第一篇：IT工作人員

辭 職 報(bào) 告

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!我想了很多才寫下了下面的辭職內(nèi)容。

“誠(chéng)信或者忠誠(chéng)，并不機(jī)械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時(shí)刻的改變著，對(duì)于企業(yè)而言，隨著公司的發(fā)展變遷，過(guò)去適合的員工未來(lái)可能不再適合他的職位;對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō)，一個(gè)公司過(guò)去可能是他最佳的選項(xiàng)擇，隨著時(shí)間的流逝，現(xiàn)在可能已經(jīng)無(wú)法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干?！?/p>

當(dāng)我在讀到這段話時(shí)，心里面感慨萬(wàn)千，久不能眠??于是我打開電腦，給您寫了這封辭呈。

2013年XX月份開始，去與留這二字，在我心里一直反復(fù)。直到我想到了這句話“當(dāng)您在很難作出選擇的時(shí)候，您必須尊重發(fā)自你內(nèi)心的聲音”。當(dāng)初進(jìn)入公司XX部時(shí)您對(duì)我的滿懷期許，安排我到XX項(xiàng)目小組負(fù)責(zé)檢驗(yàn)方面工作，是多么的信任，我發(fā)自內(nèi)心的感激。一定要把負(fù)責(zé)的工作做好。就這樣從12年XX月中旬一直到現(xiàn)在，中間經(jīng)歷了公司組織調(diào)整和人員變動(dòng)，崗位也在變化著，身邊的人也在變化著。

記得當(dāng)時(shí)我在工作上遇到困難與挫折，我與部門同事商量準(zhǔn)備離開公司時(shí)。有同事一句意味深長(zhǎng)的話讓我留了下來(lái)。她說(shuō)：“您先呆著看看，有的時(shí)候壞事它也末必是壞事”。我現(xiàn)在很感激她，因?yàn)楝F(xiàn)在看來(lái)，她的話是對(duì)的。是她的這句話，使我在工作之余每天都在反省自已的不足之處，并想辦法加以彌補(bǔ)。我終于明白了一個(gè)道理，一個(gè)人在反省中不斷完善和超越自我是多么的重要。

檢驗(yàn)是一個(gè)技術(shù)性較強(qiáng)又很重復(fù)性的行業(yè)，個(gè)人曾經(jīng)歷過(guò)一個(gè)又一個(gè)新的開發(fā)項(xiàng)目產(chǎn)品從受到大家的追捧到被冷落。檢驗(yàn)文件的缺失及檢測(cè)設(shè)備的跟不上節(jié)奏。一窮二白的條件，缺少XX專業(yè)人員的引領(lǐng)和指導(dǎo)讓我感受到前景的黯淡和渺茫。最后我發(fā)現(xiàn)，我應(yīng)抓住其中的一些基礎(chǔ)的，和永恒的不變因素，即便人人都有權(quán)力去選擇他感興趣的部分。因此我努力的找到了自已的興趣與擅長(zhǎng)。并不斷努力的學(xué)習(xí)和提高。就這樣，和部門領(lǐng)導(dǎo)、同事、新的麻醉負(fù)責(zé)人，研發(fā)人員進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)，完善檢驗(yàn)文件，檢驗(yàn)記錄，及各種數(shù)據(jù)表格，提交XXXX產(chǎn)品相關(guān)所需檢測(cè)設(shè)備及相關(guān)檢測(cè)模具的制作的申請(qǐng)。

在這近2年的工作時(shí)間里曾經(jīng)有過(guò)的激情，迷惘，彷徨，和溫暖，感悟，奮進(jìn)。堅(jiān)毅，誠(chéng)實(shí)的心態(tài)使我在這些過(guò)程中堅(jiān)難的走了過(guò)來(lái)，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力的提高自已的認(rèn)識(shí)。

回首過(guò)去，當(dāng)我想到“要有足夠的胸懷來(lái)接受你不能改變的事情，要有足夠的勇氣來(lái)改變你能改變的事情，要有足夠的智慧來(lái)區(qū)分二者的不同。”時(shí)，我恍然大悟,原來(lái)是因?yàn)樽砸训男貞巡粔?人生無(wú)法重來(lái),但是可以隨時(shí)重新來(lái)，我有選擇的權(quán)力。

曾記起XXXXX的朝氣，熱情。質(zhì)量檢驗(yàn)中心的和諧，沉穩(wěn)，責(zé)任。這些都給我留下難以磨滅的印象，它已深深的印在我的腦海里，也必將讓我時(shí)常想起一起共事過(guò)的各位同仁。

最后我發(fā)自內(nèi)心地感謝和一起工作過(guò)的同仁，我曾經(jīng)和他們度過(guò)了一段非?？鞓返?，令我難忘的時(shí)光。

感謝您這2年來(lái)對(duì)我的厚愛，對(duì)我自身存在缺點(diǎn)的包容，以及對(duì)我在工作中所犯錯(cuò)誤的指正。您那顆正直的心，滿懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機(jī)敏的處事方式、必將令我受用終身。

也正因此，我祝愿您，您也必將用您的智慧和能力引領(lǐng)質(zhì)檢中心走向一個(gè)更加高遠(yuǎn)的，全新的末來(lái)。

注工作順心！

辭職人：

年××月××日

第二篇：工作人員

工作人員調(diào)整問題

摘要：本文根據(jù)數(shù)學(xué)建模的思想，通過(guò)對(duì)人員考核結(jié)果以及各崗位 的素質(zhì)需求等進(jìn)行綜合分析，為提供了科學(xué)實(shí)用的內(nèi)部人員調(diào)整途徑。首先，根據(jù)各崗位對(duì)工作人員的要求、單位評(píng)價(jià)，和工作人員的工作意向建立模型，并進(jìn)行檢驗(yàn)。其中用人單位滿意度分為四個(gè)崗位對(duì)員工的滿意度，它是通過(guò)層次分析法量化得到；員工的滿意度分解為四個(gè)員工對(duì)各個(gè)崗位的滿意度，它是由員工的志愿量化而得到的；員工對(duì)工作崗位的評(píng)價(jià)，它是由工資待遇、工作環(huán)境、工作強(qiáng)度和晉升機(jī)會(huì)綜合評(píng)價(jià)得到。最后綜合所有影響因素得到最佳方案。最終的調(diào)整方案為：分別將員工1、2、3、4分配到崗位4、3、1、2.關(guān)鍵詞：層次分析法滿意度權(quán)重

