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      小學(xué)安全工作聯(lián)絡(luò)員制度[五篇范文]

      時(shí)間:2019-05-15 01:03:01下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:小學(xué)安全工作聯(lián)絡(luò)員制度

      小學(xué)安全工作聯(lián)絡(luò)員制度

      一、學(xué)校按需要分年級(jí)設(shè)立安全工作聯(lián)絡(luò)員;

      二、安全工作聯(lián)絡(luò)員負(fù)責(zé)本年級(jí)安全工作有關(guān)事宜的上報(bào)、申請(qǐng);

      三、安全工作聯(lián)絡(luò)員,對(duì)自己身邊的安全隱患負(fù)有發(fā)現(xiàn)并及時(shí)上報(bào)責(zé)任。

      第二篇:安全工作聯(lián)絡(luò)員制度

      幼兒園安全聯(lián)絡(luò)員工作制度

      為切實(shí)做好幼兒園綜治安全工作,建立快捷暢通的綜治安全信息渠道,實(shí)現(xiàn)校園綜治安全管理規(guī)范化、精細(xì)化,經(jīng)研究,決定建立幼兒園綜治安全聯(lián)絡(luò)員制度,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

      一、聯(lián)絡(luò)員:幼兒園綜治安全聯(lián)絡(luò)員由園長(zhǎng)擔(dān)任。

      二、信息報(bào)送內(nèi)容:

      1、各單位研究落實(shí)維護(hù)校園綜治安全工作的情況;

      2、上級(jí)有關(guān)校園綜治安全會(huì)議精神的傳達(dá)貫徹情況;

      3、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)到校園督查指導(dǎo)綜治安全工作,幫助解決實(shí)際問(wèn)題;

      4、校園及周邊治安綜合治理情況;

      5、安全教育及演練活動(dòng)開(kāi)展情況;

      6、校園應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急長(zhǎng)效機(jī)制的建立與完善校園兩支隊(duì)伍(護(hù)導(dǎo)與保安)的建設(shè)情況;

      7、校園加強(qiáng)與公安部門的安全輔導(dǎo)員和街道綜治部門的校外治安輔導(dǎo)員聯(lián)動(dòng)機(jī)制的建立與工作開(kāi)展情況;

      8、校園綜治安全工作的經(jīng)驗(yàn)與做法,成效與問(wèn)題。

      三、有關(guān)要求:

      1、校園綜治安全信息可以綜合報(bào)送,也可以分專題報(bào)送。

      2、信息報(bào)送要快速、真實(shí)、簡(jiǎn)潔。重大安全事故和不穩(wěn)定因素第一時(shí)間報(bào)送,并跟蹤報(bào)告。

      3、信息文字及圖片發(fā)電子稿一律從辦公系統(tǒng)報(bào)送到教育電教館胡斌處。

      4、校園綜治安全聯(lián)絡(luò)員要參加教育局定期召開(kāi)的工作會(huì)議或培訓(xùn)。

      聯(lián)絡(luò)員姓名 謝帆 性別 女 年齡 33 職務(wù) 園長(zhǎng) 電話 ***

      第三篇:安全生產(chǎn)工作信息聯(lián)絡(luò)員制度

      安全生產(chǎn)工作信息聯(lián)絡(luò)員制度

      一、為及時(shí)了解和掌握安全生產(chǎn)工作情況,加強(qiáng)信息通報(bào)和工作協(xié)調(diào),保證信息暢通、聯(lián)絡(luò)及時(shí),建立和完善安全生產(chǎn)信息工作網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)工作的規(guī)范化、制度化,形成良好的信息互動(dòng)機(jī)制,特制定本制度。

      二、安全生產(chǎn)信息聯(lián)絡(luò)員(以下簡(jiǎn)稱“信息聯(lián)絡(luò)員”)在本單位安全生產(chǎn)第一責(zé)任人和分管領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)有以下職責(zé):

      (一)掌握本單位的工作動(dòng)態(tài)和重要工作進(jìn)展情況,按要求上報(bào)安全生產(chǎn)有關(guān)工作的計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)表和信息等相關(guān)材料;

      (二)負(fù)責(zé)與局安辦的日常聯(lián)絡(luò),做好安全生產(chǎn)重要文件、通知及會(huì)議精神的上傳下達(dá)工作,并及時(shí)向安辦進(jìn)行信息反饋;

      (三)在重大活動(dòng)、重要節(jié)日及其他重要時(shí)期期間,負(fù)責(zé)按要求向局安辦報(bào)送有關(guān)工作情況和信息,確保信息準(zhǔn)確、及時(shí);

      (四)協(xié)助各科室(廠)開(kāi)展各項(xiàng)安全生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、檢查工作,積極提供有關(guān)信息、數(shù)據(jù)和資料;

