第一篇：人保所工作計劃
人保所2011年工作計劃
2011年，面對新農(nóng)保工作的新形勢、新任務(wù)和新挑戰(zhàn)，我們將根據(jù)上級的要求，在上級的領(lǐng)導下，主要做好以下工作：
1、鞏固參保率，提高續(xù)保率。2011年緊緊抓住改善民生的時機，利用各種形式廣泛深入地宣傳新農(nóng)保政策，積極引導廣大適齡農(nóng)民正確認識新農(nóng)保，積極支持新農(nóng)保，踴躍參加新農(nóng)保，進一步鞏固參保率。同時，繼續(xù)強勢推進2010-2011年度新農(nóng)保續(xù)保工作，確保全鄉(xiāng)新繳費年度續(xù)保率達到95%以上。
2、進一步加強經(jīng)辦機構(gòu)建設(shè)，充各級人員力量，探索建立適應(yīng)本鄉(xiāng)的經(jīng)辦模式，提高公共服務(wù)水平。
2、創(chuàng)新工作機制、實現(xiàn)工作重點的轉(zhuǎn)變。
2010年，我們的工作重心從重視新農(nóng)保參保率、覆蓋率轉(zhuǎn)移到重視續(xù)保率上來。
（1）完成自愿參保向自覺續(xù)保的過渡。雖然用行政推動取代行政命令是推進“新農(nóng)保”工作中的一個亮點。但今年的續(xù)保工作中，我鄉(xiāng)各級農(nóng)保經(jīng)辦人員通過深入未及時續(xù)保農(nóng)民家庭，發(fā)放印制的宣傳資料，開展新農(nóng)保政策宣傳，分析未續(xù)保原因，并完善相關(guān)手續(xù)。同時，積極與郵政儲蓄銀行協(xié)商，設(shè)立專門繳費窗口，方便群眾繳費，保證了老年居民繳費安全等，一系列細致的宣傳和到位的服務(wù)使越來越多處于觀望的農(nóng)民解除了顧慮，讓他們自覺續(xù)保。
（2）完善續(xù)保目標考核和激勵機制。將新農(nóng)保續(xù)保目 1
標任務(wù)列入全鄉(xiāng)國民經(jīng)濟和社會發(fā)展奮斗目標，提出了工作進度和具體目標任務(wù)，并通過鄉(xiāng)政府、人保所這兩個不同層次的渠道予以層層分解落實，做到村村有目標，人人有任務(wù)，年中有督促，年底有考核。對措施得力，完成新農(nóng)保續(xù)保任務(wù)較好的村委會予以獎勵，并通報表彰，充分調(diào)動了各村委會的工作積極性和主動性。
（3）創(chuàng)新工作機制、組織開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。針對當前新農(nóng)保業(yè)務(wù)種類多、辦事人群量大的特點，進一步深挖服務(wù)潛力、強化服務(wù)職能，采取了多項便民利民舉措：一是專門設(shè)立咨詢電話，宣傳和解釋政策，為群眾答疑解惑，提高了群眾滿意度。二是拓展政務(wù)公開新渠道，以各種方式向參保人員發(fā)布最新的新農(nóng)保政策，進行欠費提示和續(xù)保提醒，引導參保人員及時參保、及時繳費。三是進一步理順鄉(xiāng)、村職能分工。為參保人員提供更加高效便捷的服務(wù)。
第二篇：人保（推薦）
實習生招聘簡章
一、公司簡介
中國人民人壽保險股份有限公司（簡稱“中國人保壽險”）是經(jīng)國務(wù) 院同意，中國保險監(jiān)督管理委員會批準，由中國人民保險集團公司（簡 稱“中國人?！保橹靼l(fā)起設(shè)立的全國性壽險公司。公司注冊資本人民幣 50億元。
中國人保壽險充分發(fā)揮中國人保在品牌、網(wǎng)絡(luò)、客戶資源、行業(yè)經(jīng) 驗等方面的突出優(yōu)勢，通過集團綜合化經(jīng)營平臺，借鑒國際先進經(jīng)營管 理技術(shù)和經(jīng)驗，促進企業(yè)核心競爭力的形成和不斷提升。
中國人保壽險秉承“人民保險，造福于民”的企業(yè)使命，以人為本、誠信服務(wù)、規(guī)范經(jīng)營、科學發(fā)展，建立了集中型管理模式，形成了多元 化銷售渠道，開發(fā)了健全的產(chǎn)品體系，構(gòu)筑了強大的后援服務(wù)支持平臺，為客戶提供個性化產(chǎn)品與服務(wù)。中國人民人壽保險股份有限公司勇于承 擔社會責任，積極投身公益事業(yè)，努力擴大保險在全社會的覆蓋面、滲 透度和影響力。
中國人保壽險堅持走規(guī)模效益化之路，推進超常規(guī)跨越式發(fā)展。立 足全國，放眼國際，著力建設(shè)成為法人治理結(jié)構(gòu)完善，業(yè)務(wù)高速有效發(fā) 展，償付能力充足，風險管控有力，綜合競爭力強，有中國人保特色的 現(xiàn)代化一流保險企業(yè)。
（一）誠信服務(wù) 規(guī)范經(jīng)營
公司主營人壽保險、健康保險和意外傷害保險等保險業(yè)務(wù)及上述業(yè) 務(wù)的再保險業(yè)務(wù)。
公司向社會做出八項服務(wù)承諾，主要包括嚴格遵守國家法律法規(guī)，自覺履行行業(yè)自律公約和服務(wù)承諾；嚴格按照監(jiān)管部門要求設(shè)計制作標 準化保單。
（二）光輝歷程 永載史冊
作為中國人保壽險主要發(fā)起設(shè)立方，中國人民保險集團公司前身為
1949年10月20日中華人民共和國政務(wù)院批準成立的中國人民保險公司。擁有 60年的發(fā)展歷史，歷經(jīng)數(shù)次重大變革的中國人保，為中國保險市場 培育、保險人才培養(yǎng)、保險技術(shù)升級做出了歷史性的貢獻，對經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、國家強盛、人民幸福發(fā)揮了積極作用。
二、我們的要求
招用電話回訪實習生及保險單錄入實習生。
電話服務(wù)人員職級劃分為：回訪實習生、話務(wù)代表、話務(wù)組長
