第一篇：雅克拉采氣廠工會(huì)爭(zhēng)做職工貼心人

雅克拉采氣廠工會(huì)爭(zhēng)做職工貼心人

來(lái)源： 中國(guó)石化新聞網(wǎng)2009-12-2

3中國(guó)石化新聞網(wǎng)訊（楊章）今年，西北油田分公司雅克拉采氣廠工會(huì)從爭(zhēng)做職工“第一知情人、第一知心人、第一溝通人”入手，深入基層，貼近職工，在班組中建立相應(yīng)的聯(lián)系點(diǎn)，加強(qiáng)對(duì)職工的聯(lián)系指導(dǎo)，幫助職工解決學(xué)習(xí)中的疑惑，工作中的問(wèn)題，生活中的困難，激發(fā)了廣大職工群眾共建和諧油區(qū)的熱情，全廠上下營(yíng)造出一派和諧的景象。

今年，雅克拉采氣廠面臨原油產(chǎn)量目標(biāo)大、成本控制過(guò)緊的壓力，做好職工服務(wù)工作，為職工辦實(shí)事，解難事，讓職工以飽滿的熱情投入到原油上產(chǎn)工作中去成為工會(huì)工作的主線。該廠積極籌劃了春節(jié)、元宵節(jié)、三八節(jié)、五

一、國(guó)慶、中秋節(jié)等各項(xiàng)活動(dòng)，通過(guò)形式多樣的文體活動(dòng)豐富職工的業(yè)務(wù)文化生活，各基層分會(huì)就職工業(yè)余文化活動(dòng)的開展進(jìn)行討論，集思廣益、各出高招，共同制定職工業(yè)余文化活動(dòng)計(jì)劃表。

確?！白詈靡徊驮谑程谩薄Ｔ诰诸I(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下，雅克拉基地職工新食堂于國(guó)慶當(dāng)天正式投入使用。食堂投入使用后，采氣廠工會(huì)立即組織召開伙委會(huì)議，加強(qiáng)食堂管理，每月對(duì)食堂衛(wèi)生及菜品質(zhì)量進(jìn)行檢查，伙委會(huì)定期與服務(wù)公司積極協(xié)商提升飯菜品質(zhì)，為一線職工做好食堂后勤保障，真正做到“最好一餐在食堂”。

做好職工體檢督促工作。及時(shí)將職工名單報(bào)體檢醫(yī)院，并經(jīng)常保持與醫(yī)院方面的溝通和聯(lián)系，隨時(shí)掌握職工體檢情況并對(duì)職工進(jìn)行督促，確保每位職工都能做到一年一檢。夏季送清涼送出“新鮮”。今年的送清涼與以往略顯不同，除了降署飲料以為，還為每位生產(chǎn)一線的干部職工獻(xiàn)上了上班時(shí)可以隨身攜帶的太空杯，得到了職工們的大力稱贊。開展健康知識(shí)講座。隨著季節(jié)變化，開展有針對(duì)性的職工健康知識(shí)宣傳，制作宣傳櫥窗并舉辦專題講座，介紹防病、防暑、防食物中毒等一些基本應(yīng)急生活常識(shí)并培養(yǎng)職工健康的生活習(xí)慣。

群眾利益無(wú)小事。廠工會(huì)真誠(chéng)傾聽群眾呼聲、真實(shí)反映群眾意愿、真情關(guān)心群眾疾苦，工會(huì)堅(jiān)持每月征集職工意見及建議，今年共征集到各類意見60條，分隊(duì)自行解決或答復(fù)42條，采氣廠解決或答復(fù)18條，群眾意見解決或答復(fù)率百分之百。該廠職工齊笑非感慨地：“工會(huì)爭(zhēng)做職工群眾的第一‘知情’人、第一‘知心’人、第一‘溝通’人活動(dòng)，使我們廣大職工真正享受到了改革發(fā)展的成果?！?/p>

“盡力給職工多點(diǎn)溫馨與體貼” 切實(shí)關(guān)愛職工心理健康，實(shí)現(xiàn)職工的體面勞動(dòng)、尊嚴(yán)生活和快樂工作，叫響做實(shí)“有困難找工會(huì)”的承諾，大力彰顯工會(huì)作為。

總工會(huì)：做困難職工群眾的貼心人

2010-10-2

5------------------

近年來(lái)，全區(qū)各級(jí)工會(huì)組織從廣大職工最關(guān)心、最直接和最現(xiàn)實(shí)的利益出發(fā)，采取多項(xiàng)措施幫扶救助困難職工，建立起長(zhǎng)效救助機(jī)制，幫扶工作由原來(lái)單一的春節(jié)送溫暖向冬天送溫暖、夏天送清涼、秋天幫助學(xué)、常年幫特困等經(jīng)?；⒅贫然较虬l(fā)展，著力讓困難群眾共享發(fā)展成果，促進(jìn)平安經(jīng)區(qū)、和諧經(jīng)區(qū)建設(shè)。

為實(shí)現(xiàn)幫扶工作制度化、網(wǎng)絡(luò)化，不斷擴(kuò)大幫扶對(duì)象覆蓋面，區(qū)總工會(huì)以“急職工之所急，幫職工之所需，解職工之所難”為目標(biāo)，廣泛開展“七送”活動(dòng)，真正把黨和政府的溫暖送到了困難群眾的心坎上。

