第一篇：2012校園招聘近期信息2(9月5日)

本周校招進(jìn)程

1.360公司，網(wǎng)申開始，9月8日晚19點(diǎn)交大宣講 http:// 2.搜狐，網(wǎng)申開始，9月15日晚19點(diǎn)交大宣講 http:// 3.百度，網(wǎng)申開始，20—22日分別在西電、西工大、交大宣講，24日筆試

http://baidu.dajie.com/project/3145 4.網(wǎng)易，網(wǎng)申開始，http://hr.163.com/campus2010/recruit.jsp 5.騰訊，網(wǎng)申開始 http://qq.dajie.com/project/3126

6.京東商城

2011.10.10(周一)西安 西安電子科技大學(xué) 南校區(qū)大學(xué)生活動中心116

京東商城

18:30

京東商城軟件開發(fā)專場，校園招聘 現(xiàn)場筆試

2011.10.11(周二)

西安 西安交通大學(xué) 教2-100德育基地

京東商城

19:00

京東商城校園招軟件開發(fā)專場，聘 試

7.大眾點(diǎn)評網(wǎng)

http://dianping.dajie.com/project/3160 2011.10.10(周一)西安 西安交通大學(xué) 待定 大眾點(diǎn)評網(wǎng)

18:30-20:00

大眾點(diǎn)評網(wǎng)校園招聘

8.淘寶網(wǎng)

http://taobao.dajie.com/project/3148

9.微軟

http://microsoft.dajie.com/project/3147

10.谷歌

http://google.dajie.com/project/3180

11.大眾點(diǎn)評網(wǎng)

http://dianping.dajie.com/project/3160

12.華為

http://huawei.dajie.com/project/3104

13.北京金和軟件 http://jinhe.dajie.com/project/3105

14.CVT（廣州視源）

http://cvt.dajie.com/project/3101

15.聯(lián)想集團(tuán)

http://lenovo.dajie.com/project/3100

16趨勢科技

http://trendmicro.dajie.com/project/3098

17.亞信聯(lián)創(chuàng)

http://asiainfo-linkage.dajie.com/project/3091

第二篇：近期招聘工作匯報(bào)

近期招聘工作匯報(bào)

1、本科學(xué)生

參加了山東**學(xué)院招聘會，收集簡歷50余份，主要還是生物專業(yè)，生物工程、生物技術(shù)專業(yè)，但男生偏少，附近周邊地區(qū)的生源較少，我們及時將簡歷交張總，經(jīng)張總審核后組織面試共有6名學(xué)生來面試，根據(jù)男女比例協(xié)調(diào)的原則，確定了曲師付冬冬、山輕兩名學(xué)生，另外一名化工專業(yè)男生（棗莊籍）未被錄取。

隨后將公司招聘計(jì)劃公布在山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)上，并在應(yīng)屆生就業(yè)網(wǎng)、全國大中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)平臺、齊魯人才網(wǎng)進(jìn)行公布，共收到簡歷200余份，但由于網(wǎng)絡(luò)招聘的特殊性質(zhì)，學(xué)生普遍采取“海投”的方式，針對性不強(qiáng)，誠意不大，所以我們堅(jiān)持了“周邊生源優(yōu)先、省內(nèi)高校優(yōu)先、男女控制比例”的篩選原則，對合適的人員及時聯(lián)系過來面試，但通知人數(shù)與來廠面試人數(shù)差別太大，收效甚微。

5月18日，張總帶隊(duì)三人到曲師進(jìn)行招聘，因是專場（和一招銷售人員的濟(jì)南生物公司），加之和學(xué)校提前聯(lián)系，宣講會到場學(xué)生30余名，對公司基本情況和待遇用PPT進(jìn)行了介紹，并重點(diǎn)突出地理位置（與濟(jì)南、聊城、泰安、菏澤都不遠(yuǎn)，回家方便）、房價（學(xué)生普遍三四年買房的現(xiàn)實(shí)）、晉升空間（結(jié)合企業(yè)規(guī)模與總公司比較）、企業(yè)技術(shù)水平和行業(yè)影響力等方面的優(yōu)勢，效果較好，共面試學(xué)生10名，但由于已是招聘后期，男生較少，生物工程專業(yè)學(xué)生較少，基本都是生命科學(xué)（師范類）和環(huán)境科學(xué)的學(xué)生，沒有確定人員，而是要了一個化學(xué)工程與工藝的女生，走手續(xù)后通知本人簽協(xié)議，后該女生打電話說留在老家，未簽約。

