第一篇：2013行政管理畢業(yè)論文題目

行政管理專業(yè)畢業(yè)論文參考選題

1、所列選題為參考選題，學(xué)生可根據(jù)自己的興趣或?qū)ｉL(zhǎng)選擇其他題目作為畢業(yè)論文選題，但必須符合行政管理專業(yè)的要求；

2、所列選題題目一般較大，學(xué)生可選擇其中的一部分或幾部分內(nèi)容作為畢業(yè)論文的選題；但應(yīng)避免題目相同；

3、畢業(yè)論文指導(dǎo)教師將考慮學(xué)生選題、教師職稱與研究方向、學(xué)生綜合排名以及學(xué)生意愿等多個(gè)因素綜合確定；

4、畢業(yè)論文撰寫應(yīng)嚴(yán)格遵循學(xué)校與學(xué)院的規(guī)定，并實(shí)行論文集中開題、定期定點(diǎn)指導(dǎo)、中期檢查、公開答辯等制度；

5、學(xué)生最遲應(yīng)在3月20前確定論文選題，并由各班班長(zhǎng)匯總后統(tǒng)一上報(bào)行政管理系；論文選題經(jīng)畢業(yè)論文指導(dǎo)小組研究確定，不準(zhǔn)隨意更改。

選題范圍：

一、政府改革、政府職能轉(zhuǎn)變

1、中外政府經(jīng)濟(jì)職能比較研究

2、當(dāng)前我國(guó)政府職能轉(zhuǎn)變的動(dòng)因和內(nèi)容研究

3、政府職能發(fā)展趨勢(shì)研究

4、不同層級(jí)政府組織的比較研究

5、縣級(jí)政府改革的理論與實(shí)踐研究

6、我國(guó)地方政府機(jī)構(gòu)改革研究

7、我國(guó)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))行政管理的特點(diǎn)、現(xiàn)狀與改革研究

8、中外行政組織體制比較研究

9、西方國(guó)家行政改革的研究

10、美國(guó)各州獨(dú)立管理機(jī)構(gòu)的地位、組織和職能研究

11、英國(guó)地方政府組織體制的發(fā)展與演變

12、德國(guó)、加拿大聯(lián)邦制比較研究

15、經(jīng)濟(jì)全球化對(duì)中國(guó)行政管理的影響及對(duì)策研究

16、經(jīng)濟(jì)全球化與中國(guó)地方政府行政管理模式變革

二、公務(wù)員制度、企事業(yè)人事管理

17、西方文官制度研究

18、我國(guó)國(guó)家公務(wù)員制度的基本特點(diǎn)研究

19、人力資源開發(fā)研究

20、公務(wù)員績(jī)效評(píng)估體系研究

21、我國(guó)國(guó)家公務(wù)員培訓(xùn)研究

22、當(dāng)前人才流動(dòng)中的問(wèn)題與對(duì)策研究

23、建立符合我國(guó)國(guó)情的公務(wù)員職位分類制度研究

24、中國(guó)公務(wù)員管理體制研究 公務(wù)員聘用制度研究

公務(wù)員辭職、辭退理論與實(shí)踐研究 公務(wù)員考試評(píng)價(jià)機(jī)制研究 公務(wù)員保障機(jī)制研究

試論激勵(lì)機(jī)制在中國(guó)公務(wù)員制度中的確立與作用 基層領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)要求之淺見(jiàn)

基于激勵(lì)機(jī)制視域下的公共部門人力資源開發(fā)研究 行政能力視角下的公共部門人力資源管理研究 互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展對(duì)社會(huì)組織帶來(lái)的深刻影響 大學(xué)生村官的素質(zhì)和能力提升的致思理路

20．西方文官制度研究

21．我國(guó)國(guó)家公務(wù)員制度的基本特點(diǎn)研究 22．論公務(wù)員的行政道德規(guī)范 23．公務(wù)員考績(jī)研究

24．我國(guó)國(guó)家公務(wù)員培訓(xùn)研究

25．當(dāng)前人才流動(dòng)中的問(wèn)題與對(duì)策研究

26．建立社和我國(guó)國(guó)情的公務(wù)員職位分類制度研究 27．中國(guó)公務(wù)員管理體制研究 28．社會(huì)主義行政領(lǐng)導(dǎo)的角色研究 29．公務(wù)員聘用制度研究

30．公務(wù)員辭職．辭退理論與實(shí)踐研究 31．行政領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)與影響力的關(guān)系研究 32．民主型領(lǐng)導(dǎo)與專制型領(lǐng)導(dǎo)的比較研究 33．論社會(huì)主義國(guó)家政民關(guān)系的本質(zhì)研究 34．試論政府公關(guān)與企業(yè)公關(guān)之異同研究 35．社會(huì)主義國(guó)家開展政府公關(guān)的必要性研究 36．政府公關(guān)對(duì)搞好政民關(guān)系的意義研究

三、行政決策、行政執(zhí)行、行政溝通

29、地方政府的政策制定程序研究 30、中西行政決策觀念之異同研究

31、淺析鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）行政決策的特點(diǎn)研究

32、論地方政府的政策執(zhí)行行為研究

33、“上有政策、下有對(duì)策”之動(dòng)因與對(duì)策研究

34、地方政策執(zhí)行不到位的原因與對(duì)策研究

35、試論行政決策沖突的表現(xiàn)、原因和解決方式研究

36、行政授權(quán)理論與實(shí)踐研究

37、行政溝通中的障礙與對(duì)策研究

37．論縣（市）宏觀決策中黨政關(guān)系研究 38．淺析鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）行政決策的特點(diǎn)研究

39．試論行政決策沖突的表現(xiàn)．原因和解決方式研究 40．改革過(guò)程中的漸進(jìn)決策研究 41．中西行政決策觀念之異同研究

42．我國(guó)傳統(tǒng)決策文化對(duì)當(dāng)代行政決策的影響研究 43．行政溝通中的障礙與對(duì)策研究 44．論地方政府的政策執(zhí)行行為研究

45．“上有政策．下有對(duì)策”之動(dòng)因與對(duì)策研究 46．行政授權(quán)理論與實(shí)踐研究

47．行政監(jiān)察在行政監(jiān)督中的地位研究 48．當(dāng)前我國(guó)腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的原因研究 49．當(dāng)前我國(guó)權(quán)力腐敗的特點(diǎn)研究 50．標(biāo)本兼治反腐倡廉的對(duì)策研究 51．輿論監(jiān)督研究

52．各國(guó)行政監(jiān)督比較研究

53．行政決策的民主化．科學(xué)化研究 54．我國(guó)當(dāng)前依法行政的現(xiàn)狀與改革研究 55．行政訴訟法對(duì)加強(qiáng)行政管理的作用研究 56．行政道德與行政法制的關(guān)系研究

57．政府機(jī)關(guān)后勤服務(wù)管理社會(huì)化改革研究 58．“會(huì)議”與行政決策研究

59．我國(guó)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))行政管理的特點(diǎn)．現(xiàn)狀與改革研究 60．行政文化研究

