第一篇：2014年遼寧省公務(wù)員面試備考技巧：筆試成績(jī)公布后干點(diǎn)啥

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2014年遼寧省公務(wù)員面試備考技巧：筆試成績(jī)公布后干點(diǎn)啥

省考筆試階段結(jié)束已有一段時(shí)間，那些習(xí)慣了忙忙碌碌的考生，突然閑了下來(lái)，竟不知道該干點(diǎn)啥。其實(shí)，這一階段正是充電的好時(shí)機(jī)。早起的鳥(niǎo)兒有蟲(chóng)吃?，F(xiàn)在，絕大部分的考生已經(jīng)徹底進(jìn)入休眠狀態(tài)，等待成績(jī)，等待過(guò)年。如果考生能把這段時(shí)間利用起來(lái)，相信能取得很好的效果。本文跟大家聊聊筆試成績(jī)公布后的三個(gè)儲(chǔ)備工作。

第一，政策理論儲(chǔ)備。十八大報(bào)告、十八屆三中全會(huì)等等政策理論是很多考生的薄弱項(xiàng)。而這些東西對(duì)于面試是很有幫助的。面試的五大題型中，必考題型是綜合分析。而綜合分析考察的兩大核心其中之一便是社會(huì)責(zé)任感，即要求考生家事國(guó)事天下事，事事關(guān)心。公務(wù)員面試選拔的是公務(wù)員，所以面試答題中經(jīng)常會(huì)談到政府的政策和措施。如果不知道相關(guān)的政策理論，就不知道政府在事件中的作用，也不知道政府具體行為的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。只有了解政策理論，才能把握住答題大方向。

第二，社會(huì)熱點(diǎn)儲(chǔ)備。在經(jīng)濟(jì)社會(huì)深刻變革時(shí)期，社會(huì)上發(fā)生了很多事情，也在不斷地發(fā)生一些事情。事情反復(fù)出現(xiàn)，就會(huì)引起廣泛的關(guān)注。比如城管與小販，霧霾天氣等等。而政府作為社會(huì)安全的保衛(wèi)者和公共服務(wù)者，必須關(guān)注社會(huì)上反復(fù)發(fā)生的那些事。這些事也會(huì)成為考題進(jìn)入面試中。而且面試從來(lái)不回避熱點(diǎn)。如果在面試中遇到我們不熟悉的熱點(diǎn)話題，那么將“無(wú)言以對(duì)”。比如當(dāng)年的南京彭宇案，在網(wǎng)絡(luò)上吵得沸沸揚(yáng)揚(yáng)，遼寧公務(wù)員 | 國(guó)家公務(wù)員 | 事業(yè)單位 | 政法干警 | 公安招警 | 村官三支一扶 | 黨政公選 | 醫(yī)學(xué)考試 | 教師招聘 | 銀行招聘信用社 | 選調(diào)生 | 軍轉(zhuǎn)干

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依然有人不知道這個(gè)事。所以面對(duì)“南京彭宇案，你怎么看?”這個(gè)題目時(shí)就一頭霧水，連題目都看不懂。這是非?？上У?。所以，利用好這段閑暇時(shí)間，多關(guān)注一些社會(huì)熱點(diǎn)，既避免了上面的情況，又能儲(chǔ)備一些案例。對(duì)于面試都是有百利而無(wú)一害。

第三，面試經(jīng)驗(yàn)儲(chǔ)備。面試是面對(duì)面的交流和觀察。很多人說(shuō)，這些問(wèn)題讓我寫(xiě)，我能寫(xiě)的很全面，但就是說(shuō)不出來(lái)。而且一想到面對(duì)著那么多人一本正經(jīng)的說(shuō)話就緊張。這就是缺乏面試經(jīng)驗(yàn)的表現(xiàn)。面試經(jīng)驗(yàn)儲(chǔ)備，不一定要參加公務(wù)員的面試，公司的面試也是可以的。而且很多公司的面試現(xiàn)在比較正規(guī)，會(huì)采用結(jié)構(gòu)化和無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組的形式。公務(wù)員考試采用的也是結(jié)構(gòu)化面試形式為主。甚至題目也有可能跟公務(wù)員面試類似，比如自我認(rèn)知和綜合分析。所以趁著現(xiàn)在沒(méi)事，多投幾份簡(jiǎn)歷，既能鍛煉自己的膽量和語(yǔ)言表達(dá)能力，又可能給自己多一種成功的可能。何樂(lè)而不為呢? 龜兔賽跑中烏龜之所以能跑贏兔子，也是因?yàn)閳?jiān)持二它能在兔子睡覺(jué)的時(shí)候默默地前進(jìn)。所以建議考生能夠真正利用好這段美妙的時(shí)光。

