第一篇：綜合治理責(zé)任書（xiexiebang推薦）

2009年度社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書 為了積極做好我院治安防范工作，全面落實社會治安綜合治理各項任務(wù)，維護政治秩序、治安秩序穩(wěn)定，有效地預(yù)防和控制各類違法犯罪活動，確保工作正常進行，依照市衛(wèi)生局關(guān)于社會治安綜合治理工作的文件精神及我院2009年社會治安綜合治理工作意見，本著“誰主管，誰負責(zé)”的原則，特制定此責(zé)任狀。

一、社會治安綜合治理工作的指導(dǎo)思想、工作重點和目標(biāo)任務(wù)。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀確保安全穩(wěn)定。以創(chuàng)建“平安醫(yī)院”為重點，建立并落實維護我院安全穩(wěn)定工作責(zé)任制，建立健全預(yù)警機制，各類突發(fā)事件應(yīng)急機制，建立群防群治體系。加強我院安全教育和安全防范，強化治安管理工作，及時排查和消除各種不穩(wěn)定與不安全因素，開拓進取，努力工作，實現(xiàn)全年無違法犯罪，無重大刑事案件，無治安災(zāi)害事故，無重大事故隱患，無非法組織，無集體上訪和無政治事件發(fā)生。

二、落實社會治安綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。要始終保持高度的政治警覺，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想，堅決貫徹“第一要齊抓發(fā)展，第一責(zé)任保穩(wěn)定”的要求，認(rèn)真落實社會治安綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。

三、努力探索穩(wěn)定安全工作和綜合治理工作的新思路、新方法。不斷完善維護我院穩(wěn)定安全、綜合治理工作的預(yù)案、措施、目標(biāo)責(zé)任制。加強形勢政策教育，積極引導(dǎo)職工進行愛國主義、集體主義和法制、院紀(jì)院規(guī)教育。立足積極預(yù)防的思想，正確處理好新形勢下的人民內(nèi)部矛盾，防止各類矛盾激化，做好矛盾的化解工作。把穩(wěn)定工作與本單位中心工作緊密聯(lián)系在一起，同安排、同檢查、同落實、同總結(jié)，處理好我院整體穩(wěn)定安全和改革發(fā)展的關(guān)系，做好各項社會治安綜合治理工作。

四、建立健全我院內(nèi)部治安、消防工作目標(biāo)管理責(zé)任制。

五、完善治安綜合治理工作的各項規(guī)章制度。消除安全穩(wěn)定工作上和制度落實上的盲點與漏洞，落實“防火”、“防盜”、“防事故”、“防毒”、“防爆炸”、“防恐怖”等六防工作的安全防范措施和值班制度，防止發(fā)生內(nèi)部財產(chǎn)被盜現(xiàn)象。

六、加強對職工的法制教育工作。職工要定期進行防火、防盜、防侵害、防交通事故的治安交通安全的法規(guī)常識教育，使安全教育制度化、經(jīng)常化、規(guī)范化，提高安全防范意識和突發(fā)事件中的自救能力。要防止不法分子進行煽動宣傳、反動、黃色淫穢、封建迷信等有害內(nèi)容。

七、加強職工宿舍安全管理。加強對職工宿舍防火、防盜等安全，嚴(yán)禁亂接電源和使用違章電器，加強個人的現(xiàn)金及貴重物品管理，不得亂存亂放。培訓(xùn)職工宿舍應(yīng)根據(jù)自身的工作性質(zhì)和特點，建立健全相應(yīng)的安全防范管理措施。

八、認(rèn)真做好食品衛(wèi)生、疾病防控工作。食堂要嚴(yán)格遵守，認(rèn)真落實《食品衛(wèi)生法》等法律，嚴(yán)格落實各項食品衛(wèi)生制度和措施。嚴(yán)防各種食源疾病的發(fā)生，嚴(yán)防投毒事件的發(fā)生，要確保職工用水、用餐的衛(wèi)生與安全，確保職工的身心健康。

九、加強消防管理，防止火災(zāi)發(fā)生。消防管理要貫徹“防消結(jié)合、以防為主”的方針，認(rèn)真落實市消防工作會議精神，進一步加強對消防工作的領(lǐng)導(dǎo)，加大火災(zāi)隱患的整改力度。堅持對義務(wù)消防員、重要部位工作人員的消防知識、消防意識的培訓(xùn)和教育；檢查消防隱患，確保消防設(shè)施、設(shè)備完好，消防通道暢通；落實各項防范措施，把隱患消滅在萌芽之中。

十、加強我院交通安全管理。教職工要嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，職工外出要注意交通安全，避免發(fā)生交通事故。

十一、加強各類大型活動的安全管理。采取安全措施，落實安全責(zé)任，確保安全。

十二、認(rèn)真做好信訪和內(nèi)部矛盾化解工作。做好信息調(diào)研工作，對于存在的問題和實際困難和由于改革、家庭矛盾等造成思想偏激，矛盾易于激化的人員，要認(rèn)真及時地做好思想工作，妥善處理好矛盾和問題，防止因處置不當(dāng)而激化矛盾。

十三、嚴(yán)格執(zhí)行重大突發(fā)事件和安全事故的報告制度，加強值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度以及事故報送制度。建立信息收集、處理和上報系統(tǒng)，完善穩(wěn)定安全工作信息收集機制。

十四、對因失職、瀆職造成重大事故或嚴(yán)重政治影響的直接責(zé)任者按有關(guān)規(guī)定給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。涉及觸犯刑律的，依法予以追究。

十五、此目標(biāo)責(zé)任書由領(lǐng)導(dǎo)與職工雙方簽字、蓋章生效。目標(biāo)責(zé)任書一式兩份，由簽字雙方分別保存?zhèn)洳椤?/p>

領(lǐng)導(dǎo)簽字（蓋章）： 職工簽字： 2009年1月20日篇二：2015年公司綜治責(zé)任書 2015年度社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書

為全面落實社會治安綜合治理各項制度和措施，努力構(gòu)建社會主義和諧社會，為公司各項工作和諧健康發(fā)展保駕護航。根據(jù)中央、省綜治委及上級的部署和要求，現(xiàn)將公司2015年社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書下達給你們：

一、要按照構(gòu)建社會主義和諧社會和創(chuàng)建平安單位的要求，把綜合治理、維護穩(wěn)定納入本部門的日常工作，做到與生產(chǎn)、經(jīng)營同部署、同檢查、同落實、同考核。

二、加強內(nèi)部治安防范，規(guī)范內(nèi)部安全管理，消除不安全隱患。著力構(gòu)建點線面結(jié)合，人防物防技防措施完善的社會治安防控網(wǎng)絡(luò)，深入推進社會治安防控體系建設(shè)的社會化、網(wǎng)絡(luò)化、信息化。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查，要求每月不少于一次，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，不留死角，隱患整改率要達到100%，預(yù)防案件和事故的發(fā)生。

三、認(rèn)真開展矛盾糾紛排查工作。各部門的分管領(lǐng)導(dǎo)要切實承擔(dān)起維護穩(wěn)定的政治責(zé)任，進一步加強矛盾糾紛排查工作，及時排查梳理各種不穩(wěn)定因素和問題，抓早抓小，落實有效措施；加大信息匯總、形勢研判力度，建立和完善信息反饋和預(yù)警機制，做好應(yīng)對因金融危機、經(jīng)濟增長放緩等因素引發(fā)的新的影響社會治安和社會穩(wěn)定的問題。矛盾、糾紛調(diào)解率要達到100%。

