第一篇：二0一0年退管工作全年總結(jié)

XX二0一0 年退管工作總結(jié)

緊緊圍繞完善規(guī)范性管理服務(wù)的理念，從扎實做好老年人養(yǎng)老保障待遇的政策宣傳和穩(wěn)定落實，加強基礎(chǔ)管理和隊伍建設(shè)，開展適合老年人健康有益的活動等幾個方面，創(chuàng)新性地開展工作，思路清晰，措施可行。街道與社區(qū)退管專干上下團結(jié)一致，勤奮工作，共同推進了街道退管各項工作的順利完成。

（一）基礎(chǔ)工作扎實推進。2010年截止到10月末，街道管理的企事業(yè)單位退休人員和遺屬16，232人。社區(qū)對社會化管理的退休人員從根本上做到了人員底數(shù)清、情況明。目前年底養(yǎng)老資格認定率已達到96%，12月末確保完成養(yǎng)老競資格認定率100%，網(wǎng)上錄入信息完整率達100%。截止到10月末為119 名死亡退休人員和遺屬發(fā)放了喪葬費和遺屬生活補貼費共計19527，778元，報銷藥費：1675，575發(fā)放及時，準(zhǔn)確率達到100%。今年在政策宣傳和高效服務(wù)上加大了力度，各項基礎(chǔ)工作有了進一步的提高。

2010年街道退管工作，在基礎(chǔ)管理工作上，邁出了新的步伐。在社區(qū)開展活動、走訪慰問和政策咨詢等日常記錄上，做了統(tǒng)一的改進；十個社區(qū)統(tǒng)一規(guī)范，取消了過去的手工筆記的傳統(tǒng)帳簿；制定了活動記錄與活動照片相結(jié)合的相冊式記錄夾，使基礎(chǔ)管理檔案，更具備了觀賞和保存價值。在此基礎(chǔ)上，建立了系統(tǒng)的《XX退管工作規(guī)范流程電子數(shù)據(jù)庫》，把退管工 1

作所有的基礎(chǔ)管理檔案歸結(jié)到一起，做了精細的分類，包括退管工作流程、各項工作職責(zé)和制度、組織機構(gòu)管理網(wǎng)絡(luò)圖、各類人員電子臺帳等。實現(xiàn)了規(guī)范化、精細化管理的科學(xué)進級。

在抓好管理機制、管理網(wǎng)絡(luò)、管理制度、管理隊伍建設(shè)工作中，實現(xiàn)了工作程序的規(guī)范化，管理服務(wù)的精細化，開展活動的特色化。被市退管中心推選在全市以《規(guī)范管理服務(wù)流程促進退管工作精細化》為主題，在XX市內(nèi)四區(qū)和外縣區(qū)做兩場經(jīng)驗介紹。

1、養(yǎng)老資格認證更加人性化。社區(qū)退管專干牢固樹立服務(wù)意識，在認證過程中充分體現(xiàn)人性化的管理理念，采取多種形式，發(fā)揮自管組長、居民小組長和樓長的作用，對身體不便的老人，上門服務(wù)認證，為退休人員提供了滿意的認證服務(wù)。

2、待遇保障發(fā)放實施了便捷服務(wù)模式。今年改變了喪葬費辦事程序，家屬辦理手續(xù)直接到就近的社區(qū)，社區(qū)并提供辦事指南和政策講解，實現(xiàn)了社區(qū)一口式服務(wù)模式。在發(fā)放費用時，家屬可以直接領(lǐng)取街道辦好的現(xiàn)金存折，免去了現(xiàn)金支付給老年人帶來的麻煩，即方便了家屬，也提高了工作效率。

3、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)和政策學(xué)習(xí)。結(jié)合上級主管部門出臺的新政策、新規(guī)定，以及工作中容易遇到的熱點和難點問題，街道2010年有計劃地組織社區(qū)專干進行三次集中培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，退管專干的業(yè)務(wù)素質(zhì)明顯提高，業(yè)務(wù)經(jīng)辦工作更加規(guī)范、便捷，對退休人員的政策咨詢解答準(zhǔn)確，充分適應(yīng)了管理服務(wù)