I 問題背景和問題重述

一、問題背景

對(duì)員工的調(diào)整，雖說(shuō)是一種現(xiàn)代企業(yè)制度的管理機(jī)制但也并不是說(shuō)用人單位可以隨意對(duì)工作人員的崗位進(jìn)行更改，其更改的依據(jù)，一是根據(jù)用人單位物品生產(chǎn)的需求以及所對(duì)應(yīng)的員工的能力的需求，另一方面就是員工的工作意向以及能力。只有充分考慮這兩方面的因素，才能更好的、更合理的進(jìn)行調(diào)整，這樣才會(huì)使用人單位和員工都滿意，生產(chǎn)效率才會(huì)得到更好的提高。

二、問題重述

某單位為了盡可能發(fā)揮工作人員的作用，擬將4名工作人員的工作崗位進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。單位根據(jù)以往的工作表現(xiàn)對(duì)4名工作人員的工作能力，綜合處理能力，管理水平，技術(shù)水平等四方面的評(píng)價(jià)，已知四名工作人員的工作意向和各崗位的工資待遇，工作環(huán)境，工作強(qiáng)度晉升機(jī)會(huì)和對(duì)工作人員希望達(dá)到的要求。我們要解決的問題是如何將不同的工作人員合理的分配到不同的工作崗位。

II 問題分析 首先，單位調(diào)整的目的是盡可能發(fā)揮工作人員的作用；另外，出于人文關(guān)懷的目的，公司應(yīng)該在一定程度上尊重員工的意愿，員工的工作意也向會(huì)影響到其工作的積極性；最后，要使較優(yōu)員工進(jìn)入較優(yōu)崗位。通過(guò)對(duì)題目所給的各個(gè)表格進(jìn)行分析，運(yùn)用層次分析的思想，確定符合是單位利益最大化的分配方案。同時(shí)，從員工角度分析，量化

每個(gè)員工對(duì)不同崗位的志愿滿意程度以及員工勝任這一崗位的程度以及各崗位的排名得出最優(yōu)解。

III 模型假設(shè)

1）假設(shè)單位和員工的相關(guān)數(shù)據(jù)雙方都是知道的。

2）各用人部門的基本情況的各項(xiàng)要素所占比重相等。

3）四個(gè)崗位對(duì)于單位的效益貢獻(xiàn)是一樣的，用四個(gè)崗位各

自效益的簡(jiǎn)單代數(shù)和表示公司的總效益；

4）單位的各個(gè)崗位的分配要符合員工志愿，且每個(gè)崗位至

多也至少分配有一個(gè)人。

5）綜合滿意度等于員工滿意度與公司滿意度加權(quán)之和。

IV 符號(hào)說(shuō)明

第三篇：工作人員考核

附件1

工作人員考核登記表

（2011）

填表日期：2011年12月20日

注：述職報(bào)告擇要打印，字?jǐn)?shù)不超過(guò)800字，不加附頁(yè)。（正面）

第四篇：工作人員表?yè)P(yáng)信

工作人員表?yè)P(yáng)信范文1

XX物業(yè)管理有限公司：

貴司丹耀大廈項(xiàng)目負(fù)責(zé)人謝XX和全體員工在日常工作中認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的服務(wù)意識(shí)和技能，嚴(yán)格按照公司規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)和程序操作，每位員工在工作中都有高昂的工作熱情，兢兢業(yè)業(yè)地完成交辦的每一項(xiàng)工作，遇到緊急事件能主動(dòng)迅捷的到達(dá)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)助處理，既保護(hù)了客戶財(cái)產(chǎn)不受損失又保證了大廈的整體衛(wèi)生環(huán)境，在平凡的.崗位上做出了不平凡的成績(jī)，保潔員工的工作質(zhì)量得到了廣大客戶和我司的榮譽(yù)和肯定。商場(chǎng)顧客在購(gòu)物時(shí)不慎將錢物失落，貴司員工在拾到后主動(dòng)上交保衛(wèi)部，保證客戶財(cái)產(chǎn)不受損失，體現(xiàn)了貴司員工的高貴品質(zhì)，在此我司提出書面表?yè)P(yáng)，望貴司員工持之以恒，在平凡的崗位中做出更大的成績(jī)。

XXX

XX年XX月XX日

工作人員表?yè)P(yáng)信范文2

XXX：

“我在馬路邊撿到一分錢，把它交到警察叔叔手里面……”

當(dāng)我們?cè)S多人打小起就哼唱這首童謠時(shí)，就知道撿了東西要?dú)w還的道理。千百年來(lái)，把拾金不昧作為一項(xiàng)傳統(tǒng)美德，就是這樣在潛移默化中不斷傳承。而我公司加工車間員工xx正是這一傳統(tǒng)美德的傳承者之一。

12月14日晚，xx和幾個(gè)同事去澡堂洗澡，洗完澡出來(lái)回宿舍的路上，xx看見地上放著一個(gè)東西，他撿起一看是錢包，打開錢包內(nèi)有人民幣近千元和一張身份證。幾個(gè)同事就說(shuō)，今天可以好好吃一頓了，可xx說(shuō)：“不行，這不是我自己的東西，而且丟了錢包的人也一定很著急呢！”同事們都以為他要獨(dú)享這筆意外之財(cái)。可沒想到第二天一大早，他就把錢包和身份證交到了公司辦公室，請(qǐng)求公司幫助尋找失主。

15日上午公司辦公室和當(dāng)?shù)嘏沙鏊?lián)系，xx親自將錢包和證件交到民警手里，他說(shuō)，“東西丟了，失主很著急的，我們撿了要及時(shí)上交，送還人家?！泵鎸?duì)金錢，xx表現(xiàn)得很坦然。雖然，他的'家庭并不富裕，上有老下有小，生活負(fù)擔(dān)比較重，但當(dāng)民警提出要他留下聯(lián)系方式時(shí)，他說(shuō)不用了，他交還物品并不需要?jiǎng)e人的感謝，這是自己的為人準(zhǔn)則。

