第一篇:2015年貴州公務(wù)員面試輔導(dǎo):你的臨場(chǎng)反應(yīng)還差幾分
給人改變未來(lái)的力量
作為一個(gè)公職人員擁有處事不驚的應(yīng)變能力是必備的素質(zhì)。應(yīng)變能力說(shuō)得通俗一些就是一個(gè)人在突發(fā)的狀況下迅速做出反應(yīng)的能力。中公教育專家認(rèn)為,公務(wù)員面試中常用的結(jié)構(gòu)化形式,對(duì)考生應(yīng)變能力的考查是通過(guò)考題來(lái)體現(xiàn)。那么在面試中就是通過(guò)在題目中設(shè)置一些突發(fā)狀況來(lái)考察我們考生的應(yīng)變能力,更通俗地來(lái)講就是考察考生在突發(fā)狀況下的情緒控制能力和快速解決問(wèn)題的能力。這種能力不僅對(duì)于面試很重要,對(duì)于將來(lái)具體從事公職工作也很重要。
應(yīng)變能力的一般定義即在有壓力的情境下,思考、解決問(wèn)題時(shí)能夠迅速而靈活的轉(zhuǎn)換角度,隨機(jī)應(yīng)變,觸類旁通,做出正確的判斷和處理。
第一我們要注意的是在有壓力的情境下:這是考察我們應(yīng)變能力的背景。大家都知道在面試的考場(chǎng)上,考官是有目的的,我們考生更是有目的的,所以這就決定了考生在考場(chǎng)上絕對(duì)不是簡(jiǎn)單地和考官聊聊天。這無(wú)疑就會(huì)給考生帶來(lái)不小的壓力。在我們面試的考場(chǎng)上壓力往往來(lái)自以下的幾個(gè)方面:首先來(lái)自考場(chǎng)。在面試的考場(chǎng)中那種緊張的氛圍會(huì)給考生帶來(lái)壓力,比如說(shuō)考生考官的距離、考官的數(shù)量都會(huì)給考生增加面試的壓力。其次是來(lái)自于題目本身,這就是指題目中的突發(fā)狀況會(huì)給考生帶來(lái)壓力;最后一方面,也是常常被大家所忽
視的一方面,就是來(lái)自于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的壓力,大家應(yīng)該都會(huì)有這樣一種感覺(jué)如果當(dāng)我們知道自己的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手比自己有優(yōu)勢(shì)時(shí)就更容易緊張。
第二我們要注意的就是迅速。有些人能夠想出非常好的對(duì)策,但是卻需要花上好幾年的時(shí)間,這種人在關(guān)鍵的時(shí)候是無(wú)法發(fā)揮作用的,因?yàn)榈人艳k法想好了事情要么已經(jīng)被解決了,要么已經(jīng)擴(kuò)大化了,那么他的對(duì)策無(wú)疑就沒(méi)有作用了。在這種特殊的情境下是不允許我們考生慢慢去想對(duì)策的。
第三個(gè)我們要注意的方面是正確的判斷,有些人做出判斷的速度很快,但是卻是錯(cuò)誤的,這顯然也是無(wú)濟(jì)于事的。
應(yīng)變能力的一般定義只是簡(jiǎn)單的告訴我們考生什么是應(yīng)變能力,但是我們?cè)诳紙?chǎng)上還要學(xué)會(huì)怎么去向考官展示我們的應(yīng)變能力,那么了解應(yīng)變能力的操作定義就至關(guān)重要了。應(yīng)變能力的操作定義是要求我們考生在考場(chǎng)上應(yīng)該注意:(1)有壓力狀況;(2)思維反應(yīng)敏捷;(3)情緒穩(wěn)定;(4)考慮問(wèn)題周到。
中公教育專家在此通過(guò)一道具體的題目跟大家闡明考查應(yīng)變能力的題目在考場(chǎng)上應(yīng)該怎樣去應(yīng)對(duì)(在這里以一道一般突發(fā)類的題目為例,因?yàn)楣参C(jī)類的處理是根據(jù)事先的應(yīng)
急預(yù)案為準(zhǔn)的,那么讓考生發(fā)揮的空間就比較小了)。
例題:“領(lǐng)導(dǎo)讓你帶領(lǐng)同仁參觀我單位模范窗口,恰時(shí)一群眾來(lái)辦事因少材料和窗口工作人員吵架,有群眾圍觀,還有記者拍照,你怎么辦?”
