第一篇：10年創(chuàng)先爭優(yōu)點(diǎn)評實(shí)施方案

2010年創(chuàng)先爭優(yōu)點(diǎn)評實(shí)施方案

2010年創(chuàng)先爭優(yōu)點(diǎn)評實(shí)施方案

各黨總支、黨支部：

根據(jù)省委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于印發(fā)的通知》和湖南省農(nóng)業(yè)廳相關(guān)文件精神，結(jié)合我院工作實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。

一、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評的目的

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評是指上級黨組織對下級黨組織、各單位黨組織負(fù)責(zé)人對本單位及其所屬基層黨組織、各基層黨支部對黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進(jìn)行的指導(dǎo)性評價(jià)。通過點(diǎn)評，促進(jìn)各級基層黨組織和廣大黨員正確把握開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求和目標(biāo)方向、努力找準(zhǔn)自身存在的差距和問題、切實(shí)對照所作的承諾扎實(shí)工作，更好地發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)

斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，推動學(xué)院創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入、有序、健康開展。

二、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評的責(zé)任主體和對象

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評的責(zé)任主體原則上根據(jù)黨組織隸屬關(guān)系確定?；鶎狱h組織及其主要負(fù)責(zé)人由上一級黨組織負(fù)責(zé)人點(diǎn)評，基層黨組織班子成員由黨組織主要負(fù)責(zé)人點(diǎn)評，黨員由其所在黨支部負(fù)責(zé)人點(diǎn)評。

我院的領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評對象為學(xué)院各級基層黨組織和學(xué)院全體共產(chǎn)黨員。黨委書記負(fù)責(zé)點(diǎn)評各黨總支和黨總支書記，各黨總支書記負(fù)責(zé)點(diǎn)評其基層黨支部和黨支部書記，各基層黨支部書記負(fù)責(zé)對其黨員進(jìn)行點(diǎn)評。

三、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評的主要內(nèi)容

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評要圍繞推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織的總體要求和創(chuàng)建“五個(gè)好”先進(jìn)基層黨組織、爭做“五帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求，將履行職責(zé)、兌現(xiàn)承諾、發(fā)揮作用情況作為主要內(nèi)容，實(shí)事求是給予點(diǎn)評，肯定成績、指出問題，明確努力方向。

對基層黨組織的點(diǎn)評，重點(diǎn)圍繞以下5個(gè)方面進(jìn)行

1.組織抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，立足本職，以正在干的事情為中心，推動本單位中心工作和重點(diǎn)任務(wù)完成的情況;那一世范文網(wǎng)

2.認(rèn)真開展公開承諾，切實(shí)兌現(xiàn)公開承諾的情況;

3.促進(jìn)社會和諧，服務(wù)人民群眾，為群眾辦實(shí)事，解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題的情況;

4.加強(qiáng)黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)情況，積極創(chuàng)建“五個(gè)好”黨組織，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用情況;

5.存在的問題及努力方向。

對黨員的點(diǎn)評，重點(diǎn)圍繞以下6個(gè)方面進(jìn)行

1.積極投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動，立足本職工作爭優(yōu)秀，特別是完成急難險(xiǎn)重

任務(wù)的表現(xiàn)情況;

2.認(rèn)真開展公開承諾，切實(shí)踐行承諾的情況;

3.為群眾辦實(shí)事做好事，為民服務(wù)的情況;

4.履行黨章規(guī)定的義務(wù)，在本單位本部門發(fā)揮模范帶頭作用的情況;

5.在提出工作思路、強(qiáng)化執(zhí)行能力，以及工作效率業(yè)績和廉潔自律方面的情況;

6.存在的不足及努力方向。

四、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評的方式

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評要在公開承諾的基礎(chǔ)上，以當(dāng)前正在干的事情為中心，與開展“我是一名共產(chǎn)黨員”大討論活動、推選身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等黨建日常工作結(jié)合起來進(jìn)行。上級黨組織對下級黨組織、黨總支對黨支部點(diǎn)評可采用集中點(diǎn)評和上門點(diǎn)評的方式進(jìn)行，也可采取召開會議、現(xiàn)場觀摩等形式進(jìn)行;基層黨支部對黨員點(diǎn)評一般采取召開支部黨員大會的方式進(jìn)行、也可結(jié)合黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)、“三會一

