第一篇：財(cái)務(wù)勞資科主要職責(zé)及業(yè)務(wù)范圍

財(cái)務(wù)勞資科主要職責(zé)及業(yè)務(wù)范圍

一、主要職責(zé)

負(fù)責(zé)局財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和內(nèi)部審計(jì)工作；負(fù)責(zé)全系統(tǒng)財(cái)務(wù)計(jì)劃的編制、審核和管理；負(fù)責(zé)全系統(tǒng)財(cái)務(wù)決算報(bào)告的編制、匯總及上報(bào)工作；負(fù)責(zé)日常財(cái)務(wù)管理和各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析；負(fù)責(zé)組織局系統(tǒng)會(huì)計(jì)核算工作；負(fù)責(zé)組織局系統(tǒng)各項(xiàng)資金的申請(qǐng)、使用和管理工作；負(fù)責(zé)局系統(tǒng)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)管理工作；負(fù)責(zé)局系統(tǒng)收費(fèi)、收入的監(jiān)管和檢查。負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及所屬事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制、勞動(dòng)人事、工資福利和勞動(dòng)保障工作；按干部管理權(quán)限負(fù)責(zé)干部職工的繼續(xù)教育、培訓(xùn)和管理工作。

二、業(yè)務(wù)范圍

（一）認(rèn)真核算全局財(cái)務(wù)狀況，保證會(huì)計(jì)資料的準(zhǔn)確性，為局領(lǐng)導(dǎo)的決策提供準(zhǔn)確、可靠的會(huì)計(jì)信息。

（二）按《會(huì)計(jì)法》規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，及時(shí)記賬、算賬，按時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表及日常財(cái)務(wù)收支分析報(bào)告。

（三）組織預(yù)、決算的編制、匯總及上報(bào)工作。參與單位的財(cái)務(wù)收支分析、決策，為局領(lǐng)導(dǎo)提供可靠決策信息。

（四）負(fù)責(zé)局下屬各單位財(cái)務(wù)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督及內(nèi)部審計(jì)。

（五）負(fù)責(zé)局系統(tǒng)收費(fèi)、收入的管理和監(jiān)督工作，及時(shí)組織上繳，定期對(duì)下屬單位的收費(fèi)、收入情況檢查。

（六）按區(qū)采購(gòu)辦要求，負(fù)責(zé)對(duì)列入采購(gòu)目錄的物品組織政府采購(gòu)。

（七）協(xié)助辦公室對(duì)單位國(guó)有資產(chǎn)的購(gòu)置、分配、使用和報(bào)廢進(jìn)行管理。

（八）負(fù)責(zé)支票及印鑒的保管工作，做好考勤、各項(xiàng)發(fā)放表等原始資料的裝訂、管理工作。

（九）負(fù)責(zé)全局人員的工資審核、定級(jí)、進(jìn)檔；負(fù)責(zé)對(duì)調(diào)入、調(diào)出人員的手續(xù)辦理和工資理順。

（十）建立建全局職工工資檔案，負(fù)責(zé)全局人員的工資審核和上報(bào)，發(fā)生變動(dòng)隨時(shí)調(diào)整。

（十一）負(fù)責(zé)全局人員保險(xiǎn)的繳納及臨時(shí)工、人事代理人員保險(xiǎn)錄入工作。

（十二）負(fù)責(zé)全局專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育工作，包括專業(yè)技術(shù)人員職稱繼續(xù)教育及會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育。

（十三）按照管理權(quán)限，負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)職工退休、退職的審核上報(bào)工作。

（十四）負(fù)責(zé)全局專業(yè)技術(shù)職工管理、專業(yè)技術(shù)職稱和職務(wù)評(píng)聘的審核推薦工作。

（十五）承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第二篇：農(nóng)機(jī)監(jiān)理職責(zé)及業(yè)務(wù)范圍

農(nóng)業(yè)機(jī)械監(jiān)督管理站職責(zé)及業(yè)務(wù)范圍

一、工作職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)農(nóng)業(yè)機(jī)械安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、方針、政策和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，制定本鎮(zhèn)相應(yīng)的農(nóng)業(yè)機(jī)械安全生產(chǎn)的制度，開展經(jīng)常性的安全知識(shí)教育。

