第一篇：石材行業(yè)職業(yè)病防治年度計(jì)劃及實(shí)施方案

××××字〔2014〕8號(hào)

山西××××石業(yè)有限公司

關(guān)于印發(fā)職業(yè)病防治年度計(jì)劃及實(shí)施方案的通知 各科室、××××礦、××××：

現(xiàn)將《山西××××石業(yè)有限公司職業(yè)病防治年度計(jì)劃實(shí)施方案》印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

特此通知

二○一四年五月二十八日

主題詞：職業(yè)病計(jì)劃方案

報(bào)：××××安全生產(chǎn)管理監(jiān)督局

抄：董事長(zhǎng)總經(jīng)理副總經(jīng)理發(fā)：

山西××××石業(yè)有限公司辦公室2014年6月10日印發(fā)(共印9份）

職業(yè)病防治年度計(jì)劃及實(shí)施方案

為認(rèn)真貫徹國(guó)家、省市的相關(guān)法律法規(guī)及要求規(guī)定，結(jié)合企業(yè)工作的實(shí)際情況，切實(shí)

做好勞動(dòng)衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作，特制訂本年度計(jì)劃及實(shí)施方案。

一、指導(dǎo)思想

落實(shí)和實(shí)施《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》為指導(dǎo)，以保障職工的身體健康，提高工作效率和職業(yè)病管理水平為目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)化對(duì)員工進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法制教育和宣傳，切實(shí)把職業(yè)衛(wèi)生工作落實(shí)到實(shí)處，從而確保企業(yè)持續(xù)、健康地發(fā)展。

二、工作目標(biāo)

1、做好每年接觸有危害因素職工健康檢查和各類職工健康普檢工作，職工就業(yè)前體檢率達(dá)到100%，在崗職工體檢率達(dá)到100%，離崗前職工體檢率達(dá)到100%;職工個(gè)人健康監(jiān)護(hù)檔案，建檔率達(dá)到100%;

2、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督檢查，有危害因素作業(yè)場(chǎng)所工作環(huán)境檢查率達(dá)100%。作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害警示標(biāo)志覆蓋率達(dá)到100%，在主要生產(chǎn)車(chē)間的醒目位置設(shè)立警示牌：注意防塵、戴防塵口罩、穿防護(hù)服、戴防護(hù)手套、穿防護(hù)鞋、噪聲有害、戴護(hù)耳器、注意高溫、當(dāng)心弧光、戴防護(hù)鏡；

3、職工個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放率達(dá)到100%，使用率達(dá)到100%;

4、通過(guò)告知欄、日常生活宣傳、定期衛(wèi)生培訓(xùn)、考核考試形式，開(kāi)展《職業(yè)病防治法》宣傳培訓(xùn)，通過(guò)不定期的測(cè)評(píng)及相關(guān)問(wèn)卷調(diào)查分析，職工對(duì)職業(yè)病防控重要性及有關(guān)知識(shí)知曉率達(dá)到95%;

5、逐步改善工作環(huán)境條件及勞動(dòng)強(qiáng)度，建立良好的人文環(huán)境，降低職工勞動(dòng)緊張度和減輕壓力及厭倦情緒，適當(dāng)調(diào)整工作強(qiáng)度，臺(tái)理安排工作，安排合理的營(yíng)養(yǎng)膳食，注重工作期間的休息效果以減緩疲勞;

6、作業(yè)場(chǎng)所輕傷發(fā)生率控制在0.2%,職業(yè)病發(fā)病率為0，不發(fā)生重大人身和設(shè)備安全事故。

7、認(rèn)真做好突發(fā)傳染性疾病的預(yù)防、診治和報(bào)告工作。

三、干預(yù)措旅

(一）規(guī)章制度實(shí)行過(guò)程中進(jìn)行效果評(píng)估

在企業(yè)的IS09001質(zhì)量體系認(rèn)證工作的基礎(chǔ)上，結(jié)合現(xiàn)有的企業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)，生產(chǎn)對(duì)職業(yè)衛(wèi)生管理制度進(jìn)行修訂和完善，目的是檢驗(yàn)規(guī)章制度的可行性，是否合理進(jìn)行綜合評(píng)定，職業(yè)衛(wèi)生管

