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      計量管理員2010年度工作總結報告(小編推薦)

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      第一篇:計量管理員2010年度工作總結報告(小編推薦)

      陜西堯柏蒲城公司2010年計量管理員工作報告

      從古代的秦始皇統(tǒng)一全國“度量衡”到科技、經濟、技術高速發(fā)展的今天,計量已逐步發(fā)展為涉及工農業(yè)生產、人民生活、科技發(fā)展、國防事業(yè)等各個領域的一門基礎學科,在航天、商貿、電力、石化、輕紡、運輸、衛(wèi)生、通訊等方面凸顯出重要的保證作用。因此,社會要發(fā)展,科技要進步,計量須先行。計量不僅涉及到經濟領域,也與人民的生活息息相關,“衣食住行購樂游”,樣樣離不開計量。所以做好計量工作是堅持科學發(fā)展觀,全面建設小康社會的必然要求。我公司自2009年12月通過測量體系“AA”認證后,我很榮幸一直擔任計量管理員一職,在公司及部門領導的指導和協(xié)助下,結合測量體系管理工作特點,逐步適應工作崗位的要求,能很好的將體系文件的要求在工作中得以體現(xiàn)和執(zhí)行,使我公司的計量工作得以快速發(fā)展和推進,現(xiàn)就我在2010年計量管理方面的工作做如下匯報:

      一、加大投入,加快計量室建設;

      2010年公司投入100多萬元購置了標準壓力計,在能源計量方面增加了數(shù)臺智能電能表、兩臺電子汽車衡,使能源計量得以更好控制,并對現(xiàn)場配料計量設施進行更換,提高計量精度。同時,加強了人員培訓力度,全年共有 40人次參加學習培訓,由我親自主講的課時累計達12課時,我把自己所學以及在工作中積累的經驗通過培訓使大家在理解和操作方面有了質的提高,大大提高了公司的計量技術和檢定能力,也使公司的員工慢慢都形成計量工作就是支撐企業(yè)產品質量的最堅強支柱的理念,進一步完善了測量管理體系。

      二、編寫、修改測量設備自校規(guī)范,設計符合要求的校準記錄表格

      隨著企業(yè)的發(fā)展,測量管理體系工作在公司的成熟運作,程序文件和自校規(guī)范也需要不斷的進行完善和修改,開始簽用的一些記錄,在以后的工作中會逐漸發(fā)現(xiàn)存在一定的缺陷,為了得到更適合我公司計量工作發(fā)展的程序文件、自校規(guī)程和記錄,我經常到各單位和單位負責人及自校員進行交流、溝通,尤其對有些存在異議的技術問題多次進行討論和實踐,直到達到共識,得到一個更有效,更便于操作和控制的滿意結果時方肯罷休。今年以來我們多次對程序文件和自校規(guī)程進行修改,以便更好的指導和服務生產。

      三、組織實施量傳渠道,做好強制檢定、外送檢定/校準測量設備的工作,并監(jiān)督外送檢定/校準工作的質量,做好企業(yè)的計量檢定工作是計量的中心工作。通過和向兄弟企業(yè)學習、溝通,我將我公司的計量設備分為三類,在每一類中又分為兩類,我把A1類設備列為強檢類,A2設備列為外送類,并建立A類設備檢定計劃表,使強檢和外送類設備得到及時檢定,遲檢的現(xiàn)象得到有效控制。對于自校類設備,必須按臺賬所規(guī)定的自校周期進行校驗,并定期進行監(jiān)督檢查,對自校的及時性和有效性進行驗證,對發(fā)現(xiàn)的問題進行及時糾正和追溯。經過一年的努力我公司的計量檢定和自校工作已經走上了一條正規(guī)化道路,為計量溯源工作提供了有力保障。

      四、編寫年度質量目標分解書,監(jiān)督各單位的測量體系質量目標完成情況 年初根據(jù)公司的質量要求和有關規(guī)章制度,編寫各單位的目標分解書,并要求每半年進行一次總結,把存在的問題進行分析研究,拿出解決方案,并采取一定預防措施,避免同樣的問題再次發(fā)生,對不能按期完成或因操作不當而引起計

      量偏差的單位或個人進行適當處罰,并把各單位目標完成情況納入年度考核,為計量工作在公司的順利開展提供了有力保障。

      五、體系審核及管理評審

      今年9月份我們進行了2010年的體系內審,在內審過程中,我們本著公正公平的態(tài)度,以事實求是的原則對我公司體系運行一年來的情況進行了審核。我擔任審核組組長,在公司領導的大力支持和協(xié)助下,這次審核區(qū)得了圓滿成功,共開具3項不合格報告,屬于一般不合格項,檢查出10項整改項。在10月底我公司召開了測量管理體系評審會議,從內審結果來看我公司的測量體系運行狀況是良好的,有效的,能滿足我公司生產的需要,可以為過程控制起到指導性作用。