“拾金不昧”其實(shí)是反映一個(gè)人、一個(gè)單位和一個(gè)地方道德水平的一面鏡子。xx拾金不昧的行為，充分表現(xiàn)出了一名普通職工的高尚人格品質(zhì)和良好社會(huì)公德，也是我們整個(gè)公司的榮譽(yù)。公司主要領(lǐng)導(dǎo)在獲知了此事后，作出批示，號(hào)召公司全體職工學(xué)習(xí)他這種拾金不昧的精神，為公司各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

XXX

XX年XX月XX日

工作人員表?yè)P(yáng)信范文3

XXX：

他有一顆對(duì)工作高度負(fù)責(zé)的心，有一雙勤勞而勇于創(chuàng)新的手，有一副關(guān)心同事的熱心腸，在工作中勇于擔(dān)當(dāng)，積極向前，這就是我們立噴丙班前處里班長(zhǎng)李xx。

李xx在工作中兢兢業(yè)業(yè)，擁有良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)操守，能夠忠于自己的企業(yè)，將個(gè)人的職業(yè)生涯規(guī)劃與企業(yè)的發(fā)展緊密的結(jié)合。善于開創(chuàng)，能承受較高的工作壓力；吃苦耐勞，注重合作，具有火一樣的工作熱情和活力。起到了模范帶頭的作用，經(jīng)常受到領(lǐng)導(dǎo)的贊賞。在工作能力和業(yè)務(wù)上李xx更是樣樣精通，雖說(shuō)一個(gè)蘿卜一個(gè)坑，各司其職，但是有個(gè)別員工，尤其是新來(lái)的在很多問題上都要請(qǐng)他指點(diǎn)，甚至是讓他幫著干。有些新的產(chǎn)品加工他能夠很快的熟悉操作，帶領(lǐng)大家完成生產(chǎn)。丙班前處理的'成品率連創(chuàng)新高，這與他的努力是分不開的。

李xx團(tuán)結(jié)關(guān)心每一位員工，在工作中時(shí)時(shí)把好事讓給別人，把最臟最重最難的事留給自己。車間生產(chǎn)的時(shí)候，吃飯是個(gè)很緊張的事，他經(jīng)常替別人干活，讓別人先吃，等大家都吃完了，他才騰出手，有時(shí)飯賣完了已經(jīng)沒有飯可吃，他就餓著等下班趕成一頓兒。在車間有加班加點(diǎn)的任務(wù)時(shí)，有的不想加班，而李xx，從不說(shuō)啥，不提報(bào)酬，不說(shuō)早晚。在我們的考勤表上他從沒有遲到，早退，請(qǐng)假，在加班的時(shí)候卻總能看到他的身影。

在工作中無(wú)非準(zhǔn)時(shí)上班，按時(shí)下班不遲到，不早退這就是敬業(yè)了，就可以安心的領(lǐng)工資了。大部分員工最多能做到敬業(yè)，而李xx這種超出常人的工作態(tài)度，高于他人的工作能力和技巧，團(tuán)結(jié)合作的精神，關(guān)心他人的品質(zhì)，令人敬佩，值得表?yè)P(yáng)！特此對(duì)李xx做出表?yè)P(yáng)！

XXX

XX年XX月XX日

第五篇：工作人員辭職報(bào)告

工作人員辭職報(bào)告

工作人員辭職報(bào)告1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

首先感xxx領(lǐng)導(dǎo)一直以來(lái)對(duì)我的支持和關(guān)愛，在xx的這些時(shí)間里讓我倍感集體的溫暖，特別是分所更像一個(gè)和睦溫暖的大家庭，跟大家一起度過(guò)了美好的時(shí)光，在為企業(yè)服務(wù)的同時(shí)，自身在各方面也得到了良好的發(fā)展。

今天我選擇離開的原因很多，雖然從事會(huì)計(jì)工作也有一些時(shí)間了，但覺得自己并不能將這份工作做好，而且也失去了往日工作的熱情，有種力不從心的感覺，再這樣下去肯定會(huì)有負(fù)面的影響。也許是能力有限，雖然所里正在開展新的業(yè)務(wù)，但由于我以前從事過(guò)這塊業(yè)務(wù)，對(duì)這塊業(yè)務(wù)也提不起信心，所以我想在會(huì)計(jì)上基本定型，很難有更大的發(fā)展，所以我決定辭職，希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！

當(dāng)然無(wú)論我在哪里，我都會(huì)曾在xxx工作而感到驕傲，最后衷心祝愿xxx力挫群雄，永往直前！

此致

敬禮！

檢討人：

日期：

工作人員辭職報(bào)告2

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是xx，這段時(shí)間以來(lái)我感覺自己壓力很大，也深知做這份工作需要一定的時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我也是感覺很有意義的，現(xiàn)在回想起來(lái)的時(shí)候，我也是做的比較認(rèn)真，從辭職到現(xiàn)在我確實(shí)也是考慮了很多方面的情況，我知道很多是我現(xiàn)階段需要學(xué)習(xí)的，現(xiàn)在決定來(lái)辭職，我也是考慮了很久，因?yàn)槲液芮宄酉聛?lái)自己需要往什么方向發(fā)展，這是我應(yīng)該要有的態(tài)度，我一定會(huì)認(rèn)真的做好自己的工作。

考慮好現(xiàn)在的情況之后，我更加是清楚了自己各方面的細(xì)節(jié)，做銷售這份工作就應(yīng)該要做好準(zhǔn)備，也應(yīng)該要對(duì)自己有比較客觀的認(rèn)識(shí)，回想起來(lái)這些的時(shí)候我都感覺很有意義，也正是因?yàn)樽约涸诟鞣矫孀龅牟皇呛芎盟孕枰θジ淖儯F(xiàn)在和您來(lái)辭職，我更加是清楚了這一點(diǎn)，做好銷售工作不是一件容易的事情，所以我現(xiàn)在還是感覺很吃力的，我更加希望未來(lái)自己能夠有更多的進(jìn)步，但是從細(xì)節(jié)方面來(lái)講確實(shí)還是存在很多不足，所以我也需要付出更多的時(shí)間和精力，我逐漸感到很吃力，這不是我想要看到的結(jié)果，所以以后一定會(huì)做出更好的成績(jī)來(lái)。

