第一篇：保安員違紀(jì)

1.違反考勤，及請、銷假制度，遲到、早退30分鐘以內(nèi)的每次扣10分，每分扣1元。（以下相同）未經(jīng)相關(guān)負(fù)責(zé)人同意請假、休假的，作曠工處理，一天扣三天。離隊(duì)三天以上或超假三天以上作自動離職處理。未經(jīng)隊(duì)長同意而私自換班，將扣雙方每人10分。連續(xù)三天以上作自動離職處理。

2.違反值班制度，工作時間內(nèi)打瞌睡，每次扣30分，第二次

上班打瞌睡扣50分，第三次作辭退處理。工作時間內(nèi)離崗、串崗及看書報(bào)，發(fā)現(xiàn)一次扣10分。上班回宿舍睡覺扣30分，超過三次作勸退處理。

3.在值班過程中態(tài)度惡劣、方法粗暴被職工投訴，經(jīng)過查實(shí)，一次扣20分。巡邏時不按規(guī)定簽到扣25分。兩個月內(nèi)有兩次以上作勸退處理。保安在上班時如有發(fā)生打架斗毆行為，作開除處理，情形嚴(yán)重的，送公安機(jī)關(guān)依法處理。如有保安人員在上班時間進(jìn)行賭博或變相賭博的，發(fā)現(xiàn)一次扣25分。因個人表現(xiàn)極為不好，被公司要求勸退處理，公司視具體情況安排如無適當(dāng)崗位，其必須在5天之內(nèi)辦理離隊(duì)手續(xù)。

4.在訓(xùn)練過程中必須遵守訓(xùn)練規(guī)定，不參加訓(xùn)練的人員每次

扣20分，如有特殊情況不能參加訓(xùn)練的必須提前向隊(duì)長請假。

5.每班每月召開兩次班務(wù)會議、一次隊(duì)務(wù)會議，如有無故不

參加者扣10分。

6.對值班通信器材有保管責(zé)任，損壞或丟失對講機(jī)，按公司

購買價(jià)格賠償。利用對講機(jī)傳呼與工作無關(guān)的信息，發(fā)現(xiàn)一次扣10分。

7.保安人員在工作上受到院方及公司領(lǐng)導(dǎo)好評的，按本公司

《員工手冊》獎勵條例執(zhí)行。

8.保安人員值班時著裝不整齊扣10分。崗位值班人員必須在下班前把衛(wèi)生搞好，否則扣15分。

9.不當(dāng)班的保安人員不得到值班室，如有違反的扣20分。

10.未經(jīng)同意，任何人不得容留親戚朋友在宿舍住

宿，違者扣當(dāng)事人30分。

11.所有保安人員有責(zé)任互相監(jiān)督，做好安全防衛(wèi)

