǎo)致家庭生活困難。

      3、部分老干部住房年久失修,存在老干部租房居住現(xiàn)象,這些老干部住房達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化在經(jīng)濟(jì)條件上還存在一定困難。

      4、部分老干部子女在外地,身邊缺少人照顧,生活空間小,孤獨(dú)感強(qiáng)烈,精神撫慰上出現(xiàn)困難。

      5、在社會(huì)保障體系方面,中國即將或已經(jīng)進(jìn)入老齡化社會(huì),老干部隊(duì)伍的狀況,將對中國的發(fā)展和穩(wěn)定有著重要的影響。近年來,雖然各級(jí)黨委和政府,為離退休老干部的精神、文化、物質(zhì)生活,提供了服務(wù)和保障,但是,和日益增加的老年人的各種需求相比,還差得很遠(yuǎn)?,F(xiàn)如今,獨(dú)生子女“80后”的父母都陸續(xù)進(jìn)入老年期,空巢的老年人數(shù)占很大比例,他們的經(jīng)濟(jì)收入、健康狀況、心理需求、社會(huì)保障等等都關(guān)系到社會(huì)的發(fā)展和穩(wěn)定。急需出臺(tái)一系列老年人保障措施,來滿足和保證老年人各方面的需求。

      二、離退休干部今后的思想政治工作重點(diǎn)

      做好新形勢下離退休干部的思想政治工作,一個(gè)重要的思路是要緊密結(jié)合離退休干部工作的實(shí)際。而離退休干部工作的基本任務(wù)是落實(shí)好離退休干部的政治、生活待遇。認(rèn)真落實(shí)離退休干部政治、生活待遇,其實(shí)就是貫徹了科學(xué)發(fā)展觀,就是加強(qiáng)了黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè),就是在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)。因此,要圍繞落實(shí)離退休干部政治、生活待遇做好離退休干部的思想政治工作。

      (一)認(rèn)真落實(shí)離退休干部的政治待遇,更好地從政治上關(guān)心離退休干部。

      干部離退休后基本政治待遇不變,是黨中央、國務(wù)院規(guī)定的一項(xiàng)基本原則。落實(shí)好離退休干部各項(xiàng)政治待遇,不僅是離退休干部工作的重點(diǎn),也是離退休干部思想政治工作的重要內(nèi)容和重要任務(wù)。一是要加強(qiáng)黨支部建設(shè)。從實(shí)際出發(fā),本著有利于把離退休干部黨員組織起來參加活動(dòng)、有利于教育管理和有利于發(fā)揮作用的原則,優(yōu)化組織設(shè)臵,健全工作制度,選好支部班子。對推選上來的支部班子要搞好培訓(xùn),對他們的實(shí)際困難和工作中需要解決的問題要及時(shí)有效地幫助解決,對他們當(dāng)中表現(xiàn)突出者要及時(shí)予以宣傳和表彰。并根據(jù)離退休干部活動(dòng)、學(xué)習(xí)的需要,制定長遠(yuǎn)規(guī)劃,健全組織機(jī)構(gòu),加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),保障活動(dòng)經(jīng)費(fèi),規(guī)范各項(xiàng)工作,提高管理效能。堅(jiān)持“教、學(xué)、樂、為”相統(tǒng)一的原則,把政治性、思想性和科學(xué)性、知識(shí)性、趣味性有機(jī)結(jié)合起來,組織開展豐富多彩、積極向上的政治、文體活動(dòng),把離退休干部思想政治工作不斷推向新的水平。二是加強(qiáng)制度建設(shè)。要鞏固完善通報(bào)情況,聽取意見,走訪慰問,按規(guī)定組織傳達(dá)、閱讀文件,請離退休干部參加重大會(huì)議和重要活動(dòng),就近參觀考察等制度,認(rèn)真研究解決新形勢下離退休干部思想政治工作面臨的新情況新問題,不斷增強(qiáng)離退休干部思想政治工作的針對性和時(shí)效性。要廣泛而密切地聯(lián)系離退休干部,及時(shí)而準(zhǔn)確地把握他們的思想脈搏、心理狀況,面對面聽取他們的意見和建議,認(rèn)真而滿腔熱情地接待好來信來訪,做到件件有著落,事事有回音。對改革開放過程中涉及離退休干部切身利益的問題,要多做釋疑解惑工作,引導(dǎo)他們增強(qiáng)大局意識(shí),自覺樹立科學(xué)發(fā)展觀,理解、支持改革開放的偉大事業(yè),始終做到政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存。同時(shí),要尊重離退休干部對黨對人民事業(yè)的政治責(zé)任感和社會(huì)責(zé)任感,尊重他們在有生之年繼續(xù)做一些力所能及工作的真誠愿望,為他們發(fā)揮政治優(yōu)勢、經(jīng)驗(yàn)和威望優(yōu)勢創(chuàng)造條件。還要進(jìn)一步加大對離退休干部工作的宣傳力度,努力營造全社會(huì)重視支持離退休干部工作,關(guān)心愛護(hù)離退休干部的輿論氛圍,切實(shí)落實(shí)好離退休干部的政治待遇,從政治上關(guān)心離退休干部。