過(guò)去的一段時(shí)間，我確實(shí)是做的不夠好，在很多方面都是沒有做好本職，這讓我感覺有很大的壓力，也經(jīng)常在工作當(dāng)中，感覺到了很多的問題，并不是我想要看到的結(jié)果，未來(lái)也是需要認(rèn)真去維持下去，這樣的感覺確實(shí)是比較好的，這也是我對(duì)自己學(xué)習(xí)應(yīng)該要有的態(tài)度，做好銷售這份工作是需要耐心，也是需要經(jīng)驗(yàn)的，這對(duì)我個(gè)人能力而言是很不錯(cuò)的進(jìn)步，做好銷售這份工作我也是思考清楚的，我還是應(yīng)該要認(rèn)真去維持下去，我認(rèn)為在這個(gè)過(guò)程當(dāng)中，還是應(yīng)該要努力維持一個(gè)好的細(xì)節(jié)，和您做出辭職這個(gè)決定，我確實(shí)是深有感觸，以后的時(shí)間還是很長(zhǎng)的，所以我希望能夠留下一個(gè)好的印象。

作為一名銷售工作者，我從來(lái)都不認(rèn)為自己懂的東西很多，反而我清楚自己在一些細(xì)節(jié)上面，還是存在著很多的不足，是接下來(lái)需要去改變的，這讓我感覺非常的吃力，銷售工作是需要一定的時(shí)間去積累的，我一定會(huì)讓自己做出更好的成績(jī)來(lái)，希望能夠得到更多的認(rèn)可，作為一名xx工作人員，我需要進(jìn)步的空間還有很大，我很抱歉這段時(shí)間給公司的添麻煩了，希望您理解我的辭職。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

工作人員辭職報(bào)告3

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

至從20xx年x月x日至今已有xx年有余，我很高興能夠成為xx的一員。然而事事難料，不得不讓我選擇了辭職。

在這段時(shí)間，和很多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來(lái)也一定會(huì)深深的影響我，我誠(chéng)摯的感謝大家，感謝這個(gè)企業(yè)中的每一位，因?yàn)槟銈冏屛页砷L(zhǎng)。我不喜歡夸大事實(shí)，也不喜歡太過(guò)謙虛，我會(huì)盡力去接近事實(shí)，惟其如此，才可能客觀。

在這xx年之中，我付出了勞動(dòng)，也得到了回報(bào)。但我想，我的付出不足以得到如此之多的回報(bào)，感謝xx和所有同事的慷慨。遠(yuǎn)的我不敢說(shuō)，至少在xx，xx稱得上是慷慨大度，寬容有加。有很多優(yōu)秀的同事，給了我很多幫助，謝謝大家。

雖然我常常自求進(jìn)步，但因?yàn)樘煨杂掴g，無(wú)法有力執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，也不能按期完成銷售任務(wù)，辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望，對(duì)此我自感慚愧。所以我現(xiàn)在提出辭職。關(guān)于現(xiàn)在手頭的工作，我會(huì)盡快處理完畢并完成交接，主要是xx月份發(fā)的一批貨還沒收到貨款。這個(gè)客戶和xx的客戶都很好，付款及時(shí)，彬彬有禮，對(duì)于收到這一批貨款我很有信心，相信很快就能完成。根據(jù)我和之間的合同，辭職需以書面形式提出。所以寫了這封辭職信。正式提出辭職。

此致

敬禮！

辭職人：xx

20xx年x月x日

工作人員辭職報(bào)告4

盧總您好！

不知不覺在公司也呆了快一年了，（去年9月進(jìn)公司），在盧經(jīng)理和各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和信任下，我從一個(gè)底層跟車的，到現(xiàn)在能夠出來(lái)共同合作管理福建dc！這樣的深情，我銘記在心！

想來(lái)，當(dāng)初進(jìn)迪申物流的時(shí)候，第一個(gè)是對(duì)“樂事”這樣年輕的休閑食品的所包含的文化的認(rèn)同，我想我們的公司也是這樣的一個(gè)年輕的公司，或者說(shuō)具有年輕力量的公司，！我也體會(huì)到了這樣的氛圍

年輕，拼搏，能力，創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)！

公司也在飛速的發(fā)展，從濟(jì)南到福建，從蘇州到南京！可以說(shuō)公司的成長(zhǎng)是幾何的！我也很慶幸可以在這樣的環(huán)境中長(zhǎng)大！

我沒有什么樣的文憑，可是我在這里是被認(rèn)可的，這讓我找到了我的自信心！我深深的感激這里！

或者我是一個(gè)不好的學(xué)生，或者員工，最后，在這樣的環(huán)境中我還是選擇了離開！我不知道這樣算不算背叛。只是我不得不離開！

大凡員工離去是有2個(gè)原因的1， 員工對(duì)公司不滿意2， 公司對(duì)員工不滿意

我想員工對(duì)公司的不滿還是因?yàn)椋簜€(gè)人文化同公司文化的差異，或者說(shuō)的直白點(diǎn)就是公司給與的和員工本身要求達(dá)到的不和諧！

我想我還是要離開這培養(yǎng)我的熱土的，就象一個(gè)孩子要離了家鄉(xiāng)去遠(yuǎn)方鍛煉自己一般，我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的深切期望！

深深的感謝那些培養(yǎng)我，鼓勵(lì)我的人：（特別是盧經(jīng)理）和那些給我信任的領(lǐng)導(dǎo)?。ㄌ貏e是錢總）

我由于種種個(gè)人原因要離開公司了，希望錢總能夠在百忙中盡快解決我的問題！

我想在10號(hào)之前離開公司，希望錢總能夠批準(zhǔn)。

工作人員辭職報(bào)告5

尊敬的**:

我進(jìn)入**至今已近十個(gè)年頭,我大部分最有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)與成長(zhǎng)歷程都是在這兒得到的,同樣,我也付出了我的努力與心血。這十年,已如同烙印一般無(wú)法輕易釋懷。

但由于個(gè)人原因,我還是決定離開。非常感謝您長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)我的指導(dǎo)和幫助,您也一直是我最敬重的一位師長(zhǎng),感謝同事們對(duì)我的支持和鼓勵(lì),讓我學(xué)到了很多東西,也明白了更多道理。但人生本就是一條道路,每一個(gè)站點(diǎn)只供駐足小憩。