2、專科、高職學(xué)生招聘

聊城**學(xué)院招聘確實(shí)有值得我們?nèi)タ偨Y(jié)的地方，雖然我們及時將公司確定的名單告知學(xué)生，通知他們被公司正式錄用，并要求他們一旦確定離校日期就立即通知公司，或是去學(xué)校接他們，或是到車間接站。但我們對后期學(xué)生跟蹤做的不夠，一旦有更好的去處，他們很有可能背信棄義轉(zhuǎn)投他處，連個招呼都不打。其次，和學(xué)校的溝通不夠，盯死學(xué)校，并與學(xué)校老師建立較好的關(guān)系，也可以避免這種事情發(fā)生。

商職學(xué)校招聘可以說是進(jìn)行的比較好的一次招聘，一來是與學(xué)校就業(yè)辦老師聯(lián)系密切，盯緊了學(xué)生，二是招聘中我們重點(diǎn)突出“**”牌子，學(xué)生報(bào)名踴躍，但由于該校生物專業(yè)男生比例非常少（一個班一般只有3、4個男生），所以只確定了三名生物男生，其余均是女生。

淄博藥校，該校招聘會統(tǒng)一在威海舉行，高中起點(diǎn)專科在威海校區(qū)，淄博校區(qū)五年一貫制高職學(xué)生提前一天到威海，參加當(dāng)天的招聘會。該校今年共有2000名畢業(yè)生，除去訂單培養(yǎng)班的學(xué)生，參會學(xué)生僅有不到一千。招聘會共有205家企業(yè)參會，提供崗位12335個，單是國有和股份制公司就有51家，如揚(yáng)子江集團(tuán)、九州通、上藥山東公司、新華制藥、新華器械、魯南、威高、魯抗、辰欣、瑞陽等等，需求量達(dá)4271；有限責(zé)任公司101家，需求量達(dá)6162。這兩部分企業(yè)已占需求總量的85％，私營企業(yè)需求量為1396。該校就業(yè)辦老師最后對我們說，一半多的企業(yè)一個學(xué)生沒招到。

經(jīng)驗(yàn)及下一步對策

1、目前學(xué)生可選擇余地非常大，對待找工作也存在“試運(yùn)氣”、“憑感覺”的非理性心態(tài)，僅僅是看到那個企業(yè)有名氣、聽說過就投簡歷，這點(diǎn)我們是個弱勢，論品牌對學(xué)生的吸引力，我們比不過“**”、“**”、“**”、“**”等一些常打廣告的“名企”，雖然在**行業(yè)水平上是龍頭，但學(xué)生一般不會深入了解一個行業(yè)去了解該行業(yè)的一二三名。

對此，我們在招聘中，重點(diǎn)突出“**”這一招牌，這一點(diǎn)確實(shí)是收到了非常好的效果，2、地理位置不利 面試不來，競爭不具備優(yōu)勢，雖然房價低 對此，最好做到當(dāng)天面試，當(dāng)天在學(xué)校訂，盡量避免學(xué)生來廠面試這種成功率極低的確定形式。

3、學(xué)生工資水平在招聘企業(yè)中并沒有優(yōu)勢，更起不到使學(xué)生克服對地區(qū)偏遠(yuǎn)的顧慮的效果。

4、下手過晚，都是年后，下一步改在年前

5、搶不過訂單培養(yǎng)的企業(yè)，我們也可以選擇淄博藥校等幾個優(yōu)質(zhì)學(xué)校進(jìn)行訂單培養(yǎng)，可以規(guī)定學(xué)生生源地，規(guī)定性別比例，并參與課程設(shè)計(jì)，最后可以優(yōu)先選擇，不要的學(xué)生再推向?qū)W校的招聘會。

6、招聘方式較為單一，僅僅是走學(xué)校大型招聘會不足以突出企業(yè)，形成有效宣傳效果，下一步多走專場，與第七條配合使用。

7、加強(qiáng)與曲師、輕院等重點(diǎn)學(xué)校老師、教授的聯(lián)系，定點(diǎn)宣傳，長期宣傳，甚至可以選技術(shù)管理人員進(jìn)行講座，這比單純企業(yè)宣講要有效的多