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第二篇：2014年合肥市公務(wù)員筆試+面試成績(jī)總公布

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現(xiàn)將合肥市2014年考試錄用公務(wù)員面試成績(jī)暨考試總成績(jī)予以公布(見(jiàn)附件)，請(qǐng)考生注意查詢。其他有關(guān)事項(xiàng)：

一、考試總成績(jī)=筆試總成績(jī)60%+面試成績(jī)40%(其中從優(yōu)秀村<社區(qū)>干部中考試錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)<街道>機(jī)關(guān)公務(wù)員的考試總成績(jī)=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%)。面試成績(jī)低于60分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試人數(shù)少于或等于職位招錄計(jì)劃數(shù)的，面試成績(jī)須達(dá)到75分以上或當(dāng)天該考場(chǎng)實(shí)際參加面試人員的平均分，方可進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié)。

二、體檢與考察工作另行通知，請(qǐng)考生注意關(guān)注合肥市公務(wù)員局網(wǎng)站相關(guān)通知;

三、政策咨詢電話：0551-63538709。

附件：合肥市2014年考錄公務(wù)員面試成績(jī)暨考試總成績(jī)一覽表.xls

更多內(nèi)容請(qǐng)?jiān)L問(wèn):安徽公務(wù)員考試網(wǎng)、安徽人事考試網(wǎng)、蕪湖人事考試網(wǎng)、蕪湖公務(wù)員考試網(wǎng)

第三篇：2014山東公務(wù)員面試備考：筆試成績(jī)不錯(cuò),公務(wù)員面試如何延續(xù)佳績(jī)

給人改變未來(lái)的力量

公務(wù)員考試要經(jīng)過(guò)兩層篩選，只有走到最后的才是真正的贏家。而在公務(wù)員考試中會(huì)存在這樣的一類考生，他們筆試成績(jī)還不錯(cuò)，但是對(duì)面試卻一無(wú)所知或心存恐懼，不敢或不能在陌生人面前流利的表達(dá)出自己的觀點(diǎn)，中公教育專家認(rèn)為，對(duì)于這些面試能力不強(qiáng)的考生，要想在眾多考生中脫穎而出，取得佳績(jī)，你必須走好以下四步：

第一步：全面“認(rèn)清”自己

俗話說(shuō)“知己知彼，才能百戰(zhàn)不殆”，我們首先要全面、客觀的認(rèn)清自己，看到自己的優(yōu)缺點(diǎn)所在。其實(shí)，面試備考階段，就是考生各種優(yōu)缺點(diǎn)不斷浮出水面、不斷暴露，也是不斷自我提升的過(guò)程。比如說(shuō)，面試是對(duì)一些社會(huì)現(xiàn)象和名人警句的綜合分析、遇到突發(fā)狀況的處理解決能力、人際管理的處理、一些活動(dòng)的組織實(shí)施、對(duì)個(gè)人的認(rèn)知以及語(yǔ)言表達(dá)能力的考察。如果我們不了解考試的題型、考官出題的意圖、不能站在公職人員的角度來(lái)思考，沒(méi)有方向沒(méi)有重點(diǎn)的來(lái)回答，即使再努力、回答的再多也是徒勞的。所以我們要全面認(rèn)清自己目前的情況，查漏補(bǔ)缺。

第二步：讓自己“豐滿”起來(lái)

