第一篇：計(jì)劃生育責(zé)任書

橫渠鎮(zhèn)2013年度計(jì)劃生育目標(biāo)

責(zé) 任 書

為了明確任務(wù)，夯實(shí)責(zé)任，確保2013年人口與計(jì)劃生育目標(biāo)任務(wù)全面完成，特制定計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書：

一、目標(biāo)任務(wù)

1、計(jì)劃生育率100%；

2、重點(diǎn)對(duì)象“三查”率100%；

3、節(jié)育措施落實(shí)及時(shí)率98%以上；

4、統(tǒng)計(jì)誤差率2%以下；

5、出生人口性別比趨于合理，力爭男女比值在100：107之間。

二、工作責(zé)任

1、落實(shí)“三個(gè)一”領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。書記、主任負(fù)總責(zé)，計(jì)生主任、計(jì)生專干具體抓，兩委班子齊抓共管。年終未完成目標(biāo)任務(wù)或省、市、縣抽查出現(xiàn)差錯(cuò)的，堅(jiān)決予以一票否決。

2、認(rèn)真搞好“三查”工作，摸清底子，精心組織，重點(diǎn)對(duì)象“三查”一個(gè)不漏，及時(shí)做好補(bǔ)查及后續(xù)工作。

3、堅(jiān)持“村為主”戰(zhàn)略，發(fā)現(xiàn)計(jì)劃外懷孕，要及時(shí)采取補(bǔ)救措施，強(qiáng)化節(jié)育措施的落實(shí)力度，確保三個(gè)月內(nèi)節(jié)育措施及時(shí)得到落實(shí)。

4、認(rèn)真搞好計(jì)生法律法規(guī)的宣傳，堅(jiān)持貫徹計(jì)劃生育“一法六規(guī)”，年內(nèi)育齡群眾的培訓(xùn)不少于六次，計(jì)劃生育優(yōu)惠政策完全得到落實(shí)。

5、加強(qiáng)計(jì)生統(tǒng)計(jì)工作，做到統(tǒng)計(jì)工作及時(shí)、準(zhǔn)確、無誤差。

6、強(qiáng)化計(jì)生隊(duì)伍建設(shè)，中心戶長、信息員的職責(zé)、任務(wù)、報(bào)酬落實(shí)到位。按時(shí)參加各種計(jì)生工作會(huì)議和培訓(xùn)。

7、計(jì)真做好育齡婦女年度內(nèi)孕前優(yōu)生健康檢查和唐氏綜合癥復(fù)篩查工作的宣傳及上站檢查動(dòng)員，確保檢查率達(dá)到95%以上。

8、加強(qiáng)信息共享機(jī)制建設(shè)，完善全員人口信息管理，推進(jìn)全員信

息采集機(jī)制創(chuàng)新和“一證通”系統(tǒng)應(yīng)用。

9、積極做好國家級(jí)計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)縣創(chuàng)建工作，確保順利通過檢查驗(yàn)收。

10、狠抓流動(dòng)人口的計(jì)劃生朗 工作，加強(qiáng)流出人口的“六個(gè)一”和流入人口“以房管人”制度的落實(shí)。

11、深入開展“關(guān)愛女孩行動(dòng)”，搞好二胎跟蹤服務(wù)，使二胎性別比趨于合理。

12、及時(shí)化解矛盾糾紛，年內(nèi)不出現(xiàn)越級(jí)上訪案件，無因計(jì)劃生育而引起的重大惡性事故發(fā)生。

三、獎(jiǎng)懲辦法

年底由鎮(zhèn)考評(píng)辦、計(jì)生辦組織檢查驗(yàn)收，對(duì)完成計(jì)生任務(wù)前三名的村予以表彰。對(duì)沒有完成任務(wù)的村，追究村主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，工作嚴(yán)重滯后的村，堅(jiān)決實(shí)行 “一票否決”?？己私Y(jié)果與村干部工資掛鉤。

四、本責(zé)任書一式兩份，鎮(zhèn)、村各執(zhí)一份。

黨委

X X 鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)簽名：政府

黨(總)支部

村領(lǐng)導(dǎo)簽字：村委會(huì)

2013年3月日

第二篇：計(jì)劃生育責(zé)任書

龍泉驛區(qū)建設(shè)工程施工工地計(jì)劃生育責(zé)任書

根據(jù)《四川省計(jì)劃生育條例》的規(guī)定，各機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位應(yīng)承擔(dān)本單位人口與計(jì)劃生育明白管理責(zé)任，按照《龍泉驛區(qū)級(jí)有關(guān)部門人口與計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書》的要求，特制訂本責(zé)任書：

一、建設(shè)單位、施工單位要落實(shí)計(jì)劃生育分管領(lǐng)導(dǎo)和專（兼）職人員，建立成年人口有關(guān)帳、卡、冊；在招收務(wù)工人員時(shí)要查驗(yàn)《流動(dòng)人口婚育證明》“保證卡”，無婚育證明或“保證卡”的人員不能接納務(wù)工。