以上客服人員根據(jù)不同職級享受不同待遇，實習人員在實習期結(jié)束 后，根據(jù)實習期表現(xiàn)及綜合考核后，符合客服代表標準，同時體檢和背 景調(diào)查合格的，公司予以擇優(yōu)錄用。
實習生每月補貼:400 元/月（基本補貼）×績效系數(shù) 200元（全勤獎）
超產(chǎn)獎 排名獎=600→2000元（根據(jù)績效）
電話中心回訪實習生的基本要求： 1．年齡在 18-23周歲之間；
2．大專（中專）及以上學歷在讀生；
3．身體健康，品德優(yōu)良，好學上進，服務(wù)意識好；
4．普通話標準，電腦打字錄入速度在每分鐘40字以上，表達流利、應(yīng)變力佳，能承受一定的工作壓力；
5．無不良嗜好，無不良歷史記錄；
6．對于優(yōu)秀人才可適當放寬上述條件。
有下列情況之一，公司將不予錄用：
（1）有違法犯罪嫌疑，尚未結(jié)案者；
（2）個人向公司提交的證件資料虛假或資歷背景信息與實際情況
嚴重不符者；
（3）出現(xiàn)客戶投訴等因個人行為影響公司形象者；
（4）體檢或背景調(diào)查存在問題；
（5）其它經(jīng)本公司認定不宜錄用者。
三、參加我公司實習生招收需提供下列材料：
1．身份證、職稱證和其他證書（證明）以備查驗；
2．如實填寫《個人簡歷》 ；
3．學校出具同意實習的證明（原件）；
4．兩張一寸照片。
對我公司擬同意實習人員，人力資源部將進行背景調(diào)查。背景調(diào)查 一般包括審閱檔案、學校調(diào)查核實等方式。
四、招用流程：
1．初試：電話中心室負責人對參加應(yīng)征學生負責初步面試、綜合能 力測試，并按招用條件簽署初試意見。
2．復(fù)試：復(fù)試由客服部負責人、人力資源部門進行。
3．審批：前兩項合格，由人力資源部報總經(jīng)理室進行審批，審批
通過后進行崗前培訓。
五、聯(lián)系我們
公司名稱：中國人民人壽保險股份有限公司四川省分公司
公司地址：四川省成都市錦江區(qū)東大街 97號香檳廣場10樓
聯(lián)系電話：028-86650666-6103 郵箱地址：lvxing@picclife.cn
該信息出自應(yīng)屆生求職網(wǎng)YingJieSheng.COM：http://004km.cn
中國人民保險集團公司是一家綜合性保險（金融）公司，注冊資本155億元。擁有59年的發(fā)展歷史，歷經(jīng)數(shù)次重大變革的中國人保，為中國保險市場培育、保險人才培養(yǎng)、保險技術(shù)升級做出了歷史性的貢獻，對經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定、國家的強盛、人民幸福發(fā)揮了積極作用。經(jīng)過“十五”時期的發(fā)展，中國人保已經(jīng)從原來的一家公司發(fā)展成為擁有8家子公司的現(xiàn)代保險集團，目前擁有分支機構(gòu)4500余個，8家子公司分別是：人保財險、人保資產(chǎn)、人保健康、人保壽險、人保香港、中盛國際、中人經(jīng)紀、中元經(jīng)紀。集團經(jīng)營范圍已經(jīng)從單一的非壽險發(fā)展到非壽險、壽險、健康險、資產(chǎn)管理、保險經(jīng)紀等多個領(lǐng)域，基本建成保險金融集團。
中國人保在長期的發(fā)展過程中積累了豐富的資源，形成了多方面的優(yōu)勢。中國人保擁有深厚的歷史底蘊和杰出的品牌優(yōu)勢，是中國保險業(yè)在國際上品牌形象的杰出代表；中國人保構(gòu)建了遍布全國城鄉(xiāng)、比較完善的銷售服務(wù)體系，人保機構(gòu)網(wǎng)點遍布了全國31個省市自治區(qū)，共有營業(yè)機構(gòu)網(wǎng)點4500余個；中國人保培養(yǎng)了一批熟悉國情、有較強管理能力的高級管理人員和一批對中國人保事業(yè)忠誠并為之盡責的優(yōu)秀專業(yè)骨干。全系統(tǒng)現(xiàn)有正式員工8萬余人，人才結(jié)構(gòu)合理，業(yè)務(wù)能力強，專業(yè)、高效的員工隊伍，在核保、理算、查勘、定損、理賠等各個環(huán)節(jié)中能夠給客戶帶來高質(zhì)量和多樣化的保險服務(wù)；中國人保一直以“人民保險，造福于民”為使命，堅持以人為本，把關(guān)心員工、理解員工、尊重員工、愛護員工始終作為中國人保企業(yè)文化建設(shè)的基本出發(fā)點，倡導“ 求真務(wù)實、規(guī)范嚴謹、令行禁止、艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新”工作作風，努力塑造具有中國人保特色的和諧奮進的企業(yè)文化。這些優(yōu)勢為中國人保加快發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
“十一五”期間，中國人保將以鞏固和加快發(fā)展傳統(tǒng)主業(yè)為立業(yè)之本，以超常規(guī)發(fā)展人身保險業(yè)務(wù)為振興之策，以開拓資產(chǎn)管理、資本運作等領(lǐng)域為跨越之道，發(fā)奮圖強，開拓創(chuàng)新，力求實現(xiàn)中國人保新的創(chuàng)業(yè)和跨越式發(fā)展，把中國人保建設(shè)成為國際一流的大型現(xiàn)代金融保險集團。