      (二)要帶著感情認(rèn)真落實(shí)離退休干部生活待遇,更好地從生活上照顧離退休干部。

      做好離退休干部思想政治工作最直接、最有效的方法就是動(dòng)真情,辦實(shí)事,幫助離退休干部解決晚年生活的各種困難。雖然如今已經(jīng)建立了離休費(fèi)保障機(jī)制、醫(yī)藥費(fèi)保障機(jī)制和財(cái)政支持機(jī)制,但是還需要不斷研究新情況,解決新問題,以確保離休干部生活待遇的落實(shí)。同時(shí),在離休金的領(lǐng)取、醫(yī)藥費(fèi)管理方面要更加科學(xué)化、人性化,讓離休干部處處感受到溫暖,感受到黨和政府的關(guān)懷。離休干部普遍進(jìn)入高齡期、高發(fā)病期,晚年生活難事很多,特別需要進(jìn)行個(gè)性化、親情化服務(wù)。對退休干部,也有一個(gè)排憂解難的問題。如果我們帶著感情去做工作,急他們之所急,想他們之所想,就會(huì)取得他們的信任,為做好他們的思想政治工作打下一個(gè)好的感情基礎(chǔ)。

      (三)樹立正確健康觀念,安享高質(zhì)量的幸福晚年。教育和鼓勵(lì)離退休老干部自強(qiáng)、自立,學(xué)會(huì)自我保健,提高生命質(zhì)量。經(jīng)濟(jì)的富足、老伴的照料、兒女的孝心,都不能代替一個(gè)強(qiáng)健的身體,有健康,生活才有質(zhì)量。

      (四)宏揚(yáng)民族文化,營造一個(gè)“孝”的社會(huì)環(huán)境。百善孝為先,“孝”文化應(yīng)該在中華大地上發(fā)揚(yáng)光大。孝能化解家庭矛盾,能使老人幸福,能讓生活美好,能帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)步,能促進(jìn)社會(huì)和諧。子女人人都是孝子,老人各個(gè)才能安康。

      第三篇:2012述職報(bào)告(監(jiān)獄離退休老干部)

      述 職 報(bào) 告

      尊敬的監(jiān)獄長、政委、各位領(lǐng)導(dǎo):

      上午好!我在監(jiān)獄黨委和政治處的領(lǐng)導(dǎo)下,在各部門的大力支持下,虛心向同志們學(xué)習(xí),盡快熟悉老干科工作業(yè)務(wù),逐步掌握了為老服務(wù)的特點(diǎn),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體老干部工作者,深入開展基層組織建設(shè)年,全面落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制,完成了老干工作責(zé)任目標(biāo)?,F(xiàn)將半年工作情況匯報(bào)如下:

      截止目前,XX監(jiān)獄現(xiàn)有離退休老干部 379人,其中,離休老干部45人,退休334人,離退休干部中有黨員213人,黨支部5個(gè),黨小組18個(gè),有三個(gè)老年活動(dòng)學(xué)習(xí)室,配備專職管理服務(wù)工作人員8人。