首先,是轉(zhuǎn)變角度,轉(zhuǎn)危為機(jī)。其實(shí)大家都非常清楚危與機(jī)是互相矛盾的兩個(gè)方面,矛盾的雙方在一定條件下是可以相互轉(zhuǎn)化的,所以說(shuō)危急中往往蘊(yùn)含著機(jī)遇。重點(diǎn)就是考生在面試中能不能靈活地轉(zhuǎn)變角度。參觀模范窗口的目的是對(duì)外展示我單位的良好形象,但是在這個(gè)時(shí)候危機(jī)卻出現(xiàn)了,一名群眾和窗口工作人員爭(zhēng)吵,而且更嚴(yán)重的是還有圍觀群眾和記者,從表面上來(lái)看這件事對(duì)我們單位的形象造成了非常不好的影響,但是如果在這個(gè)時(shí)候能夠利用這個(gè)有利的契機(jī),非常好的處理這件事,是不是恰恰對(duì)外展現(xiàn)了我們良好的形象。圍觀群眾和記者正好又能起到宣傳的作用。所以在考場(chǎng)上要求我們考生冷靜應(yīng)對(duì),轉(zhuǎn)變角度,轉(zhuǎn)危為機(jī)。通過(guò)這道題目呢,我們可以看到在危機(jī)面前換一種思維看待,危機(jī)就會(huì)變?yōu)槠鯔C(jī),這樣更有利于問(wèn)題的解決。
其次,我們還要拓展思維,觸類旁通。我們說(shuō)辦法一方面來(lái)自于經(jīng)驗(yàn)的遷移,另外一方面就需要開(kāi)闊的思維。這就是我們接下來(lái)要講的側(cè)向思維,也就是方法的變通。依然是上面那道題目,我們可以擴(kuò)展到一類題。比如說(shuō)在公開(kāi)場(chǎng)合處理和人民群眾的矛盾時(shí),一方面是危機(jī),另外一方面何嘗又不是一次向群眾展示我們工作的機(jī)會(huì)呢。
最后,就是要有清晰的思路。即我們?cè)诳紙?chǎng)上邏輯要清晰,這樣才能讓考官明白我們說(shuō)的是什么。答題的時(shí)候注意遵循:提出問(wèn)題,分析問(wèn)題,解決問(wèn)題。提出問(wèn)題:闡明意義和原則,即就是我們破題的過(guò)程,破題的方法很多,可以談意義、原則、影響等等??忌梢愿鶕?jù)自己擅長(zhǎng)的,避開(kāi)自己不擅長(zhǎng)的。分析問(wèn)題:分析題目中的矛盾,抓住核心矛盾。分析清楚矛盾,找準(zhǔn)矛盾才能有針對(duì)性地提出解決矛盾的對(duì)策。解決問(wèn)題:概括為有針對(duì)性和有效性,即我們解決問(wèn)題的對(duì)策一定是針對(duì)分析出的問(wèn)題的。
中公教育專家認(rèn)為,應(yīng)變能力其實(shí)在考試中考查的不僅僅是通過(guò)考生對(duì)題目本身的解答,更重要的是考官會(huì)通過(guò)我們考生臨場(chǎng)的一些反應(yīng)來(lái)考查我們考生是否具有應(yīng)變能力,所以掌握了應(yīng)變能力以怎樣的方式考查以及怎樣應(yīng)對(duì)之后,輕松的心態(tài)依然很重要,這樣能讓我們?cè)诿嬖囍幸愿幼匀坏姆绞脚c考官交流,而不是刻板地背誦。預(yù)祝各位考生在面試中能夠旗開(kāi)得勝!
