第一篇：2013年財政局紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)及2014年工作打算

一年來，我局紀(jì)檢監(jiān)察工作在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣紀(jì)委、監(jiān)察局的精心指導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全縣經(jīng)濟發(fā)展大局和財政中心工作，堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，以勤政廉政為目標(biāo)、以落實責(zé)任制為主線、以深化效能建設(shè)為突破口、以自身建設(shè)為內(nèi)動力，全面履行紀(jì)檢監(jiān)察職能，努力構(gòu)建懲治和預(yù)防腐敗體系，積極推進反腐倡廉建設(shè)，為扎實推進財政工作提供了有力的政治保障。現(xiàn)就具體工作情況匯報如下：

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認(rèn)識，形成齊抓共管的工作格局。

我局把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗源頭治理工作與財政各項工作有機地結(jié)合起來。一是提高思想認(rèn)識。組織全局黨員干部學(xué)習(xí)了縣委、縣政府《關(guān)于XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見》文件精神，進一步提高對黨風(fēng)廉政建設(shè)及建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系重大意義的認(rèn)識。二是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立松桃苗族自治縣財政局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作暨懲防體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨組書記任組長，總抓此項工作；班子領(lǐng)導(dǎo)成員任副組長，負(fù)責(zé)抓好具體工作；領(lǐng)導(dǎo)小組成員由局各股室負(fù)責(zé)人組成；領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在監(jiān)察室，具體由監(jiān)察室負(fù)責(zé)組織實施。在實際工作中，主要領(lǐng)導(dǎo)以身作則，帶頭示范，切實負(fù)起黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)實行“一崗雙責(zé)”，對職責(zé)范圍內(nèi)的工作負(fù)責(zé)具體責(zé)任。在監(jiān)察室的督促檢查下，各職能股室認(rèn)真落實承擔(dān)相關(guān)職能工作，形成了各負(fù)其責(zé)、各司其職，齊抓共管的局面。

二、周密制定方案，認(rèn)真組織實施，黨風(fēng)廉政工作成效顯著。

按照縣委、縣政府關(guān)于XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的意見及責(zé)任分解任務(wù)，圍繞我局承擔(dān)的各項工作任務(wù)，結(jié)合財政工作實際，研究制定了《XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的實施意見》和《關(guān)于XX年度黨風(fēng)廉政建設(shè)重點任務(wù)責(zé)任分解表》（松財黨組〔XX〕1號）文件、，主要從構(gòu)建反腐倡廉教育體系、制度體系、監(jiān)督體系和加快部門預(yù)算改革、全面推行國庫集中支付制度、深化“收支兩條線”管理的各項改革上等幾方面入手，對財政部門牽頭的源頭治本任務(wù)進行立項分解，同時加強對財政執(zhí)法的監(jiān)督檢查制定中、長期規(guī)劃，從源頭上預(yù)防和遏制腐敗發(fā)生。

（一）財政預(yù)算制度改革向縱深發(fā)展。今年我縣各行政事業(yè)單位全面實施了部門預(yù)算管理，年初制定了XX年《預(yù)算分配方案》，人員經(jīng)費嚴(yán)格按照納入工資統(tǒng)發(fā)人數(shù)及工資標(biāo)準(zhǔn)核定；公用經(jīng)費按照單位性質(zhì)和工作職能，劃分類檔分別核定，按照人均定額與實物定額相結(jié)合的辦法，將辦公費、水電費、郵電費、差旅費、交通費、會議及培訓(xùn)費、維修費、其他費用進行了定額測算。并按照財政部門下發(fā)部門預(yù)算編制口徑和總體方案，各預(yù)算單位匯總后上報財政部門審核，財政預(yù)算部門將審核后的部門預(yù)算上報縣政府，縣府提交人大審議，最后由財政部門下發(fā)給各預(yù)算單位的程序嚴(yán)格執(zhí)行，不斷推進了財政預(yù)算制度改革。

（二）財政國庫集中支付改革成效明顯。按照“一廳式辦公，柜組式核算，流水式作業(yè)，鏈條式管理”運作模式，我局繼續(xù)深化國庫集中支付制度改革。一是制定改革方案和管理辦法。根據(jù)需要，制定《縣級行政事業(yè)單位實行財政國庫支付和會計集中核算的實施意見》、《關(guān)于納入財政國庫支付、會計核算中心單位交接工作的有關(guān)事項的通知》 等配套文件，制定了《財政支付中心機構(gòu)設(shè)置》、《支付中心崗位職責(zé)》、《集中支付流程圖》等。二是支付管理流程便捷。為盡量減少冗余環(huán)節(jié)，我縣財政國庫支付改革在指標(biāo)、計劃、支付等管理程序上只設(shè)二級審核。預(yù)算內(nèi)、外資金指標(biāo)和計劃初審仍由原歸口股室管理，預(yù)算、國庫分別負(fù)責(zé)指標(biāo)和計劃的終審和下達。單位往來結(jié)余資金指標(biāo)和計劃全部由支付中心管理。同時，為方便單位用款，縣財政局在國庫支付中心分設(shè)兩臺電腦專用于單位用款計劃和支付申請錄入及單位工資直發(fā)錄入。三是增加了單位預(yù)算執(zhí)行的透明度。實行財政國庫制度改革后，各級預(yù)算單位所有預(yù)算指標(biāo)和計劃都有明確的分類和用途，預(yù)算單位每一筆支付交易記錄都能通過信息網(wǎng)絡(luò)傳輸，提高了預(yù)算執(zhí)行的完整性、及時性和透明度，實現(xiàn)了預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控的明細(xì)化和動態(tài)化。不僅更好地保證預(yù)算執(zhí)行與批準(zhǔn)的預(yù)算一致性，而且從制度上有效地預(yù)防、遏制和糾正資金使用中的不規(guī)范和違規(guī)操作問題。四是改革管理的資金面全。為保證在財政資金管理方面不留死角和盲區(qū)，我縣對全縣預(yù)算單位所有預(yù)算內(nèi)、外資金和單位往來結(jié)余等資金全部實行“指標(biāo)和計劃”管理，改原先的“資金流”向“指標(biāo)額度流”轉(zhuǎn)變。預(yù)算單位所有支出均通過國庫單一帳戶、財政零余額戶和單位零余額戶“一個漏斗”支付，實現(xiàn)了財政資金在未支取前，所有資金都保留在國庫單一帳戶體系內(nèi)。到目前為止，共納入國庫集中支會的單位41家，辦理國庫集中支付14719筆，支付金額96544.34萬元，其中:財政直接支付8430筆，支出85551.50萬元、占總支出的88.61%，財政授權(quán)支付6289筆，支出10992.84萬元，占總支支出的11.39%。從執(zhí)行效果看，提高了財政資金運作的效率和效益、增加了資金使用的透明度、減少了資金支付環(huán)節(jié)、規(guī)范了財政預(yù)算執(zhí)行、增強了財政資金運作的安全性。

（三）非稅收入管理改革措施得力。一是對非稅收入實行專戶存儲。全面推行了“單位開票、銀行代收、財政統(tǒng)管”的非稅收入征管模式，所有非稅收入嚴(yán)格按其資金性質(zhì)解繳并歸位到非稅收入收繳管理系統(tǒng)中；二是規(guī)范非稅票據(jù)管理，做到“以票管收”。非稅收入收繳統(tǒng)一使用財政部門的《貴州省政府非稅收入一般繳款書》，建立和完善財政票據(jù)審驗、核銷機制，實現(xiàn)系統(tǒng)自動核銷電子票據(jù)和人工核銷紙質(zhì)票據(jù)的有機結(jié)合，切實發(fā)揮非稅票據(jù)“以票管收”的作用；三是實行“收支分離”。支出通過財政部門編制預(yù)算進行統(tǒng)籌安排并實行國庫集中支付。四是摸清收入家底，完善非稅收入“征、管、查”制度。對執(zhí)收單位的收入項目和標(biāo)準(zhǔn)進行清理，嚴(yán)格控制亂收費，規(guī)范收入來源。五是已基本建立完善的政府非稅收入管理系統(tǒng)。隨著今年9月中旬對24個非稅收入執(zhí)收單位的系統(tǒng)上線測試成功，到目前為止,我縣共38個非稅收入執(zhí)收單位均可通過非稅收入收繳管理系統(tǒng)繳納非稅收入全部項目，完成了省委、省政府提出的“在XX年底全面建立起縱向覆蓋省、地、縣，橫向覆蓋所有執(zhí)收單位的非稅收入收繳管理系統(tǒng)”的目標(biāo)。截至10月止，通過非稅收入收繳管理系統(tǒng)繳納非稅收入50萬元。

（四）政府采購管理不斷規(guī)范。進一步規(guī)范政府采購行為,加強對政府采購的管理,提高政府采購的工作效率,依法規(guī)范政府集中采購程序。一是規(guī)范項目審核。在項目資金落實、審批手續(xù)完備、規(guī)格要求明確、圖紙資料完整的情況下，方才予以受理；二是規(guī)范標(biāo)書制作。依《政府采購文體系列》為范本，今年以來對標(biāo)書進行了完善和改進；三是規(guī)范開評標(biāo)活動。首先由采購單位檢查投標(biāo)文件的密封情況，其次進行資質(zhì)審查，最后才進行評標(biāo)，以確保評標(biāo)結(jié)果的公正性；四是規(guī)范驗收結(jié)算。對一些技術(shù)復(fù)雜、科技含量高的項目，邀請組建專家驗收小組進行專項驗收，并協(xié)調(diào)采購單位，按合同逐項嚴(yán)格驗收，切實維護供需雙方的利益，使政府采購工作有法可依，有章可循，各項工作步入了規(guī)范化的軌道。截止10底，共進行177次政府采購活動，預(yù)算計劃采購6906萬元、實際采購金額6343萬元，節(jié)約資金563萬元，節(jié)約率8%。

（五）規(guī)范津補貼工作。一是做好思想政治工作。認(rèn)真做好干部職工的思想政治工作和政策解釋工作，及時分析解決工作中的實際問題，引導(dǎo)大家充分認(rèn)識規(guī)范津貼補貼的目的和意義，正確看待個人利益得失，確保公務(wù)員隊伍穩(wěn)定。二是進一步嚴(yán)肅紀(jì)律。要求縣級機關(guān)、各鎮(zhèn)要加強公務(wù)員工資、津貼補貼管理和財政財務(wù)管理。規(guī)范津貼補貼后，各單位一律不準(zhǔn)自行新設(shè)津貼補貼項目，一律不準(zhǔn)自行提高津貼補貼標(biāo)準(zhǔn)和擴大實施范圍，一律不準(zhǔn)自行擴大有關(guān)經(jīng)費開支范圍和提高開支標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼補貼、獎金和福利，一律不準(zhǔn)發(fā)放有價證券和實物。三是規(guī)范津貼補貼資金來源。縣級機關(guān)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)范公務(wù)員津補貼所需資金全額納入部門預(yù)算，由縣級財政承擔(dān)，財政全額撥款事業(yè)人員（含義務(wù)教育學(xué)校教師）的績效工資也納入部門預(yù)算，由財政統(tǒng)籌安排。四是嚴(yán)格管理制度。建立津貼補貼發(fā)放審批制度，由人事部門負(fù)責(zé)對各單位發(fā)放津貼補貼進行審批，經(jīng)批準(zhǔn)的津貼補貼方可發(fā)放。紀(jì)檢機關(guān)、組織、監(jiān)察、財政、人事、審計部門要切實加強監(jiān)督，確保嚴(yán)格執(zhí)行審批制度。同時實行收支脫鉤、實行專戶管理、銀行卡發(fā)放等措施，不斷強化財務(wù)管理，規(guī)范財務(wù)核算，使我縣公務(wù)員津補貼工作順利完成。

（二）強化思想認(rèn)識建設(shè)。進一步提高認(rèn)識，增強貫徹落實的自覺性。貫徹從嚴(yán)治黨，從嚴(yán)治政的大事來抓，認(rèn)真實行誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，并按照縣紀(jì)委的要求，緊緊圍繞和服務(wù)于發(fā)展這個第一要務(wù)，要突出重點、長計劃短安排，要堅持與時俱進，開拓創(chuàng)新，要講求工作方式方法、講求工作實效。按照“一崗雙責(zé)”的要求，明確每位領(lǐng)導(dǎo)干部要切實將財政業(yè)務(wù)工作和貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)相結(jié)合，爭取工作的主動性;明確集體責(zé)任和個人責(zé)任并重，以個人責(zé)任為主的原則;明確責(zé)任制既強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部個人的廉潔自律，又強調(diào)履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。