四、定期進行治安形勢分析，運用法治思維和法治方法深入推進平安建設(shè)，維護內(nèi)部穩(wěn)定，促進內(nèi)部和諧。

五、搞好信訪接待工作，認(rèn)真聽取和正確處理職工群眾的合理訴求，力爭把問題解決在內(nèi)部，解決在萌芽狀態(tài)，防止非正常上訪事件的發(fā)生。

六、認(rèn)真落實省委《關(guān)于全面推進法治江西建設(shè)意見》，積極實施保障社會公正、促進社會誠信、維護社會秩序三大重點任務(wù)，不斷增強職工法制觀念。

七、抓好精神文明建設(shè)。教育引導(dǎo)職工積極開展健康有益的文體活動，堅決查禁“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象，建立長效機制。

八、加強綜治組織建設(shè)，內(nèi)部綜治機構(gòu)和內(nèi)部組織健全、人員落實、制度完善、工作規(guī)范、保障到位。

九、社會治安綜合治理承包的主要指標(biāo)是：無重大政治、刑事案件；無治安災(zāi)害事故；無重大火災(zāi)事故；無非正常上訪事件。干部、職工對本單位、本部門綜治工作和平安建設(shè)滿意度提高。

十、規(guī)范實施綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部門綜治責(zé)任人實施一崗雙責(zé)，切實承擔(dān)起保平安、促和諧的第一責(zé)任。

總經(jīng)理： 支部書記： 副總經(jīng)理： 部門責(zé)任人：

年 月 日篇三：2015年度社會管理綜合治理責(zé)任書 2015年度社會管理綜合治理

（）

責(zé)

任 書

社會管理綜合治理委員會 2015年3月 2015年度社會管理綜合治理責(zé)任書

為深入貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會和總書記關(guān)于平安建設(shè)的重要指示精神，以及中央、省、市、區(qū)關(guān)于政法綜治工作的一系列決策部署，進一步深化平安曹妃甸建設(shè)，全力維護社會和諧穩(wěn)定，制定本責(zé)任書。

一、切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。將綜治和平安建設(shè)列入本企業(yè)重要議事日程，健全綜治領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，充實人員力量，完善工作機制，落實專項經(jīng)費。主要領(lǐng)導(dǎo)為社會管理綜合治理第一責(zé)任人，對本企業(yè)社會管理綜合治理工作負總責(zé)，親自部署，親自督導(dǎo)，親自解決工作中的重大疑難問題；分管領(lǐng)導(dǎo)是具體責(zé)任人，要抓好具體工作的落實；班子其他成員實行一崗雙責(zé)。繼續(xù)建立完善綜治領(lǐng)導(dǎo)實績檔案，嚴(yán)格落實年度綜治工作責(zé)任書簽訂以及一票否決警示、一票否決和責(zé)任查究制等制度，扎實推進綜治工作的健康有序開展。

二、扎實開展矛盾糾紛排查化解。堅持以法治思維法治方式預(yù)防化解社會矛盾，健全完善政策制度，探索建立法律顧問機制，做到依法決策、依法行政、依法辦事。嚴(yán)格落實社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機制，從源頭上預(yù)防各類矛盾糾紛的發(fā)生。創(chuàng)新推進“日、周、月、季”矛盾糾紛排查和人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解“大調(diào)解”機制，嚴(yán)格落實矛盾糾紛排查化解工作月報制度，構(gòu)建全方位、無縫隙、動態(tài)化的社會矛盾排查化解體系，實現(xiàn)矛盾糾紛化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。全年，矛盾糾紛排查發(fā)現(xiàn)率達到100%，調(diào)處成功率達到98%以上。深入開展進京非訪治理，不斷加大訴求解決、幫扶解困、依法打擊和督辦問責(zé)工作力度，有效遏制進京非訪問題發(fā)生。

三、加強社會治安防控體系建設(shè)。加強國家安全人民防線建設(shè)，及時掌握戰(zhàn)略性、內(nèi)幕性、行動性、預(yù)警性信息，嚴(yán)密防范和打擊敵對勢力破壞滲透活動。深化社會治安防控體系建設(shè)，加強群防群治隊伍建設(shè)，強化社會面巡邏防控，全面推進“五張網(wǎng)”建設(shè)，重點抓好重點地區(qū)場所視頻監(jiān)控系統(tǒng)的增點擴面和向基層村隊（社區(qū)）的延伸，進一步提升治安管控實效。2015年，企業(yè)內(nèi)重點部位技防設(shè)施的覆蓋面達到95%以上。健全突發(fā)公共安全事件、重大安全生產(chǎn)事故、自然災(zāi)害預(yù)防等應(yīng)急處置機制，有效預(yù)防和減少公共安全事故。

四、加強法治引領(lǐng)和保障。廣泛開展“平安建設(shè)宣傳月活動”、“法治宣傳月”活動，營造濃厚的法治宣傳氛圍，擴大群眾對平安建設(shè)工作的知曉率。加強法治培訓(xùn)，提高職工運用法治思維和法治方式深化改革、推動發(fā)展、化解矛盾、維護穩(wěn)定的能力。廣泛開展多層次多形式法治創(chuàng)建活動和群眾性法治文化建設(shè)活動，充分發(fā)揮行業(yè)規(guī)章、團體章程等社會規(guī)范在社會治理中的積極作

用，推動全社會形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治環(huán)境。

五、深入開展基層平安創(chuàng)建。以“無大規(guī)模群體上訪、無重大安全事故、無邪教組織活動、無個人極端事件”為目標(biāo)，深入開展平安企業(yè)活動，實現(xiàn)基層平安創(chuàng)建全覆蓋。大力推進“誠信經(jīng)營”示范創(chuàng)建，形成企業(yè)誠信體系，確保年底前平安創(chuàng)建達標(biāo)率90%以上。加大對見義勇為人員的宣傳、表彰、獎勵和保護力度，積極營造全社會關(guān)心、支持、參與見義勇為活動的濃厚氛圍。

六、強化綜治基層基礎(chǔ)建設(shè)。推進企業(yè)綜治組織建設(shè)，年底前實現(xiàn)綜治組織全覆蓋。深化基層綜合服務(wù)管理平臺建設(shè)，整合各類服務(wù)資源，健全完善運行機制。推進“四個覆蓋”工作，重點健全完善民主組織，強化“四個覆蓋”的制度化、規(guī)范化、長效化建設(shè)，切實發(fā)揮作用。

本責(zé)任書的執(zhí)行情況，由 社會管理綜合治理委員會組織檢查考評，并兌現(xiàn)獎懲。如主要領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生變動，由接任者繼續(xù)履行各項責(zé)任。

本責(zé)任書一式兩份，簽訂雙方各執(zhí)一份。

： 部門主要負責(zé)人：

-5-篇四：社會管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書

二o一四年社會管理綜合治理

目標(biāo)責(zé)任書

簽字日期： 年 月 日

為認(rèn)真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，加強社會管理綜合治理工作，層層傳遞壓力，突出自治功能，落實目標(biāo)措施，保障企業(yè)可持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展，確保穩(wěn)定。按照與局綜治委簽訂的社會管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書和公安分局簽訂的社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書的要求，結(jié)合實際，特簽訂本責(zé)任書。

一、責(zé)任目標(biāo)