第二篇:貴州公務(wù)員面試備考:這樣做能緩解你的焦慮
給人改變未來(lái)的力量
公務(wù)員面試的成敗對(duì)考生來(lái)說(shuō),往往具有“一錘定音”的作用。那么如何能在面試的那一天、那一刻,把自己最好的一面展現(xiàn)出來(lái)呢?關(guān)于有些面試考場(chǎng)上的技巧,考生們或許已經(jīng)有所領(lǐng)會(huì)。今天主要來(lái)和大家分享一下,如何保持良好的心態(tài),來(lái)應(yīng)對(duì)焦慮緊張情緒。
良好的心態(tài)是走向成功的第一步。對(duì)于順利進(jìn)入面試的考生,成敗在此一舉,要想在這關(guān)鍵的時(shí)刻克敵制勝,首先要有積極、樂(lè)觀的心態(tài),這一點(diǎn)考生是心領(lǐng)神會(huì)的,那么怎樣才能做到呢?下面介紹面試中常見(jiàn)的兩種癥狀及解決策略。
一、“焦慮”和“緊張”-----公務(wù)員面試的兩大隱形殺手
焦慮癥狀:大多數(shù)考生都會(huì)在面試時(shí)出現(xiàn)焦慮癥狀,這是正常的,考生要學(xué)會(huì)以平常心看待自己的焦慮。焦慮會(huì)影響到考場(chǎng)發(fā)揮,所以必須盡快擺脫它。但是,你愈想擺脫它,也就在它身上增加了越多的注意力,形成惡性循環(huán)。擺脫焦慮的具體的方法是:自己在心里暗示自己“由它去罷”。一旦你不再注意你身上的焦慮,焦慮狀態(tài)便會(huì)自然而然地“要去便去”了中公教育版權(quán)。
緊張癥狀:在考試當(dāng)天,緊張的情緒也會(huì)時(shí)常出現(xiàn),有的考生在通往考場(chǎng)的路上就開(kāi)始緊張起來(lái)了,這時(shí)你可以把這場(chǎng)面試當(dāng)做一次展現(xiàn)自己能力的舞臺(tái),可以這樣想:經(jīng)過(guò)之前的一系列準(zhǔn)備,終于到了這個(gè)時(shí)刻,過(guò)了今天,就結(jié)束了苦苦煎熬的日子。所以我們應(yīng)該懷揣著激動(dòng)、高興的心情來(lái)面對(duì)它。這時(shí)你就會(huì)變被動(dòng)為主動(dòng),積極地去面對(duì)考試。對(duì)于大部分考生來(lái)說(shuō),最緊張的時(shí)候,就是在候考室候考期間,尤其是前一位考生入場(chǎng),自己就是下一個(gè)了,一想到馬上就要進(jìn)入考場(chǎng),就會(huì)更加緊張。
二.保持好心態(tài)我有“招數(shù)”
下面中公教育專家來(lái)介紹幾種情緒調(diào)節(jié)的方法:生理平衡法、深呼吸、活動(dòng)面部肌肉法。
1.生理平衡法
為了降低自己的緊張情緒,可以在候考室里做該方法。
第一步:雙腿伸直,雙腳交疊,雙手手指亦交叉結(jié)合,反拗至胸口。(1)雙手交疊,假如右腳在左腳之上,則右手亦在左手之上;(2)伸出手指,雙手拇指向下,如此,自會(huì)掌心對(duì)掌心;(3)雙手手指交叉合掌;(4)雙掌握成的拳頭向下再向胸口拉近并翻轉(zhuǎn)向上直至緊貼胸口,眼睛下望可以望到手指。
第二步:舌尖向上頂住口腔內(nèi)上腭門牙稍后的地方,把呼吸調(diào)慢。
第三步:把全部注意力放在心臟上面,保持三分鐘。
2.深呼吸
給人改變未來(lái)的力量
深呼吸有利于放松身體、舒緩情緒。我們?cè)谶M(jìn)入考場(chǎng)前做三個(gè)深呼吸。(1)吸氣,然后呼氣,呼氣時(shí)嘗試放慢一點(diǎn)。(2)再做一次。請(qǐng)注意,在呼氣的時(shí)候,你的肩膀怎樣開(kāi)始放松。把注意力放在肩膀上,每次呼氣時(shí)它會(huì)放松、再放松。同時(shí),每當(dāng)肩膀放松時(shí),你發(fā)覺(jué)整個(gè)身體、整個(gè)人也漸漸地放松。(3)再做一次,這次呼氣更長(zhǎng)一些,感受更長(zhǎng)的一段時(shí)間里,肩膀怎樣放松得更舒服,同時(shí),整個(gè)身體,整個(gè)狀態(tài),怎樣更為放松,更為平靜、舒服。
3.活動(dòng)面部肌肉
由于緊張還會(huì)導(dǎo)致面部僵硬,所以可以在進(jìn)入考場(chǎng)的前幾分鐘,保持微笑,多活動(dòng)一下面部的肌肉群。這樣,當(dāng)進(jìn)入考場(chǎng)面對(duì)考官答題時(shí),也不會(huì)由于緊張出現(xiàn)口誤、磕巴甚至說(shuō)不出話來(lái)。
中公教育專家建議考生要認(rèn)真地研究以上方法,心態(tài)好就意味著成功了一半,也就意味著你掌控了自己的未來(lái)!
