第一篇：EHS管理部年度工作計(jì)劃

EHS管理部2012年工作計(jì)劃

2012年緊緊圍繞公司年度方針目標(biāo)，結(jié)合部門實(shí)際情況開展工作.一、安全方面

1、做好廠級安全培訓(xùn)，并督促落實(shí)車間、班組安全培訓(xùn)，確保全年培訓(xùn)課時(shí)不少于24個(gè)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，并監(jiān)督實(shí)施，為三級體系提升到二級做好準(zhǔn)備。

3、參與103車間的工程建設(shè)和安全設(shè)施的布置監(jiān)管。

4、及時(shí)做好103車間的安環(huán)工作，不拖后腿，確保103車間按時(shí)投入使用。

二、環(huán)保方面

1、參與對107車間整體環(huán)境的整合、督促相關(guān)部門力爭4月底完成。1107車間南側(cè)外溝的改造?！?/p>

2對107車間鄰硝、甲酸乙酯混合液配料罐遷移到108車間，遷移后○

對107車間西邊膠體調(diào)節(jié)池、前餾分接收罐移至107室內(nèi)操作。確保消防通道的暢通。

2、配合研發(fā)、技術(shù)部門對109廢水預(yù)處理（提溴、脫鹽、脫氨氮、去有機(jī)物）車間的建設(shè)和設(shè)備選、定型，安裝、調(diào)試并投入使用。

3、對污水處理站的運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)管及指導(dǎo)，并對―級排放標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備進(jìn)行調(diào)試至合格，確保正常運(yùn)行。

4、加強(qiáng)固廢的管理，特別是對桶裝固廢做到入庫每桶檢查，對未滿桶或不合格的拒絕接收。

5、清潔生產(chǎn)是今年EHS管理部的工作重點(diǎn)，由本部門牽頭，自3月份開始進(jìn)行定置管理方案的推進(jìn)，逐步會同相關(guān)職能部門2年內(nèi)完成清潔生產(chǎn)的達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。

三、職業(yè)健康

1、做好2012年度新員工崗前體檢和在職員工的復(fù)檢工作，并把體檢資料及時(shí)歸檔

2、對勞保用品的配置和流程進(jìn)行修訂。并負(fù)責(zé)對員工的職業(yè)承載能力進(jìn)行評估。

四、其他

1、配合各職能部門完成公司臨時(shí)下達(dá)的工作。

2、增加2名專職安全員。

第二篇：EHS管理部試用期工作總結(jié)

試用期間個(gè)人工作總結(jié)

本人在EHS管理部試用期期間，能及時(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作事項(xiàng)，通過總結(jié)過往工作經(jīng)驗(yàn)和學(xué)習(xí)公司EHS體系文件等相關(guān)資料，逐步熟悉公司的EHS體系管理、運(yùn)行模式。

9月份調(diào)往某某分公司，學(xué)習(xí)和熟悉轉(zhuǎn)移項(xiàng)目的安全生產(chǎn)技術(shù)并協(xié)助開展轉(zhuǎn)移項(xiàng)目相關(guān)的安全工作，同時(shí)參與某某安環(huán)部對生產(chǎn)車間的各項(xiàng)安全檢查，學(xué)習(xí)特種作業(yè)管理、相關(guān)方管理、勞動紀(jì)律管理等EHS管理經(jīng)驗(yàn)，提高了自身現(xiàn)場管理技能；期間還參加了GB/T28001-2011職業(yè)健康安全管理體系換版等相關(guān)安全知識方面的培訓(xùn)及部門EHS體系內(nèi)審，對EHS理論知識有了更深的了解。

在試用期期間發(fā)現(xiàn)自身在EHS管理工作中仍存在不足之處，如對法律法規(guī)和安全知識掌握不夠全面，現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)較為欠缺等問題，今后將在工作中不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)理論知識，結(jié)合實(shí)際工作，提高自身EHS管理水平，以便更好的完成各項(xiàng)工作。

在此特別感謝領(lǐng)導(dǎo)給我提供這個(gè)工作機(jī)會和各位同事在工作中給予的指導(dǎo)和幫助。

某某某

2012年09月27日

第三篇：2018年EHS目標(biāo)管理責(zé)任書 (管理部)

2018年EHS目標(biāo)管理責(zé)任書

上 級 單 位：杭州五豐聯(lián)合食品有限公司 責(zé) 任 部 門：管理部

為貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《食品安全法》、《消防法》、《環(huán)保法》《杭州市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理?xiàng)l例》等有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定及總部EHS管理體系的要求，為切實(shí)做好公司和管理部2018年EHS工作，特簽訂本責(zé)任書。

一、EHS工作目標(biāo)

1.不發(fā)生責(zé)任原因造成的重傷、死亡事故；

2.不發(fā)生責(zé)任原因造成直接經(jīng)濟(jì)損失5萬元以上的火災(zāi)、爆炸、交通事故、經(jīng)濟(jì)案件及其他事故（事件）。

3.不發(fā)生責(zé)任原因造成可能影響社會安定的群體性事件。4.不發(fā)生責(zé)任原因造成的環(huán)境事件。5.不發(fā)生任何級別的食品安全事故。

6.不發(fā)生對華潤集團(tuán)、華潤五豐、杭州商貿(mào)旅游集團(tuán)和杭州五豐聯(lián)合肉類有限公司市場形象、社會形象，造成重大負(fù)面影響安全事件。

7.不發(fā)生重大生產(chǎn)安全、食品安全、環(huán)境污染違法行為受到行政處罰。

8.新發(fā)職業(yè)病病例為0。

9.節(jié)約能源消耗，提高資源利用率。保證廢水、廢氣、噪聲等污染物處理達(dá)標(biāo)排放，證件齊全（如排污許可證、城市排水許可證等）。

10.重大刑事案件（直接經(jīng)濟(jì)損失20000元以上）發(fā)案率控制在員工總數(shù)的1‰，員工犯罪率控制在員工總數(shù)的1‰，治安案件發(fā)生率控制在員工總數(shù)的1%。11.各類隱患整改率在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)達(dá)到100%，可記錄事故（事件）在規(guī)定時(shí)限內(nèi)上報(bào)率100%，各類安全信息報(bào)告率100%，特種設(shè)備作業(yè)人員、，特種設(shè)備年檢率100%（通過年檢且在有效期內(nèi)方可使用），職業(yè)病體檢率100％。12.接觸食品崗位人員健康證持證率（在有效期內(nèi)）100%，分割肉出廠檢驗(yàn)合格率100%；顧客（客戶）投訴處理及時(shí)率100%；產(chǎn)品進(jìn)貨驗(yàn)收率100%；外部送樣檢測、抽檢合格率100%。

