第一篇：學(xué)生行為訓(xùn)練規(guī)定

成都市新都職業(yè)技術(shù)學(xué)校

學(xué)生行為訓(xùn)練規(guī)定

為了加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的管理，培養(yǎng)學(xué)生的紀(jì)律意識(shí)、服從意識(shí)、吃苦精神，縮小與企業(yè)用工之間的差距，違規(guī)違紀(jì)、行為習(xí)慣不良的學(xué)生需參加行為訓(xùn)練班。

一． 訓(xùn)練時(shí)間：星期一至星期四下午第四節(jié)

二． 訓(xùn)練地點(diǎn)：學(xué)校操場(chǎng)

三． 訓(xùn)練對(duì)象：

1． 多次不佩戴學(xué)生卡、多次不按規(guī)定穿校服者；

2． 儀容儀表不符合學(xué)校規(guī)定，經(jīng)教育不改者；

3． 不服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任、課任老師及生活輔導(dǎo)老師的管理，惡意辱罵、頂撞老師者；

4． 在學(xué)校內(nèi)外吸煙、酗酒、談戀愛，經(jīng)教育不改者；

5． 將校服、學(xué)生卡借給校外人員者；

6． 住校生佩戴通校生學(xué)生卡出校者；

7． 受處分者；

8． 每學(xué)月《學(xué)生操行記分冊(cè)》上操行分低于60分者；

9． 其他違紀(jì)行為需要參加行為訓(xùn)練班者；

四．訓(xùn)練內(nèi)容：

10． 禮儀規(guī)范教育；

11． 校園文化、企業(yè)文化教育；

12． 法制安全教育；

13． 服從意識(shí)、吃苦精神培養(yǎng)；

14． 隊(duì)列訓(xùn)練；

五．訓(xùn)練要求：

15． 班主任將學(xué)生進(jìn)入行為訓(xùn)練班的原因、目的在《學(xué)生操行評(píng)定手冊(cè)》中如實(shí)記載，告知家長；

16． 原則上每月召開一次家長會(huì)；

17． 進(jìn)入行為訓(xùn)練班的學(xué)生每兩個(gè)星期交一份思想?yún)R報(bào)到專業(yè)部；

18． 行為訓(xùn)練班原則上每月召開一次主題班會(huì)；

19． 訓(xùn)練最短期限為兩個(gè)星期，不合格者繼續(xù)接受訓(xùn)練，訓(xùn)練合格者到政教處領(lǐng)取結(jié)業(yè)申請(qǐng)表，經(jīng)班主任、任課老師、專業(yè)部、家長簽署意見一致同意后方能結(jié)業(yè)；

20． 行為訓(xùn)練班遲到、早退及缺席處理：

①．遲到一次扣3分，遲到三次記缺席一次，依次類推；

②．缺席一次扣5分，并通報(bào)到班級(jí)及專業(yè)部；

③．缺席兩次扣10分，并給予警告處分；

④．缺席三次扣20分，并給予記過處分；

⑤．缺席四次扣30分，并給予記大過處分；

⑥．缺席五次扣40分，并給予留校查看處分；

⑦．缺席六次作勒令退學(xué)處理；

⑧．已受處分者，在原處分上升級(jí)；

21． 其他未盡事宜另行通知；

成都市新都職業(yè)技術(shù)學(xué)校

政教處

2007年9月

第二篇：學(xué)生行為八項(xiàng)規(guī)定

學(xué)生行為八項(xiàng)規(guī)定

1、不說謊，愛他人、愛勞動(dòng)、孝父母，您好、謝謝、對(duì)不起成為口頭禪；

2、不插隊(duì)、擁擠、喧嘩；

3、不罵人、打架、欺負(fù)他人；

4、不浪費(fèi)糧食、水、電，不比吃穿、亂花錢；

5、不吸煙、喝酒、賭博、偷盜、進(jìn)網(wǎng)吧，遠(yuǎn)離毒品；

6、不隨地吐痰、亂扔果皮紙屑、亂涂亂畫、踩折草地花木，便后沖水洗手；

7、不闖紅燈、亂穿馬路；

8、不遲到、早退、曠課、作弊，遵紀(jì)守法。

興義市教育局

2015年11月20日

第三篇：學(xué)生行為“八項(xiàng)規(guī)定”方案

九甲中心小學(xué)學(xué)生行為“八項(xiàng)規(guī)定”

實(shí) 施 方 案

九甲中心小學(xué) 2016年3月 九甲中心小學(xué)學(xué)生行為“八項(xiàng)規(guī)定”