課”、談心談話、支部書記聯(lián)系黨員等多種方式進(jìn)行。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評主要以正面激勵(lì)為主，可以集中點(diǎn)評，也可逐個(gè)點(diǎn)評。

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評要做好充分準(zhǔn)備，認(rèn)真調(diào)查研究，廣泛征求群眾意見，掌握基層黨組織和黨員的主要工作及開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況。點(diǎn)評時(shí)，要認(rèn)真聽取基層黨組織和黨員匯報(bào)，實(shí)事求是地肯定成績，指出問題，提出改進(jìn)意見，明確努力方向。

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評情況要做好記錄，建立臺賬，并通過適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)向群眾通報(bào)。各黨支部將調(diào)研情況和領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評情況形成書面材料報(bào)黨總支，各黨總支將調(diào)研情況和領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評情況形成書面材料報(bào)黨委書記。

五、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評的時(shí)間和步驟

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評原則上每季度一次，本次領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評可結(jié)合黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和支部組織生活會進(jìn)行，要在2010年9月30日前全面完成;第二次點(diǎn)評，請結(jié)合年度考核和民主評議黨員進(jìn)行，在12

月30日前完成。從2011年起，每季度開展一次領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評。

本次領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評時(shí)間安排

9月24日—9月26日 各黨支部對黨員進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評

9月27日—9月28日 各黨總支對所轄各黨支部進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評

9月29日—9月30日 學(xué)院黨委對全院八個(gè)黨總支進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評主要按以下步驟進(jìn)行

1.匯報(bào)情況。點(diǎn)評前，基層黨支部向黨總支，黨總支向?qū)W院黨委、黨員向黨支部書面或口頭匯報(bào)前段創(chuàng)先爭優(yōu)活動、踐行公開承諾的情況，特別是黨組織和黨員推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織等工作情況，并對進(jìn)一步搞好活動提出設(shè)想和建議。

2.進(jìn)行點(diǎn)評。點(diǎn)評領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合實(shí)際肯定成績，指出問題和不足，提出意見和建議。點(diǎn)評結(jié)束后，及時(shí)填寫《基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評表》

或《黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評表》。

3.整改落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評結(jié)束后，認(rèn)真整理匯總領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評意見。對于領(lǐng)導(dǎo)提出的點(diǎn)評意見，基層黨組織和黨員認(rèn)真研究討論，落實(shí)整改措施。并將相關(guān)情況以書面形式及時(shí)回復(fù)領(lǐng)導(dǎo)。

4.跟蹤問效。各基層黨組織要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評內(nèi)容，結(jié)合公開承諾工作，采取一月一檢查、一季度一分析，綜合匯總分析各方面反映的情況，及時(shí)解決工作中存在的問題。要將領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作與群眾評議有機(jī)銜接，把本次領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評整改落實(shí)情況作為下一次領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評和群眾評議的重要內(nèi)容，并將領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評情況作為基層黨組織和黨員評比表彰的重要依據(jù)。

六、有關(guān)要求

要把領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評作為推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要抓手，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實(shí)施。

1.落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評，“一把手”為第一責(zé)任人。要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，作好安排部署，抓好組織實(shí)施，確保黨員都參與到點(diǎn)評中來，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作全面覆蓋。

2.注重取得實(shí)效。運(yùn)用各種方式進(jìn)行點(diǎn)評，用切實(shí)有效的工作方法轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，推動工作落實(shí)，營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。重視點(diǎn)評后的結(jié)果運(yùn)用，不斷拓展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的工作思路，切實(shí)增強(qiáng)黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)意識，有效激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)內(nèi)在動力。通過領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評，促使黨員把創(chuàng)先爭優(yōu)體現(xiàn)“正在干的事情”之中、落實(shí)到工作實(shí)際和本職崗位中。

3.強(qiáng)化典型推動。在實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作過程中，要深入挖掘和總結(jié)基層黨組織和黨員的先進(jìn)事跡，著力推介創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法。通過典型宣傳，以點(diǎn)帶面，形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

第二篇：審計(jì)局創(chuàng)先爭優(yōu)點(diǎn)評實(shí)施方案

審計(jì)局創(chuàng)先爭優(yōu)點(diǎn)評實(shí)施方案

審計(jì)局創(chuàng)先爭優(yōu)點(diǎn)評實(shí)施方案

為了扎實(shí)推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，不斷增強(qiáng)局黨支部及黨員干部開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的積極性和主動性，進(jìn)一步提高全局創(chuàng)先爭優(yōu)活動的針對性和實(shí)效性。根據(jù)縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組工作要求，經(jīng)局務(wù)會研究決定，并結(jié)合我局工作實(shí)際，特制定縣審計(jì)局開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評實(shí)施辦法：