二、EHS工作要求

1.落實(shí)EHS責(zé)任制，負(fù)責(zé)公司各部門和全體員工簽訂EHS目標(biāo)管理責(zé)任書，形成橫向到邊、縱向到底的責(zé)任體系。堅(jiān)持黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)。管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全。嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制度，依法依規(guī)制定各有關(guān)部門責(zé)任清單，盡職照單免責(zé)、失職照單問責(zé)。2.按照《安全生產(chǎn)法》、《EHS責(zé)任制》等相關(guān)要求，建立、健全EHS管理機(jī)構(gòu)，設(shè)置專職或兼職管理人員，每月召開EHS工作例會。3.建立、健全EHS相關(guān)制度和體系，定期組織開展法律法規(guī)適用性排查，增進(jìn)合規(guī)意識、清楚底數(shù)、掌控風(fēng)險(xiǎn)，排查不符合項(xiàng)目及時(shí)組織整改，做到管理制度動態(tài)更新。定期梳理排查公司滿足正常安全生產(chǎn)、食品安全運(yùn)營所需的有關(guān)證照、EHS管理人員資質(zhì)、特種設(shè)備檢驗(yàn)、特種作業(yè)人員證照等證照的合規(guī)性、有效性，牢固合規(guī)意識，保障企業(yè)依法合規(guī)經(jīng)營。

4.組織開展危險(xiǎn)源辨識、評價(jià)及控制措施制定和監(jiān)督管理工作，保證全過程（全部業(yè)務(wù)流程）、全范圍（企業(yè)管轄的平面與空間）、全員（包括企業(yè)職工、勞務(wù)工、施工人員、供應(yīng)商等）的危險(xiǎn)源辨識充分，并處于受控狀態(tài)。將本單位辨識與評價(jià)出的危險(xiǎn)源應(yīng)用到日常安全生產(chǎn)工作中，監(jiān)督并落實(shí)本單位各項(xiàng)危險(xiǎn)源管控措施。定期向杭州五豐EHS部上報(bào)《危險(xiǎn)源辨識和評價(jià)表》和《危險(xiǎn)源辨識和評價(jià)信息庫》。

5.積極開展安全行為觀察活動，通過安全行為觀察員培訓(xùn)、轉(zhuǎn)訓(xùn)形成良好的行為觀察氛圍，如實(shí)記錄行為觀察數(shù)據(jù)，及時(shí)對安全行為進(jìn)行表揚(yáng)及獎(jiǎng)勵(lì)，定期組織討論、總結(jié)不安全行為產(chǎn)生的原因，聽取員工的合理化建議，并制定整改措施。

6.制定EHS培訓(xùn)計(jì)劃，編制適合本企業(yè)實(shí)際情況的EHS培訓(xùn)教材，對全體員工開展經(jīng)常性的法制、消防、生產(chǎn)安全、食品安全、環(huán)境安全和治安保衛(wèi)知識教育和培訓(xùn)。落實(shí)新員工的三級教育培訓(xùn)制度，做好EHS負(fù)責(zé)人、EHS管理人員和特種工持證上崗培訓(xùn)工作。

7.嚴(yán)格EHS檢查制度，狠抓隱患整改，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，制定隱患排查計(jì)劃，適時(shí)開展綜合檢查、專項(xiàng)檢查、季節(jié)性檢查，做好隱患排查治理工作。全年開展一把手帶隊(duì)EHS檢查不得少于四次，完善隱患排查記錄，安全隱患分類、分級登記建檔，查出的安全隱患按照“四定”原則整改關(guān)閉。

加強(qiáng)康康門店電氣安全、消防管理工作。逐個(gè)區(qū)域、逐個(gè)場所開展排查，摸清管理范圍內(nèi)電氣安全管理情況、消防設(shè)施狀況及消防安全管理等情況，并逐個(gè)登記，建立康康門店電氣安全管理、消防安

全管理臺賬。杜絕亂拉、亂接線路、使用假冒偽劣電器產(chǎn)品現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)隱患立即整改，不能及時(shí)整改的隱患，要制定專項(xiàng)應(yīng)急控制措施。

8.完善高危作業(yè)管理流程，負(fù)責(zé)動火、密閉空間、登高等危險(xiǎn)作業(yè)審批工作，明確管理者、授權(quán)者、操作者和監(jiān)視人的責(zé)任，安排監(jiān)視人進(jìn)行現(xiàn)場安全管理，根據(jù)作業(yè)內(nèi)容配備適當(dāng)?shù)膭趧臃雷o(hù)用品，確保操作規(guī)程的遵守和安全措施的落實(shí)。

9.實(shí)施并完成2018年EHS管理項(xiàng)目，定期總結(jié)和匯報(bào)項(xiàng)目實(shí)施情況。10.落實(shí)《職業(yè)病防治法》，降低和消除職業(yè)健康危害及風(fēng)險(xiǎn)，開展危害辨識、評估和控制，持續(xù)改善作業(yè)場所環(huán)境，保護(hù)從業(yè)人員健康。提供合格的工作環(huán)境和條件，對職業(yè)病危害因素進(jìn)行定期監(jiān)測和評估，配發(fā)相應(yīng)合格的勞保防護(hù)用品并監(jiān)督正確佩戴。對員工進(jìn)行崗前、崗中、轉(zhuǎn)崗和離崗職業(yè)健康體檢，建立員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。11.加強(qiáng)刀具分發(fā)、領(lǐng)用的安全管理，制定刀具管理方案，對生產(chǎn)用刀進(jìn)行標(biāo)記，規(guī)范登記領(lǐng)用流程，確保一線員工按照刀具安全操作規(guī)程正確使用刀具，對使用過程中損壞的刀具進(jìn)行回收換領(lǐng)登記。將報(bào)廢后的刀具進(jìn)行統(tǒng)一銷毀處理，不得流出。康康門店需確保刀具盒正常使用狀態(tài)。12.落實(shí)車輛交通安全管理，加強(qiáng)車隊(duì)安全教育，細(xì)化駕駛員不安全行為及事故考核，落實(shí)《駕駛員安全獎(jiǎng)勵(lì)和處罰細(xì)則》，確保行車安全。13.全面開展相關(guān)方EHS管理狀況的排查摸底，分類分級建立相關(guān)方名錄檔案（需包含相關(guān)方風(fēng)險(xiǎn)等級和考核情況）。嚴(yán)格審核相關(guān)

