第一篇：鎮(zhèn)與村、各部門責任狀

2014年五烈鎮(zhèn)食品藥品安全工作

目標責任狀

為貫徹落實東臺市人民政府《關于進一步加強食品安全工作的實施意見》，強化食品藥品安全工作責任制，確保全鎮(zhèn)人民飲食用藥安全，鎮(zhèn)人民政府與 村（居）簽訂食品藥品安全工作目標責任狀。

一、村（居）責任目標

1、高度重視食品藥品安全工作，成立村（居）主要負責人掛帥的食品藥品安全領導小組，明確專人為食品藥品安全工作協(xié)管員，具體負責食品藥品安全的相關工作，確保市鎮(zhèn)村食品藥品安全三級監(jiān)管網絡的健全。

2、全面開展食品藥品安全工作，研究制定工作計劃和工作方案，及時參加上級組織的各類會議、檢查等活動。

3、結合村（居）實際情況，制定和完善食品藥品安全管理的各項制度，動態(tài)掌握轄區(qū)內飲食用藥的安全現狀，做到對食品安全事故發(fā)現早、反應快、上報及時、處置得力。

4、開展形式多樣的飲食用藥安全宣傳，全年不少于4次，以提高食品從業(yè)人員和社區(qū)群眾的保護意識和法制意識。

5、定期不定期對轄區(qū)內的食品生產加工、藥品經營企業(yè)進行安全情況，發(fā)現問題及時上報，協(xié)助督查整改。

6、建立和完善食品藥品安全工作臺帳和資料，做到文書

規(guī)范、臺賬清楚、資料齊全、數據準確。

7、積極實施“食品藥品安全示范鎮(zhèn)”的創(chuàng)建工作目標。

8、不發(fā)生因監(jiān)管不嚴、工作措施落實不力的食品藥品安全事故。

二、考核依據

考核依據《五烈鎮(zhèn)食品藥品安全示范鎮(zhèn)創(chuàng)建活動檢查細則》為標準，并結合平時掌握的情況進行綜合評定。

三、獎懲辦法

食品藥品安全工作列入鎮(zhèn)對村（居）的政績考核內容，考評結果優(yōu)秀的單位，由鎮(zhèn)人民政府給予表彰獎勵；考評結果差的，給予通報。發(fā)生重大責任事故的嚴肅追究相關責任人的責任。

五烈鎮(zhèn)人民政府 代表簽字：

村（居）民委員會 代表簽字：

二Ｏ一四年 月 日

2014年度五烈鎮(zhèn)食品安全工作

目標責任狀

為貫徹落實東臺市人民政府《關于進一步加強食品安全工作的實施意見》和食品安全相關的法律法規(guī)，切實履行食品安全監(jiān)管職能，落實食品安全工作責任制，確保全鎮(zhèn)人民的飲食安全，鎮(zhèn)人民政府特與鎮(zhèn)農業(yè)中心簽訂畜禽產品安全工作目標責任狀。

一、部門責任目標：

1、高度重視食品安全工作，成立食品安全工作組織，明確專人具體負責食品安全的相關工作。

2、定期不定期組織和參加食品安全工作會議，研究制訂工作計劃和工作方案，解決食品安全工作中存在的困難和問題。

3、依據2014年全鎮(zhèn)食品安全工作要點，結合工作要求和實際需要，制訂全年工作計劃和專項活動工作方案，確保各項工作有序開展。

4、全面落實職責范圍內食品安全事故應急處理機制，根據應急預案的要求，做到對食品安全事故發(fā)現早、反應快、措施得力、處置及時。

5、全面落實食品安全責任制和食品安全責任追究制，增強相關負責人和具體責任人的責任意識。

6、強化全局意識，工作中密切配合、相互協(xié)調、依法行政，形成食品安全監(jiān)管工作合力，聯合打擊食品領域內的違法犯罪行為。

7、開展形式多樣的食品安全宣傳、培訓活動，全年不得少于6次，以提高食品從業(yè)人員和消費者的自我保護意識和法制意識。

8、建立完善食品安全工作臺賬和資料，做到文書規(guī)范、臺賬清楚、資料齊全、數據準確。

9、嚴格執(zhí)行食品安全信息報送制度，按時向鎮(zhèn)食安辦報送工作計劃、專項活動方案和小結、相關報表、工作總結、工作動態(tài)信息及因工

作需要臨時確定的報送材料。

10、積極推廣標準化生產，年內增加1個無公害生產基地、無公害畜產品2000頭、無公害禽產品20萬羽，重大動物疫病強制檢疫率達100％、定點屠宰檢疫率達100％，飼料抽檢合格率較05年增長10％，生豬“瘦肉精”檢測例數較05年增長20％。及時完成鎮(zhèn)食品藥品安全工作領導小組交辦的其他任務。

12、不發(fā)生因監(jiān)管不力、工作措施落實不力的食品安全責任事故。

二、考核依據

考核以《五烈鎮(zhèn)食品藥品示范鎮(zhèn)創(chuàng)建活動檢查細則》為標準，并結合鎮(zhèn)食安辦平時檢查掌握的情況進行綜合評定。

三、獎懲辦法

食品藥品安全工作列入鎮(zhèn)對單位、部門的政績考核內容?？荚u結果優(yōu)秀的單位，由鎮(zhèn)人民政府給予表彰獎勵；考評結果差的，由鎮(zhèn)人民政府給予通報。發(fā)生重大責任事故的嚴肅追究相關責任人的責任。