（三）強化組織領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)。充分發(fā)揮好黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”的職責(zé)和作用，進一步提高認(rèn)識，明確責(zé)任，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，積極主動地通過切實可行的措施和辦法，加強部門、股室間協(xié)調(diào)，形成一級抓一級，層層抓落實的局面，并按照任務(wù)要求，結(jié)合自身的實際，進一步完善責(zé)任內(nèi)容，明確目標(biāo)，細(xì)化責(zé)任，把各項任務(wù)落實到具體崗位、具體人員。

加強黨風(fēng)風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是一項長期的任務(wù)，任重而道路遠(yuǎn)。今后我們將在縣委、政府和縣紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市財政部門的指導(dǎo)和大力支持下，以“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府“十二五”規(guī)劃目標(biāo)，加強財政管理，依法行政、科學(xué)理財，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，為全縣經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展做出更大的貢獻。

第二篇：財政局工作總結(jié)及工作打算

財政局工作總結(jié)及工作打算

一、工作總結(jié)(一)財政預(yù)算執(zhí)行概況

由于2013年省、市對財政管理體制均進行了調(diào)整，從2013年7月起執(zhí)行新的財政管理體制，經(jīng)市政府向市人大常委會專題報告，市人大常委會同意2013年市本級財政收入按新體制實際執(zhí)行數(shù)報告。2013年，全市財政總收入完成563.8億元，同比增長18.8%;公共財政預(yù)算收入完成277.2億元，同比增長20.2%。公共財政預(yù)算支出完成393.49億元，同比增長14.39%。

市本級公共財政預(yù)算收入突破100億元大關(guān)，完成100.03億元，同比增長19.11%。市本級實際可支配財力116.85億元，市本級經(jīng)常性財政收入同比增長12.7%。公共財政預(yù)算支出完成116.16億元，實際支出113億元，為預(yù)算的99.97%，同比增長10.85%。年終滾存結(jié)余3.85億元(其中：剔除結(jié)轉(zhuǎn)下年上級?？詈髢艚Y(jié)余為1.21億元)，全年財政收支平衡。

2013年市本級教育投入同比增長15.28%、農(nóng)業(yè)投入同比增長13.85%、科技投入同比增長14.02%，均高于市級經(jīng)常性財政收入12.7%的增幅。市級民生投入69.03億元，占實際支出的61.1%，比上年提高1.1個百分點。

(二)2013年主要工作開展情況

1.培植財源、狠抓收入，確保全年目標(biāo)任務(wù)完成。一是著力支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展，夯實財源基礎(chǔ)。在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮財政資金的引導(dǎo)和“放大”作用，支持我市重點企業(yè)、重點行業(yè)的技術(shù)升級改造。投入技改資金5.5億元，主要用于企業(yè)創(chuàng)模攻堅、公益性企業(yè)貼息補助0.37億元，扶持工業(yè)結(jié)構(gòu)升級、技術(shù)改造等補助2.33億元，對“5個100工程”產(chǎn)業(yè)園區(qū)標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)房等投入0.47億元，撥付微型企業(yè)財政補助資金0.97億元、中小企業(yè)成長工程專項資金0.33億元。二是協(xié)控聯(lián)管，加大社會綜合治稅力度。通過加快涉稅信息網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)和稅收稽查力度，大力清繳欠款，規(guī)范稅收秩序。已通過驗收的XX市綜合治稅信息服務(wù)平臺二期完善了平臺功能，并將XX區(qū)、XX區(qū)、XX市作為試點。對我市申報免稅資格認(rèn)證的54戶非營利組織進行審核認(rèn)證，通過認(rèn)證28戶，補充認(rèn)證上免稅資格10戶。同時做好省支持貴陽經(jīng)濟社會加快發(fā)展的政策兌現(xiàn)工作，對13戶企業(yè)繳納的企業(yè)所得稅按月進行核實，并按月向省申請辦理稅收返庫。

三是嚴(yán)密監(jiān)控財政收支進度，特別是在省對下財政體制調(diào)整后，為適應(yīng)新的“屬地征管”的需要，在企業(yè)劃轉(zhuǎn)、收入調(diào)庫等方面做了大量的工作，確保新舊體制的順利銜接。同時，加強財政收入監(jiān)管，分析財稅征管中存在的問題并及時加以解決，合理調(diào)配財政資金，確保財政收支的穩(wěn)定、可控。

四是強化并規(guī)范土地出讓收入管理，實行土地出讓收入全額繳入市級國庫的“一個池子進出”管理辦法，全面推行經(jīng)營性用地“凈地”出讓，有效提高土地增值收益，增強政府調(diào)控土地資源的能力。制定《XX市土地出讓成本和收益資金撥付暫行辦法》，進一步明確各級各部門對資金的管理責(zé)任。并為保障“疏老城、建新城”計劃實施起草《關(guān)于調(diào)整國有土地使用權(quán)出讓收益市區(qū)兩級分配體制的意見》。

五是加強非稅收入征管，確保財政收入質(zhì)量。建全非稅收入征管網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，創(chuàng)新非稅收入征管新模式，同時加強對非稅收入的分析，對重點非稅收入來源適時監(jiān)控。進一步擴大政府非稅收入管理改革面，清算并將屬于我市的0.54億元交通罰沒收入劃入市級國庫。組織清理行政事業(yè)性收費和政府性基金項目，認(rèn)真貫徹落實中央和省減輕企業(yè)、社會負(fù)擔(dān)的各項政策，全市實際執(zhí)收的由省級設(shè)立的行政事業(yè)性收費78項1.44億元、省級收費基金項目1項(煤炭價格調(diào)節(jié)基金)0.25億元、地市級設(shè)立的收費基金項目1項(價格調(diào)節(jié)基金)5.27億元，要求相關(guān)部門取消40項、免收6項行政事業(yè)性收費及降低4項涉企服務(wù)性收費。繼續(xù)實行非稅收入票據(jù)登記、核銷制度，清理、撤銷26個政府非稅收入(零余額)賬戶。

2.更新觀念、創(chuàng)新機制，不斷擴大財政支出規(guī)模。

一是統(tǒng)一認(rèn)識、建立機制。按照《XX市爭取上級資金獎勵辦法》分解任務(wù)并實行考核、兌現(xiàn)獎勵，調(diào)動各級各部門的積極性，共同做大財政支出規(guī)模，共爭取到上級資金119.77億元(其中：市級84.77億元、縣級35億元)。

二是積極協(xié)調(diào)、多方籌資。各部門、各單位通過主動與國內(nèi)外各金融機構(gòu)對接、協(xié)調(diào)，多渠道籌集資金投入我市經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展。牽頭對各融資平臺公司報審的12例融資項目進行組織評審，報經(jīng)市政府審核同意融資150億元。

三是在城市軌道建設(shè)、棚戶區(qū)改造等重點工作中，通過盤活土地，提高土地運用收益，引入社會資金用于市政基礎(chǔ)設(shè)施及學(xué)校、醫(yī)院等公益性設(shè)施建設(shè)，不斷加快城市建設(shè)步伐。

四是進一步加強對政府債務(wù)的核實、統(tǒng)計和管理工作。為切實防范財政風(fēng)險、摸清“家底”，積極配合作好地方政府性債務(wù)的調(diào)查審計工作。采取進一步措施，加強政府性債務(wù)的管理，完善政府性債務(wù)“借、用、還”一體化的管理機制。多渠道籌集資金償還到期債務(wù)本息，維護好政府籌資信譽。市級財政承擔(dān)的經(jīng)濟建設(shè)方面地方性債務(wù)已歸還各銀行貸款本息28.91億元(其中：本金14.47億元、利息14.44億元)。結(jié)合項目進度及還款預(yù)算，市本級財政安排外債還貸準(zhǔn)備金0.41億元。3.把握重點、圍繞目標(biāo)，全力保障全市重點項目建設(shè)。

一是全面支持“9+3”義務(wù)教育項目實施。壓縮市本級行政機關(guān)經(jīng)費的8%共0.2億元用于支持實施“9+3”義務(wù)教育及三年免費中等職業(yè)教育計劃，確保教育投入不低于全市g(shù)dp的4%。

二是市本級多方籌集到位保障房建設(shè)資金20.7億元(其中：銀行貸款12.56億元)，保障項目的順利實施。

三是積極協(xié)調(diào)，多方籌集資金用于城市基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)和升級改造，保障XX市“12319”數(shù)字公共服務(wù)城市綜合管理平臺升級改造項目建設(shè)。四是市級已根據(jù)批復(fù)項目下達資金計劃0.78億元推進“新型社區(qū)·溫馨家園”社區(qū)公益事業(yè)項目，涵蓋全市各社區(qū)的環(huán)境整治、照明、文體設(shè)施、安保、道路改造等。

4.整合資金、規(guī)范管理，保障“5個100”工程的順利推進。

一是推動產(chǎn)業(yè)園區(qū)發(fā)展。市級財政在技改資金中安排0.47億元專項用于工業(yè)園區(qū)標(biāo)準(zhǔn)廠房及基礎(chǔ)建設(shè)，并積極配合爭取到上級資金0.65億元對園區(qū)內(nèi)企業(yè)給予扶持。

二是通過建立競爭立項機制，加強存量資金整合、園區(qū)建設(shè)推進機制、建立績效考評體系，對25個農(nóng)業(yè)現(xiàn)代生態(tài)高效農(nóng)業(yè)示范園區(qū)投入1.79億元，累計完成投資34.94億元。

第三篇：2011年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)及2012年工作打算

2011年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié) 及2012年工作打算

近年來，我司紀(jì)檢監(jiān)察工作在省公司紀(jì)委和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹省公司紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神，堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，緊緊圍繞公司發(fā)展大局，大力弘揚求真務(wù)實精神，著力構(gòu)筑教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，全面落實紀(jì)檢監(jiān)察職能，健全工作機制，狠抓任務(wù)的分解和落實，紀(jì)檢監(jiān)察工作取得了顯著成績。

2011年主要做法

一、注重思想教育，不斷推進反腐倡廉工作取得新突破

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，堅持反腐倡廉建設(shè)與公司經(jīng)營發(fā)展兩手都要抓、兩手都要硬。以落實責(zé)任制為龍頭，把反腐倡廉工作融入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中。首先是對領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)要求，班子成員嚴(yán)格遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定，做到“三個有”，即有寬廣的胸懷、有實干的精神、有清廉的形象，嚴(yán)格落實重大事項報告制度，狠抓干部職工的廉潔自律。要求黨員干部講黨性、講原則、守紀(jì)律，自覺做廉潔勤政的表率，遵紀(jì)守法的模范。要求全體職工做到“三比三不比”，就是不比待遇、不比條件、不比客觀，而是比素質(zhì)、比精神、比發(fā)展，要求廣大干部職工立足現(xiàn)有條件，干好本職工作，采取一切有利措施，確保全面完成各項經(jīng)營指標(biāo)，取得了顯著的成效。

（二）加強教育，不斷增強干部職工的廉政勤政意識。把反腐倡廉教育納入公司培訓(xùn)計劃，做到全局與局部相結(jié)合，長期計劃與短期安排相結(jié)合。今年，我們把反腐倡廉教育工作為公司學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要組成部分，在制定學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃時，安排充分的課時學(xué)習(xí)《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》、《廉政準(zhǔn)則》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《關(guān)于進一步推進國有企業(yè)貫徹落實三重一大決策制度的意見》等有關(guān)內(nèi)容。

