第一篇：考核動(dòng)員大會(huì)上的講話

在2010年度目標(biāo)管理考核動(dòng)員

大會(huì)上的講話

同志們：

為了全面了解今年以來全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況,客觀公正地評(píng)價(jià)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位一年來的工作成效，縣委、縣政府決定，從到日，集中天時(shí)間，對(duì)全縣部門年度目標(biāo)管理任務(wù)完成情況進(jìn)行全面考核。上面，宣讀了《2010年度目標(biāo)管理考核工作方案》，大家要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，抓好貫徹落實(shí)。下面，我就做好全縣2010年度目標(biāo)管理考核工作，講幾點(diǎn)意見：

一、要統(tǒng)一思想，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。年度目標(biāo)管理考核建設(shè)，爭創(chuàng)以及引領(lǐng)全縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部深入貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中、五中全會(huì)精神，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效率，狠抓工作落實(shí)，都具有積極的推動(dòng)作用。年度考核工作直接關(guān)系到考核數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，關(guān)系到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位的排名，關(guān)系到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位一年來的工作成效。同時(shí)，做好2010年度考核工作也是我縣做好查漏補(bǔ)缺、完善相關(guān)準(zhǔn)備工作、迎接年終檢查考核的一個(gè)重要手段。因此，希望大家進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，充分認(rèn)識(shí)做好年度考核工作的重要意義，增強(qiáng)做好年度考核工作的責(zé)任感和使命感，把這次年終考核的各項(xiàng)工作做細(xì)做實(shí)，確?？己斯ぷ髟鷮?shí)順利進(jìn)行。是抓落實(shí)的一個(gè)行之有效的方法和手段，對(duì)于全力推進(jìn)

二、要明確任務(wù)，客觀公正考核。實(shí)行目標(biāo)管理考核，考核是關(guān)鍵，公正是前提。如果沒有公開、公平、公正的考核，各項(xiàng)任務(wù)、指標(biāo)的完成就沒有保障。本次考核重點(diǎn)個(gè)方面的單項(xiàng)獎(jiǎng)評(píng)選?？梢哉f，今年的考核目標(biāo)任務(wù)，分類更細(xì)、內(nèi)容更多、任務(wù)更重、要求更嚴(yán)。在具體操作過程中，大家要本著積極穩(wěn)妥的原則，堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正、公平公開，有利于調(diào)動(dòng)工作積極性出發(fā)，突出實(shí)績考核，真正考實(shí)、考細(xì)、考準(zhǔn)。所有考核組工作人員都要認(rèn)真學(xué)習(xí)考核方案，了解考核程序，熟悉考核細(xì)則，掌握考核方法。要以對(duì)組織、對(duì)干部、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)和認(rèn)真、細(xì)致、審慎的態(tài)度，堅(jiān)決杜絕打“模糊分”、給“人情分”等不良現(xiàn)象的發(fā)生。要敢于堅(jiān)持原則，講真話實(shí)話，不怕得罪人，實(shí)事求是，客觀公正地進(jìn)行考核評(píng)分。要切實(shí)做好考核記錄工作，尤其是加分、扣分原因，要記錄清楚，有理有據(jù)，真正考出實(shí)績，考出水平。

三、要落實(shí)責(zé)任，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合。這次考核分為個(gè)小組，均由縣領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長，每組人?？梢哉f，檢查組的每一個(gè)成員都是經(jīng)過精心挑選、仔細(xì)斟酌后確定的，都是各部門、單位政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)扎實(shí)，講政治、講黨性的優(yōu)秀干部，縣委、政府把年度考核的重任交給你們，是對(duì)大家的充分信任。希望大家本著對(duì)被考核單位負(fù)責(zé)，對(duì)中寧發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度，按照縣委、政府的部署和要求，真正把目標(biāo)管理考核工作放在心上，擺上位臵，列入日程，切實(shí)做到認(rèn)識(shí)到位、工作到位、措施到位。各考核組組長、副組長是這次考核工作第一責(zé)任人，對(duì)本組考核工作負(fù)總責(zé)，在具體的考核過程中，要切實(shí)履行好第一責(zé)任人的職責(zé)，全面組織安排好考核工作，合理分工，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，認(rèn)真解決考核中的具體問題，將考核任務(wù)細(xì)化分解明確到各考核人員身上，確?？己斯ぷ黜樌瓿?。

四、要堅(jiān)持原則，嚴(yán)明工作紀(jì)律。這次考核工作是對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位一年來工作的綜合考核?？己私M的每位同志都要端正態(tài)度，在考核前，所有參與考核的人員要妥善安排好各自的本職工作，全力以赴做好考核檢查工作；考核期間不得請(qǐng)假，確因有事需經(jīng)考核組組長同意后方可離開?？己私M的一些同志往往與被考核的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位領(lǐng)導(dǎo)在平時(shí)的工作中有或多或少的交往，有的甚至是鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親、親朋好友。這就要求我們考核組成員一定要嚴(yán)守組織紀(jì)律，講黨性、講原則，嚴(yán)格遵守考核保密紀(jì)律，不得泄露未經(jīng)審定或不允許公開的有關(guān)考核資料，對(duì)于考核中形成的各類資料要妥善保管，不得將考核結(jié)果私自帶回。所有考核人員不得接受被考核單位的宴請(qǐng)、饋贈(zèng)。各考核組要嚴(yán)格按照《考核方案》的規(guī)定開展工作，不得隨意簡化程序、壓縮時(shí)間，不得搞形式主義、走過場。對(duì)一些拿不準(zhǔn)、吃不透的問題，要及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)，特別是對(duì)在考核中反映出來的一些重大問題，要及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)小組如實(shí)匯報(bào)，不得擅自作決定，更不準(zhǔn)亂表態(tài)、亂許諾。在這次考核中，凡違反規(guī)定，出現(xiàn)營私舞弊、弄虛作假或因不負(fù)責(zé)任造成考核數(shù)據(jù)失實(shí)的，將嚴(yán)肅追究相關(guān)考核人員的責(zé)任。

同志們，這次年度目標(biāo)責(zé)任考核時(shí)間緊、任務(wù)重、責(zé)任大。希望各考核工作組及每一位同志一定要高度重視，精心

準(zhǔn)備，本著客觀公正、實(shí)事求是的原則，嚴(yán)以律己，求真務(wù)實(shí)，扎實(shí)工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)地高質(zhì)量完成考核任務(wù)，向縣委、縣政府，向被考核單位，向全縣人民交上一份滿意的答卷。

第二篇：最新考核工作動(dòng)員大會(huì)上的講話-精品

考核工作動(dòng)員大會(huì)上的講話

領(lǐng)導(dǎo)干部考核是黨的干部工作的重要內(nèi)容,一直受到組織人事部門的重視。下面是查字典范文網(wǎng)小編給大家整理的考核工作動(dòng)員大會(huì)上的講話，僅供參考。

考核工作動(dòng)員大會(huì)上的講話篇1

同志們：

今天，我們?cè)谶@里召開全校中層干部大會(huì)，主要任務(wù)就是對(duì)全校中層干部任期內(nèi)履職考核工作進(jìn)行動(dòng)員、部署和安排。為了切實(shí)做好這項(xiàng)工作，校黨委制定出臺(tái)了我校中層干部任期內(nèi)履職考核工作實(shí)施方案，大家要按照實(shí)施方案抓好落實(shí)。下面我就做好該項(xiàng)工作講三點(diǎn)意見：

一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)中層干部任期內(nèi)履職考核工作的目的和意義。

干部履職考核是干部隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要工作，根據(jù)《湖北省黨政工作部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核實(shí)施方法》等相關(guān)文件的規(guī)定，必須對(duì)干部進(jìn)行履職考核。20xx年我校干部人事制度改革以來，全校中層干部在校黨委和行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大教職工，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，圍繞學(xué)校中心工作，同心同德，艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新，為學(xué)校建設(shè)和發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。20xx 年以來，我們成功獲得了碩士學(xué)位授予權(quán)，順利接受了教育部本科教學(xué)工作水平評(píng)估并獲優(yōu)秀等次，啟動(dòng)了創(chuàng)建湖北師范大學(xué)等項(xiàng)工作，可以說，這幾年是學(xué)校發(fā)展最快的時(shí)期，學(xué)校辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大，辦學(xué)空間快速拓展，辦學(xué)條件逐步改善，教學(xué)科研成效顯著，師資水平整體提高，黨建和思政工作全面推進(jìn)，這些成績的取得與我們每一位干部的扎實(shí)工作、辛勤勞動(dòng)是分不開的，黨委行政對(duì)中層干部這些年的工作是滿意的，教職工也是認(rèn)可的。

在肯定成績的同時(shí)，我們也要看到：在個(gè)別干部身上，還存在著某些不適應(yīng)學(xué)校發(fā)展，不利于工作開展的問題和現(xiàn)象。一是思想觀念和管理理念的不適應(yīng)。有些干部思想保守，責(zé)任心不強(qiáng)，干工作缺乏激情;謀發(fā)展，缺乏思路;搞改革，沒有魄力;看似忙忙碌碌，實(shí)則碌碌無為。二是領(lǐng)導(dǎo)方式和工作機(jī)制的不適應(yīng)。不注意研究新時(shí)期高校發(fā)展的規(guī)律和特點(diǎn)，不能自覺按制度辦事，按規(guī)矩辦事。一些部門之間職責(zé)不清，人員崗位責(zé)任不明，遇事推諉扯皮，甚至找不到責(zé)任人。三是自身素質(zhì)和能力的不適應(yīng)。不能按照與時(shí)俱進(jìn)的要求，不斷提高思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，遇見矛盾繞著走，碰到問題往外推，工作缺乏主動(dòng)性、創(chuàng)造性，習(xí)慣于當(dāng)太平官、吃現(xiàn)成飯。這些問題和現(xiàn)象，雖然只出現(xiàn)在少數(shù)同志身上，但嚴(yán)重影響了我們干部隊(duì)伍的形象。如果不加以及時(shí)解決，很難適應(yīng)學(xué)校建設(shè)和發(fā)展的需要。我們就是要通過考核，一方面讓我們干部接受廣大教職工的檢驗(yàn)和評(píng)價(jià)，另一方面促使我們干部全面提高自身整體素質(zhì)，促使各項(xiàng)工作上水平、上臺(tái)階，再創(chuàng)佳績。

前不久，學(xué)校召開了第五屆教代會(huì)第四次會(huì)議，我們創(chuàng)建湖北師范大學(xué)的目標(biāo)不變、任務(wù)不變、信心不變。學(xué)?，F(xiàn)在正在著手制定 十二五 發(fā)展規(guī)劃，毛澤東同志說：政治路線確定以后，干部是決定因素。因此，大家要充分認(rèn)識(shí)這次考核的目的和意義，高度重視這次考核工作，以對(duì)學(xué)校建設(shè)和發(fā)展高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，對(duì)我們干部高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真搞好這次考核工作。