實(shí)施方案

根據(jù)《貴州省“縣域內(nèi)義務(wù)教育基本均衡”和“基本普十五”30條要求》（黔督發(fā)[2015]36號(hào)）文件精神，為了培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的工作要求，結(jié)合我校教育工作實(shí)際，特?cái)M定學(xué)生行為“八項(xiàng)規(guī)定”的方案如下：

一、成立領(lǐng)導(dǎo)小組 組長：曹天勇 副組長：謝超

成員：九甲小學(xué)全體教師

謝超負(fù)責(zé)日常工作的管理和檔案建設(shè)。

二、圍繞學(xué)生行為“八項(xiàng)規(guī)定”，明確目標(biāo)任務(wù) 總體目標(biāo)：著眼于學(xué)生的全面發(fā)展和終生發(fā)展，教育和引導(dǎo)中小學(xué)生養(yǎng)成學(xué)生行為“八項(xiàng)規(guī)定”，學(xué)會(huì)知識(shí)技能，學(xué)會(huì)動(dòng)手動(dòng)腦，學(xué)會(huì)生存生活，學(xué)會(huì)做人做事，促進(jìn)學(xué)生主動(dòng)適應(yīng)社會(huì)，開創(chuàng)美好未來。

重點(diǎn)任務(wù)：培養(yǎng)學(xué)生行為“八項(xiàng)規(guī)定”。一是養(yǎng)成文明禮儀習(xí)慣，特別是待人接物的習(xí)慣。在學(xué)校設(shè)立“輕聲區(qū)”和“靜走區(qū)”，教育學(xué)生說話輕聲慢語，學(xué)會(huì)與周圍環(huán)境和諧相處。二是養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)習(xí)慣，特別是自主預(yù)習(xí)的習(xí)慣。教育學(xué)生學(xué)會(huì)做人，學(xué)會(huì)做事，學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)共處，終身學(xué)習(xí)。三是養(yǎng)成閱讀習(xí)慣，特別是在閱讀中思考的習(xí)慣。教育學(xué)生每天堅(jiān)持閱讀一小時(shí)，懂得“書籍是人類進(jìn)步的階梯”。四是養(yǎng)成寫作習(xí)慣，特別是每天寫日記的習(xí)慣。教育學(xué)生學(xué)會(huì)觀察周圍生活，在積累中思考，在感悟中成長和進(jìn)步。五是養(yǎng)成健體習(xí)慣，特別是每天鍛煉一小時(shí)的習(xí)慣。教育學(xué)生走好路、站好隊(duì)、做好操、跑好步，培養(yǎng)意志堅(jiān)強(qiáng)、樂觀向上的健康人格，幸福生活一輩子。六是養(yǎng)成衛(wèi)生習(xí)慣，特別是不隨地吐痰、不亂扔廢棄物的習(xí)慣。教育學(xué)生做到用過的東西放回原處，保持環(huán)境整潔有序，倡導(dǎo)低碳生活，樹立綠色環(huán)保理念。七是養(yǎng)成勤儉樸素的習(xí)慣，特別是不穿名牌服裝、不吃垃圾食品的習(xí)慣。教育學(xué)生孝順父母，懂得感恩，不攀比，不浪費(fèi)。八是養(yǎng)成熱愛勞動(dòng)的習(xí)慣，特別是會(huì)做家務(wù)的習(xí)慣。教育學(xué)生學(xué)會(huì)自己的事情自己做，珍惜勞動(dòng)成果，培養(yǎng)責(zé)任意識(shí)。

三、圍繞學(xué)生行為“八項(xiàng)規(guī)定”，創(chuàng)新德育形式 主動(dòng)探索，創(chuàng)新德育形式，引深養(yǎng)成教育，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)“半年有變化、一年有起色、三年達(dá)規(guī)范”的教育目標(biāo)。

1.開展“習(xí)慣之行”道德實(shí)踐體驗(yàn)活動(dòng)。按照“突出特色、體驗(yàn)為主”的思路，開展“習(xí)慣之行”道德實(shí)踐活動(dòng)，倡導(dǎo)社會(huì)、學(xué)校、家庭共同重視學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成，從小事做起，從細(xì)節(jié)抓起，通過豐富多彩的道德實(shí)踐活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣。2.實(shí)行“自主管理、自我教育”模式。各深入開展以自我認(rèn)識(shí)、自主體驗(yàn)、自主計(jì)劃、自我鞭策的自主管理、自我教育實(shí)踐，增強(qiáng)學(xué)生主人翁意識(shí)，規(guī)范言語舉止。