方資質(zhì)，明確相關(guān)方的EHS責(zé)任，加大對相關(guān)方EHS行為延伸性審核，增強(qiáng)企業(yè)EHS工作對相關(guān)方的輻射作用。14.加強(qiáng)應(yīng)急管理，定時(shí)更新應(yīng)急預(yù)案，完善應(yīng)急組織，保證應(yīng)急救援所需的人力、物力、財(cái)力；當(dāng)原有生產(chǎn)工藝系統(tǒng)變更時(shí)，以及生產(chǎn)環(huán)境發(fā)生變化時(shí)，及時(shí)開展安全風(fēng)險(xiǎn)評估，做好應(yīng)急管理工作。同時(shí)，建立健全防止環(huán)境污染事故機(jī)制，嚴(yán)格作業(yè)流程，防止人為導(dǎo)致的環(huán)境污染事故，做好應(yīng)對緊急情況下的預(yù)案工作。按照要求定期組織應(yīng)急演練，安全應(yīng)急演練每年不少于兩次，節(jié)能減排不少一次，食品安全不少于一次。15.建立健全公司環(huán)境管理臺賬和資料，遵守《環(huán)境保護(hù)法》、《節(jié)約能源法》等法律法規(guī)的各項(xiàng)規(guī)定，貫徹落實(shí)公司的節(jié)能減排方針。新改擴(kuò)建項(xiàng)目、新工藝、新產(chǎn)品和新設(shè)備引進(jìn)時(shí)，嚴(yán)格執(zhí)行環(huán)境影響評價(jià)制度、“三同時(shí)”制度、排污申報(bào)登記制度和特證排污制度。16.建立健全廢氣、廢水、一般固體廢棄物處理臺賬管理制度，建立健全定期檢查、維修和維修后驗(yàn)收制度，保證廢水、廢氣、噪聲等污染物處理設(shè)施完備，系統(tǒng)高效率、長周期、安全經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行，運(yùn)轉(zhuǎn)率達(dá)到考核要求，確保污染物達(dá)標(biāo)排放。對各類固體廢棄物進(jìn)行分類管理，特別是對危險(xiǎn)廢固的跟蹤監(jiān)督管理，危險(xiǎn)廢棄物處理清單及其合法處置記錄保存期不少于三年。17.建立健全有關(guān)能源消耗的臺帳（如水、電、燃料的使用和消耗的統(tǒng)計(jì)臺帳），安裝和完善水、電、汽等能源消耗計(jì)量設(shè)備，主要能源消耗均能科學(xué)計(jì)量。建立主要有毒有害化學(xué)品清單、主要原輔材料清單；編制主要生產(chǎn)工藝的物料平衡，計(jì)算資源利用率，建立節(jié)能減排基礎(chǔ)資料。積極淘汰老舊高能耗設(shè)備，提高能源使用效率。

18.對生產(chǎn)經(jīng)營活動過程中能夠控制以及可以期望施加影響的環(huán)境因素進(jìn)行識別與評價(jià)，并確保重要環(huán)境因素能夠得到管控，從而達(dá)到降低環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)的目的。19.建立節(jié)能減排隱患自查臺賬，每季度及時(shí)上報(bào)隱患自查表，整改率需達(dá)到100%，針對無法及時(shí)整改項(xiàng)，需向杭州五豐EHS部說明情況。20.積極開展形式多樣的節(jié)能減排宣傳活動，積極倡導(dǎo)節(jié)約、綠色、低碳的生產(chǎn)和辦公方式，每年至少開展相關(guān)活動2次，并對員工進(jìn)行節(jié)能減排宣傳教育培訓(xùn)，每年至少開展培訓(xùn)1次。

21.食品安全工作實(shí)行“預(yù)防為主、風(fēng)險(xiǎn)管理、全程控制、上下共治”的食品安全方針，嚴(yán)格遵守《食品安全法》、《動物防疫法》等法律法規(guī)的各項(xiàng)規(guī)定。22.車間加工按照ISO22000食品安全管理體系要求實(shí)施生產(chǎn)管理，嚴(yán)格執(zhí)行SSOP和OPRP，對生產(chǎn)過程實(shí)施危害分析，對關(guān)鍵控制點(diǎn)（CCP）實(shí)施監(jiān)控。23.需從具備相關(guān)資質(zhì)的供方處采購生豬、原料肉和包裝材料。對新的供應(yīng)商實(shí)施供方評價(jià)，建立《合格供方名錄》和供應(yīng)商檔案。對合格供方實(shí)施考評，對供應(yīng)商實(shí)施黑名單制度。24.加強(qiáng)車間食品安全管理，完善各項(xiàng)生產(chǎn)質(zhì)量記錄。對生產(chǎn)設(shè)備和環(huán)境制定有效的清潔消毒制度，對加工過程的微生物實(shí)施監(jiān)控，確保出廠肉品的安全質(zhì)量。25.門店按國家綠色市場認(rèn)證要求實(shí)施管理，嚴(yán)格控制門店環(huán)境衛(wèi)

生、產(chǎn)品質(zhì)量及食品安全信息公示。關(guān)注門店銷售產(chǎn)品的標(biāo)識標(biāo)簽的規(guī)范性。26.建立有效的客戶投訴和危機(jī)處理機(jī)制，能妥善處理各類客戶投訴，分析并及時(shí)應(yīng)對可能由此產(chǎn)生的不利事件的發(fā)生。

27.對生產(chǎn)車間加工修整產(chǎn)生的淋巴、血污等不可食用的肉品、門店產(chǎn)生的過期產(chǎn)品應(yīng)建立不合格品的管理制度，對這部分不合格品進(jìn)行的收集、存放和處理進(jìn)行明確規(guī)定，并保留相關(guān)的記錄，做好統(tǒng)計(jì)分析。

