第一篇：2011-2-12學(xué)年教育教學(xué)工作總結(jié)

2011-2012年度考核個(gè)人總結(jié)

現(xiàn)將本人2011-2012年各方面表現(xiàn)總結(jié)如下：

一、在思想和行動(dòng)上以黨員的身份嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策，本年度參加了爭先創(chuàng)優(yōu)的學(xué)習(xí)并作出積極表態(tài)，希望自己在教學(xué)一線發(fā)揮出自己應(yīng)有的作用，不斷充實(shí)自己，完善自己。同時(shí)我還學(xué)習(xí)五嚴(yán)政策，不做違反紀(jì)律的事情，不做有損師德和教師形象的事情。在與同事相處過程中，以大局為重，不計(jì)較個(gè)人損失，積極與所帶班級(jí)的班主任溝通交流，及時(shí)反映班級(jí)的動(dòng)態(tài)，為學(xué)生的發(fā)展出謀畫策。

二、在教育教學(xué)工作中兢兢業(yè)業(yè)一絲不茍，從班級(jí)學(xué)情出發(fā)認(rèn)真?zhèn)浜妹刻谜n，在授課過程中滲透思想教育。本年度我承擔(dān)高三兩個(gè)班級(jí)的英語課務(wù)，由于一個(gè)班是美術(shù)班，課時(shí)數(shù)多，但我依然克服困難堅(jiān)持下來。課余時(shí)間我經(jīng)常找部分英語學(xué)習(xí)上有困難的學(xué)生談心，在學(xué)習(xí)方法上給予指導(dǎo)，在學(xué)習(xí)心理上給予鼓勵(lì)和支持，本著對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度做好每件事，鼓勵(lì)學(xué)生有問題及時(shí)問，教師就是最好的資源，不用就浪費(fèi)了。

三、深知自己資歷淺年紀(jì)輕，因此經(jīng)常向老教師請(qǐng)教或不斷學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)查找資料來提升自己的專業(yè)水平，及時(shí)反思及時(shí)總結(jié)，不主觀臆斷。本年度四月份我順利通過南京師范大學(xué)的論文答辯，獲得教育碩士學(xué)位。今年我參加了南京市高中教師網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)和心理健康教育教師培訓(xùn)，還堅(jiān)持參加市、區(qū)和學(xué)校各項(xiàng)教研活動(dòng)，積極申報(bào)課題，現(xiàn)在有一項(xiàng)區(qū)級(jí)課題在進(jìn)行中。同時(shí)我還根據(jù)自己的教學(xué)實(shí)際和所思所想積極撰寫論文。

四、嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度，不遲到不早退，積極參加晨會(huì)和政治學(xué)習(xí)?？朔€(gè)人困難，以學(xué)生為先。

我希望在今后我會(huì)有更多的突破，更大的進(jìn)步，在教育教學(xué)崗位上發(fā)揮自己的光和熱，照亮自己也帶動(dòng)他人。

第二篇：工作總結(jié)模版 (12)

研究生學(xué)院2012年工作總結(jié)

2012年，研究生學(xué)院堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和黨的十八大會(huì)議精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的教育方針和政策，解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。在學(xué)校黨委和主管校長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)主管部門的關(guān)心和支持下，在各部門的密切配合下，在全體工作人員的努力下，我校研究生教育工作取得較大進(jìn)步，很好地完成了內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將2012工作總結(jié)如下：

一、學(xué)科建設(shè)工作

配合學(xué)科建設(shè)辦公室做好“十一五”重點(diǎn)學(xué)科驗(yàn)收及“十二五”重點(diǎn)學(xué)科申報(bào)、博士點(diǎn)立項(xiàng)建設(shè)及驗(yàn)收準(zhǔn)備等各項(xiàng)工作。

二、研究生培養(yǎng)及學(xué)位管理工作

1.以提高培養(yǎng)質(zhì)量為核心，整體優(yōu)化碩士研究生培養(yǎng)方案，探索科學(xué)基礎(chǔ)、創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力和人文素養(yǎng)融合發(fā)展的培養(yǎng)模式。組織修訂了《長春工業(yè)大學(xué)碩士研究生培養(yǎng)方案》，目前正準(zhǔn)備印制。新的培養(yǎng)方案不僅突出了研究生創(chuàng)新和實(shí)踐能力，還加強(qiáng)了研究生素質(zhì)教育的培養(yǎng)。

2.為貫徹落實(shí)教育部“全面提高高等教育質(zhì)量工作會(huì)議”精神，進(jìn)一步提升我校研究生教育質(zhì)量，結(jié)合我校實(shí)際，制定了《長春工業(yè)大學(xué)研究生教育質(zhì)量提升工作方案》，形成了三項(xiàng)具體工作措施。一是改革研究生課程教學(xué)模式，制定了《關(guān)于開展研究生“專題式研討課”的實(shí)施意見》；二是設(shè)立研究生導(dǎo)師及研究生創(chuàng)新基金，形成《長春工業(yè)大學(xué)設(shè)立研究生導(dǎo)師及研究生創(chuàng)新基金的工作辦法》；三是健全研究生培養(yǎng)質(zhì)量監(jiān)控體系，形