PICC 中國人保壽險公司是經(jīng)國務(wù)院同意，中國保險監(jiān)督管理委員會正式批準，由中國人保控股公司為主發(fā)起設(shè)立的一家全國性合資壽險公司。公司總部設(shè)在北京，注冊資本為人民幣29億元。人保壽險的經(jīng)營范圍包括人壽保險、健康保險和意外傷害保險等保險業(yè)務(wù)及上述業(yè)務(wù)的再保險業(yè)務(wù)。人保壽險將充分依托中國人保在品牌、網(wǎng)絡(luò)和客戶資源等方面的突出優(yōu)勢，借鑒國際領(lǐng)先的產(chǎn)品技術(shù)、信息技術(shù)和管理經(jīng)驗，促進企業(yè)核心競爭力的形成和不斷提升
我公司擁有豐富的企業(yè)文化和歷史淵源的大集團公司.注冊資金29億人民幣.而且保險行業(yè)是一門,真正讓人能得到鍛煉,真正掙得到錢的行業(yè).中國人保為這次抗震救災(zāi)首捐1000萬，為抗震英雄武警官兵送去50億保額的意外保障。
中國人保在抗震救災(zāi)中創(chuàng)造的多個第一
（一）中國人保是第一個啟動應(yīng)急預(yù)案，成立專門組織機構(gòu)抗震救災(zāi)的金融保險企業(yè)。
（二）中國人保是第一個向全系統(tǒng)發(fā)出緊急通知，動員全系統(tǒng)行動起來，全力投入抗震救災(zāi)的金融保險企業(yè)。
（三）中國人保是第一個就抗震救災(zāi)工作向保監(jiān)會做專題匯報的保險公司。
（四）中國人保黨委書記、總裁吳焰是第一個帶領(lǐng)工作組趕赴災(zāi)區(qū)，指導當?shù)胤种C構(gòu)抗震救災(zāi)理賠工作的金融保險企業(yè)主要負責人。
（五）中國人保是第一個在災(zāi)區(qū)設(shè)立現(xiàn)場指揮部指揮抗震救災(zāi)的金融保險企業(yè)，抗震救災(zāi)前線和保障支援后方通力協(xié)作，建立了及時順暢、運轉(zhuǎn)高效的工作機制。
（六）中國人保是被新聞媒體第一個報道抗震救災(zāi)活動的金融保險企業(yè)。
（七）中國人保在所有保險公司中第一個開通了理賠綠色通道，同時接受其他保險公司客戶的報案。
（八）中國人保是第一個組織員工開展自救工作的金融保險企業(yè)，幫助員工迅速轉(zhuǎn)移到安全地點并提供帳篷遮風避雨。
（九）中國人保是第一個派出慈善大使，并舉行抗震救災(zāi)慈善活動的金融保險企業(yè)。
（十）中國人保是第一個向災(zāi)區(qū)派出醫(yī)療小分隊的金融保險企業(yè)，為受災(zāi)群眾提供醫(yī)療和心理救助援助。
（十一）中國人保是第一個組織志愿者隊伍的金融保險企業(yè)。
（十二）中國人保四川省分公司于5月18日下午4點在綿陽安縣桑棗鎮(zhèn)建立了“中國人保救助站”是金融保險企業(yè)在災(zāi)區(qū)建立的第一家救助站。
（十三）中國人保是災(zāi)區(qū)第一個支付“5.12”地震農(nóng)業(yè)保險賠款的保險公司。
公司簡介
中國人民人壽保險股份有限公司（簡稱中國人保壽險），是經(jīng)國務(wù)院同意，中國保險監(jiān)督管理委員會批準，由中國人民保險集團公司（簡稱中國人保）為主發(fā)起成立的全國性壽險公司。公司總部設(shè)在北京，注冊資本金151.33億元，公司總資產(chǎn)規(guī)模近2500億元。主要經(jīng)營人壽險、健康險、意外險、人身再保險和投資業(yè)務(wù)。
中國人保是中國公眾對保險的第一聯(lián)想，是中國保險業(yè)在國際上的杰出品牌形象代表，是2008年北京奧運會唯一國內(nèi)保險合作伙伴、2010年上海世博會全球唯一保險合作伙伴和2010年廣州亞運會保險合作伙伴，2009，中國人保入選美國《財富》雜志“世界500強”企業(yè)，排名第371位。人保壽險董事長吳焰、總裁李良溫雙雙入選“2008中國保險十大人物”、2009“新中國60年保險業(yè)60大人物”，公司在第二屆、第三屆“金貝獎”金融理財產(chǎn)品評選中，當選2008“最佳設(shè)計與創(chuàng)新團隊”、2009“最佳風險控制團隊”。在2009年8月18日由中央電視臺等多家中央媒體組織的“新中國成立60周年——推動中國經(jīng)濟、影響民眾生活的60個品牌”大型評選活動中，中國人保壽險被評為“新中國60周年60個杰出品牌”，成為保險行業(yè)中唯一當選企業(yè)。2010年，公司先后被中央權(quán)威媒體評為“2009年中國十大最值得信賴的保險公司”、“2009年最具成長性保險品牌”、“2009成長最快企業(yè)”、“ 2009年最具潛力的保險公司”、“浙商最信賴的保險公司”、“2010最具成長性壽險公司”、“2010網(wǎng)友最信賴的保險公司”、“2010保險業(yè)最佳成長品牌”、“2010保險營銷創(chuàng)新獎”等榮譽稱號。2010年1月，人保壽險金鼎富貴產(chǎn)品憑借強勁的市場競爭力、以客為尊的開發(fā)理念和富含價值的理財特色一舉奪得“2009中國十大最佳理財產(chǎn)品”桂冠。2010年3月，在北京舉行的第五屆 “中國大眾理財年會”頒獎典禮上，公司“人保壽險和諧人生終身壽險（萬能型）A款”榮獲“2009最具價值創(chuàng)新型保險”大獎。在2011年3月北京召開的第六屆“中國大眾理財年會”暨“2010中國大眾最信賴的保險產(chǎn)品”頒獎典禮上，“人保壽險福滿人間兩全保險（分紅型）”榮獲“2010年最具價值分紅型兩全保險”榮譽稱號。
目前，公司在34個省市自治區(qū)、275個地市、1642縣市區(qū)、近6萬家銀行網(wǎng)點都設(shè)有面向客戶的銷售和服務(wù)機構(gòu)，可以滿足廣大客戶全方位的保險需求。公司通過個人保險、銀郵代理、團體保險、互動業(yè)務(wù)、電子商務(wù)、4008895518客戶專線、短信平臺、門戶網(wǎng)站、電子商務(wù)、客戶服務(wù)門店、保單服務(wù)人員等多渠道服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系，向廣大客戶提供全面、便捷、高效的服務(wù)。