工作

保安員違紀(jì)處分的規(guī)定

保安員違紀(jì)處分的規(guī)定

為嚴(yán)肅保安紀(jì)律，樹立保安的高大形象，特作如下規(guī)定：

一、凡有下列輕度違紀(jì)行為之一的，處以警告或扣除當(dāng)月工資百分之五至百分之十。

1、遲到、早退超過十五分鐘（含十五分鐘）。

2、工作時間未經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，私用單位電話聊天、辦私事的。

3、保安在執(zhí)勤時儀表不整潔、不按規(guī)定佩戴標(biāo)志的。

4、保安在執(zhí)勤時不嚴(yán)肅，出現(xiàn)聊天、嬉鬧喧嘩、吃零食、看書報(bào)或做與工作無關(guān)的事。

5、無故不參加體能訓(xùn)練及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

6、不愛惜公司財(cái)產(chǎn)，破壞公私財(cái)物的。

二、凡有下列嚴(yán)重違紀(jì)行為之一的，處以扣除全年獎金、提請公司通報(bào)批評或做出辭退處理。

1、私自改動班次時間、崗位，出現(xiàn)缺崗、脫崗現(xiàn)象的。

2、不服從領(lǐng)導(dǎo)的管理，在單位內(nèi)鬧不團(tuán)結(jié)的。

3、遇有突發(fā)情況不及時請示、匯報(bào)，造成不良影響和后果的。

4、無故曠工。

5、酒后上崗或上崗時睡覺的。

6、有毆打、恐嚇、危害同事行為或相互斗毆的。

7、利用職務(wù)之便，謀取個人私利的為加強(qiáng)保安員紀(jì)律管理，修正日常行為規(guī)范，特制定本扣分制度。

一、基本原則及辦法：

1、保安人員出現(xiàn)違紀(jì)行為的，除按公司相關(guān)制度進(jìn)行處罰外，部門內(nèi)部同時進(jìn)行扣分考核；

2、考核滿分為10分?？鄯掷塾?jì)達(dá)到3分以上的（含3分），按照每分10元的標(biāo)準(zhǔn)給予罰款。

3、同類錯誤一月內(nèi)重復(fù)出現(xiàn)的，扣分在上一次扣罰基礎(chǔ)上翻倍加計(jì)；

4、扣分采取例行檢查和隨機(jī)抽查進(jìn)行；

5、部門指派人員負(fù)責(zé)進(jìn)行扣分記錄及月底匯總。

二、具體扣分細(xì)則：

1、上崗遲到、早退的，一分鐘扣1分；

2、當(dāng)班執(zhí)勤中不按站姿、站位或站姿不規(guī)范的，一次扣2分

3、不按規(guī)定著裝或者著裝不整齊的，一次扣2分；

4、當(dāng)班時間未經(jīng)上級同意擅自離崗的，一分鐘扣1分；

5、當(dāng)班執(zhí)勤做與工作無關(guān)的事，吃東西，看書報(bào)的一次扣2分

6、當(dāng)班時間接打手機(jī)、發(fā)、看短信的，一次扣2分；

7、上崗扎堆聊天的，或者打鬧嬉笑的，一次扣2分；

8、迎送客人不致歡迎詞的一次扣2分；

9、指揮車輛不及時，車輛停放不當(dāng)，影響別的車停放、離開的，一次扣5分

10、隨意改頻對講機(jī)，以及在對講機(jī)里開玩笑的，亂放對講機(jī)不加愛護(hù)的，每項(xiàng)扣5分；

11、做好上下班工作交接、凡是接班不清、中途換班未作口頭交接、未做受損物品記錄的、不按規(guī)定填寫交接班記錄的、車鑰匙，辦公室鑰匙或其他交接物品記錄不全的、不作交接記錄檢查的、不及時登記的，一項(xiàng)扣1分。

值勤時統(tǒng)一穿著制服，保持整齊整潔，紐扣要全部扣好，不得敞開外衣，卷起褲腿衣袖，領(lǐng)帶必須結(jié)正，武裝帶必須扎緊，皮鞋擦亮，不得穿著淺色襪子，違反規(guī)定罰款10元/項(xiàng)。

1.2 制服外衣衣袖衣領(lǐng)，制服襯衣領(lǐng)口處不得顯露個人衣物，如紀(jì)念章、筆、紙張、BP機(jī)、鑰匙扣等，服裝衣袋不得裝過大過厚物品，違反規(guī)定罰款10元/項(xiàng)。

1.3 頭發(fā)要整潔，男的不留長發(fā)，蓄發(fā)不得露于帽檐外，鬢角不得超過耳廓的一半，不得留胡須；女的不留披肩發(fā)，不得涂濃妝，不得涂有色指甲油，指甲長不得超過指頭1毫米，違反規(guī)定罰款10元/項(xiàng)。

1.4 值勤時精神振作，姿態(tài)良好，抬頭挺胸，頭要正，頸要直，固定崗嚴(yán)格按照立正的動作要領(lǐng)站好，巡邏崗嚴(yán)格按照齊步要領(lǐng)行進(jìn)，違反規(guī)定罰款10—40元/項(xiàng)。

1.5 不準(zhǔn)在值勤時吸煙、吃零食、看書報(bào)、收聽廣播或哼歌曲、吹口哨、跺腳等其它與值勤職責(zé)無關(guān)的事，不得隨地吐痰、亂丟雜物，違反規(guī)定罰款20元/項(xiàng)。

1.6 注意檢查和保持儀表，但不得當(dāng)眾整理個人衣物，不得將任何物件夾于腋下，不得敲桌椅或玩弄其他物品，違反規(guī)定罰款10元/項(xiàng)。