十年過(guò)后,我要踏上新的征程,面對(duì)未來(lái),繼續(xù)努力。路途中,我會(huì)記住每一位領(lǐng)導(dǎo)和同事,記住共處的這十個(gè)年頭,記住**的團(tuán)結(jié)、努力和奮進(jìn)。

最后,祝您身體健康,工作順利。

工作人員辭職報(bào)告6

尊敬的xxxxx總：

您好！

不知不覺在公司也呆了快一年了，（去年9月進(jìn)公司），在xx經(jīng)理和各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和信任下，我從一個(gè)底層跟車的，到現(xiàn)在能夠出來(lái)共同合作管理福建dc！這樣的深情，我銘記在心！

想來(lái)，當(dāng)初進(jìn)迪申物流的時(shí)候，第一個(gè)是對(duì)“樂事”這樣年輕的休閑食品的所包含的文化的認(rèn)同，我想我們的公司也是這樣的一個(gè)年輕的公司，或者說(shuō)具有年輕力量的公司，！我也體會(huì)到了這樣的氛圍：

年輕，拼搏，能力，創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)！

公司也在飛速的發(fā)展，從濟(jì)南到福建，從蘇州到南京！可以說(shuō)公司的成長(zhǎng)是幾何的！我也很慶幸可以在這樣的環(huán)境中長(zhǎng)大！

我沒有什么樣的文憑，可是我在這里是被認(rèn)可的，這讓我找到了我的自信心！我深深的感激這里！

對(duì)工作的興趣濃度不高。這是我來(lái)杭州的第一份工作，很想把它做好?？墒潜M管我努力去做了。依然是時(shí)而熱情，時(shí)而懶散。我不能保持長(zhǎng)久的積極性。因此表現(xiàn)得也不好。這對(duì)公司還是個(gè)人都有不利。

或者我是一個(gè)不好的學(xué)生，或者員工，最后，在這樣的環(huán)境中我還是選擇了離開！我不知道這樣算不算背叛。只是我不得不離開！

大凡員工離去是有2個(gè)原因的：

1.員工對(duì)公司不滿意

2.公司對(duì)員工不滿意

當(dāng)然，工作中也有許多不足和問題。諸如學(xué)習(xí)還受文化水平限制，思想還受傳統(tǒng)思維束縛，知識(shí)不能全面，境界拔高困難，故工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，要求不夠嚴(yán)，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬，仍缺乏敢做敢為的創(chuàng)新意識(shí)。這些問題和不足，在今后人生中是我永遠(yuǎn)要克服，改進(jìn)的。

感謝您愿意挽留我，如果您這樣想的話。我會(huì)把您的挽留當(dāng)作對(duì)我最大的鼓勵(lì)，堅(jiān)定的走下去;我感謝您依舊認(rèn)為我是可以培養(yǎng)的人，感謝您看見并認(rèn)同我在公司每一天，每一次活動(dòng)所作的努力。

我想員工對(duì)公司的不滿還是因?yàn)椋簜€(gè)人文化同公司文化的差異，或者說(shuō)的直白點(diǎn)就是公司給與的和員工本身要求達(dá)到的不和諧！

我想我還是要離開這培養(yǎng)我的熱土的，就象一個(gè)孩子要離了家鄉(xiāng)去遠(yuǎn)方鍛煉自己一般，我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的深切期望！

深深的感謝那些培養(yǎng)我，鼓勵(lì)我的人：（特別是盧經(jīng)理）和那些給我信任的領(lǐng)導(dǎo)?。ㄌ貏e是錢總）

我由于種種個(gè)人原因要離開公司了，希望錢總能夠在百忙中盡快解決我的問題！

回顧這幾年的工作情況，我深深覺得能得到您的賞識(shí)進(jìn)入xx工作是我莫大的幸運(yùn)。我一直非常珍惜這份工作。在生活和工作中，公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對(duì)我的關(guān)懷和幫助，一直是我自信而積極的源泉和動(dòng)力。在公司工作幾年里，我受益良多：無(wú)論是從財(cái)會(huì)專業(yè)技能還是人際關(guān)系處理上都有了很大的提高。感謝公司提供的發(fā)展平臺(tái)和鍛煉機(jī)會(huì)。我很希望自己能夠發(fā)揮最大的努力，全身心地投入工作，這才是對(duì)公司對(duì)您以及對(duì)我自己的負(fù)責(zé)。但我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)于從事xx行業(yè)工作的興趣已經(jīng)減退，目前的狀況下要圓滿完成公司的托付我已經(jīng)開始有心無(wú)力。所以我決定提出辭職，請(qǐng)您支持。

酒店近期人員變動(dòng)較大，因此交接工作可能需要一個(gè)時(shí)期。我希望可以盡快完成工作交接。這個(gè)時(shí)間也許比較緊，如果實(shí)施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一段時(shí)間。但是我還是希望經(jīng)理理解。

附：我想在xx號(hào)之前離開公司，希望xxxx總能夠批準(zhǔn)。

感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，給我機(jī)會(huì)來(lái)公司工作。其間我認(rèn)識(shí)了不少朋友，學(xué)到不少新的知識(shí)，也有過(guò)很多愉快的時(shí)間，但是我因?qū)W習(xí)上課的需要，特辭去現(xiàn)在的保安工作，望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠諒解，如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題，請(qǐng)與我聯(lián)系，手機(jī)不變(xxxxxxxxx)。并希望能保持聯(lián)絡(luò)。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

工作人員辭職報(bào)告7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

我來(lái)到fy紡織廠參加工作已經(jīng)有五年了。在這五年的時(shí)間里，我深深感到fy紡織廠是一個(gè)實(shí)力強(qiáng)大，有著廣闊市場(chǎng)和發(fā)展前景的工廠。在這里，我得到了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力幫助和指導(dǎo)，收獲良多。然而，隨著時(shí)間的推移，我逐漸感到，由于個(gè)人方面的原因，我并不能真正融入到fy紡織廠這個(gè)大家庭中。

我本人對(duì)工廠安排給我的工作內(nèi)容缺乏熱情，也不適應(yīng)工廠的工作環(huán)境和氛圍。在這種情況下，如果我繼續(xù)留在工廠工作，對(duì)工廠和我本人的發(fā)展都不是一件好事。因此，經(jīng)過(guò)慎重考慮，我決定提出辭職，請(qǐng)批準(zhǔn)。