一、點(diǎn)評主體及對象

局領(lǐng)導(dǎo)班子成員由縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動檢查指導(dǎo)組進(jìn)行點(diǎn)評，股長由局主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點(diǎn)評，普通黨員由支部書記進(jìn)行點(diǎn)評。

二、點(diǎn)評內(nèi)容

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評要嚴(yán)格按照”五個(gè)好”要

求，緊貼創(chuàng)先爭優(yōu)活動主題，結(jié)合中心工作及創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況，有方案有步驟有準(zhǔn)備地扎實(shí)開展點(diǎn)評活動，真正達(dá)到肯定成績，正視問題，明確方向，狠抓落實(shí)，全面發(fā)展、整體提高的目標(biāo)對局黨支部點(diǎn)評：要按照“五個(gè)好”的要求，重點(diǎn)圍繞是否真正為全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)及社會發(fā)展保好駕護(hù)好航，審計(jì)免疫功能是否充分有效發(fā)揮，服務(wù)職能是否得到社會大眾認(rèn)同，黨支部引領(lǐng)黨員科學(xué)發(fā)展觀是否扎實(shí)有效，機(jī)關(guān)面貌是否和諧向上，干部作風(fēng)是否有新的變化等方面做出評價(jià)。

對領(lǐng)導(dǎo)干部點(diǎn)評：重點(diǎn)要圍繞班子是否團(tuán)結(jié)協(xié)作，領(lǐng)導(dǎo)班子成員是否廉潔自律，重大事項(xiàng)是否通過民主決策，局財(cái)務(wù)是否公開透明等方面進(jìn)行點(diǎn)評。

對普通黨員點(diǎn)評：嚴(yán)格按照“五帶頭”的要求，重點(diǎn)圍繞公開承諾、履行崗位職責(zé)、發(fā)揮先鋒模范作用及德能勤績廉等方面做出點(diǎn)評

三、點(diǎn)評原則

開展領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作一定要遵循以下原則：

1、實(shí)事求是的原則。點(diǎn)評活動要深入基層，深入群眾，認(rèn)真開展調(diào)查研究，真實(shí)全面掌握每一名被點(diǎn)評對象的真實(shí)情況，防止點(diǎn)評觀點(diǎn)主觀性和片面性，以免挫傷干部積極性。從而確保點(diǎn)評客觀公正公平，實(shí)事求是。

2、分級負(fù)責(zé)的原則。黨支部書記對黨員干部負(fù)責(zé)，縣委檢查指導(dǎo)組對班子成員負(fù)責(zé)。

3、限期整改的原則。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作要在充分肯定點(diǎn)評對象成績的同時(shí)，還要重點(diǎn)指出被點(diǎn)評對象存在的主要問題，指明努力的方向及整改的要求。對認(rèn)識不足，思想落后，方向不明的黨員干部要及時(shí)批評指正，責(zé)令限期整改，并要加大督促檢查力度，確保整改真正取得實(shí)效。

4、典型推動的原則。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評活動要堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向，突出正面引導(dǎo)、則面幫帶，深入挖掘和發(fā)現(xiàn)先進(jìn)典

型，示范引導(dǎo)，以點(diǎn)帶面，在全局樹立學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

四、方法及步驟

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評活動采取隨機(jī)點(diǎn)評、定期點(diǎn)評、集中點(diǎn)評和逐個(gè)點(diǎn)評的方法進(jìn)行。要結(jié)合日常工作安排、基層調(diào)查研究、組織生活會、職工會議、情況通報(bào)會等時(shí)點(diǎn)開展點(diǎn)評領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評一季度開展一次，具體按照以下步驟組織實(shí)施：

1、工作情況匯報(bào)。點(diǎn)評前，局黨支部要向縣委檢查指導(dǎo)組和聯(lián)系分管領(lǐng)導(dǎo)作出書面匯報(bào)，黨員要向黨支部做出口頭匯報(bào)，主要包括開展活動及踐行公開承諾情況，特別是局黨支部和黨員在推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾改進(jìn)工作作風(fēng)等方面的工作狀況，并提出下一步開展活動的打算和思路。