61．事業(yè)單位分類與管理研究

62．事業(yè)單位編制管理的現(xiàn)狀與改革研究 63．企業(yè)人事管理研究

64．我國(guó)民族區(qū)域自治地方政府行政管理研究

65．試論激勵(lì)機(jī)制在中國(guó)公務(wù)員制度中的確立與作用

四、治理腐敗

38、當(dāng)前我國(guó)權(quán)力腐敗的特點(diǎn)及對(duì)策研究

39、制度建設(shè)與反腐倡廉研究

40、行政監(jiān)察在行政監(jiān)督中的地位研究

41、各國(guó)行政監(jiān)督比較研究

42、香港廉政公署研究

43、新加坡行政監(jiān)察的組織機(jī)構(gòu)與運(yùn)行機(jī)制研究

44、輿論監(jiān)督研究

五、電子政務(wù)、行政文化

45、電子政務(wù)問(wèn)題研究

46、行政文化研究

47、行政道德與行政法制的關(guān)系研究

48、我國(guó)當(dāng)前依法行政的現(xiàn)狀與改革研究

電子政務(wù)對(duì)縣級(jí)地方政府公共服務(wù)能力提升研究

三、推進(jìn)電子政務(wù)提高行政效率 1 電子政務(wù)建設(shè)與行政效率提升 2 加快電子政務(wù) 提高行政效率 電子政務(wù)在構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)中的作用——以網(wǎng)上溝通民意為例 4 電子政務(wù)：?jiǎn)栴}與對(duì)策 提高行政效率視野中的電子政務(wù)發(fā)展困境與路徑選擇 6 我國(guó)政府電子政務(wù)立法的問(wèn)題與思考 7 推進(jìn)電子政務(wù)與提高行政效率 8 電子政務(wù)提高行政效率的理論思考 9 推進(jìn)電子政務(wù)與提高行政效率 論電子政務(wù)與公共政策的公民參與 電子政務(wù)與發(fā)展韋伯官僚制的解構(gòu)性分析 12 電子政務(wù)服務(wù)知識(shí)協(xié)同需求及對(duì)策分析 13 電子治理：電子政府發(fā)展的必然選擇 推進(jìn)電子政務(wù)建設(shè) 提升民族地區(qū)行政理念 15 基于政務(wù)電子化背景的公務(wù)員錄用制度研究 電子政務(wù)在完善行政監(jiān)督機(jī)制中的作用及運(yùn)行策略 17 試論電子政務(wù)信息服務(wù)績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系構(gòu)建 18 電子決策：預(yù)防行政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)犯罪的有效手段 數(shù)字社區(qū)公共服務(wù)系統(tǒng)對(duì)發(fā)展社區(qū)服務(wù)業(yè)的作用研究 20 政策網(wǎng)絡(luò)分析述評(píng) 實(shí)名注冊(cè)的網(wǎng)絡(luò)投票對(duì)民主選舉的促進(jìn)作用及其實(shí)施策略思考

六、政府與法院、人民代表大會(huì)關(guān)系

49、我國(guó)法院與政府關(guān)系的研究

50、改革和完善人民代表大會(huì)制度的途徑研究

51、地方人民代表大會(huì)對(duì)政府的法制監(jiān)督研究

52、我國(guó)公民參政議政制度研究

53、社會(huì)中介組織的管理研究

54、政府與第三部門關(guān)系研究

55、政府機(jī)關(guān)后勤服務(wù)管理社會(huì)化改革研究

淺談我市黨政機(jī)關(guān)管理體制和運(yùn)行機(jī)制改革的思路對(duì)策

１．行政系統(tǒng)與行政環(huán)境研究

２．行政生態(tài)環(huán)境與公共政策的方向研究 ３．公共行政中的生態(tài)因素研究 ４．當(dāng)代中國(guó)行政環(huán)境的特點(diǎn)及其對(duì)行政管理的制約和影響研究 ５．行政管理中的民主化理論研究 ６．政府與人民代表大會(huì)關(guān)系研究 ７．中外政府經(jīng)濟(jì)職能比較研究

８．當(dāng)前我國(guó)政府職能轉(zhuǎn)變的動(dòng)因和內(nèi)容研究 ９．轉(zhuǎn)變職能在我國(guó)政府機(jī)構(gòu)改革中的地位研究 10．政府職能發(fā)展趨勢(shì)研究

11．系統(tǒng)政治理論的原則與運(yùn)用研究 12．行政組織中非正式組織的作用研究 13．行政機(jī)關(guān)的組織氣候研究 14．不同層級(jí)政府組織的比較研究 15．中外行政組織體制比較研究 16．政府機(jī)構(gòu)改革研究

17．我國(guó)編制管理的現(xiàn)狀與改革研究

18．生態(tài)組織與我國(guó)當(dāng)今行政組織體制的關(guān)系研究 19．行政組織與其他社會(huì)組織比較研究

七、政府與社會(huì)、市場(chǎng)的關(guān)系

56、政府社會(huì)保障體制研究

57、當(dāng)前我國(guó)社會(huì)保障體制中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究

58、我國(guó)中等學(xué)校的人事改革與激勵(lì)機(jī)制

59、我國(guó)高等學(xué)校的人事制度改革研究 60、我國(guó)醫(yī)院的管理體制改革研究

61、我國(guó)地方科研機(jī)構(gòu)管理體制改革研究 62、企業(yè)人事管理研究

關(guān)于完善我市社會(huì)保障體系的思考 社會(huì)組織支撐體系和社會(huì)監(jiān)督體系研究

公共服務(wù)視閾下農(nóng)村公共物品供給的多維思考

97．社會(huì)中介組織的管理研究 98．政府與第三部門關(guān)系研究 99．公務(wù)員保障機(jī)制研究

八、村民自治、社區(qū)管理

63、村民自治制度中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究 64、農(nóng)民負(fù)擔(dān)過(guò)重的原因與對(duì)策研究 65、村民自治制度與農(nóng)民的決策參與方式

66、我國(guó)計(jì)劃生育政策落實(shí)的現(xiàn)狀、問(wèn)題與對(duì)策研究 67、農(nóng)村義務(wù)教育政策落實(shí)的現(xiàn)狀、問(wèn)題與對(duì)策研究 68、城市社區(qū)管理中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究

69、城市社區(qū)中貧困人口的現(xiàn)狀、原因與脫貧措施研究 70、城市社區(qū)部分居民失業(yè)的現(xiàn)狀、問(wèn)題與對(duì)策研究 腐敗問(wèn)題研究_論村民委員會(huì)選舉中存在的問(wèn)題和對(duì)策

新農(nóng)村建設(shè)中的政府主導(dǎo)作用 1 農(nóng)村公共氣象服務(wù)缺失及對(duì)策 2 失地農(nóng)民人際關(guān)系的變化研究 **省農(nóng)村信息化現(xiàn)狀及發(fā)展對(duì)策研究 4 農(nóng)村民間組織發(fā)展與地方政府行為 當(dāng)前農(nóng)民經(jīng)濟(jì)合作組織的現(xiàn)狀特點(diǎn)、問(wèn)題及對(duì)策 6 農(nóng)村勞動(dòng)力低市場(chǎng)化流動(dòng)問(wèn)題分析及對(duì)策思考 7 論城市化進(jìn)程中農(nóng)村教育改革的政府責(zé)任 8 論提高政府在新農(nóng)村建設(shè)中的主導(dǎo)作用 9 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共服務(wù)供給的體制困境與轉(zhuǎn)軌路向 10 鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革中若干問(wèn)題的思考 提高政府在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中的作用 ——農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移中的政府行為研究 新農(nóng)村建設(shè)中政府投資鄉(xiāng)村社會(huì)資本的策略研究 13 當(dāng)代中國(guó)農(nóng)民非制度化政治參與的影響因素分析 14 新農(nóng)村建設(shè)要在培育和創(chuàng)新農(nóng)業(yè)市場(chǎng)化上下功夫 15 創(chuàng)新農(nóng)村公共產(chǎn)品供給主體的思考 論新農(nóng)村建設(shè)中服務(wù)型政府改革發(fā)展的新路向 17 淺談在新農(nóng)村建設(shè)中政府的主導(dǎo)作用 18 鄉(xiāng)財(cái)縣管對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府影響探析 19 城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展模式選擇及政府作用 地方政府在農(nóng)民專業(yè)合作組織發(fā)展中的職能 21 農(nóng)業(yè)主導(dǎo)縣政府履行經(jīng)濟(jì)職能的角色分析 構(gòu)建和諧社會(huì)與創(chuàng)新農(nóng)村社會(huì)管理體制——山西黑磚窯事件的反思 23 完善農(nóng)村公共服務(wù)體制是構(gòu)建和諧社會(huì)的關(guān)鍵 24 合法化機(jī)制與組織化制度：以合作醫(yī)療為例 25 晏陽(yáng)初、溫鐵軍鄉(xiāng)村建設(shè)思想比較研究 試論“后農(nóng)業(yè)稅時(shí)代”下基層政府如何主導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè) 27 完善農(nóng)村社會(huì)保障體系構(gòu)建和諧社會(huì)主義新農(nóng)村 新農(nóng)村建設(shè)中鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能轉(zhuǎn)變與農(nóng)民專業(yè)合作組織發(fā)展 29 論新農(nóng)村建設(shè)中政府主導(dǎo)作用的階段性與層次性 30 論政府在民生問(wèn)題上的職責(zé)擔(dān)當(dāng)

論我國(guó)新農(nóng)村建設(shè)中環(huán)境保護(hù)的政府響應(yīng) 32 淺議新農(nóng)村建設(shè)中政府主導(dǎo)作用的提高 34 我國(guó)新農(nóng)村制度建設(shè)的路徑探討

提高政府在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中的主導(dǎo)作用 36 新農(nóng)村建設(shè)背景下鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務(wù)性職能的實(shí)現(xiàn) 37 積極發(fā)揮政府在新農(nóng)村建設(shè)中的作用探究 38 珠江三角州地區(qū)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)實(shí)證研究 39 政府主導(dǎo)下的農(nóng)村人力資源開發(fā)研究

