第一篇:保安協(xié)議
甲方: 法定代表人: 乙方: 法定代表人:
甲方因安全工作需要,決定接受乙方聘用的保安隊員提供安全保衛(wèi)工作,并經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,達成如下協(xié)議。
一、服務時間及范圍
1、服務時間:甲方自 年 月 日至 年 月 日止。
2、乙方保安為甲方提供的服務包括:學校安全和維護;對外來人員、車輛的檢查和查驗;對學校各類物資進出的控制;對各類危險物品的控制;對車輛停放進行管理和規(guī)范;對校園內(nèi)的各類緊急情況進行控制;協(xié)助學校處置發(fā)生在校園內(nèi)的緊急事件。
二、付款方式
甲方支付乙方合同期保安服務費人民幣 元整,在合同生效之日起,每月月底支付 萬元,由甲方財務部門轉(zhuǎn)帳至乙方的帳戶。逾期不付,每五個工作日按每月應付款項5‰支付違約金。
三、甲方權利和義務
1、甲方應為保安人員提供良好的執(zhí)勤工作環(huán)境,關心保安人員的生活,為保安人員提供必需的食宿、防寒、防暑等工作生活條件。
2、甲方應嚴格遵照有關法律法規(guī)開展工作,自覺接受當?shù)毓矙C關的監(jiān)督,對現(xiàn)金和貴重物品的保管,必須嚴格依照規(guī)定,妥善保存。
3、甲方有權對乙方保安人員進行相應的管理和監(jiān)督,對保安人員違背本合同職責的行為及時批評教育,實事求是向乙方通報,必要時有權利要求乙方更換人員。不得指使保安人員從事違紀違法犯罪活動。
4、甲方有權對乙方保安人員的瀆職行為進行經(jīng)濟處罰,由甲方保衛(wèi)處根據(jù)《保安工作處罰制度》進行督查和考核。具體操作方式見本合同第四條第3款.5、甲方遇大型活動、各類事故、自然災害等緊急情況時,可以商請調(diào)用保安公司的保安員參加維持校園人員、車輛通行、排隊秩序,甲方可以按照甲乙雙方約定的標準提供相應的服務費用,該費用由學校財務部門直接轉(zhuǎn)帳至乙方帳戶上,每月底結算。
6、乙方保安人員在執(zhí)行勤務時因公發(fā)生傷亡事故,由甲乙雙方合理分擔有關誤工、撫恤等費用,其醫(yī)療費用由乙方從為保安人員購買的人身意外傷害保險和人身意外傷害醫(yī)療保險中解決。
四、乙方權利和義務
1、乙方提供的保安隊員必須經(jīng)培訓并取得保安從業(yè)人員資格證。如果經(jīng)甲方試用不符合要求,或違反甲方有關管理制度和工作要求,經(jīng)教育沒有改進的,甲方可要求更換保安隊員,但應提前一個星期告知乙方,以便乙方調(diào)換其他隊員。
2、保安人員在執(zhí)行勤務時,必須著統(tǒng)一的保安服裝,佩戴標志和執(zhí)勤證;必須服從甲方和乙方的雙重領導,認真學習政治、業(yè)務和法律知識,盡職盡責,為甲方提供高質(zhì)量的保安服務;必須遵紀守法,文明執(zhí)勤,不得遲到、早退、脫崗、串崗,不得有法律、法規(guī)禁止的違法行為;必須認真維護責任區(qū)正常工作秩序,防范刑事、治安案件發(fā)生,制止外來人員引發(fā)的各類糾紛和打架斗毆等違法犯罪行為,對現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的違法犯罪人員及時報警或協(xié)助公安、保衛(wèi)部門抓獲,扭送當?shù)毓才沙鏊幚?。對刑事、治安案件現(xiàn)場和災害事故現(xiàn)場,應先行保護并協(xié)助公安機關維護秩序。
3、乙方必須配合甲方按照甲方的工作要求對保安進行管理,并按照甲方《保安工作處罰制度》對保安的行為進行規(guī)范,具體做法是:甲方保衛(wèi)處每次發(fā)現(xiàn)乙方保安有《保安工作處罰制度》中所列行為的,可向乙方提供有違紀保安簽字的《處罰通知單》復印件,乙方根據(jù)《處罰通知單》上的金額從保安工資中扣除相應款項,并在每月底交甲方保衛(wèi)處作為獎勵資金。
五、違約責任
1、如甲方因自身原因要求提前解除合同,應支付乙方違約金 元人民幣。如甲方因乙方提供的保安服務不符合要求而解除合同,甲方不負違約責任。
2、如乙方因自身原因要求提前解除合同,應支付甲方違約金 元人民幣。如乙方因甲方原因?qū)е聼o法履行合同,不負違約責任。
3、因甲乙雙方一方的過錯導致本合同無法執(zhí)行,違約方應賠償因此給守約方造成的損失,如雙方各有過錯,則應根據(jù)過錯大小由雙方分攤責任。因政策或不可抗力原因?qū)е卤緟f(xié)議解除、終止的,視情況部分或全部免除當事人責任。
4、因乙方保安隊員工作上疏忽或失職直接給學校造成了損失,如檢查不嚴導致閑雜人員進入校園并發(fā)生了盜竊、擾亂、群毆等事件;私自放進危險物品發(fā)生爆炸、中毒等事故;私自放走大件物品和貴重物品等,經(jīng)查證屬實,由此造成的損失乙方負責賠償。