（三）突出主題，作風(fēng)建設(shè)活動有聲有色。今年，我們在完成正常的教育計劃之內(nèi)的學(xué)習(xí)外，重點突出學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記“七一”重要講話精神和董事長推薦的“兩本書”。通過黨委會、專題學(xué)習(xí)會和集中收看電視電話會議等形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達各級會議和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)指示精神。認(rèn)真分析面臨的形式和任務(wù)，根據(jù)公司發(fā)展需要，我們開展了“社區(qū)經(jīng)理進萬家”活動，要求社區(qū)經(jīng)理主動回訪轄區(qū)內(nèi)的所有用戶，進行超前服務(wù)。同時，結(jié)合省公司“作風(fēng)建設(shè)年”活動和宿遷市作風(fēng)建設(shè)會議精神，在公司召開的作風(fēng)建設(shè)整頓會議上，我們就如何通過作風(fēng)建設(shè)提升服務(wù)水平提出了八項制度建設(shè)，即：服務(wù)項目公示制、客戶首問負(fù)責(zé)制、客戶服務(wù)承包制、客戶服務(wù)限時辦結(jié)制、客戶回訪制、責(zé)任追究制、服 務(wù)監(jiān)督檢查制、服務(wù)培訓(xùn)制。這些為用戶著想，方便用戶的做法，有效的提升了我們的服務(wù)水平和對外形象，受到了用戶的一致好評，省公司《工作通訊》和**政府網(wǎng)站對此均進行了報道。

二、注重制度建設(shè)，不斷完善黨風(fēng)廉政工作科學(xué)化水平?jīng)]有規(guī)矩不成方圓，缺少了制度的約束，權(quán)力就會失去控制，管理就會迷失方向；沒有了制度的約束，紀(jì)檢監(jiān)察工作就會失去組織原則，進而呈現(xiàn)混亂無序的狀態(tài)。為此，我們緊緊把制度建設(shè)與公司經(jīng)營管理的各個方面結(jié)合在一起，以創(chuàng)新的手段、科學(xué)的方法，進一步將黨風(fēng)廉政工作向前推進。

（一）學(xué)習(xí)科學(xué)化。為了便于員工學(xué)習(xí)，除了組織集中學(xué)習(xí)以外，公司將省公司黨員干部“十不準(zhǔn)”規(guī)定和宿遷市機關(guān)作風(fēng)建設(shè)“六條禁令”制作成小卡片，發(fā)放到每個員工手中，同時，專門下發(fā)文件對卡片學(xué)習(xí)進行了規(guī)定，要求每個員工隨身攜帶，并利用工作空隙進行學(xué)習(xí)，從抽查和實際表現(xiàn)看，此卡片即便于攜帶，又易于學(xué)習(xí)，對廣大員工的行為具有很好的約束性，深受職工的喜愛。

（二）教育常態(tài)化。按照省公司黨委及**市委的要求，公司以開展理想信念教育、加強黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育、開展反腐倡廉法規(guī)制度教育等為主要內(nèi)容，以示范教育、警示教育、崗位廉政教育等為主要形式，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部忠于職 守、秉公用權(quán)。6月10日，公司組織中層以上干部及全體黨員集中觀看省公司紀(jì)委下發(fā)的警示教育片，然后展開現(xiàn)場討論，會后，廣大黨員由感而發(fā)，紛紛自發(fā)撰寫心得體會，公司黨委及時將大家的心得體會整理張貼于公告欄中，供全體員工閱讀學(xué)習(xí)，在廣大職工中引起了很大的反響。同時，為了教育廣大黨員干部時刻保持先進性，今年七一前夕，我們組織公司全體黨員赴嘉興開展紅色之旅，以緬懷革命先烈的豐功偉績，增強了全體黨員防腐拒變的意識。

（三）問責(zé)公開化。年初，召開專門黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任簽狀大會，各部門負(fù)責(zé)人進行個人和部門述職述廉等事項報告，并作承諾發(fā)言。公司總經(jīng)理與各部門負(fù)責(zé)人簽訂目標(biāo)責(zé)任狀，一旦出現(xiàn)廉政問題，立即啟動問責(zé)制。在今年6月召開的職代會上，開展了中層管理人員述職述廉活動，并組織全體職工代表進行了無記名投票審議，其中有1名中層管理人員因不滿意票數(shù)達3票，被公司黨委進行了警示，受到廣大員工的積極評價。

（四）管理制度化。在增強工程建設(shè)項目的透明度方面，公司下發(fā)了《關(guān)于進一步規(guī)范網(wǎng)絡(luò)工程項目立項審批程序的通知》，要求所有需公司承擔(dān)建設(shè)費用的新建網(wǎng)絡(luò)、網(wǎng)絡(luò)改造工程，均要進行立項審批。待批建設(shè)項目經(jīng)公司分管副總經(jīng)理、總經(jīng)理批準(zhǔn)后，工程管理部門按批準(zhǔn)的內(nèi)容進行招標(biāo)或與承建單位簽定工程合同。在物資采購方面，公司成立了 采購領(lǐng)導(dǎo)小組及相關(guān)組織機構(gòu)和監(jiān)督機構(gòu)，制定了《采購招標(biāo)管理暫行辦法》，明確各職能機構(gòu)的職責(zé)權(quán)限。嚴(yán)格規(guī)范采購方式、采購程序、審批流程，在降低投資和建設(shè)成本的同時，讓敏感的采購工作置于陽光下操作，得到有效的監(jiān)督管理。今年，公司在物資采購訂價上，一般要經(jīng)過三輪詢價、壓價。首先是采購專員在省公司招標(biāo)入圍內(nèi)的廠家進行詢價，詢價結(jié)果上報部門領(lǐng)導(dǎo)后，選定報價較低的一家，再進行第二輪洽談、壓價，第三輪由公司領(lǐng)導(dǎo)與供應(yīng)商敲定最終采購價，特別是在光纜、電纜、放大器、光接收機等物資采購上，其成交價遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于省公司的招標(biāo)入圍價。在辦公用品采購上，也是做到貨比三家，選擇性價比高的產(chǎn)品。全年累計為公司節(jié)約資金數(shù)十萬元。

三、注重監(jiān)督管理，不斷提高服務(wù)發(fā)展的水平

（一）加強行（政）風(fēng)建設(shè)的監(jiān)督。為切實提高公司的服務(wù)水平，根據(jù)**行（政）風(fēng)評議工作的部署和要求，我們緊緊圍省公司提出的“作風(fēng)建設(shè)”主題，以創(chuàng)建“省級巾幗文明示范崗”為抓手，認(rèn)真扎實開展民主評議行（政）風(fēng)工作。今年，公司主要領(lǐng)導(dǎo)親自上陣“政風(fēng)行風(fēng)電臺（網(wǎng)絡(luò)）熱線”直播節(jié)目，傾聽群眾呼聲、接受社會監(jiān)督，在線接聽了12個用戶打進的咨詢電話，回答了用戶反映比較集中的收費標(biāo)準(zhǔn)、互動電視點播、配套費收取等方面的熱點問題。同時，高度重視**市行（政）風(fēng)評議以及市政府網(wǎng)絡(luò)問政中 群眾反映的所有問題，責(zé)成對應(yīng)部門及時進行調(diào)研和處理，對用戶反映的具體問題限期辦結(jié)，對存在的問題限期整改。此外，專門建立政（行）風(fēng)評議問題檔案，由專人負(fù)責(zé)，并加大了督查和落實力度，確保相關(guān)問題得到100%的回復(fù)和切實有效的解決。經(jīng)過努力，今年3月，公司營業(yè)大廳獲得了“省級巾幗文明示范崗”榮譽稱號，同時，在今年上半年**市糾風(fēng)辦組織的全市行（政）風(fēng)評議中，公司獲得了公共服務(wù)行業(yè)前五名的較好成績。

（二）加強人才招聘的監(jiān)督。今年2月份，公司面向社會開展了大規(guī)模的研究生和本科生招聘。為了防止拉關(guān)系、走后門等不良現(xiàn)象的發(fā)生，紀(jì)檢監(jiān)察全面參與人才招聘中的公告發(fā)布、筆試、面試及體檢等全過程，并抓緊抓好每一個環(huán)節(jié)的監(jiān)督，提高選人用人公信度，杜絕了用人上的不正之風(fēng)。

（三）加強工程建設(shè)的監(jiān)督。重點是對工程施工質(zhì)量、設(shè)計變更、材料領(lǐng)用、資金撥付以及項目驗收關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查。在嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)上面，公司專門聘請江蘇南郵電信工程勘察設(shè)計院有限公司作為施工監(jiān)理單位，全程跟蹤施工過程，從源頭上杜絕腐敗工程。

2012年工作打算

2012年，我們總的工作思路是：按照省公司紀(jì)委的總體工作部署，以公司成立紀(jì)委為契機，以提高黨員干部執(zhí)政能 力為重點，以提高廣大黨員干部廉潔自律意識為目標(biāo)，以防止違法違紀(jì)問題發(fā)生為目的，以確保公司經(jīng)營快速穩(wěn)步增長和保持安全穩(wěn)定為己任，繼續(xù)強化公司紀(jì)檢機構(gòu)的監(jiān)督職能，進一步推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展，努力做到樹立新觀念、研究新情況、適應(yīng)新形勢、采取新對策、力爭新成效。

一、繼續(xù)完善機制建設(shè)，進一步推進黨風(fēng)廉政工作上臺階 要通過公司成立紀(jì)委這一平臺，主動加強與**市紀(jì)委的溝通交流，要學(xué)習(xí)領(lǐng)悟省、市及兄弟單位紀(jì)檢監(jiān)察工作的優(yōu)秀做法和經(jīng)驗，與公司實際相結(jié)合，進行取長補短，努力做好對省公司重大決策部署的貫徹落實、對干部人事工作、對資金運行、對領(lǐng)導(dǎo)干部自律、對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實等各個重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督，同時，結(jié)合新形勢和實際工作情況，對已制定的規(guī)章制度進行修改，增添新內(nèi)容，使已有制度更加完善、管用，使黨風(fēng)廉政建設(shè)各項常規(guī)工作有一套較系統(tǒng)的有操作性的監(jiān)督管理制度，進而形成靠制度管人管事的有效機制。

二、繼續(xù)加強思想教育，進一步筑牢思想道德防線 堅持以人為本，進一步筑牢拒腐防變的思想道德防線。突出開展“一個活動”、完善“兩個機制”、搭建“三個平臺”抓好思想教育。

1、突出開展黨員干部“亮標(biāo)準(zhǔn)、亮身份、亮承諾”活動，強化黨員干部的先進性。

2、完善兩個機制。一是分析研究機制。將黨風(fēng)廉政教育貫穿到公司發(fā)展全過程，堅持常抓不懈，拓展教育內(nèi)容、創(chuàng)新教育形式，提高教育的針對性、有效性。二是檢查考核機制。將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入全年工作目標(biāo)考核，變軟任務(wù)為硬指標(biāo)，發(fā)揮教育在黨風(fēng)廉政教育中的基礎(chǔ)作用。

3、搭建三個平臺。一是日常教育平臺。以傳統(tǒng)教育、重點教育為主，通過集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、舉辦講座等形式抓好教育，促進教育經(jīng)?；欢俏幕瘽B透平臺。加強廉政文化建設(shè)，積極開展紅色旅游、格言警句、知識競賽等，融教育與思、融教育與樂、融教育與行。三是陣地教育平臺。通過創(chuàng)辦《公司簡報》、訂購書籍、參觀警示教育展覽等多種形式，推進廉政教育進機關(guān)、進基層、進人心。

三、繼續(xù)開展“廉政文化進公司”活動，進一步助推作風(fēng)建設(shè)取得新成效

嚴(yán)格執(zhí)行省公司“十不準(zhǔn)”和**市“六條禁令”的要求，堅決糾正行業(yè)不正之風(fēng)，切實維護**的良好形象。主要是通過開展“廉政文化進公司”活動，通過職工代表大會或者嘗試成立職工監(jiān)督委員會，開展對工程建設(shè)、設(shè)備招標(biāo)、物資采購等重大事項的質(zhì)詢活動，促進黨政合力。通過在窗口崗位設(shè)立紀(jì)委聯(lián)系點、征集“客戶不滿意”事項等活動，促進廣大黨員干部自覺地做到“為眾、務(wù)實、清廉”。

第四篇：2003-2007紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)及2008年工作打算

2003-2007紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)及2008年工作打算 招遠(yuǎn)市監(jiān)察局

現(xiàn)將2003-2007年紀(jì)檢監(jiān)察工作情況及2008年工作打算匯報如下：

一、2003-2007年工作回顧

2003年以來，全市各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真落實上級反腐倡廉決策部署，標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了新的明顯成效，為促進全市改革發(fā)展穩(wěn)定做出了積極貢獻。

