第一篇：某市工會(huì)5年工作總結(jié)匯報(bào)材料

文章標(biāo)題：某市工會(huì)5年工作總結(jié)匯報(bào)材料

過去的五年，**市總工會(huì)始終圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心，把最大限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工群眾的積極性、創(chuàng)造性作為工會(huì)工作的落腳點(diǎn)和出發(fā)點(diǎn)，采取多種形式，組織和引導(dǎo)職工積極投身改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)，以長江省“十五”發(fā)展創(chuàng)新工程和**市職工實(shí)施經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程為載體，發(fā)動(dòng)職工圍繞各個(gè)時(shí)期經(jīng)濟(jì)工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)，廣泛開展了各具特色的勞動(dòng)競賽、合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)比武活動(dòng)。同時(shí)，大力開展各種形式的維護(hù)職工健康安全工作極大地激發(fā)了廣大職工立足崗位，建功立業(yè)的積極性，為促進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步，[范文搜網(wǎng)文章-http://004km.cn找文章,到范文搜網(wǎng)]提高效益做出了積極貢獻(xiàn)，充分展示了**工人階級主力軍風(fēng)采。

———經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新不斷拓展了勞動(dòng)競賽新路子。市總工會(huì)始終把履行工會(huì)的建設(shè)職能擺在重要位置，把它作為做好兩個(gè)維護(hù)的前提。市工會(huì)九大結(jié)束不久，市總工會(huì)即召開了全市勞動(dòng)競賽經(jīng)驗(yàn)交流暨表彰大會(huì)，總結(jié)交流幾年來全市各單位開展勞動(dòng)競賽的經(jīng)驗(yàn)，表彰了先進(jìn)，并根據(jù)全國總工會(huì)十三屆二次執(zhí)委會(huì)提出的在全國億萬職工中廣泛深入地開展群眾性“經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程”活動(dòng)的要求，結(jié)合我市實(shí)際，提出了《關(guān)于在全市職工中實(shí)施“經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程”的意見》，將它作為今后一個(gè)時(shí)期我市勞動(dòng)競賽工作的發(fā)展方向，以進(jìn)一步開拓工會(huì)工作新領(lǐng)域，深化和創(chuàng)新勞動(dòng)競賽工作新路子。全市各級工會(huì)按照經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程的要求，把增強(qiáng)企業(yè)科技開發(fā)能力、市場競爭能力、抗御風(fēng)險(xiǎn)能力作為競賽主攻方向，把解決影響企業(yè)發(fā)展的難點(diǎn)問題和促進(jìn)扭虧增盈作為競賽重點(diǎn)。在工業(yè)企業(yè)中，圍繞產(chǎn)品、質(zhì)量、成本、效益開展競賽、實(shí)現(xiàn)技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料的創(chuàng)新；在重點(diǎn)工程建設(shè)中，圍繞比進(jìn)度、比管理、比思想、比效益、比貢獻(xiàn)開展競賽，實(shí)現(xiàn)質(zhì)量、安全、作風(fēng)、節(jié)約、協(xié)作的創(chuàng)新；在商業(yè)、服務(wù)性企業(yè)中，圍繞質(zhì)量、效益開展競賽，實(shí)現(xiàn)服務(wù)規(guī)范、服務(wù)知識、服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)功能的創(chuàng)新，推動(dòng)了企業(yè)進(jìn)步和發(fā)展。五年來，全市有40多萬職工參加各類勞動(dòng)競賽活動(dòng)，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益近4億元。我市勞動(dòng)競賽委員會(huì)辦公室連續(xù)5年被評為“省組織勞動(dòng)競賽”先進(jìn)單位，有13篇論文獲省勞動(dòng)競賽論文一等獎(jiǎng)。