2、負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)業(yè)機(jī)械及其駕駛、操作人員辦理登記、入戶、安全技術(shù)檢驗(yàn)、核發(fā)牌證工作。

3、負(fù)責(zé)對(duì)上道路形行駛拖拉機(jī)及駕駛?cè)藛T辦理登記、入戶、發(fā)牌證工作。

4、負(fù)責(zé)在田間、場(chǎng)院和鄉(xiāng)村道路上停放或作業(yè)過(guò)程中的農(nóng)業(yè)機(jī)械的安全檢查工作，糾正查處違章行為。

5、調(diào)查、處理、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)農(nóng)業(yè)機(jī)械的各類事故。按國(guó)家規(guī)定收取和管理農(nóng)業(yè)機(jī)械監(jiān)理費(fèi)。

6、完成主管部門和上級(jí)農(nóng)機(jī)監(jiān)理交辦的各項(xiàng)農(nóng)機(jī)安全監(jiān)督管理工作。

二、向社會(huì)公開承諾

1、依法行政，秉公執(zhí)法。嚴(yán)格按照有關(guān)法律、法規(guī)和執(zhí)法程序，依法辦事，依法行政，做到有法必依、依法必嚴(yán)、違法必究，做到廉明執(zhí)法，杜絕徇私枉法。

2、提高效率、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。簡(jiǎn)化辦事程序，對(duì)辦理牌證及參加檢審的廣大機(jī)手，做到隨到隨辦，凡符合要求的一律一次性辦理完畢，絕不拖拉、推諉；在條件許可的情況下，上門服務(wù)，方便機(jī)手。

3、文明監(jiān)理，規(guī)范收費(fèi)。監(jiān)理人員定期進(jìn)行思想、政治教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做到講政治、講學(xué)習(xí)、講學(xué)習(xí)、講正氣，講奉獻(xiàn)、廉潔自律、文明監(jiān)理。監(jiān)理規(guī)費(fèi)嚴(yán)格按照物價(jià)局核準(zhǔn)的項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)公開收取，堅(jiān)決杜絕亂收費(fèi)及其它搭車收費(fèi)。

4、樹立形象，接受監(jiān)督。執(zhí)行公務(wù)時(shí)，佩戴統(tǒng)一標(biāo)志，問(wèn)當(dāng)事人時(shí)出示行政執(zhí)法和農(nóng)機(jī)監(jiān)理證，做到儀表端正，文明規(guī)范，主動(dòng)接受各界人士和機(jī)手的監(jiān)督。投訴監(jiān)督電話：0855-3611502 3611064

三、業(yè)務(wù)受理范圍

（一）、拖拉機(jī)及其它農(nóng)業(yè)機(jī)械

1、登記入戶。申請(qǐng)拖拉機(jī)及其他農(nóng)業(yè)機(jī)械入戶、領(lǐng)取號(hào)牌和行駛證，應(yīng)提交以下證明：身份證明、農(nóng)機(jī)來(lái)歷證明、產(chǎn)品合格證明，并經(jīng)初次檢驗(yàn)合格后，領(lǐng)取號(hào)牌和行駛證。

2、檢驗(yàn)。領(lǐng)取牌證的拖拉機(jī)及其他農(nóng)業(yè)機(jī)械應(yīng)當(dāng)依法每年接受一次安全性能的技術(shù)檢驗(yàn)。

3、異動(dòng)登記。拖拉機(jī)及其它農(nóng)業(yè)機(jī)械所屬單位名稱、住所、初次檢驗(yàn)項(xiàng)目變動(dòng)時(shí)，須按行駛證和其他有效證明辦理變更、過(guò)戶、轉(zhuǎn)籍等手續(xù)。

4、補(bǔ)換補(bǔ)發(fā)。拖拉機(jī)或其他農(nóng)業(yè)機(jī)械牌號(hào)、行駛證滅失、丟失或者損毀，應(yīng)提交有關(guān)證明，及時(shí)申請(qǐng)補(bǔ)換或補(bǔ)發(fā)。

