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      文員崗位職責(zé)-行政文員崗位職責(zé)

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      第一篇:文員崗位職責(zé)-行政文員崗位職責(zé)

      文員崗位職責(zé)-行政文員崗位職責(zé)

      1、領(lǐng)導(dǎo)勤務(wù)。承擔(dān)公司行政的服務(wù)工作,包括公司內(nèi)外公務(wù)活動(dòng)的聯(lián)絡(luò)、布置、行程、用車(chē)、票務(wù)、食宿、費(fèi)用等安排,受委托時(shí)管理領(lǐng)導(dǎo)及公司印章、簽名章,承擔(dān)公司行政領(lǐng)導(dǎo)接待、晤談的預(yù)約、安排、記錄等和文書(shū)檔案的定期整理、分類(lèi)、歸檔,提供公司行政領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)信息;

      2、內(nèi)部事務(wù)。承擔(dān)公司領(lǐng)導(dǎo)和辦公室設(shè)備、家具、辦公用品的采購(gòu)、保管、分發(fā)、領(lǐng)用、登記、維護(hù)維修、處置和消耗性材料領(lǐng)用、固定資產(chǎn)管理等工作,以及名片印制、報(bào)刊雜志訂閱、收發(fā)和公務(wù)信函、傳真收發(fā)工作;

      3、負(fù)責(zé)公務(wù)活動(dòng)場(chǎng)所(辦公樓、會(huì)議室及奠基廳)的日常管理、調(diào)度、維護(hù)保養(yǎng),做好會(huì)議服務(wù)工作,負(fù)責(zé)黨委會(huì)、辦公會(huì)議以外的校級(jí)會(huì)議的人員通知

      4、負(fù)責(zé)辦理公司行政領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)管的離退休人員、校辦工作人員的醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房公積金等社會(huì)保障項(xiàng)目和津貼、工會(huì)福利等待遇的登記造冊(cè)、報(bào)批、領(lǐng)娶分發(fā)等手續(xù),負(fù)責(zé)上述人員中在編人員及臨時(shí)工的考勤;

      行政文員崗位職責(zé)

      一、負(fù)責(zé)做好計(jì)算機(jī)打字、復(fù)印等行政工作。

      二、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理,計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、簽字長(zhǎng)途電話、復(fù)印機(jī)的具體使用和登 記,名片印制等工作。

      三、負(fù)責(zé)公司郵件和報(bào)刊的收娶分發(fā)工作。

      四、負(fù)責(zé)公司電話小總機(jī)的接線工作。對(duì)來(lái)往電話?cǎi)g接準(zhǔn)確及進(jìn)、聲音清晰、態(tài)度和藹,恰當(dāng)使用禮貌用語(yǔ);對(duì)未

      能聯(lián)絡(luò)上的記錄在案并及時(shí)轉(zhuǎn)告;對(duì)緊急電話設(shè)法接通,未通者速報(bào)行政部經(jīng)理處理。文員崗位職責(zé)

      五、負(fù)責(zé)低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時(shí)的繳回。

      六、負(fù)責(zé)各類(lèi)辦公用品倉(cāng)庫(kù)保管,每月清點(diǎn),年終盤(pán)存統(tǒng)計(jì),做到入庫(kù)有驗(yàn)收、出庫(kù)有手續(xù),保證帳實(shí)相符。

      七、按標(biāo)準(zhǔn)定額,做好添購(gòu)辦公用品的計(jì)劃編制和申購(gòu)手續(xù)工作,做到既不脫檔又是不長(zhǎng)期積存。

      八、完成各項(xiàng)勤雜、采購(gòu)工作。

      九、負(fù)責(zé)公司辦公場(chǎng)所的室內(nèi)外綠化、盆景狀況的檢查監(jiān)督,保證舒適良好的工作氛圍。

      十、負(fù)責(zé)下班時(shí)對(duì)整個(gè)辦公區(qū)的巡視,查看門(mén)窗、水機(jī)電源、電腦電源等、關(guān)閉情況并做記錄。

      十一、完成行政部經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)

      2.行政人事部文員在行政人事部經(jīng)

      理領(lǐng)導(dǎo)下工作,對(duì)行政人事部經(jīng)理負(fù)責(zé)。履行以下行政文員工作職責(zé):

      1.協(xié)助主管對(duì)人員的招聘。(按招聘流程)

      2.新進(jìn)人員的入廠和離職人員的出廠手續(xù)之辦理。

      3.協(xié)助主管對(duì)新進(jìn)人員的教育訓(xùn)練之準(zhǔn)備與后序工作之進(jìn)行。文員崗位職責(zé)

      4.全廠人員檔案的建立與管制。(電腦化)

      5.對(duì)試用人員之試工與考核調(diào)查。

      6.負(fù)責(zé)全廠人事異動(dòng)工作。(轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動(dòng)/降職等手續(xù)之辦理)

      7.全廠獎(jiǎng)懲手續(xù)之辦理。

      8.對(duì)各類(lèi)資料進(jìn)行簽收,整理并分類(lèi)歸檔。(廠內(nèi)程序文件/內(nèi)部聯(lián)絡(luò)/外部聯(lián)絡(luò)/會(huì)議資料/各類(lèi)培訓(xùn)資料/考勤資料/獎(jiǎng)懲資料/人事異動(dòng)資料等分類(lèi)整理)

      9.每日/月對(duì)全廠職員工的考勤工作。(每日/月之考勤日?qǐng)?bào)表/每月人力流動(dòng)統(tǒng)計(jì)表/請(qǐng)假、放假手續(xù)辦理/平時(shí)查

      卡、監(jiān)卡/加班申請(qǐng)手續(xù)等)

      10.月底對(duì)相關(guān)報(bào)表的整理并交于財(cái)務(wù)。

      11.月底新工卡及飯卡的發(fā)放,月初對(duì)全廠職員工上月的工卡查核并及時(shí)交于財(cái)務(wù)室。

      12.對(duì)全廠鑰匙之管理。

      13.配合舍監(jiān)對(duì)宿舍名單的修改和月底水電之統(tǒng)計(jì)。

      14.職員工勞動(dòng)合同/暫住證及各類(lèi)保險(xiǎn)之辦理。

      15.完成主管臨時(shí)交付的任務(wù)

      行政文員的主要工作是:

      1、協(xié)助公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序;

      2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理;

      3、負(fù)責(zé)公司全體員工的后勤保障工作,包括發(fā)放辦公用品、印制名片、辦理餐卡、定水、定票、復(fù)英郵寄等事務(wù);

      4、負(fù)責(zé)接待來(lái)賓,接聽(tīng)或轉(zhuǎn)接外部電話

      5、負(fù)責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類(lèi)文件的歸檔管理;

      6、負(fù)責(zé)例會(huì)的會(huì)議記錄等

      7.完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。

      行任公司行政文員工作職責(zé)

      一、接聽(tīng)前臺(tái)電話

      1、前臺(tái)任意一臺(tái)電話機(jī)在鈴聲響起三聲之內(nèi)接起電話,即使是你正在接聽(tīng)一個(gè)電話。

      2、做好前臺(tái)電話的轉(zhuǎn)接工作,有人需要轉(zhuǎn)接到總經(jīng)理辦公室、財(cái)務(wù)室時(shí)需要與總經(jīng)理、財(cái)務(wù)相關(guān)人員溝通好后方可接入。

      3、出現(xiàn)電話沒(méi)有辦法轉(zhuǎn)接或是需要聽(tīng)電話的員工不在辦公室時(shí)及時(shí)留下顧客的電話與姓名,方便公司員工與他取得聯(lián)系。

      第二篇:行政文員崗位職責(zé)

      行政文員崗位職責(zé)

      一、負(fù)責(zé)做好計(jì)算機(jī)打字、復(fù)印等行政工作。

      二、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理,計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、簽字長(zhǎng)途電話、復(fù)印機(jī)的具體使用和登記,名片印制等工作。

      三、負(fù)責(zé)公司郵件和報(bào)刊的收取、分發(fā)工作。

      四、負(fù)責(zé)公司電話小總機(jī)的接線工作。對(duì)來(lái)往電話?cǎi)g接準(zhǔn)確及進(jìn)、聲音清晰、態(tài)度和藹,恰當(dāng)使用禮貌用語(yǔ);對(duì)未能聯(lián)絡(luò)上的記錄在案并及時(shí)轉(zhuǎn)告;對(duì)緊急電話設(shè)法接通,未通者速報(bào)行政部經(jīng)理處理。

      五、負(fù)責(zé)低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時(shí)的繳回。

      六、負(fù)責(zé)各類(lèi)辦公用品倉(cāng)庫(kù)保管,每月清點(diǎn),年終盤(pán)存統(tǒng)計(jì),做到入庫(kù)有驗(yàn)收、出庫(kù)有手續(xù),保證帳實(shí) 相符。