第三篇:輕松備考,讓公務(wù)員面試考官“愛(ài)上”你
對(duì)于大部分的考生而言,廣州公務(wù)員考試筆試相對(duì)來(lái)說(shuō)還是較為簡(jiǎn)單的,因?yàn)橛幸粋€(gè)長(zhǎng)期的準(zhǔn)備過(guò)程。但是廣州公務(wù)員考試面試卻是一道難以逾越的鴻溝,讓考生們畏葸不前。絕大多數(shù)的考生都是應(yīng)屆畢業(yè)生,他們?nèi)狈ο鄳?yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)以及人生閱歷,且準(zhǔn)備時(shí)間較短,最為關(guān)鍵的是他們不清楚面試的測(cè)評(píng)要素,即考官的喜好。為了讓同學(xué)們快速的掌握面試的訣竅,現(xiàn)在廣州中公教育專家傳授給大家三招,只要同學(xué)們靈活掌握,就一定會(huì)讓考官在第一時(shí)間愛(ài)上你。
第一招,客觀公正的自我評(píng)價(jià),讓自己從容應(yīng)對(duì)考官。在面試之前,一直會(huì)有同學(xué)問(wèn)我,“老師,我的崗位招錄一個(gè)人,但我排第三,我考不上怎么辦啊?!蔽业幕卮鹗恰霸诜植钶^大的情況下,我們考不上的概率肯定是遠(yuǎn)大于考上的概率的。”當(dāng)然,說(shuō)這話不是要打消大家報(bào)考的積極性,也不是排名靠后就一定不能翻盤成功,而是讓大家能夠?qū)ψ约河幸粋€(gè)清醒的認(rèn)識(shí)和自我定位。放下心理包袱,淡化得失之心,破釜沉舟才能夠輕裝上陣,從而獲得意外之喜。
第二招,保持良好的應(yīng)考狀態(tài),讓良好形象愉悅考官。良好的應(yīng)考狀態(tài)不僅僅包括精神層面,還包括著裝、語(yǔ)言等外在表現(xiàn)。在面試之前一定要去商場(chǎng)為自己選擇一身合體且較為高檔的衣服,這樣在面試時(shí),你才能樹(shù)立自信心,樂(lè)于展現(xiàn)自己。除此之外,同學(xué)們?cè)诖痤}過(guò)程中語(yǔ)言表述一定要生動(dòng),精彩。談?wù)摴沤?,引?jīng)據(jù)典是必不可少的。試想一下,各位考官或是經(jīng)歷過(guò)寒窗苦讀,或是經(jīng)歷層層的選拔,才能夠有所成就。那么他們也必定是惜才愛(ài)才之人,所以當(dāng)你在面試時(shí)出口即成章,就一定會(huì)讓考官青睞有加。
第三招,關(guān)注國(guó)家的時(shí)事政治,讓深邃思想震撼考官。中國(guó)有句古話叫徒有其表,意為只有空架子,而沒(méi)有內(nèi)涵。面試考試時(shí),外在的著裝、氣質(zhì)形象固然重要,但是,最為重要的是考生的頭腦中要有對(duì)國(guó)家大事,政策方針最本質(zhì)的認(rèn)識(shí)。我們都知道在面試考試中,熱點(diǎn)類的綜合分析題是最為常見(jiàn)的,出現(xiàn)的比重也較大,所以,大家必須重視起來(lái)。??匆恍┤嗣袢?qǐng)?bào),新華網(wǎng)等媒體的時(shí)事評(píng)論員的文章,不斷地提高自己分析時(shí)事政治的能力,真正做到言之有物。
中公教育專家相信通過(guò)以上的努力,大家都能夠取得良好的成績(jī),讓考官情不自禁“愛(ài)上”你。
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第四篇:2018貴州公務(wù)員面試三類社會(huì)熱點(diǎn)題目作答示例
2018貴州公務(wù)員面試三類社會(huì)熱點(diǎn)題目作答示例
在面試的能力測(cè)評(píng)中,有一種題型叫做綜合分析是最讓考生頭疼的問(wèn)題,而社會(huì)現(xiàn)象類又是綜合分析題目常考的考點(diǎn),中公教育專家在此就針對(duì)社會(huì)現(xiàn)象類題目的相關(guān)內(nèi)容做詳細(xì)介紹,希望能夠?qū)V大考生的備考有所幫助。社會(huì)現(xiàn)象類試題分為積極型、消極型和爭(zhēng)議型三種。
