第一篇：責(zé)任勝于能力-觀后感

《責(zé)任勝于能力》觀后感、楊宗華《責(zé)任勝于能力》課程經(jīng)典語錄：

價(jià)值觀決定思維范例；思維范例支配行為方式！

責(zé)任是社會(huì)分工的結(jié)果，分工是人性中趨利避害的選擇。責(zé)任沒有對(duì)錯(cuò)，只有選擇！

一個(gè)沒有責(zé)任、失去良心的企業(yè)，必然被客戶拋棄；一個(gè)缺乏責(zé)任的行業(yè)，必然被社會(huì)拋棄！

品牌是一種承諾，更是一種責(zé)任。企業(yè)需要樹立品牌，個(gè)人也需要樹立品牌。品牌建設(shè)從責(zé)任建設(shè)開始！時(shí)代危機(jī)的癥結(jié)在于責(zé)任缺失！責(zé)任缺失的根源是趨利避害的人性未能得到合理引導(dǎo)。

責(zé)任勝于能力，責(zé)任越大，提升能力的空間才能越大。責(zé)任是能力中的核心能力！

沒有該不該承擔(dān)責(zé)任，只有要不要承擔(dān)責(zé)任！

愛出者愛返，福往者福來；弱者逃避責(zé)任，強(qiáng)者承擔(dān)責(zé)任！

責(zé)任勝于能力，責(zé)任造就魅力。有魅力才有吸引力，有吸引力才能有成就！

太注重自我是人類痛苦的源頭。

學(xué)會(huì)感恩是擔(dān)當(dāng)責(zé)任的基礎(chǔ)；成功不是一種機(jī)會(huì)，而是一種選擇！學(xué)會(huì)感恩，選擇責(zé)任！

成功的方法大家都知道,但只有成功者去做了！

我愛我自己，但我絕不溺愛我自己。

世界上沒有快樂的地方，只有快樂的人！

對(duì)于很多人而言，工作就意味著完成自己的分內(nèi)事，其它的可以不必他慮，然后拿到自己的薪水而已。觀看完《責(zé)任勝于能力》講座，我受益匪淺，我第一次正視“責(zé)任”兩個(gè)字的力量，楊宗華以責(zé)任、忠誠(chéng)、能力為重點(diǎn)，濃縮了大量生動(dòng)的案例，闡述了忠誠(chéng)與責(zé)任的深刻內(nèi)涵、責(zé)任與能力的辯證關(guān)系，以及責(zé)任感對(duì)培養(yǎng)道德品質(zhì)、對(duì)工作成效和社會(huì)發(fā)展的影響等。講座對(duì)我觸動(dòng)很大，他講明了一個(gè)道理，就是說，一個(gè)人無論能力大小，主要看你對(duì)工作、對(duì)事情，有沒有責(zé)任心，敢不敢負(fù)責(zé)任，如果你的能力再大，很能辦事，但由于你驕傲自滿，不負(fù)責(zé)任，很容易辦的事情，也會(huì)辦不好，這就說明，一個(gè)缺乏責(zé)任感的人，或者一個(gè)不負(fù)責(zé)任的人，首先失去了社會(huì)對(duì)自己的基本認(rèn)可，其次失去了別人對(duì)自己的信任與尊重，所以講，這責(zé)任是一種俱有至高無上的價(jià)值，是人生的一種追求，責(zé)任就是對(duì)自己所負(fù)使命的忠誠(chéng)和守信，責(zé)任就是對(duì)自己工作的出色完成。

