第一篇:學習黨的十六屆六中全會心得-以干群和諧促社會和諧
密切聯(lián)系群眾,始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系,是我們黨克敵制勝的法寶,也是融洽干群關系,構建和諧社會的立足點。干群關系的和諧狀況,是整個社會和諧程度的“晴雨表”、“風向標”。構建和諧社會,必須建立融洽的干群關系,以干群之間的和諧促進社會和諧。
以發(fā)展促民富,以民富求和諧
讓群眾盡快富裕起來,是融洽干群關系的根本,也是構建和諧社會的關鍵所在。實踐證明,群眾生活貧困不利于干群關系的融洽,也是產生社會不和諧的重要原因。只有從本地實際出發(fā),創(chuàng)新發(fā)展思路,才能以發(fā)展促民富,以民富求和諧。
要有富民之心?!叭罕姼徊桓唬P鍵看干部”。各級領導干部要把富民裝在心中、記在腦中、落實在行動中,做到常懷富民之心,常謀富民之策,常干富民之事,帶著真誠、帶著責任切實把富民工作做實做細做好。
要有富民之策。當前,群眾最愁的是致富無門。只有為群眾謀劃致富之策、選準致富之路,群眾才能更好更快地致富,才能感受到黨和政府的關切之情。各級領導干部要以科學發(fā)展觀為指導,創(chuàng)新富民之舉,引導群眾充分發(fā)揮本地和自身優(yōu)勢,走科技致富之路。
要有富民之效。富民重在抓落實,貴在見成效。幫扶群眾致富,要幫到點子上,以實實在在的效果讓群眾嘗到甜頭、看到奔頭,以實實在在的效果讓群眾致富思源、牢記黨恩,從而密切黨群干群關系。
通過幫難解困融洽干群關系
要建立起融洽的干群關系,必須選準切入點,從群眾最急需解決的問題入手,通過幫難解困,讓干群之間的感情更融洽、更親近。各級領導干部要把群眾的呼聲作為第一信號,把群眾的需要作為第一選擇,把群眾的滿意作為第一標準,常懷愛民之心,深入群眾,察民情、聽民聲、恤民疾。只有始終把人民群眾的冷暖放在心上,從群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手,盡心盡力解難題,堅持不懈辦實事,才能得到群眾的支持和擁護。要想群眾之所想,急群眾之所急,在減少辦事環(huán)節(jié)、提高辦事效率上下功夫,切實解決群眾的實際困難,重點解決好弱勢群體的生產生活問題。在工作中,既要爭取上級的支持,在資金、信息、技術等多方面及時進行幫扶,同時又要引導群眾克服“等、靠、要”思想,樹立勤勞致富、科技致富的新觀念,使他們真正走上富裕之道。
第二篇:十六屆六中全會社會和諧建設演講稿
文章標題:十六屆六中全會社會和諧建設演講稿
我今天講的題目是“公共財政與社會主義和諧社會的建設”,六中全會中應該說是我們改革開放關鍵時期召開的一次十分重要的會議,提到和諧社會的問題,特別是把社會和諧做為中國社會主義社會的本質屬性,這是非常重要的。我們共產黨是執(zhí)政黨,是為老百姓服務的,黨章中是有所規(guī)定的,最終的奮斗目標,你當然長遠目標是共產主義的建設,但是中間這一塊,建設什么呢?就是建設中國特色社會主義,目前最實在的目標就是和諧社會的建設,本身從我們黨的歷史看,從我們黨的宗旨看也好,從老百姓的需求看也好,就是要建設一個和諧社會。這次六中全會的定位,我認為是非常切合民心和實際的。
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構建社會主義和諧社會,它反映了我們共同的愿望,我相信隨著黨和國家強有力的推動,這個方面會形成我們將來,特別是一個很長的時期,我們的奮斗目標。那這里談到公共財政的問題,大家注意到六中全會文獻里面提到六項制度的建設,這六項制度實際上就是對整個和諧社會的建設起保障的。我在表里面已經做了一個區(qū)分,六項中前三項,因為是國家主要的事務,公共財政對前三項制度在財力上確實給予保證。第四項就是公共財政本身,你要實現(xiàn)社會發(fā)展目標,你沒有在財政上、財力上予以充分的保障,這是不可以的。我們建立公共財政制度,就是要從制度上對財力的保障予以法規(guī)化、制度化,這包括我們在實行財政分配時的目標、宗旨、實現(xiàn)的手段,都要跟和諧社會的建設相適應。