論政府在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)過(guò)程中的角色定位

構(gòu)建和諧社會(huì)和行政管理體制改革中應(yīng)急管理機(jī)制研究 42 淺談建立農(nóng)村公共服務(wù)體制 43 農(nóng)村公共財(cái)政視域下的村級(jí)治理 44 新型農(nóng)村合作醫(yī)療中的農(nóng)民參與 45 新農(nóng)村建設(shè)中的公共服務(wù)供給創(chuàng)新

提高政府在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中的主導(dǎo)作用淺析 47 社會(huì)資本：農(nóng)村基層政府公共服務(wù)體制創(chuàng)新的路徑 48 非政府組織在農(nóng)村社會(huì)救助中的作用空間探討 49 由上訪村的民意疏導(dǎo)看政府行政管理 50 新農(nóng)村治理模式探討?——以***為例

推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)政府作用的路徑選擇 ——以***為例 52 我國(guó)農(nóng)村金融要素市場(chǎng)的發(fā)展現(xiàn)狀、問(wèn)題及對(duì)策研究 53 提升政府農(nóng)村公共服務(wù)能力的動(dòng)力機(jī)制分析 54 進(jìn)一步完善新農(nóng)村公共文化服務(wù)體系的思考 55 56 構(gòu)建以地方政府為主體的農(nóng)村公共產(chǎn)品有效供給機(jī)制 57 論提高政府在新農(nóng)村建設(shè)中的主導(dǎo)作用

論政府在保障務(wù)工農(nóng)民合法權(quán)益中的主導(dǎo)作用 59 新農(nóng)村建設(shè)中政府行為的邏輯與路徑

二、公共部門績(jī)效管理 **市領(lǐng)導(dǎo)干部環(huán)境政績(jī)考核的實(shí)踐探索 2 地方政府績(jī)效評(píng)估的悖論及其消解 淺論如何構(gòu)建基于科學(xué)發(fā)展觀的地方政府績(jī)效評(píng)估體系 4 政府績(jī)效評(píng)估中的公民參與機(jī)制建設(shè) 5 基于戰(zhàn)略的公共部門績(jī)效評(píng)估模式構(gòu)建 6 基于流程的公共部門績(jī)效評(píng)估機(jī)理研究 7 政府公共管理中公平與效率的評(píng)估 8 公共教育支出績(jī)效評(píng)價(jià)的政策分析 基于構(gòu)建和諧社會(huì)的地方政府績(jī)效評(píng)估的人文GDP指標(biāo)體系初探 10 略論民族地區(qū)政府績(jī)效評(píng)估的價(jià)值取向 11 行政成本與政府績(jī)效的相關(guān)性分析 新公共服務(wù)理論視野下的政府績(jī)效評(píng)估 13 我國(guó)電子政務(wù)績(jī)效評(píng)估的問(wèn)題與對(duì)策 甘肅模式——第三方評(píng)價(jià)政府績(jī)效的實(shí)踐探索 15 試論政府績(jī)效評(píng)估中的公眾參與 16 淺析中國(guó)政府績(jī)效評(píng)估的主要特征 17 基于構(gòu)建和諧社會(huì)的政府績(jī)效評(píng)估 18 行政效率評(píng)估的質(zhì)、量觀 19 政府績(jī)效評(píng)估與和諧社會(huì)建設(shè) 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部政績(jī)?cè)u(píng)價(jià)問(wèn)題的幾點(diǎn)思考

21傳統(tǒng)行政文化影響下的政府績(jī)效評(píng)估及其特征 22 構(gòu)建有利于社會(huì)和諧的政府績(jī)效評(píng)估機(jī)制

——對(duì)我國(guó)地方政府績(jī)效評(píng)估機(jī)制若干問(wèn)題的探析 23 推行績(jī)效管理 建設(shè)和諧機(jī)關(guān) 基層政府績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系構(gòu)建研究 25 當(dāng)前我國(guó)公務(wù)員績(jī)效考核運(yùn)行過(guò)程存在的誤差及影響因素分析 26 基于構(gòu)建和諧社會(huì)的縣級(jí)公安機(jī)關(guān)績(jī)效評(píng)估體系研究 27 試論政府表現(xiàn)評(píng)估中的“政府層級(jí)越低，滿意度越低”現(xiàn)象 28 構(gòu)建服務(wù)型政府的績(jī)效評(píng)估體系 29 論政府績(jī)效評(píng)估主體的多元化 創(chuàng)新社會(huì)治安環(huán)境評(píng)價(jià)體系的幾點(diǎn)思考 31 淺析績(jī)效評(píng)估對(duì)提高政府執(zhí)行力的促進(jìn)作用 32 政府績(jī)效第三方評(píng)估分析

精細(xì)化行政是政府服務(wù)的發(fā)展趨勢(shì)——從公眾評(píng)議政府績(jī)效談起 34 完善政府績(jī)效管理系統(tǒng) 加快行政管理體制改革

四、創(chuàng)新政府管理與公共服務(wù)體制 1 2 論全球善治理念下我國(guó)服務(wù)型政府的構(gòu)建 3 4 和諧社會(huì)視野下當(dāng)代中國(guó)社會(huì)公共管理與公共服務(wù)機(jī)制、模式的建構(gòu)路徑 5 當(dāng)前中國(guó)政府公共信息服務(wù)問(wèn)責(zé)體制的創(chuàng)新 6 服務(wù)型政府的技術(shù)支撐 我國(guó)城市化建設(shè)中的政府職能定位 充分發(fā)揮各類社會(huì)組織的作用 推動(dòng)政府社會(huì)管理與公共服務(wù)體制創(chuàng)新 9 深入推進(jìn)規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)努力構(gòu)建和諧陜西

---**市推進(jìn)規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)的實(shí)踐與探索 醫(yī)院網(wǎng)頁(yè)建設(shè)應(yīng)以“關(guān)愛(ài)生命，以人為本”為宗旨 11 淺談服務(wù)型政府建設(shè) 公共服務(wù)與社團(tuán)主義研究 新公共服務(wù)理論對(duì)構(gòu)建和諧社會(huì)的啟示 14 完善實(shí)現(xiàn)基本公共服務(wù)均等化的制度保障 15 推進(jìn)社會(huì)工作職業(yè)化，轉(zhuǎn)變政府職能 16 公眾需求導(dǎo)向?qū)Ψ?wù)型政府建設(shè)的思考 17 論作為公共管理職業(yè)活動(dòng)基礎(chǔ)的服務(wù)價(jià)值 試論我國(guó)構(gòu)建服務(wù)型政府的理論基礎(chǔ)與路徑選擇 19 創(chuàng)新政府社會(huì)管理與公共服務(wù)體制 界定縣級(jí)政府基本公共服務(wù)職責(zé)的對(duì)策性思考 21 顧客滿意：中國(guó)服務(wù)型政府建設(shè)的基石 政府服務(wù)理念的根源探究——新公共管理運(yùn)動(dòng)的影響 23 加強(qiáng)政府社會(huì)管理 推進(jìn)公共服務(wù)改革 24 公共服務(wù)的營(yíng)銷策略及目標(biāo)模式探析 當(dāng)前中國(guó)政府公共信息服務(wù)問(wèn)責(zé)體制的創(chuàng)新 26 創(chuàng)新政府社會(huì)保障信息化管理與公共服務(wù)體制 27 構(gòu)建和諧社會(huì)與建設(shè)服務(wù)型政府 28 美國(guó)行政服務(wù)中心建設(shè)的經(jīng)驗(yàn) 我國(guó)城市公共服務(wù)民營(yíng)化發(fā)展的現(xiàn)狀及有效路徑 30 公共服務(wù)供給的組織間合作網(wǎng)絡(luò)研究

基于治理理論的政府公共服務(wù)職能的改革探討 32 建立城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和諧發(fā)展的基本養(yǎng)老保障體系探討 33 論分層建構(gòu)我國(guó)服務(wù)型地方政府

和諧社會(huì)視野中的公共服務(wù)型政府構(gòu)建

加快我國(guó)服務(wù)型政府建設(shè)，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì) 36公共服務(wù)市場(chǎng)化、民營(yíng)化、私有化：概念評(píng)述與辨析 37 政府轉(zhuǎn)型：目標(biāo)模式及路徑選擇 38 論社會(huì)公正及政府公共服務(wù)制度改革

