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      迎省督查教學(xué)評(píng)估匯報(bào)材料 -崇禮二中

      時(shí)間:2019-05-14 07:22:09下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:迎省督查教學(xué)評(píng)估匯報(bào)材料 -崇禮二中

      迎省督查教學(xué)評(píng)估匯報(bào)材料

      崇禮縣第二中學(xué)在各級(jí)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以中國(guó)特色社會(huì)主義理論和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),貫徹落實(shí)黨的教育方針,努力實(shí)施教育教學(xué)改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。以《義務(wù)教育法》和《河北省義務(wù)教育學(xué)校教學(xué)規(guī)范》為規(guī)范,依據(jù)《義務(wù)教育階段學(xué)生學(xué)籍管理暫行辦法》和《義務(wù)教育階段學(xué)生編班管理暫行辦法》以及《河北省九年義務(wù)教育課程規(guī)劃表》等規(guī)定,促進(jìn)義務(wù)教育在我校的健康發(fā)展。按照省義務(wù)教育督查要求,我們?cè)谡J(rèn)真學(xué)習(xí)文件的基礎(chǔ)上,對(duì)學(xué)校的教育教學(xué)工作進(jìn)行了自查評(píng)估,現(xiàn)將自查評(píng)估情況分六個(gè)方面匯報(bào)如下:

      一、學(xué)校基本情況

      崇禮二中是崇禮縣的一所初級(jí)中學(xué),始建于1956年。50多年來,積淀下了深厚的文化底蘊(yùn),凝聚成一種“追求和諧、力求發(fā)展、艱苦創(chuàng)業(yè)”的二中精神。我們的辦學(xué)理念是“育思想、重發(fā)展、求創(chuàng)新、樹特色”。學(xué)校辦學(xué)條件基本改善,人均占地面積、建筑面積均已達(dá)標(biāo),布局合理,優(yōu)雅,為學(xué)校營(yíng)造了良好的育人環(huán)境。

      1、師資建設(shè)。學(xué)?,F(xiàn)有教職工人、一級(jí)教師人。其中本科學(xué)歷人、大專學(xué)歷人,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率%。教師隊(duì)伍老、中、青結(jié)合,經(jīng)驗(yàn)豐富、年富力強(qiáng),是學(xué)校發(fā)展的寶貴財(cái)富。

      2、學(xué)生管理。目前,我校有34個(gè)教學(xué)班,在校生1900多人,平均班容量57人。學(xué)校經(jīng)常開展德育實(shí)踐、體育文藝、科技等課外活動(dòng),教育學(xué)生講文明、講禮貌、講秩序,使學(xué)生在德、智、體、美、勞諸方面都得到發(fā)展。

      3、教學(xué)設(shè)施。學(xué)校擁有教學(xué)樓、實(shí)驗(yàn)樓。物理實(shí)驗(yàn)室,化學(xué)實(shí)驗(yàn)室、生物實(shí)驗(yàn)室、儀器室、圖書室、閱覽室、電腦室、多媒體電教室,各種教學(xué)儀器均達(dá)標(biāo)準(zhǔn),滿足學(xué)校教學(xué)工作的需要。

      4、辦學(xué)特色。學(xué)校堅(jiān)持“育思想、重發(fā)展、求創(chuàng)新、樹特色”的辦學(xué)理念,以特色求發(fā)展,以質(zhì)量求生存,明確以“全面發(fā)展和發(fā)展特長(zhǎng)”為培養(yǎng)學(xué)生目標(biāo),樹立“以人為本、一切為了學(xué)生的發(fā)展”的教育理念,堅(jiān)持走科學(xué)辦學(xué)之路。形成了“以德育人、以生為本,新型課堂、活力綻放”的辦學(xué)局面。學(xué)校始終堅(jiān)持以教科研為先導(dǎo),促進(jìn)教育教學(xué)質(zhì)量的提高,并在教科研實(shí)踐中培養(yǎng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)習(xí)型、研究性、反思型的高素質(zhì)教師隊(duì)伍,形成了一個(gè)愛崗、敬業(yè)、崇實(shí)、創(chuàng)新的教師群體。辦學(xué)聲譽(yù)與日俱增,受到廣大家長(zhǎng)的好評(píng),得到縣教育局領(lǐng)導(dǎo)的贊賞。

      二、安全管理工作

      安全責(zé)任重于泰山。我們樹立“一切為了學(xué)生,安全第一”的觀點(diǎn),以對(duì)家長(zhǎng)絕對(duì)負(fù)責(zé)的態(tài)度,抓好安全教育工作。學(xué)校自始至終落實(shí)責(zé)任制度,狠抓依法治教和安全防范的落實(shí),共創(chuàng)安全文明校園,構(gòu)建和諧校園。

      1、以法治促和諧

      堅(jiān)持不懈地強(qiáng)化青少年法制教育,學(xué)校每年請(qǐng)司法局、鎮(zhèn)派出所來校作法制報(bào)告,進(jìn)行普法知識(shí)學(xué)習(xí)。利用班會(huì)課、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)進(jìn)行法紀(jì)教育,定期進(jìn)行法律知識(shí)競(jìng)賽,結(jié)合“拒絕毒品,遠(yuǎn)離網(wǎng)吧”、“我與交通安全同行”等主題活動(dòng),引導(dǎo)學(xué)生自覺遵紀(jì)守法,增強(qiáng)自我保護(hù)能力,在校學(xué)生無違法犯罪現(xiàn)象。認(rèn)真實(shí)施《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》,學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃,開全開足上好各門學(xué)科,各年級(jí)班級(jí)教師均衡配臵,保證每個(gè)學(xué)生受到最好的教育,促進(jìn)教育和諧發(fā)展。

      2、以穩(wěn)定促和諧 我們建立健全了如《重大安全事故應(yīng)急處理預(yù)案》、《崇禮二中安全工作制度》、《飲食衛(wèi)生工作規(guī)范》、《宿舍安全工作要求》等各項(xiàng)安全責(zé)任制度,嚴(yán)格執(zhí)行“安全臺(tái)帳”要求落實(shí)安全管理。學(xué)校設(shè)施、水、電、食品衛(wèi)生等安全事務(wù)有專人管,建立了突發(fā)事件處理預(yù)案和救護(hù)機(jī)制。學(xué)校鍋爐、電路、體育設(shè)施、滅火器等消防設(shè)施定期進(jìn)行安全檢查,及時(shí)消除各種安全隱患。每學(xué)期進(jìn)行學(xué)生公共安全教育,學(xué)生安全防范能力強(qiáng),學(xué)生在校內(nèi)外無安全事故發(fā)生。