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其他還有兩項制度,一個是收入分配制度的改革,一個是社會保障制度的改革,這兩項嚴格來說還是屬于公共財政的范疇。像最近中央一系列的措施,在研究收入分配制度的改革,這里面涉及到很多財政的內容。社會保障在很多地方、很多國家,實際上是屬于財政分配的范疇,所以后面這兩項,屬于公共財政直接參與的內容。所以我們要建設和諧社會,就有必要將公共財政和和諧社會建設之間的關系搞清楚,思路理清,形成我們最終如何為和諧社會建設服務的一系列方法、概念,還有最終的一些目的。
第一個方面,我談一談公共財政與社會主義和諧社會的內在關系。公共財政是一個理論命題,但是實際上也是一個實踐的方向。一種經濟運行的模式,只要是以市場為資源配置的基礎方式,那么你社會財政的分配,主要是解決市場失靈的問題。作為中國來說,我們的財政實際上一直帶有公共化,在我們國家的財政實踐中,包括封建王朝,它王室財政和公共財政還是區(qū)分開的。我們現(xiàn)在講的公共財政,實際上為什么現(xiàn)在強調最主要是和計劃經濟時代的財政,當初講叫國家財政、國家分配論,因為當初在計劃經濟時代,國家管任何的事情,所以整個財政的分配涉及到任何方面,包括應該由市場配置的也由國家來實行。我們實行了社會主義市場經濟之后,整個主要的資源當然是由市場為主進行配置,剩下就是由政府主導的財政分配的。這一塊的分配,應該主要是解決市場失靈的問題,該由市場解決的全部由市場解決,不該由市場解決的、市場解決不了的,那我們政府就要介入。
我們對公共財政的強調,我認為主要還是跟計劃經濟時代的財政分配相區(qū)分和強調的。在歷史上,不管任何時代,你整個財政分配一定帶有公共性,只是現(xiàn)在和以前相比較,公共財政的地位更加重要,也更加應該予以強調。但是公共財政本身,不是說錢越多公共性越好,我們原來講的在公共財政分配的時候,一個是吃飯財政,吃飯財政公共性很強,因為你所有的強都給公共服務的這些人發(fā)工資,百分之百都是公共的,所以整個公共財政每個階段是有所不同,但是你發(fā)展到一定的階段,你政府的日常運作、能夠在財力上予以滿足,那就需要轉向解決其他方面的問題。
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其他方面的問題是什么呢?我們主要把力量放在公共服務,放在解決弱勢群體的生產、生活問題,逐步的就實現(xiàn)了公共財政的公共化問題。也就是說把錢主要放在民生問題方面,放在解決市場失靈的各方面,而不是把錢主要用在企業(yè)發(fā)展方面,所以說這是一個很重要的改變和改革。我先簡單的說一下公共財政的定義。這個定義在理論界還是有爭議的,我們認為公共財政是在市場經濟條件下,政府為滿足社會公共需要而進行的政府的收支活動。在運行的機制下,公共財政可以有效的彌補市場的失靈,為全體成員提供公共產品和服務,促進社會全面協(xié)調和發(fā)展。因為公共財政畢竟在我們國家提出來時間不是很長,應該說目前并沒有一個很規(guī)范的,官方或者學者完全認可的定義,當
第三篇:學習十六屆六中全會如何構建和諧企業(yè)
黨的十六屆六中全會作出的《中共中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》,是我們黨順應歷史發(fā)展變化,推進中國特色社會主義偉大事業(yè)作出的重大戰(zhàn)略舉措。構建和諧企業(yè),是構建社會主義和諧社會的必然要求和重要組成部分。國有企業(yè)作為國民經濟的支柱,在經濟社會發(fā)展中發(fā)揮著重要的支撐、引導和帶動作用,一定要按照十六屆六中全會要求,加速構建和諧企業(yè),努力實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展,為構建社會主義和諧社會作出積極貢獻。
