旅游職業(yè)生涯規(guī)劃范文1
一、決策前分析
根據(jù)我對(duì)旅游管理出路的理解,大致有以下方向:無(wú)論是任何方向,如果想發(fā)展的好,前提是能說(shuō)一口流利的英語(yǔ)!
旅行社(導(dǎo)游,計(jì)調(diào),銷(xiāo)售等)、酒店(銷(xiāo)售總監(jiān),大堂副理等)、旅游國(guó)際機(jī)場(chǎng)航空公司(航空機(jī)票定位員,空中小姐等)、旅游局(公務(wù)員)————要考公務(wù)員、旅游景區(qū)規(guī)劃與開(kāi)發(fā)(研究,設(shè)計(jì)人員)———壓力大、度假村、會(huì)展(策劃師,銷(xiāo)售等)、油輪公司——英語(yǔ)要求很高,工資不高,但有出國(guó)機(jī)會(huì)、老師、旅游咨詢(xún)顧問(wèn)———好方向之二,但對(duì)經(jīng)驗(yàn)和學(xué)歷要求非常高、旅游財(cái)會(huì)————好方向之三,需要考cpa。
根據(jù)我的性格特點(diǎn),我大致傾向與酒店管理。
二、我的性格特點(diǎn)
一直以來(lái),我都生活得無(wú)憂(yōu)無(wú)慮,家庭條件談不上十分寬裕,但是也可以讓我衣食無(wú)憂(yōu),過(guò)去的我?guī)缀鯊牟粸樽约旱奈磥?lái)過(guò)于擔(dān)憂(yōu),總是覺(jué)得就業(yè)距離自己太遙遠(yuǎn),如今,我已是一個(gè)即將步入大二的學(xué)生,看到前輩們辛苦的求職經(jīng)歷后,我才知道,未來(lái)并非自己想象中的那么一片光明,我需要對(duì)自己來(lái)一次好好的分析。以便于更好的進(jìn)行自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。通過(guò)仔細(xì)的自我分析,我發(fā)現(xiàn)自己愛(ài)好廣泛,喜歡唱歌,鋼琴,與人交流,是一個(gè)活潑開(kāi)朗的女孩,性格樂(lè)觀向上,責(zé)任心強(qiáng),喜歡探索與創(chuàng)新,很多事情都有新奇的想法,與人交往時(shí)熱情大方是我的優(yōu)點(diǎn),所以我的人際關(guān)系良好,但是我的一個(gè)明顯的缺點(diǎn)就是做事恒心不夠,往往喜歡三分鐘熱度,所以自己制定的計(jì)劃往往完成地并不理想。
三、解決性格缺陷
我深知人的性格一旦形成是很難改變的,但是如果想成為新世紀(jì)的人才我們就一定要克服重重困難,發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)勢(shì),改變自己的劣勢(shì),所以我下決心改掉自己做事恒心不足的缺點(diǎn),我發(fā)現(xiàn)以前制定計(jì)劃完不成還有一個(gè)問(wèn)題就是自己的計(jì)劃太寬泛,難度較大,我從現(xiàn)在開(kāi)始要從簡(jiǎn)單的做起,制定計(jì)劃時(shí)先從簡(jiǎn)單易行的做起,由小到大,慢慢把自己做事的恒心一點(diǎn)一點(diǎn)的積累起來(lái)!但是有時(shí)單憑自己的努力還是不夠的,所以我也會(huì)時(shí)時(shí)注意別人的看法與評(píng)價(jià),請(qǐng)老師與同學(xué)監(jiān)督與配合。
四、選擇該就業(yè)方向的理由
20xx年統(tǒng)計(jì),全國(guó)星級(jí)飯店平均客房出租率為60.15%,全國(guó)星級(jí)飯店共實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入為914.43億元,全員勞動(dòng)生產(chǎn)率為7.52萬(wàn)元/人。目前飯店人力資源的現(xiàn)狀是:人力資源供過(guò)于求,人才資源供不應(yīng)求。今后若干年飯店業(yè)較為緊缺的`人才主要有三類(lèi):
一是飯店企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要的常規(guī)人才,如高層管理者,從事人力資源管理與開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物業(yè)管理等人才;
