第一篇:汽車工程系組織召開“兩對照、兩整改”專題會
圍繞學院品牌建設
深入學習兩兩精神
促進我系快速發(fā)展
汽車工程系組織召開“兩對照、兩整改”專題會
2014年10月24日下午,我系召開了全體教工會,會上學習了“詹書記在品牌建設年動員會上的講話”、“兩對照、兩整改”動員大會講話精神。會議由李參主任主持,系黨支部書記孟慶吾、學管主任陳增作了重要講話。
會議首先由孟書記帶領全體教工集體學習了詹書記在品牌建設年動員會上的講話,兩對照、兩整改動員會的精神,并對我系的現(xiàn)狀和我系的發(fā)展形式進行了分析和展望,為當下和今后的工作任務、工作重點指明了方向。
李參主任結合汽車工程系實際情況,按照兩對照、兩整改的會議精神,對教學和學管工作做了重要部署:一是期中教學質量檢查;對所在汽車工程系任課教師教案進行檢查,實施學生評教,對備課不認真,教學激情不高,管理不嚴,教學應付現(xiàn)象的老師進行約談。二是提升教師隊伍建設;全系執(zhí)行談話記錄本制,呼吁全系教工學會總結自己,每月上交一篇心得體會,歸納和梳理自己在教學中的困難及解決問題的思路,逐步形成自己獨特教學方法、與眾不同的管理風格,加快自身成長。三是高度重視科研發(fā)展;科研工作要全員參與,近期將與老師們一起學習申報那些項目,項目如何申報,克服教師科研能力不足,積極主動性不高等現(xiàn)象。四是建立組織促發(fā)展;打造具有管理和引導功能的兩個組織,一方是系學生會,結合我系實際培養(yǎng)一批政治堅定、作風過硬、工作踏實的學生管理隊伍;另一方是汽車人協(xié)會,培養(yǎng)一批動手能力強,上崗適應快的優(yōu)秀學生,能夠代表我系,我院參加各種汽車技能大賽的隊伍,快速提升我系的知名度,將學習不認真,讀書在動搖的學生吸引的隊伍中來,培養(yǎng)學生學習的新興趣,從而降低學生的流失率。
陳增主任就目前學管工作現(xiàn)狀結合兩兩會議精神,加快我系學管工作推進進行了通報,目前我系學管工作發(fā)展勢頭良好,流失同期相比有較大進步,違紀現(xiàn)象明顯下降,標準訓練、衛(wèi)生等方面取得了顯著成效,得到了學院的好評。
會議一致通過關于兩對照、兩整改的具體要求,根據(jù)系行政的具體部署,每位老師認真學習、認真對照,積極主動整改,以今日專題會的指導思想展開轟轟烈烈的對照、整改活動,促進我系快速發(fā)展。
第二篇:汽車工程系兩委會2011—2012學年期末總結
汽車工程系兩委會2011—2012學年上期工作總結發(fā)言稿
尊敬的卓書記、親愛的各院系
金色的一學期即將結束,本學期我系在學院團委和(黨)團總支的的正確領導與細心指導下,我系根據(jù)本系實際情況,認真布置各部門工作,指導、配合各部們按時、按量、完成院團委和(黨)團總支布置的各項任務,現(xiàn)將本學期的工作總結如下:
一、招“賢”納“士”,服務同學
在這金秋的九月,歡笑的九月,充滿希望的九月,收獲的九月。我系喜迎來那來自五湖四海的新同學,在迎接他們的同時,我們進行了系兩委會的宣傳與納賢工作。以此招納一批有才能、有抱負、有夢想、有上進心的有志青年更好的了解、熟悉、加入兩委會,讓其更好的為同學們服好務;為我系兩委會的蓬勃發(fā)展做貢獻。
二、提高干部自身素質,加快干部思想覺悟,促進干部發(fā)展 一個國家的發(fā)展最不能缺少的就是為之奉獻的有用人才,而兩委會的發(fā)展也不例外。因此我系為更好的完成兩委會學生工作,我系在(黨)團總支書記的指導下,特開展了“2011—2012屆大一新生學生干部培訓”大會、“汽車工程系兩委會新老干部交流”大會和參加院部組織的“菁英學子培訓”等一系列培訓活動。
三、謀發(fā)展,求創(chuàng)新,加強干部管理
“紀律是學習的保證”,我系為加快兩委會的發(fā)展,為更好的為老師、同學們服好務于是據(jù)情制定了:
(一)汽車工程系2011—2012學年兩委會學生干部管理制度
(二)汽車工程系2011—2012學年班級管理制度