2、提出點(diǎn)評意見。

點(diǎn)評中，既要實(shí)事求是地肯定所取得的成績，也要客觀公正地看待自身存

在的各種問題，既要深刻剖析問題根源，又要提出針對性建設(shè)性的整改建議，并對點(diǎn)評情況進(jìn)行詳盡記錄整理，認(rèn)真填寫好《領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評登記表》,建立好創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作臺帳.那一世范文網(wǎng)

3、公開點(diǎn)評內(nèi)容。在點(diǎn)評前，要對點(diǎn)評活動向社會公布，其中包括點(diǎn)評時(shí)間及地點(diǎn)、點(diǎn)評內(nèi)容及方式、點(diǎn)評對象及點(diǎn)評領(lǐng)導(dǎo)等，并充分做好點(diǎn)評準(zhǔn)備工作。點(diǎn)評后，對領(lǐng)導(dǎo)提出的點(diǎn)評意見要提交局務(wù)會認(rèn)真分析研究，制定出相應(yīng)的整改措施，進(jìn)一步明確任務(wù)及時(shí)限要求，務(wù)求整改落實(shí)取得實(shí)效。并將整改情況記入《領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評登記表》，通過召開會議、專欄公開等形式及時(shí)向社會公布，自覺接受群眾監(jiān)督。

4、督促整改落實(shí)。我局將根據(jù)縣委活動要求，對公開承諾事項(xiàng)進(jìn)行一月一檢查，一季度一分析，一年一考核，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正可能反復(fù)的各類問題，確?；顒诱嬲〉脤?shí)效。

這次領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評是我局開展創(chuàng)先爭

優(yōu)活動的一項(xiàng)重要內(nèi)容，也是充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用及自覺實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的一次集中體現(xiàn)。因此必須將其作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作常抓不懈，抓出成效，為構(gòu)建和諧、效益做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

第三篇：XX年勞動社保局創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評實(shí)施方案

XX年勞動社保局創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評實(shí)施方

案

各黨支部：

根據(jù)《**省人力資源和社會保障局創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評實(shí)施方案》精神，為把創(chuàng)先爭優(yōu)活動引向深入，推進(jìn)我市勞動保障事業(yè)發(fā)展。XX年春節(jié)前，局各黨支部要結(jié)合實(shí)際，普遍開展領(lǐng)導(dǎo)干部點(diǎn)評創(chuàng)先爭優(yōu)工作?，F(xiàn)結(jié)合實(shí)際，特制定本方案。

一、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評的責(zé)任主體、對象

點(diǎn)評對象為全局各級基層黨組織和共產(chǎn)黨員。點(diǎn)評按照黨組織隸屬關(guān)系進(jìn)行。上級黨組織負(fù)責(zé)人點(diǎn)評下級黨組織及主要負(fù)責(zé)人，黨支部主要負(fù)責(zé)人點(diǎn)評班子成員和支部黨員，分管局領(lǐng)導(dǎo)適時(shí)進(jìn)行點(diǎn)評，具體是：

局黨組書記、機(jī)關(guān)黨委書記點(diǎn)評責(zé)任：對局機(jī)關(guān)、直屬單位黨支部及書記進(jìn)行點(diǎn)評；

局領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評責(zé)任：對分管的科和單位創(chuàng)先爭優(yōu)情況進(jìn)行點(diǎn)評；

市一技校黨總支書記點(diǎn)評責(zé)任：對所屬黨支部及書記進(jìn)行點(diǎn)評；

黨支部書記點(diǎn)評責(zé)任：對本支部黨員進(jìn)行點(diǎn)評。

二、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評的主要內(nèi)容

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評要結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全全精神、省委八屆九次、十次全會精神、《中共**省委關(guān)于進(jìn)一步貫徹落實(shí)胡錦濤總書記來閩考察重要講話精神推動**跨越發(fā)展的若干意見》和市委九屆十次、十一次全會精神,緊緊圍繞推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織的總體要求,以創(chuàng)建“五個(gè)好”先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)“五個(gè)帶頭”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容。

對基層黨組織的點(diǎn)評內(nèi)容：主要包括對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況的評價(jià)、取得的成績、存在的問題和努力方向。要重點(diǎn)圍繞推動中心工作、開展公開承諾、為群眾辦實(shí)事辦好事、加強(qiáng)黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)、黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)等情況進(jìn)行點(diǎn)評。