3.推行“個(gè)性化評(píng)語”評(píng)價(jià)辦法。積極探索“個(gè)性化評(píng)語”評(píng)價(jià)辦法，變一人寫評(píng)語為多人寫評(píng)語。讓同學(xué)、科任教師、班主任和家長共同參與寫評(píng)語，建立起多方位、多角度、多層面的學(xué)生評(píng)價(jià)體系，挖掘?qū)W生潛能，促進(jìn)學(xué)生的自主發(fā)展。

四、圍繞學(xué)生行為“八項(xiàng)規(guī)定”，建立長效機(jī)制 按照行為養(yǎng)成教育“年年有主題，年年有重點(diǎn)，年年召開現(xiàn)場(chǎng)會(huì)”的工作思路，以三項(xiàng)制度構(gòu)建養(yǎng)成教育的長效機(jī)制，保障學(xué)生行為“八項(xiàng)規(guī)定”養(yǎng)成教育目標(biāo)的有效落實(shí)。

一是示范校開放日制度。定期舉辦“德育開放日”，不斷探索行為養(yǎng)成教育的新方式、新途徑，帶動(dòng)周邊學(xué)校抓好學(xué)生行為養(yǎng)成教育，真正起到示范引領(lǐng)作用。

二是德育現(xiàn)場(chǎng)會(huì)制度。每學(xué)年要至少組織召開一次養(yǎng)成教育現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，展示養(yǎng)成教育取得的階段性成果。

五、圍繞學(xué)生行為“八項(xiàng)規(guī)定”，形成教育合力 要圍繞學(xué)生行為“八項(xiàng)規(guī)定”，著重抓好學(xué)校、社會(huì)、家庭三結(jié)合教育，努力優(yōu)化各方教育資源，形成強(qiáng)大合力，促進(jìn)養(yǎng)成教育。1.學(xué)校教育。著重抓好四個(gè)環(huán)節(jié)。一是全員育人。要發(fā)揮全體教師的示范帶頭作用，讓每一位教師都成為文明行為的典范。二是活動(dòng)育人。開展豐富多彩養(yǎng)成教育主題活動(dòng)，促進(jìn)文明行為習(xí)慣養(yǎng)成。三是陣地育人。要發(fā)揮課堂教學(xué)主陣地的育人功能，引導(dǎo)學(xué)生形成良好習(xí)慣。四是環(huán)境育人。加強(qiáng)校園文化建設(shè)，要抓好校園周邊環(huán)境治理，發(fā)揮隱性教育因素對(duì)學(xué)生的熏陶作用。

2.家庭教育。主要做好兩方面工作。一是要建立家長學(xué)校，成立家長委員會(huì)。要教育引導(dǎo)家長樹立現(xiàn)代教育理念，掌握現(xiàn)代教育方法，建立和諧親子關(guān)系，開展心理健康教育。二是開展教師家訪。教師要定期進(jìn)行家訪，經(jīng)常與家長交流，針對(duì)不同學(xué)生的行為習(xí)慣進(jìn)行引導(dǎo)教育，增強(qiáng)教育的實(shí)效性。

3.社會(huì)教育。要拓寬教育渠道，主動(dòng)爭(zhēng)取社區(qū)組織、工青婦組織及有關(guān)部門的大力支持，運(yùn)用新聞媒體和現(xiàn)代信息網(wǎng)絡(luò)，調(diào)動(dòng)一切有利于青少年成長的積極因素，為學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成創(chuàng)造良好環(huán)境。

第四篇：工程訓(xùn)練A安全及紀(jì)律規(guī)定(學(xué)生)

《工程訓(xùn)練》學(xué)生實(shí)習(xí)安全規(guī)定

1、實(shí)習(xí)前，必須仔細(xì)學(xué)習(xí)并熟悉《工程訓(xùn)練》課程安全規(guī)定及各實(shí)習(xí)工種的安全操作規(guī)程。

2、實(shí)習(xí)期間，必須按規(guī)定穿戴工作服，佩戴實(shí)習(xí)證；不得穿涼鞋、拖鞋、短褲、裙子等影響實(shí)習(xí)安全的衣物。