“責(zé)任”從大道理說，就是最基本的職業(yè)精神，從小的來說即一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則。著名勞模、掏糞工人時(shí)傳祥本著“寧愿臟我一人，也要干凈萬家”的責(zé)任心，從一名最普通的掏糞工干到了全國(guó)人大代表、全國(guó)勞模，受到了國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人的親切接待。出生在山東的時(shí)傳祥，因生活所迫，流亡到北京，在糞霸手下干了一名掏糞工，一干就是20年，受盡了欺凌。新中國(guó)成立后，黨的陽(yáng)光照耀著掏糞工人的生活，也照亮了時(shí)傳祥的心，他決心用自己的雙手，為首都的干凈美麗作出貢獻(xiàn)。在他41歲那年，時(shí)傳祥加入了中國(guó)共產(chǎn)黨，“從今天起我就是黨的人了，更要好好為人民服務(wù)，吃苦在前，享受在后”“我要用共產(chǎn)黨員的責(zé)任心為大家服務(wù)”，回到家后的時(shí)傳祥異常興奮，不停的念叨著這句話，第二天天不亮，就背著糞桶出去了，一二百斤的糞，他一天背上60多桶，當(dāng)身邊的朋友和家人問他，“這么臭的大糞你怎么能忍受的了，為什么不換份工作?。俊睍r(shí)傳祥回答道：“如果一個(gè)人的思想臭，怎么打扮也不香，就是放在清水缸里撈出來也是臭的。真正的香，是階級(jí)覺悟高，好好地為人民服務(wù)，才是心里頭香?！惫ぷ髦?，他認(rèn)真琢磨，糞勺和糞桶怎樣才能配合得好，不撒糞水。他改變了糞勺的弧度，這樣干稀可以裝滿，而且不容易撒。還想到了三輛車循環(huán)作業(yè)，“歇人不歇馬”，這樣一來，時(shí)傳祥最多時(shí)一天背93桶糞，450多公斤。他以他的責(zé)任心和奉獻(xiàn)精神，為首都的干凈、甚至全中國(guó)人民心靈的精華作出了突出的貢獻(xiàn)。

社會(huì)分工不同，所以我們的職責(zé)不同，但是有一點(diǎn)是共通的，那就是要在自己的崗位上盡職盡責(zé)，做好每一件事。在企業(yè)里，每個(gè)職工都有不同的工作崗位，但也擔(dān)負(fù)著不同的責(zé)任，如果你是一名服務(wù)員，你就有責(zé)任去做好服務(wù)工作，使顧客滿意，如果你是一名企業(yè)管理人員，那么你就要做好管理工作，認(rèn)真做好

自己所分管的工作，如果你是一名企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者，你就有責(zé)任帶領(lǐng)職工把經(jīng)濟(jì)效益搞上去，提高職工福利待

遇。一個(gè)人無論能力大小，只要你能夠勇敢地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任，認(rèn)認(rèn)真真地做好分內(nèi)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各

項(xiàng)工作，你所做的一切就有價(jià)值，就會(huì)成功，就會(huì)獲得尊重。所以沒有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)的人，責(zé)任能夠讓人戰(zhàn)勝懦弱恐懼，戰(zhàn)勝死亡的威脅，因?yàn)樵谪?zé)任面前，人們會(huì)變得勇敢而堅(jiān)強(qiáng)，責(zé)任就是人性的升華，是做人的準(zhǔn)則。

“責(zé)任重于泰山”，這是我們經(jīng)常講的一句話。每一個(gè)能夠成功發(fā)展的優(yōu)秀企業(yè)都非常強(qiáng)調(diào)責(zé)任的力

量?？梢哉f一個(gè)人的成功，與一個(gè)企業(yè)和公司的成功一樣，都來自于他們追求卓越的精神和不斷超越自身的努力。從某種意義上講，責(zé)任，已經(jīng)成為人的一種立足之本，成為企業(yè)求生存求發(fā)展的重要能力。

責(zé)任即榮譽(yù)。為榮譽(yù)而工作，就是主動(dòng)爭(zhēng)取做得更多，承擔(dān)更多的責(zé)任；為榮譽(yù)而工作，就是全力以

赴，滿腔熱情地做事；為榮譽(yù)而工作，就是為企業(yè)分擔(dān)憂慮，給領(lǐng)導(dǎo)減輕壓力，給上司以支持，給同事以

幫助；為榮譽(yù)而工作，就是自動(dòng)自發(fā)，最完美地履行你的職責(zé)，讓努力成為一種習(xí)慣。盡職盡責(zé)，為單位

贏得了榮譽(yù)。

馬龍

2012-7-19

第二篇：責(zé)任勝于能力觀后感

責(zé)任勝于能力觀后感

什么是責(zé)任？我以往的理解是：責(zé)任是對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。但是認(rèn)真負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)是什么，沒有仔細(xì)琢磨過。

通過觀看楊宗華老師《責(zé)任勝于能力》的視頻講座，使我受益非淺，其講座運(yùn)用了通俗易懂的語言，經(jīng)典的案例，闡明了責(zé)任有無直接決定事物的成敗，也讓我對(duì)“責(zé)任”二字有了更深刻的了解：責(zé)任是對(duì)自己所負(fù)使命的忠誠(chéng)和信守，責(zé)任是對(duì)自己工作的出色完成，責(zé)任是忘我的堅(jiān)守，責(zé)任是人性的代價(jià)，責(zé)任是一種使命。

