第一篇：國家公務(wù)員局文件

國家公務(wù)員局文件

國公局發(fā)〔2011〕3號

關(guān)于印發(fā)《關(guān)于做好2011年度

中央國家行政機關(guān)及其直屬機構(gòu)錄用 公務(wù)員考察工作的意見》的通知

國務(wù)院各部委、各直屬機構(gòu)人事部門：

現(xiàn)將《關(guān)于做好2011年度中央國家行政機關(guān)及其直屬機構(gòu)錄用公務(wù)員考察工作的意見》印發(fā)給你們，請認(rèn)真遵照執(zhí)行。

二○一一年一月六日

關(guān)于做好2011年度中央國家行政機關(guān)及其

直屬機構(gòu)錄用公務(wù)員考察工作的意見

錄用考察是確保新錄用公務(wù)員具備良好品行和履職素質(zhì)的重要措施。為進(jìn)一步明確錄用考察內(nèi)容，規(guī)范錄用考察程序和標(biāo)準(zhǔn)，確?？疾旖Y(jié)果客觀公正，現(xiàn)就做好2011年度中央國家行政機關(guān)及其直屬機構(gòu)錄用公務(wù)員考察工作提出以下意見。

一、錄用考察工作要堅持實事求是、客觀公正的原則，按照

德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優(yōu)的導(dǎo)向，確?？疾旖Y(jié)果全面、真實、準(zhǔn)確。

二、錄用考察工作由招錄機關(guān)組織實施，招錄機關(guān)應(yīng)對考察

對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配以及報考期間表現(xiàn)等情況進(jìn)行考察，并核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確，是否具有報考回避的情形等。

三、考察對象應(yīng)當(dāng)具有良好的思想政治素質(zhì)，能夠嚴(yán)格遵守

國家法律法規(guī)，符合規(guī)定的報考資格條件，具有履行職位職責(zé)必備的能力素質(zhì)，能夠模范遵守社會公德和職業(yè)道德、家庭美德，清正廉潔自律。

四、招錄機關(guān)應(yīng)對考察對象進(jìn)行全面、深入、細(xì)致的考察。

發(fā)現(xiàn)考察對象有下列情形之一的，招錄機關(guān)不得將其確定為擬錄

2用人員。

（一）不具備報考資格條件的。具體包括：曾因犯罪受過刑

事處罰的；曾被開除公職的；在各級公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的；現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、公務(wù)員被辭退未滿五年的，以及不符合報考職位規(guī)定的資格條件的。

（二）未達(dá)到公務(wù)員基本素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)，有公務(wù)員職業(yè)應(yīng)當(dāng)禁止的行為的。具體包括：散布有損國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動的；組織或者參加非法組織，組織或者參加非法罷工的；玩忽職守，貽誤工作的；壓制批評，打擊報復(fù)的；弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙領(lǐng)導(dǎo)或公眾的；貪污、行賄、受賄，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的；違反財經(jīng)紀(jì)律，浪費國家或集體資財?shù)?；濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益的；泄露國家秘密或者工作秘密的；在對外交往中損害國家榮譽和利益的；參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的；嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的。

（三）曾有違法違紀(jì)違規(guī)行為，影響公務(wù)員形象的。具體包

括：觸犯刑律被免予刑事處罰的；曾受過勞動教養(yǎng)的；曾被開除黨、團籍的；在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的；在國家法定考試中有嚴(yán)重舞弊行為的；近三年內(nèi)曾受記大過、降級、撤職、留用（留黨、留校）察看等處分的；事業(yè)單位工作人員被辭退后不滿五年的；擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員引咎辭職或責(zé)令辭職不滿三

3年的；隱瞞個人重要信息，以致招錄機關(guān)無法了解真實情況的。

（四）政治品德不良，社會責(zé)任感和為人民服務(wù)意識較差，以及其他不宜擔(dān)任公務(wù)員職務(wù)的情形。

五、對報考省級以上機關(guān)一些重要職位的人員，凡是重要檔

案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清無法進(jìn)行有效考察，錄用后有可能影響國家安全的，不得確定為擬錄用人員。

六、招錄機關(guān)組織考察時應(yīng)成立考察組，每個考察組由2

名以上工作人員組成?？疾旖M成員應(yīng)當(dāng)堅持原則、公道正派、責(zé)任心強，并具有一定的考察工作經(jīng)驗?？疾旖M成員與考察對象有公務(wù)員法第六十八條所列關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避?？疾烨?，招錄機關(guān)應(yīng)對考察組成員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