成《關(guān)于進(jìn)一步提升研究生學(xué)位論文質(zhì)量的意見》和《碩士研究生學(xué)位課程質(zhì)量監(jiān)控辦法》等文件。其中第一項(xiàng)工作，改革研究生課程教學(xué)模式，開展研究生專題式研討課教學(xué)改革工作，已在2012-2013第一學(xué)期進(jìn)行，學(xué)校先后召開兩次立項(xiàng)評(píng)審會(huì)議，在全校申報(bào)課程中共評(píng)出十門課程為“首批研究生專題式研討課”，并給予每門課程一萬元的立項(xiàng)資助?，F(xiàn)已對(duì)本學(xué)期開出的八門研討課程進(jìn)行跟綜檢查，通過檢查發(fā)現(xiàn)，大多數(shù)課程的上課形式上都符合研討課的上課特點(diǎn)，能夠培養(yǎng)研究生認(rèn)識(shí)問題、發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，但個(gè)別課程在教學(xué)內(nèi)容的深度和廣度，教學(xué)的方式和方法，學(xué)生與學(xué)生之間、教師與學(xué)生之間的互動(dòng)性還有待改進(jìn)。

3.不斷完善研究生培養(yǎng)質(zhì)量保障體系，圍繞培養(yǎng)過程的各個(gè)環(huán)節(jié)形成一系列考核制度，如開題報(bào)告、學(xué)位論文中期檢查制度、學(xué)位論文送外校盲評(píng)制度和預(yù)答辯、緩答辯制度，有效地保證了研究生的培養(yǎng)質(zhì)量。嚴(yán)把論文質(zhì)量關(guān)，增加了研究生學(xué)位論文盲審送審數(shù)量，更有效地確保了學(xué)位論文質(zhì)量。2012年省級(jí)百篇優(yōu)秀論文，我校共獲9篇，位居省屬高校前列。

4.完成了立項(xiàng)建設(shè)博士點(diǎn)學(xué)科的培養(yǎng)方案和相關(guān)管理制度的制訂。培養(yǎng)方案更加注重培養(yǎng)模式創(chuàng)新，管理制度方面更加注重質(zhì)量保障體系建設(shè)，目前已制訂了《長春工業(yè)大學(xué)博士研究生培養(yǎng)方案》、《長春工業(yè)大學(xué)博士研究生答辯條件》、《長春工業(yè)大學(xué)博士學(xué)位論文規(guī)范》、《長春工業(yè)大學(xué)招收攻讀博士學(xué)位研究生工作管理辦法》、《長春工業(yè)大學(xué)博士生指導(dǎo)教師資格遴選工作暫行規(guī)定》、《長春工業(yè)大學(xué)研究生教學(xué)管理規(guī)定》等相關(guān)管理文件。

5.加強(qiáng)研究生科學(xué)道德和學(xué)風(fēng)建設(shè)，大力倡導(dǎo)科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)和實(shí)事求是的學(xué)風(fēng)。2012年11月，學(xué)校學(xué)科辦公室主任韓業(yè)教授為全體碩士生及部分碩士生導(dǎo)師，做了題為《尊重的學(xué)術(shù)----傳達(dá)合乎學(xué)術(shù)倫理的學(xué)術(shù)品行》的學(xué)術(shù)報(bào)告。會(huì)后，很多研究生表示聽了這場報(bào)告，對(duì)該如何從事科學(xué)研究有了更明確的認(rèn)識(shí)。踐行科學(xué)道德應(yīng)不斷加強(qiáng)科學(xué)道德修養(yǎng)自律，率先垂范，杜絕各種學(xué)術(shù)不端行為，力戒浮躁浮夸，在學(xué)習(xí)和工作中發(fā)揮科學(xué)道德表率作用。

6.圓滿完成2012教學(xué)組織與管理工作。學(xué)?，F(xiàn)有全日制研究生1720人，開設(shè)基礎(chǔ)理論課700多門，在校區(qū)分散、管理不便、教學(xué)條件受到很大限制的情況下，與本科教學(xué)管理部門密切協(xié)作,充分、合理地利用學(xué)校資源，完成了本的教學(xué)組織與安排工作。在圓滿完成教學(xué)任務(wù)的基礎(chǔ)上，研究生學(xué)院還聘請(qǐng)了兩名信息員，對(duì)所有研究生課程進(jìn)行跟蹤檢查，對(duì)部分課程的學(xué)生出勤率進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。有效地維護(hù)了了研究生教學(xué)秩序管理，使目前我校研究生教學(xué)秩序明顯好轉(zhuǎn)。

7.建立研究生教學(xué)管理信息化平臺(tái)。2011年9月正式啟用長春凌展軟件公司開發(fā)的研究生教育管理信息系統(tǒng)，并依據(jù)我校研究生教學(xué)管理的特點(diǎn)、教學(xué)管理模式、業(yè)務(wù)流程等實(shí)際情況，在使用過程中，與軟件公司共同探討，對(duì)軟件的部分功能進(jìn)行了修改。實(shí)現(xiàn)了我校研究生教學(xué)管理信息化，提高了工作效率。目前，系統(tǒng)中的“學(xué)生管理”、“教師管理”、“導(dǎo)師管理”、“培養(yǎng)管理”、“開課管理”、“排課管理”、“成績管理”等功能都已應(yīng)用。