      (五)督促本單位安全隱患排查及整改工作,提出工作建議、意見(jiàn)和措施等;

      (六)按照有關(guān)規(guī)定要求,及時(shí)、如實(shí)報(bào)告本單位監(jiān)管范圍內(nèi)發(fā)生的安全生產(chǎn)事故;

      (七)按時(shí)參加信息聯(lián)絡(luò)員會(huì)議,并報(bào)單位安全生產(chǎn)情況;

      (八)完成公司安辦交辦的其他工作任務(wù)。

      三、每半年召開(kāi)一次信息聯(lián)絡(luò)員工作會(huì)議,安辦負(fù)責(zé)信息絡(luò)員會(huì)議的組織工作。

      第四篇:人才工作聯(lián)絡(luò)員制度

      人才工作聯(lián)絡(luò)員制度

      為貫徹落實(shí)黨管人才原則,深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,扎實(shí)推進(jìn)我縣各項(xiàng)人才工作,特制定縣委人才工作聯(lián)絡(luò)員制度。具體如下:

      一、聯(lián)絡(luò)員組成根據(jù)工作需要,在縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立人才工作聯(lián)絡(luò)員,原則上由成員單位職能科室負(fù)責(zé)人擔(dān)任。

      二、聯(lián)絡(luò)員工作職責(zé)

      (一)認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹上級(jí)黨委、政府制定的各項(xiàng)人才方針政策,及時(shí)向縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反映各項(xiàng)人才方針政策的執(zhí)行落實(shí)情況和存在的問(wèn)題,對(duì)全縣人才工作提出意見(jiàn)和建。

      (二)按照年初人才工作要點(diǎn),就本單位、本系統(tǒng)各項(xiàng)人才工作任務(wù)完成情況,向縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯報(bào)。

      (三)及時(shí)向縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室推薦本系統(tǒng)、本單位人才工作的動(dòng)態(tài)情況、經(jīng)驗(yàn)做法、先進(jìn)典型和調(diào)研成果。在年初和年終分別向縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送本部門人才工作打算及工作總結(jié)。

      (四)積極配合縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室做好調(diào)查研究、政策制定、考察交流等各項(xiàng)工作。

      (五)加強(qiáng)同本系統(tǒng)、本單位人才工作的聯(lián)系和交流,及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)和縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反映各類人才的意見(jiàn)和要求,力所能及地幫助人才解決工作和生活中的實(shí)際問(wèn)題。

      三、聯(lián)絡(luò)員活動(dòng)方式

      (一)聯(lián)絡(luò)員活動(dòng)以召開(kāi)例會(huì)為主,一般每半年召開(kāi)一次,由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)召集。會(huì)議內(nèi)容主要是總結(jié)交流工作情況,研究探討人才工作中的問(wèn)題,提出解決的建議意見(jiàn)。

      (二)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室加強(qiáng)與人才工作聯(lián)絡(luò)員間的相互聯(lián)系和溝通,及時(shí)研究解決人才工作中面臨的新情況、新問(wèn)題。

      對(duì)各位聯(lián)絡(luò)員的工作情況,縣委人才辦將采取一定方式進(jìn)行考核、表彰。

      第五篇:聯(lián)絡(luò)員工作例會(huì)制度

      民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范創(chuàng)建工作聯(lián)絡(luò)員工作例會(huì)制度 為深入貫徹落實(shí)中央新疆工作座談會(huì)、自治區(qū)第八次黨代會(huì)、烏魯木齊市第十次黨代會(huì)和民族工作會(huì)議精神,落實(shí)南湖南路街道工作委員會(huì)關(guān)于深入開(kāi)展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范單位和模范個(gè)人創(chuàng)建的實(shí)施方案的工作?,F(xiàn)經(jīng)旭東社區(qū)兩委班子會(huì)議研究,制定旭東社區(qū)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范創(chuàng)建工作絡(luò)員工作例會(huì)制度如下:

      一、接受民族宗教部門業(yè)務(wù)指導(dǎo),認(rèn)真做好居委會(huì)民族宗教政策及法律、法規(guī)的宣傳教育。

      二、積極參加民族宗教工作部門召開(kāi)的會(huì)議、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。

      三、切實(shí)掌握涉及民族宗教方面基本情況,建立工作臺(tái)帳,定期向街道黨工委匯報(bào)居委會(huì)民族宗教工作開(kāi)展情況,提出合理化意見(jiàn)和建議。

      四、協(xié)調(diào)配合民族宗教工作部門做好居委會(huì)涉及民族宗教方面不穩(wěn)定因素的排查調(diào)處工作。

      五、定期向民族宗教工作部門報(bào)告工作,做好民族宗教方面的信息報(bào)送。

      六、認(rèn)真抓好居委會(huì)民族宗教政策的貫徹落實(shí)。

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