二、積極配合協(xié)助計(jì)劃生育部門查驗(yàn)務(wù)工人員手續(xù)、查處違反計(jì)劃生育的行為。施工期間，發(fā)現(xiàn)計(jì)劃外懷孕人員及時(shí)向計(jì)劃生育部門報(bào)告，并做好工作。

建設(shè)單位（蓋章）：施工單位（蓋章）

責(zé)任人：責(zé)任人：

聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：

龍泉驛區(qū)建設(shè)局年月日

第三篇：計(jì)劃生育責(zé)任書

中建三局二公司東北分公司

2009年計(jì)劃生育工作責(zé)任書

為確保2009年人口計(jì)劃生育與各項(xiàng)工作指標(biāo)的順利完成，為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家計(jì)生委關(guān)于《流動(dòng)人口計(jì)劃生育工作管理辦法》以及《省條例》、《市辦法》的規(guī)定，凡進(jìn)駐我司施工的勞務(wù)隊(duì)伍需要承擔(dān)如下責(zé)任。

1、根據(jù)公司建三二居[2001]第345號(hào)文件精神，凡與分公司簽訂勞務(wù)合同的勞務(wù)隊(duì)伍，必須先由分公司計(jì)生辦驗(yàn)證簽訂計(jì)生管理合同后，人力資源部方能與之簽訂勞務(wù)合同。出現(xiàn)計(jì)劃違章生育問題，計(jì)生辦不承擔(dān)任何責(zé)任。

2、凡是流入沈陽市內(nèi)的外地人員，每人必須持戶籍所在地《流動(dòng)人口婚育證明》方可在我單位居住和務(wù)工，現(xiàn)不管本人是否持有舊證，都必須速回戶口原籍換辦新證，原舊證作廢。望各勞務(wù)隊(duì)伍高度重視此項(xiàng)工作，切實(shí)做好流動(dòng)人口催辦證的宣傳教育工作。

3、外來勞務(wù)隊(duì)伍來沈施工必須具備如下手續(xù)：

（1）、戶口所在地出具的外出人口《流動(dòng)人口婚育證明》和經(jīng)過現(xiàn)就業(yè)居住地縣級(jí)以上計(jì)劃生育管理部門的驗(yàn)證人數(shù)的證明。

（2）、戶口所在地縣級(jí)以上的外出就業(yè)證。

4、做好計(jì)劃生育綜合治理工作，無早婚、早育現(xiàn)象，晚婚晚育

率達(dá)90%以上。

5、杜絕孕婦及家屬、子女到工地探親居住。嚴(yán)防小孩進(jìn)入施工現(xiàn)場玩耍，以防發(fā)生意外事故，造成不良影響。

6、凡違反公司及有關(guān)文件精神，出現(xiàn)違反計(jì)劃生育條例的勞務(wù)隊(duì)伍，個(gè)人限期離開單位，不按規(guī)定者，處以500-1000元處罰。

中建三局二公司東北分公司履約單位：

負(fù)責(zé)人：

年月日年月日

第四篇：計(jì)劃生育責(zé)任書

2012年***工商所人口和計(jì)劃生育

目標(biāo)管理責(zé)任書

***工商所：（以下簡稱甲方）

：（以下簡稱乙方）

為了認(rèn)真貫徹《中華人民共和國人口與計(jì)劃生育法》、《湖北省人口與計(jì)劃生育條例》和《湖北省流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》，嚴(yán)格依法行政，加強(qiáng)隊(duì)伍人口計(jì)劃生育管理，強(qiáng)化計(jì)劃生育綜合治理工作，推進(jìn)我單位人口和經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展，確保人口與計(jì)劃生育各項(xiàng)指標(biāo)和任務(wù)的全面完成。***工商所與各位干部職工簽訂計(jì)劃生育責(zé)任書。

一、乙方保證完成以下各項(xiàng)任務(wù)

1、各位干部職工必須杜絕早婚和違法生育，育齡婦女必須做好婦檢工作。

2、協(xié)同計(jì)劃生育部門開展人口與計(jì)劃生育的宣傳、教育和培養(yǎng)工作，將人口與計(jì)劃生育的有關(guān)知識(shí)列入學(xué)習(xí)內(nèi)容。

二、甲方對(duì)乙方計(jì)劃生育工作進(jìn)行經(jīng)常性的指導(dǎo)、督促和檢查，并根據(jù)乙方實(shí)績予以獎(jiǎng)罰。

三、本責(zé)任有效期限：自甲、乙雙方簽訂之日至獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)止。

