第一篇：銀坑鎮(zhèn)周慶村計劃生育工作整改意見（寫寫幫推薦）

銀坑鎮(zhèn)周慶村計劃生育工作整改意見

周慶村現(xiàn)有15個村小組，477戶，計生人口2392人，育齡婦女482人，按孩次分：其中無孩戶14戶，一孩戶63戶，二孩戶208戶，多孩戶197戶，按落實節(jié)育措施分：其中結(jié)扎育齡婦女381人，上環(huán)育齡婦女66人，其他育齡婦女35人。本村今年完成計生任務(wù)引產(chǎn)計劃9例，完成2例，占計劃的22.22%；人流計劃10例，完成11例，占計劃的112.22%；結(jié)扎計劃28例，完成11例，占計劃的39.28%；上環(huán)計劃15例，完成8例，占計劃的53.33%；四術(shù)計劃62例，完成32例，占計劃的51.61%；足征個案計劃2例，完成2例，占計劃的100.00%；續(xù)征個案與二女戶結(jié)扎均為零。

依據(jù)本村上述現(xiàn)狀，存在的主要問題是：一是四術(shù)任務(wù)久帳較大，主要存在引產(chǎn)、結(jié)扎、上環(huán)久帳較大；二是二女戶結(jié)扎尚未突破；三是續(xù)征個案未完成一例。

針對以上周慶村所存在的問題分析起來，我有三個方面的看法：一是在主觀上認(rèn)識不夠，沒有把計劃生育工作放在首要位置抓緊抓好；二是工作作風(fēng)不踏實，對計生工作敷衍了事，在工作上浮于表面，流于形式，沒有深入基層，深入農(nóng)戶作好細(xì)致的宣傳教育解釋工作；三是在工作上有為難情緒，前怕狼后怕虎，工作不敢大膽開展。特別是遇上本村二起因計劃生育上訪案件，更是對計生工作萎縮不前，縮手縮腳。

就周慶村目前的計劃生育工作現(xiàn)狀，依據(jù)縣、鎮(zhèn)的計劃生育

工作的安排，結(jié)合所駐的周慶村的實際狀況，我認(rèn)為要重點做好以下五個方面的工作：一是提高思想認(rèn)識，組織村、組干部和廣大黨員學(xué)習(xí)有關(guān)計生方面政策法規(guī)和上級下發(fā)關(guān)于計生方面的文件精神，武裝自己的政治政策理論水平，不斷提高自身的計生業(yè)務(wù)知識修養(yǎng)，使工作能夠有的放矢，起到事倍功半的效果。就村、組干部本人及直系親屬違反計生規(guī)定的進(jìn)行一次自查自糾，該落實節(jié)育措施的落實措施，該征繳撫養(yǎng)費的補(bǔ)交好撫養(yǎng)費，做到作人先正已；二是集中村、組干部、黨員，就計生工作進(jìn)行排查，摸清情況，作到家底清，任務(wù)明，使計生各方面的數(shù)據(jù)在心中清清楚楚明明白白，使計生數(shù)據(jù)在村、組班干部成竹在胸，明明白白，做到對答如流。對排查出的計生情況進(jìn)行張榜公示，接受群眾的監(jiān)督；三是夯實計生基層組織建設(shè)，建立健全計生工作的各項組織機(jī)構(gòu)和規(guī)章制度，抓緊抓好基層各項內(nèi)頁資料的整理與歸檔工作，將計生工作細(xì)化到日常工作中去；四是要重點抓好計生“四術(shù)”工作，工作的重點和突破口應(yīng)放在“二女戶”結(jié)扎上，由此帶動其他幾項工作，抓緊抓好二女戶的結(jié)扎和大月份計劃外懷孕對象的引產(chǎn)，促進(jìn)一男孩戶的上環(huán)。在工作上要講究方式方法，要多上戶、多宣傳、多講理、少動粗，做到曉之以理，動之以情，少講大話，多辦實事，使計生“四術(shù)”對象主動配合我們作好計生工作，落實相應(yīng)的節(jié)育措施；五是要加大計劃外生育對象的社會撫養(yǎng)費的征繳力度，提高計劃外超生生育成本。做好計劃外超生社會撫養(yǎng)費個案的“非訴執(zhí)行”的宣傳與教育，以