七、考察工作要依靠考察對象所在單位（學(xué)校、社區(qū)）的組

織和群眾，采取個別談話、座談、查閱檔案等方式進(jìn)行，還可以通過與考察對象面談、民主測評和見習(xí)等方式作進(jìn)一步了解，根據(jù)需要也可到考察對象曾經(jīng)工作或?qū)W習(xí)過的單位進(jìn)行延伸考察?？疾鞎r，可請考察對象所在單位或有關(guān)部門提供其日常表現(xiàn)情況的鑒定或證明。考察期間，可在考察對象所在單位進(jìn)行考察公告。

對留學(xué)回國人員和境外人員的考察，可請外交、教育等部門

協(xié)助了解相關(guān)情況或提供有關(guān)證明材料。

八、考察結(jié)束后考察組應(yīng)當(dāng)如實寫出書面考察報告。考察報

告由考察組全體成員簽名。考察報告所附的證明材料應(yīng)當(dāng)注明出處，并由相關(guān)證明人簽名或加蓋公章?？疾旖Y(jié)果作為確定擬錄用

4人員的依據(jù)之一。

考察對象對考察結(jié)果有異議時，招錄機關(guān)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行復(fù)核，并

做出復(fù)核結(jié)論。

九、中央國家行政機關(guān)可實行差額考察，原則上考察比例不

高于1：2。省級以下直屬機構(gòu)實行等額考察。遇有本意見所列不得確定為擬錄用人員的情形造成考察對象空缺時，招錄機關(guān)可以按照考試成績順延遞補考察對象。

十、招錄機關(guān)要高度重視錄用考察工作，嚴(yán)把錄用考察關(guān)，要積極探索定性與定量考察相結(jié)合的方式，確保考察質(zhì)量。參與錄用考察的工作人員，應(yīng)當(dāng)遵守考察工作紀(jì)律，公正廉潔?？疾鞂ο笏趩挝粦?yīng)積極配合考察，如實反映考察對象的有關(guān)情況。要實行考察工作責(zé)任制，對因失職導(dǎo)致考察結(jié)果失真的工作人員，要按照有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

主題詞：公務(wù)員錄用考察通知抄送：各省、自治區(qū)、直轄市公務(wù)員局，北京市人力資源社會

保障局。國家公務(wù)員局綜合司2011年1月6日印發(fā)6

第二篇：中國國家公務(wù)員局

中國國家公務(wù)員局：“十二五”時期對全體公務(wù)員進(jìn)行職業(yè)道德輪訓(xùn)新華網(wǎng)北京11月2日電(記者趙超)記者2日從中國國家公務(wù)員局獲悉，為落實行政機關(guān)公務(wù)員培訓(xùn)綱要，國家公務(wù)員局已經(jīng)制定《公務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn)大綱》，要求“十二五”時期(2011－2015年)對全體公務(wù)員進(jìn)行一次職業(yè)道德輪訓(xùn)。國家公務(wù)員局負(fù)責(zé)人指出，加強公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)，是不斷提升公務(wù)員隊伍職業(yè)道德水平的重要舉措，對于增強政府和公務(wù)員隊伍的公信力、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)具有重要意義。要把加強公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)與健全公務(wù)員管理制度緊密結(jié)合起來，堅持將職業(yè)道德作為公務(wù)員選拔任用的重要標(biāo)準(zhǔn)、考核獎勵的重要依據(jù)、監(jiān)督約束的重要手段，不斷建立健全長效機制，夯實公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)的制度基礎(chǔ)。

據(jù)介紹，公務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn)的對象是全體行政機關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)中除工勤人員以外的工作人員，重點加強擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員的教育培訓(xùn)，著力加強基層一線、窗口部門等直接服務(wù)人民群眾公務(wù)員的教育培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容以忠于國家、服務(wù)人民、恪盡職守、公正廉潔為主，包括職業(yè)道德基礎(chǔ)知識、典型案例等。

國家公務(wù)員局要求將公務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn)列入公務(wù)員初任、任職和在職培訓(xùn)的必修內(nèi)容，作為每個培訓(xùn)班次的重要內(nèi)容?！笆濉睍r期，將全體行政機關(guān)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員輪訓(xùn)一遍，培訓(xùn)時間不少于6學(xué)時。同時，建立培訓(xùn)長效機制，將公務(wù)員職業(yè)道德培訓(xùn)作為長期培訓(xùn)內(nèi)容。