一、積極型的社會(huì)現(xiàn)象類試題
主要體現(xiàn)為某種社會(huì)現(xiàn)象對(duì)整個(gè)社會(huì)具有積極的意義。解答這類題型的基本思路為:首先,表明對(duì)于這一社會(huì)現(xiàn)象的看法,并指出這種現(xiàn)象的本質(zhì)所在;其次,具體分析其出現(xiàn)的背景和積極意義;最后,指出這種現(xiàn)象還有哪些不足之處,并提出完善的改進(jìn)措施。
【例題】重慶一位41歲女公交司機(jī)熊躍林,家境富裕,住別墅,開(kāi)寶馬,依然堅(jiān)持每天早起晚睡,默默的為公交事業(yè)做貢獻(xiàn),對(duì)此你怎么看? 【中公解析】
現(xiàn)在像這樣家資巨萬(wàn)卻仍然從事世俗看來(lái)底層或普通的工作的富哥富姐,雖然不是很多,但也不再罕見(jiàn),他們有福不享,繼續(xù)保持勞動(dòng)人民的本色,這體現(xiàn)了他們熱愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)崗敬業(yè)的優(yōu)秀品質(zhì)。
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,一部分人快速步入富裕生活,也就隨之產(chǎn)生一些富家子、富家女。而其中的大部分人正值壯年,但選擇辭去以前的工作,回去享受安逸的生活,或者肆意揮霍,產(chǎn)生了樂(lè)于享受的惰性,喪失人類勞動(dòng)的本性,同時(shí)也可能造成社會(huì)安全隱患。
熊躍林這樣的優(yōu)秀事跡,正是我們教育民眾熱愛(ài)勞動(dòng)、愛(ài)崗敬意的典范,是我們學(xué)習(xí)的榜樣。政府部門可以以此為契機(jī),開(kāi)展關(guān)于“勞動(dòng)光榮”“愛(ài)崗敬業(yè)”等為主題的教育學(xué)習(xí)活動(dòng),提升我們公務(wù)員隊(duì)伍以及民眾對(duì)勞動(dòng)的認(rèn)識(shí),和對(duì)愛(ài)崗敬業(yè)的理解;社會(huì)的媒體等相關(guān)部門也應(yīng)發(fā)揮自己的媒體特點(diǎn),大力宣傳熊躍林勞動(dòng)光榮、愛(ài)崗敬業(yè)的優(yōu)秀事跡,輔助政府做好民眾的教育宣傳工作。當(dāng)然,作為準(zhǔn)公務(wù)員中的一員,更應(yīng)以身作則,以勞動(dòng)為榮,踏實(shí)肯干,立足于自己的本職崗位,認(rèn)真做好每一件事情,并盡可能的影響身邊的人,做到以勞動(dòng)為榮、愛(ài)崗敬業(yè)。
我們知道勞動(dòng)是人類進(jìn)步的源泉,是社會(huì)建設(shè)的基礎(chǔ)。在我國(guó)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)刻,更需要我們社會(huì)全體人員共同努力,扎根自己平凡的崗位,為我們?cè)缛諏?shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而添磚加瓦。
二、消極型社會(huì)現(xiàn)象類
對(duì)社會(huì)現(xiàn)象的分析是公務(wù)員面試綜合分析題的重要考查角度,而消極類的社會(huì)現(xiàn)象更是重中之重。作答該類試題,可以參照以下步驟和思路展開(kāi):
第一步,背景陳述+判斷表態(tài),判斷是否屬于消極類的社會(huì)現(xiàn)象還是比較容易的,比如釣魚(yú)執(zhí)法、老人摔倒無(wú)人攙扶、孕婦上車無(wú)人讓座等等都是明顯屬于消極類的社會(huì)現(xiàn)象;第二步,分析此現(xiàn)象的危害;第三步,揭示導(dǎo)致此現(xiàn)象的原因;第四步,針對(duì)原因給出相應(yīng)對(duì)策。
【例題】春運(yùn)期間,“黃牛黨”現(xiàn)象泛濫,針對(duì)此現(xiàn)象你怎么看? 【中公解析】