具體考核工作由鎮(zhèn)食品藥品安全工作領導小組辦公室牽頭負責。

四、本責任狀一式三份，簽字雙方、鎮(zhèn)食品藥品安全工作領導小組辦公室各執(zhí)一份。

鎮(zhèn)人民政府 代表簽字：

鎮(zhèn)農業(yè)中心 代表簽字：

二Ｏ一四年 月 日

2014年度五烈鎮(zhèn)食品安全工作

目標責任狀

為貫徹落實東臺市人民政府《關于進一步加強食品安全工作的實施意見》和食品安全相關的法律法規(guī)，切實履行食品安全監(jiān)管職能，落實食品安全工作責任制，確保全鎮(zhèn)人民的飲食安全，鎮(zhèn)人民政府特與鹽城市東臺工商行政管理局五烈分局簽訂食品安全工作目標責任狀。

一、部門責任目標：

1、高度重視食品安全工作，成立食品安全工作組織，明確專人具體負責食品安全的相關工作。

2、定期不定期組織和參加食品安全工作會議，研究制訂工作計劃和工作方案，解決食品安全工作中存在的困難和問題。

3、依據2014年全鎮(zhèn)食品安全工作要點，結合工作要求和實際需要，制訂全年工作計劃和專項活動工作方案，確保各項工作有序開展。

4、全面落實職責范圍內食品安全事故應急處理機制，根據應急預案的要求，做到對食品安全事故發(fā)現早、反應快、措施得力、處置及時。

5、全面落實食品安全責任制和食品安全責任追究制，增強相關負責人和具體責任人的責任意識。

6、強化全局意識，工作中密切配合、相互協(xié)調、依法行政，形成食品安全監(jiān)管工作合力，聯合打擊食品領域內的違法犯罪行為。

7、開展形式多樣的食品安全宣傳、培訓活動，全年不得少于6次，以提高食品從業(yè)人員和消費者的自我保護意識和法制意識。

8、建立完善食品安全工作臺賬和資料，做到文書規(guī)范、臺賬清楚、資料齊全、數據準確。

9、嚴格執(zhí)行食品安全信息報送制度，按時向鎮(zhèn)食安辦報送工作計劃、專項活動方案和小結、相關報表、工作總結、工作動態(tài)信息及因工

作需要臨確定的報送材料。

10、督促食品經營企業(yè)建立進貨檢查驗收制度、購銷臺賬制度等“六項”制度，大型食品經營企業(yè)、超市實施率達100％，小型食品經營單位（戶）實施率達100％。堅決取締無照生產經營食品行為，嚴肅相處銷售不合格食品等違法行為，查處食品虛假廣告、商標假冒侵權的違法行為，建立超市、批發(fā)零售市場12315投訴站，12315申訴舉報的食品案件辦結率達100％，各類食品經營企業(yè)亮照經營達100％。加強對農副產品市場的監(jiān)督。及時落實專人完成鎮(zhèn)食品藥品安全工作領導小組下達的專項整治和臨時部署的工作任務。

11、不發(fā)生因監(jiān)管不力、工作措施落實不力的食品安全責任事故。

二、考核依據

考核以《五烈鎮(zhèn)食品藥品安全示范鎮(zhèn)創(chuàng)建活動檢查細則》為標準，并結合鎮(zhèn)食安辦平時檢查掌握的情況進行綜合評定。

三、獎懲辦法

食品藥品安全工作列入鎮(zhèn)對部門的服務測評，測評結果由鎮(zhèn)人民政府向各級單位通報。發(fā)生重大責任事故的嚴肅追究相關責任人的責任。

具體考核工作由鎮(zhèn)食品藥品安全領導小組辦公室牽頭負責。

四、本責任狀一式三份，簽字雙方、鎮(zhèn)食品藥品安全工作領導小組辦公室各執(zhí)一份。

鎮(zhèn)人民政府 代表簽字：

鹽城市東臺工商行政管理局五烈分局 代表簽字：

二Ｏ一四年 月 日

2014年度五烈鎮(zhèn)食品安全工作

目標責任狀

為貫徹落實東臺市人民政府《關于進一步加強食品安全工作的實施意見》和食品安全相關的法律法規(guī)，切實履行食品安全監(jiān)管職能，落實食品安全工作責任制，確保全鎮(zhèn)人民的飲食安全，鎮(zhèn)人民政府特與XX鎮(zhèn)企業(yè)服務中心簽訂食品生產安全工作目標責任狀。

一、部門責任目標：

1、高度重視食品安全工作，成立食品安全工作組織，明確專人具體負責食品安全的相關工作。

2、定期不定期組織和參加食品安全工作會議，研究制訂工作計劃和工作方案，解決食品安全工作中存在的困難和問題。

3、依據2014年全鎮(zhèn)食品安全工作要點，結合工作要求和實際需要，制訂全年工作計劃和專項活動工作方案，確保各項工作有序開展。

4、全面落實職責范圍內食品安全事故應急處理機制，根據應急預案的要求，做到對食品安全事故發(fā)現早、反應快、措施得力、處置及時。

5、全面落實食品安全責任制和食品安全責任追究制，增強相關負責人和具體責任人的責任意識。

6、強化全局意識，工作中密切配合、相互協(xié)調、依法行政，形成食品安全監(jiān)管工作合力，聯合打擊食品領域內的違法犯罪行為。

7、開展形式多樣的食品安全宣傳、培訓活動，全年不得少于6次，以提高食品從業(yè)人員和消費者的自我保護意識和法制意識。

8、建立完善食品安全工作臺賬和資料，做到文書規(guī)范、臺賬清楚、資料齊全、數據準確。

9、嚴格執(zhí)行食品安全信息報送制度，按時向鎮(zhèn)食安辦報送工作計劃、專項活動方案和小結、相關報表、工作總結、工作動態(tài)信息及因工

作需要臨時確定的報送材料。

10、加強對所屬植物藥生產企業(yè)管理，幫助和督促企業(yè)實施GMP認證，規(guī)范生產經營，原料藥合格率達100％。加大對轄區(qū)內的油坊、豆腐坊、小酒坊的整治力度，提高質量管理水平，消除產品的不安全、不健康因素。

