第一篇:計量管理人員工作職責
計量管理人員工作職責
1.計量管理機構(gòu)有超市店長及專職(兼職)計量人員組成。設(shè)在超市辦公室。
2.主管計量工作的職責:
2.1 學(xué)習和掌握國家計量法令、方針、政策,結(jié)合本超市實際情況貫徹落實。
2.2 負責審批計量管理制度,計量工作發(fā)展規(guī)劃,計量值傳遞系統(tǒng)及貴重儀器設(shè)備的購置和報廢。
2.3 定期研究計量工作,解決工作中的實際問題,并定期對專職人員等其他人員進行培訓(xùn)。
2.4 組織和支持計量部門充分行使計量管理職能,對計量工作情況進行監(jiān)督檢查。
3.專職計量人員的職責:
3.1 管理全廠計量工作,計量器具量值傳遞。在業(yè)務(wù)上接受市、縣技術(shù)監(jiān)督部門的指導(dǎo)、監(jiān)督和考核。
3.2 組織貫徹國家計量法規(guī)和有關(guān)方針政策。對全超市計量法規(guī)的執(zhí)行情況進行檢查,不斷提高全超市職工的計量意識。
3.3 建立計量器具管理目錄及總帳、分帳,做到帳、物、卡一致,并對其中不合理的量具配備進行調(diào)整。
3.4 負責完成在用計量器具的周檢、抽檢及其建檔工作。
3.5 負責制定工作計劃,定期向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報計量工作。
3.6 組織職工推廣計量測試新技術(shù),新工藝,不斷提高計量技術(shù)管理水平。
3.7 經(jīng)常不定期檢查、監(jiān)督各部門計量器具的使用、維護、保養(yǎng)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
4.兼職計量人員的職責:
4.1 在主管領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下開展和落實各項計量工作。
4.2 努力學(xué)習和研究計量法規(guī)和計量技術(shù),保證量值的準確性。
4.3 經(jīng)常檢查本部門在用計量器具的性能情況,發(fā)現(xiàn)未達到標準和使用規(guī)定的,計量員有權(quán)責令降級使用或停用。
4.4 各銷售組兼職計量員,負責本組的計量業(yè)務(wù),嚴格按照各銷售組的產(chǎn)品工藝及產(chǎn)品質(zhì)量控制計量檢測點進行檢定。
4.5 按照銷售組各計量器具的檢定周期,提前一個月向主管領(lǐng)導(dǎo)提出檢定報告,待安排檢定。
第二篇:加油站計量管理人員工作職責
加油站計量管理人員工作職責
接卸油操作員
1、負責加油站的油品接卸和計量驗收工作,并確保卸油安全。
2、嚴格執(zhí)行油品計量和接卸油操作規(guī)程,認真做好油品測量、計算和記錄工作。
3、負責每日檢測儲罐存油量,并做好數(shù)據(jù)記錄;檢查加油機及管線有無滲漏;發(fā)現(xiàn)非正常損壞或溢余,應(yīng)及時上報。
4、妥善使用、保管、保養(yǎng)計量器具,按期送檢。
5、每周對液位儀進行一次人工計量比對,發(fā)現(xiàn)異常及時聯(lián)系校正并做好相關(guān)校正記錄。
6、每月對加油機進行自檢和記錄技術(shù)監(jiān)督部門檢定加油機的情況。加油機自檢時必須由經(jīng)理、核算員及前庭主管同時在場才能進行,自檢視頻監(jiān)控記錄保存不低于20天。
7、每月月底對本月的接卸油工作做書面小結(jié)和自我評定。
加油站經(jīng)理
1、每日上午檢查前一日24小時內(nèi)所有接卸油操作人員填寫的接卸油記錄檢查表,作為接卸油工作的第一線責任人與接卸油人員共同負責加油站油品的進、銷、存和質(zhì)量管理。
2、每日查看前一日所有接卸油工作視頻,監(jiān)督每次接卸油過程并對整個過程是否按規(guī)程要求完成做評價。
3、每周與接卸油操作人員一起對液位儀進行人工計量對比,并做詳
細記錄。
4、每月與接卸油操作人員、加油站核算員一起進行加油機自檢,如計量誤差超過允許范圍應(yīng)立即停止該加油機對外銷售并上報公司管理部。詳細記錄加油機每次自檢和強檢的情況。
5、每月底對本月的接卸油工作及盈虧情況做書面匯總并對每個接卸油操作人員的工作表現(xiàn)做評價,匯總和評價都必須有足夠的數(shù)據(jù)支持。
