第一篇：教代會(huì)各部門負(fù)責(zé)人職責(zé)制度與方案

教代會(huì)各部門負(fù)責(zé)人職責(zé)、制度、方案

1．協(xié)助校長(zhǎng)主持學(xué)?？倓?wù)工作，參與決策學(xué)校重大事件，領(lǐng)導(dǎo)總務(wù)室。

2．根據(jù)上級(jí)要求及學(xué)校計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)全體工作人員認(rèn)真完成各項(xiàng)工作任務(wù)，開(kāi)展多種多樣的勤工儉學(xué)活動(dòng)，負(fù)責(zé)各種合同的簽訂，力爭(zhēng)超額完成勤工儉學(xué)的指標(biāo)。

3．定期召開(kāi)有關(guān)人員工作會(huì)議，牢固樹(shù)立“三服務(wù)”（教學(xué)、教師、學(xué)生）的思想，不斷改進(jìn)工作方法，努力提高管理質(zhì)量。

4．善于直轄市和正確處理與其它部門的工作關(guān)系，著眼大局、統(tǒng)籌兼顧。

5．基本掌握學(xué)校主要財(cái)產(chǎn)，設(shè)備的種類、數(shù)量、性能及使用情況，本關(guān)“物盡其用”的原則嚴(yán)格控購(gòu)各類物質(zhì)，經(jīng)常了解各學(xué)科教學(xué)的需要，有計(jì)劃地充實(shí)和改善各學(xué)科教學(xué)的物質(zhì)設(shè)備，為教學(xué)工作提供良好的物質(zhì)條件。

6．加強(qiáng)學(xué)校財(cái)產(chǎn)管理，凡購(gòu)進(jìn)或上級(jí)撥發(fā)的固定財(cái)產(chǎn)，及時(shí)督促保管員分類記入賬，做到帳、物相符，領(lǐng)還手續(xù)完備。學(xué)期結(jié)束，要根據(jù)學(xué)校財(cái)產(chǎn)分類賬卡清查，若丟失或損壞，要查明原因，、照價(jià)賠償。

7．嚴(yán)格財(cái)產(chǎn)審批手續(xù)，堅(jiān)持原則、秉公辦事，按規(guī)定有計(jì)劃地審批正常開(kāi)支，監(jiān)督財(cái)會(huì)人員執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律。

8．關(guān)心教師生活，協(xié)助工會(huì)協(xié)調(diào)、安排、解決福利待遇。

9．搞好學(xué)校的治安保衛(wèi)及綜合治理工作。

10．定期向校委會(huì)及主要阜報(bào)告學(xué)校近期收支情況及總務(wù)工作，提出調(diào)整意見(jiàn)，并作工作總結(jié)。

xx小學(xué)第八屆教代會(huì)職責(zé)、制度、方案6

xx小學(xué)工會(huì)主席崗位職責(zé)

1、配合學(xué)校黨支部、校委會(huì)主持學(xué)校工會(huì)工作，協(xié)助校長(zhǎng)管理教職工，參與決策學(xué)校重大事件。

2、認(rèn)真執(zhí)行《工會(huì)法》，搞好民主管理，定期召開(kāi)教職工代表大會(huì)，審議學(xué)校工作報(bào)告、發(fā)展規(guī)劃、重大決定及有關(guān)管理?xiàng)l例（規(guī)章、制度）等。

3、加強(qiáng)民主建設(shè)，負(fù)責(zé)教代會(huì)的組織工作，定期向?qū)W校主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告教職工的思想狀況、工作狀況及生活狀況，反映教職工的迫切要求及急需解決的問(wèn)題。

4、關(guān)心教職工的疾苦，配合學(xué)校抓好教職工的生活福利，作好退休教師、病重教師的慰問(wèn)工作，關(guān)心老年教師及特困教師。

5、協(xié)助學(xué)校抓好計(jì)劃生育及女工、兒少工作，督辦落實(shí)有關(guān)政策性待遇。

6、審查學(xué)校財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)經(jīng)收支及財(cái)產(chǎn)管理等工作，代表教師作好民主理財(cái)工作，搞好校務(wù)公開(kāi)工作。

7、維護(hù)教職工的合法權(quán)益，關(guān)心教職工的切身利益和物質(zhì)文化生活。組織開(kāi)展豐富多彩的工會(huì)活動(dòng)，負(fù)責(zé)解決教職工住房等問(wèn)題。

xx小學(xué)第八屆教代會(huì)職責(zé)、制度、方案7

xx小學(xué)教導(dǎo)室主任、副主任崗位職責(zé)

主任：

1、在管線校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持教導(dǎo)工作，協(xié)助管線校長(zhǎng)開(kāi)展工作。

2、制定學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃，安排課程表，活動(dòng)課表、作息時(shí)間表、校歷表，及時(shí)安排調(diào)課、代課。

3、領(lǐng)導(dǎo)并審查各學(xué)科教研組、科任教師制定教學(xué)、教改計(jì)劃，加強(qiáng)開(kāi)學(xué)、平時(shí)、期末教學(xué)督查，組織安排期末考試。

4、一學(xué)期聽(tīng)課評(píng)課不得少于30節(jié)。

5、每月檢查教師備、改一次，隨時(shí)檢查教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況，分析教學(xué)中出現(xiàn)的問(wèn)題，采取改進(jìn)措施，并作好記載。

6、負(fù)責(zé)一年級(jí)新生、各年級(jí)插班生的錄取工作。

7、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍管理、負(fù)責(zé)有關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、上報(bào)。

8、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教室的管理與使用。

9、負(fù)責(zé)教材、教具的征訂。

10、每月一日將教師上月工作量（含代課）審核后交校長(zhǎng)審批。

11、組織抓好常規(guī)教學(xué)課過(guò)關(guān)，舉行觀摩課、研討課、優(yōu)質(zhì)況賽課，搞好教學(xué)視導(dǎo)。

12、負(fù)責(zé)組織好一年一度的藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)、科技節(jié)。

13、負(fù)責(zé)與縣教育局基礎(chǔ)教育股、師訓(xùn)股、縣教研室聯(lián)系工作。

副主任：

1、協(xié)助主任開(kāi)展開(kāi)作。

2、制定學(xué)校教研、科研工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)與上級(jí)科研、教研部門聯(lián)系，及時(shí)匯報(bào)科研情況和完成上級(jí)科研部門需要的各種數(shù)據(jù)、表格。

3、抓好實(shí)驗(yàn)課題的篩選、申報(bào)、實(shí)施和驗(yàn)收工作，分課題建立實(shí)驗(yàn)課題檔案資料，確保資料齊全、記載祥實(shí)。

4、負(fù)責(zé)審查各課題的實(shí)驗(yàn)方案、實(shí)驗(yàn)計(jì)劃、指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)教師搞好各種檢測(cè)，并寫(xiě)出檢測(cè)分析，督促實(shí)驗(yàn)教師按方案、按計(jì)劃開(kāi)展實(shí)驗(yàn)工作。

5、搞好各種教學(xué)競(jìng)賽和論文、教案等征集評(píng)選工作。

6、組織人員對(duì)實(shí)驗(yàn)教師承擔(dān)的實(shí)驗(yàn)課題進(jìn)行年度驗(yàn)收評(píng)估，并作出評(píng)價(jià)等級(jí)，上報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。

7、辦好《附小教研》，每學(xué)期不少于兩期，提高辦刊質(zhì)量，擴(kuò)大影響。

8、組織教師的公開(kāi)課、示范課、研討課、觀摩課，每周聽(tīng)課不得少于30節(jié)。

9、每月檢查教師備改一次，并評(píng)比記載。

xx小學(xué)第八屆教代會(huì)職責(zé)、制度、方案8

xx小學(xué)政教主任、副主任崗位職責(zé)

主任：

1、在管線校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持政教和德育工作，協(xié)助管線校長(zhǎng)開(kāi)展工作。