8.注重研究生管理理論化研究，《地方高校提升研究生教育質(zhì)量的研究與實(shí)踐》課題被省教育廳批準(zhǔn)為吉林省高等教育重點(diǎn)

研究課題。

三、招生和就業(yè)指導(dǎo)工作

2012年我校招生610人，在校研究生達(dá)1720人，在招生規(guī)模增幅大、全國工科生源缺口較多的情況下，我們明確調(diào)劑原則，行動(dòng)快、動(dòng)手早，采取多項(xiàng)有效措施，克服很多困難，經(jīng)過2個(gè)多月的努力，調(diào)劑考生326人，既保證了生源質(zhì)量，又改善了學(xué)源結(jié)構(gòu)。

2013年招生工作進(jìn)展順利。生源來自全國64個(gè)考點(diǎn)，目前已完成制題、寄送試題工作。順利通過長春市保密局對(duì)學(xué)校研究生試卷保密室的驗(yàn)收工作。為了做到招生工作的公平、公正、公開，在招生各環(huán)節(jié)的工作中邀請(qǐng)校監(jiān)察處同志全程監(jiān)督。

2012屆畢業(yè)研究生558人，有近20名同學(xué)考取了名牌大學(xué)和中科院等單位博士生。畢業(yè)研究生動(dòng)手能力強(qiáng)、工作上手快，業(yè)務(wù)精、后勁兒足，受到用人單位的歡迎和肯定，就業(yè)率在95%以上。

四、專業(yè)學(xué)位工作

目前我校具有工商管理（MBA）、社會(huì)工作（MSW）和工程碩士3個(gè)專業(yè)學(xué)位授予權(quán)，其中工程碩士授權(quán)專業(yè)領(lǐng)域已達(dá)13個(gè)。專業(yè)學(xué)位教育的開展不僅為國家培養(yǎng)了急需的高層次工程科技人才和高校教師，也擴(kuò)大了學(xué)校的學(xué)術(shù)影響和知名度。

近年來國務(wù)院學(xué)位辦一直批準(zhǔn)我校工程碩士招生指標(biāo)為自定。按照國務(wù)院學(xué)位辦的有關(guān)規(guī)定和要求，根據(jù)專業(yè)學(xué)位教育的特點(diǎn)，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的支持下，充分發(fā)揮學(xué)院的積極性，利用各種宣傳渠道，有針對(duì)性地在企業(yè)、高等院校和研究院（所）開展宣傳和招生工作。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2012年報(bào)考我校工程碩士

專業(yè)學(xué)位研究生考生達(dá)262人。在招生工作方面，學(xué)校嚴(yán)格按照國家政策做好招生復(fù)試工作，采取筆試和面試相結(jié)合的考試方式，多角度、多環(huán)節(jié)地考查考生，同時(shí)加強(qiáng)了第二階段考試的保密制度，試卷命題，試卷印刷、保管，考務(wù)，閱卷等管理環(huán)節(jié)。錄取時(shí)堅(jiān)持原則，保證質(zhì)量，生源數(shù)量和質(zhì)量好于去年，最終錄取161人。截止2012年12月，全校在讀專業(yè)學(xué)位研究生有408人。由于學(xué)校和學(xué)院重視研究生培養(yǎng)過程的監(jiān)督和質(zhì)量保障工作，大多數(shù)在讀研究生均能按照培養(yǎng)計(jì)劃的要求按期畢業(yè)。

為了提高專業(yè)學(xué)位教育的質(zhì)量，建立了一整套比較科學(xué)、規(guī)范、合理的教育培養(yǎng)和管理體系，提高教師工程實(shí)踐能力和水平，以保證專業(yè)學(xué)位教育的規(guī)模與質(zhì)量的協(xié)調(diào)發(fā)展。

五、黨建和思想政治工作

研究生學(xué)院現(xiàn)有學(xué)生黨員468人，占研究生總數(shù)的27%。黨委積極做好黨員教育、黨員發(fā)展和入黨積極分子的培養(yǎng)工作。做好全院同志政治理論學(xué)習(xí)工作。2012年按照學(xué)校黨委要求保質(zhì)、保量發(fā)展研究生黨員107名。

研究生思想政治教育采取內(nèi)容創(chuàng)新、組織創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和隊(duì)伍創(chuàng)新等工作措施。根據(jù)研究生的特點(diǎn)，克服學(xué)院、專業(yè)交叉困難，結(jié)合實(shí)際開展工作，加強(qiáng)研究生政治理論學(xué)習(xí)，充分調(diào)動(dòng)和鼓勵(lì)黨員同學(xué)的積極性和模范帶頭作用，使這些同學(xué)影響和引導(dǎo)周圍同學(xué)，克服學(xué)校在發(fā)展中遇到的困難。