二是隨著飯店業(yè)發(fā)展需要的一些新的專(zhuān)業(yè)人才,如從事電子商務(wù)、分時(shí)度假飯店網(wǎng)絡(luò)管理、飯店資本運(yùn)營(yíng)等人才;
三是在未來(lái)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)需要的創(chuàng)造型、復(fù)合型、協(xié)作型人才。我認(rèn)為我的條件與興趣比較適合旅游管理中的飯店管理人員。
五、swot分析
內(nèi)部環(huán)境因素
優(yōu)勢(shì)因素(s)
弱勢(shì)因素(w)
1、樂(lè)觀向上,熱情大方
2、善于與人溝通
3、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)
4、吃苦耐勞
5、英語(yǔ)溝通能力較強(qiáng)
6、愿意從基層干起
7、求職能力較強(qiáng)
8、恒心不夠
9、組織領(lǐng)導(dǎo)能力有待提高
10、身體素質(zhì)較差
外部環(huán)境因素
機(jī)會(huì)因素(o)
威脅因素(t)
1、所學(xué)專(zhuān)業(yè)很好與所感興趣的職業(yè)對(duì)口
2、在博物館擔(dān)任解說(shuō)員有利于了解旅游業(yè)
3、身處北京,機(jī)會(huì)大
4、同地區(qū)競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)(北大,清華等)
5、還有眾多職業(yè)學(xué)校的人競(jìng)爭(zhēng)此行業(yè),他們要求普遍比大學(xué)生低
6、研究生擴(kuò)招后以及研究生學(xué)年兩年制改革后對(duì)本科生就業(yè)形成沖擊
但是通過(guò)研究市場(chǎng)情況,我發(fā)現(xiàn)以下問(wèn)題
許多飯店人力資源部門(mén)在招聘員工時(shí)寧愿吸收高中生,而不愿要大學(xué)生。對(duì)此業(yè)界與學(xué)界各執(zhí)一詞,我認(rèn)為有下列原因需引起注意:
第一,中國(guó)現(xiàn)行高校招生制度仍然以分?jǐn)?shù)為基礎(chǔ),學(xué)生對(duì)學(xué)校及專(zhuān)業(yè)的選擇仍有較大的盲目性,因此出現(xiàn)專(zhuān)業(yè)與意愿之背離。
第二,目前飯店中的人事管理制度存在一定的僵化性,在目前外界尤其是外企對(duì)大學(xué)生誘惑較大的情況下,飯店仍然遵循大學(xué)生與職高等學(xué)生同一起跑線(xiàn)的做法,而且提升制度并不傾斜于大學(xué)生,使之感到其教育投資白費(fèi),造成心理上的不平衡,因此一有機(jī)會(huì)便紛紛跳槽。
第三,目前我國(guó)飯店已進(jìn)入成熟階段,提升機(jī)會(huì)相對(duì)較少,且現(xiàn)有的中層管理人員其年齡較為年輕,這便使大學(xué)生更感到提升無(wú)望;
第四,由于大學(xué)生在一線(xiàn)操作方面與職高生相比其技能略遜一籌,且失去年齡優(yōu)勢(shì),更使飯店產(chǎn)生大學(xué)生不及職高生的印象,這也客觀造成了大學(xué)生對(duì)飯店工作環(huán)境的不認(rèn)同感;
第五,由于中國(guó)現(xiàn)行戶(hù)籍制度存在著對(duì)人才使用方面的限制,而外管飯店通常較少有“戶(hù)口指標(biāo)”,客觀上限制了異地優(yōu)秀人才的選用。
為了克服這些問(wèn)題,我覺(jué)得首要任務(wù)還是努力培養(yǎng)自己各方面的能力,并且避免眼高手低的問(wèn)題出現(xiàn),要培養(yǎng)愿意從基層干起的精神,再是要時(shí)時(shí)關(guān)心與本專(zhuān)業(yè)有關(guān)的形勢(shì)動(dòng)態(tài),遇到事情要努力培養(yǎng)自己解決問(wèn)題的能力,再次要向各個(gè)階層的人虛心學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)他們的優(yōu)點(diǎn)來(lái)彌補(bǔ)自己的不足。