理制度具體為:

1、職業(yè)病防治工作計(jì)劃和實(shí)施方案

2、急性職業(yè)病事故預(yù)防和處理制度

3、職業(yè)病危害建設(shè)項(xiàng)目“三同時(shí).制度

4、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)制度

5、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度

6、工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)評(píng)價(jià)制度

7、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施維修保養(yǎng)制度

8、職業(yè)衛(wèi)生個(gè)人防護(hù)用品發(fā)放與使用管理制度

9、,職業(yè)病防治管理獎(jiǎng)懲制度

(二）宣傳教育培訓(xùn)

1、結(jié)合《職業(yè)病防治法》，利用多媒體、宣傳欄、映像資料等宣傳工具廣泛開(kāi)展職業(yè)病防護(hù)的宣傳活動(dòng);

2、定期對(duì)接觸有毒因素的員工進(jìn)行衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)；

3、開(kāi)展職工參與職業(yè)衛(wèi)生工作提合理化建議活動(dòng)，對(duì)職工參與職業(yè)衛(wèi)生工作所提出的合理化建議落實(shí)情況進(jìn)行檢查;

4、對(duì)在崗職工進(jìn)行崗位職業(yè)安全衛(wèi)生知識(shí)培習(xí)”,提高職工自防、互防技能，對(duì)接觸有職業(yè)危害因素作業(yè)人員在簽訂勞動(dòng)合同時(shí)，在勞動(dòng)合同中寫(xiě)明必要的防護(hù)措施和待遇，職工簽訂率要達(dá)到100%;

(三)加強(qiáng)日常管理，改善作業(yè)環(huán)境，落實(shí)職業(yè)防護(hù)措施

1、礦山、一廠、二廠負(fù)責(zé)有危害作業(yè)場(chǎng)所、崗位警示標(biāo)識(shí)的設(shè)置工作;

2、辦公室監(jiān)督員工勞動(dòng)防護(hù)用品使用情況;

3、礦山、一廠、二廠、辦公室定期對(duì)生產(chǎn)車(chē)間工人作業(yè)環(huán)境面貌進(jìn)行整改，使生產(chǎn)環(huán)境、工人休息室等場(chǎng)所環(huán)境整潔、舒適;

4、辦公室做好綠化工作，增強(qiáng)企業(yè)綠肺功能:

5、辦公室加強(qiáng)對(duì)食堂食品衛(wèi)生及環(huán)境衛(wèi)生的日常監(jiān)督和檢查工作。

第二篇：職業(yè)病防治計(jì)劃及實(shí)施方案

江蘇吉安安全科技有限責(zé)任公司

職業(yè)病防治計(jì)劃及實(shí)施方案

一、組織措施：

安委辦建立工業(yè)衛(wèi)生職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組（安委會(huì)）和職業(yè)病防治保健網(wǎng)（安委會(huì)組織架構(gòu)），并嚴(yán)格執(zhí)行《職業(yè)病防治法》、《工廠安全衛(wèi)生規(guī)程》及有關(guān)衛(wèi)生法令。

二、衛(wèi)生技術(shù)措施：

廠房設(shè)計(jì)要符合衛(wèi)生要求，尤其是要杜絕有害因素的發(fā)生源，使接觸者受的影響減至最低限度；重視工藝改革和技術(shù)革新，采取低或無(wú)毒物質(zhì)代替有毒物質(zhì)，改革能導(dǎo)致產(chǎn)生有害因素的工藝過(guò)程；實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)過(guò)程的密閉化、遙控化、機(jī)械化和自動(dòng)化，防止有害物質(zhì)污染環(huán)境；凡有熱源存在的生產(chǎn)場(chǎng)所，要做好防署降溫工作，對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的有毒物質(zhì)、熱源、噪聲等要求采取有效的隔離與屏蔽方法。