1、勞動關(guān)系和諧，無重大勞資糾紛和突出干群矛盾引發(fā)的群體事件和影響惡劣事件發(fā)生。

2、經(jīng)營管理規(guī)范，無重大決策失誤和有責(zé)的經(jīng)濟糾紛。

3、矛盾調(diào)處及時，無群體性進京上訪事件和越級上訪事件，在本單位不發(fā)生群體性事件或集體上訪。

4、企地協(xié)調(diào)有力，無有責(zé)的企地矛盾和工農(nóng)糾紛。

5、文明創(chuàng)建有效，無非法組織和非法活動，無干部職工違法犯罪。

6、內(nèi)部防范嚴(yán)密，無重大刑事案件和重大公共安全責(zé)任事故，無重大治安和安全隱患，不發(fā)生新的管道占壓，做到重點要害部位不發(fā)案，無身份不明的外聘人員。

7、消防措施到位，無重大火險隱患，不發(fā)生任何火災(zāi)事故。

8、輿情防控良好，各類媒體上（含互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)等新媒體和傳統(tǒng)媒體）無重大的負面報道信息，無損害企業(yè)形象的重大輿情，無干部職工參與爆料、炒作。

9、完成好綜治委交辦的其他工作任務(wù)。

二、責(zé)任要求

1、健全組織體系。各單位要按照綜治委的要求及時成立本單位綜治組織機構(gòu)，定期研究和及時解決本單位社會管理綜合治理重要事項。堅持誰主管、誰負責(zé)，預(yù)防為主、標(biāo)本兼治，黨政同責(zé)，多方參與、群眾自治，層層落實。

2、明確責(zé)任體系。明確本單位各層面的工作責(zé)任，將社會管理綜合治理的各項責(zé)任分解到崗位、落實到個人。

3、完善工作體系。針對社會管理綜合治理的重要事項建立涵蓋信息掌控、風(fēng)險評估、應(yīng)急處突等各環(huán)節(jié)、各方面的工作體系和協(xié)調(diào)機制，運行有序、高效。

三、檢查考核

1、綜治委每年將各責(zé)任單位目標(biāo)責(zé)任書執(zhí)行情況納入年終考核體系進行檢查考核，考核結(jié)果與責(zé)任單位評先選模、年度經(jīng)濟責(zé)任制考核兌現(xiàn)掛鉤。

2、對執(zhí)行不力、出現(xiàn)應(yīng)當(dāng)進行責(zé)任追究相關(guān)情況的單位，實行一票否決，并視情況查究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。篇五：社會治安綜合治理責(zé)任書 2007年社會治安綜合治理責(zé)任書

加強社會治安綜合治理，維護社會安定穩(wěn)定，增強人民群眾安全感，是構(gòu)建社會主義和諧社會的必然要求，社區(qū)黨支部、居委會主要領(lǐng)導(dǎo)和具體責(zé)任人員要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞構(gòu)建社會主義和諧社會大目標(biāo)和總要求，牢固樹立“發(fā)展是第一要務(wù)，穩(wěn)定是第一責(zé)任”的思想。按照中發(fā)[2001]14號、中辦發(fā)[2005]25號文件要求和各級政法綜治工作會議的部署，強化綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，深化“平安集美”建設(shè)，加大打擊防控力度，創(chuàng)新社會管理機制，狠抓工作措施落實，為新一輪跨越式發(fā)展構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

一、落實綜治責(zé)任，推進平安建設(shè)。要牢固樹立抓發(fā)展是政績，抓穩(wěn)定也是政績的政績觀，正確處理改革、發(fā)展、穩(wěn)定的關(guān)系，做到一手抓發(fā)展，一手抓穩(wěn)定，把保一方平安作為一項重要的政治責(zé)任，擺上重要議事日程，納入為民辦實事項目，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。要加大平安建設(shè)宣傳力度，形成聲勢更大、氣勢更足，氛圍更濃的輿論宣傳氛圍，進一步提升人民群眾對平安建設(shè)的知曉率、參與率，鞏固提高人民群眾對黨委政府抓社會治安的滿意度和對社會治安的滿意率。要以“平安社區(qū)”考評驗收辦法為標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真對照檢查找差距，從人民群眾反映最強烈的事情抓起，從平安創(chuàng)建最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)抓起，鞏固和提高創(chuàng)建成果。

二、積極化解矛盾，維護社會穩(wěn)定。要把矛盾糾紛排查調(diào)處作為社會治安綜合治理和平安建設(shè)的大事來抓，認(rèn)真貫徹市人大常委會頒布的《關(guān)于完善多元化糾紛解決機制的決定》，按照“同一受理、集中梳理、歸口管理、依法辦理、限期處理”運作模式，不斷完善調(diào)解工作機制，形成多渠道、多種方法排查調(diào)處格局，努力實現(xiàn)“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得主、處置得好”和矛盾糾紛調(diào)處率100%成功率95%以上的目標(biāo)，確保不發(fā)生赴省進京上訪和影響重大的群體性事件。尤其對重點工程建設(shè)過程中的矛盾糾紛和群體性事件，要積極座位，扎扎實實做好群眾工作，保證重點工程建設(shè)順利進行。要加強國家安全人民防線工作，深化與“邪教”邪教組織和非法宗教組織的斗爭，繼續(xù)做好民間“保釣”人員的教育勸導(dǎo)工作，積極參與邊海防管理，確保不發(fā)生危害國家安全和影響轄區(qū)社會穩(wěn)定的問題。

三、強化打擊防控，提高防范能力。要繼續(xù)堅持“嚴(yán)打”方針，始終保持對刑事犯罪的高壓態(tài)勢，全力支持公安機關(guān)嚴(yán)厲打擊嚴(yán)重暴力犯罪、黑惡勢力犯罪、毒品犯罪、網(wǎng)絡(luò)犯罪及“兩搶一盜”等侵財犯罪。要認(rèn)真落實區(qū)、街社會治安防控體系建設(shè)三年規(guī)劃，在鞏固現(xiàn)有的基礎(chǔ)上，加大人防、物防和技防力度，擴大防控覆蓋面，消除防控盲區(qū)，努力形成全時空、立體式的治安防控網(wǎng)絡(luò)。鼓勵各社區(qū)通過整合松散型小區(qū)建立物業(yè)管理的方式提高居民的自我防范能力。要加強群防群治隊伍建設(shè)，整合資源，充分調(diào)動各方面參與社會治安綜合治理的積極性，群防群治隊伍的教育管理和使用更加規(guī)范有序，不斷提高社會治安防范整體效能。針對轄區(qū)部分路面犯罪猖獗，公共復(fù)雜場所多，旅游景點多的特點，科學(xué)合理布局治安巡防力量和治安執(zhí)勤點，構(gòu)建具有地方特色的防控網(wǎng)絡(luò)。

四、強化基層基礎(chǔ)，提高管理水平。要在加強社區(qū)黨的建設(shè)的同時，進一步抓好基層綜治組織、治保會、調(diào)解會、警務(wù)室、群防群治隊伍、外口管理站建設(shè)，規(guī)范有效運作，充分發(fā)揮他們在基層綜治創(chuàng)安工作中的作用。要通過集中授課、崗前培訓(xùn)、業(yè)務(wù)交流等種種途徑，加強對基層綜治骨干的教育培訓(xùn)，進一步增強綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高工作水平。進一步加強社會管理，按照“誰主管、誰負責(zé)和屬地管理”的原則，把越來越多的“社會人”納入各種組織之中，把社會管理各項工作納入有人負責(zé)的嚴(yán)密管理之中。加強對流動人口、服刑人員未成年子女、閑散青少年、輟學(xué)生、流浪兒童、吸毒人員和刑釋解教人員的管理教育，真情關(guān)懷，真心愛護，切實幫助解決實際困難和問題。要積極參與鐵路護路聯(lián)防工作，努力建設(shè)平安鐵道線，確保不發(fā)生路外死亡事故。要切實加強青少年法制教育，努力做好預(yù)防青少年違法犯罪工作。半年和年終，各社區(qū)應(yīng)向街道黨工委、辦事處和街道綜治委書面報告履行責(zé)任情況。年底，由街道黨工委、辦事處組織檢查考評。