認(rèn)清自己目前的狀況后，接下來(lái)就是盡所能的讓自己“豐滿”起來(lái)。這里主要指的是充實(shí)自己的內(nèi)涵。俗話說(shuō)“臺(tái)上一分鐘，臺(tái)下十年功”，“厚積而薄發(fā)”，我們?cè)诿嬖囍耙欢ㄒ压Ψ蛳伦懔?，基礎(chǔ)打牢了。第一，查看歷年面試考情，熟悉常考題型。第二，各種題型逐一突破，根據(jù)每種題型的測(cè)評(píng)要素總結(jié)答題要點(diǎn)、基本思路。比如，綜合分析題目就可以分三大塊來(lái)回答，提出問(wèn)題(就題干所述現(xiàn)象或名言警句或哲理故事闡述意義、背景、自己觀點(diǎn))-分析問(wèn)題(就原因、影響、利益等分析)-解決問(wèn)題(問(wèn)題如何解決、負(fù)面影響如何減小、自己今后如何做等等來(lái)收尾)。一定要注意題目的要點(diǎn)，抓住要點(diǎn)再分層次展開(kāi)論述。第三，多模擬練習(xí)，切莫紙上談兵。寫(xiě)的再好，想的再有條理，說(shuō)不出來(lái)那也只能是事倍功半，所以一定要說(shuō)起來(lái)、練起來(lái)?？梢詧?bào)個(gè)輔導(dǎo)班跟隨老師同學(xué)一塊夯實(shí)理論并模擬練習(xí)，也可以相約幾個(gè)朋友相互練習(xí)，找毛病。在模擬練習(xí)時(shí)，要做到所練題型的全面性、背誦一些名言警句可以作為答題的亮點(diǎn)使用，還要兼顧到歷年真題的練習(xí)。

第三步：“包裝”好自己

有了豐滿的內(nèi)涵，還要注意外在的表現(xiàn)，我們要“包裝”好自己。給考官眼前一亮，留下美好的第一印象，“細(xì)節(jié)決定

成敗”要注意細(xì)節(jié)的表達(dá)。第一，衣著得體。“人靠衣服馬靠鞍”，一定要提前試好面試要穿的正裝，不要太大或太小，一定要合身，這也是對(duì)考官的尊重。第二，禮儀到位?！岸Y多人不怪”嘛，所以該有的敲門(mén)、問(wèn)好都要有，不雅的小動(dòng)作不要有，比如轉(zhuǎn)筆、翻眼、眼神飄忽不定、搖頭晃腦等等。第三，言語(yǔ)表達(dá)。不管說(shuō)的內(nèi)容如何，一定要口齒清晰、適合的語(yǔ)速、略帶微笑的表達(dá)出來(lái)，讓考官聽(tīng)懂、聽(tīng)清你的語(yǔ)言，在清晰的基礎(chǔ)上盡量流利。第四，要自信。莎士比亞曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“自信是走向成功的第一步，缺乏自信是失敗的主要原因”。不管回答的好與壞，最起碼讓考官看到你很自信、很流利的表達(dá)出自己的觀點(diǎn)，給考官留下良好的印象。

第四步：去吧!把自己“營(yíng)銷”出去

“天下大事，必作于細(xì);天下難事，必作于易”，當(dāng)你把以上三步都一一準(zhǔn)備好了，認(rèn)清了自己、豐滿了內(nèi)在、包裝了外在，那就是時(shí)候該把自己“營(yíng)銷”出去了。把公務(wù)員面試當(dāng)成平常模擬練習(xí)，平常心對(duì)待，注意時(shí)間把握、禮儀得體、要點(diǎn)的把握、微笑式答題?那么成功近在咫尺!

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第四篇：2014年山東公務(wù)員筆試成績(jī)與面試時(shí)間即將公布

2014年山東公務(wù)員筆試成績(jī)與面試時(shí)間即將公布

山東卓博教育訊2014年的山東公務(wù)員考試筆試成績(jī)好即將公布，預(yù)計(jì)2014年山東公務(wù)員考試筆試成績(jī)?cè)?月中下旬出，之后2014年山東公務(wù)員考試面試時(shí)間也將公布。接下來(lái)要準(zhǔn)備的就是2014年山東公務(wù)員考試面試的內(nèi)容啦。理論+實(shí)戰(zhàn)+熱點(diǎn)都過(guò)關(guān)才是山東公務(wù)員面試過(guò)關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)！2014年山東公務(wù)員考試權(quán)威面試輔導(dǎo)班馬上開(kāi)課！

2014年山東公務(wù)員考試面試選擇卓博的理由：

1、專人專崗

通過(guò)分析歷年山東消防公安面試命題特征，卓博教育提供專人解決方案，做到專人專崗

2、高命中

歷年的命中情況高達(dá)80%以上，確保考生在考場(chǎng)上輕松作答，一舉通過(guò)！

3、1:1限額招生

每個(gè)崗位按照1:1招生，嚴(yán)格執(zhí)行并保證面試輔導(dǎo)班的公平性！

4、權(quán)威性

卓博教育的師資由擁有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)教師構(gòu)成，并擁有多考試研究經(jīng)歷。