六、行動(dòng)計(jì)劃
1、每天堅(jiān)持鍛煉身體至少1小時(shí);
2、每天堅(jiān)持聯(lián)系英語(yǔ)口語(yǔ)至少1小時(shí);
3、大二下學(xué)期通過(guò)英語(yǔ)4級(jí)考試并爭(zhēng)取拿高分;
4、每年?duì)幦”3殖煽?jī)優(yōu)秀并拿到獎(jiǎng)學(xué)金;
5、大三通過(guò)英語(yǔ)6級(jí)考試并爭(zhēng)取那高分;
6、在離開(kāi)博物館時(shí)至少拿到4星志愿者證;
7、平常要不斷了解時(shí)事,尤其是了解旅游動(dòng)態(tài),并及時(shí)對(duì)事情作出分析;
8、計(jì)劃大三就到與專(zhuān)業(yè)相關(guān)單位實(shí)習(xí),向有經(jīng)驗(yàn)的人學(xué)習(xí),練習(xí)求職簡(jiǎn)歷;
9、畢業(yè)之后即可找到一份相關(guān)工作。工作后繼續(xù)考研深造
旅游職業(yè)生涯規(guī)劃范文2
一、決策前分析
根據(jù)本人對(duì)旅游業(yè)管理出路的理解,大致有以下方向:
旅行社(導(dǎo)游,計(jì)調(diào),銷(xiāo)售等)、酒店(銷(xiāo)售總監(jiān),大堂副理等)、旅游國(guó)際機(jī)場(chǎng)航空公司(航空機(jī)票定位員,空中小姐等)、旅游局(公務(wù)員)——要考公務(wù)員、旅游景區(qū)規(guī)劃與開(kāi)發(fā)(研究,設(shè)計(jì)人員)——壓力大、度假村、會(huì)展(策劃師,銷(xiāo)售等)、油輪公司——英語(yǔ)要求很高,工資不高,但有出國(guó)機(jī)會(huì)、老師、旅游咨詢(xún)顧問(wèn)——好方向之二,但對(duì)經(jīng)驗(yàn)和學(xué)歷要求非常高、旅游財(cái)會(huì)——好方向之三,需要考CPA。
二、個(gè)人性格特點(diǎn)
一直以來(lái),我都生活的很樸實(shí),因?yàn)榧彝l件的不允許,這一條件培養(yǎng)了我勤儉節(jié)約的良好習(xí)慣,雖然生活上過(guò)的并不是很充裕,可從小父母便教導(dǎo)我堅(jiān)強(qiáng)樂(lè)觀,遇事不退縮的性格。
如今正準(zhǔn)備走入社會(huì)的我,看到學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐們辛苦的求職
經(jīng)歷,我也不免有些擔(dān)憂(yōu):未來(lái)并非如我想象中的那么美好,我需要重新對(duì)自己的大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃做一番修整。
通過(guò)仔細(xì)自我分析,我發(fā)現(xiàn)自己愛(ài)好廣泛,喜歡音樂(lè),跳舞,閱讀,與人交流,是一個(gè)開(kāi)朗向上的樂(lè)觀女孩,且責(zé)任心強(qiáng),對(duì)新鮮事物非常感興趣,喜歡創(chuàng)新,熱情大方是別人對(duì)
我的第一印象,也因此我的人際關(guān)系很好。而多次社會(huì)實(shí)踐中,使我對(duì)社會(huì)的認(rèn)知有更進(jìn)一步的了解。這期間,我還結(jié)識(shí)了各個(gè)行業(yè)的校外朋友,這可為我以后的職業(yè)生涯發(fā)展提供一些便利條件。
三、解決性格缺陷
我深知人的性格是很難改變的,但是要成為新世紀(jì)的`合
格人才就必須克服一切困難,發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)勢(shì),改變自己的劣勢(shì)。因此,我一定要改掉自己優(yōu)柔寡斷的不良毛病,從今天開(kāi)始,我每做一件事情都要堅(jiān)決的作出決定,不再猶豫不決??赡軉慰孔约旱臎Q心還不行,我會(huì)讓同學(xué)配合并監(jiān)督我。我相信我能行!