“責(zé)任”從大道理說，就是最基本的職業(yè)精神，從小的來說即一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則。記得看過一個(gè)電視專題片，侯先生談起自已的父親侯寶林大師對(duì)他的影響，一段文革期間的往事，侯老先生當(dāng)時(shí)由于受到?jīng)_擊，被分配掃廁所。但他毫無怨言，整日樂呵呵的將廁所打掃得干干凈凈，逢人還主動(dòng)招呼，一點(diǎn)不因掃廁所感覺低人一等或不好意思。侯耀文當(dāng)時(shí)不理解，就問他的父親，他的父親回答他“既然分配我掃廁所，那么這就是我的新工作，我就必須要做，還要做的比別人都好”。這種寵辱不驚的精神，一直銘記于侯耀文的內(nèi)心，并一直激勵(lì)著他日后漫長(zhǎng)的藝術(shù)生涯。這個(gè)故事說明這樣一個(gè)道理，只有負(fù)責(zé)任的人，才有資格成為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)中的一員；缺乏責(zé)任心的人，也就沒有了發(fā)揮才能的舞臺(tái)，成就不了事業(yè)的同時(shí)，只能整日沉溺于“怨天尤人”之中。一個(gè)人的工作做的好壞，最關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于有沒有責(zé)任感，是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任。人的一生必須承擔(dān)著各種各樣的責(zé)任，社會(huì)的、家庭的、工作的、朋友的等等。人不能逃避責(zé)任，對(duì)于自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任要勇于承擔(dān)，放棄自己應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任時(shí)，就等于放棄了生活，也將被生活所放棄。責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng)，責(zé)任可以發(fā)揮自己的潛能，能力永遠(yuǎn)由責(zé)任來承載。責(zé)任可以改變對(duì)待工作的態(tài)度，而對(duì)待工作的態(tài)度，決定你的工作成績(jī)，正如書中所說的“假如你熱愛工作，那你的生活就是天堂，假如你討厭工作，那你的生活就是地獄”。我們?cè)诠ぷ髦?，就是要清醒、明確的認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé)，履行好自己的職責(zé)，發(fā)揮自己的能力，克服困難完成工作，認(rèn)識(shí)到、了解到自己的責(zé)任，清楚自己的職責(zé)，并承擔(dān)起自己所在工作崗位的責(zé)任，那么工作就由壓迫式、被動(dòng)的，轉(zhuǎn)化為積極主動(dòng)，并享受工作樂趣，取得成績(jī)的快樂。通過在物流實(shí)習(xí)的這段時(shí)間，使我深刻認(rèn)識(shí)到，煙草行業(yè)的工作事無大小，無論任何人在何種崗位都是很重要的。這就更需要大家為這個(gè)大家庭付出自己的一份責(zé)任心。

有些事情并不是需要很費(fèi)力才能完成的。做與不做之間的差距就在于——責(zé)任。簡(jiǎn)單的說，按時(shí)上班準(zhǔn)時(shí)開會(huì)等一些工作上的小事，真正能做到的并不是所有的人。違反單位制度，說到本質(zhì)就是一種不負(fù)責(zé)的表現(xiàn)，首先是對(duì)自己?jiǎn)挝缓吐殬I(yè)的不負(fù)責(zé)，更是對(duì)自己的不負(fù)責(zé)。沒有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)的人。責(zé)任承載著能力，一個(gè)充滿責(zé)任感的人，才有機(jī)會(huì)充分展現(xiàn)自己的能力。

“責(zé)任重于泰山”，這是我們經(jīng)常講的一句話。每一個(gè)能夠成功發(fā)展的優(yōu)秀企業(yè)都非常強(qiáng)調(diào)責(zé)任的力量。從某種意義上講，責(zé)任，已經(jīng)成為人的一種立足之本，成為企業(yè)求生存求發(fā)展的重要能力。煙草行業(yè)面對(duì)的是廣大客戶，客戶是我們的效益源泉，“客戶是我們的衣食父母”，我們的價(jià)值要通過零售客戶的勞動(dòng)來實(shí)現(xiàn)。如何爭(zhēng)取市場(chǎng)，贏取并長(zhǎng)久的留住客戶，建立、維持高度的客戶忠誠(chéng)和優(yōu)良的客戶關(guān)系。這就要求我們?cè)谌粘９ぷ髦斜仨氁獦淞ⅰ芭c客戶共創(chuàng)成功”的觀念，轉(zhuǎn)換原有的舊觀念、提高服務(wù)意識(shí)，注重人性化管理，真正做到對(duì)客戶負(fù)責(zé)，最終達(dá)到與客戶共創(chuàng)成功。