下面是我們山東卓博教育主推的2014年山東公務(wù)員考試面試輔導(dǎo)課程：

（一）協(xié)議過(guò)關(guān)班 結(jié)構(gòu)化面試 10天10晚 成績(jī)公布后一周內(nèi) 面授 28800元，不過(guò)全額退費(fèi) 包10天10晚的食宿

（二）協(xié)議通過(guò)班 結(jié)構(gòu)化面試 6天6晚 成績(jī)公布后一周內(nèi) 面授 12800元，不過(guò)退10000元 包6天6晚的食宿

（三）全程封閉班 結(jié)構(gòu)化面試 6天6晚 成績(jī)公布后一周內(nèi) 面授 3980元 包食宿4580元

（四）封閉集訓(xùn)期 結(jié)構(gòu)化面試 4天4晚 成績(jī)公布后一周內(nèi) 面授 3080元 包食宿3480元

6-8人小班面授課程，通過(guò)對(duì)每位學(xué)生進(jìn)行“個(gè)性化分析診斷報(bào)告”，從“診斷病情”入手，根據(jù)每位學(xué)生的特點(diǎn)，定制并實(shí)施以學(xué)生為主題的教育服務(wù)方案，并且進(jìn)行跟蹤管理、定期測(cè)評(píng)、評(píng)價(jià)反饋，真正實(shí)現(xiàn)“因材施教、因人施教”的教育目標(biāo)，保障山東公務(wù)員面試輔導(dǎo)的高通過(guò)率。

山東公務(wù)員面試名單山東公務(wù)員面試時(shí)間山東公務(wù)員考試面試歷年真題 山東公務(wù)員面試技巧山東公務(wù)員面試培訓(xùn)班

山東公務(wù)員考試面試輔導(dǎo)班：

山東卓博教育2014年山東公務(wù)員考試面試輔導(dǎo)班報(bào)班咨詢：0531、880、26，601。乘車路線：山大路北段：1路，11路，112路, 118路, 122路, K107路, K55路, K98路等 洪家樓西路：1路, 30路, 75路, 113路, 118路, 201路高峰車, K107路, K98路等

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第五篇：遼寧省公務(wù)員面試復(fù)習(xí)備考方法

遼寧省公務(wù)員面試復(fù)習(xí)備考方法

一、超量準(zhǔn)備原則

一切面試答辯的成功都有賴于平時(shí)的練習(xí)，知識(shí)的積累和扎實(shí)的理論功底。遼寧省公務(wù)員面試為結(jié)構(gòu)化面試形式，但在題型設(shè)置上有其針對(duì)性，所以在備考時(shí)候要做到“全面了解，重點(diǎn)把握”，就是要在掌握結(jié)構(gòu)化面試流程的同時(shí)，了解考查題型，做到“心中有數(shù)，以防萬(wàn)一”。在備考期間，我們需要準(zhǔn)備的素材應(yīng)當(dāng)是面試交談內(nèi)容的二倍以上，以備應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況?？忌鷤円P(guān)注一些社會(huì)熱點(diǎn)新聞和焦點(diǎn)事件，平日多瀏覽新華網(wǎng)、人民網(wǎng)、中國(guó)政府網(wǎng)、光明網(wǎng) 等相關(guān)主流媒體網(wǎng)站，掌握時(shí)政動(dòng)向，精選相關(guān)評(píng)論，對(duì)時(shí)評(píng)中的精華部分加以適當(dāng)吸收，及時(shí)轉(zhuǎn)化為自己的知識(shí)儲(chǔ)備，只有平時(shí)多多積累素材，才會(huì)做到厚積薄發(fā)，發(fā)揮自如。

二、抓住重點(diǎn)，專項(xiàng)專攻

重點(diǎn)學(xué)習(xí)遼寧本土的題型和解題思路。遼寧省公務(wù)員面試具有本土化的特色，其題型的設(shè)定和題目考查的能力與 其他省份存在差異，其他省份的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)也許并不適用，所以在備考過(guò)程中要重點(diǎn)分析遼寧省的題型特點(diǎn)和考查方向，這樣在備考過(guò)程中才更有針對(duì)性，節(jié)約了復(fù)習(xí)時(shí)間，提高了復(fù)習(xí)效率。避免一把抓，沒(méi)重點(diǎn)情況的出現(xiàn)。