七、解決爭議的辦法:甲乙雙方在履行本合同中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商或通過調(diào)解解決。協(xié)商或調(diào)解不成,依法向有管轄權的人民法院起訴。
八、甲方的《保安工作處罰制度》作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。
九、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
十、本合同自甲、乙雙方法定代表人或法定代表人授權的代理人簽字并加蓋單位公章之日起生效。
十一、本協(xié)議一式四份,甲、乙雙方各執(zhí)二份,具有同等法律效力。
甲方(公章): 乙方(公章): 法定代表人: 法定代表人: 年 月 日 年 月 日
甲方:**物業(yè)管理有限公司
乙方:**保安服務公司
經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,在平等互利、自愿互惠的基礎上簽訂本合同共同遵守。
一、甲方權力義務:
1、甲方有權向乙方提出更換乙方不稱職保安人員的要求,甲方保留對保安人員增減的權力,乙方應在接甲方通知之日起三日內(nèi)執(zhí)行,緊急情況下乙方應立即安排執(zhí)行。
2、甲方有權向乙方提出改進保安工作的意見。
3、甲方負責教育本單位工作人員自覺遵守和維護安全管理規(guī)定,配合保安人員做好安全保衛(wèi)工作。
4、甲方應接受乙方對安全防范方面提出的整改意見。
5、甲方應如實向乙方提供保安事項方面的有關證件和資料。
二、乙方權利和義務
1、乙方保安人員接受甲方工作指導,遵守甲方有關規(guī)章制度,對甲方指定的區(qū)域負責保安警衛(wèi),每日執(zhí)行時間為三班二十四小時.2、乙方保安人員按照甲方要求在執(zhí)勤中,遇到手續(xù)不符合規(guī)定及有明顯問題,乙方保安人員按照甲方規(guī)定,為了維護甲方合法利益,有權堅持原則,履行職責,甲方領導或有關部門應給于支持配合,并積極協(xié)助妥善處理。
3、乙方保安人員應積極協(xié)助甲方制定對保安部位安全管理方面的各規(guī)章制度,加強安全防范巡視檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時向甲方報告,并提出整改措施和建議。
4、乙方保安人員在執(zhí)勤期間,既要文明執(zhí)勤、禮貌待人,又要做到忠于職守,盡職盡責。保安目標受到非法侵害時,要敢于挺身而出,依法處理,并及時報告上級。
5、甲方的各項規(guī)章制度,乙方應簽收,組織保安人員學習,保安人員上崗前應確保理解到位。
6、乙方應按規(guī)定為保安人員辦理人身、醫(yī)療保險;保安人員在執(zhí)勤、待崗、休息等各種時間,各種場所因任何原因(含正常執(zhí)勤)導致的人身、財產(chǎn)損害,乙方承擔責任。
7、保安應做到防止保安范圍內(nèi)不因外來因素發(fā)生治安、刑事案件,否則因此造成的甲方及業(yè)戶的人身、財產(chǎn)損害,甲方有權對乙方責任隊員在當月進行一次性經(jīng)濟處罰,乙方承擔物業(yè)管理行業(yè)保安服務應負的經(jīng)濟賠償和其它法律責任。
三、甲、乙雙方共盡事宜:
1、甲方聘請乙方拾貳名保安隊員,擔負甲方保安服務。甲方按每人每月陸佰元的標準,先服務后付款,每次結算壹月的保安費,在月底付給乙方保安費合計柒仟貳佰元。(星期
六、星期天、節(jié)假日值班及勞保、福利等由乙方負責。)
2、甲方若連續(xù)貳個月仍未能向乙方支付保安費,甲方應申明原因,若連續(xù)叁個月仍未能足額付給乙方保安費,按欠繳保安費的總額償付5%的違約金,并賠償經(jīng)濟損失。
3、乙方保安人員在執(zhí)勤中未按照甲方要求,違反甲方規(guī)章制度,超越職權、濫用職權所造成的損失,乙方承擔賠償責任,但保安人員正常且符合規(guī)定的執(zhí)勤和工作行為甲方承擔責任。
4、乙方隊員應遵守甲方的考評、獎懲制度,獎罰款在次月支付保費時結算。
5、本合同自簽字之日起生效,任何一方不得無故終止合同。如一方遇到重大政策、形勢變化,合同未到期,一方要求終止合同時,需提前一個月書面通知對方。若單方無故終止合同,應賠償對方經(jīng)濟損失。
6、本合同自二零零三年三月二十三日起到二零零四年三月二十三日止合同期為壹年。
7、保安范圍為**項目。
8、本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份。
本合同未盡事宜,經(jīng)甲、已雙方協(xié)商可另加附頁。
甲方(蓋章)乙方(蓋章)
甲方負責人簽章: 乙方負責人簽章
年 月 日
勞動合同書
甲方(用人單位): xx延陵中學
乙方(勞動者): 身份證號:
甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《江蘇省勞動合同條例》及有關法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。
一、勞動合同期限
甲乙雙方約定勞動合同自 2010年 9月1日起至 2011年 8月 31日止。
二、工作內(nèi)容及要求
(一)乙方根據(jù)甲方要求,從事 學校保衛(wèi)工作。
(二)乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務。
三、工作時間和休息休假
(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定 乙方實行 輪流運轉(zhuǎn)工作制。
(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,依法給予乙方加班加點工資。
(三)甲方為乙方安排帶薪休假。
四、勞動保護和勞動條件
(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應當向乙方履行如實告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。
(二)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。
五、勞動報酬
甲方應當每月以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。
(一)甲方承諾每月底為發(fā)薪日。
(二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬選擇確定甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月1300元(含個人上繳的社會保險);考核工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。
(三)乙方加班加點的工資,按30元/天,10元/夜的標準發(fā)放。
(四)乙方病、事假期間,甲方扣除工資的標準為病假20元/天,事假 40元/天。
(五)乙方依法享有帶薪假期。
六、社會保險和福利
(一)雙方依法參加社會保險(企業(yè)職工養(yǎng)老保險),由乙方按年度繳納社會保險費(企業(yè)職工養(yǎng)老保險,職工意外傷害保險和職工醫(yī)療保險),乙方憑繳費單到甲方報銷(個人繳納部分由乙方自行承擔)。
(二)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應負責及時救治,并在規(guī)定時間內(nèi),向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務。
七、勞動紀律
甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。
八、勞動合同終止的條件
經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:
1、勞動合同期滿的;
2、乙方不能履行工作職責,經(jīng)甲方多次教育仍然未改的;
3、連續(xù)病、事假45天的。
九、違反勞動合同的責任
(一)勞動合同一經(jīng)訂立,即具有法律約束力,雙方應當依法執(zhí)行勞動合同的履行、變更、中止、解除、終止、續(xù)訂以及解除勞動合同經(jīng)濟補償金的規(guī)定。
(二)當事人一方故意或者過失違反勞動合同,致使勞動合同不能履行或者不能完全履行,并給另一方造成經(jīng)濟損失的,應當依規(guī)定或者約定承擔賠償責任。
十、勞動爭議處理
(一)甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議,可以協(xié)商解決。不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權益的,乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門舉報。
十一、其他
(一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應當及時告知甲方,以便于聯(lián)系。
(二)本合同未盡事宜,均按國家有關規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
(五)本合同于 簽字之日起生效。
法定代表人簽名: 乙方簽名:
甲方蓋章:
簽名日期:
附件
1、保安人員工作職責
2、保安人員考核細則 文 章來
甲方:_________
法定代表人:_________ 職務:_________
地址:_________ 電話:_________ 乙方:_________