第三篇：無錫市交通運輸局文件

無錫市交通運輸局文件

錫交發(fā)〔2017〕2號

市交通運輸局關(guān)于

認(rèn)真做好2017年春運工作的通知

各市（縣）、區(qū)交通運輸局、各有關(guān)單位：

2017年春節(jié)運輸將于1月13日開始，至2月21日結(jié)束，共計40天。為貫徹落實國家發(fā)改委、交通運輸部及省政府、市政府關(guān)于春運工作的總體要求，全力滿足人民群眾的出行需要，保證重點物資運輸，現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

一、建立健全春運工作機制

春運工作關(guān)乎人民群眾的切身利益，是一項重要的民生工程。各級交通運輸部門要以高度的政治自覺、責(zé)任自覺，進(jìn)一步提高認(rèn)識，精心組織，周密安排，確保旅客出行安全便捷和重點物資運輸暢通高效。

（一）成立春運工作機構(gòu)。為切實做好2017年春運工作，市交通運輸局決定成立節(jié)運工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由夏正興局長任組長，宋良棟、張國祥副局長任副組長，局直屬單位、辦公室、行管處、法規(guī)處、宣教處及各市（縣）、區(qū)交通運輸局主要負(fù)責(zé)人為組員（領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在市運管處，電話：81009668，傳真：81009669，郵編：214031）。全市春運工作由領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，節(jié)運辦公室具體負(fù)責(zé)日常管理和協(xié)調(diào)工作。各單位也要成立春運工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機構(gòu)，由主要負(fù)責(zé)人負(fù)總責(zé)，制定嚴(yán)密的春運工作計劃和應(yīng)急預(yù)案，加強對春節(jié)運輸組織和安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行值班值守制度。春運期間，各市（縣）、區(qū)交通運輸部門、各單位要切實加強值班工作，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班、關(guān)鍵崗位24小時值班制度，及時協(xié)調(diào)解決突發(fā)的運輸事件和重大問題。

（三）建立跨部門協(xié)調(diào)工作機制。要積極協(xié)調(diào)經(jīng)信委、公安、安監(jiān)、氣象等部門，建立跨部門協(xié)調(diào)工作機制，加強信息溝通和資源共享，及時協(xié)商解決春運期間安全督查、運輸組織、車輛通行、應(yīng)急處置等方面的問題。

二、扎實做好春運安全工作

春運期間，人流、物流與車流劇增，加上惡劣天氣容易誘發(fā)安全事故，安全生產(chǎn)工作面臨復(fù)雜、艱巨的考驗。各單位要將安全放在春運工作的首位，按照“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”的總體要求，強化“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”的安全責(zé)任體系，堅決遏制重特大事故發(fā)生。

（一）全面排查整治安全隱患。各級交通運輸部門要組織開展專項安全檢查，督促運輸企業(yè)進(jìn)一步強化安全主體責(zé)任，發(fā)現(xiàn)問題及時落實整改。運輸企業(yè)要在春運前對營運車、船進(jìn)行全面的安全隱患排查，確保運營車船及消防救生等設(shè)施處于良好的技術(shù)狀態(tài)，嚴(yán)禁安全技術(shù)條件達(dá)不到要求的運輸工具和設(shè)施投入春運；要對春運駕駛?cè)碎_展集中排查，禁止駕駛證記滿12分的駕駛?cè)藚⒓哟哼\，強化駕駛?cè)藛T、維修人員、一線安全管理人員的安全意識，開展冬季安全駕駛技能和應(yīng)急專項教育培訓(xùn)，提高參運人員的應(yīng)急處置能力。

（二）嚴(yán)格客運站安全生產(chǎn)源頭把關(guān)。各客運站要嚴(yán)格執(zhí)行“三不進(jìn)站、六不出站”要求，根據(jù)發(fā)班規(guī)模和客流情況，配備相應(yīng)的檢查設(shè)施和檢查人員，將安全生產(chǎn)責(zé)任落實到各個崗位、人員；要進(jìn)一步規(guī)范危險品查堵、運營車輛安全例檢、出站檢查等作業(yè)流程，確保有序高效，防止“病車”上路或危險品進(jìn)站；要嚴(yán)格核載定額售票和檢票，杜絕超載行為；要嚴(yán)格執(zhí)行《道路客運安全告知》制度，提醒旅客佩戴安全帶，提高旅客安全出行意識。各級交通運輸部門要加強對一、二級汽車客運站巡查，切實做好源頭把關(guān)。

（三）從嚴(yán)旅游包車客運安全管理。各級交通運輸管理機構(gòu)要認(rèn)真貫徹落實《全省包車客運市場專項整治工作方案》，強化與公安、安監(jiān)、旅游、保險等部門的綜合監(jiān)管，嚴(yán)格旅游包車業(yè)務(wù)標(biāo)貼備案審查，對經(jīng)營資質(zhì)條件不符合、經(jīng)營行為不規(guī)范以及存在重大安全隱患的包車客運車輛或企業(yè)，要暫停其業(yè)務(wù)并督促整改。