————合理化建議充分展示了職工的聰明才智。開展職工合理化建議活動(dòng)，是工會(huì)踐行“三個(gè)代表”，認(rèn)真貫徹人才強(qiáng)國發(fā)展戰(zhàn)略，落實(shí)黨的全心全意依靠職工辦企業(yè)指導(dǎo)方針的具體體現(xiàn)。市總工會(huì)在《關(guān)于在全市職工中實(shí)施“經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程”的意見》中，要求各企業(yè)把每年五月作為合理化建議月，每個(gè)職工要圍繞企業(yè)的生產(chǎn)、經(jīng)營提一條合理化建議。我市大多數(shù)企業(yè)都成立了合理化建議領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，制定了合理化建議實(shí)施細(xì)則，圍繞企業(yè)的重點(diǎn)、難點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)，精心安排、精心組織職工合理化建議活動(dòng)。各單位除開展好每年的五月合理化建議月活動(dòng)外，還將征集職工合理化建議作為一項(xiàng)長效機(jī)制，做到經(jīng)?；?、制度化，隨時(shí)征集、評審、采納，實(shí)施，讓職工的聰明才智得到充分的挖掘和發(fā)揮，變職工的金點(diǎn)子為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力。我市職工合理化建議活動(dòng)成績菲然，近五年，全市共征集合理化建議16489條，采納實(shí)施5795條，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益近2億元，其中，年創(chuàng)效益20萬元以上的項(xiàng)目就達(dá)99項(xiàng)，創(chuàng)經(jīng)濟(jì)效益近1.5億元。在2005年全省重大合理化建議和技術(shù)改進(jìn)成果表彰會(huì)上，全省共表彰101項(xiàng)成果，我市37項(xiàng)，占受表彰成果的37，我市職工合理化建議活動(dòng)得到省總的充分肯定。

————技術(shù)比武成功鋪就了職工崗位成才的平臺。針對近幾年在職工中形成的重文憑，輕技術(shù)和企業(yè)技能型職工嚴(yán)重缺乏的現(xiàn)狀，全市各級工會(huì)協(xié)助行政大力培訓(xùn)技能型緊缺人才，加強(qiáng)和重視職工技能培訓(xùn)和技術(shù)比武活動(dòng)，搭建職工崗位成才的平臺，并建立各種優(yōu)惠條件，激勵(lì)職工學(xué)知識、學(xué)業(yè)務(wù)、鉆技術(shù)、比貢獻(xiàn)。要求各企業(yè)每年開展技術(shù)比武活動(dòng)不少于1項(xiàng)，系統(tǒng)組織技術(shù)比武不少于15項(xiàng)，使技術(shù)比武活動(dòng)不斷推向深入，讓技能型職工脫穎而出。幾年來，市總工會(huì)先后舉辦了三屆職工計(jì)算機(jī)技術(shù)比武。市領(lǐng)導(dǎo)張

三、李

四、王二等親臨比賽現(xiàn)場，為獲獎(jiǎng)選手頒獎(jiǎng)，體現(xiàn)了市領(lǐng)導(dǎo)對職工技術(shù)比武活動(dòng)的高度重視。市總工會(huì)還選擇部分企業(yè)開展了駕駛員技能比賽。全市各單位以職工計(jì)算機(jī)比武為契機(jī)，廣泛開展了以學(xué)習(xí)新知識，掌握新技能為重點(diǎn)的各類知識培訓(xùn)和技術(shù)比武活動(dòng)。一些企業(yè)還對在技術(shù)比武中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀人才，聘為技師、享受津貼。為了給企業(yè)在建設(shè)高技能人才隊(duì)伍工作中起到推波助瀾作用，2005年，市總工會(huì)與市勞動(dòng)和社會(huì)保障局聯(lián)合舉辦**市“移動(dòng)杯”職業(yè)技能競賽活動(dòng)，競賽工種為“電工”、“鉗工”、“計(jì)算機(jī)操作員”。通過不斷開展職工技術(shù)比武活動(dòng)，進(jìn)一步激發(fā)廣大職工學(xué)知識、比技能、崗位成才，努

第二篇：市郵政局工會(huì)XX年上半年工作總結(jié)