2、制定學(xué)校德育工作計(jì)劃，班主任工作條例。審查班、隊(duì)工作計(jì)劃，并督促實(shí)施。

3、負(fù)責(zé)每周一的升旗儀式，按排好國(guó)旗下的講話。

4、負(fù)責(zé)處理師生中（特別是學(xué)生）的各種突發(fā)事件。

5、負(fù)責(zé)學(xué)校的獎(jiǎng)懲工作，每學(xué)期要有計(jì)劃地表彰優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀少先隊(duì)員。

6、負(fù)責(zé)學(xué)校的各項(xiàng)宣傳工作，指導(dǎo)辦好校園櫥窗、紅領(lǐng)巾廣播站、春苗廣播臺(tái)。組織一年一度的讀書(shū)節(jié)，組織觀看內(nèi)容健康的影視片，全方位優(yōu)化育人環(huán)境。

7、負(fù)責(zé)學(xué)校清、衛(wèi)生管理和檢查工作。

8、加強(qiáng)學(xué)生干部的培養(yǎng)，指導(dǎo)校值日生開(kāi)展工作。定期召開(kāi)學(xué)生干及值日生會(huì)。

9、根據(jù)本校實(shí)際，設(shè)計(jì)建立《校務(wù)日志》，《班務(wù)日志》和學(xué)校德育工作檔案。

10、負(fù)責(zé)學(xué)校的人事工作，如教師業(yè)務(wù)職稱評(píng)審材料的整理，晉級(jí)申報(bào)等，與縣教育局人事股聯(lián)系工作。

副主任：

1、協(xié)助主任開(kāi)展工作。

2、負(fù)責(zé)共青團(tuán)、少先隊(duì)大隊(duì)部工作。指導(dǎo)舉行大型隊(duì)會(huì)和主題班會(huì)。

3、了解掌握青年、團(tuán)員教師的思想、紀(jì)律、教學(xué)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題配合學(xué)校及時(shí)解決。督促團(tuán)員按時(shí)繳納團(tuán)費(fèi)。

4、組織少先隊(duì)員開(kāi)展各種有益的活動(dòng)，要努力做到月月有中心，期期有重點(diǎn)，要開(kāi)展經(jīng)常性的少先隊(duì)紀(jì)律、衛(wèi)生、班風(fēng)、黑板報(bào)評(píng)比、讀書(shū)競(jìng)賽等方面的活動(dòng)。

5、負(fù)責(zé)少先隊(duì)建設(shè)、編隊(duì)、改選、獎(jiǎng)勵(lì)、處分等組織工作。

6、負(fù)責(zé)全校性師生會(huì)議的通知及有關(guān)事項(xiàng)的安排工作。

7、負(fù)責(zé)教職工的考勤工作，每月的1日要將上月教職工考勤情況準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)后上報(bào)校長(zhǎng)。

8、負(fù)責(zé)教職工的評(píng)先上報(bào)工作。

9、積極開(kāi)展三結(jié)合教育，協(xié)助定期召開(kāi)學(xué)生家長(zhǎng)會(huì)，教師座談會(huì)，聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，做到三位一體，同步育人。

10、負(fù)責(zé)與縣教育局辦公室聯(lián)系工作。

xx小學(xué)第八屆教代會(huì)職責(zé)、制度、方案9

xx小學(xué)總務(wù)室主任、副主任崗位職責(zé)

主任：

1、在管線校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)主持后勤總務(wù)工作，協(xié)助管線校長(zhǎng)開(kāi)展工作。

2、制定學(xué)?？倓?wù)工作計(jì)劃，后勤人員崗位職責(zé)。

3、搞好校長(zhǎng)管理，嚴(yán)格執(zhí)行校主的管理和使用制度、借還制度、賠償制度、對(duì)財(cái)產(chǎn)做到一月一查，提高財(cái)產(chǎn)的使用價(jià)值。

4、負(fù)責(zé)水電的管理工作，并督促水電工按月抄水電表，及時(shí)報(bào)財(cái)務(wù)室捐款，做好防火防盜工作。

5、負(fù)責(zé)學(xué)校各類校產(chǎn)的維修工作。

6、負(fù)責(zé)學(xué)校綠化、美化建設(shè)工作。

7、負(fù)責(zé)管理學(xué)校醫(yī)務(wù)室，做好學(xué)生的防病治病工作，管理好文印室。

8、負(fù)責(zé)學(xué)生練習(xí)本的訂購(gòu)、分發(fā)工作。

9、負(fù)責(zé)組織學(xué)校所需教學(xué)、辦公用品、生活設(shè)備、打掃衛(wèi)生用具等物品的采購(gòu)工作。

10、負(fù)責(zé)校園綜合治理工作。

副主任：

1、協(xié)助主任開(kāi)展工作。

2、負(fù)責(zé)學(xué)早餐管理工作，學(xué)校食堂管理工作，對(duì)食堂的工作應(yīng)經(jīng)常實(shí)施檢查，要經(jīng)常傾聽(tīng)?zhēng)熒凹议L(zhǎng)對(duì)早餐及食堂工作的意見(jiàn)，并監(jiān)督食堂不斷加以改進(jìn)。

3、負(fù)責(zé)學(xué)校安全保衛(wèi)工作，學(xué)校大門要定時(shí)開(kāi)關(guān)，要制定規(guī)范的門衛(wèi)保安制度，在正常教學(xué)時(shí)間，不允許家長(zhǎng)和閑雜人員進(jìn)入教學(xué)區(qū)，不允許經(jīng)銷商進(jìn)入學(xué)校推銷商品。

4、負(fù)責(zé)學(xué)生的校服征訂、收款、分發(fā)等工作。

5、負(fù)責(zé)學(xué)校小賣部的檢查工作，嚴(yán)禁“三無(wú)”主品上柜臺(tái)，嚴(yán)禁貨賣高價(jià)。

6、協(xié)助有關(guān)人員做好一年一度的學(xué)生平安保險(xiǎn)工作。

第二篇：學(xué)校各部門負(fù)責(zé)人工作職責(zé)

學(xué)校各部門負(fù)責(zé)人工作職責(zé)

xx小學(xué)年級(jí)組長(zhǎng)工作職責(zé)

1、根據(jù)學(xué)校工作安排，結(jié)合本年級(jí)實(shí)際，負(fù)責(zé)制定出本年級(jí)切實(shí)可行的工作計(jì)劃，并組織具體實(shí)施。

2、全面負(fù)責(zé)本組教師的政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研教改的組織工作。

3、定期檢查和抽查本年級(jí)教師的備、教、輔、改、考工作，有計(jì)劃有目的地開(kāi)展教、評(píng)、學(xué)等活動(dòng)，交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)與體會(huì)，提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。

4、注意減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，組織安排好本年級(jí)的課外活動(dòng)，重視學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展。

5、協(xié)助學(xué)校抓好班主任工作，檢查督促各班按要求完成學(xué)校分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

6、督促本年級(jí)教師遵守校紀(jì)校規(guī)，堅(jiān)持坐班制，做好考勤記載。

7、協(xié)助教導(dǎo)室，安排好本組教師因公開(kāi)會(huì)、學(xué)習(xí)、聽(tīng)課等課程的調(diào)劑。

8、全面關(guān)心本組教師的工作、學(xué)習(xí)、生活以及家庭等情況，隨時(shí)反映教師的意見(jiàn)和要求。開(kāi)展談心、交心、批評(píng)與自我批評(píng)等活動(dòng)。及時(shí)調(diào)解處理好本組教師中的偶發(fā)糾紛，做教師的知心朋友，努力使本年級(jí)成為團(tuán)結(jié)和諧的集體。

9、尊重和團(tuán)結(jié)本組教師，支持和理解學(xué)校工作，努力使本組教師言行上與學(xué)校保持一致。

10、關(guān)心學(xué)校整體工作，維護(hù)學(xué)校聲譽(yù)，對(duì)學(xué)校工作多提合理化的建議。

11、開(kāi)拓創(chuàng)新，與時(shí)俱進(jìn)，不斷總結(jié)工會(huì)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)工作方法，提高管理水平。