2009年，公司保費收入531億元，繼續(xù)保持行業(yè)第6位，同比增長76%，增速在大中型保險公司中位居第一。2010年，公司保費收入845億元，同比增長60%，資產(chǎn)規(guī)模突破1860億元，是近年來市場上業(yè)務(wù)發(fā)展最快、成長性最好的壽險公司。
近年來，中國人保積極履行企業(yè)社會責任，開展了廣泛的慈善公益活動，取得了較大的社會關(guān)注度和影響力，先后贏得了“中華慈善獎”、“中國公益50強”、“中國民生行動先鋒”、“人民社會責任獎”、“金融行業(yè)卓越貢獻獎”、“2009第五屆中國優(yōu)秀企業(yè)公民”、“志愿服務(wù)貢獻獎”、“金融社會責任獎”等榮譽稱號，在“2009中國慈善排行榜”中位列前茅。
第三篇：2020年人保局工會工作計劃
2020年人保局工會工作計劃
XX年，我們將以黨的群眾路線教育為統(tǒng)領(lǐng)，以科學發(fā)展、解放思想為先導，以發(fā)展和諧勞動關(guān)系為主線，繼續(xù)推進工會組建，全力維護職工合法權(quán)益，著力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，努力為建設(shè)和諧有序、公平正義的社會作出貢獻。
一、指導思想
以“三個代表”重要思想為指導，按照“擴大覆蓋、增強凝聚力”的要求和“組織起來、切實維權(quán)”的工作方針，進一步樹立和落實科學發(fā)展觀，圍繞中心，服務(wù)大局，突出重點，履行職責，團結(jié)引導全局職工在推動“三個轉(zhuǎn)變”建設(shè)“三個文明”，在全面建設(shè)小康社會和實現(xiàn)偉大“中國夢”的實踐中開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，艱苦奮斗，從分發(fā)揮工人階級主力軍作用。
二、加強領(lǐng)導，切實把工會工作擺在重要位置
我局將進一步落實上級機關(guān)及總工會關(guān)于工會工作的相關(guān)要求，把機關(guān)工會納入局工作重要議事日程，切實履行好職責，抓好本單位工會工作部署和組織實施工作，認真做好機關(guān)工會工作。
三、高度重視，努力培養(yǎng)高素質(zhì)干部職工隊伍
以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，廣泛開展“創(chuàng)建學習型機關(guān)、爭黨知識型職工”活動為載體，積極倡導建設(shè)學習型職工，不斷激發(fā)全局干部職工自我學習、自我教育的積極性，提高干部職工的學習能力、創(chuàng)造力、競爭力。大力推進職工知識化進程，大力弘揚勞模時代精神，大力宣傳新時期勞動模范的精神風采和先進事跡，形成勞動模范的精神和崇高品格引領(lǐng)干部職工學習先進，爭創(chuàng)一流。
四、充分發(fā)揮人社和社保工作職能，認真履行機關(guān)工會職責，切實維護廣大干部職工的合法權(quán)益
(一)以宣傳貫徹《勞動法》、《社會保險法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》等，切實加大勞動監(jiān)察執(zhí)法力度積極開展農(nóng)民工工資支付情況檢查，嚴厲打擊惡意拖欠和克扣勞動者特別是農(nóng)民工工資行為;
規(guī)范勞動合同管理，認真抓好勞動合同簽訂鑒定工資，切實維護雙方的合法權(quán)益。(二)切實做好就業(yè)在就業(yè)工作，努力解決下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)問題，以落實各項再就業(yè)優(yōu)惠政策為主線，促進下崗失業(yè)人員在就業(yè)增長，以強化就業(yè)服務(wù)手段，幫助困難群體進款實現(xiàn)就業(yè)。
(三)認真貫徹女職工保護條例，做好女職工的生育保險，切實維護女職工特殊權(quán)益和合法權(quán)益。
(四)積極為本劇干部職工排憂解難，切實搞好團結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮局機關(guān)工會組織的職能作用。
五、積極開展豐富的工會活動，豐富職工的精神文化生活
(一)繼續(xù)開展送溫暖活動。
(二)積極參與開展小型多樣的文體活動，豐富干部職工文化生活。
(三)組織全體干部職工到瀘定橋、紀念碑緬懷先烈，讓全體干部職工重新接受愛國主義教育。
第四篇：中班個人保教工作計劃
中班個人保教工作計劃
日子如同白駒過隙，相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧！是時候?qū)懸环菰敿毜挠媱澚恕Ｊ裁礃拥挠媱澆攀呛玫挠媱澞?？以下是小編幫大家整理的中班個人保教工作計劃，希望能夠幫助到大家。
中班個人保教工作計劃1一、班級基本情況分析
經(jīng)過中班一年來幼兒園的集體生活和學習，幼兒的生活自理能力有了很大的提高，會自己穿脫 衣服、整理床鋪、自己動手吃飯、喝水等，并養(yǎng)成了良好的生活衛(wèi)生習慣。幼兒的學習能力也有了提高，比如愛問愛說愛動手、勤動腦，還能大膽的在集體面前表演。禮貌方面能主動大聲的用普通話向人問好，不打架。但是有個別幼兒不能保持手臉干凈，飯后常忘記使用毛巾檫嘴，有個別幼兒上課還不能養(yǎng)成很好的習慣，喜歡出座位和玩東西；進餐時有個別幼兒愛講話，有挑食的現(xiàn)象。
二、具體目標
（一）健康領(lǐng)域目標
1、情緒穩(wěn)定、愉快，感受到幼兒園生活的快樂；
2、形成較好的飲食、睡眠、盥洗、排泄等個人生活衛(wèi)生習慣，能保持園內(nèi)和班級的環(huán)境衛(wèi)生；