工作的新要求，得到了退休人員的好評。年初，街道還組織各社區(qū)專干巡回到每個社區(qū)進行參觀學(xué)習(xí)、交流經(jīng)驗，大家相互取長補短，收效同樣非常明顯。

（二）重點工作有序進行。今年4月初，XX市政府出臺了《XX市城鎮(zhèn)無社會保障老年居民養(yǎng)老保障暫行辦法》，這項工作具體落實到了退管工作中。當(dāng)時時間要求的緊，按照XX市城鎮(zhèn)無社會保障老年居民養(yǎng)老保障政策的要求，街道緊鑼密鼓，做了嚴(yán)格周密的布臵，召開了由街道主管領(lǐng)導(dǎo)、勞動保障所長和退管相關(guān)工作人員、社區(qū)書記、社區(qū)勞動保障工作專干參加的動員和培訓(xùn)大會；街道主管領(lǐng)導(dǎo)做總動員，街道保障所長提出工作要求，具體承辦工作的退管負責(zé)人做政策講解、具體業(yè)務(wù)培訓(xùn)和總體工作布臵。為了在短時間同內(nèi)完成任務(wù)，在每個社區(qū)安排了三名工作人員，專門為無保障老年人辦理審核認定。街道印發(fā)了政策宣傳單和通知單，張貼在轄區(qū)內(nèi)所有樓道口和社區(qū)宣傳檔，保證讓轄區(qū)內(nèi)符合條件的居民家喻戶曉，將保障政策宣傳到人；特別是對轄區(qū)內(nèi)行動不便的老人，社區(qū)上門宣傳政策和辦理業(yè)務(wù)，保證了在規(guī)定的時間內(nèi)，符合條件的老人都及時到社區(qū)辦理了審核認定。目前，全街道共有456位無保障老人，分三批辦理完資格認定手續(xù)，都將從五月份起安享養(yǎng)老保障待遇了。

（三）各項活動蓬勃開展。為進一步發(fā)揮退休人員在建設(shè)和諧社區(qū)中的重要作用，豐富他們的文化生活，本著幾大節(jié)日

搞系列專題活動，不同季節(jié)搞特色活動，街道集中的大型活動和社區(qū)小型式樣的活動相結(jié)合的原則。年初，街道制定了以圍繞體育健身、文化藝術(shù)、休閑娛樂、觀光療養(yǎng)、培訓(xùn)講座等五個方面內(nèi)容組織退休人員開展活動，倡導(dǎo)健康生活，提高退休人員共建和諧社區(qū)的積極性，收到了良好的社會效果。2010年截止10月末，共組織開展了《迎新春聯(lián)歡會》、正月十五猜迷會、徒步走大會、迎仲秋健身操展示大會、迎重陽聯(lián)歡會、書畫作品展、各類培訓(xùn)班、外出旅游等活動48次，退休老人參加人數(shù)近5千人次。

1、文化藝術(shù)活動老人們盡展才藝。元旦春節(jié)期間，街道開展了迎新春系列活動?！队麓郝?lián)歡會》各社區(qū)退休老人們都積極響應(yīng)，選送了他們自編自演的優(yōu)秀節(jié)目，紛紛登臺一展才藝，聯(lián)歡會在大合唱《中國朝前走》激昂的歌聲中拉開了序幕；竹板舞《喜樂年華》將大會氣氛推向高潮，歡天喜氣迎新年的氣氛頓時彌漫了整個會場；模特表演《湖光月色》、舞蹈《背水的姑娘》精湛的表演，讓在場的每一位觀眾激情振奮，歡樂的笑容寫在每個老人的臉上。在每個社區(qū)舉辦的書畫作品展示中，社區(qū)老年書畫培訓(xùn)班的學(xué)員們，都熱烈的響應(yīng)；書畫愛好者們在施放自己興趣和愛好的同時，都有一分成就感的喜悅，增添了生活的樂趣。元宵節(jié)的猜燈謎，更是活躍了老人們的思維，豐富了他們的知識

2、健身活動得到退休人員的廣泛參與。三月份，街道舉辦

了的太極佛塵和健身球二期培訓(xùn)班，吸引了百名喜愛健身運動老人們的積極參與。4 月份舉辦的 “退管杯”徒步大會，300多名退休老人組成的徒步隊伍，在軍鼓隊一曲振奮人心的鼓樂聲中，在隨風(fēng)招展的XX大旗引領(lǐng)下，從街道出發(fā)至XX廣場，成為馬路上一道最亮麗的風(fēng)景線。