      一、圍繞中心抓黨建,加強(qiáng)黨支部建設(shè)。

      1、加強(qiáng)黨支部的建設(shè),充分發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。按照黨的十七大對黨的基層組織建設(shè)提出的新要求,以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)離退休干部黨支部建設(shè)。針對老干部黨員隊(duì)伍人員結(jié)構(gòu)、居住狀況實(shí)際,充分調(diào)動(dòng)老干部黨員自我教育、自我管理的積極性,加強(qiáng)離退休干部黨支部班子和制度建設(shè)。堅(jiān)持做到想老干部之所想,急老干部之所急,牢固樹立全心全意為老干部服務(wù)的理念,使之成為組織老同志、凝聚老同志、教育老同志的堅(jiān)強(qiáng)堡壘。

      2、加強(qiáng)工作人員自身的學(xué)習(xí),抓好思想作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí),以深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),自覺講黨性、重品行、作表率,不斷提高思想政治素質(zhì)、政策理 論水平和實(shí)際工作能力。組織開展好各項(xiàng)文體活動(dòng)和學(xué)習(xí),讓老干部們充分發(fā)揮好余熱,真正做到老有所教、老有所學(xué)、老有所樂、老有所為。

      3、建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持離退休各黨支部每月一次組織學(xué)習(xí);定期組織離退休干部閱讀文件;每季度向老同志通報(bào)情況一次;監(jiān)獄黨委研究重大事項(xiàng)邀請離退休黨支部書記列席會(huì)議,聽取他們的意見或建議;開展了多種形式的黨員活動(dòng)。

      4、進(jìn)一步在監(jiān)獄離退休干部和黨支部中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)成果,貫徹落實(shí)監(jiān)獄黨委關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中開展基層組織建設(shè)年的精神和要求,扎實(shí)開展基層現(xiàn)狀大調(diào)查,全面實(shí)施“三分類三升級(jí)”活動(dòng),不斷增加基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

      二、認(rèn)真落實(shí)離退休干部的生活待遇,做好有困難離退休干部的幫扶及走訪慰問工作,把黨委的關(guān)懷和溫暖送到老同志心坎上。

      1、堅(jiān)持在平時(shí)與重大節(jié)日相結(jié)合走訪慰問看望離退休干部。今年春節(jié)前夕及“七一”前,監(jiān)獄黨委班子成員及相關(guān)科室,分別到集中居住點(diǎn)及醫(yī)院看望慰問離退休干部、支部書記、住院病人、生活困難退休干部、孤寡人員,送慰問金等。

      2、切實(shí)做好來信來訪穩(wěn)定工作,認(rèn)真研究、妥善協(xié)調(diào)解決好離退休干部反映的困難和問題。如:有兩名退休干部在50年6月前參加剿匪肅特等革命工作未被通過享受的生活補(bǔ)助,老干科向監(jiān)獄黨委 匯報(bào)后,黨委高度重視,重新安排人到成都重慶等地進(jìn)行核查,現(xiàn)全部已經(jīng)通過審批。依法依規(guī)和諧的解決退休民警的各種糾紛。

      三、加強(qiáng)服務(wù)管理,為老干部辦實(shí)事辦好事。

      調(diào)動(dòng)管理服務(wù)人員的積極性,克服離退休干部多、居住分散、管理服務(wù)難度大的困難,做到精細(xì)管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù),努力使離退休干部滿意。

      1、為每名離休干部和享受副處待遇退休干部訂閱了《晚霞》雜志,給各支部、各學(xué)習(xí)活動(dòng)室訂閱多種報(bào)刊、雜志,定期送書上門。

      2、按照監(jiān)獄黨委統(tǒng)一安排,組織離退休干部學(xué)習(xí)國家的方針政策、開展“爭優(yōu)創(chuàng)先”、“三分類三升級(jí)”活動(dòng),及時(shí)將學(xué)習(xí)資料發(fā)放到各黨支部和離退休黨員手中。

      3、及時(shí)看望慰問住院離退休干部73人次,收集、整理、轉(zhuǎn)交醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷憑證176人次;每月發(fā)放離退休干部遺屬84人生活費(fèi),為老同志就醫(yī)、辦事派出車輛161趟次,讓她們感受到組織的溫暖。

      4、按照政策規(guī)定處理離退休干部喪葬事宜8人次,做好家屬安撫慰問工作。

      5、做好特殊疾病人員的資料整理上報(bào)工作。

      6、認(rèn)真做好老同志接待工作,通過電話、信函等方式主動(dòng)保持離退休干部的聯(lián)系與溝通。

      四、不斷豐富離退休干部精神文化生活。

      2012年上半年監(jiān)獄先后投入離退休干部活動(dòng)95547元,主要開展以下活動(dòng):

