第一篇：市級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度

市級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度

為了全面落實(shí)“xxxx”重要思想和黨的xx屆四中全會精神，進(jìn)一步規(guī)范市級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)工作，切實(shí)轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部工作作風(fēng)，推進(jìn)工作落實(shí)，促進(jìn)全市改革開放、經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會事業(yè)全面協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展，特制定本制度。

第一條 實(shí)行市級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的xx大和xx屆四中全會精神，以提高執(zhí)政能力為核心，以保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為關(guān)鍵，以改進(jìn)和完善領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)制為重點(diǎn)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，推進(jìn)工作落實(shí)，以點(diǎn)帶面，促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展。

第二條 凡是市委、市人大、市政府、市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和其他市級領(lǐng)導(dǎo)干部都要負(fù)責(zé)聯(lián)系一個鎮(zhèn)、一個村、一個企業(yè)、一個項目、一個文化科技中心戶。

第三條 市級領(lǐng)導(dǎo)干部主要是通過深入基層蹲點(diǎn)調(diào)研、檢查督辦、總結(jié)經(jīng)驗、探索規(guī)律、指導(dǎo)工作、解決問題等方式聯(lián)系基層和群眾。

第四條 市級領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)工作的內(nèi)容和任務(wù)主要有以下五個方面。

(一)宣傳貫徹黨的路線、方針、政策，督促落實(shí)上級黨委、政府和市委、市政府制定的各項政策措施，圍繞中心工作，抓好督辦落實(shí)。

(二)開展調(diào)查研究，了解真實(shí)情況，掌握第一手資料，及時總結(jié)和推廣經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)典型，以點(diǎn)帶面，指導(dǎo)全市工作。

(三)圍繞全面建設(shè)小康社會和市委、市政府確定的年度發(fā)展目標(biāo)和重點(diǎn)工程建設(shè)任務(wù)，指導(dǎo)和協(xié)助聯(lián)系點(diǎn)完成既定的工作目標(biāo)，解決突出問題，搞好協(xié)調(diào)服務(wù)。

(四)結(jié)合開展民情走訪活動，廣泛聽取群眾的意見和建議，真心體察民情～，認(rèn)真負(fù)責(zé)地解決群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。對于反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，做到件件有著落，事事有回音。

(五)指導(dǎo)和協(xié)助聯(lián)系點(diǎn)處理重大突發(fā)事件，維護(hù)社會穩(wěn)定。

第五條 對于聯(lián)系點(diǎn)工作中存在的問題和反映的突出問題，要認(rèn)真幫助解決。本人解決不了的，要及時向市委、市政府報告。

第六條 每個市級領(lǐng)導(dǎo)干部每季度至少一次深入聯(lián)系點(diǎn)，并將到聯(lián)系點(diǎn)的工作情況記入“民情日記”，每年寫出1—2篇有份量的調(diào)查報告。

第七條 領(lǐng)導(dǎo)干部到聯(lián)系點(diǎn)要認(rèn)真遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定。輕車簡從，不擾民，不增加基層負(fù)擔(dān)，真正做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。

第八條 根據(jù)全市總體工作安排，市委每年初對市級領(lǐng)導(dǎo)干部的具體聯(lián)系單位進(jìn)行一次調(diào)整和明確。市級領(lǐng)導(dǎo)干部若因工作需要或工作變動，其聯(lián)系點(diǎn)可作相應(yīng)調(diào)整。

第九條 加強(qiáng)督促檢查和考核工作。堅持每半年對市級領(lǐng)導(dǎo)干部深入聯(lián)系點(diǎn)的工作情況進(jìn)行一次檢查，并把到聯(lián)系點(diǎn)的工作情況作為市級領(lǐng)導(dǎo)干部年度工作考核的重要內(nèi)容之一。

第二篇：領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度

領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度

一、參與聯(lián)系點(diǎn)掛鉤的人員

二、聯(lián)系工作的內(nèi)容：

1、指導(dǎo)開展保持*黨員先進(jìn)性教育活動。

2、調(diào)查研究、督促檢查，使聯(lián)系點(diǎn)成為保持*黨員先進(jìn)性教育活動的示范點(diǎn)。

3、幫助聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)一步找出工作差距，理清工作思路，解決實(shí)際問題。

4、對聯(lián)系的基層單位生產(chǎn)經(jīng)營狀況、安全管理工作進(jìn)行交流和分析。

5、了解聯(lián)系點(diǎn)職工的思想動態(tài)、困難職工的生活狀況，以及存在的不穩(wěn)定因素，并予以研究解決。

三、有關(guān)要求：

1、處級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與車間黨支部掛鉤，做到參加車間黨支部組織的保持*黨員先進(jìn)性教育活動的中心組學(xué)習(xí)討論、心得交流會一次，主講黨課一次；參加互評一次；參加黨支部組織的保持*黨員先進(jìn)性教育活動知識競賽一次；參加黨支部組織的保持*黨員先進(jìn)性教育活動成果演講會一次。

2、科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與基層黨小組掛鉤，做到參加黨小組組織的保持*黨員先進(jìn)性教育活動的中心組學(xué)習(xí)討論、心得交流會一次，主講黨課一次；參加黨小組組織的保持*黨員先進(jìn)性教育活動知識競賽一次；參加黨小組組織的保持*黨員先進(jìn)性教育活動成果展示一次；參加批評與自我批評（互評）。

3、為保證保持*黨員先進(jìn)性教育活動收到實(shí)效，凡掛鉤的廠處級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每階段深入現(xiàn)場深入基層調(diào)查研究，了解情況，掌握活動進(jìn)度不少于二次，并及時將掌握的情況向黨委報告；掛鉤的科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對上級黨組織做到每周有工作反饋，每階段有情況報告。

