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      副總年度目標(biāo)責(zé)任書

      時(shí)間:2019-05-15 11:59:49下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:副總年度目標(biāo)責(zé)任書

      中博建設(shè)集團(tuán)有限公司2013年度目標(biāo)管理責(zé)任書

      為加快集團(tuán)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,構(gòu)建多元化經(jīng)濟(jì)發(fā)展格局,調(diào)動(dòng)集團(tuán)全體員工的積極性和責(zé)任心,提高企業(yè)資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效力,確保集團(tuán)公司全年目標(biāo)管理順利完成,經(jīng)集團(tuán)董事會(huì)決定,制定2013年度工作目標(biāo),簽訂本責(zé)任書。

      2013年公司將繼續(xù)深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以科學(xué)、務(wù)實(shí)、誠(chéng)信的態(tài)度,以激情、責(zé)任、超越的精神,不斷創(chuàng)新企業(yè)管理體制,狠抓工程質(zhì)量,確保安全生產(chǎn),著力提升集團(tuán)品牌形象:全年承接合同額100億元,完成施工產(chǎn)值85億元;無重大質(zhì)量事故,無重大安全傷亡事故;大力提升科技創(chuàng)新水平,切實(shí)加強(qiáng)成本管理,全面實(shí)現(xiàn)信息化管理,努力完成增項(xiàng)資質(zhì)升級(jí)工作,扎實(shí)推進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí),為集團(tuán)“十二五”規(guī)劃總目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      一、考核范圍及內(nèi)容

      見附表《中博建設(shè)集團(tuán)有限公司2013年工作目標(biāo)考評(píng)表》;

      二、考核方式

      考核期:2013年1月1日——2013年12月31日;

      三、獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)

      集團(tuán)公司將通過定量考核與定性評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式進(jìn)行考評(píng),考核結(jié)果和薪酬分配緊密掛鉤,并作為下一年度崗位、職責(zé)分工調(diào)整及任免的重要依據(jù)。

      (一)集團(tuán)2013年度薪酬分配總額=薪酬分配目標(biāo)值×班子成員考核得分/100;

      (二)考核得分70分及以上的,薪酬分配為:基本工資+年終績(jī)效基數(shù)×考核得分/100;考核得分70分以下的,無年終績(jī)效,薪酬分配僅為基本工資。

      四、其他

      (一)責(zé)任書一式二份,雙方各執(zhí)一份;

      (二)責(zé)任書自簽訂之日起生效;

      (三)責(zé)任書最終解釋權(quán)歸集團(tuán)公司所有。

      中博建設(shè)集團(tuán)有限公司中博建設(shè)集團(tuán)有限公司

      董事長(zhǎng):副總經(jīng)理:

      年月日

      第二篇:行政副總安全目標(biāo)責(zé)任書

      行政副總安全目標(biāo)責(zé)任書

      行政副總安全目標(biāo)責(zé)任書

      為加強(qiáng)本公司的安全管理工作,強(qiáng)化“紅線意識(shí)”,根據(jù)“管業(yè)務(wù)必須管安全”和“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則以及認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制,以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生,保障公司人員生命安全及財(cái)產(chǎn)安全,保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求,結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,特簽訂2015安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

      一、安全目標(biāo)

      1、無因工死亡、重傷事故;

      2、因工輕傷事故控制在3‰以內(nèi);

      3、無火災(zāi)、無爆炸事故;

      4、無嚴(yán)重交通事故;

      5、安全培訓(xùn)計(jì)劃完成率達(dá)100%;

      6、安全隱患整改率達(dá)100%;

      7、安全費(fèi)用及時(shí)有效率100%;

      8、無食物中毒事件發(fā)生;

      9、沙文基建項(xiàng)目所有相關(guān)方不發(fā)生重傷以上事故;

      10、沙文基建項(xiàng)目按照三個(gè)“三同時(shí)”要求進(jìn)行建設(shè);

      二、安全職責(zé)

      1、對(duì)分管范圍的工作負(fù)組織領(lǐng)導(dǎo)和直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

      2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的方針、政策、法律、法規(guī)和上級(jí)指示:保證安全生產(chǎn)資金的投入,積極改善勞動(dòng)條件,及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患,使生產(chǎn)場(chǎng)所及設(shè)備設(shè)施符合安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);