(三)成立了“紀檢部”(作用:對主席團以及各部門進行監(jiān)督、檢查、督促)
(四)成立了社團部(其包含有:文化藝術協(xié)會、基地志愿者協(xié)會等五個協(xié)會。主要作用是協(xié)助文體部搞好文藝、體育活動和豐富課余生活,自主主辦積極向上的文化、體育活動)。
四、發(fā)揚團隊精神,共渡“難關”
十月份中旬我系各部門日常工作,相繼的開展了起來,但在工作中各部們干事都出現(xiàn)了對工作不熟悉,開展工作有部分困難,就此問題我系兩委會在系部領導和老師的正確領導與耐心的指導下,及時組成立了由主席團為首的兩委會“商討部”,于是各部門的日常工作有條不紊的開展。
五、豐富課余生活,促德、智、體、美、勞全面發(fā)展
(一)“練字一百天”習字活動
古人云“見字如見人,字就是一個人的臉”,開學之初我系在陳磊書記的號召下,由宣傳部發(fā)出倡議并舉辦“練字一百天”的大型‘洗臉’活動。
(二)寢室文明建設
干凈、整潔的環(huán)境讓人有的心情更加的舒暢,讓人能更好的學習與工作,于是在我系生活部的精心策劃下進行了寢室文明建設與評比。
(三)新老生學習交流會
為提高我系大一同學的學習熱情與激情,我在學習部的精心組織下開展了新老生學習交流會
(四)第九屆“藝抒年華”校園文化藝術節(jié)之校園車模暨主持人大賽
十一月份中期我系在團總支的正確指導下,與機械工程學院、工商貿易學院等五個(院)系共同舉辦了第九屆“藝抒年華”校園文化藝術節(jié)之校園車模暨主持人大賽,在我系兩委會各個部門積極配合下,使得本次活動順利落下了帷幕。
(五)發(fā)揚無私奉獻的志愿精神,服務園博園
第八屆中國(重慶)國際園林博覽會在我市順利開幕,我系在學院園博志愿者無私奉獻的熏陶下,由我系主席團與機械工程學院主席團共同牽頭組織了多達53名主要學生干部向重慶市志愿者工作部和學院辦公室、學院院團委發(fā)出申請,且于12月17日自愿為園博園服務一天。
(六)第二屆“假面舞會”
為減緩同學們的學習壓力,豐富同學們的課余生活。我系與工商貿易學院于2011年11月10日晚7:00在一訓共同舉辦了共計七百多人參與的假面舞會。
(七)招聘會
減輕家庭負擔,學會自我生存是我們大學生義務與責任,為解決我院同學的兼職工作,于是我系與院社實部共同舉辦了寒假、暑假兼
職招聘會。
(八)“唱、讀、講、傳”精品組組織生活
十一月份中下旬我系接到院團委指示,學習革命精神,樹立光輝形象,特舉辦了“唱、讀、講、傳”大型活動。此次活動既給我系同學營造了豐富的課余生活,也使得我系廣大青年,團員的思想進一步提高。
(九)辯論賽
為提高同學們的社會交際能力,語言組織能力和反應變通能力,我系在學習部的精心策劃下特舉辦了為期一個多月的辯論賽。
(十)心連心捐贈活動
“只要人人都獻出一點愛,世界將變成美好的人家”,在過去的學年里,我系先后舉辦了二次愛心捐助活動。
此外,我系也積極參與和配合院部的舉辦了一系列活動,比如:2011年大一新生迎新聯(lián)歡活動,第九屆“藝抒年華”校園文化藝術節(jié)開幕式和閉幕式,院迎新籃球賽,院1.29長跑等等。并在1.29長跑中榮獲全院第一。
六、我們的缺點與不足
人,不可能是十全十美的,而我們系兩委會亦如此他也有自己的缺點與不足的地方。
(一)部分干部與干事的時間觀念不夠強和激情有待提高
(二)協(xié)調工作有待提高
(三)缺乏自主創(chuàng)新能力和主人翁精神
(四)大部分干部與干事字寫得不夠“美觀”
七、工作展望
沒有度過寒冬不知春的溫暖,也沒有走過沙漠不知冰的甘甜,更沒有經(jīng)歷失敗不懂成功的喜悅的那么一個人。在過去的一學年里,我們笑過,我們哭過,而今我們將吸取其的精華,除去了糟粕。汽車工程系在學院團委和團總支的正確的帶領下,將以新校區(qū)為起點,努力做到越做越好。下學期我系將總結經(jīng)驗,進一步改善兩委會干部管理制度,提高工作效率和質量,且按質、按量、按時完成上級布置的工作,且配合各大院系共同組織、開展工作,保證我系的學生工作開展得更好。勵志在來年里更上一層樓!