（四）加強動態(tài)監(jiān)管責(zé)任落實。各級道路運輸管理機構(gòu)要嚴(yán)格落實“一車三方”工作機制，督促“兩客一危”運輸企業(yè)落實動態(tài)監(jiān)控主體責(zé)任，配備專門人員對營運車輛進(jìn)行全過程監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)、糾正駕駛員違法違規(guī)行為，嚴(yán)格執(zhí)行長途客車執(zhí)行凌晨2-5點停車休息或接駁運輸制度，除空載客車、機場班車凌晨2時至5時可以通行高速公路外，其他未實行接駁運輸?shù)臓I運客車凌晨2時至5時必須停止運行。

（五）加強城市公交和軌道交通運營監(jiān)管。城市公交和軌道交通企業(yè)要在地方政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，配合相關(guān)部門做好防恐反恐、防擁擠踩踏、防火災(zāi)等重點工作。要切實加強運營管理和調(diào)度，密切關(guān)注客流變化，及時做好客流疏通引導(dǎo)，嚴(yán)防惡性安全生產(chǎn)事故。

三、科學(xué)組織運力滿足需求

春運不可預(yù)見性、突發(fā)性因素較多，各單位必須從思想上、組織上、運力上作好充分準(zhǔn)備，進(jìn)一步增強預(yù)控能力、協(xié)調(diào)能力和快速反應(yīng)能力。

（一）合理安排運力資源。根據(jù)客流預(yù)測，今年全市將安排正班運力1060輛、43128個座位，加班運力407輛、17553個座位，儲備應(yīng)急運力78輛、3950個座位；投入公交車4478輛、出租車5141輛。春運期間各運輸企業(yè)要根據(jù)客流變化情況，適時調(diào)整班次密度，及時增開加班車，避免出現(xiàn)旅客滯留情況。

（二）統(tǒng)籌各運輸方式銜接。通過加大城市常規(guī)公交、出租、地鐵運力投放、延長運營時間等措施，重點保障火車站、機場、旅游景區(qū)、大型活動場所等旅客集散地的運力供給，并利用智能化公交系統(tǒng)、出租車調(diào)度監(jiān)控平臺提高組織調(diào)度的科學(xué)性和高效性，方便旅客出行。

（三）做好重點物資運輸保障。道路運輸、港航管理部門和企業(yè)要優(yōu)化車船運力配置，加快車船周轉(zhuǎn)，保障煤炭、糧食和蔬菜等重點生產(chǎn)生活物資運輸。

（四）豐富運輸服務(wù)產(chǎn)品供給。認(rèn)真組織開展依托城市候機樓的空巴通聯(lián)運、依托移動互聯(lián)網(wǎng)的定制式聯(lián)程服務(wù)，為旅客提供多元化出行選擇和一體化運輸組織方案。

春運期間，進(jìn)出廣東的省際客運管理工作繼續(xù)執(zhí)行《進(jìn)出廣東春運證》制度。

四、加大運輸市場執(zhí)法力度

（一）規(guī)范運輸經(jīng)營行為。要加強對客運站、配客點等地的監(jiān)督、巡查力量，依法嚴(yán)格查處站外攬客、倒客甩客等違法違規(guī)行為，維護良好市場秩序。

（二）嚴(yán)厲打擊非法營運。要聯(lián)手公安部門加強路檢路查，依托交通執(zhí)法服務(wù)站、省市際卡口，嚴(yán)厲打擊非法營運、超許可范圍經(jīng)營、旅游包車長期異地經(jīng)營、營運客車不按規(guī)定上傳動態(tài)監(jiān)控信號等行為。

（三）配合價格部門加強運價監(jiān)管。要加強運價政策宣傳，督促企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)行運價政策，做到明碼標(biāo)價，維護廣大旅客合法權(quán)益。

五、全力保障公路、水路暢通

各級交通運輸部門和經(jīng)營單位要加強公路、橋梁等基礎(chǔ)設(shè)施的巡查和養(yǎng)護，加大巡查頻次。除應(yīng)急搶修施工外，原則上春運高峰期間不安排公路、橋梁大中修施工；要加強防凍防滑材料儲備，加強對養(yǎng)護應(yīng)急機械、設(shè)備的管理和保養(yǎng)，遇有突發(fā)情況按規(guī)定啟動應(yīng)急預(yù)案，有效應(yīng)對惡劣天氣影響；要加強公路收費站管理，開通足夠的收費道口，提高車輛通行效率，避免出現(xiàn)因公路收費導(dǎo)致車輛排長隊和交通擁堵現(xiàn)象；要加強航道、航標(biāo)、船閘等設(shè)施的檢查和維護，消除安全隱患，確保水路暢通。海事管理部門要加大對渡口渡船的安全監(jiān)督檢查力度，加強“四客一?！贝鞍踩O(jiān)督，嚴(yán)厲打擊船舶超載和非法載客等違法行為，全面排查和整改安全隱患。