近年來(lái)“黃牛黨”在不斷的擴(kuò)大,他們提前把票卷買空,再以高出2倍的價(jià)錢賣給真正需要的人,從中牟取暴力,這種行為嚴(yán)重導(dǎo)致了一票難求,供需不一致的現(xiàn)象,同時(shí)也制約了我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,“黃牛黨”即所謂的“票販子”,他們的出現(xiàn)擾亂了社會(huì)的公共秩序,打亂了人們的日常生活,因此這種現(xiàn)象我們必須要嚴(yán)加管理與治理,從而穩(wěn)定公共秩序,保障人民日常生活,所以整治“黃牛黨”成為管理的一項(xiàng)重中之重。之所以出現(xiàn)這種現(xiàn)象,我認(rèn)為:
第一,“黃牛黨”的出現(xiàn)意味著人們的需求量較大,一些投機(jī)分子看準(zhǔn)了消費(fèi)者的迫切需求,從而以低成本通過(guò)各種渠道夠買車票,然后以更高的價(jià)格轉(zhuǎn)售給消費(fèi)者,從而賺取其中差價(jià)的利潤(rùn),這也是“黃牛黨”存在根本之所在。
第二,“黃牛黨”的出現(xiàn)也受到一小部分群眾的擁護(hù),他們可以及時(shí)的買到票,方便他們出行,這也加大了“黃牛黨”的存在。
針對(duì)這種現(xiàn)象應(yīng)該采取如下措施:
第一,春運(yùn)期間等特殊時(shí)期,售票站點(diǎn)應(yīng)該多增加窗口,提供人民便利,同時(shí)增加流程指示牌,以及大廳服務(wù)人員,如:引導(dǎo)員,公安等,這樣不僅能夠有助于人們購(gòu)買火車票,而且也能維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序,同時(shí)能夠防止“黃牛黨”在火車站售票,一旦發(fā)現(xiàn)立即抓獲。
第二,加強(qiáng)售票法律法規(guī)監(jiān)管建設(shè),完善制度建設(shè)。首先,需要規(guī)范售票行為,減少極個(gè)別售票人員的“腐敗”行為。其次,要加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息與鐵路部門的信息對(duì)接,現(xiàn)在網(wǎng)上實(shí)行實(shí)名制買票,但是“黃牛黨”可以通過(guò)軟件購(gòu)買到票,我們可以增加身份證和指紋相結(jié)合的方式購(gòu)買車票,這樣會(huì)嚴(yán)厲打擊黃牛黨的存在。
同時(shí),警察部門可以成立網(wǎng)絡(luò)監(jiān)察小組,24小時(shí)輪崗,一旦在網(wǎng)上發(fā)現(xiàn)異常情況,及時(shí)治理。
第三,要加強(qiáng)社會(huì)公平教育,提高消費(fèi)者的社會(huì)責(zé)任意識(shí)。黃牛市場(chǎng)作為一種不公平的交易手段,必然會(huì)影響市場(chǎng)的交易質(zhì)量,從而影響市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展,這就需要社會(huì)的公平建設(shè),加大力度宣傳與開(kāi)展社會(huì)公平教育,提高公民的自覺(jué)意識(shí)與社會(huì)責(zé)任感。
相信通過(guò)多方的努力,我們會(huì)徹底消除不公平的交易手段,讓黃牛黨不可生存。從而促進(jìn)和諧社會(huì)的建設(shè)。
三、爭(zhēng)議型社會(huì)現(xiàn)象類
爭(zhēng)議型的社會(huì)現(xiàn)象題是社會(huì)現(xiàn)象類試題中最??嫉念}型,主要是要求考生針對(duì)某一有爭(zhēng)議性的現(xiàn)象談看法。此類試題最常用的解題方法是唯物辯證分析法,要一分為二的看待問(wèn)題,所以考生切記不要持過(guò)多的感情色彩,要以客觀的態(tài)度進(jìn)行作答。解答這類題型的基本思路為:首先,表明自己對(duì)這一現(xiàn)象的看法,一分為二地看問(wèn)題;其次,分析積極方面的原因和影響;再次,分析消極方面的原因和影響;最后,針對(duì)消極方面提出可行性的解決對(duì)策。