汽車工程系團總支2011年12月20日
第三篇:兩學一做對照材料
“兩學一做”個人對照檢查材料
張兵(2017年3月)
自開展“兩學一做”學習教育以來,按照市委安排部署,交通運輸局黨組按照“講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為”的要求,認真開展了學習教育。對照《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》及《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》,深入查擺了自身存在的突出問題,并從思想根源進行深刻剖析,進一步明確了整改落實的方向和措施。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下。
一、存在的突出問題
(一)政治紀律方面。一是理論學習不夠全面、深入、系統(tǒng)。學習抓而不緊,感悟不深,滿足于一般了解,被動學的多,主動學的少,存在急用先學、現(xiàn)學現(xiàn)用等現(xiàn)象,沒有真正入腦入心。二是政治鑒別力不夠強。由于學之不深,思之不透,對一些敏感問題特別是意識形態(tài)領域的復雜性認識不夠,缺乏必要的警惕性和鑒別力。比如對出租車拒載超載行為,往往采取處罰手段,沒有追根溯源找到癥結,沒有創(chuàng)新性開展工作。三是政治斗爭不夠全面。政治立場是堅定的,但對新形勢下如何更好地維護黨的形象權威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎等思考研究還不深。比如,對于社會上一些有損黨的形象和威信的謠言、“段子”雖然不信,但沒有旗幟鮮明地反駁、斗爭。
(二)群眾紀律方面。一是服務群眾不到位。站在職務想問題、干工作的多,設身處地為群眾著想的少,沒有做到問計于民、問需于民,在真心實意服務群眾上有差距。比如,關于近期出租車運價調整,網(wǎng)約車政策出臺對出租行業(yè)的影響及帶來的沖擊等,這些問題暴露出自己的工作落實不夠,關心群眾不夠,解決民生問題不夠。二是深入基層群眾調研不多。認為自己是本地人,對基層情況比較了解,日常調查研究,只注重了解自己想要了解的問題,到出租車公司次數(shù)多,到出租車工作現(xiàn)場少,沒有真正和群眾打成一片,沒有做到從群眾里來,到群眾里去。
(三)組織紀律方面。一是大局意識不強。對不屬于自己分管的事情,很少過問,不愿多說,缺乏從全局角度看問題、解決問題的意識。比如,在運管處工作會議上,涉及到分管的工作,就很重視,會前總能夠充分對接征求意見。而涉及其他口的議題,怕有越權之嫌,很少發(fā)言,甚至不發(fā)言。這說明思想解放不夠,存在教條主義。二是批評與自我批評不夠直接。在民主生活會中,有隨大流思想,沒有嚴格按照要求,直奔主題,做到紅紅臉、出出汗,怕影響團結,影響大局。
(四)工作紀律方面。一是眼界格局不高。作為交通出租科工作的分管副職,對照局里和運管處關于解放思想、拉高標桿、全面提升的要求,自己的眼界、格局、標準,還存在一定差距。尤其是處安全工作會后,深感自己責任重大,等不得,坐不住。二是擔當意識不強。面對工作上的熱點、難點問題,有畏難情緒,缺乏擔當精神,不敢大膽工作,怕處理不好、激化矛盾、引起信訪。三是標準要求不高。接到工作任務后,首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,存在著應付以求過關的想法,沒有時刻高標準嚴格要求自己。比如,在去年創(chuàng)城工作中,要求更多的是怎樣保住“屁股”不挨打,而不是爭先進位,爭創(chuàng)省、市先進。
(五)廉潔紀律方面。一是認識上存在偏差。對新形勢下管黨治黨責任認識不足,適應新常態(tài)、融入新常態(tài)、把握新常態(tài)的能力不強,特別是在分管口上,把“抓好黨建作為最大的政績”還沒有真正的立起來、強起來。二是意識上存在淡薄。還一定程度地存在著抓黨風廉政建設是紀檢監(jiān)察機關的事,自己用不著過問、用不著操心、用不著扛責的問題。三是責任上存在模糊。落實黨風廉政建設“一崗雙責”還不夠到位,對分管工作強調抓好落實的多,重視質量效率多,對黨風廉政建設強調少、要求少、過問少。