28.肉品的儲存、運(yùn)輸、銷售環(huán)節(jié)必須符合產(chǎn)品的特點(diǎn)和溫度要求，不得將肉品與有毒、有害或有異味的物品一同儲存、運(yùn)輸和銷售。成品庫和配送車輛須滿足保證食品安全的儲藏、運(yùn)輸要求，并建立相應(yīng)的管理制度。29.加強(qiáng)食品安全管理人員和一線崗位人員的食品安全培訓(xùn)，并保留相關(guān)培訓(xùn)記錄和資料。30.聯(lián)合食品總部對車間和門店實(shí)施有效的食品安全工作監(jiān)管，加強(qiáng)檢查監(jiān)督，并做好有效跟進(jìn)。31.組織開展食品安全危害辨識、評價(jià)及控制措施制定和監(jiān)督管理工作，確保識別出所有業(yè)務(wù)流程中存在的食品安全危害。并嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)控制措施，明確責(zé)任人，使各項(xiàng)食品安全危害處于受控狀態(tài)。動態(tài)更新并向杭州五豐企業(yè)管理部上報(bào)《食品安全危害辨識和評價(jià)表》和《食品安全危害辨識和評價(jià)信息庫》。32.完成聯(lián)合食品公司食品安全系列管理制度的修訂，并做好制度宣貫。33.認(rèn)真上報(bào)各類EHS信息，每月定時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)EHS報(bào)表及管理

報(bào)告，及時(shí)、如實(shí)上報(bào)可以記錄事故（事件）,存在遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)、瞞報(bào)等行為按照《責(zé)任追究條例》進(jìn)行追責(zé)及扣分。34.建立EHS工作正向激勵(lì)機(jī)制，對EHS工作提出合理化建議的個(gè)人及團(tuán)體，優(yōu)秀EHS管理項(xiàng)目及時(shí)嘉獎(jiǎng)、表揚(yáng)，形成全員安全氛圍，提升公司EHS管理水平、提高安全績效。35.加強(qiáng)國家安全和保密工作，不發(fā)生國家秘密失、泄密事件及危害國家安全事件。加強(qiáng)重點(diǎn)人員信息排查工作，防范恐怖組織、敵對勢力及邪教組織和非法宗教組織的滲透破壞。

三、EHS考核方法

1.年終公司經(jīng)理室對管理部進(jìn)行全面考核。未完成目標(biāo)前八項(xiàng)中任何一項(xiàng)的乙方，實(shí)行一票否決制，即為安全不合格部門，當(dāng)年除不得評為先進(jìn)單位，還要按照《國務(wù)院493號令》、《責(zé)任追究條例》等相關(guān)規(guī)定，對發(fā)生事故的部門負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人，實(shí)施責(zé)任追究和經(jīng)濟(jì)處罰。

2.本責(zé)任書一式兩份，雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，有效期自2018年1月1日起至2018年12月31日止，為期壹年（如政府或上級公司有新的政策和要求，公司再補(bǔ)充條款）。杭州五豐聯(lián)合食品有限公司（蓋章）負(fù)責(zé)人簽字 ： 責(zé)任部門負(fù)責(zé)人簽字：

管理部員工：

2018年1月1日

第四篇：EHS工作計(jì)劃

ehs管理部2012年工作計(jì)劃 2012年緊緊圍繞公司方針目標(biāo)，結(jié)合部門實(shí)際情況開展工作.一、安全方面

1、做好廠級安全培訓(xùn)，并督促落實(shí)車間、班組安全培訓(xùn)，確保全年培訓(xùn)課時(shí)不少于24個(gè)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，并監(jiān)督實(shí)施，為三級體系提升到二級做好準(zhǔn)備。

3、參與103車間的工程建設(shè)和安全設(shè)施的布置監(jiān)管。

4、及時(shí)做好103車間的安環(huán)工作，不拖后腿，確保103車間按時(shí)投入使用。

二、環(huán)保方面

1、參與對107車間整體環(huán)境的整合、督促相關(guān)部門力爭4月底完成。1107車間南側(cè)外溝的改造?！?/p>

2對107車間鄰硝、甲酸乙酯混合液配料罐遷移到108車間，遷移后○

對107車間西邊膠體調(diào)節(jié)池、前餾分接收罐移至107室內(nèi)操作。確保消防通道的暢通。

2、配合研發(fā)、技術(shù)部門對109廢水預(yù)處理（提溴、脫鹽、脫氨氮、去有機(jī)物）車間的建設(shè)和設(shè)備選、定型，安裝、調(diào)試并投入使用。

3、對污水處理站的運(yùn)行進(jìn)行監(jiān)管及指導(dǎo)，并對―級排放標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)備進(jìn)行調(diào)試至合格，確保正常運(yùn)行。

4、加強(qiáng)固廢的管理，特別是對桶裝固廢做到入庫每桶檢查，對未滿桶或不合格的拒絕接收。

5、清潔生產(chǎn)是今年ehs管理部的工作重點(diǎn)，由本部門牽頭，自3月份開始進(jìn)行定置管理方案的推進(jìn)，逐步會同相關(guān)職能部門2年內(nèi)完成清潔生產(chǎn)的達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。

三、職業(yè)健康

1、做好2012新員工崗前體檢和在職員工的復(fù)檢工作，并把體檢資料及時(shí)歸檔

2、對勞保用品的配置和流程進(jìn)行修訂。并負(fù)責(zé)對員工的職業(yè)承載能力進(jìn)行評估。

四、其他

1、配合各職能部門完成公司臨時(shí)下達(dá)的工作。

2、增加2名專職安全員。篇二：2012年ehs工作計(jì)劃

全面、及時(shí)、專業(yè)、權(quán)威安全生產(chǎn)行業(yè)資訊，盡在中國安全生產(chǎn)商務(wù)網(wǎng)

全面、及時(shí)、專業(yè)、權(quán)威安全生產(chǎn)行業(yè)資訊，盡在中國安全生產(chǎn)商務(wù)網(wǎng)

全面、及時(shí)、專業(yè)、權(quán)威安全生產(chǎn)行業(yè)資訊，盡在中國安全生產(chǎn)商務(wù)網(wǎng) 篇三：2013ehs管理工作總結(jié) 2013ehs管理工作總結(jié) 2013年的時(shí)間列車已經(jīng)遠(yuǎn)離,我們又迎來了2014這個(gè)新的站臺, 2013年這個(gè)極不平凡的一年,可能讓我們每一個(gè)人都難以忘記,不管是外面的大世界,還是我們公司內(nèi)部的每一位同事也都不同程度經(jīng)歷了各種形式的嚴(yán)峻考驗(yàn),盡管如此,我們在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,還是很順利地地一路走過,在歲末年初這個(gè)特別時(shí)刻,本人就本內(nèi)的本職工作作一個(gè)回顧,在此基礎(chǔ)上同時(shí)探索新的工作思路,力爭在新的一年里讓安全管理工作能夠有新的突破,更上一個(gè)臺階.具體從以下幾個(gè)大項(xiàng)作出總結(jié):