【例題】在旅游景點(diǎn)建立豪華公廁,你如何看? 【中公解析】
旅游景點(diǎn)建立豪華公廁這一事件引起廣大市民的關(guān)注,說(shuō)明這件事情關(guān)系百姓的生活。具體地需要進(jìn)一步分析。
興建豪華公廁從目的性來(lái)講體現(xiàn)了為民服務(wù)的思想。在公共場(chǎng)所修建公共設(shè)施是對(duì)民眾的方便,是以人為本服務(wù)型政府在具體工作中的體現(xiàn)。同時(shí),旅游景點(diǎn)建立豪華公共設(shè)施無(wú)形中增加了人們對(duì)其關(guān)注程度,會(huì)在一定程度上招徠更多的游客,增加旅游區(qū)的宣傳力度。可以說(shuō),從出發(fā)點(diǎn)上來(lái)講建立豪華公廁是有可取之處的。然而,對(duì)于其帶來(lái)的負(fù)面影響也應(yīng)值得重視。雖然在公共場(chǎng)所修建了公共設(shè)施是為民之舉,但是其用途只是用來(lái)方便游客,并沒(méi)有起到更大的作用,在此點(diǎn)上略顯得浪費(fèi),畢竟用錢要用在刀刃上“,當(dāng)前我國(guó)的重點(diǎn)還在民生工程項(xiàng)目上,還要用于與人民生活息息相關(guān)的建設(shè)中。如居民住房及社會(huì)環(huán)境規(guī)劃等建設(shè)中。并且,修建”豪華"公廁也不乏體現(xiàn)出一些地方領(lǐng)導(dǎo)干部錯(cuò)誤的政績(jī)觀,表現(xiàn)出一味地求功勞、求成績(jī)的思想,即使出發(fā)點(diǎn)是好的,但作出沒(méi)有時(shí)效性的工作,都是不可取的。
據(jù)此,為避免出現(xiàn)類似事件,或事態(tài)的擴(kuò)大化,建議地方相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行深刻反思,對(duì)于這件事情引發(fā)的結(jié)果進(jìn)行處理,必要時(shí)追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,并同時(shí)對(duì)干部隊(duì)伍進(jìn)行再培訓(xùn),進(jìn)一步明確作為國(guó)家公職人員必要的責(zé)任和義務(wù),樹(shù)立正確的價(jià)值觀、政績(jī)觀。同時(shí),各地進(jìn)行較多的建設(shè),經(jīng)費(fèi)的使用和監(jiān)督工作并未完全落實(shí)到位,這是工作中的缺失,因此,我們相關(guān)工作單位在審批經(jīng)費(fèi)時(shí)需要更細(xì)致,監(jiān)督更謹(jǐn)慎。
最后,中公教育祝廣大考生早日成“公”。
第五篇:2018上海公務(wù)員考試職位嘉定區(qū)安監(jiān)局本科生要考幾分能進(jìn)面試
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2018上海公務(wù)員考試職位嘉定區(qū)安監(jiān)局本科生要考幾分能進(jìn)面試 2018年上海公務(wù)員考試職位怎么報(bào)名?上考崗位要考幾分,入面分?jǐn)?shù)線查詢,上海華圖整理今年上海公務(wù)員考試職位上考職位數(shù)據(jù),對(duì)比分析不同崗位,往年相似分?jǐn)?shù)線參考,建議考生在報(bào)崗前查詢下,結(jié)合自己今年分?jǐn)?shù)及條件進(jìn)行選崗。比如2018上海公務(wù)員考試職位嘉定區(qū)安監(jiān)局本科生要考幾分能進(jìn)面試,去年相似崗位分?jǐn)?shù)線111.1分 上海華圖
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