四、選擇就業(yè)方向
20xx年統(tǒng)計(jì),全國(guó)星級(jí)飯店平均客房出租率為60.15%,全國(guó)星級(jí)飯店共實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入為914.43億元,全員勞動(dòng)生產(chǎn)率為7.52萬(wàn)元/人。目前飯店人力資源的現(xiàn)狀是:人力資源供過(guò)于求,人才資源供不應(yīng)求。
今后若干年飯店業(yè)較為緊缺的人才主要有三類(lèi):
一是飯店企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要的常規(guī)人才,如高層管理者,從事人力資源管理與開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物業(yè)管理等人才;
二是隨著飯店業(yè)發(fā)展需要的一些新的專(zhuān)業(yè)人才,如從事
電子商務(wù)、分時(shí)度假飯店網(wǎng)絡(luò)管理、飯店資本運(yùn)營(yíng)等人才;
三是在未來(lái)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)需要的創(chuàng)造型、復(fù)合型、協(xié)作型人
才。
五、SWOT分析
內(nèi)部環(huán)境因素:
A、優(yōu)勢(shì)因素(S):
1.樂(lè)觀向上,熱情大方
2.善于與人溝通
3.創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)
4.吃苦耐勞
5.英語(yǔ)溝通能力較強(qiáng)
6.愿意從基層做起
7.求職能力較強(qiáng)
職業(yè)規(guī)劃
一、自我評(píng)估
(一)我的性格特點(diǎn)
一直以來(lái),我都生活得無(wú)憂(yōu)無(wú)慮,過(guò)去的我?guī)缀鯊牟粸樽约旱奈磥?lái)?yè)?dān)憂(yōu),總是覺(jué)得就業(yè)距離自己太遙遠(yuǎn)。如今,我已是一個(gè)即將步入大二的學(xué)生,看到前輩們辛苦的求職經(jīng)歷后,我才知道,未來(lái)并非自己想象中的那么一片光明,我需要對(duì)自己來(lái)一次好好的分析。
我是一個(gè)活潑開(kāi)朗的女孩,性格樂(lè)觀向上,喜歡探索與創(chuàng)新,很多事情都有新奇的想法,與人交往時(shí)熱情大方,人際關(guān)系良好,沉靜、友善、有責(zé)任感和謹(jǐn)慎,忠誠(chéng)、替人著想、細(xì)心、往往記著他所重視的人的種種微小事情,關(guān)心別人的感受。
但是我的一個(gè)明顯的缺點(diǎn)就是做事恒心不夠,往往喜歡三分鐘熱度。我深知人的性格一旦形成是很難改變的,但是如果想成為新世紀(jì)的人才我們就一定要克服重重困難,發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)勢(shì),改變自己的劣勢(shì),所以我下決心改掉自己做事恒心不足的缺點(diǎn)。我發(fā)現(xiàn)以前制定計(jì)劃完不成還有一個(gè)問(wèn)題就是自己的計(jì)劃太寬泛,難度較大,我從現(xiàn)在開(kāi)始要從簡(jiǎn)單的做起,制定計(jì)劃時(shí)先從簡(jiǎn)單易行的做起,由小到大,慢慢把自己做事的恒心一點(diǎn)一點(diǎn)的積累起來(lái)!但是有時(shí)單憑自己的努力還是不夠的,所以我也會(huì)時(shí)時(shí)注意別人的看法與評(píng)價(jià),請(qǐng)老師與同學(xué)監(jiān)督與配合。
(二)我的興趣特長(zhǎng)
英語(yǔ)水平出眾,能流利溝通;具有較強(qiáng)的人際溝通能力,有幽默感;思維敏捷,表達(dá)流暢;在大學(xué)期間經(jīng)常參加社團(tuán)和院系各種文藝活動(dòng),有藝術(shù)特長(zhǎng)。
改進(jìn)自身?xiàng)l件
(三)社會(huì)關(guān)系
(四)專(zhuān)業(yè)匹配
(我學(xué)習(xí)的四旅游管理專(zhuān)業(yè),在校期間主修了。。課程!)