（二）、拖拉機(jī)及其農(nóng)業(yè)機(jī)械駕駛員

1、報(bào)考。報(bào)考拖拉機(jī)及其它農(nóng)業(yè)機(jī)械駕駛員，應(yīng)填寫駕駛員登記表，交驗(yàn)身份證件，接受身體檢查。農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理機(jī)關(guān)對(duì)符合條件的，憑培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合格證明安排考試?yán)碚摽颇?、技術(shù)科目，合格后核發(fā)拖拉機(jī)及其它農(nóng)業(yè)機(jī)械駕駛證。

2、審驗(yàn)。拖拉機(jī)及其它農(nóng)業(yè)機(jī)械駕駛證有效期為六年，到期需換發(fā)駕駛證。

3、異動(dòng)登記。駕駛員因調(diào)動(dòng)或駕駛證的記錄有變化時(shí)，需到農(nóng)機(jī)安全監(jiān)理機(jī)關(guān)辦理登記手續(xù)。

4、補(bǔ)換補(bǔ)發(fā)。拖拉機(jī)及其它農(nóng)業(yè)機(jī)械駕駛證不準(zhǔn)挪用、轉(zhuǎn)借、涂改和偽造，遺失、損壞要及時(shí)申報(bào)或補(bǔ)發(fā)。

四、執(zhí)法依據(jù)文件目錄

1、《中華人民共和國(guó)農(nóng)業(yè)機(jī)械化促進(jìn)法》（第十四屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十次會(huì)議通過(guò)）

2、《中華人民國(guó)內(nèi)共和國(guó)道路交通安全法》

3、《貴州省農(nóng)業(yè)機(jī)械管理?xiàng)l例》（１９９６年８月２日貴州省第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十三次會(huì)議通過(guò)）

4、《貴州省農(nóng)業(yè)機(jī)械安全監(jiān)督管理規(guī)定》（黔府發(fā)[1993]50號(hào)）

5、《拖拉機(jī)登記規(guī)定》（農(nóng)業(yè)部令第43號(hào)）

6、《拖拉機(jī)駕駛證申領(lǐng)和使用規(guī)定》（農(nóng)業(yè)部令第42號(hào)）

第三篇：勞資科工作職責(zé)

勞資科工作職責(zé)負(fù)責(zé)工資管理和工資調(diào)整工作。新錄用人員工資評(píng)定、轉(zhuǎn)正、定級(jí)；工資正常晉升、職務(wù)職稱變動(dòng)工資調(diào)整、工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整；工資變動(dòng)查詢、開具工資證明。獎(jiǎng)勵(lì)工資管理。年終獎(jiǎng)審核、獎(jiǎng)勵(lì)工資評(píng)定、加班費(fèi)審核。校內(nèi)津貼管理。津貼分配制度改革；教學(xué)、管理、教輔、技工崗位津貼考核與發(fā)放。4 教師教學(xué)工作量考核福利費(fèi)管理。辦理各種困難補(bǔ)助、探親假報(bào)銷審核、教護(hù)齡核定、工傷評(píng)定、喪葬撫恤金發(fā)放離退休費(fèi)管理。辦理教職工離退休手續(xù)；離退休費(fèi)計(jì)算、各種政策性增資、補(bǔ)貼核定。7 工資統(tǒng)計(jì)與數(shù)據(jù)維護(hù)。工資統(tǒng)計(jì)、年報(bào)、月報(bào)；工資名冊(cè)等數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)管理。社會(huì)保險(xiǎn)管理。失業(yè)保險(xiǎn)登記與調(diào)整、合同工養(yǎng)老金申報(bào)、醫(yī)療保險(xiǎn)互助金使用管理。9 技術(shù)工人考核管理。技工等級(jí)晉升審核申報(bào)、技工繼續(xù)教育。臨時(shí)工管理。臨時(shí)工崗位核定、錄用合同簽定、考勤和工資發(fā)放。勞資爭(zhēng)議調(diào)解。教職工考勤管理。日?？记?、考核、職工病事假登記審核。制定、完善工資福利各項(xiàng)管理規(guī)章制度。