———兩節(jié)送溫暖。元旦春節(jié)期間的送溫暖工程是工會(huì)工作的一個(gè)品牌，為使這項(xiàng)傳統(tǒng)活動(dòng)始終充滿活力、富有成效，各級(jí)工會(huì)深入進(jìn)行調(diào)查研究，把送溫暖與促進(jìn)解決困難職工群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，送溫暖活動(dòng)力爭(zhēng)全覆蓋。自2006年以來(lái)，區(qū)工會(huì)先后投入50余萬(wàn)元，對(duì)全區(qū)300多戶困難職工家庭和1000多名農(nóng)民工進(jìn)行了走訪慰問(wèn)，以送救助金、送政策、送崗位、送技能的形式，實(shí)實(shí)在在地為困難職工排憂解難。———金秋送學(xué)費(fèi)。自2003年開展“金秋助學(xué)”活動(dòng)以來(lái)，各級(jí)工會(huì)對(duì)這項(xiàng)工作加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，逐戶深入到困難職工家中，認(rèn)真了解實(shí)際情況，充分掌握第一手資料，做好第一知情人、第一幫扶人。區(qū)總工會(huì)每年都從工會(huì)經(jīng)費(fèi)中拿出部分資金對(duì)困難職工子女就學(xué)進(jìn)行救助，全區(qū)各級(jí)工會(huì)組織共發(fā)放助學(xué)資22萬(wàn)元，幫助1000多名困難職工順利完成了學(xué)業(yè)，得到了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)，“金秋助學(xué)”已成為區(qū)工會(huì)幫扶困難職工的一項(xiàng)知名品牌。

———暑期送涼爽。以建立聯(lián)合工會(huì)的形式把外來(lái)打工人員、失地農(nóng)民和村（居）外出打工人員納入工會(huì)管理。目前，全區(qū)共建成區(qū)域性、行業(yè)性和村（居）聯(lián)合工會(huì)8個(gè)，實(shí)現(xiàn)了工會(huì)組建全覆蓋。2007年以來(lái)，區(qū)總工會(huì)積極開展“送法律、送技能、送文化、送健康、送清涼”活動(dòng)，深入工地慰問(wèn)農(nóng)民工，向農(nóng)民工發(fā)放《勞動(dòng)合同法》、《維權(quán)手冊(cè)》等5000多冊(cè)，慰問(wèn)品12萬(wàn)元，為1000多名農(nóng)民工送去了防暑降溫藥品，購(gòu)置1000多冊(cè)圖書，印刷就業(yè)、創(chuàng)業(yè)維權(quán)指南小冊(cè)子2000本。投資30多萬(wàn)元建立了15個(gè)職工書屋示范店，不定期地到農(nóng)民工集中的工地及企業(yè)放電影。區(qū)總工會(huì)還結(jié)合實(shí)際開辦形式多樣的職業(yè)技能培訓(xùn)班，提高農(nóng)民工的就業(yè)技能。發(fā)放了近萬(wàn)冊(cè)勞動(dòng)法律宣傳手冊(cè)，依法維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益?！杭舅蛵徫?。區(qū)總工會(huì)發(fā)揮好職介作用，多渠道提供用工崗位。在區(qū)工會(huì)網(wǎng)站設(shè)立了用工信息專欄，及時(shí)將用工信息和求職信息提供給求職者和用人單位。通過(guò)這個(gè)平臺(tái)，先后有100多名失業(yè)人員找到了工作，幫助企業(yè)招工850名。同時(shí)，還組織相關(guān)行業(yè)職工互相學(xué)習(xí)，有序向用工緊缺企業(yè)轉(zhuǎn)移，先后幫助1000多名職工重新上崗。今年3月，為促進(jìn)四川災(zāi)區(qū)就業(yè)，緩解我區(qū)企業(yè)“用工荒”，區(qū)總工會(huì)組織了廣瀨電機(jī)、愛迪姆汽車配件等參加了由中華全國(guó)總工會(huì)在四川綿陽(yáng)、遂寧、南充舉辦的“情系災(zāi)區(qū)人民，合力促進(jìn)就業(yè)，傾心維權(quán)服務(wù)，共建美好生活”為主題的全國(guó)工會(huì)對(duì)口勞務(wù)協(xié)作大型招聘洽談會(huì)，共發(fā)放宣傳簡(jiǎn)章1500份，幫助這些企業(yè)達(dá)成用工意向性協(xié)議180人，與當(dāng)?shù)毓?huì)組織、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和職業(yè)中介機(jī)構(gòu)簽訂勞務(wù)合作協(xié)議28份。區(qū)工會(huì)在對(duì)困難職工家庭調(diào)查建檔時(shí)，發(fā)現(xiàn)不少職工因?yàn)橹毕涤H屬下崗失業(yè)沒有工作導(dǎo)致家庭經(jīng)濟(jì)困難，他們中的很多人有勞動(dòng)能力，但缺乏必要的就業(yè)技能。針對(duì)這種情況，轉(zhuǎn)變幫扶方式，在做好“輸血”的同時(shí)，為從根本上幫助困難家庭解脫貧困，強(qiáng)化“造血”功能，創(chuàng)辦了華夏技校再就業(yè)培訓(xùn)基地。到目前為止，已吸收安置下崗失業(yè)職工和失地農(nóng)民200多名。與此同時(shí)，區(qū)總工會(huì)還在世一電子、清華紫光建立了2個(gè)農(nóng)民工培訓(xùn)基地，積極為職工提高文化和技能素質(zhì)創(chuàng)造條件。到目前為止，已培訓(xùn)農(nóng)民工15800人次。

———經(jīng)常送法律。從2004年開始，區(qū)總工會(huì)聘請(qǐng)了常年法律顧問(wèn)，免費(fèi)為職工提供法律援助，各級(jí)工會(huì)先后為1400多名職工群眾提供了法律咨詢和援助，有效地維護(hù)了職工

合法權(quán)益。2007年，開通網(wǎng)上維權(quán)熱線。發(fā)揮“12351”網(wǎng)上職工維權(quán)熱線的作用，認(rèn)真受理職工投訴、幫扶等，切實(shí)維護(hù)好職工和農(nóng)民工的合法權(quán)益。工會(huì)與職工互動(dòng)，隨時(shí)為困難職工進(jìn)行咨詢解答，2007年以來(lái)，網(wǎng)上接訪232人次，電話接訪1500次，通過(guò)幫扶進(jìn)一步了解了職工群眾心聲，把握職工群眾思想脈搏，與職工進(jìn)行心貼心交流。