8、企業(yè)普遍面臨招聘困局，總公司也是每年走三四十個本科高校才完成招聘任務(wù)。

第三篇：名企2012校園招聘信息

應(yīng)屆生求職網(wǎng)

081301044;80422961

3名企2012校園招聘信息：

搜狗2012校園招聘

國暉律所招聘法律業(yè)務(wù)顧問

第一創(chuàng)業(yè)證券招聘員工培訓(xùn)總監(jiān)

太平洋網(wǎng)絡(luò)招聘大客戶銷售經(jīng)理

伊颯爾招聘多個崗位

景旺電子招聘倉庫管理員

巨樂惠招聘英語外貿(mào)業(yè)務(wù)員

威萊日化招聘前臺文員

紅玨高級時裝有限公司招聘多個崗位

上海雪鯉魚計(jì)算機(jī)科技有限公司招聘現(xiàn)場技術(shù)支持工程師

深信服科技有限公司招聘多個崗位

江門建聲聲學(xué)材料有限公司招聘助理工程師

東莞三星視界有限公司招聘多個崗位

華域無線招聘多個崗位

http://job.dajie.com/corp/55d9375e-7ab6-11e0-b298-002219b0aa80

2012校園招聘名企的誘惑

發(fā)布時間2011-12-6 16:21:58

現(xiàn)在，2012屆的畢業(yè)生們正忙碌的穿梭于各大企業(yè)的校園宣講會、招聘會之間。有時一所高校一天會有10場宣講之多，這是因?yàn)槊蠹娂娂涌炝恕皳屓恕钡乃俣龋瑺幦∵x到一批最優(yōu)秀的人才。其實(shí)在每年的校園招聘中，都不乏大二大三的取經(jīng)者，他們或在宣講會上積累經(jīng)驗(yàn)，或在網(wǎng)申中小試身手。他們希望能在只屬于師兄師姐的招聘會中見識下，了解每個公司的文化與人才需求，提前感受校園招

聘的火熱氛圍。

對于尚待“閨”中的大二大三生來說，認(rèn)識并感受這種氛圍是很好的現(xiàn)象，不過感受之后，還要去進(jìn)行分析與選擇，對于未來自己的求職方向應(yīng)早下定論，以便能朝著既定目標(biāo)去練就本領(lǐng)。機(jī)會是給

有準(zhǔn)備的人準(zhǔn)備的，如果不想輪到自己時手忙腳亂，彷徨無措的話，就要早日找到突破口。

2012校園招聘名企的誘惑

互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)

做為時下最熱的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)是“搶人”的主力軍，各大公司均開出了高價位吸引人才的加入，除年薪誘人外，網(wǎng)易還送股票并提供5頓免費(fèi)餐、新浪獎期權(quán)加解住住宿問題，騰訊則為員工買房免息貸款，這些優(yōu)厚的條件無疑是企業(yè)之間爭才的亮點(diǎn)，但你要想得到這些就要成為他們最需要的那種人才。互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)說最急需的是技術(shù)型人才，而且需求量很大，因此才會有如此優(yōu)厚的條件。新浪招的千人會有一半用于微博的應(yīng)用開發(fā)，網(wǎng)易希望你能給用戶帶來更好的體驗(yàn)，百度需要的是專業(yè)技能與

協(xié)作、好學(xué)等軟件實(shí)力并重的人才。如果你還沒有對這些未來所要工作的方向有更好的體驗(yàn)與理解，并且沒有付諸行動修煉技能，那么要想hold住這些誘人的果實(shí)，就太不切實(shí)際了!

銀行業(yè)

隨著當(dāng)前中國銀行業(yè)務(wù)范圍的不斷擴(kuò)大，銀行對于人才的需求量還是一如既往的高，并且薪酬福

利也連續(xù)兩年位居各行業(yè)榜首，上市銀行更達(dá)到了平均26萬年薪的的高度。

有著這樣好的一個發(fā)展趨勢的銀行又青睞怎樣的應(yīng)聘者呢？銀行HR認(rèn)為有著較好專業(yè)素質(zhì)的人才是他們選擇的目標(biāo)，因?yàn)槟軌蛏暾堛y行工作的大部分學(xué)生是非金融專業(yè)的，從他們對想要從事的崗位所做的功課與努力，可以看出求職者的專業(yè)素質(zhì)。因此除了大學(xué)生的專業(yè)知識與實(shí)踐經(jīng)歷之外，更希望你通過銀行從業(yè)資格考試來系統(tǒng)的學(xué)習(xí)銀行業(yè)的職業(yè)操守與行業(yè)法律規(guī)范，并用成績證明，銀行

