第一篇：2009年度人口與計劃生育總結

松坎鎮(zhèn)2009年度人口與計劃生育

工作總結

2009年度我鎮(zhèn)的人口和計劃生育工作在縣委政府的正確領導下及縣計生局的具體指導下，認真貫徹落實《中共中央、國務院關于全面加強人口和計劃生育工作統(tǒng)籌解決人口問題的決定》、《中共桐梓縣委、桐梓縣人民政府關于抓好2009年人口和計劃生育工作的意見》桐黨發(fā)[2009]4號精神。圍繞縣“突出主體、統(tǒng)籌兼顧、完善機制、鞏固國優(yōu)”的主題和鎮(zhèn)“保類升位”的目標。按照“依法管理、村（居）民自治、優(yōu)質(zhì)服務、政策推動、綜合治理”的工作方針，把繼續(xù)抓好人口與計劃生育工作作為2009年政府工作兩個最核心的工作之一（財稅工作、計劃生育）。進一步加強了對人口與計劃生育工作的領導，通過強化措施、狠抓落實，扎實推進人口與計生工作。

一、全年工作開展情況

1、生育情況：從2008年10月1日至2009年9月30日，全鎮(zhèn)共計出生166人，出生率8.3‰，其中男85人，女81人，性別比為104.9，計內(nèi)148人，計外27人，{外出半年以上生育26人，其中計內(nèi)17人，計外9人，流動人口政策生育率為65.3%，比目標值高0.3個百分點；另外常住人口生育140人，其中計外8人(不含政策外一孩)，常住人口

政策生育率為94.3%，比目標值低0.2個百分點}；一孩106人，二孩57人，多孩3人(政策外1人),多孩控制率為0.79%以內(nèi),比目標值低0.59個百分點。

2、節(jié)育及婦檢情況：截止9月30日，落實節(jié)（絕）育手術202例，其中，上環(huán)112例，男扎48例，女扎29例，上環(huán)及時率96%，絕育及時率95%；全年應重點孕情檢查對象4852人次，實際接受重點孕情檢查4657人次，檢查率為96%，未接受檢查的處罰共41例，處罰金額7900元，二女戶12戶，已絕育12戶，絕育率100%，綜合避孕及時率達95%。

3、“三結合”工作情況：統(tǒng)計建檔獨生子女戶490戶，其中新辦證26戶，全鎮(zhèn)獨生子女辦證率達56%，其中農(nóng)村部分達50.7%，放棄二孩生育的全鎮(zhèn)已有23人。兌現(xiàn)一次性獎勵費和保健費共計3萬余元兌現(xiàn)率100%，重點幫扶貧困的二女戶、獨生子女戶共284戶，發(fā)放復合肥料284包、化肥40包、幫扶資金5500元，總幫扶折算現(xiàn)金共22280元。

4、協(xié)會工作情況：調(diào)整了鎮(zhèn)村兩級協(xié)會，會員達2500人。進一步完善了計生協(xié)會文藝宣傳隊，到各村為計生宣傳文藝演出數(shù)十次，深得群眾的喜愛。

5、啟動“村民自治”村（居）8個，占總村（居）數(shù)的100%其中實現(xiàn)村7個，推行村1個，群眾的參與率、知曉率、滿意率均達92%以上。“計婦整合”8個，占總村（居）數(shù)的100%。

6、婦科病的普查率達90.5%普治率達85%，其中乳腺診斷數(shù)達1671人次，電子陰道鏡診斷人數(shù)超過1548人次，藥具的應用和隨訪率達100%。

7、對全鎮(zhèn)流出（入）的300多名已婚育齡婦女重點管理對象全實行了責任到人，責任到片，每月提供信息的跟蹤管理。對18周歲以上育齡婦女的流出（入）情況全部實行清理建檔，進一步完善了流動人口登記簿。

8、進一步鞏固了羅萬村“三推進”示范點，利用整合人力、物力、資源的前提，把楠木村好羅萬村合并為三元村，協(xié)會進行了重新改選，在全村消除計生貧困戶，鎮(zhèn)政府籌集資金，根據(jù)桐府辦發(fā)[2008]82號文件精神，在全縣率先推行了計生兩戶養(yǎng)老保險制度，參保戶67戶、131人，財政投入專項資金近6萬元，得到了縣局的充分肯定，二、主要工作措施