———送優(yōu)惠。區(qū)工會(huì)不斷豐富和發(fā)展幫扶困難職工的形式，為100多名特困職工發(fā)放《職工生活幫扶證》，持證職工可享受就醫(yī)、子女上學(xué)、有線電視收視、自來(lái)水一戶一表改造等方面的優(yōu)惠政策。今年，區(qū)總工會(huì)在全區(qū)開展了會(huì)員優(yōu)惠服務(wù)活動(dòng)，對(duì)全區(qū)所有工會(huì)會(huì)員發(fā)放新會(huì)員證，憑證在指定單就醫(yī)、買藥、購(gòu)物、洗浴、理發(fā)、干洗等方面的優(yōu)惠。同時(shí)，實(shí)施“職工大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn)工程”。為促進(jìn)多層次職工醫(yī)療體系的建立健全，切實(shí)減輕職工因患大病造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，充分發(fā)揚(yáng)工人階級(jí)“團(tuán)結(jié)友愛，互幫互助”、“我為人人，人人為我”的互助互濟(jì)精神，區(qū)總根據(jù)市總工會(huì)統(tǒng)一部署，聯(lián)合人民健康保險(xiǎn)股份有限公司威海中心支公司在全區(qū)范圍內(nèi)共同開展實(shí)施“職工大病醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn)工程”，以患大病職工為醫(yī)療互助對(duì)象，兼顧參加醫(yī)保統(tǒng)籌和沒有參加醫(yī)保統(tǒng)籌的職工。凡參加互助活動(dòng)的職工每年只需交納互助金36元，在互助期內(nèi)如患大病就可憑醫(yī)療機(jī)構(gòu)的收費(fèi)憑證獲得最高５萬(wàn)元的醫(yī)療互助補(bǔ)充保險(xiǎn)金。目前已有30多個(gè)單位7000余名職工參保。

———送健康。針對(duì)農(nóng)民工、新生代員工處于人生理想與現(xiàn)實(shí)處境的落差和沖突之中，心理承受能力比較脆弱，工作壓力比較大，交流溝通渠道比較少，不少職工心理上存在著一些障礙和困惑等問(wèn)題。區(qū)總工會(huì)在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，依托經(jīng)區(qū)醫(yī)院心理衛(wèi)生中心和山東華夏集團(tuán)拓展培訓(xùn)基地，成立了職工心理健康咨詢服務(wù)中心和拓展培訓(xùn)基地。并在外資企業(yè)集中的威海出口加工區(qū)、農(nóng)民工集中的崮山鎮(zhèn)和鑫通汽車城設(shè)立了職工心理健康咨詢服務(wù)站，在區(qū)內(nèi)規(guī)模以上企業(yè)設(shè)立了“職工心理話信箱”。從而，形成了以關(guān)心農(nóng)民工身心健康，緩解職工心理壓力，提升職工綜合素質(zhì)和心理健康的覆蓋全區(qū)6萬(wàn)名工會(huì)會(huì)員的三級(jí)健康咨詢服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為廣大職工“快樂工作，健康生活”搭建起很好的載體和平臺(tái)。既加強(qiáng)了企業(yè)員工之間的溝通與交流，釋放工作壓力，增強(qiáng)集體榮譽(yù)感，也是協(xié)助員工突破管理認(rèn)知、協(xié)作認(rèn)知以及了解自我潛能的最佳方式。達(dá)到豐富職工的業(yè)余文化生活，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神和企業(yè)凝聚力，使廣大職工能夠理性地、愉快的工作生活，獲得更多的健康的知識(shí)和技能效果。同時(shí)，圍繞職工心理健康，區(qū)總工會(huì)印發(fā)了職工心理健康咨詢卡，職工憑卡直接到咨詢中心和各站點(diǎn)心理咨詢室接受一對(duì)一的免費(fèi)咨詢。同時(shí)，在區(qū)總工會(huì)、經(jīng)區(qū)醫(yī)院職工心理健康咨詢室、出口加工區(qū)園區(qū)工會(huì)、崮山區(qū)域工會(huì)和鑫通行業(yè)工會(huì)開通了5部職工心理健康咨詢服務(wù)熱線，在經(jīng)區(qū)工會(huì)網(wǎng)站設(shè)立12351職工心理咨詢網(wǎng)上熱線，免費(fèi)為全區(qū)職工提供心理健康咨詢和實(shí)施心理危機(jī)干預(yù)。職工在工作、生活和學(xué)習(xí)中遇到的煩惱、困惑及對(duì)工作、生活的美好愿望和期盼，通過(guò)寫成文稿形式投入“心里話信箱”，便于各級(jí)工會(huì)組織把握職工情緒和訴求，并及時(shí)協(xié)調(diào)解決。同時(shí)，區(qū)總工會(huì)通過(guò)開辦職工心理健康知識(shí)講座、印發(fā)《職工心理健康知識(shí)手冊(cè)》等形式，宣傳普及心理健康知識(shí)，幫助職工樹立健康的心理意識(shí)，教育引導(dǎo)職工快樂生活、健康成長(zhǎng)。

幫扶活動(dòng)，為困難職工送去了黨和政府的溫暖，成為和諧企業(yè)創(chuàng)建的穩(wěn)壓器和潤(rùn)滑劑，維護(hù)了企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。

第二篇：采氣廠工作體會(huì)

采氣廠工作體會(huì)

路曼曼其修遠(yuǎn)兮，我將上下而求索

我叫李**，2008年6月畢業(yè)于遼寧石油化工大學(xué)，2008年7月參加工作，2009年來(lái)到**采氣廠，2013年3月通過(guò)招聘考試來(lái)到了地球物理勘探研究院綜合辦公室。

在**采氣廠工作的三年半時(shí)間里，曾先后擔(dān)任靜設(shè)備技術(shù)員、安全員、政工員；同時(shí)承擔(dān)凈化站宣講工作，多次迎接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)視察及中外大型參觀團(tuán)。

在擔(dān)任設(shè)備技術(shù)員初，正值長(zhǎng)嶺氣田一期工程建設(shè)階段。對(duì)于剛剛走進(jìn)凈化站的我，雖然大學(xué)時(shí)的化工原理學(xué)得很棒，但當(dāng)上百條不同走向的管線出現(xiàn)在我的面前時(shí)，真的蒙了！這個(gè)天然氣凈化工藝一下子讓她的心里充滿了陌生感。為了盡快讓自己不再覺得“蒙”，白天一有空我就深入現(xiàn)場(chǎng)，拿著流程圖一條管線一條管線地對(duì)，不懂得地方就問(wèn)身邊的老師傅，老前輩，晚上沒事就拿著筆在自己的小本上畫流程圖，熟悉工藝。