      七、按標(biāo)準(zhǔn)定額,做好添購(gòu)辦公用品的計(jì)劃編制和申購(gòu)手續(xù)工作,做到既不脫檔又是不長(zhǎng)期積存。

      八、完成各項(xiàng)勤雜、采購(gòu)工作。

      九、負(fù)責(zé)公司辦公場(chǎng)所的室內(nèi)外綠化、盆景狀況的檢查監(jiān)督,保證舒適良好的工作氛圍。

      十、負(fù)責(zé)下班時(shí)對(duì)整個(gè)辦公區(qū)的巡視,查看門(mén)窗、水機(jī)電源、電腦電源等、關(guān)閉情況并做記錄。

      十一、完成行政部經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

      第三篇:行政文員崗位職責(zé)

      行政文員崗位職責(zé)

      2011-06-03 17:32:58 來(lái)源:

      行政文員崗位職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)行政部日常行政管理工作,包括受理投訴和來(lái)、訪接待、收發(fā)傳真、考勤登記、接聽(tīng)電話等工作;

      2、負(fù)責(zé)做好計(jì)算機(jī)打字、復(fù)印等工作。

      3、負(fù)責(zé)辦理各類(lèi)文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作;

      4、負(fù)責(zé)會(huì)議的籌備、會(huì)議通知的擬寫(xiě)、下發(fā)工作,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和文字材料的整理。

      5、負(fù)責(zé)收集和撰寫(xiě)有關(guān)信息,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考和建設(shè)意見(jiàn)。提請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡快辦理的有關(guān)工作。

      6、做好檔案材料管理工作,嚴(yán)格借檔手續(xù)。

      7、完成行政部經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。

      崗位職責(zé): 工作職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)合同相關(guān)文件的打印

      2、管理全體員工的紀(jì)律及考勤 崗位要求: 熟練辦公軟件的操作,工作細(xì)心,具有一定的管理能力

      3、精通excel、word,會(huì)使用ppt、photoshop等office常用軟件;

      4、勤奮好學(xué),吃苦耐勞,工作仔細(xì)認(rèn)真,有責(zé)任心、主動(dòng)性強(qiáng),善于溝通;

      5、熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè),對(duì)行政規(guī)范管理等方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

      6、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,品行端正,有親和力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和協(xié)調(diào)能力、組織及公關(guān)能力。辦公室文員的工作職責(zé)和發(fā)展前景 2010-07-21 16:56:58 轉(zhuǎn)載:job88八方人才網(wǎng)

      閱讀提示:辦公室文員的工作職責(zé)(負(fù)責(zé)會(huì)議、文書(shū)、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報(bào)紙收發(fā));辦公室文員要想在公司有更好的發(fā)展前景,應(yīng)該做到以下幾點(diǎn):一:認(rèn)真做好份內(nèi)工作;二:處理好同上級(jí)及員工的關(guān)系;三:不斷的提升自己的技能及談判能力;四:對(duì)公司的產(chǎn)品和服務(wù)了解透徹;五:能及時(shí)并很好的處理平時(shí)的突發(fā)事件。

      辦公室文員的工作職責(zé)(負(fù)責(zé)會(huì)議、文書(shū)、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報(bào)紙收發(fā))a.主要工作職責(zé): 1.接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話;接待來(lái)訪人員。2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。4.做好會(huì)議紀(jì)要。5.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。6.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。7.負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保管工作,做好物品出入庫(kù)的登記。8.做好公司宣傳專(zhuān)欄的組稿。9.按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對(duì)其負(fù)責(zé)。10.做好公司食堂費(fèi)用支出、流水帳登記,并對(duì)餐費(fèi)做統(tǒng)計(jì)及餐費(fèi)的收納、保管。11.每月環(huán)保報(bào)表的郵寄及社保的打表。12.管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù)。13 社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng)。14 統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳,留底。15.登記廠服,領(lǐng)取及發(fā)放。16.輸入報(bào)表及統(tǒng)計(jì)。17 管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。18.接受其他臨時(shí)工作。b.輔助工作職責(zé): 1. 顧客服務(wù):解答顧客咨詢(xún),在不影響本職工作的情況下,帶顧客到其要求的地點(diǎn)。對(duì)顧客詢(xún)問(wèn)不知的內(nèi)容,主動(dòng)幫助咨詢(xún)相關(guān)的其它工作人員,直到問(wèn)題解決 2. 與內(nèi)外聯(lián)絡(luò)部門(mén)維持友好聯(lián)系

      辦公室文員的發(fā)展前景: 文員在精干于公司的業(yè)務(wù)后,可以成為經(jīng)理助理,秘書(shū),經(jīng)理等高層次的管理人員。

      八方人才建議: 辦公室文員要想在公司有更好的發(fā)展前景,應(yīng)該做到以下幾點(diǎn):一:認(rèn)真做好份內(nèi)工作;二:處理好同上級(jí)及員工的關(guān)系;三:不斷的提升自己的技能及談判能力;四:對(duì)公司的產(chǎn)品和服務(wù)了解透徹;五:能及時(shí)并很好的處理平時(shí)的突發(fā)事件。

      轉(zhuǎn)載:job88八方人才網(wǎng)

      具體來(lái)講,辦公室文員崗位職責(zé)主要有:負(fù)責(zé)公司所有的文檔撰寫(xiě)、檔案管理、組織會(huì)議、接待客戶(hù)來(lái)訪,以及公司人事,甚至兼任公司會(huì)計(jì)等。下文中,世界工廠網(wǎng)小編以幾則企業(yè)對(duì)辦公室文員崗位職責(zé)的描述來(lái)為大家更詳細(xì)的闡述辦公室文員具體都做什么。

      例一:某科技有限公司

      辦公室文員崗位職責(zé):

      1、安排會(huì)談;

      2、向電話詢(xún)問(wèn)者提供信息;

      3、收發(fā)日常郵件;

      4、進(jìn)行文檔管理;

      5、接待訪客;

      6、對(duì)其他行政和業(yè)務(wù)方面的工作提供行政支持。

      例二:某集團(tuán)有限公司辦公室檔案文員

      辦公室文員崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)庫(kù)房檔案的收進(jìn)和移出工作;2.對(duì)接收的檔案材料進(jìn)行及時(shí)收集、整理、鑒定、統(tǒng)計(jì)、編目,做到不漏不亂;

      3、協(xié)助管理好已形成的各類(lèi)檔案資料,包括文工程檔案、基建檔案、音像檔案等;

      4、負(fù)責(zé)檔案、資料調(diào)借工作。做到提供準(zhǔn)確、及時(shí)主動(dòng)。用后及時(shí)清退,按時(shí)入庫(kù)歸位;

      5、負(fù)責(zé)庫(kù)房?jī)?nèi)部整理,檔案裝具和案卷排放整齊、科學(xué)有序。保證庫(kù)內(nèi)無(wú)灰塵,整潔美觀;

      6、確保檔案庫(kù)房的安全,保證檔案的完整與安全;

      7、應(yīng)用電子計(jì)算機(jī)編目檢索、存貯及調(diào)用檔案;學(xué)會(huì)利用裱糊及復(fù)印技術(shù),對(duì)紙張破損、字跡褪變、擴(kuò)散的現(xiàn)行檔案進(jìn)行搶救;

      8、確立保密觀念,嚴(yán)守機(jī)密,嚴(yán)格執(zhí)行借閱、查閱登記制度;

      9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。

      例三:某啤酒股份有限公司辦公室人事文員

      辦公室文員崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)大區(qū)所有人員的行為管理;

      2、負(fù)責(zé)大區(qū)市場(chǎng)資料的收集與更新;

      3、負(fù)責(zé)大區(qū)與省區(qū)、總部職能部門(mén)的對(duì)接;

      4、負(fù)責(zé)大區(qū)行政事務(wù)管理及人員招聘、員工檔案、績(jī)效工資等的管理;例四:某金融集團(tuán)

      辦公室文員崗位職責(zé):

      1、領(lǐng)導(dǎo)勤務(wù)

      承擔(dān)公司行政的服務(wù)工作,包括公司內(nèi)外公務(wù)活動(dòng)的聯(lián)絡(luò)、布置、行程、用車(chē)、票務(wù)、食宿、費(fèi)用等安排,受委托時(shí)管理領(lǐng)導(dǎo)及公司印章、簽名章,承擔(dān)公司行政領(lǐng)導(dǎo)接待、晤談的預(yù)約、安排、記錄等和文書(shū)檔案的定期整理、分類(lèi)、歸檔,提供公司行政領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)信息;

      2、內(nèi)部事務(wù)

      承擔(dān)公司領(lǐng)導(dǎo)和辦公室設(shè)備、家具、辦公用品的采購(gòu)、保管、分發(fā)、領(lǐng)用、登記、維護(hù)維修、處置和消耗性材料領(lǐng)用、固定資產(chǎn)管理等工作,以及名片印制、報(bào)刊雜志訂閱、收發(fā)和公務(wù)信函、傳真收發(fā)工作;