      3、以團(tuán)結(jié)促和諧

      安全教育十分重要,開學(xué)初,我們依據(jù)縣局下發(fā)文件的指示精神,把安全工作放在各項(xiàng)工作的首位,時(shí)刻對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,實(shí)施“一把手”工程,成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),建立健全安全工作制度,明確了校長(zhǎng)是學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人,分管安全工作的副校長(zhǎng)、具體負(fù)責(zé)安全工作的主任以及工作人員是安全工作的具體責(zé)任人,做到分工明確,責(zé)任到人,安全工作時(shí)時(shí)有人抓,處處有人管,團(tuán)結(jié)協(xié)作,促進(jìn)了學(xué)校綜治工作的順利開展,優(yōu)化了育人環(huán)境,確保了學(xué)校一方凈土的平安。

      三、“防流控輟”工作

      隨著教育教學(xué)改革的不斷深入,農(nóng)村學(xué)生家長(zhǎng)的教育觀念發(fā)生了根本的轉(zhuǎn)變,他們對(duì)高質(zhì)精品教育的需求與日俱增,紛紛送子女進(jìn)城讀書的洪流滾滾向前,令人無法抗拒。在這股巨大洪流的沖擊下,農(nóng)村公辦初中的生存面臨著前所未有的挑戰(zhàn)。為全面貫徹落實(shí)全國(guó)農(nóng)村教育工作會(huì)議精神,進(jìn)一步鞏固 “普九”成果,秉承縣教育局和學(xué)校的工作理念和宗旨,抱著 “不讓一個(gè)學(xué)生流失”的思想,我們把“防流控輟”作為學(xué)校重中之重的工作,在防流控輟保學(xué)工作做出了一定得成績(jī)。1.各率情況(三年列表)

      各率時(shí)間 入學(xué)率 升中率 年鞏固率 畢業(yè)率 輟學(xué)率 完成率 教師學(xué)歷達(dá)標(biāo)率

      2006年度 100% 100% 93.92% 96.6% 2.23% 93.6% 91.1% 2007年度 100% 100% 97.8% 96.9% 1.5% 95.5% 91.2% 2008年度 100% 100% 98.8% 97.6% 1.2% 96.4% 92.1% 2.成立“防流控輟”保學(xué)工作小組領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

      “防流控輟”工作,實(shí)行包崗責(zé)任制。校長(zhǎng)負(fù)總責(zé),教導(dǎo)處負(fù)責(zé)具體工作布臵,督促各管理區(qū)干部協(xié)助搞好本項(xiàng)工作,年級(jí)組長(zhǎng)負(fù)責(zé)各年級(jí)防流控輟工作落實(shí)到位,各班主任包班,行政領(lǐng)導(dǎo)掛班、科任教師協(xié)助抓好各班工作,力爭(zhēng)輟學(xué)率為零。

      成立學(xué)校防流控輟小組。組長(zhǎng)由校長(zhǎng)楊建成同志擔(dān)任,副組長(zhǎng)由副校長(zhǎng)胡德祿同志擔(dān)任,成員有教務(wù)處主任薛河、政教處主任梁守軍、科研處主任李敬民、辦公室主任任志亮。以及各年級(jí)組長(zhǎng)和各年級(jí)班主任共40多人。3.制度和具體措施

      建立完善的學(xué)生輟學(xué)報(bào)告制度。發(fā)現(xiàn)學(xué)生無故缺席半天,班主任立即家訪或電話了解情況,缺席一天,班主任報(bào)學(xué)校政教處備案,連續(xù)缺席兩天,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和班主任一齊家訪,并做好家訪記錄。把“控流防輟工作”作為班主任德育工作考核的一個(gè)重要內(nèi)容,提高對(duì)防流控輟工作的重視程度。對(duì)出現(xiàn)瞞報(bào)、漏報(bào)行為的追究相應(yīng)的責(zé)任。

      4.建立學(xué)年“防流控輟,情感留人責(zé)任制”

      在新學(xué)年初,各年級(jí)組長(zhǎng)根據(jù)各班實(shí)際情況,針對(duì)學(xué)生的以往及現(xiàn)時(shí)表現(xiàn),擬定有可能的輟學(xué)學(xué)生名單,分別對(duì)這些學(xué)生進(jìn)行跟蹤,通過各種各樣的辦法和途徑,利用情感的力量來留住學(xué)生,使他們順利完成九年義務(wù)教育。情感留人的方式——例如:一個(gè)星期至少和學(xué)生談2次心以及對(duì)學(xué)生進(jìn)行1次輔導(dǎo),和家長(zhǎng)通一次電話,一個(gè)月到學(xué)生家里進(jìn)行1次家訪等,強(qiáng)化對(duì)轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、退學(xué)等學(xué)生異動(dòng)情況的管理,嚴(yán)格按規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù),并按規(guī)定登記入冊(cè),做到有據(jù)可查。

      5.強(qiáng)化依法治輟,募集“防流控輟”資金,提高防流控流工作的實(shí)效性 我校在“防流控輟”中除廣泛宣傳《義務(wù)教育法》等法律法規(guī),提高思想認(rèn)識(shí)實(shí)行依法治輟外,還努力爭(zhēng)取社會(huì)各界熱心人士關(guān)心支持此項(xiàng)工作。近三年來,我校已做到:

      1、學(xué)校牽線搭橋,引入資助資金,資助比較困難又肯努力學(xué)習(xí)的學(xué)生,每學(xué)期受資助的學(xué)生達(dá)十幾個(gè),受助金額每人每學(xué)期至少300元。

      2、按時(shí)發(fā)放貧困住宿生補(bǔ)助,個(gè)別特困學(xué)生免收住宿費(fèi)。

      全校教師對(duì)加大“防流控輟”力度,穩(wěn)定初中生源,提高初中“普九”成果提高了思想認(rèn)識(shí)和責(zé)任感,在做好各種形式的宣傳工作得同時(shí),充分依靠社會(huì)各方面的力量,把“防流控輟”工作做深做細(xì),使學(xué)生進(jìn)得來,留得住,學(xué)有所成。

      四、學(xué)生課業(yè)減負(fù)工作 我校主要做了以下幾方面工作:

      1、提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想。確實(shí)減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),是我校一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,我們規(guī)定了教師從上課開始一直到作業(yè)的布臵都有時(shí)間和內(nèi)容限制,確實(shí)執(zhí)行教育局關(guān)于學(xué)生教輔資料的征訂工作的要求,切實(shí)保障學(xué)生減負(fù)工作認(rèn)真執(zhí)行。大家認(rèn)為,當(dāng)前初中學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重,既背離了黨的教育方針,影響了學(xué)生的身心健康,也損害了學(xué)校、教師的形象,影響了教師的身心健康。學(xué)校壓力大,教師教的累,學(xué)生學(xué)的苦,是當(dāng)前初中學(xué)校的真實(shí)寫照。必須下大決心,花大力氣,采取有力措施,切實(shí)減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)。