一個(gè)人生活在這個(gè)社會(huì)上，即使是一個(gè)自由職業(yè)者，他也會(huì)和各種團(tuán)隊(duì)、組織和人員發(fā)生往來，在這個(gè)過程中，責(zé)任感是最基本的能力，如果你缺乏責(zé)任，組織不會(huì)聘用你，團(tuán)隊(duì)不會(huì)讓你加盟，搭檔不愿意與你共事，朋友不愿意與你往來，親人不愿給你信任，你最終將被這個(gè)社會(huì)拋棄。在這個(gè)世界上，有才華的人太多，但是有才華又有責(zé)任的人卻不多。只有責(zé)任和能力共有的人，才是企業(yè)和公司發(fā)展最需要的。

責(zé)任即榮譽(yù)，為榮譽(yù)而工作，就是主動(dòng)爭(zhēng)取做得更多，承擔(dān)更多的責(zé)任；為榮譽(yù)而工作，就是全力以赴，滿腔熱情地做事；為榮譽(yù)而工作，就是為企業(yè)分擔(dān)憂慮，給領(lǐng)導(dǎo)減輕壓力，給上司以支持，給同事以幫助；為榮譽(yù)而工作，就是自動(dòng)自發(fā)，最完美地履行你的職責(zé)，讓努力成為一種習(xí)慣。努力工作，忠誠(chéng)于企業(yè)，在捍衛(wèi)企業(yè)榮譽(yù)的同時(shí)，也樹立了自己的榮譽(yù)。為了使我們的企業(yè)能夠健康、快速的發(fā)展，我們每個(gè)員工在完善、提高個(gè)人素質(zhì)的同時(shí)都應(yīng)當(dāng)牢牢記?。骸柏?zé)任勝于能力！”服務(wù)于企業(yè)的每一位員工都應(yīng)該銘記自己的責(zé)任，在自己的崗位上真正盡到自己的職責(zé)。要知道：對(duì)履行職責(zé)的最大回報(bào)就是，敢于承擔(dān)責(zé)任的員工將被賦予更大的責(zé)任和命，因?yàn)?，只有這樣的員工才真正值得信任，才能真正擔(dān)當(dāng)起企業(yè)賦予他的責(zé)任。讓我們做一名勤奮、有責(zé)任感的員工，在平凡的工作崗位上創(chuàng)造出輝煌的成績(jī)。

第三篇：責(zé)任勝于能力觀后感

《責(zé)任勝于能力》

2011年11月1日，有幸觀看了楊宗華的《責(zé)任勝于能力》視頻教學(xué)。說實(shí)話，整整3個(gè)小時(shí)的課程，輕松幽默，案例豐富的演講讓我感觸還是很深的。其中有兩句話感觸很深；對(duì)我的思想有較大影響。

楊老師在講上海浦東機(jī)場(chǎng)和韓國(guó)首爾機(jī)場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)亞洲客源中轉(zhuǎn)樞紐的地位時(shí)失利的案例時(shí)，我心里是很震撼的，我也在想為何一個(gè)分裂出來的南朝鮮—韓國(guó)，這樣一個(gè)彈丸之地，居然能“打敗”中國(guó)，取得這樣一個(gè)對(duì)國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)推進(jìn)和繁榮有莫大利益的地位，他們的綜合實(shí)力和硬件條件都是不如我們中國(guó)的，我們就輸在軟件上！我們的服務(wù)態(tài)度和質(zhì)量。哪怕是一個(gè)平凡的行李運(yùn)送員或者司機(jī)。“一

個(gè)人行為的垃圾是由思維的垃圾造成的；改變行為，先要改變思維?！薄翱次覀冇檬裁礃拥膽B(tài)度面對(duì)平凡的崗位”。我也許是平凡的一個(gè)人，但是我干的事情就不是平凡的事，這樣的思想能決定一個(gè)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力，能影響這個(gè)團(tuán)隊(duì)的感染力。我需要做的就是在相對(duì)平凡的崗位上，尊重并熱愛自己的崗位，提高自己的工作效率和價(jià)值。