      3、負(fù)責(zé)公務(wù)活動(dòng)場(chǎng)所(辦公樓、會(huì)議室)的日常管理、調(diào)度、維護(hù)保養(yǎng),做好會(huì)議服務(wù)工作,4、負(fù)責(zé)黨委會(huì)、辦公會(huì)議以外的校級(jí)會(huì)議的人員通知;例五:某信息技術(shù)有限公司

      辦公室文員崗位職責(zé):

      1、協(xié)助執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序

      2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理;

      3、負(fù)責(zé)公司全體員工的后勤保障工作,包括發(fā)放辦公用品、印制名片、定水、定票、復(fù)印、郵寄等事務(wù);

      4、負(fù)責(zé)接待來(lái)賓,接聽(tīng)或轉(zhuǎn)接外部電話

      5、負(fù)責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類(lèi)文件的歸檔管理;篇二:行政文員崗位職責(zé)

      行政文員工作說(shuō)明書(shū)

      第一部分 崗位規(guī)格說(shuō)明

      一、基本資料

      崗位名稱(chēng):行政文員 崗位評(píng)價(jià):工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作,工作內(nèi)容較多元化。崗位編碼: 定員標(biāo)準(zhǔn): 1 人

      直接上級(jí):行政主管 分析日期:2012年3月

      二、崗位職責(zé)

      (一)概述

      在行政經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全權(quán)負(fù)責(zé)個(gè)部門(mén)的辦公用品禮品的領(lǐng)用,話費(fèi)的交納,快遞的收發(fā),打印復(fù)印文件。

      (二)工作職責(zé)

      1、領(lǐng)導(dǎo)勤務(wù)。承擔(dān)公司行政領(lǐng)導(dǎo)接待、晤談的預(yù)約、安排、記錄等和文書(shū)檔案的定期整理、分類(lèi)、歸檔,提供公司行政領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)信息;??

      2、內(nèi)部事務(wù)。承擔(dān)公司領(lǐng)導(dǎo)和辦公室辦公用品的采購(gòu)、保管、分發(fā)、領(lǐng)用、登記、維護(hù)維修、處置和報(bào)刊雜志訂閱、收發(fā)和公務(wù)信函、快遞、傳真收發(fā)工作;??

      3、負(fù)責(zé)公務(wù)活動(dòng)場(chǎng)所(大會(huì)議室、小會(huì)議室及洽談室)的日常管理、調(diào)度、維護(hù)保養(yǎng),做好會(huì)議服務(wù)工作;

      4、負(fù)責(zé)完成行政協(xié)理交辦的有關(guān)工作,參與大型活動(dòng)會(huì)務(wù)工作。

      三、其他職責(zé)

      完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)工作。

      四、監(jiān)督及崗位關(guān)系

      (一)所受監(jiān)督和所施監(jiān)督 1.所受監(jiān)督:行政文員直接受行政經(jīng)理的監(jiān)督指導(dǎo)。2.所施監(jiān)督:對(duì)新進(jìn)人員等進(jìn)行直接監(jiān)督指導(dǎo)。

      (二)與其他崗位關(guān)系 1.內(nèi)部聯(lián)系:本崗位與人力資源部、銷(xiāo)售部、倉(cāng)儲(chǔ)部、采購(gòu)部、質(zhì)管部均有協(xié)調(diào)和配合關(guān)系。

      2.外部聯(lián)系:本崗位與一切進(jìn)入公司人員均有協(xié)調(diào)關(guān)系。

      (三)本崗位職位晉升指示

      行政文員→→行政主管→→行政副經(jīng)理→→行政經(jīng)理→→行政總監(jiān)

      (四)本崗位橫向平移情況

      五、工作內(nèi)容及工作要求 1.打印復(fù)印文件:

      各部門(mén)打印復(fù)印后,需在打印復(fù)印登記表填寫(xiě)部門(mén)、日期、打印復(fù)印內(nèi)容、張數(shù)并簽字。2.接收快件:

      收到快件后統(tǒng)一在接收快件表上登記,發(fā)件地址、接收人。然后在昊天系統(tǒng)或im office上通知相應(yīng)收件人領(lǐng)取快件,收件人領(lǐng)取快件時(shí)必須在登記表上簽字并確認(rèn)。3.發(fā)送快件:

      發(fā)件人自己領(lǐng)取相應(yīng)快件袋并填寫(xiě)內(nèi)容,由發(fā)件人確認(rèn)后收取快件費(fèi)用:部轉(zhuǎn)正費(fèi)用為申通10元、匯通10元、ems22元,轉(zhuǎn)帳為申通9元、匯通7.5元、ems22元。然后在發(fā)送快件登記表中登記,最后通知相應(yīng)快遞公司領(lǐng)取快遞并保留快遞存根。4.交話費(fèi):

      早晨超于10點(diǎn)交話費(fèi)不予辦理,10點(diǎn)前按照話費(fèi)登記本的內(nèi)容登記(日期、姓名、手機(jī)、繳費(fèi)金額),10點(diǎn)后給移動(dòng)點(diǎn)號(hào)搭電話統(tǒng)一繳費(fèi)。每月的月中和月底查詢(xún)各部門(mén)電話使用費(fèi)用并交納(147電話登陸中國(guó)移動(dòng)網(wǎng),密碼為:112233。153電話登陸中國(guó)電信網(wǎng),密碼為750715。7開(kāi)頭電話要本機(jī)撥打查詢(xún),密碼為:750715。)

      注:個(gè)人話費(fèi)不給現(xiàn)錢(qián)不予交納,公司號(hào)碼繳費(fèi)名稱(chēng)為碧錦納川。

      (合作方:移動(dòng)袁、移動(dòng)店號(hào))5.辦理小號(hào):

      辦理公司小號(hào)在電子檔小號(hào)表中登記(手機(jī)號(hào),密碼,小號(hào),姓名)。登記后發(fā)送短信、郵箱或傳真給移動(dòng)。小號(hào)666開(kāi)頭為行政部,667為銷(xiāo)售部,668為財(cái)務(wù)部。根據(jù)個(gè)人使用實(shí)際情況第一時(shí)間辦理,發(fā)送后要督促移動(dòng)辦理。(合作方:王科偉)6.辦公用品領(lǐng)用: 在辦公柜中拿取辦公用品后在辦公用品領(lǐng)取表上填寫(xiě)部門(mén)、用品的名稱(chēng)、數(shù)量并簽字確認(rèn)。月底在電子表格中出庫(kù),交予財(cái)務(wù)審核。7.禮品領(lǐng)用:

      各部門(mén)在禮品申購(gòu)單上寫(xiě)明禮品名稱(chēng)、數(shù)量、申請(qǐng)?jiān)?、客?hù)名稱(chēng)、申請(qǐng)人并上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)簽字,領(lǐng)取后夾入禮品申請(qǐng)單的夾子中。1月底總匯所有禮品領(lǐng)用報(bào)表,5日前交予財(cái)務(wù)審核。8.辦公用品、禮品入庫(kù):

      廠家或公司購(gòu)買(mǎi)的辦公用品和禮品在電子表格中入庫(kù),登記,保存。寫(xiě)明名稱(chēng)、數(shù)量、單價(jià)、合計(jì)。(合作方:王京理,普國(guó),茂盛)注:禮品要貨比三家,質(zhì)量好,離得近,價(jià)格實(shí)惠。

      9.會(huì)議室的管理:

      各部門(mén)使用要在會(huì)議使用登記表上進(jìn)行登記,寫(xiě)明日期、部門(mén)、申請(qǐng)人、用途、人數(shù)、使用時(shí)間、設(shè)備需求。每日即時(shí)查看會(huì)議室登記表,根據(jù)表上要求提前10-15分鐘進(jìn)行安排。使用完畢后進(jìn)行清理并上鎖。10.洽談室的使用:

      根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求安排洽談室,電腦、投影儀、茶水。客戶(hù)走后即時(shí)清理并上鎖。11.所有費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo):

      根據(jù)報(bào)銷(xiāo)內(nèi)容填寫(xiě)報(bào)銷(xiāo)單并制作電子表格,統(tǒng)計(jì)好費(fèi)用后交予行政助理審核——行政經(jīng)理簽字——

      財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)——財(cái)務(wù)總監(jiān)——財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)。12.飲用水的購(gòu)買(mǎi):

      現(xiàn)以水票的方式購(gòu)買(mǎi)飲用水,每張代表一桶飲用水,采用一次性購(gòu)買(mǎi)100張稅票(每天約喝5桶水),點(diǎn)清空桶的數(shù)量,買(mǎi)水后分布給各部門(mén)余下放入小會(huì)議室,然后在電子表格中記錄買(mǎi)入水的日期、數(shù)量和出水票情況。(合作方:塢城送水)13.車(chē)輛里程匯總:

      每月月底由運(yùn)輸部和非運(yùn)輸部遞交車(chē)輛里程表,根據(jù)內(nèi)容對(duì)每輛車(chē)進(jìn)行里程統(tǒng)計(jì),最后匯總里程,下月5日前交予財(cái)務(wù)部。14.打印機(jī)加粉 10-15天左右,打印機(jī)加粉,行政部2個(gè),質(zhì)管部1個(gè),財(cái)務(wù)部2個(gè),倉(cāng)儲(chǔ)部2個(gè),每次加粉后進(jìn)行征集,月底統(tǒng)一結(jié)算。(合作方:武曉江)15.辦公用品的購(gòu)買(mǎi):