研究生同學(xué)在黨員同學(xué)的帶動(dòng)下，積極、踴躍地參加校、院的文娛、科技活動(dòng)，充分體現(xiàn)了黨員的先鋒模范帶頭作用。

六、學(xué)團(tuán)建設(shè)工作

1.積極搭建研究生學(xué)術(shù)活動(dòng)平臺(tái)，濃厚學(xué)術(shù)氛圍，培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí)。

2012年9月學(xué)院邀請(qǐng)副校長熙瑩教授為廣大研究生同學(xué)作入學(xué)教育專場報(bào)告，熙校長的報(bào)告像一盞明燈，為廣大研究生同學(xué)指明了前進(jìn)的方向，同學(xué)們受益匪淺、備受鼓舞。2012年9月，研究生學(xué)院成功舉辦了吉林省首屆研究生外語演講比賽暨長春工業(yè)大學(xué)第十二屆研究生英語演講比賽，這項(xiàng)研究生學(xué)院傳統(tǒng)學(xué)科競賽類活動(dòng)深受研究生的喜愛與歡迎，調(diào)動(dòng)了同學(xué)學(xué)習(xí)英語的積極性，營造了濃厚的英語學(xué)習(xí)氛圍。這些活動(dòng)的開展有力的促進(jìn)了研究生學(xué)習(xí)、科研的積極性、主動(dòng)性。在吉林省首屆研究生外語演講比賽中，我校研究生取得了一等獎(jiǎng)一項(xiàng)、二等獎(jiǎng)二項(xiàng)的好成績，崔艷輝獲得優(yōu)秀指導(dǎo)教師獎(jiǎng)，我校榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)。在第九屆全國研究生數(shù)學(xué)建模大賽中我校選送的代表隊(duì)榮獲三等獎(jiǎng)，為學(xué)校爭得了榮譽(yù)。

2.積極開展豐富多彩的文體活動(dòng)，加強(qiáng)校園文化建設(shè)，營造健康向上的和諧氛圍。

為豐富研究生的課余文化生活，展現(xiàn)研究生多才多藝、活潑向上的精神風(fēng)貌，學(xué)院團(tuán)委積極選送研究生自編自導(dǎo)的文藝節(jié)目參加學(xué)校舉辦的各項(xiàng)文化活動(dòng)。在慶祝學(xué)校六十周年校慶文藝演出中，研究生學(xué)院選出優(yōu)秀選手參加表演，尤其是李陽代表在校研究生和曲靜老師合作演出歌曲《陽光路上》，獲得全場喝彩；2012年12月，成功舉辦了研究生“炫彩研華”2013年迎新年文藝晚會(huì)，展示了研究生多才多藝的一面，體現(xiàn)了研究生的良好精神風(fēng)貌。在學(xué)校第三十四屆田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)上，研究生學(xué)院獲得了學(xué)生團(tuán)體總分第八名的好成績，研究生的大型團(tuán)體操表演獲得了文

藝表演三等獎(jiǎng)；在學(xué)校第二屆娛樂運(yùn)動(dòng)會(huì)上，研究生學(xué)院獲得了學(xué)生組團(tuán)體總分第四名的可喜成績。一年一度的研究生籃球聯(lián)賽，為每年的研究生新生搭建了籃球競技、以球會(huì)友的平臺(tái)，加強(qiáng)了各專業(yè)研究生之間的交流，培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；同時(shí)，在學(xué)校舉辦的各項(xiàng)體育賽事中，研究生隊(duì)伍更是頑強(qiáng)拼搏，奮力爭先。

3.深入開展研究生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，增強(qiáng)社會(huì)服務(wù)意識(shí)，培養(yǎng)研究生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力。

為響應(yīng)團(tuán)中央號(hào)召，按照學(xué)校社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)具體要求，2012年暑期，研究生學(xué)院組織研究生積極參加以“青春九十年，報(bào)國永爭先”為主題的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，深入到廣大農(nóng)村、工廠、社區(qū)、街道，走進(jìn)了田間地頭、廠房實(shí)驗(yàn)室、探尋了紅色歷史足跡，深入了解了社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)成果，開展了調(diào)查研究和科技服務(wù)工作，為當(dāng)?shù)厣a(chǎn)生活中的實(shí)際問題建言獻(xiàn)策，為服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)了力量。同時(shí)廣大研究生在實(shí)踐中也增長了才干、磨練了意志；提升了組織協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新意識(shí)，并榮獲了學(xué)校2012年暑期“三下鄉(xiāng)”社會(huì)實(shí)踐優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的稱號(hào)。

4.認(rèn)真做好研究生國家獎(jiǎng)學(xué)金評(píng)定、發(fā)放、管理工作 為切實(shí)做好我校研究生國家獎(jiǎng)學(xué)金的評(píng)定、發(fā)放和管理工作，根據(jù)《財(cái)政部教育部關(guān)于印發(fā)〈研究生國家獎(jiǎng)學(xué)金管理暫行辦法〉的通知》的有關(guān)規(guī)定，制定了《長春工業(yè)大學(xué)研究生國家獎(jiǎng)學(xué)金管理暫行辦法》。按上級(jí)文件要求，組織評(píng)審專家評(píng)選出45名獲獎(jiǎng)學(xué)生，并做好了評(píng)審工作上報(bào)及獎(jiǎng)學(xué)金發(fā)放工作。