作為設(shè)備技術(shù)員，了解設(shè)備是基本工作。那個(gè)時(shí)候的一期還沒有完全建成，交工資料并不完全。為了盡快拿到設(shè)備基礎(chǔ)資料，了解每一臺(tái)設(shè)備的基本性能，我在現(xiàn)場(chǎng)學(xué)習(xí)流程的同時(shí)，對(duì)照每一臺(tái)設(shè)備的名牌，采集第一手資料，并將所有記錄建成臺(tái)賬。日子一天天過(guò)，天氣也一天天冷，自小身體不好的她，時(shí)常就會(huì)感冒、咳嗽，但她依然抱著學(xué)習(xí)的心態(tài)一直堅(jiān)持著現(xiàn)場(chǎng)采集。有人說(shuō)我是在做無(wú)用功，因?yàn)樗械脑O(shè)備資料都會(huì)隨著交工資料的完善而變得齊全，但功夫不負(fù)有心人，這種堅(jiān)持還真起了點(diǎn)小作用。在建立一期新建裝置設(shè)備檔案時(shí)，在交工資料里竟然沒有污水處理系統(tǒng)過(guò)濾裝置上攪拌機(jī)的相關(guān)信息，開工在即，建立完善的設(shè)備臺(tái)賬是必須的，年輕的我沒有慌，因?yàn)槲矣鞋F(xiàn)場(chǎng)采集的第一手資料。在擔(dān)任設(shè)備技術(shù)員期間，她建立并完善了凈化站試采、一期、二期工程的設(shè)備檔案。

2010年由于工作需要，環(huán)境專業(yè)畢業(yè)的我被領(lǐng)導(dǎo)任命為安全員。參加工作近兩年，我深知安全的重要性。雖然領(lǐng)導(dǎo)分配給我的工作是HSE體系完善及HSE信息系統(tǒng)的維護(hù)，大部分是根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況建立完善安全資料，但初次接觸安全工作的我還是缺乏信心。為了盡快讓工作上手，下班閑暇時(shí)我經(jīng)常捧著《安全管理手冊(cè)》仔細(xì)閱讀。在全站大檢修期間，為了多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，我深入檢修現(xiàn)場(chǎng)，在另一名安全員同事的帶領(lǐng)下和檢修人員一起拆卸裝置每一個(gè)安全閥，同時(shí)完善相關(guān)安全基礎(chǔ)臺(tái)賬，為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。

2011年年中，由于身體原因，在領(lǐng)導(dǎo)的照顧下，開始從事政工工作，工作難度性不大但卻很雜亂，但我都盡力做到最好，上交的材料多次受到上級(jí)部門的表?yè)P(yáng)。我積極參加廠里開展的各項(xiàng)活動(dòng)，并在保密知識(shí)競(jìng)賽、建黨90周年知識(shí)競(jìng)賽中分別獲得第一名、第二名的好成績(jī)。在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，曾策劃并主持了五四青年節(jié)聯(lián)歡晚會(huì)。

自2009年底，我開始承擔(dān)著凈化站宣講工作。有時(shí)占用周六周日休息時(shí)間，也從來(lái)沒有怨言。身為宣講員的她幾乎成了凈化站的代言人。每一次接到宣講任務(wù)，她都將自己從頭到腳仔細(xì)打量一遍，從頭發(fā)到服裝再到鞋子，永遠(yuǎn)都要把自己最整潔的面貌呈獻(xiàn)給來(lái)訪人士。再冷的天，她都會(huì)帶著親切的笑容迎接著每一位來(lái)訪者。

自2009年底，我開始承擔(dān)著凈化站宣講工作，多次迎接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)視察及中外大型參觀團(tuán)。身為宣講員的我?guī)缀醭闪藘艋镜拇匀耍?jīng)常占用周六周日休息時(shí)間迎接來(lái)訪團(tuán)。每一次接到宣講任務(wù)，我都將自己從頭到腳仔細(xì)打量一遍，從頭發(fā)到服裝再到鞋子，永遠(yuǎn)都要把自己最整潔的面貌呈獻(xiàn)給來(lái)訪人士。

長(zhǎng)嶺天然氣凈化站擁有著中國(guó)石油第一套胺法脫碳裝置和國(guó)內(nèi)第一套大型CO2收集裝置，并建設(shè)中國(guó)石油第一套膜分離脫CO2試驗(yàn)裝置。所有的這些“第一”使這個(gè)站備受世人矚目，經(jīng)常有各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)視察，或相關(guān)行業(yè)同仁組成的大型參觀學(xué)習(xí)團(tuán)蒞臨凈化站。記得有幾次，一天之內(nèi)竟然來(lái)了四個(gè)來(lái)訪團(tuán)。當(dāng)時(shí)單位同事就打趣地說(shuō)：丫頭今天生意不錯(cuò)啊，一連接了四個(gè)團(tuán)，發(fā)了發(fā)了！冬天天氣寒冷，別人迎接都戴著棉安全帽，但我從來(lái)都不，不愿意因?yàn)樽约旱囊稽c(diǎn)溫暖而影響整個(gè)站的形象。有一回，站長(zhǎng)看著實(shí)在心疼就對(duì)我說(shuō)，戴上棉帽吧，沒人會(huì)介意的。但憑著這份堅(jiān)持，再冷的天，我都會(huì)帶著親切的笑容，整齊利落地迎接著每一位來(lái)訪者。