二、弄清程序，正確把握中層干部任期內(nèi)履職考核工作的方式方法。

根據(jù)我校關(guān)于中層干部任期內(nèi)履職考核工作實(shí)施方案，全校除任職不到半年、擔(dān)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的之外，在職在崗的正副處級(jí)干部都要參加考核。據(jù)統(tǒng)計(jì)，參與考核的干部共146 人，其中正處71 人，副處75 人，考核對(duì)象按照德、能、勤、績、廉等五個(gè)方面撰寫20xx 年以來的述職報(bào)告。在這里，我主要強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn)：

一是關(guān)于考核方式。分校部機(jī)關(guān)和院(系)兩大塊采取三種形式進(jìn)行考核。17 個(gè)院(系)、文理學(xué)院、國際學(xué)院為院(系)考核，語言學(xué)中心與文學(xué)院一并考核，重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室與化環(huán)學(xué)院一并考核，除此之外的單位和部門為校部機(jī)關(guān)考核。

三種形式即網(wǎng)上考評(píng)、考核組考評(píng)和校領(lǐng)導(dǎo)考評(píng)。網(wǎng)上考評(píng)就是將考核對(duì)象的述職報(bào)告上網(wǎng)公示，全校教職工參與評(píng)價(jià)。考核組考評(píng)就是分別組成校部機(jī)關(guān)和院(系)考核工作小組，考核對(duì)象現(xiàn)場述職，每人時(shí)間不超過5 分鐘，考核組成員現(xiàn)場評(píng)價(jià)打分。校領(lǐng)導(dǎo)考評(píng)就是校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行評(píng)價(jià)。這三種考核方式分別占權(quán)重分值的10%、70% 和20%。三者加起來就是考核成績，考核等次分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職;考核結(jié)果將作為干部調(diào)整、選拔、任免、獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)。

二是關(guān)于考核時(shí)間。今天召開了動(dòng)員大會(huì)，正式啟動(dòng)了這項(xiàng)工作，5 月13 日之前必須提交述職報(bào)告，5 月15 日考核組對(duì)校部機(jī)關(guān)正副處級(jí)干部進(jìn)行考核，5 月16 日考核組對(duì)院系正副處級(jí)干部進(jìn)行考核，5 月17 日至21 日全校教職工對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行網(wǎng)上考評(píng)。時(shí)間緊、任務(wù)重，在這里我特別強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn)：一是我們中層干部嚴(yán)格按照這個(gè)時(shí)間安排好工作，按時(shí)提交述職報(bào)告，按時(shí)接受考核組考評(píng)。二是我們中層干部在此期間不得外出，確有特殊情況的必須履行請(qǐng)假手續(xù)。

三、嚴(yán)肅紀(jì)律，確保中層干部任期內(nèi)履職考核工作順利完成。

這次中層干部履職考核是我校干部隊(duì)伍建設(shè)的重要工作，也是一項(xiàng)常規(guī)性工作，要切實(shí)按照 嚴(yán)格程序，精心實(shí)施，保持穩(wěn)定，推進(jìn)工作 十六字方針，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，保持全局穩(wěn)定，圓滿完成任務(wù)。

一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。這次干部履職考核工作是在學(xué)校黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，學(xué)校黨委十分重視這項(xiàng)考核工作，專門成立了考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、教代會(huì)人事與干部考評(píng)工作委員會(huì)代表組成，下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在黨委組織部。希望各個(gè)黨總支加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮政治核心作用，動(dòng)員廣大教職員工積極參與網(wǎng)上考評(píng)和考核組考評(píng)，做好深入細(xì)致的思想政治工作，確保這次履職考核工作順利推進(jìn)。

二是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。在中層干部任期內(nèi)履職考核工作中，都必須嚴(yán)格掌握工作程序，嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，不論在考核前、考核中還是考核后，不該說的話堅(jiān)決不說，不該做的事堅(jiān)決不做，如發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定和紀(jì)律，弄虛作假，徇私舞弊，打擊報(bào)復(fù)，拉票賄票的，一經(jīng)查實(shí)，按照湖師紀(jì)[2003]7 號(hào)文件精神，對(duì)單位負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人給予嚴(yán)肅處理。希望我們每一位黨員干部都要講黨性、重品行、顧大局、作表率，自覺接受廣大教職員工的監(jiān)督。請(qǐng)校紀(jì)委對(duì)履職考核工作實(shí)行全過程監(jiān)督。

三是統(tǒng)籌兼顧。希望我們中層干部要顧全大局，相信組織、相信群眾，把全部精力用在抓管理、抓教學(xué)上，努力提高自身的理論素養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)水平和解決問題的能力，做到手上有工作、肩上有壓力、頭腦有思路、心中有師生，正確對(duì)待這次履職考核工作，抓好日常工作，不能因?yàn)榭己硕⒄`正常工作，也不允許超標(biāo)準(zhǔn)開支經(jīng)費(fèi)，以實(shí)際行動(dòng)展示我校干部隊(duì)伍的整體水平和良好形象。

同志們，這次中層干部考核工作是今年我校的一項(xiàng)重要工作，我們相信，有校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，有我們中層干部的同心協(xié)力，有廣大教職員工的高度關(guān)注和積極參與，這次干部履職考核工作一定能順利進(jìn)行并圓滿成功。

謝謝大家。

考核工作動(dòng)員大會(huì)上的講話篇2

同志們：

在全省上下認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中全會(huì)精神、深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)之際，今天我們召開這個(gè)會(huì)議，主要任務(wù)是對(duì)全省20xx目標(biāo)責(zé)任考核工作進(jìn)行動(dòng)員部署。在這里，我就做好今年的考核工作講幾點(diǎn)意見。

一、深化思想認(rèn)識(shí)，認(rèn)真做好新形勢下目標(biāo)責(zé)任考核工作

今年以來，面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的外部經(jīng)濟(jì)形勢，省委、省政府認(rèn)真貫徹落實(shí)中央各項(xiàng)決策部署，及時(shí)出臺(tái)實(shí)施了一系列穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型、惠民生的政策措施，全省上下凝心聚力，狠抓落實(shí)，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和各項(xiàng)工作取得了新成績。1-4月，全省糧食產(chǎn)量再創(chuàng)新高，工業(yè)平穩(wěn)運(yùn)行，投資拉動(dòng)強(qiáng)勁，節(jié)能減排扎實(shí)推進(jìn)，安全生產(chǎn)形勢繼續(xù)明顯好轉(zhuǎn)，民生事業(yè)不斷改善。轉(zhuǎn)型綜改試驗(yàn)區(qū)建設(shè)全面推進(jìn)、取得重大突破，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)達(dá)到序時(shí)進(jìn)度，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行呈現(xiàn)出總體平穩(wěn)、穩(wěn)中有進(jìn)、穩(wěn)中有為的態(tài)勢。特別是今年下半年以來，我省積極開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，以作風(fēng)建設(shè)的新成效，促進(jìn)全局各項(xiàng)工作;實(shí)現(xiàn)了教育實(shí)踐活動(dòng)與中心工作的有機(jī)結(jié)合，做到了兩促進(jìn)、兩不誤。這些成績的取得，是黨中央、國務(wù)院方針政策正確指引的結(jié)果，是省委省政府堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，也是全省上下團(tuán)結(jié)奮斗的結(jié)果。我們進(jìn)行目標(biāo)責(zé)任考核，就是要通過考核這一手段和措施，把廣大干部群眾辛勤工作的成績?nèi)婵陀^地反映出來，把各級(jí)干部的積極性調(diào)動(dòng)起來，激發(fā)出來，同時(shí)也要把我們工作中存在的差距和不足差找出來，鼓勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，對(duì)全省的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展起到真正的推動(dòng)和促進(jìn)作用。

目標(biāo)責(zé)任考核實(shí)施四年來，在各級(jí)各部門的共同努力下，逐步形成了符合科學(xué)發(fā)展、具有山西特色的三位一體的考核機(jī)制，得到了社會(huì)各界的認(rèn)同和廣大干部群眾的認(rèn)可。我們要按照中央的要求和省委省政府的部署，毫不動(dòng)搖地抓好這項(xiàng)工作，進(jìn)一步樹立正確的工作導(dǎo)向，不斷完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制，推動(dòng)全省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)現(xiàn)更好的成果。

一是要準(zhǔn)確把握目標(biāo)責(zé)任考核的新要求。今年以來，中央多次對(duì)完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制提出了新的要求和部署?？倳浂啻螐?qiáng)調(diào)，再也不能簡單以國內(nèi)生產(chǎn)總值的增長率論英雄了。黨的十八大和十八屆三中全會(huì)進(jìn)一步提出，要完善干部考核評(píng)價(jià)制度，改革和完善發(fā)展成果考核評(píng)價(jià)體系，糾正單純以經(jīng)濟(jì)增長速度評(píng)價(jià)政績的偏向。為更好的貫徹中央的要求，4月6日，中組部印發(fā)了《關(guān)于改進(jìn)地方黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核工作的通知》，這既是改進(jìn)完善干部考核評(píng)價(jià)機(jī)制的客觀要求，也是適應(yīng)新形勢、新任務(wù)解決發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題的迫切需要。各級(jí)各部門要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央對(duì)考核工作一系列新要求，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央決策部署上來。把目標(biāo)責(zé)任考核作為貫徹落實(shí)中央和省委、省政府各項(xiàng)安排部署的一項(xiàng)任務(wù)，作為深化改革、促進(jìn)轉(zhuǎn)型、推動(dòng)發(fā)展的一條措施，圓滿完成好各項(xiàng)任務(wù)。

二是要圍繞全省中心工作開展目標(biāo)責(zé)任考核。省委、省政府高度重視目標(biāo)責(zé)任考核工作，袁純清書記、李小鵬省長多次對(duì)目標(biāo)責(zé)任考核作出重要批示指示，強(qiáng)調(diào)要圍繞全省工作大局、適應(yīng)轉(zhuǎn)型綜改試驗(yàn)區(qū)建設(shè)的總要求，不斷完善考核工作。在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，省委領(lǐng)導(dǎo)班子《整改方案》中明確提出，要完善目標(biāo)責(zé)任考核體系，建立健全促進(jìn)轉(zhuǎn)型綜改、服務(wù)科學(xué)發(fā)展的考核評(píng)價(jià)辦法。我們做好目標(biāo)責(zé)任考核工作，就是要緊密結(jié)合山西實(shí)際，構(gòu)建以轉(zhuǎn)型綜改試驗(yàn)區(qū)建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)的考核機(jī)制，使考核指標(biāo)和評(píng)分規(guī)則向轉(zhuǎn)型綜改的重點(diǎn)目標(biāo)傾斜，考核檢查的內(nèi)容和對(duì)象向轉(zhuǎn)型綜改的重點(diǎn)任務(wù)傾斜，從而更有力的調(diào)動(dòng)先行先試的積極性主動(dòng)性，更有效的促進(jìn)轉(zhuǎn)型綜改各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成。