盡管我不能繼續(xù)為fy紡織廠服務(wù)，但我仍然祝愿fy紡織廠在未來(lái)更加發(fā)展壯大，獲得更大的成功。在此，特別向張某某，王某某等幾位領(lǐng)導(dǎo)表示感謝，他們都曾給予我親切關(guān)懷和指導(dǎo)。對(duì)于辭職可能給工廠帶來(lái)的不利影響，深表歉意。另外，由于我們沒有繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同，因此希望與工廠協(xié)商解決工資等事宜。

此致

敬禮！

申請(qǐng)人

日期

工作人員辭職報(bào)告8

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

感謝這一年多來(lái)給予我的照顧和培養(yǎng)，現(xiàn)在由于我個(gè)人原因的影響，我認(rèn)為我已經(jīng)不適合再勝任我目前的工作！所以，經(jīng)過(guò)深思熟慮之后，向公司遞交這份辭呈，希望公司予以批準(zhǔn)！

來(lái)物流公司已經(jīng)10個(gè)月，在這里我體會(huì)到了好多，也學(xué)到了好多，也犯了一些錯(cuò)誤，這期間非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于我的信任和關(guān)心，讓我不斷的在錯(cuò)誤中進(jìn)步，不斷的提升了信心。我知道現(xiàn)在的物流公司正是發(fā)展壯大，蒸蒸日上之時(shí)，作為一名公司員工本因該將自己的全部精力貢獻(xiàn)于此，和其一起發(fā)展進(jìn)步，但由于現(xiàn)在的自己已是有力無(wú)心覺得這樣下去，自己有愧于公司給予自己的一個(gè)這么好的發(fā)展平臺(tái)，有愧于自己的這份收入；再加上外部壓力和思想上的羈絆，讓自己私下里常想的太多，工作中難免就分散了精力。這樣長(zhǎng)此以往，不是最優(yōu)的自己，那么肯定很難做出成績(jī)來(lái)，我覺得那就已無(wú)太大意思！

在公司的經(jīng)歷將永遠(yuǎn)是我人生經(jīng)歷當(dāng)中的一筆重要財(cái)富，永遠(yuǎn)不會(huì)忘記公司的精神——嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，以后的工作如此，做人更加是這樣！將會(huì)在今后的工作當(dāng)中以此標(biāo)準(zhǔn)來(lái)衡量自己，作個(gè)不夸大，不虛浮的自己！

最后希望公司領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出時(shí)間受理我的離職請(qǐng)求！

此致

敬禮

申請(qǐng)人：xxx

××××年××月××日

工作人員辭職報(bào)告9

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

時(shí)光荏苒，轉(zhuǎn)眼間在x工作已有半年，非常感謝您給我這個(gè)機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)相當(dāng)接近會(huì)計(jì)價(jià)值的稅務(wù)知識(shí)。由于個(gè)人職業(yè)規(guī)劃與一些現(xiàn)實(shí)的因素，經(jīng)過(guò)慎重考慮，我很遺憾在這個(gè)時(shí)候向您提出辭職申請(qǐng)，敬請(qǐng)批準(zhǔn)。

從最初選擇進(jìn)入公司到如今選擇離開公司，整整有半年的時(shí)間了，回頭看看這半年，自己心里也是無(wú)限的感慨，從學(xué)生時(shí)代參觀x雄偉的廠區(qū)到現(xiàn)成為其中的一名員工，我感到很驕傲。正是在這里有過(guò)歡笑，有過(guò)淚水，更有過(guò)收獲。非常感謝我的直線領(lǐng)導(dǎo)x理給予我工作的極大幫助，使我從書本中對(duì)稅務(wù)的定義過(guò)

渡到現(xiàn)實(shí)企業(yè)的操作中。從來(lái)到公司第一天開始，我很在乎也很重視這個(gè)機(jī)會(huì)，很認(rèn)真也很努力對(duì)待這份來(lái)之不易的工作，除了為了糊口外，這半年，所學(xué)到的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，將是我會(huì)計(jì)職業(yè)生涯中的第一筆寶貴財(cái)富。

接手工作兩個(gè)月了，迅速的崗位調(diào)動(dòng)以及工作量的大量增加，使我不能及時(shí)有效地調(diào)整自己，從而導(dǎo)致生理及心理的疲憊，主客觀因素很多，但主觀能動(dòng)因素是主要的，在做好稅務(wù)工作之余我至今沒能準(zhǔn)確理解x的工作原理。再三考慮到自身職業(yè)規(guī)劃，我感覺自己不適合也不能勝任預(yù)算方面的工作，在這個(gè)層面上我辜負(fù)了您的希望，做了逃兵，在此說(shuō)聲：對(duì)不起。因此我也無(wú)法繼續(xù)再為公司服務(wù)了，所以選擇盡早離開，相信我的這個(gè)決定對(duì)您對(duì)公司都是最好的選擇。

我考慮在20xx年x底前您覺得方便的時(shí)候離開公司，這樣您將有時(shí)間去尋找適合人選，來(lái)填補(bǔ)因我離職而造成的崗位空缺。能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)站好自己最后一班崗，做好交接工作，盡力使工作平衡過(guò)渡。

選擇離開，我很遺憾，遺憾不能再聆聽領(lǐng)導(dǎo)同事們的教導(dǎo)，遺憾不能再分享辦公室的快樂氛圍，也遺憾我什么也沒能留下，我能做的只有祝福公司業(yè)績(jī)一路飆升，各位領(lǐng)導(dǎo)同事工作順利，身體健康。

再次感謝您對(duì)我的知遇之恩，感謝同事xxxx工作中生活上對(duì)我的幫助，以及公司每一個(gè)一直以來(lái)愛護(hù)和幫助我的同事。對(duì)于我之前的任性和無(wú)知，還請(qǐng)各位諒解!再次對(duì)大家說(shuō)一聲，謝謝!