(六)生活紀律方面。艱苦奮斗意識淡化。生活條件好了,物質豐富了,自我要求就放松了,安逸享受思想抬頭了,總想穿點貴的、用點好的,對一些“小節(jié)、細節(jié)”不注意、不重視,放松了自我要求,把黨的艱苦奮斗和勤儉節(jié)約優(yōu)良傳統(tǒng)放在了腦后。
二、存在問題的根源
對照“做忠誠干凈擔當合格黨員”的要求,深刻反思自己存在的問題,剖析根源,根本原因還是主觀世界改造不夠,主要表現(xiàn)以下4個方面。
(一)理想信念不牢。作風上存在的問題,根子在于放松了對主觀世界的改造,沒有從根本上解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”。自認為長期受黨的教育培養(yǎng),理想信念是堅定的、黨性修養(yǎng)是牢固的。時間久了,對政治理論學習看的輕了,沒有真正入心入腦、觸及靈魂,沒有真正做到深學、細照、篤行,致使思想蒙了灰塵,考慮個人得失多,考慮大局少。
(二)黨性修養(yǎng)放松。在黨的關懷和培育一步步走來,對黨有濃厚的感恩之情和感激之情,政治立場始終是堅定的,在大是大非和原則性問題上,始終和黨保持一致。但隨著年齡增長,放松了黨性鍛煉,造成了政治敏銳性和鑒別力下降,沒有做到時刻警醒警惕。在工作安排上,滿足于上邊安排什么,我就干什么,有“事不關己、高高掛起”的念頭和想法,沒有把黨員第一身份時掛心頭。
(三)宗旨意識不強。隨著年齡增大,坐辦公室的時間長了,下去實地調查研究的少了,與群眾促膝談心、交流思想不夠,從而導致對群眾訴求和期望了解不清,群眾觀點理解錯位,工作思路定格,埋在了抓出租車穩(wěn)定不出事上面,沒有做到從群眾來,到群眾中去,沒有從思想深處去關心、關注群眾,沒有真正了解群眾的所需所盼、所憂所困。認真反思,主要是宗旨意識淡化,群眾觀點不牢,沒有真正弄清“我是誰、為了誰、依靠誰”,沒有真正把群眾滿意當做衡量工作的標準,沒有把群眾利益當做干事創(chuàng)業(yè)的出發(fā)點和落腳點。
(四)自我要求不嚴。為人之初,謹慎小心,隨著年齡增大,生活水平的提高,放松了自我要求,降低了自律標準,淡薄了勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識,認為只要原則上不出事,就沒有事,滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事。認真反思,主要是自我要求不嚴、自律意識不強、防微杜漸不夠。
三、今后的努力方向
(一)加強政治理論學習,努力提高自身素質。加強政治理論學習,提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作效率為落腳點,堅持不懈的學習理論,實現(xiàn)理論與實際相統(tǒng)一。
(二)進一步改進工作作風。要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,迎難而上,積極工作;善于對遇到的問題進行理性思考,深挖其中的規(guī)律性;善于全面分析和解決問題;善于從政治、全局的高度認識事物;善于根據(jù)個人的具體情況和自身工作特點,不斷完善和提自己,腳踏實地的投入工作中去。
(三)牢固樹立全心全意為人民服務的思想。要始終牢記我是勞動人民中的一員。做到樂于吃苦再前,沖鋒在前,樂于承擔艱巨任務,用自己的行動,在群眾中發(fā)揮骨干帶頭作用牢固樹立全心全意為人民服務的深刻內涵,樹立正確的人生觀、價值觀,增強自己的責任感和使命感。其次,加強業(yè)務學習。作為運管處的一員,要不斷豐富自己的專業(yè)知識和業(yè)務水平,不斷提高工作能力,確保工作操作的程序性、規(guī)范性、嚴肅性,以便更好地完成各項工作任務。