一、構建和諧企業(yè),必須堅持科學發(fā)展
十六屆六中全會指出,“社會要和諧,首先要發(fā)展,必須堅持用發(fā)展的辦法解決前進中的問題,大力發(fā)展社會生產力,不斷為社會和諧創(chuàng)造雄厚的物質基礎?!逼髽I(yè)是國民經濟的載體,是社會就業(yè)的主渠道,沒有企業(yè)的發(fā)展就沒有整個國民經濟的發(fā)展,也就沒有整個社會的穩(wěn)定和諧。因此,構建和諧企業(yè)必須抓住發(fā)展主題不動搖,堅持科學發(fā)展不放松。
煤炭企業(yè)屬于資源型企業(yè),由于長期受傳統(tǒng)發(fā)展觀的影響,存在著產業(yè)產品結構不合理、資源浪費、環(huán)境污染等問題,在一定程度上影響了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。近年來,平煤集團按照科學發(fā)展觀的要求,堅持“以煤為本,相關多元化”發(fā)展方向,推進產業(yè)結構調整和經濟增長方式轉變。在煤炭主業(yè)發(fā)展上,加快建設高產高效礦井,積極參與國家大型煤炭基地建設,面向省內外、國內外不斷擴大資源占有量,在成功整合省內6家地方國有煤礦后,又成功競拍到陜西彬長礦區(qū)10億噸煤田探礦權。在相關產業(yè)發(fā)展上,積極延伸煤電、煤焦、煤化工三條產業(yè)鏈,提升產品附加值,形成多元支柱產業(yè)群。在搞好實業(yè)經營的同時,以資源引資金、以存量帶增量,通過戰(zhàn)略合作、項目合作、發(fā)行企業(yè)債券等方式實施資本運作,為企業(yè)快速發(fā)展提供充足資金保證。特別是最近平煤天安順利通過了中國證監(jiān)會發(fā)審委的審核,預計年底前發(fā)行,屆時將融資30億元左右。去年平煤集團原煤產量、銷售收入、利稅總額等10項指標再創(chuàng)歷史新水平,今年銷售收入有望突破200億元,企業(yè)進入了健康快速發(fā)展的新階段。貫徹六中全會精神,加速構建和諧企業(yè),必須進一步解放思想,始終抓住發(fā)展第一要務,積極探索資源型企業(yè)全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展的新路子。要以科學發(fā)展觀為指導,進一步加深對資源的新認識,樹立“大資源”觀念。既重視礦產資源、廠地、設備等有形資源的利用,又注重企業(yè)文化、客戶網絡、品牌信譽等無形資源的挖掘,科學配置和有效利用各種資源。按照“布局更集中、產業(yè)更集群、要素更集聚、資源更集約”的要求,重點建設煤鹽聯(lián)合化工產業(yè)園、精細化工產業(yè)園、煤電產業(yè)園,大力發(fā)展循環(huán)經濟,走科技含量高、經濟效益好、資源消耗低、環(huán)境污染少的新型工業(yè)化道路。
二、構建和諧礦區(qū),必須堅持以人為本
十六屆六中全會指出,構建社會主義和諧社會,必須堅持以人為本的原則,做到發(fā)展為了人民,發(fā)展依靠人民,發(fā)展成果由人民共享,促進人的全面發(fā)展。職工是企業(yè)的主人,是推進企業(yè)改革發(fā)展和構建和諧社會的主體,也是分享改革發(fā)展的主體。