三、個(gè)體防護(hù)措施：

廠安委辦、供應(yīng)部門(mén)應(yīng)根據(jù)工種的需要選用工作服、工作帽、鞋、手套、口罩、面具、耳塞、眼鏡等。

四、衛(wèi)生保健措施：

根據(jù)各車(chē)間生產(chǎn)特點(diǎn)，特定安全操作規(guī)程，并建立衛(wèi)生制度，定期對(duì)車(chē)間空氣中有害因素進(jìn)行檢測(cè)；進(jìn)行就業(yè)前后的定期體檢，并建立職業(yè)健康檔案，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)就業(yè)禁忌癥和早期職業(yè)病。

五、作息制度:

建立合理的作息制度，做好季節(jié)性多發(fā)病的預(yù)防，適當(dāng)安排必要的康復(fù)療養(yǎng)。

江蘇吉安安全科技有限責(zé)任公司2010年6月8日

第三篇：職業(yè)病防治計(jì)劃及實(shí)施方案

XX礦業(yè)有限責(zé)任公司 職業(yè)病防治計(jì)劃及治理方案

一、職業(yè)病防治目的

為貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實(shí)保障各位職工在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全，根據(jù)《XX縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局關(guān)于開(kāi)展職業(yè)病危害重點(diǎn)行業(yè)專項(xiàng)治理工作的通知》（X安監(jiān)發(fā)〔2016﹞18號(hào)）文件，結(jié)合公司實(shí)際，制定本計(jì)劃和實(shí)施方案。

二、職業(yè)病防治工作目標(biāo)

1、全體員工參加公司組織的健康體檢。

2、全體員工保持健康狀態(tài)符合上崗要求，正常出勤。

3、全體員工接受或參加職業(yè)安全衛(wèi)生方面的培訓(xùn)。

4、職工職業(yè)病發(fā)生率為零。

三、職業(yè)病防治工作實(shí)施措施和保障條件

1、檢查計(jì)劃

對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)性健康檢查，對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)性健康檢查。在檢查中如發(fā)現(xiàn)有不宜從事某一職業(yè)危害因素作業(yè)的職業(yè)禁 1 忌征者，不安排其從事所禁忌的作業(yè)。通過(guò)健康檢查便于早期發(fā)現(xiàn)病人，及時(shí)處理，防止職業(yè)危害的發(fā)展。

2、建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者個(gè)人的健康監(jiān)護(hù)檔案

企業(yè)建立職業(yè)衛(wèi)生和勞動(dòng)者個(gè)人的健康監(jiān)護(hù)檔案，是加強(qiáng)職業(yè)病防治管理的要求。職業(yè)衛(wèi)生檔案主要包括工作單位的基本情況，職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的設(shè)置、運(yùn)轉(zhuǎn)和效果，職業(yè)危害因素的濃(強(qiáng))度監(jiān)測(cè)結(jié)果與分析，職業(yè)性健康檢查的組織和檢查結(jié)果及評(píng)價(jià)。勞動(dòng)者個(gè)人健康檔案主要包括職業(yè)危害接觸史，職業(yè)健康檢查的結(jié)果，職業(yè)病的診斷、處理、治療和療養(yǎng)，職業(yè)危害事故的搶救情況等。、消除職業(yè)危害，改善勞動(dòng)條件

（1）改進(jìn)作業(yè)方式，改善作業(yè)環(huán)境，減少有害物質(zhì)散發(fā)。（2）加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)檢修和管理，減少有毒物質(zhì)的跑、冒、滴、漏。

（3）搞好工作場(chǎng)所的環(huán)境衛(wèi)生，防止有害物質(zhì)的2次污染。

4、合理使用有效的個(gè)人防護(hù)用品

在可能造成職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所，或因進(jìn)行設(shè)備檢修而不得不接觸高濃(強(qiáng))度有害物質(zhì)時(shí)，必須配備有效的個(gè)人防護(hù)用品。

5、注意個(gè)人衛(wèi)生，合理安排勞動(dòng)和休息，注意勞逸結(jié)合。

6、對(duì)女工要給以特殊保護(hù)