(四)對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強,只求過得去、不求過得硬,導致工作時會在一些細節(jié)的問題上出錯。一要始終嚴格要求自己。時刻反省自己,勇于正視錯誤,真正做到“理想常在,信念常駐,宗旨不變,本色不褪”;二要從小節(jié)做起,嚴于律己,自覺保持廉潔情操,做到干干凈凈辦事。古人云:“惟先自律,方能律人;惟賢惟德,方能服人?!蔽覍⒗^續(xù)規(guī)范自己的一言一行,自覺接受監(jiān)督,時刻做到自重、自盛自警、自勵,以更嚴格的要求,更投入的精神,更踏實的作風投入到今后的工作中去。三要提高自身素質,樹立辦公室的良好形象。從加強經(jīng)濟知識、歷史知識等方面知識的學習入手,增強理論修養(yǎng)和政治敏銳力,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,理清思路,看準目標,培養(yǎng)堅定和執(zhí)著的信念。同時作為運管處一員,要耐得住寂寞,守得住清貧,受得住委屈,要與奉獻相伴,準備做出更大的努力和犧牲。要注意時刻正已正身,規(guī)范自己的言行,不斷提高自身素質,塑造自身的良好形象。
(五)要有扎實的工作作風。因為沒有做到經(jīng)常深入基層熟悉與了解情況,所以對自己“高標準、嚴要求”的意識還不強,只求過得去、不求過得硬,導致工作時會在一些細節(jié)的問題上出錯。堅持務實作風,強化宗旨觀念,做服務人民的表率。一是踏踏實實地做好本職工作。今后更加嚴格要求自己,努力做到立足本職,刻苦鉆研,提高業(yè)務能力,使自己能夠更加準確地把握運管出租工作的發(fā)展方向,更好地找準工作定位,創(chuàng)新工作思路,盡心盡力完成出租科的各項工作。二是樹立務實形象。在工作作風上,要堅持實事求是,做到知實情、出實招、辦實事、求實效;要矯正思想偏差,把工作作為樂趣看待,不斷充實工作內容,要敬業(yè)、奉獻、求實、開拓、創(chuàng)新。奉行全意為人民服務根本宗旨。認真思考自己的不足和差距,集中表現(xiàn)在理想信念的堅定性和全心全意為人民服務宗旨的牢固性方面。所以,自己努力加強了這方面的鍛煉。
(六)嚴于律己,嚴守政治紀律。第一始終把自己的職業(yè)看作是對自己的一種“約束“,看作是一種責任,看作是一種奉獻,時時處處要嚴格自己管好自己,發(fā)揚拼搏奉獻精神,從我做起,從一點一滴做起,以實際行動做出表率。第二自律、自省、加強自身修養(yǎng)。大力加強黨性修養(yǎng)保持清正廉潔的生活作風。
第四篇:“兩新”組織
兩新組織
“兩新”組織,是指新經(jīng)濟組織和新社會組織的簡稱。新經(jīng)濟組織,是指私營企業(yè)、外商投資企業(yè)、港澳臺商投資企業(yè)、股份合作企業(yè)、民營科技企業(yè)、個體工商戶、混合所有制經(jīng)濟組織等各類非國有集體獨資的經(jīng)濟組織。新社會組織,是指社會團體和民辦非企業(yè)單位的統(tǒng)稱。社會團體
社會團體,指按《社會團體登記管理條例》的規(guī)定,由中國公民自愿組成,為實現(xiàn)會員共同意愿、按照其章程開展活動的非營利性社會組織,包括學術性社團、行業(yè)性社團、專業(yè)性社團和聯(lián)合性社團等。民辦非企業(yè)單位,指按《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》的規(guī)定,由企業(yè)事業(yè)單位,社會團體和其他社會力量以及公民個人利用非國有資產(chǎn)舉辦的,從事非營利性社會服務活動的社會組織。新經(jīng)濟組織
新經(jīng)濟組織是指在發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟過程中,我國內地公民私人,港澳臺商,外商全部所有或絕對控制的新出現(xiàn)的經(jīng)濟組織形態(tài)。另從所有制特征上看,現(xiàn)行法律,法規(guī)把這類經(jīng)濟組織統(tǒng)稱為“非公有制經(jīng)濟組織”。
國家統(tǒng)計分類目錄中包括:個體工商戶,私營企業(yè),外商經(jīng)濟控制企業(yè),港澳臺經(jīng)濟控制企業(yè),非國有控股股份制企業(yè),非國有控股混合所有制企業(yè)等。非公有制經(jīng)濟
是指各種社會經(jīng)濟成份中公有制經(jīng)濟以外的其他經(jīng)濟成份。在我國現(xiàn)階段,非公有制經(jīng)濟包括個體經(jīng)濟,私營經(jīng)濟,港澳臺投資經(jīng)濟,外商投資經(jīng)濟以及混合經(jīng)濟和股份合作制經(jīng)濟中的非國有成分和非集體成分。個體經(jīng)濟
