第一篇：黨員領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點制度[本站推薦]

為增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層、參加雙重組織生活的自覺性，加強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，學(xué)院黨委按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》的規(guī)定和要求，結(jié)合學(xué)院院系二級管理改革的具體情況，制定了《江西青年職業(yè)學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層系（部）、參加雙重組織生活的若干規(guī)定》。

《規(guī)定》中要求：一是院領(lǐng)導(dǎo)按分工分別聯(lián)系一個系（部）、一個班級和一個支部。做到四個一，即：每個月參加一次所聯(lián)系系（部）的活動；每學(xué)期參加聯(lián)系系（部）的一次調(diào)研活動；每學(xué)期參加聯(lián)系班級的一次班會；每學(xué)年分析一次聯(lián)系系（部）的教職工思想狀況。二是院領(lǐng)導(dǎo)要堅持聽課制度，每人每學(xué)期至少在聯(lián)系的系聽4節(jié)課。三是院領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常深入到教職工中去，同教職工、學(xué)生特別是所聯(lián)系系（部）的主要領(lǐng)導(dǎo)干部談心，及時發(fā)現(xiàn)問題、指導(dǎo)工作、總結(jié)經(jīng)驗。四是聯(lián)系基層制度的執(zhí)行情況，每年年終由組織人事處負(fù)責(zé)匯總，并在民主生活會上向黨委匯報。

作者：周士權(quán)

來源：辦公室

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為增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層、參加雙重組織生活的自覺性，加強學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，所謂過雙重組織生活，就是公司黨委委員和領(lǐng)導(dǎo)班子成員中的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部除參加公司黨委組織生活外，還要積極主動參加綜合黨支部、及所在黨小組的組織生活；各職能室主任中的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部除參加綜合支部的組織生活外，還要積極主

動參加所在黨小組的組織生活。據(jù)介紹，此舉旨在進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部自身黨性修養(yǎng)、增進思想交流、密切上下級關(guān)系、加強廣大黨員對機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的民主監(jiān)督。

公司綜合黨支部要求，機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以普通黨員身份自覺參加黨支部和黨小組的組織活動，遵守有關(guān)規(guī)定，積極發(fā)表意見，如實匯報思想，認(rèn)真開展批評與自我批評，自覺接受黨組織和黨員的監(jiān)督。并要嚴(yán)格執(zhí)行支部大會通過的決議，努力完成黨支部和黨小組交辦的各項工作任務(wù)。

機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部出國或者外地出差十五日以上，回單位后要向支部和黨小組匯報思想，以及出差期間遵章守紀(jì)情況。機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每季度要按時填報“勤政廉潔記實卡”，并交所在黨小組組長簽署審查意見，再由支部書記簽署審查意見后報公司黨辦。

為強化對參加雙重組織生活的管理與考核，公司綜合黨支部每半年在支部黨員大會上對機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活情況進行一次講評。對執(zhí)行制度較好的人員進行表揚；對執(zhí)行制度較差的人員進行批評，并督促其整改。（馬鳳英）

榮成聯(lián)通公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度

一、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活制度，是黨的制度建設(shè)的一項要求，是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部接受黨內(nèi)監(jiān)督的必要形式，是檢驗黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨的組織觀念強弱的標(biāo)志。所有黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要無條件地參加雙重組織生活制度、二、所謂雙重組織生活制度，是指黨員領(lǐng)導(dǎo)干部既要參加所在的黨支部、黨小組的組織生活會，又要參加黨委（黨組）召開的民主生活會。

三、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和其他普通黨員一樣，編入一個支部和小組，并按時參加所在支部和小組的活動。參加活動的時間，按組織生活規(guī)定執(zhí)行。

四、不允許有任何不參加黨的組織生活，不接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督的特殊黨員。

五、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有特殊原因不能參加黨支部或黨小組活動時，應(yīng)向黨支部和黨小組請假。

六、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活，要虛心聽取黨員的意見和要求，接受黨員的批評幫助和監(jiān)督，了解黨員的思想情況，認(rèn)真負(fù)責(zé)地解決實

際問題，加強自身思想作風(fēng)建設(shè)。

為增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層、參加雙重組織生活的自覺性，切實改進工作作風(fēng)，加強公司領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，公司黨委按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》的規(guī)定和要求，結(jié)合公司具體情況，制定了《建機公司領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層工作制度》《黨的領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活制度》。現(xiàn)印發(fā)給你們，望貫徹執(zhí)行。