本責(zé)任書一式兩份，街道、社區(qū)各執(zhí)一份。

第二篇：綜合治理責(zé)任書

山西省基礎(chǔ)測繪設(shè)技施術(shù)保障中心

社會管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書

為全面落實我中心社會管理綜合治理工作的各項任務(wù)，維護府西辦公區(qū)及生活區(qū)政治穩(wěn)定、治安安定的良好局面，杜絕發(fā)生任何有影響的政治事件、非法聚集事件、群體性事件、暴力恐怖事件等，以優(yōu)異的成績迎接十八大的勝利召開，結(jié)合我中心實際，制定中心社會管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、組織建設(shè)

1、各科室要把社會管理綜合治理工作列入科室重要議事日程，科（室）長為本科室綜治工作第一負責(zé)人，要組織本科室人員認(rèn)真研究解決綜治工作的新情況、新問題、積極探討、努力創(chuàng)新、科學(xué)管理，把綜治工作納入政物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè)中去，做到同部署、同安排、同檢查、同考評，真抓實管。

2、各科科長要積極開展各項工作，建立健全綜治機構(gòu)，堅持每半年不少于兩次專題會議，研究部署本科室的綜治工作，定期組織安全檢查、宣傳教育工作，積極整改工作中發(fā)現(xiàn)的治安、消防、交通、生產(chǎn)、保密等方面的隱患、漏洞，確保府西辦公區(qū)及生活區(qū)和諧穩(wěn)定。

二、建立和完善各科室內(nèi)部治安防范機構(gòu)

1、各科室都要認(rèn)真落實值班檢查制度，設(shè)臵值班人員，“五管要害”部位全面落實“三鐵一器”，消防設(shè)施完善有效。

2、各科室要確定主要負責(zé)人，對義務(wù)安全消防人員應(yīng)適當(dāng)給予必要的補貼，充分調(diào)動大家的積極性，使各項工作落到實處。

3、加強對本科室干部職工的治安防范和管理教育工作，預(yù)防事故和犯罪發(fā)生，對保安、臨時工要造冊登記備案。

4、本科室內(nèi)部“五管要害”部位的工作人員的任用、調(diào)整要嚴(yán)格審查、備案管理，并上交中心綜治辦存檔。

三、認(rèn)真落實中心“普法”教育實施方案

1、各科干部要帶頭學(xué)法、懂法、守法，積極參加各類法制宣傳教育活動，考試合格率達100%，職工受教育人數(shù)達100%，考試合格率達90%以上。

2、積極宣傳綜治工作的各項內(nèi)容，廣泛宣傳教育，使綜治工作家喻戶曉，深入人心，大力弘揚見義勇為精神，預(yù)防丑惡現(xiàn)象的發(fā)生。

四、堅持“誰主管誰負責(zé)”和“屬地原則”。自覺服從當(dāng)?shù)卣熬志C治辦的檢查指導(dǎo)，積極配合搞好綜合治理工作，參與駐地綜治工作的評優(yōu)創(chuàng)先活動。

五、總結(jié)與考核

各科室年終要向中心綜治辦提交綜治工作匯報材料，中心綜治領(lǐng)導(dǎo)組負責(zé)考核并匯報中心工作考評組考核情況，對綜治工作開展好的，內(nèi)未發(fā)生事故、案件的予以表彰，對因領(lǐng)導(dǎo)不重視、工作不力、疏于防范，發(fā)生治安、刑事案件或火災(zāi)、交通、保密事故的科室堅決實行一票否決制，取消科室或責(zé)任人評優(yōu)競先資格，造成重大事故，案件的相關(guān)責(zé)任人移交司法機關(guān)處理。

附：各科室社會管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書

辦公室社會管理綜合治理

目標(biāo)管理責(zé)任書

為全面落實我中心2012年社會管理綜合治理工作的各項任務(wù)，維護府西辦公區(qū)政治穩(wěn)定、治安安定的良好局面，杜絕發(fā)生任何有影響的政治事件、非法聚集事件、群體性事件、暴力恐怖事件等，以優(yōu)異的成績迎接十八大的勝利召開，結(jié)合我中心實際，特與辦公室簽訂社會管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、工作目標(biāo)

（一）消防安全：無火災(zāi)事故

（二）生產(chǎn)安全：無生產(chǎn)死亡事故、重傷；無設(shè)備重大事故

（三）交通安全：無特大交通事故

（四）治安安全：無重（特）大被盜案件；治安綜合治理達標(biāo)

（五）保密安全：無國家秘密泄露事故

（六）安全教育：每月召開一次安全會議；按時參加消防培訓(xùn)演練；對新進員工進行崗前安全培訓(xùn)

二、工作職責(zé)

1、貫徹局綜治辦的決策，擬定中心綜治工作計劃，提請中心綜治領(lǐng)導(dǎo)組討論決定，并負責(zé)組織實施，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)抓綜治工作的參謀。

2、實行綜治責(zé)任制，組織各科室簽訂一年一度的綜治責(zé)任書，負責(zé)中心綜治會議的安排，對綜治工作實行考評。

3、檢查、協(xié)調(diào)、督促各科室開展綜治工作，對存在問題及時提出整改意見，視情況向中心綜治領(lǐng)導(dǎo)組提出獎懲意見及一票否決權(quán)的建議。

4、中心綜治工作由武保軍、王偉負責(zé)承擔(dān)，平時具體負責(zé)府西生活區(qū)、辦公區(qū)安全保衛(wèi)工作（由基礎(chǔ)設(shè)施科管理）。

5、科室將綜合治理的目標(biāo)任務(wù)分解落實到人頭，科室人員要認(rèn)真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，齊心協(xié)力，在各自的工作崗位上認(rèn)真履職盡責(zé)，確保遠離“黃、賭、毒”。6．加強對中心辦公區(qū)的安全管理，做好辦公區(qū)防火、防盜、安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)格落實中心保安工作制度和保安崗位職責(zé)，經(jīng)常開展安全監(jiān)督檢查，及時解決、上報發(fā)現(xiàn)的安全隱患。

7、認(rèn)真做好對單位印章和檔案的安全管理工作。落實好財務(wù)室“三鐵一器”管理工作制度，加強各類票據(jù)和固定資產(chǎn)的管理，尤其是貴重物品要落實專人專管，做到賬物相符、賬賬相符。加強對科室人員的安全教育，養(yǎng)成下班后關(guān)窗斷電等良好工作習(xí)慣。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他社會管理綜合治理工作任務(wù)。

三、獎懲

（一）獎勵

具體實施辦法按照太原市公安局關(guān)于《單位內(nèi)部安全管理工作規(guī)范》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（二）處罰