又稱“個人所有制經(jīng)濟”。個體經(jīng)濟通常是指生產(chǎn)資料歸勞動者個人所有,以個體勞動或家庭成員勞動為基礎,勞動成果歸勞動者個人所有和支配的一種所有制經(jīng)濟成分。在我國,個體經(jīng)濟目前專指按照國家有關規(guī)定登記注冊的個體工商戶。私營經(jīng)濟
以生產(chǎn)資料的私人所有為基礎的經(jīng)濟形式。私營經(jīng)濟與個體經(jīng)濟的主要區(qū)別在于,它是一種體現(xiàn)著雇傭勞動關系的經(jīng)濟成份。私營經(jīng)濟的主要形式是私營企業(yè),包括:私營獨資企業(yè),私營合伙企業(yè),私營有限責任公司和私營股份有限公司?;旌纤兄平?jīng)濟
我國改革開放以來,不同所有制的投資主體對一個企業(yè)或公司投資所構成的經(jīng)濟類型。它含有國有,集體,個體,私營,外資等經(jīng)濟中的幾種成份。其主要形式是混合所有制企業(yè)。股份合作制經(jīng)濟
指兼有合作制和股份制兩種性質的一種經(jīng)濟形式,是我國經(jīng)濟體制改革中探索出來的適合市場經(jīng)濟要求的一種集體經(jīng)濟的新的組織形式。其主要經(jīng)濟形式是股份合作企業(yè)。港澳臺商投資經(jīng)濟
我國香港,澳門和臺灣地區(qū)的投資者到內地直接投資設立企業(yè)而形成的經(jīng)濟。其經(jīng)濟形式主要包括獨資企業(yè),與內地投資者合資或合作經(jīng)營企業(yè),以及其投資的股份有限公司。外商投資經(jīng)濟
外國投資者在我國內地直接投資所形成的經(jīng)濟。其經(jīng)濟形式主要有四種形式:外資企業(yè)(又稱“外商獨資經(jīng)營企業(yè)”),中外合資經(jīng)營企業(yè),中外合作經(jīng)營企業(yè)和外商投資股份有限公司。企業(yè)
8,個體工商戶:
是指個人從事生產(chǎn)勞動,生產(chǎn)資料或產(chǎn)品收入歸個人所有,雇工7人(含7人)以下,以個人全部財產(chǎn)承擔民事責任的經(jīng)營形式,包括城鎮(zhèn)閑散勞動力等自籌資金開業(yè)興辦,經(jīng)工商行政管理部門批準并領取營業(yè)執(zhí)照的工業(yè),手工業(yè),客貨運輸,商業(yè),飲食,服務(包括修理)和房屋修繕等個體經(jīng)營者。還包括農村的非農業(yè)個體經(jīng)營者。
9,非公有制企業(yè):
指在工商登記時登記為企業(yè)的,非國有或非集體性質的經(jīng)濟組織,包括私營企業(yè),外商投資企業(yè),港澳臺商投資企業(yè),非國有控股股份制企業(yè)。注意:非公有制經(jīng)濟范圍包含個體經(jīng)濟,非公有經(jīng)濟組織包括個體工商戶,非公有制企業(yè)不包括個體工商戶。
10,私營企業(yè):
指由自然人投資設立或由自然人控股,以雇傭勞動為基礎的營利性經(jīng)濟組織。包括按照《中華人民共和國公司法》,《中華人民共和國合伙企業(yè)法》,《私營企業(yè)暫行條例》,《中華人民共和國個人獨資企業(yè)法》所規(guī)定登記注冊的私營有限責任公司,私營股份有限公司,私營合伙企業(yè)和私營獨資企業(yè)。
11,私營獨資企業(yè):在我國,按有關法律規(guī)定,由一名自然人投資經(jīng)營,以雇傭勞動為基礎,投資者對企業(yè)債務承擔無限責任的企業(yè)。
12,私營合伙企業(yè):指按照《中華人民共和國合伙企業(yè)法》或《私營企業(yè)暫行條例》的規(guī)定,由兩個以上自然人按照協(xié)議共 同投資,共同經(jīng)營,共負盈虧,以雇傭勞動為基礎,對債務承擔無限責任的企業(yè)。
13,私營有限責任公司:指按《中華人民共和國公司法》,《私營企業(yè)暫行條例》的規(guī)定,由兩個以上自然人投資或單個自然人控股的有限公司。
14,私營股份有限公司:指按《中華人民共和國公司法》的規(guī)定,由五個以上的自然人投資,或由單個自然人控股的股份有限公司。
15,合伙制企業(yè):也稱合伙企業(yè)。由兩個或兩個以上出資者共同出資,合伙經(jīng)營,共享收益,共擔風險,并對企業(yè)債務承擔無限連帶責任的營利性經(jīng)濟組織。