三是要把人民群眾滿意程度作為考核評(píng)價(jià)的重要標(biāo)準(zhǔn)。開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是為了更加自覺地堅(jiān)持群眾觀點(diǎn)，更好地踐行群眾路線，使我們各項(xiàng)工作更好的為廣大群眾服務(wù)，讓人民群眾滿意。這既是我們做好考核工作的根本要求，也是我們進(jìn)行考核評(píng)價(jià)的唯一標(biāo)準(zhǔn)?？己斯ぷ饕龅胶厦裥摹⒅孛褚?，要把事關(guān)人民群眾切身利益的事情作為考核內(nèi)容的重中之重，進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。要把擴(kuò)大民主貫穿于考核評(píng)價(jià)全過程，進(jìn)一步擴(kuò)大群眾的參與度，更好地傾聽人民群眾的意見，使考核評(píng)價(jià)結(jié)果具有更廣泛的民意基礎(chǔ)。

二、把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，力爭目標(biāo)責(zé)任考核工作取得良好成效 今年的考核工作在保持政策延續(xù)性和穩(wěn)定性的基礎(chǔ)上，根據(jù)十八大以來中央和省委對(duì)考核工作的新要求、新精神，按照科學(xué)合理、簡便易行、務(wù)實(shí)管用的原則，做了一些調(diào)整?？己斯ぷ饔稍瓉淼奈鍌€(gè)階段整合為三個(gè)階段，即：準(zhǔn)備階段、實(shí)施階段和結(jié)果評(píng)定階段。其中，實(shí)施階段由原來的七個(gè)環(huán)節(jié)整合為四個(gè)環(huán)節(jié)，即：召開考核大會(huì)、進(jìn)行個(gè)別談話、實(shí)地查訪核驗(yàn)和綜合分析評(píng)議。實(shí)施階段的時(shí)間為20xx年4月中旬到20xx年1月中旬。各項(xiàng)方法步驟總的來講更加突出了規(guī)范性和便捷性，更加體現(xiàn)了導(dǎo)向性和公平性。這里，我重點(diǎn)講一下今年考核工作四個(gè)新的變化。

一是著眼于樹立正確政績觀、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，對(duì)考核賦分標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)辦法進(jìn)行了調(diào)整完善?？己思訙p分突出體現(xiàn)了考核的政策導(dǎo)向和激勵(lì)約束作用，也是被考核單位比較關(guān)心的問題。今年的加分獎(jiǎng)勵(lì)政策更加突出推進(jìn)轉(zhuǎn)型綜改試驗(yàn)區(qū)建設(shè)的導(dǎo)向，對(duì)于在推進(jìn)綜改重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)方面有重大創(chuàng)新、取得重大成效的市、省直部門(單位)，繼續(xù)進(jìn)行加分獎(jiǎng)勵(lì)。根據(jù)中央和省委有關(guān)精神，經(jīng)省政府常務(wù)會(huì)議研究，取消了財(cái)政總收入考核指標(biāo);為體現(xiàn)中央新的考核評(píng)價(jià)精神，對(duì)超額完成GDP指標(biāo)的不再進(jìn)行加分;對(duì)未完成全省農(nóng)村兩輪五個(gè)全覆蓋回頭看整改工作、高校畢業(yè)生就業(yè)工作的實(shí)行減分。為了正向激勵(lì)導(dǎo)向，嚴(yán)格控制慎用一票否決事項(xiàng)。對(duì)于在重點(diǎn)工作中排名全省末位的市，根據(jù)其完成工作任務(wù)的情況賦分，不再額外減分，也不在考核等次的評(píng)定中實(shí)行一票否決，對(duì)于重點(diǎn)工作中發(fā)生重大問題的市或省直部門，扣減相應(yīng)的考核分值，是否在考核等次評(píng)定中一票否決，由省考核領(lǐng)導(dǎo)組根據(jù)具體情況研究決定。

二是著眼于改進(jìn)作風(fēng)、精簡規(guī)范，對(duì)干部述職和考核組工作提出了明確要求。為改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)，要求省管干部在個(gè)人述職時(shí)，避免空話套話，避免一般性的工作總結(jié)。個(gè)人述職報(bào)告實(shí)行三加一實(shí)績公示，即工作實(shí)績部分要重點(diǎn)講自己在本取得較好成績的三項(xiàng)工作和認(rèn)為還不太滿意、需要改進(jìn)加強(qiáng)的一項(xiàng)工作，重點(diǎn)反映自己是否發(fā)揮了思路引領(lǐng)、組織協(xié)調(diào)、擔(dān)當(dāng)把關(guān)的作用。為規(guī)范考核工作，針對(duì)不同類型考核對(duì)象的實(shí)際，分類制定了詳實(shí)、具體的《考核工作手冊(cè)》，明確各個(gè)環(huán)節(jié)的程序、標(biāo)準(zhǔn)。要求考核組在綜合分析評(píng)議時(shí)，寫明工作任務(wù)查訪核驗(yàn)情況和賦分建議、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和主要負(fù)責(zé)人的總體評(píng)價(jià)，對(duì)今后工作的建議等，為下一步評(píng)定考核等次和反饋考核結(jié)果打好基礎(chǔ)。

三是著眼于擴(kuò)大考核民主，對(duì)考核測評(píng)和民意調(diào)查進(jìn)行了改進(jìn)。為更好地?cái)U(kuò)大民主，體現(xiàn)民意，對(duì)今年的考核工作進(jìn)行多方面的改進(jìn)和完善。優(yōu)化了考核測評(píng)的程序方法，整合了測評(píng)表的種類，采用了新的測評(píng)票面識(shí)別系統(tǒng)，有效地節(jié)省了時(shí)間、提高了效率。在對(duì)省直部門(單位)工作對(duì)象滿意度調(diào)查工作中，啟用了短信問答平臺(tái)，擴(kuò)大了調(diào)查對(duì)象，以便更加充分的反映民意。同時(shí)，將繼續(xù)做好省委全委會(huì)評(píng)價(jià)，省級(jí)兩代表一委員評(píng)議，省直單位和各市互相評(píng)價(jià)等，加強(qiáng)各方評(píng)價(jià)信息的相互印證，提高考核工作的公信度。

四是著眼于夯實(shí)工作基礎(chǔ)，進(jìn)一步嚴(yán)格了實(shí)地查訪核驗(yàn)和過程管理測評(píng)的方法程序。為更加嚴(yán)格、客觀、全面地做好考核目標(biāo)任務(wù)完成情況的檢查驗(yàn)收，今年將重點(diǎn)查訪核驗(yàn)四個(gè)方面的考核任務(wù)，即：省委省政府下達(dá)的重點(diǎn)考核任務(wù)、20xx年綜改行動(dòng)計(jì)劃任務(wù)、創(chuàng)新性指標(biāo)任務(wù)和四風(fēng)方面突出問題整改任務(wù)。對(duì)各市的抽查項(xiàng)目由省直責(zé)任部門提出對(duì)象、內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)省考核辦統(tǒng)籌協(xié)調(diào)后交由考核組進(jìn)行。對(duì)省直單位的抽查項(xiàng)目由各考核組研究確定。各考核組要通過對(duì)照查閱目標(biāo)責(zé)任考核信息管理系統(tǒng)、個(gè)別談話、座談走訪、實(shí)地檢查、調(diào)閱資料等多種方式，把工作考準(zhǔn)考實(shí)。為進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)工作任務(wù)的過程管理，在考核組面對(duì)面實(shí)地查訪核驗(yàn)的同時(shí)，省考核辦將與有關(guān)責(zé)任部門通過目標(biāo)責(zé)任考核信息管理系統(tǒng)，采用背靠背的方式，進(jìn)行過程管理測評(píng)。通過這些辦法有效提高考核工作的時(shí)效性科學(xué)性公正性。

另外，今年將對(duì)省國稅局等6家中央駐晉單位的工作進(jìn)行試點(diǎn)評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)工作與全省考核工作同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)，同表彰，評(píng)價(jià)結(jié)果特別是中央駐晉單位在促進(jìn)山西經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面的工作成績將向其上級(jí)主管部門(單位)進(jìn)行反饋。

三、精心組織實(shí)施，確保目標(biāo)責(zé)任考核工作圓滿完成

目標(biāo)責(zé)任考核，是省委、省政府對(duì)各市、省直各部門(單位)工作成果的整體檢閱，也是對(duì)省管領(lǐng)導(dǎo)班子和省管干部工作實(shí)績、工作作風(fēng)的一次綜合評(píng)價(jià)。各市和省直各部門(單位)要高度重視、精心組織，認(rèn)真配合省考核辦和考核組做好考核工作。考核組要認(rèn)真學(xué)習(xí)、把握政策、堅(jiān)持原則、勇于擔(dān)當(dāng)，對(duì)被考核單位作出準(zhǔn)確、客觀、公正的評(píng)價(jià)。

一是要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)各部門和考核組要認(rèn)真貫徹落實(shí)十八屆三中全會(huì)和中組部《通知》精神要求，全面領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)備把握今年考核工作的新政策、新要求，嚴(yán)格按照考核的工作的內(nèi)容、程序和方法，認(rèn)真完成工作任務(wù)。各市、省直各部門(單位)主要負(fù)責(zé)同志作為考核工作的第一責(zé)任人，要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，確保考核工作順利開展。

二是要規(guī)范開展工作。各市、省直各部門(單位)要實(shí)事求是地向考核匯報(bào)和提供目標(biāo)任務(wù)完成情況，嚴(yán)禁弄虛作假、浮夸虛報(bào)?？己私M的同志要嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)肅要求、嚴(yán)格程序，在實(shí)際考核中，既要看目標(biāo)任務(wù)完成總體情況，又要看完成的質(zhì)量和效益;既要看本的工作顯績，更要注重發(fā)現(xiàn)打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作潛績;既要看成績和貢獻(xiàn)，也要注意工作中存在的不足;既要對(duì)被考核對(duì)象負(fù)責(zé)、也要對(duì)省委省政府負(fù)責(zé)和全省人民負(fù)責(zé)。

三是要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。考核的目的，是為了推動(dòng)工作、促進(jìn)落實(shí)。各級(jí)各部門要把考核作為落實(shí)中央方針政策和省委、省政府決策部署的重要抓手，對(duì)照省委、省政府年初下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)和轉(zhuǎn)型綜改試驗(yàn)區(qū)建設(shè)的要求，進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、把握規(guī)律、查找不足、改進(jìn)工作。要以考核為契機(jī)，進(jìn)一步明確努力方向，樹立正確導(dǎo)向，積極創(chuàng)新工作思路和工作機(jī)制，超前謀劃明年的工作。中央駐晉單位要結(jié)合綜合評(píng)價(jià)工作，進(jìn)一步研究服務(wù)山西轉(zhuǎn)型綜改的結(jié)合點(diǎn)和著力點(diǎn)，推動(dòng)山西經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。各級(jí)各部門要把考核工作同全面貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神結(jié)合起來，同深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合起來，同加快全省轉(zhuǎn)型綜改實(shí)驗(yàn)區(qū)建設(shè)結(jié)合起來，以更大的勇氣和魄力，不斷開創(chuàng)全省改革發(fā)展新局面，為加快推進(jìn)轉(zhuǎn)型綜改實(shí)驗(yàn)區(qū)建設(shè)和全面建成小康社會(huì)作出新的貢獻(xiàn)!

