第一篇:誠信文明申請書
“誠信.文明”活動先進集體申請
×××××分團委:
為了進一步提高同學們誠信文明的意識,使每個人真正做到誠實守信,文明待人,把我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)美德---誠實守信發(fā)揚下去。我班在加強“誠實守信,文明做人”建設(shè)方面,做了大量工作,取得了顯著的成績,現(xiàn)將情況匯報如下:
一、班級基本情況
1、整個班級比較活躍,班干部隊伍有明顯號召力。對外我們比較團結(jié),有素養(yǎng),有集體榮譽感,在幾次重要活動中都體現(xiàn)了較好的自我管理能力。
2、班級中有一部分學生有良好的學習習慣;但他們的學習基礎(chǔ)相對薄弱。
3、課堂上,積極發(fā)言有時缺少主動性,但是,能認真完成各項學習內(nèi)容。
二、班級誠信文明活動開展情況
1、宣傳動員階段
(1)在班級群中進行大力宣傳,強調(diào)“誠信.文明“的重要性。(2)召開班干會議,分配任務(wù),以寢室為單位,每個班委負責一個寢室的宣傳工作。
2、活動開展階段(1)考前動員大會
會議由班長×××主持,李群強調(diào)了專業(yè)的學習,要有計劃的去學習,制定學習、復習計劃。強調(diào)課堂紀律,上課嚴格考勤。強調(diào)學習的主動性與積極性,誠信考試的重要性。最后班長提出三點要求:
? 克服麻痹思想,采取積極行動 ? 克服僥幸心理,踏踏實實學習? 克服懶惰習慣,養(yǎng)成良好習慣(2)誠信文明主題班會
① 宣讀院里以及校里發(fā)放的文件;② 班主任講述考試誠信問題;
③ 會議由班長主持,同學們積極發(fā)言,各抒己見,闡述對誠信的理解,強調(diào)誠信的重要性。
④ 同學們一起宣讀《誠信考試承諾書》,并簽字。
⑤ 班主任總結(jié):同學們,我們都知道作弊是一種不文明、不道德的行為,是一種違反學校紀律、違反公平競爭的行為。我們怎會為了無足輕重的考試而放棄我們心中那純潔的一貫的信念。我們有理由相信,我們將會面帶微笑,充滿自信地走上考場,用扎實的知識,堅強的意志,求實的態(tài)度,為促進我校的學風建設(shè)盡自己的一份力!莘莘學子,誠信為本。祝愿所有的同學都能在一個公平、公正的環(huán)境中競爭,在考試中取得優(yōu)異的成績!
三、班級上學期考試及班級違紀情況 班級上學期考試無一人作弊,都保持良好的考風,同學們積極迎考,每個人都很努力。我們用事實證明了我們在誠實面對自己,守住內(nèi)心的一份堅持,從自己做起,從現(xiàn)在做起,交出一份合格的誠信答卷!最值得驕傲的就是一學期下來班級無一人有違紀情況。
四、班級參加各類比賽獲獎情況
1、新生軍訓時班級女生所在連隊獲得“優(yōu)秀集體獎”
2、在學院新生學生手冊考試中班級無一人掛科并獲得“優(yōu)秀獎”
3、新生廣播操比賽中獲得“三等獎”
4、學院排球聯(lián)賽中男子組獲得“三等獎”
5、學院排球聯(lián)賽中女子組獲得“三等獎”
經(jīng)過這次的活動,我班同學深深體會到了“誠信.文明”的重要性,并領(lǐng)悟了其內(nèi)涵,在一系列的活動中,也貫徹了本次活動的精神,也得到了不小的鍛煉,可以說是受益頗深。故特申請“誠信.文明”活動先進集體。
第二篇:文明與誠信
誠實守信,禮貌待人
平陰二中趙勇
誠信,是人們在社會交往中應遵守的道德原則,它要求人們在立身處世中做一個堂堂正正的人,待人誠實而不虛偽,忠厚而不奸詐,信任而不疑慮,守信而不失信,真心實意、善心待人而不負心無情、損德害義。誠信,是人們在社會交往中應遵循的道德原則,它要求人們在立身處世中做一個堂堂正正的人,待人誠實而不虛偽,忠厚而不奸詐,信任而不疑慮,守信而不失信,真心實意、善心待人而不負心無情、損德害義。
古時候,流傳著這樣的一個故事:“魯國有一位叫尾生的人。有一次,他跟一位久別相逢的老朋友相會,尾生按時到達,他左等不來,右等也不來。忽然山洪爆發(fā),大水涌來,越漲越高。尾生想:我既然答應了我的老朋友,決不能離開!但水流很急,幾乎要將他沖走,他便死命抱住橋柱。等大水退后,朋友趕來一看,尾生雙手緊緊抱著柱子,卻早已斷氣了?!痹谖C關(guān)頭他首先想到的是講求信用、不負承諾、惜情重義、遵守道德。為此他寧可丟失最寶貴的生命,也不讓信譽和人格受到玷污。幾千年過去了,尾生雖失去了生命,但他誠信的品質(zhì),永世光彩照人,至今仍令人感佩。