一、消防安全方面

1.積極組織大型突發(fā)事故疏散演習(xí),培養(yǎng)員工應(yīng)急反應(yīng)能力.我公司是區(qū)一家勞動密集型企業(yè),為了進(jìn)一步提高員工的應(yīng)急反應(yīng)能力,讓員工在突發(fā)情況下能夠安全快速疏散,提高廣大員工的應(yīng)急技能,2013年我們先后聯(lián)合消防中隊(duì)、消防武警、消防站共同實(shí)施了三次廠區(qū)級別的應(yīng)急疏散演習(xí),演習(xí)情節(jié)全面,全程均有相關(guān)職能單位參與,做到高強(qiáng)度仿真模擬演習(xí),讓人猶如身臨其境,壯觀的場面,高難度的仿真,讓廣大員工開闊了視野,培養(yǎng)了員工的膽量,豐富了員工的應(yīng)急知識,提高了廣大員工的逃生技能,進(jìn)一步加大了消防安全的宣傳力度.2.及時(shí)更換失效之滅火器材

為了保障公司的應(yīng)急能力,我們對一些破舊、失效的應(yīng)急設(shè)施、器材進(jìn)行了更新.以保證當(dāng)突發(fā)事件發(fā)生時(shí),與此同時(shí),對各單位日常失效之消防器材及時(shí)給予更換,有效的保證消防硬件的正常運(yùn)行,保障突發(fā)事故時(shí)能夠隨時(shí)取用有效之消防器材.3.聘請消防維保公司,進(jìn)行專業(yè)維保.為了做好火災(zāi)的預(yù)防工作,防患于未然,我們于2013年聘請了具有有資質(zhì)的消防維保公司,該公司定期對我公司所有消防設(shè)施進(jìn)行定期維保,及時(shí)維護(hù)破損、老化之消防管道、發(fā)電機(jī)組等,為進(jìn)一步作好消防安全打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ).4.積極日常樓面消防疏散演習(xí).為了提高廣大員工的消防安全意識,加大消防安全宣傳力度,提高員工在緊急情況下的應(yīng)急逃生能力,我們依照年初統(tǒng)一制訂之演習(xí)計(jì)劃,積極組織各單位實(shí)施了文件面消防疏散學(xué)習(xí).加強(qiáng)對員工的日常消防應(yīng)急技能培養(yǎng),做到平時(shí)訓(xùn)練有素,關(guān)鍵時(shí)刻無人員傷亡.5.加強(qiáng)防火檢查,落實(shí)防火措施

為了做好消防安全工作,使公司的消防安全工作更加完善,我們借鑒龍崗消防大隊(duì)的消防工作運(yùn)作模式,對我公司的消防安全工作的日常檢查進(jìn)行了一系列改善,并取得了良好效果.二、化學(xué)品安全管理

1.化學(xué)品工作間的通風(fēng)改善

由于我公司屬于鞋類加工企業(yè),因此在工藝流程中有合使用到很多種化學(xué)品,而這些化學(xué)品內(nèi)也含有不同程度的有毒害成份,而且所使用的化學(xué)品多數(shù)都具有易燃、易爆、易揮發(fā)的特性.因此,為了保證工作場所的環(huán)境質(zhì)量,公司在車間安裝了大功率的負(fù)壓扇,搞高了與室外空氣的對流速度,有效搞高了工作場所的環(huán)境質(zhì)量,從而有效地保障員工的身體健康.2.在臺印車間增設(shè)擦洗間

臺版印刷車間是用到化學(xué)品種類最多的場所,而且刺激性氣味比較濃,為了保防操作員的身體健康,公司于2013在各廠臺版印刷車間設(shè)置了網(wǎng)板擦洗間,并安裝了局部抽風(fēng)系統(tǒng),有效的改善了臺版印刷車間的空氣質(zhì)量.3.化學(xué)品工作間配置防漏槽

為了加強(qiáng)對化學(xué)品的安全管理,防止意外的發(fā)生,公司為各廠調(diào)墨房增設(shè)了防漏槽,并在各

工作車間配置了化學(xué)品儲存柜.控制了各車間化學(xué)品的儲存量,從而使化學(xué)品的管理更加趨于規(guī)范化.4.設(shè)計(jì)制作簡化版msds 為了加強(qiáng)廣大化學(xué)品操作員對化學(xué)品危害的認(rèn)識,提高作業(yè)員的自我防護(hù)意識,公司設(shè)計(jì)制作了簡化版msds,張貼于各化學(xué)品工作站及化學(xué)品容器上,利于員工了解所使用化學(xué)品所含的化學(xué)成份,從而更好地保護(hù)自己.5.在新建膠水倉庫設(shè)置煙感系統(tǒng)

化學(xué)品倉庫是公司的重點(diǎn)防火管理對象,也是易發(fā)生重大事故的部位.為了加強(qiáng)對化學(xué)品的安全管理,防止意外事件的發(fā)生,公司于2013在新建化學(xué)品倉庫,進(jìn)一步增設(shè)煙感報(bào)警器、自動報(bào)警系統(tǒng)及相應(yīng)的消防應(yīng)急設(shè)施及化學(xué)品事故應(yīng)急設(shè)施,從而使化學(xué)品倉庫的安全管理更加規(guī)范.6.水性膠的推廣 公司為了加強(qiáng)對員工的保護(hù),從2013開始,已較大程度試行水性膠,一則可以減少工作場所的職業(yè)危害因素,二則也可以有效降低事故的發(fā)生率.7.配置化學(xué)品專用柜

為了加強(qiáng)對化學(xué)品的安全管理,防止在化學(xué)品的使用及儲存過程中發(fā)生泄漏、火災(zāi)等意外事件發(fā)生.因此,我們在2013為各生產(chǎn)車間配置了化學(xué)品專用儲存柜.三、安全知識技能培訓(xùn)