其次，楊老師還有一句話我也特別喜歡：“責(zé)權(quán)利是相互匹配的，要想在單位獲得足夠的權(quán)和利，就看你能承擔(dān)多大的責(zé)任。” 這句話顛覆了我之前的工作思想和處事原則。我們既要想獲得更高的薪資待遇，想要獲得一定的特殊待遇和權(quán)利，但是卻遇事就躲，遇難就怯，那要達(dá)到那樣的愿望就是天方夜譚，癡人說夢(mèng)了。所以，想要加薪和晉升，現(xiàn)在就要比別人多干一點(diǎn)，多承擔(dān)點(diǎn)責(zé)任；甚至哪怕是跟自己本職工作不太相關(guān)的事情，也可以做，權(quán)當(dāng)是學(xué)習(xí)業(yè)余知識(shí)，增加一份工作經(jīng)驗(yàn)。每個(gè)人想要改變工作和生活環(huán)境，就要先從改變自己來改變，這確實(shí)才是最直接的方式。我相當(dāng)認(rèn)可。

非常感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)能給予我們這樣的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，我相信只要我們的思想改變了，我們的工作方式和態(tài)度就能有更好的優(yōu)化和改善。希望這樣的視頻教學(xué)能多多益善，能豐富我們的內(nèi)部培訓(xùn)內(nèi)容。

第四篇：〈〈責(zé)任勝于能力〉〉觀后感

〈〈責(zé)任勝于能力〉〉觀后感

最近公司領(lǐng)導(dǎo)組織學(xué)習(xí)觀看，由楊宗華教授主講的系列講座〈〈責(zé)任勝于能力〉〉。講座中楊教授運(yùn)用通俗的語言，體現(xiàn)了求真務(wù)實(shí)的精神，其深刻的內(nèi)涵，淺顯易懂的道理，特別是其中一系列的案例，有很強(qiáng)的說服力，闡明了責(zé)任的有無，直接決定事物成敗的觀點(diǎn)。我是一名剛剛?cè)肼毜膯T工，我一直在為自己的能力不及他人而傷心自悲。在當(dāng)今的社會(huì)上，學(xué)歷比我高，能力比我強(qiáng)的人太多太多??“責(zé)任勝于能力，你不能改變環(huán)境，你唯一可以改變的只有自己?！睏罱淌诘脑捲谖倚睦锂a(chǎn)生強(qiáng)烈的振動(dòng)。

責(zé)任勝于能力，責(zé)任越大，提升能力的空間才能越大，責(zé)任是能力中的核心能力；“愛出者愛返，福往者福來”。弱者逃避責(zé)任，強(qiáng)者承擔(dān)責(zé)任；責(zé)任是一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則。只有負(fù)責(zé)任的人，才有資格成為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)中的一員。一個(gè)人本領(lǐng)再大，能力再?gòu)?qiáng)，如果他不愿意付出努力，不愿意承擔(dān)責(zé)任，也就不會(huì)為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，而一個(gè)愿意承擔(dān)責(zé)任，愿意為企業(yè)全身心付出的員工，即使能力稍遜一籌，也能出色的完成任務(wù)；責(zé)任勝于能力，沒有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)任的人。只有履行職責(zé)才能展現(xiàn)最大價(jià)值。責(zé)任可以改變工作的態(tài)度，而對(duì)工作的態(tài)度，決定你的工作成績(jī)。