二、行業(yè)環(huán)境
隨著社會(huì)的發(fā)展,旅游業(yè)已成為全球經(jīng)濟(jì)中發(fā)展勢(shì)頭最強(qiáng)勁和規(guī)模最大的產(chǎn)業(yè)之一。旅游業(yè)在城市經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的產(chǎn)業(yè)地位、經(jīng)濟(jì)作用逐步增強(qiáng),旅游業(yè)對(duì)城市經(jīng)濟(jì)的拉動(dòng)性、社會(huì)就業(yè)的帶動(dòng)力、以及對(duì)文化與環(huán)境的促進(jìn)作用日益顯現(xiàn)。旅游業(yè)是中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱性產(chǎn)業(yè)之一。
2008年,我國(guó)旅游業(yè)連續(xù)遭受金融危機(jī)和各種突發(fā)事件、不利因素的沖擊,經(jīng)受了前所未有的考驗(yàn)。面對(duì)嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì),我國(guó)旅游行業(yè)總體上保持了平穩(wěn)發(fā)展。
2009年,我國(guó)旅游業(yè)總體保持較快增長(zhǎng),旅游總收入實(shí)現(xiàn)較大幅度增長(zhǎng)。初步統(tǒng)計(jì)全年旅游總收入約為1.26萬(wàn)億元,比上年增長(zhǎng)9%。其中,國(guó)內(nèi)旅游市場(chǎng)持續(xù)快速增長(zhǎng),入境旅游市場(chǎng)逐步恢復(fù),出境旅游市場(chǎng)平穩(wěn)發(fā)展。同時(shí),旅游投資規(guī)模大幅增長(zhǎng),企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)開(kāi)始回升,旅游產(chǎn)業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)帶動(dòng)作用進(jìn)一步加強(qiáng)。
同時(shí),2009年12月1日,《國(guó)務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展旅游業(yè)的意見(jiàn)》正式發(fā)布,首次提出了“把旅游業(yè)培育成國(guó)民經(jīng)濟(jì)的戰(zhàn)略性支柱產(chǎn)業(yè)”,提出的5大措施指明了旅游產(chǎn)業(yè)升級(jí)方向。這將為我國(guó)旅游業(yè)帶來(lái)新的發(fā)展機(jī)遇。預(yù)計(jì)2010年我國(guó)旅游總收入將達(dá)到1.44萬(wàn)億,增長(zhǎng)率為11.6%。到2020年,中國(guó)可能超過(guò)法國(guó)成為世界第一大最受歡迎的旅游目標(biāo)國(guó)。2010年上半年,我國(guó)旅游經(jīng)濟(jì)運(yùn)行總體良好,增長(zhǎng)動(dòng)力比較充足,旅游消費(fèi)保持旺盛,旅游市場(chǎng)較快增長(zhǎng),企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益明顯好轉(zhuǎn)。初步統(tǒng)計(jì)國(guó)內(nèi)旅游人數(shù)10.97億人次,比上年
同期增長(zhǎng)8.6%;國(guó)內(nèi)旅游收入6055億元,增長(zhǎng)20.6%。入境人數(shù)6550萬(wàn)人次,增長(zhǎng)5.5%;旅游外匯收入215億美元,增長(zhǎng)14.5%。旅游總收入7500億元,增長(zhǎng)19%。上海世博會(huì)有效帶動(dòng)了東部地區(qū)旅游客源增長(zhǎng),但對(duì)東北和中西部地區(qū)客源產(chǎn)生了一定程度的分流效應(yīng);人民幣升值進(jìn)一步刺激出境旅游。