      2、學(xué)校加強(qiáng)了對(duì)教師的教學(xué)常規(guī)管理,重點(diǎn)是對(duì)教師備課、上課、批改作業(yè)等情況進(jìn)行了檢查。我們認(rèn)為,教師備好課、上好課,努力提高課堂45分鐘的效果,這也是減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)的有效措施。規(guī)定了作業(yè)批改的具體要求。作業(yè)批改是日常教學(xué)工作非常重要的一環(huán),是教師進(jìn)行教學(xué)反思的有效途徑,是培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的有利手段。以課后練習(xí)題為主,做在作業(yè)本上,教師要面批面改。充分考慮到學(xué)生的年齡特點(diǎn),我們要求不留過多的書面作業(yè),將書面課外作業(yè)控制在一小時(shí)之內(nèi)。目前,我校的教育教學(xué)工作逐步走上正常軌道,教師的教學(xué)行為也日益規(guī)范,良好的校風(fēng)正在逐步形成。

      3、新學(xué)期,崇禮二中進(jìn)一步健全制度,完善措施,加大力度,在規(guī)范教育教學(xué)秩序,減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)方面收到一定成效。在轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一思想的基礎(chǔ)上,一是重新修訂了學(xué)校常規(guī)管理制度,將“減負(fù)”工作涉及到的方方面面全部納入學(xué)校管理體系,做出了嚴(yán)格細(xì)致的規(guī)定,并與教職工的量化考核掛鉤,形成了一套“減負(fù)”工作的有效運(yùn)行機(jī)制。二是要求教師在教育教學(xué)過程中做到“六要六不要”:即要做好課前準(zhǔn)備,不要匆忙“上陣”;要提高課堂教學(xué)效率,不要有償補(bǔ)課;要因材、因人施教,不要滿堂灌、填鴨式;要分單元、分層次質(zhì)量把關(guān),不要以分?jǐn)?shù)為指標(biāo)的簡(jiǎn)單評(píng)價(jià);要設(shè)臵自主、實(shí)踐、活動(dòng)性強(qiáng)的作業(yè),不要機(jī)械重復(fù)、懲罰性作業(yè);要嚴(yán)格控制作業(yè)量,不得加重學(xué)生課后負(fù)擔(dān);要嚴(yán)格遵守作息制度,不要提前上學(xué)、上課和拖堂、拖延放學(xué)時(shí)間。三是加強(qiáng)監(jiān)督檢查,扎扎實(shí)實(shí)抓落實(shí)。建立了學(xué)校、師生和社會(huì)等多方面監(jiān)督機(jī)制,落實(shí)好校內(nèi)通報(bào)制度、作業(yè)審查和抽查制度、作息時(shí)間監(jiān)控制度等。對(duì)違規(guī)行為,學(xué)生可通過校長(zhǎng)信箱反映,家長(zhǎng)可以與校長(zhǎng)電話聯(lián)系。查實(shí)后,分管主任要做書面檢查,并立即整改。

      五、課程計(jì)劃執(zhí)行情況

      1、開齊開足學(xué)科課程

      學(xué)校全面貫徹黨的教育方針,堅(jiān)持德育為首,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育,從素質(zhì)教育的質(zhì)量觀出發(fā),根據(jù)新修訂的《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》,嚴(yán)格按照《河北省九年義務(wù)教育課程針劃表》制定學(xué)期課程實(shí)施方案,開足開全課程;在上級(jí)的正確指導(dǎo)下,我校根據(jù)自身的特點(diǎn),認(rèn)真貫徹落實(shí)了學(xué)科課程方案,實(shí)行全員排課上課制度,具體做法是,每學(xué)期由學(xué)校教學(xué)部門根據(jù)上級(jí)教育主管部門的文件精神擬定課程計(jì)劃,報(bào)校行政會(huì)討論研究,最后確定人事安排方案、落實(shí)課程總表。為學(xué)期開學(xué)工作做好充分準(zhǔn)備。

      在學(xué)科課程中,有關(guān)中考學(xué)科課程本著既開足課時(shí),又不加重學(xué)生負(fù)擔(dān)的原則。比如:音樂、美術(shù)、體育、勞技、微機(jī)等,學(xué)校在師資力量較困難的情況下,從人員配備、教學(xué)設(shè)施,實(shí)驗(yàn)場(chǎng)地等都給予了相應(yīng)的支持。

      2、常規(guī)教務(wù)管理

      根據(jù)每學(xué)期年級(jí)組長(zhǎng)、班主任和教師匹配的管理經(jīng)驗(yàn),結(jié)合上級(jí)教育主管部門關(guān)于課程設(shè)臵文件精神,合理的進(jìn)行課時(shí)分配,均衡設(shè)臵課程,由教務(wù)處負(fù)責(zé)教師課程表的安排,在每學(xué)期正式上課之前分發(fā)到各任課教師手中,使教學(xué)工作有序進(jìn)行,每月底,由教務(wù)員負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)上報(bào)教師課時(shí),納入學(xué)校量化管理中。在過程管理中,有計(jì)劃、有方案、有檢查、有落實(shí)、有兌現(xiàn)、有獎(jiǎng)懲。教學(xué)部門根據(jù)學(xué)科教學(xué)特點(diǎn),制定了相關(guān)的檢查和管理規(guī)定,從教師的備課、上課、作業(yè)批改、考試考察、教研活動(dòng)等各個(gè)方面實(shí)行量化管理,比如每學(xué)期有三次教案檢查,有三次作業(yè)檢查,并分等級(jí)進(jìn)行評(píng)比。

      3、教師業(yè)務(wù)檔案和學(xué)校檔案資料管理。

      我校教師均有個(gè)人業(yè)務(wù)檔案,將凡是能反映自己教學(xué)歷程、教學(xué)成績(jī)的資料,裝入個(gè)人業(yè)務(wù)檔案盒,檔案資料突出個(gè)人教學(xué)特色。教研組每周都要開展活動(dòng),堅(jiān)持做到以下五個(gè)方面:一是保證時(shí)間,二是落實(shí)研究?jī)?nèi)容,三是盡量達(dá)到人人參與,四是每次都有記錄。將教研感悟升華再回到教學(xué)實(shí)踐中,指導(dǎo)自己的教學(xué)行為。學(xué)校的各科儀器設(shè)備都有專人管理,并能充分利用。學(xué)校檔案資料齊全,有反映教學(xué)研究、計(jì)劃制度、教師評(píng)估等反映學(xué)校教學(xué)工作全貌的檔案資料等。