      1、一月組織離退休干部在XX賓館召開春節(jié)團(tuán)拜會(huì),監(jiān)獄黨委領(lǐng)導(dǎo)到會(huì),通報(bào)2011年監(jiān)獄工作情況及2012年工作計(jì)劃目標(biāo)任務(wù)。

      2、四月組織248名老同志到XX春游,參觀地震災(zāi)后重建和新農(nóng)村建設(shè)成果。

      五、存在的不足。

      1、老同志離退休后大部分跟子女居住,居住地較為分散,集中學(xué)習(xí)和管理上存在一定困難。

      2、我在老干科工作時(shí)間短,排除干擾,科學(xué)安排,提高效率不夠,常糾纏在事務(wù)性工作中,缺少到基層,到老干部家中交流、調(diào)研機(jī)會(huì),想做的事還沒有做好。做好老干部工作,責(zé)任重大,使命光榮。今后我們要帶著責(zé)任、帶著感情、帶著對監(jiān)獄事業(yè)美好明天的向往做好老干部工作,我們將滿懷愛心和激情,認(rèn)真思考,積極探索,不斷通過服務(wù)和管理能力,做到上為監(jiān)獄黨委分憂,下為老同志解難,努力構(gòu)造一方和諧穩(wěn)定的環(huán)境,勝利迎接黨的十八大的召開,為促進(jìn)監(jiān)獄更好更快發(fā)展,圓滿實(shí)現(xiàn)監(jiān)獄2012年奮斗目標(biāo)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),讓監(jiān)獄黨委放心,讓老干部放心。

      述職人:XXX 2012年XX月XX日

      第四篇:離退休老干部管理制度

      離休老干部服務(wù)管理制度

      為更好的貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)老干部工作的方針、政策,切實(shí)做好老干部工作,本著妥善安置,幫助照顧好老干部,努力發(fā)揮好老干部余熱的精神,結(jié)合我縣實(shí)際特制定如下管理辦法:

      一、指導(dǎo)思想

      第一條 老干部是黨的寶貴財(cái)富,是不能忽視的一支力量,關(guān)心照顧好老干部是我們的出發(fā)點(diǎn)、落腳點(diǎn),老干部工作人員的標(biāo)準(zhǔn)是:“三心,四負(fù)責(zé),二到位,一滿意”即:三心:解決問題要有誠心,聽取意見要有耐心,對待老干部要有孝心。四負(fù)責(zé):政治負(fù)責(zé),生活負(fù)責(zé),生命負(fù)責(zé),家屬負(fù)責(zé)。二到位:政策到位,服務(wù)到位。一滿意:讓老干部滿意。

      第二條 要教育好廣大干部對老干部充分尊重,多做敬老工作。樹立敬老、愛老的風(fēng)尚。妥善照顧好老干部,使他們愉快的安度晚年。

      二、政治待遇

      第三條 建立離退老干部黨支部,每月組織黨支部活動(dòng)一次。

      第四條 為保證離退休干部享受同級(jí)在職干部的政治待遇,對有關(guān)重要文件,原則上每月組織一次老干部閱讀,對年老多病不能參加學(xué)習(xí)的老同志,應(yīng)提供相應(yīng)的便利條件。

      第五條 按照有關(guān)規(guī)定,為不同級(jí)別的老干部訂閱報(bào)刊、-1-雜志。

      第六條 必要的會(huì)議和報(bào)告要組織老干部參加,縣上組織的各項(xiàng)活動(dòng),視老干部的身體狀況,吸收老干部參加。

      第七條 逢重大節(jié)日,縣上領(lǐng)導(dǎo)及老干部管理人員要看望和慰問老干部。

      三、生活待遇

      第八條 醫(yī)療保健,老干部住院期間老干部局領(lǐng)導(dǎo)要去探望。

      第九條 文娛活動(dòng),購置老干部活動(dòng)器械,如撲克、象棋等放在活動(dòng)室中供老干部娛樂之用,購置日常生活用書,供老干部閱讀。

      第十條 生活困難補(bǔ)助,離休老干部生活確有困難的,經(jīng)研究批準(zhǔn)后予以補(bǔ)助。

      四、參觀、考察、學(xué)習(xí)