如何構(gòu)建一個(gè)服務(wù)型政府——來(lái)自國(guó)企改制中的社會(huì)問(wèn)題思考 40 和諧社會(huì)取向下政府服務(wù)質(zhì)量：缺口與完善 41 創(chuàng)新和完善機(jī)制 提高公共服務(wù)能力 42 公共服務(wù)供給中的政府角色新定位

基于行政環(huán)境的民族區(qū)域自治地方公共服務(wù)創(chuàng)新

雙向市場(chǎng)化：國(guó)內(nèi)公共服務(wù)性非營(yíng)利組織資金來(lái)源模式研究 45 論我國(guó)人才就業(yè)公共服務(wù)體系的財(cái)政保障 46 創(chuàng)新政府社會(huì)管理體制

五、改革行政管理體制構(gòu)建和諧社會(huì) 和諧社會(huì)構(gòu)建語(yǔ)境中的政府轉(zhuǎn)型與社會(huì)管理體制創(chuàng)新：廣東的實(shí)踐與探索 2 武警森林部隊(duì)在構(gòu)建和諧社會(huì)中的角色功能與地位作用 3 和諧社會(huì)視野中社會(huì)管理體制的改革與創(chuàng)新 4 論基層政府決策倫理的失范與制度安排 和諧社會(huì)背景下的政府生態(tài)責(zé)任運(yùn)行機(jī)制研究 6 城市市區(qū)門店招牌設(shè)置共性問(wèn)題與應(yīng)對(duì)之策 7 和諧決策：善與善的沖突與路向 8 社會(huì)沖突控制與和諧社會(huì)建設(shè) 社會(huì)主義榮辱觀：實(shí)現(xiàn)第三部門善治的價(jià)值向度 10 建構(gòu)我國(guó)政府人力資源開發(fā)的教育鏈模型 關(guān)于我國(guó)西部農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移中的政府責(zé)任與行為的思考 共青團(tuán)在構(gòu)建和諧社會(huì)中的作用研究——論新時(shí)期共青團(tuán)組織改革和創(chuàng)新的方向 13 社會(huì)治理創(chuàng)新：面臨挑戰(zhàn)與政策選擇 城市社區(qū)民間組織中的非法人化現(xiàn)象：?jiǎn)栴}與應(yīng)對(duì) ——基于***街道的調(diào)查與分析 15 政府與居民：合作供給社區(qū)公共產(chǎn)品 16 和諧社會(huì)視野中的中國(guó)慈善組織 17 和諧社會(huì)視野中的社會(huì)性政府管制

19健全行政監(jiān)督機(jī)制 構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì) 23構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)背景下的行政協(xié)調(diào)職能 27 治理視角下非營(yíng)利組織的公共責(zé)任及其實(shí)現(xiàn)機(jī)制 28 **省流動(dòng)勞動(dòng)力社會(huì)保障問(wèn)題研究? 29 淺析社會(huì)治理體系的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu) 30 論行業(yè)協(xié)會(huì)的發(fā)展動(dòng)力

健全財(cái)政約束機(jī)制 建設(shè)節(jié)約型政府 32 政府職能轉(zhuǎn)變與社會(huì)公益組織發(fā)展

城市社區(qū)管理體制變革：構(gòu)建政府管理與社區(qū)自治的協(xié)作共生機(jī)制 34 論基層政府社會(huì)管理新格局的健全和完善 35 和諧社會(huì)愿景下社會(huì)管理體制創(chuàng)新研究 36 繼續(xù)加強(qiáng)政府的社會(huì)管理職能的思考 37 深入認(rèn)識(shí)新的時(shí)代條件下人民內(nèi)部矛盾的根源 強(qiáng)化政府的公共服務(wù)和社會(huì)管理職能 38 我國(guó)政府社會(huì)管理模式創(chuàng)新

危機(jī)管理：

試論政府應(yīng)對(duì)公共突發(fā)事件微博輿情的策略 微博給政府公共關(guān)系帶來(lái)哪些影響及如何應(yīng)對(duì) 突發(fā)事件中的輿論博弈機(jī)制研究

突發(fā)事件中的微博意見(jiàn)領(lǐng)袖與輿情演變 中國(guó)地方政務(wù)微博信息傳播的效果研究 微博與社會(huì)管理相互作用 網(wǎng)絡(luò)反腐的理性思考

網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的政府危機(jī)管理研究 群體事件中的網(wǎng)絡(luò)作用機(jī)制研究 電子政務(wù)與行政生態(tài)

網(wǎng)絡(luò)社會(huì)的興起:善政的機(jī)會(huì)與挑戰(zhàn) 絡(luò)“意見(jiàn)領(lǐng)袖”現(xiàn)象：影響及治理

社會(huì)轉(zhuǎn)型經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)與網(wǎng)絡(luò)輿論相關(guān)性研究

政府教育部門應(yīng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)輿情引發(fā)高校群體性事件的機(jī)制研究 大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)政治行為規(guī)制研究 大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)參政的有序引導(dǎo)研究

微博與大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)政治參與現(xiàn)狀及引導(dǎo)策略研究

群體性突發(fā)事件過(guò)程中地方政府政務(wù)微博管理機(jī)制研究 突發(fā)事件中政務(wù)微博信息傳播與危機(jī)應(yīng)對(duì)機(jī)制研究 以公眾為中心的政務(wù)微博運(yùn)行機(jī)制研究 突發(fā)事件和微博輿論關(guān)系研究 網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測(cè)與引導(dǎo)機(jī)制研究 微博謠言綜合治理研究

微博時(shí)代政民溝通的困境與出路研究 對(duì)網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政公眾參與現(xiàn)狀的調(diào)查研究 網(wǎng)絡(luò)輿情治理中的政府邏輯:困境與重塑 中國(guó)網(wǎng)絡(luò)反腐中公民參與機(jī)制構(gòu)建研究 網(wǎng)絡(luò)時(shí)代政府信息影響力問(wèn)題研究 論網(wǎng)絡(luò)政治參與法治化

政府信息公開的影響因素：中國(guó)地級(jí)市的實(shí)證研究 風(fēng)險(xiǎn)社會(huì)視域中的“網(wǎng)絡(luò)暴力”問(wèn)題及其治理研究 群體性事件中的網(wǎng)絡(luò)助燃機(jī)理與阻燃機(jī)制研究 網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的社區(qū)參與和社區(qū)治理研究

突發(fā)事件網(wǎng)絡(luò)輿情演化的動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)預(yù)警模式研究 電子政務(wù)信息公平研究

電子政務(wù)中的政民互動(dòng)度評(píng)價(jià)體系及實(shí)證研究 大數(shù)據(jù)時(shí)代挑戰(zhàn)網(wǎng)絡(luò)執(zhí)政能力

電子政務(wù)下一站：政府在線服務(wù)2.0的構(gòu)建策略 “三公經(jīng)費(fèi)”的網(wǎng)絡(luò)輿論監(jiān)督研究 網(wǎng)絡(luò)問(wèn)政在“群眾路線”中的作用 大數(shù)據(jù)對(duì)于電子政務(wù)效率提高的體現(xiàn) 電子政務(wù)績(jī)效評(píng)估指標(biāo)體系研究 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下的政府問(wèn)政研究 電子政務(wù)視角下輿情監(jiān)測(cè)思考 地方政府網(wǎng)絡(luò)輿情危機(jī)成因與處置 政府2.0——電子政務(wù)服務(wù)創(chuàng)新的趨勢(shì) 中國(guó)電子政務(wù)發(fā)展的動(dòng)力機(jī)制分析

第二篇：行政管理畢業(yè)論文題目參考列表

行政管理畢業(yè)論文題目參考列表

3、行政管理現(xiàn)代化評(píng)價(jià)系統(tǒng)初探

10、基層領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)要求之淺見(jiàn)

11、淺論企事業(yè)發(fā)展中人才培養(yǎng)的作用與途徑

12、關(guān)于非公有制企業(yè)中養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的思考

15、當(dāng)代社會(huì)依法理財(cái)問(wèn)題的探討

17、談我市黨政機(jī)關(guān)管理體制和運(yùn)行機(jī)制改革的思路對(duì)策

18、試論傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代管理的融合

19、現(xiàn)代化進(jìn)程中鄉(xiāng)村治理的相關(guān)問(wèn)題思考

20、城市化建設(shè)中的信訪問(wèn)題及其對(duì)策措施

21、論我市民營(yíng)企業(yè)的地位作用與發(fā)展對(duì)策

22、論地方政策的決策模式

25、淺談加快我市農(nóng)村人口非農(nóng)化的幾點(diǎn)政策措施

28、論行政相對(duì)人與行政法制監(jiān)督

30、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的幾點(diǎn)思考

31、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府體制改革之我見(jiàn)