11、不發(fā)生因監(jiān)管不力、工作措施落實不力的食品安全責任事故。

二、考核依據

考核以《五烈鎮(zhèn)食品藥品安全示范鎮(zhèn)創(chuàng)建活動檢查細則》為標準，并結合鎮(zhèn)食安辦平時檢查掌握的情況進行綜合評定。

三、獎懲辦法

食品藥品安全工作列入鎮(zhèn)對部門的服務測評，測評結果由鎮(zhèn)人民政府向各級單位通報。發(fā)生重大責任事故的嚴肅追究相關責任人的責任。

具體考核工作由鎮(zhèn)食品藥品安全領導小組辦公室牽頭負責。

四、本責任狀一式三份，簽字雙方、鎮(zhèn)食品藥品安全工作領導小組辦公室各執(zhí)一份。

鎮(zhèn)人民政府 代表簽字：

鎮(zhèn)農經中心 代表簽字：

二Ｏ一四年 月 日

2014年度五烈鎮(zhèn)食品安全工作

目標責任狀

為貫徹落實東臺市人民政府《關于進一步加強食品安全工作的實施意見》、《東臺市食品安全“十一五”規(guī)劃》和食品安全相關的法律法規(guī)，切實履行食品安全監(jiān)管職能，落實食品安全工作責任制，確保全鎮(zhèn)人民的飲食安全，鎮(zhèn)人民政府特與五烈鎮(zhèn)各衛(wèi)生院簽訂食品安全工作目標責任狀。

一、部門責任目標：

1、高度重視食品安全工作，成立食品安全工作組織，明確專人具體負責食品安全的相關工作。

2、定期不定期組織和參加食品安全工作會議，研究制訂工作計劃和工作方案，解決食品安全工作中存在的困難和問題。

3、依據2014年全鎮(zhèn)食品安全工作要點，結合工作要求和實際需要，制訂全年工作計劃和專項活動工作方案，確保各項工作有序開展。

4、全面落實職責范圍內食品安全事故應急處理機制，根據應急預案的要求，做到對食品安全事故發(fā)現早、反應快、措施得力、處置及時。

5、全面落實食品安全責任制和食品安全責任追究制，增強相關負責人和具體責任人的責任意識。

6、強化全局意識，工作中密切配合、相互協(xié)調、依法行政，形成食品安全監(jiān)管工作合力，聯合打擊食品領域內的違法犯罪行為。

7、及時上報食品安全監(jiān)督管理和質量監(jiān)測信息，構建快速查處假劣食品的信息網絡。

8、開展形式多樣的食品安全宣傳、培訓活動，全年不得少于6次，以提高食品從業(yè)人員和消費者的自我保護意識和法制意識。

9、建立完善食品安全工作臺賬和資料，做到文書規(guī)范、臺賬清楚、資料齊全、數據準確。

10、嚴格執(zhí)行食品安全信息報送制度，按時向鎮(zhèn)食安辦報送工作計劃、專項活動方案和小結、相關報表、工作總結、工作動態(tài)信息及因工作需要臨時確定的報送材料。

11、認真抓好食品流通環(huán)節(jié)和餐飲業(yè)、食堂等消費環(huán)節(jié)的衛(wèi)生許可和衛(wèi)生監(jiān)管工作及食品生產加工環(huán)節(jié)的衛(wèi)生許可，查處上述范圍內的違法行為。開展餐飲業(yè)、食堂的量化考核，爭創(chuàng)A級單位100％。加強食品監(jiān)測工作，監(jiān)測次數較05年增長10％。及時完成鎮(zhèn)食品藥品安全工作領導下達的專項整治和臨時部署的工作任務。

14、不發(fā)生因監(jiān)管不力、工作措施落實不力的食品安全責任事故。

二、考核依據

考核以《五烈鎮(zhèn)食品藥品安全示范鎮(zhèn)創(chuàng)建活動檢查細則》為標準，并結合鎮(zhèn)食安辦平時檢查掌握的情況進行綜合評定。

三、獎懲辦法

食品藥品安全工作列入市對部門的政績考核內容。考評結果優(yōu)秀的單位，由鎮(zhèn)人民政府給予表彰獎勵；考評結果為不合格的，由鎮(zhèn)人民政府給予通報，并責令限期整改。發(fā)生重大責任事故的嚴肅追究相關責任人的責任。

具體考核工作由鎮(zhèn)食品藥品安全領導小組辦公室牽頭負責。

四、本責任狀一式三份，簽字雙方、鎮(zhèn)食品藥品安全工作領導小組辦公室各執(zhí)一份。

鎮(zhèn)人民政府 代表簽字：

衛(wèi)生院 代表簽字：

二Ｏ一四年 月 日

2014年度五烈鎮(zhèn)食品安全工作

目標責任狀

為貫徹落實東臺市人民政府《關于進一步加強食品安全工作的實施意見》和食品安全相關的法律法規(guī)，切實履行食品安全監(jiān)管職能，落實食品安全工作責任制，確保全鎮(zhèn)人民的飲食安全，鎮(zhèn)人民政府特與XX鎮(zhèn)中學簽訂食品安全工作目標責任狀。

