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      生產(chǎn)經(jīng)理助理工作職責(zé)

      時(shí)間:2019-05-15 11:45:08下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:生產(chǎn)經(jīng)理助理工作職責(zé)

      生產(chǎn)經(jīng)理助理工作職責(zé)

      1.負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)、各生產(chǎn)車間日常工作的跟蹤,并針對(duì)各部門、車間日常工作出現(xiàn)的問題與反饋的意見及時(shí)調(diào)整或處理,若不能處理的應(yīng)及時(shí)上報(bào)上級(jí)。

      2.跟蹤負(fù)責(zé)每個(gè)生產(chǎn)訂單產(chǎn)品的質(zhì)量、生產(chǎn)進(jìn)度、入庫(kù)時(shí)間與完成數(shù)量。

      3.負(fù)責(zé)接單后對(duì)每張訂單產(chǎn)品、型號(hào)、規(guī)格、質(zhì)量要求、原材料及成品的庫(kù)存數(shù)量進(jìn)行核查。

      4.做好與相關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作,根據(jù)客戶要求應(yīng)及時(shí)與生產(chǎn)車間班組長(zhǎng)配合制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃。

      5.對(duì)因機(jī)器故障、原材料缺貨原因可能造成的產(chǎn)品交貨延遲,應(yīng)在第一時(shí)間與銷售部、運(yùn)營(yíng)部溝通處理。

      6.對(duì)所負(fù)責(zé)部門工作進(jìn)展?fàn)顩r與所存在的實(shí)際問題寫出處理方案及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。

      7.督查對(duì)所負(fù)責(zé)部門的生產(chǎn)流與規(guī)章制度的操作執(zhí)行。

      8.不定期給所負(fù)責(zé)車間安排培訓(xùn)與考核。

      9.每天上午八點(diǎn)半前向生產(chǎn)經(jīng)理匯報(bào)前一天的入庫(kù)情況及生產(chǎn)任務(wù)的完成率。

      10.對(duì)負(fù)責(zé)車間的人員進(jìn)行評(píng)估與考核,并做好各部門、車間上報(bào)行文的保存、管理、督辦的工作。

      11.關(guān)在公司內(nèi)各部門信息溝通情況,及時(shí)傳達(dá)上級(jí)的各項(xiàng)指令、完成上級(jí)所交待的其它工作、協(xié)調(diào)及落實(shí)任務(wù)

      第二篇:經(jīng)理助理工作職責(zé)

      經(jīng)理助理工作職責(zé)~~

      我對(duì)總經(jīng)理助理的工作詮釋有三點(diǎn):第一、總經(jīng)理助理是總經(jīng)理的助手,作為助手,你的工作不是提出問題,而是為總經(jīng)理解決問題或者提出解決問題的方法,并且著手解決實(shí)施的人;第二、在做決策的時(shí)候,除非總經(jīng)理征求你的意見,否則不要提出自己的見解和看法(除非萬不得已),因?yàn)槟愕囊娊夂涂捶ɑ蛟S會(huì)動(dòng)搖總經(jīng)理的決定和決心,沒有一項(xiàng)決定是完美的,總經(jīng)理的考量和你的考量角度和方向是不一樣的,所以不要輕易的干擾總經(jīng)理的思路;第三、作為總經(jīng)理的助手,永遠(yuǎn)要學(xué)會(huì)沉默和慎言。