（1）不安排女工到不適合女性身體條件的崗位。

2（2）不安排孕期、哺乳期的女工從事對(duì)其本人和胎兒有危害的工作。

7、開(kāi)展健康教育，普及防護(hù)知識(shí)，制訂職業(yè)衛(wèi)生制度和操作規(guī)程

領(lǐng)導(dǎo)和勞動(dòng)者要通過(guò)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)有關(guān)職業(yè)病防治的政策和法規(guī)，職業(yè)危害及其防護(hù)知識(shí)。提高對(duì)改善勞動(dòng)條件，控制職業(yè)危害重要性的認(rèn)識(shí)，防止職業(yè)病的發(fā)生。

8、職業(yè)病危害公告告知和工作場(chǎng)所危害警示及報(bào)警裝置（1）產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。

（2）對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。

（3）對(duì)可能發(fā)生急性損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所；應(yīng)當(dāng)設(shè)置報(bào)警裝置，配置現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。

四、職業(yè)病防治工作治理方案 一）工作步驟及時(shí)間安排

1、內(nèi)部調(diào)查摸底階段（2016年7月-2016年8月）

工作目標(biāo)：掌握全公司生產(chǎn)流程、工序中存在的主要職業(yè)危害因素，分析職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)需求，建立健全各類職業(yè)衛(wèi)生基本情況檔案，為職業(yè)病防治工作提供科學(xué)依據(jù)。責(zé)任單位：由公司安環(huán)科牽頭，選礦廠、井下施工隊(duì)配合，對(duì)礦區(qū)內(nèi)職業(yè)衛(wèi)生基本情況進(jìn)行全面的調(diào)查摸底。

工作內(nèi)容：生產(chǎn)流程和工藝基本狀況調(diào)查，包括生產(chǎn)特性、工藝技術(shù)要求、主要產(chǎn)品及主要原、輔材料的特性、產(chǎn)量、年消耗量、主要生產(chǎn)工藝過(guò)程、企業(yè)職工人數(shù)、生產(chǎn)工人數(shù)、生產(chǎn)工人人員組成（合同工、農(nóng)民工、臨時(shí)工等）、職業(yè)病危害因素種類、接觸人數(shù)，各單位職業(yè)病發(fā)病情況、職業(yè)衛(wèi)生管理組織、職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施和個(gè)體防護(hù)用品配置使用情況等。

2、宣傳發(fā)動(dòng)階段（2016年9月-10月）

工作目標(biāo)：進(jìn)一步擴(kuò)大職業(yè)病防治知識(shí)宣傳面，切實(shí)提高公司員工對(duì)《職業(yè)病防治法》的知曉率和自我保護(hù)意識(shí)，促進(jìn)公司形成良好的職業(yè)衛(wèi)生氛圍。

責(zé)任單位：由公司安環(huán)科牽頭，公司施工隊(duì)、選廠車(chē)間參與。工作內(nèi)容：及時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議和學(xué)習(xí)講座，組織公司管理人員和員工深入學(xué)習(xí)《職業(yè)病防治法》，充分利用專欄、墻報(bào)、標(biāo)語(yǔ)等各種宣傳載體和方式進(jìn)行宣傳，使《職業(yè)病防治法》人人皆知；敦促各施工隊(duì)、選廠車(chē)間嚴(yán)格按相關(guān)衛(wèi)生法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)組織生產(chǎn)，履行控制職業(yè)危害的義務(wù)，保障職工“人人享有職業(yè)衛(wèi)生與安全的合法權(quán)益”。

3、重點(diǎn)整治階段。（2016年11月-2017年4月）

工作目標(biāo)：全面排除職業(yè)病發(fā)病隱患，嚴(yán)肅處理違反《職業(yè)病防治法》行為，規(guī)范技術(shù)操作，進(jìn)一步提高防范意識(shí)，努力控制群體性職業(yè)病和中毒事件發(fā)生。

責(zé)任單位：由公司安環(huán)科牽頭，各施工隊(duì)、選廠車(chē)間配合，在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)職業(yè)病防治的有關(guān)監(jiān)督管理工作。