七、工會(huì)和婦委會(huì)工作

1.不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高教職工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2.協(xié)助校工會(huì)做好學(xué)校的民主管理、參于學(xué)校的決策。3.關(guān)心、愛護(hù)教職工。對(duì)婚喪產(chǎn)假的教職工，學(xué)院組織人員及時(shí)進(jìn)行慰問。

4.開展各種文體活動(dòng)，豐富教職工的業(yè)余生活，加強(qiáng)學(xué)校精神文明建設(shè)。

八、加強(qiáng)日常管理工作，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)

我?，F(xiàn)有在校研究生1720人，分布在兩個(gè)校區(qū)。加強(qiáng)日常管理工作，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，全心全意為同學(xué)服務(wù)是學(xué)院的宗旨。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)多次到研究生公寓了解情況、解決問題，協(xié)調(diào)校內(nèi)相關(guān)部門改善研究生公寓基礎(chǔ)設(shè)施條件。結(jié)合研究生實(shí)際情況，圍繞學(xué)校公寓管理規(guī)定，制定了研究生宿舍管理辦法并組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)，違章用電、室內(nèi)吸煙等違規(guī)行為明顯減少，進(jìn)一步加強(qiáng)了舍風(fēng)工作。不斷強(qiáng)化師生綜治意識(shí)。做好日常工作：

1.做好普通獎(jiǎng)學(xué)金的發(fā)放工作。

2.做好新、老生人事檔案的收、寄、整理工作。3.做好學(xué)籍管理工作。

4.配合學(xué)校學(xué)生處，做好研究生公寓管理工作。5.做好迎接新生入學(xué)及畢業(yè)生安全離校工作。6.配合學(xué)校保衛(wèi)處，做好學(xué)校綜合治理工作。

研究生學(xué)院 2012年12月

第三篇：工作總結(jié)12

2012年上半年工作總結(jié)

上半年以來，田百戶采油區(qū)隊(duì)在鐵邊城采油大隊(duì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞全年工作目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)二屆二次職代會(huì)會(huì)議精神，堅(jiān)持以安全生產(chǎn)為前提，以節(jié)支降耗為契機(jī)，以原油生產(chǎn)為中心，以改革創(chuàng)新為動(dòng)力，始終以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、技術(shù)型大隊(duì)、做優(yōu)五型班站建設(shè)、打造獨(dú)具特色的采油班組”為工作主線，狠抓隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)，不斷提高員工綜合素質(zhì)，倡導(dǎo)員工終身學(xué)習(xí)的理念，突出管理創(chuàng)新和管理增效，較好完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)就前期具體工作總結(jié)如下：

一、區(qū)隊(duì)基本情況

田百戶區(qū)隊(duì)所轄37井區(qū)、12井區(qū)二大區(qū)塊，區(qū)域面積達(dá)70余平方公里，現(xiàn)有采油班站13個(gè)，檢查站6個(gè)，共有職工120人，男93人，女27人，井場46宗，總井?dāng)?shù)246口，正常生產(chǎn)井127口，日產(chǎn)液314.64方，日產(chǎn)油167.97方，平均含水47%，單井平均產(chǎn)油2.31方。

二、前期工作回顧

㈠原油產(chǎn)量完成情況

上半年，我區(qū)隊(duì)全面落實(shí)責(zé)任，區(qū)隊(duì)與班站、班站與井場層層簽訂的《生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，產(chǎn)量任務(wù)到站、到井、到個(gè)人。順利的完成了前期的生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任，我區(qū)隊(duì)全年的產(chǎn)量任務(wù)是 58000 噸，截止6月30日實(shí)際完成 27243.04 噸，完成全年任務(wù) 47 %。㈡主要工作及措施

主要工作： 1、1-6月份共加注清蠟劑 30 桶，打蒸氣 30井次，熱洗井次； 打管線 11井次，作業(yè)209井次（其中檢泵145井次，接斷桿 23 井次，換光桿 7井次，活動(dòng)解卡14井次，舊井措施井 18 井次，新井投產(chǎn)1井次，打撈 1井次）。

2、協(xié)調(diào)處理涉農(nóng)問題：13起；

3、平井場25宗，道路維護(hù)約300公里；

4、綠化井場14宗，綠化道路50公里，綠化壓坡約100多畝；

5、半年共盤庫存核查1132井次，含水化驗(yàn)983井次。

6、設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)70井次；

7、區(qū)隊(duì)與各班站簽訂2012年《生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》、《安全環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書》，《黨風(fēng)廉政目標(biāo)責(zé)任書》，細(xì)化、完善了職工量化考核辦法，并結(jié)合區(qū)隊(duì)實(shí)際情況制定了輪休方案，區(qū)隊(duì)、井區(qū)人員進(jìn)行了崗位定員、定崗。