凈化站這幾年來(lái)一直處于邊建設(shè)邊生產(chǎn)狀態(tài)，所以宣講稿總會(huì)不時(shí)的根據(jù)站內(nèi)實(shí)際情況發(fā)生很多變動(dòng)。每當(dāng)這個(gè)時(shí)候，我都會(huì)一遍一遍地在裝置區(qū)練，晚上回到寢室一直背到半夜，第二天早上5點(diǎn)再爬起來(lái)接著背，為的就是不在宣講任務(wù)中出錯(cuò)。宣講任務(wù)不出錯(cuò)，背熟稿子是一方面，臨場(chǎng)不緊張也很重要。有一次，中國(guó)科協(xié)名譽(yù)主席、兩彈之父--周光召來(lái)凈化站視察，一聽到這個(gè)名字，當(dāng)時(shí)單位同事就說(shuō)，這可是國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人啊。周老來(lái)訪那天，在站門口等待迎接的時(shí)候，同事問(wèn)我緊張不，我笑笑回答：周老和我外公同歲，我就當(dāng)迎接我外公了。就是這輕輕的一句回答，讓在場(chǎng)所有的人笑了，同時(shí)也緩解了大家的緊張氣氛。

我很感激在采氣廠的這3年半，他磨練了我的意志，令我成長(zhǎng)，使我成熟，讓我一個(gè)從不諳世事的小女孩成長(zhǎng)為一名合格的職場(chǎng)新人。也是他給了我勇氣，給了我自信，讓我在2013年3月通過(guò)局里招聘考試，順利調(diào)到了地球物理勘探研究院工作。今后的日子里，我將帶著采氣廠給我的這份勇氣與自信，繼續(xù)努力下去。路曼曼其修遠(yuǎn)兮，我將上下而求索！

第三篇：工會(huì) 要做職工的貼心人

工會(huì) 要做職工的貼心人——記二廠總裝工會(huì)特色工作

在現(xiàn)階段的上海大眾，公司中有合同工、勞務(wù)工等各種區(qū)別的職工，開展好車間工會(huì)工作，并搞出一定的特色，是有相當(dāng)困難的。汽車二廠總裝車間工會(huì)，在工會(huì)主席支建華的帶領(lǐng)下，工會(huì)班子在這方面做了一番有益的探索。首先，合同工作為公司的正式職工，也是車間的工會(huì)會(huì)員，工會(huì)應(yīng)該做好這些職工的工作；而勞務(wù)工等，他們的工作關(guān)系在廠里，而會(huì)員關(guān)系卻不在廠里，車間不收會(huì)費(fèi)，相應(yīng)缺少義務(wù)。針對(duì)這種情況，工會(huì)主席支建華指出，雖然他們不是我們廠工會(huì)會(huì)員，但在總裝車間工作，我們同樣應(yīng)該關(guān)心他們。特別是在喪事的慰問(wèn)、工傷和生病探望、家庭糾紛和離婚等的調(diào)解工作上，完全和正式職工沒有區(qū)別，一樣的幫助配合調(diào)解，直至做好為止。車間工會(huì)5人班子，既分工又合作，在因職工家屬喪事、本人工傷和生病等慰問(wèn)和探望工作忙不過(guò)來(lái)時(shí)，還組織在車間的公司職工代表、工長(zhǎng)、班長(zhǎng)作為工會(huì)積極分子和工會(huì)組長(zhǎng)，一起參加做好這些方面的工作。職工在車間工作滿5年以上并工作優(yōu)秀的，車間工會(huì)通過(guò)各班值班長(zhǎng)，及時(shí)安排名額給這些員工療養(yǎng)。在關(guān)心職工個(gè)人生活的基礎(chǔ)上，為豐富職工業(yè)余文化生活，車間工會(huì)支持車間各班和黨、團(tuán)支部開展各種形式的活動(dòng)，如在交通安全、質(zhì)量專題等活動(dòng)中提供獎(jiǎng)品和經(jīng)費(fèi)上的支持，包括策劃活動(dòng)如何順利開展和獲得圓滿成功等方面做了許多工作。在車間的宣傳工作中，工會(huì)更是長(zhǎng)期支持和提供宣傳材料與活動(dòng)方面的費(fèi)用，使車間宣傳工作開展得很有成效，成績(jī)非常突出，許多優(yōu)秀職工的被寫成文章推薦到廠區(qū)宣傳欄、公司《上海大眾新聞》等刊物上發(fā)表，獲得廣大好評(píng)。車間工會(huì)還經(jīng)常推薦車間中的體育活動(dòng)積極分子和優(yōu)秀選手參加廠區(qū)、公司以及總公司等的體育項(xiàng)目比賽，為車間、廠區(qū)和公司爭(zhēng)得不少榮譽(yù)。如參加總公司的拔河比賽，車間推薦二名男職工代表公司參加比賽，結(jié)果該隊(duì)獲得總公司比賽的冠軍；車間推薦一名女職工代表公司參加總公司的田徑項(xiàng)目比賽，結(jié)果拿了三個(gè)第一名------總裝車間工會(huì)做了一些實(shí)際的工作，取得了一定的工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，這只是車間會(huì)在探索中的一些體會(huì)。前些年，車間工會(huì)為配合行政開展了各種形式的技術(shù)比武、勞動(dòng)競(jìng)賽，宣傳和文體等各項(xiàng)活動(dòng)，還為困難職工和子女生病募捐等，增強(qiáng)了職工的凝聚力，并充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)了廣大職工對(duì)自己工作崗位的工作熱情和工作積極性，為順利完成上級(jí)工會(huì)的肯定和行政上的滿意。工會(huì)主席支建華表示，車間工會(huì)要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在各個(gè)不同時(shí)期做好不同工作的同時(shí)，為職工多辦實(shí)事，還要為職工謀求福利

第四篇：采氣廠施工安全協(xié)議

第二凈化廠施工安全協(xié)議

為貫徹“安全第一，預(yù)防為主”方針，明確雙方的安全責(zé)任，確保采氣廠維護(hù)維修工程施工作業(yè)中人身和設(shè)備安全，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)、采氣一廠相關(guān)管理規(guī)定及施工合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致簽訂本協(xié)議。協(xié)議甲方為采氣一廠第二凈化廠，乙方為。第一條 協(xié)議范圍：。第二條 甲方安全責(zé)任