      六、崗位權(quán)限

      1.對(duì)辦公用品的發(fā)放有審核權(quán)。2.對(duì)本部門(mén)的員工的招聘和解雇有呈報(bào)權(quán)。3.對(duì)本部門(mén)工作有執(zhí)行權(quán)和建議權(quán) 4.有經(jīng)總經(jīng)理及生產(chǎn)副總授權(quán)處理其他事件的權(quán)利。

      5、有申訴權(quán)和舉報(bào)權(quán)。

      七、勞動(dòng)條件和環(huán)境

      工作場(chǎng)所:辦公室

      環(huán)境狀況:舒適

      危 險(xiǎn) 性:基本無(wú)危險(xiǎn),無(wú)職業(yè)病危險(xiǎn)。

      八、工作時(shí)間

      本崗位實(shí)行每周60小時(shí)工作制。

      第二部分 員工規(guī)格要求

      九、資歷

      1.工作經(jīng)驗(yàn):1年以上企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。2.學(xué)歷要求:行政管理、中文秘書(shū)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷。

      十、身體條件

      個(gè)人形象大方得體,具有親和力及一定的組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃控制能力。

      十一、心理品質(zhì)及能力要求

      1、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力;

      2、良好的分析、解決問(wèn)題能力;

      3、良好的時(shí)間管理能力;

      4、細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),有親和力。

      十二、所需知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能

      1、能熟悉基本的辦公軟件應(yīng)用,像word文檔、電子表格、ppt等。

      2、要有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力,能協(xié)助組織會(huì)議等中小型會(huì)議。

      3、要有一定的溝通能力,包括內(nèi)部和外部都需要一定的溝通能力。

      4、要有一定的行政專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

      5、要有一定的文字處理能力,像通知、通告、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、會(huì)議記錄、會(huì)議紀(jì)要、培訓(xùn)計(jì)劃等。

      6、最好有自己的行政管理理念,豐富自己的工作經(jīng)驗(yàn),并能在一定程度上左右上司的管理決策。篇三:行政文員崗位職責(zé)

      行政文員崗位職責(zé)

      1、領(lǐng)導(dǎo)勤務(wù)。承擔(dān)公司行政的服務(wù)工作,包括公司內(nèi)外公務(wù)活動(dòng)的聯(lián)絡(luò)、布置、行程、用車(chē)、票務(wù)、食宿、費(fèi)用等安排,受委托時(shí)管理領(lǐng)導(dǎo)及公司印章、簽名章,承擔(dān)公司行政領(lǐng)導(dǎo)接待、晤談的預(yù)約、安排、記錄等和文書(shū)檔案的定期整理、分類(lèi)、歸檔,提供公司行政領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)信息;

      2、內(nèi)部事務(wù)。承擔(dān)公司領(lǐng)導(dǎo)和辦公室設(shè)備、家具、辦公用品的采購(gòu)、保管、分發(fā)、領(lǐng)用、登記、維護(hù)維修、處置和消耗性材料領(lǐng)用、固定資產(chǎn)管理等工作,以及名片印制、報(bào)刊雜志訂閱、收發(fā)和公務(wù)信函、傳真收發(fā)工作;

      3、負(fù)責(zé)公務(wù)活動(dòng)場(chǎng)所(辦公樓、會(huì)議室及奠基廳)的日常管理、調(diào)度、維護(hù)保養(yǎng),做好會(huì)議服務(wù)工作,負(fù)責(zé)黨委會(huì)、辦公會(huì)議以外的校級(jí)會(huì)議的人員通知

      4、負(fù)責(zé)辦理公司行政領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)管的離退休人員、校辦工作人員的醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、住房公積金等社會(huì)保障項(xiàng)目和津貼、工會(huì)福利等待遇的登記造冊(cè)、報(bào)批、領(lǐng)娶分發(fā)等手續(xù),負(fù)責(zé)上述人員中在編人員及臨時(shí)工的考勤;行政文員崗位職責(zé)

      一、負(fù)責(zé)做好計(jì)算機(jī)打字、復(fù)印等行政工作。

      二、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理,計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、簽字長(zhǎng)途電話、復(fù)印機(jī)的具體使用和登 記,名片印制等工作。

      三、負(fù)責(zé)公司郵件和報(bào)刊的收娶分發(fā)工作。

      四、負(fù)責(zé)公司電話小總機(jī)的接線工作。對(duì)來(lái)往電話?cǎi)g接準(zhǔn)確及進(jìn)、聲音清晰、態(tài)度和藹,恰當(dāng)使用禮貌用語(yǔ);對(duì)未能聯(lián)絡(luò)上的記錄在案并及時(shí)轉(zhuǎn)告;對(duì)緊急電話設(shè)法接通,未通者速報(bào)行政部經(jīng)理處理。

      五、負(fù)責(zé)低值易耗辦公用品的發(fā)放、使用登記和離職時(shí)的繳回。

      六、負(fù)責(zé)各類(lèi)辦公用品倉(cāng)庫(kù)保管,每月清點(diǎn),年終盤(pán)存統(tǒng)計(jì),做到入庫(kù)有驗(yàn)收、出庫(kù)有手續(xù),保證帳實(shí)相符。

      七、按標(biāo)準(zhǔn)定額,做好添購(gòu)辦公用品的計(jì)劃編制和申購(gòu)手續(xù)工作,做到既不脫檔又是不長(zhǎng)期積存。

      八、完成各項(xiàng)勤雜、采購(gòu)工作。

      九、負(fù)責(zé)公司辦公場(chǎng)所的室內(nèi)外綠化、盆景狀況的檢查監(jiān)督,保證舒適良好的工作氛圍。

      十、負(fù)責(zé)下班時(shí)對(duì)整個(gè)辦公區(qū)的巡視,查看門(mén)窗、水機(jī)電源、電腦電源等、關(guān)閉情況并做記

      錄。

      十一、完成行政部經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù) 2.行政人事部文員在行政人事部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下工作,對(duì)行政人事部經(jīng)理負(fù)責(zé)。履行以下行政文員工作職責(zé): 1.協(xié)助主管對(duì)人員的招聘。(按招聘流程)2.新進(jìn)人員的入廠和離職人員的出廠手續(xù)之辦理。3.協(xié)助主管對(duì)新進(jìn)人員的教育訓(xùn)練之準(zhǔn)備與后序工作之進(jìn)行。4.全廠人員檔案的建立與管制。(電腦化)5.對(duì)試用人員之試工與考核調(diào)查。6.負(fù)責(zé)全廠人事異動(dòng)工作。(轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動(dòng)/降職等手續(xù)之辦理)7.全廠獎(jiǎng)懲手續(xù)之辦理。8.對(duì)各類(lèi)資料進(jìn)行簽收,整理并分類(lèi)歸檔。(廠內(nèi)程序文件/內(nèi)部聯(lián)絡(luò)/外部聯(lián)絡(luò)/會(huì)議資料/各類(lèi)培訓(xùn)資料/考勤資料/獎(jiǎng)懲資料/人事異動(dòng)資料等分類(lèi)整理)9.每日/月對(duì)全廠職員工的考勤工作。(每日/月之考勤日?qǐng)?bào)表/每月人力流動(dòng)統(tǒng)計(jì)表/請(qǐng)假、放假手續(xù)辦理/平時(shí)查卡、監(jiān)卡/加班申請(qǐng)手續(xù)等)10.月底對(duì)相關(guān)報(bào)表的整理并交于財(cái)務(wù)。11.月底新工卡及飯卡的發(fā)放,月初對(duì)全廠職員工上月的工卡查核并及時(shí)交于財(cái)務(wù)室。12.對(duì)全廠鑰匙之管理。13.配合舍監(jiān)對(duì)宿舍名單的修改和月底水電之統(tǒng)計(jì)。14.職員工勞動(dòng)合同/暫住證及各類(lèi)保險(xiǎn)之辦理。15.完成主管臨時(shí)交付的任務(wù)

      行政文員的主要工作是:

      1、協(xié)助公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序;

      2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理;

      3、負(fù)責(zé)公司全體員工的后勤保障工作,包括發(fā)放辦公用品、印制名片、辦理餐卡、定水、定票、復(fù)英郵寄等事務(wù);

      4、負(fù)責(zé)接待來(lái)賓,接聽(tīng)或轉(zhuǎn)接外部電話

      5、負(fù)責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類(lèi)文件的歸檔管理;

      6、負(fù)責(zé)例會(huì)的會(huì)議記錄等 7.完成上級(jí)安排的其他工作任務(wù)。

      行任公司行政文員工作職責(zé)