六、切實提高應(yīng)急處置能力

春運期間，惡劣天氣、客流驟增等多種不確定因素多發(fā)，道路水路客運應(yīng)急運輸工作任務(wù)艱巨。各級交通運輸部門要認(rèn)真總結(jié)借鑒往年應(yīng)急運輸工作經(jīng)驗，完備應(yīng)急預(yù)案，落實各項應(yīng)對措施，全面提升應(yīng)急運輸保障能力。

（一）制訂并落實好惡劣天氣應(yīng)急預(yù)案。針對春運期間可能出現(xiàn)的冰凍、極寒、大雪大霧等惡劣天氣、旅客滯留和旅客短時間大量積聚等突發(fā)事件情況，認(rèn)真制定春運應(yīng)急運輸和旅客疏導(dǎo)安置等預(yù)案。對應(yīng)急所需的各類物品，有關(guān)部門和企業(yè)要提前準(zhǔn)備。對承擔(dān)急運運輸任務(wù)的，要給予合理補償。

（二）完善客運站交通保障預(yù)案。汽車客運站要進(jìn)一步優(yōu)化購票、候車客流組織引導(dǎo)，建立完善高峰期站內(nèi)客流疏導(dǎo)應(yīng)急預(yù)案；要積極溝通公安、城管等部門，配合做好車站周邊道路交通保障，努力確保高峰期外圍道路通行順暢。

（三）加強預(yù)警聯(lián)動。強化與氣象、公安等部門的溝通協(xié)調(diào)，加強事前預(yù)報、預(yù)警、預(yù)防工作，加強綜合運輸體系間的聯(lián)動預(yù)警。

七、持續(xù)提升春運服務(wù)水平

各交通運輸部門和企業(yè)要積極創(chuàng)新服務(wù)形式，拓展服務(wù)內(nèi)容，完善服務(wù)舉措，提升服務(wù)品質(zhì)，提高人民群眾對春運服務(wù)的滿意度。一是完善票務(wù)服務(wù)。客運站要創(chuàng)新售票方式，拓展互聯(lián)網(wǎng)、手機客戶端、支付寶、微信等售票渠道，延長窗口售票時間，增設(shè)售票窗口，方便旅客購票。二是加強出行信息服務(wù)。要通過電視、廣播、短信、微信、微博等渠道，及時發(fā)布天氣變化、班次增減、客票余額、道路擁堵等各類信息，方便旅客合理安排出行。三是改善出行環(huán)境。要切實做好車船衛(wèi)生條件，在重點場站設(shè)立母嬰哺乳區(qū)、老弱病殘孕候車區(qū)與醫(yī)療服務(wù)點，做好餐飲熱水等基本服務(wù)。四是開展主題服務(wù)活動，各運輸企業(yè)要繼續(xù)組織開展“情滿旅途”、“暖冬行動”、“務(wù)工人員平安返鄉(xiāng)”等活動，進(jìn)一步豐富活動內(nèi)容。

八、加強信息報送與數(shù)據(jù)統(tǒng)計

各級交通運輸部門要認(rèn)真執(zhí)行信息報送制度，保持通信暢通，確保及時、準(zhǔn)確、規(guī)范報送數(shù)據(jù)和信息。

（一）加強宣傳信息報送。春運期間，各市（縣）、區(qū)春運辦每天8:15前要將前一天的春運工作情況，包括春運特點和工作亮點形成書面材料，報市局春運辦，以便統(tǒng)一組織向部和新聞媒體報送。