12、積極組織教師參加學(xué)校的公益活動(dòng)，陶冶情操，創(chuàng)設(shè)一個(gè)輕松、愉快、和諧的工作環(huán)境，使教師身心健康，團(tuán)結(jié)向上。

xx小學(xué)第八屆教代會(huì)職責(zé)、制度、方案1

2xx小學(xué)班主任工作職責(zé)

1、全面貫徹黨的教育方針，全面推選素質(zhì)教育，面向全體學(xué)生，認(rèn)真做好本班學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、勞動(dòng)和體育衛(wèi)生工作，促進(jìn)學(xué)生的德、智、體、美、勞全面和諧發(fā)展。

2、堅(jiān)持對(duì)學(xué)生進(jìn)行正面思想教育，不侮辱、不體罰或變相體罰學(xué)生，不驅(qū)趕學(xué)生，形成良好的班風(fēng)，建設(shè)文明、團(tuán)結(jié)、賂上的班集體。

3、經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行日常行為規(guī)范教育、安全教育、紀(jì)律教育、法制教育、文明禮貌教育和社會(huì)公德教育，培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣。

4、認(rèn)真做好培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作，努力發(fā)展學(xué)生個(gè)性，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

5、關(guān)心學(xué)生的生活和健康，加強(qiáng)對(duì)班級(jí)早餐工作的管理和服務(wù)，組織學(xué)生參加文體活動(dòng)。

6、建立健全的班委會(huì)和少先隊(duì)組織，制定班級(jí)各種制度，培養(yǎng)學(xué)生的自治能力、獨(dú)立生活能力，協(xié)助少先隊(duì)大隊(duì)部做好本班少先隊(duì)工作，定期召開(kāi)班隊(duì)會(huì)。

7、組織本班學(xué)生參加各種形式的勞動(dòng)和開(kāi)展各種有意義的活動(dòng)，配合校級(jí)興趣小組的教師開(kāi)展好課外活動(dòng)。

8、經(jīng)常和科任教師保持聯(lián)系，了解學(xué)生情況并及時(shí)和科任教師交換意見(jiàn)，平衡和調(diào)整各科作業(yè)量，切實(shí)減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。

9、嚴(yán)格遵守學(xué)籍管理制度，除學(xué)校安排的插班生外，不得私自接受學(xué)生進(jìn)班。

10、根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃和安排，制定好本班工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。每學(xué)期期末寫(xiě)出工作小結(jié)。

11、每學(xué)期對(duì)學(xué)生全面家訪一次，要求對(duì)學(xué)生全面了解，爭(zhēng)取家長(zhǎng)的配合教育。此外要樹(shù)立良好的教師形象，不得直接或間接地向家長(zhǎng)索取饋贈(zèng)。

12服從校委會(huì)決定，支持學(xué)校工作，認(rèn)真完成學(xué)校分配的各項(xiàng)任務(wù)。

13、認(rèn)真學(xué)習(xí)教育理論，提高管理水平，不斷總結(jié)班級(jí)工作經(jīng)驗(yàn)。

14、謙虛謹(jǐn)慎、團(tuán)結(jié)同與，尊重科任教師，積極配合本年級(jí)組長(zhǎng)開(kāi)展工作。

15、嚴(yán)格執(zhí)行師德規(guī)范條例，注重言傳身教，努力使自己的言任舉止成為學(xué)生的表率。

16、遵守學(xué)校校規(guī)，嚴(yán)禁對(duì)學(xué)生亂攤派亂收費(fèi)。

xx小學(xué)第八屆教代會(huì)職責(zé)、制度、方案1

3xx小學(xué)科任教師工作職責(zé)

1、加強(qiáng)師德養(yǎng)，不斷提高自身思想政治，文化素質(zhì)。積極參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研教改活動(dòng)，使自己具備較強(qiáng)的組織教學(xué)能力，駕馭教材的能力，實(shí)際操作能力，撰寫(xiě)教案和總結(jié)教學(xué)能力。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)課標(biāo)，鉆研教材。根據(jù)各科的學(xué)科特點(diǎn)，寫(xiě)好教案，改進(jìn)教學(xué)方法和手段，堅(jiān)持現(xiàn)代化教學(xué)方法，提高教學(xué)效率，確保教學(xué)任務(wù)的完成，保證每節(jié)課的教學(xué)質(zhì)量。

3、重視和加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的輔導(dǎo)與檢查，積極組織和指導(dǎo)學(xué)生的課內(nèi)外活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生興趣，發(fā)揮學(xué)生個(gè)性特長(zhǎng)，鍛煉學(xué)生意志，促進(jìn)學(xué)生全面健康發(fā)展。

4、全面關(guān)心學(xué)生，愛(ài)護(hù)學(xué)生（尤其是雙差生），對(duì)學(xué)生既要嚴(yán)格要求，又要耐心心服教育。嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生，更不能驅(qū)趕后進(jìn)生。

5、主動(dòng)和班主任聯(lián)系，交流情況，商討和研究學(xué)生教育問(wèn)題協(xié)助任教班級(jí)的班主任開(kāi)展好班級(jí)工作。

6、謙虛謹(jǐn)慎，尊重自己與他人，團(tuán)結(jié)同志，取長(zhǎng)補(bǔ)短，不在學(xué)生面前談?wù)撏碌拈L(zhǎng)短。

7、嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持文明執(zhí)教、禮貌待人，做到衣裝整潔、舉止大方、言語(yǔ)親切、行為端正、時(shí)時(shí)處處成為學(xué)生的表率。

xx小學(xué)第八屆教代會(huì)制度方案1

4xx小學(xué)打印工作人員職責(zé)

1、堅(jiān)守坐班制，認(rèn)真搞好文印室的電腦及各種設(shè)備的保管工作，不準(zhǔn)任何人隨意借用和玩游戲。

2、學(xué)習(xí)政治、學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，不斷地提高自身素質(zhì)。積極主動(dòng)，高速優(yōu)質(zhì)地完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的打印任務(wù)，對(duì)學(xué)校沿未執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定和計(jì)劃，不得隨意在校內(nèi)外宣講，不得走漏學(xué)校的機(jī)密。

3、厲行節(jié)約，精打細(xì)算，減少不必要的開(kāi)支。各種資料須經(jīng)各管線校領(lǐng)導(dǎo)同意后方可打印。嚴(yán)禁打印非學(xué)校安排的各種資料。

4、對(duì)所有打印的資料，要認(rèn)真地登記入冊(cè)，作為工作量、工作成績(jī)的考核依據(jù)。

5、認(rèn)真做好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的其它突擊性的工作。

xx小學(xué)第八屆教代會(huì)職責(zé)、制度、方案1

5xx小學(xué)門衛(wèi)、保衛(wèi)人員工作職責(zé)

1、門衛(wèi)、保衛(wèi)人員要嚴(yán)格遵守坐班制，每天上午、下午分別提前40分鐘上崗，到學(xué)生放學(xué)全部離校后下班。

2、要樹(shù)立安全工作重于泰山的思想，在保衛(wèi)學(xué)校師生安全的問(wèn)題上，不能有絲毫松勁或麻痹的情緒，安全工作警鐘長(zhǎng)鳴。

3、上課時(shí)不準(zhǔn)學(xué)生隨便出校門，如有特殊情況非離校不可者，要經(jīng)班主任辦理離校手續(xù)后，方可離?；丶?，放不后，要督促學(xué)生迅速回家，不準(zhǔn)在校內(nèi)逗打，玩耍。