一、部門責任目標：

1、高度重視食品安全工作，成立食品安全工作組織，明確專人具體負責食品安全的相關工作。

2、定期不定期組織和參加食品安全工作會議，研究制訂工作計劃和工作方案，解決食品安全工作中存在的困難和問題。

3、依據2014年全鎮(zhèn)食品安全工作要點，結合工作要求和實際需要，制訂全年工作計劃和專項活動工作方案，確保各項工作有序開展。

4、全面落實職責范圍內食品安全事故應急處理機制，根據應急預案的要求，做到對食品安全事故發(fā)現早、反應快、措施得力、處置及時。

5、全面落實食品安全責任制和食品安全責任追究制，增強相關負責人和具體責任人的責任意識。

6、強化全局意識，工作中密切配合、相互協(xié)調、依法行政，形成食品安全監(jiān)管工作合力，聯合打擊食品領域內的違法犯罪行為。

7、及時上報食品安全監(jiān)督管理和質量監(jiān)測信息，構建快速查處假劣食品的信息網絡。

8、開展形式多樣的食品安全宣傳教育活動，全年不得少于12次，以提高食品從業(yè)人員法制意識和老師學生的自我保護意識，營造一種全民參與食品安全的社會氛圍。

9、建立完善食品安全工作臺賬和資料，做到文書規(guī)范、臺賬清楚、資料齊全、數據準確。

10、嚴格執(zhí)行食品安全信息報送制度，按時向鎮(zhèn)食安辦報送工作計劃、專項活動方案和小結、相關報表、工作總結、工作動態(tài)信息及因工作需要臨時確定的報送材料。

10、加強學校食堂和校內食品經營點的管理，確保符合食品安全管理要求、不發(fā)生集體食物中毒事件，學生食堂要達到A級標準，做到一學期上一堂食品安全科普教育課，增強師生防范意識，及時完成鎮(zhèn)品藥品安全工作領導小組下達的專項整治和臨時部署的工作任務。

11、不發(fā)生因監(jiān)管不力、工作措施落實不力的食品安全責任事故。

二、考核依據

考核以《五烈鎮(zhèn)食品藥品安全示范鎮(zhèn)創(chuàng)建活動檢查細則》為標準，并結合鎮(zhèn)食安辦平時檢查掌握的情況進行綜合評定。

三、獎懲辦法

食品藥品安全工作列入市對單位的政績考核內容?？荚u結果優(yōu)秀的單位，由鎮(zhèn)人民政府給予表彰獎勵；考評結果為不合格的，由鎮(zhèn)人民政府給予通報，并責令限期整改。發(fā)生重大責任事故的嚴肅追究相關責任人的責任。

具體考核工作由鎮(zhèn)食品藥品安全領導小組辦公室牽頭負責。

四、本責任狀一式三份，簽字雙方、鎮(zhèn)食品藥品安全工作領導小組辦公室各執(zhí)一份。

鎮(zhèn)人民政府 代表簽字：

中 學 代表簽字：

二Ｏ一四年 月 日 2014年度五烈鎮(zhèn)食品安全工作

目標責任狀

為貫徹落實東臺市人民政府《關于進一步加強食品安全工作的實施意見》和食品安全相關的法律法規(guī)，切實履行食品安全監(jiān)管職能，落實食品安全工作責任制，確保全鎮(zhèn)人民的飲食安全，鎮(zhèn)人民政府特與XX鎮(zhèn)小學簽訂食品安全工作目標責任狀。

一、部門責任目標：

1、高度重視食品安全工作，成立食品安全工作組織，明確專人具體負責食品安全的相關工作。

2、定期不定期組織和參加食品安全工作會議，研究制訂工作計劃和工作方案，解決食品安全工作中存在的困難和問題。

3、依據2014年全鎮(zhèn)食品安全工作要點，結合工作要求和實際需要，制訂全年工作計劃和專項活動工作方案，確保各項工作有序開展。

4、全面落實職責范圍內食品安全事故應急處理機制，根據應急預案的要求，做到對食品安全事故發(fā)現早、反應快、措施得力、處置及時。

5、全面落實食品安全責任制和食品安全責任追究制，增強相關負責人和具體責任人的責任意識。

6、強化全局意識，工作中密切配合、相互協(xié)調、依法行政，形成食品安全監(jiān)管工作合力，聯合打擊食品領域內的違法犯罪行為。

7、及時上報食品安全監(jiān)督管理和質量監(jiān)測信息，構建快速查處假劣食品的信息網絡。

8、開展形式多樣的食品安全宣傳教育活動，全年不得少于12次，以提高食品從業(yè)人員法制意識和老師學生的自我保護意識，營造一種全民參與食品安全的社會氛圍。

9、建立完善食品安全工作臺賬和資料，做到文書規(guī)范、臺賬清楚、資料齊全、數據準確。

10、嚴格執(zhí)行食品安全信息報送制度，按時向鎮(zhèn)食安辦報送工作計劃、專項活動方案和小結、相關報表、工作總結、工作動態(tài)信息及因工作需要臨時確定的報送材料。