煤炭屬于艱苦行業(yè),職工常年在險重危難環(huán)境工作。要加速構建和諧企業(yè),煤炭企業(yè)更要貫徹好以人為本原則,切實維護好職工群眾利益。多年來,我們把“建設和諧礦區(qū)”作為企業(yè)發(fā)展的重要目標,堅持職工利益高于一切、造福職工重于一切、實現(xiàn)職工愿望先于一切,努力實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展、職工富裕。加強維護職工權益制度建設,不斷強化以職代會為主體的政治維權機制,以平等協(xié)商、簽訂集體合同為主要形式的經濟維權機制,以廠務公開為切入點的監(jiān)督維權機制。在企業(yè)發(fā)展的同時,千方百計提高職工收入,積極改善職工生產作業(yè)環(huán)境,抓好住房建設這一“民心工程”,建設環(huán)境優(yōu)美、和諧文明的生活小區(qū)。高度關注生活困難職工,加大扶貧解困力度。開展“與希望同行”、“金秋助學”等活動,努力實現(xiàn)“不讓一名困難職工生活過不下去,不讓一戶困難職工子女上不起學,不讓一名患大病職工看不起病”的保障目標。對農民工實施“組織上一樣健全、政治上一樣平等、事業(yè)上一樣發(fā)展、待遇上一樣公平、生活上一樣關心”的維權措施,切實維護農民工合法權益。大力開展建設和諧家庭、和諧鄰里、和諧小區(qū)活動,形成礦區(qū)政通人和、和諧發(fā)展的生動局面。
三、構建和諧企業(yè),必須搞好安全生產
安全是人類最基本的需要,是國泰民安的重要目標。構建和諧企業(yè),安全生產是重要的前提和保障。只有實現(xiàn)了安全生產,職工才能平安健康,家庭才能幸福安寧,企業(yè)才能和諧發(fā)展。
就煤炭企業(yè)而言,安全生產對于和諧企業(yè)、和諧社會的構建更具有針對性、直接性和現(xiàn)實性。長期以來,平煤集團積極致力于建設有安全保障能力的和諧企業(yè),連續(xù)10年杜絕重特大事故,20xx年原煤百萬噸死亡率0.09,達到國際先進水平。
第四篇:學習十六屆六中全會如何構建和諧企業(yè)(精選)
學習十六屆六中全會如何構建和諧企業(yè)
黨的十六屆六中全會作出的《中共中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》,是我們黨順應歷史發(fā)展變化,推進中國特色社會主義偉大事業(yè)作出的重大戰(zhàn)略舉措。構建和諧企業(yè),是構建社會主義和諧社會的必然要求和重要組成部分。國有企業(yè)作為國民經濟的支柱,在經濟社會發(fā)展中發(fā)揮著重要的支撐、引導和帶動
作用,一定要按照十六屆六中全會要求,加速構建和諧企業(yè),努力實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展,為構建社會主義和諧社會作出積極貢獻。
一、構建和諧企業(yè),必須堅持科學發(fā)展
十六屆六中全會指出,“社會要和諧,首先要發(fā)展,必須堅持用發(fā)展的辦法解決前進中的問題,大力發(fā)展社會生產力,不斷為社會和諧創(chuàng)造雄厚的物質基礎?!逼髽I(yè)是國民經濟的載體,是社會就業(yè)的主渠道,沒有企業(yè)的發(fā)展就沒有整個國民經濟的發(fā)展,也就沒有整個社會的穩(wěn)定和諧。因此,構建和諧企業(yè)必須抓住發(fā)展主題不動搖,堅持科學發(fā)展不放松。
煤炭企業(yè)屬于資源型企業(yè),由于長期受傳統(tǒng)發(fā)展觀的影響,存在著產業(yè)產品結構不合理、資源浪費、環(huán)境污染等問題,在一定程度上影響了企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。近年來,平煤集團按照科學發(fā)展觀的要求,堅持“以煤為本,相關多元化”發(fā)展方向,推進產業(yè)結構調整和經濟增長方式轉變。在煤炭主業(yè)發(fā)展上,加快建設高產高效礦井,積極參與國家大型煤炭基地建設,面向省內外、國內外不斷擴大資源占有量,在成功整合省內6家地方國有煤礦后,又成功競拍到陜西彬長礦區(qū)10億噸煤田探礦權。在相關產業(yè)發(fā)展上,積極延伸煤電、煤焦、煤化工三條產業(yè)鏈,提升產品附加值,形成多元支柱產業(yè)群。