1.7 文明服務(wù)，禮貌待人，主動與業(yè)主微笑致意，遇到領(lǐng)導(dǎo)及外來參觀訪問人員和業(yè)主陪同客人時應(yīng)起立、敬禮問候。糾正違規(guī)行為時，應(yīng)先敬禮。交接班時應(yīng)互相問候并敬禮，并按正規(guī)交接形式交接班，非值勤人員嚴(yán)禁在值勤區(qū)域內(nèi)嬉笑游玩或逗留，違反規(guī)定罰款10元/項(xiàng)。

1.8 忠于職守，樂于助人，堅(jiān)守崗位，不脫崗。巡邏保安不與業(yè)主爭路走，按照規(guī)定路線行進(jìn)，主動為業(yè)主提供幫助，排憂解難，認(rèn)真指引問路人，當(dāng)好向?qū)?。門衛(wèi)崗應(yīng)負(fù)責(zé)本崗位周圍環(huán)境衛(wèi)生，違反規(guī)定罰款10元/項(xiàng)。

1.9 宿舍內(nèi)清潔整齊，床上用品保持平整平凈，床上不得堆放雜物，被子疊成軍隊(duì)內(nèi)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，床單整潔，無皺紋違反規(guī)定罰款10元/項(xiàng)。

1.10 保持宿舍墻體干凈，嚴(yán)禁私自張貼，房內(nèi)物品表面無污漬、灰塵；帽子腰帶、口杯、鞋子、水桶等日常用品均按指定位置擺放，保持內(nèi)務(wù)統(tǒng)一，違反規(guī)定罰款10元/項(xiàng)。

1.11 宿舍室內(nèi)保持安靜，嚴(yán)禁在室內(nèi)大聲喧嘩，打麻將、撲克、吸煙、喝酒，以免影響他人休息，違反規(guī)定罰款20元/項(xiàng)。

第二篇：保安員違紀(jì)處罰規(guī)定

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保安員違紀(jì)處罰規(guī)定

為加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)肅隊(duì)伍紀(jì)律，維護(hù)隊(duì)伍形象，杜絕不良行為，經(jīng)公司研究決定，特制訂以下處罰標(biāo)準(zhǔn)：

一、遲到早退，無故脫崗，罰款50-100元；

二、當(dāng)班時著裝、合佩帶不整齊、抽煙、喝酒、吃零食、戴墨鏡者，第一次罰款50次，第二次罰款100元，第三次罰款200元并記大過；

三、當(dāng)班時看書籍、報(bào)紙、雜志，罰款50元；

四、當(dāng)班時睡崗罰款200-300元；

五、私自收費(fèi)，侵占公款者立即開除并移交公安機(jī)關(guān)處理；

六、隨地吐痰、亂扔垃圾或不清掃保安室衛(wèi)生，當(dāng)班人員第人罰款20元；

七、人為損壞公司配置的器材，除照價(jià)賠償外，罰款50-200元；

八、執(zhí)勤中因態(tài)度粗暴、意氣用事，而發(fā)生爭吵、斗毆等惡性事件，除承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任外，罰款300元；

九、不按規(guī)定巡邏罰款50-100元；

十、交接手續(xù)及值班記錄不明了，當(dāng)班人員罰款50元；

十一、無特殊原因不參加例會、出操集訓(xùn)、學(xué)習(xí)或擾亂集訓(xùn)、學(xué)習(xí)秩序的罰款50-100元；

十二、責(zé)任小區(qū)域出現(xiàn)失竊等現(xiàn)象，經(jīng)核實(shí)屬執(zhí)勤不到位的，追溯當(dāng)班人員責(zé)任，并處以一定的經(jīng)濟(jì)處罰；

十三、一年中違紀(jì)二次或違法一次者清除出隊(duì)。

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第三篇：大學(xué)保安員違規(guī)違紀(jì)處理?xiàng)l例

保安人員違規(guī)違紀(jì)處理規(guī)定

為了加強(qiáng)學(xué)院保衛(wèi)隊(duì)伍的管理，規(guī)范保安人員的個人行為，促使保安人員養(yǎng)成良好的道德修養(yǎng)，增強(qiáng)保安人員的責(zé)任心、責(zé)任感，提高保安人員自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，結(jié)合學(xué)院實(shí)際情況和在保安人員中已經(jīng)發(fā)生了的情況，根據(jù)《四川師范大學(xué)成都學(xué)院保安員管理規(guī)定》：凡在值班過程中保安人員有以下行為的，除批評教育、糾正錯誤外，另將與個人補(bǔ)貼掛鉤，結(jié)合情節(jié)輕重予以處罰，以示警戒：