      4、努力建設(shè)校本課程。

      校本課程的開設(shè)和建立是我校目前的薄弱環(huán)節(jié),但我校教師已經(jīng)確立了校本課程的研究意識(shí),有的已經(jīng)起步和成形。充分利用學(xué)校、教研組的作用,建立校本教研制度,不斷提升教師的專業(yè)水平。每學(xué)期開始制定學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃,教導(dǎo)處按計(jì)劃督導(dǎo)、落實(shí),保證各項(xiàng)教學(xué)工作的圓滿完成。我校還開設(shè)了校園廣播站、圖書閱覽室、各種專欄、固定標(biāo)牌宣傳等。各班教室的室內(nèi)宣傳布臵到位,特別是教室布臵及板報(bào)等都納入班主任管理細(xì)則中。因此我校將思想道德教育、心理健康教育、環(huán)境教育和美育滲透到各項(xiàng)教育教學(xué)活動(dòng)中,形成了生動(dòng)活潑、和諧共處、開拓進(jìn)取的教育氛圍。

      六、經(jīng)費(fèi)問題

      在學(xué)校辦學(xué)經(jīng)費(fèi)上,我們堅(jiān)持“節(jié)流開源”理念。初中屬義務(wù)教育,不能多收費(fèi),農(nóng)村初中資金不足,單靠每學(xué)期上級(jí)撥款根本支付不了正常開支。而水、電、辦公用品是學(xué)校的三大支出支柱,除去教師用的教學(xué)用書、水電費(fèi)及日常辦公用品外幾乎沒有任何經(jīng)費(fèi),校舍、校具的維修也難以支付,有時(shí)連教室的布臵和公開課的課件制作都沒有經(jīng)費(fèi)來源。其余如房屋、道路、桌凳的維修也是一筆可觀的數(shù)目,這些項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的缺乏制約了學(xué)校正常的管理和教學(xué)質(zhì)量的提升。此外教師相關(guān)的福利費(fèi)用也無著落。如每年的中秋節(jié)、教師節(jié)、國(guó)慶節(jié)、春節(jié)等相關(guān)福利。生老病死的看望費(fèi)用、涉及教學(xué)的課時(shí)津貼、值班津貼、質(zhì)量考核經(jīng)費(fèi)、假期護(hù)校費(fèi)等都沒有著落。我們今后將努力爭(zhēng)取各方面的資金來改善辦學(xué)條件。

      總之,這次迎省督查教學(xué)評(píng)估工作,對(duì)規(guī)范義務(wù)教育階段的教育教學(xué)行為,鼓勵(lì)我校進(jìn)行教學(xué)管理的改革與創(chuàng)新,保證新課程的有效實(shí)施,提高學(xué)校的管理水平和教學(xué)質(zhì)量一定會(huì)產(chǎn)生巨大而深遠(yuǎn)的影響。我們將以這次教學(xué)評(píng)估為契機(jī),認(rèn)真分析、反思、誠(chéng)懇聽取專家的意見和建議,調(diào)整工作思路,更新教育觀念,為學(xué)校的騰飛和發(fā)展,為振興崇禮教育做出新的更大的貢獻(xiàn)。通過自查評(píng)估,我們認(rèn)為崇禮二中工作已達(dá)到評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)驗(yàn)收審批。

      崇禮縣第二中學(xué)

      2009-3-10

      第二篇:元氏二中教學(xué)評(píng)估匯報(bào)材料

      努力進(jìn)取

      開創(chuàng)教學(xué)工作新局面

      元氏縣第二中學(xué)教學(xué)評(píng)估工作匯報(bào)

      首先,我代表元氏縣第二中學(xué)全體師生對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)、專家來我校指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎和衷心的感謝,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的關(guān)心和支持下,我校辦學(xué)條件不斷改善,教育、教學(xué)工作取得優(yōu)異成績(jī)。下面,向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡(jiǎn)要的工作匯報(bào)。

      懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和專家對(duì)我校的工作多提寶貴意見。

      一、學(xué)校概況:

      我校是一所全封閉寄宿制初級(jí)中學(xué)。現(xiàn)有24個(gè)教學(xué)班,在校生1605人,教職工128人,專任教師111人,專任教師中大學(xué)本科學(xué)歷100人,??茖W(xué)歷11人,中學(xué)特級(jí)教師1人,中學(xué)高級(jí)教師21人,中學(xué)一級(jí)教師72人,中學(xué)二級(jí)教師18人。學(xué)歷合格率百分之百。學(xué)校占地面積40687平方米,校舍建筑總面積14515平方米,其中教學(xué)樓面積3100平方米,宿舍樓面積5100平方米,餐廳綜合樓建筑面積2700平方米,其它輔助用房建筑面積3615平方米。2013年6月對(duì)教師教學(xué)工作及學(xué)校的教學(xué)工作進(jìn)行自我評(píng)估,評(píng)估情況如下:

      二、評(píng)估流程與結(jié)果:

      根據(jù)河北省教學(xué)評(píng)估的要求,我們依照《河北省義務(wù)教育階段學(xué)校教學(xué)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》和《河北省義務(wù)教育階段教師教學(xué)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)學(xué)校的教學(xué)進(jìn)行了全面評(píng)估,自評(píng)分?jǐn)?shù)為94分,結(jié)果為達(dá)標(biāo)。評(píng)估的流程為:

      1、成立評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組

      按照縣教育局和教研室的要求,我校首先成立以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),教學(xué)副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng),教務(wù)主任及教研組長(zhǎng)為組員的教學(xué)評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真學(xué)習(xí)了《河北省義務(wù)教育階段學(xué)校教學(xué)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》、《河北省義務(wù)教育階段教師教學(xué)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》及《元氏縣教育局關(guān)于迎接河北省義務(wù)教育階段教學(xué)評(píng)估的實(shí)施方案》,同時(shí)對(duì)小組人員進(jìn)行了具體分工,大家各司其職,各負(fù)其責(zé)。

      2、評(píng)估對(duì)象(1)教師評(píng)估

      教師首先依照《河北省義務(wù)教育階段教師教學(xué)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》,結(jié)合學(xué)校的教師評(píng)估細(xì)則,逐項(xiàng)對(duì)照,對(duì)自己的教學(xué)工作進(jìn)行自評(píng);其次教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織教研組成員根據(jù)日常的教學(xué)、教研活動(dòng)進(jìn)行互評(píng);學(xué)校根據(jù)課堂觀察,結(jié)合常規(guī)工作記錄、學(xué)生和家長(zhǎng)對(duì)教師的評(píng)價(jià),最后領(lǐng)導(dǎo)小組匯總各方意見,對(duì)教師的教學(xué)工作進(jìn)行了公平、公正的評(píng)價(jià),對(duì)每位教師的優(yōu)勢(shì)和存在的問題進(jìn)行了認(rèn)真地分析,提出了提高、改進(jìn)的措施。我校教師評(píng)估的結(jié)果為:優(yōu)秀為22人,占專任教師人數(shù)的19.8﹪,良好人數(shù)為88人,占專任教師人數(shù)的79.2﹪。(2)學(xué)校教學(xué)評(píng)估