對基層黨組織書記的點(diǎn)評內(nèi)容：主要點(diǎn)評其帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)和組織黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況。

對黨員的點(diǎn)評內(nèi)容：主要包括對參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況的評價(jià)，指出存在不足和努力方向。重點(diǎn)圍繞立足本職崗位爭創(chuàng)一流業(yè)績、公開承諾、聯(lián)系和服務(wù)群眾等情況進(jìn)行點(diǎn)評。

三、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評方式

要著眼于增強(qiáng)點(diǎn)評的針對性和實(shí)效性，創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評方式。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評方式主要有以下四種：

集中點(diǎn)評。通過組織召開民主生活會、推進(jìn)會、專題會 等形式，對基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進(jìn)行集中點(diǎn)評。基層黨組織負(fù)責(zé)人利用組織生活會、集中學(xué)習(xí)、工作例會等對黨員進(jìn)行集中點(diǎn)評。

個(gè)別點(diǎn)評。各級黨組織負(fù)責(zé)人通過面對面?zhèn)€別交流等方式，對基層黨組織負(fù)責(zé)人、黨員進(jìn)行點(diǎn)評。對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動有差距和薄弱環(huán)節(jié)的單位，也可專門約談，指出問題，督促整改提高。

現(xiàn)場點(diǎn)評。各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在深入基層調(diào)查研究、檢查工作、走訪慰問時(shí)，結(jié)合實(shí)際情況，即時(shí)對基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進(jìn)行點(diǎn)評。

隨機(jī)點(diǎn)評。根據(jù)工作需要，采取隨機(jī)抽樣的方式，確定點(diǎn)評對象，對一些單位進(jìn)行點(diǎn)評。

局黨組書記、機(jī)關(guān)黨委書記對各黨支部及書記的點(diǎn)評，各黨支部書記對本支部黨員的點(diǎn)評主要采取集中點(diǎn)評的方式。局領(lǐng)導(dǎo)對分管的科和單位的點(diǎn)評主要采取個(gè)別點(diǎn)評、現(xiàn)場點(diǎn)評的方式。市一技校黨總支對所屬黨支部及書記的點(diǎn)評可根據(jù)實(shí)際自行選定點(diǎn)評方式。

四、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評的步驟

匯報(bào)情況。點(diǎn)評時(shí)，基層黨組織、黨員要向點(diǎn)評人匯報(bào)創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員情況，介紹公開承諾的具體內(nèi)容和兌現(xiàn)承諾的情況等，結(jié)合自身實(shí)際對開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動提出具體想法及措施。聽取匯報(bào)前，可以通過 察看現(xiàn)場、走訪群眾等方式全面了解情況。

實(shí)施點(diǎn)評。點(diǎn)評領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合實(shí)際肯定成績，指出問題和不足，提出意見建議。點(diǎn)評結(jié)束后，及時(shí)填寫《基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評表》或《基層黨員點(diǎn)評表》。

整理公開。點(diǎn)評結(jié)束后，要認(rèn)真整理領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評意見，在一定范圍內(nèi)將點(diǎn)評情況以書面形式向黨員群眾公開。

整改落實(shí)。對于領(lǐng)導(dǎo)提出的點(diǎn)評意見，基層黨組織和黨員要認(rèn)真研究討論，落實(shí)整改措施。整改到位后，相關(guān)情況要以書面形式及時(shí)回復(fù)領(lǐng)導(dǎo)。

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評時(shí)，可以邀請部分普通黨員、基層群眾代表參加，并充分發(fā)表意見和建議。點(diǎn)評領(lǐng)導(dǎo)要充分結(jié)合普通黨員、基層群眾代表提出的意見和建議，提出整改要求。

五、有關(guān)要求

1、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。各單位黨組織要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，作好安排部署，抓好組織實(shí)施，確保每個(gè)基層黨組織和黨員都參與到點(diǎn)評中來，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作全覆蓋。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”要深入基層單位開展點(diǎn)評，發(fā)揮示范引導(dǎo)作用，帶動面上領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作深入開展。

2、注重取得實(shí)效。點(diǎn)評前要深入調(diào)查研究，對點(diǎn)評對象創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況做到心中有數(shù)。點(diǎn)評要實(shí)事求是、言之有物，既要肯定成績，又要指出存在不足和努力方向，確保點(diǎn)評質(zhì)量，防止流于形式。