盡管全球經(jīng)濟(jì)面臨許多不確定因素,但我國(guó)旅游業(yè)面臨的重大機(jī)遇和基本環(huán)境沒(méi)有改變,旅游業(yè)總體發(fā)展趨勢(shì)也不可能改變或逆轉(zhuǎn)。我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的基本面沒(méi)有改變,旅游業(yè)發(fā)展的動(dòng)力依然強(qiáng)勁。我國(guó)對(duì)外開(kāi)放不斷擴(kuò)大,各項(xiàng)改革穩(wěn)步推進(jìn),城鄉(xiāng)居民收入繼續(xù)增長(zhǎng),居民旅游消費(fèi)需求潛力依然巨大。改革開(kāi)放30年奠定的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),將有力地支撐我國(guó)旅游業(yè)發(fā)展。
三、職業(yè)環(huán)境分析
旅游是一定社會(huì)經(jīng)濟(jì)條件下的一種人類(lèi)社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng),表現(xiàn)為人們以?shī)蕵?lè)、享受為主要目的,離開(kāi)常住地的一種綜合性的物質(zhì)文化生活。旅游業(yè)主要包括飯店業(yè)、旅行社業(yè)、旅游景區(qū)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)和旅游車(chē)船服務(wù)業(yè),是新興的朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè),在國(guó)際服務(wù)貿(mào)易中占有重要地位,它與食、宿、行、游、購(gòu)、娛等行業(yè),特別是金融、信息、餐飲、零售、交通業(yè)具有較高的產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度。
目前,我國(guó)的旅游業(yè)正處于迅猛發(fā)展的時(shí)期,旅游經(jīng)濟(jì)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中所占的比重越來(lái)越重。旅游業(yè)在中國(guó)蓬勃發(fā)展,需要更多的相關(guān)人才,為廣大畢業(yè)生提供了就業(yè)的一個(gè)新的選擇。
四、職業(yè)定位
1.高級(jí)導(dǎo)游
素質(zhì)要求:除了必要的專(zhuān)業(yè)知識(shí)外,還要至少懂兩種語(yǔ)言,尤其是一些小語(yǔ)種;熟練掌握旅游管理知識(shí);懂得旅游心理學(xué)、旅行社經(jīng)營(yíng)與管理、旅游市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),能獨(dú)立承擔(dān)市場(chǎng)推廣和培訓(xùn)的重任;能夠進(jìn)行旅游策劃、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、組團(tuán)調(diào)度;具有同外國(guó)領(lǐng)事館打交道、在異國(guó)他鄉(xiāng)有迅速處理突發(fā)事件能力。
職業(yè)門(mén)檻:導(dǎo)游資格證、導(dǎo)游證等。
職業(yè)前景:高級(jí)導(dǎo)游被稱(chēng)為旅游業(yè)中的金領(lǐng)職業(yè),目前全國(guó)獲得職業(yè)資格證書(shū)的合格導(dǎo)游僅8萬(wàn)多名,高級(jí)導(dǎo)游僅幾百名。對(duì)于渴望拓展市場(chǎng)生存空間的旅行社而言,高級(jí)導(dǎo)游已成為一將難求的奇缺人才。
2.酒店高級(jí)經(jīng)理