（二）按規(guī)定報送春運動態(tài)信息。一是統(tǒng)計報送春運流量，要指定專人負(fù)責(zé)，確保數(shù)據(jù)信息的完整性、準(zhǔn)確性和時效性，按規(guī)定每天8:15前及時上報市局春運辦（市春運辦統(tǒng)計電話：81009595）。二是做好“百城百站”動態(tài)監(jiān)測，列入交通運輸部監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)的企業(yè)必須于每天上午9：00前按要求報送前一天0：00至24：00的道路客運動態(tài)信息，嚴(yán)禁不報或漏報。三是按規(guī)定報送路況信息。按照《關(guān)于印發(fā)交通運輸部公路交通阻斷信息報送制度的通知》（交公路發(fā)〔2011〕183號）要求，及時向省廳公路局、市局春運辦報送路況信息。四是按規(guī)定報送突發(fā)事件信息。按照《交通運輸突發(fā)事件信息報告和處理辦法》（交應(yīng)急發(fā)〔2010〕84號）的相關(guān)規(guī)定，及時向市局春運辦報告重、特大突發(fā)事件信息。五是按規(guī)定報送行業(yè)事故。按照《關(guān)于印發(fā)道路運輸行業(yè)行車事故統(tǒng)計報表制度的通知》（交運發(fā)〔2015〕95號）的相關(guān)規(guī)定，及時向市春運辦報送事故報告。

（三）及時報送春運總結(jié)。春運結(jié)束后，各單位要及時將運輸組織、應(yīng)急處置、聯(lián)程聯(lián)運、情滿旅途等春運工作情況書面總結(jié)報送市春運辦。

無錫市交通運輸局 2017年1月9 日

無錫市交通運輸局辦公室

2017年 1 月 9 日印發(fā)

第四篇：寶應(yīng)縣國土資源局文件

寶應(yīng)縣國土資源局文件

寶國土資[2007]7號

關(guān)于表彰2006年國土資源系統(tǒng) 先進(jìn)集體、先進(jìn)個人的決定

各鎮(zhèn)（區(qū)）國土所，局各科（室）、中心、隊、所：

2006年，全縣國土資源系統(tǒng)堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，按照“管理創(chuàng)新年”部署要求，圍繞工業(yè)化、城鎮(zhèn)化主題戰(zhàn)略，深入開展“管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)優(yōu)、工作創(chuàng)先”，有力促進(jìn)了管理服務(wù)工作創(chuàng)特色、上水平、出成果。為表彰先進(jìn)、爭先創(chuàng)優(yōu)，縣局決定，對涇河鎮(zhèn)國土資源所等15個先進(jìn)集體，楊春生等34名先進(jìn)個人予以表彰（名單附后）。

希受表彰先進(jìn)集體、先進(jìn)個人珍惜榮譽，再接再厲，開拓創(chuàng)新，奮發(fā)進(jìn)取，為圓滿完成2007各項目標(biāo)任務(wù)，促進(jìn)全縣經(jīng)濟又好又快發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

二00七年二月八日

抄送：市國土資源局

先進(jìn)集體名單

綜合目標(biāo)考核一等獎

涇河鎮(zhèn)國土資源所

范水鎮(zhèn)國土資源所

黃塍鎮(zhèn)國土資源所

綜合目標(biāo)考核二等獎

安宜鎮(zhèn)國土資源所

柳堡鎮(zhèn)國土資源所

夏集鎮(zhèn)國土資源所

山陽鎮(zhèn)國土資源所

綜合目標(biāo)考核三等獎

射陽湖鎮(zhèn)國土資源所

小官莊鎮(zhèn)國土資源所

開發(fā)區(qū)國土資源所

望直港鎮(zhèn)國土資源所

廣洋湖鎮(zhèn)國土資源所

局機關(guān)先進(jìn)科室

規(guī)劃管理科

地籍管理科

測繪大隊

先進(jìn)個人名單

楊春生

郭正寶

姜林昌

宋乃兵

張學(xué)才

虞海泳胡

蘇

楊先軍

黃

興

沈

劍

王曉平

馬國洲劉月宏

楊蘇寶

紀(jì)開華

戴

俊

苗成林

張海東毛春鑌

王國喜

吳萬濤

張

明

夏衛(wèi)東

吉

慧

馮素珍

孫愛蓮

華占梁

姜春賢

陶龍玉

王建成薛

峰

任

斌

徐玉芬

朱

軍

第五篇：交通運輸局委員會文件

中 共 吳江市 交通運輸局委員會文件

吳交委?2010?16號

★

關(guān)于在交通系統(tǒng)黨組織和黨員中深入

開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施意見

交通各直屬黨（總）支部：

為深入貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，進(jìn)一步鞏固擴大學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果，推動學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀向廣度和深度發(fā)展，按照中央、省委、蘇州市委和吳江市委的統(tǒng)一部署，局黨委決定，在全系統(tǒng)基層黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，現(xiàn)結(jié)合交通實際，提出如下實施意見。