3、強(qiáng)化典型推動。在實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作過程中，要深入挖掘和總結(jié)基層黨組織與黨員的先進(jìn)事跡，著力推介創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法。通過典型宣傳，以點(diǎn)帶面，形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

局各黨支部要在春節(jié)前組織開展好此項(xiàng)工作，并將《基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評登記表》和點(diǎn)評工作中好的做法和經(jīng)驗(yàn)書面報(bào)送局創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

第四篇：領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評創(chuàng)先爭優(yōu)實(shí)施方案

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評創(chuàng)先爭優(yōu)實(shí)施方案

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評創(chuàng)先爭優(yōu)實(shí)施方案

為切實(shí)做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作，進(jìn)一步推動縣委辦創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實(shí)深入開展，根據(jù)漢創(chuàng)先發(fā)〔2010〕8號《關(guān)于做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作的實(shí)施意見》文件精神，特制定如下實(shí)施方案。

一、點(diǎn)評對象

縣委辦支部及支部全體黨員。

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評原則上每季度一次，本次點(diǎn)評在2010年9月20日前完成。

二、點(diǎn)評內(nèi)容

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況，結(jié)合當(dāng)前辦公室系統(tǒng)“雙爭”中心工作展開。以履行職責(zé)、兌現(xiàn)公開承諾為點(diǎn)評重點(diǎn)，實(shí)事求是開展點(diǎn)評工作。

既要肯定取得的成績，指出存在的問題和努力的方向，督促整改提高;又要對黨組織和黨員分頭點(diǎn)評。

對基層黨組織的點(diǎn)評，重點(diǎn)圍繞以下四個(gè)方面進(jìn)行：

1、組織抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動，深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，立足本職，以正在干的事情為中心，推動本單位業(yè)務(wù)工作和重點(diǎn)任務(wù)完成的情況;

2、認(rèn)真開展公開承諾，切實(shí)兌現(xiàn)公開承諾的情況;

3、促進(jìn)社會和諧，服務(wù)人民群眾，為群眾辦實(shí)事的情況;

4、履行管黨職責(zé)，解決制約基層黨建工作發(fā)展的突出問題，積極創(chuàng)建“五個(gè)好”黨組織，發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用情況。

對黨員的點(diǎn)評，重點(diǎn)圍繞以下四個(gè)方面進(jìn)行：

1、積極投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動，立足本職工作爭優(yōu)秀表現(xiàn)情況;

2、認(rèn)真開展公開承諾，切實(shí)踐行

承諾的情況;

3、為群眾辦實(shí)事做好事，為民服務(wù)的情況;

4、履行黨章規(guī)定的義務(wù)，在本單位發(fā)揮模范帶頭作用的情況。

三、點(diǎn)評方式

一是集中點(diǎn)評。通過組織召開民主生活會、調(diào)度會、推進(jìn)會、專題會等形式，對基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況進(jìn)行集中點(diǎn)評?；鶎狱h組織負(fù)責(zé)人利用組織生活會、集中學(xué)習(xí)、工作例會、碰頭會等對黨員進(jìn)行集中點(diǎn)評。

二是現(xiàn)場點(diǎn)評。召開黨員群眾代表座談會等形式,進(jìn)行現(xiàn)場點(diǎn)評。

三是談話點(diǎn)評。結(jié)合談心談話活動，基層黨組織負(fù)責(zé)人對黨員參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況進(jìn)行個(gè)別談話、單獨(dú)點(diǎn)評。

四、方法步驟

1、匯報(bào)情況。點(diǎn)評時(shí)，基層黨組織、黨員要向點(diǎn)評人匯報(bào)創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員情況，介紹

公開承諾的具體內(nèi)容和兌現(xiàn)承諾的情況等，結(jié)合自身實(shí)際對開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動提出具體想法及措施。聽取匯報(bào)前可以通過察看現(xiàn)場、走訪群眾等方式全面了解情況。

2、實(shí)施點(diǎn)評。點(diǎn)評領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合實(shí)際肯定成績，指出問題和不足，提出意見和建議。點(diǎn)評結(jié)束后，及時(shí)填寫《基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評表》或《黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評表》。那一世范文網(wǎng)

3、整理公開。點(diǎn)評結(jié)束后，各級創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室認(rèn)真整理匯總領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評意見，在一定范圍內(nèi)將點(diǎn)評情況以書面形式向黨員干部群眾公開。