4、上班時(shí)間嚴(yán)禁閑雜人等隨便進(jìn)出校門，如有來(lái)校例行公事或者探親訪者，一事實(shí)上要問(wèn)清情況，登記入冊(cè)后，方可放行。下班后門衛(wèi)也要長(zhǎng)期有人，對(duì)進(jìn)出校門的陌生人要進(jìn)行訪問(wèn)，嚴(yán)禁社會(huì)流氓進(jìn)入學(xué)校。

5、維護(hù)門前秩序，保證出入通道的暢通，不準(zhǔn)擺攤設(shè)點(diǎn)。放學(xué)時(shí)嚴(yán)禁各種車輛進(jìn)入校門，消除不安全的隱患，及時(shí)好偶發(fā)事故。

6、打掃門前的清潔衛(wèi)生，沖洗廁所。管理好校園內(nèi)的花草樹(shù)木，校園內(nèi)外不準(zhǔn)亂張亂貼，不準(zhǔn)亂丟雜物，維護(hù)校園的整潔，保證校內(nèi)財(cái)產(chǎn)、基礎(chǔ)設(shè)施不受損失。

7、完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的其它突擊性的工作。

xx小學(xué)第八屆教代會(huì)職責(zé)、制度、方案16

xx小學(xué)財(cái)產(chǎn)管理及水、電管理人員職責(zé)

1、對(duì)學(xué)校的全部財(cái)產(chǎn)要進(jìn)行認(rèn)真的清點(diǎn)，分門別類的造冊(cè)登記，建立好財(cái)產(chǎn)管理總賬和明細(xì)賬，對(duì)學(xué)校的所有財(cái)產(chǎn)和儀器設(shè)備要了如指掌，心中有數(shù)。

2、對(duì)學(xué)校新購(gòu)的固定財(cái)產(chǎn)和新添置的設(shè)備要及時(shí)地登記入賬，納入統(tǒng)一管理。

3、對(duì)各處室管理使用的財(cái)產(chǎn)和教學(xué)儀器設(shè)備，要督促各處室的管理人員和使用者辦理借用手續(xù)，并一學(xué)期一清理造冊(cè)，如有遺失或損壞要向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)匯報(bào)，追究有關(guān)人員的責(zé)任。

4、各種財(cái)產(chǎn)和公物，不準(zhǔn)隨便借給私人使用。如有教職工因特殊情況需借用者，先要向主管的校長(zhǎng)請(qǐng)示，經(jīng)批準(zhǔn)后方可借用。誰(shuí)經(jīng)手借出，誰(shuí)負(fù)責(zé)收回，如有損壞要照價(jià)賠償。

5、搞好校園內(nèi)水電設(shè)施的檢修，保證水路、電路的暢通，認(rèn)真檢查水表、電表、不準(zhǔn)私自接水搭電或者偷水偷電。

6、服從學(xué)校安排的其它突擊性工作。

xx小學(xué)第八屆教代會(huì)職責(zé)、制度、方案17

xx小學(xué)圖書(shū)、檔案管理員工作職責(zé)

1、堅(jiān)守坐班制，布置整理好圖書(shū)室和檔案室，為了全體教職工營(yíng)造一個(gè)閱覽書(shū)報(bào)和查找資料的優(yōu)越環(huán)境。

2、認(rèn)真負(fù)責(zé)地搞好各種書(shū)報(bào)雜志的簽收、登記、整理、歸檔工作。分門別類地入冊(cè)，合理有序地?cái)[放，力爭(zhēng)使查閱者爽心悅目，一目了然。

3、多向領(lǐng)導(dǎo)建議，爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)的支持，想方設(shè)法地配合學(xué)校辦好學(xué)校圖書(shū)室。協(xié)助班主任辦好班級(jí)圖書(shū)角，創(chuàng)建良好的校園文化氛圍。

4、鉆研業(yè)務(wù)，勤奮學(xué)習(xí)，提高管理水平，提高服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范學(xué)校的圖書(shū)、資料管理。鄒創(chuàng)省級(jí)的圖書(shū)、資料管理模范學(xué)校，爭(zhēng)做優(yōu)秀的圖書(shū)、資料管理員。

5、服從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的其它突擊性的工作。

xx小學(xué)第八屆教代會(huì)職責(zé)、制度、方案18

xx小學(xué)財(cái)會(huì)工作人員職責(zé)

1、會(huì)計(jì)、出納要認(rèn)真學(xué)生《會(huì)計(jì)法》，學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，不斷地提高政策、業(yè)務(wù)水平，提高自身的實(shí)際工作能力。

2、充分發(fā)揮財(cái)會(huì)人員在財(cái)務(wù)工作中的監(jiān)督、管理作用，認(rèn)真負(fù)責(zé)地、科學(xué)地搞好學(xué)校財(cái)務(wù)管理，做到合情、合理、合法，使有限的資金產(chǎn)生出較好的效應(yīng)。

3、會(huì)計(jì)要根據(jù)學(xué)校經(jīng)費(fèi)活動(dòng)的實(shí)際情況，認(rèn)真搞好年初、年末的預(yù)算和決算。按照有關(guān)法規(guī)的要求，科學(xué)合理地搞好賬務(wù)、科目設(shè)制，實(shí)事求是地做好每月賬表的年終報(bào)表，寫(xiě)出資金活動(dòng)情況報(bào)告。嚴(yán)格地做到賬與賬相符，賬與表相符，賬與據(jù)相符、賬與款相符，不能有絲毫的錯(cuò)漏。

4、出納要嚴(yán)格遵守國(guó)家的現(xiàn)金管理?xiàng)l例，嚴(yán)格履行現(xiàn)金的收支手續(xù)，如實(shí)反映經(jīng)遇的收支情況，保證現(xiàn)金的安全。在收支過(guò)程中，要對(duì)各種原始憑證進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)的審核，不得有錯(cuò)支錯(cuò)報(bào)的現(xiàn)象。

5、會(huì)計(jì)、出納要密切配合，認(rèn)真搞好各種經(jīng)費(fèi)的發(fā)放和收繳工作。合理地管好現(xiàn)金，做到日清月結(jié)、賬款相符，及時(shí)改庫(kù)、不得以白條、借條代替庫(kù)存現(xiàn)金。

6、嚴(yán)格做好財(cái)務(wù)檔案的管理，嚴(yán)守財(cái)務(wù)保密的紀(jì)律。

xx小學(xué)第八屆教代會(huì)職責(zé)、制度、方案19

xx小學(xué)學(xué)校采購(gòu)員職責(zé)

1、學(xué)校的一切設(shè)備添置和各種物質(zhì)的購(gòu)買，都要事先經(jīng)過(guò)學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)同意，安排總務(wù)室及有關(guān)人員購(gòu)買，凡貴重物品和大批量的物資，都應(yīng)由校長(zhǎng)安排一名校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)參加，實(shí)行責(zé)任購(gòu)買。

2、采購(gòu)人員要對(duì)集體極端地負(fù)責(zé)任，要把學(xué)校的事情看成是自己的事情。充分調(diào)查市場(chǎng)行情，認(rèn)真鑒別物資的質(zhì)量，厲行節(jié)約的原則，力爭(zhēng)花最少的錢辦最好的事。

3、采購(gòu)人員在購(gòu)買實(shí)物時(shí)要嚴(yán)格按計(jì)劃要求辦事，杜絕隨意性。特殊情況下也要先請(qǐng)示，不經(jīng)同意，不準(zhǔn)隨便超計(jì)劃，超價(jià)格的購(gòu)買。

4、采購(gòu)人員購(gòu)買實(shí)物后，要經(jīng)有關(guān)人員的驗(yàn)收鑒證。要憑借正規(guī)商品發(fā)票，由領(lǐng)導(dǎo)審批后才能報(bào)賬。不得自制發(fā)票，以劣充優(yōu)，欺騙組織。

第三篇：副總經(jīng)理及各部門負(fù)責(zé)人工作職責(zé)

副總經(jīng)理及各部門負(fù)責(zé)人工作職責(zé)

副總經(jīng)理工作職責(zé)