1、上班遲到或提前下班，以及不按規(guī)定進(jìn)行交接班（注：交接班時，提前10分鐘到崗位進(jìn)行交接，但必須準(zhǔn)時到崗，否則按遲到處理）；上傳下達(dá)的內(nèi)容、物品等未與下一班值班人員交接清楚，影響了正常工作的開展，造成后果的，加重處理；工作中造成班組與班組之間產(chǎn)生不協(xié)調(diào)的，對失誤方值班人員除批評教育、糾正錯誤外，另將對當(dāng)事人進(jìn)行處理（含三包區(qū)域衛(wèi)生未清理）。

備注：若上一班出現(xiàn)工作上的明顯錯誤或疏忽，接班人員接班時檢查可以發(fā)現(xiàn)但未檢查或檢查不仔細(xì)未能發(fā)現(xiàn)，而導(dǎo)致問題在當(dāng)班時被上級查到，責(zé)任由當(dāng)班人員承擔(dān)。

2、在上班時間內(nèi)睡覺的（含在值班、執(zhí)勤點(diǎn)睡覺），對當(dāng)事人進(jìn)行處理。若脫離崗位（指離開指定的巡邏區(qū)域或固定崗位點(diǎn)時間較長）或脫離崗位上床睡覺者加倍處理；一個月內(nèi)被查處兩次者，除處罰外另將 對其進(jìn)行解聘處理。

3、注重個人言行舉止，樹立良好的保安形象，在值班過程中，有不文明用語、不禮貌待人、著裝不整（含制服、便服混穿）的，以及穿拖鞋值班和打赤背在門衛(wèi)值班室走動的，有損保安人員形象的將對當(dāng)事人進(jìn)行批評教育、直至糾正錯誤，因不文明執(zhí)勤而造成糾紛或不良影響的加倍處理。

4、不按規(guī)定站崗敬禮，對過往的外來人員、車輛，不詢問、不登記；對師生員工攜帶大件、貴重物品以及床上用品出校門時，不進(jìn)行查驗(yàn)、詢問，以及未收取公寓管理員處出具的放行條的，對當(dāng)班人員進(jìn)行處理（。若造成學(xué)校物資丟失或被盜，而調(diào)查清楚后，將追究大門值班人員全部責(zé)任并加重處理。

5、在值班執(zhí)勤點(diǎn)打牌、看書、看報(bào)、下棋、利用耳塞收聽收音機(jī)、音樂看電視等，以及玩游戲、嬉戲打鬧等有損形象的行為，違反者對當(dāng)事人進(jìn)行處理。若在值班期間，因打牌、下棋等玩勿職守的，造成嚴(yán)重工作失誤和重大損失的，將加倍處理，直至追究相關(guān)責(zé)任。

6、特殊情況需要用人，無論上班與否，均不得以任何理由不服從工作安排和調(diào)動，凡不服從的，可按停工反省處理；如果學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)或帶班班長糾正不規(guī)范值班行為而不虛心接受的，若造成吵鬧、發(fā)生糾紛的，對當(dāng)事人進(jìn)行處理，情節(jié)嚴(yán)重的加重處理。

7、相互配合，相互監(jiān)督工作，對揭發(fā)檢舉在工作中的違紀(jì)行為人員，采取打擊報(bào)復(fù)他人的，除對當(dāng)事人進(jìn)行處理外。若發(fā)生抓扯、吵鬧，甚至打架斗毆的，立即報(bào)學(xué)院將嚴(yán)肅處理，性質(zhì)惡劣的直至解聘。

8、在值班執(zhí)勤過程中，發(fā)生學(xué)院財(cái)產(chǎn)被盜事件，而當(dāng)班人員又不在崗位，或在崗位而沒有履行工作職責(zé)的按脫崗處理?？鄢?dāng)天工資外，另對當(dāng)事人進(jìn)行處理，情節(jié)嚴(yán)重的，將追究責(zé)任或直接解聘。