勞 資 科 職 責(zé) 范 圍

一． 國(guó)家工資、各類津補(bǔ)貼及其他待遇的管理

１． 全部教職工國(guó)家工資的晉升、調(diào)整和管理；津貼、補(bǔ)貼及獎(jiǎng)金的調(diào)整及管理

２． 新進(jìn)人員工資和新退休人員待遇的審核發(fā)放

３． 離退休生活補(bǔ)貼的調(diào)整和發(fā)放

４． 調(diào)出、辭職等人員的工資關(guān)系轉(zhuǎn)移

５． 出具教職工收入證明

６． 加班費(fèi)和夜班費(fèi)的審核發(fā)放

７． 清涼飲料費(fèi)等補(bǔ)貼的發(fā)放

８． 結(jié)算街道返回人員工資

二．計(jì)劃統(tǒng)計(jì)

１． 編制勞動(dòng)工資計(jì)劃

２． 登錄勞動(dòng)工資臺(tái)帳

３． 填報(bào)勞動(dòng)工資年報(bào)、月報(bào)和其他相關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表

４． 為領(lǐng)導(dǎo)提供相關(guān)資料，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)測(cè)算, 制定有關(guān)工資福利方案

５． 為相關(guān)部門提供統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)

三．考勤

１．職工考勤

２．婚假、產(chǎn)假、哺乳假、喪假、病、事假時(shí)間的計(jì)算和待遇的審核

四．社會(huì)保險(xiǎn)

１．辦理在編職工的失業(yè)保險(xiǎn)

２．辦理勞動(dòng)合同制職工的養(yǎng)老保險(xiǎn)

３．辦理人事代理和其他相關(guān)人員的五類保險(xiǎn)

４．辦理調(diào)出、辭職等人員社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移

５．辦理新進(jìn)人員社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移

五．勞動(dòng)用工

１．勞動(dòng)合同制職工合同簽訂、鑒證和管理

２．臨時(shí)用工管理

３．勞動(dòng)用工年審、檢查

六．福利待遇

１．探親路費(fèi)報(bào)銷審核

２．私托費(fèi)、學(xué)費(fèi)（幼兒園、小學(xué)、中學(xué)、高中）報(bào)銷審核

３．核撥福利費(fèi)

４．死亡撫恤，遺屬補(bǔ)助

５．退職補(bǔ)助

七．安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、工傷

１．協(xié)助校安全生產(chǎn)委員會(huì)工作

２．工傷評(píng)殘

３．特殊工種管理

八．技工考核和評(píng)定

技術(shù)工人培訓(xùn)、考核、等級(jí)晉升、技師的評(píng)聘

九．其它

１． 處理有關(guān)勞資方面的咨詢、來(lái)信、來(lái)訪 ２． 勞資文件和資料的管理、歸檔

第四篇：勞資科工作職責(zé)

勞資科工作職責(zé)及業(yè)務(wù)范圍

工作職責(zé)及業(yè)務(wù)范圍：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行國(guó)家及上級(jí)有半勞動(dòng)工資、勞動(dòng)保障

方面的政策、法令、規(guī)章制度。

二、負(fù)責(zé)企、事業(yè)職工勞動(dòng)合同的管理，及時(shí)辦理勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)訂、變更、解除、終止等工作。

三、及時(shí)辦理企事業(yè)職工轉(zhuǎn)正定級(jí)、工資調(diào)整、職工退休、調(diào)入、調(diào)出等錄取手續(xù)。

四、負(fù)責(zé)職工五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金的收繳和管理。

五、準(zhǔn)確及時(shí)編制工資發(fā)放表。編制上報(bào)各種定期、不定期的統(tǒng)計(jì)報(bào)表。每月5日前將企事業(yè)單位工資發(fā)放表交財(cái)務(wù)科。每月15日前將五險(xiǎn)及住房公積金報(bào)表報(bào)人力資源保險(xiǎn)科。

六、負(fù)責(zé)職工專業(yè)技術(shù)職務(wù)、工程師、經(jīng)濟(jì)師、統(tǒng)計(jì)師等的審查、申報(bào)工作。

七、負(fù)責(zé)建立職工終止。解除勞動(dòng)合同，工資發(fā)放等各項(xiàng)基

礎(chǔ)管理。

八、管理好職工檔案，嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)保密制度，為職工

提升、晉級(jí)、調(diào)動(dòng)提供依據(jù)；

九、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的名項(xiàng)工作，搞好部門間的協(xié)作。