直接上級(jí)：總經(jīng)理

下級(jí)部門：品質(zhì)部、采購(gòu)部、木工部、打底部、裁剪部、車工部、捫工部、包裝部、營(yíng)銷部、研發(fā)部、行政部

一、職責(zé)范圍

1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹、執(zhí)行公司的有關(guān)方針政策。

2、全面負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)轉(zhuǎn)，主要負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)、銷售、倉(cāng)庫(kù)管理以及人事、后勤等各項(xiàng)工作；輔助總經(jīng)理做好新產(chǎn)品的研發(fā)和市場(chǎng)拓展工作。

3、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)任務(wù)單的審核，并根據(jù)生產(chǎn)負(fù)荷的分析核定交貨期，并協(xié)調(diào)各部門搞好均衡生產(chǎn)，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)保質(zhì)保量完成。

4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定，對(duì)預(yù)計(jì)不能按期交貨的產(chǎn)品應(yīng)及時(shí)與銷售人員溝通解決，協(xié)調(diào)不成的，要及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理。

5、負(fù)責(zé)制定員工工資方案，計(jì)件員工工資核算標(biāo)準(zhǔn)，即時(shí)提供工資核算資料。

6、加強(qiáng)公司內(nèi)部崗位管理，嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律，執(zhí)行員工獎(jiǎng)罰制度，規(guī)范員工行為，提高員工的自覺(jué)性、主動(dòng)性。

7、負(fù)責(zé)員工消防安全教育、員工培訓(xùn)、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理，確保文明作業(yè)，安全生產(chǎn)。

8、負(fù)責(zé)合理安排加班時(shí)間，改進(jìn)生產(chǎn)制造方法，提高生產(chǎn)效率，充分挖掘工廠的生產(chǎn)能力，降低生產(chǎn)成本。

9、建立健全生產(chǎn)運(yùn)作、銷售服務(wù)機(jī)制和質(zhì)量管理體系，負(fù)責(zé)完善生產(chǎn)、銷售等各部門的規(guī)章制度和各工序的工作職責(zé)，確保各部門和各車間均衡、協(xié)調(diào)運(yùn)作。

二、職責(zé)權(quán)限

1、對(duì)公司各部門、各生產(chǎn)車間所有人員具有指揮、調(diào)度、檢查、督促、考核以及處罰的權(quán)利。

2、對(duì)公司各部門、各生產(chǎn)車間人員的招聘、辭職、辭退、晉升、跨部門調(diào)動(dòng)有審批權(quán)。

3、對(duì)公司各部門、各生產(chǎn)車間員工試用工資、轉(zhuǎn)正工資、獎(jiǎng)金有審核權(quán)，需報(bào)總經(jīng)理審批。

4、有權(quán)對(duì)各部門、各車間提出配合完成生產(chǎn)和銷售任務(wù)的要求，并對(duì)因配合不及時(shí)，嚴(yán)重影響生產(chǎn)和銷售的，有直接處罰權(quán)。

5、對(duì)公司各部門、各生產(chǎn)車間員工未按要求完成工作任務(wù)的，有處罰的權(quán)利。

6、對(duì)增加、變賣、報(bào)廢固定資產(chǎn)以及廠房改造等非經(jīng)營(yíng)性開(kāi)支有申請(qǐng)權(quán)，須報(bào)總經(jīng)理審批。

7、對(duì)生產(chǎn)、銷售過(guò)程中出現(xiàn)的異常情況有緊急處理權(quán)，重大問(wèn)題須及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。

三、崗位責(zé)任

1、對(duì)生產(chǎn)、銷售任務(wù)不能按時(shí)完成負(fù)責(zé)。

2、對(duì)因生產(chǎn)不力或銷售服務(wù)不到位造成產(chǎn)品返工、報(bào)廢負(fù)責(zé)。

3、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)及生產(chǎn)秩序混亂負(fù)責(zé)。

4、對(duì)員工紀(jì)律松弛、影響生產(chǎn)和銷售負(fù)責(zé)。

5、對(duì)工資分配不合理負(fù)責(zé)。

6、對(duì)生產(chǎn)及銷售成本過(guò)高、浪費(fèi)負(fù)責(zé)。

7、對(duì)各工序、各部門不能協(xié)調(diào)運(yùn)作負(fù)責(zé)。

8、對(duì)管理不善造成的工商、火災(zāi)、失竊等安全事故負(fù)責(zé)。

營(yíng)銷總監(jiān)工作職責(zé)

直接領(lǐng)導(dǎo)：副總經(jīng)理

下級(jí)部門：營(yíng)銷部

一、職責(zé)范圍：

1、全面把握公司產(chǎn)品的市場(chǎng)狀況，了解同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)策略與消費(fèi)有效需求，為公司產(chǎn)品的市場(chǎng)定位提供科學(xué)的決策依據(jù)。

2、協(xié)助制定公司的營(yíng)銷戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃，擬定銷售計(jì)劃和銷售方案。

3、全面負(fù)責(zé)制定公司營(yíng)銷部門的營(yíng)銷管理制度、營(yíng)銷人員服務(wù)準(zhǔn)則，落實(shí)各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)和銷售目標(biāo)。

4、協(xié)助制定產(chǎn)品銷售價(jià)格策略的執(zhí)行方案，并監(jiān)督執(zhí)行。

5、負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷費(fèi)用的審核，監(jiān)督銷售傭金內(nèi)部分配方案的執(zhí)行。

6、負(fù)責(zé)對(duì)公司營(yíng)銷人員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和專業(yè)培訓(xùn)，并對(duì)其工作進(jìn)行考核；制定相關(guān)的績(jī)效考核體系。

7、定期主持召開(kāi)公司營(yíng)銷工作會(huì)議，全面準(zhǔn)確地握公司的營(yíng)銷運(yùn)行狀況。

8、全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營(yíng)銷部門與公司其它部門之間的工作關(guān)系。

9、負(fù)責(zé)公司客戶關(guān)系的維護(hù)和管理，以及策劃和實(shí)施對(duì)客戶的增值服務(wù)；

10、負(fù)責(zé)公司客戶信息管理，妥善處理營(yíng)銷層面的客戶投訴問(wèn)題。

11、及時(shí)、準(zhǔn)確地領(lǐng)會(huì)公司的意圖和上級(jí)的指示，并貫徹執(zhí)行。

12、定期向總經(jīng)理、副總經(jīng)理提供營(yíng)銷現(xiàn)狀報(bào)告和營(yíng)銷發(fā)展計(jì)劃報(bào)告；

二、職責(zé)權(quán)限：

1、對(duì)營(yíng)銷部門所有資源的管理權(quán)和調(diào)配權(quán)。

2、對(duì)直接下級(jí)人事任免營(yíng)銷人員招聘、錄用以及辭退的建議權(quán)。

3、對(duì)直接下級(jí)的工作分配、指導(dǎo)、監(jiān)督、考核權(quán)。

4、對(duì)公司營(yíng)銷部門各項(xiàng)具體業(yè)務(wù)的監(jiān)督、執(zhí)行權(quán)。

5、對(duì)經(jīng)公司決定的營(yíng)銷事項(xiàng)的執(zhí)行權(quán)。

6、對(duì)公司營(yíng)銷決策的建議權(quán)。

7、向直接上級(jí)的工作報(bào)告權(quán)。

8、代表公司與外界相關(guān)部門和機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)權(quán)。

三、崗位責(zé)任

1、對(duì)不能按時(shí)完成銷售任務(wù)，不能有效服務(wù)客戶負(fù)責(zé)。

2、對(duì)因銷售人員工作失誤造成客戶毀單、退貨負(fù)責(zé)。

3、對(duì)跟單員不作為導(dǎo)致發(fā)錯(cuò)貨物負(fù)責(zé)。

4、對(duì)銷售人員紀(jì)律松弛影響銷售負(fù)責(zé)。

5、對(duì)銷售部門內(nèi)部工資分配不合理負(fù)責(zé)。

6、對(duì)銷售成本過(guò)高、浪費(fèi)負(fù)責(zé)。

7、對(duì)各銷售人員不能協(xié)調(diào)運(yùn)作負(fù)責(zé)。

8、對(duì)管理不善造成的銷售工作停滯不前、客戶流失負(fù)責(zé)。

品質(zhì)主管工作職責(zé)