此致

敬禮

工作人員辭職報(bào)告10

尊敬的王主管：

你們好！

我是保潔部后廚職員，很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候提出辭職報(bào)告。來(lái)到秦媽轉(zhuǎn)眼已有一個(gè)多月啦，正是在這里開始耕耘播種，可惜在我就要碩果在望的時(shí)候，我卻選擇了放棄。依稀記得誰(shuí)誰(shuí)說(shuō)過(guò)，工作上如果效益沒起色就該往自己身上找找原因了?；蛟S這真是對(duì)的，由此我開始了思索，認(rèn)真的思考。盡管我一思考，上帝便會(huì)發(fā)笑，但這笑帶著一絲苦澀，思考的結(jié)果連自己都感到驚訝——或許自己并不適合在德得工作吧否定自己背叛自己真的讓自己很痛苦，然而人總是要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的。

自己的興趣是什么？自己喜歡什么？自己適合做什么？這一連串的問號(hào)一直讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了辭職的念頭，并且讓我確定了這個(gè)念頭?；蛟S只有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過(guò)得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學(xué)會(huì)慢慢習(xí)慣而已。我知道人生就是這樣的。可是，我是力有余而心不足，真的適應(yīng)不了德得所謂的“弱肉強(qiáng)食”，延伸到的“物盡天擇，適者生存”！。呵呵。這是我生存的失敗，無(wú)奈的自我“優(yōu)勝劣汰”吧。

說(shuō)真的，不是我不歆愛秦媽火鍋的工作，也不是我在秦媽英雄無(wú)用武之地，而是我真的很在乎在德得的發(fā)展。所以，在我百思不得其解時(shí)我只有退出這個(gè)團(tuán)隊(duì)。為什麼，在秦媽就感受不到親和和快樂呢？為什麼，在秦媽彼此都是爾虞我詐盜竊搶掠呢？我想這就是人員流失的問題根本吧！在后廚，洗鍋和洗餐具本來(lái)就是一母雙胞的親和關(guān)系，都是“弱肉強(qiáng)食”讓彼此各自為政，我行我素。如果，洗鍋和洗餐具的兩項(xiàng)工作合而為一，在洗鍋不忙時(shí)洗鍋的去幫洗餐具的，或洗餐具的不忙時(shí)去幫洗鍋的，這樣，彼此一個(gè)“忠誠(chéng)”的德得心，何愁忙者太忙，閑者太閑，要鍋和要餐具的在癡癡的等待呢？這是秦媽火鍋的不幸其一；在前廳，盡職的服務(wù)員應(yīng)該在自己職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)客人謙遜有禮，要循循善誘把火鍋店的優(yōu)點(diǎn)和食譜說(shuō)服，讓客人對(duì)火鍋店有全新的認(rèn)識(shí)和欣賞，促使客人在心情好的狀態(tài)下多消費(fèi)多買單，這樣客人會(huì)是一個(gè)忠誠(chéng)的游說(shuō)形象回頭客，下次惠顧時(shí)會(huì)源源不斷有新的忠誠(chéng)的游說(shuō)形象回頭客。

這才是一個(gè)真正盡善完美的合格服務(wù)員?？蓱z，我們店的服務(wù)員在還來(lái)不及做到一個(gè)真正盡善完美的合格服務(wù)員時(shí)，時(shí)不時(shí)的還要在百忙之中來(lái)去匆匆周旋在后廚尋覓自己的餐具，僥幸的在有的服務(wù)員遭遇盜竊搶掠后還有剩余一部分餐具；禍不單行的服務(wù)員在自己等著洗后的餐具居然一無(wú)所有。這樣的事發(fā)生在每一個(gè)服務(wù)員身上都是沒有好心情工作的。這是秦媽火鍋的不幸其二；在秦媽，因?yàn)槲覀兊囊饽疃际菑?qiáng)食弱肉，同事們就不存在禮讓三先，包容和忍讓，做工作都是各人自掃門前雪，不管他人要幫忙。

因此，在后廚，我經(jīng)常會(huì)看到有弱者要強(qiáng)者幫忙。而大多數(shù)強(qiáng)者看來(lái)也是毛骨悚然的愛莫能助。是他們真的就不愿意該出手時(shí)就出手幫幫“秀色可餐”的弱者嗎？不，不，不！好象不是這樣的。因?yàn)樗麄儾辉敢庖矝]有理由做雷峰。每每都是花言巧語(yǔ)的敷衍塞責(zé)求助他們的弱者。…………為什麼？為什麼？為什麼會(huì)是這樣？因?yàn)榈碌么蛐难劾锞统绨萦⑿?，歧視弱者。就是這樣的，才會(huì)有好多的弱者聚也依依，散也依依，聚散兩依依的放棄求助，離開德得！這是秦媽火鍋的不幸其三；秦媽要想蒸蒸日上來(lái)生存發(fā)展，就得在軟件和硬件之間好好更新啦。

我也很清楚這時(shí)候辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn)，公司正值用人之際，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個(gè)項(xiàng)目安排的合理性，本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在項(xiàng)目還未正式啟動(dòng)開始之前，公司在項(xiàng)目安排上能做得更加合理和妥當(dāng)。

長(zhǎng)痛不如短痛，或許這對(duì)公司對(duì)我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)盡量說(shuō)服自己，做好項(xiàng)目開始前的屬于自己的所有工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。離開蒸蒸日上的德得，我舍不得；離開這些曾經(jīng)同甘共苦的'同事，我更舍不得。還有，忘不了，真的忘不了領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教誨，忘不了同事之間的那片真誠(chéng)和友善。最后，也祈愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，揚(yáng)長(zhǎng)避短，祝愿公司興旺發(fā)達(dá)！

辭呈申請(qǐng)人：xx

工作人員辭職報(bào)告11

盧總：

您好！不知不覺在公司也呆了快一年了，在盧經(jīng)理和各位領(lǐng)導(dǎo)的栽培和信任下，我從一個(gè)底層跟車的，到現(xiàn)在能夠出來(lái)共同合作管理福建dc！這樣的深情，我銘記在心！

想來(lái)，當(dāng)初進(jìn)迪申物流的時(shí)候，第一個(gè)是對(duì)樂事這樣年輕的休閑食品的所包含的文化的認(rèn)同，我想我們的公司也是這樣的一個(gè)年輕的公司，或者說(shuō)具有年輕力量的公司！我也體會(huì)到了這樣的氛圍：年輕，拼搏，能力，創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)！

公司也在飛速的發(fā)展，從濟(jì)南到福建，從蘇州到南京！可以說(shuō)公司的成長(zhǎng)是幾何的！我也很慶幸可以在這樣的環(huán)境中長(zhǎng)大！