32、公共管理的社會(huì)性內(nèi)涵之淺見(jiàn)

33、關(guān)于完善我市社會(huì)保障體系的思考

35、淺析國(guó)有資產(chǎn)流失及管理體制的完善

36、試論信息經(jīng)濟(jì)時(shí)代企業(yè)知識(shí)型員工的管理 40、淺談公共行政管理的信息技術(shù)化

41、淺論行政監(jiān)督中的輿論監(jiān)督

42、論行政管理現(xiàn)代化的根源

43、談?wù)勚行∑髽I(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀與對(duì)策

44、略論“三農(nóng)問(wèn)題”的出路建議

45、試論構(gòu)筑科學(xué)規(guī)范的人才選用機(jī)制

47、淺談民辦非企業(yè)單位職工的社會(huì)保障體系問(wèn)題

49、略論遏制吏治腐敗的治本之策

50、創(chuàng)新流動(dòng)人口治安管理工作之我見(jiàn)

54、淺論“機(jī)關(guān)效能建設(shè)”的意義與對(duì)策

55、淺談當(dāng)前農(nóng)村思想政治工作的原則與對(duì)策

56、當(dāng)前提高村級(jí)組織威信的幾點(diǎn)想法

57、淺談我市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)面臨的問(wèn)題及其工作措施

58、當(dāng)前農(nóng)村剩余勞動(dòng)力流轉(zhuǎn)制度建設(shè)的思考

59、淺談企業(yè)行政管理的功能特點(diǎn)及其要求

60、淺談實(shí)施農(nóng)村信用工程存在的問(wèn)題和對(duì)策 63、試論行政程序法治化

64、試論市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的政府職能轉(zhuǎn)變

65、對(duì)我市實(shí)施小城鎮(zhèn)戰(zhàn)略若干問(wèn)題的探索

67、淺談?wù)Ｗo(hù)自然資源的若干措施

68、管理策略淺論

69、試述知識(shí)經(jīng)濟(jì)背景下的管理變革

71、淺談統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的意義與措施 72、淺談我市農(nóng)村社會(huì)保障工作存在的主要問(wèn)題及其工作措施

75、關(guān)于加快城鎮(zhèn)化與解決農(nóng)村問(wèn)題的關(guān)系之我見(jiàn)

76、公共管理基本問(wèn)題的初探

77、盡快建立和健全我市農(nóng)村社保體系的理由分析

78、新時(shí)期企業(yè)如何做好管理創(chuàng)新

81、對(duì)加快實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村現(xiàn)代化的認(rèn)識(shí)

82、行政效率中出現(xiàn)的問(wèn)題及解決的方法 84、社區(qū)工作的實(shí)踐與探索

85、當(dāng)前行政違法的原因分析及其預(yù)防與矯治

88、論我市農(nóng)村保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展的歷程、影響因素及其對(duì)策

89、管理學(xué)問(wèn)題初探

90、我市政府優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的對(duì)策探討

91、我市目前城管行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀與措施

96、公共行政現(xiàn)代化的多重思考

97、淺談當(dāng)前我市社區(qū)民主建設(shè)的基本內(nèi)容與要求

98、農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)必須由家庭養(yǎng)老向社會(huì)養(yǎng)老過(guò)渡

99、關(guān)于行政道德失范的原因及治理對(duì)策的思考

100、淺談?lì)I(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)利信用的缺失表現(xiàn)與重建對(duì)策

101、淺談我市全面建設(shè)小康社會(huì)的戰(zhàn)略措施 103、淺談企業(yè)人力資源的內(nèi)部開發(fā) 106、淺析知識(shí)社會(huì)中行政組織的創(chuàng)新 108、淺析中國(guó)公務(wù)員制度

109、行政違法狀況及其相關(guān)分析

110、政風(fēng)評(píng)議方法初探

112、淺議我國(guó)政府采購(gòu)制度 119、試論知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)

120、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展 提高農(nóng)民生活水平

121、談?wù)劗?dāng)前基礎(chǔ)教育失衡發(fā)展的現(xiàn)狀及對(duì)策

122、淺談行政復(fù)議與行政訴訟

123、試論民政工作對(duì)鞏固黨的執(zhí)政地位的作用 125、進(jìn)一步推進(jìn)我市依法行政工作的思考

127、農(nóng)村基層行政科學(xué)化思考

128、對(duì)深化行政體制改革的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)

129、知識(shí)管理與行政組織創(chuàng)新關(guān)系的初探 131、淺論提高我市農(nóng)民收入的二大對(duì)策

132、淺論政府職能轉(zhuǎn)變與社會(huì)中介組織的關(guān)系

133、談我市行政管理效率的現(xiàn)狀及其改觀措施

135、論鄉(xiāng)村三重關(guān)系

136、論政府作風(fēng)的制度化建設(shè)

137、治本新本：提高腐敗“成本”

138、論根除吏治腐敗的幾項(xiàng)對(duì)策

139、政府提高社會(huì)公共管理水平的對(duì)策思考

140、關(guān)于完善民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部制度的對(duì)策研究 142、淺論完善政府形象的現(xiàn)實(shí)措施選擇

143、試論領(lǐng)導(dǎo)干部必須樹立正確的權(quán)利觀 145、試論構(gòu)筑科學(xué)規(guī)范的人才選用機(jī)制

147、論公共行政領(lǐng)域中的價(jià)值選擇

148、反腐斗爭(zhēng) 任重道遠(yuǎn)——腐敗現(xiàn)象及其成因與治本策略

149、論公民在民主治理與政治秩序中角色

150、稅收征管改革后如何有效實(shí)施稅源管理的幾點(diǎn)思考

151、入世對(duì)廉政建設(shè)的影響及其相關(guān)對(duì)策

152、淺談行政監(jiān)督體制改革中的以權(quán)力制約權(quán)力原則 156．淺論行政管理的科學(xué)化、法制化、現(xiàn)代化 157．行政功能轉(zhuǎn)變的意義與途徑 160．論行政領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)力與義務(wù)

161．行政領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的現(xiàn)實(shí)意義與途徑 163．提高行政效率的有效途徑

165．行政管理與行政環(huán)境關(guān)系初探 166．在行政管理中如何體現(xiàn)以人為本

167．完整統(tǒng)一原則在行政組織改革中的運(yùn)用

168．“協(xié)調(diào)”功能在行政運(yùn)行中充分發(fā)揮之案例分析 169．行政決策科學(xué)化初探

170．信息在行政管理中的地位與作用 171．建立行政信息網(wǎng)絡(luò)的研究 172．行政信息的管理與應(yīng)用 173．略論行政執(zhí)行中的控制

174．行政法規(guī)建設(shè)中的問(wèn)題與對(duì)策 175．行政監(jiān)督的民主化與法制化 178．系統(tǒng)方法在行政管理中的應(yīng)用 179．試論“目標(biāo)管理” 180．試論“權(quán)”與“責(zé)”

182．論行政執(zhí)行中的靈活性與創(chuàng)造性 183．試論分權(quán)管理的行政組織指導(dǎo)原則 193．淺析××單位行政管理的現(xiàn)狀及改革（可泛論或就某一側(cè)面）194．尋租行為研究與治理

195．關(guān)于社會(huì)保障制度若干問(wèn)題的探索

第三篇：電大行政管理畢業(yè)論文參考題目

1．政府執(zhí)政能力研究

2．政治現(xiàn)代化與和諧社會(huì)的構(gòu)建

3．現(xiàn)代社會(huì)對(duì)行政機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)的要求

（現(xiàn)代社會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)管理者素質(zhì)的要求）

4．論領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的有限性

5．我國(guó)領(lǐng)導(dǎo)體制改革趨勢(shì)前瞻

6．試論領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境對(duì)領(lǐng)導(dǎo)主（客）體的影響

7．領(lǐng)導(dǎo)決策失誤的原因探討

8．領(lǐng)導(dǎo)角色與危機(jī)處理

9．談?lì)I(lǐng)導(dǎo)者的影響力

10．淺談?lì)I(lǐng)導(dǎo)者的工作效率

11．淺談知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代行政領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新能力

12．淺述領(lǐng)導(dǎo)干部正確的權(quán)力觀

13．淺談?lì)I(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)利信用的缺失表現(xiàn)與重建對(duì)策