1.積極學(xué)習(xí)新消防法,依法落實(shí)消防安全工作.2013年5月1日以來,全國人代會通過了新的消防法,我們在副理的帶領(lǐng)下積極參與新的消防法的學(xué)習(xí),并先后組織全廠課級以上干部參加了新消防法安全工作會議,在學(xué)習(xí)后并同各單位簽訂消防安全責(zé)任狀,進(jìn)一步明確責(zé)任,落實(shí)工作,切實(shí)貫徹了:”預(yù)防為主,防消結(jié)合”之消防工作方針.2.邀請區(qū)消防中隊(duì)對我公司義務(wù)消防隊(duì)員進(jìn)行消防裝備使用培訓(xùn)

為了提高公司義務(wù)消防隊(duì)的消防戰(zhàn)斗技能和應(yīng)急能力,公司于20135月份,邀請區(qū)消防中隊(duì)之專業(yè)人員對我公司的義務(wù)消防隊(duì)員進(jìn)行消防裝備使用等實(shí)戰(zhàn)技術(shù),使我公司義務(wù)消防隊(duì)員的應(yīng)急戰(zhàn)斗能力有了很大提高。3.組織全廠組長級干部實(shí)施<<健康安全知識培訓(xùn)>> 為了提高基層管理干部的安全知識水平和管理水平，我們在2013年7~9月份，制定了相關(guān)教材，對全廠所有組長級管理干部進(jìn)行一次專門性培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容主要包含：消防安全，化學(xué)品安全，用電設(shè)備安全及職業(yè)健康與防護(hù)等知識。

通過培訓(xùn)，使公司各基層管理干部認(rèn)識到安全管理的重要性，從根本改變一些不正確的認(rèn)識，在對所轄區(qū)域的員工進(jìn)行經(jīng)常性教育。使大家更清楚，更全面，更透徹地了解，掌握安全知識技能，學(xué)會保護(hù)自己，保護(hù)別人。4.組織全廠特殊崗位作業(yè)員分別實(shí)施專門培訓(xùn)

特殊崗位，也就是相對其它工作崗位來說，具有易發(fā)生傷害事件的特性，人員需經(jīng)過一定的專業(yè)知識技能培訓(xùn)才能上崗的工作要求。因此，此類人群也是我們需要特別關(guān)注的對象。但要保障其在工作崗位上的安全操作，無傷害事件發(fā)生，更重要的是需要操作者本人具有精

湛的操作技術(shù)和較強(qiáng)的安人意識，才能從更好地保障安全生產(chǎn)。于是，為了提高特殊崗位員工的安全意識，達(dá)到警鐘常鳴的效果，我們于2013年第三季度，根據(jù)各崗位特點(diǎn)的不同制定了相應(yīng)的培訓(xùn)教材，對全廠各特殊崗位的員工進(jìn)行了專門培訓(xùn)，考核。通過培訓(xùn)，使各特殊崗位員工的安全認(rèn)知又得到進(jìn)一步的提高。5.組織全廠安全自檢員實(shí)施安全知識培訓(xùn)

為了全面保障公司的安全生產(chǎn)，我們于2013專門組織各單位的安全自檢員實(shí)施了自檢方法技巧培訓(xùn)，并針對以往的自檢工作進(jìn)行了總結(jié)，揚(yáng)長避短，強(qiáng)化了自檢的責(zé)任。為了搞高自檢員自身的安全知識水平，重點(diǎn)講解了安全檢查工作涉及到的各項(xiàng)內(nèi)容，以及如何識別，處理危險(xiǎn)源的方法。

6.組織全廠搬遷知識專項(xiàng)培訓(xùn) 2013年公司內(nèi)部作了大幅度整合,2013年8月份以來原三廠整合到二廠,原二廠部份樓面搬遷到一廠,環(huán)安課提前作了布署,制訂了專門的教育訓(xùn)練,對將350名干部進(jìn)行了搬遷安全知識培訓(xùn),及時(shí)科學(xué)地給相關(guān)單位干部及員工作了教育,有效地提高了搬遷效率,據(jù)調(diào)查了解,全廠搬遷期間無一人發(fā)生工傷,從而最大程度地發(fā)揮了培訓(xùn)的作用.7.邀請專業(yè)人士對電工進(jìn)行培訓(xùn)

為了進(jìn)一步增強(qiáng)電工安全作業(yè)意識,提高電工崗位作業(yè)技能,我們專程邀請了專業(yè)學(xué)校的專業(yè)人士對我公司電工、機(jī)修等人員進(jìn)行了專項(xiàng)培訓(xùn),進(jìn)一步提高這部份人員的安全作業(yè)素質(zhì),為保障安全用電提供了有力保障.四、用電設(shè)備方面

1.組底冷凍機(jī)的噪音改善

為了降低組底冷凍機(jī)的噪音，2013，我們邀請?jiān)O(shè)備供應(yīng)商工程人員，對其進(jìn)行改裝，有效降低了冷凍機(jī)的運(yùn)作的所產(chǎn)生的噪音，也有效的改善了工作場的環(huán)境質(zhì)量。2.裁斷機(jī)安裝同步裝置

在2013的安全稽查過程中，我們發(fā)現(xiàn)了個(gè)別員工的不安全行為，即將裁斷的雙按鈕操作程序，擅自更改為單手操作，雖未因此發(fā)生工傷事故，但其行為對操作作員的人身安全存在極大的威脅，因此，為了加強(qiáng)對裁斷作業(yè)員的安全保護(hù)，2013年我們聯(lián)同廠務(wù)機(jī)修人已對全廠的截?cái)鄼C(jī)安裝了同步器，有效杜絕這一問題的發(fā)生，從而更好地保障了員工的健

康安全和公司的安全生產(chǎn)。3.實(shí)施高周波的專項(xiàng)改善 2013年在客戶的推動下,我們還對全廠的高周波機(jī)作了專項(xiàng)改善,在不影響現(xiàn)場生產(chǎn)和員工操作習(xí)慣的基礎(chǔ)上,我們階段實(shí)施高周波專項(xiàng)改善,分別更換了高頻套管、增裝了行程開關(guān)、并明確了清潔程序,與此同時(shí),對鼓風(fēng)機(jī)安裝了防護(hù)網(wǎng),通過一系列的改善,在一定程序上避免了高壓工傷事故的發(fā)生,據(jù)今年工傷資料統(tǒng)計(jì),2013年全廠無高壓機(jī)工傷事故發(fā)生.4.牛角扇的改善