對發(fā)生重、特大安全責(zé)任事故（案件）的，實行社會管理綜合治理工作一票否決制，即否決該科室當(dāng)年評先資格，否決第一責(zé)任人以及相關(guān)責(zé)任人當(dāng)年的個人評先及晉升資格。同時按照管理權(quán)限逐級處理相關(guān)責(zé)任人，并依照法律法規(guī)追究事故責(zé)任人的法律責(zé)任。

四、其他

（一）、對于故事發(fā)生后，能及時挽救，減少損失，認(rèn)識好，整改措施有力的，可以從輕處罰。

（二）、對于隱瞞不報或以大報小，以多報少和不按規(guī)定時限和程序上報的，從重處罰。

（三）、本責(zé)任人如有變動，由繼位人履行其職責(zé)，責(zé)任書繼續(xù)有效。

（四）、本責(zé)任書一式兩份，中心及辦公室各執(zhí)一份。

（五）、本責(zé)任書從簽訂之日起生效至下一次社會管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書簽訂之日自然失效。

（六）、本責(zé)任書由中心綜治領(lǐng)導(dǎo)組負責(zé)解釋。

分管領(lǐng)導(dǎo)簽字：

科長簽字：

二Ο一二年八月十四日

基礎(chǔ)設(shè)施科社會管理綜合治理

目標(biāo)管理責(zé)任書

為全面落實我中心社會管理綜合治理工作的各項任務(wù)，維護府西生活區(qū)政治穩(wěn)定、治安安定的良好局面，杜絕發(fā)生任何有影響的政治事件、非法聚集事件、群體性事件、暴力恐怖事件等，以優(yōu)異的成績迎接十八大的勝利召開，結(jié)合我中心實際，特與基礎(chǔ)設(shè)施科簽訂社會管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、工作目標(biāo)

（一）消防安全：無火災(zāi)事故

（二）生產(chǎn)安全：無生產(chǎn)死亡事故、重傷；無設(shè)備重大事故

（三）交通安全：無特大交通事故

（四）治安安全：無重（特）大被盜案件；治安綜合治理達標(biāo)

（五）保密安全;無國家秘密泄露事故

（六）安全教育：每月召開一次安全會議；按時參加消防培訓(xùn)演練；對新進員工進行崗前安全培訓(xùn)

二、工作職責(zé)

1、每月（重大節(jié)假日前）對府西辦公區(qū)、生活區(qū)（配電室、單身樓）及臨街出租門面房電、水、氣等設(shè)施進行檢查，查電線有無線路老化、裸露，各配電箱是否上鎖，電源是否完好；定期開展安全監(jiān)督檢查，做好安全檢查記錄，及時解決、上報發(fā)現(xiàn)的安全隱患。

2、加強對租賃房暫住人口、臨時工、民工的治安管理，做好造冊登記備案工作。

3、認(rèn)真做好府西辦公區(qū)、宿舍區(qū)內(nèi)車輛停放工作，使區(qū)內(nèi)車輛停車入位，確保車輛出入暢通，保障辦公區(qū)、宿舍區(qū)內(nèi)疏散通道、消防車通道暢通。同時做好辦公區(qū)、宿舍區(qū)的保潔、綠化、亮化等工作。

4、加強對府西辦公區(qū)、生活區(qū)和出租房的安全管理，做好府西辦公區(qū)、生活區(qū)防火、防盜、安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)格落實中心保安工作制度和保安崗位職責(zé)。

5、嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理制度，全面落實責(zé)任制，杜絕交通、盜竊等事故的發(fā)生。

6、落實好配電室“三鐵一器”管理工作制度，加強對科室人員的安全教育，養(yǎng)成下班后關(guān)窗斷電等良好工作習(xí)慣。

7、落實消防安全責(zé)任制，按照中心的消防安全制度、消防安全操作規(guī)程，落實好“四懂四會”（“四懂”即懂本崗位的火災(zāi)危險性、懂本崗位的防火措施、懂本崗位的滅火方法、懂組織疏散逃生方法；“四會”即會報火警119、會使用消防器材、會撲救初起火災(zāi)、會自救逃生）制度。

8、按照國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)配臵消防設(shè)施、器材，設(shè)臵消防安全標(biāo)志，并定期組織檢驗、維修，確保完好有效。

9、加強對科室人員的消防安全培訓(xùn)，組織進行有針對性的消防演練，定期開展防火檢查，及時消除火災(zāi)隱患。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他社會管理綜合治理工作任務(wù)。

三、獎懲

（一）獎勵

具體實施辦法按照太原市公安局關(guān)于《單位內(nèi)部安全管理工作規(guī)范》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（二）處罰

對發(fā)生重、特大安全責(zé)任事故（案件）的，實行社會管理綜合治理工作一票否決制，即否決該科室當(dāng)年評先資格，否決第一責(zé)任人以及相關(guān)責(zé)任人當(dāng)年的個人評先及晉升資格。同時按照管理權(quán)限逐級處理相關(guān)責(zé)任人，并依照法律法規(guī)追究事故責(zé)任人的法律責(zé)任。

四、其他

（一）、對于故事發(fā)生后，能及時挽救，減少損失，認(rèn)識好，整改措施有力的，可以從輕處罰。

（二）、對于隱瞞不報或以大報小，以多報少和不按規(guī)定時限和程序上報的，從重處罰。

（三）、本責(zé)任人如有變動，由繼位人履行其職責(zé)，責(zé)任書繼續(xù)有效。

（四）、本責(zé)任書一式兩份，中心及基礎(chǔ)設(shè)施科各執(zhí)一份。

（五）、本責(zé)任書從簽訂之日起生效至下一次社會管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書簽訂之日自然失效。

（六）、本責(zé)任書由中心綜治領(lǐng)導(dǎo)組負責(zé)解釋。

分管領(lǐng)導(dǎo)簽字：

科長簽字：

二Ο一二年八月十四日

綜合管理科社會管理綜合治理

目標(biāo)管理責(zé)任書

為全面落實我中心社會管理綜合治理工作的各項任務(wù)，維護府西辦公區(qū)及生活區(qū)政治穩(wěn)定、治安安定的良好局面，杜絕發(fā)生任何有影響的政治事件、非法聚集事件、群體性事件、暴力恐怖事件等，以優(yōu)異的成績迎接十八大的勝利召開，結(jié)合我中心實際，特與綜合事務(wù)管理科簽訂社會管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、工作目標(biāo)

（一）消防安全：無火災(zāi)事故

（二）生產(chǎn)安全：無生產(chǎn)死亡事故、重傷；無設(shè)備重大事故

（三）交通安全：無特大交通事故

（四）治安安全：無重（特）大被盜案件；治安綜合治理達標(biāo)

（五）保密安全：無國家秘密泄露事故

（五）安全教育：每月召開一次安全會議，按時參加消防培訓(xùn)演練，對新進員工進行崗前安全培訓(xùn)

二、工作職責(zé)

1、加強單位在職及退休職工的思想政治教育以及法制教育，堅決擁護黨的現(xiàn)行政策，聽從黨的指揮，與黨中央保持高度一致，充分認(rèn)識當(dāng)前新形勢下“維護穩(wěn)定”工作的重要性、必要性、特殊性，切實增強法制意識、政治意識、大局意識、憂患意識、危機意識、責(zé)任意識，落實好社會管理綜合治理各項工作，確保職工遠離“黃、賭、毒”。