素質(zhì)要求:熟悉旅游市場(chǎng)動(dòng)態(tài),把握市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),在確立市場(chǎng)定位等決策層面上具備判斷力;精通業(yè)務(wù),懂管理,能進(jìn)行實(shí)際操作;熟悉國(guó)家有關(guān)宏觀政策,了解戰(zhàn)略管理、品牌經(jīng)營(yíng)的基本理論和方法,善于決策、協(xié)調(diào)和改善企業(yè)經(jīng)營(yíng)的外部環(huán)境;掌握現(xiàn)代飯店人力資源管理的基本方法;具有現(xiàn)代市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)意識(shí),了解飯店集團(tuán)經(jīng)營(yíng)和連鎖經(jīng)營(yíng)的基本理論和方法,了解飯店業(yè)國(guó)際化經(jīng)營(yíng)的基本知識(shí)和運(yùn)作方式,具有國(guó)際管理能力;懂國(guó)際慣例,語(yǔ)言能力和溝通能力強(qiáng)。
職業(yè)門(mén)檻:經(jīng)理資格證、飯店業(yè)職業(yè)經(jīng)理人執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等。
職業(yè)前景:國(guó)內(nèi)旅游業(yè)迅速發(fā)展,催生一大批酒店,需要高素質(zhì)的職業(yè)經(jīng)理人參與經(jīng)營(yíng)管理。相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,中國(guó)現(xiàn)有旅游涉外酒店8000多個(gè)、星級(jí)酒店3000余家。目前,全世界已有近20個(gè)國(guó)際酒店管理集團(tuán)在北京、上海兩地投資或管理高星級(jí)酒店,每年都需要數(shù)以千計(jì)的國(guó)際化酒店管理人才。
五、選擇該就業(yè)方向的理由
1、近年來(lái),盡管全球經(jīng)濟(jì)面臨許多不確定因素,但我國(guó)旅游業(yè)面臨的重大機(jī)遇和基本環(huán)境沒(méi)有改變,旅游業(yè)總體發(fā)展趨勢(shì)也不可能改變或逆轉(zhuǎn)。2010年上半年,我國(guó)旅游經(jīng)濟(jì)運(yùn)行總體良好,增長(zhǎng)動(dòng)力比較充足,旅游消費(fèi)保持旺盛,旅游市場(chǎng)較快增長(zhǎng),企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益
明顯好轉(zhuǎn)。
2、2002年統(tǒng)計(jì),全國(guó)星級(jí)飯店平均客房出租率為60.15% ,全國(guó)星級(jí)飯店共實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入為914.43億元,全員勞動(dòng)生產(chǎn)率為7.52萬(wàn)元/人。目前飯店人力資源的現(xiàn)狀是:人力資源供過(guò)于求,人才資源供不應(yīng)求。今后若干年飯店業(yè)較為緊缺的人才主要有三類(lèi):一是飯店企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要的常規(guī)人才,如高層管理者,從事人力資源管理與開(kāi)發(fā)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、物業(yè)管理等人才;二是隨著飯店業(yè)發(fā)展需要的一些新的專(zhuān)業(yè)人才,如從事電子商務(wù)、分時(shí)度假飯店網(wǎng)絡(luò)管理、飯店資本運(yùn)營(yíng)等人才;三是在未來(lái)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)需要的創(chuàng)造型、復(fù)合型、協(xié)作型人才。
六、職業(yè)生涯規(guī)劃分段計(jì)劃
1、在校期間:(例如:在大學(xué)期間拿到英語(yǔ)六級(jí)證書(shū)、英語(yǔ)導(dǎo)游證;掌握基礎(chǔ)日語(yǔ)口語(yǔ),會(huì)進(jìn)行簡(jiǎn)單會(huì)話(huà),拿到會(huì)計(jì)證等。)
2.、畢業(yè)后:(先干什么,后干什么。)