我沒有什么樣的文憑，可是我在這里是被認(rèn)可的，這讓我找到了我的自信心！我深深的感激這里！

或者我是一個(gè)不好的學(xué)生，或者員工，最后，在這樣的環(huán)境中我還是選擇了離開！我不知道這樣算不算背叛。只是我不得不離開！

大凡員工離去是有2個(gè)原因的：

1、員工對(duì)公司不滿意

2、公司對(duì)員工不滿意

我想員工對(duì)公司的不滿還是因?yàn)椋簜€(gè)人文化同公司文化的差異，或者說(shuō)的直白點(diǎn)就是公司給與的和員工本身要求達(dá)到的不和諧！

我想我還是要離開這培養(yǎng)我的熱土的，就象一個(gè)孩子要離了家鄉(xiāng)去遠(yuǎn)方鍛煉自己一般，我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的深切期望！

深深的感謝那些培養(yǎng)我，鼓勵(lì)我的人和那些給我信任的領(lǐng)導(dǎo)！

我由于種種個(gè)人原因要離開公司了，希望錢總能夠在百忙中盡快解決我的問題！

工作人員辭職報(bào)告12

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

首先感領(lǐng)導(dǎo)一直以來(lái)對(duì)我的支持和關(guān)愛，在xx的這些時(shí)間里讓我倍感集體的溫暖，特別是分所更像一個(gè)和睦溫暖的大家庭，跟大家一起度過(guò)了美好的時(shí)光，在為企業(yè)服務(wù)的同時(shí)，自身在各方面也得到了良好的發(fā)展。

今天我選擇離開的原因很多，雖然從事會(huì)計(jì)工作也有一些時(shí)間了，但覺得自己并不能將這份工作做好，而且也失去了往日工作的熱情，有種力不從心的感覺，再這樣下去肯定會(huì)有負(fù)面的影響。也許是能力有限，雖然所里正在開展新的業(yè)務(wù)，但由于我以前從事過(guò)這塊業(yè)務(wù)，對(duì)這塊業(yè)務(wù)也提不起信心，所以我想在會(huì)計(jì)上基本定型，很難有更大的發(fā)展，所以我決定辭職，希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)！

當(dāng)然無(wú)論我在哪里，我都會(huì)曾在工作而感到驕傲，最后衷心祝愿力挫群雄，永往直前！

辭職人：xxx

工作人員辭職報(bào)告13

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。自我進(jìn)入公司之后，由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間在公司的工作，我在鏡片領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí)，積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)此我深表感激。

由于我自身經(jīng)驗(yàn)的不足，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思考，覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。為了不因?yàn)槲覀€(gè)人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進(jìn)度，經(jīng)過(guò)深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個(gè)過(guò)程會(huì)給您帶來(lái)一定程度上的不便，對(duì)此我深表抱歉。

我會(huì)在這段時(shí)間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來(lái)的不便。非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來(lái)無(wú)論什么時(shí)候，我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。本人于xx年入職以來(lái)，我一直都很享受這份銷售工作，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關(guān)心。在過(guò)去的近xx年的時(shí)間里，利用公司給予良好學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了一些新的東西來(lái)充實(shí)了自己，并增加自己的一些知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我對(duì)于公司的照顧表示真心的感謝!當(dāng)然，我也自認(rèn)為自己在這半年的工作中做出了自己的最大努力。但因?yàn)槟承﹤€(gè)人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請(qǐng)，并希望能于今年xx月正式離職。希望領(lǐng)導(dǎo)能早日找到合適的人手接替我的工作，我會(huì)盡力配合做好交接工作，保證業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作，對(duì)公司、對(duì)客戶盡好最后的責(zé)任。希望公司對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)為盼。

此致

敬禮!

辭職人：xx

20xx年x月x日

工作人員辭職報(bào)告14

敬愛的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!我因個(gè)人原因我決定今天遞交辭職報(bào)告，希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準(zhǔn)我的辭職申請(qǐng)。我在××公司已經(jīng)工作三年了，一直以來(lái)都從事前臺(tái)崗位。曾經(jīng)公司說(shuō)過(guò)前臺(tái)可以有調(diào)到其他部門崗位的機(jī)會(huì)，可是公司一拖再拖，事已至此已經(jīng)三年了，我已經(jīng)無(wú)法再呆下去了。

其實(shí)并不是前臺(tái)工作不好，只是我想換個(gè)崗位，換一種工作崗位。前臺(tái)每天面對(duì)形形色色的人，我已經(jīng)有點(diǎn)厭倦這樣子的工作方式，可是公司不能給我調(diào)換工作的，我也只能選擇辭職。最后祝愿公司今后發(fā)展越來(lái)越好，業(yè)績(jī)蒸蒸日上，再創(chuàng)佳績(jī)。

此致

敬禮!

xxx

xxxx年xx月xx日

工作人員辭職報(bào)告15

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我在此時(shí)此刻再也不能夠?qū)Υ蠹译[瞞了，我決定離開公司了，很遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司提出我的辭職申請(qǐng)。不過(guò)這也是我在考慮很長(zhǎng)時(shí)間的結(jié)果，之前我都是一個(gè)人在琢磨，現(xiàn)在終于有了結(jié)果，那就是我要離開公司，我無(wú)法說(shuō)服我自己繼續(xù)留在公司了。

遞交這份辭呈時(shí)，我的心情十分沉重?，F(xiàn)在公司的發(fā)展需要大家竭盡全力，由于我身體狀態(tài)不佳，和一些個(gè)人原因的影響，無(wú)法為公司做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)，自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無(wú)所作為，因此請(qǐng)求允許離開。

這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這兩年來(lái)的工作情況，覺得來(lái)葛洲壩房產(chǎn)公司工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這近兩年來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的近兩年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在我在公司期間給予我的信任和支持，感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。

我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量，請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。相應(yīng)的工作交接我已經(jīng)在8月底請(qǐng)假前交接完畢。

我將會(huì)在8月底離開公司，這樣可以讓公司有20天的時(shí)間找到新的工作人員，我相信以我們公司的實(shí)力，找到一名有能力的信任是很簡(jiǎn)單的事情，我會(huì)在我的任期之內(nèi)將我的工作交給我的下一名接替者，這也是我為公司做出的最后貢獻(xiàn)了，相信大家都能夠好聚好散，我會(huì)這么做的!

我衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮

辭職人：

日 期：