      2010年即將過去,我們雖然在省、市技術監(jiān)督局的領導下作了一些工作,但計量工作只有起點沒有終點的,我將在以后的工作,不斷用專業(yè)知識來武裝自己,使自己在計量方面得以更好的提高和發(fā)展,更好的為我市及我公司的計量事業(yè)發(fā)揮自己的一點光和熱。

      致禮

      陜西堯柏特種水泥有公司蒲城分公司

      程小建(計量管理員)

      二〇一〇年十一月十二日

      第二篇:企業(yè)計量工作總結報告

      企業(yè)計量工作總結

      計量是企業(yè)管理的重要基礎工作,計量管理貫穿到企業(yè)生產、經營的整個過程,直接為生產、經營提供計量保證。甘肅綠能瑞奇生物技術有限公司高度重視計理管理工作,把計量作為企業(yè)管理的墓礎,是企業(yè)提升產品質量、提高經濟效益的有力保證。下面我把公司在計 理管理方面的做法向各位領導匯報,不足之處請給予指導。

      一、建立和完善計量管理體系

      企業(yè)計量管理是質量管理體系的重要組成部分,是完成企業(yè)計量工作的基本保證,公司設立了專職計量管理機構,對計量工作實行統(tǒng)一管理,并配備專職計量管理人員,制定了計量管理制度,明確職責,形成了一個計量管理網絡,為公司的計量工作提供了有力的保障。公司嚴格按照《計量法》、《計量器具配備通用原則》合理配備計量器具,定期校檢,確保量值傳送的準確性、一致性。

      二、建立和健全計量管理制度

      1、完善計量器具的管理。對公司計量檢測設備實行“全面管理,保證重點,區(qū)別管理”的管理方法,從而保證了計量標準和強制檢定的計量檢測設備合格率loo%,實現(xiàn)在用計量檢測設備的管理有序不亂。

      2、完善規(guī)章制度的建立與落實。加強計量管理基礎工作,制度 是保證,人員是基礎,公司制定了《計量器具配備、使用、維護管理 制度》、《計量器具量值溯源制度》、《計量器具檢定規(guī)程管理制度》等 管理制度,明確管理部門和管理人員的職責,定期考核,使制度落實 到實處。

      三、強化計量信息的管理。公司加強對計量器具的配備與選型工 作,配置合理又科學的計量器具,不斷對計量器具進行更新改造,引 進智能化、技術含量高的新型計量設備,公司于2012年十二月投資 建成了企業(yè)技術服務中心,滿足生產和管理過程中對計量準確性的需 求,同時每周、每月對計量數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計、收集和分析,及時發(fā)現(xiàn)工藝缺陷,處理管理漏洞,不斷對藝過程進行優(yōu)化控制,充分發(fā)揮計量 在生產經營、成本核算等各項工作中的作用,不斷提升計量管理水平。

      第三篇:計量管理員崗位職責

      1.認真執(zhí)行《計量法》和有關電能計量裝置管理方面的規(guī)定,負責全所的計量管理工作,參與用電檢査和反竊電工作。

      2.負責計量裝置的檢查、檢定和維護管理方面的工作。

      3.負責《計量法》在本所的貫徹實施與落實,按規(guī)定負責對業(yè)務范圍內電能計量裝置的定期檢修、校驗和輪換工作。

      4.按業(yè)務界定的要求,根據(jù)客戶的報裝容量、負荷性質和負荷變化情況,科學合理地配置、安裝計量裝置,建立計量管理灼案,記錄客戶計量裝置的新裝、暫停、遷址、輪換等相關資料。

      5.負責客戶表計和用電數(shù)據(jù)管理,建立健全計量管理臺賬。

      6.編制本所計量裝置的定期輪換計量器具、儀表的送檢計劃,并組織實施。

      第四篇:物業(yè)管理管理員年工作總結報告

      2011年工作總結報告

      尊敬的公司領導;

      我叫XXX,是XXX大廈助理兼前臺客服。自從2010年11月加入這個大家庭以來,我在工作上得到服務中心主任和主任助理不斷的指導和關心,同時也得到了其他同事的支持,正是有了各位領導及其同事的關心和合作,讓我得以及時圓滿地完成公司和中心領導布置的各項工作,在此表示誠摯的感謝。下面,就我在即將過去的2011年所做的工作做一下匯報和總結。

      首先,作為XXX管理員,我在自己的職責范圍內全權負責整棟大廈的所有日常事務。

      1、每天都對公共區(qū)域以及裝修現(xiàn)場進行巡查簽到。每周一和周四從樓頂走S線路巡查一遍,截止11月份(下同)全年共監(jiān)管裝修戶 20戶,在我的嚴格監(jiān)管和耐心服務下,裝修現(xiàn)場沒有一起因為違規(guī)被公司查處。匯文樓公共維修開具“工作聯(lián)系單”共244單。