16,股份合作企業(yè):在我國,以合作制為基礎,由企業(yè)職工共同出資入股,吸收一定比例的社會資產(chǎn)投資組建,實行自主經(jīng)營,自負盈虧,共同勞動,民主管理,按勞分配與按股分紅相結合的一種集體經(jīng)濟組織。
17,混合所有制企業(yè):指國家,集體,個體私營,外資等所有制經(jīng)濟中兩個以上不同所有制經(jīng)濟,通過一定的資產(chǎn)組織形式,混合而成的所有制企業(yè)。
18,港澳臺商投資企業(yè):我國香港,澳門,臺灣地區(qū)的投資者到內地直接投資設立的企業(yè)。包括其獨資經(jīng)營的企業(yè),其與內地其他投資者合資合作經(jīng)營的企業(yè),以及其投資的股份有限公司。
19,與港澳臺商合資經(jīng)營企業(yè):指港澳臺地區(qū)投資者與內地企業(yè)依照《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法》及有關法律的規(guī)定,按照合同規(guī)定的比例投資設立,分享利潤和分擔風險的企業(yè)。
20,與港澳臺商合作經(jīng)營企業(yè):指港澳臺地區(qū)投資者與內地企業(yè)依照《中華人民共和國中外合作經(jīng)營企業(yè)法》及有關法律規(guī)定,依照合作合同的約定進行投資或提供條件設立,分配利潤和分擔風險的企業(yè)。
21,港澳臺商獨資經(jīng)營企業(yè):指依照《中華人民共和國外資企業(yè)法》及其有關法律的規(guī)定,在內地由港澳臺地區(qū)投資者全額投資設立的企業(yè)。
22,港澳臺商投資股份有限公司:指根據(jù)國家有關規(guī)定,經(jīng)外經(jīng)貿部依法批準設立,其中港,澳,臺商的股本占公司注冊資金的比例達到25%以上的股份有限公司。凡比例小于25%的,歸屬于內資企業(yè)中的股份有限公司。
23,外商投資企業(yè):外國投資者在我國內地直接投資所建的企業(yè)。
24,外商獨資企業(yè):又稱外資企業(yè)。指外國投資者依照《中華人民共和國外資企業(yè)法》及有關法律的規(guī)定,在我國內地全額投資設立的企業(yè)。
25,外商投資股份有限公司:在我國,根據(jù)國家有關規(guī)定,依法批準設立,其中外資的股本占公司注冊資金的比例不低于 25%的股份有限公司。若外資的股本比例低于25%的,則屬于內資企業(yè)中的股份有限公司。
26,中外合資經(jīng)營企業(yè):指外國企業(yè)或外國人與中國內地企業(yè)依照《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法》及有關法律的規(guī)定,按合同規(guī)定的比例投資設立,分享利潤和分擔風險的企業(yè)。
27,中外合作經(jīng)營企業(yè):指外國企業(yè)或外國人與中國內地企業(yè)依照《中華人民共和國中外合作經(jīng)營企業(yè)法》及有關法律規(guī)定,依照合作合同的約定進行投資呀提供條件設立,分配利潤和分擔風險的企業(yè)。新社會組織
新社會組織是指改革開發(fā)以來,我國在社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展過程中新涌現(xiàn)出來的相對于政黨、政府等傳統(tǒng)組織形態(tài)之外的各類民間性的社會組織,包括中介組織、社會團體、基金會、民辦非企業(yè)單位以及各類群眾團隊。
新社會組織一詞,是上海20世紀90年代以來開始出現(xiàn)的一個新的詞匯。其特點是,相對于“社會組織”、“民間組織”、“群眾組織”等詞的概念,把范圍縮小在社會主義市場經(jīng)濟體制發(fā)展完善過程中涌現(xiàn)出來的民間組織。除了包含根據(jù)法規(guī)合法允許登記注冊的各類民間組織以外,還包含目前法律法規(guī)還不能在民政部門登記注冊的民間自發(fā)性的非政府組織和準民間組織。這對于黨和國家加強對民間組織的研究、指導和管理,具有重要意 7 義,新社會組織主要包括社會團體、基金會、民辦非企業(yè)單位、部分中介組織以及社區(qū)活動團隊。