（一）貼緊中心，為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)有了新進展。各級牢固樹立第一要務(wù)意識，緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)開展工作，服務(wù)層次和水平不斷提高。以建設(shè)服務(wù)機關(guān)、陽光機關(guān)、廉政機關(guān)為目標(biāo)，在全市開展了“加強機關(guān)建設(shè)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”和“加強效能建設(shè)、創(chuàng)建責(zé)任機關(guān)”活動，對67個基層窗口服務(wù)單位進行民主評議，并抓好整改，認(rèn)真解決服務(wù)態(tài)度差、行政不作為、行政亂作為、為政不廉等問題。牽頭開展了優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作，成立了優(yōu)化發(fā)展環(huán)境辦公室，制定下發(fā)了實施意見和《關(guān)于對損害經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境行為實施責(zé)任追究的暫行規(guī)定》，從社會各界聘請了100名特邀監(jiān)督員，開展明察暗訪活動，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題24個。設(shè)立了2部公開舉報電話，并通過“網(wǎng)上市民對話”和舉報信箱，接受社會各界的投訴和舉報，并嚴(yán)格追究有關(guān)人員的責(zé)任，共受理處結(jié)行政效能投訴50起，為全市“項目建設(shè)年”活動創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境。

認(rèn)真貫徹行政監(jiān)察法及其實施條例，對執(zhí)行行政許可法、土地管理法、招標(biāo)投標(biāo)法、安全生產(chǎn)法等法律法規(guī)情況開展經(jīng)常性監(jiān)督檢查，促進了依法行政。開展專項執(zhí)法監(jiān)察，對540項建設(shè)工程依法辦理手續(xù)情況進行集中檢查，對未辦理手續(xù)的56個工程進行了處理。檢查征用土地補償費管理使用情況217宗，糾正了存在的問題。開展礦業(yè)秩序、評比達標(biāo)專項治理整頓，對農(nóng)村落實土地承包政策和糧食直補發(fā)放情況進行監(jiān)督檢查，保證了有關(guān)規(guī)定的落實。做好安全事故調(diào)查處理工作，參與了60起安全生產(chǎn)事故的調(diào)查，對有關(guān)人員進行了處理。

（二）強化教育監(jiān)管，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作進一步深化。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。市紀(jì)委每年年初都召開全委會，制定下發(fā)全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見，把重點任務(wù)目標(biāo)分解落實到各鎮(zhèn)（街、區(qū)）和牽頭部門，由市委書記與各單位一把手簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。各基層黨委也根據(jù)本單位的任務(wù)目標(biāo)，與下屬單位和農(nóng)村簽訂責(zé)任狀，層層落實責(zé)任，形成了齊抓共管的局面。對工作成績突出的單位和個人，每年“七一”期間，以市委名義進行大張旗鼓地表彰；對不履行責(zé)任制的，嚴(yán)格進行責(zé)任追究，先后對30名領(lǐng)導(dǎo)干部進行了責(zé)任追究。

扎實開展黨風(fēng)廉政教育。堅持一年一個主題，先后在全市開展了“艱苦奮斗、廉潔從政”、“為民、務(wù)實、清廉”、“廉潔奉公、執(zhí)政為民”、“勤政廉政、科學(xué)發(fā)展”和“加強作風(fēng)建設(shè)、促進社會和諧”主題教育，提高了領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔勤政意識。探索教育形式，豐富教育載體，2006年3月份首次舉辦了“廉潔勤政、拒腐防變”大型教育展覽，組織全市8000多名黨員干部觀看了展覽，在社會各界產(chǎn)生了強烈反響。加強廉政文化建設(shè)，扎實推進廉政文化進機關(guān)、進社區(qū)、進農(nóng)村、進企業(yè)、進學(xué)校、進家庭，營造了“崇尚廉潔”的濃厚社會氛圍。

嚴(yán)格落實廉潔從政各項制度。認(rèn)真執(zhí)行“五個不許”的規(guī)定，嚴(yán)肅處理了違規(guī)的黨員干部。堅持述職述廉和民主評廉制度，落實領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告和收受禮品登記制度，涉及金額1000多萬元。先后組織開展了黨員干部用公款為個人購買商業(yè)保險、領(lǐng)導(dǎo)干部拖欠公款、機關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)干部職工虛報冒領(lǐng)工資等專項清理活動，取得了較好效果。

切實加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。組織3000多名農(nóng)村干部參觀了反腐倡廉教育展覽，對全市農(nóng)村支部書記、村委主任進行了集體廉政談話教育，提高了農(nóng)村干部廉潔自律意識；在農(nóng)村干部中全面推行“雙述雙評雙公開”，形成了“村官功過村民評”的監(jiān)督機制；制定和落實民主管理、民主決策和民主監(jiān)督制度，規(guī)范農(nóng)村干部從政行為，有效解決了農(nóng)村干部中存在的不公開、不公正、不作為、不廉潔等問題，為新農(nóng)村建設(shè)提供了有力保證。

（三）著力解決突出問題，糾正損害群眾利益不正之風(fēng)工作扎實開展。各級黨組織始終堅持立黨為公、執(zhí)政為民，從解決群眾最關(guān)心的現(xiàn)實問題入手，切實維護群眾利益。先后查處違法排污企業(yè)78家，清理拖欠農(nóng)民工工資600多萬元；規(guī)范城鎮(zhèn)房屋拆遷管理行為，加強對征收征用土地和拆遷補償資金分配使用的監(jiān)管；規(guī)范企業(yè)重組改制和破產(chǎn)的程序和規(guī)定，保障了職工的合法權(quán)益。堅決糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)，認(rèn)真解決非法行醫(yī)、制售假劣藥品等問題，實行藥品集中招標(biāo)采購制度，讓利于民2000多萬元。落實義務(wù)教育“一費制”收費辦法和公辦高中擇校生“三限”政策，進一步規(guī)范了教育收費行為。開展治理商業(yè)賄賂專項工作，查處商業(yè)賄賂案件18起。全面取消農(nóng)業(yè)稅和農(nóng)村“兩工”，免除義務(wù)教育段學(xué)生學(xué)雜費，進一步減輕了群眾負(fù)擔(dān)。加強對公路“三亂”、公車私用治理情況的監(jiān)督檢查，鞏固了成果，防止了反彈。

（四）健全工作機制，信訪辦案工作保持良好勢頭。圍繞開展“信訪舉報工作質(zhì)量年”活動，把解決集體訪、越級訪和信訪積案作為重點，通過落實領(lǐng)導(dǎo)接訪制度，推行信訪雙向承諾制度和辦事公開制度，實行結(jié)案追蹤和回訪制度，較好地維護了社會穩(wěn)定。共受理業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的群眾來信來訪747件，處結(jié)率達100%。

健全內(nèi)部溝通、外部協(xié)調(diào)和聯(lián)席會議制度，形成了辦案合力；落實領(lǐng)導(dǎo)包案制度，完善督導(dǎo)檢查制度，促進了辦案工作的平衡發(fā)展；堅持依紀(jì)依法辦案，全面推行“鄉(xiāng)案縣審”制度，確保了案件正確率。共立查案件334起，其中自辦案件266起，大要案64起，給予處分294人，通過辦案挽回經(jīng)濟損失600多萬元。

（五）加大治本力度，源頭治理工作向縱深推進。大力實施“陽光政務(wù)工程”，政務(wù)公開、村務(wù)公開、校務(wù)公開和廠務(wù)公開在全市推行；推進電子政務(wù)建設(shè)，形成了上下貫通的電子網(wǎng)絡(luò)；加強經(jīng)常性監(jiān)督檢查，及時糾正存在的問題，使“四務(wù)”公開工作走上了規(guī)范化軌道。認(rèn)真執(zhí)行《政府采購法》，堅持依法采購、規(guī)范運作，共完成政府采購3億多元，節(jié)資率達14%。堅持經(jīng)營性土地使用權(quán)招標(biāo)拍賣掛牌出讓制度，公開出讓土地983.5畝，收益2.3億元，全市建設(shè)工程招投標(biāo)率達到100%。全面清理行政許可和收費項目，共清理行政許可項目327項，保留315項，取消12項；清理行政許可收費項目110項，保留45項，取消65項；清理行政許可主體50個；加強對保留項目的監(jiān)管，有效地防止了審批項目中的不正之風(fēng)。財政管理體制改革持續(xù)深入，“收支兩條線”管理規(guī)定得到較好落實。完善領(lǐng)導(dǎo)干部交流、任職回避、經(jīng)濟責(zé)任審計、任前公示等制度，杜絕了在選人用人上的不正之風(fēng)。

（六）加強隊伍建設(shè)，紀(jì)檢監(jiān)察干部素質(zhì)全面提高。各級紀(jì)檢機關(guān)按照市委的統(tǒng)一部署，扎實開展了保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，深刻排查問題，切實進行整改，廣大紀(jì)檢干部思想政治素質(zhì)進一步提高，作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，紀(jì)律明顯增強；加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，定期召開民主生活會，開展批評和自我批評；建立了紀(jì)檢機關(guān)工作目標(biāo)管理責(zé)任制，完善檢查考核辦法，不斷強化系統(tǒng)內(nèi)部管理；加強紀(jì)檢干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加大交流輪崗力度，干部隊伍的知識結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)得到進一步改善；深入開展了“提高五種能力，爭創(chuàng)一流業(yè)績”和“做黨的忠誠衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”主題實踐活動，廣大紀(jì)檢干部深入基層，深入實踐，開展調(diào)查研究，積極探索新形勢下做好紀(jì)檢工作的有效途徑和辦法，切實維護群眾的根本利益，樹立起了可親、可信、可敬的良好形象。

五年來，全市紀(jì)檢監(jiān)察工作取得了較大成績，但也存在一定的問題和不足，主要表現(xiàn)在：一是反腐敗斗爭的形勢仍然比較嚴(yán)峻，大要案時有發(fā)生；二是損害群眾利益的不正之風(fēng)仍然不同程度地存在，一些地方和部門的形式主義、官僚主義和弄虛作假、鋪張浪費現(xiàn)象還比較嚴(yán)重；三是少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的長期性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識不夠，有些工作還沒有得到很好的落實。

二、2007年主要工作情況

今年以來，市紀(jì)委、監(jiān)察局按照“抓典型、育亮點、創(chuàng)特色、求實效”的總體思路，強化措施，狠抓落實，紀(jì)檢監(jiān)察各項工作繼續(xù)走在煙臺市前列。

1、發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化。牽頭開展了優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作，一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。制定下發(fā)了實施意見和《關(guān)于對損害經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境行為實施責(zé)任追究的暫行規(guī)定》，成立了市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，共宣傳典型6個，下發(fā)通報、簡報11期。二是進行明察暗訪。從社會各界聘請了100名特邀監(jiān)督員，開展明察暗訪2次，監(jiān)督員反映的24個問題全部得到了解決。三是開展公開承諾活動。在電視臺設(shè)立了“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境公開承諾”專題欄目，組織全市32個重點部門“一把手”公開承諾優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的具體措施，接受社會監(jiān)督。四是暢通投訴渠道。設(shè)立了2部公開舉報電話，并通過舉報信箱和紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站，接受社會各界的投訴和舉報，共處結(jié)行政效能投訴8起。五是糾正損害群眾利益不正之風(fēng)。開展涉農(nóng)收費專項清理活動，減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)50萬元；查處哄抬農(nóng)資價格、制售假劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)行為37件，涉及金額52萬元；查處違法排污企業(yè)35家；集中采購藥品總金額5600萬元；開展了建筑市場、礦業(yè)秩序、評比達標(biāo)專項治理整頓，建筑工程招投標(biāo)率達到了100%；全部免除義務(wù)教育段學(xué)生學(xué)雜費，進一步減輕了群眾負(fù)擔(dān)。

2、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作得到加強。開展了“作風(fēng)建設(shè)八落實”和“加強作風(fēng)建設(shè)、促進社會和諧”主題教育;對86名新任科級領(lǐng)導(dǎo)干部進行了集中廉政教育，向800多名科級領(lǐng)導(dǎo)干部家屬下發(fā)了“廉潔治家”倡議書；建設(shè)廉政文化“六進”示范點6個；開展“法紀(jì)進農(nóng)村”活動，對農(nóng)村黨員干部進行了黨政紀(jì)知識教育；加大宣傳調(diào)研力度，在《中國紀(jì)檢監(jiān)察報》發(fā)稿50篇，被上級轉(zhuǎn)發(fā)調(diào)研文章、信息、網(wǎng)絡(luò)評論等76篇，被中紀(jì)委轉(zhuǎn)發(fā)信息5篇，名列煙臺各縣市區(qū)前茅，在煙臺紀(jì)委宣教工作會議上我市作了典型發(fā)言。落實領(lǐng)導(dǎo)干部個人生活重大事項報告和收受禮品登記等制度，共有700多名領(lǐng)導(dǎo)干部報告了個人生活重大事項。