四、本責(zé)任書的正本一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：***工商所代表：口口口

乙方：

簽訂時(shí)間：二0一二年四月八日

第五篇：計(jì)劃生育責(zé)任書

湄潭縣國際溫泉旅游度假城（酒店）1、2、3號(hào)樓建設(shè)工程

計(jì)劃生育責(zé)任書

編制單位：貴州中工建筑安裝工程有限責(zé)任公司 編制日期：2012年9月22日

編制人：

審核人：

審批人：

貴州中工建筑安裝工程有限責(zé)任公司2012

流動(dòng)人員計(jì)劃生育

計(jì)劃生育辦公室

負(fù)責(zé)人：

年企業(yè)單位： 負(fù)責(zé)人：月日 目標(biāo)管理責(zé)任書

流動(dòng)生育人口計(jì)劃目標(biāo)管理責(zé)任書

甲方：湄江鎮(zhèn)雞場村計(jì)劃生育辦公室(鎮(zhèn)、村計(jì)生工作機(jī)構(gòu))乙方：貴州中工建筑安裝工程有限責(zé)任公司(建筑施工企業(yè))為切實(shí)加強(qiáng)我轄區(qū)流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理工作，根據(jù)《貴州省流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》 落實(shí)“誰用工，誰負(fù)責(zé)；誰受益，誰管理；誰的地盤誰請理”的管理原則，建立齊抓共管，綜合治理，共同做好計(jì)劃生育工作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，簽訂流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理責(zé)任書如下：

一、甲方負(fù)責(zé)指導(dǎo)和督促乙方貫徹落實(shí)《貴州省流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》 宣傳流動(dòng)人口計(jì)劃生育政策和有關(guān)規(guī)定，總結(jié)和推廣乙方在管理計(jì)生工作中的好經(jīng)驗(yàn)，好做法。

二、甲方按規(guī)定進(jìn)行查驗(yàn)流動(dòng)人口計(jì)劃生育證明，檢查督促建筑施工企業(yè)單位的計(jì)生管理工作情況和流動(dòng)(暫住)人員的計(jì)劃生育情況。

三、甲方應(yīng)積極主動(dòng)做好計(jì)生服務(wù)工作，提供避孕節(jié)育技術(shù)服務(wù)，檢查督促流動(dòng)(暫住)人員落實(shí)節(jié)育措施。

四、每年年終甲方要對(duì)乙方落實(shí)計(jì)劃生育工作管理．責(zé)任制情況進(jìn)行檢查考核，對(duì)工作成績突出的，給予表揚(yáng)或適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)未達(dá)到要求的給予通報(bào)批評(píng)。

五、流動(dòng)(暫住)人員違反計(jì)劃生育政策，甲方應(yīng)按《貴州省流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

六、乙方要認(rèn)真落實(shí)國家、省《流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理辦法》和《貴州省流動(dòng)人口計(jì)劃生育證明管理規(guī)定》，結(jié)合本企業(yè)單位實(shí)際和特點(diǎn)，制訂具體實(shí)施細(xì)則、工作制度和考核辦法。

七、乙方不能招用、容留無《流動(dòng)人口計(jì)劃生育證明》或《流動(dòng)人口婚育證明》或未按期查驗(yàn)證明的流動(dòng)(暫住)人員。

八、乙方要堅(jiān)持每季度組織本企業(yè)單位的流動(dòng)(暫住)人員中已婚育齡婦女(含當(dāng)年結(jié)扎不足一年的)進(jìn)行查環(huán)查孕。

九、乙方要加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口的計(jì)劃生育政策教育，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)糾正，督促已婚育齡人員落實(shí)節(jié)育措施，保證本企業(yè)單位流動(dòng)(暫住)人員節(jié)育率達(dá)100％。

十、乙方對(duì)無持有《流動(dòng)人口計(jì)劃生育證明》或《流動(dòng)人口婚育證明》的外來人員，要督促其到當(dāng)?shù)劓?zhèn)(村)計(jì)生部門辦理《流動(dòng)人口計(jì)劃生育保證書》，并要求在保證書規(guī)定的期限內(nèi)回戶籍地辦理有效的《流動(dòng)人口計(jì)劃生育證明》或《流動(dòng)人口婚育證明》，否則不得雇用。

十一、乙方應(yīng)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，采取強(qiáng)有力措施，切實(shí)做好本企業(yè)單位流動(dòng)(暫住)人口計(jì)劃生育管理工作。

十二、每年年終，乙方應(yīng)將一年來落實(shí)流動(dòng)(暫住)人員計(jì)劃生育工作情況作書面總結(jié)報(bào)給甲方。

十三、此責(zé)任書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，從簽訂之日生效。

貴州中工建筑安裝工程有限責(zé)任公司

企業(yè)流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理制度

一、積極宣傳黨和國家有關(guān)計(jì)劃生育的方針、政策、法律法規(guī)。

二、認(rèn)真審核招（聘）用工人的身份證、流動(dòng)人口婚育證，并督促他們到計(jì)生辦或所在村（居）登記和交驗(yàn)婚育證明?！皟勺C”不全或不符的不予招（聘）用。

三、積極配合鎮(zhèn)、村對(duì)流動(dòng)人口進(jìn)行追蹤管理，做到不隱瞞、不包庇、不窩藏計(jì)劃外懷孕、計(jì)劃外生育對(duì)象。

四、嚴(yán)格遵守“來有報(bào)告、走有銷號(hào)”制度，工人流入3天內(nèi)，遷出5天內(nèi)及時(shí)向鎮(zhèn)、村流管辦報(bào)告。

五、認(rèn)真堅(jiān)持“首檢”制度，對(duì)流入的已婚育齡婦女，督促其5天內(nèi)在計(jì)生辦參加孕情檢查，并領(lǐng)取生殖保健服務(wù)卡。