點帶面，抓好計劃外超生撫養(yǎng)費的征繳工作。

周慶村駐村班干部：李發(fā)春二Ｏ一Ｏ年八月十日

第二篇：銀坑鎮(zhèn)勤廉標(biāo)兵材料

真誠 勤奮 激情 綴亮平凡的奮斗軌跡

----銀坑鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所所長王小金

在銀坑鎮(zhèn)，有這樣一位立足崗位默默奉獻(xiàn)的拼命郎。為了惠及民生、服務(wù)發(fā)展，他履職盡職；為了履職盡職，他勤奮好學(xué)，廉潔奉公，羸得領(lǐng)導(dǎo)、同事、百姓的好評。他就是用真誠、勤奮、激情在鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障平臺上默默奉獻(xiàn)的全縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員銀坑鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所所長王小金。也正是在所長王小金的帶領(lǐng)下和全所上下的共同努力，銀坑鎮(zhèn)勞動保障所成為全縣基層勞動保障服務(wù)優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口之一和鎮(zhèn)人大評議優(yōu)秀站所。

一、心系百姓，甘當(dāng)惠民服務(wù)的好使者

2006年底縣委、政府決定在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層成立勞動保障平臺，銀坑鎮(zhèn)是第一批被市、縣列為建設(shè)平臺的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，王小金被組織推薦到這個崗位上來了，當(dāng)時鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作是一個空白，成立初期的辦公地點選址、場所的裝修、設(shè)備的調(diào)試運行、辦公服務(wù)的制度和程序都是一項新的工作。從跨入勞動保障的大門開始，他就立足崗位、心系百姓，利用人員培訓(xùn)、會議、有線電視及政務(wù)公開等宣傳勞動保障政策和法律法規(guī)，勞動保障所的功能和作用，搭建優(yōu)質(zhì)服務(wù)群眾的民生平臺，提高廣大勞動者的勞動保障維權(quán)意識，促進(jìn)了地方和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系的建立和社會經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、真誠面對事業(yè)，感恩事業(yè)，履職盡職。

“為人處事誠為先”，這是他的修身準(zhǔn)則。他真誠面對組織，真誠履行職責(zé)，真誠感恩領(lǐng)導(dǎo)和同事。

他盡心盡力地履行職責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)交辦事項、部門協(xié)辦事項，無論多忙，協(xié)調(diào)的工作量多大，都能做到件件有落實、事事有回音。建成勞動保障平臺之初，人手少，任務(wù)繁多，業(yè)務(wù)不熟。他注重統(tǒng)籌安排，優(yōu)先做好急事、要事，然后再加班加點完成其他任務(wù)，寧可自己辛苦一點，都能給領(lǐng)導(dǎo)和上級部門一個完整的答卷，這是職責(zé)所在，更是他真誠面對事業(yè)的一種理解與實踐。

他虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，更不忘領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、同事的幫助，總想用自己微薄的力量去報答、去回饋。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項，他都全力以赴，第一時間地去完成；同事請他為協(xié)作事項幫忙，他都全身心地投入，為其出主意、想辦法；知足感恩的涓涓細(xì)流匯成了溫暖和諧的工作港灣，他由衷地感謝能夠在銀坑這

樣一個美好的大家庭里學(xué)習(xí)與成長。他把領(lǐng)導(dǎo)與同事的善意提醒作為完善自己的信條，把自己與先進(jìn)的差距化為改進(jìn)自己的動力，努力做一個信念堅定、意志堅強(qiáng)、奮發(fā)進(jìn)取、不斷完善的勞動保障干部。