1、進一步加強對人口與計劃生育工作的領導，堅持“一把手親自抓，負總責”的前提下，由政法委書記專管，其他班子領導掛村負責計生工作。

2、改進了管理體制。根據(jù)村支兩委和協(xié)會的工作實際，制定了“村為主，部門幫，領導掛”的管理體制，三者同考核，同獎懲，真正形成了齊抓共管局面。

3、明確責任分工，嚴格考核獎懲。按照省、市、縣有

關文件及會議要求，制定了2009年度人口與計劃生育工作的意見（松黨發(fā)[2009]02號）和人口與計劃生育工作目標管理考核辦法（松黨發(fā)[2009]4號），明確了黨政主要領導、分管領導、掛村領導、部門、村（居）在人口與計劃生育工作中的具體目標、任務、職責，實行了重獎重懲，對計生工作還實行季度考核（四季度實行月考核），月例會制。其中以季度考核積分制，年終兌現(xiàn)獎懲。季度考核兌現(xiàn)懲扣，發(fā)放鎮(zhèn)村干部工資報酬，獎勵資金投入25000元、共懲扣了6350元。

4、鞏固國優(yōu)。開展普查普治、出生缺陷干預、三優(yōu)五期教育、優(yōu)生兒監(jiān)測、藥具和術后隨訪等為主要內(nèi)容的計劃生育優(yōu)質(zhì)服務工作。發(fā)放葉酸片142人次（包括用福斯福），2009年共普查1765人，普查率達90.5%，普治1395人普治率達85%。發(fā)放各類宣傳品20000余份，有效提高了群眾對計生工作的滿意率和政策知曉率。

5、深入開展計劃生育宣傳教育工作，在全鎮(zhèn)放影計生宣傳影片16次，做永久性標語26幅，共投入資金20000余元。認真開展“5.29”會員活動、“7.11”世界人口日等活動。

6、提高依法行政水平，規(guī)范完善了相關計生執(zhí)法文書的建檔，對社會撫養(yǎng)的征收嚴格按照程序進行，申請強制執(zhí)行5戶，開展關愛女孩活動兩次，打擊“兩非”活動兩次。

7、加大力度，采取過硬措施，責任到人的方式，抓好

流動人口管理。

8、加大投入，確保兩戶的獎勵扶助金、生產(chǎn)扶助金、特別救助金到位，對獨子戶發(fā)放了2萬多元，對放棄二孩生育的獨女戶發(fā)放了5千多元，對獨子戶、獨女戶、兩女戶的幫扶發(fā)放了284 包復合肥、40包化肥，價值近2萬元，送溫暖5500元。

9、加強計生隊伍建設，提高計劃生育管理水平。鼓勵計生站干部在職教育學習，還設立了獎勵機制，鼓勵計生業(yè)務人員參加學習和考試，計生部門實行每月一次培訓會，大大增強了計生干部隊伍的素質(zhì)，在全縣組織的“三基本”競賽中獲得一等獎。

三、存在問題及下步工作計劃

1、出生率低、性別比異常、人口底數(shù)不扎實。計生辦、站要進一步加強對各村人口底數(shù)的督查，各村（居）必須對全村重點基本情況作全面清查，嚴密防止出生人口漏、錯、瞞報，尤其對外出重點計生對象要進行每月提供真實信息，對凡已滿18歲的未婚人員進行統(tǒng)計建檔，嚴防死守政策外出生和出生人口漏報。

2、婦（孕）檢率離目標值尚有距離，要進一步加大處罰及追蹤調(diào)查力度，一查到底，對外出計生對象實行個案追蹤、責任到人的重點追蹤管理。

3、切實加強對流動人口的管理與服務工作。

4、扎實開展優(yōu)質(zhì)服務，綜合改革，“村（居）民自治”、“計婦整合”工作，營造“亮點”，全面推進計生兩戶養(yǎng)老保險工作。

松坎鎮(zhèn)人民鎮(zhèn)府

二00九年十月五日

第二篇：人口與計劃生育總結

2010年人口與計劃生育工作總結

2010年，我院始終把人口與計劃生育工作擺在重要議事日程上，認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《四川省人口與計劃生育條例》及有關政策，在區(qū)衛(wèi)生主管部門的具體指導下，努力學習實踐科學發(fā)展觀，加強院內(nèi)流動人口的管理，嚴格執(zhí)行計劃生育政策，做好育齡婦女生育后節(jié)育措施，確保計劃生育工作落到實處?，F(xiàn)將一年來的工作總結如下:

一、健全組織，加強領導

為了做好人口與計劃生育工作，加強對人口與計劃生育工作的領導，醫(yī)院成立了由院長為組長，副院長為副組長，各有關科室負責人為成員的人口與計劃生育工作領導小組。小組成員分工明確，責任到人，做到分管領導親自抓，科室主任具體抓，上下配合，齊抓共管，確保了人口與計劃生育及有關工作落到實處。

二、認真學習法律法規(guī)，廣泛開展宣傳

醫(yī)院針對婦女多這一特點，利用職工大會認真學習宣傳《人口與計劃生育法》、《四川省人口與計劃生育條例》及有關人口與計劃生育政策，充分認識人口與計劃生育是關系到我國社會與經(jīng)濟發(fā)展的重要性，提高全民計劃生育意識，統(tǒng)一了職工思想，在職工及人民群眾中樹立起學法執(zhí)法、遵紀守法的自覺性，為推動人口與計劃生育管理工作起到了積極作用。

三、健全制度，落實措施

醫(yī)院歷來重視計劃生育工作，把人口與計劃生育工作納入工作議事日程，作為重要的一項工作來抓。并把計劃生育工作納入醫(yī)院主要工作議事日程，不斷完善工作制度和工作措施，醫(yī)院與院內(nèi)各個科室簽定了《計劃生育工作目標責任書》，定期檢查考核，年終評比總結。對來院流動人口進行登記。對院內(nèi)育齡婦女進行造冊登記，凡發(fā)現(xiàn)生育一胎后的婦女未取得生育二胎生育證又懷孕者，醫(yī)院及時上報計劃生育部門，積極配合有關部門采取相應的措施予以處理。醫(yī)院婦產(chǎn)科對來院分娩的孕婦，首先檢查

有無《生育證》，并作好登記，無《生育證》的及時地向計劃生育部門予以報告，避免了無計劃生育及超計劃生育的發(fā)生。同時嚴格杜絕了計劃生育假手術、假證明及胎兒性別鑒定等問題，計劃生育率為100%。

2010年11月23日

第三篇：2010年人口與計劃生育總結

定西市城投國有資產(chǎn)經(jīng)營有限責任公司 人口與計劃生育2010年工作總結

2010年,我公司計劃生育工作在市委、市政府的正確領導及計生部門的具體指導下,認真貫徹《中華人民共和國人口與計劃生育法》。為了確保我公司人口與計劃生育工作的順利進行，一年來我公司按照《關于人口與計劃生育綜合治理工作目標管理責任書》要求,加強領導,強化措施,明確責任, 堅持以科學發(fā)展觀的重要思想為指導，以“以人為本，以人的全面發(fā)展”為核心，以“滿足育齡婦女的需求”為原則，以“使計劃生育工作真正成為造福于人民的事業(yè)”為目標，扎實有效地開展計劃生育管理工作,取得了顯著成效?，F(xiàn)將我公司一年來的人口與計劃生育工作總結如下：

一、員工基本概況和主要人口指標完成情況

我單位是國有獨資企業(yè)，有員工35人，其中男職工23人，女職工12人。已婚育齡職工29人，應采取節(jié)育措施的6人，采取長效節(jié)育措施的6人。全年無超計劃生育，無大月份引產(chǎn)，無非婚生育，圓滿地完成了計劃生育的各項工作指標。

二、加強領導，強化措施，保證了計劃生育工作的開展 隨著公司不斷擴大，員工越來越多，新的計劃生育新的政策的增加給計劃生育工作開展帶來了很大的難度。針對存在的問題，我公司站在貫徹落實基本國策的高度,積極采取有效措施把全單位人口和計劃生育工作抓好、抓實、抓到位。公司具體抓了以下幾項工作：一是加強了計劃生育工作的領導，成立了公司計劃生育工作領導小組，確定一名責任心強、素質(zhì)高的同志擔任計劃生育工作專干；二是和街道辦簽訂了2010年人口計劃生育目標管理責任書，將人口和計劃生育工作納入單位工作整體部署，納入公司工作計劃和全年工作考核,堅持每季度專題研究一次,每半年開展一次自查,每按時報送人口計生工作計劃和工作總結。堅持把人口和計劃生育工作與其他各項工作同安排、同檢查、同考核、同獎懲，把每項工作具體落實到公司各部室,保證工作任務得以完成；三是開展學習教育活動，讓員工們更多了解這一基本國策，使他們對計劃生育工作有了更進一步的了解。