      一、接聽(tīng)前臺(tái)電話

      1、前臺(tái)任意一臺(tái)電話機(jī)在鈴聲響起三聲之內(nèi)接起電話,即使是你正在接聽(tīng)一個(gè)電話。

      2、做好前臺(tái)電話的轉(zhuǎn)接工作,有人需要轉(zhuǎn)接到總經(jīng)理辦公室、財(cái)務(wù)室時(shí)需要與總經(jīng)理、財(cái)務(wù)相關(guān)人員溝通好后方可接入。

      3、出現(xiàn)電話沒(méi)有辦法轉(zhuǎn)接或是需要聽(tīng)電話的員工不在辦公室時(shí)及時(shí)留下顧客的電話與姓名,方便公司員工與他取得聯(lián)系。

      二、接待好來(lái)公司拜訪的客戶(hù)

      1、來(lái)公司上門(mén)維修的顧客先將顧客的維修機(jī)做一個(gè)初步檢查方可將機(jī)器交到維修員手中并告知此機(jī)器的詳細(xì)故障后維修員再進(jìn)行詳細(xì)檢測(cè),在維修員給顧客檢測(cè)時(shí)可以請(qǐng)顧客做下喝水或是介紹公司的相關(guān)新產(chǎn)品。

      2、在接待上門(mén)下載客戶(hù)時(shí)做好客戶(hù)下載登記,多詢(xún)問(wèn)顧客的使用情況及周?chē)笥延袩o(wú)在使用同類(lèi)產(chǎn)品,留下客戶(hù)的重要信息資料。

      3、來(lái)公司洽談業(yè)務(wù)的客戶(hù)先讓客戶(hù)做下喝杯水再來(lái)通知此項(xiàng)目的相關(guān)負(fù)責(zé)人洽談相關(guān)業(yè)務(wù)。

      4、一次性接待顧客三個(gè)以上時(shí)可以叫維修員幫忙接待上門(mén)維修客戶(hù)。

      5、認(rèn)真接待每一位顧客,做好公司的形象窗口。

      三、及時(shí)處理與打印公司相關(guān)文檔資料

      1、商場(chǎng)在辦理相關(guān)事項(xiàng)需要公司出示相關(guān)證明時(shí)及時(shí)打櫻

      2、公司有相關(guān)新品訂價(jià)與貨品調(diào)價(jià)時(shí)出示相關(guān)貨品價(jià)格通知。

      3、公司有員工調(diào)動(dòng)是及時(shí)出示調(diào)動(dòng)通并及時(shí)更改公司的通訊錄。

      4、每月9日、17日、25日、1日將公司商場(chǎng)部的電子報(bào)表與批條按照合理的格式通過(guò)打印機(jī)打印出來(lái)交給財(cái)務(wù)。

      5、及時(shí)整理電腦中的文檔資料,合理歸檔。

      四、考勤的制作

      1、文員在每日早晨做好考勤的嚴(yán)格把關(guān)。

      2、每月月初將上個(gè)月的考勤用電子表格制作出來(lái),在制作過(guò)程中注意請(qǐng)假、轉(zhuǎn)正人員及已滿周年人員的詳細(xì)標(biāo)注。

      五、人事處理

      1、新員工在入職時(shí)一定要將入職書(shū)、個(gè)人擔(dān)保書(shū)及擔(dān)保人的身份證復(fù)印件一起存檔放入檔案庫(kù)中。

      2、新員工在入職后要將新員工的員工檔案輸入電腦中的電子檔案之中。

      3、所有員工離職均要辦理好公司的離職書(shū)并及時(shí)發(fā)放離職員工通知告之公司所有部門(mén)同事。

      4、員工離職后均有一份離職書(shū)保存在公司檔案資

      六、后勤處理

      1、為公司所有員工名片制定的確定與核實(shí)。

      2、及時(shí)收取公司電子郵箱的電子信件。

      3、收理好送上公司的包裹。

      4、公司日用品的采購(gòu)。

      5、報(bào)銷(xiāo)公司相關(guān)開(kāi)支費(fèi)用及公司的郵寄費(fèi)用。

      6、及時(shí)處理好客戶(hù)的投訴問(wèn)題。

      七、與維修部的緊密合作,及時(shí)收取維修費(fèi)用并將維修費(fèi)用上交到公司財(cái)務(wù)。

      八、業(yè)務(wù)部客戶(hù)資料的入檔

      1、每天早上到公司提醒業(yè)務(wù)員及時(shí)整理昨天的工作日記,在業(yè)務(wù)員整理完畢之后輸入到電腦電子檔案之中,分企業(yè)與客戶(hù)電子檔案兩份資料進(jìn)行輸入。

      2、業(yè)務(wù)員沒(méi)有及時(shí)填寫(xiě)的要向他的上級(jí)反應(yīng)要求及時(shí)補(bǔ)加功課。

      九、協(xié)助倉(cāng)庫(kù)整理一些新貨的入倉(cāng)蓋章。

      十、熟悉公司每一個(gè)品牌、每一個(gè)型號(hào)的下載工作。

      人事文員的工作職責(zé)

      協(xié)助主任做好日常管理工作。樹(shù)立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、其它部門(mén)服務(wù)的思想。

      辦公室文員(會(huì)議、文書(shū)、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報(bào)紙收發(fā))工作職責(zé): 1.接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話;接待來(lái)訪人員。2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。4.做好會(huì)議紀(jì)要。5.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。6.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。7.負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保管工作,做好物品出入庫(kù)的登記。8.做好公司宣傳專(zhuān)欄的組稿。9.按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對(duì)其負(fù)責(zé)。10.做好公司食堂費(fèi)用支出、流水帳登記,并對(duì)餐費(fèi)做統(tǒng)計(jì)及餐費(fèi)的收納、保管。11.每月環(huán)保報(bào)表的郵寄及社保的打表。12.接受其他臨時(shí)性工作。13.管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù)。14.社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng)。篇四:行政專(zhuān)員工作職責(zé)

      行政專(zhuān)員工作職責(zé)

      一、每天須做事項(xiàng):

      1、對(duì)員工日常行為規(guī)范方面例行檢查,包括著裝、工作狀態(tài)、外出登記、衛(wèi)生值日等,監(jiān)督檢查相關(guān)規(guī)定的執(zhí)行效果,如有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象開(kāi)具罰款通知單;

      2、每天12點(diǎn)前公布前一天的獎(jiǎng)罰通知;

      3、日常后勤服務(wù),門(mén)、窗、桌、椅,柜等維修搬遷,水、電等基礎(chǔ)設(shè)施維修,能自己想辦 法解決的就自己解決,需要其他部門(mén)協(xié)助的,找其他部門(mén)主管協(xié)商,需尋求外部協(xié)助的

      可尋求相應(yīng)的供應(yīng)商解決問(wèn)題;

      4、確認(rèn)是否有需要擬定的通知,如有,盡量在一個(gè)工作日內(nèi)完成;

      5、負(fù)責(zé)文書(shū)的流轉(zhuǎn)工作,檢查是否有需要提交上級(jí)或總經(jīng)理審批的事項(xiàng),盡快完成審批以及文件分發(fā)或事項(xiàng)傳達(dá)工作;

      6、若部門(mén)其他同事不在崗或忙不過(guò)來(lái)時(shí),協(xié)助同事處理好相關(guān)事宜,如接待、辦公用品領(lǐng)用;

      7、及時(shí)完成上級(jí)臨時(shí)交待的事項(xiàng);

      二、每周須做事項(xiàng):

      1、擬制部門(mén)周工作內(nèi)容,召開(kāi)部門(mén)例會(huì),并做好會(huì)議紀(jì)要與分發(fā)工作;

      2、管理好行政部備用金,做好相關(guān)費(fèi)用記錄、報(bào)銷(xiāo)、請(qǐng)款事宜;

      3、采購(gòu)日常生活用品(如需要);

      4、及時(shí)更新網(wǎng)站內(nèi)容;

      三、每月須做事項(xiàng):

      1、協(xié)助編制公司各項(xiàng)規(guī)章制度文件及表格;

      2、整理主管會(huì)議紀(jì)要、提交審批與會(huì)簽,并將電子檔分發(fā)至相關(guān)人員;

      3、協(xié)助進(jìn)行實(shí)習(xí)生評(píng)優(yōu)工作;

      4、起草所需相關(guān)人員的職務(wù)說(shuō)明書(shū);

      5、根據(jù)固定資產(chǎn)申請(qǐng)單采購(gòu)相應(yīng)的設(shè)備(比較大型的電器設(shè)備)并安排好安裝事宜;

      6、協(xié)助組織公司的相關(guān)活動(dòng);

      7、做好月工作總結(jié);

      四、每年須做事項(xiàng):

      1、工作總結(jié)與計(jì)劃;

      2、協(xié)助編制行政部工作規(guī)劃;

      3、協(xié)助簽訂公司餐飲合同;篇五:行政助理工作職責(zé) 行政助理工作職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)辦公室日常管理工作;

      2、負(fù)責(zé)辦理公司各項(xiàng)規(guī)定發(fā)放、員工簽收;

      3、檢查領(lǐng)導(dǎo)前臺(tái)工作;

      4、督促行政檔案工作;

      5、組織優(yōu)化統(tǒng)一辦公文件排版;

      6、管理使用復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)及耗材,建立設(shè)備檢查清潔制度,掌握各種器材功能使用,確保故障24小時(shí)內(nèi)修復(fù);

      7、接受領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。

      請(qǐng)問(wèn)行政助理和人事助理工作職責(zé)的區(qū)別?