3、按照具體工種的操作要求，正確穿戴勞動(dòng)保護(hù)用具。

4、進(jìn)入實(shí)操現(xiàn)場(chǎng)時(shí)，必須嚴(yán)格聽從指導(dǎo)教師安排。

5、未經(jīng)允許，不得擅自操作設(shè)備和使用工量具。

6、實(shí)習(xí)過程中，遇有設(shè)備故障、危險(xiǎn)或不明事項(xiàng)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告指導(dǎo)教師，不準(zhǔn)擅自處理。

7、實(shí)習(xí)過程中，不準(zhǔn)相互追趕、戲耍、吸煙、吃東西、聽音樂、玩手機(jī)等與實(shí)習(xí)無關(guān)的事情。

8、未經(jīng)許可不準(zhǔn)接觸氣瓶、電源、壓力容器及其他化學(xué)物品；禁止進(jìn)入封閉區(qū)域等有明顯警示的危險(xiǎn)場(chǎng)所。

9、工具、夾具、量具、工件等應(yīng)按規(guī)定擺放，嚴(yán)禁亂堆亂放。

10、必須遵守指導(dǎo)教師提出的安全警告，及時(shí)更正錯(cuò)誤。

11、實(shí)習(xí)過程中，不得竄崗、離崗；離開規(guī)定的實(shí)習(xí)位置前必須向指導(dǎo)教師請(qǐng)假并說明原因及去向。

《工程訓(xùn)練》學(xué)生實(shí)習(xí)紀(jì)律

1、必須嚴(yán)格遵守《工程訓(xùn)練》學(xué)生實(shí)習(xí)安全規(guī)定。出現(xiàn)嚴(yán)重違反安全規(guī)定的行為，停止本次實(shí)習(xí)課程，持輔導(dǎo)員簽字的書面檢查，到工培中心教學(xué)辦公室（以下簡稱教學(xué)辦）辦理補(bǔ)課手續(xù)，且該工種成績不超過60分；情節(jié)特別嚴(yán)重者終止本學(xué)期實(shí)習(xí)。

2、實(shí)習(xí)期間，不得遲到、早退。遲到10分鐘以內(nèi)該工種實(shí)習(xí)成績?cè)趹?yīng)得成績基礎(chǔ)上扣10分，遲到10~15分鐘扣20分，遲到15分鐘以上和早退者按曠課處理。按遲到處理者由本人當(dāng)堂簽字確認(rèn)，按曠課處理者由班干當(dāng)堂簽字確認(rèn)，否則不予辦理補(bǔ)課手續(xù)。

3、曠課需寫書面檢查，并經(jīng)輔導(dǎo)員簽字后，方可到教學(xué)辦辦理補(bǔ)課手續(xù)，且該工種實(shí)習(xí)成績不超過60分。曠課未辦理補(bǔ)課手續(xù)，該工種實(shí)習(xí)成績按零分處理。

4、應(yīng)在指定的時(shí)間、場(chǎng)地實(shí)習(xí)，不準(zhǔn)串崗；在實(shí)習(xí)場(chǎng)地內(nèi)不準(zhǔn)打鬧、看小說、聽隨身聽等與實(shí)習(xí)無關(guān)的事。否則，該工種實(shí)習(xí)成績不及格。

5、因病等特殊情況要求調(diào)課，須提前一天持輔導(dǎo)員簽字的假條到教學(xué)辦辦理手續(xù)；因考試需整班調(diào)課，由班干提前一周到教學(xué)辦辦理手續(xù)。不得事后補(bǔ)辦調(diào)課手續(xù)。

6、曠課三次及三次以上者，全部工種實(shí)習(xí)成績按零分處理。

7、代替他人參加工程訓(xùn)練或簽到，雙方全部工種實(shí)習(xí)成績按零分處理。

第五篇：員工行為規(guī)定

員工守則

第一條：總則

為了建立建立誠信、禮儀、勤勞、向上的威格員工形象，特制定本守則。

第一條：禮儀形象篇

1、員工在工作期間必須穿戴工作服、佩帶工作證；

2、保持自身整體形象得體；

3、企業(yè)內(nèi)區(qū)域不準(zhǔn)吸煙，不準(zhǔn)亂丟廢物及吐痰；

4、自己工作崗位區(qū)域保持整潔干凈，物品、器具按指定堆放整齊；

5、公司內(nèi)不準(zhǔn)大聲喧嘩、打架，不準(zhǔn)擅自離崗、串崗；

6、工作時(shí)間內(nèi)，忠于職守，不消極怠工，不干私活，禁止聽MP3等音響制品。

7、節(jié)約用水、用電、用物，不需要時(shí)及時(shí)關(guān)閉自來水、電燈等，禁止不必要的浪費(fèi)；

8、同事之間關(guān)系融洽，相互幫助相互指導(dǎo)；

9、服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，及時(shí)完成交待的任務(wù)，不拖拉、不積壓、不推諉。