在中秋和國慶佳節(jié)即將到來之時，為全面普及轄區(qū)退休老人的健身活動，提高老年人的健康意識，豐富社區(qū)老年文化生活，退管在9月16日舉辦了“迎中秋退休老人健身活動展演大會”。展演在會上每個社區(qū)出20人的表演隊伍；展演活動內(nèi)容：健身操、秧歌舞、健身扇、太極等適合老年人特點的健身運動項目。社區(qū)將組織轄區(qū)近千名退休老人觀看展演大會。街道還組織了30人的表演隊，參加XX區(qū)“太極拂塵”交流展示大會，獲得優(yōu)秀表演獎。

3、春秋旅游活動紅紅火火。春季是外出旅游活動的好時間，街道今年的補貼式旅游活動更是開展的紅紅火火，參加人數(shù)排列全區(qū)之首，得到市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的好評。旅游活動之一的闖關(guān)東影視城一日游，讓老人們大開了眼界；龍王塘觀賞美麗的櫻花，讓老人們流連忘返；莊河步云山溫泉生態(tài)度假區(qū)兩日游，參與活動的老人們，享受了溫泉游泳，享受了天然泡湯的樂趣；有的老人每年街道組織都踴躍報名，XX社區(qū)的夏重戰(zhàn)老先生，就是其中的一個，他還即興書寫了小詩二首：“《步云山行》－庚寅重游步云山，兄弟姐妹諧同歡，飽賞鄉(xiāng)景溫泉游，碩果豐

盈把家還。”老人解釋說：詩中碩果－寓意是看到大家往回走時，買了好多的當(dāng)?shù)赝撂禺a(chǎn)，大包小包的，如一派豐收的景象。老人們在集體活動中充分享受退管組織對他們的關(guān)愛，盡情享受大自然的無限風(fēng)光。

XX社區(qū)服務(wù)中心

2010年11月22日

第二篇：退管總結(jié)

忠州三小 退管工作總結(jié)

我校退管工作在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，在學(xué)校黨、政、工會的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持開展尊老、敬老、助老的活動，關(guān)心退休教工的生活，努力把退管會做好做實，讓退休教工享受到黨的關(guān)懷，組織的關(guān)心。今年，我校退管會工作主要做了以下工作：

一、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視，強化組織建設(shè)

1、學(xué)校現(xiàn)有退休教工70名，有一名退休教師任退協(xié)組長，學(xué)校的主要領(lǐng)導(dǎo)對退管會工作很重視，成立了退管會工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由校長、支部書記擔(dān)任，工會主席為副組長，具體操作由工會主席、工會生活委員及女工委員等。每年學(xué)校的工作計劃均將退管會工作列入其中之一，每學(xué)期行政會議至少有一、二次研究退管會工作。

2、每年能及時的按規(guī)定調(diào)整退休教工的花名冊，并對孤老、80歲以上高齡、空巢老人及老年家庭建檔立卡。

二、活動開展情況

1、我們退管會還每年組織好不少于四次的“回娘家”活動。我校對“回娘家”活動基本是第一次安排在3月份，第二次安排在6月底，第三次教師節(jié)聯(lián)歡和聚餐，第四次重陽節(jié)座談會。特別是第一次“回娘家”活動，我們會將全年“回娘家”活動的安排打印出來便于全體退休教工了解并做到心中有數(shù)，基本上都有主題，只要校長書記不外出開會，他們必出席這個活動，并在會上介紹學(xué)校發(fā)展情況及有關(guān)教育局的發(fā)展思路，然后再組織退休教工暢談對學(xué)校的發(fā)展的設(shè)想，氣氛非常熱烈。有時我們退管會還到外面請一些保健專家到學(xué)校給退休教工講一些健康保健常識，反響良好。其次，我們還積極支持退休教工參加老年大學(xué)的學(xué)習(xí)和宣傳，我?，F(xiàn)已有50%的退休教工參加老年大學(xué)。