1、社會團體:是指按《社會團體登記治理條例》的規(guī)定,由中國公民自愿組成,為實現(xiàn)會員共同意愿,按照其章程開展活動的非營利性社會組織,包括學術性社團、行業(yè)性社團、專業(yè)性社團和聯(lián)合性社團,不包括工會、共青團、婦聯(lián)、殘聯(lián)、工商聯(lián)、中國紅十字會、中國福利會、中國保護兒童委員會、社聯(lián)、文聯(lián)、科協(xié)、宗教團體等。
2、學術性社團:是指主要由專家、學者和科研人員組成的各類學會、研究會等。
3、行業(yè)性社團:是指主要由經(jīng)濟領域各行業(yè)相同的企業(yè)組成的行業(yè)協(xié)會、同業(yè)公會等。
4、專業(yè)性社團:是指主要由經(jīng)濟、社會各領域的專業(yè)人員和專業(yè)組織組成的各類協(xié)會等。
5、聯(lián)合性社團:是指主要由不同利益需求的人群或各類社團組成的聯(lián)合體,如聯(lián)合會、商會、促進會、俱樂部、校友會、聯(lián)誼會等。
6、行業(yè)協(xié)會:是行業(yè)性社團中的一種,是由同業(yè)經(jīng)濟組織以及相關單位自愿組成的非營利性的社團法人。
7、民辦非企業(yè)單位:是指按《民辦非企業(yè)單位登記治理暫行條例》的規(guī)定,由企業(yè)事業(yè)單位、社會團體和其他社會力量以及公民個人利用非國有資產(chǎn)舉辦的,從事非營利社會活動的社會組織。按照民辦非企業(yè)單位所屬行業(yè)劃分為教育事業(yè)類、衛(wèi)生事業(yè)類、文化事業(yè)類、科技事業(yè)類、體育事業(yè)類、勞動事業(yè)類、民政事業(yè)類等。
8、基金會:是指利用自然人、法人或者其他組織捐贈的財產(chǎn),以從事社會公益事業(yè)為目的,依法成立的非營利性法人,屬于民間組織。其公益性主要表現(xiàn)在它不為特定的自然人、法人和其他組織獲利,強調的是社會公眾的廣泛受益。
9、社區(qū)活動團隊:是指以社區(qū)群眾為主,因文化知識、愛好愛好、強身健體等不同需求而自發(fā)組織起來的,沒有經(jīng)過社團治理部門登記,但在街道社區(qū)有關部門備案的群眾性組織。
10、中介組織:又稱“市場中介組織”、“市場中介機構”,是指在市場經(jīng)濟活動中,以獨立第三方身份受托而為,起橋梁或居間聯(lián)系作用,運用專業(yè)技術開展智力性服務的機構。
11、非營利機構:指創(chuàng)辦的目的是為了生產(chǎn)貨物和服務,但不答應向成立,控制或資助它的機構提供收入,利潤或其他財務收益的法律實體或社會實體。
第五篇:“兩新”組織
“兩新”組織,是指就新經(jīng)濟組織和新社會組織的簡稱。
新經(jīng)濟組織,是指私營企業(yè)、外商投資企業(yè)、港澳臺商投資企業(yè)、股份合作企業(yè)、民營科技企業(yè)、個體工商戶、混合所有制經(jīng)濟組織等各類非國有集體獨資的經(jīng)濟組織。新社會組織,是指社會團體和民辦非企業(yè)單位的統(tǒng)稱。社會團體,指按《社會團體登記管理條例》的規(guī)定,由中國公民自愿組成,為實現(xiàn)會員共同意愿、按照其章程開展活動的非營利性社會組織,包括學術性社團、行業(yè)性社團、專業(yè)性社團和聯(lián)合性社團等。民辦非企業(yè)單位,指按《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》的規(guī)定,由企業(yè)事業(yè)單位,社會團體和其他社會力量以及公民個人利用非國有資產(chǎn)舉辦的,從事非營利性社會服務活動的社會組織。
“兩新”組織中共產(chǎn)黨員發(fā)揮模范作用,主要應體現(xiàn)在以下幾個方面:帶頭宣傳和貫徹黨和國家的方針政策、法律法規(guī);監(jiān)督“兩新”組織依法經(jīng)營,照章納稅,確?!皟尚隆苯M織的健康發(fā)展;帶頭維護黨和國家的根本利益,維護企業(yè)各方面的合法權益;帶頭完成生產(chǎn)經(jīng)營任務,為企業(yè)的發(fā)展獻計獻策,在工作崗位上建功立業(yè);帶頭用建設有中國特色社會主義共同理想凝聚職工群眾,關心職工疾苦,做好職工的思想政治工作;維護企業(yè)和社會的穩(wěn)定;帶頭遵紀守法,敢于同違法違紀行為作斗爭。