牛角扇是公司一種常見的通風(fēng)設(shè)備，其動力大，風(fēng)力大，通風(fēng)效果好之特點(diǎn)，是人們喜歡使用的原因所在。但牛角扇也存在著一定的危險(xiǎn)性，其保護(hù)罩網(wǎng)孔過大，決定他不能裝的過低（不能低于2米），但如果安裝位置過低的話將易發(fā)生碰撞，卷入等的安全事故。再者，此種風(fēng)扇如果長時(shí)間運(yùn)作的話，將易引發(fā)動力品著火，決定其只能安裝在比較寬敞的空間。為了提高牛角扇的應(yīng)用范圍，我們要求相關(guān)單位為牛角扇加裝了一個(gè)密度較大的，安全系數(shù)較高的塑料保護(hù)罩。

5.加強(qiáng)機(jī)械用電安全檢查

在企業(yè)的安全生產(chǎn)管理中，最常見的，最令人擔(dān)心的就用電安全問題。為了提高生產(chǎn)的安全系數(shù)，2013年第三、四季度環(huán)安課對全廠生產(chǎn)區(qū)域之用電安全狀況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查，查處違規(guī)現(xiàn)象多起,安全隱患多起,并及時(shí)反饋給單位主管，尤其針對搬遷樓面作了大幅度的整改,通過稽查,有力地規(guī)范了現(xiàn)場用電作業(yè),有效避免了用電事故的發(fā)生.有效促進(jìn)了企業(yè)的安全生產(chǎn)。

五、制度完善

為了做好公司的安全管理工作，我們在2013也制定了相關(guān)的安全管理制度，以完善公司的安全管理，使公司的安全管理工作更加規(guī)范化，完善化。1.工傷事故預(yù)防及責(zé)任追究辦法

工傷事故的預(yù)防和控制，是我們一直在努力改善的工作，幾年來，我們也一直在不斷努力，力求降低工傷事故發(fā)生率，不讓員工受到傷害，不讓公司財(cái)產(chǎn)造成損失，這是我們的最終目標(biāo)。

因此，為了做好工傷事故的預(yù)防工作，我們制定了《安全事故預(yù)防及責(zé)任追究辦法》，將篇四：2011年ehs工作計(jì)劃 2011年ehs工作計(jì)劃

一、目標(biāo)

1、死亡事故發(fā)生次數(shù)為零；

2、職業(yè)病發(fā)生率為百分之零；

3、火災(zāi)或者爆炸事件發(fā)生次數(shù)為零；

4、重大社會影響事故發(fā)生次數(shù)為零；

5、重大污染事故發(fā)生次數(shù)為零；

6、來自政府ehs的處罰為零。

二、工作內(nèi)容

（一）建立事故應(yīng)急預(yù)案機(jī)制（一季度）

1、完善事故應(yīng)急預(yù)案

a、特種設(shè)備事故應(yīng)急處置預(yù)案 b、防臺風(fēng)災(zāi)害應(yīng)急處置預(yù)案 c、火災(zāi)應(yīng)急處置預(yù)案 d、油庫火災(zāi)應(yīng)急處置預(yù)案 e、人員傷害事故應(yīng)急處置預(yù)案 f、觸電事故應(yīng)急處置預(yù)案 g、高墜事故應(yīng)急處置預(yù)案

（二）加強(qiáng)ehs宣傳與教育（二季度）

1、嚴(yán)格落實(shí)新入廠員工、轉(zhuǎn)崗員工三級安全教育。

2、定期利用安全宣傳展板，提高員工安全生產(chǎn)意識

3、針對事業(yè)部的安全生產(chǎn)情況，有針對性的開展安全知識 宣傳

（三）規(guī)范現(xiàn)場作業(yè)，減少“三違”現(xiàn)象

1、規(guī)范各種作業(yè)票證管理

2、加大現(xiàn)場監(jiān)管力度，進(jìn)行作業(yè)危害識別，保證特殊作業(yè)環(huán)節(jié)安全。

3、規(guī)范承包商隊(duì)伍的管理，加強(qiáng)施工過程的監(jiān)管（三季度）a.完善提供給承包商的ehs手冊 b.加強(qiáng)承包商施工過程的監(jiān)管，防止不規(guī)范施工。

4、勞動防護(hù)用品的管理

a、對生產(chǎn)的危險(xiǎn)因素進(jìn)行識別，對現(xiàn)有勞動防護(hù)用品進(jìn)行評估（二季度）b、規(guī)范員工使用勞動保護(hù)用品

（四）加強(qiáng)要害崗位的安全監(jiān)控，完善化學(xué)危險(xiǎn)品的管理（三季度）

1、對危險(xiǎn)化學(xué)品進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識，實(shí)行分級管理。

2、規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場化學(xué)品的使用 a.規(guī)范現(xiàn)場化學(xué)品的標(biāo)識 b.規(guī)范現(xiàn)場化學(xué)品的貯存

（五）加強(qiáng)安全檢查，落實(shí)隱患整改項(xiàng)目

1、編制崗位安全檢查表

2、對原有的危害因素識別進(jìn)行修訂

3、隱患的整改做到“定方案、定責(zé)任人、定完成時(shí)間”

（六）消防管理(四季度)

1、加強(qiáng)消防器材的維護(hù)保養(yǎng)，做到“定人、定放置地點(diǎn)、定時(shí)”。

2、開展消防培訓(xùn)，員工掌握基本滅火技能。

第五篇：EHS部各級安全責(zé)任

EHS部安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、負(fù)責(zé)公司的安全管理、員工安全防護(hù)、勞動保護(hù)與環(huán)境保護(hù)管理工作。

2、負(fù)責(zé)制定公司安全環(huán)保工作計(jì)劃、長遠(yuǎn)規(guī)劃和安全環(huán)保措施計(jì)劃并具體組織實(shí)施。對生產(chǎn)中存在的重大隱患，有權(quán)向總經(jīng)理及上級主管部門反映。

3、負(fù)責(zé)在生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃中，對安全環(huán)保設(shè)施的投資運(yùn)行費(fèi)用提出計(jì)劃并要求予以保障。

4、負(fù)責(zé)組織公司全體員工的安全防護(hù)、安全操作規(guī)程、搶救及設(shè)備、器械使用等知識的學(xué)習(xí)。負(fù)責(zé)公司專（兼）職安全員的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)工作。