8、目標(biāo)責(zé)任書簽訂：根據(jù)區(qū)隊(duì)與大隊(duì)簽訂的《生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，以及“大干90天沖刺12250噸勞動(dòng)競賽活動(dòng)”原油生產(chǎn)任務(wù)，我區(qū)隊(duì)將生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)逐層分解、細(xì)化，區(qū)隊(duì)與班站、班站與單井承包人層層簽訂了《生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，將生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)夯實(shí)到了每個(gè)職工的身上。

9、各班站井場量化考核、學(xué)習(xí)計(jì)劃、工作計(jì)劃、培訓(xùn)計(jì)劃上墻。

主要措施：

區(qū)隊(duì)加大生產(chǎn)的安排、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查力度，工作突出一個(gè)“快”字，體現(xiàn)一個(gè)“活”字。不斷加強(qiáng)各采油班站的建設(shè)工作，以各班站比較為重點(diǎn)，定期檢查與臨時(shí)抽查相結(jié)合，搞好現(xiàn)場配合工作，出臺(tái)作業(yè)、維護(hù)現(xiàn)場整改通知書發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正限期整改處理，保障生產(chǎn)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。切實(shí)搞活采油區(qū)隊(duì)的協(xié)調(diào)工作,本著“先高產(chǎn)，后低產(chǎn)，先易后難”的原則，科學(xué)合理的安排生產(chǎn)。提高生產(chǎn)工作的質(zhì)量，注重人力資源，強(qiáng)化職工的技術(shù)培訓(xùn)工作和排查問題的能力，利用每天的各職能小組碰頭會(huì)及時(shí)總結(jié)當(dāng)天工作中的不足，制定次日工作計(jì)劃，做好總體部署工作，解決工作中存在的問題。

材料管理方面嚴(yán)格材料管理制度，嚴(yán)格落實(shí)交舊領(lǐng)新制度，注重設(shè)備資源的合理安排、合理調(diào)配，及時(shí)回收。不斷提高設(shè)備利用率和工作效率，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，對(duì)存在質(zhì)量問題的及時(shí)上報(bào)。做到井區(qū)盡量無閑置廢棄材料的堆放。

下半年工作計(jì)劃

（一）產(chǎn)量任務(wù)

下半年計(jì)劃完成產(chǎn)量任務(wù)（30756.96）噸，并將任務(wù)分解到各站及個(gè)人，夯實(shí)擔(dān)子、責(zé)任到人。

（二）生產(chǎn)管理

1.狠抓常規(guī)管理工作，規(guī)范井區(qū)各類報(bào)表，對(duì)油井的化驗(yàn)、計(jì)量要求準(zhǔn)確、及時(shí)。將對(duì)高產(chǎn)井區(qū)、可疑井區(qū)我區(qū)隊(duì)技術(shù)計(jì)量組人員不定期進(jìn)行蹲點(diǎn)測產(chǎn)、化驗(yàn)和盤庫。2.為了規(guī)范日常采油工作，要求各采油班站每日下午18時(shí)之前對(duì)井區(qū)產(chǎn)生的工作量上報(bào)區(qū)隊(duì)調(diào)度組、區(qū)隊(duì)各職能小組及時(shí)溝通，保證各項(xiàng)工作銜接緊密、合理安排。

3.對(duì)異常井處理采取先由班站判斷、測示、活動(dòng)解卡。處理不了的由井區(qū)負(fù)責(zé)人報(bào)區(qū)隊(duì)技術(shù)組及時(shí)處理解決，解決不了的上報(bào)大隊(duì)技術(shù)組。對(duì)于延誤工作，影響產(chǎn)量完成的責(zé)任人嚴(yán)肅處理。

（三）人員管理方面

為了徹底扭轉(zhuǎn)基層員工思想消極、庸懶拖拉、出勤不出力、脫崗溜崗等不良風(fēng)氣，針對(duì)員工紀(jì)律觀念淡薄，工作責(zé)任心不強(qiáng)的問題。我們實(shí)行“1+1幫帶幫學(xué)、人員定崗定編，油井承包制”，各班站實(shí)行職工量化考核打分制度。做到用制度管人，用制度辦事。

（四）原油管護(hù)

為了確保原油、材料管護(hù)嚴(yán)格有序到位，杜絕內(nèi)外勾結(jié)偷盜現(xiàn)象的發(fā)生，對(duì)于區(qū)隊(duì)地處偏遠(yuǎn)、高產(chǎn)的井區(qū)，將采取不定期蹲點(diǎn)或巡查。努力把田百戶區(qū)隊(duì)建設(shè)成為平安區(qū)隊(duì)、和諧區(qū)隊(duì)。

（五）安全環(huán)保方面

1.在安全環(huán)保方面，切實(shí)把安全環(huán)保工作放在重要議事日程上來。積極學(xué)習(xí)安全環(huán)保知識(shí)，搞好職工安全防范意識(shí)，抓好生產(chǎn)安全，杜絕生產(chǎn)事故發(fā)生，抓好日常巡井，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。