法定代表人:_________ 職務:_________
地址:_________ 電話:_________ 依據(jù)中華人民共和國有關法律法規(guī),本著誠實信用、平等互利的原則,甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就乙方為甲方提供保安服務事項達成一致意見,簽訂本合同。第一條 保安服務內(nèi)容
根據(jù)甲乙雙方確認的《安全防范方案》,乙方向甲方提供保安服務,并按照乙方的管理模式對保安隊員進行管理,依據(jù)雙方確認的崗位職責要求,執(zhí)行安全防范任務,承擔相應的保安服務責任。第二條 甲方責任
1.為乙方保安人員提供必備的工作條件,包括值班室、辦公桌椅、通訊聯(lián)絡工具,組織訓練學習的場所等。
2.配備符合國家要求的消防設施,對乙方提出的安全防范隱患報告應及時答復和改進。制訂并執(zhí)行內(nèi)部安全防范規(guī)章制度,教育本公司員工配合和支持乙方保安人員履行保安職責。3.甲方在法定工作時間外安排保安員超時工作的,應按國家有關勞動法規(guī)支付加班補助費。4.按合同約定的時間和方式向乙方支付保安服務費。第三條 乙方責任
1.乙方指派_________名保安員負責甲方的安全護衛(wèi)工作。
2.保安員應嚴格履行《安全防范方案》規(guī)定的崗位職責要求,并遵守甲方符合法律規(guī)定的各項規(guī)章制度。
3.發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的刑事案件、治安案件和治安災害事故,及時處理并報告甲方和當?shù)毓矙C關,采取措施保護發(fā)案現(xiàn)場,協(xié)助公安機關偵查各類治安刑事案件,依法妥善處理責任范圍內(nèi)的其它突發(fā)事件。
4.落實防火、防盜、防破壞等安全防范措施,發(fā)現(xiàn)責任區(qū)域內(nèi)的安全隱患,及時報告甲方并協(xié)助予以處理。
5.選派的保安員必須經(jīng)過正規(guī)的保安培訓,無違法犯罪前科,并向甲方提供保安人員的人事檔案。
6.為保安人員配備制服及基本保安裝備,并負責保安員的工資。
7.加強對保安員的在崗培訓、監(jiān)督和管理,確保安全服務的優(yōu)質(zhì)高效。第四條 保安服務費及支付方式
甲乙雙方就保安服務費計算約定為兩部分: 1.甲方直接為乙方保安員提供伙食、住宿、水電費用的方式作為支付保安服務費的一部分。如果提供,則伙食、住宿、水電之總和不應低于_________元。
2.在第四條第一款的基礎上,甲方還應支付人民幣每人每月_________元,合計為每月_________元。
3.甲方應在當月十五日前以□銀行托收□轉(zhuǎn)帳支票□現(xiàn)金方式向乙方支付當月的服務費。第五條 合同期限
本合同自_________年_________月_________日起生效,有效期限自_________年_________月_________日止。
第六條 合同的變更及違約責任
1.在合同有效期內(nèi),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可變更本合同。2.在合同有效期內(nèi)單方提出終止合同的,須向?qū)Ψ街Ц秲蓚€月的保安服務費作為違約賠償金。
3.甲方逾期支付保安服務費,須向乙方支付每日千分之三的逾期付款違約金。甲方逾期三十天未支付保安服務費的,乙方有權單方解除合同,并追究甲方的違約責任。4.甲方指派保安員從事本合同約定的保安服務職責范圍外的工作,由此造成的對保安員和其他第三方的經(jīng)濟賠償責任,由甲方負責。5.依據(jù)本合同,經(jīng)公安機關確定是由于乙方保安人員進行保安服務工作時的過失或故意行為,造成甲方經(jīng)濟損失的,乙方負責承擔賠償責任。但該經(jīng)濟損失不包含甲方現(xiàn)金、珠寶、有價證券、商業(yè)資料及其它難以確定價值的物品的損失。第七條 爭議的解決方式
1.甲方追究乙方保安工作失職的賠償責任,應向法院提起訴訟,乙方的賠償責任依據(jù)法院的生效判決來確定,但甲方的經(jīng)濟損失小于人民幣_________元的,雙方可以協(xié)商確定賠償責任。乙方須在賠償責任確定后的30日內(nèi)支付賠償金。在賠償責任確定前,甲方不得擅自扣減保安服務費。2.甲乙雙方因合同履行發(fā)生其他爭議時,雙方應協(xié)商解決,協(xié)商不成可通過司法途徑解決。第八條 雙方認為需要約定的其它事項 _________。第九條 附則
本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同樣法律效力。
甲方(蓋章):_________
乙方(蓋章):_________
代表人(簽字):_________