14．淺議鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的難點(diǎn)與對(duì)策

15．淺議我國(guó)價(jià)格聽(tīng)證制度的發(fā)展與改革

16．完善基層民主選舉的一些思路

17．以行政角度審視中國(guó)現(xiàn)代化進(jìn)程中的一些社會(huì)問(wèn)題

18．行政管理現(xiàn)代化評(píng)價(jià)系統(tǒng)初探

19．依法保護(hù)我國(guó)環(huán)境問(wèn)題的幾點(diǎn)探討

20．提升政府公共行政職能適應(yīng)社會(huì)快速發(fā)展

21．淺論企事業(yè)發(fā)展中人才培養(yǎng)的作用與途徑

22．談我市黨政機(jī)關(guān)管理體制和運(yùn)行機(jī)制改革的思路對(duì)策

23．現(xiàn)代化進(jìn)程中鄉(xiāng)村治理的相關(guān)問(wèn)題思考

24．牢記為民服務(wù)宗旨 樹立良好政府形象

25．服務(wù)行政－－21世紀(jì)中國(guó)行政管理的方向選擇

26．鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府體制改革之我見(jiàn)

27．關(guān)于完善我市社會(huì)保障體系的思考

28．試論依法行政

29．論行政管理效率觀－－兼談我國(guó)行政管理效率的現(xiàn)狀及其改觀對(duì)策

30．淺論“機(jī)關(guān)效能建設(shè)”的意義與對(duì)策

31．行政效率中出現(xiàn)的問(wèn)題及解決的方法

32．當(dāng)前行政違法的原因分析及其預(yù)防與矯治

33．淺談公共行政管理的信息技術(shù)化

34．信息技術(shù)對(duì)公共行政的影響

35．電子政務(wù)發(fā)展趨勢(shì)探討

36．行政管理體制改革與電子政務(wù)的關(guān)系

37．淺論行政監(jiān)督中的輿論監(jiān)督

38．略論“三農(nóng)問(wèn)題”的出路建議

39．解決“三農(nóng)”問(wèn)題的對(duì)策探析

40．淺談農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的問(wèn)題與解決對(duì)策

41．當(dāng)前農(nóng)村剩余勞動(dòng)力流轉(zhuǎn)制度建設(shè)的思考

42．農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)必須由家庭養(yǎng)老向社會(huì)養(yǎng)老過(guò)渡

43．淺談企業(yè)行政管理的功能特點(diǎn)及其要求

44．試論市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的政府職能轉(zhuǎn)變

45．淺談管理中的“人本”問(wèn)題

46．淺談我市農(nóng)村社會(huì)保障工作存在的主要問(wèn)題及其工作措施

47．關(guān)于加快城鎮(zhèn)化與解決農(nóng)村問(wèn)題的關(guān)系之我見(jiàn)

48．我市目前城管行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀與措施

49．國(guó)家公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)之我見(jiàn)

50．淺談當(dāng)前我市社區(qū)民主建設(shè)的基本內(nèi)容與要求

51．關(guān)于行政道德失范的原因及治理對(duì)策的思考

52．淺談企業(yè)人力資源的內(nèi)部開發(fā)

53．論我國(guó)現(xiàn)階段社會(huì)保障制度中公平優(yōu)先的原則

54．在推進(jìn)城市化進(jìn)程中加強(qiáng)“城中村”改造與管理的幾點(diǎn)思考

55．農(nóng)村基層行政科學(xué)化思考

56．淺論政府職能轉(zhuǎn)變與社會(huì)中介組織的關(guān)系

57．談我市行政管理效率的現(xiàn)狀及其改觀措施

58．從農(nóng)村社會(huì)分層看村民自治與配套制度

59．論社會(huì)公正與公共政策

60．淺談行政監(jiān)督體制改革中的以權(quán)力制約權(quán)力原則

61．提高現(xiàn)代企業(yè)管理者全面素質(zhì)之我見(jiàn)

62．當(dāng)前下崗職工再就業(yè)工作的難點(diǎn)與對(duì)策

63．行政功能轉(zhuǎn)變的意義與途徑

64．提高行政效率的有效途徑

65．行政管理與行政環(huán)境關(guān)系初探

66．信息在行政管理中的地位與作用

67．行政監(jiān)督的民主化與法制化

68．試論政府職能及其政府職能的轉(zhuǎn)變

69．淺析××單位行政管理的現(xiàn)狀及改革（可泛論或就某一側(cè)面）

70．試論當(dāng)前我國(guó)公共政策主體能力的必要性

71．試論公平分配社會(huì)資源的公共政策目標(biāo)決策

72．試論知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代對(duì)我國(guó)公共政策的影響

73．試論當(dāng)前中國(guó)公共政策系統(tǒng)及其特征

74．試論當(dāng)前中國(guó)對(duì)非官方政策智囊的支持性政策

75．試論當(dāng)前政策執(zhí)行過(guò)程中的資源分配

76．試論當(dāng)前如何推進(jìn)對(duì)公共政策的科學(xué)評(píng)價(jià)

77．試論公共決策思維的新特點(diǎn)

78．論論“系統(tǒng)分析”在公共決策中的作用

79．試論當(dāng)前我國(guó)公共政策理念轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新

80．略論當(dāng)前政府在“社區(qū)管理”上的新改革

81．試論社區(qū)治理的主要策略和當(dāng)前選擇

82．試論我國(guó)社區(qū)公共事務(wù)的社會(huì)化趨勢(shì)

83．試論鄭州社區(qū)精神文明建設(shè)

84．對(duì)xx城市社區(qū)建設(shè)工作的幾點(diǎn)趨勢(shì)研究

85．淺議新時(shí)期民辦高校行政管理工作

86．論新時(shí)期如何加強(qiáng)農(nóng)村基層干部隊(duì)伍建設(shè)

87．依法行政和構(gòu)建和諧社會(huì)的關(guān)系

88．關(guān)于政府職能轉(zhuǎn)變的幾點(diǎn)思考

89．論市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下政府行為的適度

90．當(dāng)代中國(guó)改革與政治穩(wěn)定問(wèn)題研究

91．完善我國(guó)行政監(jiān)督體制的幾個(gè)問(wèn)題

92．當(dāng)前村民自治實(shí)施的現(xiàn)狀分析

93．“上有政策．下有對(duì)策”之動(dòng)因與對(duì)策研究

94．對(duì)國(guó)家公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)的探析

95．行政職權(quán)濫用的危害與防范措施

96．淺析行政文化在行政發(fā)展中的作用

97．民主型領(lǐng)導(dǎo)與專制型領(lǐng)導(dǎo)的比較研究

98．政府機(jī)構(gòu)改革的現(xiàn)狀和發(fā)展

99．民族自治地區(qū)行政組織的特點(diǎn)及發(fā)展趨勢(shì) 100．淺議鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)改革的難點(diǎn)與對(duì)策

101．淺議我國(guó)價(jià)格聽(tīng)證制度的發(fā)展與改革 102．行政決策的科學(xué)化和民主化的思考 103．當(dāng)前對(duì)擴(kuò)大政治參與的思考

104．如何處理中央和地方的關(guān)系

105．完善基層民主選舉的一些思路 106．行政改革的動(dòng)力和阻力系統(tǒng)研究

第四篇：行政管理畢業(yè)論文題目參考列表

行政管理畢業(yè)論文題目參考列表 行政管理畢業(yè)論文題目參考列表

1、以行政角度審視中國(guó)現(xiàn)代化進(jìn)程中的一些社會(huì)問(wèn)題

2、淺談人口與生態(tài)環(huán)境的關(guān)系

3、行政管理現(xiàn)代化評(píng)價(jià)系統(tǒng)初探

4、依法保護(hù)我國(guó)環(huán)境問(wèn)題的幾點(diǎn)探討

5、全面建設(shè)小康社會(huì)的內(nèi)涵及其目標(biāo)確定原則

6、淺談?wù)深A(yù)與市場(chǎng)調(diào)節(jié)

7、提升政府公共行政職能適應(yīng)社會(huì)快速發(fā)展

8、關(guān)于社會(huì)發(fā)展中的行政道德問(wèn)題的思考

9、中國(guó)政府行政管理應(yīng)對(duì)WTO挑戰(zhàn)的對(duì)策選擇

10、基層領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)要求之淺見(jiàn)