市局工會(huì)：

現(xiàn)將我局工會(huì)XX年上半年工作總結(jié)報(bào)告如下，請審閱。

上年主要工作：

1、嚴(yán)格依法辦事，關(guān)心群眾疾苦。

按照市局黨組和**的統(tǒng)一部署和安排，自1月28日召開職工代表大會(huì)，圍繞全年工作的目標(biāo)，以開展共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)為重點(diǎn)，努力完成全年計(jì)劃。工會(huì)與支部積極動(dòng)員，支部黨員帶頭開展了各階段的工作，有效解決了黨員干部隊(duì)伍方面存在的突出問題，深化認(rèn)識，發(fā)揮了黨員先鋒作用模范，促進(jìn)了企業(yè)發(fā)展。

嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》規(guī)定，爭取政策，維護(hù)職工權(quán)益，與局行政配合，依法為1名違法職工辦理了解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議。今年初，根據(jù)相關(guān)文件精神，對重點(diǎn)崗位人員進(jìn)行了調(diào)整，個(gè)別同志對此有情緒，針對這一情況，工會(huì)積極作好政治思想工作，解除職工的后顧之憂，使他們愉快的走上新的工作崗位。

春節(jié)前后，工會(huì)主席與市局工會(huì)一道，看望慰問了困難職工，送去了慰問品和慰問金，積極為困難職工排憂解難，建立長期幫困機(jī)制。

2、加強(qiáng)業(yè)技培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)，工會(huì)于四月舉辦了首期職工業(yè)技培訓(xùn)班，局領(lǐng)導(dǎo)非常重視，聘請經(jīng)驗(yàn)豐富業(yè)務(wù)能手親自授課。結(jié)合工作中的不足，重點(diǎn)就市場營銷與組織、規(guī)范基礎(chǔ)管理、對工作中出現(xiàn)的疑難問題等進(jìn)行了講解和討論，提高了認(rèn)識，活躍了思維；組織開展窗口人員及委代辦人員技能考試，對成績優(yōu)異者予以表彰，對考試不合格者予以補(bǔ)考，提高了窗口業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平；同時(shí)選拔人員參加“全省第二屆郵政職工職業(yè)技能大賽”，6名同志獲得省局授予的“業(yè)技能手稱號”；在全局范圍內(nèi)營造學(xué)幫帶、比趕超氛圍，以先進(jìn)為榜樣，立足本職，干好本職，敬業(yè)愛崗，掀起學(xué)業(yè)技、強(qiáng)技能的高潮。

3、對職工進(jìn)行愛崗敬業(yè)的思想教育

加強(qiáng)思想、形勢、任務(wù)教育，積極做好職工的思想政治工作和思想轉(zhuǎn)化工作，協(xié)助局行政，與“先教”活動(dòng)同步，大力開展“愛崗敬業(yè)”教育。活動(dòng)以效益為中心，以發(fā)展為主線，以管理為保障，以服務(wù)為目標(biāo)，把握形勢，學(xué)習(xí)先進(jìn)，查找不足，增強(qiáng)工作責(zé)任心。通過開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教活動(dòng)，提高執(zhí)行力，糾正工作作風(fēng)、工作，講奉獻(xiàn)，比業(yè)績；實(shí)踐王順友精神，深入開展“愛崗敬業(yè)，為人民服務(wù)”的討論；積極組織開展職工提合理化建議，發(fā)揮職工聰明才智，引導(dǎo)職工參與企業(yè)經(jīng)營管理；把追求人生價(jià)值、人生目標(biāo)落實(shí)到本職崗位上，在具體的工作和實(shí)際行動(dòng)之中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，爭做王順友式的好黨員、好干部、好員工。

4、大力開展勞動(dòng)競賽，促進(jìn)穩(wěn)定發(fā)展

積極介入企業(yè)經(jīng)營管理，動(dòng)員組織職工參與儲(chǔ)蓄、保險(xiǎn)等競賽活動(dòng)，強(qiáng)調(diào)能力建設(shè)，取得良好經(jīng)營效益；積極推行積分營銷管理辦法，制訂了《****營銷積分管理辦法》，完善激勵(lì)機(jī)制，集中全員力量，發(fā)揮員特長，壯大營銷隊(duì)伍，摸索全員營銷新路子，調(diào)動(dòng)全員營銷的主動(dòng)性。