三、理論實(shí)戰(zhàn)相結(jié)合

毋庸置疑，面試考試中是需要我們掌握一定的理論知識(shí)的，從入場(chǎng)禮儀的基本理論到各個(gè)題型的作答思路，再到每 一個(gè)題型作答時(shí)所需要的基礎(chǔ)知識(shí)，都離不開(kāi)我們對(duì)于理論的學(xué)習(xí)。但是，也請(qǐng)考生們注意，面試除了考查我們的基本理論知識(shí)以外，更加注重我們的現(xiàn)場(chǎng)表達(dá)和交流的能力。因此，在備考復(fù)習(xí)的過(guò)程中切記不要忘記把理論與實(shí)戰(zhàn)相 結(jié)合。在復(fù)習(xí)的過(guò)程中，同學(xué)們要盡量還原考場(chǎng)環(huán)境，模擬逼真的考場(chǎng)氣氛，使自己提前適應(yīng)考場(chǎng)緊張的氛圍?？忌鷤兛?以自己聯(lián)系同學(xué)或者家人，模擬成考場(chǎng)的環(huán)境，并且嚴(yán)格考場(chǎng)紀(jì)律，進(jìn)行答題訓(xùn)練。同時(shí)，可以經(jīng)常更換同組的考生 和考官，增加陌生感，不斷進(jìn)行壓力化實(shí)戰(zhàn)面試，熟悉和適應(yīng)考試氛圍和各種考場(chǎng)環(huán)境。在實(shí)戰(zhàn)的過(guò)程中，也能夠檢驗(yàn)自身理論知識(shí)是否掌握到位。通過(guò)實(shí)戰(zhàn)發(fā)現(xiàn)自身的不足，找到自己的“短板”所在，進(jìn)而再一次進(jìn)行理論上的鞏固和加強(qiáng)。把自身薄弱的環(huán)節(jié)再加以完善，不足的理論知識(shí)再加以補(bǔ)充，掌握不牢固的理 論再加以強(qiáng)化。通過(guò)這種理論與實(shí)戰(zhàn)相結(jié)合的方式，不斷彌補(bǔ)自身的不足，提高自己的面試水平。

四、把練習(xí)當(dāng)做考試，把考試當(dāng)做練習(xí)

“把練習(xí)當(dāng)做考試”即考生要積極參與到整個(gè)復(fù)習(xí)過(guò)程中來(lái)，從心理上把每一次復(fù)習(xí)都當(dāng)做考試來(lái)應(yīng)對(duì)。也就是說(shuō)，考生在復(fù)習(xí)過(guò)程中要使自己在不斷的模擬考試中應(yīng)用老師所講授的應(yīng)試技巧并從中獲得應(yīng)試經(jīng)驗(yàn)?！鞍芽荚嚠?dāng)做練習(xí)”是指考生在真正臨場(chǎng)應(yīng)試的時(shí)候要有平常心，即要像對(duì)待平時(shí)做練習(xí)那樣去對(duì)待面試考試。考 生在日常復(fù)習(xí)的過(guò)程中已經(jīng)充分掌握了面試所需的各種各樣的要素，因此只需要考生充滿自信地發(fā)揮出復(fù)習(xí)時(shí)的水平就能夠擊敗對(duì)手取得好成績(jī)。

五、人與題的關(guān)系

(一)題 考場(chǎng)上使考生“發(fā)聲”的工具，而且為了公平客觀，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的題目都是一致的?？脊傩枰ㄟ^(guò)考生答題的過(guò)程來(lái) 判斷考生的綜合素質(zhì)。所以在考場(chǎng)上題是“載體”。

(二)人 在答題過(guò)程中考生的綜合能力，如：語(yǔ)言表達(dá)能力、基本思維、溝通能力、說(shuō)服能力、心里素質(zhì)、個(gè)人性格、禮儀舉止等，是考官觀察和打分的重點(diǎn)，所以在考場(chǎng)上，人是“主體”。

(三)給考生的建議

1.思路方面 面試沒(méi)有答案，也沒(méi)有絕對(duì)的正確或錯(cuò)誤之分，這一點(diǎn)考生必須明確。那么，什么樣的思路是好的思路?兩點(diǎn)：一 是基本站得住腳，不能極端化或背離社會(huì)道德標(biāo)準(zhǔn);二是能夠自圓其說(shuō)，不能自己提出問(wèn)題又不能解答。因此，我們 要堅(jiān)持：思路大方向是對(duì)的，能夠自圓其說(shuō)即可。