在搞好實業(yè)經營的同時,以資源引資金、以存量帶增量,通過戰(zhàn)略合作、項目合作、發(fā)行企業(yè)債券等方式實施資本運作,為企業(yè)快速發(fā)展提供充足資金保證。特別是最近平煤天安順利通過了中國證監(jiān)會發(fā)審委的審核,預計年底前發(fā)行,屆時將融資30億元左右。去年平煤集團原煤產量、銷售收入、利稅總額等10項指標再創(chuàng)歷史新水平,今年銷售收入有望突破200億元,企業(yè)進入了健康快速發(fā)展的新階段。貫徹六中全會精神,加速構建和諧企業(yè),必須進一步解放思想,始終抓住發(fā)展第一要務,積極探索資源型企業(yè)全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展的新路子。要以科學發(fā)展觀為指導,進一步加深對資源的新認識,樹立“大資源”觀念。既重視礦產資源、廠地、設備等有形資源的利用,又注重企業(yè)文化、客戶網絡、品牌信譽等無形資源的挖掘,科學配置和有效利用各種資源。按照“布局更集中、產業(yè)更集群、要素更集聚、資源更集約”的要求,重點建設煤鹽聯(lián)合化工產業(yè)園、精細化工產業(yè)園、煤電產業(yè)園,大力發(fā)展循環(huán)經濟,走科技含量高、經濟效益好、資源消耗低、環(huán)境污染少的新型工業(yè)化道路。
二、構建和諧礦區(qū),必須堅持以人為本
十六屆六中全會指出,構建社會主義和諧社會,必須堅持以人為本的原則,做到發(fā)展為了人民,發(fā)展依靠人民,發(fā)展成果由人民共享,促進人的全面發(fā)展。職工是企業(yè)的主人,是推進企業(yè)改革發(fā)展和構建和諧社會的主體,也是分享改革發(fā)展的主體。
煤炭屬于艱苦行業(yè),職工常年在險重危難環(huán)境工作。要加速構建和諧企業(yè),煤炭企業(yè)更要貫徹好以人為本原則,切實維護好職工群眾利益。多年來,我們把“建設和諧礦區(qū)”作為企業(yè)發(fā)展的重要目標,堅持職工利益高于一切、造福職工重于一切、實現(xiàn)職工愿望先于一切,努力實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展、職工富裕。加強維護職工權益制度建設,不斷強化以職代會為主體的政治維權機制,以平等協(xié)商、簽訂集體合同為主要形式的經濟維權機制,以廠務公開為切入點的監(jiān)督維權機制。在企業(yè)發(fā)展的同時,千方百計提高職工收入,積極改善職工生產作業(yè)環(huán)境,抓好住房建設這一“民心工程”,建設環(huán)境優(yōu)美、和諧文明的生活小區(qū)。高度關注生活困難職工,加大扶貧解困力度。開展“與希望同行”、“金秋助學”等活動,努力實現(xiàn)“不讓一名困難職工生活過不下去,不讓一戶困難職工子女上不起學,不讓一名患大病職工看不起病”的保障目標。對農民工實施“組織上一樣健全、政治上一樣平等、事業(yè)上一樣發(fā)展、待遇上一樣公平、生活上一樣關心”的維權措施,切實維護農民工合法權益。大力開展建設和諧家庭、和諧鄰里、和諧小區(qū)活動,形成礦區(qū)政通人和、和諧發(fā)展的生動局面。
三、構建和諧企業(yè),必須搞好安全生產
安全是人類最基本的需要,是國泰民安的重要目標。構建和諧企業(yè),安全生產是重要的前提和保障。只有實現(xiàn)了安全生產,職工才能平安健康,家庭才能幸福安寧,企業(yè)才能和諧發(fā)展。
就煤炭企業(yè)而言,安全生產對于和諧企業(yè)、和諧社會的構建更具有針對性、直接性和現(xiàn)實性。長期以來,平煤集團積極致力于建設有安全保障能力的和諧企業(yè),連續(xù)10年杜絕重特大事故,2005年原煤百萬噸死亡率0.09,達到國際先進水平。近三年來,累計投入安全資金近30億元,極大地改善了安全生產基本條件,使礦井
第五篇:十六屆六中全會心得—和諧篇