3、學習按順序穿脫 衣服和鞋襪、較有秩序地整理和擺放物品等；
4、不玩危險物品和危險游戲，在活動中會保護自己不受傷害，并注意不傷及他人，遇到危險時，知道躲避和呼救；
5、不挑食、常喝水、氣溫變化時知道增減衣服；不將手或其他異物放進嘴、鼻、耳里；不用手或臟毛巾擦揉眼睛；
6、能主動、愉快地參加戶外游戲活動和體育鍛煉，走、跑、跳、鉆、爬、攀等動作比較到位、靈敏、協(xié)調(diào)。
（二）社會領(lǐng)域目標
1、快樂、主動地參與幼兒園的各項活動，逐步增強自信心。
2、樂于與人交往與合作，有初步的合作、互助、分享、謙讓意識，逐步體驗與人交往與合作的樂趣；
3、學習使用問好、道別、謙讓、道謝—————等文明禮貌用語；
4、能遵守幼兒園、班級的規(guī)則，知道和遵守一些簡單的社會規(guī)則。知道明顯的對與錯，樂意學習好榜樣，知錯能改；
5、有初步的任務(wù)意識和責任意識，主動為自己、他人、集體做一些力所能及的事，遇到困難和挫折時，能在成人的指導和幫助下，嘗試自己解決。
6、尊重長輩、老師，和同伴友好相處，初步體驗和感激他人對自己的愛。
（三）語言領(lǐng)域目標
1、喜歡用普通話并自然和自己的親人、老師和同伴交談，并樂于當眾講話。
2、注意傾聽別人的講話，比較準確地理解別人講話的意思和回答問題；
3、初步嘗試說明、描述簡單的事物或過程，能大膽地在集體面前表達自己的意愿，說話較完整。
4、喜歡聽故事、朗誦詩歌、看圖書，初步理解文學作品內(nèi)容、感受文學作品的美，初步能夠一頁一頁的翻看圖書，并理解畫面內(nèi)容；
5、喜歡學說普通話，逐步發(fā)準翹舌音等。
（四）科學領(lǐng)域目標
1、樂于發(fā)現(xiàn)周圍環(huán)境中有趣的事物和現(xiàn)象，并與他人共同分享發(fā)現(xiàn)的快樂；
2、學習有目的、有順序、連續(xù)地運用視、聽、聞、觸等各種感官觀察和探究常見事物和現(xiàn)象，并嘗試學習解決問題；
3、關(guān)注生活中的常見的科學現(xiàn)象，喜歡參加觀察、操作、實驗，初步學習做觀察記錄；
4、樂于發(fā)現(xiàn)生活中的數(shù)學，喜歡數(shù)學操作活動，初步感知事物數(shù)、量、形、時間、空間的有趣關(guān)系，并初步知道一些基本的數(shù)學概念；
5、喜歡關(guān)注周圍自然環(huán)境，樂意參加一些種植活動，初步了解自然與自己生活的關(guān)系，有初步的環(huán)保意識。
（五）藝術(shù)領(lǐng)域發(fā)展目標
1、能從周圍環(huán)境、生活中發(fā)現(xiàn)美好事物，逐步對藝術(shù)產(chǎn)生興趣；
2、喜歡參加藝術(shù)活動，樂于用自己喜歡的藝術(shù)形式表現(xiàn)自己的情感和體驗；
3、學會一些基本動作和模仿動作、學習使用一些簡單的節(jié)奏樂器，學習進行簡單的歌詞仿編，區(qū)別掌握二拍子和三拍子的節(jié)奏；
4、自主地使用一些簡單的美術(shù)工具和材料，表現(xiàn)、塑造簡單的物體形象，嘗試根據(jù)身邊的物品、廢舊材料進行想象和制作一些簡單的玩具、工藝品；
5、愿意和同伴一起娛樂、在集體面前表演，并能相互交流、相互欣賞。
（六）家長工作目標
1、結(jié)合每月開展的主題教育，通過協(xié)助孩子收集有關(guān)材料`談話，引導家長關(guān)注活動進展，并能主動參與到有關(guān)活動中，加深家長對幼兒園教育工作的了解，促進家長和幼兒園的良好關(guān)系，讓家長和幼兒共同成長。
2、通過家訪、電話聯(lián)系、談話等方式對幼兒家庭情況進行了解，并根據(jù)園內(nèi)工作安排，結(jié)合本班情況，開展“家長開放日活動”、“親子活動”、“運動會”、“家長會”等活動，并同時通過家訪、電話聯(lián)系、每天來園、離園的'交談，與家長溝通，使家長能更好地了解自己所擔任的角色，幫助家長明確自己所應(yīng)承擔的義務(wù)，并能積極配合老師建立對幼兒統(tǒng)一的教育思想和教育方法。
3、每月更換一次“家長園地”，定期向家長介紹家教信息，指導家長做好教育工作，爭取家園同步一起教育孩子。
中班個人保教工作計劃2一、班級情況分析：
本學期我班共有幼兒xx名，其中有x名是新進的插班生。通過小班一年的學習生活和鍛煉，幼兒各方面都有了一定程度的進步。如：孩子喜歡上幼兒園，有了初步的自理能力，能夠自己穿脫外衣，疊好后放進衣柜里，大部分幼兒能夠使用筷子獨立進餐，幼兒基本上有良好的衛(wèi)生習慣，知道飯前便后洗手、進餐時保持桌子干凈、玩具分類收放好等，初步形成了一定的規(guī)則意識。但由于孩子年齡較小，自控能力較差，甚至有些幼兒由于逆反心理驅(qū)使，不愿主動遵守規(guī)則，再加上大多數(shù)的幼兒是獨生子，倍受家長的寵愛，比較任性，嬌氣、霸道，依賴性強。因此幼兒在常規(guī)習慣、自理能力、社會交往、適應(yīng)性等方面仍需加強培養(yǎng)。
二、工作目標：
1、抓養(yǎng)成教育，將幼兒的習慣培養(yǎng)落到實處。
2、結(jié)合中班目標化的區(qū)域活動，抓好幼兒能力培養(yǎng)。
3、結(jié)合本園開展的早期閱讀實驗班，抓好幼兒傾聽習慣，促語言能力的發(fā)展。
三、重點工作：
1、把幼兒的養(yǎng)成習慣作為重點工作來抓好，讓幼兒養(yǎng)成好的習慣，如：喝水習慣、飯后漱口習慣、睡眠習慣、剪紙習慣、說話輕輕、拿放椅子輕輕、飯前便后要洗手的習慣、以及幼兒禮貌習慣、看書、玩玩具等習慣認真抓好。
2、以快樂與發(fā)展教材為依據(jù)，結(jié)合本班實際情況，開展有效的區(qū)域活動，指導幼兒學習制定活動計劃，培養(yǎng)幼兒學會思考，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，并學會做一些力所能及的事。