3、農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)不斷深化。一是構(gòu)筑“監(jiān)督鏈”。在全市農(nóng)村開展了以“村干部述職述廉、群眾測評和組織考評、村務(wù)公開和測評結(jié)果公開”為主要內(nèi)容的“雙述雙評雙公開”活動，形成了“村官功過村民評”的監(jiān)督機制。開展“三雙”活動的經(jīng)驗做法被省紀(jì)委轉(zhuǎn)發(fā)。二是延伸“責(zé)任鏈”。市委書記與14處鎮(zhèn)（街、區(qū)）、17個市直重點牽頭部門簽定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，將53項重點任務(wù)分解落實到了有關(guān)單位。把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制向農(nóng)村基層延伸，形成了橫到邊、縱到底的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。共對8名黨員干部實施了責(zé)任追究，“七一”期間隆重表彰了10個黨風(fēng)廉政建設(shè)先進集體、86個先進黨支部和122名先進個人。三是完善“考核鏈”。制定下發(fā)了鎮(zhèn)（街、區(qū)）和市直部門紀(jì)檢工作考核細(xì)則，細(xì)化內(nèi)容、量化指標(biāo)、分解任務(wù)，實行百分考核，促進了各項工作的落實。

4、信訪辦案工作取得新進展。完善工作程序，健全工作制度，推進信訪舉報工作辦事公開，維護了社會穩(wěn)定。共受理群眾來信來訪212件次，其中業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的來信來訪85件，處結(jié)率達到了100%，未出現(xiàn)一起業(yè)務(wù)內(nèi)的集體訪和越級訪。堅持領(lǐng)導(dǎo)包案、督導(dǎo)檢查、“鄉(xiāng)案縣審”等制度，嚴(yán)格遵守“二十四字”辦案方針，確保了案件數(shù)量和質(zhì)量。共立查案件57起，其中自辦案件32起，大要案11起，處分違紀(jì)人員49人，換回經(jīng)濟損失76萬元。

三、明年工作打算

根據(jù)上級紀(jì)委部署，結(jié)合我市實際，2008年全市紀(jì)檢監(jiān)察工作，要以黨的十七大精神為指針，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持反腐倡廉戰(zhàn)略方針，以優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐倡廉教育、信訪、辦案等工作為重點，推動全市紀(jì)檢監(jiān)察工作的深入開展，更好地服務(wù)全市工作大局。

（一）以服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)為目的，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。繼續(xù)抓好治理教育亂收費、公路三亂、糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)等專項治理，嚴(yán)厲查處商業(yè)賄賂案件，圍繞全面推進依法行政、群眾關(guān)心的熱點問題開展執(zhí)法監(jiān)察，為經(jīng)濟建設(shè)提供環(huán)境保障。組織特邀監(jiān)督員深入開展明察暗訪活動和行風(fēng)評議活動，認(rèn)真受理企業(yè)和群眾的效能投訴，重點抓好對違反行政審批制度改革的行為，阻礙政令暢通、損害企業(yè)利益的行為，向企業(yè)亂收費、亂罰款、亂攤派以及執(zhí)法犯法等行為的查處，對典型案例進行公開曝光，為經(jīng)濟建設(shè)提供紀(jì)律保障。

（二）以推進新農(nóng)村建設(shè)為落腳點，加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真貫徹中辦、國辦《關(guān)于加強農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)的意見》，重點圍繞支農(nóng)惠農(nóng)政策、農(nóng)村土地政策落實情況以及農(nóng)村綜合改革推進情況開展監(jiān)督檢查；認(rèn)真解決農(nóng)民群眾來信來訪問題，堅決糾正損害群眾利益的行為，嚴(yán)肅查處農(nóng)村基層黨員干部違紀(jì)違法案件；將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制向農(nóng)村基層延伸，層層簽署責(zé)任狀，形成完善的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系；大力開展“雙述雙評雙公開”活動，加強對農(nóng)村干部的監(jiān)督，促進農(nóng)村干部“為民、務(wù)實、清廉”，推進和諧基層建設(shè)。

（三）以宣傳貫徹十七大精神為主線，強化反腐倡廉教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十七大精神，教育引導(dǎo)廣大黨員干部把思想統(tǒng)一到中央的精神上來，把力量凝聚到中央的決策部署上來。加大黨風(fēng)廉政教育力度，廣泛宣講反腐敗斗爭面臨的新形勢，大力宣傳全面建設(shè)小康社會的偉大實踐中涌現(xiàn)出的先進典型，深入剖析領(lǐng)導(dǎo)干部違法亂紀(jì)的典型案例，引導(dǎo)黨員干部自覺踐行八個方面的良好風(fēng)氣，加強作風(fēng)建設(shè)。深入推進廉政文化“六進”工程，按照煙臺紀(jì)委制定的示范點創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，選好典型、抓好樣板，推動廉政文化活動在各個領(lǐng)域深入開展。不斷拓展廉政文化陣地，建設(shè)一批公益廣告牌、宣傳欄等廉政文化設(shè)施。

（四）以保持社會穩(wěn)定為目標(biāo)，做好信訪舉報工作。突出抓好信訪舉報事項的受理、辦理和答復(fù)各個環(huán)節(jié)，維護社會穩(wěn)定。年內(nèi)無越級訪和集體訪，按期結(jié)案率達到100%，優(yōu)質(zhì)結(jié)案率達到90%以上。落實信訪舉報辦事公開和目標(biāo)管理制度。繼續(xù)深化信訪舉報辦事公開，對重要信訪問題，在政策法規(guī)允許的范圍內(nèi)，在不泄露國家秘密的前提下，加大對調(diào)查處理和答復(fù)環(huán)節(jié)的公開力度，努力提高結(jié)服率。堅持“重心下移、責(zé)任下移”，落實基層信訪舉報工作目標(biāo)管理制度，督促基層單位切實抓好初信初訪，集中處理信訪積案，力求把問題解決在基層，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。推行領(lǐng)導(dǎo)接訪和干部下訪。積極推行領(lǐng)導(dǎo)接訪和干部下訪制度，進一步暢通信訪渠道，準(zhǔn)確了解和掌握社情民意，引導(dǎo)群眾依紀(jì)依法表達利益訴求，及時終結(jié)無理要求。加強信訪舉報工作基礎(chǔ)性建設(shè)。建立健全市、鎮(zhèn)、村三級信訪舉報網(wǎng)絡(luò)，加強信息員隊伍建設(shè)，建立信息員工作制度，強化培訓(xùn)，提高能力，及時捕捉傾向性、苗頭性信訪問題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。

（五）以穩(wěn)定數(shù)量、提高質(zhì)量為基本要求，加大辦案力度。把查辦案件作為懲治腐敗、端正黨風(fēng)政風(fēng)的重要手段，落實辦案制度，改進辦案方法，實現(xiàn)辦案數(shù)量和質(zhì)量“雙提高”。把握辦案重點。重點查辦黨員領(lǐng)導(dǎo)干部濫用職權(quán)、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職、以權(quán)謀私以及在征地拆遷、安全生產(chǎn)、環(huán)境保護等方面嚴(yán)重侵害群眾利益的案件。完善辦案制度。堅持基層辦案目標(biāo)管理制度，對基層自辦案件提出量化要求，對結(jié)案時限和結(jié)案質(zhì)量進行嚴(yán)格考核，增強基層辦案責(zé)任感。健全辦案協(xié)調(diào)機制，加強與檢察、審判、公安以及組織、人事、審計、工商、稅務(wù)等部門的溝通協(xié)作，實現(xiàn)辦案信息資源共享，拓寬辦案渠道。繼續(xù)實行“鄉(xiāng)案縣審”制度，加強對基層審理工作的監(jiān)督檢查，確保審理工作質(zhì)量。依紀(jì)依法辦案。認(rèn)真貫徹中紀(jì)委《關(guān)于紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)嚴(yán)格依紀(jì)依法辦案的意見》，嚴(yán)格按照黨內(nèi)法規(guī)和國家法律履行辦案程序、使用辦案措施，使所辦案件經(jīng)得起歷史的檢驗。

2007年10月

第五篇：財政局紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)_工作總結(jié)

財政局紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)_工作總結(jié)

【導(dǎo)語】總結(jié)的寫作過程，既是對自身社會實踐活動的回顧過程，又是人們思想認(rèn)識提高的過程。以下是為大家準(zhǔn)備的財政局紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)，希望對大家有幫助。

篇一：

XX年以來，在縣委、縣紀(jì)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣財政局黨組堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六屆四中全會和中央、省、市、縣紀(jì)委全會精神，與時俱進，積極創(chuàng)新，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*斗爭各項工作任務(wù)，取得了明顯實效，為各項財政工作任務(wù)的順利完成提供了堅強的政治保證。

一、XX年主要工作回顧

（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，狠抓制度落實，切實做好局機關(guān)自身黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

1、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。根據(jù)縣委與我局簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書的工作任務(wù)要求，對我局黨風(fēng)廉政建

設(shè)責(zé)任制的內(nèi)容進行科學(xué)分解，制定了《XX縣財政局XX黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見》。結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子成員的工作分工及各股室的工作職責(zé)，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作任務(wù)細(xì)化分解，分別落實到相關(guān)股室、單位，層層簽訂責(zé)任書，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，實行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)制”，既要抓好分管業(yè)務(wù)工作，又要抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。各股室、單位“一把手”對本股室、本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作負(fù)總責(zé)，并將責(zé)任制層層分解到具體崗位，做到責(zé)任到人。在此基礎(chǔ)上，強化對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況的檢查考核，作為對黨員干部考核的重要內(nèi)容。通過對責(zé)任和任務(wù)的明確分解，使全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*的各項工作落實到了班子，細(xì)化到了股室，量化到了個人，基本做到了業(yè)務(wù)工作管到哪里，黨風(fēng)廉政建設(shè)就抓到哪里，初步形成了廉政建設(shè)責(zé)任機制。

2、注重教育，不斷提*部隊伍整體素質(zhì)，筑牢黨員干部職工廉政的思想防線。一是組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)市紀(jì)委、市監(jiān)察局出臺的《關(guān)于禁止領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪事宜大操大辦的意見》，要求班子成員嚴(yán)格按《意見》執(zhí)行。二是組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，學(xué)習(xí)黨紀(jì)條規(guī)，學(xué)習(xí)各級紀(jì)委工作會議精神和工作部署。三是結(jié)合財政工作特點，通過上黨課、聽專題、樹典型等多種形式，教育廣大干部職工正確對待和行使黨和人民賦予的權(quán)力，努力增強公仆意

識，自律意識，表率意識；切實加強廉政教育、制度建設(shè)和監(jiān)督檢查，做到廉政建設(shè)“關(guān)口前移”。四是通過組織人員參加縣法制辦舉辦的《行政許可法》培訓(xùn)班、《行政許可法》知識競賽，聘請專業(yè)人員為全體干部職工作報告等方式深入學(xué)習(xí)《行政許可法》。五是積極開展“為民、務(wù)實、清廉”教育活動。引導(dǎo)廣大黨員干部努力做到立黨為公、執(zhí)政為民，自覺當(dāng)好人民公仆；求真務(wù)實、艱苦創(chuàng)業(yè)，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀；嚴(yán)于律已、廉潔奉公，不斷提高拒腐防變能力。通過開展各種教育活動，進一步加深了黨員干部對廉政建設(shè)重要性的認(rèn)識，增強了清廉理財、拒腐防變的自覺性和責(zé)任感，促進了干部職工依法理財、秉公理財，做到了聚財用財不謀財、學(xué)法守法不違法。

3、完善各項規(guī)章制度。年初，以“四整頓”活動為契機，我們修訂完善了《機關(guān)工作人員廉潔勤政暫行規(guī)定》、《政務(wù)公開暫行辦法》、《行政效能責(zé)任制度》等規(guī)章制度，并對局政務(wù)公開欄內(nèi)容進行了全面更新，為各項制度的貫徹落實奠定了基礎(chǔ)。