去年銀坑鎮(zhèn)勞動保障工作碩果累累。一是抓好新型農(nóng)村養(yǎng)老保險試點工作。2010年銀坑鎮(zhèn)新農(nóng)保參保人數(shù)28068人，參保率達(dá)到68%，上繳參保費223.14萬元；年滿60周歲領(lǐng)取養(yǎng)老金人數(shù)5572人；重度殘疾人參保182人，做實了又一件惠民、利民工程。二是繼續(xù)開展好城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作。重點做好城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保擴(kuò)面工作，全年完成了新參保673人，續(xù)保1960人，共計參保2633人，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所中排名第三。三是大力開展勞動就業(yè)幫扶工作。開展好返鄉(xiāng)農(nóng)民工認(rèn)定辦理，辦理返鄉(xiāng)農(nóng)民工認(rèn)定169人，為全鎮(zhèn)的回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的返鄉(xiāng)農(nóng)民工做好幫扶和服務(wù)，提高了農(nóng)民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的熱情。四是認(rèn)真做好弱勢群體幫扶工作。積極為下崗失業(yè)人員和靈活就業(yè)人員提供幫扶和服務(wù)，辦理失業(yè)就業(yè)登記證45份，為下崗失業(yè)人員提供了創(chuàng)業(yè)就業(yè)扶持資金55萬元，為靈活就業(yè)人員的“4050”人員提供社保補(bǔ)貼4萬余元。配合縣人勞局認(rèn)定了78名“三類人員”，收集和報送了32名手工業(yè)聯(lián)社申請生活養(yǎng)老補(bǔ)助人員資料和8名下放知青認(rèn)定資料，幫助他們解決了老有所養(yǎng)問題。五是積極開展企業(yè)用工單位社會保險征繳工作。配合縣社保局到煤礦、銀礦、磚窯廠、針織、制衣等企業(yè)宣傳社會保險的政策，積極做好社會保險擴(kuò)面工作，鼓勵用人單位為雇工購買相應(yīng)保險，解決勞動者后顧之憂。六是積極做好企業(yè)退休人員的社會化管理服務(wù)工作，為轄區(qū)內(nèi)380多名退休人員進(jìn)行養(yǎng)老金的資格認(rèn)證。七是及時了解和處理轄區(qū)內(nèi)勞動保障工作的矛盾和問題，協(xié)助縣勞動保障監(jiān)察部門調(diào)解企業(yè)與勞動者勞資糾紛5起。八是做好勞力資源統(tǒng)計和勞務(wù)輸出工作。經(jīng)調(diào)查統(tǒng)計，摸清了勞力資源結(jié)構(gòu)，農(nóng)村勞動力共有32463人（其中男性17343人、女性15120人），外出務(wù)工勞動力有20406人（男性12221人、女性8185人）占農(nóng)村勞動力總數(shù)的63％。

三、用勤奮收獲喜悅

面對平凡的自身條件、平凡的工作崗位，他不懈努力，做到勤奮、勤奮、再勤奮。

工作了十二的年頭，學(xué)習(xí)征程也進(jìn)行了十二年，通過學(xué)習(xí)取得大專學(xué)歷；通過學(xué)習(xí)獲得了市局的職業(yè)指導(dǎo)員的資格。在提升能力的同時，他還注重黨性

修養(yǎng)，被鎮(zhèn)機(jī)關(guān)支部選為支部組織委員，積極參加黨的學(xué)習(xí)和工作，2008年被縣委評為“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”。

他勤奮學(xué)習(xí)都是結(jié)合工作同步進(jìn)行的，切實做到學(xué)以致用。在勞動就業(yè)辦證系統(tǒng)和新型農(nóng)村養(yǎng)老保險操作系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)時，他迎難而上，挑戰(zhàn)自我。因當(dāng)時所里的工作人員是大學(xué)生村官和“三支一扶”大學(xué)生，他生怕他們工作崗位的不穩(wěn)定而耽誤業(yè)務(wù)辦理，因此他是主動請戰(zhàn)，要親自去學(xué)。新系統(tǒng)的操作是個全新知識，他經(jīng)常在網(wǎng)上查解與電腦操作和系統(tǒng)有關(guān)的疑難問題，學(xué)懂弄透，回來手把手的教。

四、用激情點亮青春

激情是熱情與責(zé)任的完美結(jié)合，它需要銳意進(jìn)取的開拓精神和求真務(wù)實的工作態(tài)度。在工作中，他不僅滿足于履行職責(zé)，而且追求超越自我、趕超先進(jìn)，在激情燃燒中創(chuàng)造業(yè)績、點亮青春。

五、注重個人修養(yǎng)，提高廉潔從政意識?！案哒{(diào)做事，低調(diào)做人，腳踏實地，廉潔奉公”是他的廉政座右銘，無論是在工作中還是在日常生活中，他始終堅持嚴(yán)于律已，沒有太多的話語，有的是共產(chǎn)黨員“為人民服務(wù)”宗旨的踐行，有的是良好的社會公眾形象，有的是自覺遵守一名基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部各項廉政規(guī)定、模范遵守社會公德、嚴(yán)守職業(yè)道德的實際行動。