2、確保單位在職及退休職工的政治思想安全，堅決杜絕參與任何影響社會和諧穩(wěn)定的諸如“法輪功”等非法邪教組織活動。

3、認(rèn)真落實維護穩(wěn)定的各項措施，負責(zé)職工矛盾糾紛排查調(diào)處工作，隨時掌握職工思想政治動態(tài)，正確引導(dǎo)職工，有效預(yù)防影響社會穩(wěn)定的群體性事故。

4、積極配合中心綜治領(lǐng)導(dǎo)組做好法治宣傳和法治教育，表彰見義勇為和綜治工作的好人好事，配合做好大型慶祝活動期間的安保工作，杜絕各類案件的發(fā)生，凈化社會治安環(huán)境。

5、建立和完善各種安全防范機制，全面推行各種形式的防范責(zé)任制，努力減少各種犯罪空隙，杜絕火災(zāi)等災(zāi)害性事故的發(fā)生。

6、嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理制度，全面落實責(zé)任制，杜絕交通、盜竊等事故的發(fā)生。

7、深入開展安全教育，增強本科室員工的安全意識，養(yǎng)成下班后關(guān)窗斷電等良好工作習(xí)慣。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他社會管理綜合治理工作任務(wù)。

三、獎懲

（一）獎勵

具體實施辦法按照太原市公安局關(guān)于《單位內(nèi)部安全管理工作規(guī)范》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（二）處罰

對發(fā)生重、特大安全責(zé)任事故（案件）的，實行社會管理綜合治理工作一票否決制，即否決該科室當(dāng)年評先資格，否決第一責(zé)任人以及相關(guān)責(zé)任人當(dāng)年的個人評先及晉升資格。同時按照管理權(quán)限逐級處理相關(guān)責(zé)任人，并依照法律法規(guī)追究事故責(zé)任人的法律責(zé)任。

四、其他

（一）對于故事發(fā)生后，能及時挽救，減少損失，認(rèn)識好，整改措施有力的，可以從輕處罰。

（二）、對于隱瞞不報或以大報小，以多報少和不按規(guī)定時限和程序上報的，從重處罰。

（三）、本責(zé)任人如有變動，由繼位人履行其職責(zé)，責(zé)任書繼續(xù)有效。

（四）、本責(zé)任書一式兩份，中心及綜合管理科各執(zhí)一份。

（五）、本責(zé)任書從簽訂之日起生效至下一次社會管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書簽訂之日自然失效。

（六）、本責(zé)任書由中心綜治領(lǐng)組負責(zé)解釋。

分管領(lǐng)導(dǎo)簽字：

科長簽字：

二Ο一二年八月六日

測量標(biāo)志維護科社會管理綜合治理

目標(biāo)管理責(zé)任書

為全面落實我中心社會管理綜合治理工作的各項任務(wù)，維護府西辦公區(qū)及生活區(qū)政治穩(wěn)定、治安安定的良好局面，杜絕發(fā)生任何有影響的政治事件、非法聚集事件、群體性事件、暴力恐怖事件等，以優(yōu)異的成績迎接十八大的勝利召開，結(jié)合我中心實際，特與測量標(biāo)志維護科簽訂社會管理綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書。

一、工作目標(biāo)

（一）消防安全：無火災(zāi)事故

（二）生產(chǎn)安全：無生產(chǎn)死亡事故、重傷；無設(shè)備重大事故

（三）交通安全：無特大交通事故

（四）治安安全：無重（特）大被盜案件；治安綜合治理達標(biāo)

（五）保密安全：無國家秘密泄露事故

（六）安全教育：每月召開一次安全會議；按時參加消防培訓(xùn)演練；對新進員工進行崗前安全培訓(xùn)

二、工作職責(zé)

1、科室將綜合治理的目標(biāo)任務(wù)分解落實到人頭，科室人員認(rèn)真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，齊心協(xié)力，在各自的工作崗位上認(rèn)真履職盡責(zé)，確保遠離“黃、賭、毒”。

2、積極配合中心綜治領(lǐng)導(dǎo)組做好大型慶?；顒悠陂g的安保工作,杜絕各類案件發(fā)生，凈化社會治安環(huán)境。

3、確保在完成測量標(biāo)志任務(wù)過程中的生產(chǎn)安全、車輛安全以及人身安全，搞好科室人員與駐地群眾的關(guān)系，防止打架斗毆等群體性事件發(fā)生。

4、依照有關(guān)法律法規(guī)認(rèn)真做好測量標(biāo)志各項保密工作，加強本科室員工的保密安全教育，自覺樹立保密意識。

5、建立和完善各種安全防范機制，全面推行各種形式的防范責(zé)任制，努力減少各種犯罪空隙，杜絕火災(zāi)等災(zāi)害性事故的發(fā)生。

6、嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理制度，全面落實責(zé)任制，杜絕交通、盜竊等事故的發(fā)生。

7、認(rèn)真落實維護穩(wěn)定的各項措施，加強矛盾糾紛排查調(diào)處工作，有效預(yù)防影響社會穩(wěn)定的群體性事故，堅決杜絕“法輪功”等邪教組織。

8、深入開展安全教育，增強本科室員工的安全意識，養(yǎng)成下班后關(guān)窗斷電等良好工作習(xí)慣。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他社會管理綜合治理工作任務(wù)。

三、獎懲

（一）獎勵

具體實施辦法按照太原市公安局關(guān)于《單位內(nèi)部安全管理工作規(guī)范》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（二）處罰

對發(fā)生重、特大安全責(zé)任事故（案件）的，實行社會管理綜合治理工作一票否決制，即否決該科室當(dāng)年評先資格，否決第一責(zé)任人以及相關(guān)責(zé)任人當(dāng)年的個人評先及晉升資格。同時按照管理權(quán)限逐級處理相關(guān)責(zé)任人，并依照法律法規(guī)追究事故責(zé)任人的法律責(zé)任。

四、其他

（一）對于故事發(fā)生后，能及時挽救，減少損失，認(rèn)識好，整改措施有力的，可以從輕處罰。

（二）、對于隱瞞不報或以大報小，以多報少和不按規(guī)定時限和程序上報的，從重處罰。

（三）、本責(zé)任人如有變動，由繼位人履行其職責(zé)，責(zé)任書繼續(xù)有效。

（四）、本責(zé)任書一式兩份，中心及測量標(biāo)志維護科各執(zhí)一份。

（五）、本責(zé)任書從簽訂之日起生效至下一次社會管理綜合治理目標(biāo)責(zé)任書簽訂之日自然失效。

（六）、本責(zé)任書由中心綜治領(lǐng)導(dǎo)組負責(zé)解釋。

分管領(lǐng)導(dǎo)簽字：

科長簽字：

二Ο一二年八月六日

第三篇：綜合治理責(zé)任書

風(fēng)電工程公司綜合治理、消防責(zé)任書

為了加強社會治安和綜合治理，確保風(fēng)電項目部有一個良好穩(wěn)定的生產(chǎn)、生活次序，按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，根據(jù)與總公司簽定的綜合治理責(zé)任狀，結(jié)合現(xiàn)場實際情況，風(fēng)電項目部社會治安綜合治理消防小組決定與工地班組簽定《綜合治理、消防責(zé)任狀》，具體承包指標(biāo)如下：