9、在值班過程中對校內(nèi)人員報(bào)案和發(fā)生打架斗毆以及其它事故而不及時到達(dá)現(xiàn)場，不采取果斷措施，不及時報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)、沒有保護(hù)好現(xiàn)場并制止事態(tài)的發(fā)展，而造成嚴(yán)重后果的，將追究當(dāng)班人員的責(zé)任，并對當(dāng)事人進(jìn)行處理。

10、在值班過程中，與同班組人員工作不協(xié)調(diào)，造成工作失誤的，以及不服從班長工作安排且態(tài)度強(qiáng)硬的，對違規(guī)者進(jìn)行處理。

11、在值班過程中巡邏間隔時間不得超出10分鐘，不得利用值班通訊工具（對講機(jī)、電話機(jī)）進(jìn)行聊天、開玩笑，占用通訊工具；因工作需要呼叫時謊報(bào)準(zhǔn)確位置，因工作需要呼叫時而不應(yīng)答（故障除外），夜間巡邏時不攜帶對講機(jī)、電筒等值班裝具，違反者，對當(dāng)事人進(jìn)行處理。

12、嚴(yán)禁利用值班電話打工作以外的電話（信息電話、私人電話），違反規(guī)定者，除賠付損失外，另將對當(dāng)事人進(jìn)行處理,（同時不得長時間接聽私人電話而占用值班話機(jī)），打、接手機(jī)時間不得過長，如果因打、接手機(jī)而導(dǎo)致工作失誤將視情節(jié)予以處理。

13、利用值班時間堅(jiān)守自盜，除賠付損失外，對違反者扣除當(dāng)月工資和夜班費(fèi)，同時報(bào)公安機(jī)關(guān)依法追究其法律責(zé)任，并將其解聘。

14、對于交到門衛(wèi)值班室的失物不登記造冊、不上報(bào)，將其占為己有的，除追回失物外，另將對當(dāng)事人進(jìn)行處理。

15、嚴(yán)禁酗酒，因酒醉失態(tài)，以及不能正常上班工作，或因酒后與師生員工之間發(fā)生沖突、吵鬧，對違規(guī)者進(jìn)行處理將視情節(jié)予以處理。情節(jié)嚴(yán)重，造成惡劣影響的加重處理直至解聘。

16、按正常作息時間，關(guān)閉校大門后，嚴(yán)禁門衛(wèi)值班人員對晚歸人員不做登記，尚未了解是否本校師生員工，沒有登記就將晚歸人員放入校內(nèi)或?qū)W生公寓內(nèi)，違反規(guī)定者。

17、師生員工需尋求幫助的時，嚴(yán)禁有意刁難師生員工，不按正確方式去處理的，一經(jīng)查實(shí)，除對當(dāng)事人進(jìn)行批評教育、糾正錯誤外，另將對當(dāng)事人進(jìn)行處理，當(dāng)班班長負(fù)有連帶責(zé)任。

19、嚴(yán)禁值班人員在巡邏時不到位、檢查時不徹底（含教室里的燈、電風(fēng)扇的關(guān)閉），對校區(qū)重點(diǎn)部位檢查不認(rèn)真，造成被盜案件或火災(zāi)的，將追究當(dāng)班值班人員全部責(zé)任，若產(chǎn)生嚴(yán)重后果的，將追究相關(guān)責(zé)任。

20、對接報(bào)案或在工作中遇見的事情，不及時進(jìn)行對事情的處理，執(zhí)意要上報(bào)并等待領(lǐng)導(dǎo)前來處理而造成事件進(jìn)一步惡化的，對當(dāng)事人進(jìn)行處理。

21、嚴(yán)禁違規(guī)使用巡邏車，必須由會駕駛的人員駕駛，不得在校園內(nèi)私自學(xué)騎摩托車，未經(jīng)批準(zhǔn)擅自動用者，將進(jìn)行處理。

22、嚴(yán)格按照《門衛(wèi)管理制度》對出入校區(qū)外來車輛進(jìn)行收費(fèi)，嚴(yán)禁收費(fèi)后不給收據(jù)，將所收費(fèi)用占為己有者，對當(dāng)事人進(jìn)行處理。