4、繼續(xù)深化預(yù)防監(jiān)督和源頭治理工作。一是加強責(zé)任狀落實情況的督導(dǎo)調(diào)度，確保責(zé)任任務(wù)落到實處。局紀(jì)檢組在黨組領(lǐng)導(dǎo)下，重點抓好日常監(jiān)督檢查、組織協(xié)調(diào)等工作，并定期向縣紀(jì)委報告工作任務(wù)完成情況。二是狠抓財務(wù)公開、政務(wù)公開制度的落實，做到財務(wù)開支、入黨積極分子培養(yǎng)、干部提拔任用廣泛征

求意見，集體研究決策，結(jié)果向黨員干部公開。在公車使用、公務(wù)接待、通訊費報銷等方面，嚴(yán)格執(zhí)行縣里的規(guī)定，并將開支情況定期在政務(wù)公開欄公開。三是繼續(xù)抓好局里制定的“資金撥付程序”、“資金稽核制度”、“會計基礎(chǔ)工作考核”及“月度銀行存款余額報告制度”等規(guī)章制度的落實，由局有關(guān)考核小組定期進行督導(dǎo)檢查，檢查結(jié)果進行通報，從業(yè)務(wù)工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)上預(yù)防和治理*。四是狠抓服務(wù)承諾制度的落實。全面推行文明辦公制度，強化職工職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)教育，全面落實服務(wù)承諾，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，真心實意地為基層、為單位、為招商引資企業(yè)提供熱情周到、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，為“信用XX建設(shè)”和“招商引資軟環(huán)境建設(shè)”貢獻力量。通過全局上下的不懈努力，機關(guān)服務(wù)質(zhì)量有了明顯提高，受到了各界群眾和各單位的普遍好評。五是認(rèn)真做好政府采購監(jiān)督工作，設(shè)立了舉報電話，聘請了三名政府采購工作社會監(jiān)督員，每次較大的招標(biāo)時都邀請財政、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計部門和社會監(jiān)督員現(xiàn)場監(jiān)督，并請司法公證人員公證。9月1日，我們組織召開了社會監(jiān)督員座談會，向他們通報政府采購工作開展情況；讓他們查看了政府采購賬目和檔案；請他們?yōu)檫M一步做好政府采購工作提出意見和建議。政府采購監(jiān)督工作地有效開展，有力地推動了全縣政府采購工作健康發(fā)展。六是嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項制度。局副科級以上干部都按照《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項規(guī)定的實施辦法（試行）》的要求將個人重大事項向受理組織進行了報告。七

是按照縣里的統(tǒng)一安排，7月底召開了班子成員民主生活會，圍繞樹立科學(xué)發(fā)展觀等三個方面的問題，班子成員積極開展批評和自我批評，整個會議在誠懇、務(wù)實的氣氛中進行，增進了班子團結(jié)，提高了工作能力。

5、完成了信息報送和課題調(diào)研任務(wù)。我們緊緊圍繞本部門反腐倡廉工作實際，積極撰寫紀(jì)檢監(jiān)察信息。全年共報送信息27條，采用了6條。同時，根據(jù)縣紀(jì)委的安排，形成了《關(guān)于我縣政府采購中存在的問題及對策》的調(diào)研報告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了依據(jù)。

（二）發(fā)揮部門職能，擔(dān)當(dāng)牽頭部門職責(zé)，積極推進財政改革，努力從制度和機制上做好黨風(fēng)廉政建設(shè)及反*工作。

1、做好清理干部拖欠公款或利用職權(quán)將公款借給親友工作。為做好這項工作，我縣成立了由縣紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，縣財政局牽頭，縣審計局、縣農(nóng)業(yè)局、縣勞動和社會保障局負(fù)責(zé)人組成的領(lǐng)導(dǎo)小組，在財政局設(shè)立了辦公室，切實加強了對該項工作的領(lǐng)導(dǎo)。財政部門充分發(fā)揮職能，認(rèn)真搞好宣傳發(fā)動，抓住關(guān)鍵，及時進行調(diào)度，明確紀(jì)律規(guī)定，確保了清理效果，共清理出借款XX元，涉及XX個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、XX個單位、XX人?，F(xiàn)已收回借款XX元，占借款總數(shù)的XX%。已有XX個單位全部收回借款，占借款單位

總數(shù)的XX%。現(xiàn)在仍沒有收回的XX元的借款情況是：因界限不清錯誤統(tǒng)計的XX元，死帳呆帳XX元，當(dāng)時償還有困難，已定出償還計劃的XX元。

2、推進財政管理體制改革。

一是推進財政集中支付改革。擴大了財政統(tǒng)一發(fā)放工資范圍，將財政全額負(fù)擔(dān)的行政事業(yè)單位全部納入了統(tǒng)一發(fā)放，涉及單位XX個，人數(shù)達到XX人。XX個鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師工資全部實行統(tǒng)一發(fā)放，涉及人數(shù)XX人。將部分財政專項資金、項目資金、基建資金和政府采購資金納入財政集中支付范圍。對城鄉(xiāng)居民最低生活保障資金及殘疾人救助金實行社會化發(fā)放。

二是積極推行部門預(yù)算改革。在縣級推行部門預(yù)算改革雖然有一定的難度，但我們本著“立足實際，實事求是，大膽創(chuàng)新”的態(tài)度，勇于實踐，勇于改革。XX年部門預(yù)算編制單位由原來的四個單位增加到六個單位，預(yù)算編制更加規(guī)范合理，切合實際，易于操作。在預(yù)算編制中，在保證單位正常運轉(zhuǎn)的情況下，公用支出安排按定額標(biāo)準(zhǔn)，壓縮了單位公用支出，節(jié)約了財力集中辦大事。在預(yù)算執(zhí)行中，預(yù)算的追加追減嚴(yán)格審批程序，增強了預(yù)算執(zhí)行的剛性。同時，結(jié)合集中支付改革，將部門預(yù)算單位的所有支出全部實行財政集中支付。這些改革措施的實施，更好地維

護了財經(jīng)秩序，從源頭上有效地杜絕了*的發(fā)生，為部門預(yù)算的全面推進積累了經(jīng)驗。

三是進一步明確“收支兩條線”管理范圍，全面推行新的非稅收入征收“票款分離”制度。為進一步深化“收支兩條線”改革，落實省廳有關(guān)文件精神，全縣行政事業(yè)性收費和政府性基金，其他體現(xiàn)政府職能的各項財政性資金要全部納入收支兩條線管理全面實行“票款分離”制度。通過完善“票款分離”辦法，強化收費票據(jù)的保管、領(lǐng)購、審驗、核銷和監(jiān)督管理，從源頭上解決亂收費、亂集資、亂罰款問題。XX年來共實現(xiàn)票款分離行政事業(yè)性收費XX萬元，占全部行政事業(yè)性收費金額的XX%。按照省、市主管部門的要求，結(jié)合新的非稅收入票款分離系統(tǒng)，XX年1月1日起行政事業(yè)單位統(tǒng)一使用新的收費票據(jù)，原有票據(jù)一次性清繳核銷。清繳XX個單位的原收費票據(jù)本，完全審驗完畢其他票據(jù)，進一步規(guī)范了執(zhí)收單位的執(zhí)收行為，從源頭上杜絕了亂收費、亂集資、亂罰款現(xiàn)象的發(fā)生。

進一步完善上下級財政資金繳撥辦法。收取的行政事業(yè)性收費和政府性基金以及其他納入“收支兩條線”管理的財政性資金，都要按照規(guī)定通過代收銀行直接繳入財政專戶，與上下級財政部門之間的資金繳撥都要通過財政專戶運作。

加強收費和基金收支的監(jiān)督檢查。按照《XX縣預(yù)算外資金管理辦法》要求，結(jié)合收費審驗工作，我們對行政事業(yè)性收費和政府性基金收入的征繳情況、票據(jù)使用、賬戶設(shè)立以及“票款分離”的實施、資金收取和使用等情況進行了專項監(jiān)督檢查。

3、認(rèn)真做好政府采購工作。今年以來，在市政府采購辦公室和局黨組領(lǐng)導(dǎo)下，在監(jiān)察局、檢察院、審計局領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的監(jiān)督下，XX縣政府采購工作順利開展，通過廣泛宣傳《政府采購法》的意義，以財政局文件的形式向全縣各行政事業(yè)單位發(fā)放政府采購目錄，使政府采購的范圍和內(nèi)容人人皆知。在每次招標(biāo)活動期間，事先公開發(fā)售招標(biāo)文件，邀請紀(jì)監(jiān)、檢察、財政、審計部門的領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場監(jiān)督，并由司法公證人員當(dāng)場公證，確保了每次招標(biāo)活動真實有效，達到政府采購工作的“公正、公開、公平”的目的。對機動車和零星貨物實行詢價購買，在質(zhì)量、型號、性能相同的貨物中確定價底的為中標(biāo)者，有效地提高了經(jīng)費節(jié)支率。

（三）履行部門職責(zé)，配合縣紀(jì)委及有關(guān)部門做好全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

根據(jù)全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署和要求，我們認(rèn)真履行部門職責(zé)，積極配合縣紀(jì)委及有關(guān)部門努力做好全縣黨風(fēng)廉政建

設(shè)工作。

1、配合縣紀(jì)委對黨政機關(guān)、事業(yè)單位和農(nóng)村違規(guī)用公款為個人購買商業(yè)保險情況進行了集中清理檢查。清理用公款為個人購買商業(yè)保險XX人，涉及金額XX元，已全部做出了買斷處理。

2、與有關(guān)部門配合，對種糧農(nóng)民實行直接補貼工作進行了檢查，認(rèn)真組織完成農(nóng)業(yè)稅收政策調(diào)整工作，對今年以來全縣減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)和農(nóng)村稅費改革工作進行了全面檢查。

3、做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)管理檢查考核工作。3月份，聯(lián)合縣審計局對鄉(xiāng)鎮(zhèn)貫徹落實縣政府《關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財務(wù)管理的若干規(guī)定》（X政發(fā)[1998]XX號文件）情況進行了考核，總結(jié)了典型經(jīng)驗，找出了存在的問題，提出了整改的意見，為促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)民主理財、依法理財，提高理財水平，預(yù)防財務(wù)*現(xiàn)象發(fā)生起到了積極作用。

4、按照創(chuàng)新機制、創(chuàng)新思路的要求，進一步探索解決領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)消費，強化財政管理與監(jiān)督的有效途徑和方法。對執(zhí)行部門預(yù)算的單位嚴(yán)格控制領(lǐng)導(dǎo)干部通訊資費，根據(jù)縣里規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，實行定額撥付。

5、利用2個月的時間，配合物價部門搞好收費年審和收費

審批工作，按照國務(wù)院、省政府批準(zhǔn)的收費項目，依據(jù)《行政許可法》的要求進行審批清理，對現(xiàn)行收費項目和標(biāo)準(zhǔn)進行清理，及時廢止已到期和不符合政策規(guī)定的收費項目，堅決取締和核減擅自設(shè)立的收費項目和提高收費標(biāo)準(zhǔn)的收費項目。

6、配合農(nóng)業(yè)部門對鄉(xiāng)鎮(zhèn)減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)情況進行了檢查，嚴(yán)格落實政策，認(rèn)真做好減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作。

7、配合有部門深入治理教育亂收費。根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定要求，從XX年秋季新學(xué)年開始，在全縣義務(wù)教育階段學(xué)校試行“一費制”收費辦法，學(xué)校給每個學(xué)生按規(guī)定收費標(biāo)準(zhǔn)開收費票據(jù)，實行票款分離辦法，繳縣財政專戶統(tǒng)一管理，切實減輕中小學(xué)生家長經(jīng)濟負(fù)擔(dān)。11月1日－30日，我們配合縣物價局等有關(guān)部門對教育“一費制”票款分離工作進行了檢查。

8、為進一步貫徹國家和省、市關(guān)于切實解決建設(shè)領(lǐng)域拖欠工程款和農(nóng)民工工資問題的精神，建立長效約束機制，XX縣建立了建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資保證金制度。自XX年7月1日起，在3年清理拖欠工程款期間，新開工項目的建設(shè)單位在工程建設(shè)項目辦理招標(biāo)手續(xù)或施工許可證前必須按工程計劃投資額的2%存入工程所在地財政專戶，作為農(nóng)民工工資保證金。一旦發(fā)生因建設(shè)單位拖欠工程款造成拖欠、克扣的農(nóng)民工工資的，該款項從工