4、整改落實(shí)。對于領(lǐng)導(dǎo)提出的點(diǎn)評意見，基層黨組織和黨員認(rèn)真研究討論，落實(shí)整改措施。并將相關(guān)情況以書面形式及時(shí)回復(fù)領(lǐng)導(dǎo)。

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評時(shí)，邀請部分普通黨員、基層群眾代表參加，并充分發(fā)表意見和建議。點(diǎn)評領(lǐng)導(dǎo)充分結(jié)合普通黨員、基

層群眾代表提出的意見和建議，提出整改要求

五、點(diǎn)評要求

要把領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評作為推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要抓手，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織實(shí)施。

一要落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評，“一把手”為第一責(zé)任人。要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，作好安排部署，抓好組織實(shí)施，確保黨員都參與到點(diǎn)評中來，實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作全面覆蓋。

二要強(qiáng)化點(diǎn)評措施。運(yùn)用各種方式進(jìn)行點(diǎn)評，用切實(shí)有效的工作方法轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，推動工作落實(shí)，營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評情況以書面形式在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公開。重視點(diǎn)評后的結(jié)果運(yùn)用，不斷拓展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的工作思路，切實(shí)增強(qiáng)黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)意識，有效激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)內(nèi)在動力。

三要注重取得實(shí)效。通過領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評，促使黨員把創(chuàng)先爭優(yōu)體現(xiàn)“正在干的事情”之中、落實(shí)到工作實(shí)際和本職崗位

中。

四、強(qiáng)化典型推動。在實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作過程中，要深入挖掘和總結(jié)基層黨組織和黨員的先進(jìn)事跡，著力推介創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法。通過典型宣傳，以點(diǎn)帶面，形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好氛圍。

第五篇：創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評實(shí)施方案

創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評實(shí)施方案

為切實(shí)做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作，進(jìn)一步推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展，按照《關(guān)于做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作的指導(dǎo)意見》文件精神，結(jié)合我校實(shí)情，制定如下實(shí)施方案。

一、點(diǎn)評對象

全體黨員。

二、點(diǎn)評內(nèi)容

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評應(yīng)緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況，結(jié)合當(dāng)前正在做的中心工作展開?？陀^評價(jià)取得的成績，實(shí)事求是指出存在的問題和努力的方向，督促整改提高。對黨員，重點(diǎn)圍繞“五帶頭”要求，點(diǎn)評其公開承諾及踐諾情況和立足本職崗位、發(fā)揮先鋒模范作用情況。

三、方法步驟

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評實(shí)行隨機(jī)點(diǎn)評與定期點(diǎn)評相結(jié)合、集中點(diǎn)評與逐個(gè)點(diǎn)評相結(jié)合的方式。結(jié)合日常工作安排、走訪慰問、調(diào)研督查、民主生活會、干部職工大會等隨機(jī)開展點(diǎn)評。每季度召開一次黨員會議，定期開展點(diǎn)評。1月16日之前，黨支部組織召開創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評大會，對全體黨員進(jìn)行集中點(diǎn)評指導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評按以下方法步驟進(jìn)行。

1、廣泛了解情況。點(diǎn)評前，領(lǐng)導(dǎo)要充分利用深入聽課、檢查工作等機(jī)會，準(zhǔn)確掌握黨員的真實(shí)情況。全體黨員要對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況進(jìn)行系統(tǒng)回顧，形成書面材料報(bào)送黨支部。

2、提出點(diǎn)評意見。支部書記進(jìn)行點(diǎn)評。安排專人對點(diǎn)評情況進(jìn)行記錄、整理、匯總，填寫《點(diǎn)評登記表》，建立工作臺帳。

3、作出整改表態(tài)。領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評后，黨員代表根據(jù)點(diǎn)評意見作出整改表態(tài)發(fā)言。

4、督促整改落實(shí)。點(diǎn)評后，對領(lǐng)導(dǎo)提出的點(diǎn)評意見，黨員要認(rèn)真組織討論，明確整改措施，加大整改力度，務(wù)求整改實(shí)效。領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)督促指導(dǎo)，對整改落實(shí)情況提出評價(jià)意見，并記入《點(diǎn)評登記表》。

5、推薦先進(jìn)典型。根據(jù)點(diǎn)評結(jié)果和活動實(shí)績，黨支部推薦一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。