考核工作動(dòng)員大會(huì)上的講話篇3

同志們：

今天，我們?cè)谶@里隆重召開實(shí)施安徽醫(yī)科大學(xué)20xx工作目標(biāo)管理動(dòng)員大會(huì)，啟動(dòng)對(duì)全校二級(jí)機(jī)構(gòu)實(shí)施目標(biāo)管理。實(shí)施目標(biāo)管理是我校管理體制改革的一項(xiàng)重要探索，是學(xué)校在實(shí)施人事績效考核、分配制度改革后的又一次重大的戰(zhàn)略舉措，校黨委高度重視此項(xiàng)工作。在去年四所直屬附屬醫(yī)院試行目標(biāo)管理考核的基礎(chǔ)上，明確今年要在全校范圍推廣，分別成立了校辦公室、校人事處牽頭的兩個(gè)工作小組，制定目標(biāo)體系，經(jīng)過幾上幾下反復(fù)討論，并經(jīng)校黨委會(huì)研究決定在今天下午召開實(shí)施動(dòng)員大會(huì)。做好此項(xiàng)工作，將為學(xué)校科學(xué)發(fā)展增添新的動(dòng)力與活力。剛才張校長作了動(dòng)員報(bào)告，并與部分單位和部門簽訂了責(zé)任書，會(huì)后將繼續(xù)落實(shí)與各單位、各部門目標(biāo)責(zé)任書的簽訂工作。為進(jìn)一步推動(dòng)目標(biāo)管理的順利實(shí)施，下面，我講四點(diǎn)意見。

一、提高認(rèn)識(shí)，高度重視，確保目標(biāo)管理工作順利推進(jìn)。

經(jīng)過十五、十一五的快速發(fā)展，當(dāng)前我校正邁入一個(gè)新的發(fā)展階段，學(xué)校的整體辦學(xué)水平在不斷提高，一個(gè)辦學(xué)規(guī)模較為適當(dāng)、結(jié)構(gòu)趨于合理、專業(yè)覆蓋較廣的多科性醫(yī)科大學(xué)的架構(gòu)已逐漸形成。站在新的歷史起點(diǎn)上，面對(duì)當(dāng)前國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)與社會(huì)的快速發(fā)展，面對(duì)國家實(shí)施中長期教育發(fā)展規(guī)劃，教育大國向教育強(qiáng)國轉(zhuǎn)變的形勢，面對(duì)高等醫(yī)學(xué)教育的激烈競爭，我們?cè)鯓觼韺?shí)現(xiàn)建設(shè)高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)的目標(biāo)?不進(jìn)則退，慢進(jìn)也是退，因此，十二五和今后更長一個(gè)時(shí)期，是我們加大內(nèi)涵建設(shè)，提高綜合競爭力，實(shí)現(xiàn)新的跨越式發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期。然而，也就在這個(gè)時(shí)期，學(xué)校辦學(xué)資源需求和資源總量不足的矛盾依然會(huì)進(jìn)一步凸顯，學(xué)校長期形成的管理體制機(jī)制依然難以適應(yīng)發(fā)展的需要，教職員工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性尚沒有得到充分發(fā)揮。在這機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的戰(zhàn)略發(fā)展期，迫切地要求我們改革創(chuàng)新管理體制機(jī)制，向管理要效益、要生產(chǎn)力，從而進(jìn)一步推動(dòng)學(xué)?？茖W(xué)發(fā)展。

目標(biāo)管理是經(jīng)過幾十年證明行之有效的現(xiàn)代管理方式，目前，國內(nèi)很多高校都在目標(biāo)管理工作方面進(jìn)行了大量有益的實(shí)踐，省內(nèi)許多兄弟高校也在扎實(shí)推進(jìn)。去年在附屬醫(yī)院首次試行并取得了良好成效，進(jìn)一步增添了我們的信心。因此，學(xué)校黨委經(jīng)過多次調(diào)研和反復(fù)分析研究，決定今年在全校范圍內(nèi)全面實(shí)行目標(biāo)管理，目的就是用現(xiàn)代管理手段，推進(jìn)管理細(xì)分和深化，逐步實(shí)現(xiàn)管理工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化，不斷促進(jìn)學(xué)校管理水平和工作效率的提高。

可以說，實(shí)施目標(biāo)管理是我校加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，提升學(xué)校整體辦學(xué)水平和辦學(xué)效益的必然選擇，是確保十二五事業(yè)發(fā)展規(guī)劃順利完成的重要手段和途徑，是進(jìn)一步推進(jìn)建設(shè)高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)，實(shí)現(xiàn)第六次黨代會(huì)提出的奮斗目標(biāo)的重大戰(zhàn)略舉措。尤其是在十二五開局之年，引入這一科學(xué)的管理模式，不僅關(guān)系到能否開好局、邁好步，也關(guān)系到學(xué)校今后幾年的發(fā)展，意義更為重大。因此各部門、各單位要高度重視，動(dòng)員全體教職員工，進(jìn)一步認(rèn)清當(dāng)前學(xué)校發(fā)展面臨的形勢，提高思想認(rèn)識(shí)，充分做好實(shí)施目標(biāo)管理的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，尤其是思想上的準(zhǔn)備，確保這項(xiàng)工作順利推行。

二、要明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化指標(biāo)體系，層層分解，狠抓落實(shí)，創(chuàng)造性完成工作目標(biāo)。目標(biāo)管理是以目標(biāo)為導(dǎo)向，以人為中心，以成果為標(biāo)準(zhǔn)，而使組織和個(gè)人取得最佳業(yè)績的現(xiàn)代管理方法。目標(biāo)管理的創(chuàng)始人德魯克認(rèn)為：并不是有了工作才有目標(biāo)，而是有了目標(biāo)才能確定個(gè)人的工作。因此，管理者應(yīng)該通過目標(biāo)對(duì)下級(jí)進(jìn)行管理，當(dāng)確定了目標(biāo)后，必須對(duì)其進(jìn)行有效分解，轉(zhuǎn)變成各部門以及個(gè)人的分目標(biāo)。管理者根據(jù)分目標(biāo)、目標(biāo)的完成情況對(duì)下級(jí)進(jìn)行考核、評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。

目標(biāo)管理的關(guān)鍵在于設(shè)置科學(xué)、合理的目標(biāo)體系，努力構(gòu)建出一個(gè)目標(biāo)明確、指標(biāo)合理、方法科學(xué)、任務(wù)細(xì)化的目標(biāo)管理體系。今年學(xué)校的目標(biāo)管理考核，我們初步分成黨政職能部門和二級(jí)學(xué)院兩大塊，分別制定《實(shí)施方案》和《考核目標(biāo)》，進(jìn)行分類實(shí)施、分類考核。黨政職能部門從共性目標(biāo)、履職情況和工作任務(wù)三方面進(jìn)行考核，主要考核部門完成黨建和思想政治工作，人員隊(duì)伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、工作創(chuàng)新等的情況，履行部門職能、職責(zé)的情況，本部門承擔(dān)學(xué)校重點(diǎn)工作、部門工作和學(xué)校臨時(shí)布置的工作任務(wù)的完成情況，考核的性質(zhì)偏于定性要求，考核的重點(diǎn)是部門的服務(wù)水平、管理效能和全校教職醫(yī)護(hù)員工的綜合滿意度。

各學(xué)院和教學(xué)科研單位，則是以提高教育教學(xué)質(zhì)量和科技競爭力為核心，既考核是否扎實(shí)完成了學(xué)科建設(shè)、教學(xué)科研、人才培養(yǎng)和人才隊(duì)伍建設(shè)等各項(xiàng)核心指令性指標(biāo)，也考核有沒有做好黨建與思想政治工作，黨風(fēng)廉政建設(shè)，內(nèi)部管理和安全穩(wěn)定等常規(guī)性工作。由于這些定量的指令性指標(biāo)更具有共性、可比性和可操作性，我們相信，考核會(huì)更有利于學(xué)院之間形成比、學(xué)、趕、幫、超的良性互動(dòng)，推進(jìn)學(xué)校核心競爭力的提高。

為了盡快推進(jìn)目標(biāo)管理工作，在方案制作過程中，無論是定性還是量化，學(xué)校黨委都要求在操作環(huán)節(jié)上，盡量做到抓主要矛盾、化繁為簡，在目標(biāo)上力求抓核心指標(biāo)，確保這項(xiàng)工作先做起來。方案和目標(biāo)制定下來以后，又先后在各部門、學(xué)院之間廣泛征求意見，幾上幾下，盡量做到科學(xué)合理、好操作。但是，今年我們第一次在全校鋪開，客觀上講，一下子把目標(biāo)管理體系制定得很完善是不現(xiàn)實(shí)的。任何改革和創(chuàng)新都不能指望一蹴而就，我們也要有足夠的信心和包容的氣度，允許嘗試、允許一開始的不完善，問題的關(guān)鍵在于，我們能夠最大程度地促進(jìn)學(xué)校科學(xué)發(fā)展，勇于創(chuàng)新改革不止步!所以，方案在實(shí)施過程中，我們歡迎廣大教職工踴躍提出寶貴意見和建議，為我們今后這一項(xiàng)工作的開展，進(jìn)一步集聚智慧，夯實(shí)基礎(chǔ)，不斷總結(jié)改進(jìn)，切實(shí)提高這項(xiàng)工作的針對(duì)性、公平性和可操作性。