許三多精神，就是一種負(fù)責(zé)任的精神，就是不拋棄，不放棄，就是自己與自己較量。人最大的敵人是自己，人只有先戰(zhàn)勝自己，才能戰(zhàn)勝對(duì)手，戰(zhàn)勝一切困難。昨日已成過去，明天還是未知數(shù)，只有今天才最真實(shí)。我們所擁有一切力量，就是現(xiàn)在的力量?！霸诒疚?，盡本分?！必?zé)任能讓一個(gè)人具有最佳的精神狀態(tài)，精力充沛地投入到工作中去，并能最大限度地發(fā)揮自己的潛能。責(zé)任讓人堅(jiān)強(qiáng)，責(zé)任讓人勇敢，責(zé)任也讓人知道關(guān)懷和理解。責(zé)任心做事，感恩心做人。在視頻中楊教授提出一個(gè)很現(xiàn)實(shí)問題，他說，十個(gè)人可能有十個(gè)人在領(lǐng)工資時(shí)，不會(huì)對(duì)老板說謝謝，原因是大多數(shù)人都認(rèn)為，老板給自己發(fā)工資是理所當(dāng)然。他精辟的點(diǎn)出“感恩”的反義詞是“理所當(dāng)然”。試想，如果沒有一個(gè)讓我們發(fā)揮才能的舞臺(tái)，又如何成就我們的事業(yè)、創(chuàng)造我們的業(yè)績(jī)、展現(xiàn)我們的能力。其實(shí)，我們從工作中所獲得的一切，所享受的一切，都不是平白無故的，而是由許多人共同創(chuàng)造的結(jié)果。很多學(xué)歷甚至能力都不如我們的人，最終能獲得成功，得到提升，往往只是因?yàn)樗麄儽任覀?，更懂得感恩，從而更自覺的工作。一個(gè)懂得感恩并知恩圖報(bào)的人，才是天底下最聰明的人。把公司當(dāng)成自己的家，公司也自然最欣賞、最需要這樣的人。

感恩是一種積極的生存動(dòng)力，當(dāng)你心有不甘時(shí)，感恩讓你快樂的奔向成功；感恩是一種

心態(tài)，是一種強(qiáng)者勇往直前的銳氣，更是弱者百折不撓的人生攻略。有感恩才能有責(zé)任，學(xué)會(huì)感恩是擔(dān)當(dāng)責(zé)任的基礎(chǔ)，成功不是一種機(jī)會(huì)，而是一種選擇，學(xué)會(huì)感恩，選擇責(zé)任。

責(zé)任心好比計(jì)算機(jī)中的防火墻，它不只是被動(dòng)的等計(jì)算機(jī)中了病毒后去殺毒，因?yàn)槟菢涌赡軙?huì)損害到有價(jià)值的文件，而是主動(dòng)地把可能帶來病毒的東西阻止在外。有人曾這樣說過：“責(zé)任通常分為兩種：一種淡如清茶，倒一杯是一杯，永遠(yuǎn)是被動(dòng)；一種如啤酒，剛倒半杯，便已泡沫翻騰，永遠(yuǎn)是主動(dòng)?！蔽覀円銎【?，要主動(dòng)去搭建防火墻。

一個(gè)人可以不偉大，可以不富有，可以沒有才華，可以沒有能力，但不可以沒有責(zé)任心。任何時(shí)候，我們不能放棄肩上的責(zé)任，扛著它，就是扛著自己的希望與追求；扛著它，就會(huì)不斷為自己創(chuàng)造成功的機(jī)會(huì)。

感謝公司為我提供的工作環(huán)境，讓我有一個(gè)施展才華的空間；感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我提升能力的培訓(xùn)，讓我充分的挖掘自己的價(jià)值。責(zé)任勝于能力，思想上的醒覺必將指引行動(dòng)上的轉(zhuǎn)變，我將努力使自己成為一個(gè)擅長(zhǎng)履行責(zé)任的人，做一個(gè)對(duì)自己人生負(fù)責(zé)的人。

世界上沒有快樂的地方，只有快樂的人。成功的方法大家都知道，但只有成功者去做了。成功的因素百分之百是內(nèi)因。

2010-6-13

第五篇：《責(zé)任勝于能力》觀后感

建立自我追求無我——《責(zé)任勝于能力》觀后感

責(zé)任是寬容心

責(zé)任是感恩心

責(zé)任是勇敢的心

責(zé)任更是一種愛心

一直很崇敬李嘉誠(chéng)先生，李嘉誠(chéng)先生在一次談到自己商場(chǎng)人生的時(shí)候說到，“我人生在生意場(chǎng)上，滄海六十年來的追求就是建立自我，追求無我”。我個(gè)人理解李嘉誠(chéng)先生的這句人生總結(jié)“建立自我，追求無我”，它是一種無上的社會(huì)責(zé)任感，更是一種超越自我的愛心體現(xiàn)。