一、今年風(fēng)電項目部的刑事案件控制在零起，其中一般打架斗毆、違法違紀(jì)人員零起，受治安處罰零名，受行政處罰零名。

二、今年你風(fēng)電項目部內(nèi)杜絕吸毒人員，凡發(fā)現(xiàn)吸毒人員要受到風(fēng)電公司的嚴(yán)厲處罰。

三、今年你風(fēng)電項目部的火災(zāi)事故控制在零起。

四、員工內(nèi)部打架斗毆事件為零。

五、員工上訪或圍攻項目部領(lǐng)導(dǎo)事件零起。

六、凡未超出治安、消防責(zé)任狀規(guī)定的各項指標(biāo)的工地，年底可參加先進單位評比：超出指標(biāo)的工地，風(fēng)電公司將對其進行處罰，不能參加任何先進集體的評比。

承包時間：自簽訂之日起至本工程結(jié)束為止。

《綜合治理、消防責(zé)任承包書》一式兩份，由分公司綜合治理小組責(zé)任人與項目部責(zé)任人簽字后各執(zhí)一份。

分公司綜合治理小組：負責(zé)人簽字分包隊負責(zé)人簽字：

2013年月日

2013年月日

新疆電建起重運輸/風(fēng)電工程公司

第四篇：綜合治理責(zé)任書

篇一：社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書

2009社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書 為了積極做好我院治安防范工作，全面落實社會治安綜合治理各項任務(wù)，維護政治秩序、治安秩序穩(wěn)定，有效地預(yù)防和控制各類違法犯罪活動，確保工作正常進行，依照市衛(wèi)生局關(guān)于社會治安綜合治理工作的文件精神及我院2009年社會治安綜合治理工作意見，本著“誰主管，誰負責(zé)”的原則，特制定此責(zé)任狀。

一、社會治安綜合治理工作的指導(dǎo)思想、工作重點和目標(biāo)任務(wù)。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀確保安全穩(wěn)定。以創(chuàng)建“平安醫(yī)院”為重點，建立并落實維護我院安全穩(wěn)定工作責(zé)任制，建立健全預(yù)警機制，各類突發(fā)事件應(yīng)急機制，建立群防群治體系。加強我院安全教育和安全防范，強化治安管理工作，及時排查和消除各種不穩(wěn)定與不安全因素，開拓進取，努力工作，實現(xiàn)全年無違法犯罪，無重大刑事案件，無治安災(zāi)害事故，無重大事故隱患，無非法組織，無集體上訪和無政治事件發(fā)生。

二、落實社會治安綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。要始終保持高度的政治警覺，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想，堅決貫徹“第一要齊抓發(fā)展，第一責(zé)任保穩(wěn)定”的要求，認(rèn)真落實社會治安綜合治理工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。

三、努力探索穩(wěn)定安全工作和綜合治理工作的新思路、新方法。不斷完善維護我院穩(wěn)定安全、綜合治理工作的預(yù)案、措施、目標(biāo)責(zé)任制。加強形勢政策教育，積極引導(dǎo)職工進行愛國主義、集體主義和法制、院紀(jì)院規(guī)教育。立足積極預(yù)防的思想，正確處理好新形勢下的人民內(nèi)部矛盾，防止各類矛盾激化，做好矛盾的化解工作。把穩(wěn)定工作與本單位中心工作緊密聯(lián)系在一起，同安排、同檢查、同落實、同總結(jié)，處理好我院整體穩(wěn)定安全和改革發(fā)展的關(guān)系，做好各項社會治安綜合治理工作。

四、建立健全我院內(nèi)部治安、消防工作目標(biāo)管理責(zé)任制。

五、完善治安綜合治理工作的各項規(guī)章制度。消除安全穩(wěn)定工作上和制度落實上的盲點與漏洞，落實“防火”、“防盜”、“防事故”、“防毒”、“防爆炸”、“防恐怖”等六防工作的安全防范措施和值班制度，防止發(fā)生內(nèi)部財產(chǎn)被盜現(xiàn)象。

六、加強對職工的法制教育工作。職工要定期進行防火、防盜、防侵害、防交通事故的治安交通安全的法規(guī)常識教育，使安全教育制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化，提高安全防范意識和突發(fā)事件中的自救能力。要防止不法分子進行煽動宣傳、反動、黃色淫穢、封建迷信等有害內(nèi)容。

七、加強職工宿舍安全管理。加強對職工宿舍防火、防盜等安全，嚴(yán)禁亂接電源和使用違章電器，加強個人的現(xiàn)金及貴重物品管理，不得亂存亂放。培訓(xùn)職工宿舍應(yīng)根據(jù)自身的工作性質(zhì)和特點，建立健全相應(yīng)的安全防范管理措施。

八、認(rèn)真做好食品衛(wèi)生、疾病防控工作。食堂要嚴(yán)格遵守，認(rèn)真落實《食品衛(wèi)生法》等法律，嚴(yán)格落實各項食品衛(wèi)生制度和措施。嚴(yán)防各種食源疾病的發(fā)生，嚴(yán)防投毒事件的發(fā)生，要確保職工用水、用餐的衛(wèi)生與安全，確保職工的身心健康。

九、加強消防管理，防止火災(zāi)發(fā)生。消防管理要貫徹“防消結(jié)合、以防為主”的方針，認(rèn)真落實市消防工作會議精神，進一步加強對消防工作的領(lǐng)導(dǎo)，加大火災(zāi)隱患的整改力度。堅持對義務(wù)消防員、重要部位工作人員的消防知識、消防意識的培訓(xùn)和教育；檢查消防隱患，確保消防設(shè)施、設(shè)備完好，消防通道暢通；落實各項防范措施，把隱患消滅在萌芽之中。

十、加強我院交通安全管理。教職工要嚴(yán)格遵守交通法規(guī)，職工外出要注意交通安全，避免發(fā)生交通事故。

十一、加強各類大型活動的安全管理。采取安全措施，落實安全責(zé)任，確保安全。

十二、認(rèn)真做好信訪和內(nèi)部矛盾化解工作。做好信息調(diào)研工作，對于存在的問題和實際困難和由于改革、家庭矛盾等造成思想偏激，矛盾易于激化的人員，要認(rèn)真及時地做好思想工作，妥善處理好矛盾和問題，防止因處置不當(dāng)而激化矛盾。

十三、嚴(yán)格執(zhí)行重大突發(fā)事件和安全事故的報告制度，加強值班和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度以及事故報送制度。建立信息收集、處理和上報系統(tǒng)，完善穩(wěn)定安全工作信息收集機制。

十四、對因失職、瀆職造成重大事故或嚴(yán)重政治影響的直接責(zé)任者按有關(guān)規(guī)定給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。涉及觸犯刑律的，依法予以追究。

十五、此目標(biāo)責(zé)任書由領(lǐng)導(dǎo)與職工雙方簽字、蓋章生效。目標(biāo)責(zé)任書一式兩份，由簽字雙方分別保存?zhèn)洳椤?/p>

領(lǐng)導(dǎo)簽字（蓋章）：職工簽字：

2009年1月20日篇二：2015年公司綜治責(zé)任書 2015社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書

為全面落實社會治安綜合治理各項制度和措施，努力構(gòu)建社會主義和諧社會，為公司各項工作和諧健康發(fā)展保駕護航。根據(jù)中央、省綜治委及上級的部署和要求，現(xiàn)將公司2015年社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書下達給你們：

一、要按照構(gòu)建社會主義和諧社會和創(chuàng)建平安單位的要求，把綜合治理、維護穩(wěn)定納入本部門的日常工作，做到與生產(chǎn)、經(jīng)營同部署、同檢查、同落實、同考核。