第二條：考勤篇

1、按時(shí)上班、下班，不得遲到、早退；

2、必須自己打卡，不得委托他人打卡或代替他人打卡；

3、因公外出、漏打、錯(cuò)打等特殊原因未能打卡的，必須由本部門經(jīng)理或主管簽卡方能有效；

4、有事、有病必須向部門經(jīng)理或主管請(qǐng)假，不得無故曠工；

5、請(qǐng)假必須事先填寫《請(qǐng)假單》，并附上相關(guān)證明（病假應(yīng)有醫(yī)生證明），在急事或特殊的情況下，應(yīng)提前電話本部門經(jīng)理或主管請(qǐng)口頭假，上班后再補(bǔ)辦請(qǐng)假手續(xù)；

6、一次遲到或早退30分鐘以上的，應(yīng)辦理請(qǐng)假手續(xù)，否則以曠工論處；

7、未履行請(qǐng)假、補(bǔ)假手續(xù)而擅不到崗者，均以曠工論處；

8、員工因故辭職，應(yīng)提前一個(gè)月向部門經(jīng)理或主管提交《辭職通知書》，試用期內(nèi)辭職應(yīng)提前一周書通知；

9、員工辭職由部門經(jīng)理或主管批準(zhǔn)，辭職獲準(zhǔn)后，憑人事行政部簽發(fā)的《離職通知書》辦理移交手續(xù)。

第三條：安全生產(chǎn)篇

1、做好機(jī)器設(shè)備的保養(yǎng)、維修和用前檢查工作，在確保機(jī)器設(shè)備可安全使用后，方可投入使用；

2、操作機(jī)器設(shè)備時(shí)，必須嚴(yán)格遵守技術(shù)操作規(guī)程，保證產(chǎn)品質(zhì)量，維護(hù)設(shè)備安全及保障人身的安全

3、設(shè)備使用過程中，如發(fā)現(xiàn)有異常情況，操作工應(yīng)及時(shí)告知領(lǐng)班和相關(guān)技術(shù)人員處理，不得擅自盲目操 作；

4、發(fā)現(xiàn)緊急或重大安全情況，要立即采取應(yīng)急措施，并及時(shí)將情況向領(lǐng)班、部門主管或部門經(jīng)理報(bào)告；

5、對(duì)消防設(shè)備等安全設(shè)備，不得有隨意移動(dòng)、撤走及損壞等行為；

6、維修機(jī)器、電器、電線等帶電設(shè)備，必須關(guān)閉電源或關(guān)機(jī)，并由相關(guān)技術(shù)人員作業(yè)；

7、非本機(jī)械設(shè)備的操作、管理、維修人員，不準(zhǔn)操作本機(jī)械設(shè)備；

8、車間和倉庫嚴(yán)禁煙火；

9、嚴(yán)禁攜帶易燃易爆、有毒有害的危險(xiǎn)物品進(jìn)入公司；

10、收工時(shí)要整理機(jī)械、器具、物料及文件等，確認(rèn)火、電、氣的安全，關(guān)好門窗、上好門鎖。

第四條：誠信守職篇

1、嚴(yán)格遵守企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)操作規(guī)程和崗位責(zé)任制；

2、遵守企業(yè)的保密制度，不得泄露企業(yè)的商業(yè)秘密；

3、愛護(hù)公物，小心使用企業(yè)機(jī)器設(shè)備、工具、物料，不得盜竊、貪污或故意損壞企業(yè)財(cái)物；

4、員工提供的身份證件、學(xué)歷證件、專業(yè)技術(shù)職稱、專業(yè)技術(shù)職務(wù)等證件必須真實(shí)有效證件，不得借用或偽造；

5、發(fā)生費(fèi)用報(bào)銷時(shí)，不得偽造票據(jù)，不得使用非真實(shí)發(fā)生的票據(jù)領(lǐng)取各項(xiàng)費(fèi)用；

6、嚴(yán)謹(jǐn)操守，不得收受與公司業(yè)務(wù)有關(guān)人士的現(xiàn)金或禮物的饋贈(zèng)、賄賂等行為；

7、不得職務(wù)的便利，索取或暗示下屬送禮及請(qǐng)客的行為。

第六條：附則