剛滿三十的王小金，已是一位在鄉(xiāng)鎮(zhèn)第一線奮戰(zhàn)了十二年的老兵。十多年來，他無論身處何地，從事何工種，都能以黨和政府事業(yè)的整體利益為重，干一行愛一行、鉆一行，團(tuán)結(jié)同志，以兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度和蓬勃向上的工作干勁，使自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作中不斷取得驕人的成績，成為同齡人中的佼佼者，用不懈努力的實際行動，綴亮了平凡崗位的奮斗歷程。他先后被評為“ 縣優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“鎮(zhèn)黨務(wù)工作者”、“鎮(zhèn)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“ 崗位能手”。

二0一一年七月

第三篇：黃石鎮(zhèn)村計劃生育工作村民自治章程

黃石鎮(zhèn)村計劃生育工作村民自治章程

第一條根據(jù)《村民委員會組織法》和《湖南省計劃生育條例》等有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章制定本章程。

第二條凡戶口在本村的村民以及戶口不在本村流入到本村的人員，都必須遵守本章程。

第三條生育必須按計劃進(jìn)行。凡符合《湖南省計劃生育條例》規(guī)定生育政策的夫妻要求生育的，必須由雙方申請、群眾評議，按審批機(jī)關(guān)批準(zhǔn)并取得生育證后方可懷孕生育。

第四條村計劃生育協(xié)會依據(jù)協(xié)會章程開展工作，同時參與配合村領(lǐng)導(dǎo)小組工作.第五條凡申請生育計劃的育齡人員必須進(jìn)行染色體檢測，接受優(yōu)生指導(dǎo)。凡不符合生育政策，必須限期中止妊娠。第十一條新婚對象堅持實行晚婚、晚育任何人不得干涉。

第十二條已婚育齡夫婦從生育孩子的第45天開始選擇外用避孕藥具；生育二孩后結(jié)扎，生育一孩上環(huán)是節(jié)育避孕首選措施。選擇措施不適合或失敗的人員應(yīng)及時向村計劃生育專干匯報并改換其它措施避孕。

第十三條村每季度必須聘請醫(yī)務(wù)人員為全村已婚育婦免費開展一次生殖健康檢查。

第十八條凡本村育齡人員外出打工、經(jīng)商、居住的，要辦理流動人口婚育證明。外出人員中的已婚育齡婦女還應(yīng)按有關(guān)要求按時寄回現(xiàn)居地縣級以上計劃生育技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行生殖健康檢查或已施行節(jié)育手術(shù)的規(guī)范證明

第二十條為保障村民享有的權(quán)利與義務(wù)的履行，在村內(nèi)全面實行計劃生育合同管理，由村委會為甲方，村民為乙方，用合同的形式把甲乙雙方的權(quán)利與義務(wù)明晰，把各自要履行的職責(zé)劃清，把違約的責(zé)任界定，使其納入法制化管理軌道。

1、晚婚晚育的夫婦，免除生育者當(dāng)年的義務(wù)工攤派。凡符合生育二孩條件，主動放棄生育機(jī)會，并已施行絕育手術(shù)，并領(lǐng)取獨生子女證的，從領(lǐng)證的當(dāng)月起至年滿14周歲前每年享受由村支付的60元的獨生子女保健費，3、凡按規(guī)定時間自覺按期來村進(jìn)行生殖健康檢查的人員，免收檢查費用。

4、對從事種、養(yǎng)業(yè)生產(chǎn)的獨生子女戶，每年優(yōu)先安排農(nóng)業(yè)科技知識的培訓(xùn)和進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)。

5、在經(jīng)濟(jì)開發(fā)項目中，優(yōu)先考慮對獨生子女戶的項目、資金、技術(shù)的指導(dǎo)與服務(wù)。在扶貧幫困工作中，優(yōu)先扶助獨生子女困難戶。在創(chuàng)辦村級集體企業(yè)中，優(yōu)先安排獨生子女困難戶就業(yè)。、凡未達(dá)到婚姻登記條件無證結(jié)婚、非法同居和騙取結(jié)婚證的由村強(qiáng)制責(zé)令其分居，并由村收取因解除違法婚姻關(guān)系做工作所付出的一切費用。