程款中列支，作為工程款的一部分，但不得影響工程款的正常撥付。截止目前，已有一個新開工建設(shè)項目按照工程總造價XX萬元的XX存入財政專戶資金XX元。

9、認(rèn)真落實縣紀(jì)委《關(guān)于加強黨政機關(guān)事業(yè)單位小汽車購置更換管理的規(guī)定》，嚴(yán)格汽車處置程序，所有行政事業(yè)單位需要處置的汽車，均按照由單位提出申請，國資辦委托具有公物拍賣資格的拍賣機構(gòu)進行拍賣，拍賣成交后單位持拍賣機構(gòu)出具的“拍賣成交確認(rèn)書”到國資辦辦理國有資產(chǎn)處置審批單”和“行政事業(yè)單位車輛處置證明”并憑該證明到市公安局車管所辦理過戶手續(xù)。截止目前，為行政事業(yè)單位拍賣汽車XX輛，拍賣增值XX萬元，有效防止了單位處理人情車和國有資產(chǎn)的流失，避免了*現(xiàn)象的發(fā)生。

二、存在的問題及明年工作打算

存在的主要問題是：受我縣財政狀況影響，有些財政配套性改革不夠完善。一是財政集中支付沒有成立相應(yīng)的機構(gòu)，支付范圍較窄。二是部門預(yù)算改革受財政集中支付改革影響，預(yù)算執(zhí)行的剛性還需進一步提高。三是政府采購制約力度小，對單位自行購置行為缺乏有力的懲罰措施。

明年主要抓好以下幾項工作：

在局內(nèi)部監(jiān)督管理方面：切實落實責(zé)任制，強化一把手“第一責(zé)任人”的意識，堅持班子成員“一崗雙責(zé)”，明確責(zé)任主體，強化責(zé)任考核，突出責(zé)任追究。加強職工廉政教育，開展形式多樣的活動。建立一套規(guī)范的教育防范體系，提高職工的職業(yè)道德，預(yù)防職務(wù)犯罪。進一步深化政務(wù)公開工作，切實發(fā)揮群眾在反腐倡廉中的主體作用。進一步完善資金稽核程序，加大資金管理力度。

源頭治腐方面：進一步推進財政改革。穩(wěn)妥推進會計委派制，推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)會計集中核算試點。進一步加強“收支兩條線”制度的監(jiān)督和管理。積極宣傳《政府采購法》，擴大采購范圍，加大監(jiān)督力度，規(guī)范工作程序。充分發(fā)揮縣紀(jì)委、監(jiān)察局聘請的廉政監(jiān)督員的作用，使政府采購工作更加規(guī)范。積極探索領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)消費改革的有效途徑和方法。

按照縣里的安排，配合縣紀(jì)委和有關(guān)部門做好其他方面的工作。

篇二：

20XX年的財政紀(jì)檢監(jiān)察工作，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市局的關(guān)心、指導(dǎo)下，深入貫徹落實黨的十八大和中、市、縣反腐倡廉工作會議精神，緊緊圍繞財政中心工作，以開展“躬身踐行。服務(wù)發(fā)展”行動和“財政基層基礎(chǔ)強化年”為契機，堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，按照“抓源頭、重預(yù)防、建機制、強教育”的工作思路，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，大力推進干部作風(fēng)建設(shè)，積極構(gòu)筑反腐倡廉防范體系，各項工作取得了一定成效。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)、落實責(zé)任，切實落實反腐倡廉工作責(zé)任

我局始終堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺在重要位置，注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中的組織領(lǐng)導(dǎo)作用，通過落實責(zé)任、加強教育、完善制度、強化監(jiān)督等系列措施，強力抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作。

（一）增強責(zé)任意識，堅持“兩手抓”。局黨組始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作納入財政中心工作，通盤考慮和研究，做到把黨風(fēng)廉政建設(shè)與財政各項業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查，形成反腐倡廉工作合力。成立了黨風(fēng)建設(shè)、糾風(fēng)工作和行政效能工作領(lǐng)導(dǎo)小組，召開專門會議研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，研究制定了《縣財政局20XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》、《縣財政局

“躬身踐行·服務(wù)發(fā)展”活動實施方案》、《縣財政系統(tǒng)廉政風(fēng)險防控工作實施方案》、《縣財政局20XX年糾風(fēng)工作方案》等文件，使黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作在組織領(lǐng)導(dǎo)上得到保證。

（二）明確任務(wù)分工，層層落實責(zé)任。認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)制”、“目標(biāo)責(zé)任制”和“分級負(fù)責(zé)制”，堅持“誰主管、誰負(fù)責(zé)”和班子領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的原則，制定下發(fā)了《20XX年財政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作實施方案》，對黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)進行了分解細(xì)化，并分別與班子成員、各科室（中心）負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書，形成了一級抓一級，一級促一級的責(zé)任機制，確保了責(zé)任落實不留死角。

二、狠抓教育、注重預(yù)防，有效構(gòu)筑反腐倡廉思想防線。

深入開展“躬身踐行·服務(wù)發(fā)展”行動和“四廉樹新風(fēng)”活動，堅持教育為重、注重預(yù)防的方針，把反腐倡廉建設(shè)貫穿于財政改革發(fā)展和財政隊伍建設(shè)始終。

（一）開展主題教育。深入開展“躬身踐行·服務(wù)發(fā)展”行動和“四廉樹新風(fēng)”活動，堅持“教育為重、注重預(yù)防”的方針，把反腐倡廉建設(shè)貫穿于財政改革發(fā)展和財政隊伍建設(shè)始終。先后召開“躬身踐行·服務(wù)發(fā)展”行動動員大會、“四廉樹

新風(fēng)”宣傳動員大會、“三評三議”活動點評大會，強力實施“三政打造”、“三問三治”、“三百推進”、“筑巢引鳳”、“金牌服務(wù)”五大行動，分析查找和著力解決工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度和工作效率中存在的“XX”問題，切實解決“庸、懶、散、奢”和“吃、拿、卡、要”等作風(fēng)問題，提升服務(wù)質(zhì)量、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境。

（二）強化日常教育。堅持每周五學(xué)習(xí)例會制度，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為重要學(xué)習(xí)內(nèi)容常抓不懈。抓好黨風(fēng)廉政宣傳教育工作，在辦公走廊開設(shè)宣傳專欄，緊密結(jié)合財政工作實際，宣傳黨風(fēng)廉政工作，營造濃厚氛圍。舉辦黨風(fēng)廉政建設(shè)暨預(yù)防職務(wù)犯罪專題講座，觀看典型案件警示教育片，組織開展“躬身踐行。服務(wù)發(fā)展”暨慶“七一”文藝匯演，充分發(fā)揮宣傳教育的基礎(chǔ)性作用。開展財政系統(tǒng)違法違紀(jì)案件剖析宣傳，組織學(xué)習(xí)《財苑警示錄》，對財政干部職工起到很好的警示教育。同時充分發(fā)揮局OA辦公平臺的作用，定期向干部職工發(fā)送黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)、廉政箴言和違反中央八條規(guī)定通報等有關(guān)內(nèi)容，尤其逢年過節(jié)，通過專門會議和廉政短信重點強調(diào)提醒，隨時提醒干部職工遵守道德規(guī)范、職業(yè)操守、牢筑廉政防線，做到警鐘長鳴，有效預(yù)防了*問題的發(fā)生。

（三）認(rèn)真落實八項規(guī)定。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定、市委“七條意見”、縣委“六帶頭六不準(zhǔn)”規(guī)定、《違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為處分規(guī)定》等要求，把厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費擺在突出位置，嚴(yán)格落實厲行節(jié)約各項措施，嚴(yán)格執(zhí)行會議、公務(wù)接待、嚴(yán)禁發(fā)放津補貼等規(guī)定，深化細(xì)化預(yù)決算公開、“三公”經(jīng)費公開，切實減少會議和文件，開展“會員卡”專項清退活動，配合縣委政府抓好公務(wù)用車專項治理工作，確保實現(xiàn)總量減少、費用下降、管理規(guī)范的目標(biāo)。

（四）強化廉潔自律。認(rèn)真貫徹落實“嚴(yán)禁違反規(guī)定干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動，嚴(yán)禁違規(guī)收送禮金、有價證券和支付憑證，嚴(yán)禁利用職權(quán)和職務(wù)影響為配偶、子女及其配偶以及其他親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件”、中紀(jì)委關(guān)于“三個嚴(yán)禁”、《重慶市黨員干部政治紀(jì)律“八嚴(yán)禁”和重慶市黨員干部生活作風(fēng)“十二不準(zhǔn)”、《嚴(yán)禁國家機關(guān)工作人員違規(guī)請客送禮的暫行規(guī)定》等規(guī)定，出臺了我縣財政干部廉潔自律六不準(zhǔn)規(guī)定。

（五）認(rèn)真開展專項整治行動。整治奢侈浪費之風(fēng)，在全局上下形成了厲行節(jié)約的良好氛圍。整治工作紀(jì)律渙散之風(fēng)；整治違規(guī)賑酒之風(fēng)；整治打牌賭博及工作日午餐違禁飲酒之風(fēng)。通過整治行動，干部作風(fēng)有了根本性的好轉(zhuǎn)，干部遵章守紀(jì)的自覺性得到了明顯的提高，全體干部職工工作務(wù)實、愛崗敬業(yè)，社會反響較好。

（六）加大信息宣傳。努力挖掘我縣財政監(jiān)督和紀(jì)檢監(jiān)察工作的先進典型和經(jīng)驗，完成加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政監(jiān)管和專項資金監(jiān)管調(diào)研報告兩篇，向市局、縣兩辦和縣紀(jì)委報送監(jiān)督檢查和紀(jì)檢監(jiān)察信息50余篇，被財政部、市財政局、縣級媒體采用80余次。

（七）認(rèn)真辦理群眾來信來訪。認(rèn)真分析信訪舉報的內(nèi)容，對重要崗位、重要部門的信訪舉報，做到主要負(fù)責(zé)人親自批閱、親自過問，發(fā)現(xiàn)帶傾向性、苗頭性的問題做到早打招呼、早做提醒。今年，接待群眾來信來訪XX余次，收到群眾投訴或上級交辦信函共XX件，調(diào)查回復(fù)信函XX件，回復(fù)率和滿意率達100%。

三、健全制度、強化措施，規(guī)范財政權(quán)力運行機制

圍繞財政管理職能和廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，抓住容易滋生*的重點領(lǐng)域、重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以規(guī)范和制約權(quán)力運行為核心，著力建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運行機制。

（一）建立健全內(nèi)部約束機制。根據(jù)《市財政局關(guān)于建立約束機制加強內(nèi)部監(jiān)督的規(guī)定》的要求，結(jié)合我局實際，進一步健全完善了《縣財政局關(guān)于建立約束機制加強內(nèi)部監(jiān)督的規(guī)定》、《機關(guān)財務(wù)管理制度》、《接待管理制度》、《廉政建設(shè)制度》、《車輛管理制度》、《印章管理制度》、《學(xué)習(xí)制度》、《考勤制度》、《考核制度》、《財政干部廉潔自律規(guī)定》和《豐都縣財政局廉政風(fēng)險防控工作手冊》等規(guī)章制度和局黨組會議、局長辦公會議、局務(wù)會議和重大事項請示報告等制度，規(guī)范了各種議事規(guī)則和程序，使管理制度化、規(guī)范化、常態(tài)化，做到用制度管人，按制度辦事，靠制度成事。

（二）扎實開展廉政風(fēng)險防控。按照“全員參與、全域覆蓋、全程規(guī)范”的要求，全局采取自下而上，上下結(jié)合的方式，重新梳理優(yōu)化了人、財、物等管理方面的關(guān)鍵崗位工作流程，重新調(diào)整編制廉政風(fēng)險點132條，對排查出的廉政風(fēng)險點根據(jù)權(quán)力的重要程度、自由裁量權(quán)的大小、*現(xiàn)象發(fā)生的概率及危害程度等因素，科學(xué)劃分風(fēng)險等級，制定風(fēng)險防控措施，各科室和局屬各事業(yè)單位負(fù)責(zé)人與局黨組簽訂了《縣財政局廉政風(fēng)險防范承諾書》共18份，形成教育、制度、監(jiān)督并重的廉政風(fēng)險防控體系，切實筑牢廉政防線。