1、開工前甲方對(duì)乙方進(jìn)行施工安全技術(shù)交底，并應(yīng)有書面記錄或資料。并對(duì)乙方施工人員進(jìn)行安全教育。

2、甲方應(yīng)要求乙方制定施工安全措施，配備充足的、符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的安全防護(hù)用品用具，在開始施工前報(bào)甲方備案。

3、甲方有協(xié)助乙方搞好安全施工、防火管理以及督促檢查的義務(wù)。甲方有權(quán)檢查督促乙方執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)方面的工作規(guī)定，對(duì)乙方不符合安全文明施工的行為進(jìn)行制止、糾正并發(fā)出安全整改通知書，直至清退出場(chǎng)。

4、甲方指派固定的專職人員負(fù)責(zé)與乙方聯(lián)系安全生產(chǎn)方面的工作。

5、甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理各項(xiàng)作業(yè)票，對(duì)作業(yè)票所填寫的安全措施是否正確完備負(fù)責(zé)，并協(xié)助乙方落實(shí)安全措施、履行作業(yè)許可手續(xù)。

6、甲方有權(quán)對(duì)乙方參與施工的人員核實(shí)特種作業(yè)證件及上崗證，并可進(jìn)行安全技術(shù)知識(shí)和安全工作規(guī)程的考問(wèn)。

7、甲方在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)必須指定一名現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)人，全程負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)。其他特種作業(yè)甲方負(fù)責(zé)協(xié)助乙方辦理作業(yè)票、落實(shí)安全措施、對(duì)作業(yè)過(guò)程潛在的危害和防護(hù)措施向乙方人員交待清楚。作業(yè)過(guò)程由乙方自行負(fù)責(zé)監(jiān)護(hù)，甲方不定期進(jìn)行檢查監(jiān)督。

8、乙方在施工中發(fā)生損壞甲方設(shè)備事故，甲方有責(zé)任負(fù)責(zé)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)上報(bào)。并有權(quán)要求乙方提供事故調(diào)查書面結(jié)論及處理意見。

9、甲方不得要求乙方違反安全管理規(guī)定進(jìn)行施工。因甲方原因?qū)е碌氖鹿视杉追匠袚?dān)責(zé)任。

10、發(fā)生以下情況必須停工整頓，消除隱患及不安全因素后，經(jīng)甲方核實(shí)無(wú)誤后，方可復(fù)工；（1）人身傷亡事故；

（2）發(fā)生施工機(jī)械、生產(chǎn)主設(shè)備嚴(yán)重?fù)p壞事故；（3）發(fā)生廠內(nèi)火災(zāi)事故；

（4）發(fā)生違法甲方管理要求、違章作業(yè)、冒險(xiǎn)作業(yè)不聽勸告的；（5）施工現(xiàn)場(chǎng)臟、亂、差，不能滿足安全和文明施工要求的。第三條 乙方安全責(zé)任

1、施工現(xiàn)場(chǎng)，乙方必須設(shè)有固定專職負(fù)責(zé)人、專職安全監(jiān)督人員，全程負(fù)責(zé)施工質(zhì)量和施工安全。專職安全監(jiān)督人員作為安全工作聯(lián)系人，負(fù)責(zé)與甲方聯(lián)系安全事項(xiàng)。

2、乙方進(jìn)行各項(xiàng)作業(yè)前，必須對(duì)施工人員進(jìn)行全面的安全技術(shù)交底、將作業(yè)存在的危害和預(yù)防措施向施工人員交待清楚。施工人員在整個(gè)施工過(guò)程中要正確、完整地執(zhí)行措施，無(wú)措施或未交底嚴(yán)禁布置施工。

3、乙方用于施工的機(jī)械、工器具及安全防護(hù)用具的數(shù)量和質(zhì)量必須滿足施工需要，并經(jīng)有資質(zhì)檢驗(yàn)單位檢驗(yàn)符合安全規(guī)定，乙方對(duì)因使用工器具不當(dāng)所造成的人員傷害及設(shè)備損壞負(fù)全部責(zé)任。

4、開工前，乙方應(yīng)組織全體施工人員進(jìn)行安全教育，并將參加安全教育人員名單（包括臨時(shí)增補(bǔ)或調(diào)換人員）與考試成績(jī)報(bào)給甲方備案。特種作業(yè)人員必須持有關(guān)部門核發(fā)的合格有效的上崗資格證書。

5、乙方應(yīng)在施工范圍裝設(shè)臨時(shí)圍欄或警告標(biāo)志，不得超越指定的施工范圍進(jìn)行施工，禁止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。未經(jīng)甲方同意，乙方不得擅自使用與施工無(wú)關(guān)的甲方設(shè)施設(shè)備；不得擅自拆除、變更甲方防護(hù)設(shè)施及標(biāo)示。

6、乙方在特種作業(yè)處，必須履行一處一票專人監(jiān)護(hù)制度。監(jiān)護(hù)人不得隨意離開現(xiàn)場(chǎng)。

7、乙方必須接受甲方的監(jiān)督、檢查，對(duì)甲方提出的安全整改意見必須及時(shí)整改。乙方施工過(guò)程中應(yīng)做到工完、料盡、場(chǎng)地清，確保安全文明施工。

8、乙方現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人職責(zé)：

(1)作業(yè)前核實(shí)安全措施并進(jìn)行確認(rèn)。

(2)作業(yè)前負(fù)責(zé)對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行相關(guān)安全知識(shí)和防護(hù)措施進(jìn)行交待及培訓(xùn)。(3)必要時(shí)在作業(yè)前組織作業(yè)人員進(jìn)行應(yīng)急預(yù)案演練。(4)對(duì)施工質(zhì)量負(fù)責(zé)。

(5)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須佩戴袖章，以示身份。

8、乙方現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)人職責(zé)：

(1)熟知作業(yè)過(guò)程潛在危險(xiǎn)，能熟悉判斷和處理異常情況。

(2)負(fù)責(zé)檢查安全措施落實(shí)情況，對(duì)落實(shí)不了或安全措施不完善的，有權(quán)提出暫不作業(yè)。

(3)負(fù)責(zé)與作業(yè)人員擬定聯(lián)絡(luò)信號(hào)，并在關(guān)鍵位置處保持與作業(yè)人員的聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)制止作業(yè)，并立即采取救護(hù)措施，確保作業(yè)人員安全。(4)負(fù)責(zé)攜帶、保管、移送特種作業(yè)票。