3、在工作中加強個別幼兒的指導，將主題探究活動與區(qū)域活動有機結(jié)合起來，讓幼兒得到全方位的發(fā)展。
4、結(jié)合本園剪紙?zhí)厣?，繼續(xù)開展好剪紙工作，與多領(lǐng)域進行整合，做好幼兒的剪紙成長檔案。
5、以學前科語言領(lǐng)域中的故事教學為依托，結(jié)合本園開展的早期閱讀實驗班，培養(yǎng)幼兒能夠集中注意力，耐心地傾聽別人說話。能主動參與聽說活動，會用較為清楚連貫的語言大膽地表達自己的愿望和要求。
四、具體措施：
(一)自身成長方面
1、努力提高教師自身素質(zhì)和專業(yè)水平，認真學習新的指導綱要，掌握中班幼兒的年齡特點，樹立正確的教育觀，并轉(zhuǎn)化成教育行為。
2、針對本班的實際情況合理安排教學內(nèi)容，抓住幼兒興趣點開展主題教育，并做好小結(jié)。
3、善于觀察幼兒、及時寫好教育隨筆，做反思型教師。
(二)常規(guī)工作
1、班中兩位教師認真對照《中班幼兒一日生活活動流程》自查，找出本班常規(guī)教育的薄弱環(huán)節(jié)，制定相應(yīng)的教育策略，并在實踐中不斷反思與調(diào)整。
2、加強幼兒的常規(guī)培養(yǎng)，通過平時隨機地向幼兒講清常規(guī)的要求，并采用多種形式進行訓練，嚴格檢查常規(guī)的執(zhí)行情況，每天讓幼兒輪流當好值日生，做好小主人。
3、讓故事引導幼兒學習常規(guī)：把一些常規(guī)問題變成小故事，引導幼兒從故事中理解常規(guī)內(nèi)容，按故事情景來做。
4、運用標志，比賽等方式約束幼兒遵守常規(guī)。讓幼兒在較短的時間里理解和執(zhí)行。如區(qū)域活動、喝水、入廁等。
5、用音樂和律動串聯(lián)常規(guī)，尤其是午睡起床、區(qū)域活動結(jié)束等讓幼兒減少等待和無所事事的現(xiàn)象，使得各環(huán)節(jié)銜接自然。
6、將德育滲透于日常生活。學說文明禮貌用語，如“早上好”“您好”“謝謝”“對不起”“沒關(guān)系”“請”“再見”等;遇到客人會主動打招呼;與同伴友好相處，不打人，不罵人，不講臟話等;在老師提醒下遵守活動常規(guī);別人講話時會傾聽，不打斷別人說話等。
7、組織孩子一起評價游戲，如今天玩了什么游戲?有什么高興的事和不高興的事?遇到了什么困難?大家一起討論，讓孩子知道怎樣把游戲玩得更好!從而學制定活動規(guī)則，知道自己是中班小朋友，應(yīng)該遵守自己制定的規(guī)則。
(三)教育教學工作
1、依據(jù)《幼兒園教育指導綱要》，以本園計劃為目標，結(jié)合本班幼兒的年齡特點及發(fā)展狀況，制定出適宜本班的教育目標，班務(wù)計劃、主題活動計劃。并保證在日常工作中逐步落實。
2、根據(jù)中班幼兒活潑好動，穩(wěn)定性差的年齡特點，合理安排一日活動時間，動靜交替，室內(nèi)外活動平衡，使有組織有指導的活動與自主性活動合理進行。重點對幼兒動手能力進行培養(yǎng)和指導。
3、優(yōu)化班級教育環(huán)境，定期及時地為各個活動區(qū)提供充足的、幼兒感興趣的半成品或非成品的材料，以激發(fā)幼兒的探索欲 望，提高幼兒的動手能力。
4、根據(jù)主題活動，定期更換主題及活動區(qū)材料，結(jié)合本園特色，在教室設(shè)立剪紙作品欄，保證每個幼兒都有展示作品及欣賞作品的機會，培養(yǎng)幼兒的自我表現(xiàn)能力。
5、重視幼兒身體素質(zhì)的鍛煉根據(jù)周計劃活動的安排，每周都有側(cè)重點地帶領(lǐng)幼兒進行體能鍛煉，并給予幼兒在戶外自由活動，探索和交流的機會。
6、開展形式多樣，內(nèi)容豐富的幼兒活動，豐富幼兒的學習生活，促進幼兒多方面的發(fā)展。
7、對班內(nèi)個別幼兒，及時客觀地作好幼兒活動過程記錄和評價工作，建立他們的自信心，提高教師對幼兒的觀察能力和教學反思能力。
(四)安全工作
1、秋季即將來臨，我們要繼續(xù)做好各項消毒、防范工作，杜絕傳染疾病的發(fā)生。
2、教師要細心觀察孩子，發(fā)現(xiàn)身體不適要及時讓保健醫(yī)查看、診治。照顧好生病的孩子，定時給帶藥幼兒喂藥，盡量保證班級幼兒的出勤率。
3、定期檢查孩子的指甲，防止病從口入。
4、用晨間談話、飯后談話對幼兒進行安全教育。
5、做好接送工作，來園和離園時工作，確保幼兒的安全。
6、做好安全自查工作，上課做到眼到、心到、手到。兩位老師統(tǒng)一思想，對幼兒進行安全教育，保證幼兒在園安全。
(五)家長工作
1、以“尊重家長”為原則，提高教師的“服務(wù)意識”，做好家園聯(lián)系欄的定期更換工作，通過“家長園地”、“成長手冊”等多種途徑，促使家園教育協(xié)調(diào)一致。
2、加強與家長的交流與溝通，以約訪、電話、接送時的交談等形式，了解每位孩子的興趣和愛好，以及家長的需求和和對我們工作的建議等。
3、充分發(fā)揮幼兒成長檔案的作用，讓家長了解本班教學內(nèi)容，并不斷向家長提供新的幼教信息。
4、鼓勵家長積極參與助教，發(fā)揮家長橋梁的作用，在家每天利用10分鐘陪幼兒剪紙，并邀請家長參與各類大型活動，讓家長以點看面，對孩子及老師的工作進行了解和理解。
5、給家長發(fā)一些溫馨提示小通知，宣傳交通安全、校園安全、飲食安全等知識，配合好幼兒園做好安全防范工作，配合好班級做好安全教育活動。
中班個人保教工作計劃3一、做好班內(nèi)衛(wèi)生消毒工作，護理好班中幼兒。
隨著季節(jié)交替，也是幼兒傳染病高發(fā)季節(jié)。作為保育員要嚴格遵守保健醫(yī)制定的衛(wèi)生消毒制度，對幼兒接觸的物品及時消毒。保證通風次數(shù)及時間，加強戶外陽光消毒。加大對工作的責任心，特別是如有幼兒帶藥，要認真檢查帶藥記錄，在喂藥前要反復(fù)看清說明再喂。