代表人(簽字):_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點:_________
簽訂地點:_________
第二篇:保安協(xié)議
保安協(xié)議
甲方:乙方:
乙方作為甲方保安人員,須嚴格履行崗位職責,切實保護甲方財產(chǎn)及甲方工作人員的生命安全。特履行協(xié)議如下:
一、崗位職責:負責甲方的防火、防盜及治安保衛(wèi)工作,執(zhí)行甲方各項保安規(guī)章制度,聽從甲方指揮調(diào)度,負責收發(fā)甲方貨物,做好門衛(wèi)進出管理、晝夜巡查管理、內(nèi)部生產(chǎn)生活秩序管理、監(jiān)控報警系統(tǒng)管理等各項工作。
二、崗位期限:試用期,自年月日起算,協(xié)議期限年。
三、崗位工資構成:崗位工資+滿勤獎+績效獎金
1、試用期月崗位工資元,月滿勤獎元,無績效工資。
2、轉(zhuǎn)正后月崗位工資元,績效獎金自搬遷到新廠后長期履行收發(fā)工作開始計算(最高元/月,最低元/月,根據(jù)收發(fā)貨物數(shù)量由甲方制定)。
3、缺勤一日即扣除滿勤獎元,扣除當日工資。
四、崗位工作時間:24小時輪班制(早8:00-次日早8:00),不享受節(jié)假日補休、加班等其他待遇。
五、崗位要求:
1、身體健康,肢體反應靈活,初中以上文化程度,懂得消防及治安常識,具有應變能力。
2、上崗須衣帽整潔,佩戴工牌,門衛(wèi)室各器械器具擺放有序,衛(wèi)生清潔。認 真填寫巡查交班報告,按時交接班,發(fā)現(xiàn)異常及時處理并上報,不得拖延、推托并記錄備查。不得離崗、脫崗、竄崗,嚴禁酗酒。不得從事與工作無關的事情,愛護公物,損壞者照價賠償。
3、恪盡值守、愛崗敬業(yè),工作積極主動、認真負責、服從領導、聽從指揮,嚴格落實公司各項規(guī)章制度。及時制止,處理發(fā)生在才廠內(nèi)的各項治安事件,及時排查處理各種矛盾糾紛,做好公司的社會治安,消防防范工作。確保公司人身安全、財產(chǎn)安全、消防安全。
甲方:乙方:
年 月 日
第三篇:保安協(xié)議(樣本)
保安服務協(xié)議
(2013)滬保協(xié)字第 號
甲方:
地址:
郵編: 法定代表人:
電話:
傳真:
乙方:上海市保安服務總公司
地址:上海市建國中路30號
郵編:200025 法定代表人:
電話:24025367
傳真:24025367
甲、乙雙方在自愿平等的基礎上,根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關規(guī)定,就乙方為甲方提供保安服務等事宜達成如下協(xié)議:
1、服務范圍
乙方為甲方提供保安服務的范圍為位于上海市
路
號的所在地,具體崗位包括:
1.1 1.2 1.3 1.4 1.5甲方應提供上述區(qū)域范圍平面圖。
2、服務要求 2.1保安人員
2.1.1乙方向甲方派駐的保安人員均應屬乙方合法雇用的員工,并已接受過專業(yè)培訓,具有相應的上崗證書;
2.1.2乙方應保證向甲方派駐的保安人員遵紀守法,并遵守甲方的有關規(guī)章制度;
2.1.3應甲方要求,乙方向甲方派駐
名保安人員在上述服務范圍內(nèi)為甲方提供
小時保安服務; 2.1.4乙方向甲方派駐的保安人員應當盡職盡責,文明執(zhí)勤,著裝統(tǒng)一整齊,并應配備執(zhí)勤所需的必要械具。包括:橡膠警棍、強光電筒等;
2.1.5乙方向甲方派駐的保安人員受甲、乙雙方的雙重領導,但緊急情況下應服從甲方的安排。
2.2保安人員的一般職責
2.2.1負責保衛(wèi)甲方財產(chǎn)和人員的安全,維護正常的工作秩序; 2.2.2應防止和及時處理一般治安案件和一般安全事故的發(fā)生;
2.2.3應防止和及時發(fā)現(xiàn)重大刑事案件和重大安全事故的發(fā)生,一旦發(fā)生,應立即報案并保護現(xiàn)場。
2.3保安人員的崗位職責 2.3.1 2.3.2 2.3.3 2.3.4
3、保安服務費及支付方式
3.1甲方應根據(jù)本協(xié)議約定的保安人員數(shù)向乙方支付保安服務費,主管
人,每人每月
元;領班
人,每人每月
元;保安員
人,每人每月
元;
××人每月共計
元(RMB
圓整);
3.2甲方應免費提供當班保安員工作餐或支付伙食補貼;
3.3甲方如需保安人員節(jié)假日上班,按勞動合同法規(guī)定的標準支付加班費; 3.4甲方如需保安人員臨時加班,在征得乙方同意后,按勞動合同法規(guī)定的標準支付臨時加班費。此外,甲方對乙方無任何其他支付報酬或費用的義務;
3.5乙方于每月上旬向甲方提供一個月的保安服務費發(fā)票,甲方應于收到發(fā)票后10日內(nèi)向乙方付款;
戶
名:上海市保安服務總公司 帳
號:***5068 開戶行:工行復興中路支行
4、調(diào)換與整改