工作內(nèi)容：

一是根據(jù)公司實(shí)際情況，組織成立職業(yè)病防治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作計(jì)劃、方案，建立健全職業(yè)衛(wèi)生工作臺(tái)帳。

二是對(duì)涉及職業(yè)病危害的崗位、設(shè)備裝置進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測(cè)和勞動(dòng)者職業(yè)健康體檢。

三是完善職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和職工工傷保險(xiǎn)。公司組織接觸職業(yè)病危害因素的勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)健康檢查，公司建立一人一檔的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案并妥善保存。公司依法參加工傷保險(xiǎn)。

四是健全職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)及評(píng)價(jià)機(jī)制。公司將按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定，委托職業(yè)病防治技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)對(duì)有職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所開(kāi)展危害項(xiàng)目監(jiān)測(cè)。公司將在廠內(nèi)醒目位置設(shè)置職業(yè)病危害因素警示標(biāo)識(shí)和警示說(shuō)明，并設(shè)置公告欄，公布有關(guān)職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和危害因素監(jiān)測(cè)結(jié)果，告知員工做好自身防護(hù)工作。

五是加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)，完善職業(yè)病防治配套措施。公司將繼續(xù)組織從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)教育，按要求建立職業(yè)安全培訓(xùn)檔案，保證職業(yè)安全培訓(xùn)所需人員、資金和設(shè)施。為保 障員工的健康與安全，公司將一如既往的按國(guó)家和行業(yè)有關(guān)規(guī)定，為員工配備勞動(dòng)防護(hù)用品，并督促其佩戴或使用，使其在勞動(dòng)過(guò)程中免遭或減輕職業(yè)病危害及事故傷害。

二、工作和技術(shù)要求

1、各單位要充分認(rèn)識(shí)這項(xiàng)工作的重要性和必要性，進(jìn)一步明確責(zé)任，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)人員，貫徹落實(shí)治理方案。

2、各單位要采取多種形式，將宣傳工作深入到施工隊(duì)、車(chē)間班組及個(gè)人，切實(shí)提高員工自我保護(hù)意識(shí)，對(duì)拒不接受監(jiān)督或者不按照《職業(yè)病防治法》履行職責(zé)的單位堅(jiān)決予以處罰并通報(bào)批評(píng)。

3、建立健全職業(yè)病防治工作信息報(bào)告制度。公司一旦發(fā)生職業(yè)病危害事故或職業(yè)病時(shí)，必須在組織搶救的同時(shí)，將事故信息報(bào)告衛(wèi)生和安監(jiān)部門(mén)。公司各單位依照各自職責(zé)開(kāi)展事故救援和調(diào)查。

4、對(duì)未按職業(yè)病防治法律、法規(guī)和公司職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)制度、要求的單位，要責(zé)令其限期整改或進(jìn)行相對(duì)應(yīng)的處罰。

5、公司各單位要認(rèn)真貫徹實(shí)施《職業(yè)病防治法》，完成有關(guān)職業(yè)病防治工作任務(wù)，并做好相關(guān)協(xié)調(diào)工作，落實(shí)職業(yè)病防護(hù)措施。

XX礦業(yè)有限責(zé)任公司

2016年6月29日

第四篇：職業(yè)病防治計(jì)劃及實(shí)施方案

2015年職業(yè)病防治計(jì)劃和實(shí)施方案

為貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)本單位職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實(shí)保障職工勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》第二十一條第二項(xiàng)的規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際，根據(jù)“統(tǒng)籌安排、量力而行”的原則，分別輕重緩急，以便集中力量及時(shí)解決嚴(yán)重影響職工健康、安全的問(wèn)題，制定本計(jì)劃和實(shí)施方案。

1、職業(yè)病防治計(jì)劃 1.1制度完善

嚴(yán)格按照《職業(yè)病防治法》第五條“用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對(duì)本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任”的規(guī)定，制定由本單位法定代表人（或負(fù)責(zé)人）總負(fù)責(zé)和崗位各負(fù)其責(zé)的責(zé)任體系和責(zé)任保證的要求。同時(shí)要注意處理好以下問(wèn)題：