(5)負(fù)責(zé)對(duì)作業(yè)安全情況進(jìn)行過(guò)程監(jiān)督，確保作業(yè)順利安全進(jìn)行。(6)進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須佩戴袖章，以示身份。

第四條 施工安全保證金

施工前乙方在甲方處存放一定數(shù)額的現(xiàn)金作為安全保證金。乙方在施工過(guò)程中未發(fā)生人身重傷和設(shè)備及以上事故，于檢修完工驗(yàn)收后將該保證金全額退還；若施工過(guò)程中發(fā)生下列有乙方責(zé)任的安全事故，扣除相應(yīng)數(shù)額的安全保證金：

（1）發(fā)生人身死亡事故和設(shè)備重大事故，扣除全部安全保證金；（2）發(fā)生人身重傷事故和設(shè)備事故，扣除50%安全保證金；

（3）乙方人員發(fā)生違章行為的經(jīng)濟(jì)處罰，按處罰規(guī)定從安全保證金內(nèi)扣除。

乙方單位現(xiàn)場(chǎng)總負(fù)責(zé)人簽字： 年 月 日

甲方單位現(xiàn)場(chǎng)總負(fù)責(zé)人簽字：

年 月 日

第五篇：2013年采氣廠實(shí)習(xí)工作總結(jié)

2013年采氣廠實(shí)習(xí)工作總結(jié)模板

工作總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià)、總分析、總研究，并分析成績(jī)的不足，從而得出引以為戒的經(jīng)驗(yàn)?？偨Y(jié)是應(yīng)用寫作的一種，是對(duì)已經(jīng)做過(guò)的工作進(jìn)行理性的思考?？偨Y(jié)與計(jì)劃是相輔相成的，要以工作計(jì)劃為依據(jù)，訂計(jì)劃總是在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。以下是由

從2013年8月到吉林油田**采氣廠工作到如今已經(jīng)有四個(gè)月的時(shí)間了。這四個(gè)月于如梭歲月可能只是滄海一粟，但是對(duì)于我，這是我人生最重要的一個(gè)階段!

得知自己被二分到**采氣廠工作的時(shí)候，心中就燃起一團(tuán)飽含激情的火焰。還是在培訓(xùn)期間，單位就組織一次所有的學(xué)員到**采氣廠長(zhǎng)嶺凈化站參觀學(xué)習(xí)。剛剛走出大學(xué)這象牙塔的我，對(duì)新鮮事物充滿了好奇，剛剛走進(jìn)站里，就被深深的震撼了!時(shí)值初秋，天高云淡，長(zhǎng)嶺凈化站就佇立在美麗的科爾沁草原之上，于天地間，大氣蓬勃，像巨人，像勇士，儼然一道亮麗的風(fēng)景。聽講解員講站內(nèi)流程，知道長(zhǎng)嶺天然氣凈化站是一座集氣、脫碳、脫水、CO2壓縮、干燥、液化于一體的綜合性天然氣處理站，是中國(guó)石油國(guó)內(nèi)第一個(gè)整體開發(fā)的陸上高含CO2氣田，氣田建設(shè)體現(xiàn)了循環(huán)經(jīng)濟(jì)的科學(xué)發(fā)展觀。更令我震撼的是，**采氣廠在2005年發(fā)現(xiàn)長(zhǎng)深一井開始，才開啟采氣的序幕。這是一個(gè)年輕的企業(yè)，有著青春的活力和不可限量的前程。從那一刻開始，我內(nèi)心在強(qiáng)有力的吶喊：我愿意在這里揮灑青春的汗水，把我的一切交給這里。

我實(shí)習(xí)的第一站是采油一隊(duì)。那真是一個(gè)美麗的秋天，院內(nèi)的海棠樹結(jié)滿了紅彤彤的果子，西紅柿的果實(shí)沉甸甸的壓垮了架子，深紫色的山葡萄充滿著誘惑會(huì)讓人不知不覺的流出口水，陽(yáng)光透過(guò)濃密的白楊樹的葉子，在運(yùn)動(dòng)場(chǎng)邊上灑下斑駁的光點(diǎn)。就這樣的一個(gè)上午，我提著行李來(lái)到了采油一隊(duì)，開始了我從一個(gè)學(xué)生到一個(gè)工人的轉(zhuǎn)變!像剛來(lái)的那天的天氣一樣，一切都注定是美好的。在站內(nèi)培訓(xùn)過(guò)后，我在35號(hào)井組開始了真正的實(shí)習(xí)生涯。井組組長(zhǎng)杜濤師傅收了我這個(gè)徒弟。那一段時(shí)間，有時(shí)間就問(wèn)師傅我在學(xué)校時(shí)候?qū)W過(guò)的一知半解的東西，我實(shí)在不懂的時(shí)候，師傅就說(shuō)，走，我?guī)闵暇?，然后背起工具包，帶著我到井?chǎng)現(xiàn)場(chǎng)講解。在師傅的教導(dǎo)下，我學(xué)會(huì)了測(cè)上下沖程電流，學(xué)會(huì)了如何判斷抽油機(jī)的正常工作與否，學(xué)會(huì)了注水井正注反注的判斷方法，學(xué)會(huì)了如何測(cè)油井油壓和套壓。最令我感動(dòng)的是，一次給我現(xiàn)場(chǎng)講解的時(shí)候，天下起了雨，可是師傅還是堅(jiān)持給我講，直到我弄懂了為止。過(guò)了幾天他突然問(wèn)起我那天給我講的問(wèn)題，我吃了一驚，原來(lái)師傅怕我不懂裝懂，其實(shí)我想說(shuō)，哪怕我是一個(gè)壞學(xué)生，在您身邊我也一定變成一個(gè)乖孩子!在35號(hào)井組，使我學(xué)到很多很多東西，充分的把在學(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)與現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際相結(jié)合，讓我終身受益。