      行政助理是在各種行政事務(wù)方面幫助和服務(wù)于公司員工,例如負(fù)責(zé)訂機(jī)(車(chē))票,聯(lián)系各種培訓(xùn)事宜,聯(lián)系和管理公司交通班車(chē)服務(wù),食堂餐飲服務(wù)館管理,與外部物業(yè)管理聯(lián)絡(luò)督促其更好的服務(wù)于公司,聯(lián)系和協(xié)調(diào)各種集體活動(dòng)例如集體外出旅游,受訓(xùn),公司運(yùn)動(dòng)會(huì),年會(huì),晚會(huì)等。還包括管理和組織辦公室文具供應(yīng),辦公設(shè)施的管理等。

      人事助理的工作職責(zé):

      1、分發(fā)簡(jiǎn)歷至各部門(mén)經(jīng)理,安排面試

      2、辦理員工入職、保險(xiǎn)、離職等手續(xù)

      3、負(fù)責(zé)部分面試、面談工作

      4、統(tǒng)計(jì)各種數(shù)據(jù)每月上報(bào)

      5、協(xié)助行政工作

      6、其他日常人事工作 行政助理,主要職責(zé)是:負(fù)責(zé)員工的考勤,于次月第一個(gè)工作日提供考勤報(bào)表并存檔;負(fù)責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立;對(duì)一般文件的起草和行政人事文件的管理; 依據(jù)人力資源要求計(jì)劃,組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息,協(xié)助招聘工作;處理人事日常管理工作,負(fù)責(zé)請(qǐng)假、招聘、錄用、保險(xiǎn)、合同等人事手續(xù)的辦理;及時(shí)辦理相關(guān)證件的注冊(cè)、登記、變更、年檢等手續(xù);協(xié)助做好公司人力工作的管理、培訓(xùn)與指導(dǎo);組織公司各種活動(dòng)的策劃;負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)計(jì)劃制定及物品領(lǐng)取管理。

      行政助理其主要職責(zé)是輔助管理人員在人事、預(yù)算制訂、文檔管理等辦公事務(wù)中的工作。:

      1、準(zhǔn)備有關(guān)行政問(wèn)題解決方案、報(bào)告等文件;

      2、管理公司內(nèi)部相關(guān)的文件;

      3、分析運(yùn)營(yíng)實(shí)踐中出現(xiàn)的問(wèn)題,制定新的工作流程或就原有的流程進(jìn)行改進(jìn);

      4、向員工傳達(dá)相關(guān)制度;

      5、優(yōu)化工作流程,簡(jiǎn)化匯報(bào)程序,降低成本;

      6、會(huì)務(wù)安排。

      人事經(jīng)理

      一、鑒人與甄選

      二、關(guān)于面試管理

      三、工作分析

      四、關(guān)于績(jī)效管理

      五、關(guān)于薪酬設(shè)計(jì)

      六、關(guān)于培訓(xùn)管理

      七、關(guān)于職業(yè)生涯規(guī)劃

      現(xiàn)在人事助理的一般都是指人事專(zhuān)員,具體復(fù)雜的是以上一方面或者幾方面的建設(shè).行政助理就很雜了: 行政助理的工作內(nèi)容以公司運(yùn)營(yíng)保障為主,工作內(nèi)容較多元化,但較基礎(chǔ)。

      比如工作內(nèi)容為:

      1、人事檔案管理

      2、人事考核作業(yè)

      3、員工教育培訓(xùn)

      4、作息考勤管理

      5、獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行

      6、各類(lèi)公告的發(fā)布

      7、招聘、錄用、升遷、離退職的辦理

      8、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行

      9、協(xié)助經(jīng)理制訂公司各項(xiàng)管理制度及業(yè)務(wù)計(jì)劃

      10、全面組織及督導(dǎo)店員的銷(xiāo)售工作

      11、辦公用品的預(yù)算及購(gòu)買(mǎi)

      等等~~~有點(diǎn)類(lèi)似辦公室的職能.總經(jīng)理助理

      參與企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)計(jì)劃的編制和企業(yè)重大決策的討論;

      組織制訂企業(yè)的人力資源規(guī)劃;

      組織企業(yè)的招聘及對(duì)員工的評(píng)價(jià)、考核和激勵(lì)工作;

      組織制定培訓(xùn)計(jì)劃并指導(dǎo)實(shí)施;

      組織處理企業(yè)的勞資關(guān)系與薪酬設(shè)計(jì);

      負(fù)責(zé)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理,指導(dǎo)財(cái)務(wù)科長(zhǎng)提報(bào)預(yù)算與財(cái)務(wù)報(bào)告; 審核財(cái)務(wù)計(jì)劃與監(jiān)督資金運(yùn)作;

      協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的業(yè)務(wù)關(guān)系,掌握主要業(yè)務(wù)活動(dòng)情況;

      組織編寫(xiě)企業(yè)大事記;

      負(fù)責(zé)召集企業(yè)辦公會(huì)議,檢查督促會(huì)議決議和總經(jīng)理布置的工作任務(wù)的貫徹落實(shí)情況;

      輔助高級(jí)管理人員在人事、預(yù)算制訂、文檔管理等辦公事務(wù)中的工作;

      名片、表單、宣傳品等印刷事務(wù);

      準(zhǔn)備有關(guān)行政問(wèn)題解決方案、報(bào)告等文件;

      管理公司內(nèi)部相關(guān)的文件;

      向員工傳達(dá)相關(guān)制度;

      會(huì)議室清潔整理、會(huì)務(wù)安排。

      安排落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)要求的各項(xiàng)任務(wù),提供相關(guān)服務(wù)和后勤保障;

      參與擬訂和完善公司后勤管理規(guī)范,并監(jiān)督執(zhí)行,確保行政后勤管理的順利進(jìn)行;

      負(fù)責(zé)公司辦公家具、設(shè)備、用品的選購(gòu)與使用管理;

      負(fù)責(zé)公司各類(lèi)設(shè)備、設(shè)施維護(hù)、水、電、氣、熱等能源后勤保障工作;

      進(jìn)行宣傳與安全檢查,代表公司與物業(yè)部門(mén)交涉,管理公司用水用電情況;

      安排活動(dòng)用車(chē),并統(tǒng)計(jì)人員用車(chē)的費(fèi)用;

      對(duì)公司人員申領(lǐng)辦公用品進(jìn)行記錄、發(fā)放、管理及流程優(yōu)化;

      考勤

      辦理領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

      根據(jù)公司的工作安排開(kāi)展工作,按周、月、半年、全年作工作總結(jié),向管理總監(jiān)匯報(bào)。

      第四篇:行政文員崗位職責(zé)

      行政文員崗位職責(zé)

      一、崗位要求:

      精通EXCEL、WORD,會(huì)使用PPT、PHOTOSHOP等office常用軟件;

      4、勤奮好學(xué),吃苦耐勞,工作仔細(xì)認(rèn)真,有責(zé)任心、主動(dòng)性強(qiáng),善于溝通;

      5、熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè),對(duì)行政規(guī)范管理等方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

      6、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,品行端正,有親和力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和協(xié)調(diào)能力、組織及公關(guān)能力。

      二、工作職責(zé):

      1.完成辦公室主任安排的各項(xiàng)工作; 2.接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話;接待來(lái)訪人員;

      3.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

      4.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。5.做好會(huì)議紀(jì)要。

      6.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。7.負(fù)責(zé)傳真件及快遞文件的收發(fā)工作。

      8.負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、保管工作,做好物品出入庫(kù)的登記,合理使用并提高辦公耗材的使用效率,提倡節(jié)儉。

      9.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)證件、人員證件等的保管工作,做好詳細(xì)證件統(tǒng)計(jì)及收支登記。10.負(fù)責(zé)公司各類(lèi)合同會(huì)簽傳遞手續(xù),并對(duì)各施工合同、采購(gòu)合同、供貨合同進(jìn)行登記造冊(cè),統(tǒng)一管理,借出及收回做詳細(xì)登記。11.做好公司水、電、暖費(fèi)用支出、進(jìn)行流水帳登記。

      12.管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù)。社會(huì)保險(xiǎn)的繳納、解除手續(xù)。14 統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳,留底。15.登記廠服,領(lǐng)取及發(fā)放。

      16.在不影響本職工作的情況下,帶顧客到其要求的地點(diǎn)。對(duì)顧客詢(xún)問(wèn)不知的內(nèi)容,主動(dòng)幫助咨詢(xún)相關(guān)的其它工作人員。直到問(wèn)題解決 17.與各部門(mén)緊密配合,對(duì)外聯(lián)絡(luò)部門(mén)維持友好聯(lián)系。18.完成上級(jí)交待的其他工作。