4.1甲方有合理理由認為乙方派駐的保安人員不稱職或?qū)σ曳教峁┑姆沼幸庖姷?,可以口頭或書面形式向乙方提出調(diào)換保安人員的要求或整改意見。乙方接到甲方的調(diào)換要求或整改意見后,應在7個工作日內(nèi)調(diào)換不稱職的保安人員或與 2 甲方協(xié)商處理整改措施;
4.2乙方認為本協(xié)議保安服務范圍內(nèi)存在安全或治安隱患,可以口頭或書面形式向甲方提出整改意見,甲方接到乙方的整改意見后,應及時予以回復或采取整改措施。
5、違約責任 5.1甲方的違約責任
5.1.1甲方未按本協(xié)議規(guī)定向乙方支付保安服務費的,每逾期一日,按逾期金額的1‰向乙方支付違約金;若甲方累計2個月未付服務費的,乙方可立即以書面形式解除本協(xié)議,甲方立即支付所欠款項;
5.1.2因本協(xié)議4.2的原因,甲方對乙方所提的整改意見不予回復或未及時采取整改措施的,乙方可提前7日以書面形式解除本協(xié)議。
5.2乙方的違約責任
5.2.1因本協(xié)議4.1的原因,雙方對調(diào)換保安人員或整改意見的處理無法達成一致意見的,甲方可提前15日以書面形式通知乙方解除本協(xié)議;
5.2.2因保安人員的重大過失或嚴重失職造成甲方或任何第三方財產(chǎn)損失或人身損害的,乙方應向甲方賠償由此造成的經(jīng)濟損失,但最高賠償額不應超過當月保安服務費總額的10%,另外,乙方還應追究相關責任人員的民事責任和行政責任;
在本協(xié)議有效期內(nèi),若發(fā)生上述5.2.2的情況,甲方可以解除本協(xié)議,但應提前10日以書面形式通知乙方。
5.3免責條款
下列情況造成的甲方財產(chǎn)損失和人員損害,乙方不承擔任何責任: 5.3.1因不可抗力引起的;
5.3.2因甲方或其員工第三方的違法或違規(guī)行為造成,但乙方或其保安人員無重大過失或嚴重失職的;
5.3.3因刑事犯罪行為造成,但乙方或其保安人員無重大過失或嚴重失職的; 5.3.4因甲方指令乙方或其保安人員實施本協(xié)議規(guī)定的保安人員職責以外的行為造成的;
5.3.5因其他非乙方或其保安人員重大過失或嚴重失職的原因造成的。
6、保密
所有這些在履行本協(xié)議中可能被乙方或其保安人員知曉的關于甲方業(yè)務的技 3 術信息、經(jīng)驗和數(shù)據(jù),包括但不限于它的服務、計劃、程序、工廠、生產(chǎn)、產(chǎn)品、成本、設備、操作或者客戶,在本協(xié)議中都應被認為是甲方的商業(yè)秘密,除非是為了甲方的更大利益,未經(jīng)甲方事先的書面同意,乙方不能使用它們,也不能在本協(xié)議履行期間或終止之后的兩年內(nèi)將它們泄露給第三方。
7、轉(zhuǎn)讓
未經(jīng)雙方書面同意,任何一方不得將本協(xié)議有關權利或義務轉(zhuǎn)讓給第三方。
8、本協(xié)議期限及解除
8.1本協(xié)議有效期自20 年
月
日起至20 年
月
日止。8.2本協(xié)議有效期內(nèi),若出現(xiàn)以下情況之一,另一方可隨時解除協(xié)議: 8.2.1一方破產(chǎn)或明顯出現(xiàn)資不抵債的情況; 8.2.2一方喪失履行本協(xié)議的能力;
8.2.3非上述原因提前終止本協(xié)議,違約方需承擔賠償責任,賠償金額為一個月保安服務費。
9、適用法律
本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。
10、爭議的解決
因本協(xié)議發(fā)生的爭議,雙方應先協(xié)商解決;若協(xié)商不成,任何一方可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。
11、生效
本協(xié)議由雙方授權代表簽署并加蓋公章后生效,壹式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,具有同等法律效力。
甲方授權代表(簽署):
乙方授權代表(簽署):
(公章)
(公章)
****年**月**日
****年**月**日
第四篇:保安協(xié)議
勞務協(xié)議
甲方: 乙方: 姓名:
居民身份證號:
電話:
家庭地址:
根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條 本協(xié)議有效期限為2017年5月1 日至 2017年9月 30日,協(xié)議期滿,協(xié)議終止,雙方簽訂《協(xié)議終止書》確認。
第二條 乙方承擔的勞務內(nèi)容,要求為:
一、按照甲方要求,在地鐵蓮塘村站和馬鞍山公園站進行安保工作,確保值班門禁、站內(nèi)等施工區(qū)域的安全保衛(wèi)。
二、保安崗位職責要求,詳見附件一《廣州地鐵九號線IV標門衛(wèi)崗位職責》;