5、指導(dǎo)、督促公司機(jī)動車輛的安全管理。

6、指導(dǎo)、督促、檢查各基層單位執(zhí)行、落實(shí)工程施工安全計(jì)劃與措施，下達(dá)簽發(fā)的《隱患整改通知單》，提出整改的具體時(shí)間、要求并檢查整改情況及效果。

7、負(fù)責(zé)召開安全會議，布置、檢查安全生產(chǎn)工作。

8、負(fù)責(zé)組織公司日常和專項(xiàng)的安全環(huán)保大檢查。發(fā)現(xiàn)問題，提出整改措施和要求，督促檢查有關(guān)單位及時(shí)整改。對有重大隱患的單位、部門、有權(quán)下發(fā)停產(chǎn)整改通知書。對規(guī)章制度的執(zhí)行、安全活動的開展等情況進(jìn)行考核，并在職權(quán)范圍內(nèi)予以獎(jiǎng)罰。

9、負(fù)責(zé)安排公司員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的職業(yè)病患者和疑似患者，有權(quán)提出處理建議。

10、負(fù)責(zé)對一般安全事故的調(diào)查處理工作，對重大人身傷亡事故、重大設(shè)備事故、重大環(huán)保事故、重大交通事故及時(shí)上報(bào)，配合上級有關(guān)部門對事故的調(diào)查處理工作。

11、負(fù)責(zé)組織公司安全環(huán)保管理總結(jié)、表彰工作。

12、負(fù)責(zé)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)安全環(huán)保工作并提出建議。向公司安委會報(bào)告安全環(huán)保工作。

13、負(fù)責(zé)制定安措費(fèi)用計(jì)劃，并監(jiān)督安措費(fèi)用計(jì)劃的執(zhí)行，做到?？顚Ｓ?。

14、組織應(yīng)急救援預(yù)案編制、演練，并完善應(yīng)急預(yù)案。

15、負(fù)責(zé)公司事故隱患排查和隱患報(bào)表填報(bào)。

16、負(fù)責(zé)組織公司EHS事故分析和“三違”現(xiàn)象統(tǒng)計(jì)與處罰。

17、檢查落實(shí)公司各部門“安全生產(chǎn)責(zé)任狀”的執(zhí)行情況。

18、負(fù)責(zé)公司員工保健和勞保用品的發(fā)放工作。

19、負(fù)責(zé)向上級主管EHS部門匯報(bào)工作，并協(xié)調(diào)地方安監(jiān)部門的相關(guān)工作。20、監(jiān)督檢查新建、改擴(kuò)建項(xiàng)目安全環(huán)保“三同時(shí)”的落實(shí)情況。

21、監(jiān)督檢查公司生產(chǎn)經(jīng)營中，是否有違反安全、環(huán)保法規(guī)、非法生產(chǎn)的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)提出改進(jìn)建議。

22、負(fù)責(zé)公司救護(hù)隊(duì)的日常管理工作。

23、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作。

EHS部部長崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、EHS部部長是公司安全環(huán)保職能管理部門的負(fù)責(zé)人，對公司安全、環(huán)保管理工作負(fù)直接管理責(zé)任。在主管副經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，承擔(dān)公司的安全防護(hù)、勞動保護(hù)、環(huán)境保護(hù)管理工作任務(wù)，向主管副經(jīng)理、經(jīng)理和安委會負(fù)責(zé)。

2、制定公司安全、環(huán)保工作計(jì)劃和安全措施計(jì)劃，經(jīng)經(jīng)理或主管副經(jīng)理批準(zhǔn)后頒布實(shí)施，具體組織各基層單位和機(jī)關(guān)部門執(zhí)行，并督促落實(shí)。

3、負(fù)責(zé)組織對全體員工進(jìn)行安全法律、法規(guī)、個(gè)人安全、勞動保護(hù)等知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作。

4、制定員工保健、防暑降溫標(biāo)準(zhǔn)和勞動保護(hù)用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并督促各單位按規(guī)定執(zhí)行。

5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)安全監(jiān)察、環(huán)境保護(hù)方面與地方主管部門的有關(guān)事宜。

6、組織日常安全檢查和各大節(jié)假日公司安全、環(huán)保大檢查工作，發(fā)現(xiàn)安全隱患時(shí)，及時(shí)下發(fā)簽發(fā)的《安全隱患通知單》，督促、指導(dǎo)有關(guān)單位整改。經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場及重點(diǎn)防范部位巡查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)采取消除或監(jiān)護(hù)措施，確保安全生產(chǎn)。

7、組織一般事故的調(diào)查、分析、處理工作，參與較大及以上各類事故的急救、搶險(xiǎn)及善后處理工作。

8、負(fù)責(zé)組織對公司安全員的培訓(xùn)、考核，召開公司安全員會議，布置、檢查安全生產(chǎn)工作。

9、負(fù)責(zé)解答員工及有關(guān)安全、環(huán)保工作的提問和質(zhì)疑，接受員工的民主監(jiān)督。

10、負(fù)責(zé)抓好部內(nèi)“三違”登記和“三違”處罰。

11、及時(shí)響應(yīng)和配合事故應(yīng)急救援。

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)工作。

安全員崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制

1、安全員在單位領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本單位的安全技術(shù)工作，協(xié)助單位領(lǐng)導(dǎo)貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指示和規(guī)定，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

2、參加本單位制定、修改有關(guān)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況。

3、負(fù)責(zé)編制單位安全技術(shù)措施計(jì)劃，并檢查執(zhí)行情況。

4、搞好本單位職工的安全教育和安全技術(shù)考核工作，具體負(fù)責(zé)本單位職工的車間安全教育，督促檢查班組、崗位安全規(guī)章制度的執(zhí)行情況。

5、組織安排好本單位安全活動，經(jīng)常組織開展防事故和應(yīng)急救援演習(xí)。

6、每天深入現(xiàn)場檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患，制止違章作業(yè)，對緊急情況和不聽勸阻者有權(quán)停止其工作，并立即報(bào)請領(lǐng)導(dǎo)處理。

7、負(fù)責(zé)本單位安全設(shè)施、防護(hù)器材、消防器材和事故隱患管理，掌握車間有毒有害情況，提出改進(jìn)意見和建議。

8、對班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。參加班組各類事故的調(diào)查和處理，做好統(tǒng)計(jì)分析和上報(bào)工作。