附件一：《建機公司領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層工作制度》

附件二：《黨的領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活制度》。

附件三：2011年建機公司領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點

黨的領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活制度

1、黨的領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)過好雙重組織生活。即既參加所在黨支部、黨小組的生活會、又參加定期召開的領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。

2、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會每半年召開一次，如工作需要隨時可召開。

3、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)以普通黨員的身份參加所在黨支部、黨小組召開的民主生活會，并按黨支部、黨小組的要求匯報工作，接受群眾監(jiān)督。參加活動的時間，按組織生活規(guī)定執(zhí)行。如不能參加應(yīng)向黨小組請假。

4、黨委民主生活會如與支部、小組民主生活會沖突，應(yīng)先參加支部、小組的生活會，黨委生活會改期。

5、不允許有任何不參加黨的組織生活，不接受黨內(nèi)外群眾監(jiān)督的特殊黨員；

6、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有特殊原因不能參加黨支部或黨小組活動時，應(yīng)向黨支部和黨小組請假。

7、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活，要虛心聽取黨員的意見和要求，接受黨員的批評幫助和監(jiān)督，了解黨員的思想情況，認(rèn)真負(fù)責(zé)地解決實際問題，加強自身思想作風(fēng)建設(shè)。

建機公司領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層工作制度

為深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，切實改進工作作風(fēng)，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，深入實際調(diào)查研究，及時了解掌握基層的工作動態(tài)和服務(wù)需求，為公司決策提供準(zhǔn)確可靠信息，制定本制度。

（一）領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層是指公司級領(lǐng)導(dǎo)采取一定方式，與基層單位建立起相對穩(wěn)定的聯(lián)系關(guān)系，健全上情下達、下情上報渠道，經(jīng)常深入基層查訪調(diào)研，充分聽取基層意見，切實解決基層問題，進而完善決策機制,保障政令暢通,促進工作落實。

（二）領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層的主要任務(wù)是：

1、經(jīng)常到車間、部室調(diào)查研究，檢查其工作任務(wù)貫徹落實情況，并予以督促、指導(dǎo)；

2、及時了解基層聯(lián)系單位自身建設(shè)和工作中存在的主要困難和問題，切實幫助協(xié)調(diào)解決實際問題；

3、主動收集基層聯(lián)系單位的情況反映和意見建議等，及時向公司黨委反映匯報，并盡快予以妥善處理和解決。

（三）領(lǐng)導(dǎo)干部要主動開展聯(lián)系基層工作，可以通過深入基層聯(lián)系單位開展調(diào)查研究、不定期召開基層單位有關(guān)人員座談會等多種方式開展聯(lián)系基層工作，每月深入基層單位不少于2次，真實、全面、完整地反映聯(lián)系基層工作的開展情況和實際效果。

（五）公司黨委原則上每半年召開一次專門會議，研究解決聯(lián)系工作中發(fā)現(xiàn)的問題。對在聯(lián)系基層工作中發(fā)現(xiàn)的重大問題，應(yīng)及時提請召開班子會進行專題研討。

（六）黨委工作部要對本制度的落實情況進行整理評價，不斷創(chuàng)新方式方法，推動聯(lián)系基層工作不斷取得實效。

第二篇：黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度

深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度

為了增強黨員領(lǐng)導(dǎo)干部抓聯(lián)系點的意識，加強對學(xué)習(xí)實踐活動的督促檢查，提高聯(lián)系點活動水平，把聯(lián)系點建成示范點，結(jié)合實際，制定本制度。

（一）積極參與聯(lián)系點黨組織學(xué)習(xí)實踐活動學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實的全過程，統(tǒng)籌兼顧，分類指導(dǎo)。

（二）嚴(yán)格落實“五個一”的要求，做一次專題輔導(dǎo)報告，上一堂黨課，撰寫一篇調(diào)研報告，交流一次學(xué)習(xí)心得體會，進行一次訪貧問苦活動。

（三）參加聯(lián)系點黨員民主生活會，認(rèn)真聽取黨員開展批評與自我批評和民主評議的情況，并在一定范圍內(nèi)向黨員、群眾進行通報。

（四）督促聯(lián)系點制定整改方案，落實整改措施，解決突出問題。

（五）掌握聯(lián)系點黨組織開展學(xué)習(xí)實踐活動各個環(huán)節(jié)的進展情況，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好小結(jié)轉(zhuǎn)段及最后總結(jié)工作。