直接領(lǐng)導(dǎo)：副總經(jīng)理

下級(jí)部門：質(zhì)檢部

一、職責(zé)范圍

1、堅(jiān)持“質(zhì)量第一”方針，貫徹落實(shí)全面質(zhì)量管理辦法；建立健全質(zhì)量管理體系和各級(jí)人員質(zhì)量責(zé)任制，并嚴(yán)格貫徹執(zhí)行。

2、全面負(fù)責(zé)各生產(chǎn)車間質(zhì)量管理工作；負(fù)責(zé)制訂公司各部門質(zhì)量考核指標(biāo)并對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

3、負(fù)責(zé)對(duì)各車間生產(chǎn)及管理人員的質(zhì)量培訓(xùn)、考核工作；

4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中標(biāo)識(shí)和可追溯性之管制工作；

5、參與對(duì)特殊合同之評(píng)審、合格供方評(píng)價(jià)、供方資格之認(rèn)可；不合格品評(píng)審，制定糾正、預(yù)防措施。

6、負(fù)責(zé)進(jìn)料、在制品，外發(fā)產(chǎn)品，成品檢驗(yàn)規(guī)范之制訂與執(zhí)行；各種質(zhì)量記錄數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析。

7、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)品質(zhì)控制能力之分析及品質(zhì)異常之改善；控制客戶投訴與退貨，并對(duì)此進(jìn)行原因調(diào)查、分析及采取改善措施；不合格品預(yù)防措施之訂立與執(zhí)行；

8、負(fù)責(zé)材料進(jìn)料質(zhì)量保證、生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量控制、最終質(zhì)量控制；設(shè)定公司整體質(zhì)量控制方案；保證出貨符合客戶質(zhì)量要求；

9、了解并掌握各生產(chǎn)環(huán)節(jié)影響產(chǎn)品質(zhì)量的各類因素，提出預(yù)防、糾正措施并監(jiān)督整改情況；

10、每周例會(huì)時(shí)向各主管提出上周各車間出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題及整改意見(jiàn)，每月向總經(jīng)理、副總經(jīng)理提供各部門質(zhì)量目標(biāo)達(dá)成情況總結(jié)報(bào)告。

二、職責(zé)權(quán)限：

1、對(duì)各車間生產(chǎn)過(guò)程的監(jiān)督權(quán)、指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)。

2、對(duì)各車間產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗(yàn)權(quán)和否決權(quán)。

3、對(duì)原材料和各種零配件質(zhì)量的監(jiān)督、檢驗(yàn)和否決權(quán)。

4、對(duì)不合格品相關(guān)責(zé)任人的處罰權(quán)。

5、對(duì)公司制定的質(zhì)量管理辦法的執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

6、對(duì)重大質(zhì)量事故的處罰建議權(quán)。

三、崗位職責(zé)

1、對(duì)質(zhì)量管理制度不健全負(fù)責(zé)。

2、對(duì)因監(jiān)管不嚴(yán)出現(xiàn)的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題負(fù)責(zé)。

3、對(duì)質(zhì)量問(wèn)題責(zé)任人處罰不力負(fù)責(zé)。

4、對(duì)進(jìn)料把關(guān)不嚴(yán)負(fù)責(zé)。

5、對(duì)不合格品流出負(fù)責(zé)。

6、對(duì)各種質(zhì)檢記錄、質(zhì)量檔案及各類原始記錄、憑證的準(zhǔn)確性、完整性、齊全性負(fù)責(zé)。

車間主管工作職責(zé)

直接領(lǐng)導(dǎo)：副總經(jīng)理

下級(jí)部門：生產(chǎn)車間各部

一、工作范圍

1、貫徹執(zhí)行生產(chǎn)方面的方針政策，協(xié)助副總經(jīng)理主管本車間的日常管理工作。

2、負(fù)責(zé)依據(jù)生產(chǎn)任務(wù)單及其交貨期實(shí)施生產(chǎn)日程計(jì)劃，合理分配生產(chǎn)任務(wù)（加急產(chǎn)品優(yōu)先安排），保證本車間生產(chǎn)通暢，產(chǎn)品配套，均衡地轉(zhuǎn)給下道工序，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排，按時(shí)、保質(zhì)、保量地完成生產(chǎn)任務(wù)。

3、負(fù)責(zé)本車間人員、設(shè)備的組織、調(diào)度、指揮，對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)協(xié)調(diào)解決，有權(quán)要求業(yè)務(wù)、技術(shù)、品管協(xié)助解決與其相關(guān)的問(wèn)題，對(duì)協(xié)調(diào)不了的問(wèn)題及重大問(wèn)題要及時(shí)上報(bào)。

4、負(fù)責(zé)合理安排加班時(shí)間，改善生產(chǎn)制造方法，提高生產(chǎn)效率，制訂生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)、衛(wèi)生管理，責(zé)任落實(shí)到人，負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)設(shè)備、工具、器具的管理。

6、負(fù)責(zé)本車間員工的勞動(dòng)紀(jì)律管理。

7、負(fù)責(zé)對(duì)員工的技術(shù)培訓(xùn)，指導(dǎo)與考核。尊重員工權(quán)利，迅速公正地處理員工反映的問(wèn)題。負(fù)責(zé)收集員工的合理化建議，整理歸納后上報(bào)。

8、嚴(yán)格控制本車間的生產(chǎn)成本，實(shí)行產(chǎn)品限量用料。

9、負(fù)責(zé)員工消防、安全教育。保證消防設(shè)施完好，下班前關(guān)閉所有機(jī)器、設(shè)備、照明電源，鎖好門窗。

二、工作權(quán)限

1、對(duì)本車間各工序人員具有指揮、調(diào)度、檢查、督促、考核的權(quán)利。

2、對(duì)本車間人員的招聘、辭退有建議權(quán)。

3、有權(quán)對(duì)其它與生產(chǎn)相關(guān)的部門提出配合完成生產(chǎn)任務(wù)的要求，并對(duì)其它部門的不良配合情況上報(bào)副總經(jīng)理，因配合不及時(shí)，嚴(yán)重影響生產(chǎn)的，有建議處罰權(quán)。

4、本車間員工未按要求完成工作任務(wù)的，有處罰的權(quán)利。對(duì)罰款20元以下（含20元，按1人計(jì)算）的有審批權(quán)；對(duì)20元以上的有審核權(quán)，須報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

5、車間人員的工資標(biāo)準(zhǔn)的確定及調(diào)整有建議權(quán)，呈副經(jīng)理審核。

6、對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的異常情況有緊急處理權(quán)，并及時(shí)向副總經(jīng)理匯報(bào)，重大問(wèn)題須及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)。

三、崗位職責(zé)

1、對(duì)由于組織調(diào)度不力、安排不周，不能按計(jì)劃完成生產(chǎn)任務(wù)負(fù)責(zé)。

2、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)混亂、衛(wèi)生差，生產(chǎn)設(shè)備、工具、器具管理不善負(fù)責(zé)。

3、對(duì)本車間員工紀(jì)律松弛影響正常生產(chǎn)負(fù)責(zé)。

4、對(duì)本車間員工工作不認(rèn)真、不按樣板生產(chǎn)導(dǎo)致本工序半成品不合格負(fù)責(zé)。

5、對(duì)產(chǎn)品成本控制不嚴(yán)，造成較大浪費(fèi)負(fù)責(zé)。

6、對(duì)生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表填寫(xiě)不準(zhǔn)確、未及時(shí)上交負(fù)責(zé)。