在服務(wù)企業(yè)經(jīng)營中心的同時(shí)，工會(huì)還積極開展各項(xiàng)有益的文體活動(dòng)，開展了春節(jié)職工游園活動(dòng)，共設(shè)拔河、運(yùn)乒乓、猜謎等項(xiàng)目，全體職工參加了比賽，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力。**還注重開展女工工作，今年三月，對在工作中有突出貢獻(xiàn)的女工進(jìn)行了表彰，鼓勵(lì)她們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)揮聰明才智，起到半邊天作用。

第三篇：市郵政局工會(huì)XX年上半年工作總結(jié)

市局工會(huì)：

現(xiàn)將我局工會(huì)xx年上半年工作總結(jié)報(bào)告如下，請審閱。

上年主要工作：

1、嚴(yán)格依法辦事，關(guān)心群眾疾苦。

嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》規(guī)定，爭取政策，維護(hù)職工權(quán)益，與局行政配合，依法為1名違法職工辦理了解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議。今年初，根據(jù)相關(guān)文件精神，對重點(diǎn)崗位人員進(jìn)行了調(diào)整，個(gè)別同志對此有情緒，針對這一情況，工會(huì)積極作好政治思想工作，解除職工的后顧之憂，使他們愉快的走上新的工作崗位。

春節(jié)前后，工會(huì)主席與市局工會(huì)一道，看望慰問了困難職工，送去了慰問品和慰問金，積極為困難職工排憂解難，建立長期幫困機(jī)制。

2、加強(qiáng)業(yè)技培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)，工會(huì)于四月舉辦了首期職工業(yè)技培訓(xùn)班，局領(lǐng)導(dǎo)非常重視，聘請經(jīng)驗(yàn)豐富業(yè)務(wù)能手親自授課。結(jié)合工作中的不足，重點(diǎn)就市場營銷與組織、規(guī)范基礎(chǔ)管理、對工作中出現(xiàn)的疑難問題等進(jìn)行了講解和討論，提高了認(rèn)識，活躍了思維；組織開展窗口人員及委代辦人員技能考試，對成績優(yōu)異者予以表彰，對考試不合格者予以補(bǔ)考，提高了窗口業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平；同時(shí)選拔人員參加“全省第二屆郵政職工職業(yè)技能大賽”，6名同志獲得省局授予的“業(yè)技能手稱號”；在全局范圍內(nèi)營造學(xué)幫帶、比趕超氛圍，以先進(jìn)為榜樣，立足本職，干好本職，敬業(yè)愛崗，掀起學(xué)業(yè)技、強(qiáng)技能的高潮。

3、對職工進(jìn)行愛崗敬業(yè)的思想教育

加強(qiáng)思想、形勢、任務(wù)教育，積極做好職工的思想政治工作和思想轉(zhuǎn)化工作，協(xié)助局行政，與“先教”活動(dòng)同步，大力開展“愛崗敬業(yè)”教育。活動(dòng)以效益為中心，以發(fā)展為主線，以管理為保障，以服務(wù)為目標(biāo)，把握形勢，學(xué)習(xí)先進(jìn)，查找不足，增強(qiáng)工作責(zé)任心。通過開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教活動(dòng)，提高執(zhí)行力，糾正工作作風(fēng)、工作，講奉獻(xiàn)，比業(yè)績；實(shí)踐王順友精神，深入開展“愛崗敬業(yè)，為人民服務(wù)”的討論；積極組織開展職工提合理化建議，發(fā)揮職工聰明才智，引導(dǎo)職工參與企業(yè)經(jīng)營管理；把追求人生價(jià)值、人生目標(biāo)落實(shí)到本職崗位上，在具體的工作和實(shí)際行動(dòng)之中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，爭做王順友式的好黨員、好干部、好員工。

4、大力開展勞動(dòng)競賽，促進(jìn)穩(wěn)定發(fā)展

積極介入企業(yè)經(jīng)營管理，動(dòng)員組織職工參與儲(chǔ)蓄、保險(xiǎn)等競賽活動(dòng)，強(qiáng)調(diào)能力建設(shè)，取得良好經(jīng)營效益；積極推行積分營銷管理辦法，制訂了《****營銷積分管理辦法》，完善激勵(lì)機(jī)制，集中全員力量，發(fā)揮員特長，壯大營銷隊(duì)伍，摸索全員營銷新路子，調(diào)動(dòng)全員營銷的主動(dòng)性。