會以此來判別求職人員對基本知識的了解程度，這樣對招來的人也才會比較放心。

如何Hold住誘人的果實(shí)

其實(shí)不只是互聯(lián)網(wǎng)和銀行業(yè)，大多數(shù)的行業(yè)都會認(rèn)為：應(yīng)聘者對自己所求行業(yè)職位的了解程度和所做過的努力，是評判一個求職者能不能夠讓企業(yè)放心聘請你，并相信你會做出一定成績的標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)一個人只是能夠說出興趣所在，卻對所要承擔(dān)的工作一問三不知，這既是對你自己不負(fù)責(zé)，也是對企業(yè)的不負(fù)責(zé)。

以上面這兩個行業(yè)為例來說說，大學(xué)生如何培養(yǎng)自己的職業(yè)素質(zhì)。

想進(jìn)入高端互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的技術(shù)型大學(xué)生，很多人都是什么都學(xué)過，但都只是一點(diǎn)皮毛，簡歷中也滿是“熟悉、了解”的字眼，如果真要是在HR面試中，讓你說出個一二三四來恐怕很難。因此，在大學(xué)階段你要穩(wěn)扎穩(wěn)打，利用充分的時間與精力培養(yǎng)理論基礎(chǔ)知識和職業(yè)素質(zhì)，并主動的不斷追蹤新的技術(shù)應(yīng)用，學(xué)習(xí)新的軟件產(chǎn)品及硬件產(chǎn)品知識，然后綜合分析各大公司的人才需求，有方向性的去熟

練他們所要求的專業(yè)技能，這樣才能從根本上增強(qiáng)你應(yīng)聘時的競爭力。

而對于銀行業(yè)人才需求來說，考取銀行從業(yè)資格證不僅僅是一個證件，而是你在這個學(xué)習(xí)過程中能夠清楚銀行業(yè)務(wù)術(shù)語及含義，了解專業(yè)技能，因此在你有了進(jìn)入銀行的目標(biāo)之后，就要通過考證來增強(qiáng)自己成功的機(jī)會，尤其對于那些非相關(guān)專業(yè)的大學(xué)生來說，這更有可能成為你與金融專業(yè)學(xué)生競爭的砝碼。積極的通過各種努力，彌補(bǔ)專業(yè)或能力上的不足，這是多數(shù)成功大學(xué)生共同走過的路途。除了工作能力外，溝通能力也是職場上成功的一大原因，試想如果同事之間說的話語或說出的技術(shù)性語言，你無法很好的理解并執(zhí)行，不僅直接影響到你的工作表現(xiàn)，想在職業(yè)生涯上有所建樹也是

很難。

其實(shí)要鍛煉溝通能力并不難，只要你充分享受大學(xué)時光就可以了，參加社團(tuán)，參與班務(wù)，都是難得的提高溝通能力的經(jīng)歷。當(dāng)你在一個很純真的學(xué)生中間工作時，是可以很輕松的得到管理、組織、協(xié)調(diào)等溝通能力的鍛煉。另外你也可以積級參與社會活動，擴(kuò)大自己的眼光，讓自己的思想境界有一

個飛越，那么你在與其他人溝通時才不會言之無物。

【過來人語】

好工作其實(shí)大部分不是找來的，而是做出來的。在大學(xué)時，你做成什么樣子，好工作到手的數(shù)量就會成等比例增長，這種體驗(yàn)是那些從來沒有認(rèn)真過的大學(xué)生難以享受到的。如果你先知先覺，未來

一定會在你手中。

福州大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心

2011年12月6日

第四篇：軟通2012招聘信息(校園)