1.1.1根據(jù)《職業(yè)病防治》的立法宗旨，正確處理職業(yè)病防治責(zé)任制與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的關(guān)系，以保護(hù)勞動(dòng)者健康及相關(guān)權(quán)益為目標(biāo)，落實(shí)職業(yè)病防治工作管理人員、工作人員的責(zé)、權(quán)、利，力戒形式主義。

1.1.2以責(zé)定權(quán)，以控制效果定獎(jiǎng)，體現(xiàn)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣的原則。落實(shí)職業(yè)病防治責(zé)任制，可以采取適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)手段，同職業(yè)病防治管理人員、工作人員的經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，但不能像經(jīng)濟(jì)責(zé)任制那樣，把依據(jù)國(guó)家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求制定的職業(yè)病防治目標(biāo)分解或者壓在勞動(dòng)者身上。

1.1.3無(wú)論是集體責(zé)任制，還是個(gè)人責(zé)任制都要根據(jù)職業(yè)病防治目標(biāo)與計(jì)劃，明確職責(zé)范圍、基本任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)施程序、協(xié)作要求和獎(jiǎng)罰辦法等內(nèi)容。

1.1.4指標(biāo)分解和考核要有針對(duì)性，抓住影響職業(yè)病防治控制效果的關(guān)鍵，達(dá)到責(zé)任指標(biāo)化、考核數(shù)據(jù)化、分配差額化(即職業(yè)病防治工作績(jī)效的大小與獎(jiǎng)懲掛鉤)。

1.2依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)，確保勞動(dòng)者依法享受工傷社會(huì)保險(xiǎn)

按照勞動(dòng)保障行政部門(mén)的有關(guān)規(guī)定，如實(shí)上報(bào)本單位的人數(shù)、工資總額、繳費(fèi)情況以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)帳冊(cè)等有關(guān)情況。按時(shí)繳納工傷社會(huì)保險(xiǎn)金，積極配合相關(guān)

部門(mén)作好工傷社會(huì)保險(xiǎn)工作。使在本公司職業(yè)活動(dòng)中所發(fā)生的工傷、職業(yè)病以及因此而死亡，造成勞動(dòng)者暫時(shí)或永久喪失勞動(dòng)能力時(shí)，勞動(dòng)者或其遺屬能夠從社會(huì)得到必要的物質(zhì)補(bǔ)償和服務(wù)的社會(huì)保障，保證勞動(dòng)者或其遺屬的基本生活，為勞動(dòng)者提供必要的醫(yī)療救治和康復(fù)服務(wù)等。

1.3.職業(yè)病報(bào)告

根據(jù)《職業(yè)病防治法》第四十三條第一款及衛(wèi)生部頒布的《職業(yè)病報(bào)告辦法》的規(guī)定，報(bào)告辦法應(yīng)符合下列規(guī)定：

1.3.1急性職業(yè)病報(bào)告：

1.3.1.1企業(yè)及其職工醫(yī)院(所)接診的急性職業(yè)病均應(yīng)在12-24小時(shí)之內(nèi)向患者所在地衛(wèi)生行政部門(mén)報(bào)告。

1.3.1.2凡有死亡或同時(shí)發(fā)生三名以上急性職業(yè)中毒以及發(fā)生一名職業(yè)性炭疽，企業(yè)及其職工醫(yī)院(所)應(yīng)當(dāng)立即電話報(bào)告衛(wèi)生行政主管部門(mén)或衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu)。

1.3.2非急性職業(yè)病報(bào)告：

1.3.2.1企業(yè)及其醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)包括沒(méi)有取得職業(yè)病診斷資格的綜合醫(yī)院在發(fā)現(xiàn)或懷疑為職業(yè)病的患者時(shí)，均應(yīng)及時(shí)向衛(wèi)生行政主管部門(mén)報(bào)告。