勞資科

2012年9月

第五篇：財(cái)務(wù)勞資科崗位責(zé)任制1

財(cái)務(wù)勞資科崗位責(zé)任制

一、部門崗位職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺遵守《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)

計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》及各項(xiàng)規(guī)章制度；

2、嚴(yán)格執(zhí)行控股（集團(tuán)）公司制定的財(cái)務(wù)內(nèi)控制度、財(cái)務(wù)管理制度和

財(cái)經(jīng)紀(jì)律；

3、制定經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核指標(biāo)，嚴(yán)格合理調(diào)配人力資源，勞務(wù)用工制

度；

4、負(fù)責(zé)資金籌措、控制、使用和管理，根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)處資金安排，結(jié)

合生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和建設(shè)需求，進(jìn)行資金的平衡安排資金；

5、負(fù)責(zé)車間科室成本核算、費(fèi)用歸集及分配，收入確認(rèn)，損益核算，利潤(rùn)分配核算；

6、負(fù)責(zé)稅收籌劃、核算、匯算、申報(bào)、上繳、清算等相關(guān)工作；

7、嚴(yán)格控制人事調(diào)動(dòng)，按車間生產(chǎn)計(jì)劃安排，合理配置定員定崗，完

善計(jì)件工資制度，提高實(shí)物勞動(dòng)生產(chǎn)力；

8、確保上報(bào)的財(cái)務(wù)報(bào)表，職工工資表及時(shí)、完整，為領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)決策，提供及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)信息；

9、收集和掌握會(huì)計(jì)信息，參與公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，提出改善生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)

管理的意見、建議和措施，為加強(qiáng)內(nèi)部管理和提高經(jīng)濟(jì)效益提供決策參考和依據(jù)；

10、負(fù)責(zé)解釋、解答財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、制度、準(zhǔn)則在各車間科室執(zhí)

行過(guò)程中遇到的問(wèn)題；

11、對(duì)有業(yè)務(wù)聯(lián)系的相關(guān)科室部門的工作進(jìn)行督察和指導(dǎo)，幫助業(yè)務(wù)部

門，解決工作中遇到的問(wèn)題和難題；

12、嚴(yán)格日常財(cái)務(wù)資金收付和報(bào)銷審核制度，審核原始憑證的合法性、有效性，對(duì)違反規(guī)定的一切經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)和行為，堅(jiān)決杜絕和制止，不做違法亂紀(jì)的事情。

13、保守企業(yè)秘密，未經(jīng)批準(zhǔn)，不私自向外界提供和泄露會(huì)計(jì)信息；

二、負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)

1、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)、，《會(huì)計(jì)法》、〈企業(yè)會(huì)計(jì)制度〉以及各項(xiàng)

規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律；

2、充分運(yùn)用所掌握的會(huì)計(jì)信息，參與公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，提出改善生

產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的意見、建議和措施，為加強(qiáng)內(nèi)部管理和提高經(jīng)濟(jì)效益提供決策參考和依據(jù)；

3、負(fù)責(zé)擬定財(cái)務(wù)崗位職責(zé)和科室經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，負(fù)責(zé)解答車間科室提出的業(yè)務(wù)處理問(wèn)題，幫助解決在財(cái)務(wù)管理和核算過(guò)程中遇到的難題；

4、掌握國(guó)家稅收優(yōu)惠政策及規(guī)定，積極納稅籌劃；

5、全面現(xiàn)金流管理與企業(yè)理財(cái)，企業(yè)成本管理，風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制，成本效益測(cè)算；

6、負(fù)責(zé)監(jiān)控全廠大宗原材燃料、輔料、設(shè)備備件采購(gòu)、領(lǐng)用等環(huán)節(jié)的內(nèi)控制度，行使財(cái)務(wù)主管監(jiān)督職能；