然而,在我們這個千年的文明古國、禮遇之邦,這樣講誠信的人越來越少了。舉目四望,人與人之間充滿了防范和疑慮。樓是建得越來越多,但被鐵門、鋼窗和防護欄罩著,人就像圈在籠子里;商品是越來越豐富了,但假煙、毒酒、過期變質(zhì)的食品以及品類繁多的各種水貨充斥于市場,甚至有多起命案發(fā)生;打開電視、報紙,得辨識廣告內(nèi)容真?zhèn)?;走在大街、市場,得謹防遇上騙子;甚至碰上公安,你也得心存戒備,他說不定是個冒牌貨如果你去商場、超市購物,也得有個思想準備,別怪售貨員把你當賊,緊盯著你,也別怪保安忽然冒出來查驗你的小票,甚至搜身來證明你是否有“夾帶”,是否有個“竊兒”……在這樣一個缺乏誠信的社會里,人們不得不付出高昂的代價,才能維護人格的信譽,才能證明自己的清白和無辜。
但是,如果一個人光講誠信,沒有文明,也是不行的。講文明有許多方面,如:尊老愛幼、禮貌待人、遵守秩序、愛護公物、拾金不昧、助人為樂等……這些都是講文明的行為,然而,禮貌待人有為重要。
中國曾有“君子不失色于人,不失口于人”的古訓,意思是說:有道德人的待人應該彬彬有禮,態(tài)度不能粗暴傲慢,更不能出言不遜。禮貌待人是我們中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。
禮貌待人是指人們在與他人交往的各種行為處境中所應有的品行和禮儀,是處理人與人之間關(guān)系的社會公德之一,也是文明行為中最起碼的要求。在社會主義社會里,禮貌待人體現(xiàn)出對他人的尊重,反映出人與人之間平等與友好的關(guān)系。周恩來同志是禮貌待人的楷模。他身為國家總理,但總是謙虛恭敬,彬彬有禮,處處以禮待人:服務(wù)員給他端茶,他常常站起來用雙手接過去,并微笑著點頭表示感謝;外出視察工作時,每到一個地方他總是和服務(wù)員、廚師、警衛(wèi)員一一握手,親切地道謝;甚至在回家途中,他也再三關(guān)照司機讓外賓的車走在前面,要禮貌行車。
禮貌待人、誠實守信并不是一種外表形式,而是溝通人們之間友好感情的一條橋梁。如果大家都能自覺地做到禮貌待人、誠實守信,不僅能使人與人之間的關(guān)系更加純潔和美好,而且可以避免某些不必要的個人沖突,使社會生活更加和諧、安詳。在這種美好和睦的環(huán)境中,人們就能增進友誼,加強團結(jié),更好的學習、生活,并從中感受到親切、溫暖、愉快和力量。
第三篇:誠信文明0
山東省汶上縣絲杠有限責任公司
“十佳文明誠信企業(yè)”事跡材料
山東省汶上縣絲杠有限責任公司始建于1966年,2001年改制為民營企業(yè)。公司坐落于山東省汶上縣經(jīng)濟開發(fā)區(qū)105國道東側(cè),占地面積43畝,廠房建筑面積1.2萬平方米。2009年實現(xiàn)銷售收入1238萬元,年上繳稅金140余萬元其中繳納國稅97.1萬元、地稅42.9萬元。公司主導產(chǎn)品為滾珠絲杠副、梯形絲杠等傳動部件產(chǎn)品。其中公司生產(chǎn)的“科濤牌”滾珠絲杠副(系列產(chǎn)品)獲得“山東名牌”的稱號。
公司改制以來,在上級主管部門和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導與大力支持下,始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習、踐行科學發(fā)展觀,始終堅持物質(zhì)文明和精神文明建設(shè),始終堅持以人為本、誠信為本的發(fā)展理念,始終堅持科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,始終致力于新產(chǎn)品的開發(fā)研究與生產(chǎn),促進了企業(yè)快速發(fā)展。