在服務(wù)企業(yè)經(jīng)營中心的同時(shí)，工會(huì)還積極開展各項(xiàng)有益的文體活動(dòng)，開展了春節(jié)職工游園活動(dòng)，共設(shè)拔河、運(yùn)乒乓、猜謎等項(xiàng)目，全體職工參加了比賽，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力。**還注重開展女工工作，今年三月，對在工作中有突出貢獻(xiàn)的女工進(jìn)行了表彰，鼓勵(lì)她們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)揮聰明才智，起到半邊天作用。

第四篇：**市郵政局****工會(huì)XX年上半年工作總結(jié)

嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》規(guī)定，爭取政策，維護(hù)職工權(quán)益，與局行政配合，依法為1名違法職工辦理了解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議。今年初，根據(jù)相關(guān)文件精神，對重點(diǎn)崗位人員進(jìn)行了調(diào)整，個(gè)別同志對此有情緒，針對這一情況，工會(huì)積極作好政治思想工作，解除職工的后顧之憂，使他們愉快的走上新的工作崗位。

春節(jié)前后，工會(huì)主席與市局工會(huì)一道，看望慰問了困難職工，送去了慰問品和慰問金，積極為困難職工排憂解難，建立長期幫困機(jī)制。

2、加強(qiáng)業(yè)技培訓(xùn)，提高職工素質(zhì)，工會(huì)于四月舉辦了首期職工業(yè)技培訓(xùn)班，局領(lǐng)導(dǎo)非常重視，聘請經(jīng)驗(yàn)豐富業(yè)務(wù)能手親自授課。結(jié)合工作中的不足，重點(diǎn)就市場營銷與組織、規(guī)范基礎(chǔ)管理、對工作中出現(xiàn)的疑難問題等進(jìn)行了講解和討論，提高了認(rèn)識，活躍了思維；組織開展窗口人員及委代辦人員技能考試，對成績優(yōu)異者予以表彰，對考試不合格者予以補(bǔ)考，提高了窗口業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平；同時(shí)選拔人員參加“全省第二屆郵政職工職業(yè)技能大賽”，6名同志獲得省局授予的“業(yè)技能手稱號”；在全局范圍內(nèi)營造學(xué)幫帶、比趕超氛圍，以先進(jìn)為榜樣，立足本職，干好本職，敬業(yè)愛崗，掀起學(xué)業(yè)技、強(qiáng)技能的高潮。

3、對職工進(jìn)行愛崗敬業(yè)的思想教育

加強(qiáng)思想、形勢、任務(wù)教育，積極做好職工的思想政治工作和思想轉(zhuǎn)化工作，協(xié)助局行政，與“先教”活動(dòng)同步，大力開展“愛崗敬業(yè)”教育。活動(dòng)以效益為中心，以發(fā)展為主線，以管理為保障，以服務(wù)為目標(biāo)，把握形勢，學(xué)習(xí)先進(jìn)，查找不足，增強(qiáng)工作責(zé)任心。通過開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教活動(dòng)，提高執(zhí)行力，糾正工作作風(fēng)、工作，講奉獻(xiàn)，比業(yè)績；實(shí)踐王順友精神，深入開展“愛崗敬業(yè)，為人民服務(wù)”的討論；積極組織開展職工提合理化建議，發(fā)揮職工聰明才智，引導(dǎo)職工參與企業(yè)經(jīng)營管理；把追求人生價(jià)值、人生目標(biāo)落實(shí)到本職崗位上，在具體的工作和實(shí)際行動(dòng)之中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，爭做王順友式的好黨員、好干部、好員工。