2、每年的重陽節(jié)學(xué)校退管會組織退休教工開座談會。

3、我校對孤老及對80歲以上老人，采取每學(xué)期慰問一次活動。

4、支部、行政、退管會對退休教工中有困難的或一些弱勢群體，我們采取定期和不定期的上門慰問，對患嚴(yán)重疾病的離退休教職工，我們更是無微不至的關(guān)心。每次慰問我們都做好記錄。

二、健全保障機制，維護退休教工的合法權(quán)益

1、進一步執(zhí)行“五必訪”制度，退休教工中，凡是生病住院、突發(fā)事件、喪事、權(quán)益受損等，退管會均進行上門慰問或到醫(yī)院進行探望，幫他們解決一些實際困難，使這些退休教工真正感到組織的溫暖。我們還在寒假對一些年事已高、行動不便或有病在身經(jīng)常不參加“回娘家”活動的，我們組織學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、黨員、工會委員上門慰問并送去領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和祝福

2、進一步執(zhí)行福利制度。我們退管會向退休教工每人每年發(fā)放500元福利會。

通過以上種種活動，進一步維護教工的合法權(quán)益，使他們的權(quán)益得到保障。

第三篇：學(xué)校退管工作個人總結(jié)

學(xué)校退管工作個人總結(jié)

近年來，按照區(qū)教委和退教協(xié)的要求，在同事們支持和配合下，圍繞“工作無差錯，服務(wù)高標(biāo)準(zhǔn)”的工作目標(biāo)，堅持做到認真負責(zé)，主動服務(wù)于離退休人員，努力為退休人員辦好事、辦實事，做退休人員的貼心人，讓離退休人員感受到家庭式的溫暖。

一、在思想品德方面，我一直信奉誠實待人、嚴(yán)于律己的處世之道，不斷加強個人修養(yǎng)，嚴(yán)格要求自己，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)同志，堅持做到“認認真真學(xué)習(xí)、老老實實做人、勤勤懇懇做事，堂堂正正做人”。能夠自覺認真學(xué)習(xí)貫徹黨和國家制定的各項方針、政策、法律、法規(guī)。積極參加各級組織的講壇、會議、學(xué)習(xí)等教育活動，領(lǐng)悟“十八大”有關(guān)精神，充分認識離退休管理工作是學(xué)校管理工作中重要內(nèi)容，認識到離退休管理工作對維護學(xué)校和社會穩(wěn)定的重要性。

二、認真貫徹落實老齡政策和國家的法律法規(guī)建立和完善離退休人員管理制度為老服務(wù)規(guī)章。弘揚尊老、敬老、養(yǎng)老、助老的中華民族傳統(tǒng)美德，努力實現(xiàn)老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂。在工作中，一是熱情接待每一個離退休人員，耐心宣傳各項政策和辦法、程序，堅持為離退休人員多辦事、辦實事，對于個別的提出要辦一些違反政策法規(guī)的現(xiàn)象給予了堅決的抵制。二是開展“交心談心”活動。不定期向退休教職工通報學(xué)校情況，使老同志了解學(xué)校長遠發(fā)展目標(biāo)，近期工作重點及學(xué)校發(fā)展、招生、取得成績、榮譽以及人事變動，教職工聘用，學(xué)?；窘ㄔO(shè)，財務(wù)等方面情況。每年召開的教代會還邀請離退休老同志列席。每年均于寒假前召開退休教職工年會介紹學(xué)校最新動態(tài)、聽取退休教職工對學(xué)校的建議等。這樣既融洽了在職人員與退休教師的關(guān)系，又使老同志對學(xué)校建設(shè)，發(fā)展充滿信心，同時能廣泛傾聽老同志意見，請他們獻計獻策，做好學(xué)校工作的參謀。

三、堅持全心全意為離退休人員服務(wù)的思想。一是關(guān)心退休人員身心健康，退休人員工生病基本做到親自上門探望、慰問，組織退休人員參加健康體驗、參加徒步等各項活動。二是積極創(chuàng)造條件，豐富職工的業(yè)余生活，組織離退休人員外出旅游、參觀。三是關(guān)心困難退休人員生活，開展“送溫暖”活動。在各種節(jié)日期間，開展慰問走訪活動，竭盡所能的為退休人員搞好福利，幫助退休人員職工排憂解難。一年來，工作上取得了一定的成績，應(yīng)該感謝廣大廣大教職員工和離退休同志的支持和理解，感謝各級同事的關(guān)心和幫助，但我深感工作中還有不到之處，今后將更加努力，把退休管理工作做得更好，為維護學(xué)校和社會穩(wěn)定作出自己的貢獻。