2003年被省科技廳認定為“高新技術(shù)企業(yè)”,被山東省中小企業(yè)辦公室認定為“山東省誠信守法企業(yè)”,2004年通過了 ISO9001:2000國際質(zhì)量管理體系認證,2005年被授予汶上縣“特殊貢獻民營企業(yè)”,2006年被農(nóng)業(yè)部授予“全國中型鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)”,同年獲計量保證確認合格證書,2009年獲標準化良好行為證書,被授予濟寧市“百強民營企業(yè)”,汶上縣“十強納稅企業(yè)”,在全縣所得稅稅源調(diào)查工作中成績突出,被評為先進單位,納稅信用等級達到了A級。公司連續(xù)六年保持了
“省級守合同重信用企業(yè)”稱號,連續(xù)九年保持了“市級守合同重信用企業(yè)”稱號。連續(xù)多年被評為市、縣級先進民營企業(yè)、明星民營企業(yè)、功勛民營企業(yè)、勞動關(guān)系和諧企業(yè)等。
一、“質(zhì)量是企業(yè)的生命”,“誠信是企業(yè)的根本”。絲杠公司時刻把“質(zhì)量”、“誠信”作為檢驗一切工作的標準,把顧客滿意作為檢驗各項工作的標尺,并始終貫穿于公司各項工作的全過程。為提高管理的效果,把管理過程細分量化,制定了各項規(guī)章制度,對每個崗位都規(guī)定了工作標準,讓每一個員工切實參與、履行好自己的職責。一是制定崗位責任、目標、指標和管理方案,使每個員工都知道干什么,怎么干,達到什么要求;二是制定崗位操作規(guī)程、等作業(yè)文件,使員工知道怎樣干、如何干;三是嚴格了產(chǎn)品質(zhì)量標準,制定了產(chǎn)品質(zhì)量《內(nèi)控標準》保證了產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。四是成立了公司、車間、班組三級安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,制定了《安全生產(chǎn)責任和獎懲制度》,把安全生產(chǎn)放在一切工作的首位,防患于未燃。五是在合同管理方面,公司堅持以誠信為本的原則,建立健全了合同制度加強了相關(guān)人員的培訓學習,增強了法律意識和誠信意識,規(guī)范了經(jīng)濟合同樣本,嚴格執(zhí)行了“公司經(jīng)濟合同管理章程”,維護了經(jīng)濟合同的嚴肅性,促進了公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的順利進行。
二、推行標準化管理體系,促進公司管理規(guī)范化、科學化。企業(yè)管理水平的高低直接關(guān)系到企業(yè)的興衰成敗。建立企業(yè)標準化體系,推行標準化的管理,是促進企業(yè)科學、完整、合理、有序發(fā)展的重要手段。公司根據(jù)國家標準化法及相關(guān)的法律法規(guī),建立了企業(yè)標準體
系,制定了《山東省汶上縣絲杠有限責任公司標準化管理辦法》,先后制定了各種技術(shù)標準、各種管理標準、員工工作標準125項,規(guī)范了企業(yè)管理,完善了檢驗標準,健全了各部門、各崗位上的員工工作要求。使公司的生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、財務(wù)管理、人事管理等各項工作,走上了制度化、規(guī)范化道路。
三、加強民主管理,營造和諧統(tǒng)一的勞動氛圍,促進公司和諧穩(wěn)定。發(fā)展是公司取得成功的基礎(chǔ),而做好思想政治工作是保證公司和諧發(fā)展的重要舉措。我們充分發(fā)揮黨、團組織和工會的重要作用,以保障員工的利益為出發(fā)點,配合行政管理,共同做好員工的思想工作,在公司內(nèi)通過職工代表大會制度,充分實現(xiàn)民主,對重大事情民主決策,還通過廠務(wù)公開制度,給職工以知情權(quán),從而在公司建立了和諧的勞動關(guān)系,調(diào)動了員工的工作積極性和創(chuàng)造性。具體做法是:一是抓好班子建設(shè),為公司健康發(fā)展“掌好舵,揚好帆”。