二、鞏固幼兒的一日生活常規(guī)，做好新生的常規(guī)培養(yǎng)。
通過上學期的培養(yǎng)，班中大部分幼兒的一日生活常規(guī)較好，個別年齡較小，能力較弱的需要教師提醒，在今后的工作中，要不斷鞏固幼兒的生活常規(guī)，使幼兒養(yǎng)成良好的習慣。本學期班中新添幼兒，由于幼兒還沒適應(yīng)幼兒園的集體生活，作為保育員要在減少新幼兒入園焦慮情緒的同時，耐心細致的培養(yǎng)新幼兒的一日生活常規(guī)，使他們盡快地融入幼兒園的集體生活。
一要細心的護理好幼兒，做到出汗及時擦；
二要杜絕意外事故發(fā)生，在戶外活動前認真仔細檢查場地，幼兒的衣著，杜絕一切安全隱患。
四、配合班中教師搞好各項活動
在平時工作中，我除了完成好衛(wèi)生工作外，在教育工作中，盡可能的參與，讓教育活動更加深入，把教育活動延伸到保育環(huán)節(jié)中，全面貫徹落實保育結(jié)合，統(tǒng)一的教育原則。本學期園內(nèi)開展主題活動。在班內(nèi)教師準備活動過程中，我一定要盡力地看護好班中幼兒，使教師能夠放心的全力以赴地開展好各項活動。
五、平時的工作中
我要認真對待每一項工作，嚴格遵守保健醫(yī)制定的園衛(wèi)生消毒制度，杜絕衛(wèi)生死角，保證班中環(huán)境衛(wèi)生。在本學期的工作中，我要不斷地超越自我，向著更高的目標前進。以一顆積極、進取、求知的心在工作的道路上展示自我。
中班個人保教工作計劃4一、班況分析：
本學期我們班共有幼兒xx名，其中男生xx名，女生xx名，新學期又增加了插班新生xx名。大部分幼兒活潑好動，樂意上幼兒園，能和小朋友友好相處，但也有些小朋友比較調(diào)皮、倔強，個別新生入園時有哭鬧現(xiàn)象。因此，開學初我們的工作重點是穩(wěn)定幼兒情緒，培養(yǎng)幼兒一日生活常規(guī)。
二、保教工作目標：
1、保教并重，加強對幼兒生活及教育常規(guī)的培養(yǎng)。
2、開展豐富多彩的活動，促進幼兒各方面能力的發(fā)展。
3、重視安全教育工作，加強幼兒自我保護意識，確保無安全事故發(fā)生。
4、結(jié)合每月主題活動開展形式多樣的區(qū)域活動。
5、重視家長工作，增強服務(wù)意識，促進家園聯(lián)系。
6、認真細致的了解每一位幼兒并制定計劃。
三、工作措施：
(一)保教并重，加強對幼兒生活及教育常規(guī)的培養(yǎng)。
1、幼兒學習穿衣服、扣扣子。結(jié)合主題活動開展“我會自己穿衣服”，教給幼兒正確的穿衣服方法，并在日常生活中不斷練習鞏固。區(qū)域活動中開辟一個“扣扣子”操作區(qū)，使幼兒在游戲活動中掌握扣扣子的方法。
2、加強禮貌教育，教育幼兒早上來園時要向老師、小朋友問好，離園時互說再見。學會使用“謝謝”、“請”等禮貌用語。學會正確的收放玩具，并按要求放到固定地點。
(二)開展豐富多彩的區(qū)域活動，促進幼兒各方面能力的發(fā)展。
健康領(lǐng)域：
1、適應(yīng)幼兒園的集體生活，情緒基本穩(wěn)定。
2、學會獨立進餐和入廁，學習洗臉、刷牙、練習穿脫簡單的衣褲、鞋，學習坐、站、行的正確姿勢。
3、樂意參加體育活動，發(fā)展走、跑、鉆等方面能力。
語言領(lǐng)域：
1、學習安靜的聽他人講話。學習按語言調(diào)節(jié)自身行為。
2、樂意與人交流。能用簡單的語言回答別人的問題，表達自己的意愿和需要。
3、喜歡念兒歌、聽故事，看表演等，初步了解內(nèi)容，并樂意表達自己的感受。
社會領(lǐng)域：
1、能從性別、外形等外在特征方面比較自己與別人的不同。
2、遵守常規(guī)，養(yǎng)成良好的行為習慣。
3、觀察周圍生活環(huán)境及其變化。喜歡參加各種節(jié)日活動，體驗節(jié)日的快樂。
科學領(lǐng)域：
1、在成人引導下能發(fā)現(xiàn)周圍環(huán)境中有趣的事物。
2、喜歡操作擺弄。嘗試提問和表達自己的所見所聞。
3、親近大自然，喜歡并愛護周圍的動植物。知道季節(jié)的明顯特征。
藝術(shù)領(lǐng)域：
1、喜歡聽音樂和欣賞美術(shù)作品。
2、嘗試用自己喜歡的顏色、材料和工具進行美術(shù)活動。
3、學習用正確的姿勢和聲音唱歌。
(三)重視安全教育工作，加強幼兒自我保護意識。
(四)家長工作：
1、定期召開家長會，讓家長了解幼兒園各方面情況，以及幫助幼兒消除入園焦慮的有效方法，并增強家園協(xié)作，共同開發(fā)教育資源的意識。
2、向家長推薦有價值的家教經(jīng)驗，并讓家長及時了解幼兒在園的活動內(nèi)容、月份教育目標等。
3、向家長開放半日活動，為家長提供了充分參與、互動的機會，增進教師與家長之間的交流。
第五篇：2016人保局民生工程工作計劃
2016人保局民生工程工作計劃
2016年，我局將在縣委、縣政府以及上級主管部門的關(guān)心指導下，認真貫徹落實省、市、縣的決策部署，緊緊圍繞“病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、失有所助”的目標，按照“投入只能加大不能減少，保障水平只能提高不能降低，覆蓋面只能擴大不能縮小”的要求，認真組織實施民生工程，確保完成市、縣布置的任務(wù)數(shù)順利完成。
一、目標任務(wù)
（一）100個民生工程重點項目目標任務(wù)
在完成新建縣就業(yè)和社會保障服務(wù)中心，新建鎮(zhèn)、鄉(xiāng)就業(yè)和社會保障服務(wù)站各一棟的基礎(chǔ)上再改建4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的就業(yè)和社會保障服務(wù)站。