11、淺論企事業(yè)發(fā)展中人才培養(yǎng)的作用與途徑

12、關(guān)于非公有制企業(yè)中養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的思考

13、淺談收入分配中的公平問(wèn)題

14、當(dāng)前農(nóng)村基礎(chǔ)教育發(fā)展問(wèn)題的幾點(diǎn)探討

15、當(dāng)代社會(huì)依法理財(cái)問(wèn)題的探討

16、談?wù)勚行∑髽I(yè)如何吸引人才的策略建議

17、談我市黨政機(jī)關(guān)管理體制和運(yùn)行機(jī)制改革的思路對(duì)策

18、試論傳統(tǒng)文化與現(xiàn)代管理的融合19、現(xiàn)代化進(jìn)程中鄉(xiāng)村治理的相關(guān)問(wèn)題思考

20、城市化建設(shè)中的信訪問(wèn)題及其對(duì)策措施

21、論我市民營(yíng)企業(yè)的地位作用與發(fā)展對(duì)策

22、論地方政策的決策模式

23、牢記為民服務(wù)宗旨 樹立良好政府形象

24、淺談市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的民主建設(shè)

25、淺談加快我市農(nóng)村人口非農(nóng)化的幾點(diǎn)政策措施

26、服務(wù)行政－－21世紀(jì)中國(guó)行政管理的方向選擇

27、淺談公共管理學(xué)與行政管理的關(guān)系

28、論行政相對(duì)人與行政法制監(jiān)督

29、試論經(jīng)濟(jì)法與現(xiàn)代行政管理

30、減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)的幾點(diǎn)思考

31、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府體制改革之我見(jiàn)

32、公共管理的社會(huì)性內(nèi)涵之淺見(jiàn)

33、關(guān)于完善我市社會(huì)保障體系的思考

34、淺析知識(shí)管理的目標(biāo)與策略

35、淺析國(guó)有資產(chǎn)流失及管理體制的完善

36、試論信息經(jīng)濟(jì)時(shí)代企業(yè)知識(shí)型員工的管理

37、淺析我國(guó)公務(wù)員制度

第五篇：行政管理專業(yè)畢業(yè)論文題目

畢業(yè)論文參考選題 1.論網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的政府公關(guān)危機(jī) 2.論突發(fā)事件應(yīng)急機(jī)制的完善 3.論我國(guó)公務(wù)員素質(zhì)的提升 4.論我國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能轉(zhuǎn)變 5.論我國(guó)行政決策的科學(xué)化和民主化 6.行政領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新能力研究 7.論如何促進(jìn)行政監(jiān)督的有效性 8.我國(guó)公務(wù)員考核制度研究 9.論我國(guó)行政決策體制的改革與完善 10.論中國(guó)電子政府的發(fā)展 11.論我國(guó)公務(wù)員流動(dòng)機(jī)制的完善 12.我國(guó)政府網(wǎng)站建設(shè)的現(xiàn)狀分析 13.行政溝通中的障礙與對(duì)策研究 14.國(guó)外電子政務(wù)發(fā)展研究

15.論咨詢系統(tǒng)在行政決策中的地位和作用 16.政策執(zhí)行的制約因素分析 17.論行政環(huán)境對(duì)行政管理的影響 18.論我國(guó)行政監(jiān)督體系的完善 19.論公務(wù)員培訓(xùn)機(jī)制的完善 20.論鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府機(jī)構(gòu)改革的難點(diǎn)及對(duì)策 21.論公共危機(jī)中的政府協(xié)調(diào)機(jī)制 22.論我國(guó)公務(wù)員廉政機(jī)制建設(shè) 23.對(duì)網(wǎng)絡(luò)反腐的思考

24.論我國(guó)公務(wù)員培訓(xùn)制度的創(chuàng)新 25.論我國(guó)公務(wù)員激勵(lì)機(jī)制的建立和完善 26.論提高我國(guó)公務(wù)員素質(zhì)的途徑 27.論我國(guó)公務(wù)員考試錄用制度的完善 28.公務(wù)員聘用制度研究

29.“上有政策.下有對(duì)策”之動(dòng)因與對(duì)策研究 30.我國(guó)公務(wù)員創(chuàng)新能力研究 31．論行政職權(quán)濫用的危害與防范措施 32.論我國(guó)行政決策機(jī)制的完善 33.論行政決策的法治化問(wèn)題 34.影響公共政策制定的要素分析 35.我國(guó)地方政府機(jī)構(gòu)改革的困難與對(duì)策研究 36.我國(guó)行政執(zhí)行中存在的問(wèn)題與對(duì)策 37.我國(guó)傳統(tǒng)行政管理文化的啟示 38.行政組織中的非正式組織的作用研究 39.人事行政中用人機(jī)制研究 40.論行政領(lǐng)導(dǎo)的方法與藝術(shù) 41.咨詢?cè)谛姓Q策中的作用

42.淺談新媒體時(shí)代提升政府公信力的對(duì)策研究 43.區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展過(guò)程中的政府角色研究 44.地方政府制度創(chuàng)新行為研究 45.素質(zhì)教育與政府教育體制問(wèn)題分析 46.中國(guó)法治行政研究

47.當(dāng)前行政管理制度化法制化的思考 48.健全和完善監(jiān)督制度是反腐敗的根本措施 49.依法行政的現(xiàn)狀分析與對(duì)策 50.當(dāng)代行政領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新能力研究

51.我國(guó)行政領(lǐng)導(dǎo)決策的體制性障礙及其對(duì)策研究 52.領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)在公共決策中的作用 53.行政改革中地方政府的行為模式研究 54.中國(guó)公務(wù)員制度的改革與完善 55.突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)與政府公關(guān)能力 56.政府公關(guān)與政府形象管理 57.公務(wù)員保障機(jī)制研究

58.城市社區(qū)管理中存在的問(wèn)題與對(duì)策研究 59.行政溝通中的障礙與對(duì)策研究 60.我國(guó)公務(wù)員制度中存在的問(wèn)題及對(duì)策 61.公共服務(wù)民營(yíng)化研究 62.非政府組織運(yùn)作的困境及對(duì)策 63.危機(jī)管理中政府職能重塑

64.服務(wù)型政府運(yùn)行機(jī)制的構(gòu)建問(wèn)題研究 65.當(dāng)前我國(guó)政府職能轉(zhuǎn)變動(dòng)因和內(nèi)容研究 66.腐敗治理過(guò)程中的道德建設(shè)與制度建設(shè) 67． 新疆基層公務(wù)員薪酬滿意度調(diào)查研究

68． 民族地區(qū)青年公務(wù)員激勵(lì)現(xiàn)狀分析與對(duì)策研究 69． 公務(wù)員報(bào)考“退燒”現(xiàn)象的影響因素研究 70． 新疆少數(shù)民族公務(wù)員能力建設(shè)問(wèn)題研究 71． 烏魯木齊市公務(wù)員培訓(xùn)問(wèn)題研究

72． 新疆政府網(wǎng)站建設(shè)的現(xiàn)狀，問(wèn)題和對(duì)策研究 73.當(dāng)前我國(guó)權(quán)力腐敗的特點(diǎn)及遏制的對(duì)策研究 74.論提高公共危機(jī)管理中領(lǐng)導(dǎo)者危機(jī)處理能力的重要性 75.論基層政府提升突發(fā)事件應(yīng)急能力的困境及出路 76.論公共危機(jī)中的輿論引導(dǎo)策略 77.我國(guó)政府信息公開問(wèn)題研究

78.我國(guó)公務(wù)員考試錄用制度存在的問(wèn)題及對(duì)策研究 79.新疆公務(wù)員應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力研究

80.公共服務(wù)均等化視角下居民生活質(zhì)量調(diào)查研究 81.當(dāng)前我國(guó)官員問(wèn)責(zé)制現(xiàn)狀研究 82.新媒體時(shí)代的應(yīng)急響應(yīng)模式變革 83.我國(guó)微博反腐問(wèn)題的研究

84.網(wǎng)絡(luò)輿情對(duì)公共政策制定的影響分析

85.我國(guó)城市管理人員執(zhí)法中存在的問(wèn)題及對(duì)策研究 86.援疆政策實(shí)施的現(xiàn)狀及問(wèn)題研究 87.政府對(duì)網(wǎng)絡(luò)謠言的治理研究 88.提升領(lǐng)導(dǎo)影響力的途經(jīng)分析 89.少數(shù)民族女性領(lǐng)導(dǎo)干部能力問(wèn)題研究 90.新疆基層公務(wù)員培訓(xùn)問(wèn)題研究 91.電子政務(wù)影響政府管理模式變革研究 92.烏魯木齊城市社區(qū)管理中存在的問(wèn)題與對(duì)策 93.我國(guó)政府行政溝通中的障礙與對(duì)策研究 94.新疆鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)危機(jī)決策能力建設(shè)研究 95.論我國(guó)公車改革的難點(diǎn)與途徑 96.論少數(shù)民族女領(lǐng)導(dǎo)者的成長(zhǎng)因素分析 97.完善我國(guó)公共服務(wù)監(jiān)督體系的思考 98.我國(guó)公職人員財(cái)產(chǎn)申報(bào)制度研究