6、設(shè)立接卸油操作人員工作監(jiān)督舉報制度,接卸油操作人員工作接受全員監(jiān)督。站經(jīng)理并將舉報情況及核查結(jié)果上報公司管理部。
公司計量管理部門職責
1、統(tǒng)計各加油站每日接卸油情況數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)異常且無法說明原因的著重對該站該油罐進行跟蹤核查,并根據(jù)調(diào)查情況提出整改方案。
2、每周公司管理部對各加油站現(xiàn)場接卸油過程視頻監(jiān)控錄像隨機抽查并將抽查結(jié)果告知抽查單位。
3、統(tǒng)計各加油站每周一次的液位儀人工計量對比情況,液位儀數(shù)據(jù)與人工計量誤差超出范圍的及時向液位儀供應(yīng)商報修并跟蹤廠家維修情況。
4、統(tǒng)計各加油站對加油機進行自檢的情況和記錄技術(shù)監(jiān)督部門檢定加油機的情況,建立各加油站加油機計量檢測檔案。加油機自檢時誤差超法規(guī)允許范圍及時與計量主管部門聯(lián)系校正,協(xié)助加油站做好每
半年一次的加油機計量強檢工作。
5、每月底對各加油站當月的接卸油工作及盈虧噸情況做書面匯總,對每個加油站的接卸油工作表現(xiàn)進行評定,并在例會上通報。
6、接受加油站接卸油管理工作的檢舉工作,對檢舉人員進行保密,對舉報的不稱職的接卸油操作人員提出處理意見。
第三篇:管理人員工作職責
管理人員工作職責
一、商場管理
1、負責監(jiān)督商場公共衛(wèi)生的檢查;
2、負責專賣店的衛(wèi)生檢查和評比;
3、負責監(jiān)督專賣店內(nèi)的商品的擺場、檢查,督促經(jīng)銷商及時上樣,不能有空場現(xiàn)象;
4、負責營銷員、值班員、水電工以及客服人員的考勤管理;
5、負責對不遵守規(guī)章制度的營銷員、值班員、水電工以及客服人員進行糾正和處罰;
6、負責對經(jīng)銷商的違規(guī)行為進行規(guī)勸和上報。
二、經(jīng)營管理
1、對本商場的促銷活動督促經(jīng)銷商貫徹執(zhí)行;
2、對經(jīng)銷商的促銷活動進行審查,不與商場活動相碰撞;
3、時刻提醒經(jīng)銷商及時進貨、交貨,減少糾紛;
4、負責了解、分析經(jīng)銷商的經(jīng)營情況,有針對性地對經(jīng)銷商進行業(yè)務(wù)分析;
5、負責收集和反饋商品信息,制定銷售計劃上報公司;
6、負責優(yōu)秀營銷員和先進經(jīng)銷商戶的評選工作。
第四篇:計量管理人員崗位職責
1.在主任的領(lǐng)導(dǎo)下負責中心(站)的計量器具的管理工作。
2.傳達貫徹實施國家計量法、法規(guī)、方針和政策。
3.按規(guī)定定期報送鑒定中心(站)檢定周期的強制檢測計量器具。
4.普及、宣傳計量器具技術(shù)知識,對醫(yī)護人員進行正確使用、維護、保養(yǎng)計量器具的教育。
5.統(tǒng)一管理,建檔建卡建冊,保證中心(站)計量器具的周期的合格率達到100%。
第五篇:藥具管理人員工作職責
鄉(xiāng)級藥具管理人員崗位職責
⑴認真執(zhí)行計劃生育藥具管理制度、任務(wù)和要求,建立、完善基層計劃生育藥具工作制度實施細則,負責做好本轄區(qū)的計劃生育藥具管理服務(wù);
⑵負責本轄區(qū)計劃生育藥具需求計劃的制定和藥具調(diào)撥、發(fā)放的匯總,及時、準確上報規(guī)定的各類統(tǒng)計報表;
⑶負責本轄區(qū)計劃生育藥具的倉儲管理和質(zhì)量管理,做好帳、卡、冊、表管理,做到實事求是、文字清楚、準確及時、帳帳相符、帳物相符;
⑷利用各種形式廣泛宣傳普及計劃生育藥具基本知識,加強對基層計劃生育藥具服務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核;
⑸定期進行入戶調(diào)查活動,了解和掌握藥具使用情況,跟蹤藥具使用效果信息反饋,對發(fā)現(xiàn)問題及時上報和處理;
⑹定期對計劃生育藥具工作檢查評估和考核評比,總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。