軟通動力信息技術(shù)（集團(tuán)）有限公司

美國紐交所上市公司軟通動力信息技術(shù)（集團(tuán)）2012校園招聘

1.公司介紹：

軟通動力—全方位IT服務(wù)及行業(yè)解決方案提供商

（http:///cn/）

軟通動力信息技術(shù)（集團(tuán)）有限公司成立于2001年，現(xiàn)已發(fā)展成為領(lǐng)先的、全方位IT服務(wù)及行業(yè)解決方案提供商。業(yè)務(wù)范圍涵蓋咨詢及解決方案、IT服務(wù)以及業(yè)務(wù)流程外包（BPO）服務(wù)等，是高科技、通信、銀行/企業(yè)金融/保險(xiǎn)、能源/交通/公用事業(yè)等行業(yè)重要的IT綜合服務(wù)提供商和戰(zhàn)略合作伙伴。

軟通動力全球總部設(shè)在北京，在中國大陸的主要城市以及香港、臺灣、日本、韓國、北美、歐洲均設(shè)有分支機(jī)構(gòu)。目前，全球共有超過12000名員工。軟通動力獨(dú)特的交付模式將現(xiàn)場支持與全球資源遠(yuǎn)程支持相結(jié)合，保障了對客戶需求的深刻理解和快速響應(yīng)。

軟通動力發(fā)展歷程：

2001-2005年

〃 成立于2001年10月

〃 2004通過CMM3 認(rèn)證

〃 2005年完成第一輪1400萬美元融資

〃 員工總數(shù)從40人到900人

2006年

〃 通過CMMI Leiel 5認(rèn)證

〃 入選德勤中國高科技、高成長50強(qiáng)

〃 員工總數(shù)達(dá)到2,000人

2007年

〃 通過ISO 27001/BS7799認(rèn)證

〃 完成第二輪4,500萬美元融資

〃 員工總數(shù)超過3,000人

2008年

〃 以天津、無錫和廣州為基地的三大全球交付中心設(shè)立

〃 員工總數(shù)超過4,500人

2009年

〃 埃卡內(nèi)基‐軟通動力國際高級IT人才學(xué)院落戶無錫

〃 完成以光大私募資金為主投資商的第三輪融資

〃 員工總數(shù)超過7,000人

2010年

〃 全方位IT及解決方案服務(wù)提供商

〃 登錄美國紐交所上市（NYSE:ISS)

〃 員工總數(shù)超過9,000人

2011年

〃 員工總數(shù)超過15,000人

2.招聘介紹

職位一：手機(jī)研發(fā)軟件工程師（華為項(xiàng)目，地點(diǎn)：華為現(xiàn)場）

招聘人數(shù)：

i100人

職位要求：

i2012年應(yīng)屆211工程類重點(diǎn)院校

i計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)

i有良好的外語能力

i有志于在軟件開發(fā)領(lǐng)域發(fā)展自己的職業(yè)生涯

i良好的邏輯能力及快速學(xué)習(xí)能力

i2011年10月~2012年6月開始提供崗前培訓(xùn)（一個月）和實(shí)習(xí)機(jī)會

職位說明：

i根據(jù)詳細(xì)設(shè)計(jì)需求，負(fù)責(zé)軟件的編碼和測試

i根據(jù)技術(shù)要求，負(fù)責(zé)系統(tǒng)的日常維護(hù)和技術(shù)支持工作

i系統(tǒng)監(jiān)控，報(bào)錯和糾錯以及系統(tǒng)運(yùn)行狀況的總結(jié)和報(bào)告

i主管分配的其他的項(xiàng)目工作

工作地點(diǎn)：

i北京、南京華為現(xiàn)場

工作待遇：

i實(shí)習(xí)期間待遇：實(shí)習(xí)補(bǔ)助3000元/月；

i正式員工待遇：月薪5500元~6000元/月，五險(xiǎn)一金；

入職公司：

I軟通南京分公司、華為南京分公司

職位二：手機(jī)測試工程師（日韓事業(yè)部）

招聘人數(shù)：

i150人~200人

職位要求：

i日語二級相當(dāng)或以上；

i或英語四級或以上，托業(yè)690分以上或雅思6分以上者優(yōu)先；

i或者有能力在2012年畢業(yè)前達(dá)到上述要求

i有志于在軟件測試領(lǐng)域發(fā)展自己的職業(yè)生涯

i良好的邏輯能力及快速學(xué)習(xí)能力

i2011年10月開始提供培訓(xùn)（3個月）和實(shí)習(xí)機(jī)會

職位說明：

i負(fù)責(zé)手機(jī)應(yīng)用軟件、游戲產(chǎn)品的測試；

i根據(jù)（日語書寫的格式）測試規(guī)范和要求完成手機(jī)軟件測試并用日語書寫測試報(bào)告;