后來(lái)我又去了27號(hào)井組，27號(hào)井組組長(zhǎng)賀哥特別平易近人，一去，他就給我找了好多石油相關(guān)的書籍，那一陣子我在賀哥給我的書本上又學(xué)到了最貼近實(shí)際的知識(shí)，賀哥每次上井巡井的時(shí)候都帶著我，讓我認(rèn)識(shí)了井位和井號(hào)，然后找到該井的井史資料，讓我對(duì)每口井充分的了解。井組資料員蔣姐也把如何錄資料的方法和計(jì)算公式都教給我，那一段時(shí)間，在賀哥的監(jiān)督下我有自己動(dòng)手的機(jī)會(huì)了，每一天都特別充實(shí)。隊(duì)部到27號(hào)井組的路上，是一望無(wú)際的花生地，馥郁芬芳的野花飄來(lái)陣陣香氣，腳下是柔軟纖細(xì)的白沙粒，當(dāng)看到一排排大雁從白云藍(lán)天下南飛而去，這個(gè)時(shí)候，沉醉。

在一隊(duì)這一段時(shí)間，感謝張隊(duì)長(zhǎng)的諄諄教誨，感謝劉書記在生活上對(duì)我的照顧，感謝李工程師在油井酸化，水井酸化過(guò)程中給我的指點(diǎn)和耐心的講解，感謝司工程師在地質(zhì)知識(shí)方面的教誨，感謝紀(jì)安全員對(duì)我人生方向上的指點(diǎn)，感謝經(jīng)管員趙姐對(duì)我紛雜事務(wù)上的耐心和細(xì)心，使我每次都事半功倍，感謝大班組們，在撤抽、穩(wěn)抽和調(diào)平衡時(shí)候每一個(gè)部分給我耐心的講解。

我第二個(gè)實(shí)習(xí)的地方是伏龍泉和小城子投產(chǎn)準(zhǔn)備隊(duì)，隊(duì)長(zhǎng)哲哥才大我?guī)讱q，所以給我感覺特別親切。記得我轉(zhuǎn)隊(duì)那天哲哥和司機(jī)去接我，我上車之后坐在副駕駛上，不知道坐在后排座位的帥氣小伙子是誰(shuí)，后來(lái)聊天時(shí)候才知道，這居然就是我實(shí)習(xí)單位的隊(duì)長(zhǎng)。更尷尬的是，我的行李就放在后排座位上把隊(duì)長(zhǎng)擠到了很狹小的空間，現(xiàn)在想想都暗笑我那時(shí)的魯莽。在伏龍泉，我第一次看到氣井，在學(xué)校時(shí)候從沒有接觸過(guò)氣井，所以特別好奇。第二天隊(duì)長(zhǎng)哲哥和工程師強(qiáng)哥帶我們到氣井現(xiàn)場(chǎng)，哲哥給我講解氣井樹的構(gòu)造和各部位的名稱，又帶我到采氣隊(duì)給我講解氣隊(duì)從氣井投產(chǎn)到向外輸出的過(guò)程，讓我對(duì)氣井有了初步的了解。一周時(shí)間，隊(duì)長(zhǎng)哲哥把我交給小城子項(xiàng)目部的趙哥和劉哥，也是在小城子這一個(gè)半月時(shí)間，讓我對(duì)氣井的認(rèn)識(shí)更近一個(gè)臺(tái)階。

城深604氣井壓裂，趙哥帶著我，只要我不明白什么提出來(lái)，他都給我耐心細(xì)致講解，我也第一次看到射孔，壓裂砂，以及壓裂設(shè)備的分布，壓裂過(guò)程中在儀表車上如何讀取數(shù)據(jù)，測(cè)井時(shí)候如何讀取自然伽馬曲線，以及壓裂過(guò)程中容易出現(xiàn)的問(wèn)題。最讓我難以忘懷的是城209氣舉作業(yè)，工程師劉哥讓我自己去完成這個(gè)任務(wù)，那一次我真覺得我得到了無(wú)與倫比的信任，和至高無(wú)上的榮譽(yù)。那幾天，看旭日東升，又見夕陽(yáng)西下，深秋的涼風(fēng)吹拂金黃稻穗，又是收獲的季節(jié)，而我，卻收獲了穩(wěn)重與成熟，自信與陽(yáng)光。

在這段時(shí)間，感謝隊(duì)長(zhǎng)哲哥給我的指導(dǎo)，因?yàn)殄e(cuò)過(guò)了伏12-16氣井的空氣鉆井作業(yè)，后來(lái)他耐心的給我講解了空氣鉆技術(shù)的基本知識(shí)，延伸了許多如水力噴射鉆等額外的知識(shí)。一支筆，一張紙，他給我繪出了充實(shí)的學(xué)習(xí)生活。感謝盧主任在我有知識(shí)不懂時(shí)候細(xì)致的剖析，感謝趙哥，他教會(huì)的不僅僅是知識(shí)，而是對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度和怎樣做人。感謝劉哥，是他給予我充分的信任，給了我機(jī)會(huì)讓我單獨(dú)完成氣舉作業(yè)，給我機(jī)會(huì)讓我單獨(dú)巡井，對(duì)我不懂得地方的點(diǎn)撥。感謝強(qiáng)哥，他帶給我的是對(duì)工作的熱忱和對(duì)生活的熱愛。感謝坤哥，帶給我的如摯友般的批評(píng)指正和對(duì)工作的認(rèn)真。

時(shí)光飛逝，白駒過(guò)隙，2014悄然到來(lái)。我曾欣喜若狂的迎來(lái)了2013年的第一場(chǎng)雪，在白茫茫的鋪滿皚皚白雪的大地上迎著一輪初升的太陽(yáng)而默默注視遠(yuǎn)方，回望身后一串串的腳印。而此刻，我站在2014年的新風(fēng)中，看風(fēng)車隨風(fēng)旋轉(zhuǎn)，炊煙裊裊。我想，新的一年，無(wú)論我還將走向哪里，我定不虛此行!

004km.cn【xiexiebang.com范文網(wǎng)】