7、負(fù)責(zé)全廠資金、票據(jù)的核算管理，對(duì)資金的來(lái)源和使用，全面實(shí)行

會(huì)計(jì)監(jiān)督，審核每月預(yù)算報(bào)表數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，保證資金運(yùn)行的安全高效；

8、負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷手續(xù)，確保報(bào)銷單據(jù)真實(shí)有效，會(huì)計(jì)處理正

確無(wú)誤；

9、負(fù)責(zé)每年工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、企業(yè)代碼證、稅務(wù)登記證的年檢及相關(guān)事

宜；

10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)對(duì)外工作聯(lián)系，信息溝通和交流；

11、負(fù)責(zé)做好各車間科室考核指標(biāo)的預(yù)測(cè)、分解，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)效益完成情況進(jìn)行分析；

12、嚴(yán)格審核工程項(xiàng)目合同、協(xié)議及付款手續(xù)完善，確保工程費(fèi)用真實(shí)

性和準(zhǔn)確性；

13、廉潔奉公，遵章守紀(jì)，盡職盡責(zé)，不做違法亂紀(jì)的事情。

三、業(yè)務(wù)崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)全廠財(cái)務(wù)核算及明細(xì)賬和總賬的登記工作；

2、嚴(yán)格日常業(yè)務(wù)處理工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好日常財(cái)務(wù)檢查和報(bào)銷，審

核原始憑證合法和有效性，會(huì)計(jì)科目使用正確；

3、嚴(yán)格遵守ERP項(xiàng)目管理制度，確保數(shù)據(jù)錄入正確，推進(jìn)財(cái)務(wù)管理

信息化工作；

4、按時(shí)完成每月會(huì)計(jì)憑證的裝訂及財(cái)務(wù)報(bào)表造冊(cè)，保證會(huì)計(jì)檔案的真

實(shí)性和完整性，按照會(huì)計(jì)檔案管理要求，跨年清理移交檔案室；

5、負(fù)責(zé)編制月度會(huì)計(jì)報(bào)表、成本費(fèi)用報(bào)表、固定資產(chǎn)報(bào)表、在建工程

報(bào)表、債權(quán)債務(wù)報(bào)表及內(nèi)外購(gòu)銷報(bào)表；

6、負(fù)責(zé)日常費(fèi)用報(bào)銷、核銷各類原始單據(jù)等經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)審核管理，編制

會(huì)計(jì)憑證

7、參與費(fèi)用指標(biāo)的分解，以及費(fèi)用指標(biāo)的確定，歸集提供準(zhǔn)確的經(jīng)濟(jì)

責(zé)任考核數(shù)據(jù)；

8、負(fù)責(zé)對(duì)新增固定資產(chǎn)的賬務(wù)處理和資產(chǎn)增加相關(guān)手續(xù)

9、負(fù)責(zé)稅收核算、申報(bào)和繳納等相關(guān)工作，認(rèn)真準(zhǔn)確核算各項(xiàng)稅費(fèi)，做到不多不少不漏交稅款；

10、認(rèn)真核算產(chǎn)品成本，準(zhǔn)確計(jì)算原材燃料消耗，費(fèi)用的歸集，確保產(chǎn)

品成本真實(shí)性，并對(duì)成本波動(dòng)變化及時(shí)反映，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理提供決策依據(jù)；

11、嚴(yán)格審核車間科室考勤記錄，完善考勤制度，正確計(jì)算職工工資。

四、出納崗位職責(zé)

1、嚴(yán)格現(xiàn)金、銀行、票據(jù)的保管，確?，F(xiàn)金收支正確無(wú)誤，按規(guī)定庫(kù)

限保管現(xiàn)金，保證資金的安全；

2、完成現(xiàn)金、銀行明細(xì)賬的登記核對(duì)，做到日清月結(jié)等各項(xiàng)工作；

3、嚴(yán)格審核和完成月度資金預(yù)算上報(bào)，嚴(yán)格資金審批流程；

4、負(fù)責(zé)編制和上報(bào)資金余額和庫(kù)存應(yīng)收票據(jù)明細(xì)表，做到正確無(wú)誤；

5、嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，忠于職守，不做違法亂紀(jì)的事情。

財(cái)務(wù)勞資科

二00九年