      第五篇:行政文員崗位職責(zé)

      行政文員崗位職責(zé)

      2011-06-03 17:32:58 來(lái)源: 行政文員崗位職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)行政部日常行政管理工作,包括受理投訴和來(lái)、訪接待、收發(fā)傳真、考勤登記、接聽(tīng)電話等工作;

      2、負(fù)責(zé)做好計(jì)算機(jī)打字、復(fù)印等工作。

      3、負(fù)責(zé)辦理各類(lèi)文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作;

      4、負(fù)責(zé)會(huì)議的籌備、會(huì)議通知的擬寫(xiě)、下發(fā)工作,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和文字材料的整理。

      5、負(fù)責(zé)收集和撰寫(xiě)有關(guān)信息,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考和建設(shè)意見(jiàn)。提請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡快辦理的有關(guān)工作。

      6、做好檔案材料管理工作,嚴(yán)格借檔手續(xù)。

      7、完成行政部經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。崗位職責(zé): 工作職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)合同相關(guān)文件的打印

      2、管理全體員工的紀(jì)律及考勤 崗位要求: 熟練辦公軟件的操作,工作細(xì)心,具有一定的管理能力

      3、精通EXCEL、WORD,會(huì)使用PPT、PHOTOSHOP等office常用軟件;

      4、勤奮好學(xué),吃苦耐勞,工作仔細(xì)認(rèn)真,有責(zé)任心、主動(dòng)性強(qiáng),善于溝通;

      5、熟悉公司行政管理體系與制度建設(shè),對(duì)行政規(guī)范管理等方面有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);

      6、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,品行端正,有親和力,具有很強(qiáng)的判斷與決策能力,計(jì)劃和協(xié)調(diào)能力、組織及公關(guān)能力。

      辦公室文員的工作職責(zé)和發(fā)展前景

      2010-07-21 16:56:58

      轉(zhuǎn)載:job88八方人才網(wǎng)

      閱讀提示:辦公室文員的工作職責(zé)(負(fù)責(zé)會(huì)議、文書(shū)、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報(bào)紙收發(fā));辦公室文員要想在公司有更好的發(fā)展前景,應(yīng)該做到以下幾點(diǎn):一:認(rèn)真做好份內(nèi)工作;二:處理好同上級(jí)及員工的關(guān)系;三:不斷的提升自己的技能及談判能力;四:對(duì)公司的產(chǎn)品和服務(wù)了解透徹;五:能及時(shí)并很好的處理平時(shí)的突發(fā)事件。

      辦公室文員的工作職責(zé)(負(fù)責(zé)會(huì)議、文書(shū)、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報(bào)紙收發(fā))

      A.主要工作職責(zé):

      1.接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話;接待來(lái)訪人員。

      2.負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作,做好辦公室檔案收集、整理工作。

      3.負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。

      4.做好會(huì)議紀(jì)要。

      5.負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送。

      6.負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。

      7.負(fù)責(zé)辦公室倉(cāng)庫(kù)的保管工作,做好物品出入庫(kù)的登記。

      8.做好公司宣傳專(zhuān)欄的組稿。

      9.按照公司印信管理規(guī)定,保管使用公章,并對(duì)其負(fù)責(zé)。

      10.做好公司食堂費(fèi)用支出、流水帳登記,并對(duì)餐費(fèi)做統(tǒng)計(jì)及餐費(fèi)的收納、保管。

      11.每月環(huán)保報(bào)表的郵寄及社保的打表。

      12.管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù)。社會(huì)保險(xiǎn)的投保、申領(lǐng)。統(tǒng)計(jì)每月考勤并交財(cái)務(wù)做帳,留底。

      15.登記廠服,領(lǐng)取及發(fā)放。

      16.輸入報(bào)表及統(tǒng)計(jì)。管理辦公各種財(cái)產(chǎn),合理使用并提高財(cái)產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉。

      18.接受其他臨時(shí)工作。

      B.輔助工作職責(zé):

      1. 顧客服務(wù):解答顧客咨詢(xún),在不影響本職工作的情況下,帶顧客到其要求的地點(diǎn)。對(duì)顧客詢(xún)問(wèn)不知的內(nèi)容,主動(dòng)幫助咨詢(xún)相關(guān)的其它工作人員,直到問(wèn)題解決

      2. 與內(nèi)外聯(lián)絡(luò)部門(mén)維持友好聯(lián)系

      辦公室文員的發(fā)展前景: 文員在精干于公司的業(yè)務(wù)后,可以成為經(jīng)理助理,秘書(shū),經(jīng)理等高層次的管理人員。

      八方人才建議: 辦公室文員要想在公司有更好的發(fā)展前景,應(yīng)該做到以下幾點(diǎn):一:認(rèn)真做好份內(nèi)工作;二:處理好同上級(jí)及員工的關(guān)系;三:不斷的提升自己的技能及談判能力;四:對(duì)公司的產(chǎn)品和服務(wù)了解透徹;五:能及時(shí)并很好的處理平時(shí)的突發(fā)事件。轉(zhuǎn)載:job88八方人才網(wǎng)

      具體來(lái)講,辦公室文員崗位職責(zé)主要有:負(fù)責(zé)公司所有的文檔撰寫(xiě)、檔案管理、組織會(huì)議、接待客戶(hù)來(lái)訪,以及公司人事,甚至兼任公司會(huì)計(jì)等。下文中,世界工廠網(wǎng)小編以幾則企業(yè)對(duì)辦公室文員崗位職責(zé)的描述來(lái)為大家更詳細(xì)的闡述辦公室文員具體都做什么。

      例一:某科技有限公司

      辦公室文員崗位職責(zé):

      1、安排會(huì)談;

      2、向電話詢(xún)問(wèn)者提供信息;

      3、收發(fā)日常郵件;

      4、進(jìn)行文檔管理;

      5、接待訪客;

      6、對(duì)其他行政和業(yè)務(wù)方面的工作提供行政支持。

      例二:某集團(tuán)有限公司辦公室檔案文員

      辦公室文員崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)庫(kù)房檔案的收進(jìn)和移出工作;.對(duì)接收的檔案材料進(jìn)行及時(shí)收集、整理、鑒定、統(tǒng)計(jì)、編目,做到不漏不亂;

      3、協(xié)助管理好已形成的各類(lèi)檔案資料,包括文工程檔案、基建檔案、音像檔案等;

      4、負(fù)責(zé)檔案、資料調(diào)借工作。做到提供準(zhǔn)確、及時(shí)主動(dòng)。用后及時(shí)清退,按時(shí)入庫(kù)歸位;

      5、負(fù)責(zé)庫(kù)房?jī)?nèi)部整理,檔案裝具和案卷排放整齊、科學(xué)有序。保證庫(kù)內(nèi)無(wú)灰塵,整潔美觀;

      6、確保檔案庫(kù)房的安全,保證檔案的完整與安全;

      7、應(yīng)用電子計(jì)算機(jī)編目檢索、存貯及調(diào)用檔案;學(xué)會(huì)利用裱糊及復(fù)印技術(shù),對(duì)紙張破損、字跡褪變、擴(kuò)散的現(xiàn)行檔案進(jìn)行搶救;

      8、確立保密觀念,嚴(yán)守機(jī)密,嚴(yán)格執(zhí)行借閱、查閱登記制度;

      9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作任務(wù)。

      例三:某啤酒股份有限公司辦公室人事文員

      辦公室文員崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)大區(qū)所有人員的行為管理;

      2、負(fù)責(zé)大區(qū)市場(chǎng)資料的收集與更新;

      3、負(fù)責(zé)大區(qū)與省區(qū)、總部職能部門(mén)的對(duì)接;

      4、負(fù)責(zé)大區(qū)行政事務(wù)管理及人員招聘、員工檔案、績(jī)效工資等的管理;

      例四:某金融集團(tuán)

      辦公室文員崗位職責(zé):

      1、領(lǐng)導(dǎo)勤務(wù)

      承擔(dān)公司行政的服務(wù)工作,包括公司內(nèi)外公務(wù)活動(dòng)的聯(lián)絡(luò)、布置、行程、用車(chē)、票務(wù)、食宿、費(fèi)用等安排,受委托時(shí)管理領(lǐng)導(dǎo)及公司印章、簽名章,承擔(dān)公司行政領(lǐng)導(dǎo)接待、晤談的預(yù)約、安排、記錄等和文書(shū)檔案的定期整理、分類(lèi)、歸檔,提供公司行政領(lǐng)導(dǎo)公務(wù)活動(dòng)信息;

      2、內(nèi)部事務(wù)

      承擔(dān)公司領(lǐng)導(dǎo)和辦公室設(shè)備、家具、辦公用品的采購(gòu)、保管、分發(fā)、領(lǐng)用、登記、維護(hù)維修、處置和消耗性材料領(lǐng)用、固定資產(chǎn)管理等工作,以及名片印制、報(bào)刊雜志訂閱、收發(fā)和公務(wù)信函、傳真收發(fā)工作;