1.3.2.2對(duì)發(fā)現(xiàn)或懷疑為職業(yè)病的非急性職業(yè)病或急性職業(yè)病緊急救治后的患者應(yīng)根據(jù)《職業(yè)病防治法》規(guī)定及時(shí)轉(zhuǎn)診到取得職業(yè)病診斷資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)明確診斷，并按規(guī)定報(bào)告。均應(yīng)及時(shí)向衛(wèi)生行政主管部門(mén)報(bào)告。

1.3.2.3對(duì)確認(rèn)的非急性職業(yè)病患者如塵肺、慢性職業(yè)病和其他慢性職業(yè)病，應(yīng)及時(shí)按衛(wèi)生行政主管部門(mén)規(guī)定的程序逐級(jí)上報(bào)。各級(jí)負(fù)責(zé)職業(yè)病報(bào)告工作的單位和人員，必須樹(shù)立法制觀念，不得虛報(bào)、漏報(bào)、拒報(bào)、遲報(bào)、偽報(bào)和篡改。

1.4職業(yè)病危害公告告知和工作場(chǎng)所危害警示及報(bào)警裝置

1.4.1在醒目位置設(shè)置公告欄，公布職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場(chǎng)所職業(yè)病危害因素檢測(cè)結(jié)果。

1.4.2對(duì)產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應(yīng)當(dāng)在其醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識(shí)和中文警示說(shuō)明。

1.4.3對(duì)可能發(fā)生急性損傷的有毒、有害工作場(chǎng)所；用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報(bào)警裝置，配置現(xiàn)場(chǎng)急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的泄險(xiǎn)區(qū)。

1.5檢查計(jì)劃

對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)性健康檢查，對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行就業(yè)前、定期和離崗時(shí)的職業(yè)性健康檢查。在就業(yè)前的檢查中如發(fā)現(xiàn)有不宜從事某一職業(yè)危害因素作業(yè)的職業(yè)禁忌癥者，不安排其從事所禁忌的作業(yè)。定期健康檢查便于早期發(fā)現(xiàn)病人，及時(shí)處理，防止職業(yè)危害的發(fā)展、為制定預(yù)防對(duì)策提供依據(jù)。

1.6建立職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動(dòng)者個(gè)人的健康監(jiān)護(hù)檔案

職業(yè)衛(wèi)生檔案主要包括工作單位的基本情況，職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施的設(shè)置、運(yùn)轉(zhuǎn)和效果，職業(yè)危害因素的濃(強(qiáng))度監(jiān)測(cè)結(jié)果與分析，職業(yè)性健康檢查的組織和檢查結(jié)果及評(píng)價(jià)。勞動(dòng)者個(gè)人健康檔案主要包括職業(yè)危害接觸史，職業(yè)健康檢查的結(jié)果，職業(yè)病的診斷、處理、治療和療養(yǎng)，職業(yè)危害事故的搶救情況等。

1.7消除職業(yè)危害，改善勞動(dòng)條件

1.7.1改進(jìn)作業(yè)方式，改善作業(yè)環(huán)境，減少有害物質(zhì)散發(fā)。

1.7.2加強(qiáng)設(shè)備的維護(hù)檢修和管理，減少有毒物質(zhì)的跑、冒、滴、漏。1.7.3搞好工作場(chǎng)所的環(huán)境衛(wèi)生，防止有害物質(zhì)的2次污染。1.8合理使用有效的個(gè)人防護(hù)用品

在可能造成職業(yè)病危害的工作場(chǎng)所，或因進(jìn)行設(shè)備檢修而不得不接觸高濃(強(qiáng))度有害物質(zhì)時(shí)，必須配備有效的個(gè)人防護(hù)用品。