第四篇：退管前臺工作簡要總結(jié)

XXX同志做為xxx區(qū)人力資源和社會保障局的一名普通黨員干部,在平凡的工作崗位上，始終如一地珍惜黨員的光榮稱號，時時處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己；在政治理論學(xué)習(xí)、工作業(yè)務(wù)實操、密切聯(lián)系群眾和遵紀(jì)守法等各方面都較好的發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，自身綜合素質(zhì)過硬,業(yè)務(wù)能力較強。

xxx同志從事勞動保障基層工作已有近十年之久，雖有安靜舒適的辦公室，但仍堅持十年如一日，身處三尺前臺窗口第一線，以大局為重，不計個人得失，淡泊名利,堅持每天提早半個多鐘到單位,做好一天的工作準(zhǔn)備。她認為，只有身處工作第一線，才能真正發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，才能提高實際業(yè)務(wù)能力，才能真正實現(xiàn)為民服務(wù)的工作目標(biāo)，并且做好新人的傳、幫、帶工作。

工作在基層一線，該同志堅持“敬業(yè)為民、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、文明辦事、廉潔高效”，樹立較強的責(zé)任意識、創(chuàng)新意識、服務(wù)意識、奉獻意識，針對前來辦事的單位、個人，總是主動地用真誠的微笑和熱情的問候，拉近彼此之間的距離。一直以來,在退休人員社會化管理接收工作中,善于總結(jié)，根據(jù)實際工作要求，不斷改進、補充、完善業(yè)務(wù)流程，對接待需辦理業(yè)務(wù)的企業(yè)無論來人來電咨詢，都是耐心做到“首問責(zé)任制”，將業(yè)務(wù)流程和辦事所需提供的資料一次性告知。對一些接受能力較弱的來訪者，不厭其煩，熱情、周到、細致，耐下心來講規(guī)定，講要求，甚至一條條，一句句幫助他們修改協(xié)議、請示及情況說明。講的清楚，使對方聽的明白。該同志在為企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部申請生活補貼的工作中，更是體恤他們的需求，為了更快更及時的為他們申請到補貼，自費搭乘公交或出租車，為他們到各有關(guān)部門遞送檔案資料，有時為了補充資料，一個部門要反復(fù)跑幾次，該同志樂于奉獻，為退休軍人爭取到應(yīng)得的利益，也得到他們的認可和肯定，由此，還結(jié)交了一批忘年交的朋友，有時間和機會，他們都會來單位看望她，和她聊家常，了解黨和政府的新政策。工作中，該同志能站在群眾角度，多為群眾考慮，在堅持原則的基礎(chǔ)上，靈活變通，有效解決疑難問題。

對遇到不公，前來發(fā)牢騷的人，該同志總能用自己的真誠，發(fā)揮自己的優(yōu)勢,為來者平復(fù)情緒，擺事實，講道理，為他們分析原因，排憂解難，并用積極向上，正面樂觀的態(tài)度，宣傳黨的政策、傳達政府的關(guān)懷，把黨和政府的溫暖通過自己的言行感召并傳輸給每位來訪者；用自己的愛心使他們消除不良情緒，心悅誠服地擁護、領(lǐng)會黨和政府的有關(guān)政策精神，樹立生活信心，告知他們要通過正常渠道、合理方法和有效途徑向有關(guān)部門反映問題和情況，維護他們的合法利益，并在一定程度上制止了不安定因素，維護了社會的穩(wěn)定。

該同志平日比較注重自身形象，她認為：一個人的外在形象一定程度上代表了個人的精神面貌和內(nèi)在的素質(zhì)，同樣，在工作中，一定意義上代表集體形象及崗位形象。所以，在日常生活和工作中，注重樹立自我的人格魅力，與社會人及同事相處時，總是以“與人為善”、“以誠相待”的心態(tài)對待每一個人，用自身的言行感召周圍的同志，她總是以端正的工作態(tài)度、飽滿的工作熱情、扎實的工作作風(fēng)，投入到實實在在的為民服務(wù)的工作中，以實際行動贏得了廣大干部及職工的普遍好評。

xxx同志始終努力把“政治上堅定、思想上清醒、工作上有為”做為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標(biāo)，時刻牢記黨的宗旨，自覺做到“自重、自省、自警、自勵”，全心全意地為大眾服務(wù)。