2.內(nèi)容方面 答題內(nèi)容是最容易讓考生糾結(jié)的，有時(shí)候甚至糾結(jié)到每個(gè)字、詞、句應(yīng)該怎么說(shuō)，這個(gè)肯定是不對(duì)的。面試答題不 可能有那么長(zhǎng)的思考時(shí)間，讓你把要說(shuō)的每一句話都想好再去說(shuō)，這個(gè)肯定不現(xiàn)實(shí)，所以大可不必對(duì)自己過(guò)于苛刻。比內(nèi)容更重要的是流暢!語(yǔ)言流暢對(duì)面試取勝來(lái)說(shuō)是排在第一位的。試想一下，一個(gè)考生內(nèi)容精辟，但磕磕巴巴的 說(shuō)，和另一個(gè)考生內(nèi)容一般，但非常流暢自信的說(shuō)，哪一個(gè)分?jǐn)?shù)會(huì)更高?顯然應(yīng)該是后者。所以，面試答題的內(nèi)容要 以流暢為基本標(biāo)準(zhǔn)，在確保流暢的前提下，可以讓內(nèi)容更豐富一些，如果做不到，那就是說(shuō)大白話也是不要緊的。另外，什么是好的內(nèi)容?大家要注意三點(diǎn)：一是觀點(diǎn)鮮明，不能回避問(wèn)題;二是重點(diǎn)突出，不能眉毛胡子一把抓，更不能顛倒主次;三是自圓其說(shuō)，自己能把觀點(diǎn)說(shuō)明白，不能干巴巴的只有觀點(diǎn)，一點(diǎn)都沒(méi)有論證，說(shuō)了半天考官都 聽(tīng)不明白。

3.風(fēng)格方面 有些人認(rèn)為面試就是說(shuō)官話、套話，甚至有人直接去背所謂的名言警句、中國(guó)式排比句，這個(gè)做法有沒(méi)有用呢?可 能有點(diǎn)。作用大不大?不大。面試答題的語(yǔ)體風(fēng)格應(yīng)當(dāng)是比生活用語(yǔ)正式一些，符合機(jī)關(guān)辦事的語(yǔ)言需要，但也不是 全部官話、套話。尤其在遼寧，面試官們都是比較務(wù)實(shí)的，你講的東西有沒(méi)有實(shí)際意義是放在第一位的，在此基礎(chǔ)上，如果能“高大上”一些更好，但絕不能是空話。建議大家，大膽地把自己的想法說(shuō)出來(lái)，說(shuō)的不對(duì)可以改，說(shuō)的不好可以雕琢，要先“敢說(shuō)”才能“會(huì)說(shuō)”，不要 弄顛倒了。

4.條理方面 條理清晰是每一道題的共同要求，它的重要程度超乎你的想象。幾點(diǎn)原因：一是考官大部分是機(jī)關(guān)單位公職人員，幾十年來(lái)都是使用著“一、二、三”來(lái)說(shuō)話，他們的耳朵和大腦都已經(jīng)習(xí)慣了這種交流方式，基本上，你不這樣說(shuō)話，他們都聽(tīng)不懂你說(shuō)的是什么;二是條理清晰能使內(nèi)容顯得“高端”，流水賬的說(shuō)話總給人“游兵散勇”的感覺(jué)，無(wú)法 形成戰(zhàn)斗力，而條理清晰則使得內(nèi)容變成有機(jī)整體。這里給大家兩個(gè)要求：一是答題堅(jiān)持使用總分結(jié)構(gòu)，先亮明觀點(diǎn)再開(kāi)始分述;二是分述過(guò)程使用序數(shù)詞，比如“首 先”、“其次”、“最后”，“第一”、“第二”、“第三”這樣的詞語(yǔ)。

5.亮點(diǎn)方面 答題內(nèi)容中盡量出現(xiàn)一些亮點(diǎn)內(nèi)容，讓考官記住你。與其泛泛作答十條，不如讓考官記住亮點(diǎn)。

什么是亮點(diǎn)?