1.9注意個(gè)人衛(wèi)生，合理安排勞動(dòng)和休息，注意勞逸結(jié)合。1.10對(duì)女工要給以特殊保護(hù)。

1.10.1不安排女工到不適合女性身體條件的崗位。

1.10.2不安排孕期、哺乳期的女工從事對(duì)其本人和胎兒有危害的工作。1.11開(kāi)展健康教育，普及防護(hù)知識(shí)，制訂職業(yè)衛(wèi)生制度和操作規(guī)程。領(lǐng)導(dǎo)和勞動(dòng)者要通過(guò)培訓(xùn)，學(xué)習(xí)有關(guān)職業(yè)病防治的政策和法規(guī)，職業(yè)危害及其防護(hù)知識(shí)。提高對(duì)改善勞動(dòng)條件，控制職業(yè)危害重要性的認(rèn)識(shí)，防止職業(yè)病的發(fā)生。

1.12.職業(yè)病患者的處理和勞動(dòng)能力鑒定

職業(yè)病患者在治療或療養(yǎng)后被確認(rèn)不宜繼續(xù)從事原有害工作的，調(diào)離原工作崗位，另行安排工作。勞動(dòng)能力受損程度應(yīng)按照已頒布的《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》標(biāo)準(zhǔn)(G B／T16180—1996)進(jìn)行鑒定，并按勞動(dòng)保險(xiǎn)條例，給以工傷保險(xiǎn)待遇或職業(yè)病待遇。

2.職業(yè)病防治計(jì)劃實(shí)施方案

2.1加油站進(jìn)行安全值日制度，每天進(jìn)行檢查。加油站在招聘每位員工時(shí)，要求應(yīng)聘者出示一份近期的身體全面檢查材料，做到招聘人員，身體健康在先，保證所有招聘來(lái)的員工身體適合工作崗位的要求，同時(shí)便于對(duì)員工身體的跟蹤監(jiān)護(hù)。

2.2加油站為每位員工建立職業(yè)衛(wèi)生檔案，檔案具體記載了以往的職業(yè)接觸史，職工工作崗位可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害，職工進(jìn)入該崗位的時(shí)間，在崗時(shí)間。我們把每位職工的身體狀況同職業(yè)結(jié)合起來(lái)，全面、具體的分析每位職工的健康狀況，使職業(yè)性侵害早發(fā)現(xiàn)早治療，保證每位職工的健康。

2.3 根據(jù)《勞保用品管理制度》，按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)保護(hù)用品，特殊作業(yè)提供特殊勞動(dòng)防護(hù)工具。加強(qiáng)了可能產(chǎn)生職業(yè)性侵害崗位工作人員對(duì)職業(yè)病的防范，保證他們的身體健康。

第五篇：職業(yè)病防治計(jì)劃及實(shí)施方案

2011職業(yè)病防治計(jì)劃與實(shí)施方案

為貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的水平，切實(shí)保障勞動(dòng)者在勞動(dòng)過(guò)程中的健康與安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》 完成時(shí)間：每月進(jìn)行 經(jīng)費(fèi)預(yù)算：

責(zé)任部門(mén)：供應(yīng)鏈儲(chǔ)運(yùn)部

5、工作場(chǎng)所衛(wèi)生檢測(cè)評(píng)價(jià)

完成時(shí)間：每半年一次（5月、11月）經(jīng)費(fèi)預(yù)算：）責(zé)任部門(mén)：行政部

6、職業(yè)衛(wèi)生宣傳 完成時(shí)間：每季度一次 經(jīng)費(fèi)預(yù)算： 責(zé)任部門(mén)：行政部

7、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn) 完成時(shí)間：6月、12月 經(jīng)費(fèi)預(yù)算： 責(zé)任部門(mén)：行政部

8、職工健康監(jiān)護(hù) 完成時(shí)間：每日進(jìn)行 經(jīng)費(fèi)預(yù)算：

責(zé)任部門(mén)：制造部各生產(chǎn)廠

9、其他 完成時(shí)間：待定 責(zé)任部門(mén)：行政部

1、由職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)全員參與驗(yàn)收；

2、驗(yàn)收時(shí)以相關(guān)記錄或現(xiàn)場(chǎng)檢查為依據(jù)；

3、檢查結(jié)果納入相關(guān)人員工作績(jī)效進(jìn)行考核。

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****年**月**日

四、驗(yàn)收與考核