      總經(jīng)理助理是經(jīng)理的助手,作為助手,你的工作就是對(duì)公司的事務(wù)向總經(jīng)理的匯報(bào)和對(duì)總經(jīng)理工作意向的下達(dá)和落實(shí),所以你的任務(wù)不是向總經(jīng)理提出問題,而是回答和落實(shí)總經(jīng)理提出的問題,永遠(yuǎn)不要在總經(jīng)理面前說不知道,而應(yīng)該說我立刻去查……隨時(shí)讓你的總經(jīng)理了解他所需要的一切信息是作為一個(gè)助理的基本素質(zhì),同時(shí)你是一個(gè)總經(jīng)理助理,接近公司的領(lǐng)導(dǎo)決策層,你肯定會(huì)接觸到公司的發(fā)展戰(zhàn)略和核心資料,那么沉默和慎言是你的基本操守,一個(gè)合格的總經(jīng)理助理必須是能夠堅(jiān)定的支持總經(jīng)理的企業(yè)發(fā)展方針政策并且堅(jiān)定的維護(hù)和保證它實(shí)施的人,所以要求你必須多學(xué)多懂,力爭(zhēng)對(duì)于公司內(nèi)部的事務(wù)和外部的行業(yè)資訊都必須十分的了解,因?yàn)槟闶强偨?jīng)理對(duì)于公司各個(gè)部門各個(gè)事務(wù)的直接了解人,同時(shí)對(duì)于人事和人力的關(guān)系和處理要十分的到位,企業(yè)百分之八十的衰落都首先出在公司的領(lǐng)導(dǎo)層的團(tuán)結(jié)上,所以你必須學(xué)會(huì)如何處理總經(jīng)理與常務(wù)副總、生產(chǎn)副總、銷售副總等公司領(lǐng)導(dǎo)層的團(tuán)結(jié)和關(guān)系上,還有,切記你不僅僅是總經(jīng)理的助理,你更是整個(gè)公司的助理,所以不要把自己的位置擺得太高,如果工作需要的話,哪怕是公司里一個(gè)打掃衛(wèi)生的阿姨安排的工作你都應(yīng)該去做。

      完成了上面的任務(wù),就我的感覺只能算是一個(gè)合格的總經(jīng)理助理,但是算不上一個(gè)卓越的總經(jīng)理助理,真正卓越的總經(jīng)理助理應(yīng)該體現(xiàn)在為總經(jīng)理和公司領(lǐng)導(dǎo)層排憂解難和事件處理上,卓越的總經(jīng)理助理不應(yīng)該只是一個(gè)應(yīng)聲蟲,不要一味的附和你的經(jīng)理,如果你在深思熟慮之后,仍然感覺總經(jīng)理的某些決定處理不當(dāng)?shù)脑?,那么?qǐng)直言相諫,無論你采用什么方法,必須注意三點(diǎn),第一、你的疑義不能夠作為工作上的推托,無論總經(jīng)理什么決定,首先毫不猶豫地執(zhí)行它,疑問和疑義該提的提,但不能夠影響你對(duì)于總經(jīng)理這項(xiàng)決定的完成;第二、點(diǎn)到為止,能夠做到總經(jīng)理位置上的人必有過人之能,考慮事情要比你全面的多,所以你只需要點(diǎn)到為止,相對(duì)于總經(jīng)理的考量和位置,你的想法未必就是正確,而且能夠做到這種職位的人不會(huì)苯到了解不了你的意思;第三、維護(hù)總經(jīng)理的權(quán)威。

      你是總經(jīng)理助理,你的目的就是使總經(jīng)理全面的了解他想了解的所有情況,以便作出正確的決定和戰(zhàn)略,同時(shí)替他完成他所安排的一切工作,所以一個(gè)卓越的總經(jīng)理助理不是那么好干的,不過話又說回來,任何工作都不是那么好干的,重要的是你有那個(gè)信心和毅力。

      經(jīng)理助理的工作內(nèi)容有新的發(fā)展職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理處理公司日常事務(wù);

      2、積極配合經(jīng)理的工作,協(xié)調(diào)員工內(nèi)部矛盾;

      3、認(rèn)真聽取經(jīng)理,員工的意見或建議,并改正其不良作風(fēng);

      4、接受領(lǐng)導(dǎo)的安排,完成公司賦予的任務(wù);

      5、要從小事做起,從自我做起,細(xì)節(jié)決定一切,樹立模范帶頭作用;

      6、不斷搜集有用信息來輔助公司正常運(yùn)行;

      7、督促員工積極上進(jìn),按時(shí)完成公司安排任務(wù);