自改制后公司一班人以身作則,帶頭講團結(jié)、講民主,增強了公司的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是抓好黨建工作,經(jīng)常開展思想政治教育工作和職業(yè)道德教育,促進公司和諧穩(wěn)定。三是公司各科室高效運作,協(xié)調(diào)配合,一切按規(guī)定程序和工作制度規(guī)定辦事。四是工會經(jīng)常性的組織開展員工與行政管理人員面對面的交流活動,著重解決在公司發(fā)展過程中員工關(guān)心的熱點、難點問題,促進了公司與員工之間勞動關(guān)系的和諧與穩(wěn)定。
四、企業(yè)發(fā)展不忘國家,為社會貢獻是義不容辭的責任。汶上絲杠公司近年來的長足發(fā)展,靠的是黨和國家的好政策。“吃水不忘挖
井人”,公司發(fā)展了要報恩。2006年以來,陸續(xù)創(chuàng)造就業(yè)機會120多個,其中接納下崗職工23人,安置大中專畢業(yè)生26人,接收殘疾人就業(yè)5人,上繳稅金捌佰多萬元,共向社會捐助10萬多元。其中向慈善總會捐贈2萬元,向地震捐款3萬元,捐資助學2萬元,為幸福院捐助3萬多元。2006年公司遷入新址,一次性出資5萬多元,為汶上鎮(zhèn)田莊村安裝路燈并長期承擔照明電費,解決了村里長期沒有路燈的問題。在公司內(nèi)部實行崗位工資和計件工資分配形式,工資水平高于當?shù)赝愋袠I(yè)水平;為解除職工的后顧之憂,為職工統(tǒng)一辦理了基本養(yǎng)老保險;先后修建了職工餐廳、娛樂室、活動室、組織職工節(jié)假日自編自演,開展豐富多彩的娛樂活動;工會組織定期為困難職工家庭送溫暖,幫助解決職工的實際困難。
幾年來公司秉承“文明誠信經(jīng)營、客戶至上、回報社會、造福人類”的宗旨,大力弘揚“文明、誠信、守約、高效”的團隊精神,已把“文明誠信”的理念深深根植于全體員工之中,成為我公司持續(xù)快速發(fā)展的基石。
第四篇:誠信文明考試
誠信文明考試承諾書
尊敬的領(lǐng)導:
我們是班,在本學期期末考試中,我們將遵循:
一、嚴格遵守考場紀律,不攜帶通訊工具、電子辭典及規(guī)定以外的文具、資料等參加考試。
二、凡帶有書包、書籍、紙張、文具盒等物品的,都應集中存放在監(jiān)考老師指定的地方,不得隨身放在座位上。
三、在考場內(nèi)不交頭接耳、互打暗號,喧嘩或有其他影響考場秩序的行為,不夾帶與考試內(nèi)容有關(guān)材料并有抄襲現(xiàn)象的;不抄襲他人答案的。
四、不擾亂考場秩序,無理取鬧、服從監(jiān)考員老師安排
承諾人:
我們鄭重承諾愿意在考試中自覺遵守考場紀律,如有違反愿意接
受學校處理。
年月日
第五篇:誠信考場申請書
看那涓涓溪水,聽那指針走動的聲音,接下來,月考直奔而來,在有人的分數(shù)面前,我們要控制自己的行為,不抄襲。好的成績和分數(shù)來自勤奮學習,來自科學的學習方法。誠實考試不僅是我們中學生應該具備的基本品質(zhì)之一,也是保證我們順利成長的重要條件。
走進誠信考場一直是我進入中學以后的一個夢想。在無人監(jiān)考的這個問題中,我是這樣看待的無人監(jiān)考從另一角度來說是對學生誠信的考驗,沒有監(jiān)考老師的考試,就是看作為學生的我們,有沒有誠信的意識,是否做違反規(guī)定的事。
每個同學都想進入誠信考場,也就意味著每個同學都喜歡并贊同無人監(jiān)考活動。因為無人監(jiān)考可以考驗我們做人的原則,考驗我們是否誠實,實事求是;另一方面,可以更好地檢驗我們平時的學習狀況,督促我們更努力的學習。
誠實意味著實事求是,表里如一,說實話,做實事,不虛偽,誠實的人對他人誠懇實在,不說假話,不做假事。誠實的人對自己也是誠實的,這也就意味著不自欺,內(nèi)心坦蕩,不說違話,不做違心事。
分數(shù)的真假反映了一個人是否誠實這一重要品質(zhì)。誠者,天之道也,誠之者,人之道。誠實是為人處事的基本原則。誠實的人,才能得到別人的信任。誠實也是社會生活得以正常進行的條件之一。
我希望老師能讓我走進我夢寐以求的誠信考場,完成對于我漫長的人生中的一次考驗。