2、凡無證生育或騙取準(zhǔn)生證生育的，除接受鄉(xiāng)政府的處罰外，從生育當(dāng)年至所生育的小孩年滿14周歲的年份為止，每年由村收取公益事業(yè)負(fù)擔(dān)費500元。

3、流入人員流入時未在戶籍地辦理流動人口婚育證明的，應(yīng)對其進(jìn)行教育，并責(zé)令在10天內(nèi)辦理所有證件，超過期限不辦的，除接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上有關(guān)部門的處罰外，由村責(zé)令限期出境，并按有關(guān)規(guī)定對收留單位或戶主進(jìn)行有關(guān)處罰。

5、因開展計劃生育工作不力，導(dǎo)致全村雙文明評選被否決，除接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)定的處罰外，因違反計劃生育管理的有關(guān)規(guī)定導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)對本村考評成績下降的農(nóng)戶，取消該戶評選有榮譽(yù)稱號戶的資格。

第二十五條本章程由村民代表會議通過，自2000年10月1日起開始執(zhí)行。本章程與本村其它規(guī)定相抵觸的地方，以本章程為準(zhǔn)。

第四篇：2013年xxx鎮(zhèn)xxx村計劃生育工作計1

2013年xxx鎮(zhèn)xxx村計劃生育工作計劃

2013年xx村人口和計劃生育工作，根據(jù)鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府下達(dá)的人口與計劃生育各項目標(biāo)任務(wù)和要求，在鎮(zhèn)計生辦的指導(dǎo)下深入體會落實黨的十八大會議精神，圍繞穩(wěn)定低生育水平，提高出生人口素質(zhì)，堅持以人為本，以奮發(fā)有為的精神和真抓實干的作風(fēng)，從而推動我村計劃生育工作。為圓滿完成上級下達(dá)的各項任務(wù)，特制定2013xx村人口和計劃生育工作計劃。

一、完成目標(biāo)任務(wù)

1、我村出生人口政策符合率達(dá)到100%，杜絕政策外生育；

2、我村已婚育齡避孕率達(dá)到98%以上，降低避孕失敗率；

3、落實我村待孕夫婦免費孕前優(yōu)生健康檢查并積極宣傳、動員、組織我村參加孕前優(yōu)生健康檢查；

4、向鎮(zhèn)人口計生辦上報信息每月不少于1篇；

5、確保我村每戶家庭宣傳品1種，人口計生知識知曉率達(dá)98%以上，滿意率達(dá)95%以上。

二、具體工作實施

1、抓好宣傳教育。組織我村育齡人群學(xué)習(xí)計生政策法規(guī)、避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等科普知識。結(jié)合我村實際，每年舉辦1次以上“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”為主題集體活動。

2、開展經(jīng)常性工作。（1）建立健全賬、卡、冊，確保我村每個育齡婦女孕育情況清、措施落實情況明，及時做好隨訪、“三查”的工作，動員、督促她們參檢到位，提高計生工作的服務(wù)水平。

（2）提高我村領(lǐng)取“兩證”率，認(rèn)真落實好各項獎勵優(yōu)惠政策，對符合獎勵條件的對象資格確認(rèn)準(zhǔn)確，杜絕漏報，錯報現(xiàn)象的發(fā)生。、在工作中針對凡是對領(lǐng)取“兩證”家庭及雙女戶家庭給予優(yōu)先照顧。

3、做好協(xié)會正常性的工作。定期召開協(xié)**事、協(xié)會小組長會，充分發(fā)揮計生協(xié)會的作用，通過群眾自我管理、自我服務(wù)、自我教育共同做好計生工作。

4、統(tǒng)計信息化和藥具建設(shè)工作。提高計生宣傳員的pis和藥具的獨立操作能力，按時參加市和鎮(zhèn)計生辦的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。每年在農(nóng)閑期間兩次逐戶信息采集核查，確保pis信息的準(zhǔn)確率。按月發(fā)放藥具，及時登記、報表、錄入微機(jī)，填好藥具手冊無落項。