前兩天，在公司組織的培訓(xùn)課程，觀看學(xué)習(xí)國(guó)際注冊(cè)管理咨詢師楊宗華教授《責(zé)任勝于能力》的講課中再一次深刻理解了李嘉誠(chéng)先生能成就大事業(yè)，是源于一顆負(fù)有無上責(zé)任感、至善愛心的心靈，我想作為普通人，如果都能擁有一顆這樣的心靈，那么小到家庭和睦，大到企業(yè)繁榮發(fā)展，乃至社會(huì)安定和進(jìn)步都將是一種有力保障。

細(xì)細(xì)想來，責(zé)任到底是什么？“建立自我，經(jīng)營(yíng)無我”的精神境界是與生俱來的嗎？

說到這里，我想從一個(gè)人的幼年到成年成長(zhǎng)的歷程來說起，一個(gè)人小的時(shí)候會(huì)受到父母的呵護(hù)和包容，不管做了多大的錯(cuò)事，父母總是以寬容的心去教導(dǎo)，因?yàn)楦改笗?huì)把自己未懂事孩子所犯錯(cuò)誤的責(zé)任

承擔(dān)下來，認(rèn)為是自己沒有教導(dǎo)好，所以從幼兒時(shí)期我們懵懵懂懂的受到了父母關(guān)于責(zé)任的第一次教育——責(zé)任需要一顆寬容心。

當(dāng)我們逐漸長(zhǎng)大，身體的強(qiáng)壯和思維的成熟，讓我們不斷反思我們存在的原因，我們首先會(huì)感激父母的生養(yǎng)之恩，教導(dǎo)之恩，所以我們未曾察覺這就是責(zé)任的第二課——感恩是一種人性的責(zé)任感。（就像楊宗華教授講述關(guān)于“感恩的心”背后的故事，這首歌的作詞者在意識(shí)到自己的母親是如何以寬容的心呵護(hù)、養(yǎng)育了自己的時(shí)候，人性中的這種責(zé)任喚起了心靈的感激之情）

而當(dāng)我們的心靈逐漸成熟、人格趨于穩(wěn)定、價(jià)值觀建立、獨(dú)立的時(shí)候，我們多數(shù)會(huì)以寬容之心待人，感恩之心善人，這個(gè)時(shí)期的人，當(dāng)遇到問題或困難時(shí)，就像電視劇人物李云龍所說“狹路相逢，勇者勝”，這是一種氣魄，更是一種責(zé)任感。記得看過一部影片《勇敢的心》，主人公威廉·華萊士即將要結(jié)婚的時(shí)候，妻子被當(dāng)時(shí)統(tǒng)治蘇格蘭的英軍無理?yè)屓ィK遭殺害，華萊士無以復(fù)加的憤怒終于爆發(fā)，從此帶領(lǐng)著蘇格蘭民眾開始了反抗英軍統(tǒng)治的豪邁壯舉。如果劇中的華萊士像普通的民眾一樣，受到英軍無理，甚至是無情的壓迫時(shí)，依然逆來順受，不敢反抗，那蘇格蘭人民仍然會(huì)過著水深火熱被壓迫的生活。所以在人性的責(zé)任感中具有勇敢的心的人才能真正“建立自我”，成就自己的事業(yè)。

其實(shí)，我想常人與偉人的能力差距并非是不可跨越的，偉人之所以偉大，在我看來用《責(zé)任勝于能力》的精髓可以詮釋。我國(guó)北宋時(shí)期的政治家、文學(xué)家范仲淹常以天下為己任，有敢于直諫之名，“先

天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的政治思想，近千年來，這句格言一直影響、教育著后人。偉大領(lǐng)袖毛主席為了解放全中國(guó)的勞苦大眾，肩負(fù)起革命的重?fù)?dān)，不屈不撓，最終解放了全中國(guó)，讓勞苦大眾翻身做了主人。李嘉誠(chéng)用超越自我的博愛之心和無上的社會(huì)責(zé)任感作為人生終極目標(biāo)，最終成就了非凡事業(yè)。在他們的身上看到的責(zé)任更多的是源自他們的人生價(jià)值觀，是一種博愛，也是一種追求無我的境界。

任何事都是說起來容易，做起來難，但是我想不管是生活中還是工作中，只要時(shí)時(shí)刻刻懷著一顆寬容心、感恩心、勇敢的心和博愛的心去對(duì)待每一件事、每一個(gè)人，就一定會(huì)體現(xiàn)出自己的人生價(jià)值，為企業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。