      首先教務(wù)處依據(jù)《河北省義務(wù)教育階段學(xué)校教學(xué)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》,對(duì)照學(xué)校教學(xué)工作進(jìn)行了逐項(xiàng)打分,然后通過教師座談、家長(zhǎng)和學(xué)生問卷調(diào)查的形式,了解教師、家長(zhǎng)、學(xué)生對(duì)教學(xué)工作的評(píng)價(jià)。

      綜合以上情況,經(jīng)學(xué)校評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組審核認(rèn)定學(xué)校教學(xué)評(píng)估結(jié)果 為達(dá)標(biāo)。

      三、近四年的主要工作和成績(jī):

      我校全面貫徹黨的教育方針,以“讓每一位學(xué)生成才、讓每一位教師成功、讓每一位家長(zhǎng)滿意”為宗旨,緊扣目標(biāo)任務(wù),走“內(nèi)涵發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、特色發(fā)展”之路,努力打好“管理、教研、特色”三張牌,深入實(shí)施素質(zhì)教育,教育教學(xué)碩果累累。2010年榮獲《春季中小學(xué)田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)團(tuán)體操表演獎(jiǎng)》。2011年榮獲石家莊市《安全和諧校園》、《石家莊市家庭教育工作先進(jìn)集體》、《石家莊市優(yōu)秀家長(zhǎng)學(xué)?!罚峡h《十佳五四紅旗團(tuán)委》、《中小學(xué)運(yùn)動(dòng)會(huì)團(tuán)體操表演獎(jiǎng)》。2012年榮獲石家莊市《現(xiàn)代教育技術(shù)示范學(xué)?!?,元氏縣《教學(xué)工作先進(jìn)集體》、《十佳五四紅旗團(tuán)委》。近四年,出現(xiàn)了六個(gè)市級(jí)先進(jìn)班級(jí),六個(gè)學(xué)雷鋒先進(jìn)集體。

      加大資金投入,改善辦學(xué)條件,2010年投資12萬多元對(duì)校園進(jìn)行硬化、綠化、美化。2011年投資22萬多元,新上54臺(tái)電腦。2012年投資14萬多元,對(duì)綜合樓進(jìn)行改造。2012年投資10萬多元,對(duì)教學(xué)樓的進(jìn)行改造。2013年將投資480多萬元,新建現(xiàn)代化高標(biāo)準(zhǔn)的辦公大樓,新辦公大樓的投入使用將極大改善辦學(xué)條件,屆時(shí)物理實(shí)驗(yàn)室、化學(xué)實(shí)驗(yàn)室、生物實(shí)驗(yàn)室各兩套,多功能教室齊全。目前圖紙?jiān)O(shè)計(jì)已完成,資金已到位。

      學(xué)校始終以教學(xué)為中心,校長(zhǎng)帶頭深入教學(xué)第一線,每學(xué)期校長(zhǎng)聽課不少于30節(jié),教學(xué)副校長(zhǎng)不少于40節(jié),教務(wù)主任、副主任不脫落教學(xué)第一線,聽課不少于60節(jié)。教研組半月進(jìn)行一次主題教研活 動(dòng)。每次活動(dòng)不流于形式,要求主題明確,確實(shí)解決教學(xué)中存在的問題和困惑。

      學(xué)校注重教師隊(duì)伍的培養(yǎng)。用于教師培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的資金逐年增加,積極參加省、市組織的各類培訓(xùn),2012年加入河北名校聯(lián)盟,多次參加英才教育研究中心組織的教師培訓(xùn)及觀摩學(xué)習(xí)。2011年學(xué)校出資20960元組織老師到“江蘇洋思中學(xué)”參觀學(xué)習(xí)“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”的教學(xué)模式,2012年學(xué)校出資15590元組織教師到“山東昌樂二中”參觀學(xué)習(xí)“271”高效課堂的教學(xué)模式,2013年3月學(xué)校出資4020元組織教師到“邢臺(tái)威縣人才學(xué)校”參觀學(xué)習(xí)“3331”課堂教學(xué)模式。2013年6月學(xué)校出資27760元組織教師到“山東杜郎口中學(xué)”參觀學(xué)習(xí)“三、三、六”自主學(xué)習(xí)模式。

      結(jié)合兄弟學(xué)校成功的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及我校教學(xué)實(shí)際,逐步形成“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”的教學(xué)模式,推廣導(dǎo)學(xué)案及學(xué)案教學(xué),教學(xué)改革幾年多來,教師的思想和觀念發(fā)生了具大變化,新的課堂模式使每位同學(xué)都得到了全面和諧的發(fā)展,使學(xué)生的個(gè)性得到充分發(fā)展,同時(shí)教師的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力,創(chuàng)新實(shí)踐能力,都得到了極大提高,我校申報(bào)由張小朋老師主持的《中國(guó)古貨幣的收藏與歷史教學(xué)的結(jié)合》省級(jí)課題1項(xiàng),在此基礎(chǔ)上學(xué)校成立校本課程編委會(huì),出資18700元編輯并印刷《小錢幣大歷史》作為《校本教材》應(yīng)用。在省市縣各級(jí)報(bào)刊發(fā)表論文60余篇,2人榮獲2010優(yōu)秀知識(shí)分子,5人榮獲2011優(yōu)秀人才,9人榮獲2010-2011教學(xué)成績(jī)突出獎(jiǎng),1人榮獲2010行業(yè)明星,1人榮獲2010學(xué)科名師,2人榮獲2010年 度縣級(jí)優(yōu)秀課一等獎(jiǎng),1人榮獲2010縣級(jí)優(yōu)秀課二等獎(jiǎng),1人榮獲2012年石家莊市評(píng)優(yōu)課二等獎(jiǎng),12人榮獲2012年縣級(jí)評(píng)優(yōu)課一等獎(jiǎng),6人榮獲2012年縣級(jí)評(píng)優(yōu)課二等獎(jiǎng),4人榮獲2012年縣級(jí)評(píng)優(yōu)課三等獎(jiǎng)。

      四、存在問題:

      對(duì)照評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),目前有待解決的問題主要有:

      1、檔案資料有待進(jìn)一步完善。

      2、由于新建辦公樓功能室再布置時(shí)標(biāo)準(zhǔn)有待提高。

      3、部分教師把課改流于形式,實(shí)用性不強(qiáng)價(jià)值不高。

      回顧過去感慨萬分,展望未來任重而道遠(yuǎn)。我校將以此次評(píng)估為契機(jī),進(jìn)一步探求教學(xué)改革的成功之路,不斷提高辦學(xué)質(zhì)量和效益,懷揣著不辱使命的決心,確保教育教學(xué)工作再上臺(tái)階,創(chuàng)造我校教育更加輝煌燦爛的明天!