5、加強(qiáng)我村流動人口管理。對于居住在我村的流動人口及時采集信息，及時變更錄入，做到流動人口與我村常住人口同宣傳、同管理、同服務(wù)。

2013我村將針對工作中存在的問題不斷整改，按時完成鎮(zhèn)計生辦安排的各項工作，同時不斷完善“依法管理、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的計劃生育新機(jī)制，將我村計劃生育工作推上新臺階。

xxx村

第五篇：村計劃生育工作小結(jié)

xxxx村計劃生育工作小結(jié)

新河村緊鄰熊河鎮(zhèn)、荊洪公路貫穿全村。全村轄10個村民小組，兩個林場、一個漁場；共有耕地面積4636畝，總?cè)丝?503人、350戶、黨員49名、已婚育齡婦女417人、流動人口436人（流出436人）、計劃生育中心戶20戶、五星級文明示范戶132戶、獨女戶獻(xiàn)指標(biāo)40戶。

xxx年按照縣委對村級辦公場所的總體要求，投資22萬元新建了占地3000平方米的村級辦公活動場所。通過籃球場、圖書室等場地的活動，豐富了全村人民的文化體育生活，利用人口理論學(xué)校培訓(xùn)，深入開展生育文明建設(shè)，宣傳《江陵縣社會主義新農(nóng)村生育文明建設(shè)“三級聯(lián)創(chuàng)”活動實施方案》。多年來，本村不斷深入開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動”和“關(guān)愛女孩行動”，極大地推進(jìn)了生育文明建設(shè)。與此同時，多次被縣、鎮(zhèn)授予“計劃生育合格村”、“紅旗單位”、“先進(jìn)單位”，2000年被市評為“計劃生育先進(jìn)單位”，2009年被市十部委聯(lián)合授予荊州市生育文明建設(shè)“示范村”榮譽(yù)稱號。我們主要做了以下幾項工作：

一、加強(qiáng)陣地建設(shè)，完善基礎(chǔ)設(shè)施

陣地建設(shè)和基礎(chǔ)設(shè)施主要是完善活動室，服務(wù)室和人口理論學(xué)校，建全各項制度，組織開展學(xué)習(xí)活動。

二、廣泛開展宣傳活動，提高村民生育觀念

一是張貼宣傳單350份，辦宣傳櫥窗兩期。向村民做到“三公開”，即辦證程序公開、政策法規(guī)公開、獎扶政策公開。

三、制定村規(guī)民約，加強(qiáng)村民自治

一是“兩委班子”擬定章程草案；二是進(jìn)組入戶征求意見；三是村民代表協(xié)會，理事會通過章程；四是與村民簽定村民自治合同。

四、開展創(chuàng)建活動，樹立生育文明典型

一是成立以黨支部書記為組長的生育文明小組；二是組織學(xué)習(xí)五星級文明示范戶評比條件；三是培植典型，如一組余文平、李云梅夫婦模范遵守計劃生育政策，終生只生育一個女孩，家庭和睦，鄰里關(guān)系處理好，勤勞致富為全村做出了表率。我們在開展活動中，以他們?yōu)榈湫蛷V泛開展學(xué)習(xí)。象他們這樣的五星級文明示范戶還有張學(xué)廣、劉明娥夫婦；任芳虎、黃鳳蓮夫婦等。四是組織評選，采取的方式是以村民小組推薦，組織協(xié)會理事會、信息員對照五星級文明示范戶評選條件，全村評定出132戶五星級文明示范戶。五是由村委會、協(xié)會領(lǐng)導(dǎo)對五星級文明示范戶進(jìn)行掛牌表彰。

五、建全組織網(wǎng)絡(luò)，開展經(jīng)常性工作

一是配齊小組信息員，設(shè)立中心戶長，制定職責(zé)，落實報酬；二是每月按時召開工作例會，收集整理計劃生育基本情況；三是實時開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，主要做好每季度一次的環(huán)孕監(jiān)測，及時開展孕情跟蹤，加強(qiáng)流動人口管理，提高有效聯(lián)系率。

我村在廣大干群的共同努力下，通過以上工作取得了較好的成績，受到了上級的充分肯定，計劃生育率達(dá)到100%；長效節(jié)育措施落實率達(dá)到98%；獨女戶獻(xiàn)指標(biāo)夫婦40對；涌現(xiàn)出了少生快富52戶‘五星級文明示范戶132戶。