23、未履行《校門管理制度》，擅自將校外人員放行入學(xué)校，未進(jìn)行登記，私自將校外人員留宿在寢室內(nèi)，影響本寢室其他人員正常休息 的，將對當(dāng)事人進(jìn)行處理，若造成本寢室被盜，將追究當(dāng)事人全部責(zé)任，并加重處理。

24、嚴(yán)格請銷假制度，在上班期間原則上不得請假。平時請假應(yīng)嚴(yán)格按照請假程序申請，經(jīng)批準(zhǔn)后并保證在批準(zhǔn)的時間內(nèi)能返校上班的方可請假，反校后必須在保安隊(duì)長處銷假。凡未按請假制度執(zhí)行者，按照《保安員請銷假管理辦法》處理。

25、嚴(yán)禁做有損保安形象的個人事務(wù)，凡保安人員中有撿飲料罐、礦泉水瓶等破爛的，在值班、執(zhí)勤過程中發(fā)現(xiàn)其他教職工私自賣廢品而不制止，或從值班點(diǎn)通過而不阻攔甚至參與其他教職工通過非正常渠道將廢品運(yùn)送出校外去變賣的，視同撿廢品處理。對當(dāng)事人進(jìn)行處理。

26、保安班長必須對保衛(wèi)工作盡心盡責(zé)，做好全班隊(duì)員的表率，如發(fā)現(xiàn)隊(duì)員有違規(guī)違紀(jì)行為不予糾正和制止的，將追究班長的責(zé)任。

27、全體保衛(wèi)人員必須嚴(yán)格遵守，同時請相互監(jiān)督工作；凡在工作中被檢舉揭發(fā)出來的，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理，同時對檢舉者予以一定獎勵。

28、以上管理規(guī)定，均以各條款所規(guī)定的量化分來考勤和對違規(guī)者進(jìn)行處理，未涉及到的，結(jié)合以上相應(yīng)條款處理，必須嚴(yán)格執(zhí)行。

29、本規(guī)定自二0一四年十月一日起嚴(yán)格執(zhí)行。30、本規(guī)定解釋權(quán)歸四川師范大學(xué)成都學(xué)院保衛(wèi)處。

四川*************校區(qū)保衛(wèi)處

二0一四年十月一日

第四篇：保安員

一、職業(yè)紀(jì)律:

1、嚴(yán)禁保安員執(zhí)勤著裝不整齊,不按規(guī)定著裝佩帶不全。

2、嚴(yán)禁保安員當(dāng)班時看閱書報(bào)小說,玩游戲機(jī)等與工作無關(guān)的事情。

3、嚴(yán)禁保安員值班時打瞌睡或聚眾聊天嬉鬧。

4、嚴(yán)禁飲酒執(zhí)勤或在商戶門前及住宅區(qū)吸煙。

5、嚴(yán)禁交接班不清楚,未經(jīng)主管批準(zhǔn),私自請人頂班,私自留宿他人。

6、嚴(yán)禁非法扣留他人證件及物品或接受住戶的錢物。

7、嚴(yán)禁在突發(fā)事件,緊急情況中臨陣脫逃或視之不理。

8、嚴(yán)禁保安員之間,監(jiān)守自盜,以權(quán)謀私,向住戶收取費(fèi)用。

9、嚴(yán)禁違反保安器材、消防器材的操作規(guī)定或轉(zhuǎn)借。

10、嚴(yán)禁無故不參與保安會議培訓(xùn)學(xué)習(xí)訓(xùn)練及集體活動。

11、嚴(yán)禁拉幫結(jié)派、搞不團(tuán)結(jié)、頂撞上級。

12、嚴(yán)禁未經(jīng)批準(zhǔn)缺勤和擅離崗位或請假不按時歸隊(duì)。

13、嚴(yán)禁私自運(yùn)用公司財(cái)產(chǎn)物品。

14、嚴(yán)禁招惹或教唆他人參與社會聚眾打架、斗毆、搶劫等違法活動。

15、嚴(yán)禁泄露公司及保安機(jī)密。

16、嚴(yán)禁隱瞞不向上級匯報(bào)工作中存在的問題或可能造成的后果。

二、規(guī)范用語:

您好、請進(jìn)、請講、請稍等、請您出示證件、請您把車停好、請您登記、請問您找誰、抱歉、對不起、謝謝、再見等。

三、崗位規(guī)范:

(一)門衛(wèi)

1、按時到崗,交接后換崗,堅(jiān)守崗位不脫崗。保持個人儀表整潔,門崗周圍環(huán)境清潔。

2、注意觀察人員進(jìn)出情況,發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)應(yīng)當(dāng)及時詢問,阻止小商小販進(jìn)入小區(qū)亂設(shè)攤。

3、對進(jìn)出園區(qū)的各類車輛進(jìn)行有效疏導(dǎo),保持出入口的整潔和暢通。

(二)巡邏

1、按規(guī)定時間、路線巡邏,多看、多聽、多問,發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)追查到底并及時報(bào)告和記錄。發(fā)現(xiàn)匪警、火警等警情立即報(bào)警和報(bào)告園區(qū)負(fù)責(zé)人,并協(xié)助做好處理工作。

2、對園區(qū)設(shè)置的消火栓箱、雨水井蓋、安全警示標(biāo)志等涉及公共安全的設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行巡查發(fā)現(xiàn)缺失、損壞或不能正常使用等應(yīng)及時報(bào)告并記錄。

3、發(fā)現(xiàn)廠內(nèi)，在檢修過程中有違反國家和本市有關(guān)規(guī)定以及公司臨時公約行為的,要予以勸阻、制止;對勸阻、制止無效的,要及時報(bào)告有關(guān)負(fù)責(zé)人。

(三)監(jiān)控

1、堅(jiān)守崗位,不間斷注視監(jiān)視屏及控制柜的運(yùn)行狀況,記錄準(zhǔn)確和完整。發(fā)現(xiàn)周界報(bào)警、探頭等監(jiān)控設(shè)備故障,要及時報(bào)告有關(guān)部門采取措施消除故障,保持正常使用。

2、按規(guī)定保存監(jiān)控錄相、設(shè)備運(yùn)行、排除異常情況等記錄。

3、發(fā)現(xiàn)異常情況或匪警、火警等警情立即報(bào)警,同時報(bào)告相關(guān)負(fù)責(zé)人和相關(guān)處警單位,并監(jiān)控處理過程。

(四)車管

1、正確引廠內(nèi)車輛行駛和停放,對違反車輛停放規(guī)定的車主進(jìn)行勸導(dǎo)并協(xié)助整改。

2、保持入廠車輛有序停放，保證道路暢通。

考核標(biāo)準(zhǔn)提前10分鐘到崗并換好服裝，由當(dāng)班班長召開班前會。對上班情況進(jìn)行了解，有無異常，寫好班前記錄。遲到者罰款50元交班前上一班人員要認(rèn)真詳細(xì)檢查現(xiàn)場、貨位及本崗位的情況向下班人員講清，并寫好交接班記錄。違者罰款50元3 上夜班人員要將本崗位所有用具放到指定位置，室內(nèi)衛(wèi)生認(rèn)真清掃干凈后，經(jīng)下夜班檢查同意后本班方可離崗。未清掃者罰款50元須在崗位上交接班，接班者不到崗位或交接班不清楚時，不得交接班。違規(guī)者罰款50元交班后對本崗位所管轄的部位認(rèn)真檢查，檢查后要認(rèn)真記錄。發(fā)現(xiàn)未記錄者罰款50元對待來企業(yè)辦事人員態(tài)度要和藹，講究禮貌，文明執(zhí)勤。接到投訴罰款20元。工作期間，當(dāng)班人員必須著裝整齊、整潔、不得著便裝。違者罰款20元。公司工作人員出入公司，必須出示證件，站崗人員應(yīng)仔細(xì)檢查證件。漏檢或擅自放入一人次罰款50元外來人員持臨時出入證出入公司，出公司時臨時出入證經(jīng)接待部門簽字交保安人員后方可出公司，與本公司無關(guān)人員禁止入公司。未辦手續(xù)有一人進(jìn)入公司，對保安人員罰款50元。

第五篇：保安員

保安員

一、上崗著裝

1、著保安制服

2、帶保安帽

3、保安編號牌

4、著反光背心

5、工作期間佩戴器材：白手套、反光背心、對講機(jī)、指揮棒

6、工作條件：按季節(jié)著裝不得兩季混穿；雨天著雨衣