      元氏縣第二中學(xué) 2013.6.20

      第三篇:教學(xué)評(píng)估迎檢匯報(bào)材料

      全心全意謀發(fā)展一心一意搞評(píng)估

      教學(xué)評(píng)估迎檢匯報(bào)材料

      為了貫徹落實(shí)《河北省教育廳關(guān)于實(shí)施義務(wù)教育階段教學(xué)評(píng)估的通知》和《秦皇島市教育局關(guān)于落實(shí)河北省義務(wù)教育階段教學(xué)評(píng)估工作實(shí)施意見》,我校根據(jù)《青龍滿族自治縣義務(wù)教育階段教學(xué)評(píng)估工作實(shí)施方案》,結(jié)合本校實(shí)際,于2006年9月1日起,進(jìn)行了學(xué)校教學(xué)評(píng)估和教師教學(xué)評(píng)估工作。現(xiàn)將有關(guān)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、專家做如下匯報(bào):

      一、學(xué)?;厩闆r:

      我校是一所農(nóng)村初級(jí)中學(xué)分校,現(xiàn)有教學(xué)班8個(gè),在校生265人;教職工47人,其中本科學(xué)歷21人,??茖W(xué)歷23人,中師學(xué)歷3人,學(xué)歷合格率為93.6%;專任教師中,中一職稱的27人,中二職稱的18人,中三職稱2人。

      自實(shí)施“普九”以來,學(xué)校辦學(xué)條件不斷改善和提高?,F(xiàn)建有理、化、生實(shí)驗(yàn)室、儀器室、準(zhǔn)備室、計(jì)算機(jī)教室、多媒體教室、語(yǔ)音室、標(biāo)本室、圖書室、文體器材室、衛(wèi)星接收室、播放室、衛(wèi)生室等18室。目前,3200平米新教學(xué)樓、新建師生食堂和宿舍即將投入使用,學(xué)校辦學(xué)水平將上一個(gè)新臺(tái)階。

      二、提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

      教學(xué)評(píng)估是貫徹實(shí)施義務(wù)教育法的具體舉措和實(shí)施素質(zhì)教育的有力保障。隨著課程改革的進(jìn)一步深入,學(xué)校教學(xué)管理和教師的日常教學(xué)面臨新的挑戰(zhàn)。此次教學(xué)評(píng)估對(duì)學(xué)校教育教學(xué)行為,從內(nèi)容、要求、標(biāo)準(zhǔn)等方面提出了具體的指標(biāo),對(duì)提高義務(wù)教育階段的教學(xué)管理水平及學(xué)校的發(fā)展具

      有較高的指導(dǎo)意義。

      為保障本次教學(xué)評(píng)估工作得以規(guī)范、有序地運(yùn)行,學(xué)校成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng),各處室主任為組員的教學(xué)評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組。同時(shí)建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,并結(jié)合學(xué)校實(shí)際制定教學(xué)評(píng)估實(shí)施方案,明確分工,對(duì)學(xué)校教學(xué)工作進(jìn)行全面、細(xì)致、認(rèn)真的綜合評(píng)估。

      三、科學(xué)實(shí)施,嚴(yán)格把關(guān)

      1、學(xué)校教學(xué)評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組制定了以學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為標(biāo)準(zhǔn),以嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范、精細(xì)為目標(biāo),以提高辦學(xué)質(zhì)量和水平為落腳點(diǎn)的學(xué)校教學(xué)評(píng)估實(shí)施方案。(詳見檔案)

      2、制定詳細(xì)的評(píng)估時(shí)間表,加強(qiáng)檔案建設(shè)和管理,強(qiáng)化過程管理,注重實(shí)效。具體時(shí)間表是:

      9月5—6日

      9月7日

      9月8一12日

      9月13—15日

      9月16—18日

      9月19日

      10月8—10日

      10月11日

      四、評(píng)估結(jié)果

      1、教師評(píng)估:我校共有47名教師參加評(píng)估,其中優(yōu)秀13人,占27.7%,學(xué)習(xí)文件,成立組織,制定方案,印制表冊(cè) 召開會(huì)議,下發(fā)表冊(cè) 教師自評(píng)、互評(píng),學(xué)生及家長(zhǎng)評(píng)價(jià) 領(lǐng)導(dǎo)及教師代表對(duì)教師進(jìn)行總結(jié)性評(píng)價(jià) 評(píng)估成績(jī)統(tǒng)計(jì)匯總 評(píng)估結(jié)果上報(bào)總校 學(xué)校教學(xué)自評(píng) 學(xué)校自評(píng)結(jié)果上報(bào)

      良好(含合格)34人,占72.2%。

      2、學(xué)校評(píng)估方面:

      統(tǒng)評(píng)項(xiàng)目:其中教學(xué)管理23分,課程管理18.5分,教學(xué)條件19分,校本研修17分,評(píng)價(jià)研究13分。學(xué)校自評(píng)得分90.5分,為達(dá)標(biāo)等次。

      五、評(píng)估結(jié)果的運(yùn)用:

      1、評(píng)估結(jié)果與教師評(píng)優(yōu)、評(píng)先、晉職、評(píng)模、崗位調(diào)整掛鉤,只有優(yōu)秀等級(jí)的教師才有資格被評(píng)為專業(yè)技術(shù)考核優(yōu)秀等級(jí)。

      2、學(xué)校評(píng)估結(jié)果,將作為領(lǐng)導(dǎo)班子成員考核的依據(jù)。評(píng)估不達(dá)標(biāo),校長(zhǎng)、主任不得評(píng)為優(yōu)秀。

      六、成績(jī)及今后努力方向

      一年多來,我們?cè)谏罨n程改革,推進(jìn)素質(zhì)教育的過程中,通過校本培訓(xùn)促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng),取得了一定成效。今年上學(xué)期,全校參加縣教研室組織的課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)過關(guān)驗(yàn)收的6名教師中有5名獲縣級(jí)一等獎(jiǎng),1名獲市級(jí)一等獎(jiǎng);劉亞芬老師在縣城學(xué)區(qū)物理教師技能大賽活動(dòng)中獲第一名,參加全縣賽獎(jiǎng)又獲第一名;全校42名45周歲以下教師參加全縣初級(jí)計(jì)算機(jī)過關(guān)考試,41名獲優(yōu)秀獎(jiǎng),占97.6%.與此同時(shí),學(xué)校還注重對(duì)學(xué)生的特色教育和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),成效顯著。我校崔秀英老師排練的大型學(xué)生舞蹈《中國(guó)結(jié)》在今年六·一全縣中小學(xué)生文藝匯演中獲縣級(jí)一等獎(jiǎng),并參加了縣八·一和重陽(yáng)節(jié)慰問演出;暑假期間,我校陳軍等7名同學(xué)在全縣“首屆中小學(xué)生手腦奧林匹克大賽”中榮獲巍然屹立組和齊心協(xié)力組比賽的一等獎(jiǎng),在市賽中又獲得了優(yōu)異的成績(jī)。目前,學(xué)校正在與縣武裝部、武警中隊(duì)聯(lián)合開展“少年軍?!钡膭?chuàng)建活動(dòng),并開展藝術(shù)、體育項(xiàng)目校的創(chuàng)建