首先是你本人，你的自信、陽(yáng)光、微笑、大方得體是讓考官記住你最好的方法。其次是內(nèi)容，亮點(diǎn)內(nèi)容往往是結(jié)合題具體分析，或者比較全面，或者思維辯證，或者內(nèi)容更具體化，而不是泛泛作答。至于其他的內(nèi)容，比如名言警句的引用，排比句的運(yùn)用，是可遇不可求的，不能生搬硬套。有人答題，每道題都說(shuō) 同一句名言，跟這道題一點(diǎn)關(guān)系沒(méi)有，那就是弄巧成拙了，還不如不引用。

6.時(shí)間方面 建議考生：總時(shí)間控制在 8 至 12 分鐘，總思考時(shí)間為 3 分鐘，第一題思考時(shí)間可以長(zhǎng)一點(diǎn)，但一道題的思考時(shí)間 也不要超過(guò) 1 分半。

7.良好的答題習(xí)慣 ①聽(tīng)題：不要一直低頭記錄，聽(tīng)明白、記心里是最重要的，建議大家先聽(tīng)，不要著急記錄，沒(méi)聽(tīng)明白再問(wèn)一遍，確 定聽(tīng)明白怎么回事了，再去列提綱。②審題：剔除背景，抓住重點(diǎn);明確任務(wù)目的和細(xì)節(jié)要求。③切題：就事論事，針對(duì)題目去回答，不要只把共性說(shuō)一遍，要共性和個(gè)性兼具。④列提綱：養(yǎng)成列提綱的習(xí)慣，但列提綱不是打草稿，提綱內(nèi)容一定是全面的，但一定是少量的，后面我們講題型 的時(shí)候會(huì)跟大家講清楚。⑤侃侃而談：一定按照列好的提綱去說(shuō)，不要說(shuō)著說(shuō)著就跑題了，圍繞著一個(gè)核心區(qū)回答是比較好的。但是細(xì)節(jié)之 處如果不一樣，那也不要遲疑，順其自然，只要能回到剛才的話題上就行。千萬(wàn)不要完全脫離提綱，那一開(kāi)始想好的 思路就沒(méi)有什么意義了。

六、考生應(yīng)當(dāng)如何去做

【微笑——親和力】 心理學(xué)上有個(gè)著名的現(xiàn)象，叫做“暈輪效應(yīng)”，指的是當(dāng)人們喜歡一個(gè)人時(shí)，會(huì)連帶著他的缺點(diǎn)一塊喜歡，最經(jīng)典 的表現(xiàn)就是“情人眼里出西施”。人不可能完美，面試也同樣如此，你無(wú)法做一個(gè)讓所有人都滿意的人，但卻可以做 一個(gè)讓人第一印象就喜歡你的人。別人為什么喜歡你?按照另一個(gè)心理學(xué)原理，別人喜歡你通常是因?yàn)槟阆矚g他，如 果你為人和善，事事樂(lè)觀，那么就會(huì)聚集人氣，讓別人不知不覺(jué)喜歡你。所以有句話說(shuō)：“喜歡微笑的人運(yùn)氣總是很好”。你應(yīng)當(dāng)時(shí)常保持微笑，遵守“不笑不說(shuō)話”原則，每天笑著面對(duì)一切，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，自己突然有了魅力，有了好情緒，有了好成績(jī)。你常常以為，那些自信的人，是因?yàn)橛辛俗孕潘杂辛宋⑿?，但你不知道的秘密是——他們其?shí)是因?yàn)?常常微笑才看起來(lái)自信，順序剛好相反。那么，從現(xiàn)在開(kāi)始，讓我們互相提醒：笑一個(gè)吧!

【聲音洪亮——有氣場(chǎng)】 聲音大傳遞的信息是——有氣場(chǎng)。氣場(chǎng)是什么，氣場(chǎng)就是專業(yè)，代表著不容置疑的權(quán)威性。謙虛是中國(guó)人的優(yōu)點(diǎn)，但也是通病，謙虛也要辯證的看，也要分場(chǎng)合。人生有兩件事不必謙虛，一是“教徒弟”，二是“考試”，前者謙虛 會(huì)有損教師的權(quán)威性，后者謙虛會(huì)導(dǎo)致妄自菲薄。聲音大還有一個(gè)好處，就是會(huì)增加流暢度，往往是聲音越大越流暢。把你的音量提高 30%，面試時(shí)你會(huì)因此提高 2 分，基本等于是白送的分?jǐn)?shù)啊。