一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，以“筑牢科學(xué)發(fā)展堡壘，爭當(dāng)交通發(fā)展先鋒”為主題，立足本單位實際，充分改革創(chuàng)新，務(wù)求實效，努力把基層黨組織建設(shè)成為推動交通科學(xué)發(fā)展的戰(zhàn)斗堡壘，和改善民生。依托黨員服務(wù)中心（站、點），健全黨員服務(wù)網(wǎng)絡(luò)體系，積極參加黨員志愿活動，多為群眾做實事辦好事，讓人民群眾共享交通發(fā)展成果，提高幸福指數(shù)。

加強基層組織取得新突破。實施新一輪“先鋒工程”，進(jìn)一步強化基層黨組織功能，促進(jìn)黨員先鋒模范作用充分發(fā)揮，更好樹立先進(jìn)形象，努力提升黨建工作科學(xué)化水平。大力推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，進(jìn)一步擴大黨內(nèi)基層民主，建設(shè)高素質(zhì)的基層黨組織帶頭人隊伍，增強黨員隊伍生機活力，積極構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局。

創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織的基本要求是，學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)成效明顯，出色完成黨章規(guī)定的基本任務(wù)，努力做到“五個好”：一是領(lǐng)導(dǎo)班子好。領(lǐng)導(dǎo)班子能深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，團結(jié)協(xié)作，求真務(wù)實，勤政廉潔，有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是黨員隊伍好。黨員素質(zhì)優(yōu)良，有較強的黨員意識，能夠充分發(fā)揮先鋒模范作用。三是工作機制好。規(guī)章制度完善，管理措施到位，工作運轉(zhuǎn)有序。四是工作業(yè)績好。圍繞中心、服務(wù)大局，出色完成各項工作任務(wù)，成效明顯。五是群眾反映好。基層黨組織在群眾中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群干群關(guān)系密切。

各基層黨組織要大力實施基層黨建“四有一工程”，即：有人干事、有章理事、有錢辦事、有活動載體、增強黨組織內(nèi)在活力工程。具體要加強五個方面建設(shè)，即加強以黨組織書記為重點的黨務(wù)工作者隊伍建設(shè)，加強以教育管理為重點的黨員隊伍建設(shè)，加強以信息平臺運用為重點的基層黨建信

三、活動載體

本系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)的活動主題是“筑牢科學(xué)發(fā)展堡壘，爭當(dāng)交通發(fā)展先鋒”。在具體工作中，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動要與“創(chuàng)服務(wù)品牌、建一流交通”效能建設(shè)主題年活動、文明單位創(chuàng)建活動、“兩競賽一趕超”活動和全年工作目標(biāo)考核、精神文明建設(shè)系列活動等有機結(jié)合起來，重點做好以下幾項工作：

1.加強干部職工的培訓(xùn)教育。認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，充分認(rèn)識創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要性，增強創(chuàng)先爭優(yōu)活動的緊迫感和自覺性。同時深入開展理想信念、職業(yè)道德、職業(yè)技能的教育。突出抓好執(zhí)法人員培訓(xùn)，使每個執(zhí)法人員都熟練掌握和運用法律、法規(guī)，自覺嚴(yán)格依法辦事，嚴(yán)格執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法文書，使執(zhí)法人員成為展示交通形象的窗口。

2.努力實現(xiàn)四個新突破。重點抓好為群眾服務(wù)、為基層服務(wù)、為企業(yè)服務(wù)的工作。一是實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平的新突破。交通各單位要開展“亮共產(chǎn)黨員身份，做優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵活動”，使黨員爭當(dāng)愛崗敬業(yè)、文明禮貌、熱情服務(wù)、樂于助人、創(chuàng)優(yōu)環(huán)境”五個標(biāo)兵，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高機關(guān)效能，推行全程、全員、全方位優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務(wù)。要建立健全職業(yè)道德規(guī)范、崗位操作規(guī)范、行為制約規(guī)范、服務(wù)環(huán)境規(guī)范。二是實現(xiàn)行政執(zhí)法水平的新突破。深入開展轉(zhuǎn)變作風(fēng)、轉(zhuǎn)變職能、提高服務(wù)水平為主要內(nèi)容的“兩轉(zhuǎn)變一提高”活動。杜絕執(zhí)法不嚴(yán)，以權(quán)謀私，野蠻執(zhí)法等不良行為，杜絕水路和公路“三亂”。三是實現(xiàn)客運市場管理水平的新突破。加強對客

能公交”、“城市彩虹”等交通服務(wù)品牌，深度挖掘行業(yè)先進(jìn)典型、廉政勤政模范，力爭推選更高層次的勞動模范和行業(yè)標(biāo)兵，全面提升吳江交通文明形象。