      活動(dòng)。學(xué)校正朝著標(biāo)準(zhǔn)化、九年一貫、寄宿制學(xué)校的目標(biāo)前進(jìn)。

      通過這次教學(xué)評(píng)估,我們發(fā)現(xiàn)與先進(jìn)校相比,我們?cè)谛1菊n程與綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的開發(fā)與實(shí)施、有效教研等方面還存在一定差距,今后在此方面需多做努力,采取有力措施切實(shí)提高學(xué)校辦學(xué)水平和教師的業(yè)務(wù)水平。在推進(jìn)課改的過程中,雖然對(duì)教師和學(xué)生的綜合、多元評(píng)價(jià)有了初步嘗試,但仍需進(jìn)一步完善。為把教學(xué)評(píng)估工作開展的更為完善、規(guī)范、有效,學(xué)校將根據(jù)本校實(shí)際,科學(xué)調(diào)整評(píng)估方案和評(píng)估程序,公平、合理、真實(shí)反映教師教學(xué)水平和學(xué)校教學(xué)管理水平,以評(píng)估為手段,促進(jìn)教師教學(xué)水平、能力的提高;促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展,提升學(xué)校教學(xué)管理的品位,整體促進(jìn)課改向縱深發(fā)展,帶動(dòng)其他工作的順利開展,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

      懇請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)在檢查中對(duì)我校工作多提寶貴意見,以期進(jìn)一步改進(jìn)和提高。

      第四篇:迎省教學(xué)評(píng)估先進(jìn)個(gè)人事跡材料

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      迎省教學(xué)評(píng)估先進(jìn)個(gè)人事跡材料

      姚xx同志,女,39歲,現(xiàn)任xx中學(xué)教導(dǎo)主任。在迎接xx省督導(dǎo)評(píng)估過程中,她負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)評(píng)估的全面組織和指導(dǎo)工作,成績(jī)突出。工作受到縣相關(guān)主管部門的好評(píng),我校也因此代表平泉縣初中組唯一一所指定學(xué)校接受省教學(xué)評(píng)估小組的督導(dǎo)評(píng)估,并且得到了領(lǐng)導(dǎo)和專家的充分肯定。

      姚xx同志任教導(dǎo)主任幾年來,一直兼課,始終是同學(xué)科的帶頭兵。她主管的三屆畢業(yè)班,中考成績(jī)一直名列前茅。2011年中考,我校歷史性的取得了全縣第二的好成績(jī)。

      作為學(xué)校的教導(dǎo)主任,她負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)全面工作。工作中,她有熱情、有韌性、能堅(jiān)持,并且善于創(chuàng)造性的開展各項(xiàng)教學(xué)管理和研究工作,她的管理水平和科研水平得到我校領(lǐng)導(dǎo)、師生認(rèn)可,受到縣教學(xué)管理部門的好評(píng)。

      在迎接2012年省督導(dǎo)評(píng)估工作中,她分擔(dān)了學(xué)校的教學(xué)評(píng)估工作。她說:“這是一個(gè)有利契機(jī),借此機(jī)會(huì)可以更好規(guī)范我校的教學(xué)工作,使我校教學(xué)工作獲得更為長(zhǎng)足的發(fā)展?!?/p>

      她總是充滿活力,自2011年9月份以來,她幾乎沒有休過一個(gè)完整的雙休日。既要兼課,又要主管學(xué)校的全面教學(xué)管理和研究工作,那段時(shí)間,她常常是晚上11點(diǎn)鐘睡下,早晨4點(diǎn)半鐘起床,各項(xiàng)工作完成得井然有序。同事們都心疼的對(duì)她說:“中午也不睡覺,還那么有精神,可別累壞了。”其實(shí),她自己知道,自己體質(zhì)并不好,只是一工作起來就永遠(yuǎn)忘記了疲憊。

      在她牽頭組織和指導(dǎo)下,在學(xué)校各位領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,學(xué)校教學(xué)工作和迎檢工作日漸完善和成熟。

      根據(jù)省評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和縣教育局要求,成立了學(xué)校教學(xué)評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)學(xué)校的教學(xué)工作進(jìn)行了認(rèn)真客觀評(píng)估,她負(fù)責(zé)起草和制定了符合我校實(shí)際的教學(xué)評(píng)估方案。一是召開教師會(huì),使教師正確認(rèn)識(shí)評(píng)估工作,讓每位教師理解評(píng)估的意義,把教師評(píng)估作為自我提高自我完善的平臺(tái)。二是分學(xué)科把《xx省義務(wù)教育階段教師教學(xué)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》和《學(xué)校評(píng)估方案》印發(fā)給每位教師,帶領(lǐng)教師學(xué)習(xí)并逐條解讀,并要求各教研組利用教研組活動(dòng)時(shí)間進(jìn)行再學(xué)習(xí)、再認(rèn)識(shí),使每位教師明確了標(biāo)準(zhǔn),順利的開展評(píng)估工作和指導(dǎo)自己今后的教學(xué)工作。三是培訓(xùn)班主任,開好班會(huì),讓每位學(xué)生知道評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)、意義,并以主人翁責(zé)任感參與評(píng)估。四

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      是創(chuàng)新完善了教師教學(xué)評(píng)估的方式,考評(píng)小組為每位教師寫出發(fā)展性評(píng)價(jià),指出教師的優(yōu)缺點(diǎn)和今后努力的方向,并將教師的評(píng)估結(jié)果及時(shí)通報(bào)了教師本人,要求教師依據(jù)學(xué)校評(píng)估結(jié)果不斷完善自身工作,將評(píng)估結(jié)果上報(bào)縣教研中心。五是細(xì)致認(rèn)真的做好學(xué)校教學(xué)評(píng)估。她對(duì)照《xx省義務(wù)教育階段學(xué)校教學(xué)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)》中的5個(gè)一級(jí)指標(biāo),22個(gè)二級(jí)指標(biāo),對(duì)照本校工作,逐條逐項(xiàng)進(jìn)行學(xué)校自評(píng),根據(jù)評(píng)估分?jǐn)?shù)轉(zhuǎn)化為等級(jí),總結(jié)成功經(jīng)驗(yàn)、找出存在的問題,將自評(píng)結(jié)果向全體教師匯報(bào),并上報(bào)縣教研室。六是配合縣教學(xué)評(píng)估小組,高質(zhì)量的完成了各項(xiàng)工作。七是為了更好的組織好評(píng)估工作,針對(duì)學(xué)校工作中的薄弱之處,她去承德縣和豐寧進(jìn)行了參觀學(xué)習(xí),并積極向縣內(nèi)兄弟學(xué)校學(xué)習(xí)了成功的管理經(jīng)驗(yàn)和有效做法。