10、加強學校食堂和校內食品經營點的管理，確保符合食品安全管理要求、不發(fā)生集體食物中毒事件，學生食堂要達到A級標準，做到一學期上一堂食品安全科普教育課，增強師生防范意識，及時完成鎮(zhèn)品藥品安全工作領導小組下達的專項整治和臨時部署的工作任務。

11、不發(fā)生因監(jiān)管不力、工作措施落實不力的食品安全責任事故。

二、考核依據

考核以《五烈鎮(zhèn)食品藥品安全示范鎮(zhèn)創(chuàng)建活動檢查細則》為標準，并結合鎮(zhèn)食安辦平時檢查掌握的情況進行綜合評定。

三、獎懲辦法

食品藥品安全工作列入市對單位的政績考核內容?？荚u結果優(yōu)秀的單位，由鎮(zhèn)人民政府給予表彰獎勵；考評結果為不合格的，由鎮(zhèn)人民政府給予通報，并責令限期整改。發(fā)生重大責任事故的嚴肅追究相關責任人的責任。

具體考核工作由鎮(zhèn)食品藥品安全領導小組辦公室牽頭負責。

四、本責任狀一式三份，簽字雙方、鎮(zhèn)食品藥品安全工作領導小組辦公室各執(zhí)一份。

鎮(zhèn)人民政府 代表簽字：

小 學 代表簽字：

二Ｏ一四年 月 日 2014年度五烈鎮(zhèn)食品安全工作

目標責任狀

為貫徹落實東臺市人民政府《關于進一步加強食品安全工作的實施意見》和食品安全相關的法律法規(guī)，切實履行食品安全監(jiān)管職能，落實食品安全工作責任制，確保全鎮(zhèn)人民的飲食安全，鎮(zhèn)人民政府特與鎮(zhèn)幼兒園簽訂食品安全工作目標責任狀。

一、部門責任目標：

1、高度重視食品安全工作，成立食品安全工作組織，明確專人具體負責食品安全的相關工作。

2、定期不定期組織和參加食品安全工作會議，研究制訂工作計劃和工作方案，解決食品安全工作中存在的困難和問題。

3、依據2014年全鎮(zhèn)食品安全工作要點，結合工作要求和實際需要，制訂全年工作計劃和專項活動工作方案，確保各項工作有序開展。

4、全面落實職責范圍內食品安全事故應急處理機制，根據應急預案的要求，做到對食品安全事故發(fā)現早、反應快、措施得力、處置及時。

5、全面落實食品安全責任制和食品安全責任追究制，增強相關負責人和具體責任人的責任意識。

6、強化全局意識，工作中密切配合、相互協(xié)調、依法行政，形成食品安全監(jiān)管工作合力，聯合打擊食品領域內的違法犯罪行為。

7、及時上報食品安全監(jiān)督管理和質量監(jiān)測信息，構建快速查處假劣食品的信息網絡。

8、開展形式多樣的食品安全宣傳教育活動，全年不得少于12次，以提高食品從業(yè)人員法制意識和老師學生的自我保護意識，營造一種全民參與食品安全的社會氛圍。

9、建立完善食品安全工作臺賬和資料，做到文書規(guī)范、臺賬清楚、資料齊全、數據準確。

10、嚴格執(zhí)行食品安全信息報送制度，按時向鎮(zhèn)食安辦報送工作計劃、專項活動方案和小結、相關報表、工作總結、工作動態(tài)信息及因工作需要臨時確定的報送材料。

10、加強學校食堂和校內食品經營點的管理，確保符合食品安全管理要求、不發(fā)生集體食物中毒事件，學生食堂要達到A級標準，做到一學期上一堂食品安全科普教育課，增強師生防范意識，及時完成鎮(zhèn)品藥品安全工作領導小組下達的專項整治和臨時部署的工作任務。

11、不發(fā)生因監(jiān)管不力、工作措施落實不力的食品安全責任事故。

二、考核依據

考核以《五烈鎮(zhèn)食品藥品安全示范鎮(zhèn)創(chuàng)建活動檢查細則》為標準，并結合鎮(zhèn)食安辦平時檢查掌握的情況進行綜合評定。

三、獎懲辦法

食品藥品安全工作列入市對單位的政績考核內容?？荚u結果優(yōu)秀的單位，由鎮(zhèn)人民政府給予表彰獎勵；考評結果為不合格的，由鎮(zhèn)人民政府給予通報，并責令限期整改。發(fā)生重大責任事故的嚴肅追究相關責任人的責任。

具體考核工作由鎮(zhèn)食品藥品安全領導小組辦公室牽頭負責。

四、本責任狀一式三份，簽字雙方、鎮(zhèn)食品藥品安全工作領導小組辦公室各執(zhí)一份。

鎮(zhèn)人民政府 代表簽字：

幼 兒 園 代表簽字：

二Ｏ一四年 月 日

第二篇：學校與各部門安全工作責任狀

學校與各部門安全工作責任狀

校園安全是指消除和防止對學校安全有危害的一切不安全因素，包括學生安全教育和管理工作，治安保衛(wèi)工作，消防安全管理工作，食品衛(wèi)生安全防范工作，住宿、用電、用水的安全防范工作，交通安全管理工作，體育運動安全防范工作，房屋安全及教育教學的設施、設備安全等。為加強校園安全工作，確保校園平安根據上級教育行政主管部門的要求，結合學校實際，特與各處室制定本責任書。