      8、發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)上報(bào)經(jīng)理,協(xié)助經(jīng)理解決

      工作范圍:

      1、輔助經(jīng)理處理公司內(nèi)部日常事務(wù);

      2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站的運(yùn)行,日常維護(hù),更新;

      3、不斷挖掘公司潛在客戶;

      工作內(nèi)容:遵循領(lǐng)導(dǎo)的工作,并努力完成任務(wù)。

      具體情況具體分析,一般來說總經(jīng)理助理的職責(zé)是

      1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。

      2、協(xié)助總經(jīng)理處理好后勤集團(tuán)的日常事務(wù)。

      3、協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)下屬部門之間的關(guān)系。

      4、協(xié)助總經(jīng)理做好與外單位聯(lián)系的具體工作。

      5、負(fù)責(zé)分管范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作。

      6、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。權(quán)限與責(zé)任:

      1、權(quán)限 1)經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后,對(duì)公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有計(jì)劃?rùn)?quán)和調(diào)度權(quán)。2)對(duì)下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán)。3)對(duì)下屬各職能部門經(jīng)理的工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)。4)對(duì)總經(jīng)理決策有建議權(quán)。

      2、責(zé)任 1)對(duì)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的完成負(fù)組織協(xié)調(diào)責(zé)任。2)對(duì)公司中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃負(fù)組織、推動(dòng)責(zé)任。3)因調(diào)研信息嚴(yán)重失真、影響公司重大決策給公司造成損失,應(yīng)負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和行政責(zé)任。

      總經(jīng)理助理職位說明工作內(nèi)容:

      1、組織公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目的現(xiàn)狀及前景調(diào)研,撰寫調(diào)研報(bào)告供總經(jīng)理決策參考。

      2、組織編制公司中、長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃,經(jīng)總經(jīng)理審核、董事會(huì)審批后負(fù)責(zé)部署實(shí)施。

      3、組織編制公司年、季、月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,經(jīng)總經(jīng)理審批后監(jiān)督、協(xié)調(diào)各職能部門執(zhí)行。

      4、匯集生產(chǎn)、設(shè)計(jì)、銷售、財(cái)務(wù)、人事等公司內(nèi)部信息,進(jìn)行綜合分析,提取重要信息供各級(jí)管理人員參考。

      我之前就做過這個(gè)職位,一般是公司的不同所做的事也有所不同.總經(jīng)理助理的工作職責(zé):

      1、起草公司工作計(jì)劃總結(jié),并作好公司重要會(huì)議記錄;

      2、起草、存檔整理總經(jīng)理簽發(fā)文件;

      3、公司管理制度、規(guī)章制度,網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)方案書、合同書,公司總體運(yùn)行配合;

      4、接聽電話、妥當(dāng)應(yīng)答,并做好電話記錄;

      5、掌握總經(jīng)理的日程安排做好預(yù)約工作,安排商務(wù)旅行;

      6、完成總經(jīng)理或綜合管理部經(jīng)理交辦的其他工作;

      7、根據(jù)公司發(fā)展的要求制定人力資源戰(zhàn)略;

      8、設(shè)計(jì)并完善公司人力資源結(jié)構(gòu);

      9、完成公司人力資源的日常招聘工作;

      10、完善公司績(jī)效考核制度。

      第三篇:生產(chǎn)部經(jīng)理助理職責(zé)

      生產(chǎn)部經(jīng)理助理(科級(jí))主要職責(zé)范圍

      1、根據(jù)公司生產(chǎn)指令及技術(shù)資料,編制下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)書及作業(yè)計(jì)劃,下達(dá)配

      套備品配件、原材料等請(qǐng)購(gòu)計(jì)劃,下達(dá)外協(xié)加工計(jì)劃;

      2、按照產(chǎn)品的設(shè)計(jì)圖紙及技術(shù)要求,制定零件的生產(chǎn)工藝工時(shí)定額及材料消

      耗定額,報(bào)主管審核后執(zhí)行;