（二）實施好三項保障工程，確保民生指標全面達標。
1、實施好養(yǎng)老保障工程。一是強化基金征繳。2016年力爭使全縣基本養(yǎng)老保險的參保人數(shù)達到36998人（含離退休人員），全年基本養(yǎng)老保險基金征繳總量達到9850萬元。二是繼續(xù)穩(wěn)步推進企業(yè)退休人員納入社區(qū)管理工作。2016年企業(yè)退休人員社區(qū)管理服務(wù)率達到88%以上，社區(qū)管理人數(shù)達到7300人。三是積極推進城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作的步伐，使2016年的任務(wù)目標增長率達到10%。參保人數(shù)達到298681人，其中繳費人數(shù)159812人，發(fā)放基礎(chǔ)養(yǎng)老金人數(shù)60058人。
2、實施好就業(yè)保障工程。一是繼續(xù)開展零就業(yè)家庭的安置工作。使2016年我縣的零就業(yè)家庭就業(yè)安置率繼續(xù)保持在100%。二是做好“4050”困難群體就業(yè)幫扶工作。力爭2016年安置4050人員420人。三是強化崗位對接，實現(xiàn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。四是做好失業(yè)保險基金擴面征繳工作,2016年力爭使全縣失業(yè)保險參保人數(shù)突破16700人，失業(yè)保險基金征繳達到230萬元。
3、實施好醫(yī)療保障工程。一是積極支持企業(yè)改制工作，主動上門搞好調(diào)查摸底，分類指導，制訂切合實際的參保方案，妥善解決改制企業(yè)職工的醫(yī)療保障問題。二是在努力將全縣各類企業(yè)納入工傷保險范圍的同時，將一些認識高、條件成熟的機關(guān)事業(yè)單位納入工傷保險范圍。三是積極開展“學生雙投雙?！?，爭取將全縣的在校學生全部納入居民醫(yī)療保險范圍。四是加強醫(yī)?！皟啥ā眴挝坏谋O(jiān)督管理，探索新的醫(yī)療費用結(jié)算辦法，遏制“單列”人員醫(yī)療費用的過快增長。力爭在2016年使全縣的醫(yī)療保險參保99500人（職工34650人、居民65000人）、基金征繳3800萬元；工傷保險參保15000人，基金收入100萬元；生育保險參保10500人、基金收入72萬元。
二、工作重點
2016年，我局將把新建縣就業(yè)和社會保障服務(wù)中心，新建鎮(zhèn)、鄉(xiāng)就業(yè)和社會保障服務(wù)站各一棟以及改建4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的就業(yè)和社會保障服務(wù)站作為工作重點，積極爭取上級資金，確保以上項目在2016年年底前投入使用。
三、工作措施
1．重視程度到位，不斷完善工作機制。將實施民生工程列入主要目標內(nèi)容，作為考核的重要指標。在日常工作中，強化協(xié)調(diào)調(diào)度，每季度召開一次專題會議，研究民生工程項目安排、政策要求、資金籌措等工作，協(xié)調(diào)解決民生工程工作中存在的困難和問題。實行按分工負責、按月調(diào)度。
2．建立長效機制，夯實基礎(chǔ)工作。我局負責的“民生工程”項目，無論是社保、醫(yī)保、還是就業(yè)，都是一項長期的系統(tǒng)工作，因此，建立長效機制，夯實基礎(chǔ)工作成為做好工作的關(guān)鍵。近年來，我們不斷完善業(yè)務(wù)規(guī)程，規(guī)范參保登記、繳費申報、待遇審核、費用結(jié)算等程序，積極推進“金保工程”建設(shè)，積極開展社會化管理服務(wù)，進一步強化社區(qū)平臺建設(shè)，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所功能建設(shè)，使“病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、失有所助”的目標進一步實現(xiàn)，特別是今年開始實行的城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作，更是使我縣的養(yǎng)老和醫(yī)療保障朝全覆蓋邁了一大步。
四、工作建議
涉及我局的“民生工程”面廣、任務(wù)重、要求高，實施過程中難免存在一些困難和問題： 一是職工擴面難度大。全縣機關(guān)事業(yè)單位都已參保，社保、就業(yè)、醫(yī)保擴面的對象都主要是企業(yè)，多數(shù)企業(yè)參保積極性不高，認為為員工參保增加了企業(yè)的負擔。建議以《中華人民共和國社會保險法》頒布為契機，進一步擴大養(yǎng)老保險覆蓋面，盡快將縣內(nèi)私營、外資企業(yè)的從業(yè)人員、個體工商戶和靈活就業(yè)人員、民辦非企業(yè)單位職工納入社會養(yǎng)老保險；同時，全面貫徹落實《社會保險費征繳暫行條例》，嚴格執(zhí)行滯納金收取政策，加大勞動監(jiān)察的執(zhí)法力度，全力抓好基金收繳，做到應(yīng)收盡收。
二是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)對居民醫(yī)保參保工作還不夠重視，尚有部分居民未參保，建議將居民醫(yī)保參保任務(wù)列入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民生工程目標考核。
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