目標(biāo)制定后，落實(shí)責(zé)任是關(guān)鍵。各部門、各單位要緊緊圍繞績效考核目標(biāo)，細(xì)化指標(biāo)體系，層層分解，落實(shí)到人，根據(jù)本部門、單位的側(cè)重點(diǎn)，抓好宣傳動(dòng)員、督查督辦，建立與完善科學(xué)合理的工作落實(shí)和激勵(lì)機(jī)制，積極推進(jìn)目標(biāo)管理，形成推動(dòng)學(xué)校科學(xué)發(fā)展的強(qiáng)大合力。

三、要緊密結(jié)合學(xué)校重點(diǎn)工作，通過推行目標(biāo)管理為學(xué)校發(fā)展增添新的動(dòng)力和活力。實(shí)施目標(biāo)管理要緊密結(jié)合學(xué)校中心工作。一是要與學(xué)校黨的建設(shè)相結(jié)合，深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。今年是建黨90周年，是創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)深化提升的關(guān)鍵之年。實(shí)施績效目標(biāo)管理要做到與黨的建設(shè)相結(jié)合，與創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)融為一體，做到同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)、同檢查。各級(jí)黨組織要進(jìn)一步行動(dòng)起來，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，廣泛動(dòng)員廣大黨員干部，將創(chuàng)先爭優(yōu)與目標(biāo)管理結(jié)合起來，在完成今年的目標(biāo)任務(wù)和實(shí)現(xiàn)學(xué)校新的跨越式發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu)，同時(shí)通過管理改革創(chuàng)新的成果為黨的建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)增輝添彩。二是與制定落實(shí)學(xué)校十二五事業(yè)發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合，深入推進(jìn)學(xué)校發(fā)展。學(xué)校十二五事業(yè)發(fā)展規(guī)劃即將出臺(tái)，這是指導(dǎo)學(xué)校未來五年發(fā)展的藍(lán)圖。目標(biāo)管理具有明確目標(biāo)、全員參與、規(guī)定期限、反饋績效的管理優(yōu)勢，能夠最大程度地調(diào)動(dòng)全校廣大黨員和師生醫(yī)護(hù)員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，共同促進(jìn)十二五目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。今年是十二五的開局之年，今年目標(biāo)管理任務(wù)的完成，對(duì)完成整個(gè)十二五的規(guī)劃起著舉足輕重的作用。因此，目標(biāo)管理的實(shí)施是保證學(xué)校十二五順利完成的重要抓手。從另一個(gè)角度而言，深化管理體制機(jī)制改革，不斷完善目標(biāo)管理，也是貫穿十二五的一項(xiàng)重要工作。因此，十二五期間，我們要以推行目標(biāo)管理為契機(jī)，進(jìn)一步完善大學(xué)內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)，加快推進(jìn)高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)建設(shè)步伐。今年除了開展全校性目標(biāo)管理工作，我們還要制定《安徽醫(yī)科大學(xué)章程》，更好地理一理學(xué)校管理體制、機(jī)制，找出問題的癥結(jié)，深化體制機(jī)制改革，理順職責(zé)分工，適度下移管理重心，建立合理的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)和績效管理體系。三是與學(xué)校的安全、穩(wěn)定、和諧相結(jié)合，深入推進(jìn)和諧校園建設(shè)。目標(biāo)管理工作是一項(xiàng)全局性的系統(tǒng)工程，涉及學(xué)校事業(yè)的方方面面，對(duì)我校還說，畢竟還是剛剛開始探索實(shí)行，需要大家在實(shí)踐中密切合作，共同研究，合力推進(jìn)。既要發(fā)揮目標(biāo)管理的激勵(lì)導(dǎo)向作用，也要開展過程管理，掌握任務(wù)進(jìn)展情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)、研究困難和問題，適時(shí)修訂目標(biāo)體系，調(diào)整保障措施。學(xué)校紀(jì)委正在開展以人為本、執(zhí)政為民的主題教育，把以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風(fēng)氣作為主題教育重點(diǎn)。這是對(duì)今年目標(biāo)管理工作的一次有力的動(dòng)員和促進(jìn)，必將會(huì)對(duì)今年目標(biāo)管理的順利實(shí)施和目標(biāo)任務(wù)的完成起到積極的推動(dòng)作用。學(xué)校黨委要求學(xué)校各級(jí)黨員干部，要帶頭強(qiáng)化宗旨意識(shí)、民主意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、法治意識(shí)、廉政意識(shí)，為推進(jìn)目標(biāo)管理考核、構(gòu)建和諧校園提供有力的政治保證、作風(fēng)保證和紀(jì)律保證。

四、堅(jiān)持逐步完善，積極構(gòu)建推動(dòng)學(xué)校科學(xué)發(fā)展的長效機(jī)制。實(shí)施目標(biāo)管理，是我校建設(shè)高水平教學(xué)研究型大學(xué)的必由之路，是促進(jìn)學(xué)校科學(xué)發(fā)展的重要保證。今后工作重點(diǎn)是改進(jìn)完善，使目標(biāo)管理成為學(xué)校管理工作中的一項(xiàng)長效機(jī)制。這就要做到：一是要科學(xué)準(zhǔn)確、公平公正考核，否則目標(biāo)管理就沒有可持續(xù)性。下一步我們要盡快成立考核領(lǐng)導(dǎo)組，明確工作任務(wù)，制訂詳細(xì)的考核方案。二是要在實(shí)踐中，不斷充實(shí)目標(biāo)管理的內(nèi)涵，目標(biāo)考核的內(nèi)容每年都會(huì)有新的要求。三是要堅(jiān)持合理利用結(jié)果，充分發(fā)揮目標(biāo)管理的激勵(lì)和導(dǎo)向作用。今后隨著目標(biāo)管理工作的完善，學(xué)校將公開各部門、各單位的目標(biāo)考核結(jié)果，今年，學(xué)校黨委將確定20%的職能部門和學(xué)院作為優(yōu)秀等級(jí)表彰，還要對(duì)考核不合格或者處于末位的單位和部門的主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談話。逐步要把目標(biāo)管理考核結(jié)果與部門、單位及個(gè)人的經(jīng)濟(jì)利益和獎(jiǎng)懲掛鉤，獎(jiǎng)勤罰懶相結(jié)合，努力營造能者上、平者讓、庸者下的良好氛圍。

同志們，進(jìn)入十二五發(fā)展的新時(shí)期，我們相信廣大師生醫(yī)護(hù)員工一定能夠再接再厲，搶抓機(jī)遇，開拓創(chuàng)新，緊緊圍繞學(xué)校的工作部署，切實(shí)把目標(biāo)管理各項(xiàng)工作組織好、開展好、落實(shí)好，為實(shí)現(xiàn)學(xué)校新一輪跨越式發(fā)展，為建設(shè)高水平教學(xué)研究型醫(yī)科大學(xué)而努力奮斗!

謝謝大家!

第三篇：動(dòng)員大會(huì)上的講話

抓安全 促質(zhì)量 保進(jìn)度

全力保證建設(shè)計(jì)劃及截流目標(biāo)務(wù)期必成

——總經(jīng)理在動(dòng)員大會(huì)上的講話

2015年3月21日

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

根據(jù)公司董事會(huì)和相關(guān)主管部門確定了今年7月底進(jìn)行截流驗(yàn)收，8月下旬進(jìn)行截流的工程節(jié)點(diǎn)。為確保目標(biāo)任務(wù)的全面完成，今天我們?cè)谶@里隆重召開“抓安全、促質(zhì)量、大干苦干，確保實(shí)現(xiàn)截流目標(biāo)動(dòng)員大會(huì)”。目前河床段帷幕灌漿開始預(yù)埋管掃孔；閘井滑模正常施工，左側(cè)、后側(cè)混凝土回填至1406m高程，導(dǎo)流洞完成兩段底板鋼筋制安，出口渦面擴(kuò)散段施工逐步開展；消力池邊墻鋼筋、模板開始施工；壩體填筑、料場碾壓試驗(yàn)在有序進(jìn)行、道路改線等施工工作面逐步展開。今年是工程建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期，我們大會(huì)的目的就是號(hào)召和動(dòng)員全體人員振奮精神、鼓足干勁、盯住目標(biāo)、攻堅(jiān)克難、搶抓進(jìn)度，全面掀起施工高潮。下面對(duì)活動(dòng)提出以下幾點(diǎn)要求：

一、認(rèn)清形勢，堅(jiān)定信心，全身心投入到“抓安全、促質(zhì)量、大干苦干”活動(dòng)中來。去年米蘭河山口水利樞紐工程的所有建設(shè)單位、人員做了大量艱苦細(xì)致的工作，付出了艱辛的努力，克服了很多困難，各項(xiàng)工作呈現(xiàn)了較好的發(fā)展態(tài)勢。但我們應(yīng)看到目前工程形象進(jìn)度離原定的施工組織計(jì)劃還有很大差距，特別是導(dǎo)流兼泄洪排沙洞工程。我們應(yīng)清晰地認(rèn)識(shí)到，我們的施工已經(jīng)滯后，離截流僅剩下100多天的時(shí)間了，任務(wù)相當(dāng)繁重，各項(xiàng)目施工進(jìn)展不均衡，人員設(shè)備配備不足，設(shè)備供應(yīng)不及時(shí)等多個(gè)方面問題仍然制約著我們的進(jìn)度，這其中有部分廠家設(shè)備、設(shè)計(jì)圖紙、檢驗(yàn)結(jié)果供應(yīng)滯后的原因，也有一些是我們自身管理的問題。因此，我們要進(jìn)一步認(rèn)清形勢、理清思路、堅(jiān)定信心、克服困難，不斷完善自身管理，以飽滿的工作熱情投入到大干苦干活動(dòng)中來。我們今天的動(dòng)員大會(huì)就是要求大家必須牢牢抓住當(dāng)前的有利時(shí)機(jī)，牢牢抓住從現(xiàn)在開始到迅前的大好施工季節(jié)，以分秒必爭、只爭朝夕的精神全身心的投入到施工生產(chǎn)中去，保證現(xiàn)場連續(xù)作業(yè)，把過去因種種原因拖延的工期搶回來。同時(shí)要切實(shí)加強(qiáng)各工作面的組織管理，在搶進(jìn)度的同時(shí)，確保安全文明施工，確保工程質(zhì)量，有效控制造價(jià)，做到忙而不亂，快而有序。要制定嚴(yán)密的計(jì)劃和詳細(xì)的保障措施，督促有關(guān)單位按照合同要求加大人力、物力資源投入，全力推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)及目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)。