4、大力開展勞動(dòng)競賽，促進(jìn)穩(wěn)定發(fā)展

積極介入企業(yè)經(jīng)營管理，動(dòng)員組織職工參與儲(chǔ)蓄、保險(xiǎn)等競賽活動(dòng)，強(qiáng)調(diào)能力建設(shè)，取得良好經(jīng)營效益；積極推行積分營銷管理辦法，制訂了《****營銷積分管理辦法》，完善激勵(lì)機(jī)制，集中全員力量，發(fā)揮員特長，壯大營銷隊(duì)伍，摸索全員營銷新路子，調(diào)動(dòng)全員營銷的主動(dòng)性。

在服務(wù)企業(yè)經(jīng)營中心的同時(shí)，工會(huì)還積極開展各項(xiàng)有益的文體活動(dòng)，開展了春節(jié)職工游園活動(dòng)，共設(shè)拔河、運(yùn)乒乓、猜謎等項(xiàng)目，全體職工參加了比賽，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力。**還注重開展女工工作，今年三月，對在工作中有突出貢獻(xiàn)的女工進(jìn)行了表彰，鼓勵(lì)她們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)揮聰明才智，起到半邊天作用。

XX年六月二十三日

第五篇：市交通局工會(huì)年工作思路

市交通局工會(huì)年工作思路

市交通局工會(huì)年工作思路

市交通局工會(huì)年工作思路

是交通工作迎來新的發(fā)展機(jī)遇的一年，做好今年的工會(huì)工作意義十分重大。我局聯(lián)合工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十六屆五中全會(huì)和市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，堅(jiān)持走中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，按照“擴(kuò)大覆蓋面廣，增強(qiáng)凝集力”的要求。貫徹“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工作方針，以加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè)為重點(diǎn)。構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系，為建設(shè)和諧交通作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

主要任務(wù)是：進(jìn)一步深化認(rèn)識堅(jiān)持黨對工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，突出工會(huì)工作地位；

解放思想，開拓創(chuàng)新，推進(jìn)工會(huì)工作上新臺階；加強(qiáng)自身建設(shè)，提升工會(huì)工作的能力和水平。

一、進(jìn)一步深化認(rèn)識，堅(jiān)持黨對工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，突出工會(huì)工作地位

在局聯(lián)合工會(huì)第八次代表大會(huì)上，局黨委書記作了熱情洋溢的講話，強(qiáng)調(diào)指出切實(shí)加強(qiáng)對工會(huì)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，努力為工會(huì)工作開展創(chuàng)造良好的條件；要求各基層工會(huì)充分發(fā)揮組織作用，構(gòu)建“交通人，大家庭”的和諧氛圍；加強(qiáng)自身建設(shè)，提高工作能力和水平，為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村作貢獻(xiàn)。全局各基層工會(huì)要認(rèn)真體會(huì)局黨委的精神，把思想認(rèn)識統(tǒng)一到局黨委工作要求上來，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)工作爭取黨對工會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，通過創(chuàng)造性工作把對黨負(fù)責(zé)和對勞動(dòng)者負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來通過廣大工會(huì)工作者扎實(shí)有效的工作，把局黨委的各項(xiàng)正確決策真正變?yōu)閺V大干部職工的自覺行動(dòng)，把工會(huì)工作放到單位大局中進(jìn)行把握和運(yùn)作，充分調(diào)動(dòng)廣大勞動(dòng)者的積極性、創(chuàng)造性，維護(hù)好職工權(quán)益，積極倡導(dǎo)愛崗敬業(yè)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，各基層工會(huì)要按照工作要求組織好勞動(dòng)競賽、送溫暖活動(dòng)，組織干部職工開展有益的文體活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)干部職工合力。

二、進(jìn)一步解放思想、開拓創(chuàng)新促進(jìn)交通工作上新臺階

建立穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系是構(gòu)建和諧的基礎(chǔ)，促進(jìn)交通工作上新臺階是工會(huì)的基本職責(zé)。如何構(gòu)建和諧交通，促進(jìn)交通工作，要求各級工會(huì)必須進(jìn)一步解放思想、銳意創(chuàng)新把工作做細(xì)做實(shí)。

一是要求抓好組織建設(shè)和規(guī)范化建設(shè)，做到工作機(jī)構(gòu)健全，制度完善，管理規(guī)范，及時(shí)完成上級和單位領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