（一）、學校校長是校園安全管理第一責任人，分管校領導為具體責任人，負責領導和組織實施全校的校園安全管理工作。

（二）、學校教務處、總務處、德育處為校園安全管理工作的職能部門、在分管校領導的領導下開展校園安全管理工作。

（三）、學校對校園安全工作實行分級管理制度，根據誰主管誰負責的原則，學校各處室、年級組的主要負責人為校園安全工作的責任人，負責所屬范圍的安全防范工作。

（四）、校園安全工作責任人，應根據本部門的實際情況，制訂相應的管理措施和防范預案，責任落實到人，建檔備查。

（五）、校園安全管理工作實行報告制度和責任追究制度，各安全責任人發(fā)現不安全因素，應及時報告，已出現安全問題有能力處理的應及時處理，邊處理邊報告。對發(fā)現問題和出現問題不報告的，初追究直接責任人的責任之外，將追究安全責任人的責任。

（六）、學校堅持校園安全大檢查制度，在檢查中如發(fā)現重大安全隱患未報告，部門沒有實際安全防范預案和措施的，將視同安全工作責任人工作失職，由于存在安全隱患不報告，不采取補救措施，而造成事故的，將追究安全工作責任人的責任。

各部門安全管理職責

（一）校長的職責

l、領導全校師生認真貫徹執(zhí)行各項治安法規(guī)規(guī)定，落實治安管理責任制，將治安管理納入行政管理范圍。做到有計劃、有檢查、有督導、有總結。

2、組織有關部門制定和完善全校性的治安管理制度，并責成有關部門監(jiān)督執(zhí)行。

3、主持召開治安保衛(wèi)工作會議，傳達貫徹上級文件、會議精神，督促檢查各部門貫徹落實。

4、經常對師生進行法制教育和安全防范教育。深入調查了解學校安全形勢，及時解決防范涉及學校安全的重大隱患和問題。組織安全檢查，對公安機關及上級機關指出的治安隱患和整改意見，在規(guī)定期限內解決。并將結果上報。

5、組織領導全校治安責任制的考評工作。

（二）總務處職責

l、總務處是負責學校治安保衛(wèi)工作的職能部門，在學校領導及安全領導小組和公安機關及上級安委會領導下，具體負責學校治安保衛(wèi)的日常工作和督促、檢查、考核、落實學校的治安保衛(wèi)責任制。

2、按照上級有關規(guī)定，結合學校實際制定學校治安保衛(wèi)工作實施細則及安全管理責任制。對上級司法機關的指示和布置及時提出貫徹意見，在校領導統(tǒng)一布置下組織實施。

3、開展法紀和安全防范教育提高群眾守法意識和安全防范意識。

4、在學校安全工作領導小組領導下協(xié)同有關業(yè)務部門制定和完善各項安全管理制度。

5、在學校安全工作領導小組領導下，定期不定期地進行安全檢查，發(fā)現隱患漏洞及時向領導匯報并督促有關部門整改。

6、組織領導門衛(wèi)值勤，校園值勤保衛(wèi)工作。

7、建立信息渠道，調查研究，對可能發(fā)生影響校園穩(wěn)定的治安問題做出預測，采取防范措施，防患于未然。

8、協(xié)助公安機關調查校內發(fā)生的刑事案件、治安案件。對違反校園秩序造成影響的人和事進行調查，并依據校園管理制度進行處理。

（三）教務處職責

1、及時傳達貫徹學校安全領導小組的工作要求。把學生的安全教育和管理工作納入工作日程，對學生的安全教育工作要有安排、有檢查、有總結。

2、經常對學生進行共產主義道德、遵紀守法和安全防范教育。充分利用《中小學生安全須知》、《中小學安全教育指導叢書》等對學生進行法制教育及安全知識教育。加強安全管理工作，特別是對可能引發(fā)安全事故的行為要嚴肅查處以教育全體學生。

3、在學校領導下積極聯絡和配合外聘法制工作，做好學生的法制安全教育。

4、在學校領導下緊密聯絡家長，做好學生的安全教育工作。

5、在學校領導下要深入學生中間，了解學生的意見和要求，做好思想工作，學生的正當要求要及時反映并幫助解決。新生入學后要進行遵紀守法和校規(guī)校紀教育。

6、對本校存在問題的重點學生做好幫助和監(jiān)管工作，化消極因素為積極因素。

7、指導各班級的安全教育宣傳管理工作。

（四）其它部門職責

1、負責落實學校安全領導小組所制定的治安管理規(guī)定和要求，結合實際把安全崗位責任制落實到人。

2、經常對本部門人員進行社會主義道德品質，遵紀守法和安全防范教育，組織學習有關治安管理的法令、法規(guī)并認真執(zhí)行，抓好落實。

3、對本部門所轄范圍要積極配合校安全領導小組制定安全管理制度。重點部門采取防范措施，落實目標管理負責人，經常督促檢查消除治安隱患。

學校校長：（簽章）

德育處：

教務處：

總務處：

年月日

第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府與各村和各部門簽訂的責任狀

（政府與各村）

1、經濟社會發(fā)展責任狀

2、安全生產目標管理責任狀

3、農村消防安全責任狀

4、道路交通安全責任狀

5、社會治安綜合治理責任狀

6、維穩(wěn)目標責任狀

7、禁種鏟毒責任狀

8、禁毒工作責任狀

9、食品安全責任狀

10、黨風廉政建設責任狀

11、遠程教育工作責任狀

12、精神文明建設責任狀

13、基礎教育目標管理責任狀

14、愛國衛(wèi)生工作責任狀

15、衛(wèi)生工作責任狀

16、整臟治亂工作責任狀

17、森林防火工作責任狀

18、民爆物品管理工作責任狀

19、危險化學物品管理工作責任狀

20、普法依法治理工作目標責任狀

21、平安創(chuàng)建工作責任書

22、人口和計劃生育目標管理責任書

23、農村貧困戶危房改造項目責任書

24、國土資源管理目標責任書

25、防汛工作責任書

26、信訪工作目標管理責任書

27、基層黨建工作責任書（補）

(政府與部門)