      2、解決業(yè)主(用戶)有關投訴、空調滴水、家里房屋漏水以及其它鄰里糾紛共計

      3、每月分發(fā)“物業(yè)管理費”催收單至業(yè)主信箱,并通過電話、上門、對講機等各種方法進行催收,使匯文樓的管理費收繳率達到98%以上。

      4、環(huán)境管理方面,積極督促各類供方按著合同內容做好本職工作,開具各類“工作聯(lián)系單”“整改通知書”共計32單。

      第二、作為兼職客服前臺,我按著公司《客戶服務手冊》嚴格要求自己,全年完成的工作如下:

      1個部門同事替業(yè)主解決問題。全年共開具“顧客委托服務單”236單,并按著程序進行回訪以及輸入科耐系統(tǒng)。

      2、撰寫打印發(fā)出各類“溫馨提示”、“通知”共計份。

      3、作為兼職資料管理員,每月積極督促同事上交有關資料,每月歸類存檔份資料。

      4、按時更新業(yè)主(用戶)資料。每月做好物資的領取、保管及分發(fā)工作。

      作為團隊的一員,“分工不分家”的互相合作幫助的精神很重要。我主動幫助其他同事按時完成其手頭工作。

      1、我在財務有事或休息的情況下,全年共無一例誤差的收取管理費及押金共計財務上班時按時交接清楚。

      2、全年共有3個季度頂替維修同事檢查匯文樓整棟大樓并張貼“消防封簽”。

      3、在荔海樓管理員有事或休息的情況下,按時到荔海樓簽到、巡查裝修現(xiàn)場,解決荔海樓業(yè)主(用戶)的服務需求。

      以上是我在2011年所做的主要工作。我深深的知道,個人能圓滿地完成一件又一件工作,離不開服務中心領導的指導和關心,離不開同事的合作與支持。盡管取得了一些成績,我在工作上還存在一些不足和需要提高的地方。

      1、上半年由于坐公交車,住處離公司又較遠,每月偶有遲到的現(xiàn)象發(fā)生,不過自從6月地鐵開通以后,基本上杜絕了遲到現(xiàn)象。今后我將一如既往地遵守公司工作紀律,做到不遲到、不早退。

      2、對物業(yè)法律法規(guī)還需要進一步提高加強。

      3、在工作上堅持原則的同時缺乏相應的靈活性,工作方法、溝通技巧需要提高。

      2012年工作展望

      1、繼續(xù)在服務中心主任、主任助理的領導和同事的支持下按時保質地完成來年各項工作。

      2、虛心向領導和同事多請教、多學習,學習他們行之有效的工作經驗和方法,不斷提高自己分析問題、處理問題的能力。

      3、加強物業(yè)法律法規(guī)的學習,理論聯(lián)系實際,爭做一名合格優(yōu)秀的物業(yè)從業(yè)人員。

      XXX2011.11.30

      第五篇:計量管理員培訓試題

      計量管理員培訓試題 答案

      單位: 姓名: 得分:

      一、填空題(共50分,每空1分)

      1、計量的特點可歸納為(準確性)(一致性)(溯源性)(法制性)。

      2、國際上目前趨向于把計量分為(科學計量)(法制計量)(工程計量)。

      3、計量的發(fā)展大體可分為原始、(經典)、(現(xiàn)代)三個階段。

      4、(1955)年,國家計量局正式成立,統(tǒng)一管理全國計量工作。

      5、(1977)年,我國正式參加國際米制公約組織

      6、(1984)年2月27日,國務院發(fā)布了《關于在我國統(tǒng)一實行法定計量單位的命令》

      7、(1985)年9月6日,第六屆全國人民代表大會常務委員會第十二次會議通過《中華人民共和國計量法》。自(1986)年7月1日起實施。我國計量工作從此進入一個有法可依的新的時代

      8、世界上工業(yè)較發(fā)達國家,都把(優(yōu)質的原材料)、(先進的工業(yè)裝備)和(科學的計量檢測手段)作為現(xiàn)代工業(yè)的三大支柱。

      9、企業(yè)計量管理的對象包括(測量數(shù)據(jù))(測量過程)(測量設備)

      10、企業(yè)計量管理的內容包括了(工業(yè)計量)(法制計量)(科學計量)三方面的內容。

      11、國際標準化組織(1992)年頒布了ISO10012—1:1992《測量設備的質量保證要求 第一部分 測量設備的計量確認體系》。(1997)年又頒布了ISO10012—2:1997《測量設備的質量保證要求 第二部分 測量過程控制指南》