第三條 乙方提供勞務的方式為:每天8小時的保安值班;
第四條 甲方認為,根據(jù)乙方目前的健康狀況能依據(jù)本協(xié)議第二條、第三條約定的勞務內(nèi)容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務:
第五條 乙方負有保守甲方商業(yè)秘密的義務。乙方負有保護義務的商業(yè)秘密主要包括:
一、不得對外傳播地鐵開通的任何信息;
二、不得對外透露地鐵站內(nèi)的材料、設備、物資情況;
三、不得對外告知任何地鐵站內(nèi)施工情況;
第六條 甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間: 根據(jù)乙方的實際出勤情況,甲方在乙方完成當月工作后,在次月的25至30號將當月的工資足額支付給乙方;
乙方工資按照以下方式進行計算:當月出勤在滿勤情況下,工資為3000元/月,非滿勤時,工資=當月出勤天數(shù)*3000/當月總天數(shù);
工作時間內(nèi),乙方不得無故離開工作崗位,若有特殊原因必須離崗,需提前請假協(xié)商;
第七條 發(fā)生下列情形之一,本協(xié)議終止:
一、本協(xié)議期滿;
二、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致,簽署《協(xié)議終止書》;
三、乙方由于健康原因不能履行本協(xié)議義務。
第八條 甲、乙雙方若單方面解除本協(xié)議,需提前15天書面申請通知另一方即可。
第九條 本協(xié)議終止、解除后,乙方應在一周內(nèi)將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應予賠償。
第十條 乙方在協(xié)議期間無條件服從甲方的一切規(guī)章制度。
第十一條 乙方除享受第六條規(guī)定的酬勞外,不享受其它的福利待遇。
第十二條:依據(jù)本協(xié)議第八條、第九條約定終止或解除本協(xié)議,雙方互不支付違約金。
第十三條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議,均提請仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。
第十四條 本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
附件一:廣州地鐵九號線IV標門衛(wèi)崗位職責;
甲方(公章)乙方(簽章)
日期: 日期:
附件一:
廣州地鐵九號線IV標門衛(wèi)崗位職責
1、集中思想堅守崗位,嚴格遵守國家的法律、法令,自覺遵守有關治安條例。
2、上崗時不準擅自離開崗位,不準開小差,干私活。
3、嚴格把好門衛(wèi)關,對進出物資和車輛必須憑證件及有關人員簽字證明方可放行,并且做好登記。
4、非本工地施工人員和車輛未經(jīng)同意,一律不準入內(nèi)。
5、人員進出閘機必須攜帶有廣州建設工程平安卡或者臨時代理卡,如有沖撞閘機情況或一閘多機情況,需及時報告站長或者安全主任進行處理。
6、晚上值班要做到勤了望,勤觀察,勤檢查,發(fā)現(xiàn)視頻監(jiān)控中不正常情況及時向站長或者安全主任匯報,采取可行措施,及時處理解決。
7、講究文明禮貌,待人接物和處事,應講究方法,以理服人,敢于同不好現(xiàn)象作斗爭。
8、門禁閘機邊門為進出材料使用,若班組進出材料,需協(xié)助開啟邊門,并站立于邊門位置,每次進好材料后隨手關閉,待材料進完后予以上鎖。
9、認真做好門衛(wèi)內(nèi)外的衛(wèi)生保潔工作。
10、樹立高度的責任心,立足本職崗位,具有良好職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
11、值班崗位于視頻監(jiān)控室,隨時監(jiān)控工地大門、吊裝孔及站內(nèi)主要施工區(qū)域。值班員需要對監(jiān)控區(qū)域進行密切巡視,發(fā)現(xiàn)異常及時匯報。
12、工人每天早上7點上班,值班崗位應于每天6點40分將上鎖大門開啟。
13、值班人員按照值日崗需填報好《值日交接班記錄表》、《值班室衛(wèi)生點檢表》、《視頻監(jiān)控記錄表》及《來訪人員登記表》。詳表將由項目提供并交底填寫要求,以上表格主要是作為值班人員上下班情況交接、衛(wèi)生清潔及檢查、視頻監(jiān)控違規(guī)記錄以及來訪人員車輛情況登記等,需要認真對待,作為核查值班崗位時間計算及崗位獎勵的依據(jù)。
14、如有違反現(xiàn)揚保衛(wèi)制度者,按工地治安條例處罰。
廣東水電二局股份有限公司
廣州地鐵九號線IV標項目經(jīng)理部
第五篇:保安合作協(xié)議
保安合作協(xié)議
甲方:南昌***物業(yè)管理有限公司