二、加強內(nèi)部治安防范，規(guī)范內(nèi)部安全管理，消除不安全隱患。著力構(gòu)建點線面結(jié)合，人防物防技防措施完善的社會治安防控網(wǎng)絡(luò)，深入推進社會治安防控體系建設(shè)的社會化、網(wǎng)絡(luò)化、信息化。要開展經(jīng)常性的“四防”工作檢查，要求每月不少于一次，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改，不留死角，隱患整改率要達到100%，預(yù)防案件和事故的發(fā)生。

三、認(rèn)真開展矛盾糾紛排查工作。各部門的分管領(lǐng)導(dǎo)要切實承擔(dān)起維護穩(wěn)定的政治責(zé)任，進一步加強矛盾糾紛排查工作，及時排查梳理各種不穩(wěn)定因素和問題，抓早抓小，落實有效措施；加大信息匯總、形勢研判力度，建立和完善信息反饋和預(yù)警機制，做好應(yīng)對因金融危機、經(jīng)濟增長放緩等因素引發(fā)的新的影響社會治安和社會穩(wěn)定的問題。矛盾、糾紛調(diào)解率要達到100%。

四、定期進行治安形勢分析，運用法治思維和法治方法深入推進平安建設(shè)，維護內(nèi)部穩(wěn)定，促進內(nèi)部和諧。

五、搞好信訪接待工作，認(rèn)真聽取和正確處理職工群眾的合理訴求，力爭把問題解決在內(nèi)部，解決在萌芽狀態(tài)，防止非正常上訪事件的發(fā)生。

六、認(rèn)真落實省委《關(guān)于全面推進法治江西建設(shè)意見》，積極實施保障社會公正、促進社會誠信、維護社會秩序三大重點任務(wù)，不斷增強職工法制觀念。

七、抓好精神文明建設(shè)。教育引導(dǎo)職工積極開展健康有益的文體活動，堅決查禁“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象，建立長效機制。

八、加強綜治組織建設(shè)，內(nèi)部綜治機構(gòu)和內(nèi)部組織健全、人員落實、制度完善、工作規(guī)范、保障到位。

九、社會治安綜合治理承包的主要指標(biāo)是：無重大政治、刑事案件；無治安災(zāi)害事故；無重大火災(zāi)事故；無非正常上訪事件。干部、職工對本單位、本部門綜治工作和平安建設(shè)滿意度提高。

十、規(guī)范實施綜治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，領(lǐng)導(dǎo)班子成員及部門綜治責(zé)任人實施一崗雙責(zé)，切實承擔(dān)起保平安、促和諧的第一責(zé)任。

總經(jīng)理：支部書記：

副總經(jīng)理： 部門責(zé)任人：

年 月 日篇三：機關(guān)內(nèi)部綜合治理責(zé)任書

社會治安綜合治理責(zé)任書

為了全面推進我局社會治安綜合治理工作的順利進行，維護社會治安綜合治理的平穩(wěn)，促進社會治安綜合治理工作規(guī)范化、制度化建設(shè)，推進綜合治理整體聯(lián)動工作深入開展。特制定社會治安綜合治理責(zé)任書，具體內(nèi)容如下：

一、各科室要進一步加強各種法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳，堅持每周五學(xué)習(xí)和“六五”普法學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)法、用法、知法、守法，廣泛深入進行宣傳教育，不斷提高自覺維護治安穩(wěn)定的自覺性。

二、建立健全各項制度，對治安綜合治理工作要做到有安排，有記錄，做到資料齊全、準(zhǔn)確。

三、積極做好矛盾糾紛排查調(diào)解工作，防止矛盾激化，及時有效的化解矛盾。

四、加強團結(jié)，教育管教好家屬子女，不斷增強法律意識，防止發(fā)生影響社會治安事件。

五、積極開展社會治安綜合治理的創(chuàng)建、達標(biāo)活動，爭創(chuàng)平安先進單位。

六、積極做好本單位內(nèi)部治安防范工作，強化重點要害部位防范措施的落實。根據(jù)內(nèi)部管理的需要，不斷加強防范力度，杜絕各類案件的發(fā)生。

七、對可能發(fā)生的突發(fā)事件，要及時發(fā)現(xiàn)報告，并采取穩(wěn)妥措施處理，防止造成不必要的經(jīng)濟損失和惡劣影響。

八、積極組織參加“掃黃”、“打非”等活動。各科室要把社會治安綜合治理工作作為頭等大事來抓。認(rèn)真檢查督促、定期考核、獎懲兌現(xiàn)。

九、加強節(jié)假日值班，做好防火防盜等安全防范工作。通過抓以上工作在我局創(chuàng)造一個安全文明、社會治安秩序良好的工作、生活環(huán)境。

××××局科 室：

分管領(lǐng)導(dǎo)： 責(zé)任人：

年月 日

第五篇：綜合治理工作責(zé)任書

綜合治理工作責(zé)任書

根據(jù)中共中央國務(wù)院《關(guān)于加強社會治安的決定》、《吉林省社會治安綜合治理條例》和市、縣綜治委的工作要求及本校實際，為切實做好學(xué)校的安全保衛(wèi)工作，有效落實校園治安綜合治理的各項措施，特制定本責(zé)任書。

一、各位教師都是學(xué)校社會治安綜合治理工作的責(zé)任人，負責(zé)本班、本責(zé)任區(qū)的治安工作，實行校園社會治安綜合治理工作目標(biāo)責(zé)任制，層層簽定責(zé)任書，層層簽約，責(zé)任到人，并把校園“綜治”工作實績列入評先評優(yōu)的內(nèi)容，自覺接受學(xué)?！熬C治”領(lǐng)導(dǎo)小組的督查。

二、加強對學(xué)生的法制與安全教育，預(yù)防未成年人犯罪，減少傷亡事故。

⒈各班每學(xué)期要舉行兩次以上的法制教育，提高學(xué)生的法制意識。⒉安全教育活動要配合學(xué)校，每個月突出一個主題。⒊各班每學(xué)期出一版有關(guān)法制和安全教育的板報，并有板報存底。⒋各教師要努力做好差生幫教工作，要有幫教計劃和幫教記錄。⒌做到有教育計劃，有開展活動的記載，努力提高學(xué)生的自防、自衛(wèi)、自救的自我保護能力，減少非正常的傷亡事故。

⒍切實加強家校聯(lián)系，及時了解學(xué)生的思想動態(tài)，及時家訪，防患未然，杜絕違法和犯罪事故發(fā)生。

三、加強政治思想教育，揭批李洪志的法輪功，堅決抵制邪教進校園，積極落實人防、物防、技防措施，值班要有記錄，班級設(shè)立信息員、安全員，定期檢查，消除不安全隱患。

四、堅持報告制度，保證信息暢通。學(xué)校一旦發(fā)生重大傷亡事故，發(fā)現(xiàn)者和責(zé)任人應(yīng)立即上報校領(lǐng)導(dǎo)及屬地派出所，隱瞞不報者要追究責(zé)任。

五、各教師要教育學(xué)生愛護學(xué)校所有的公共財產(chǎn)，愛護學(xué)校的花草樹木。各班門窗、桌椅、黑板、講臺桌等公物自簽定責(zé)任書之日起不能再有損壞。

六、要履行各自職責(zé)，堅守崗位，認(rèn)真完成值日值宿和護校工作。本責(zé)任書一式兩份，教師和學(xué)校各執(zhí)一份。

新農(nóng)鄉(xiāng)中心校（章）

教師簽字（章）

年 月