二、加強學習,提高認識, 開展優(yōu)質(zhì)服務

為了使全公司同志全面掌握、系統(tǒng)了解有關計生的政策法規(guī)，從思想上和行動上真正提高對基本政策法規(guī)的認識,我們十分重視抓好對全單位干部的學習教育。一是通過學習例會認真學習《中華人民共和國人口與計劃生育法》等有關計劃生育的政策法規(guī),進一步提高了對計生工作的認識，使 廣大干部職工充分認識到人口計生管理工作的重要性,自覺投入到計生工作中來,形成了單位抓個人、個人抓家屬的良好格局；二是加強宣傳服務，為單位職工解決生產(chǎn)、生育、生活上的實際問題。為了嚴把優(yōu)生關，杜絕新生兒缺陷的發(fā)生，并加強對計劃生育干部的業(yè)務知識培訓，利用學習時間多次向大家宣傳有關避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等相關知識。

三、抓臺賬建設,實行規(guī)范化管理

我公司堅持按照計生要求,在摸清底子的基礎上,狠抓基礎臺賬建設。一是建立規(guī)范計劃生育工作臺賬,填寫育齡婦女婚育信息表,把全公司干部職工均納入計劃生育管理范圍、列入名冊、填清情況;二是實行計劃生育工作“零報告”制度,定期報送凡涉及計劃生育工作資料,做到有情況報情況、無問題報平安;三是建立計劃生育專題會議制度,并做好會議記錄,做到年初有計劃、工作有自查、年底有總結;四是服從所在辦事處、社區(qū)(居委會)的人口和計劃生育管理,并積極配合人口計生工作。從而使我單位的計劃生育進入了規(guī)范化、制度化運行軌道，圓滿完成全年計生工作任務。

一年來,我公司在所在辦事處、社區(qū)(居委會)的指導下，經(jīng)過廣大干部職工的共同努力,我公司的人口和計劃生育工作取得了一定的成績,確保了公司內(nèi)部黨員、干部、職工沒 有超計劃生育違紀現(xiàn)象。今后,我們將根據(jù)全市人口計劃生育工作目標及各項工作要求,進一步學習貫徹落實計劃生育政策措施,狠抓計生工作責任制度的落實,加強領導,強化措施,再接再厲,常抓不懈,使我公司人口和計劃生育工作再上一個新臺階。

二〇一〇年十二月二十七日

第四篇：2011年人口與計劃生育總結

2011計劃生育工作總結

2011年,我們的計劃生育工作在公司的正確領導及計生部門的具體指導下,認真貫徹《中華人民共和國人口與計劃生育法》。為了確保我公司人口與計劃生育工作的順利進行，一年來我公司按照《關于人口與計劃生育綜合治理工作目標管理責任書》要求,加強領導,強化措施,明確責任, 堅持以科學發(fā)展觀的重要思想為指導，以“以人為本，以人的全面發(fā)展”為核心，以“滿足育齡婦女的需求”為原則，以“使計劃生育工作真正成為造福于人民的事業(yè)”為目標，扎實有效地開展計劃生育管理工作,取得了顯著成效。現(xiàn)將我公司一年來的人口與計劃生育工作總結如下：

一、員工基本概況和主要人口指標完成情況

我單位有員工382人，其中男職工290人，女職工92人(戶口在我單位的已婚育齡婦女76人)。已婚育齡職工90人，全年新生兒出生8人,其中：新生男孩1人,女孩7人,應采取節(jié)育措施的8人。經(jīng)省、市、區(qū)計劃生育檢查，我單位已圓滿地完成了計劃生育的各項工作指標。

二、加強領導，強化措施，保證了計劃生育工作的開展 隨著國民經(jīng)濟的發(fā)展，我分公司下崗員工多，新的計劃生育新的政策的增加給計劃生育工作開展帶來了很大的難度。針對存在的問題，我分公司站在貫徹落實基本國策的高 1

度,積極采取有效措施把我單位人口和計劃生育工作抓好、抓實、抓到位。具體抓了以下幾項工作：一是加強了計劃生育工作的領導，成立了公司計劃生育工作領導小組，確定一名責任心強、素質(zhì)高的同志擔任計劃生育工作專干；二是和街道辦事處簽訂了2011年人口計劃生育目標管理責任書，三是開展學習教育活動，讓員工們更多了解這一基本國策，使他們對計劃生育工作有了更進一步的了解。