i具體找出手機(jī)軟件中的問題，并對各種問題產(chǎn)生原因做出基本判斷；準(zhǔn)確、詳實(shí)的用日語描述

Bug 產(chǎn)生的過程、Bug 的現(xiàn)象，對 Bug 的嚴(yán)重程度做判別；

i用英語熟練完成日常的辦公日志和郵件溝通。

工作地點(diǎn)：

i北京、無錫、杭州

工作待遇：

i實(shí)習(xí)期間待遇：實(shí)習(xí)補(bǔ)助1500元/月；

i正式員工待遇：月薪：北京：3500元~4500元/月，無錫：3000元~4000元/月五險(xiǎn)一金；

入職公司：

I軟通北京總公司

職位三：手機(jī)研發(fā)軟件工程師（軟通華為項(xiàng)目）

招聘人數(shù)：

i1000人

職位要求：

i本科院校

i計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)

i有良好的外語能力（英語）

i有志于在軟件開發(fā)領(lǐng)域發(fā)展自己的職業(yè)生涯

i良好的邏輯能力及快速學(xué)習(xí)能力

i2011年10月~2012年6月開始提供崗前培訓(xùn)（4個月）和實(shí)習(xí)機(jī)會

職位說明：

i根據(jù)詳細(xì)設(shè)計(jì)需求，負(fù)責(zé)軟件的編碼和測試

i根據(jù)技術(shù)要求，負(fù)責(zé)系統(tǒng)的日常維護(hù)和技術(shù)支持工作

i系統(tǒng)監(jiān)控，報(bào)錯和糾錯以及系統(tǒng)運(yùn)行狀況的總結(jié)和報(bào)告

i主管分配的其他的項(xiàng)目工作

工作地點(diǎn)：

i軟通南京分公司

工作待遇：

i實(shí)習(xí)期間待遇：實(shí)習(xí)補(bǔ)助1500元/月；

i正式員工待遇：月薪4000元/月，五險(xiǎn)一金；

3.應(yīng)聘方式

i郵箱：發(fā)送簡歷至minjiang@icarnegiewx.cn并在郵件標(biāo)題上注明”2012軟通應(yīng)聘+職

位+地點(diǎn)”

4.現(xiàn)場宣講招聘會

為讓同學(xué)更近距離地接觸了解軟通動力信息技術(shù)（集團(tuán)）有限公司，我們計(jì)劃自2011

年9月至11月、2012年3月至4月，將陸續(xù)在大連、沈陽、長春、哈爾濱、南京、西安、青島、常州、北京等城市舉辦校園現(xiàn)場宣講招聘會，介紹軟通動力信息技術(shù)（集團(tuán)）有限公司職業(yè)

發(fā)展、培訓(xùn)成長，并現(xiàn)場進(jìn)行筆試。對軟通動力信息技術(shù)（集團(tuán)）有限公司2012校園招聘職位有興趣的同學(xué)可直接攜帶個人簡歷一份參加現(xiàn)場宣講招聘會。

具體時間及場地等詳細(xì)信息敬請關(guān)注各高校就業(yè)網(wǎng)站（以211重點(diǎn)院校的就業(yè)網(wǎng)站）、求職網(wǎng)站等專業(yè)招聘網(wǎng)站。

姜敏軟通動力信息技術(shù)（集團(tuán)）有限公司

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中國.遼寧省大連市沙河口區(qū)數(shù)碼廣場軟件園10號樓3層

總機(jī)（D L）：86-0411-39851788-8098

手機(jī)（Mb）：86-***

郵箱 E-mai）：minjiang@icarnegiewx.cn

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第五篇：味好美2012校園招聘信息

加入味好美，共創(chuàng)美好生活！

Join McCormick, Life is better!