四、掛鉤單位：

1、處級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部至少掛鉤一個基層車間級黨支部。

2、科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部至少掛鉤一個本單位基層黨小組。

第三篇：領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度

為務(wù)求實(shí)效地深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，進(jìn)一步落實(shí)建工集團(tuán)黨委與行政提出的工作任務(wù)，努力建設(shè)政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的工作作風(fēng)建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭全局和解決實(shí)際問題的能力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，特制定如下制度。

一、參與聯(lián)系點(diǎn)掛

鉤的人員

參與聯(lián)系點(diǎn)掛鉤的人員由處、科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部組成。

二、聯(lián)系工作的內(nèi)容：

1、指導(dǎo)開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。

2、調(diào)查研究、督促檢查，使聯(lián)系點(diǎn)成為保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的示范點(diǎn)。

3、幫助聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)一步找出工作差距，理清工作思路，解決實(shí)際問題。

4、對聯(lián)系的基層單位生產(chǎn)經(jīng)營狀況、安全管理工作進(jìn)行交流和分析。

5、了解聯(lián)系點(diǎn)職工的思想動態(tài)、困難職工的生活狀況，以及存在的不穩(wěn)定因素，并予以研究解決。

三、有關(guān)要求：

1、處級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與車間黨支部掛鉤，做到參加車間黨支部組織的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的中心組學(xué)習(xí)討論、心得交流會一次，主講黨課一次；參加互評一次；參加黨支部組織的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動知識競賽一次；參加黨支部組織的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動成果演講會一次。

2、科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與基層黨小組掛鉤，做到參加黨小組組織的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的中心組學(xué)習(xí)討論、心得交流會一次，主講黨課一次；參加黨小組組織的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動知識競賽一次；參加黨小組組織的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動成果展示一次；參加批評與自我批評（互評）。

3、為保證保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動收到實(shí)效，凡掛鉤的廠處級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每階段深入現(xiàn)場深入基層調(diào)查研究，了解情況，掌握活動進(jìn)度不少于二次，并及時將掌握的情況向黨委報告；掛鉤的科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對上級黨組織做到每周有工作反饋，每階段有情況報告。

四、掛鉤單位：

1、處級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部至少掛鉤一個基層車間級黨支部。

2、科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部至少掛鉤一個本單位基層黨小組。

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第四篇：領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度

領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)工作制度

為務(wù)求實(shí)效地深入開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，進(jìn)一步落實(shí)公司黨委和行政提出的工作任務(wù)，努力建設(shè)政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的工作作風(fēng)建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭全局和解決實(shí)際問題的能力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，特制定如下制度。

一、公司領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合分管工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任區(qū)的劃分范圍，在保持共產(chǎn)黨先進(jìn)性教育活動的過程中，加強(qiáng)對所聯(lián)系部室及單位開展先進(jìn)性教育活動的檢查和指導(dǎo)。

二、聯(lián)系工作內(nèi)容：

1、指導(dǎo)開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動。

2、調(diào)查研究，監(jiān)督檢查，使聯(lián)系點(diǎn)成為保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的示范點(diǎn)。

3、幫助聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)一步找出工作差距，理清工作思路，解決實(shí)際問題。

4、對聯(lián)系點(diǎn)的基層單位生產(chǎn)經(jīng)營狀況，安全管理工作進(jìn)行交流分析。

5、了解聯(lián)系點(diǎn)職工的思想動態(tài)，困難職工的生活狀況，以及存在的不穩(wěn)定性因素，并予以研究解決。

三、有關(guān)要求：

1、公司級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與基層黨支部掛鉤，做到參加基層黨支部的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí)討論、心得交流一次，主講黨課一次，參加互評一次。

2、科級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與基層黨小組掛鉤，做到參加黨小組組 1

織的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動的學(xué)習(xí)討論、心得交流一次，主講黨課一次，參加批評與自我批評（互評）。

3、為保證保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動收到實(shí)效，凡掛鉤的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)定期深入現(xiàn)場和基層進(jìn)行調(diào)查研究，了解情況，并及時將掌握的情況向公司黨組織報告。

四、掛鉤單位

第五篇：黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度

為強(qiáng)化基層組織建設(shè)，提升機(jī)關(guān)黨建工作水平，充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部先鋒模范作用，制定本制度。

一、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)具體安排如下：

第一支部：

第二支部：

第三支部：

第四支部：

二、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以領(lǐng)導(dǎo)干部和普通黨員的雙重身份在聯(lián)系點(diǎn)支部參加政治理論學(xué)習(xí)，參加“三會一課”等各類組織生活。

三、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)加強(qiáng)對聯(lián)系點(diǎn)支部黨建工作的指導(dǎo)，提出工作建議，推進(jìn)工作落實(shí)，促進(jìn)支部黨建工作的開展。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每年指導(dǎo)支部黨建工作不少于2次。

四、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要積極與聯(lián)系點(diǎn)支部的黨員開展談心活動，交流思想、溝通情感、化解矛盾、促進(jìn)和諧。對談心發(fā)現(xiàn)的問題，要積極開展調(diào)查研究，及時、妥善加以解決。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每年與支部全體黨員開展談心活動不少于1次。

五、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，爭當(dāng)表率，帶頭履行黨員義務(wù)，自覺接受群眾監(jiān)督，充分發(fā)揮先鋒模范作用，為聯(lián)系點(diǎn)支部的黨員樹立榜樣。