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      行政副總安全目標(biāo)責(zé)任書

      3、健全公司安全生產(chǎn)管理體系,設(shè)置安全管理機(jī)構(gòu)和配備安全管理人員;保證安全生產(chǎn)管理體系的正常運(yùn)行;

      4、組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃,保證新上崗、轉(zhuǎn)崗、復(fù)崗工人經(jīng)過“三級(jí)安全教育培訓(xùn)”;保證特殊工種人員持證上崗,對(duì)持證上崗人員的證書按時(shí)復(fù)審;

      5、定期召開安全生產(chǎn)專題會(huì)議,及時(shí)研究和解決有關(guān)安全生產(chǎn)的重大問題;參加安委會(huì)會(huì)議;

      6、經(jīng)常檢查分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)狀況,并督促整改落實(shí);參加公司組織的安全生產(chǎn)檢查工作;

      7、負(fù)責(zé)保證足夠的安全管理、安全技術(shù)措施費(fèi)用,并列入財(cái)務(wù)計(jì)劃;專賬核算;

      8、保證從業(yè)人員按期獲得體檢;

      9、保證食品安全,食品衛(wèi)生;

      10、負(fù)責(zé)車輛安全管理工作,車輛得到正常保養(yǎng)維護(hù)與檢查,保證車況良好,無交通安全事故發(fā)生;

      11、負(fù)責(zé)宿舍等后勤人員居住環(huán)境的安全管理工作;

      12、嚴(yán)格執(zhí)行改、擴(kuò)、建項(xiàng)目的“三同時(shí)”規(guī)定;

      13、認(rèn)真執(zhí)行“五同時(shí)”,在計(jì)劃、布置、檢査、總結(jié)、評(píng)比經(jīng)營(yíng)工作的同時(shí),必須同時(shí)計(jì)劃、布罝、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)對(duì)各分管工作中凡涉及安全工作內(nèi)容的檢查,并督促落實(shí);

      14、指導(dǎo)下屬部門開展安全管理工作,并納入考核;

      15、嚴(yán)格外協(xié)施工的安全管理,簽訂必要的安全協(xié)議;

      16、對(duì)園區(qū)其他合作、合資企業(yè)進(jìn)行安全管理;

      17、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故。對(duì)事故進(jìn)行調(diào)查,并按照“四不放過”原則進(jìn)行處理,及時(shí)公布調(diào)查結(jié)果;

      18、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國(guó)家及公司有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、制度、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)定。尤其是道路交通安全、食品衛(wèi)生安全、安全費(fèi)用、三同

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      行政副總安全目標(biāo)責(zé)任書

      時(shí)、教育培訓(xùn)等

      19、行使工會(huì)的權(quán)利,對(duì)安全工作進(jìn)行監(jiān)督,提出合理的意見和建議;

      20、其他工作與安全工作發(fā)生矛盾時(shí),必須遵循安全第一的原則。

      三、本安全目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容納入績(jī)效考核。

      四、本責(zé)任書一式兩份,目標(biāo)責(zé)任人一份,安委會(huì)一份存檔。

      五、新履職人員接替工作后,本目標(biāo)責(zé)任書對(duì)繼任者自動(dòng)有效,不再重新簽訂。

      六、本責(zé)任書自簽字之日起執(zhí)行,至2015年12月31日止。

      總經(jīng)理: 目標(biāo)責(zé)任人: 日期: 日期:

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      第三篇:生產(chǎn)副總安全目標(biāo)責(zé)任書

      生產(chǎn)副總安全目標(biāo)責(zé)任書

      生產(chǎn)副總安全目標(biāo)責(zé)任書

      為加強(qiáng)本公司的安全管理工作,強(qiáng)化“紅線意識(shí)”,根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全”和“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則以及認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制,以預(yù)防、杜絕各類事故的發(fā)生,保障公司人員生命安全及財(cái)產(chǎn)安全,保障公司經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。依據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》等相關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求,結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,特簽訂2015安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書。

      一、安全目標(biāo)

      1、無因工死亡、重傷事故;

      2、因工輕傷事故控制在3‰以內(nèi);

      3、無火災(zāi)、無爆炸事故;

      4、安全培訓(xùn)計(jì)劃完成率達(dá)100%;