28、安全生產目標管理責任狀

29、農村消防安全責任狀

31、道路交通安全責任狀

31、社會治安綜合治理責任狀

32、維穩(wěn)目標責任狀

33、禁毒工作責任狀

34、食品安全責任狀

35、黨風廉政建設責任狀

36、精神文明建設責任狀

37、基礎教育目標管理責任狀

38、愛國衛(wèi)生工作責任狀

39、衛(wèi)生工作責任狀

40、整臟治亂工作責任狀

41、普法依法治理工作目標責任狀

42、平安創(chuàng)建工作責任書

43、防汛工作責任書

44、信訪工作目標管理責任書

45、基層黨建工作責任書

46、人口和計劃生育目標管理責任書

47、森林防火工作責任書

第四篇：村治保主任責任狀

永義鄉(xiāng)2012治保主任社會治安綜合治理和維護穩(wěn)定目標管理

責 任 書

二O一二年二月

為確保我鄉(xiāng)的社會治安持續(xù)穩(wěn)定，創(chuàng)建永義平安、和諧的政治局面，特與各村治保主任簽訂此責任書。治保主任工作考核責任采取百分制。

一、組織領導（10分）

1、陣地建設。各村有治保工作場所，有牌子、章程，各項制度規(guī)范上墻。（5分。每缺一項和未按要求完成的扣1分。）

2、各村治保工作做到年初有計劃，平時有安排，工作有記載，半年和年終有總結。（5分。每缺一項扣1分。）

二、矛盾糾紛排查工作（20分）

1、建立和完善矛盾糾紛、社會“熱點、難點”問題排查化解制度，防止因矛盾糾紛引發(fā)治安案件的發(fā)生，確保不發(fā)生群體性事件。每月至少開展一次矛盾糾紛排查活動，并在每月例會中向鄉(xiāng)綜治辦報告排查調處情況，遇有重大問題及時報告,無漏報、遲報、瞞報現象。（5分。例會遲到1次扣0.2分，未履行好請假手續(xù)缺席1次扣1分；重大問題未及時報告每次扣1分。）

2、掌握本村各種上訪人員情況，有效做好勸返工作。（5分）

3、及時發(fā)現不安定因素，并千方百計做好工作，發(fā)現越級上訪苗頭的要及時匯報，并采取切實可行的措施加以阻止，堅決杜絕5人以上（含5人）越級集體上訪。（10分）

未及時掌握信息和未經努力引起群眾上訪，到鄉(xiāng)政府的每次扣1分，到市級以上（包括韶山市）上訪的每次扣2分。確實經過努力而未能阻止上訪的減半扣分。

三、人民調解工作（20分）。

1、發(fā)現糾紛及時調解，做到小事不出組，大事不出村。民事調解率達到100%，調解成功率達到97%以上（15分）。不積極組織解決糾紛而上交矛盾的，每起扣1分。

2、有調解記錄，口頭協(xié)議或卷宗規(guī)范。（5分）

四、治安防范工作（10分）

1、開展經常性的防火、防盜、防毒、防治安災害事故宣傳教育和安全檢查工作，及時發(fā)現和督促整改安全隱患，群眾安全防范的意識和能力明顯增強（2分）。

2、落實巡邏防范制度，收集掌握違法犯罪線索，及時發(fā)現和扭送現行違法犯罪嫌疑人（8分）。

（1）有固定治安巡邏隊伍，每月不少于5次治安巡邏，有巡邏記錄。（4分。每少1次扣0.1分）。

（2）轄區(qū)內無刑事案件、可防性案件。（4分。每發(fā)生1起扣1分）

五、人口管理工作（10分）

（一）對轄區(qū)內重點人群（刑釋解教人員、社區(qū)矯正對象、失足青少年、吸毒人員、高危人員等）落實幫教力量，協(xié)助有關部門、單位和家屬，定期開展幫助、教育、挽救工作，落實監(jiān)管對象的幫教責任。（5分。每新增1名重新犯罪人員扣1分；吸毒人員新增或復吸，市公安局每備案1人扣1分；對違法犯罪高危群體，未協(xié)助有關部門、單位和家屬，開展幫教、挽救工作，落實管控措施的，每人扣0.5分。）

（二）對轄區(qū)租賃房屋和流動人口（流出、流入）登記、注銷、簽訂租賃房屋治安責任狀工作落實，做到情況清、底數明，并協(xié)助轄區(qū)民警落實各項治安管理措施（5分）。

租賃房屋未簽訂治安責任保證書的，每戶扣0.3分；新流入人口信息在15天內以書面形式上報綜治辦，未及時上報者每人扣0.5分。

六、普法教育工作（5分）

因地制宜采取群眾喜聞樂見的形式，開展普法宣傳活動。全年不少于1次普法教育，不少于4次法制宣傳，宣傳教育有資料，少1次扣1分。

七、檔案建設（10分）

各項規(guī)章制度健全落實，業(yè)務工作基礎臺賬和檔案管理規(guī)范，有關記載客觀、詳實，未發(fā)生失、泄密事件（10分）。

各村設立學習和會議登記簿、巡邏登記簿、調解糾紛登記簿、各類違法人員登記簿、租賃房屋登記簿、流動人口登記簿、上報信息工作登記簿、社區(qū)矯正人員檔案、刑釋解教人員檔案等臺帳。未設立臺帳的，每少一項扣0.3分；臺帳登記不齊全或不詳實的，每項扣0.1分。發(fā)生失、泄密事件的，每起扣1分。

