第一篇：2016年度環(huán)衛(wèi)工人目標(biāo)管理責(zé)任狀 2

環(huán)衛(wèi)工人目標(biāo)管理責(zé)任狀

甲方：走馬嶺街城市管理所 乙方：

為加強走馬嶺街環(huán)境衛(wèi)生管理，徹底改善居民生活環(huán)境，提高走馬嶺街的大城管工作，推動精細(xì)化管理，確保各項目標(biāo)工作的完成，現(xiàn)制定目標(biāo)責(zé)任狀如下：

一、雙方的權(quán)利和責(zé)任

1、甲方的權(quán)利和責(zé)任：對乙方全面領(lǐng)導(dǎo)，對乙方落實各項管理制度、監(jiān)督、考核、獎懲等其它事項。

2、乙方的責(zé)任和義務(wù)：遵守甲方的各項管理制度，服從甲方的管理，完成甲方分配的各項任務(wù)，保質(zhì)、保量、按時完成。做好路面清掃、道路保潔、垃圾清運，做到日產(chǎn)日清，整潔美觀。

二、責(zé)任范圍（附平面圖）

負(fù)責(zé)

范圍內(nèi)垃圾清掃、清運（保潔）。

三、甲方提供給乙方清掃保潔的工具，乙方不得轉(zhuǎn)借，若人為損壞照價賠償，乙方解聘或合同終止時必須按質(zhì)、按量歸還甲方。

四、乙方在受聘期內(nèi)，甲方給乙方購買意外傷害保險，乙方在工作中遇到意外、傷亡等事故，要及時通知甲方，甲方將協(xié)調(diào)保險公司給乙方予以賠付，賠付金額不足的由乙方自行承擔(dān)。工作期間以外或未經(jīng)甲方同意私自換人代崗發(fā)生意外、傷亡等各種事故，甲方概不負(fù)責(zé)。

五、乙方報酬：甲方對乙方實行底薪+績效的工資發(fā)放制度，競爭上崗，優(yōu)勝劣汰的管理體制。每人每月基本工資

1100.00 元，目標(biāo)考核

元，每月考核的績效情況與年底的獎金掛鉤。

六、檢查考核及獎懲辦法

（一）環(huán)衛(wèi)所堅持月度、季度、年度考核制度，采取市、區(qū)、街考核機構(gòu)定期和不定期抽查與檢查相結(jié)合的考核辦法，對轄區(qū)主次干道衛(wèi)生質(zhì)量進(jìn)行檢查考核，有獎有罰，月末兌現(xiàn)。年終總評以日常考核為依據(jù)。

（二）具體獎罰標(biāo)準(zhǔn)為各級考核機構(gòu)反饋的信息為主要依據(jù)，從月工資中扣除，具體操作標(biāo)準(zhǔn)為《環(huán)衛(wèi)工目標(biāo)績效考核管理辦法》和《武漢市城市綜合管理主次干道考評標(biāo)準(zhǔn)》。

七、違約責(zé)任：乙方違反本協(xié)議、不遵守甲方的各項管理制度或 者由于自身原因無法完成本工作的，甲方有權(quán)解除本合同。雙方解除合同應(yīng)提前30日通知對方、雙方當(dāng)事人在合同期滿30日內(nèi)可向?qū)Ψ嚼m(xù)訂合同。

八、本協(xié)議有效期：

****年**月**日至

****年**月**日止。

九、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商用附本說明，具有同等效力。

甲方簽字：

乙方簽字： 蓋

章

蓋

章

****年**月**日

第二篇：2012社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任狀

二十家子中心小學(xué)二0一二年 社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任狀

為認(rèn)真貫徹落實國家、省、市、縣有關(guān)綜合治理工作的總體部署，進(jìn)一步推動2012年我校綜合治理和學(xué)校安全工作，特簽訂此責(zé)任狀。

一、總體要求

堅持對全校師生員工進(jìn)行思想道德教育和法制教育，特別是有關(guān)教育法律法規(guī)的教育；堅持抓好學(xué)生思想品德、日常行為規(guī)范教育和管理；繼續(xù)開展學(xué)生養(yǎng)成教育和預(yù)防青少年違法犯罪教育；認(rèn)真開展校園及周期性邊環(huán)境綜合治理工作；建立健全綜合治理和安全管理制度，努力創(chuàng)建平安、衛(wèi)生、文明、和諧校園。確保我鎮(zhèn)師生人身安全和學(xué)校財產(chǎn)不受損失。