二、明確目標(biāo)，突出重點(diǎn)，確保“抓安全、促質(zhì)量、大干苦干”活動(dòng)有的放矢。2014年目標(biāo)任務(wù)：

1、形象進(jìn)度目標(biāo)：加快完成截流規(guī)劃設(shè)計(jì)，2014年6月完成大壩河床基礎(chǔ)處理，7月底進(jìn)行截流驗(yàn)收，8月下旬進(jìn)行截流，10月導(dǎo)流兼泄洪排沙洞完工驗(yàn)收，12月完成70%圍堰填筑。

2、質(zhì)量目標(biāo)：單位工程一次驗(yàn)收合格率達(dá)到100%，分部、分項(xiàng)工程驗(yàn)收優(yōu)良率達(dá)到95%以上，不發(fā)生任何重大質(zhì)量事故。

3、安全目標(biāo)：健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度和安全操作管理機(jī)制，以無違章確保零事故，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)“三零”目標(biāo)。為實(shí)現(xiàn)以上目標(biāo)，我們必須重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作：

一是狠抓形象進(jìn)度。我們必須爭分奪秒，抓住每一天，公司各部門、各參建單位首先要合理安排計(jì)劃，科學(xué)組織施工，要根據(jù)各自情況，圍繞“抓安全、促質(zhì)量、大干苦干”下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，制定切實(shí)可行的施工計(jì)劃，要把工程量分解到每一個(gè)月、每一周、每一天，分解到每個(gè)分項(xiàng)工程，分解到班組、個(gè)人，合理安排施工，做到環(huán)環(huán)相扣，無縫銜接。其次，要認(rèn)真分析和落實(shí)所需人力、材料、機(jī)械設(shè)備配臵情況，投入充足的人、財(cái)、物、機(jī)、料，不打無準(zhǔn)備之仗。在加大資源投入的同時(shí)，要加強(qiáng)機(jī)械、物資的協(xié)調(diào)調(diào)度力度，切實(shí)搞好生產(chǎn)保障。要加大工作力度，不等不靠，出主意、想辦法，積極協(xié)商處理好影響施工的矛盾和問題，對(duì)因自身施工準(zhǔn)備不足，管理不到位導(dǎo)致進(jìn)度上不去的項(xiàng)目部，要采取果斷應(yīng)對(duì)措施，及時(shí)進(jìn)行糾偏糾錯(cuò)，甚至必要的處罰。

二是狠抓工程質(zhì)量管理。質(zhì)量是工程建設(shè)的根本和基礎(chǔ)，百年大計(jì)、馬虎不得、敷衍不得，越是關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)關(guān)鍵部位，越要保持清醒的頭腦，絕不能因?yàn)橼s進(jìn)度而忽視工程質(zhì)量。過去我們有些項(xiàng)目部施工的工程質(zhì)量總體是好的，砼澆筑做到了內(nèi)實(shí)外光、截面尺寸準(zhǔn)確；鋼筋治安工藝美觀、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)，大部分達(dá)到了優(yōu)秀。在看到成績的同時(shí)，我們應(yīng)清醒的看到我們的工程還存在一些質(zhì)量瑕疵，還存在不足和問題。一些質(zhì)量通病時(shí)有發(fā)生，施工工藝標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)，結(jié)構(gòu)物的外觀、保護(hù)不力等還有待于我們下大力氣整改提高。在這里需要重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)的是質(zhì)量責(zé)任制的落實(shí)問題，我們認(rèn)為出現(xiàn)質(zhì)量問題主要有兩方面原因，一是施工技術(shù)力量薄弱，粗放管理，二是不按標(biāo)準(zhǔn)要求施工，隨意性強(qiáng),責(zé)任意識(shí)薄弱。因此要求監(jiān)理、質(zhì)檢、技術(shù)人員要層層落實(shí)質(zhì)量責(zé)任，使每個(gè)部位、每個(gè)環(huán)節(jié)、每項(xiàng)施工都要明確責(zé)任人，做到層層負(fù)責(zé)，人人有責(zé)，掛牌上崗。

三是狠抓安全生產(chǎn)。安全重于泰山，安全就是效益。開展“抓安全、促質(zhì)量、大干苦干”活動(dòng)，“苦干”就意味著我們面臨困難、面臨挑戰(zhàn)，勞動(dòng)強(qiáng)度必將加大，工作節(jié)奏必將加快。我們?cè)谧ミM(jìn)度、抓質(zhì)量的同時(shí)絕不能忽視安全生產(chǎn)工作。今年我們將繼續(xù)貫徹執(zhí)行上級(jí)單位關(guān)于安全生產(chǎn)的管理規(guī)定，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任書，圍繞安全生產(chǎn)必須做到三個(gè)到位：一是安全管理人員必須到位，并要求掛牌上崗要根據(jù)不同時(shí)期、不同施工特點(diǎn)，組織好常規(guī)與專項(xiàng)結(jié)合的安全檢查，對(duì)施工人員做到經(jīng)常性的安全生產(chǎn)教育，及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理各種安全隱患；二是安全防護(hù)設(shè)施、物資必須到位，要不斷檢查更新，以確保出現(xiàn)問題立即能用；三是安全保障措施必須到位，安全措施必須科學(xué)嚴(yán)密，特別是吊裝、高空作業(yè)、交叉作業(yè)、防汛等必須完善措施，并根據(jù)實(shí)際情況編制安全應(yīng)急預(yù)案，定期組織演練，決不能有絲毫的懈怠，確保實(shí)現(xiàn)安全“三零”目標(biāo)。

三是強(qiáng)化措施嚴(yán)抓落實(shí)，營造比、追、學(xué)、趕、超的濃烈活動(dòng)氛圍。目前離截流時(shí)間緊、任務(wù)重，困難不少，是擺在我們面前的一場硬仗，我們要堅(jiān)定不移地?fù)寱r(shí)間、搶進(jìn)度，強(qiáng)化措施，嚴(yán)抓落實(shí)，迎難而上，克難而進(jìn)，創(chuàng)造良好活動(dòng)氛圍，確保工作取得實(shí)效。各參建單位，要對(duì)照各自的職能和目標(biāo)任務(wù)，制訂可操作性強(qiáng)的施工方案，明確責(zé)任、細(xì)化目標(biāo)，分解任務(wù)，合理調(diào)度安排，加快重點(diǎn)、難點(diǎn)的施工進(jìn)度，從生產(chǎn)經(jīng)營管理上，將各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落到實(shí)處。特別是各專業(yè)負(fù)責(zé)人，要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，既掛帥當(dāng)指揮員，又要當(dāng)戰(zhàn)斗員，更要加強(qiáng)對(duì)安全、質(zhì)量、工期和進(jìn)度的重視，加大活動(dòng)的宣傳力度，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神，齊抓共管，形成會(huì)戰(zhàn)、大戰(zhàn)的工作局面。各職能單位、部門要嚴(yán)格督察考核，加強(qiáng)巡回檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正問題，公平、公正搞好檢查、考核工作，在項(xiàng)目部積極營造比、追、學(xué)、趕、超的濃烈活動(dòng)氛圍。

四、各司其職，團(tuán)結(jié)協(xié)作，全力保障工程建設(shè)順利進(jìn)行。各部門、各單位要形成合力，共同為工程建設(shè)提供有力的支持和保障。要以加強(qiáng)和改進(jìn)隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，增強(qiáng)公司管理部門的服務(wù)意識(shí)，增強(qiáng)各單位之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)，提高辦事效率，加強(qiáng)解決問題的能力和效率。今年管理部門、管理單位、施工單位的廣大干部職工要堅(jiān)守工作崗位，盡職盡責(zé)的干好本職工作，及時(shí)協(xié)調(diào)解決工程中出現(xiàn)的各種問題。各項(xiàng)目部要以大局為重，在有交叉施工的環(huán)境要做好協(xié)調(diào)配合，根據(jù)建設(shè)計(jì)劃，倒排工期，優(yōu)化施工方案，精心組織，精心指揮，精心協(xié)調(diào)，精心施工，提高人員和機(jī)械工作效率，確保施工連續(xù)作業(yè)；監(jiān)理單位加強(qiáng)對(duì)施工質(zhì)量的監(jiān)理工作，加強(qiáng)單位工程尤其是隱蔽工程的旁站驗(yàn)收力度，控制好工程質(zhì)量、造價(jià)和進(jìn)度，協(xié)調(diào)好工程建設(shè)有關(guān)各方關(guān)系；中心實(shí)驗(yàn)室加強(qiáng)檢驗(yàn)工作效率，加大人員和實(shí)驗(yàn)設(shè)備保障，嚴(yán)格落實(shí)中心實(shí)驗(yàn)室管理制度，及時(shí)客觀的整理檢驗(yàn)結(jié)果編寫檢驗(yàn)報(bào)告；設(shè)代和地質(zhì)加強(qiáng)施工圖紙落實(shí)和現(xiàn)場問題解決力度，及時(shí)解決現(xiàn)場施工問題；公司各部門要加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和全局意識(shí)，協(xié)調(diào)建設(shè)管理單位關(guān)系，保障資金支付，做好招投標(biāo)和施工現(xiàn)場組織工作，全力合作，切實(shí)保障工程建設(shè)的順利推進(jìn)。

同志們，離截流只有100多天的時(shí)間了，我們要與時(shí)間賽跑，要拿出“欲與天公試比高”的豪情，團(tuán)結(jié)拼搏、奮勇爭先的勇氣與魄力；敢打硬仗、善打硬仗的信念?！白グ踩?、促質(zhì)量、大干苦干”的號(hào)角已經(jīng)吹響，時(shí)不我待，讓我們大家鼓足干勁、迎難而上，發(fā)揚(yáng)特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗的精神，發(fā)揚(yáng)頑強(qiáng)拼搏、連續(xù)作戰(zhàn)的工作作風(fēng)，積極投身到工程建設(shè)中來。相信在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，在各參建單位的大力支持下，在全體參建人員的共同努力下，我們一定能夠按期截流，順利完成各項(xiàng)建設(shè)任務(wù)。在此，我代表業(yè)主方全體干部職工向參與項(xiàng)目建設(shè)全部單位的領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝，謝謝大家！

第四篇：動(dòng)員大會(huì)上的講話

開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)

（2018年8月14日）

XXX 強(qiáng)化紀(jì)律剛性約束，時(shí)刻繃緊紀(jì)律之弦

各位同志：

為認(rèn)真落實(shí)黨的十九大報(bào)告“加強(qiáng)紀(jì)律教育，強(qiáng)化紀(jì)律執(zhí)行”的要求和推進(jìn)中央第X巡視組巡視XX省情況反饋意見整改任務(wù)完成，不斷強(qiáng)化黨員干部和全體公職人員的紀(jì)律意識(shí)，真正讓紀(jì)律成為管黨治黨的尺子、不可逾越的底線，X紀(jì)委在全區(qū)范圍內(nèi)開展為期一個(gè)月的紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)。