味好美中國2012校園招聘

McCormick China 2012 Campus Recruiting

味好美中國

McCormick是全球領(lǐng)先的調(diào)味品生產(chǎn)商，1889年，誕生在世界最好的香辛料原產(chǎn)地——美國馬里蘭州的巴爾的摩市。100多年的工藝?yán)鄯e和精益求精，加上獨(dú)一無二的專利配方和高素質(zhì)的員工隊(duì)伍，保證我們提供純正的、適合本地的調(diào)味品。McCormick已經(jīng)在全球成立上百個子公司和代理商，每天，McCormick有8000多名員工為全球消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)、風(fēng)味各異、規(guī)格多樣的香辛料、復(fù)合調(diào)味料、包裹料、腌制料、湯料、甜醬、水果醬、沙司等豐富多樣的調(diào)味品。

McCormick在中國四十多個城市設(shè)立了分支機(jī)構(gòu)和銷售辦事處，在上海和廣州等地成立了工廠和研發(fā)中心。上海味好美食品有限公司成立于1989年；味可美（廣州）食品有限公司成立于1994年。我們?yōu)橹袊M(fèi)者帶來了多彩多“滋”的調(diào)味品而感到自豪。

McCormick相信人才是成功的首要因素?，F(xiàn)在，McCormick（中國）啟動了管理培訓(xùn)生項(xiàng)目，涉及了銷售與市場、生產(chǎn)運(yùn)營、人力資源、質(zhì)量保證和研發(fā)幾大領(lǐng)域。我們招聘優(yōu)秀的畢業(yè)生，給他們最好的培訓(xùn)和具有挑戰(zhàn)的工作任務(wù)，提供全面素質(zhì)訓(xùn)練和晉升通道，使他們成為 McCormick（中國）未來的中流砥柱。

加入 McCormick（中國），不僅讓你在工作中不斷積累經(jīng)驗(yàn)，而且每個月，每個季度我們都準(zhǔn)備了不同主題的培訓(xùn)項(xiàng)目，從素質(zhì)、技能、領(lǐng)導(dǎo)力全方位提升你的能力，為將來打下良好的基礎(chǔ)。

McCormick（中國），已經(jīng)為你們搭建了盡情施展才華的舞臺，同學(xué)們，歡迎加入 McCormick（中國）這個充滿生機(jī)和活力的大家庭！

我們正在招聘以下職位：

職位

質(zhì)量保證管理培訓(xùn)生

研發(fā)管理培訓(xùn)生

生產(chǎn)營運(yùn)管理培訓(xùn)生

銷售和市場管理培訓(xùn)生

人力資源/財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)生 專業(yè)要求 食品工程及相關(guān)專業(yè) 食品科學(xué)及相關(guān)專業(yè) 食品/工程/機(jī)電及相關(guān)專業(yè) 工商管理/市場營銷及相關(guān)專業(yè) 人力資源/心理學(xué)/財(cái)務(wù)/會計(jì)及相

關(guān)專業(yè) 學(xué)歷要求 本科及以上 本科及以上 本科及以上 本科及以上 本科及以上

* 研發(fā)類管理培訓(xùn)生，研究生優(yōu)先

職位素質(zhì)要求：

? 具備流利的中、英文表達(dá)能力；

? 高度的工作熱情和工作積極性，富有挑戰(zhàn)精神；

? 有良好的團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的溝通能力；

? 耐心踏實(shí)，有敬業(yè)精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；

如何應(yīng)聘：

1．應(yīng)聘上海職位發(fā)送中英文簡歷至，應(yīng)聘廣州職位發(fā)送中英文簡歷至hr_gz@mccormick.com，并在主題中寫上學(xué)校、專業(yè)、姓名和應(yīng)聘的職位(如XX學(xué)校XX專業(yè)(姓名)申請質(zhì)量保證管理培訓(xùn)生職位)。

2．直接登陸.cn，點(diǎn)擊首頁“校園招聘”漂浮窗。

3．宣講會現(xiàn)場投遞簡歷，并可直接和相關(guān)人員溝通相關(guān)職位情況。

校園招聘程序：

1． 請同學(xué)們關(guān)注各學(xué)校就業(yè)網(wǎng)站信息，準(zhǔn)時參加McCormick校園宣講會；

2． 宣講會上可提交中英文簡歷

3． 宣講會后進(jìn)行初試和復(fù)試（宣講會后通知初試和復(fù)試地點(diǎn)）。

參加校園招聘會需準(zhǔn)備資料：

1． 個人簡歷；

2． 相關(guān)證書復(fù)印件；

3． 成績單復(fù)印件。

公司地址：上海市虹梅南路701號200237

聯(lián)系電話：人力資源部

021-33573888*3758

公司地址：廣州市東基工業(yè)區(qū)濱河路183號510730

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