      第十一條 老干部參觀、考察堅(jiān)持個(gè)人自愿,出發(fā)前應(yīng)進(jìn)行體檢,集體外出時(shí),條件允許的情況下可有醫(yī)務(wù)人員前往。

      五、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

      第十二條 要把老干部工作列入議事日程,一把手親自抓,縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)每季聽取一次老干部管理工作情況匯報(bào),及時(shí)研究解決存在的問題。

      第十三條 老干部日常管理服務(wù)工作由老干局負(fù)責(zé)。其它部門也要給予支持,共同做好老干部工作。

      第五篇:離退休老干部管理制度范文

      離退休老干部管理制度

      為更好的貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)老干部工作的方針、政策,切實(shí)做好老干部工作,本著妥善安置,幫助照顧好老干部,努力發(fā)揮好老干部余熱的精神,結(jié)合我市實(shí)際特制定如下管理辦法:

      一、指導(dǎo)思想:

      第一條、老干部是黨的寶貴財(cái)富,是不能忽視的一支力量,關(guān)心照顧好老干部是我黨的一貫傳統(tǒng),是四化建設(shè)的需要,也是實(shí)現(xiàn)安定團(tuán)結(jié)、新老交替的重要一環(huán)。

      第二條、要教育好廣大干部職工對老干部充分尊重,多做敬老工作。樹立敬老、愛老的風(fēng)尚。妥善照顧好老干部,使他們愉快的安度晚年。

      二、政治待遇:

      第三條、建立離退休老干部黨支部,根據(jù)具體工作情況隨時(shí)安排活動(dòng)。

      第四條、為保證離退休干部享受同級(jí)在職干部的政治待遇,對有關(guān)重要文件,按要求組織老干部閱讀,對年老多病不能參加學(xué)習(xí)的老同志,應(yīng)提供相應(yīng)的便利條件。

      第五條、按照有關(guān)規(guī)定,為不同級(jí)別的老干部訂閱報(bào)刊、雜志。

      第六條、必要的會(huì)議和報(bào)告要組織老干部參加,市里組織的各項(xiàng)活動(dòng),視老干部的身體狀況,吸收老干部參加。

      第七條、逢重大節(jié)日,領(lǐng)導(dǎo)及老干部管理人員要看望和

      慰問老干部。

      第八條、每年由委領(lǐng)導(dǎo)向全體老干部通報(bào)一次工作情

      況,聽取老干部的意見和建議。

      三、生活待遇:

      第九條、醫(yī)療保健,老干部住院期間委領(lǐng)導(dǎo)和老干部科

      要去探望。

      第十條、文娛活動(dòng),購置老干部活動(dòng)器械,如撲克、象

      棋等放在活動(dòng)室中供老干部娛樂之用,購置日常生活用書,供老干部閱讀。

      第十一條、生活困難補(bǔ)助,離退休老干部生活確有困難的,經(jīng)研究批準(zhǔn)后予以補(bǔ)助。

      第十二條、福利待遇,按有關(guān)國家文件規(guī)定,“政治待

      遇不變,福利待遇從優(yōu)”的原則,發(fā)給老干部的各種福利物

      品由我委負(fù)責(zé)分發(fā)。

      四、參觀、考察、學(xué)習(xí):

      第十三條、老干部參觀考察,原則上就近安排,省外隔

      年一次。

      第十四條、參觀、考察堅(jiān)持個(gè)人自愿,集體外出時(shí),條

      件允許的情況下可有醫(yī)務(wù)人員前往。

      五、經(jīng)費(fèi)開支:

      第十五條、老干部特需費(fèi),應(yīng)按規(guī)定統(tǒng)一掌握,主要用

      于解決老干部困難補(bǔ)助。

      第十六條、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)用于老干部辦公用品、文體、學(xué)習(xí)

      費(fèi)、參觀、考察、工具費(fèi)及其它開支。

      六、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo):

      第十七條、要把老干部工作列入議事日程,一把手親自

      抓,委領(lǐng)導(dǎo)每年最少聽取一到二次老干部管理工作情況匯

      報(bào),及時(shí)研究解決存在的問題。

      第十八條、老干部日常管理服務(wù)工作由老干局負(fù)責(zé)。其

      它部門也要給予支持,共同做好老干部工作。

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