2.抓好安全教育，樹立安全第一思想，通過安全案例分析，安全文件學(xué)習(xí)，安全事故傳達(dá)等，提高區(qū)隊(duì)全體員工安全意識(shí)。

3.抓好安全實(shí)踐操作，我區(qū)隊(duì)設(shè)備維護(hù)組和技術(shù)計(jì)量組相互斜街配合，在生產(chǎn)井區(qū)對(duì)抽油機(jī)設(shè)備的保養(yǎng)維護(hù)、油井的維護(hù)做了具體指導(dǎo)，從而降低因違章操作導(dǎo)致事故的發(fā)生。

(六)材料管理方面

我區(qū)隊(duì)對(duì)材料管理方面的要求，責(zé)任落實(shí)到單井承包人，本著節(jié)支降耗、物盡其用的原則,區(qū)隊(duì)將嚴(yán)格材料的申報(bào)和領(lǐng)用程序。合理調(diào)配井區(qū)生產(chǎn)、生活等閑置材料，爭取做到物盡其用。

在今后的工作中，我區(qū)隊(duì)將緊緊圍繞采油大隊(duì)全年工作目標(biāo)，進(jìn)一步理清工作思路，提高創(chuàng)新意識(shí)，強(qiáng)化工作措施，以抓落實(shí)為工作重點(diǎn)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，團(tuán)結(jié)一致、頑強(qiáng)拼搏、保證圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。

馮福聰

2012.7.1

第四篇：工作總結(jié)12

2012工作總結(jié)及下一工作計(jì)劃

又是一年，再回首時(shí)，已經(jīng)在公司工作一年多了，這段時(shí)間我來說至關(guān)重要，讓我從最初的手足無措逐步走上了實(shí)踐，而領(lǐng)導(dǎo)和同事在日常工作中對(duì)我的激勵(lì)、指導(dǎo)與幫助，讓我在這個(gè)陌生的行業(yè)中學(xué)到了很多東西，更加讓我對(duì)工作充滿了信心，不再因?yàn)闆]有經(jīng)驗(yàn)而緊張完不成正常工作，也不再因?yàn)槭艽於p易放棄。因此，在這里我衷心的感謝這一年來大家對(duì)我工作的幫助及支持，但由于本人的愚笨，在工作中難免存在一些不足之處，但總體的努力，還是獲得了不少寶貴經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)就自己的工作情況，做如下總結(jié)：

一、能夠較好地完成本職工作，認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、歸類，及時(shí)保質(zhì)保量的完成公司的打印、復(fù)印、考勤、辦公用品領(lǐng)用、油卡使用情況的登記、日常電話接待等工作。

二、辦公用品的采購，電費(fèi)、水費(fèi)、燃?xì)赓M(fèi)、電話費(fèi)的充值及公司業(yè)務(wù)需要此方面相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理。

三、對(duì)之前的各類文件，做了詳細(xì)的整理、歸檔，按照個(gè)人思路，對(duì)公司原有檔案資料進(jìn)行完善，做到了分類存放，條理清楚，便于查閱。并且建立了新的檔案目錄，做到目錄清晰，檢索方便。同時(shí)不定期對(duì)現(xiàn)有文件進(jìn)行查看、整理，以便查缺補(bǔ)漏，督促公司人員及時(shí)返還借閱文件，并對(duì)其進(jìn)行分類歸檔，以便查閱時(shí)一目了然。

四、按期完成了甘肅天添房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、甘肅昶榮房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、蘭州諧利商貿(mào)有限公司、蘭州中亞生活服務(wù)有限公司2012年的年檢工作。

五、變更了甘肅天添房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的經(jīng)營范圍，交出了蘭州諧利商貿(mào)有限公司的所有工商文件，接收了甘肅天盛包裝材料有限公司的證件材料并注銷了甘肅天盛包裝材料有限公司印刷許可證，注銷了蘭州奧美教育咨詢有限公司。

六、協(xié)助辦公室主任完成了甘肅天添房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的境外公司——龍騰國際有限公司在國內(nèi)證件的辦理，并協(xié)助辦公室主任完成境外公司的月報(bào)、年報(bào)信息。

七、接手了甘肅天添房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、甘肅昶榮房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的網(wǎng)站后臺(tái)管理工作，做到每天更新文章，充實(shí)網(wǎng)站，做好網(wǎng)絡(luò)宣傳工作。

八、協(xié)助辦公室主任完成了公司所有車輛2012年的車輛保險(xiǎn)續(xù)保工作。

九、辦理了昶榮水岸華庭售樓中心的電話寬帶業(yè)務(wù)，同時(shí)調(diào)整了公司內(nèi)部各部室電話寬帶業(yè)務(wù)。

十、由于辦公地點(diǎn)變遷，協(xié)助辦公室主任幫助各部室搬至新工作地點(diǎn)并完成了所有后續(xù)工作，同時(shí)完成了新工作環(huán)境的電話寬帶業(yè)務(wù)。

十一、由于搬遷后對(duì)公司內(nèi)部所有的固定資產(chǎn)做了詳盡的統(tǒng)計(jì)并保存電子文檔，以便后期資產(chǎn)調(diào)動(dòng)工作。