      3、按照產(chǎn)品的設(shè)計(jì)資料,平衡物資請(qǐng)購(gòu)(備品及原材料)計(jì)劃及審核請(qǐng)購(gòu)單,并實(shí)時(shí)跟蹤完成情況;

      4、協(xié)助車間主任做好車間現(xiàn)場(chǎng)管理,實(shí)行文明生產(chǎn),毛坯、半成品排列整齊,保持工場(chǎng)整潔,實(shí)行安全生產(chǎn),落實(shí)各項(xiàng)安全防范措施,定期對(duì)用電安全、防火安全及設(shè)備安全等進(jìn)行檢查,及時(shí)整改安全隱患,杜絕事故發(fā)生;

      5、追蹤平衡生產(chǎn)進(jìn)度,定期檢查車間員工對(duì)工時(shí)定額的準(zhǔn)確性,并適時(shí)合理

      調(diào)整;

      6、嚴(yán)格按圖紙工藝要求,對(duì)毛坯、加工件、外協(xié)件、外購(gòu)件、部裝、整機(jī)進(jìn)

      行檢驗(yàn),做好主部件原始記錄及建檔,做好廢品隔離和回用工作,平時(shí)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)巡查;

      7、完成上級(jí)主管交辦的其他工作。

      任職人:綜合部:

      2013-01-23

      第四篇:經(jīng)理助理安全生產(chǎn)職責(zé)

      經(jīng)理助理安全生產(chǎn)職責(zé)

      一、負(fù)責(zé)在編制財(cái)務(wù)預(yù)算時(shí),要將安全生產(chǎn)費(fèi)用納入公司預(yù)算中。

      二、負(fù)責(zé)督促財(cái)務(wù)部門按規(guī)定提取安全生產(chǎn)費(fèi)用,確保經(jīng)公司批準(zhǔn)的安全技術(shù)措施項(xiàng)目、安全教育及事故隱患整改等費(fèi)用的落實(shí)。

      三、督促財(cái)務(wù)部門在支付分包單位安全措施費(fèi)時(shí),應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行公司相關(guān)制度,結(jié)算付款單上必須有專職安全員簽字確認(rèn)才能支付。

      四、負(fù)責(zé)單位采購(gòu)物資的安全質(zhì)量管理。

      五、對(duì)安全生產(chǎn)費(fèi)用不到位、采購(gòu)物資材料不符合安全要求所導(dǎo)致的生產(chǎn)安全事故或不良后果負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      第五篇:經(jīng)理助理工作職責(zé)范圍

      經(jīng)理助理工作職責(zé)范圍

      1、協(xié)助客戶經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目的投標(biāo)資料準(zhǔn)備,完成投標(biāo)工作。

      2、協(xié)助客戶經(jīng)理進(jìn)行合同簽訂期間的各項(xiàng)工作。

      3、協(xié)助客戶經(jīng)理進(jìn)行執(zhí)行階段的內(nèi)部管理工作。

      4、協(xié)助客戶經(jīng)理進(jìn)行執(zhí)行階段的外部溝通工作。

      經(jīng)理助理工作職責(zé)21、公文管理:組織營(yíng)銷中心層級(jí)公文編寫工作;負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心管理層批閱公文的流轉(zhuǎn)、催辦,落實(shí)文件收集、整理、報(bào)送工作;

      2、考勤管理:負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心管理班子成員考勤(營(yíng)銷總、專業(yè)部門總監(jiān));

      3、秘書服務(wù):負(fù)責(zé)營(yíng)銷中心總經(jīng)理辦公室管理、出行管理等;

      4、會(huì)議管理:負(fù)責(zé)宣貫或細(xì)化總部和區(qū)域會(huì)議管理制度,協(xié)助開展會(huì)務(wù)住宿、用餐統(tǒng)計(jì)及場(chǎng)地預(yù)定,做好會(huì)務(wù)預(yù)算結(jié)算工作;