為更好的開展此項(xiàng)工作，經(jīng)辦公會(huì)議研究決定，成立開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組。組長由我擔(dān)任，成員為各科室科長。領(lǐng)導(dǎo)下組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在綜合管理辦公室，主任由XX同志兼任。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)此項(xiàng)活動(dòng)制定了具體的實(shí)施方案，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室已經(jīng)將實(shí)施方案發(fā)到各個(gè)科室，各位同志一定要按照實(shí)施方案要求進(jìn)行落實(shí)。此項(xiàng)活動(dòng)要開展“六個(gè)一”系列活動(dòng)，從今天起活動(dòng)正式開始實(shí)施。

首先，要開展執(zhí)行紀(jì)律情況自查自糾活動(dòng)，活動(dòng)時(shí)間從現(xiàn)在開始到8月29日前完成，最后由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)自查自糾活動(dòng)結(jié)果，對(duì)存在作風(fēng)方面問題要立查立改、即查即改，對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違法問題，及時(shí)主動(dòng)向上級(jí)黨委和紀(jì)檢組織如實(shí)反映。

其次，今天我辦按照開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)方案，開展學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)和有關(guān)廉政法規(guī)，此項(xiàng)學(xué)習(xí)共分為集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式，領(lǐng)導(dǎo)辦公室已經(jīng)制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃，請(qǐng)同志們按照計(jì)劃認(rèn)真落實(shí)。下面由我?guī)ьI(lǐng)大家集中學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)和有關(guān)廉政法規(guī)。

一、牢固樹立黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)，明確學(xué)習(xí)意義和目標(biāo)

全體黨員、干部及所有行使公權(quán)力的公職人員，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，一定要率先垂范，帶頭深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)，牢固樹立黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)，真正把黨章黨規(guī)黨紀(jì)作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的根本標(biāo)準(zhǔn)。

二、自覺把黨章黨紀(jì)黨規(guī)內(nèi)化于心，學(xué)懂透 各位同志要繼續(xù)加強(qiáng)黨章黨紀(jì)黨規(guī)的學(xué)習(xí)，心存敬畏、手握戒尺，自覺把黨章黨紀(jì)黨規(guī)內(nèi)化于心，使尊崇黨章、遵守黨規(guī)、嚴(yán)守紀(jì)律成為浸在骨子里、融在血液里中的自覺修養(yǎng)，在工作和生活中修身律己，切實(shí)規(guī)范言行，時(shí)刻以一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員要求自己。

一是要學(xué)懂黨章黨規(guī)。全體同志要逐條逐句通讀《黨章》、《廉潔自律準(zhǔn)則》、《紀(jì)律處分條例》。要堅(jiān)持正面教育為主，發(fā)揮正面典型的激勵(lì)作用，學(xué)習(xí)革命先輩和先進(jìn)典型；從違紀(jì)違法案件中汲取教訓(xùn)。

二是要吃透黨章黨規(guī)。深入領(lǐng)會(huì)黨的性質(zhì)、宗旨、指導(dǎo)思想、奮斗目標(biāo)、組織原則、優(yōu)良作風(fēng)，領(lǐng)會(huì)黨員的條件和義務(wù)、權(quán)利、行為規(guī)范，掌握《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》規(guī)定的“四個(gè)必須”“四個(gè)堅(jiān)持”“四個(gè)自覺”，掌握各類違紀(jì)行為的情形和處分規(guī)定，進(jìn)一步明確做合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)，搞清楚能做什么、不能做什么，提升尊崇黨章黨規(guī)、敬畏黨章黨規(guī)、遵守黨章黨規(guī)、維護(hù)黨章黨規(guī)的思想自覺，旗幟鮮明地與黨中央保持高度一致。

三、堅(jiān)持查擺問題，邊學(xué)邊改狠抓落實(shí)

“學(xué)”要帶著問題學(xué)，“行”要針對(duì)問題改。以學(xué)促做、以知促行、知行合一，把“四講四有”作為黨性思想建設(shè)的基準(zhǔn)，努力做到講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為。堅(jiān)定信仰信念，2 強(qiáng)化看齊意識(shí)，立足崗位做貢獻(xiàn)，嚴(yán)格要求自己，提高工作效率和質(zhì)量。

四、尊崇黨章、遵守黨規(guī)、嚴(yán)守黨紀(jì)，以一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員要求自己

每名同志都要尊崇黨章、遵守黨規(guī)、嚴(yán)守紀(jì)律，嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的必然要求，如果公職人員不守黨紀(jì)黨規(guī)，不服從上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)，不執(zhí)行黨的決定，各為其政，各吹其號(hào)，奉行“上有政策、下有對(duì)策”，對(duì)黨的路線方針政策和重大決策部署搞陽奉陰違軟對(duì)抗，則黨的統(tǒng)一性就無法保證，執(zhí)政的根基就會(huì)在無數(shù)的不守規(guī)矩者手中被侵蝕。

1、守規(guī)矩、知敬畏，做政治上的明白人。每名同志都要強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，在任何崗位、任何地方、任何時(shí)候、任何情況下，都嚴(yán)格要求自己，在工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活等各個(gè)方面都自覺遵守規(guī)矩，自覺履行職責(zé)。嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，關(guān)鍵是要對(duì)黨章黨規(guī)黨紀(jì)內(nèi)容有深刻的認(rèn)識(shí)、理解，要守規(guī)矩、知敬畏，做到知法守規(guī)，做政治上的明白人。要加強(qiáng)理想信念教育，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)；堅(jiān)持把紀(jì)律挺在法律前面，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”和領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，認(rèn)真學(xué)習(xí)、嚴(yán)格遵守《黨章》《準(zhǔn)則》和《條例》等；要有底線意識(shí)，對(duì)紀(jì)律和法律保持敬畏，明白哪些是決不能做的，哪些是必須改正的，繼續(xù)嚴(yán)守“兩條底線”，保持嚴(yán)守規(guī)矩、風(fēng)清氣正的良好氛圍。

2、有作為、敢擔(dān)當(dāng)，做事業(yè)上的實(shí)干家。要按照合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)學(xué)，做有作為、敢擔(dān)當(dāng)?shù)膶?shí)干家。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮先鋒模范作用，在需要的時(shí)候毫不猶豫、責(zé)無旁貸地挺身而出，全力履行自己的職責(zé)和義務(wù)，并激發(fā)自己的全部能量。要不斷增強(qiáng)廣大黨員適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求的能力和水平，強(qiáng)化拼搏實(shí)干的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，燃燒干事創(chuàng) 業(yè)打拼的激情，勇于改革創(chuàng)新開拓進(jìn)取，堅(jiān)決杜絕“不作為、亂作為、不擔(dān)當(dāng)”等現(xiàn)象。

3、講奉獻(xiàn)、優(yōu)服務(wù)，做行動(dòng)上的自覺者。講奉獻(xiàn)是《黨章》對(duì)黨員的要求。《黨章》對(duì)黨員的義務(wù)規(guī)定了八條，體現(xiàn)在學(xué)習(xí)、紀(jì)律、工作等各個(gè)方面。《黨章》規(guī)定：“黨除了工人階級(jí)和最廣大人民群眾的利益，沒有自己特殊的利益?！薄俺朔珊驼咭?guī)定范圍內(nèi)的個(gè)人利益和工作職權(quán)以外，所有共產(chǎn)黨員都不得謀求任何私利和特權(quán)?！秉h員必須“堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切，個(gè)人利益服從黨和人民利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做奉獻(xiàn)?！币蟆盀榱吮Ｗo(hù)黨和人民的利益，在一切困難和危險(xiǎn)的時(shí)刻挺身而出，英勇斗爭，不怕犧牲?！边@些規(guī)定是對(duì)黨員的基本要求，也是在實(shí)踐中檢驗(yàn)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的試金石。

各位同志，我們要把對(duì)黨、對(duì)人民的感恩之情自覺轉(zhuǎn)化為堅(jiān)定信念、聽黨指揮的崇高追求，自覺轉(zhuǎn)化為愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的高尚精神，自覺轉(zhuǎn)化為埋頭苦干、服務(wù)群眾的實(shí)際行動(dòng)；要把學(xué)習(xí)的成果內(nèi)化于心、外化于行，切實(shí)加強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)、品德修養(yǎng)、作風(fēng)養(yǎng)成，在踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀中率先垂范。勇于擔(dān)當(dāng)、攻堅(jiān)克難。講奉獻(xiàn)，就要愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗、樂于奉獻(xiàn)。要牢固確立群眾觀念，牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨，自覺做到吃苦在前、享樂在后。

開展學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)活動(dòng)，意義深遠(yuǎn)。全體同志要緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，以高度的政治責(zé)任感抓緊抓實(shí)學(xué)習(xí)教育，做到思想有提升、問題有解決，黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、執(zhí)行力有提高，黨員在群眾中的先鋒模范作用有進(jìn)一步體現(xiàn)，為推動(dòng)黨的建設(shè)新發(fā)展而努力奮斗！

第五篇：動(dòng)員大會(huì)上的講話

在平塘縣財(cái)政局二○○七年行政效能建設(shè)工作

動(dòng)員大會(huì)上的講話

平塘縣財(cái)政局黨組書記、局長曾昭洪

（2007年7月5日）

同志們：

為切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，提高行政辦事效率，實(shí)現(xiàn)廉潔高效的行政管理，我局于2005年啟動(dòng)了開展行政效能建設(shè)工作，兩年來，機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作取得可喜成績。今年，我局將在以前成績的基礎(chǔ)上繼續(xù)開展這項(xiàng)工作，干部職工一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)，密切結(jié)合實(shí)際，扎實(shí)有效地做好機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作。下面，按照縣委、縣政府總體部署，就如何開展好財(cái)政局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作，我代表局黨組講三個(gè)方面的意見。

一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要意義

開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，是一項(xiàng)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“基礎(chǔ)工程”，也是一項(xiàng)得民心、順民意的“民心工程”。對(duì)于我們進(jìn)一步深入貫徹“三個(gè)代表”重要思想，永葆先進(jìn)性，加快推進(jìn)平塘經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展具有十分重要的意義，全系統(tǒng)干部職工一定要站在全局和戰(zhàn)略的高度，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的責(zé)任感和緊迫感。

（一）加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，是求真務(wù)實(shí)，執(zhí)政為民的必然要求。胡錦濤總書記在中紀(jì)委三次全會(huì)上，向全黨發(fā)出了大力弘揚(yáng)求真務(wù)