地址:南昌市小河區(qū)珠江路208號
電話:*****
乙方江西威武護衛(wèi)有限公司
地址:南昌市**區(qū)**堰
電話:****
為保障甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,根據(jù)《中華人民共和國合同法》有關規(guī)定,結合保安工作具體情況,達成如下協(xié)議:
若乙方隊員有嚴重失職行為,造成嚴重后果,甲方有權按甲方員工管理規(guī)定(員工手冊)進行處罰,乙方應予以配合。
(三)甲方負責向乙方派遣的在崗人員免費提供中餐和晚餐(不分上班和休息日),提供宿舍并獨立安裝水、電表,宿舍的水電費按月計算確定。
(四)甲方有權對乙方所派駐的保安人員的執(zhí)勤情況進行監(jiān)督、檢查。發(fā)現(xiàn)保安員不能盡職盡責或有違反崗位職責的行為,有權按甲方有關管理規(guī)定對乙方隊員進行處罰,經(jīng)教育不改者,可提前5個工作日向乙方提出更換。
(五)甲方不得指令乙方派駐的保安員從事違反法律,法規(guī)的活動。
第三條乙方權利和責任
(一)(二)乙方應按甲方要求及時向甲方派駐保安人員。乙方派駐的保安人員必須服從甲方的管理和安排(必須是在安保職責范圍內(nèi)的工作)。如果乙方保安員有不服從甲方的管理和安排的現(xiàn)象,甲方有權要求乙方及時更換。
(三)乙方派駐甲方的保安人員五官端正,必須能寫字,會記錄,有政審證明,保證身體健康,無傳染病,無紋身,無不良記錄等。
(四)乙方派駐甲方的保安隊員,由甲方按工作需要配置安保防范器材:如服裝、對講機、電警棍、雨衣、雨鞋、電筒、崗位各類登記表、筆等執(zhí)勤用具。服裝及器材的費用由甲方承擔,但如乙方隊員損壞或遺失,由乙方照價賠償。
(五)乙方委派的保安員與甲方不存在勞務關系,乙方派遣的人員各類保險由乙方負責。乙方保安員一切勞資糾紛及內(nèi)部傷殘事故,均由乙方負責,甲方配合處理。
(六)乙方保安員必須按甲方確定的物業(yè)管理模式、服務理念和各類工作手冊執(zhí)行物業(yè)保安服務,并服從甲方小區(qū)服務中心和組團服務專管員的正常工作調(diào)度,自覺接受各級物業(yè)工作人員監(jiān)督和指導,主動配合搞好對業(yè)主服務、公共安全、裝修管理、車輛管理、消防管理等服務工作。
(七)乙方保安員應積極協(xié)助甲方組織各類突發(fā)事件和消防實操的預演,增強處置各種突發(fā)事件的能力。積極參加小區(qū)組織的各類社區(qū)文化活動等。
(八)乙方保安員必須參加甲方制定的業(yè)務知識培訓計劃,技能考核評比,并與甲方同崗位的隊員一樣受公司和部門獎懲制度的約束。乙方應按甲方的要求,定員定崗,隊員照片上墻,不得任意調(diào)換,確需調(diào)換,須提前3天書面通知甲方并取得同意。
第四條費用及支付時間
(一)費用:每名隊員標準1900.00元/月。
乙方向甲方(***管理處)派駐保安員共計15名(12小時工作制,每周工作6天,輪休1天),每月月底由管理處將實際考勤(扣除當月獎罰及水電費)與管理處核對后,經(jīng)理簽字報公司結算。
注:如需增加人員,另行協(xié)商,可簽訂補充協(xié)議。
(二)費用支付時間:為次月10日前(遇雙休日、節(jié)假日支付時間順延)。
乙方每月10日前根據(jù)管理處實際考勤,開具實際支付金額有效勞務發(fā)票到甲方財務部結算。
第五條:違約責任
(一)由于甲方的原因(不可抗拒的自然因素除外),不能繼續(xù)履行合同條款或造成合同終止,甲方除按保安實際執(zhí)勤時間付足實際費用外,另按當月保安費的100%補償乙方。
(二)由于乙方的原因(不可抗拒的自然因素除外),不能繼續(xù)履行合同條款造成合同終止,由乙方按當月保安費的100%補償甲方。
第六條: 合同有效期
本合同期限為12個月,自 2012年6 月2日至 2013 年6月 1 日止,,如
因特殊情況需終止本合同,雙方可提前一個月告知對方,協(xié)商中止合同。
第七條爭議解決方式
甲、乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應本著友好、誠實信用的原則協(xié)商解決,協(xié)商不成,可以向***區(qū)人民法院提起訴訟。
第八條其它約定
(一)本合同終止時,甲方如需繼續(xù)使用保安人員,在同等條件下,優(yōu)先考慮乙方。
(二)合同期滿后,甲、乙雙方應及時續(xù)簽。若其中一方無意繼續(xù)合作,可在合同終止前十日書面通報對方。
(三)本合同一式五份,甲方執(zhí)四份,乙方執(zhí)一份,雙方簽字蓋章后生效,共同具有法律效力。未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。
甲方單位:南昌***物業(yè)管理有限公司乙方單位:江西威武護衛(wèi)有限公司
月 日月 日