二是適應(yīng)交通發(fā)展的實(shí)際促進(jìn)建立和諧勞動(dòng)關(guān)系，加大對《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)安全法》的宣傳力度，組織職工技能培訓(xùn)、法律知識培訓(xùn)和素質(zhì)教育培訓(xùn)，提高干部職工依法行政水平，組織家屬聯(lián)誼活動(dòng)，營造單位為家的氛圍，認(rèn)真組

織女職工開展芙蓉杯競賽和職工體檢活動(dòng)，確保女職工權(quán)益得到落實(shí)。

三是建立“黨建帶工建，工建服務(wù)于黨建，黨政工齊抓共管”的聯(lián)運(yùn)機(jī)制，擴(kuò)大工會(huì)工作影響。聯(lián)合工會(huì)建立目標(biāo)責(zé)任考核制度，各單位要建立定期召開黨政工聯(lián)席會(huì)議制度，把工會(huì)工作列入黨建工作目標(biāo)，同布置、同檢查、同考評。工會(huì)組織要加強(qiáng)與社會(huì)溝通、聯(lián)系、配合，借助社會(huì)關(guān)系協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，使單位影響力不斷提高。

四是要圍繞職工群眾生產(chǎn)生活中的突出問題為職工分憂解難，及時(shí)掌握職工思想動(dòng)態(tài)，認(rèn)真做好職工思想工作；加大對困難職工的幫扶力度，維護(hù)好職工的基本權(quán)益；盡可能利用政策爭取黨政支持，整合工會(huì)內(nèi)外資源，爭取把職工隊(duì)伍中不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)，維護(hù)交通隊(duì)伍穩(wěn)定和諧發(fā)展。

三、進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)，提高工會(huì)工作能力和水平

工會(huì)要適應(yīng)新形勢發(fā)展，完成肩負(fù)的任

務(wù)，必須加強(qiáng)自身建設(shè)，才能把工會(huì)建設(shè)成堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)工作大局，切實(shí)履行職責(zé)，干部職工信賴的工人階級組織。

1、嚴(yán)格開展經(jīng)費(fèi)審查，完善經(jīng)費(fèi)的收繳和管理制度，聯(lián)合工會(huì)將對各基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)抽行情況進(jìn)行檢查，并公開制度，推動(dòng)工會(huì)經(jīng)審工作規(guī)范化建設(shè)，努力提高經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督能力和質(zhì)量確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)收好、管好、用好。

2、倡導(dǎo)務(wù)實(shí)與務(wù)虛相結(jié)合，加強(qiáng)工會(huì)工作溝通，提高工會(huì)干部的素質(zhì)和協(xié)調(diào)發(fā)展能力。聯(lián)合工會(huì)全面強(qiáng)化對基層工會(huì)干部培訓(xùn)，邀請市總領(lǐng)導(dǎo)上課培訓(xùn)，提高工會(huì)工作應(yīng)用水平。大興調(diào)查研究之風(fēng)，圍繞局工作中心每季度開展一次各級工會(huì)負(fù)責(zé)人聯(lián)絡(luò)座談活動(dòng)，共商工會(huì)工作，促進(jìn)各級工會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展，建立一支團(tuán)結(jié)、和諧、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新的工會(huì)干部隊(duì)伍。

年是新一屆工會(huì)工作開局之年，是交通建設(shè)乘勢而上的一年，局黨委已經(jīng)確定

了交通發(fā)展戰(zhàn)略，這就要求我們各級工會(huì)組織要充分發(fā)揮工人階級在深化改革，促進(jìn)工作維護(hù)穩(wěn)定中發(fā)揮主力軍作用，切實(shí)把廣大干部職工團(tuán)結(jié)好，形成一股向上、向心的合力，工會(huì)干部要爭取黨政支持真抓實(shí)干，樹立以單位為家的思想，切實(shí)把局黨委的各項(xiàng)正確決策落實(shí)到行動(dòng)中，變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，為構(gòu)建和諧交通而努力工作。

年二月十二日