四、方法步驟

全系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動從2010年6月開始，到2012年黨的十八大召開前結(jié)束，圍繞迎接建黨90周年、向黨的十八大獻(xiàn)禮兩個重大節(jié)點展開，具體分四個階段進(jìn)行。

（一）動員部署階段（2010年6月中下旬-7月初）。主要抓好四項工作：

1.成立機構(gòu)。按照吳江市委統(tǒng)一部署，成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，建立健全責(zé)任體系，切實做到機構(gòu)、人員、場所、經(jīng)費“四落實”。

2.制定方案。對黨組織和黨員參加活動提出明確目標(biāo)和具體要求，并采取適當(dāng)方式向群眾公布，進(jìn)行承諾，接受群眾監(jiān)督。

3.動員部署。召開動員會，傳達(dá)上級文件和有關(guān)會議精神，強調(diào)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重大意義，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，充分調(diào)動廣大黨員干部參加活動的積極性和主動性。

4.組織學(xué)習(xí)。組織基層黨組織和黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在全黨深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動總結(jié)大會上的重要講話和相關(guān)文件，統(tǒng)一思想認(rèn)識，積極投入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來。

（二）全面推進(jìn)階段（2010年7月—2011年7月）。繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)實踐活動整改落實后續(xù)工作，進(jìn)一步完善深入學(xué)習(xí)

5.“典型培樹”活動。深入挖掘培養(yǎng)選樹先進(jìn)典型，大力宣傳他們的先進(jìn)事跡，充分展示黨組織和黨員的先進(jìn)形象，努力形成濃厚的活動氛圍。

（三）深化提升階段（2011年7月—2012年6月底）。1.搞好對標(biāo)定位。對照本行業(yè)、本系統(tǒng)的先進(jìn)典型，對照工作標(biāo)準(zhǔn)，查找自身差距，明確努力方向，制定跟進(jìn)、趕超的具體措施，形成比、學(xué)、趕、幫、超的深厚氛圍。

2.樹立先進(jìn)典型。以受表彰對象為重點，進(jìn)一步擴大宣傳，擴大典型影響力，引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員開展新一輪的創(chuàng)先爭優(yōu)承諾活動，以昂揚向上的精神風(fēng)貌，更加出色的工作業(yè)績，向黨的十八大獻(xiàn)禮。

（四）總結(jié)完善階段（2012年7月—黨的十八大召開前）。圍繞向黨的十八大獻(xiàn)禮，重點抓好四項工作：

1.展示成果。通過舉辦創(chuàng)先爭優(yōu)圖片展等形式，回顧開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，集中展示活動成果。

2.搞好總結(jié)。認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗、查找不足，進(jìn)一步研究制定改進(jìn)措施。

3.考核評議。采取適當(dāng)方式組織黨員、群眾進(jìn)行評議。4.完善機制。對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成創(chuàng)先爭優(yōu)的長效機制。

五、工作方法

1.分類指導(dǎo)。各基層黨組織要緊密結(jié)合單位的實際情況和黨員的崗位特點，找準(zhǔn)開展活動的著力點，努力在擴大黨員參與面、提高實效性上下功夫，推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開

4.領(lǐng)導(dǎo)點評。上級黨組織負(fù)責(zé)人適時對分管領(lǐng)域和部門基層黨組織和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進(jìn)行點評，實事求是肯定取得的成績，指出存在的問題和努力方向，督促整改提高。

5.群眾評議。上級黨組織對基層黨組織、基層黨組織對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況，適時組織黨員、群眾進(jìn)行評議。

6.評先表彰。上級黨組織對基層黨組織、基層黨組織對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進(jìn)行考核，適時評選表彰創(chuàng)先爭優(yōu)活動中涌現(xiàn)出的先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。評選表彰要注重工作實績和社會公認(rèn)度，廣泛聽取黨員和群眾意見。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

1.落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。局黨委成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)日常工作。各單位也要建立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)?；鶎狱h組織具體負(fù)責(zé)本單位開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織實施。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭參加所在支部的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮示范表率作用。

2.加強監(jiān)督指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)小組將通過明察暗訪和定期檢查等形式，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)行督導(dǎo)，研究解決遇到的問題，總結(jié)推廣經(jīng)驗，推動活動順利開展，對思想不重視，工作不得力的要予以嚴(yán)厲批評，并限期整改。

3.加大宣傳力度。充分利用報刊、廣播、電視、信息網(wǎng)站等信息平臺，大力宣傳先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀黨員的先進(jìn)事跡，同時要通過張貼標(biāo)語、發(fā)放宣傳單等形式營造濃厚的創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍，努力形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。

4.注重取得實效。各基層黨組織要在堅持創(chuàng)先爭優(yōu)活動