該同志總是說：自己從事平凡的事業(yè)，身處平凡的崗位，是個平凡的人，但

不平凡的是有一棵勇于奉獻的心，在平凡的崗位也能創(chuàng)造著美麗人生，這才是一個普通共產(chǎn)員的境界。

第五篇：隊伍建設(shè)工作全年總結(jié)

2011年江山司法所隊伍建設(shè)全年工作總結(jié) 2011年，我所的司法行政隊伍建設(shè)工作在賽罕區(qū)司法局的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，堅持從嚴(yán)管理，認真落實各項規(guī)章制度，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，努力培養(yǎng)和建設(shè)一支高素質(zhì)的司法行政隊伍，在促進經(jīng)濟社會發(fā)展、維護社會穩(wěn)定和建設(shè)社會主義和諧社會中發(fā)揮著重要作用?，F(xiàn)將我所一年來的隊伍建設(shè)工作總結(jié)如下：

一、我司法所行政隊伍建設(shè)取得的成績

我所通過加強司法行政隊伍的政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、建立規(guī)范司法行政隊伍行為的各項規(guī)章制度、開展司法行政隊伍的教育整頓活動和營造創(chuàng)先爭優(yōu)的司法行政隊伍建設(shè)氛圍等活動，大大地提高了司法行政干部隊伍的政治思想素質(zhì)，隊伍的紀(jì)律和作風(fēng)都有了較大改善，并通過充分發(fā)揮典型的示范引導(dǎo)作用，在隊伍中樹立了弘揚正氣、愛崗敬業(yè)、克己奉公、無私奉獻、清正廉潔、服務(wù)為民、執(zhí)法公正的好思想、好作風(fēng)，促進隊伍建設(shè)取得了實效。

二、當(dāng)前我所司法行政隊伍中存在的主要問題

我所雖然在加強隊伍建設(shè)上做了大量工作，取得了一些成績，但由于多方面的原因，也使得我所司法行政隊伍中仍然存在著這樣或那樣的問題。主要表現(xiàn)在：一是在司法行政機關(guān)干部隊伍中，部分干部身上存在著工作積極性不高，對本職工作缺乏應(yīng)有的熱情。二是我所的司法工作者需要進一步學(xué)習(xí)和熟

悉業(yè)務(wù)知識，不斷提高自身素質(zhì)以適應(yīng)新形勢發(fā)展的要求。積極主動的熟悉各項工作，結(jié)合實際，力求創(chuàng)新。

三、加強和改進司法行政隊伍建設(shè)的幾點意見

(一)抓好學(xué)習(xí)教育，不斷提高司法行政隊伍的各項素質(zhì)。只有提高司法行政隊伍的整體素質(zhì)，隊伍建設(shè)才能真正搞好。因此，要把素質(zhì)教育作為隊伍建設(shè)的一項長期任務(wù)堅持不懈地抓緊抓好。一要組織隊伍成員學(xué)習(xí)馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論，在全體隊伍成員中開展宗旨教育、法制教育、人生觀、價值觀和社會主義榮辱觀教育，提高隊伍成員的政治思想素質(zhì)、理論文化素質(zhì)和道德修養(yǎng)素質(zhì)。二要組織隊伍成員積極參加各種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高隊伍的專業(yè)素質(zhì)，讓隊伍成員能夠以熟練的專業(yè)知識為社會提供優(yōu)質(zhì)、高效的法律服務(wù)。

(二)堅持兩個原則，促進隊伍建設(shè)取得實效。要堅持“從嚴(yán)治警”的原則。隊伍建設(shè)的成效如何，要看社會的評價和反映怎樣，來自于隊伍中是否存在突出的問題。因此，要加強對隊伍的監(jiān)督管理，要認真做好隊伍的執(zhí)法檢查和信訪查處工作，要及時解決隊伍中出現(xiàn)的各種不良傾向和問題，要把這些不良傾向和問題的苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。

江山司法所

二0一一年十二月二十五日