      12、(1994年)我國將ISO10012—1:1992《測量設備的質量保證要求 第一部分 測量設備的計量確認體系》轉化為國家標準GB/T19022:1/ISO10012--1《測量設備的質量保證要求 第一部分 測量設備的計量確認體系》。

      13、測量管理體系由(設計的測量過程控制)(測量設備的計量確認)和(必要的支持過程)構成。測量管理體系內的測量過程應(受控)。測量管理體系內所有的測量設備應(經確認)。

      14、根據(jù)測量過程失控可能引起的風險程度,我公司將測量過程分為(高度控制的測量過程和(一般控制的測量過程)進行管理。

      15、公司規(guī)定:為確保能源計量監(jiān)視中心網路的安全,聯(lián)入能源計量監(jiān)視系統(tǒng)的計算機不得與(公司內部網和互聯(lián)網相聯(lián))。禁止在能源計量監(jiān)視系統(tǒng)的計算機上玩游戲。

      16、公司規(guī)定:各與動力量計量數(shù)據(jù)有關的二級單位,不得對運行過程中的動力量計量系統(tǒng)設備進行(各種可能引起異常的操作)。如有異議,必須按規(guī)定程序報信息自動化中心,由信息自動化中心組織處理。否則,屬供方的按(最?。┝髁坑嬎?,屬耗方的按(最大)流量計算。

      17、公司內部確認的測量設備,由(確認人)粘貼確認標識;送外檢定(校準)的測量設備,由(使用單位)加貼確認標識。

      18、為確保證書持有人持續(xù)滿足認證要求,在證書有效期內,認證機構(每年應實施不少于一次)的監(jiān)督審核。兩次審核時間間隔不超過(12)個月。

      19、公司內新領用的測量設備,經確認單位(首次確認)合格后,由使用單位填報《測量設備啟用審報單》交信息自動化中心辦理審批手續(xù),建立(測量設備臺帳)后投入使用。20、測量設備配備與流轉管理程序適用于公司測量設備的設計配備、采購、驗收、搬運、貯存、發(fā)放及(啟用)、(啟封)、(異動)、(封存)、(降級)、(報廢)全過程的管理。

      二、問答題:(共50分,每題5分)

      1、中啟計量體系認證中心《測量管理體系認證技術標準》中對認證組織的計量法制要求包括哪幾方面?技術能力要求包括哪幾方面?

      計量法制要求包括:計量單位、計量人員、計量標準、強制檢定和特定要求。技術能力要求包括:檢測能力、檢測水平的要求。

      2、測量管理體系的目標是什么?:

      是管理由于測量設備和測量過程可能產生的不正確結果而影響組織的產品質量的風險。

      3、測量過程設計的依據(jù)是什么?

      (1)滿足產品性能的需求;(2)產品的生產工藝規(guī)范;(3)法制的或行業(yè)的規(guī)定;(4)顧客的要求

      4、計量確認的定義是什么?計量確認通常包括哪些內容? 1)定義:為確保測量設備符合預期使用要求所需的一組操作。

      2)內容:計量確認通常包括校準和驗證、各種必要的調整或修理及隨后的再校準、與設備預期使用的計量要求相比較以及所要求的封印和標簽。

      5、企業(yè)計量管理的特點除了計量所具有的四性外,還具有哪3個特性: 1)科學管理與法制管理想結合 2)行政管理與技術管理相結合 3)普遍性與特殊性相結合

      6、測量管理體系定義是什么?

      為完成計量確認并持續(xù)控制測量過程所必需的一組相互關聯(lián)或相互作用的要素。

      7、以顧客為關注焦點,計量職能的管理者應確保什么? 1)確定顧客的測量要求并轉化為計量要求; 2)測量管理體系滿足顧客的計量要求; 3)能證明符合顧客規(guī)定的要求。

      8、中啟計量體系認證中心在監(jiān)督審核時,現(xiàn)場審核可簡化那些程序?

      現(xiàn)場審核簡化程序包括:簡化在監(jiān)督審核中“審核的啟動”和“現(xiàn)場審核準備”等過程;“文件評審”與“實施現(xiàn)場審核”一并進行;簡化首次會議和末次會議;在“實施現(xiàn)場審核”過程中,一般可以不作現(xiàn)場試驗。

      9、監(jiān)督審查每次必查那些內容? 1)測量管理體系評價;

      2)以往不合格項的跟蹤驗證; 3)認證證書和標志的使用情況。

      10、測量管理體系復審的年限和程序是如何規(guī)定的? 1)證書的有效期為5年。在認證證書有效期滿前3個月,對于提出需要繼續(xù)使用認證證書的證書持有人,認證機構對其實施復審。2)復審程序與初次審查相同

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