      5、安全隱患整改率達(dá)100%;

      6、安全會(huì)議參加率90%;

      7、消防設(shè)施完好率100%;

      8、為安全生產(chǎn)工作提供資源率達(dá)100%。

      二、安全職責(zé)

      1、對(duì)安全生產(chǎn)工作負(fù)組織領(lǐng)導(dǎo)和綜合監(jiān)督的直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;

      2、組織學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn),職業(yè)健康,環(huán)境保護(hù)的法律、法規(guī),標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)文件,督促有關(guān)部門執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度、安全規(guī)程;

      3、協(xié)助總經(jīng)理做好各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作;

      4、保證安全標(biāo)準(zhǔn)化體系正常、有效運(yùn)行;

      5、組織制度制定,修訂公司的各項(xiàng)安全管理制度,安全技術(shù)規(guī)

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      生產(chǎn)副總安全目標(biāo)責(zé)任書

      程并組織實(shí)施;

      6、在負(fù)責(zé)組織實(shí)施完成生產(chǎn)計(jì)劃的同時(shí),負(fù)責(zé)組織實(shí)施,完成安全技術(shù),職業(yè)衛(wèi)生,環(huán)境保護(hù)等措施計(jì)劃,主持編制,修訂公司應(yīng)急救猨預(yù)案并組織演練;

      7、貫徹“五同時(shí)”的原則,即在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比安全生產(chǎn)工作;監(jiān)督檢查分管部門對(duì)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度的履行情況,及時(shí)糾正失職和違章行為;

      8、負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)過程中的風(fēng)險(xiǎn)管理,組織開展風(fēng)險(xiǎn)控制工作;

      9、負(fù)責(zé)組織各部門開展各種形式的安全檢查,發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,立即組織有關(guān)部門進(jìn)行整改落實(shí);

      10、識(shí)別安全會(huì)議的主題及召開時(shí)間,適時(shí)組織召開各項(xiàng)安全會(huì)議,對(duì)會(huì)議形成的各項(xiàng)決議進(jìn)行監(jiān)督檢查和督促落實(shí);

      11、組織安全獎(jiǎng)懲的實(shí)施,在安全生產(chǎn)活動(dòng)中獎(jiǎng)優(yōu)罰劣;

      12、組織安全教育培訓(xùn)工作,監(jiān)督檢查職責(zé)部門落實(shí)員工的各項(xiàng)安全教育培訓(xùn)工作,使員工獲得應(yīng)有的安全知識(shí)和技能;

      13、組織建立安全工作檔案、使安全生產(chǎn)工作有據(jù)可查;

      14、深人生產(chǎn)一線,掌握了解安全生產(chǎn)狀態(tài),解決影響安全生產(chǎn)的各種問題,做到防患于未然;

      15、組織各職能部門識(shí)別崗位所需的勞動(dòng)防護(hù)用品,按需配置符合國(guó)家要求的勞動(dòng)防護(hù)用品,監(jiān)督教育員工佩戴符合要求的勞動(dòng)防護(hù)

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      生產(chǎn)副總安全目標(biāo)責(zé)任書

      用品;

      16、對(duì)違章、違紀(jì)行為,予以堅(jiān)決制止和處理,自己做到不違章指揮、不強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè);

      17、發(fā)生事故時(shí),及時(shí)組織報(bào)告,注意保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),不遲報(bào)、瞞報(bào)、謊報(bào)、漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)事故;

      18、及時(shí)組織召開事故分析會(huì),參與事故調(diào)查,組織完成事故調(diào)查報(bào)告。對(duì)事故處理做到“四不放過”即事故原因不清不放過、相關(guān)責(zé)任沒有受到處理不放過、責(zé)任者與員工未受到教育不放過、整改措施未落實(shí)不放過;

      19、其他工作與安全工作發(fā)生矛盾時(shí),必須遵循安全第一的原則。

      三、本安全目標(biāo)責(zé)任書內(nèi)容納入績(jī)效考核。

      四、本責(zé)任書一式兩份,目標(biāo)責(zé)任人一份,安委會(huì)一份存檔。

      五、新履職人員接替工作后,本目標(biāo)責(zé)任書對(duì)繼任者自動(dòng)有效,不再重新簽訂。

      六、本責(zé)任書自簽字之日起執(zhí)行,至2015年12月31日止。

      總經(jīng)理: 目標(biāo)責(zé)任人: 日期: 日期:

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      第四篇:通防副總安全目標(biāo)責(zé)任書

      通防副總安全目標(biāo)責(zé)任書

      為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)煤礦安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo),認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確目標(biāo)管理及工作職責(zé),充分調(diào)動(dòng)各員工的工作積極性,確保各項(xiàng)安全工作目標(biāo)圓滿完成,經(jīng)礦安委會(huì)會(huì)議研究決定,實(shí)現(xiàn)一級(jí)為一級(jí)負(fù)責(zé),層層保平安的目標(biāo)管理責(zé)任制,特簽訂此責(zé)任書。

      一、安全目標(biāo)

      1、加強(qiáng)安全監(jiān)管工作,杜絕死亡事故,力爭(zhēng)礦建工程無重傷及二級(jí)以上非人身傷亡事故,土建及安裝工程杜絕輕傷。

      2、本人及本部門人員無事故和“三違”現(xiàn)象發(fā)生。

      3、按時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。

      二、工作職責(zé)

      1、在總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全礦“一通三防”業(yè)務(wù)管理工作,承擔(dān)礦井“一通三防”的日常管理工作。

      2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》和上級(jí)有關(guān)“一通三防”的規(guī)章制度,參加礦井規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作,審查采掘作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施中有關(guān)“一通三防”的專項(xiàng)規(guī)定。

      3、負(fù)責(zé)礦井通風(fēng)系統(tǒng)管理,消滅不合理的串聯(lián)通風(fēng),最大限度地減少角聯(lián)和通風(fēng)阻力;發(fā)生災(zāi)變后,迅速有效地進(jìn)行風(fēng)量調(diào)節(jié)和反風(fēng);最大限度地減少排風(fēng)之間平面交叉,做到技術(shù)上先進(jìn)、安全上可靠、經(jīng)濟(jì)上合理。

      4、負(fù)責(zé)各類作業(yè)規(guī)程和措施中有關(guān)“一通三防”措施的審批管理,保證“一通三防”措施得力,切實(shí)可靠。

      5、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)“一通三防”管理的各項(xiàng)制度。

      6、負(fù)責(zé)搞好礦井通風(fēng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,制定礦井“一通三防”質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)管理辦法,并組織實(shí)施。

      7、負(fù)責(zé)井下各工作地點(diǎn)的風(fēng)量管理,當(dāng)工作面瓦斯涌出量或其它條件發(fā)生變化時(shí),要及時(shí)調(diào)整風(fēng)量,進(jìn)行解決,發(fā)現(xiàn)瓦斯快超限時(shí),有權(quán)采取停產(chǎn)措施,確保瓦斯不超限。

      8、負(fù)責(zé)對(duì)有關(guān)“一通三防”管理制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

      9、參加“一通三防”事故搶救和處理。

      10、完成礦長(zhǎng)及通風(fēng)助理交辦的其他任務(wù)。

      礦長(zhǎng):通防副總:

      年月日年月日

      第五篇:安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書生產(chǎn)技術(shù)副總(精)

      二零一四年庫(kù)車縣榆樹嶺煤礦有限責(zé)任公司 安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書

      為了進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制,明確安全生產(chǎn)職責(zé),層層把關(guān)、層層負(fù)責(zé),根據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)法》遏制重特大安全生產(chǎn)事故發(fā)生,特制訂以下安全生產(chǎn)目標(biāo)和安全生產(chǎn)職責(zé),要求責(zé)任人認(rèn)真履職,確保全年安全生產(chǎn)控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

      一、安全生產(chǎn)控制指標(biāo)

      1、輕傷事故休息天數(shù)同比下降30%,力爭(zhēng)將重傷事故控制在零。

      2、杜絕死亡事故,實(shí)現(xiàn)事故為零。

      3、堅(jiān)決杜絕瓦斯、粉塵、水、火、頂板、機(jī)電、運(yùn)輸?shù)戎卮笫鹿?控制指標(biāo)為零。

      4、杜絕一次損失萬元以上的機(jī)電和設(shè)備事故。

      5、加強(qiáng)火工品管理,杜絕火工品丟失、失盜等現(xiàn)象??刂浦笜?biāo)為零。

      6、杜絕嚴(yán)重“三違”、一般“三違”控制指標(biāo)在一人之內(nèi)。

      7、按改擴(kuò)建礦井工程計(jì)劃保證如期完成各項(xiàng)指標(biāo)。

      8、建設(shè)項(xiàng)目努力達(dá)到國(guó)家二級(jí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井,無新增職業(yè)病。