黨的十六屆六中全會提出“落實科學發(fā)展觀,構建和諧社會”的思想,是對經濟社會發(fā)展規(guī)律逐步認識和深化的過程,是我國社會主義建設發(fā)展戰(zhàn)略思想的重大提升,合乎中國現(xiàn)階段發(fā)展的時代要求。
以人為本是科學發(fā)展觀的本質要求,也是構建社會主義和諧社會的本質要求。構建社會主義和諧社會,根本的是實現(xiàn)人與社會、人與自然、人與人的和諧發(fā)展,不斷實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。為此,在實踐上應把握好幾個著力點:
致力于激發(fā)人的創(chuàng)造活力,使廣大人民群眾成為充滿生機活力的創(chuàng)業(yè)主體。一是尊重群眾的創(chuàng)業(yè)權利。浙江的活力之源,就在于率先建立了能夠調動千百萬人積極性的體制機制,使人民群眾的首創(chuàng)精神和社會的創(chuàng)造活力得到充分激發(fā)。二是拓展群眾的創(chuàng)業(yè)空間。浙江抓住宏觀調控的有利時機,鼓勵和支持企業(yè)走出去,引導企業(yè)在全球范圍內開拓市場、配置資源,使更多的企業(yè)提升了發(fā)展層次,使更多的人獲得了創(chuàng)業(yè)機會。三是營造有利于群眾創(chuàng)業(yè)的環(huán)境。浙江尊重人民群眾的勞動和財富,積極為廣大人民群眾創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)編織“服務網”和“安全網”,不斷改進完善自身的領導方法和管理方式,把更多的精力放到調動積極因素、調節(jié)利益關系、調整行為規(guī)范上來。
致力于保障人的合法權利,努力營造公平公正的社會環(huán)境。一是在實現(xiàn)共同富裕中體現(xiàn)以人為本。堅持統(tǒng)籌兼顧,推進城鄉(xiāng)、區(qū)域的協(xié)調發(fā)展,最終達到共同富裕,保障更多的人共享發(fā)展成果。二是在關注民情民生中體現(xiàn)以人為本。著力解決群眾生產生活中的難事,切實保障群眾的切身利益。三是在推進民主法治中體現(xiàn)以人為本。積極引導人民群眾的民主參與熱情,為廣大人民群眾表達利益訴求、協(xié)調利益關系提供規(guī)范化的機制和渠道,切實保障人民群眾在政治上的需求和利益。四是在發(fā)展生態(tài)文明中體現(xiàn)以人為本。浙江全面推進生態(tài)省建設,構建以循環(huán)經濟為核心的生態(tài)經濟體系、可持續(xù)利用的自然資源保障體系、山川秀美的生態(tài)環(huán)境體系、人與自然和諧的人口生態(tài)體系和科學高效的能力支持保障體系。
致力于提高人的綜合素質,促進人的全面發(fā)展。一是最大限度地凝聚人的思想和觀念。浙江堅持圍繞學習貫徹“三個代表”重要思想開展各類思想教育活動,圍繞中心工作開展各類重大主題宣傳報道,堅持正確導向,貼近群眾需求,改進輿論引導,營造和諧的輿論氛圍。二是最大限度地激發(fā)人的創(chuàng)造活力。堅持和發(fā)展“自強不息、堅韌不拔、勇于創(chuàng)新、講求實效”的浙江精神,使人民群眾始終保持積極向上的精神狀態(tài)。三是最大限度地提升人的文明素質。浙江通過形式多樣的文明創(chuàng)建活動和科普宣傳活動,努力使人民群眾的思想道德素質、科學文化素質和健康素質有新的提高。四是最大限度地滿足人的精神文化需求。浙江大力實施文明素質工程、文化精品工程、文化研究工程、文化保護工程、文化產業(yè)促進工程、文化陣地工程、文化傳播工程、文化人才工程等“八項工程”;堅持面向市場、面向社會,不斷增強文化產品的生產和傳播能力,重塑文化產業(yè)發(fā)展主體,充分激發(fā)廣大文化工作者的積極性創(chuàng)造性,增強國有文化單位的活力和競爭力,壯大民營文化企業(yè)的力量,為滿足人的精神文化需求創(chuàng)造條件。