二、任務(wù)目標(biāo)

1、切實加強學(xué)校安全管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。

要求各校牢固樹立“安全第一”和安全工作重于泰山的思想觀念，將安全工作列入全年工作重點。各校成立臺安保衛(wèi)、矛盾調(diào)解、防火、防汛、交通安全等領(lǐng)導(dǎo)小組，分工明確責(zé)任到人。切實布置好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)包班，分解安全管理責(zé)任。加強特殊地段特殊時間的巡邏管理，進(jìn)一步培養(yǎng)和發(fā)揮安全信息員的作用，做到安全工作時間、空間的無縫式管理。

2、各村小校長作為第一責(zé)任人，同中心校簽狀；校要同本校的少先隊、班主任、門衛(wèi)人員層層簽訂責(zé)任狀，簽狀率達(dá)100%。

3、各校要設(shè)立值班室，實行領(lǐng)導(dǎo)帶班、教師值班的值班值宿工作制度。保證信息通暢，嚴(yán)格執(zhí)行案件發(fā)、破報告制度。

4、加強師生德育工作和精神文明建設(shè)，提高師生思想道德水平。各校要將德育工作和精神文明創(chuàng)建與綜合治理和校園安全工作有機結(jié)合起來，強化師德教育，強化學(xué)生養(yǎng)成團結(jié)友善、誠信待人、關(guān)愛他人、樂于助人的良好交往習(xí)慣。大力加強青少年思想道德建設(shè)，努力形成知榮辱、講文明、促和諧的校園風(fēng)沿。加強師生反邪教教育，堅決抵制法輪功等各種非法組織、邪教組絹的滲透和影響。

5、大力加強校園文化建設(shè)，在師生中開展反邪教教育活動，引導(dǎo)師生主動拒絕邪教，拒絕封建迷信活動。引導(dǎo)青少年文明正確使用網(wǎng)絡(luò)，珍愛生命，遠(yuǎn)離 黃、賭、毒。開展豐富多彩的校園文化活動，對學(xué)生進(jìn)行愛國、愛家、愛校的思想教育。

6、加強師生法制教育，預(yù)防師生違法犯罪。充分發(fā)揮法制副校長的作用，組織師生學(xué)法、知法、用法、宣法、守法。嚴(yán)禁管制刀具進(jìn)入校園，認(rèn)真排查師生間矛盾糾紛，并及時化解和處理，堅決杜絕校園暴力事件。每學(xué)期法制教育要達(dá)到6課時。

7、積極拓展安全教育活動載體，開展豐富多彩的安全教育主題活動。組織好教育局開展小學(xué)生圍繞“三個一”為主題的安全教育征文活動。

8、加強校園周邊環(huán)境的綜合治理，構(gòu)建良好的教育教學(xué)環(huán)境。各校加強對電教室、微機室重點部位的管理，安裝防資和報警裝置。加強對校園內(nèi)外安全隱患的排查和整治活動，保證全年進(jìn)行4次以上安全隱患排查。同時對校園周邊環(huán)境進(jìn)行綜合治理，清理校內(nèi)無證小商店和門前小攤點，清理不符合規(guī)定的網(wǎng)吧和其它娛樂場所。

9、各校要全面細(xì)化安全工作宣傳和教育工作，做到安全教育時課堂。要保證師資、教材、課時的全面落實。保證每周有一節(jié)安全教育課，每學(xué)期保證進(jìn)行大型安全教育2次，全年保證大型安全教育4次。要充分利用“中小學(xué)生安全教育日”、法制宣傳日、禁毒日等宣傳契機，加強學(xué)生安全知識、法律知識、生活常識的教育，全面培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)對突發(fā)事件的自我保護能力。特別是每學(xué)期開學(xué)初要做好“開學(xué)第一課”的安全教育工作，各校要將開學(xué)第一周作為“安全教育周”，完成對師生的安全綜合教育任務(wù)。