      在學(xué)校自評(píng)中,她創(chuàng)造性的開展工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),查找不足,在教學(xué)管理、課程管理、校本研修、評(píng)價(jià)研究、教學(xué)條件五個(gè)方面我校都得到了很大的改觀,為我校的長(zhǎng)足發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。

      教學(xué)管理更加規(guī)范。她針對(duì)學(xué)校的問題以及如何進(jìn)一步推動(dòng)課程改革的深入,對(duì)學(xué)校教師現(xiàn)狀、學(xué)生情況以及面對(duì)的教育環(huán)境作了認(rèn)真分析,提出了“三務(wù)必、兩確?!钡慕虒W(xué)理念。進(jìn)一步健全了教學(xué)管理制度,并確立了“自我管理,自主發(fā)展,人人成才”的學(xué)生管理最終目標(biāo),完善了學(xué)生管理體系,使我校學(xué)生管理水平再上新臺(tái)階。

      課程管理得到加強(qiáng)。嚴(yán)格按照課改要求進(jìn)行課程管理,開設(shè)了三級(jí)課程,特別是對(duì)薄弱的綜合實(shí)踐活動(dòng)課程和校本課程開展得有聲有色。

      教學(xué)條件得到進(jìn)一步改善。學(xué)校最大限度地為教師教學(xué)提供了方便,加大鼓勵(lì)教師外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的力度。功能教室配備齊全,利用率得到提高。

      校本研修的效果得到提升。進(jìn)一步做了研修規(guī)劃,強(qiáng)化了組織建設(shè)和制度建設(shè),加強(qiáng)了教學(xué)研究,提高了教師發(fā)現(xiàn)問題和自我改進(jìn)教學(xué)的能力。

      評(píng)價(jià)研究更具實(shí)效性。完善了教學(xué)考查、教師評(píng)價(jià)、學(xué)生評(píng)價(jià)制度,加強(qiáng)了命題研究管理,改革了教師教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)體系。

      教學(xué)質(zhì)量得到提升。教學(xué)評(píng)估有利促進(jìn)我校教育教學(xué)管理再上新臺(tái)階,今年中考成績(jī)我校在全市排名第17,比去年前進(jìn)了3個(gè)名次。

      今年,我校教學(xué)工作中獲得了三項(xiàng)重要榮譽(yù):督導(dǎo)評(píng)估先進(jìn)單位、教學(xué)評(píng)

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      估先進(jìn)單位、中考成績(jī)優(yōu)秀單位。

      姚xx同志,熱愛自己的崗位,工作中勇挑重?fù)?dān),并善于創(chuàng)造性的開展工作,一直在為我校教學(xué)質(zhì)量的提升孜孜以求。經(jīng)全校教職員工通過,被我校推薦為“市迎省教學(xué)評(píng)估先進(jìn)個(gè)人”。

      資料來源:http://004km.cn/data/grcl/

      第五篇:迎省教學(xué)評(píng)估準(zhǔn)備工作提示

      迎省教學(xué)評(píng)估準(zhǔn)備工作提示

      為做好迎接省教學(xué)督導(dǎo)評(píng)估工作,借鑒盧龍縣迎評(píng)經(jīng)驗(yàn)做法,各校在認(rèn)真落實(shí)《青龍滿族自治縣教育局教研室2012迎接省教學(xué)督導(dǎo)評(píng)估工作要點(diǎn)》基礎(chǔ)上,目前階段要做好以下方面工作:

      一、檔案建設(shè)

      (一)按《青龍滿族自治縣教育局教研室2012迎接省教學(xué)督導(dǎo)評(píng)估工作要點(diǎn)》要求,教學(xué)檔案建設(shè)項(xiàng)目要齊全,裝裱要整齊美觀,分類要清楚,卷內(nèi)要有目錄,擺放要按類有序,富有學(xué)校特色、有創(chuàng)新部分要放在明顯位置。

      (二)省評(píng)估組檢查方式,一看檔案建設(shè)項(xiàng)目是否齊全,裝裱是否整齊美觀,擺放是否分類有序。二看反映學(xué)校教學(xué)亮點(diǎn)的過程性資料,并質(zhì)詢相關(guān)問題。校長(zhǎng)、主任、檔案管理員都要熟悉檔案,做好應(yīng)答準(zhǔn)備。

      二、課程課堂

      (一)三級(jí)課程開設(shè)情況,各學(xué)段各年級(jí)開設(shè)的課程及課時(shí)計(jì)劃要國(guó)家三級(jí)課程計(jì)劃相一致,要體現(xiàn)在課表上。

      (二)各校每個(gè)學(xué)科都必須準(zhǔn)備好一節(jié)展示課(11月3—9日內(nèi)容),要體現(xiàn)我縣目前實(shí)施的“135互動(dòng)課堂”、“跨越式”等課堂教學(xué)模式。

      (三)省評(píng)估組檢查方式,隨機(jī)入班聽課。

      三、教研活動(dòng)

      省評(píng)估組檢查方式,隨機(jī)入班聽課后,省評(píng)估組成員參加針對(duì)本節(jié)課的“主題”評(píng)課活動(dòng)。由教研組長(zhǎng)組織評(píng)課活動(dòng),授課教師說課,同組教師評(píng)課,教研組長(zhǎng)總結(jié)。評(píng)課活動(dòng)中,要提出問題向省評(píng)估組專家請(qǐng)教。

      四、工作匯報(bào)

      (一)書面匯報(bào)材料,撰寫教學(xué)工作匯報(bào)和自評(píng)報(bào)告(參照2011年秦皇島市教學(xué)評(píng)估教學(xué)工作匯報(bào)和自評(píng)報(bào)告;及《青龍滿族自治縣教育工作督導(dǎo)評(píng)估指導(dǎo)手冊(cè)(2012年)》中教學(xué)部分)。重點(diǎn)要寫好教學(xué)工作匯報(bào),突出創(chuàng)新管理(交省評(píng)估組帶回)。

      (二)省評(píng)估組檢查方式,要求校長(zhǎng)、業(yè)務(wù)校長(zhǎng)、主任口頭匯報(bào),重點(diǎn)是教學(xué)特色亮點(diǎn)。要注意省評(píng)估組問話的角度,最終落腳點(diǎn)是課程開設(shè)、課堂教學(xué)改革、教育科研、校本教研、學(xué)區(qū)教研、教學(xué)評(píng)價(jià)等方面。要理解問話意圖做好針對(duì)性回答。

      青龍教育局教研室

      2012年9月29日

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