      9、主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特殊工種三項(xiàng)崗位人員,持證上崗和新員工四級(jí)培訓(xùn)率達(dá)到100%。

      10、煤與瓦斯突出礦井必須嚴(yán)格執(zhí)行《國(guó)家安全監(jiān)管總局國(guó)

      家煤礦安監(jiān)局關(guān)于印發(fā)煤礦瓦斯防治工作“十條禁令”的通知》(安監(jiān)總煤裝【2011】182號(hào)不折不扣落實(shí)區(qū)域綜合防突措施的“兩個(gè)四位一體”的人防突措施,實(shí)

      現(xiàn)在改擴(kuò)建主體工程解突、消突工作中最終實(shí)現(xiàn)效果達(dá)標(biāo),從根本上消除煤與瓦斯突出重大安全隱患。

      11、每月下井不少于20次。

      二、安全生產(chǎn)管理責(zé)任

      1、認(rèn)真帶頭執(zhí)行貫徹執(zhí)行黨中央、國(guó)務(wù)院、省、市、縣有關(guān)安全生產(chǎn)的文件精神,進(jìn)一步落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,《煤礦安全規(guī)程規(guī)定》,嚴(yán)格執(zhí)行煤礦領(lǐng)導(dǎo)干部帶班下井制度。

      2、對(duì)所管理的改擴(kuò)建礦井生產(chǎn)過程的安全管理、生產(chǎn)技術(shù)安全管理、礦井機(jī)電安全管理、礦井安全監(jiān)督管理的生產(chǎn)礦長(zhǎng)、安全礦長(zhǎng)、機(jī)電礦長(zhǎng)、專業(yè)職能部門的副總工,是煤礦安全生產(chǎn)的不同職能分工管理的責(zé)任人。

      3、組織制定編制安全工作計(jì)劃,生產(chǎn)工作計(jì)劃,職工培訓(xùn)復(fù)訓(xùn)計(jì)劃,各工種崗位責(zé)任制的修訂、制度的修訂、各管理機(jī)構(gòu)的完善及人員配置,重特大應(yīng)急預(yù)案編制等工作。

      4、認(rèn)真抓好煤礦改擴(kuò)建礦井安全生產(chǎn)的日常管理工作,督促、整改處理各類安全隱患的治理工作,做好各項(xiàng)安全組織協(xié)調(diào)工作。

      5、督促落實(shí)執(zhí)行國(guó)家煤礦行業(yè)的法律法規(guī)、規(guī)定以及礦內(nèi) 的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格進(jìn)行考核。

      6、嚴(yán)格執(zhí)行庫(kù)車縣煤礦企業(yè)安全管理目標(biāo)責(zé)任書、阿克蘇塔河礦業(yè)有限子公司安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書的目標(biāo)規(guī)定及要求。

      7、要有計(jì)劃對(duì)全礦安全生產(chǎn)進(jìn)行組織檢查、驗(yàn)收和考核,每周至少組織一次安全生產(chǎn)辦公會(huì)議。

      8、建立健全煤礦安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制,組織制定各類有效安全措施,確保改擴(kuò)建礦井全年各項(xiàng)指標(biāo)如期順利完成。

      三、考核辦法

      按公司2014年制定的考核實(shí)施辦法執(zhí)行。

      四、獎(jiǎng)懲辦法

      按公司2014年制定的獎(jiǎng)懲辦法執(zhí)行。

      五、安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書期限: 本責(zé)任書一式兩份,簽字后主要負(fù)責(zé)人(礦長(zhǎng)與責(zé)任人各持一份。

      本責(zé)任書自簽字之日起執(zhí)行,至2014年12月31日截止。榆樹嶺煤礦礦長(zhǎng)(簽字:項(xiàng)目生產(chǎn)技術(shù)副總(簽字: 時(shí)間:2014年1月日時(shí)間:2014年1月日

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