10、加強安全工作的檢查，及時消除安全隱患。經(jīng)常檢查校舍、體育設(shè)施、配套設(shè)施、實驗器材的安全性，發(fā)現(xiàn)隱患，及時消除或整改。要保證每學(xué)期進(jìn)行2次安全隱患大檢查，全年達(dá)到4次。中心校將在學(xué)期初組織相關(guān)人員對基層學(xué)校安全隱患排查工作進(jìn)行全方面檢查。

三、考評及獎懲辦法

中心校將對各小學(xué)綜治工作實行核評。實行半年初檢，年終總評和抽檢制度。各簽狀學(xué)校要對本單位的綜治工作進(jìn)行自我評估，年末寫出總結(jié)報中心校。

二十家子中心小學(xué) 2012年2月20日

二十家子鎮(zhèn)中心小學(xué)2012年 社會治安綜合治理目標(biāo)管理

責(zé)

任

狀

立狀單位代表人：二十家子中心小學(xué)校長

簽狀單位代表人：

簽 狀 時 間： 2012年 月 日

第三篇：消防安全目標(biāo)管理責(zé)任狀

二Ｏ一Ｏ消防安全目標(biāo)管理

暨構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程

責(zé)

任

狀

永義鄉(xiāng)人民政府

二0一0年消防安全目標(biāo)管理

暨構(gòu)筑社會消防安全“防火墻”工程責(zé)任狀

為了全面推進(jìn)全鄉(xiāng)消防工作，確?；馂?zāi)形勢持續(xù)平穩(wěn)，根據(jù)《中華人民共和國消防法》、《韶山市消防工作“十一五”發(fā)展規(guī)劃》，特制定此責(zé)任狀。

一、工作目標(biāo)

1、保障消防工作與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應(yīng)。將消防工作納入國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃，落實消防安全責(zé)任制。領(lǐng)導(dǎo)并督促有關(guān)部門、單位認(rèn)真履行消防安全職責(zé)。明確專門的消防工作經(jīng)費，保證專職、兼職或志愿消防隊的正常運行以及消防宣傳教育活動的開展。

2、建立并落實消防工作聯(lián)席會議制度。各村和企事業(yè)單位應(yīng)成立消防安全委員會，每季度至少召開一次成員會議。

3、建立健全消防工作督導(dǎo)考核機制。將火災(zāi)防控效果指標(biāo)納入工作考核內(nèi)容，納入社會治安綜合治理檢查考核范圍。年內(nèi)消防工作專項檢查不少于4次，落實考核檢查，兌現(xiàn)獎懲。

4、保持火災(zāi)形勢持續(xù)平穩(wěn)。大力開展火災(zāi)隱患排查整治。堅決遏制重特大火災(zāi)事故，年內(nèi)不發(fā)生較大以上火災(zāi)事故和亡人火災(zāi)。

5、加強集鎮(zhèn)和安置區(qū)公共消防基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。保障公共消防設(shè)施建設(shè)與其他基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)同步實施。

6、加強農(nóng)村消防工作。全面推行農(nóng)村消防工作“四改工程”。進(jìn)村消防車道的建成率、電網(wǎng)改造率、可用消防水源的建成率和灶改工程均達(dá)到100%。

7、加強多種形式消防隊伍建設(shè)。大力推進(jìn)專（兼）職消防隊建設(shè)工程，全面開展村組志愿消防隊伍建設(shè)，建立覆蓋全鄉(xiāng)的消防救援保障網(wǎng)絡(luò)。各有關(guān)單位也應(yīng)積極籌備，于2011年底前完成建隊任務(wù)。

8、部署和組織開展經(jīng)常性的消防宣傳教育活動，加強農(nóng)村消防宣傳設(shè)施投入，各村建立1塊以上的永久性戶外宣傳廣告牌，加油站應(yīng)設(shè)立消防宣傳欄（面積不小于2平方米），大力推進(jìn)消防志愿者活動，組織消防志愿者不少于10人。

二、獎懲

1、在全鄉(xiāng)消防工作考核中完成目標(biāo)任務(wù)，工作突出的，給予獎勵，并予以通報表彰。

2、在全鄉(xiāng)消防工作考核中未完成責(zé)任目標(biāo)任務(wù)的予以通報批評。

3、發(fā)生較大以上火災(zāi)事故的，實施“黃牌警告”；發(fā)生重大以上火災(zāi)事故或者1起（含）以上較大亡人火災(zāi)事故的，實施“一票否決”。