1實(shí)精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)的號(hào)召，這是貫徹與實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的又一次深化，為開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)指明了方向。機(jī)關(guān)效能建設(shè)的核心內(nèi)容就是求真務(wù)實(shí)，離開求真務(wù)實(shí)，就談不上講求效能，注重效能。求真務(wù)實(shí)必須執(zhí)政為民，真正把廣大群眾的根本利益實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好，這也是加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。機(jī)關(guān)是為人民服務(wù)的機(jī)關(guān)，提高效能建設(shè)就是提高為人民服務(wù)的水平，通過加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，優(yōu)化配置機(jī)關(guān)管理資源、管理要素。以“好辦事”來推進(jìn)為民辦好事，把改進(jìn)管理、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、加強(qiáng)服務(wù)融為一體，把實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想和黨的根本宗旨具體落實(shí)到機(jī)關(guān)日常管理活動(dòng)中，建設(shè)讓人民滿意的服務(wù)型機(jī)關(guān)。

（二）加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，是從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政的必然要求。不斷提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平，是黨中央的十分強(qiáng)調(diào)的加強(qiáng)黨的建設(shè)的歷史性課題，從嚴(yán)治黨，從嚴(yán)治政的主要切入點(diǎn)在于從嚴(yán)治機(jī)關(guān)，抓機(jī)關(guān)效能建設(shè)就是要“嚴(yán)”字當(dāng)頭——從嚴(yán)治機(jī)關(guān)，實(shí)踐證明，嚴(yán)是“愛”，寬是“害”，嚴(yán)是對(duì)黨和人民的事業(yè)負(fù)責(zé)，也是對(duì)廣大機(jī)關(guān)干部負(fù)責(zé)，只有切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，強(qiáng)調(diào)嚴(yán)肅的工作態(tài)度、嚴(yán)明的工作紀(jì)律、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督，才能以效能促廉政，以廉政促效能，進(jìn)而促進(jìn)良好的黨風(fēng)、政風(fēng)的形成。

（三）加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，是提高工作效率，完成工作任務(wù)的有效保證。財(cái)政工作涉及面廣，工作任務(wù)繁重，每個(gè)同志都感到整天忙忙碌碌，有著干不完的工作。但我們反過來想一想，除了工作

任務(wù)以外，我們的工作方式方法是不是存在問題，工作的效率怎么樣，效益如何，這些都涉及到效能的問題。效能建設(shè)不僅要講效率，也要講效益，不僅要求快，更要在規(guī)范、合理、科學(xué)的基礎(chǔ)上求快，不然的話，有的工作可能要出現(xiàn)“欲速則不達(dá)”的后果。今年的財(cái)政收入任務(wù)形勢嚴(yán)峻，時(shí)間已經(jīng)過去一半，我們要抓住這次機(jī)關(guān)效能建設(shè)的契機(jī)，對(duì)全年的工作任務(wù)進(jìn)行一次全面的梳理，對(duì)各項(xiàng)制度進(jìn)行必要的完善，以進(jìn)一步提高工作效率，才能確保工作任務(wù)的順利完成。

二、突出重點(diǎn)，扎實(shí)有效地開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)

這次我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)的工作目標(biāo)是：班子團(tuán)結(jié)，政令暢通，紀(jì)律嚴(yán)明，服務(wù)質(zhì)量提升，工作效率提高，服務(wù)素質(zhì)良好，群眾滿意度得到提高。主要應(yīng)突出抓好以下三個(gè)方面的問題。

（一）抓素質(zhì)促效能。機(jī)關(guān)效能建設(shè)，關(guān)鍵在于提高人的綜合素質(zhì)和工作能力，要始終堅(jiān)持把提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)作為效能建設(shè)的治本之策，注重以人為本，著力提高干部的道德水準(zhǔn)和業(yè)務(wù)工作水平。效能問題不只是一個(gè)工作技能的問題，更是一個(gè)涉及思想意識(shí)、職業(yè)道德和對(duì)群眾感情的問題，缺少對(duì)工作的熱愛，對(duì)事業(yè)的追求，對(duì)群眾的熱情，就不可能有工作的積極性、主動(dòng)性和服務(wù)群眾的熱情和周到，也根本談不上工作的質(zhì)量和效率。因此，抓效能建設(shè)，一定要從思想教育著手，以端正世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀為根本點(diǎn)，來強(qiáng)化干部職工的責(zé)任意識(shí)和敬業(yè)精神，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和效能觀念，要堅(jiān)持把加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)作為效能建設(shè)的一項(xiàng)重要工作，積極開展崗位業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，通過提高思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、業(yè)務(wù)精通的高素質(zhì)財(cái)政干部隊(duì)伍。

（二）抓制度促效能。幾年來，局機(jī)關(guān)在制度建設(shè)方面做了一些行之有效的工作，這些制度的建立和完善在規(guī)范機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作中確實(shí)起到了很大的作用，也收到了一定成效。但是，若把局機(jī)關(guān)建成行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的效能型機(jī)關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)來衡量，還存在一定的差距，仍有許多需要建立健全的地方。因此，我們一定要借這次效能建設(shè)的東風(fēng)，從財(cái)政工作的實(shí)際出發(fā)，對(duì)原有的制度認(rèn)真加以梳理、補(bǔ)充和完善，促進(jìn)機(jī)關(guān)效能的提高。

（三）抓作風(fēng)促效能。作風(fēng)建設(shè)是效能建設(shè)的一個(gè)重要方面，作風(fēng)正則人心齊，人心齊則事業(yè)興。我們要大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)，所謂“求真”，就是要求真理、講真話、用真心，所謂“務(wù)實(shí)”，就是要?jiǎng)?wù)實(shí)效，出實(shí)招，辦實(shí)事，重實(shí)效。從目前財(cái)政工作的實(shí)際看，特別需要提倡三個(gè)風(fēng)氣，一是調(diào)查研究之風(fēng)。我們的工作中還存在哪些問題，在哪些方面還沒有到位，這些都需要我們?nèi)チ私?，去研究，去總結(jié)。因此，我們黨組和全體機(jī)關(guān)干部一定要多花些時(shí)間和精力去搞調(diào)查研究，切實(shí)解決一些熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題；二是埋頭苦干之風(fēng)。大家都知道，工作是干出來的，只有腳踏實(shí)地，埋頭苦干，才能把每項(xiàng)工作都落到實(shí)處，才能用我們實(shí)際工作的成績贏得各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、社會(huì)各界和廣大干部群眾的支持和信賴；三是改革創(chuàng)新之風(fēng)。在新的歷史時(shí)期，財(cái)政工作面臨著許多新情況，新問題，尤

其是財(cái)政工作如何更好的為全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局服務(wù)，值得我們認(rèn)真思索，需要我們用創(chuàng)新的思路，改革的辦法不斷加以解決，進(jìn)一步提高財(cái)政工作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的水平和質(zhì)量。以上幾個(gè)方面是我們重點(diǎn)要做的工作，在機(jī)關(guān)效能建設(shè)過程中，我們還有許多其他的事情，還是要按照從實(shí)際出發(fā)的原則去做好每一項(xiàng)工作，要通過這次效能建設(shè)，優(yōu)化我們的工作程序，優(yōu)化我們的服務(wù)質(zhì)量，使我們的干部職工由只滿足于辦好具體事務(wù)向善于抓大事、謀全局轉(zhuǎn)變，由只注意做好當(dāng)前工作向善于從實(shí)際出發(fā)搞好超前服務(wù)轉(zhuǎn)變，由被動(dòng)地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)向自覺開動(dòng)腦筋、主動(dòng)服務(wù)，創(chuàng)造性地工作轉(zhuǎn)變。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，加大力度，確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得實(shí)效

這次機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)歷時(shí)三個(gè)月，共分為準(zhǔn)備工作階段、完善機(jī)制和整改階段及總結(jié)三個(gè)階段。我局效能建設(shè)的深度與力度，取決于我們能否未雨綢繆，把效能建設(shè)工作做得更細(xì)、更好。

（一）基礎(chǔ)工作要扎實(shí)。機(jī)關(guān)效能建設(shè)是一項(xiàng)量大而廣的系統(tǒng)工程，涉及方方面面、各個(gè)角落，也是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)，不可能一蹴而就。因此，我們必須要有充分的思想準(zhǔn)備，要把基礎(chǔ)工作扎扎實(shí)實(shí)地做好，要認(rèn)真學(xué)習(xí)，研究效能建設(shè)的有關(guān)內(nèi)容與要求，務(wù)求到位，切莫表面化、形式化，力求把每項(xiàng)基礎(chǔ)工作都做實(shí)、做細(xì)、做深。

（二）講究方法，務(wù)求實(shí)效。當(dāng)前，財(cái)政工作任務(wù)繁重，開展效能建設(shè)要緊密結(jié)合財(cái)政工作實(shí)際，努力從財(cái)政部門的實(shí)際出發(fā)，抓出特點(diǎn)，抓出實(shí)效，堅(jiān)持內(nèi)部整改與開門整風(fēng)相結(jié)合，充分聽取群眾和服務(wù)對(duì)象的意見，有則改之，無則加勉；堅(jiān)持把學(xué)習(xí)教育和制度建設(shè)貫穿效能建設(shè)全過程，做到邊整邊改，立說立改，雷厲風(fēng)行。

（三）健全機(jī)制，鞏固成果。機(jī)關(guān)效能建設(shè)貴在常抓不懈，不能搞“一陣風(fēng)”，不能“虎頭蛇尾”。要樹立長計(jì)劃、短安排，一步一個(gè)腳印，一個(gè)階段一個(gè)階段的抓出成效。要根據(jù)不同時(shí)期、不同階段的新情況，賦予新的內(nèi)容。要做到標(biāo)本兼治，綜合治理，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，把解決突出問題與建立長效機(jī)制結(jié)合起來，鞏固效能建設(shè)成果，要從制度和機(jī)制上規(guī)范機(jī)關(guān)作風(fēng)，梳理和完善相關(guān)規(guī)章制度，加大執(zhí)行、監(jiān)督的力度，推動(dòng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)走上規(guī)范化、制度化的軌道。

同志們，開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)事關(guān)全局，事關(guān)長遠(yuǎn)，大家一定要站在全局和戰(zhàn)略的高度，按照建設(shè)“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的行政機(jī)關(guān)這個(gè)目標(biāo)，緊緊圍繞這次加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重點(diǎn)，扎實(shí)工作，狠抓落實(shí)，確保我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得實(shí)實(shí)在在的成效。

謝謝大家！

二○○七年七月五日