十二、能夠較好地完成上級(jí)安排的任務(wù)，能及時(shí)、準(zhǔn)確的提供各部門所需資料，并對(duì)各類證照、文件的外借以及歸還日期做詳細(xì)記錄。

十三、在日常工作中與同事之間相處融洽，積極參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng)，同時(shí)也能夠積極的配合其他部門的各項(xiàng)工作。

十四、積極配合各部門，按照要求準(zhǔn)備新項(xiàng)目開發(fā)需要的各類文件。

雖然我在不斷地改進(jìn)，不斷加強(qiáng)自身能力的提升，日漸熟悉日常工作，但由于自身專業(yè)水平的制約和對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)的不熟悉，加之，我性格中存在的弱點(diǎn)和不足，導(dǎo)致我在日常的工作中也出現(xiàn)了些許問題。在今后的工作中，還有很多需要改進(jìn)的地方，我將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷努力，嚴(yán)格要求自己，努力提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，努力克服工作中存在的不足之處，將自己的本職工作做到更好?，F(xiàn)將2012年工作做如下計(jì)劃：

一、繼續(xù)完善公司各個(gè)項(xiàng)目的檔案資料，對(duì)材料等逐一更進(jìn)一步進(jìn)行細(xì)化、完善，隨時(shí)更新、建立檔案目錄，以便后期查閱。

二、提高工作細(xì)心度，做到粗中有細(xì)，細(xì)中有粗，主次分明，條理清晰，繼續(xù)熟悉公司各類資料，努力提高工作效率，嚴(yán)守檔案保密制度。

三、積極學(xué)習(xí)跟本公司相關(guān)的專業(yè)知識(shí)及房地產(chǎn)行業(yè)行情，隨時(shí)了解房地產(chǎn)最新動(dòng)態(tài)，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)辦公室日常接待工作與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，努力做好每件工作，讓自己的每一天在充實(shí)中度過。

四、及時(shí)了解并學(xué)習(xí)公文形式，改正與規(guī)范公文形式，仔細(xì)檢查發(fā)文內(nèi)容，確保發(fā)文無誤。

雖然辦公室的工作表面看似雜亂無章，無規(guī)律可循，每天的日常工作幾乎都有重復(fù)，但是在每天的重復(fù)中讓我明白：重復(fù)并不是去完成什么任務(wù)，而是要求每次做的更細(xì)致。

總之，嚴(yán)格要求自己，多思考，多虛心請(qǐng)教，多和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通，提高工作效率，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。

辦公室員工：張 蕾

2012/12/5

第五篇：工作總結(jié)12

12月份工作總結(jié)

到現(xiàn)在為止，我已經(jīng)在開票這個(gè)崗位上頂崗實(shí)習(xí)了一個(gè)月了。在這個(gè)月中，經(jīng)歷從對(duì)這份工作的不熟悉到慢慢上手的整個(gè)過程?，F(xiàn)在自己還清楚地記著第一天自己剛接手這份工作的情形：因?yàn)樽约旱臉I(yè)務(wù)不熟悉，加之訂單數(shù)量很多、電腦很卡、打印機(jī)不給力、時(shí)不時(shí)的兩個(gè)人還要擠一臺(tái)機(jī)器，感覺總有打不完的訂單，完不成的工作，第一天的工作讓我很是抓狂。在這一個(gè)月的過程中，總會(huì)出現(xiàn)一些這樣那樣的問題，雖然之前師傅教過并且確實(shí)自己也做了筆記，但實(shí)際操作起來，還是得不停地問師傅。雖然每天忙忙乎乎的，但我感覺很充實(shí)。在這一個(gè)月的時(shí)間里，讓我對(duì)“開票”這個(gè)工作崗位有了重新的認(rèn)識(shí)。我學(xué)的是藥品經(jīng)營與管理專業(yè)，在大學(xué)期間，學(xué)校曾給我們開展過GSP實(shí)訓(xùn)，模擬過藥品從采購入庫到銷售出庫整個(gè)銷售流程。那時(shí)候就感覺開票只是一個(gè)動(dòng)動(dòng)手指敲敲電腦就能完成的簡單工作?，F(xiàn)在讓我感覺開票其實(shí)沒自己大學(xué)時(shí)想象的那么簡單。它是一個(gè)很系統(tǒng)并且需要不斷與人溝通的工作。

在過去的這一個(gè)月中，我有許多做的不好不到位的地方，我希望能夠得到同事們的指正，我會(huì)虛心接受，認(rèn)真改正。在其位謀其政，我會(huì)用我最大的努力去做好自己的本職工作，我有信心做好自己的本職工作。請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心，我會(huì)用我的實(shí)際行動(dòng)去履行我的諾言。

在此，我感謝在我工作及生活中出現(xiàn)的每一個(gè)人，在這個(gè)城市遇到很多人讓我感覺很溫暖。

建議：

基藥打回執(zhí)和司機(jī)送貨清單的紙?zhí)×?，建議換一些厚一點(diǎn)的。

史坤2012年1月4日