（六）幫助聯(lián)系點黨組織搞好建章立制工作，建立健全黨組織建設(shè)和黨員教育管理的各項工作制度。

（七）深入實際，調(diào)查研究，幫助聯(lián)系點理清工作思路，協(xié)調(diào)解決至少一件以上的突出問題，總結(jié)至少一個先進典型。

第三篇：黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度

1、每位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部原則上聯(lián)系1—2個基層黨組織。

2、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要及時深入聯(lián)系點，了解聯(lián)系單位的基本情況，以及創(chuàng)先爭優(yōu)活動的工作進展情況，幫助和解決聯(lián)系點在創(chuàng)先爭優(yōu)活動過程中遇到的困難和問題。

3、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要參加聯(lián)系點的創(chuàng)先爭優(yōu)活動會議，指導(dǎo)聯(lián)系點開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。同時，聯(lián)點領(lǐng)導(dǎo)原則上每半年要對聯(lián)系點的創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進行一次點評，實事求是地肯定取得的成績，指出存在的問題，提出努力的方向。

4、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部及時檢查聯(lián)系點創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進展情況，不定期地督促檢查各項活動的落實。重點檢查和督促各聯(lián)系點對照創(chuàng)先爭優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)，在推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織等方面的實際成效，防止活動走過場、出偏差。

5、聯(lián)系點要將本單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況、需要解決的主要問題等形成書面材料，及時向聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)匯報溝通。精心部署，周密安排，使活動的各項工作落到實處、取得實效，把聯(lián)系點創(chuàng)建成為活動的示范點。

第四篇：黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度

為強化基層組織建設(shè)，提升機關(guān)黨建工作水平，充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部先鋒模范作用，制定本制度。

一、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點具體安排如下：

第一支部：

第二支部：

第三支部：

第四支部：

二、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以領(lǐng)導(dǎo)干部和普通黨員的雙重身份在聯(lián)系點支部參加政治理論學(xué)習(xí)，參加“三會一課”等各類組織生活。

三、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要切實加強對聯(lián)系點支部黨建工作的指導(dǎo)，提出工作建議，推進工作落實，促進支部黨建工作的開展。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每年指導(dǎo)支部黨建工作不少于2次。

四、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要積極與聯(lián)系點支部的黨員開展談心活動，交流思想、溝通情感、化解矛盾、促進和諧。對談心發(fā)現(xiàn)的問題，要積極開展調(diào)查研究，及時、妥善加以解決。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部每年與支部全體黨員開展談心活動不少于1次。

五、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，爭當(dāng)表率，帶頭履行黨員義務(wù)，自覺接受群眾監(jiān)督，充分發(fā)揮先鋒模范作用，為聯(lián)系點支部的黨員樹立榜樣。

第五篇：黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點制度

XX區(qū)XX局

黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點制度

為保證黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有足夠的時間和精力深入基層調(diào)查研究，改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，幫助基層解決實際問題，特制定黨建聯(lián)系點制度。

一、黨委要實行黨員領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點制度，每名黨委成員都要確定1個以上的黨建工作聯(lián)系點，原則上可根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部分工和分管工作特點確定聯(lián)系點。

二、黨委成員掛鉤聯(lián)系點的工作要求主要是：進行調(diào)查研究，指導(dǎo)基層黨支部以服務(wù)財政事業(yè)發(fā)展為中心抓好黨建工作，總結(jié)黨建工作的新經(jīng)驗，根據(jù)上級布置的任務(wù)要求，抓好工作落實。

三、黨委成員要定期到點工作。每年到聯(lián)系點開展調(diào)查研究、指導(dǎo)工作一般不少于6次。建立聯(lián)系薄登記制度，記錄好每次到聯(lián)系點開展調(diào)研、指導(dǎo)工作、解決問題的主要情況。

四、黨委成員要認(rèn)真解決對聯(lián)系點工作中存在的問題，自己解決不了的，要及時向黨委反映，不得包庇隱瞞。黨委每半年召開一次黨建工作聯(lián)系點情況匯報會，交流工作，總結(jié)經(jīng)驗。黨委成員每年至少要確定一個調(diào)研課題，撰寫1-2篇有分析、有見解的黨建工作調(diào)研文章。

五、黨委成員要及時掌握聯(lián)系點黨員干部和群眾的思想狀況，有針對性的做好思想教育工作；要與聯(lián)系點干部、群眾搞好關(guān)系，接受他們監(jiān)督，虛心聽取他們對本人和黨委工作意見，改進工作作風(fēng)，提高工作水平。

六、聯(lián)系點工作實行目標(biāo)管理，嚴(yán)格考核，獎優(yōu)罰劣，對考核較差者，當(dāng)年不得評為先進。