7、對(duì)管理不善把關(guān)不嚴(yán)，造成產(chǎn)品返修、報(bào)廢負(fù)責(zé)。

8、對(duì)管理不善造成的工傷、火災(zāi)、失竊等安全事故負(fù)責(zé)。

采購(gòu)經(jīng)理工作職責(zé)

直接領(lǐng)導(dǎo)：副總經(jīng)理

下級(jí)部門：采購(gòu)部

一、工作范圍

1、主持采購(gòu)部的全面工作。制定本部門相關(guān)管理制度。

2、根據(jù)銷售訂單和生產(chǎn)安排制訂采購(gòu)計(jì)劃并迅速實(shí)施。

3、調(diào)查研究各部門原材料需求及消耗情況，熟悉各種原材料的供應(yīng)渠道和市場(chǎng)變化情況，供需心中有數(shù)。

4、要熟悉和掌握公司所需各類原材料的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。

5、做好采購(gòu)的預(yù)測(cè)工作，根據(jù)資金運(yùn)作情況，材料堆放程度，合理進(jìn)行預(yù)先采購(gòu)。

6、控制好物資批量進(jìn)購(gòu)，避開(kāi)由于市場(chǎng)不穩(wěn)定所帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。

7、監(jiān)控項(xiàng)目物流的狀況，控制不合理的物資采購(gòu)和消費(fèi)。

8、檢查購(gòu)進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求。

9、在每周例會(huì)上匯報(bào)采購(gòu)計(jì)劃執(zhí)行情況。

10、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

二、工作權(quán)限

1、對(duì)供應(yīng)商、訂購(gòu)數(shù)量、訂貨時(shí)間、交貨期等具有建議權(quán)。

2、采購(gòu)渠道、采購(gòu)策略的建議權(quán)和權(quán)限內(nèi)的決定權(quán)。

3、對(duì)各工序生產(chǎn)工藝、作業(yè)方法等有建議權(quán)。

4、對(duì)降低生產(chǎn)成本、減少材料損耗有監(jiān)督權(quán)。

5、授權(quán)范圍內(nèi)的合同簽訂權(quán)和相關(guān)生產(chǎn)文件的審查權(quán)。

6、對(duì)計(jì)劃和規(guī)格、性質(zhì)不清的物資有拒絕采購(gòu)權(quán)。

7、采購(gòu)預(yù)算內(nèi)資金的使用權(quán)。

三、崗位職責(zé)

1、對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)所列各項(xiàng)工作處理不及時(shí)、不準(zhǔn)確和失誤負(fù)責(zé)。

2、對(duì)公司的物資采購(gòu)和質(zhì)量要求負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

3、對(duì)采購(gòu)計(jì)劃不周或跟蹤物料不及時(shí)，造成采購(gòu)物資延遲入庫(kù)，影響生產(chǎn)出貨周期負(fù)責(zé)。

4、對(duì)采購(gòu)的原材料、零配件質(zhì)量異常反饋的信息及時(shí)處理負(fù)責(zé)。

5、對(duì)采購(gòu)的原材料、零配件規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量、單價(jià)及所采購(gòu)物資質(zhì)量要求所反饋信息負(fù)責(zé)。

6、對(duì)采購(gòu)物資供應(yīng)商的考評(píng)結(jié)果負(fù)責(zé)。

研發(fā)部主管工作職責(zé)

直接領(lǐng)導(dǎo)：副總經(jīng)理

下級(jí)部門：研發(fā)部

一、工作范圍：

1、按照公司的發(fā)展規(guī)劃參與制訂公司年、季、月度新產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃，并組織實(shí)施；

2、負(fù)責(zé)制定本部門研發(fā)管理規(guī)范和相關(guān)制度，完善新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程；統(tǒng)籌協(xié)調(diào)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、訂單改版與生產(chǎn)加工、市場(chǎng)銷售之間的關(guān)系；

3、全面負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的研發(fā)試制工作；對(duì)公司現(xiàn)有產(chǎn)品保持與各生產(chǎn)部門和市場(chǎng)部溝通，根據(jù)反饋情況和信息，及時(shí)對(duì)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和樣板進(jìn)行改良，調(diào)整不理想因素，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量要求。

4、監(jiān)督檢查新產(chǎn)品試生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)調(diào)試生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，保證試生產(chǎn)的順利進(jìn)行；

5、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)及銷售部門對(duì)新品研發(fā)過(guò)程進(jìn)行階段性設(shè)計(jì)評(píng)審、技術(shù)驗(yàn)證和技術(shù)確認(rèn)，并進(jìn)行分析、總結(jié)和改進(jìn)，保證新品開(kāi)發(fā)和研制的質(zhì)量；

6、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)及銷售部門負(fù)責(zé)人對(duì)新品成果進(jìn)行最終評(píng)審和鑒定，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并予改正，保證新產(chǎn)品順利投產(chǎn)并進(jìn)入市場(chǎng)。

7、參與公司質(zhì)量事故的分析及處理工作；協(xié)助銷售部門解決客戶技術(shù)問(wèn)題、搞好客戶服務(wù)；

8、參與公司特殊訂單（合同）的洽談、評(píng)審以及原料采購(gòu)部門合格供方評(píng)價(jià)、供方資格的確定。

9、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)、工藝文件、標(biāo)準(zhǔn)樣品件的制定、審核、歸檔和保管；建立和完善產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫(kù)，詳細(xì)記錄每款產(chǎn)品的各種尺寸和數(shù)據(jù)；對(duì)原有產(chǎn)品樣板進(jìn)行修正的同時(shí)須對(duì)相關(guān)改動(dòng)作好記錄并存檔。

10、負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)有關(guān)的新理念、新技術(shù)、新工藝、新材料等情報(bào)資料的收集、整理、歸檔。

11、組織完成總經(jīng)理、副總經(jīng)理交辦的其他工作。

二、職責(zé)權(quán)限：

1、對(duì)所屬部門職責(zé)范圍內(nèi)工作的指揮權(quán)、協(xié)調(diào)權(quán)、監(jiān)管權(quán)。

2、對(duì)所屬下級(jí)員工的工作有監(jiān)督考核權(quán)和獎(jiǎng)罰建議權(quán)；對(duì)所屬員工的技術(shù)水平、工作業(yè)績(jī)有評(píng)估權(quán)。

3、對(duì)原有產(chǎn)品的樣板不合理之處的修訂建議權(quán)。

4、對(duì)所有產(chǎn)品樣板的使用監(jiān)督權(quán)和對(duì)破損樣板維修權(quán)。

5、對(duì)重大技術(shù)問(wèn)題的建議權(quán)，產(chǎn)品樣板修改的確認(rèn)權(quán)。

6、對(duì)公司制定的新品研發(fā)管理制度的執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

7、對(duì)生產(chǎn)部門擅自修改樣板的處罰建議權(quán)。

8、對(duì)原材料采購(gòu)的建議權(quán)。

三、崗位職責(zé)：

1、對(duì)新品研發(fā)計(jì)劃的如期實(shí)現(xiàn)負(fù)責(zé)。

2、對(duì)經(jīng)過(guò)試版和正式生產(chǎn)的產(chǎn)品存在的重大缺陷負(fù)責(zé)。

3、對(duì)研發(fā)人員不作為導(dǎo)致新品開(kāi)發(fā)進(jìn)程受阻負(fù)責(zé)。

4、對(duì)樣板數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確、樣板使用方法不正確負(fù)責(zé)。

5、對(duì)因樣板開(kāi)板不精確或樣板上所標(biāo)注尺寸不準(zhǔn)確導(dǎo)致產(chǎn)品不合格負(fù)責(zé)。

6、對(duì)所有產(chǎn)品的技術(shù)檔案及各類原始（改動(dòng)）記錄、憑證的準(zhǔn)確性、完整性、齊全性負(fù)責(zé)。

第四篇：公司各部門負(fù)責(zé)人分安全生產(chǎn)職責(zé)