99.服務(wù)型政府建設(shè)背景下的我國(guó)公務(wù)員能力提升研究 100.現(xiàn)階段政府誠(chéng)信建設(shè)中存在的問(wèn)題以及對(duì)策研究 101.提高基層領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的途徑分析 102.論鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府政策執(zhí)行力提升的路徑

提升政策執(zhí)行力是我國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府目前面臨的重要而緊迫的現(xiàn)實(shí)任務(wù)，也是加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府自身建設(shè)的重要組成部分。目前，我國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的政策執(zhí)行力已經(jīng)具備一定水平，但仍存在一些問(wèn)題，如執(zhí)行意識(shí)和責(zé)任意識(shí)缺乏、依法行政意識(shí)淡薄、執(zhí)行手段方法不當(dāng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和執(zhí)行人員素質(zhì)不高、政務(wù)公開程度較低等，這是由于某些公共政策本身存在問(wèn)題、公共財(cái)政投入不足、政策執(zhí)行機(jī)制不健全、利益配置失衡和鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的不穩(wěn)定性等因素造成的。提升我國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的政策執(zhí)行力，就要營(yíng)造先進(jìn)的執(zhí)行力文化；加強(qiáng)政策執(zhí)行的機(jī)制和制度建設(shè)；提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府的公信力、決策力和協(xié)調(diào)力；提高政策執(zhí)行者的素質(zhì)和能力；加大政策執(zhí)行中的公共財(cái)政投入。

1、麻寶斌、丁晨在《政府執(zhí)行力的多維分析》（2011）中指出政府執(zhí)行力包括：個(gè)人執(zhí)行力、組織執(zhí)行力、政策執(zhí)行力、制度執(zhí)行力

個(gè)人執(zhí)行力存在的問(wèn)題：缺乏良好的執(zhí)行心態(tài)和責(zé)任意識(shí)、有的政府人員缺乏必要的執(zhí)行素質(zhì)和執(zhí)行能力、政府執(zhí)行人員對(duì)個(gè)人和小團(tuán)體利益的追求、執(zhí)行人員隊(duì)伍思想不統(tǒng)一，行動(dòng)不協(xié)調(diào)。

完善措施：增強(qiáng)執(zhí)行人員的工作意愿、提高執(zhí)行人員的工作能力、強(qiáng)化執(zhí)行人員的角色概念、組織執(zhí)行力：目標(biāo)管理、邊際管理、流程管理、文化管理

政策執(zhí)行力：政策方案、政策執(zhí)行主體、政策對(duì)象、政策執(zhí)行環(huán)境

制度執(zhí)行力：建立責(zé)任制、增強(qiáng)規(guī)則意識(shí)、加強(qiáng)督促檢查、加大查處力度

2、麻寶斌、董曉倩在《政府執(zhí)行力的研究體系及完善——今年國(guó)內(nèi)政府執(zhí)行力研究述評(píng)》中認(rèn)為(二)政府執(zhí)行力的現(xiàn)狀分析

從現(xiàn)有研究來(lái)看,學(xué)術(shù)界的看法基本一致,認(rèn)為目前中國(guó)政府執(zhí)行不力問(wèn)題比較嚴(yán)重,表現(xiàn)形式多樣。唐鐵漢將其概括為濫用權(quán)力,不作為或亂作為,有法不依,效率低下等方面[34]。徐珂歸納了政府執(zhí)行不力的主要表現(xiàn):抗令不行、有禁不止、逃避執(zhí)行、歪曲執(zhí)行、附加執(zhí)行、盲目執(zhí)行、選擇執(zhí)行、機(jī)械執(zhí)行、被動(dòng)執(zhí)行、越位執(zhí)行、虛假執(zhí)行和錯(cuò)誤執(zhí)行等[35]。唐仕軍則認(rèn)為主要問(wèn)題在于:一是政府執(zhí)行人員中普遍存在執(zhí)行責(zé)任心不強(qiáng),執(zhí)行意識(shí)淡薄;二是政府人員執(zhí)行任務(wù)的方法簡(jiǎn)單機(jī)械,缺乏靈活性和創(chuàng)造性;三是政府人員在執(zhí)行政策任務(wù)過(guò)程中缺乏溝通協(xié)調(diào);四是執(zhí)行成本高,執(zhí)行效益低下;五是政府執(zhí)行政策的偏差。還有學(xué)者對(duì)不同層級(jí)、不同區(qū)域的政府執(zhí)行力做了進(jìn)一步的分析[36] 增強(qiáng)政府執(zhí)行力的措施：

1、通過(guò)培養(yǎng)執(zhí)行力文化與理念來(lái)提升政府執(zhí)行力，2、通過(guò)重塑制度與規(guī)則來(lái)提升政府執(zhí)行力

3、通過(guò)完善操作和措施來(lái)提升政府執(zhí)行力

3、于秀琴、李軍在《政府執(zhí)行力提升的路徑選擇》（2010）中對(duì)政府組織執(zhí)行力提升的路徑進(jìn)行分析

1、制定與執(zhí)行相關(guān)的制度是提升執(zhí)行力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)

2、大力宣傳是執(zhí)行力提升的主要路徑

執(zhí)行人員執(zhí)行力的提升的路徑分析

1、第一層級(jí)兩個(gè)動(dòng)力源（政府組織，對(duì)執(zhí)行人員提出執(zhí)行了的基本要求以及較高要求、執(zhí)行人員自身，要加強(qiáng)修養(yǎng)，提高認(rèn)識(shí)，將工作職責(zé)融會(huì)貫通）

2、第二層級(jí)的人員政府組織需通過(guò)反復(fù)多次的正、負(fù)激勵(lì)，使執(zhí)行人員接受“獨(dú)立地承擔(dān)執(zhí)行責(zé)任”的不可隨意改變性。

3、第三層級(jí)人員（政府組織要提倡無(wú)私封信，不計(jì)較個(gè)人得失、以大局為重，以集體利益為價(jià)值取向、執(zhí)行人員應(yīng)自覺(jué)與時(shí)俱進(jìn)）

4、第四層級(jí)人員（既要鼓勵(lì)他們一生保持敬業(yè)精神，還要制定人才保護(hù)和人才晉升機(jī)制，創(chuàng)造惜才、愛(ài)才、用才的氛圍，間接引導(dǎo)他們用生命捍衛(wèi)崗位職責(zé)，用終身學(xué)習(xí)保持敬業(yè)狀態(tài)）

提升政府執(zhí)行力的路徑選擇

根據(jù)對(duì)執(zhí)行人員提升執(zhí)行力的路徑分析發(fā)現(xiàn)，處于較低層級(jí)的執(zhí)行人員執(zhí)行力提升的內(nèi)在動(dòng)力較小，關(guān)鍵靠外在的壓力迫使他提升執(zhí)行力；處于較高層級(jí)的執(zhí)行人員提升執(zhí)行力的內(nèi)在動(dòng)力較大，其主觀能動(dòng)性較強(qiáng)，不需要外在的壓力他就會(huì)主動(dòng)積極地提升執(zhí)行力。

以政府組織為研究對(duì)象，提升政府執(zhí)行力的路徑有

1、政府組織要加大制度建設(shè)的力度

2、創(chuàng)建一個(gè)積極向上的學(xué)習(xí)型政府

4、楚德江、黃昕在《政府執(zhí)行力：阻滯因素與政策選擇》（2013）中認(rèn)為我國(guó)政府執(zhí)行力低下主要表現(xiàn)在政令不暢、執(zhí)行扭曲和行政成本居高不下等方面，這既有政策本身和政策執(zhí)行機(jī)制的原因，也有執(zhí)行主體和目標(biāo)群體方面的原因。提升我國(guó)政府執(zhí)行力應(yīng)著眼于提高政府決策的民主化和科學(xué)化水平，建立和完善政策執(zhí)行機(jī)制、政府績(jī)效管理體制和行政問(wèn)責(zé)制度，加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)和政府執(zhí)行力文化建設(shè)。