本責(zé)任狀一式兩份，由永義鄉(xiāng)人民政府與各村、企事業(yè)單位簽訂。

永義鄉(xiāng)人民政府(蓋章)責(zé)任單位(蓋章)

負(fù)責(zé)人簽名：負(fù)責(zé)人簽名：

年月

日

第四篇：目標(biāo)管理責(zé)任狀--修改

漢川市公路管理局路政大隊 2013路政管理工作目標(biāo)責(zé)任書

為認(rèn)真落實省、市公路主管部門2013年工作的總體部署，確保各項路政目標(biāo)順利完成，就二〇一三年路政管理工作目標(biāo)責(zé)任簽訂如下責(zé)任書。

一、責(zé)任人：

各路政中隊、超限站負(fù)責(zé)人為本單位目標(biāo)責(zé)任人，對本內(nèi)各項工作任務(wù)向大隊負(fù)責(zé)。

二、工作目標(biāo)（見附頁）。

三、本目標(biāo)責(zé)任書期限為2013，其考核獎懲不受主要負(fù)責(zé)人更迭影響。

四、獎懲辦法：

各路政中隊、超限站負(fù)責(zé)人必須嚴(yán)格落實各項目標(biāo)責(zé)任。年終檢查考核達(dá)90分（含90分）以上者，給予一定的精神和物資獎勵；達(dá)不到90分者，全隊通報批評；低于80分者，除全隊通報批評外，給予一定經(jīng)濟處罰。

五、本目標(biāo)責(zé)任書一式三份，大隊、各路政中隊、超限站各執(zhí)一份，報公路局存檔一份。

大隊負(fù)責(zé)人簽名：中隊、超限站負(fù)責(zé)人簽名： 時間：時間：

路政大隊2013責(zé)任目標(biāo)

第五篇：2011糧食生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀

鎮(zhèn)2011糧食生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀

村：

為了認(rèn)真貫徹落實中央有關(guān)文件和省、市、縣糧食生產(chǎn)工作會議精神，按照“穩(wěn)定面積、主攻單產(chǎn)、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、增加效益、提升能力”的要求，鞏固加強糧食和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的基礎(chǔ)地位，落實糧食生產(chǎn)工作責(zé)任，鎮(zhèn)人民政府根據(jù)縣糧食生產(chǎn)有關(guān)要求，現(xiàn)與你村簽訂2011糧食生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任狀。

一、工作目標(biāo)

各村（社區(qū)）要把糧食生產(chǎn)工作列為重要工作開展，加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，制定方案，落實措施。各村行政一把手作為轄區(qū)糧食生產(chǎn)工作第一責(zé)任人，負(fù)總責(zé)，確保轄區(qū)糧食生產(chǎn)工作有效開展，保障耕地面積，增加糧食產(chǎn)量。

二、工作任務(wù)

1、認(rèn)真落實村（居）委會主任責(zé)任制，高度重視，做到工作有規(guī)劃、年終有總結(jié)。

2、深入開展糧食生產(chǎn)宣傳教育，本配合鎮(zhèn)政府組織開展宣傳，禁止拋荒，禁止“雙改單”，禁止直播，保證糧食工作取得成效。

3、建立信息登記上報制度，及時掌握轄區(qū)內(nèi)糧食生產(chǎn)工作情況，并上報鎮(zhèn)政府。

三、工作考核

鎮(zhèn)人民政府把糧食生產(chǎn)工作納入目標(biāo)考核重要內(nèi)容，分早、晚稻兩季，由鎮(zhèn)農(nóng)辦組織實施綜合考核。

四、獎懲制度

1、村（社區(qū)）考核為優(yōu)秀的，由鎮(zhèn)政府將給予表揚和獎勵。

2、未認(rèn)真履行職責(zé)，致使目標(biāo)任務(wù)沒有完成的村（社區(qū)），取消責(zé)任單位和責(zé)任人評先資格。

此責(zé)任書一式二份，由鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長、各村（居）委會主任蓋章、簽字后生效，鎮(zhèn)、村并各執(zhí)一份。

鎮(zhèn)人民政府（蓋章）村（居）委會（蓋章）

鎮(zhèn)長：村主任：

2011年3月