（三）強化黨內(nèi)監(jiān)督。按照市局和縣委縣政府的要求，我局嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項制度，深入落實“三談兩述”等黨內(nèi)監(jiān)督制度，召開科室負(fù)責(zé)人述職、述廉大會和季度工作匯報會，認(rèn)真查找工作中存在的問題和原因，接受全局職

工的監(jiān)督和評價。積極向“黨的基層組織黨務(wù)公開規(guī)范化建設(shè)示范點”。

（四）嚴(yán)格督查問責(zé)。按照《中共重慶市紀(jì)委關(guān)于進一步開展密切聯(lián)系群眾改進工作作風(fēng)監(jiān)督檢查的通知》要求，采取定期或不定期開展明查暗訪工作，重點檢查財政干部有無大操大辦、借機斂財，機關(guān)干部有無上班遲到早退、無故缺勤，下棋打牌，上網(wǎng)聊天、打游戲、購物、炒股等不遵守工作紀(jì)律行為，對群眾作風(fēng)粗暴、態(tài)度生硬等問題，查處情況一要通報，二要嚴(yán)格與年終考評掛鉤。推行廉政建設(shè)一票否決和崗位輪換制，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況納入科室（中心）工作目標(biāo)考核，實行“一票否決”，使廉政建設(shè)責(zé)任制由“軟任務(wù)”變成了“硬指標(biāo)”，真正形成了齊抓共管的局面。不論科室（中心）任務(wù)完成好壞，一旦發(fā)現(xiàn)有不廉潔行為和違規(guī)行為，一律考評為不合格科室。同時對有不廉潔行為和違規(guī)行為的個人，在年終公務(wù)員考評時定為不稱職。對未履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，造成嚴(yán)重后果和不良影響的，除嚴(yán)厲追究當(dāng)事人責(zé)任外，還要對分管領(lǐng)導(dǎo)進行問責(zé)，堅決維護黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的嚴(yán)肅性。同時，為了防止長期在一個崗位上容易發(fā)生不良行為，對干部職工實行崗位輪換制。一年來輪換中層干部X人，一般干部XX人。通過輪換，既有利于全面培養(yǎng)鍛煉干部，又有利于加強廉政建設(shè)。

四、深化改革，健全機制，切實做好源頭治本工作

圍繞建立健全懲治和預(yù)防*體系工作規(guī)劃，從財稅政策制定、預(yù)算分配執(zhí)行、資金撥付、政府采購、投資評審、資產(chǎn)管理等方面研究制定措施，推動懲防體系的建設(shè)。

（一）加強財政資金管理。一是嚴(yán)格預(yù)算執(zhí)行內(nèi)控制度：預(yù)算編制按照”人員經(jīng)費按標(biāo)準(zhǔn)，公用經(jīng)費按定額，項目經(jīng)費區(qū)分輕重緩急、視財力可能安排”的原則進行編制。在預(yù)算執(zhí)行上操作程序透明，財政預(yù)算安排的基本支出，按人代會通過的預(yù)算支出由預(yù)算科下達指標(biāo)至業(yè)務(wù)科室，業(yè)務(wù)科室按支出進度報分管領(lǐng)導(dǎo)審批后按月審批業(yè)務(wù)部門的用款計劃；財政預(yù)算安排的項目支出由業(yè)務(wù)部門根據(jù)自身的職能職責(zé)需要開展工作的支出情況報送財政，經(jīng)過投資評審中心投資評審后匯總后報縣政府審定；財政局根據(jù)政府審定后的專項支出由預(yù)算科將預(yù)算指標(biāo)下達至業(yè)務(wù)科室，業(yè)務(wù)科室對業(yè)務(wù)部門的用款計劃報送分管領(lǐng)導(dǎo)審核后按進度審批下達，由國庫定期集中審核網(wǎng)上統(tǒng)一辦理相關(guān)劃撥手續(xù)，對于專項資金原則上走直接支付。二是嚴(yán)格執(zhí)行投資評審、項目資金撥付、車輛采購會審制度：50萬元以上的財政投資項目必須報財政投資評審，由局長、分管項目業(yè)務(wù)科室及其分管領(lǐng)導(dǎo)、評審中心項目負(fù)責(zé)人共同分工分責(zé)會審確定項目的可行性。對重大項目資金撥付實行主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和班子成員共同討論

研究民主決策制度。車輛采購審批除一般政府采購審批流程外，由局班子集體會審決策。三是。四是完善了鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政科室/中心聯(lián)系制度：年初下達鎮(zhèn)鄉(xiāng)街收支目標(biāo)任務(wù)，制定科室/中心聯(lián)系鎮(zhèn)鄉(xiāng)街財政管理制度，一個科室/中心分別聯(lián)系指導(dǎo)2個鎮(zhèn)鄉(xiāng)街，進行日常財政工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)，督促各項財政工作開展，發(fā)揮好當(dāng)?shù)刎斦徒O(jiān)管職能職責(zé)。

（二）實施“營改增”稅收制度調(diào)整。按照央市縣統(tǒng)一部署，在8月1日正式啟動“營改增”物流企業(yè)改革試點，并逐步推開改革范圍，目前情況統(tǒng)計分析將有效減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，促進經(jīng)濟繁榮。

（三）強化財政基層基礎(chǔ)工作。開展“基層基礎(chǔ)強化年”活動，規(guī)范財政工作流程，各部門、科室執(zhí)行崗位責(zé)任制、定崗定責(zé)制，規(guī)范業(yè)務(wù)報表格式及報送要求；加強鎮(zhèn)鄉(xiāng)街財政所工作指導(dǎo)，強化基層財政就近監(jiān)督原則；開展鎮(zhèn)鄉(xiāng)街財政體制調(diào)研，適時開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政體制調(diào)研。

（四）進一步完善國庫集中支付制度。嚴(yán)格資金分類管理，優(yōu)化支付辦理流程，簡化國庫集中支付辦理流程，擴大直接支付范圍，實行實時監(jiān)控，確保安全。1-10月，國庫直接支付XX筆，支付資金XXX億元，授權(quán)支付XXX筆，支付資金XX億元。

（五）積極拓寬財政投資評審領(lǐng)域。健全制度，拓寬領(lǐng)域，提高評審質(zhì)量。1-10月完成各類評審項目104個，評審金額XXX億元，審定金額XXX億元，審減金額XX億元，平均審減率XXX%。提高財政資金的使用效率。

（六）強化預(yù)算績效管理。加強對預(yù)算編制、支出執(zhí)行、決算評審等預(yù)算管理全過程的監(jiān)管，組織開展財政專項資金績效評價項目6個，涉及財政資金XXX億元。同時，將績效評價納入20XX年部門預(yù)算編制，并以此為契機，穩(wěn)步擴面增點，要求重點民生項目支出需填報績效目標(biāo)，并加強績效目標(biāo)的運用。

（七）深化政府采購改革。實行采購預(yù)算管理，政府采購必須納入年初部門預(yù)算，按照預(yù)算編制執(zhí)行采購計劃。完善審批程序，國資科審核是否需要購置，職能科室審核是否符合采購預(yù)算及資金來源，投資評審中心對50萬元以上的采購項目進行投資評審，采購辦確定采購方式后實施政府采購。啟動供貨電子交易平臺系統(tǒng)，實行采購單位自行協(xié)商確定產(chǎn)品。今年1-10月，政府采購節(jié)約資金XXXX萬元，節(jié)約率XXX%。

（八）完善國有資產(chǎn)監(jiān)管體系。繼續(xù)深化行政事業(yè)資產(chǎn)管理改革，健全資產(chǎn)配置、使用、處置、收益全過程管理制度。開

展國有經(jīng)營性資產(chǎn)和房屋、土地等清理調(diào)查，摸清實際情況。探索由財政局委托縣XX對全縣行政事業(yè)單位經(jīng)營性資產(chǎn)納入“五統(tǒng)一”監(jiān)督管理（即統(tǒng)一監(jiān)督管理、統(tǒng)一公開競價、統(tǒng)一制定底價、統(tǒng)一合同文本、統(tǒng)一繳入國庫），確保我縣國有資產(chǎn)保值增值。

（九）穩(wěn)步推進公務(wù)卡結(jié)算改革。加強公務(wù)卡改革宣傳，出臺《預(yù)算單位公務(wù)卡管理暫行辦法》，《縣預(yù)算單位公務(wù)卡管理辦法》、《縣財政局關(guān)于實施公務(wù)卡結(jié)算目錄》等文件，加強部門之間的溝通協(xié)調(diào)，確保穩(wěn)步推進公務(wù)卡改革。截止十月底，全縣已完成公務(wù)卡辦理的行政事業(yè)單位共XX個，公務(wù)卡XX張，并啟動了公務(wù)卡消費結(jié)算。

五、加大力度，強化監(jiān)督，切實抓好源頭治本工作

切實加強財政財務(wù)收支、會計基礎(chǔ)和財政內(nèi)部監(jiān)督管理，積極推進項目績效監(jiān)督，不斷建立健全預(yù)算編制、執(zhí)行和監(jiān)督相互制衡、相互協(xié)調(diào)及覆蓋所有政府性資金與財政運行全過程的財政運行機制。

（一）開展科室履行財政管理職責(zé)情況監(jiān)督檢查。對支出科室20XX預(yù)算、資金撥付、項目管理、代管資金賬戶余額

等進行監(jiān)督檢查，針對檢查出的問題提出了整改建議，達到撥款與票帳分開、會計與出納分開、印鑒分開，公開審批程序，簡化撥款流程。

（二）開展惠民資金專項檢查。對20XX農(nóng)村薄弱學(xué)校改造資金和中小學(xué)食堂建設(shè)資金、高山生態(tài)移民資金、特殊疑難信訪問題專項資金、農(nóng)村五保戶生活補助資金和庫區(qū)清漂資金管理、使用情況開展清理自查和重點抽查，并對尚待驗收獎補的項目在規(guī)定時限內(nèi)完成。

（三）開展鎮(zhèn)鄉(xiāng)街財政所內(nèi)部監(jiān)督檢查。按照財政部每年檢查面不低于30%的要求，對5個鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所進行了內(nèi)部監(jiān)督檢查。共查出違規(guī)違紀(jì)資金XX萬余元。

（四）開展交通行業(yè)聯(lián)動檢查。根據(jù)交通行業(yè)聯(lián)動檢查重點檢查要求，由局分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，整合局監(jiān)督科與基建科的監(jiān)督力量，組成三個重點檢查小組，采取聽取匯報、現(xiàn)場檢查、座談交流、實地調(diào)查相結(jié)合的方式，對XXX開展檢查。

（五）開展會計監(jiān)督檢查。將各業(yè)務(wù)科室檢查任務(wù)納入目標(biāo)考核任務(wù)，建立“大監(jiān)督”格局，做到分口把關(guān)、統(tǒng)籌分工、協(xié)調(diào)配合。一方面采取自查自糾、重點檢查、“上下聯(lián)動”

等方式，重點開展對“一統(tǒng)三化兩轉(zhuǎn)變”、節(jié)能減排、耕地保護、“一事一議”、農(nóng)業(yè)與扶貧開發(fā)、交通建設(shè)、教育和公用事業(yè)等重點行業(yè)以及移民后期扶持等項目中亂提管理費和工作經(jīng)費的行為進行清理整頓，確保自查面必須達到100%，重點檢查面不低于30%。另一方面各支出科室完成了12個服務(wù)單位的財政財務(wù)檢查和績效評價工作。今年，共查處各類違規(guī)違紀(jì)金額XXX萬元，追繳財政資金XXX萬元，處以罰款XX萬元上繳縣財政。

我局的紀(jì)檢監(jiān)察工作，雖然取得了一定的成效，但還存在創(chuàng)新源頭治腐的方式方法不夠、財政監(jiān)督管理機制和提高實效性上有待進一步加強等問題。這些問題都有待于我們在今后的工作中深入開展調(diào)研，切實加以解決，進一步理清工作思路，創(chuàng)新工作機制，努力開創(chuàng)我縣財政紀(jì)檢監(jiān)察工作的新局面。