      3、負(fù)責(zé)公務(wù)活動(dòng)場(chǎng)所(辦公樓、會(huì)議室)的日常管理、調(diào)度、維護(hù)保養(yǎng),做好會(huì)議服務(wù)工作,4、負(fù)責(zé)黨委會(huì)、辦公會(huì)議以外的校級(jí)會(huì)議的人員通知;

      例五:某信息技術(shù)有限公司

      辦公室文員崗位職責(zé):

      1、協(xié)助執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序

      2、負(fù)責(zé)公司員工的考勤管理;

      3、負(fù)責(zé)公司全體員工的后勤保障工作,包括發(fā)放辦公用品、印制名片、定水、定票、復(fù)印、郵寄等事務(wù);

      4、負(fù)責(zé)接待來(lái)賓,接聽(tīng)或轉(zhuǎn)接外部電話

      5、負(fù)責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類(lèi)文件的歸檔管理;

      6、負(fù)責(zé)采購(gòu)日常辦公用品,并及時(shí)登帳。管理本部固定資產(chǎn),做好辦公室設(shè)備管理及維修工作。

      7、負(fù)責(zé)公司的會(huì)議安排,做好會(huì)議紀(jì)要;

      8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

      例六:某外資銀行

      辦公室文員崗位職責(zé):

      1、辦公室日常事宜安排和管理;

      2、銀行活動(dòng)的組織策劃;

      3、各類(lèi)資料搜集及整理;

      4、報(bào)告撰寫(xiě)。

      綜上,辦公室文員的崗位職責(zé)無(wú)外乎文檔撰寫(xiě)、檔案管理、組織會(huì)議、接待客戶(hù)來(lái)訪、公司人事這幾方面。世界工廠網(wǎng)小編衷心希望上述對(duì)辦公室文員崗位職責(zé)的匯總能對(duì)需要的朋友們有所幫助。

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)部門(mén)及項(xiàng)目體各類(lèi)報(bào)表制訂等文書(shū)類(lèi)工作。

      2、與公司總部就相關(guān)日常工作進(jìn)行溝通或協(xié)調(diào)。

      任職要求:

      1、能夠熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備及Office系列辦公軟件。

      2、有行政以及房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

      2、為人熱情、積極、勤奮、進(jìn)取,有一定的吃苦能力,勇于面對(duì)壓力與挑戰(zhàn)。

      3、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力。

      4、形象氣質(zhì)佳,儀表端莊,舉止大方,普通話標(biāo)準(zhǔn),有較好的親和力。

      5、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)助精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

      6、具有高度的責(zé)任感與敬業(yè)意識(shí),有良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。

      1.專(zhuān)科以上學(xué)歷

      2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

      3.熟練使用office、excel、cad等辦公軟件

      4.良好的職業(yè)道德,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,勤奮好學(xué)、有責(zé)任心、執(zhí)行力 5.具有良好的親和力、語(yǔ)言和書(shū)面表達(dá)能力和溝通能力,具有良好的觀察力和應(yīng)變能力

      6.熟悉建筑設(shè)計(jì)行業(yè)行政作業(yè)。

      行政文員(職位已過(guò)期)

      工作性質(zhì):全職

      招聘人數(shù): 1 工作經(jīng)驗(yàn): 一年

      工作地點(diǎn): 河南-鄭州市

      年齡: 22-26 身高: 160CM

      語(yǔ)言及水平要求: 中文-熟練

      截止日期: 2009年12月16日

      待遇:-學(xué)歷: 大專(zhuān)

      是否提供住房: 否

      性別: 不限

      計(jì)算機(jī)水平:熟練

      職位描述及具體要求:

      崗位職責(zé):

      職位概要:安排會(huì)談、向電話詢(xún)問(wèn)者提供信息、收發(fā)日常郵件,進(jìn)行文檔管理,對(duì)其他行政和業(yè)務(wù)方面的工作提供行政支持。

      工作內(nèi)容: __%接聽(tīng)電話,向電話詢(xún)問(wèn)者提供信息,記錄留言,轉(zhuǎn)接電話; __%收發(fā)與回復(fù)日常郵件;

      __%撰寫(xiě)會(huì)議通知、會(huì)議記要、日常信件和工作報(bào)告; __%會(huì)談、會(huì)務(wù)安排; __%將信件及其他記錄歸檔; __%備份信件及其他文檔;

      __%安排商務(wù)旅行,做好預(yù)訂工作; __%接待訪客;

      __%采購(gòu)、分發(fā)和控制辦公用品; __%分發(fā)錢(qián)款,進(jìn)行簡(jiǎn)單的賬務(wù)管理。

      任職資格: 教育背景: ◆秘書(shū)、中文等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷: ◆受過(guò)文書(shū)寫(xiě)作、檔案管理、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基本知識(shí)等方面的培訓(xùn)。經(jīng) 驗(yàn): ◆一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。技能技巧: ◆熟練使用操作辦公自動(dòng)化設(shè)備,包括計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等; ◆有良好的文字表達(dá)能力,有一定英語(yǔ)基礎(chǔ),具備較強(qiáng)的聽(tīng)說(shuō)能力。態(tài) 度: ◆認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng)執(zhí)行交辦工作; ◆工作效率高,條理性強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作精神; ◆保密意識(shí)強(qiáng)。

      行政助理的工作職責(zé)是什么?有什么需要注意的事項(xiàng)?

      安排主管日程、填寫(xiě)計(jì)劃列表、處理信息需求、制作數(shù)據(jù)報(bào)告、安排會(huì)談會(huì)議、接待客戶(hù)來(lái)訪、維護(hù)記錄管理,完成文件歸檔等各項(xiàng)工作,從多方面綜合性地完成高質(zhì)量的行政管理工作。

      不同行業(yè)的行政助理有不同的職責(zé),工業(yè)企業(yè)的行政助理的主要職責(zé)是:

      1、負(fù)責(zé)員工的考勤,于次月第一個(gè)工作日提供考勤報(bào)表并存檔;

      2、負(fù)責(zé)員工檔案管理,包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立;

      3、對(duì)一般文件的起草和行政人事文件的管理;

      4、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃,組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息,協(xié)助招聘工作;

      5、處理人事日常管理工作,負(fù)責(zé)請(qǐng)假、招聘、錄用、保險(xiǎn)、合同等人事手續(xù)的辦理;

      6、及時(shí)辦理相關(guān)證件的注冊(cè)、登記、變更、年檢等手續(xù);協(xié)助做好公司人力工作的管理、培訓(xùn)與指導(dǎo);

      7、組織公司各種活動(dòng)的策劃;

      8、負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)計(jì)劃制定及物品領(lǐng)取管理。

      具體工作如下:

      1、記載員工出勤情況;

      2、記載工作時(shí)間和加班時(shí)間;

      3、考核計(jì)算扣假工資和加班工資等;

      4、處理和維護(hù)主管日程,準(zhǔn)備和完成各類(lèi)文件報(bào)表;

      5、閱讀和分析各類(lèi)信息,制定工作計(jì)劃,做好時(shí)間分配;

      6、協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度,執(zhí)行日常行政工作;

      7、傳達(dá)通知、分發(fā)文件;

      8、安排公司各種會(huì)務(wù)和組織員工各種活動(dòng);

      9、接待訪客并決定是否讓主管或其他工作人員與之會(huì)談;

      10、對(duì)公司各種文件和檔案進(jìn)行整理、歸檔;

      11、履行辦公日常職責(zé),如辦公用品采買(mǎi)、管理和分發(fā),維護(hù)記錄管理系統(tǒng)和執(zhí)行基本的簿記工作等;

      12、辦理各種行政事務(wù)和手續(xù),比如填報(bào)報(bào)表、公司年檢、復(fù)印打印等

      7、組織公司各種活動(dòng)的策劃;

      8、負(fù)責(zé)辦公用品采購(gòu)計(jì)劃制定及物品領(lǐng)取管理。

      1、負(fù)責(zé)公司行政相關(guān)工作;

      2、負(fù)責(zé)監(jiān)督公司各個(gè)部門(mén)的行政制度落實(shí);

      3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)考勤和績(jī)效;

      4、及時(shí)更新和管理員工通訊地址和電話號(hào)碼等聯(lián)系信息;

      5、協(xié)助人事招聘新員工,篩選簡(jiǎn)歷并電話通知;

      6、負(fù)責(zé)組織安排公司團(tuán)隊(duì)活動(dòng);

      7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他行政事務(wù)工作; 任職要求:

      1、二年以上行政工作經(jīng)驗(yàn);

      2、熟練使用WORDEXCEL等各種辦公自動(dòng)化設(shè)備及辦公軟件

      3、做事細(xì)心;

      4、熱情積極、細(xì)致耐心,具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,性格開(kāi)朗,相貌端正,待人熱誠(chéng);

      5、性格開(kāi)朗大方,23-28歲,身高相貌端莊,口齒伶俐,形象較好,應(yīng)變能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng),請(qǐng)附上照片,否則將不予考慮。

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