八、永義鄉(xiāng)綜治辦、司法所交給的臨時任務（5分）此項工作由根據鄉(xiāng)綜治辦、司法所所交辦的任務的完成情況進行考核，具體分值每年年末考核時根據具體情況而定。

九、宣傳工作（10分）

1、及時總結工作經驗、上報綜治信息。每提供有價值經驗或信息線索1條加0.2分，每報送紙質或電子檔信息1條加0.5分，每上交經驗材料1份加1分。

2、工作經驗被韶山市級媒體報道，每次加1分，被韶山市級以上媒體報道，每次加2分。

根據本責任狀要求，將治保主任工作情況作為各村綜治工作考核主要依據。

永義鄉(xiāng)社會治安

綜合治理委員會 主管領導（簽字）：

村 治保主任（簽字）：

年 月 日

第五篇：村防火責任狀

護林防火責任狀

為切實抓好護林防火工作，有效保護森林資源，杜絕森林火災，亂砍濫伐及其他不安全因素的發(fā)生，明確工作責任，增強黨員干部工作責任感和緊迫感，鎮(zhèn)政府特與 村簽訂次責任狀。

一、工作要求

各村黨支部（黨委）、村委會要堅決貫徹鎮(zhèn)政府《關于做好護林防火工作的通知》精神，嚴格落實各項工作措施，做到：

1、加強組織領導，明確工作責任。各村要建立以黨組織書記（或村委會主任）為核心的護林防火工作領導小組，做到一把手親自抓，至少安排一名兩委成員靠上抓。要明確責任，明確分工，一把手負主要責任，分管干部負具體責任，切實增強責任感和做好護林防火工作的緊迫感。

2、森林防火期內，各村要采取標語、廣播、黑板報、宣傳欄等各種形式，反復強化宣傳教育，不斷增強村民的護林防火意識和自覺守法、遵章、守紀的意識。

3、森林防火期內，各村要以護林員為骨干，配備足夠人員，由分管村干部親自帶隊，強化防火巡邏，對進山路口、墓地等關鍵地段加強巡查密度，及時制止吸煙、燒紙、焚香、煉地堰、燒荒等違反禁火令的行為，及時發(fā)現火情，及時采取措施。

4、森林防火期內，各村要按照鎮(zhèn)防火指揮部的統(tǒng)一部署，按照人數等各項要求，以基層民兵為骨干，建立好防火搶險隊、預備隊，登記造冊，明確聯絡方法和召集方式，確保一遇火情能迅速拉出，迅速投入戰(zhàn)斗，并能奪取撲火搶險斗爭的勝利。大村和山林面積較大的村莊，要根據實際情況，配備鐵鍬、斧頭、鐵掃帚等必備的撲火工具，并做到專庫專人保管，方便取用。大村還要做好車輛等交通工具的準備，以備急需。

5、森林防火期間，要嚴格落實值班執(zhí)勤制度。原則上森林防火期間，村級主要領導干部不得外出，有特別情況確實需要外出的，要報鎮(zhèn)防火指揮部備案，并指定主持工作人員替崗。各村主要領導干部移動通訊工具要24小時開機，固定電話要隨時有人值守接聽，確保通訊暢通。關鍵時刻，村主要領導、分管干部、護林員、巡邏骨干要按照防火指揮部的具體要求上崗值班巡邏，不得出現空崗、無人值守等現象。

6、我鎮(zhèn)轄區(qū)內的山林，全為省級生態(tài)公益林，實行長期封育。各村要切實強化管理，嚴禁亂砍濫伐、亂修枝、放牧等毀林和妨害林木生長行為，一旦發(fā)現，要報鎮(zhèn)嚴肅處理，決不允許姑息遷就。

二、責任追究

全鎮(zhèn)各村黨員、干部要高度重視護林防火工作，嚴格按要求做好過細的工作，一旦發(fā)生森林火情、火災，就要嚴肅追究村級主要領導、分管干部、護林員等各層次人員的責任。

1、森林防火期內，凡是轄區(qū)山林內出現上墳燒紙、焚香、煉地堰、燒荒等現象的，除對肇事者處以罰款等處罰外，還要對村主要領導、分管干部、護林員等進行通報批評，情節(jié)嚴重的處以罰款。

2、森林防火期內，凡是轄區(qū)內因為人為因素引發(fā)森林火警，及時撲滅的，每發(fā)生一起，對村書記、主任罰款各100元，分管干部罰款200元；引發(fā)過火面積10畝以上火災的，每發(fā)生一起要扣罰村書記、主任罰款各200元，分管干部工資300元，取消綜合治理先進單位的評選資格；過火面積達到30畝以上的，每發(fā)生一起，要扣罰書記、主任工資各500元，分管干部工資600元。在接受上述經濟處罰的同時，形成過火面積10畝以上火災的，村主要領導要寫出書面檢討，并在全鎮(zhèn)通報批評。

3、對玩忽職守，擅自脫崗，或組織撲救不力等，造成重大森林火災的，要嚴肅追究主要領導責任，決不姑息遷就。

三、本責任書自簽訂之日起生效。