      5、行政接待:負(fù)責(zé)落實(shí)所屬營(yíng)銷中心對(duì)內(nèi)、對(duì)外等行政接待工作,負(fù)責(zé)所屬營(yíng)銷中心各部門招待費(fèi)使用的審核、檢查;

      經(jīng)理助理工作職責(zé)3

      根據(jù)客戶要求協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理推進(jìn)校園招聘的整體流程

      視項(xiàng)目情況與雇主品牌策劃端及落地執(zhí)行端進(jìn)行溝通并積極配合-

      安排項(xiàng)目的準(zhǔn)備、宣傳和執(zhí)行工作,并跟蹤反饋進(jìn)度

      協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目的其它相關(guān)工作,如:數(shù)據(jù)收集、簡(jiǎn)歷整理等

      經(jīng)理助理工作職責(zé)4

      1.關(guān)注研究宏觀經(jīng)濟(jì)走勢(shì)和資金供求變化,對(duì)宏觀數(shù)據(jù)的發(fā)布及宏觀政策的出臺(tái)進(jìn)行分析解讀,提供有價(jià)值的投資策略,定期撰寫宏觀經(jīng)濟(jì)及政策研究報(bào)告;

      2.了解宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行特點(diǎn)和規(guī)律,建立適合的研究體系。結(jié)合市場(chǎng)特點(diǎn),形成有針對(duì)性的研究方法;

      3.熟悉大資管行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),對(duì)行業(yè)中的新產(chǎn)品新趨勢(shì)有一定的敏感度及同業(yè)人脈,開發(fā)新的產(chǎn)品類型,豐富團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品線的設(shè)置;負(fù)責(zé)部門產(chǎn)品成立前的合同審閱、法審跟進(jìn)及其他溝通協(xié)調(diào)工作,協(xié)助新產(chǎn)品落地等;

      4.協(xié)助相關(guān)同事進(jìn)行各賬戶的日常輔助管理,如投資指令的下達(dá)流轉(zhuǎn)、賬戶頭寸管理、開放期流動(dòng)性安排等;

      5.協(xié)助相關(guān)同事進(jìn)行賬戶運(yùn)作報(bào)告等定期報(bào)告的撰寫。

      經(jīng)理助理工作職責(zé)51、獨(dú)立操作阿里巴巴外貿(mào)平臺(tái),包括產(chǎn)品信息發(fā)布、優(yōu)化、回復(fù)詢盤等;

      2、協(xié)助外貿(mào)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)阿里店鋪,提升曝光率及轉(zhuǎn)化率;

      3、協(xié)助外貿(mào)經(jīng)理跟進(jìn)訂單事務(wù),如跟蹤內(nèi)部生產(chǎn)、訂單協(xié)調(diào)、報(bào)關(guān)出口、聯(lián)系物流、售后處理等;

      4、參加國(guó)內(nèi)外展會(huì)(如香港美酒展、美國(guó)芝加哥家居展、法國(guó)法蘭克福展等);

      5、協(xié)助外貿(mào)經(jīng)理管理本部門事務(wù),如新員工培訓(xùn)、銷售方案擬訂、展會(huì)預(yù)定、補(bǔ)貼申報(bào)、出口退稅等;

      6、做好市場(chǎng)信息的收集、統(tǒng)計(jì)、分析,了解和發(fā)掘客戶的需求,給外貿(mào)經(jīng)理提供各類銷售參考數(shù)據(jù)。

      經(jīng)理助理工作職責(zé)61、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常行程安排;

      2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理重要文件及講話的起草、審核,文件的督辦、處理與反饋;

      3、協(xié)助建立和完善公司經(jīng)營(yíng)管理體系,協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系及業(yè)務(wù)運(yùn)作流程等,維護(hù)和保障經(jīng)營(yíng)體系有效、平穩(wěn)運(yùn)作;

      4、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公共關(guān)系(政府、科研機(jī)構(gòu)、重要客戶等)的開拓、維護(hù)及外聯(lián)接待工作;

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