二、加強學習,提高認識, 開展優(yōu)質(zhì)服務

為了使新婚夫婦了解有關計生的政策法規(guī)，從思想上和行動上真正提高對基本政策法規(guī)的認識,我們下發(fā)了各種宣傳資料。對生育后滿42天的婦女及時送避孕藥具上門為她們服務，并向她們宣傳有關避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等相關知識。今年5月份對在冊已婚育齡女職工開展了生殖健康檢查。

三、抓臺賬建設,實行規(guī)范化管理

我公司堅持按照計生要求,在摸清底子的基礎上,狠抓

基礎臺賬建設。一是建立規(guī)范計劃生育工作臺賬,填寫育齡婦女婚育信息表,把干部職工均納入計劃生育管理范圍、列入名冊、填清情況;二是實行計劃生育工作“零報告”制度,定期報送凡涉及計劃生育工作資料,做到有情況報情況、無

問題報平安;三是服從所在辦事處、社區(qū)(居委會)的人口和計劃生育管理,并積極配合人口計生工作。從而使我單位的計劃生育進入了規(guī)范化、制度化運行軌道，圓滿完成全年計生工作任務。

四、關心女職工身心健康

2011年我單位為在崗女職工買了“兩癌”保險9人，并對分公司女職工進行婦檢60人。

一年來,我公司在所在辦事處、社區(qū)(居委會)的指導下，經(jīng)過廣大干部職工的共同努力,我公司的人口和計劃生育工作取得了一定的成績,確保了分公司內(nèi)部黨員、干部沒有超計劃生育違紀現(xiàn)象。今后,我們將根據(jù)上級人口計劃生育工作目標及各項工作要求,進一步學習貫徹落實計劃生育政策措施,狠抓計生工作責任制度的落實,加強領導,強化措施,再接再厲,常抓不懈,使我單位人口和計劃生育工作再上一個新臺階。

XXXX公司計生辦2011年11月9日

第五篇：2011年人口與計劃生育總結

人口與計劃生育總結

人口與計劃生育工作作為我們黨建設有中國特色社會主義的重要組成部分，是全黨全社會共同擔負的一項戰(zhàn)略任務。做好新形勢下計劃生育工作，必須以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，提高認識，建立新的工作機制和社會保障制度，努力實現(xiàn)穩(wěn)定低生育水平，使計劃生育事業(yè)真正成為造福于人民群眾的偉大事業(yè)。

做好新形勢下的計劃生育工作，首先要提高認識，增強做好新形勢下計劃生育工作的自覺性和緊迫感，要適應穩(wěn)定低生育水平的新形勢要求，打牢常抓不懈的思想基礎，必須時刻保持清醒的頭腦，站在國家可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的高度，充分認識新形勢下計劃生育工作的長期性和艱巨性，認真查找薄弱環(huán)節(jié)，理清思路，突出重點，扎實工作。

做好新形勢下的計劃生育工作，要必須掌握和了解新形勢下計生工作的特點和規(guī)律，積極探索新的教育方法，完善新的管理法規(guī)，建立新的工作機制，不斷創(chuàng)造適應社會特點、促進工作落實的組織形式和工作方法。必須按照“責任到位、措施到位、投入到位”的具體要求，切實加強組織責任，不斷提高工作質(zhì)量，真正把計生工作擺在重要位置，納入各單位黨委議事日程，納入到各單位職責范圍。要積極適應社會主義精神文明建設的需要，建設新形勢下的生育文化，徹底破除封建、落后、愚昧的陳規(guī)陋俗，樹立科學、文明、進步的婚育新風。充分發(fā)揮典型的示范引導作用，努力讓健康向上、科學文明的婚

育觀念和行為成為企業(yè)文化生育文化的先導。

做好新形勢下的計劃生育工作，還必須加強領導和隊伍建設：加強領導，即要把計劃生育工作納入重要議事日程，納入經(jīng)濟社會發(fā)展的總體規(guī)劃，堅持“黨政一把手親自抓、負總責”和“一票否決權”不動搖，并形成具體制度。加強隊伍建設，即要建設一支思想好、作風正、業(yè)務精、能力強、具有開拓精神的隊伍；要進一步加強行政管理、技術服務、群眾工作“三位一體”的公共管理和服務體系建設；要建立新的用人機制，使各方面人才的智慧充分涌流出來，全面推動新形勢下的計劃生育工作健康發(fā)展。