公司各部門負(fù)責(zé)人分安全生產(chǎn)職責(zé)

一、負(fù)責(zé)對(duì)公司有關(guān)安全文件的具體實(shí)施，執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)

導(dǎo)關(guān)于安全保衛(wèi)工作的指示、決定，對(duì)本部門的安全保衛(wèi)管理工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

二、經(jīng)常對(duì)本部門員工進(jìn)行遵紀(jì)守法、安全生產(chǎn)、安全

保衛(wèi)、保密等發(fā)面的教育和學(xué)習(xí)，督促員工遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和安全保衛(wèi)管理制度。

三、逐級(jí)落實(shí)崗位安全責(zé)任制，確定各級(jí)，各崗位的安

全責(zé)任人及安全職責(zé)，嚴(yán)格實(shí)施安全操作規(guī)則。

四、經(jīng)常組織檢查本部門安全保衛(wèi)工作制度落實(shí)情況，對(duì)查出的安全隱患和問(wèn)題要逐項(xiàng)登記，訂出措施，限期整改。暫時(shí)無(wú)力整改的必須以書(shū)面的形式，制定出整改方案和采取臨時(shí)的保護(hù)措施予以保護(hù)，并及時(shí)向上級(jí)報(bào)告，力爭(zhēng)盡快解決。

五、本部門發(fā)生案件，要充分保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，及時(shí)報(bào)告，提供情況，協(xié)助偵破，發(fā)生治安案件，要及時(shí)調(diào)解查處。涉及其他部門或者公司以外的，要積極配合查處。發(fā)生災(zāi)害事故，要組織員工進(jìn)行搶救，并認(rèn)真追查，分清責(zé)任，上報(bào)處理。

六、個(gè)部門負(fù)責(zé)人要領(lǐng)導(dǎo)義務(wù)小組經(jīng)常開(kāi)展活動(dòng)，檢查

和維護(hù)本部門的消防設(shè)施，協(xié)助有關(guān)部門做好消防設(shè)施的維修保養(yǎng)工作，確保消防設(shè)施完好，建立安

全保衛(wèi)工作臺(tái)賬，做好安全保衛(wèi)工作記錄和應(yīng)急預(yù)案。

分公司綜合辦2012年4月12日

第五篇：教代會(huì)負(fù)責(zé)人匯報(bào)材料

教職工大會(huì)負(fù)責(zé)人匯報(bào)材料

靜?？h良王莊鄉(xiāng)中學(xué) 張?jiān)葡?/p>

首先歡迎各位專家蒞臨我校！下面就我校教職工大會(huì)工作做如下匯報(bào)：

教職工大會(huì)是學(xué)校實(shí)行民主管理的基本形式和基本制度，我校教職工大會(huì)在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，緊密圍繞學(xué)校中心工作，堅(jiān)持教職工大會(huì)制度，認(rèn)真執(zhí)行教職工大會(huì)決議，保障了教職工積極參與學(xué)校民主管理權(quán)利的落實(shí)，有效地調(diào)動(dòng)了廣大教職工民主參與、民主監(jiān)督的積極性，充分發(fā)揮了教職工大會(huì)的主渠道作用，為實(shí)現(xiàn)“為學(xué)生終身發(fā)展奠基，為學(xué)生人生之路導(dǎo)航，助每個(gè)學(xué)生獲得成功”的辦學(xué)理念和“辦良王莊鄉(xiāng)人民滿意的教育”辦學(xué)目標(biāo)做貢獻(xiàn)。

一、堅(jiān)持教職工大會(huì)制度，充分發(fā)揮教職工的民主監(jiān)督作用。

多年來(lái)，每一學(xué)期我校都要召開(kāi)教職工大會(huì)，聽(tīng)取校長(zhǎng)工作報(bào)告，審議和討論學(xué)校工作計(jì)劃，學(xué)校改革方案，發(fā)展規(guī)劃，學(xué)校規(guī)章制度等重大事項(xiàng)。并由教職工大會(huì)審議通過(guò)，對(duì)于教職工隊(duì)伍建設(shè)，制度建設(shè)，職稱評(píng)定，先進(jìn)評(píng)選，教學(xué)樓的建設(shè)，教職工生活福利等涉及教職工利益的重大問(wèn)題，學(xué)校主動(dòng)要求召開(kāi)教職工大會(huì)，認(rèn)真解讀上級(jí)文件精神，公布學(xué)校草案，反復(fù)聽(tīng)取教職工意見(jiàn)，精心修改后進(jìn)行民主表決，為學(xué)校重大事項(xiàng)的決策和方案的制定奠定了群眾基礎(chǔ)，保障了各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。

二、堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi)，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制，促進(jìn)學(xué)校和諧發(fā)展。校務(wù)公開(kāi)是學(xué)校民主管理的一種重要形式，是教職工大會(huì)制度的延伸和發(fā)展。多年以來(lái)，我校認(rèn)真做好校務(wù)公開(kāi)工作，將基本覆蓋學(xué)校各項(xiàng)工作的學(xué)校的辦學(xué)理念，辦學(xué)思想，學(xué)校收費(fèi)的項(xiàng)目、依據(jù)、標(biāo)準(zhǔn)，涉及職工切身利益的重要事項(xiàng)，如教師出勤、教師調(diào)動(dòng)等，學(xué)生評(píng)優(yōu)，獎(jiǎng)懲及其他涉及學(xué)生利益的事項(xiàng)等校務(wù)公開(kāi)內(nèi)容都要在校內(nèi)長(zhǎng)期公示。為保證公開(kāi)內(nèi)容的真實(shí)性，及時(shí)性和有效性，學(xué)校成立了校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了校務(wù)公開(kāi)實(shí)施方案，設(shè)立了校務(wù)“公開(kāi)欄”，自覺(jué)接受廣大師生和社會(huì)各界監(jiān)督。通過(guò)富有實(shí)效的開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)，增強(qiáng)了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的自覺(jué)性，加強(qiáng)了學(xué)校管理工作的透明度，調(diào)動(dòng)了廣大教師工作的積極性，密切了干群關(guān)系，受到了師生的贊譽(yù)。

三、關(guān)心教職工生活，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)精神。

在行政領(lǐng)導(dǎo)的支持下，我們教職工大會(huì)還積極配合工會(huì)組織各種文娛活動(dòng)，組織老師民主討論節(jié)假日活動(dòng)安排，豐富教職員工物質(zhì)、文化、娛樂(lè)生活。學(xué)校運(yùn)動(dòng)會(huì)上，有老師們比賽的精彩畫(huà)面、三八婦女節(jié)舉辦了踢毽比賽、由我校老師組成的法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽代表隊(duì)在縣團(tuán)委組織的比賽中戰(zhàn)績(jī)不菲、每逢教師生日，學(xué)校都要為其準(zhǔn)備生日蛋糕，節(jié)假日對(duì)退休老教師進(jìn)行慰問(wèn)、走訪。每學(xué)年，安排教職工定期體檢。另外，每逢職工家里遇到婚喪嫁娶，學(xué)校和教職工大會(huì)都會(huì)組織老師第一時(shí)間趕去，送去溫暖和幫助！我們力爭(zhēng)將工作落到實(shí)處，充分體現(xiàn)我們這個(gè)集體的溫暖，營(yíng)造全體教師之間友愛(ài)和諧的氛圍。

總之，為辦好人民滿意教育，促進(jìn)學(xué)校的不斷進(jìn)步，有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持，有全校教職員工做堅(jiān)強(qiáng)的后盾，我們有決心、有信心，更努力地完善教職工大會(huì)工作，使其更趨于規(guī)范化，民主化，充分發(fā)揮民主監(jiān)督作用，推動(dòng)學(xué)校整體工作再上新臺(tái)階！

我的匯報(bào)結(jié)束，歡迎各位專家提出寶貴意